photo Opérateur(trice) production/fabrication en ind alimentaire

Opérateur(trice) production/fabrication en ind alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Malville, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Missions : Au sein du service de production et encadré(e) par l'Animateur d'Equipe, vous participez à la fabrication de produits cocktails salés sur une ligne manuelle ou automatisée et dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité, de qualité, de quantité et de délais. A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes : - Dépose manuelle d'ingrédients, - Pochage, Beurrage, Tartinage, - Mise en cartons, - Etiquetage, - Alimentation et/ou surveillance machine. Profil recherché : Quelle que soit votre expérience, vous êtes investi(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe et vous êtes disponible et motivé(e), n'hésitez pas à embarquer dans le bateau Tipiak ! Horaires : Du lundi au vendredi, 35 heures + 5 heures supplémentaires rémunérées en 1x8 ou 2x8 selon la production. Durée quotidienne : 8 heures par jour dont 30 minutes de pause rémunérée. Samedis travaillés à date : les 9, 16 et 23 décembre 2023 Indemnisation paniers repas et prime d'habillage. Mutuelle individuelle prise en charge à 80% par Tipiak. Accès au magasin d'usine avec réductions. Processus de recrutement et d'intégration : Si votre candidature est retenue, nous vous positionnerons[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sébastien-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

- Accompagner les enfants à problématiques variées sur les structures 3-14 ans : centres de loisirs et accueils périscolaires - Echanger avec les familles et les différents professionnels évoluant auprès des enfants - Assurer un rôle de soutien auprès des équipes - Créer et mettre en place des outils éducatifs à destinations des enfants et des équipes - Se former aux nouvelles techniques et approches concernant le domaine du handicap - Assurer son rôle de référent inclusion lors des réunions d'équipe Informer et échanger au sujet des différents accompagnements au sein du groupe scolaire - Participer aux réunions cellule inclusion hebdomadaires - Encadrer un groupe d'enfants, assurer leur sécurité et animer des ateliers/activités pédagogiques sur les temps périscolaires - Connaissance sur le développement des enfants âgés de 3 à 14 ans - Connaissance et notion autour des différents handicaps et les différents modes d'accompagnement - Connaissance des réglementations propres aux ACM - Capacité d'observation, d'analyse, de rédaction et de communication - Accompagnement des enfants, échanges réguliers familles et équipes d'animation - Création et mise en place d'outil éducatif[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l'entreprise : Aliarec Environnement est une entreprise spécialisée dans le recyclage et la gestion des déchets, engagée dans des pratiques écoresponsables pour contribuer à la préservation de l'environnement. Située à Boé, nous accompagnons entreprises et collectivités dans la valorisation de leurs déchets et la promotion d'un modèle économique durable. Description du poste : En tant que Chargé(e) Administratif(ve) et Commercial(e), vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des activités de l'entreprise, tant sur le plan administratif que dans le suivi des relations commerciales. Vous interviendrez en support de l'équipe commerciale et assurerez une gestion administrative rigoureuse pour permettre une optimisation de l'activité quotidienne. Missions principales : 1. Gestion administrative : Gestion des appels téléphoniques et accueil des visiteurs. Préparation et suivi des dossiers administratifs (devis, factures, commandes, contrats). Saisie et suivi des données clients et fournisseurs dans les outils internes. Gestion des agendas, organisation des rendez-vous et réunions. Suivi des paiements clients et relances en cas d'impayés. Classement et[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Missions : En lien avec un parent bénévole, pouvant associer d'autres proches, l'animateur assure l'accompagnement d'EPPI : - Encadrement d'un groupe de personnes adultes porteuses de handicap mental issues des 3 territoires (Angers, Cholet et Saumur). Ce groupe se réunit toutes les six semaines environ au siège de l'association, le vendredi de 12h30 à 16h. Il participe aux évènements associatifs (Journées Familles, Assemblées Générales, Portes Ouvertes, soirée festive, Opération Brioches...) Il peut se joindre à des manifestations organisées par des acteurs publics (collectivités) ou privés (associatifs). Il peut lui-même organiser ses propres évènements (visites, rencontres.). L'animateur favorise l'expression de chacun au sein du groupe. Il facilite également les échanges avec des tiers à l'occasion des actions menées. Ces temps d'échanges permettent l'expression de leurs questions et de leurs visions ou opinions dans les domaines de la vie sociale, professionnelle, citoyenne et l'exercice de leurs droits. -Préparation et organisation logistique des réunions : création d'outils adaptés pour faciliter les échanges, convocations, transport des personnes, animation, comptes[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire ayant pour objectif la réussite et l'insertion professionnelle du plus grand nombre, et notamment les publics les plus fragilisés. En étroite collaboration avec le/la Responsable Technique, vous aurez pour missions de/d' : - Adapter les contenus de formation à une demande spécifique en lien avec les équipes, - Organiser le recrutement, le positionnement, l'accueil et l'information des stagiaires, - Mettre en place et animer des réunions d'équipe, - Animer, coordonner et impulser l'évolution des pratiques de l'équipe pédagogique, - Accompagner les formateurs dans l'appropriation des séquences et/ou contenus pédagogiques, des cahiers des charges et réponses aux appels d'offre, - Organiser et réaliser les bilans pédagogiques, préparer les comités de pilotage en lien avec le RT, - S'assurer du respect du cahier des charges et en rendre compte au RT, - Accompagner les stagiaires dans leur parcours de formation (écoute, conflits, régulation), - Mettre en place des outils de suivi stagiaires (livret d'accompagnement, livret de formation, bilan de satisfaction), - Faire remonter les demandes de nouveaux équipements et matériels[...]

photo Stratifieur / Stratifieuse

Stratifieur / Stratifieuse

Emploi Construction Navale

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

ORC, membre du groupe Grand Large Yachting, recrute sur son site de Lorient, des Assembleurs(ses)/Stratifieurs(ses) Composite pour participer au lancement de la production de ses catamarans Outremer 45 et catamarans ORC. Le recrutement de ces postes, ouverts à tous, se déroule via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : Vous êtes recruté(e) sans CV ni diplôme et serez évalué(e) sur votre potentiel à : - Respecter des normes et des consignes - Exécuter des gestes avec dextérité - Se représenter un objet dans l'espace - Se représenter un processus - Maintenir son attention dans la durée Les missions du poste consistent à contribuer à l'assemblage structurel de nos catamarans : - Ajuster, coller, stratifier des pièces préalablement moulées, des cloisons, supports passages systèmes, systèmes dérives/safran, des cadènes, etc... - Vous serez amené(e) à travailler et à utiliser différents matériaux : fibres/panneaux/cloisons en carbone/verre, colles polymère, résine polyester/époxy/vinylester, etc.. L'environnement de travail : - Travail en équipe - Travail en intérieur - Position debout, contraintes gestuelles - Utilisation d'outils - Port d'Equipement de Protection[...]

