photo Directeur / Directrice de filiale

Directeur / Directrice de filiale

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

DIRECTEUR DE FILIALE H/F Sous l'autorité directe du Directeur de Filiales Outre-mer, vous prenez la Direction de la filiale guyanaise pour en assurer le développement rentable et pérenne. Vous êtes accompagné par l'équipe centrale des filiales Outre-mer ainsi que par les Experts du Groupe en métropole. Vous disposez d'une autonomie et d'une responsabilité très étendues dans le cadre de la politique de délégation et de conformité établie. Ainsi, vous dirigez, avec l'appui de l'équipe management locale, l'ensemble des activités de l'entreprise. A cet effet, vous assurez le pilotage commercial de nos activités avec l'appui du Responsable commercial, et garantissez le contact avec nos principaux Clients. Vous supervisez, avec le concours des Responsables approvisionnement et logistique, les achats et les stocks. En accord avec votre CODIR, vous veillez à la bonne organisation et à la bonne gestion des Ressources Humaines. Enfin, avec l'appui du Responsable financier, vous validez les éléments financiers mensuels et virements aux tiers, vous préparez vos budgets et forecasts, vous veillez au suivi des encours et risque Clients. ** PROFIL ** De formation supérieure type Ecole[...]

photo Agent / Agente de stérilisation de service hospitalier

Agent / Agente de stérilisation de service hospitalier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 61, Orne, Normandie

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " et deux cabinets de recrutement " HC Resources " et " Nextep HR ". À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé à Sées (61), des agents de service hospitalier H/F en contrat d'intérim. Vos missions : - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux, des chambres et des espaces communs conformément aux normes d'hygiène en vigueur. - Contribuer à l'entretien du matériel et du mobilier afin de garantir un environnement sain pour les patients et le personnel. - Participer à la distribution des[...]

photo Directeur/Directrice des services techniques de collectivité

Directeur/Directrice des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 9, Ariège, Occitanie

Placé sous l'autorité du Directeur des services techniques, il accompagne et porte la réorganisation du CTM. Dans ce cadre, il doit être force de proposition et fédérateur. Il assure la conduite, le management, la coordination des équipes dans le but d'accroitre l'efficience globale, en lien avec les acteurs internes et externes, pour que les opérations confiées au CTM soient réalisées dans les délais fixés, l'enveloppe financière allouée et le niveau de qualité attendu. La restructuration du centre technique municipal est programmée en 2025. Le projet prévoit la construction d'une nouvelle base de vie pouvant accueillir les 66 agents des différents services et la réorganisation des ateliers existants. Le centre regroupera les 6 nouvelles structures : - Qualité de la vie urbaine - Loisirs et paysages - Patrimoine bâti - Propreté urbaine - Logistique et moyens généraux - Entretien du patrimoine MISSIONS : Management des équipes : - Manager, animer et piloter les équipes en lien avec les responsables de service, - Définir l'organisation interne en termes de rôle et responsabilités, - Concevoir les outils nécessaires à l'amélioration de la performance et de l'organisation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 11, Aude, Occitanie

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " et deux cabinets de recrutement " HC Resources " et " Nextep HR ". À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'agence Domino Care Carcassonne est à la recherche d'un Moniteur Éducateur (H/F) diplômé pour intégrer un établissement médico-social dans le secteur de Limoux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets enrichissants et d'être un acteur clé du développement et de l'épanouissement des personnes accompagnées. Vos principales missions incluront : - Élaborer et mettre en oeuvre des projets éducatifs adaptés aux besoins des résidents[...]

photo Chef d'atelier de maintenance d'équipements de production

Chef d'atelier de maintenance d'équipements de production

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

-, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

John Cockerill Hamon est un acteur mondial dans le domaine de l'ingénierie (ingénierie, construction et gestion de projets). Ses activités comprennent la conception, la fabrication de composants clefs, l'installation et l'entretien de systèmes de refroidissement, destinés aux secteurs de la production d'électricité, du pétrole et du gaz et aux secteurs industriels tels que la pétrochimie, la chimie, l'agroalimentaire, la métallurgie. Notre usine d'Arrou est spécialisée dans la fabrication de structures alvéolaires en matières plastiques. Les produits répondent à des besoins dans différents domaines tels que : la gestion des eaux pluviales, le traitement des eaux usées, la réfrigération des eaux industrielles et d'autres applications. L'usine de production comprends 4 lignes de thermoformage, 4 lignes de collage, une ligne d'extrusion ainsi qu'une plateforme logistique. L'usine recherche dans le cadre du développement des activités de son usine de fabrication située à Arrou (Eure et Loir) un/une Chef(fe) d'Equipe Production en CDI à partir de janvier. 1. MISSION Directement rattaché(e) au Responsable d'Atelier, votre rôle consiste à assurer la réalisation des fabrications[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez-nous dans cette belle aventure en intégrant une de nos agences ! LIP Solution RH, branche tertiaire et ingénierie du Groupe LIP, recherche un(e) Consultant(e) en Recrutement pour son agence de Cagnes-Sur-Mer spécialisée dans les métiers de l'hôtellerie et de la restauration. Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients via les rendez-vous de découvertes et de suivis - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

