parcours de formation (martinique)

Affréteur / Affréteuse transport routier

Emploi Transport

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Acteur majeur de la logistique et du transport, engagé dans l'innovation et l'optimisation des flux. Notre mission ? Révolutionner la supply chain en intégrant des solutions durables et intelligentes. Dans un monde en constante évolution, nous croyons que la performance passe par l'agilité, la technologie et l'humain. Rejoindre nos équipes, c'est intégrer un environnement collaboratif, stimulant et bienveillant, où chaque talent est valorisé. Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) Affréteur(se) pour renforcer notre expertise et accompagner notre croissance. Votre mission (si vous l'acceptez ) * Gérer les opérations de transport de A à Z : négociation, organisation, suivi, résolution * Assurer un haut niveau de qualité de service client * Superviser les prestataires : sélection, contractualisation, performance * Optimiser les coûts du transport * Accompagner les profils juniors * Participer à l'amélioration continue et être force de proposition sur les stratégies d'affrètement Ce que nous recherchons Votre formation : De formation Bac +2 à Bac +5 (transport/logistique/commerce international) avec un parcours professionnel d'au minimum[...]

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Véritable extension de notre réseau de 1700 agences en France, le Centre de Service Client de BNP Paribas complète et assure les services à distance de la Banque. Vous rejoindrez notre Centre de Service Client qui accueille les demandes de notre clientèle à distance. Au quotidien : Vous serez l'interlocuteur privilégié des Clients Particuliers, Professionnels et Très Petites Entreprises. Vous accompagnerez à distance cette clientèle pour toutes ses demandes en matière d'opérations courantes de banque au quotidien : accès aux comptes, questions sur le site et application MaBanque, réorientation de la demande vers un expert si besoin Vous assurerez un service de qualité à la clientèle en la conseillant et en répondant à ses besoins dans les meilleurs délais. Vous contribuerez à améliorer l'expérience de la clientèle sur l'ensemble des canaux de communication digitaux (téléphone, chat, mail). Vous accompagnerez la clientèle afin qu'elle gagne en autonomie. Vous identifierez les opportunités de rebond commercial et mettrez en œuvre les actions nécessaires à leurs concrétisations, votre sens du commerce vous permettra d'avoir toujours en tête la réalisation des objectifs de[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour l'agence LEADER de Beauvais. En étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement : Analyse des besoins du client en : - assurant la prise des commandes clients & prospects - réalisant des visites de chantiers/entreprises - réalisant des études de poste - participant à l'évaluation des postes en entreprises. Stratégie de « Sourcing » en : - sourçant des candidats en interne via nos outils dédiés - sourçant des candidats en externe via l'animation d'opérations de recrutement à l'extérieur de l'agence - anticipant les besoins des clients en menant des actions de sourcing cibles. Délégation et fidélisation de nos intérimaires en : - recrutant les candidats avec une possibilité de faire passer des tests - veillant à la santé et à la sécurité des intérimaires grâce à des sensibilisations face aux risques d'accident - construisant des parcours de formations professionnelles et en proposant des actions de formation adaptées - en suivant le déroulement des missions. Gestion administrative des intérimaires en : - gérant le dossier administratif[...]

Automaticien / Automaticienne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au bureau d'étude électrique/automatisme/robotique, vous participerez à la définition des besoins du projet et assurerez la conception des équipements en automatisme, ainsi que les essais en atelier et la mise en production sur les sites clients. Présent(e) à la fois dans les locaux et chez leurs clients, vous serez amené(e) à vous déplacer (environ 50 % du temps), en France et à l'international, sur des projets aussi stimulants les uns que les autres. Vous travaillerez dans un souci de fiabilité et performance des installations. Les projets concernés sont des installations robotisées à hautes performances, conçues sur mesures, différenciantes et très novatrices. Vendues sur un marché international. Plus en détail, vos missions incluront : * L'installation des programmes dans les équipements * La participation aux essais et à la mise en service des équipements, en atelier et sur les sites des clients finaux * La mise à jour de la documentation retour chantier * La formation des opérateurs et des équipes de maintenance du client * Le suivi et le reporting hebdomadaire * L'analyse fonctionnelle du projet * La réalisation des simulations nécessaires[...]