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Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Marzan, 56, Morbihan, Bretagne

*Plusieurs postes à pourvoir dans le cadre de ce recrutement ouvert à tous qui se déroule via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS)* Vous êtes recruté(e) sans CV et serez évalué(e) sur votre potentiel à : - Respecter les règles et les consignes (respect des étapes) - Maintien de l'attention dans la durée - Travailler sous tensions (contrôle / vigilance) - Exécuter des gestes avec dextérité Les missions du poste de Conducteur / Conductrice de ligne consistent à : - Contrôler les paramètres liés à ses machines - Diagnostiquer une panne simple sur les machines conduites - Préparer les machines pour la production et anticiper son organisation en fonction du programme de production - Contrôler les points HACCP liés à sa machine - Effectuer l'ensemble des interventions dans le respect des règles d'hygiène et de qualité - Assurer la traçabilité des produits en remplissant les processus et enregistrements - Aider l'équipe de production si besoin Une formation en interne avec tutorat sera dispensée L'environnement de travail : - Travail en équipe - Position debout, contraintes gestuelles - horaires en 2x8 Vous souhaitez vous investir dans la durée ? Vous êtes[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Nous sommes l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions d'expérience client, alimentées par la technologie. Nous concevons, construisons et mettons en œuvre le futur de l'expérience client. Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ? Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents ! Nous recherchons pour notre de site de Metz un(e) Chargé(e) RH Missions principales: Gestion administrative des salariés : - Suivre les dossiers du personnel (formalités d'embauche et de sortie, contrats) - Suivre les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (suivi des effectifs, masse salariale, données sociales...) - Préparer et collecter des variables de paie et transmission au service paie - Gérer et suivre les absences (maladie, congés payés, RTT) - Gérer la prévoyance - Répondre aux questions et demandes des salariés - Tenir à jour les dossiers des salariés (électroniques + dossiers suspendus) - Créer et gérer les contrats, avenants et leur signature - Prendre en charge le circuit de signature des contrats et avenants - Prendre en charge la gestion de formalités de permis travail pour les salariés des filiales du groupe[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Roncq, 59, Nord, Hauts-de-France

Venez rejoindre nos équipes pour notre nouvelle ouverture de magasin en tant qu'Employé(e) de libre service F/H. Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente .Ce recrutement s'effectue par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Vous serez convié(e) à une réunion d'information le 14 Octobre matin pour présentation de l'entreprise, des postes à pourvoir et du process de recrutement. Pour être inscrit à cette réunion, postulez à l'offre ou rapprochez-vous de votre conseiller.

photo Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi

Argentan, 61, Orne, Normandie

Finalité : Assurer la gestion des opérations administratives liées à l'apprentissage Catégorie statut : Catégorie B Contractuel Résidence administrative : LPO Mézeray Gabriel Argentan Missions principales : Aide à la gestion administrative des apprentis ·          Gérer les absences des apprentis (en lien avec DDFPT, CPE-AED, entreprises), contrôler et suivre l'assiduité et les retards. ·          Préparer les dossiers administratifs liés à l'apprentissage (promesse d'embauche, contrats, calendrier, aide entreprise) - en lien avec le pôle apprentissage et le DDFPT, ·          Informer les apprentis sur leurs aides, ·          Assurer les demandes de 1er équipement,  ·          Actualiser des données de suivi d'activité de la structure (tableaux de bord, tableaux de résultats, ...). ·          S'assurer que les visites en entreprise soient bien réalisées ·          Veiller à la complétude des documents pédagogiques (livrets d'apprentissage, livret de co-formation..), ·          Promouvoir et gérer les demandes d'aides au permis de conduire ·          Participer au suivi des livrets d'apprentissage et de co-formation ·          S'assurer de la mise en place des procédures[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste

Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique et aux contractuels La Direction de la Logistique accompagne les structures dans la gestion technique et fonctionnelle de leur parc automobile, apporte un conseil dans leurs projets d'acquisitions, en collaboration avec le chargé de mission transition énergétique et développement durable ; accompagne les structures dans le traitement de leurs déchets administratifs ; assure un accompagnement technique des marchés de déménagement et de nettoyage et vitrerie ; propose des process de gestion de stocks ; assure une Maintenance Multi technique du bâtiment de la Présidence et de ses annexes ; accompagne les composantes dans la gestion des contrats de prestations d'acheminement et d'affranchissement courrier et propose un service de vaguemestre sur le site de Pau ; pilote les CSP logistiques. Missions liées au poste Accueil physique et téléphonique : - Assurer l'accueil téléphonique de l'établissement : gérer un standard, informer, orienter. - Assurer l'accueil présentiel du bâtiment Présidence. - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité aux personnels et aux visiteurs entrant dans le bâtiment, en collaboration[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Loures-Barousse, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'EHPAD du Val de l'Ourse recherche un/une Agent des Services Hospitaliers en CDI temps complet. Rattaché (e) hiérarchiquement au directeur de la résidence L'agent des services logistiques assure, selon son affectation des travaux d'hygiène d'entretien, de service de restauration, de manutention et autres tâches simples. L'agent des services logistiques contribue au bien-être et à l'accompagnement des résidents. Il/elle participe à la prise en charge des résidents Entretien - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux communs et privatifs - Assurer l'entretien et l'hygiène de l'environnement immédiat du résident - Assurer le confort en venant en aide au résident - Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet de vie du résident - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire Restauration - Assurer l'entretien et l'hygiène du restaurant - Assurer la distribution des repas - Intervient ponctuellement en plonge - Aider à la prise de repas du résident Lingerie - Entretenir le linge personnel des résidents et les tenues du personnel - Réceptionner, peser et trier les articles selon les températures de nettoyage - Examiner les vêtements reçus en vue de la détection[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Essertenne-et-Cecey, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

ACTUA Luxeuil recrute pour l'un de ses clients un RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F sur le secteur de Fougerolles. Vos missions principales seront:Réaliser la production des informations nécessaires au calcul de paie (environ 70 salariés) et à l'établissement des déclarations ( URSSAF, .) effectuée à l'aide de l'outil informatique existant, en respectant les délais impartis. Conseiller les opérationnels sur tous les domaines RH (législation sociale, gestion des carrières, recrutement, formation, rémunérations, . . . ). Superviser la gestion administrative du personnel réalisée par une assistante administrative RH à mi-temps. Elaborer ou faire évoluer les procédures, les tableaux de bords, les outils d'analyses statistiques et les études ponctuelles de gestion du personnel. Analyser les besoins en formation du personnel et répondre selon les besoins du service. Elaborer les contrats de travail. Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de la structure. Mettre en place les élections des représentants du personnel. Appliquer les mesures disciplinaires dans le respect du règlement intérieur. Accueillir les nouveaux salariés et s'assurer de leur[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Emploi

