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Gestionnaire paie

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Votre personnalité et vos envies vous ont conduit à être diplômé d'une formation supérieure en Ressources Humaines et/ou en Paie-Droit Social. Vous avez acquis une expertise en technique Paie et sur la législation sociale dans un contexte multi-conventionnel en tant que Responsable Paie en cabinet comptable ou en exerçant dès à présent les fonctions de Consultant Expert Paie. Vous affichez également une expérience réussie en management d'équipe. Vous faite preuve d'aisance relationnelle, vous avez un fort sens du service, êtes à l'écoute de vos interlocuteurs tout en faisant preuve de persuasion. Vous êtes naturellement méthodique, organisé, vous savez apporter des solutions et prendre des décisions. Vous maitrisez le logiciel SILAE. Vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre carrière. Vous désirez accompagner des équipes de gestionnaires de paies, intervenir comme référent auprès d'eux, faire le lien entre nos prestataires et nos structures et travailler en mode projets. COMPTACOM est l'environnement idéal pour envisager ce nouveau challenge ! Vos missions auront une dimension managériale et d'expertise social/juridique en tant que consultant Expert[...]

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Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Cabinet IDEOJ AVOCATS implanté à VIENNE (Isère) et Bourgoin-Jallieu (Isère) et composé de 8 avocats et plusieurs collaborateurs recherche pour son site de VIENNE, un(e) assistant(e) juridique expérimenté (e) en Droit des Sociétés. Sous la supervision d'un avocat, vos missions seront les suivantes : Approbations de comptes annuels- Modifications statutaires- Formalités- Rédaction d'actes (cession de fonds de commerce, bail commercial, protocole de cession .) - Secrétariat courant (courriers, copies, tenue des registres, facturation...) De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle de CINQ (5) ans minimum au sein d'un département Droit des Sociétés en cabinet d'avocats. Vous faites preuve de polyvalence et d'autonomie et maitrisez le Pack Office. Etre à l'aise avec Poly Office serait un plus. Vous êtes de nature rigoureuse, motivé (e).

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Immobilier

Cayenne, 97, Guyane, -1

Accompagnement social Mettre en œuvre l'accompagnement social global de la clientèle et de participer à la phase du recouvrement amiable. Suivi social des locataires Ouverture des droits allocations logements, constitution de dossiers d'aide F.S.L, etc. Réception des locataires lors des permanences et sur rendez-vous Convocation et relance téléphonique des locataires en situations d'impayés (travail par secteur) Suivre les procédures d'impayés (le précontentieux) et effectuer la liaison avec les partenaires sociaux pour les différents accès aux droits (CAF, CGSS, CTG, DICS etc.), ainsi qu'avec les différents services de l'entreprise Mise en place et suivi des plans d'apurements Effectuer la mise en place et le suivi des atténuations de loyer (CAF/DICS) Participer à l'élaboration et au suivi des tableaux de bords Actions collectives et travail de partenariat Mise en place d'actions collectives : prise de contact avec les partenaires sociaux Rédiger les différents projets Mobiliser les locataires Animer les réunions Créer des outils d'information Représentation de la société dans certaines instances Participe aux commissions FSL, PDALHPD,[...]

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Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Cabinet composé de 9 avocats et 5 assistantes juridiques, cherche à recruter un(e) assistant(e) juridique ayant de l'expérience en cabinet d'Avocats ou au moins une formation juridique de type faculté de droit, Enadep ou capacité en droit. Chargé(e) de la dactylographie des actes, la gestion administratives des dossiers et des échanges avec les clients, l'assistant(e) devra faire preuve d'autonomie et d'adaptation au travail en équipe. Un expérience en cabinet d'avocats et/ou une formation dans le domaine juridique est souhaitée. Le salaire sera déterminé en fonction de l'expérience du candidat et de son niveau de formation.

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'une création d'établissement, l'Association Sauvegarde 71 recrute pour son Pôle Mineurs Non Accompagnés (MNA) un(e) Chef(fe) de service (H/F) Dispositif d'Accueil d'Urgence et de Mise à l'Abri des Mineurs Non Accompagnés CDI temps plein - A pourvoir dès que possible - Mâcon (71) Missions : Cadre hiérarchique, sous l'autorité de la Direction du Pôle, il/elle aura la mission d'assurer le management de proximité d'une équipe implantée sur le territoire de Mâcon. Il/elle assurera l'accompagnement de 40 jeunes Mineurs Non Accompagnés confiés au dispositif d'accueil au titre de la protection de l'enfance. Il/elle assurera l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire en charge de la gestion de l'accueil d'urgence, la mise à l'abri et l'hébergement des mineurs. Profil / Aptitudes requises : Capacité à s'inscrire dans le fonctionnement d'une équipe de cadres dans une logique collaborative. Compétences avérées en matière de management d'équipe, de supervision de projets éducatifs et de prises en charge des usagers dans le respect de leurs droits, de la qualité de l'action mise en œuvre et des dispositions légales s'appliquant. Vigilance à inscrire l'action du[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

LE PÔLE PRECARITE, SOIN ET INCLUSION SOCIALE DU CEIIS RECRUTE UN.E MEDECIN COORDONNATEUR.TRICE L'association CEIIS (Comité d'Etudes et d'Informations pour l'Insertion Sociale), acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Précarité, Soin et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale - HU - Hébergement d'Urgence - LHSS - Lits Halte Soins Santé - ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique - Pension de Famille - ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé - Equipe Mobile Santé Précarité Dans le cadre de la création de l'équipe mobile : - Lit Halte Soins Santé (Cahors) - Appartement de Coordination Thérapeutique Hors les Murs Missions : Dans le respect du projet d'établissement, sous l'autorité de la Directrice du Pôle Précarité, Soin et Inclusion Sociale, vos missions sont les suivantes : - Assurer une coordination médicale garante de la cohérence[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Chazey-sur-Ain, 10, Ain, Grand Est

MISSIONS Afin de compléter cette équipe dynamique et motivée, dont les maîtres mots sont la collaboration et la polyvalence, rejoignez la collectivité afin remplir les missions suivantes : En finances - Assister la responsable du service finances dans les missions relatives au bon fonctionnement du service, la gestion de dossiers et assurer un appui technique selon les besoins, - Réaliser l'instruction des dossiers des aides financières de la CCPA à ses communes membres, - Gérer des loyers et fermages (calcul des montants et révisions, émission des quittances, contrôle de l'encaissement), - Assurer le suivi des biens et le paiement des taxes foncières (suivi des achats et des ventes, relation avec les notaires et les services fiscaux), - Assurer le suivi des contrats d'assurance et la gestion des sinistres, - Réaliser des recherches juridiques sur des sujets du moment et renseigner des tableaux de bords à la demande de la Responsable du service En ressources humaines : - Assister la responsable de service RH dans les missions relatives au bon fonctionnement du service, la gestion de dossiers et assurer un appui technique selon les besoins, - Renseigner les tableaux de bords[...]