-, 34, Hérault, Occitanie

Stipuler impérativement dans l'objet du mail : N° 42 LG/BNV Secrétaire Polyvalente Diplôme de secrétariat exigé, avec quelques connaissances dans le bâtiment, la logistique ainsi que les ressources humaines et le secrétariat médicosocial : Missions très variées et épanouissantes. Reprise Ancienneté sur Justificatifs Missions principales : Secrétaire au service logistique - Gestion des tableaux de bord de la maintenance préventive en se référant aux fiches d'auto maintenances - Gestion et suivi de la mise à jour de la maintenance curative (INTECH) en y incluant le temps et le coût de chaque intervention - Suivi des interventions technique et logistique lors des évènements dans la salle polyvalente - Mise à jour des classeurs de suivi des contrôles périodiques obligatoires (Organismes de contrôle agrées) - Elaboration des notes de service - Rédaction des consignes de sécurité générales et spécifiques en collaboration avec le Chef de Service - Veille à la mise à jour de l'ensemble des feuillets de passage mensuel lors des nettoyages de zone - Veille à la mise à jour des feuillets de relevées de température dans le cadre des règles HACCP - Gestion du standard téléphonique[...]

photo Responsable paie et administration du personnel

Responsable paie et administration du personnel

Emploi Immobilier

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

En construisant des logements abordables et de qualité, en améliorant en permanence la qualité du service rendu aux locataires, Angers Loire habitat accompagne le développement de l'agglomération angevine depuis plus de 90 ans. L'office public de l'habitat porte de nombreux projets en construction neuve et réhabilitation, développe des solutions innovantes dans le numérique, prend en compte l'évolution des usages pour apporter des solutions performantes aux besoins de chacun. Vos missions : Au sein de la Direction des ressources humaines et sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous piloterez l'activité du service paie et administration du personnel et vous aurez pour missions principales : - Manager une gestionnaire de paie et contrôler son activité. - Garantir le bon déroulement de l'ensemble des processus de paie. - Etablir la déclaration sociale nominative ainsi que les déclarations fiscales et sociales. - Piloter et mettre en œuvre les dispositifs législatifs et réglementaires relatifs au déroulement de la paie et de la carrière. - Gérer la carrière des agents et des salariés de l'embauche (mutuelle et prévoyance, contrôle des documents d'embauche...)[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez nous dans cette belle aventure en intégrant une de nos agences ! LIP Solution RH, branche tertiaire et ingénierie du Groupe LIP, recherche un(e) Consultant(e) en Recrutement pour son agence de Cagnes-sur-Mer Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients via les rendez-vous de découvertes et de suivis - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez-nous dans cette belle aventure en intégrant une de nos agences ! LIP continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires H/F pour renforcer son agence d'Aix en Provence, spécialisée dans le secteur du Bâtiment. Rattaché(e) à la Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients BTP - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

L'Université Paul-Valéry Montpellier 3 (UPVM3) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. La direction des relations et ressources humaines (DRRH) propose et met en oeuvre, à partir des dispositifs réglementaires, ainsi que des axes politiques définis par les instances de l'établissement, l'ensemble des processus de carrière et de paye des personnels titulaires et contractuels employés par l'Université, et les accompagne dans leur parcours professionnel. Elle assure la gestion administrative et financière, le développement des compétences, le pilotage des emplois et de la masse salariale et l'accompagnement individuel d'environ 1 400 agents permanents et 1 500 vacataires enseignants, étudiants, administratifs et techniques.Le Pôle de gestion des personnels bibliothécaires, ingénieurs, administratifs techniciens, personnels sociaux et de santé(BIATSS) où se trouve le poste à pourvoir est composé de 12 personnes. L'assistant.e recrutement aide la chargée de recrutement dans tout le processus[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez nous dans cette belle aventure en intégrant une de nos agences ! LIP Solution RH, branche tertiaire et ingénierie du Groupe LIP, recherche un(e) Consultant(e) en Recrutement pour son agence de Paris 8eme spécialisée dans les métiers de la Petite Enfance. Rattaché(e) à la Directrice d'Agence Multisites, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients via les rendez-vous de découvertes et de suivis - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CNAM Auvergne-Rhône-Alpes est aujourd'hui en pleine croissance et vient répondre aux besoins et problématiques actuelles du marché de l'emploi. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines pour rejoindre notre service Ressources Humaines au siège social de Lyon. Ce poste combine, entre autres, des responsabilités en recrutement, en gestion de projets RH et relations sociales. La prise de poste se ferait au 9 décembre 2024. VOS MISSIONS : Recrutement - Rédiger et publier les offres d'emploi sur les plateformes adaptées, - Analyser et sélectionner les CV des candidatures reçues, - Réaliser les préqualifications téléphoniques, - Participer aux entretiens, - Envoyer et suivre les propositions d'embauche auprès des candidats retenus. Gestion des compétences - Préparer et coordonner différents types d'entretiens (évaluation, suivi de forfait, entretien professionnel.). - Participer à la mise en place de la politique de GEPP, - Poursuivre la construction du référentiel de compétences. Relations sociales - Assister la RRH dans la gestion des relations sociales, - Gérer le suivi administratif lié aux IRP. Santé sécurité - Mettre[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Notre agence recrute pour notre client leader en Energie un Gestionnaire Ressources Humaines (H/F). Missions : - Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie - Traitement des arrêts maladie et suivi des IJSS - Suivi du quotidien des outils RH (congés payés, intéressement, fin d'activité) - Gérer les affiliations mutuelles, prévoyance et retraite auprès des organismes - Gestion des avances et acomptes : rédaction des courriers pour prise en compte pour la paie - Gestion et suivi des arrêts maladie - Suivi des changements de situation - Gestion des temps. Le profil recherché (maximum de formation BAC+3 en Ressources Humaines) pour ce poste dynamique implique une excellente organisation, une communication efficace et une capacité à gérer les priorités. Votre sens du service, votre discrétion et votre réactivité seront des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle au sein de l'équipe de ressources humaines. Qualités recherchées : -Excellente organisation -Communication efficace -Capacité à gérer les priorités -Sens du service -Discrétion et réactivité. Dynamique, persévérant et tenace, vous avez le goût de l'effort et du challenge.