Broye-les-Loups-et-Verfontaine, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, spécialisé en menuiserie PVC et façade aluminium est à la recherche d'un Chargé d'affaires.Vous avez pour missions : - Faire les choix techniques pour élaborer les plans par le BE (interne ou externe), les notes de calcul statique, thermique et acoustique par l'ingénieur calcul- Gérer les budgets et respecter la rentabilité de l'affaire : consultations et négociations avec les fournisseurs en optimisant les coûts divers / temps de pose- Surperviser la mise en fabrication par le BE avec contrôle avant livraison sur chantier en relation avec responsable Qualité et le magasinier.- Encadrer les équipes de pose (avec Conducteur de Travaux selon les affaires) pour contrôler l'avancement, le respect du planning, la qualité d'exucution et le respect des règles de securité- Participer aux réunions de chantier avec Maitrise d'œuvre et Maitrise d'ouvrage pour asssurer le bon déroulement du chantier techniquement et financièrement (respect des règles de l'art)- Valider l'ensemble des documents administratifs (contrats, PPSPS, DGD et plan d'actions) et échanger avec le client en vue d'une démarche commerciale (pérenniser la relation)- Prendre les fonctions et responsabilités[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Intitulé « La Fabrique de la relation », le projet artistique du Théâtre, scène nationale de Mâcon a pour objectif de proposer une programmation pluridisciplinaire entre théâtre, danse, arts visuels, musique, cirque, et autres approches artistiques, reflet de la diversité et de la richesse de la création contemporaine. Dans une volonté permanente de renouvellement et d'élargissement des publics, la programmation est pensée dans et hors les murs et en coopération avec les acteurs culturels locaux. Une attention particulière est donnée à l'enfance et à la jeunesse. Le Théâtre est également soucieux d'être un lieu de rencontre et d'échange grâce aux ateliers de pratique artistique, aux visites, repas partagés, et autres temps forts qu'il propose... Laissant une place centrale aux habitant-e-s du territoire, le Théâtre convie deux artistes associés : Amala Dianor - cie Kaplan en danse urbaine et Jean-Philippe Naas - compagnie en attendant. pour l'enfance et la jeunesse Le Théâtre, scène nationale de Mâcon est l'une des 3 scènes nationales du département de Saône-et-Loire. Il est financé par Mâconnais-Beaujolais Agglomération, le département de Saône-et-Loire, la région Bourgogne-Franche-Comté[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un projet associatif et sous l'autorité du Président et de la Directrice, vous intègrerez une Pension de Famille et participerez au rayonnement du mouvement Habitat et Humanisme en Seine-Maritime. Missions Principales : - Animer le lieu de vie de la Pension de Famille au quotidien dans un esprit d'ouverture vers l'extérieur, en lien avec l'équipe de bénévoles - Contribuer à la réflexion et à l'évolution du projet du lieu de vie - Assurer la coordination avec les partenaires extérieurs (institutionnels, bailleurs, associations de quartiers, services médico-sociaux, etc.) - Participer au Commission Attribution Logements - Être garant du cadre et de la sécurité du site - Veiller au bien-être collectif - Collaborer étroitement avec les autres Pensions de Famille Habitat et Humanisme du département - Être garant de la bonne gestion du budget et de la comptabilité de la Pension de Famille - Transmettre les éléments comptables au siège chaque mois après validation par le responsable d'antenne - Rédiger le rapport annuel d'activité et le transmettre à la gouvernance pour le 15 mars de l'année N+1 - Transmettre les statistiques et renseignements demandés par les[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi

Trappes, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché au Directeur Général des Service, le responsable des services techniques est chargé : VOTRE QUOTIDIEN : - D'encadrer l'ensemble du personnel des services techniques, en coordination avec le responsable sécurité-sûreté - D'assurer la gestion du patrimoine (bâti et non bâti), du parc des véhicules et engins (hormis les biens spécifiques à une activité), des stocks et matériels (dont prêt de matériel), la propreté du site - D'organiser et planifier les travaux et prestations (dont installation et démontage de structures lors d'événements divers) réalisés par les équipes ou par des prestataires extérieurs, dans le cadre du budget alloué - Etablir la programmation pluriannuelle des investissements (PPI) pilotés par les services techniques, en suivre l'exécution : consultation des entreprises, suivi de l'exécution des travaux, animation des réunions de chantiers et réception des travaux VOS MISSIONS Encadrer l'ensemble du personnel technique : - Dynamiser et optimiser le fonctionnement des agents - Organiser, planifier les travaux et prestations à réaliser et des astreintes éventuelles - Surveiller et contrôler les réalisations - Assurer la gestion des moyens techniques[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Cada (Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile) de Niort a pour missions d'assurer l'accueil, l'hébergement ainsi que l'accompagnement social et administratif des personnes dont la demande d'asile est instruite par la France. La prise en charge globale de ces personnes permet un soutien administratif, social et sanitaire, d'aide à la scolarisation des enfants, de mise en relation avec les services sur le territoire, de développement de l'autonomie, et de gestion de la sortie du dispositif. Vos missions Vous êtes en charge principalement du pilotage des activités du service et de l'animation managériale des intervenants sociaux : recrutement/intégration, planification et contrôle de leurs activités, conduite des réunions de service, remontée des besoins des équipes (métiers, RH, matériels, budgétaires.). Vos missions principales sont les suivantes : Conception et mise en œuvre opérationnelle du projet de service et de ses évolutions en déclinaison du projet d'établissement ; Développement des activités par la co-identification & mise en œuvre des partenariats ; Co-conception et enrichissement du plaidoyer associatif ; Relais et déclinaison des objectifs et des priorités[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le passage de l'internat collectif sur le modèle d'un petit effectif / un encadrement plus proche des enfants et plus individualisé ont fait émerger la fonction de Maître /Maîtresse de maison. C'est un membre de l'équipe impliqué dans l'économie quotidienne à caractère « familial » . vos fonctions : * Assurer / Maintenir une qualité hôtelière : - Accueillir aux besoins des personnes extérieures : familles, partenaires, fournisseurs, entreprises, visiteurs... - Accueillir au téléphone les interlocuteurs extérieurs divers - Entretenir les locaux ( chambres des enfants et parties communes)- Contribuer à l'aménagement et à l'embellissement des locaux - Veiller à la sécurisation des lieux- Gérer un stock de produits ménagers - Entretenir le linge de maison et des mineurs accueillis : laver, repasser, ravauder, ranger le linge au besoin avec les enfants - Fournir une prestation de restauration : élaborer les menus, assurer les achats alimentaires en fonction du budget alloué, assurer ou organiser le service à table. * Accompagner : - Associer les enfants, au mieux et dans la mesure des possibilités, aux tâches matérielles qui les concernent (repas, linge, rangement, achat,[...]