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Responsable service clients

Emploi

Bretagne, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : Fort d'un réseau de plus de 200 magasins en Bretagne et Vendée, nous renforçons l'organisation de notre Service Après Vente qui s'appuie sur un réseau de satellite, affirmant ainsi nos enjeux de proximité et d'accompagnement de nos clients. Rattaché au Responsable Réseau Grand Public, vous êtes chargé de coordonner les opérations d'après-vente auprès des services commerciaux internes à la société (points de vente, SAV centralisé). Garant de l'optimisation, de la qualité, de la réactivité et de la rentabilité de votre service, vous supervisez les actions destinées à répondre aux besoins de la clientèle (gestion des litiges, des opérations de maintenance.). Vos missions principales sont :***Gestion managériale des équipes techniques de SAV : - Encadrer les équipes de techniciens SAV et administratifs et organiser leur planning en fonction de la nature et l'urgence des interventions - Fédérer et mobiliser vos équipes autour d'objectifs communs, en particulier de la satisfaction client - Etre garant du développement et de l'évaluation des compétences de votre équipe - Mettre à jour et s'assurer de l'application des règles, normes et procédures en matière[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Droit - Justice

Chapelle-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Salarié(e) dans une structure d'hébergement collectif (centre éducatif fermé La Chapelle Saint Mesmin), accueillant des adolescents. Missions : Le/la maître/maitresse de maison contribue à la bonne organisation de la vie quotidienne en veillant à la tenue des lieux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Dans le cadre de ses activités, Le/la maître/maitresse de maison, en contact direct et permanent avec les jeunes, intervient comme un personnel de soutien et d'accompagnement à l'action éducative. Au travers de l'exercice de son métier, Le/la maître/maitresse de maison de maison transmet des règles d'hygiène et de vie sociale aux jeunes accueillis et accompagne les mineurs vers plus d'autonomie. Activités : I. Entretenir les lieux de vie II. Contribuer à l'action éducative III. Participer à la vie institutionnelle Poste à pourvoir : 28/10/2024

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Chef de service socioéducatif

Emploi

Breuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

A partir de la coopération partenariale, du réseau local, des partenaires territoriaux et de la mobilisation du droit commun, l'établissement accompagne 132 personnes momentanément ou durablement incapables d'exercer une activité professionnelle dans le secteur ordinaire de production ou en entreprise adaptée. Les travailleurs handicapés sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire composée d'un.e chef.fe de service médico-social, responsable technico-commerciale, psychologue, conseillère d'insertion, CESF, moniteurs d'ateliers, ETS. Dans ce contexte, et par délégation du Directeur : - Vous encadrez et animez une équipe pluridisciplinaire composée principalement de moniteurs d'ateliers, d'une éducatrice de soutien et d'une coordinatrice de parcours inclusif - Vous êtes garant.e de la mise en œuvre et du suivi des projets et des parcours des travailleurs de l'ESAT - Vous animez les réunions d'équipes et soutenez les moniteurs d'ateliers dans leur mission d'accompagnement - Vous êtes garant.e du respect des droits et libertés des personnes accueillies - Vous êtes garant.e de la planification et de l'élaboration des projets personnalisés des travailleurs de l'ESAT -[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La CMAR GE (Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est) implantée à Metz recherche pour son Centre de Formation d'Apprentis CMA Formation de Nancy un Coordinateur Pédagogique (H/F) Titulaire avec stage probatoire 12 mois Principales missions : Responsabilités pédagogiques : - Superviser et coordonner les programmes du secteur des filières en alternance, en assurant leur bonne mise en œuvre et en respectant les référentiels pédagogiques, - Concevoir et développer des activités/outils pédagogiques attrayantes, en veillant à ce qu'elles soient en adéquation avec les exigences et les besoins du marché du travail, - Encadrer les équipes de formateurs et veiller à leur développement professionnel, en favorisant la collaboration et l'échange de bonnes pratiques. Suivi et animation : - Assurer un suivi individualisé des sections, des parcours de formation des apprenants en veillant à leur progression pédagogique et à leur adaptation en milieu professionnel, - Encadrer l'organisation d'événements pédagogiques, tels que la mise en œuvre du projet d'établissement, des dossiers d'opportunités, l'organisation des examens pour favoriser le développement, retour et échanges[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

RESPONSABILITÉS : Avec mon équipe, je garde le cap, à Alençon ! Afin de renforcer notre pôle expertise Social, nous recherchons notre Gestionnaire Paie H/F #ChezFITECO Alençon, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Évoluer en gestion de la paie #ChezFITECO, c'est exercer un métier à la fois complet et diversifié qui ne se limite pas à éditer des bulletins de paie pour nos clients. Nous vous confions la gestion intégrale de la paie d'un groupe de clients. Vous intervenez à toutes les étapes du processus : 1. Paie - Recueillir et contrôler les éléments variables de paie - Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale 2. Déclarations sociales - Effectuer les déclarations sociales dans le respect des délais impartis - Analyser et résoudre les anomalies - Être en lien avec les organismes sociaux 3. Gestion administrative du personnel - Réaliser les formalités administratives liées à la vie du contrat en fonction des besoins des clients - Établir les actes juridiques de 1er niveau liés aux relations[...]