photo Billettiste

Billettiste

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

La FIDH (Fédération Internationale pour les Droits humains) est une ONG internationale de défense des droits humains. Depuis 1922, nous sommes engagé.e.s dans la défense de tous les droits civils, politiques, économiques, sociaux et culturels tels que définis dans la Déclaration Universelle des droits de l'Homme. La transformation des sociétés étant d'abord du ressort des acteurs locaux, ses activités visent à renforcer leur capacité d'action et leur influence. Ainsi, La FIDH fédère près de 200 associations nationales de défense des droits humains actives dans plus de 115 pays. La FIDH a son siège à Paris. Les équipes du Secrétariat International sont présentes en Afrique, en Amérique Latine, en Asie et en Europe. Elles sont structurées en un Département des Opérations et Programmes et un Département du Plaidoyer ainsi que des Départements Support (Communication, Finances et Administration, Partenariats et Développement, Ressources Humaines). Tous les trois ans, la FIDH organise son congrès international lors duquel sont invité.e.s des représentants de l'ensemble des près de 200 organisations membres de la FIDH à travers plus de 115 pays. Les trois derniers congrès se[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe Lang & Associés, acteur majeur du monde de l'expertise automobile depuis plus de 30 ans traite tout type de missions quel que soit le profil et le type de sinistre. En cours de développement sur le territoire nationale avec plus de 70 agences et 500 collaborateurs, le Groupe ne cesse de grandir et de se structurer. Vous souhaitez prendre part à nos côtés au développement du groupe, alors postulez à cette opportunité professionnelle. Nous recherchons un chargé ou une chargée ressources humaines en CDI temps plein, sur notre agence d'Aurillac (15). Vous serez rattaché(e) directement à la Directrice des Ressources Humaines, et vous serez principalement en charge de la gestion ADP des salariés, notamment : * de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié, * de la rédaction des lettres, attestations et déclarations règlementaires, * du suivi administratif des dossiers d'inaptitudes, contentieux et procédures disciplinaires, * des inscriptions, déclarations et du suivi des dossiers mutuelle, prévoyance, médecine du travail et APASEA, * du transfert des variables de paie et de la vérification des bulletins , * des commandes diverses (TR, carte carburant,[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de DIJON, vous intervenez pour le compte de nos clients professionnels de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, dans[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Transport

-, 974, La Réunion, La Réunion

Au sein d'un service RH composé de 5 personnes et rattaché(e) à la DRH, vous serez chargé(e) de déployer et sécuriser la mise œuvre de la politique RH. Votre activité s'articulera principalement autour des axes suivants : - L'élaboration des processus, méthodes et outils de gestion des ressources humaines, - La gestion des indicateurs sociaux, - Le déploiement des différents modules du SIRH, - L'appui à la mise en œuvre de projets RH ponctuels ou structurants Votre parcours vous a permis de développer une culture RH nourrie et large. Vous avez une appétence pour la conduite du changement ainsi qu'une bonne connaissance du droit social et de la paie, tant d'un point de vue technique que pratique. Vous savez mobiliser les acteurs autour de projets variés. Vous disposez d'une aisance relationnelle qui vous permet de vous adapter facilement aux personnes, techniques et situations. Réactif et curieux, vous êtes aussi proactif, autonome dans votre organisation et savez répondre aux impératifs de délais qui vous sont donnés. De formation supérieure en GRH ou administration des entreprises, vous disposez de 3 ans d'expérience professionnelle dans le développement des Ressources[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rattaché.e au DGS, la/le Responsable de pôle est membre du CoDir et partage à ce titre une vision commune et solidaire avec ses collègues dans la mise en œuvre des politiques publiques décidées par les élus, ainsi que sa traduction opérationnelle dans le projet d'administration. En tant que Responsable de pôle, vos fonctions principales reposent autour de 5 axes concernant votre domaine : Participer à la définition & la mise en œuvre de la stratégie de la Collectivité Être garant de la bonne réalisation des projets, dans un souci permanent d'efficience de l'Action Publique Apporter conseil & expertise aux élus & au DGS Être force de propositions dans la recherche permanente de solutions aux problématiques rencontrées Animer & coordonner les équipes placées sous votre autorité La/le Responsable du pôle Ressources assure les fonctions de directrice/eur des ressources humaines (8 agents). Le service Prestations à la Population (accueil de l'hôtel de Ville & de Pays, ainsi que des mairies déléguées, état civil, élection, .) composé de 9 agents est également rattaché au Responsable du Pôle Ressources. Missions principales La/le DRH participe à la définition et à la mise[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 500 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Propulsés dans une dynamique de croissance, nous recherchons des Consultants.es, des Formateurs.rices en Insertion Professionnelle ou des Psychologues du travail, basés.es à Lyon 1er avec une mobilité dans le Rhône. Vous rejoindrez une équipe de consultants.es professionnels.lles, conviviaux, bienveillants.tes et solidaires, dans des locaux idéalement situés en plein cœur du centre ville et dans un cadre de travail agréable et chaleureux. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Fontaine les dijon (21), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnels de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Fontaine les dijon (21), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnels de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Fontaine les dijon (21), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnels de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Fontaine les dijon (21), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnels de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Assistant Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans le soutien des opérations RH de l'association. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe RH pour garantir la mise en œuvre efficace des politiques et des processus RH. Vous seconderez la responsable RH dans tous les aspects RH opérationnels. En lien avec les interlocuteurs internes et externes, vos principales missions sont : Recrutement : - Participer au processus de recrutement en soutenant les activités de diffusion, de sourcing RH, de présélection ainsi qu'en organisant et participant à la conduite de certains entretiens, jusqu'au retours candidats - Remplir les indicateurs du domaine Gestion administrative du personnel : - Fournir un soutien administratif pour les tâches quotidiennes du service RH - Contrôler la rédaction des contrats courts et suppléer si besoin les établissements - Réaliser les contrats CDI, avenants et autres documents RH en veillant à leur conformité légale et/ou conventionnelle - Préparer et suivre les fins de contrats CDI (démission, retraite .) - Effectuer les déclarations préalables à l'embauche et constituer les dossiers du personnel - S'assurer du suivi[...]