photo Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Immobilier

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La SIP (Société immobilière picarde), est une entreprise sociale pour l'habitat, qui avec 12500 logements et près de 165 collaborateurs, œuvre au bénéfice de ses locataires. Présente dans plus de 80 communes de la Picardie, la SIP construit, rénove et innove avec pour ambition, la recherche constante de la qualité de ses logements et des services proposés. Rejoindre la SIP, c'est donc faire le choix d'une entreprise innovante et engagée qui vous apportera un cadre de travail agréable. Aujourd'hui, nous recherchons pour notre siège social situé à Amiens : UN.E CHARGE.E DE MISSION QUALITE Ce que l'on attend de vous : Mettre en œuvre la politique qualité de l'entreprise en y associant des indicateurs et des processus de contrôle. Responsable de la conformité des services de l'entreprise aux exigences internes et externes Coordonner les activités de pilotage et de surveillance de la performance des procédures et méthodologies qualité de l'entreprise. Gérer et optimiser les processus et l'organisation mis en place au sein de l'entreprise. Amélioration continue des processus et de l'organisation : Ecrit les processus des différents services et contrôle ceux existants Propose[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Salernes, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L' Institut Médico-Educatif du Haut-Var situé à Salernes accueille des jeunes, âgés de 6 à 20 ans, souffrants de troubles autistiques. Nous recrutons pour 1 poste de : Moniteur Educateur ou AMP ou Educateur Spécialisé dont les missions seront : - prendre en charge les jeunes sur les temps d'externat - participer à l'élaboration et à la mise en œuvre les projets de groupe - assurer un travail d'observation, d'analyse et de réflexion - veiller à l'organisation pertinente des sorties - participer à l'organisation des transferts - participer aux transferts autorisés par l'établissement - choisir, organiser et animer des activités éducatives et pédagogiques adaptées - déjeuner avec les groupes - favoriser le développement du jeune en fonction de son projet individuel - assurer un travail éducatif lié au développement de l'autonomie personnelle et sociale du jeune Prise en charge individuelle: - assurer les fonctions d'éducateur référent / coordonnateur de projet - recueillir les informations nécessaires à la situation du jeune suivi - participer à l'élaboration du projet individuel (bilan, synthèse, restitution) - participer à la mise en œuvre du projet individuel et à son[...]

photo Technicien / Technicienne d'études BTP

Technicien / Technicienne d'études BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tour-d'Aigues, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

FINALITÉ DE L'EMPLOI Le technicien(ne) chargé(e) d'études et suivi travaux intervient à tous les stades d'un projet lié à l'hydraulique urbaine et aux infrastructure VRD afin d'en assurer sa réalisation. Il/elle travaille aux côtés du responsable technique dans l'élaboration des projets dans son domaine de compétences. Il/elle réalise des études techniques, des estimations financières et peut être amenées à réaliser des plans de réseau et schémas de conception. Il/elle réalise le suivi des chantiers et rend compte de son avancement. PROFIL & FORMATION De formation BAC +3 à 4 orientée à composante hydraulique et VRD, vous avez un goût prononcé pour le terrain et les métiers de service en lien avec l'environnement et l'aménagement du territoire. Vous connaissez l'utilisation du logiciel AUTOCAD (voir COVADIS) ou êtes familiarisé avec les outils de CAO / DAO. Vous possédez des compétences en suivi de l'exécution de travaux. DESCRIPTION DES ACTIVITES PRINCIPALES - Élaborer des projets synthétisant les données techniques afin de proposer les meilleures solutions au client ainsi que l'ensemble des documents administratifs pour la consultation d'entreprises (CCAP, CCTP,[...]

photo Technicien / Technicienne d'études BTP

Technicien / Technicienne d'études BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Pierre-de-Vassols, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

FINALITÉ DE L'EMPLOI Le technicien(ne) chargé(e) d'études et suivi travaux intervient à tous les stades d'un projet lié à l'hydraulique urbaine et aux infrastructure VRD afin d'en assurer sa réalisation. Il/elle travaille aux côtés du responsable technique dans l'élaboration des projets dans son domaine de compétences. Il/elle réalise des études techniques, des estimations financières et peut être amenées à réaliser des plans de réseau et schémas de conception. Il/elle réalise le suivi des chantiers et rend compte de son avancement. PROFIL & FORMATION De formation BAC +3 à 4 orientée à composante hydraulique et VRD, vous avez un goût prononcé pour le terrain et les métiers de service en lien avec l'environnement et l'aménagement du territoire. Vous connaissez l'utilisation du logiciel AUTOCAD (voir COVADIS) ou êtes familiarisé avec les outils de CAO / DAO. Vous possédez des compétences en suivi de l'exécution de travaux. DESCRIPTION DES ACTIVITES PRINCIPALES - Élaborer des projets synthétisant les données techniques afin de proposer les meilleures solutions au client ainsi que l'ensemble des documents administratifs pour la consultation d'entreprises (CCAP, CCTP,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Social - Services à la personne