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Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable d'Agence de l'Ouest, vous devrez garantir aux clients locataires une qualité de service optimale sur le territoire dont il a la charge, participer à la performance économique (vacance, recouvrement des loyers, optimisation budgétaire.), à la maintenance du patrimoine, et la sécurité des biens et des personnes. Vous assurez la représentation de la société auprès des interlocuteurs locaux (villes, associations, syndic.). Vos missions et actions principales sont les suivantes : - Animer et encadrer une équipe de proximité (en cas de présence de gardiens ou d'employés d'immeuble Assurer l'organisation des prestations de nettoyage - Assurer la gestion technique du patrimoine - Mettre en œuvre la politique de sécurité des biens et des personnes sur son secteur - Assurer la gestion locative - Gérer les relations avec les partenaires - Assurer l'organisation des prestations de nettoyage - Assurer la gestion technique du patrimoine - Mettre en œuvre la politique de sécurité des biens et des personnes sur son secteur - BAC métiers de l'immobilier - Connaissances des droits et obligations des locataires - Connaissance[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons pour notre client Entreprise, un(e) : Gestionnaire de paie H/F (12) en CDI Au sein d'une équipe dynamique de 6 personnes et en contact permanent avec les entreprises, vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille clients en multi conventions : * Vous établissez les paies et les déclarations sociales sur SILAE * Vous rédigez des contrats de travail, des procédures de sortie et tout autre document juridique en lien avec la gestion du personnel * Vous assurez le suivi administratif des salariés, de son entrée dans l'entreprise (déclarations d'embauche, affiliations aux caisses.) à sa sortie (attestations, soldes de tout compte...). * Vous établissez les bordereaux des taxes assises sur les salaires * Vous conseillez les clients sur des questions de droit du travail * Vous prenez en charge toute autre mission sociale. > Rémunération Brute Annuelle 21-24 K (voir selon expérience) * Tickets restaurants + Mutuelle + prise en charge licences et abonnements sportifs + Prime transport * Modulation en fin de mois qui donne droit à 10 jours de RTT complémentaires * PEE * Rémunération à négocier selon profil et expérience * Moments de convivialité[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : Dans votre travail, mettez du cœur à l'ouvrage #ChezFiteco Châteauroux ! Afin de renforcer notre pôle expertise Social, nous recherchons notre Gestionnaire Paie H/F. #ChezFITECO Châteauroux, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Évoluer en gestion de la paie #ChezFITECO, c'est exercer un métier à la fois complet et diversifié qui ne se limite pas à éditer des bulletins de paie pour nos clients. Nous vous confions la gestion intégrale de la paie d'un groupe de clients. Vous intervenez à toutes les étapes du processus : 1. Paie - Recueillir et contrôler les éléments variables de paie - Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale 2. Déclarations sociales - Effectuer les déclarations sociales dans le respect des délais impartis - Analyser et résoudre les anomalies - Être en lien avec les organismes sociaux 3. Gestion administrative du personnel - Réaliser les formalités administratives liées à la vie du contrat en fonction des besoins des clients - Établir les actes juridiques[...]

photo Directeur général/Directrice générale d'établissement public

Directeur général/Directrice générale d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Montmédy, 55, Meuse, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité du Président de la communauté de communes du Pays de Montmédy, vous mettez en œuvre le projet de la collectivité dans l'ensemble de ces domaines de compétences (environnement, finances, tourisme-culture-habitat-patrimoine, développement économique et aménagement du territoire, scolaire et périscolaire.Vous gérez les moyens humains et financiers de la collectivité. Profils recherchés - Compétences techniques : Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales. Connaître les missions des Administrations et partenaires publics. Connaître la réglementation juridique et financière des collectivités locales. Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale Maîtriser la rédaction administrative. Maîtriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante. - Compétences relationnelles : Maîtriser les techniques de communication, de négociation et de médiation. Développer et entretenir un réseau professionnel. Être organisé, rigoureux et méthodique. Être efficace et réactif. Avoir un esprit d'analyse et de synthèse. - Compétences managériales : Savoir, prévoir, organiser, décider,[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'institut est le seul établissement public médico-social du secteur handicap dans le Val-de-Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il a pour mission d'accueillir environ 900 usagers et de contribuer à leur insertion sociale et/ou professionnelle. Nous recherchons pour nos SESSAD DDV situé à Créteil (94), un(e) Assistant(e) de Service Social. DESCRIPTION DU POSTE Vous aurez pour mission de : - Accueil des usagers et/ou leurs familles et évaluation des situations sociales à l'admission, lors de l'accompagnement et lors de la réorientation. - Aide aux familles et à l'équipe dans les démarches d'admission, de suivi, et d'orientation ou de réorientation des personnes accompagnées par le SESSAD et le SAVS, sur un plan administratif et social - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service, ainsi que des projets individuels sociaux et éducatifs - Evaluation, en partenariat avec l'ergothérapeute du service, des besoins à domicile des personnes déficientes visuelles pour le compte de la MDPH - Partenariat avec CAF, MDPH, Sécurité Sociale, tuteurs, curateurs, . - Rédaction de rapports dans le cadre de situations préoccupantes, - Participation[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le dispositif des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) Un Chez-soi d'abord 92 accompagne des personnes sans abri et souffrant de troubles psychiques sévères, avec ou sans addictions, dans leur accès au logement et la réalisation de leurs projets. Nous recherchons des travailleurs sociaux (CESF ; ASS ; ES) (H/F) motivés, dynamiques et intéressés par le projet du Un Chez-soi d'abord 92 et l'accompagnement de type « aller vers ». Le travailleur social est membre d'une équipe pluridisciplinaire où chaque professionnel met à contribution son expertise complémentaire pour aider chaque personne, de façon très individualisée, à réaliser ses propres objectifs et à se rétablir. Comme l'ensemble de ses collègues, il participe à l'organisation du service et assure le suivi intensif des personnes accueillies dans le cadre de la multi-référence : accompagnement sur les aspects psychiques, somatiques, réduction des risques et des dommages en addictologie, accompagnement social. Le travailleur social participe à l'ensemble des missions suivantes : - Prendre en compte globalement les personnes dans tous les aspects de leur vie quotidienne lors de rencontres en binôme à domicile[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le dispositif des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) Un Chez-soi d'abord 92 accompagne des personnes sans abri et souffrant de troubles psychiques sévères, avec ou sans addictions, dans leur accès au logement et la réalisation de leurs projets. Nous recherchons des travailleurs sociaux (ASS ; CESF ; ES) (H/F) motivés, dynamiques et intéressés par le projet du Un Chez-soi d'abord 92 et l'accompagnement de type « aller vers ». Le travailleur social est membre d'une équipe pluridisciplinaire où chaque professionnel met à contribution son expertise complémentaire pour aider chaque personne, de façon très individualisée, à réaliser ses propres objectifs et à se rétablir. Comme l'ensemble de ses collègues, il participe à l'organisation du service et assure le suivi intensif des personnes accueillies dans le cadre de la multi-référence : accompagnement sur les aspects psychiques, somatiques, réduction des risques et des dommages en addictologie, accompagnement social. Le travailleur social participe à l'ensemble des missions suivantes : - Prendre en compte globalement les personnes dans tous les aspects de leur vie quotidienne lors de rencontres en binôme à domicile[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi

Fossé, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Depuis plus de 15 ans, les particuliers peuvent faire appel à Centre Services pour leur ménage/repassage, la garde d'enfants, l'aide à domicile, le bricolage et le jardinage. Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie H/F pour renforcer notre équipe de Blois. Des déplacements à Fossé et dans ses alentours sont à prévoir. Descriptif du poste : Votre rôle consistera à assister des personnes âgées et/ou handicapées au quotidien : déplacements, repas, courses, toilette, etc. Vous pourrez être amené à travailler du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés (le jour de congé sera à définir). En fonction du nombre de clients, celle-ci pourra augmenter. Votre planning hebdomadaire sera établi en fonction de vos impératifs personnels. Ce poste est à pourvoir en contrat à temps partiel (18h/semaine) et vous avez le droit à une mutuelle. Il pourra être transformé en temps complet en fonction des clients et de vos besoins. Vous devrez d'abord passer un entretien téléphonique, pendant lequel nous vérifierons vos compétences et vos expériences comme Auxiliaire de vie H/F. Suivront deux entretiens (collectif et individuel) directement dans notre agence de Fossé. Vous êtes patient(e),[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS : Au cœur d'une équipe de conseillers-experts dynamiques, passionnés par leur métier et attachés au département, vous aurez l'opportunité de : 1. Contribuer au développement des entreprises du commerce et des services : Promouvoir et commercialiser l'offre de services de la CCI, et mettre en oeuvre les prestations permettant de répondre aux besoins des entreprises du commerce et des services, sous forme d'actions individuelles ou de programmes collectifs - Appropriation et enrichissement de l'offre de prestations et de supports/argumentaires de vente - Développement et animation du portefeuille clients de la CCI - Négociation des contrats clients Prospecter et accompagner les entrepreneurs dans divers domaines en appui à leurs projets individuels ou leurs difficultés : - Diagnostic de la situation et caractérisation des besoins - Conseils et appuis techniques experts : - Créateurs/repreneurs : étude de marché, faisabilité économique, stratégie marketing, dossiers de financement . - Chefs d'entreprises : organisation, montée en compétences, gestion/finances, recrutement, réglementation/normes, dossiers d'aide . - Cédant : diagnostic[...]

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Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

En prévision d'un départ en retraite, l'association recherche un travailleur social. Le poste s'exerce au domicile des familles Les missions de l'intervenant social et familial sont les suivantes : - Intervenir auprès de publics fragilisés principalement les familles en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - Effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice au travers des activités d'aide à la vie quotidienne et d'éducation des enfants. - Accompagner les familles vers l'autonomie et contribuer à éviter la mise en place de mesures protectrices - Favoriser l'insertion des personnes et le maintien dans leur environnement. - Soutenir la fonction parentale. - Réaliser un accompagnement en périnatalité - Mettre en place des projets collectifs Principales activités : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation d'activités - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes de leurs droits. - Assure le relai entre individus, collectivités et structures, favorise l'insertion[...]

photo Secrétaire juridique

Secrétaire juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Disposant d'une expérience de secrétaire juridique en DROIT DES SOCIETES, vous serez basé(e) à AGEN sous la responsabilité de l'associé fondateur du cabinet. Vous interviendrez sur les missions suivantes : - secrétariat juridique annuel des sociétés (approbation des comptes, rédaction de procès-verbaux, rapports et documents annexes), - suivi des opérations courantes de la vie des sociétés (transfert de siège social, changement de dirigeant.), - formalités. Vous aurez également en charge le secrétariat de l'associé fondateur et l'accueil physique et téléphonique. Vos qualités sont principalement la rigueur et l'autonomie. CONNAISSANCES IMPERATIVES EN DROIT DES SOCIETES

photo Coordinateur/Coordinatrice projet en Maîtrise d'Ouvrage MOA

Coordinateur/Coordinatrice projet en Maîtrise d'Ouvrage MOA

Emploi Economie - Finances

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le responsable du service du pôle maitrise d'œuvre est en charge de la politique publique définie par l'institution dans les domaines de l'économie d'énergie des bâtiments et de la prise en charge des équipements et des énergies pour le Syndicat et les collectivités adhérentes. Il encadre également environ 7 agents et assure la coordination avec un bureau d'architecture. Il propose un budget en adéquation avec les attentes de la collectivité et s'en assure le respect. Programmation - Mettre en œuvre les politiques publiques définies par l'institution dans les domaines de l'économie d'énergie des bâtiments, - Prendre en charge les équipements et les énergies tant pour les propres activités du SIEEEN que pour le compte de ses collectivités adhérentes et en particulier : o De mettre en œuvre des études de programmation et préalables, o D'assurer leur suivi avec les maîtres d'ouvrage, - De mettre en place des équipes de projets avec le management opérationnel des différents acteurs (équipe de maîtrise d'œuvre interne ou externe, bureaux d'études, de contrôle, des élus et des usagers), - De piloter de manière générale des études et de suivre les réalisations en collaboration[...]