photo Responsable de gestion immobilière locative

Responsable de gestion immobilière locative

Emploi Immobilier

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Chez Square Habitat, des Femmes et des Hommes passionnés s'engagent au quotidien et dans la durée aux côtés de nos clients pour les accompagner dans leurs moments de vie immobiliers. Avec bienveillance, éthique et expertise nos collaborateurs s'épanouissent en faisant réussir les projets de nos clients. Notre promesse : Vous accompagnez, mettre à disposition les conditions de votre succès au sein d'un environnement de travail stimulant et serein. Grâce à notre parcours de formations personnalisé, la variété des missions proposées, l'accompagnement sur l'évolution de carrière, au sein d'équipes à taille humaine, nous forgeons les experts immobiliers de demain. Rejoindre Square Habitat, c'est intégrer une communauté de 3000 professionnels de l'immobilier au sein du groupe Crédit Agricole et partager les valeurs humaines et de proximité qui nous caractérisent. Nous recherchons : Un(e) responsable service Gestion Location Missions principales : - Fidéliser les clients propriétaires - Manager les collaborateurs de l'agence (recrutement/formation/atteinte des objectifs.) - Entretenir un fort partenariat et développer les synergies avec les autres services de l'agence et avec les[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Palais de la Femme, situé à Paris 11e, est un établissement dédié à la prévention de l'exclusion sociale et à l'insertion. Après l'achèvement d'un vaste projet de réhabilitation, l'établissement a réaffirmé sa vocation sociale en tenant compte des besoins d'aide identifiés sur la capitale. Il comprend 5 dispositifs permanents d'hébergement ou de logement accompagné. Un Centre d'Hébergement et de Stabilisation (CHS) dédié à des femmes isolées, de 43 places ; Un CHS dédié à 50 mères isolées avec leurs enfants ; Une Résidence Sociale; Un service de jeunes majeurs non accompagnés; Une Pension de Familles. Le Foyer Nazareth, situé dans le 15ème arrondissement se compose quant à lui de 2 services : Un service de jeunes mineurs isolés non accompagnés; Un Centre d'Hébergement d'Urgence pour 8 familles monoparentales, soit 18 places. L'établissement gère également des dispositifs d'hébergement temporaires, un chantier d'insertion, une crèche à vocation. Le Palais de la Femme recrute en CDI un chef de service socio-éducatif du pôle hébergement comprenant les 2 CHS et le CHU. Missions : Ils sont garants de la mise en œuvre du projet d'établissement et du respect des orientations[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Palais de la Femme, situé à Paris 11e, est un établissement dédié à la prévention de l'exclusion sociale et à l'insertion. Après l'achèvement d'un vaste projet de réhabilitation et de restructuration du bâtiment (construit en 1910) entrepris entre 2006 et 2009, l'établissement a réaffirmé sa vocation sociale en tenant compte des besoins d'aide identifiés sur la capitale. Il comprend 5 dispositifs permanents d'hébergement ou de logement accompagné. Un Centre d'Hébergement et de Stabilisation (CHS) dédié à des femmes isolées ; Un CHS dédié à 50 mères isolées avec leurs enfants ; Une Résidence Sociale de 192 places ; Un service de jeunes majeurs non accompagnés; Une Pension de Familles, de 24 places. Le Foyer Nazareth se compose quant à lui de 2 services : Un service de jeunes mineurs isolés non accompagnés; Un CHU pour 8 familles monoparentales. L'établissement gère également des dispositifs d'hébergement temporaires, un chantier d'insertion, une crèche à vocation sociale. Le Palais de la Femme recrute en CDI un chef de service socio-éducatif du pôle logement comprenant la Résidence Sociale et la Pension de Familles. Missions : Ils sont garants de la mise en œuvre[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Référence de l'annonce : BRH2110MCD95SA Futur(e) apprenti(e) en Bachelor Ressources Humaines ? Nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir durant votre alternance ! L'imc par Randstad est à la recherche d'un alternant(e) sur le poste d'assistant(e) administratif(ve) pour l'une de ses entreprises partenaire située dans le Val-d'Oise (95) / dans le département de la Seine-Saint-Denis (93). Rejoignez une équipe dynamique au cœur de l'action dans le secteur de la restauration rapide. Notre entreprise partenaire est à la recherche de jeunes talents pour intégrer son équipe et participer à son développement. Opportunité de Carrière: Gestionnaire Administratif(ve) H/F en alternance - McDonald's Description de l'Entreprise: McDonald's, leader mondial de la restauration rapide, vous invite à rejoindre une équipe dynamique et motivée pour contribuer à la gestion efficace des ressources humaines et des opérations comptables au sein d'un de ses restaurants. McDonald's offre un environnement de travail stimulant, avec des opportunités de développement professionnel. Missions : Gestion Administrative du Personnel (70 % du temps) : - Accueillir et Intégrer les nouveaux équipiers[...]