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir le 2 janvier 2025 Les missions du pôle : Le Pôle Veille Sociale regroupe des services et dispositifs en direction des personnes sans domicile afin de leur proposer un accueil aux premiers besoins, un accompagnement à l'accès aux droits, un hébergement d'urgence ou bien d'aller vers eux. Votre rôle au sein de l'association : Assurer la gestion globale des services Être garant de la qualité d'accompagnement des publics accueillis Être garant du bon fonctionnement du dispositif, dans le respect des projets d'établissement Représenter, en concertation avec le Directeur de Pôle, l'association auprès des collectivités, administrations, organismes, partenaires. Description de votre poste : Le/la chef(fe) de service assure la gestion de plusieurs services : - Maison de la Veille Sociale aux Sables d'Olonne (Accueil de jour, service d'accueil et d'orientation), - 10 places CHRS Urgence/stabilisation aux Sables d'Olonne, - 10 places de CHRS Urgence/stabilisation à Challans, - Service d'accueil d'orientation de Challans/Saint Gilles, - Mise en place des hébergements du plan hiver. Pilotage de l'activité : - Animer la démarche d'élaboration du projet[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Pierrefitte-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'animateur-coordinateur a pour mission de soutenir le Groupe d'Entraide Mutuelle dans sa vie associative et dans ses actions collectives, selon des modalités définies conjointement avec les adhérents des GEM. Il s'agit notamment de temps d'accueil, d'échanges, d'activité, d'actions collectives, ayant pour objectif la création de liens et d'entraide mutuelle entre adhérents. L'animateur-coordinateur soutient les administrateurs du GEM dans la gestion de l'association dans un positionnement favorisant la prise d'initiative et de responsabilité des adhérents. L'animateur-coordinateur a également pour mission de participer à une démarche d'inclusion sociale des adhérents, en soutenant notamment le GEM dans la création de liens avec son environnement. Il participe enfin activement au travail de l'équipe, notamment autour de la réflexion et la mise en œuvre de pratiques visant à favoriser le rétablissement, l'autodétermination et le pouvoir d'agir des adhérents des GEM. Les activités principales : Toutes ces activités se font en lien avec les adhérents et notamment avec les administrateurs des GEM, selon des modalités définies avec eux de façon régulière. - Accueillir les[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons pour un de nos clients un(e) assistant(e) de Direction QSE et chantier. Rattaché au Responsable QSE & Directeur Travaux du Chantier de Travaux Souterrains et Génie-Civil ,vous êtes en charge de l'Assistanat de la Direction QSE & Chantier. Vos missions : Assistance QSE : -Diffusion de documents : -Sur la GED des fiches de contrôle fiches de point d'arrêt les FNC . -Diffusion en interne des Fiches accident note -Renseignement du ficher Gazelle : macro XLS rempli 1 fois par semaine en lien avec le planning à 3 semaine indiquant toutes les nuisances potentiels au riverain (sur la GED au client). -Tenue à jour de tableaux de suivi des réunions, visite, CR ou courrier : -Registre SPS, -Inspection du travail + CRAMIF, -Formation EISA + SGS (système de gestion de la sécurité) > à rentrer sous NOVADE -Fiches évènements, -FNC -Préparation commandes EPI -Préparation commandes panneaux d'informations QSE, -Envoi des convocations : -CISSCT, -CGS (cellule de gestion des secours) -Réunions diverses MOE + Inspection du travail Assistance administrative de Chantier : - Gestion des badges et des E/S barrières (affectation au site, accès par automobile par plaque LMA[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

POUR POSTULER ENVOYER une lettre de motivation à l'attention du Directeur Général à service.rh4@adapei972.fr. accueillir les visiteurs et les orienter. Gérer les appels téléphoniques. Assurer les tâches administratives de l'établissement. En lien avec le directeur, assurer la circulation de l'information. Analyser, traiter, classer et archiver les dossiers administratifs et techniques. Assister l'équipe de direction dans l'organisation des réunions. Elaborer des tableaux de bord. Préparer et rédiger des documents, courriers, notes de service et comptes-rendus de réunion. Gérer et assurer un suivi des absences des professionnels. Gérer et suivre les factures et le suivi des caisses. COMPETENCES : Maîtrise totale de l'outil informatique et de la bureautique(Word, Excel, Powerpoint, CEGI et AGEVAL). Connaissances des outils de travail en réseau (suite web Google : docs, Sheets, Forms) et les réseaux sociaux. Capacité à analyser, à communiquer et penser pour porter des réponses adaptées aux situations. Bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles. Réactivité, Anticipation et adaptation aux situations. Autonomie, organisation, rigueur et méthode, discrétion dans l'organisation[...]

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Superviseur / Superviseuse de travaux

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste La Business Unit Villes & Territoires d'ARTELIA a vocation à imaginer, concevoir et aménager des villes et des territoires plus efficaces, harmonieux et durables. L'agence CARAIBES-GUYANE regroupe une équipe de près de 30 personnes, animée par un Directeur d'agence et 3 responsables d'antenne sur chacun des territoires où sont implantés nos sites pérennes ; aux Abymes, en Guadeloupe, à Cayenne en Guyane et à Grand-Case à Saint-Martin. Pour continuer notre développement en Guyane et compléter la structure de notre organisation locale, nous recherchons un Superviseur de travaux Infra-GC-VRD chargé de venir en appui d'un ingénieur expérimenté ou prendre en charge des missions de supervision de travaux d'ouvrages d'Infrastructure, VRD, génie civil, ouvrages AEP/EU (canalisations, STEP,...), réseaux d'énergie. Vos missions consisteront en : - Le pilotage, l'organisation, la coordination et la planification des chantiers - Assurer le suivi financier des travaux (respect du budget, validation des factures et des situations). - Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus. - Garantir la conformité des travaux aux cahiers des charges,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Rejoignez l'AGAV pour contribuer à la protection et au soutien des mineurs victimes en Guyane ! Lieu de travail : Cayenne, avec déplacements réguliers en Guyane. Contrat : CDI à temps plein (35h/semaine) - Temps partiel possible. Rémunération : selon profil et expérience + prime Ségur. Congés supplémentaires. Prise de poste : janvier 2025. A PROPOS DE L'ASSOCIATION L'AGAV (Association Guyanaise d'Aide aux Victimes) est une association reconnue par le Ministère de la Justice et le Ministère chargé de l'Égalité, porteuse du Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles (CIDFF) en Guyane. Notre équipe pluridisciplinaire se mobilise pour offrir un soutien global et adapté à chaque personne victime. VOS MISSIONS Nous recherchons un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour intégrer notre équipe dédiée à l'accompagnement des mineurs victimes, en lien étroit avec la directrice, la juriste référente mineur, la psychologue et la coordinatrice du pôle prostitution et TEH. Ce poste offre une opportunité unique de travailler au sein d'une équipe engagée et de participer activement à la protection des mineurs. Mission 1. Accompagnement des mineurs victimes d'infractions[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[40293] CH de Cayenne Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens d'une unité de soin, médico technique ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations de soins. Gestion des vigilances Contrôle et suivi de qualité et de la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédure, protocole Mise en oeuvre du programme qualité du CHC (Audit, CREX, RMM) Gestion des Evénements Indésirables Suivi des indicateurs et indicateurs spécifiques des unités Relations avec les usagers de soins, leur famille et le personnel : Conseil, information Programmation hebdomadaire et journalière des activités de l'unité Gestion des entrées et des sorties Gestion quotidienne du personnel paramédical de l'unité Contribution au maintien du dialogue social Organisation des plannings Coordination des moyens humains en fonction de la charge de travail Planification des remplacements Conduite des entretiens professionnels et accompagnement des agents dans leur projet Rédaction des rapports circonstanciés en cas d'insuffisance professionnelle Recueil et élaboration des besoins en formation des professionnels de l'équipe et participation[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MISSIONS : En lien continu avec les coordonnateurs de formation des différents sites, le/la coordonnateur-trice de l'accompagnement social & administratif garantit la consolidation des parcours d'insertion sociale et professionnelle des apprentis et stagiaires de la formation professionnelle. Il / elle assure également la fonction de référent des personnes en situation de handicap. PRINCIPALES ACTIVITÉS : Mettre en œuvre et assurer le suivi des situations d'accompagnement social identifiées (hébergement, garde d'enfants, aide à la mobilité, situation de vulnérabilité, RQTH, CSM, CHM, dossiers de régularisation, ...). - Identifier les différents acteurs de l'action sociale du territoire, tisser un réseau relais et activer les aides financières mobilisables pour sécuriser le parcours de l'apprenant - En lien étroit avec les coordonnateurs apprentissage des sites, mettre en place un accompagnement individuel auprès des apprentis qui en font la demande. - Centraliser les demandes en assurer le suivi jusqu'à résolution. - Aider les apprentis à la bonne constitution de leurs dossiers administratifs - Accompagner en présentiel le jeune dans ses rendez-vous auprès d'administration. -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 2011, l'association Phyto-Victimes accompagne les professionnels victimes des pesticides dans toutes leurs démarches, qu'elles soient médicales, administratives ou juridiques sur l'ensemble du territoire national. Les objectifs de l'association sont d'accompagner individuellement les victimes dans leurs démarches de reconnaissance en maladie professionnelle, de défendre collectivement les droits de l'ensemble des victimes, de sensibiliser aux risques sanitaires des pesticides dans un cadre professionnel. En prévision d'un départ à la retraite en fin d'année, l'association recherche un(e) chargé(e) de mission d'aide aux victimes des pesticides. Le poste à pourvoir est à 100 % en télétravail, sur un des secteurs suivants : Saint-Quentin et périphérie (02) ; Amiens & périphérie (80). Vos missions principales seront : - Accompagner les victimes : reconstitution et analyse du parcours professionnel et médical de chaque victime. Identifier si le cas de la personne correspond au cadre de la prise en charge. - Aider les victimes à constituer leurs dossiers puis les accompagner sur l'ensemble des étapes de la procédure de maladie professionnelle (notamment). - Participer[...]