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Responsable paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITES En tant que Manager pôle Social et Conseil RH, vous travaillez en étroite collaboration avec l'Expert-Comptable Associé et aurez comme responsabilités : > La prise en charge de la gestion d'une équipe de 6 collaborateurs > La supervision de leurs travaux > Le conseil et l'accompagnement de vos clients dans la gestion administrative et sociale RH : procédure de rupture de contrat, élection CSE, etc. > La gestion de la relation client > La veille sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de protection sociale > Le soutien technique et organisationnel de votre équipe Pour vous soutenir dans vos missions, vous bénéficierez de l'appui de référents techniques et partenaires en droit du travail. UNE OPPORTUNITE QUI VOUS RESSEMBLE > Titulaire d'un diplôme de type Bac+3/5 dans le domaine des Ressources Humaines ou d'un équivalent > Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable ou de gestion sociale > Le sens du service client et de la proactivité > Un attrait pour les nouvelles technologies > Un excellent sens du relationnel et du travail en équipe EUREX VOUS[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITES En tant que Gestionnaire de Paie et Conseil RH vous intervenez dans un environnement multi-conventionnel et aurez pour responsabilités : > La gestion de l'intégralité du processus de paie > Le suivi de l'administration du personnel : contrats de travail, gestion des congés, absences, etc. > Le conseil et l'accompagnement de vos clients dans la gestion administrative et sociale RH : procédure de rupture de contrat, élection CSE, etc. > La veille sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de protection sociale Pour vous soutenir dans vos missions, vous bénéficierez de l'appui de référents techniques et partenaires en droit du travail. UNE OPPORTUNITE QUI VOUS RESSEMBLE > Un diplôme de type Bac+2/3 en gestion de la paie et/ou en ressources humaines, ou équivalent > Une expérience de 3 années minimum en cabinet d'expertise comptable ou de gestion sociale > Le sens du service client et de la proactivité > Un excellent sens du relationnel et du travail en équipe EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES > Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle > Des événements cabinets et Groupe > Des réductions et[...]

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Chargé(e) d'information, de médiation sociale/médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

La communauté 360, initiative nationale, organise l'inconditionnalité de l'accompagnement rompt l'isolement des familles, via la mise en place du « 360 », numéro unique, en partenariat avec les territoires. Elle représente une méthode de coopération entre les acteurs institutionnels (ARS, CD, MDPH.) et les acteurs de l'accompagnement (ESMS, acteurs de droit commun et associations). Dans le cadre d'un remplacement, la COM360 de l'AUDE recrute un(e) conseiller parcours Missions principales du poste - Accompagne la personne et sa famille dans la formulation et l'élaboration de son projet. - Apporter une réponse inconditionnelle et de proximité aux besoins des personnes en situation de handicap et leurs aidants, en privilégiant le milieu ordinaire, pour soutenir leur participation citoyenne. - Participe avec le coordonnateur au développement du réseau et travaille en lien avec les partenaires extérieurs dans le cadre de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. - Permettre l'accès aux droits des personnes en situation de handicap en faisant le lien avec les acteurs compétents de l'écosystème (action en subsidiarité) et en mettant en oeuvre si nécessaire une logique[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Finance de marché

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un Gestionnaire de paie/ Administration du personnel (H/F). Vos missions : Directement rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vous serez chargé de : - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans CEGID - Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'entreprise. - Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie. - Établir les déclarations fiscales et sociales de l'entreprise - Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux. - Établir la DSN - Enregistrer les OD de paie en comptabilité - Suivre le versement des IJSS Vous interviendrez également sur des activités relatives à l'administration du personnel, telles que : - Gérer les formalités d'embauche (DPAE) et de départ des salariés - Etablir les attestations courantes y afférent - Rédiger les contrats de travail et avenants - Suivre des visites médicales - Suivre la saisie des absences ou des congés - Suivre les[...]

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Gestionnaire de parc automobile

Emploi

Chambord, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Sous l'autorité du chef du service technique et logistique, le gestionnaire du parc automobile propose et met en place un outil de gestion et de suivi du parc automobile du Domaine national de Chambord, composé de voitures, d'utilitaires, d'engins techniques, forestiers et agricoles. Il assure le suivi des véhicules, leur entretien et leur renouvellement. Activités principales : - Gérer le parc automobile composé de 70 véhicules (VL et véhicules techniques) - Mettre en place un outil de gestion du parc automobile - Définir les règles de prise en charge des véhicules et en contrôler l'application - Anticiper, suivre et piloter les commandes et les renouvellements des véhicules - S'assurer de la conformité réglementaire des véhicules et de leur utilisation - Garantir et organiser l'entretien et la réparation des véhicules - Gérer les factures, les cartes essence, les contraventions, les assurances et les sinistres - Allouer et organiser les ressources nécessaires en fonction des besoins des différents services - Contrôler les habilitations des collaborateurs et leurs droits d'accès - Former et sensibiliser les conducteurs aux règles de fonctionnement[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Présentation de l'association : Le groupe IMANIS rassemble des associations régionales qui interviennent en Centre-Val de Loire et en Occitanie. IMANIS compte près de 150 équipiers qui accompagnent les plus vulnérables depuis 1993. L'accueil, l'hébergement, le soin, le logement et la solidarité forment nos cœurs de métier. Notre raison d'être : Construire ensemble un avenir autonome. Nos valeurs d'organisme employeur : Solidarité Exemplarité Loyauté N'oublions jamais d'ajouter du SEL dans nos relations Vos missions et responsabilités : Dans la cadre d'un contrat adulte-relais, vous effectuerez des missions de médiation sociale pour l'accès aux droits et aux services publics au sein de l'accueil de jour de Montargis pour les publics en voie de marginalisation des QPV. Un travail de partenariat avec les acteurs locaux (associations de quartiers, collectivités, CCAS, Mission locale, .) devra être mis en place afin de repérer le public concerné. Vous irez à la rencontre des habitants pour repérer leurs attentes, vous mettrez en place des permanences thématiques, vous informerez les habitants sur les dispositifs existants et sur les démarches à entreprendre pour en bénéficier. Compétences[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Liancourt, 60, Oise, Hauts-de-France