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Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

PREREQUIS - Baccalauréat et/ou formation dans le domaine souhaitée PRESENTATION DU LIEU D'EXERCICE ET DE L'EQUIPE DE TRAVAIL - Direction des Ressources Humaines : La DRH est sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines. Il gère le personnel médical et non médical. La DRH regroupe la gestion des carrières, des effectifs, la paie, la formation continue et les œuvres sociales et les enquêtes et statistiques. - Composition de l'équipe : Directeur Attaché d'administration Adjoint des cadres Technicien supérieur hospitalier Adjoint administrative Assistante sociale du personnel Responsable de la formation continue MISSIONS - Préparation et suivi des éléments de paie - Préparation des éléments administratifs nécessaires à la carrière du personnel médical - Classement et archivage sécurisés des pièces relatives à la paie - Information et conseil auprès du personnel médical - Contrôle de cohérence et de validité des informations portées sur les dossiers dont il a la charge - Alerte de l'encadrement sur des situations particulières - Gestion des CET - Gestion des liquidations COMPETENCES REQUISES Connait : - Tout ou partie de la règlementation liée à sa fonction[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 500 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100% LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez nous dans cette belle aventure en intégrant notre Siège ! LIP continue sa progression et recrute un(e) Chargé(e) d'Accueil H/F pour renforcer son Siège situé à Lyon 7eme. Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Achats et Moyens Généraux , ce poste s'articule autour de plusieurs missions: - Être l'interlocuteur direct du réseau et du siège - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Gérer la réception et l'envoi du courrier - Gérer les stocks et les commandes des fournitures - Gérer l'écran d'accueil (Menu du Comptoir, Formation, Communication évènement) - Gérer la création, l'attribution[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Votre mission En tant que Consultant(e) en Recrutement, vous serez responsable de développer et gérer votre propre portefeuille de clients, en assurant une prospection active et en établissant des relations durables. Vous serez également en charge de la gestion complète du processus de recrutement pour des profils variés, en collaboration étroite avec vos clients pour comprendre leurs besoins spécifiques et proposer des stratégies adaptées Vos responsabilités Développement commercial : Développer un portefeuille de clients dans divers secteurs d'activité, présenter les services de Proxima, et établir des relations de confiance Prise de besoins : Collaborer étroitement avec les clients pour identifier leurs besoins en recrutement et élaborer des stratégies personnalisées Sourcing et sélection de candidats : Mener des recherches actives pour identifier les talents, réaliser des préqualifications et sélectionner les candidats les plus adaptés Conduite d'entretiens : Réaliser des entretiens approfondis, incluant des entretiens comportementaux structurés, pour évaluer les compétences techniques et humaines des candidats Suivi et placement des candidats : Assurer le suivi des[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Autres services aux entreprises

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons notre prochain collaborateur (H/F) pour un poste de RRH généraliste et multisites basé à FOUGERES (35). Rattaché au dirigeant et en collaboration avec l'équipe RH, vous accompagnez et assistez les managers de plusieurs sites de production de tailles variables (de 5 à 50 collaborateurs) situés dans un rayon géographique d'01h30 autour de FOUGERES ; selon le besoin, vous rencontrez les managers et candidats sur sites. Dans un esprit collaboratif, vous serez le garant des bonnes pratiques RH sur l'ensemble du spectre de la gestion et de l'administration du personnel (recrutement, formation, contrôle des éléments variables de paie (paie externalisée), administration, relations externes.). En réponse au développement de l'activité, vous aurez à cœur de répondre aux besoins de recrutement et de formation et vous assurerez les relations avec nos partenaires, institutionnels et éducatifs. Vos compétences en législation sociale vous permettront de réaliser les procédures juridiques et administratives nécessaires (tous types de contrats de travail, accords, ruptures, licenciements, sanctions, élections professionnelles.). Autonome et polyvalent, vous êtes orienté[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez notre équipe en tant qu'educateur (trice) de jeunes enfants : Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante et stimulante ? Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dès que possible Nous recherchons un/une Educateur(trice) de jeunes enfants en CDI -sur notre crèche "SMA la Maladiere"- Dijon La capacité d'accueil de notre crèche est de 15 Berceaux.- poste à pourvoir dès que possible. Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes: Sous l'autorité du directeur de l'établissement et dans le cadre du projet éducatif, l'éducateur(trice) de jeunes enfants accompagne les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec leur famille. L' éducateur(trice) de jeunes enfants conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne l'équipe autour des projets d'activités qui en découlent. Profil: Savoir faire: Participer à l'élaboration du projet d'établissement Élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques Gérer la relation avec les parents ou les représentants légaux Animer et mettre en œuvre des[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons un référent jeunesse Mission 1 : Élaborer et conduire un projet jeunesse en adéquation avec le projet social du centre et la connaissance de l'environnement Activités principales : - Analyser le territoire et les problématiques inhérentes à la jeunesse - Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet AGC (Animation Globale et Coordination), ACF (Animation Collective Famille) et du projet jeunesse - Concourir à la définition des enjeux et objectifs à partir des problématiques dégagées, proposer un plan d'actions et des modalités d'évaluation - Coordonner la rédaction du projet jeunesse en cohérence avec le projet AGC et ACF - Accueillir, aller-vers, mobiliser les jeunes et animer une démarche participative - Animer et développer des actions en cohérence avec les besoins des jeunes - Etre le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet jeunesse sous la responsabilité du directeur du centre social - Prévoir et évaluer les moyens financiers, humains, logistiques nécessaires à la mise en œuvre du projet jeunesse en articulation avec les autres secteurs du centre - S'assurer du respect de la réglementation[...]