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Releveur / Releveuse de compteurs

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

BJECTIF GENERAL DU POSTE : En coordination avec la régie EAU RECA et le service facturation eau, le titulaire du poste est chargé de la relève des compteurs selon une programmation annuelle et du contrôle des anomalies ou de la levée des contestations sur des compteurs relevés. Il est garant des informations transmises en matière de consommation ou d'anomalies constatées sur les compteurs de consommation. MISSIONS DU POSTE : - Relève des compteurs en fonction d'une programmation annuelle, - Contrôle et levée des contestations à la demande du service Facturation Eau & Assainissement - Transmission des anomalies sur compteurs constatées au service facturation ainsi qu'à la direction de la régie EAU RECA, - Pose et dépose des compteurs défaillants constatés lors des tournées, - Recherche des coordonnées des abonnés sur les compteurs avec consommation et contrats d'abonnement, - Fermeture des compteurs professionnels (hors habitation principale) en cas d'impayés, - Complétude des données du parc compteur de la régie. COMPETENCES REQUISES - Qualifications requises, - Connaissances techniques dans la relève des compteurs et la recherche d'anomalies, - Compétences professionnelles, -[...]

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Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Droit - Justice

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l'enfance délinquante et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Le Centre Educatif Fermé de Rochefort est composé d'une Unité Educative (UE-CEF). L'équipe pluridisciplinaire se compose de 26 professionnels (éducateurs, infirmier, psychologue, enseignant mis à disposition de l'éducation nationale, Adjoints techniques maintenance, restauration, polyvalent, Secrétaire Administrative, Responsables d'unité éducative, Directrice d'établissement). Les jeunes sont placés par décision judiciaire pour des faits d'une particulière gravité ou / et réitérés ; l'accueil est mixte et concernant des mineurs âgés de 15 à 18 ans. S'agissant d'un CEF « Nouvelle Génération », un logement famille est dédié à l'accueil des familles des mineurs placés au soutien d'un travail axé sur la parentalité. Missions du poste : En ce contexte d'ouverture, l'éducateur/trice participe activement au plan de formation d'une durée d'environ deux mois, et engage un travail de réflexion autour des documents encadrant les[...]

photo Orthophoniste

Orthophoniste

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : L'établissement comporte une Unité d'Enseignement pouvant accueillir jusqu'à 131 enfants et adolescents. Sa mission première est d'apporter un accompagnement spécialisé et global aux enfants et adolescents en situation de déficience intellectuelle qu'il accueille. Elle se veut donc variée et complète : éducative, scolaire, médicale, psychologique, rééducative et sociale. La structure aide les personnes qu'il accompagne à se construire dans leur quotidien mais également en Société, en tenant compte de leurs spécificités. Ainsi, il se compose d'un Institut Médico Pédagogique (IMP), d'un Institut Médico-Professionnel (IMPRO) et d'une Unité Autisme. Les missions de l'établissement : - Accompagner les enfants à partir de 3 ans, sur les plans thérapeutique, éducatif et scolaire afin de favoriser le développement de leur autonomie personnelle et sociale, et selon des modalités convenues entre les familles, l'établissement et d'éventuels partenaires extérieurs. - Permettre aux adolescents de construire un projet de vie correspondant à leurs souhaits et leurs aptitudes, par des cursus d'apprentissage social et professionnel de différentes dimensions - Permettre[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Conches-en-Ouche, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement maladie, avec prise de poste immédiate, nous recherchons un-e référent-e pédagogique pour intervenir sur le dispositif #Avenir. Vous aurez pour principales fonctions : En tant que référent(e) pédagogique : co-construire et encadrer les étapes du parcours des stagiaires, maintenir leur dynamique, éviter les ruptures, lever les freins, suivre la progression. Vous aurez à mobiliser les différents dispositifs et les partenaires : entreprises, centres de formation, structures de l'accompagnement social. En tant que conseiller : analyser les besoins des demandeurs à partir d'ateliers collectifs et d'entretiens individuels. Réaliser une synthèse et un plan de formation individualisé. Autres fonctions : animer les réunions d'information collective, réaliser le suivi des stagiaires en entreprise, participer aux réunions pédagogiques en interne et en externe, appliquer rigoureusement l'ensemble des procédures administratives. Qualités attendues : aisance relationnelle et rédactionnelle - rigueur administrative - implication - capacité à travailler en équipe et en réseau - sens de l'écoute. Profil attendu : CEP, CIP. L'expérience ou le diplôme[...]