Poste à pourvoir à compter de janvier 2025 Horaires : 7h30/jour du lundi au vendredi - Accueillir, écouter, informer et accompagner les usagers et leurs proches connaissant des difficultés sociales liées à la maladie ; - Evaluer les répercussions de la maladie sur l'environnement social, familial et professionnel du patient ; - Accompagner les patients dans la constitution des dossiers d'accès aux soins et aux droits : PUMA, CSS, AME, MDPH, PASS ; etc. - Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l'accès aux soins et aux droits sociaux : APA.E ; APA. Dom ; APA.U ; PCH, ASH ; ASPA; - Participation à l'organisation de la sortie des patients (aides à domicile, orientation vers des structures de soins spécialisées, RPA, EHPAD pérenne et/ou temporaire, SLD, Familles d'accueil ) ; - Rédaction de rapports sociaux et de signalements (protection des majeurs vulnérables, Violences faites aux femmes) ; - Collaboration avec la Cellule Parcours Patient ; MISSSIONS SPÉCIFIQUES : - Grande capacité d'accueil et d'écoute ; - Maîtrise de soi et de la relation d'aide ; - Connaissances des dispositifs liés à l'accès aux soins/ au Handicap de la P.A ; - Bonnes[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Aide et Accueil en Albigeois est une association implantée sur la ville d'Albi qui œuvre dans le champ de l'hébergement social de personnes précaires. Elle a une compétence reconnue depuis 1984 dans l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement de personnes précaires à la rue. Elle gère un Accueil de jour / accueil de jour mobile, un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale, des places d'Hébergement d'Urgence, des logements temporaires, des logements en Intermédiation Locative et en Placement Extérieur avec le SPIP, des mesures d'accompagnement de BRSA, des ateliers collectifs, des mesures d'Accompagnement Vers et Dans le Logement. Dans le cadre d'une augmentation d'activité, nous recrutons un éducateur spécialisé H/F titulaire du DEES. Missions Sous l'autorité de la directrice et de la cheffe de service, l'éducateur spécialisé est intégré à une équipe de 6 autres éducateurs spécialisés, un animateur social et un infirmier. Il intervient en polyvalence sur plusieurs dispositifs (accueil de jour, CHU, CHRS, ALT, etc.) Il assure l'accueil, l'accompagnement des personnes pour favoriser leur autonomie et leur orientation vers une solution adaptée : - Il accueille les[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

PROFIL DE POSTE Missions : Au sein du CADA accueillant des familles et des personnes isolées, sous la responsabilité du directeur d'établissement et du chef de service : - Vous assurez l'accueil de chaque personne, famille arrivant au sein de la structure située sur Montauban et également à Verdun sur Garonne, Grisolles et Montech. - Vous effectuez un diagnostic social et administratif de chaque unité familiale. - Vous assurez l'accompagnement des demandeurs d'asile d'un point de vue administratif, juridique, médical, accès aux loisirs, scolarité et à apprentissage du français. - Vous orientez de manière appropriée les usagers vers les partenaires de droits communs. - Vous accompagnez les personnes dans la procédure juridique de demande d'asile : réalisation et suivi des dossiers OFPRA, CNDA, renouvellement des titres de séjours. - Vous participez au développement du travail en réseau et du partenariat local. - Vous rédigez les bilans sociaux des personnes dont vous êtes référent. - Vous accompagnez la préparation à la sortie du CADA, en lien avec le pôle logement, vers un logement autonome ou vers les relais nécessaires pour les personnes déboutées. Profil : Titulaire[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briis-sous-Forges, 91, Essonne, Île-de-France

Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques. Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire. Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118. Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation : un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs, un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie[...]

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Agent local / Agente locale de médiation sociale

Emploi

Moulins, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Carrefour social interculturel recherche: Un (e) Médiateur (trice) social (e ) dans le cadre du Dispositif ADULTE RELAIS Le médiateur social de proximité (dispositif adulte-relais), est un dispositif soutenu et encadré par l'État (Agence nationale pour la cohésion des Territoires). Condition de recrutement (références : art L5134-102 du CT) - Être âgé(e) d'au moins 26 ans ; - Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, - Résider dans une zone urbaine ou, à titre dérogatoire, dans un autre secteur de la politique de la ville. Durée du contrat : CDD/temps plein de droit privé d'une durée d'une durée de 3 ans renouvelable OU CDI. La mission se déroule au siège du Carrefour Social Interculturel à Moulins et dans les Quartiers de la P.V Description de la mission : Nous recrutons un(e) adulte-relais pour : - Contribuer au bien vivre ensemble des habitants du quartier, à la promotion de la citoyenneté, de la laïcité et à la construction de projet collectif. - Travailler en lien avec l'ensemble des secteurs d'activités du CSI - Sous la responsabilité directe de l'équipe de direction du CSI Profil de recherche - Capacité d'accueillir, écouter,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Saint-André-de-l'Eure, 27, Eure, Normandie

Sous la responsabilité de la direction, vous assurez des missions administratives .Vous serez en charge de : - Assurer le suivi administratif des salariés intérimaires (création, DUE, A.M., Prévoyance, Formalités fin de contrat), création des contrats, saisie des relevés d'heures, - Effectuer diverses opérations de paie (préparation de la paie, envoi des salaires, état des paiement) - Gérer des DSN - Etablissement de la facturation + encaissement clients + suivi créances clients. - Saisie des opérations bancaires, achats, lettrage, pointage. Compétences : - Discrétion, rigueur, disponibilité, sens du relationnel - Etre organisé et respect des échéances - Connaissances du droit du travail et en droit social. - Avoir un esprit de synthèse et d'analyse. - Compétences informatiques et administratives. *** Vous maitrisez les logiciels spécifiques de paie et les logiciels bureautiques ***