photo Responsable de division informatique

Responsable de division informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Izzytech est un cabinet de recrutement situé à Chennevières-sur-Marne (94). Entreprise à taille humaine, on n'en reste pas moins professionnel en alliant proximité et réactivité. Spécialisé dans le secteur d'activité du conseil en systèmes et logiciels informatiques, la confiance et l'efficacité est au cœur de notre projet. Notre but ? Faire croiser les entreprises prestigieuses avec nos consultants free-lance experts dans leur domaine tout en facilitant la gestion administrative de chacun. Le Service Delivery Manager (SDM) est en charge du support informatique (helpdesk et support local) et de la gestion des environnements de postes de travail (automatisation de bureau, téléphonie, impression, vidéoconférence, mobilité, etc.) pour tous les sites du Groupe Ugitech (Allemagne, Italie et France). Le SDM est responsable de la mise en place. Izzytech recrute pour l'un de ses clients un Service Delivery Manager dont les missions seront : - Gérer les fournisseurs de services (support de proximité sur site et helpdesk à distance) ainsi que le réseau interne de correspondants IT ; des déplacements occasionnels sur les sites peuvent être nécessaires. - Comprendre l'activité[...]

photo Chef de production

Chef de production

Emploi

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Oxalys est une association loi 1901 conventionnée Entreprise à But d'Emploi (EBE) dans le cadre de l'expérimentation nationale Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée. En partant du principe qu'aucune personne n'est inemployable, ce projet se donne pour ambition de mettre en œuvre concrètement le droit à l'emploi en embauchant en CDI des personnes privées d'emploi pour réaliser des travaux et des services d'utilité territoriale. Oxalys est structurée en 2 pôles d'activités : -Pôle Recyclerie : Collecte, tri, stockage, valorisation, vente. -Pôle Conciergerie : petits travaux, accompagnement, animation, blanchisserie. Nous recherchons un(e) coordinateur(trice) pour une création de poste à partir du 02/01/2025 afin de piloter et optimiser l'ensemble de nos activités. Vous aurez pour mission l'encadrement des équipes, la gestion opérationnelle des activités et la gestion de la sécurité des salariés et de la qualité des services. En postulant à cette offre, vous avez à cœur de participer à un projet d'innovation sociale en vous impliquant au sein de l'équipe d'encadrement. Vous recherchez la polyvalence d'un poste impliquant défis opérationnels, management de proximité et gestion[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Recherche

-, 75, Paris, Île-de-France

LE Cimi : Le Centre d'Immunologie et des Maladies Infectieuses (Cimi) est une unité mixte de recherche créée en 2014 et affiliée à Sorbonne Université, l'Inserm et le CNRS. Le Cimi est situé sur le campus de la Faculté de Médecine de Sorbonne Université sur le site de la Pitié-Salpêtrière à Paris. Cette localisation crée une dynamique forte d'échanges entre les équipes de recherche et les services hospitaliers. Environ 150 personnes exercent leur métier au Cimi, incluant des chercheurs, des enseignants, des personnels techniques et d'appui à la recherche. Les recherches menées au Cimi explorent les fonctions du système immunitaire et les interactions hôte-pathogène, et cherchent à développer de nouvelles stratégies thérapeutiques dans le domaine de l'immunologie et des maladies infectieuses. LE POSTE : Mission principale : La personne recrutée aura pour mission d'exécuter des actes administratifs et de gestion financière dans le domaine d'activité du Centre d'Immunologie et des Maladies infectieuses - Cimi . Elle devra recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement du laboratoire, en renforçant l'équipe de gestionnaires du[...]

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Garde technicien / technicienne de réserve naturelle

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Suite au départ en retraite début 2025 d'un garde-technicien, un poste mixte à plein temps est ouvert au recrutement et consistera : -A assurer les missions de garde-technicien(ne) sur l'équivalent d'un ¾ de temps ; -Animer le site de la ZPS (zone de protection spécialisée) Haut-Guil sur l'équivalent d'1/4 de temps. Prise de poste 06/01/2025 - Salaire selon grille de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire Missions : Activités au sein de la Réserve Naturelle, le(a) garde-technicien(ne) : -Coordination des projets (exploitation de réseaux d'observation des milieux aquatiques et terrestres et le suivi de l'évolution des habitats) -Réalisation du suivi administratif et financier des actions dont il a la charge en lien avec les services du Parc ; -Recherche de financements complémentaires ; -Rédaction des documents de gestion (rapports d'étude, rapports d'activités, fiches de suivi et de surveillance, etc.) ; -Accompagnement des usagers professionnels dans la compréhension des enjeux de la réserve et dans l'observation des règles spécifiques qui en découlent dans son territoire -Participation aux réseaux de compétences des Réserves naturelles nationales,[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