photo Secrétaire administratif / administrative

Secrétaire administratif / administrative

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, le Secrétaire Administratif est en charge des missions ci-dessous dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la bientraitance et bienveillance. Vos missions : Démarche qualité - S'inscrire dans la démarche de l'établissement par l'application des procédures et maintenir une relation de qualité avec les résidents et les familles - Contribuer à l'image professionnelle de l'établissement - Participer aux différentes réunions institutionnelles - Participer aux différentes réunions institutionnelles RH et administration du personnel - Élaborer les DPAE et les contrats de travail/avenants du personnel (CDI, CDD), suivi, édition et remise des plannings, etc. - Assurer le suivi des visites médicales d'embauche et des visites périodiques du personnel - Saisir les éléments variables de paye du personnel dans le logiciel (HS, absences, congés, etc.) tout en veillant à la bonne communication des justificatifs (arrêts de maladie, AT, etc.) - Veiller à la bonne intégration des nouveaux salariés - Assurer le suivi du recours à l'intérim Gestion comptable[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Léognan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Les Micro-crèches Mère Poule : « L'éveil au naturel ». Depuis 2016, date de la première ouverture, ce sont 6 micro crèches qui ont été créées sur la région bordelaise. Nous avons à cœur de défendre un accueil de qualité dans un environnement adapté pour que chaque enfant trouve sa place au sein de nos établissements. Les valeurs du réseau Mère Poule sont la socialisation, le respect de tous et l'autonomie. Pour nos salariés, nous mettons en place des réunions mensuelles d'analyse de pratique et pédagogique ainsi que des formations régulières afin de vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Vous pouvez bénéficier d'avantages tels que la mutuelle, les tickets restaurant, des primes. Notre entreprise est engagée dans une démarche éco-responsable : couches écologiques, produits d'entretien éco-labellisés... Pour notre crèche de LEOGNAN BEL AIR, nous recherchons notre nouvelle référente technique : Missions du poste : Missions auprès des enfants : - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée : accueil, soins, jeux, repas, sieste... - Proposer des activités d'éveil variées et adaptées aux besoins et aux capacités de chaque enfant. - Accompagner[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Taillan-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS: L'Animateur, sous l'autorité du Coordonnateur Périscolaire ou du directeur de I'Accueil de Loisir, dans lequel il intervient, accueille et propose des animations, en toute sécurité, aux enfants dans le cadre des ACM municipaux. Il contribue à la continuité éducative avec les enseignants, les services municipaux, les parents, et contribue au développement de la curiosité intellectuelle des enfants et à l'éveil de centres d'intérêts nouveaux en favorisant l'accès à des activités sportives, culturelles, artistiques. COMPETENCES REQUISES: A. Savoir Faire: Avoir des facultés d'adaptation et de prise d'initiative, Connaitre la règlementation des Accueils Collectifs de Mineurs Capacité à élaborer des projets d'animation variés Savoir alerter et remonter de façon claire les informations importantes à sa hiérarchie Être force de propositions Savoir gérer des conflits. B. Savoir-être : Aptitude à travailler en équipe Savoir s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire Sens des responsabilités Capacité d'innovation, créativité, dynamisme Capacité à s'autoévaluer Avoir la capacité de se situer dans un fonctionnement de service public Véhiculer une image positive du service[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Melesse, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35, gestionnaire d'un nouveau multi-accueil sur Melesse, recherche un/une Eudcatrice/eur. CDI à pourvoir dès que possible MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Sous la responsabilité de la/le directrice/teur - Accueillir et prendre soin de chaque enfant qui lui est confié de façon individualisée et adaptée, dans sa globalité - Accueillir les parents dans le respect de leurs principes éducatifs - Favoriser le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, la socialisation et l'autonomie de l'enfant - Respecter le rythme de chaque enfant, en situant son action dans le projet pédagogique de la structure, au sein d'une équipe de professionnels - Offrir aux parents des prestations de qualité dans le cadre de l'accueil de leur enfant - Participer au bon fonctionnement de la structure dans le cadre du projet d'établissement et assurer avec l'équipe la cohérence de l'action éducative - Accompagner les équipes dans leurs missions d'accueil de l'enfant et de sa famille - Assurer le lien entre la direction et les équipes auprès des enfants en tant qu'encadrant de proximité -Assurer des missions de continuité de direction - Participer à la gestion[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé d'accueil et de standard bilingue anglais -38080 (H/F) Au sein d'un grand groupe industriel français, vous occuperez un poste clé à l'accueil principal du site de l'Isle d'Abeau. Vous travaillerez du lundi au vendredi selon les horaires suivants : -9h55 - 18h avec une pause déjeuner de 45 minutes et deux pauses de 10 minutes -8h - 16h05 avec une pause déjeuner de 45 minutes et deux pauses de 10 minutes Vos principales responsabilités incluront la gestion de l'accueil physique et téléphonique du site et des différentes entités représentées. Vous travaillerez en binôme et serez responsable de diverses tâches administratives, telles que : -Validation et conformité des entrées et sorties sur site, -Gestion globale du courrier, des livraisons et des agendas, -Transmission des informations et instructions aux services concernés, -Gestion des salles de réunion et de conférence, -Organisation et planification des réunions et événements, Vous avez une expérience similaire en accueil, administratif ou dans un poste équivalent nécessitant[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Service Insertion Emploi et ses chantiers solidaires sont spécialisés dans l'insertion professionnelle dans le domaine des espaces Verts, de la peinture et de la métallerie. Il recherche pour un CDI : Un/une chargé(e) d'insertion professionnelle à 1 ETP MISSIONS : Accueillir les personnes en difficulté d'insertion et analyser la demande pour favoriser la démarche d'accompagnement Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Participer au montage et à la conduite de projet dans le champ de l'insertion Participer à la vie d'équipe et aux tâches administratives courantes ACTIVITES : Accueillir les personnes en difficulté d'insertion et analyser la demande pour favoriser la démarche d'accompagnement Analyser la demande et les besoins en appréciant le caractère d'urgence de la personne Recruter : sélection des candidats en appréciant leur situation professionnelle ; définir un profil de poste ; gestion administrative des contrats. Poser un diagnostic social et professionnel Assurer le premier niveau d'intégration au poste de travail Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle [...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions seront les suivantes : - Gérer l'agenda du chef de programme et son adjoint - Organiser les déplacements des équipes et gérer les notes de frais - Organisation de la vie du Programme et de la qualité de l'environnement de travail - Interface avec les équipes transverses (SSE, Moyens Généraux, RH, DSI, etc...) - Accueil, assistance et support aux personnels des services, nouveaux embauchés - Assurer la diffusion de l'information dans le respect des règles de confidentialité des données (notes internes, courriers, etc...) - Gérer les fournitures, le matériel (yc EPI), les salles de réunion et organiser les réunions ou événements ponctuels - Binôme avec les autres assistantes de la Direction

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pryvé-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vos missions : - Assister le Directeur Général dans la gestion de son activité (organisation des rendez-vous, des déplacements, gestion de mails et du courrier, organisation et préparation des réunions de travail et CODIR). - Organiser et coordonner les informations internes et externes, généralement confidentielles, liées au fonctionnement de l'Association. - Concevoir et rédiger des courriers, rapports, comptes rendus etc. - Traiter et transmettre le courrier, les décisions, les notes de service en interne et en externe. - Assister le Président de l'association : préparer et organiser des réunions (convocations, préparation des dossiers, réservations de salle., le Conseil d'Administration, les Assemblées Générales et les événements associatifs).