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Sous la responsabilité du Directeur du pôle population-citoyenneté et prévention-sécurité, vous êtes chargé de mettre en œuvre la politique funéraire de la collectivité, participer à la définition des orientations stratégique en matière d'offre de service et d'équipement et optimiser et développer les activités funéraires de la collectivité. MISSIONS : - Organisation et gestion de trois cimetières et d'un jardin du souvenir Assurer le bon fonctionnement des cimetières en gérant le nombre de places disponibles, les opérations de ventes et de reprises de concessions. Travailler dans la durée pour réorganiser les emplacements dans les anciens cimetières tout en cherchant l'équilibre entre praticité et esthétisme des lieux. Devenir un spécialiste du droit funéraire pour régler toutes les questions en parfaite autonomie. Recherches généalogiques, suivi et mise à jour d'archives centennales. Préparer le budget du service et son exécution ; - S'assurer de la bonne tenue de la régie ; - Actualiser et déployer le système de gestion ; Assurer un plan de reprise des concessions, - Suivre l'activité relative au cimetière et participer à l'analyse des résultats dans un but d'amélioration[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général des Services, vous assistez le DGS dans ses missions, et prenez en charge la gestion des actes relatifs à l'activité du conseil municipal. Activités principales : - Assister le DGS dans l'exécution de ses missions - Gérer l'agenda du DGS (Répondre aux demandes faites par téléphone, mettre en forme les courriers, transmettre les parapheurs, prendre les rendez-vous, organisation des réunions, rédaction des comptes-rendus des réunions de direction) - Accueil physique, réception des appels téléphoniques - Préparer et participer au traitement des dossiers - Prendre en charge certains dossiers - Suivre le traitement des contentieux en liaison avec le service juridique. - Assurer la gestion des actes administratifs liés au conseil municipal : - Préparation de l'ordre du jour, des notes de synthèse (projets de délibérations et annexes), gestion des convocations et suivi de la procédure jusqu'à l'obtention du caractère exécutoire de l'acte. - Gestion des décisions municipales - Gestions des arrêtés relatifs à l'administration générale - Communication des documents entre la sphère des élus, l'administration et le DGS - Garantir la[...]

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Juriste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe Alexandre, groupement de Commissaires de Justice avec plus de 80 collaborateurs répartis sur plusieurs offices, est reconnu pour son expertise et ses services de haute qualité en constats, recouvrement amiable et judiciaire, conseil, et sécurisation des encours. Notre engagement : offrir un service d'exception dans le respect des droits et des obligations statutaires. Votre mission : En tant que Gestionnaire Judiciaire à Angoulême, vous serez en binôme avec un gestionnaire expérimenté pour assurer le suivi et le traitement des dossiers confiés par nos clients avocats et confrères huissiers. Ce poste est l'opportunité parfaite pour enrichir vos compétences dans un cadre exigeant et valorisant. Vos responsabilités : - Rédiger, formater, et suivre des actes de procédure - Mettre en œuvre et suivre des procédures d'exécution - Gérer les urgences et savoir prioriser sous pression - Assurer la communication et la coordination avec avocats, études d'huissiers, et autres intervenants (serruriers, diagnostiqueurs, forces de l'ordre) - Reporter régulièrement votre activité à votre manager Le profil que nous recherchons : Diplôme en Droit (niveau Bac+3) ou Master Carrières[...]

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Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Droit - Justice

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Direction Territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Côte d'Or / Saône et Loire recrute un(e) éducateur(rice) pour l'UEMO de Dijon. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous prenez en charge en milieu ouvert le suivi éducatif de 25 adolescents de 13 à 21 ans dans un cadre judiciaire. Vous devez réaliser des entretiens avec les jeunes et les familles, mettre en œuvre le projet du jeune en articulation avec les autres professionnels de l'équipe et dans le respect du cadre légal. Vous êtes sous la responsabilité d'une responsable d'unité et sous l'autorité d'une directrice. L'exercice de la fonction implique des déplacements dans et en dehors du département. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé. Vous devez avoir de bonnes qualités d'organisation et de rédaction. Contrat jusqu'au 30/04/2025

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Juriste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le GROUPE ALEXANDRE Commissaires de Justice Associés recherche un Gestionnaire Judiciaire pour rejoindre son équipe dynamique et en pleine croissance. Nous recherchons pour notre office à Sarlat-la-Canéda (24) un(e) Gestionnaire Judiciaire pour renforcer une équipe de 3 gestionnaires. Vous serez chargé(e) du suivi d'un portefeuille de dossiers confiés par nos clients et de la rédaction et mise en forme d'actes de procédure. Les principales missions sont les suivantes : - Rédiger, mettre en forme et assurer le suivi d'actes de procédures ; - Mettre en œuvre et suivre les procédures d'exécution attendues ; - Gérer et maîtriser les urgences inhérentes à l'activité judiciaire ; - Assurer la relation avec les débiteurs, les clients et autres intervenants nécessaires (serrurier, diagnostiqueurs, forces de l'ordre .) pour garantir la bonne fin des missions confiées et leur suivi ; - Effectuer l'ouverture et le retour des dossiers ; - Réaliser les recherches des justiciables perdus ; - Rendre compte de façon régulière de son activité selon les modalités définies par le manager. Le profil recherché : Diplôme en Droit (niveau Bac+3) ou Master Carrières Judiciaires et Juridiques Minimum[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Droit - Justice

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

L'assistant au responsable d'appui au pilotage polyvalent contribue à la gestion des ressources humaines. Cette fonction s'exerce à la Direction Territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse du Nord (Ministère de la Justice) basée à Lille. La Direction Territoriale est composée d'une équipe pluridisciplinaire de 19 personnes Vous êtes à l'aise avec l'outils informatique (excel/outlook), vous disposez de réelles qualités organisationnelles. La connaissance du statut de la fonction publique serait un plus. Tâches principales: - traitement des demandes immobilières, - veille immobilière; - gestion matérielle (gestion du déploiement du matériel au sein de l'ensemble des établissements et services), - un dossier spécifique RH: suivi des temps de décharges syndicales. Compétences indispensables: -classement des documents, informations et fonds documentaires, -orienter et renseigner les personnes, -maîtrise des outils informatique, -gestion et suivi administratif, -réaliser les correspondances interne/externe Qualités professionnelles: -adaptabilité, -force de proposition, -organisation. Savoir être: -confidentialité et rigueur.