Technicien / Technicienne en sécurité industrielle

Emploi Electricité

Bièvres, 91, Essonne, Île-de-France

Description de l'entreprise Le Groupe Sogetrel est un groupe français indépendant, spécialisé dans les services aux infrastructures numériques. Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires au travers de 3 grandes missions : Connecter - Intégrer - Exploiter . Eryma, la marque sûreté du Groupe Sogetrel, est un intégrateur de solutions de sécurité électronique , expert dans la protection des sites, des personnes et des données numériques depuis 1996. Grâce à nos solutions évolutives et sur mesure, et à notre présence sur tout le territoire français, nous travaillons auprès de nos clients pour comprendre leurs besoins et bâtir avec eux des stratégies de protection uniques qui conviennent à leurs spécificités et au fonctionnement de leurs organisations . Description du poste Au sein de notre entité Grands Projets, vous jouez un rôle clé dans l'installation, la mise en service et la maintenance de systèmes de sûreté pour des projets sensibles et complexes. Vous intervenez directement chez nos clients en Île-de-France, avec des déplacements ponctuels en France et dans les DROM-COM selon les besoins. Vos missions[...]

Psychologue du travail

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

MISSIONS Vous effectuerez votre mission au sein du service formation Pôle Projet et interviendrez au sein de l'équipe pédagogique du dispositif Accès5. Vous accompagnerez les stagiaires dans la co-construction du projet professionnel, tout au long de leur parcours de formation. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagner le stagiaire à élaborer son bilan personnel et professionnel (aptitudes, freins et compétences) et dans son choix de projet professionnel - Animer des ateliers collectifs. - Accompagner le stagiaire à la prise en compte de ses limitations de santé dans la construction de son futur projet professionnel - Aider le stagiaire dans l'appropriation d'outils d'aide à l'orientation et l'exploration de pistes métiers - Identifier les difficultés psychologiques du stagiaire afin de proposer l'aide et l'accompagnement individuel adapté. - Accompagner le stagiaire dans la réalisation des périodes en entreprises pour découvrir l'environnement et l'exercice de son futur métier - Favoriser et faciliter au sein de l'équipe pédagogique, l'accompagnement du stagiaire autour de son projet professionnel dans une approche globale d'insertion. - Utiliser des outils nécessaires aux[...]

Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Léon-sur-Vézère, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Opérateur/Opératrice Accrobranche pour rejoindre notre équipe en juillet/août au sein de Préhistobranche, un parc aventure situé au cœur de la Dordogne. Vous serez responsable de l'accueil, de la sécurité et de l'accompagnement des visiteurs sur les différents parcours accrobranche. Vos missions principales : Accueil et briefing des clients : Présenter les consignes de sécurité et l'utilisation du matériel. Équipement des participants : Vérifier et ajuster les harnais, longes et mousquetons. Surveillance des parcours : Assurer la sécurité des participants depuis le sol et intervenir si nécessaire. Assistance en hauteur : Porter assistance aux visiteurs en difficulté sur les parcours. Entretien du site : Veiller à la propreté et au bon état des parcours et installations. Profil recherché : Sens des responsabilités et de la sécurité : Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) aux règles de sécurité. Aisance en hauteur : Vous n'avez pas peur de grimper et d'intervenir en hauteur si nécessaire. Bienveillance et accueil chaleureux : Vous aimez travailler avec le public, notamment les familles et groupes d'enfants. Esprit d'équipe et dynamisme :[...]