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité hiérarchique du Président de CME, vous assurez le secrétariat des instances de CME et de ses sous-commissions. Vous serez amené(e) à : Planifier et organiser les réunions des différentes instances, Gérer l'agenda du président de CME, Préparer les ordres du jours et leurs annexes, en assurer l'envoi, Préparer les supports de présentation, Participer aux réunions des instances, Participer, rédiger et envoyer les Comptes Rendus, Classer et Archiver les différents documents des instances, Mettre à jour les tableaux (contacts Médecins, CR et liens hypertexte), Suivre les dossiers en cours en lien avec le Président de l'instance, Traiter, rédiger des courriers et courriels, Assurer la permanence téléphonique, Préparer les bilans annuels des instances, Être en appui de la Direction du Centre Hospitalier et du Président de CME en poste pour l'organisation des élections de la CME, Assurer la communication de la CME avec les autres instances ou fonctions. Organisation du temps de travail : 0.5 ETP Ce poste nécessite certaines compétences et qualités : - Organisation, rigueur et réactivité, - Ecoute, observation, communication, analyse et réflexion, - Adaptation,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

Depuis près de 80 ans, France Horizon se place au plus près des personnes en demande de solidarité afin de permettre à chacune d'accéder à des conditions de vie dignes et à l'autonomie. Les 1 000 collaborateurs de l'association gèrent plus de 100 établissements et dispositifs sociaux et médico-sociaux - centres d'hébergement et d'accompagnement social, EHPAD, crèches - dans lesquels sont accompagnées 20 000 personnes chaque année. France Horizon recherche pour son Centre d'hébergement et de Réinsertion Sociale situé à Villeneuve d'Ascq dans les Hauts-de-France. TYPE D'EMPLOI : CDD, prise de poste au 4/11/2024. LIEU : Prise /de poste à Villeneuve d'Ascq et déplacements dans les Hauts-de-France. MISSIONS - Accompagnement de ménages orientés par le SIAO et par France Horizon dans le cadre de rapatriement. - Mise en place de diagnostics pour évaluer la situation et déterminer les actions à envisager avec le ménage. - Aide à la définition d'un projet (projet personnalisé d'accompagnement dans le respect de la loi 2002-2) avec le ménage : définition du projet logement, travail, administratif, santé, aide à la parentalité.Aide à déterminer les priorités d'accompagnement avec[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bondues, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, enjoué(e), passionné(e) par votre métier et vous souhaitez transmettre votre sourire et bonne humeur au quotidien ? Vous avez envie de faire partie d'une petite structure qui vous donne la possibilité d'être au plus près de chaque enfant et de leur apporter la meilleure attention tout en vous épanouissant personnellement ? Enfin si vous souhaitez faire partie d'un projet tourné vers l'éducation positive, l'éveil, la bienveillance et le bonheur dans un environnement stimulant ; un projet qui inclut aussi la pédagogie active, le tout dans une démarche écoresponsable alors nous sommes faits pour partager une superbe aventure ensemble ! Nous recrutons actuellement dans le cadre de notre développement un(e) référent(e) pédagogique et familiale. Dans poste, vous aurez en responsabilité la prise en charge du groupe sur le terrain ainsi que des temps d'accompagnement sur nos structures. En tant qu'éducateur(trice) de Jeunes enfants vous serez chargé(e) en cohérence avec le concept insufflé par la structure, d'assurer les missions suivantes : PROJET PEDAGOGIQUE Ø Faire vivre le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Grand-Lucé, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Titulaire du DE d'auxiliaire de puériculture, placé(e) sous l'autorité du directeur du centre et de la directrice du multi accueil "Les Galipettes", et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et les accompagnerez dans leur quotidien (soins d'hygiène, activités d'éveil, aide au repas...). Missions : - Auprès des enfants : - Identifier et être à l'écoute des besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 10 semaines à 4 ans - Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique. - Accompagner les enfants lors de projets spécifiques vers l'extérieur : bibliothèque, écoles, maison de retraite, spectacle, sorties diverses - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie. - Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant ). - Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique - Donner les repas à l'enfant en respectant les habitudes de l'enfant et les règles de diététique infantile - Accompagner l'enfant à l'endormissement - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant -[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Crest-Voland, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'assistant PE accueille l'enfant et sa famille. Il accompagne l'enfant en contribuant à son éveil et son bien-être tout en mettant en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Il travaille en équipe et participe au projet éducatif afin de favoriser un accueil de qualité. CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : Micro-crèche "Les p'tits malins" à Crest-Voland - Temps de travail : Temps complet (35 heures hebdomadaires) - Contrat : CDD saisonnier du 20/12/2024 au 31/03/2025 - Conditions de travail : Travail auprès d'enfants - Horaires réguliers mais pouvant être décalés - Réunions en soirée - Possibilité de logement par la collectivité MISSIONS 1. Accueillir les enfants et leur famille - Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité - Établir une relation de confiance avec les familles - Prendre en compte les choix des parents des familles en adéquation avec le projet éducatif - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter la responsable, les parents et les services compétents - Communiquer avec la famille au quotidien - Aménager les espaces de vie (repos, repas, jeux.) adaptés aux besoins[...]

photo Dessinateur / Dessinatrice en génie civil

Dessinateur / Dessinatrice en génie civil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Serris, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

SUP INTERIM Serris recherche pour son client spécialisé en électricité, un Dessinateur Génie Électrique H/F Votre mission consistera à concevoir et élaborer des schémas électriques, des plans de câblage, ainsi que des plans de conception pour divers projets. Vos missions sont les suivantes : - Réalisation des schémas armoires électriques et colonnes montantes comprenant le calcul des installations - Optimisation des installations et des contraintes de mise en œuvre y compris participation aux réunions techniques pour valider les plans avant diffusion chantier - Établissement de dossiers ouvrages exécutés pour les chantiers suivis - Consultation des fournisseurs sous l'autorité du responsable d'affaires - Analyse technique des produits et des différentes solutions techniques - Établissement d'une relation avec le client afin d'obtenir les informations nécessaires à la bonne exécution du dossier (maître d'ouvrage, maître œuvre, bureau études techniques, bureau de contrôle etc.) - Assiste à des réunions de chantier d'ordre technique Titulaire d'un diplôme en Génie Électrique, et ou d'une Licence Professionnelle ou d'un diplôme d'Ingénieur, vous justifiez de 2 à 5 ans[...]