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Croix-Rouge française, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, recrute un travailleur social (H/F) pour son CHU, situé sur la commune de Thônes, accueillant uniquement des familles Ukrainiennes (150 places). Au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous accompagnerez les personnes dont vous avez la référence sur les thématiques suivantes : -Accompagnement social et global de chaque membres de la famille (droit au séjour, accès aux droits, éducation, santé, parentalité, emploi et logement) Vous serez également amené(e) à réaliser des actions collectives et à travailler en réseau partenarial. Modalités : - Poste à pourvoir le 1er janvier 2025 - CDD 6 mois - Possibilité d'organiser son planning sur 4j, 4,5j ou 5j / semaine - Rémunération calculée en fonction de la Convention Collective Croix-Rouge française (reprise d'ancienneté sur un poste similaire), avec 13ème mois et prime Ségur. Diplôme d'état exigé : Educateur Spécialisé - Conseiller en Economie Sociale et Familiale - Assistant social

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Alluets-le-Roi, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous serez intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire. Vous aurez en charge notamment les missions suivantes : - Accompagner les jeunes et leurs familles sur le plan social - Assurer le suivi administratif - Participer au lien avec les familles des jeunes - Travailler en équipe pluridisciplinaire, comprenant des temps de synthèse et des réunions d'équipe - Se déplacer à l'extérieur dans le cadre du travail partenarial Compétences requises : - Expérience, stage ou connaissance dans le secteur de l'autisme bienvenue - Maîtrise de l'outil informatique - Capacité rédactionnelle - Capacité organisationnelle et à gérer les priorités - Connaissance des législations et droits en lien avec le public suivi - Connaissances des textes fondamentaux dans le champ du handicap : loi 2002, loi 2005, charte des droits et libertés de la personne accueillie Conditions de recrutement et avantages sociaux : - Diplôme d'état d'assistant social / diplôme d'état de conseiller en économie sociale ou BTS économie sociale familiale ou services et prestations des secteurs sanitaire et social - Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté - Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense)[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lucciana, 993, Haute-Corse, Corse

Description : Notre pôle d'expertise Social Paie est en constante évolution, nous renforçons nos équipes composées de 40 collaborateurs et nous recrutons :  Un gestionnaire de paie « confirmé » F/H Vous intervenez sur un portefeuille d'environ 40 clients évolutif dans divers secteurs d'activité pour une production évolutive d'environ 350 paies/ mois. Vous intégrez une équipe spécialisée   Vos missions seront notamment : * Production de la paie et établissement des charges sociales : * Collecte des éléments variables * Saisie de ces éléments * Etablissement des bulletins de paie * Calcul et vérification des charges sociales * Gestion administrative des évènements liés à la vie des salariés : * Rédaction des contrats de travail * Gestion des arrêts maladie * Montage des dossiers prévoyance * Conseil et assistance aux clients : * Recueillir leurs demandes / besoins et leur apporter des conseils et réponses * Transmettre les informations relatives aux paies, charges, * Être capable de les orienter sur des problématiques juridiques de premier niveau. Vous aurez également l'opportunité de participer à des missions exceptionnelles de type Audit     Nos atouts : Une[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Revigny-sur-Ornain, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client dans le domaine de l'industrie, à proximité de Fronville, UN RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES MULTI SITES (H/F) EN CDI Vous avez pour principale mission de mettre en œuvre et d'animer une politique RH dynamique et réactive, mais aussi de vous positionner comme conseil auprès de la Direction d'usine pour la mise en œuvre de différents projets adaptés aux objectifs stratégiques du site. En tant que véritable support, vous êtes à l'écoute des responsables opérationnels et leur apportez conseils et assistance si nécessaire. Dans un contexte où nos partenaires sont exigeants, vous gérez les relations sociales en collaboration avec le Directeur d'usine (CSE, négociations). Vous gérez les processus de développement des compétences et coordonnez les projets de recrutement, et la formation en relation avec les opérationnels Vous vous assurez de la conformité des éléments variables de paies à transmettre au CSP pour établissement des paies en centrale. Vous gérez les projets[...]

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Chargé / Chargée de produit en assurances

Emploi Assurances

Caen, 14, Calvados, Normandie

Description de l'entreprise Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers. Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles. SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires. Description du poste Vous rejoindrez les équipes de gestion de CAEN et suivrez un portefeuille de contrats en étant l'interlocuteur privilégié auprès de nos sociétaires et des équipes commerciales et techniques. Plus précisément, vous serez en charge de : - Accompagner nos sociétaires professionnels de la Construction (Entreprises du BTP, de cabinets de maitrise d'œuvre, de Bureaux d'études techniques ou d'Architectes) en suivant[...]

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Gestionnaire de prestations sociales

Emploi Economie - Finances

Aubigny-sur-Nère, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Missions: Découvrez les missions avec Jessie, conseillère en gestion des droits, qui vous parle de son métier au travers de cette vidéo :   https://youtu.be/S5HofKOK5WE Voici en synthèse les missions principales qui vous seront confiées : - Accueillir et délivrer aux demandeurs d'emploi  des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, - Assurer la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuer ainsi à la satisfaction du demandeur d'emploi, - Gérer les réclamations, les trop-perçus  et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant, - Établir une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d'emploi dans la gestion et le suivi du dossier d'indemnisation. Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de  développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Spécificités du poste: Non renseigné [...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Chimie - Parachimie

Leuglay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Directement rattaché(e) au Président de la société, vous êtes en charge de proposer et d'appliquer la stratégie RH en lien avec la stratégie du Groupe. Vous serez en charge des RH sur ses deux 2 sites industriels. En appui du Président, vous conseillez les managers, supervisez la gestion administrative du personnel et de la paie, vous assurez de la qualité du dialogue et des relations sociales et pilotez le développement RH (Recrutement, Formation, Carrière, Attractivité et Recrutement) ainsi que la communication RH. Une assistante RHCarrière, Attractivité et Recrutement) ainsi que la communication RH. Une assistante RH interviendra à vos côtés. Missions principales Participer à la définition de la stratégie RH Recueillir auprès de la Direction des sites, leurs besoins et attentes en termes de structuration des RH, Définir la politique RH et un calendrier de réalisation, Conseil, accompagnement des managers Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH, Mettre en place les outils de suivi, Administration du personnel Superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel, Élaborer les tableaux de bord permettant de suivre[...]

Ressources supplémentaires