« L'immobilier vous intéresse ? Envie de faire partie d'une équipe géniale ? Marre d'avoir un supérieur ? Ne cherchez plus, la super team Safti Immobilier est en quête de nouveaux talents sur le Jura !! Saisissez cette opportunité dès maintenant, prenez notre contact et nous serons ravis de vous parler de notre métier.» Caractéristiques du poste * Temps plein ou partiel (double activité possible) * Rémunération par commissionnement important. * Mandataire Safti Immobilier : vous bénéficiez du régime du micro-entrepreneur, ce qui veut dire 1. Zéro-charges tant que vous ne réalisez pas de Chiffre d'Affaire 2. Taux de prélèvement réduit 21,1% 3. En tant que demandeur d'emploi, vous pouvez bénéficier d'une réduction de charges en début d'activité et vous conservez vos allocations chômage. * Vous travaillez de votre domicile * Vous êtes indépendant, sans contraintes horaires ou hiérarchique et vous seul fixez vos objectifs * Formation initiale en visio puis mise à disposition de formations complémentaires tout au long de votre activité * Vous serez accompagnés par vos collègues référents pour votre démarrage d'activité * Vous bénéficiez d'un logiciel professionnel complet[...]

photo Responsable d'unité de gestion locatif immobilier

Responsable d'unité de gestion locatif immobilier

Emploi Immobilier

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence Porte de l'ouest située à Oullins recherche un(e) responsable d'équipe sectorisée (H/F) à temps complet en CDI. Rattaché(e) au directeur, vous êtes responsable d'une équipe pluridisciplinaire avec la gestion de 1160 logements, 540 stationnements affectée sur le secteur de cinq communes : Pierre-Bénite, Saint-Genis-Laval, Irigny, Vernaison, Charly. Améliorer le service client est votre objectif. Ainsi, vous optimisez la gestion des prestations de proximité de votre secteur et vous conduisez les projets de résidence. Votre mission est de piloter la mise en œuvre des activités opérationnelles de votre secteur notamment dans le cadre des projets de résidence et dans le respect des objectifs économiques, techniques et de satisfaction du client de l'entreprise, une partie du patrimoine est située en QPV Quartier Prioritaire de la Ville. A ce titre, vos principales responsabilités sont de : - Encadrer et motiver une équipe de 9 collaborateurs composée de 2 Chargés de clientèle , 2 Chargés d'exploitation maintenance et 5 Agents de résidence. - Animer les réunions opérationnelles avec des points individuels et collectifs - Prévoir, planifier et faire exécuter[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez notre équipe en tant qu'auxiliaire de puériculture. Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante et stimulante? Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dès que possible. Pour renforcer nos équipes de notre crèche" La Maladière" de Dijon, nous recherchons un/une auxiliaire de puériculture - poste à pourvoir au plus tôt. La capacité d'accueil de notre crèche est de 15 Berceaux. Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes: Sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'auxiliaire de puériculture réalise, au sein d'une équipe, des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de l'enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins. Dans le cadre du soutien à la parentalité, il communique avec la famille, participe à l'accueil et à l'intégration sociale de l'enfant. Profil recherché: Savoir faire: Accueillir les enfants et leur famille ou représentants légaux dans une attitude bien traitante Créer et[...]

photo Responsable service clients

Responsable service clients

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Le / la responsable des activités sociales et culturelles assure la maitrise d'œuvre de la politique définie par les Elus du CASI et la stratégie énoncée par la Direction. Il / elle pilote la fonction animation et la coordination, exerce une responsabilité d'encadrement technique, humain, administratif et financier de son service. Il / elle collabore avec les autres services et participe aux bonnes relations inter-services. Rattaché(e) au Directeur, vous serez en charge des missions suivantes : Management : - Manager et encadrer une équipe d'une quinzaine de collaborateurs en multi-sites dans le respect des valeurs du CASI PSE Enfance jeunesse : - Participe à la préparation et aux journées des colonies de vacances du CCGPF Assurer la conception et la mise en œuvre du projet de service : - En s'appuyant sur les orientations des politiques. - En transférant les objectifs aux équipes et en les intégrant à la définition du projet. - En déclinant les orientations sur les différentes activités. - Organise et participe aux évènements du CASI Paris Sud-Est. - En assurant sa présentation à la Direction et aux Elus. Garantir l'efficience du service : - En adaptant[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons pour notre Résidence autonomie LE JAS DE BOUFFAN un animateur F/H. Rattaché(e) au directeur de l'établissement, votre rôle sera d'être en charge du développement, de l'organisation des activités et des projets adaptés à la personne âgée visant à favoriser l'épanouissement individuel et collectif. A ce titre, vos principales missions seront : - Organiser et réaliser les sorties à l'extérieur de l'établissement avec les résidents - Mettre en place et animer régulièrement dans l'établissement des activités à dimension collective ou individuelle - Organiser et animer des réunions/ discussions avec les résidents - Préparer et participer aux réunions, la commission menue, la commission animation - Proposer à la direction des projets susceptible d'améliorer le cadre de vie des résidents dans l'établissement - Etablir le planning des animations de façon hebdomadaire - Préparer et installer les salles, les lieux d'animation (avec l'aide des autres corps de métiers) - Favoriser les liens entre les résidents et avec les familles - Participer aux activités institutionnelles - Développer des partenariats (école, crèche, associations, bénévoles, fondations, clubs, .) Profil[...]

photo Théâtre - Maniaka Théâtre - Tant pis pour King Kong !

Théâtre - Maniaka Théâtre - Tant pis pour King Kong !

Animaux, Théâtre

Trégueux 22950

Le 04/02/2025

Enfant solitaire, Dian rêve d'une vie entourée d'animaux sauvages. Devenue adulte, lors d’un voyage en Afrique, elle tombe en amour des gorilles de montagnes et se fait engager pour les étudier. Elle découvre des êtres timides et pacifiques, loin de l’image monstrueuse véhiculée à leur propos. Elle réalise rapidement que les gorilles sont en danger et se lance dans un combat sans merci pour les protéger. Précurseuse et activiste de leur préservation, elle se fait de nombreux ennemis… Inspiré de la vie de Dian Fossey - célèbre primatologue qui vécut auprès des gorilles de montagne en Afrique - Tant pis pour King Kong ! raconte l’histoire d’amitié entre une femme et un gorille Digit. La pièce s’intéresse à notre rapport aux (autres) animaux. Elle questionne l’équilibre fragile entre activité humaine et vie sauvage. Elle interroge les volontés individuelles, collectives et politiques à préserver les espaces et les espèces, ainsi que les limites de la préservation animale. A partir de 8 ans.

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Fondée en octobre 2020, notre coopérative d'Habitat Accompagné Partagé et Inclusif développe des solutions d'habitats pour les personnes vulnérables afin de faire face à des besoins en forte évolution. La gouvernance est partagée entre les futurs habitants, leurs proches, les partenaires et les salariés. Les objectifs que nous poursuivons : - Lutter contre l'isolement en conjuguant respect de l'intimité dans leur logement et une vie collective choisie ; - Inclure ces dispositifs dans la cité, tant sur le plan du logement que du lien social ; - Favoriser le développement et le maintien de l'autonomie de chacun. HAPI'Coop propose une offre de services complète aux futurs habitants afin de faciliter leurs parcours vers et dans le logement. Son activité est à la fois l'accompagnement des habitants, l'animation et la coordination des habitats, la médiation locative et l'ingénierie de projets immobiliers. HAPI'Coop s'inscrit pleinement dans l'Economie Sociale et Solidaire. Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvel habitat sur Saint Pazanne, nous recherchons un-e coordinateur-trice. Sous la responsabilité de la responsable des habitats inclusifs, vous êtes en charge de[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

-, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre de l'ouverture de l'habitat regroupé de Sainte-Hélène, nous recherchons un animateur coordinateur de la vie sociale et partagée. L'habitat regroupé de Sainte Hélène est un habitat à taille humaine dédié à 9 retraités bénéficiaires de logements sociaux souffrant d'isolement et souhaitant poursuivre leur parcours de vie à domicile sans pour autant y vivre seules. Chaque personne loue un espace privatif et a accès à un espace commun partagé. Les habitants élaborent, avec l'aide du CLARPA, un Projet de Vie Sociale et Partagée qui se formalise dans une charte. L'objectif est de favoriser le « vivre ensemble » à travers des décisions sur la vie sociale et partagée comme les moments conviviaux, diverses activités (sportives, culturelles) et aussi les règles de la vie commune. L'animateur coordinateur de la vie sociale et partagée de l'habitat regroupé de Sainte Hélène aura les missions suivantes : 1- Encourage la participation sociale des habitants et le développement de la citoyenneté - Soutient l'élaboration et l'écriture du projet de vie sociale et partagée - Anime des groupes de travail et des réunions avec les habitants - S'assure du suivi de l'évaluation[...]

photo Responsable de maintenance industrielle

Responsable de maintenance industrielle

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Responsable Processus Ingénierie de Maintenance EQS H/F Publiée le 28/10/2024 Description de l'employeur Composante de SNCF Voyageurs, l'Ingénierie du Matériel assure une expertise déterminante pour la sécurité, la fiabilité et la performance du matériel roulant. Elle est à l'origine de la conception, de la réalisation des essais ferroviaires et de la maintenance de ce même matériel roulant. L'Ingénierie du Matériel se dessine dans un environnement d'ingénierie industrielle porteur de valeurs tels que l'égalité sociale, le développement durable. Intégrer cette composante induit de travailler dans un secteur clé et d'avenir pour réussir la transition énergétique et environnementale en cours. Plusieurs entités géographiques (clusters) définissent l'Ingénierie du Matériel, dont le Cluster Ingénierie Nord (Sites de Hellemmes, Saint-Quentin, Vitry-sur-Seine, Saint-Denis, Paris). C'est dans ce cadre, et plus précisément sur le site de Saint-Denis, que les missions de Responsable Process/Ingénierie de Maintenance EQS seront rattachées. Labellisé « Top Employer 2024 », SNCF favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Administrations - Institutions

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Missions : Sous l'autorité du directeur des ressources humaines, vous serez chargé d'assurer l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur du petit patrimoine et contribuer à leur insertion sociale et professionnelle. Activités : Assurer l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur du petit patrimoine et contribuer à leur insertion sociale et professionnelle. - Organiser la mise en place fonctionnelle des chantiers et participer aux chantiers - Estimer les besoins selon les demandes des communes - Veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité : assurer la préparation technique des chantiers et le suivi - Appliquer une méthode d'apprentissage adaptée à l'aide du support technique - Être à l'écoute des problèmes des personnes en insertion, des projets professionnels, des besoins en formation technique. - Suivre la planification mise en place par la Direction et l'équipe d'insertion