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Social - Services à la personne

Ravoire, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE A SATREC A LA RAVOIRE! A pourvoir immédiatement, du lundi au vendredi. Nous recherchons Un ou un(e) Coordinateur(trice) de parcours d'insertion professionnelle Job Coach Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Coordonner le parcours d'orientation de la personne avant l'entrée : - Gérer des notifications MDPH, organiser les MISPE et stages d'évaluation, réaliser des informations collectives et individuelles, organiser des visites de l'établissement - Gérer les candidatures, évaluer la faisabilité de leur projet professionnel et répondre aux candidats - Réaliser le bilan du parcours professionnel et organiser l'embauche des personnes à l'ESAT - Accompagner chaque personne dans son projet professionnel individuel : - Faire émerger le projet professionnel de la personne et l'accompagner dans sa mise en œuvre par des actions individuelles et collectives - Identifier[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le Référent accompagnement socioprofessionnel a pour mission d'accompagner des parcours individuels et collectifs pour favoriser l'insertion socioprofessionnelle par le dispositif Combo77 qui mobilise des acteurs ayant trait à l'accès au droit, la sensibilisation à la santé et au bien-être, à la redynamisation, le logement, la mobilité des publics ciblés. Il accueille, fait un diagnostic de la situation de la personne, l'informe, l'oriente et l'accompagne dans la construction et dans la réalisation de ce parcours en instaurant une relation de coopération et de confiance. Il travaille en réseau avec les partenaires sociaux. vous serez chargé d'assurer L'accompagnement des bénéficiaires du dispositif Combo77 : - Accueil, orientation et suivi d'une file active de bénéficiaires tout au long de leur parcours en entretien individuel ou collectif sur site, en structure, dans le bus, avec compte-rendu des entretiens et suivi des ateliers collectifs sur un outil de parcours, - Définition des besoins (formation, santé, accès aux droits, emploi.) pour viser à une remobilisation ou une insertion professionnelle durable par la mise en place d'un plan d'actions individualisé favorisant[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Pierre-en-Faucigny, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ALVEOLE a en charge l'accueil, la formation et l'accompagnement vers un emploi durable de 64 personnes en insertion. Vous aurez en charge l'accompagnement des personnes salariées dans le cadre du chantier d'insertion. Vous rejoignez le pôle social composé de 3 à 5 personnes. - Intégration à l'équipe de travail : - Travail en coordination avec l'ensemble du pôle sous la responsabilité de la direction et en coordination avec le Pôle ASP - Participation aux réunions d'équipe - « Reporting » pédagogique et administratif (suivi des dossiers) et ajustements sur l'avancée des objectifs - Liens permanents avec les encadrants techniques et réponse à leurs attentes, propositions, difficultés - Participation aux étapes du parcours d'insertion de la personne : - Animation d'ateliers collectifs pour les personnes en parcours selon les besoins (informatique, vie quotidienne, TRE, travail sur les compétences.) - Entretiens avec les personnes en parcours d'insertion et participation à l'élaboration au contrat d'engagement - Accompagnement et suivi des démarches des personnes en parcours - Suivi des dossiers et participation à l'élaboration des bilans - Contacts avec les partenaires[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association Être Mobile C'est Permis ! agit pour lever les freins de mobilité de personnes en difficulté. Notre mission est d'accueillir, informer et orienter le public vers des solutions concrètes en développant leur capacité à se déplacer. Pour cela notre auto-école sociale dispense des formations Permis B (code, conduite, remise en confiance) et notre plateforme de mobilité propose des accompagnements individuels et des bilans mobilité, anime des ateliers mobilité et 2 roues pour promouvoir et sensibiliser aux transports en commun, au covoiturage, à l'utilisation du vélo, à l'auto partage, etc. L'association recherche un(e) Conseiller(e) en Mobilité et Insertion (CEMI) pour renforcer son équipe salariée du fait de l'accroissement de l'activité. Vous travaillerez au sein d'une équipe de salarié.es dont l'objectif est de développer la mobilité des personnes en parcours d'insertion pour favoriser leur autonomie et faciliter leur quotidien. Rattaché(e) au Pôle Accompagnement Social et Mobilité, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe des CEMI et l'assistante administrative de la Plateforme mobilité. Vous assurez la réalisation de diagnostics mobilité[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Placé(e) sous la responsabilité technique et hiérarchique du coordonnateur du Programme de Réussite Éducative et en lien étroit avec l'équipe,la/ le référent(e) de parcours exerce ses activités dans l'un des quartiers « Politique de la Ville » de la commune d'Avignon, selon une répartition du travail à hauteur de 75% sur le terrain et 25% administratif. En partenariat éducatif avec leurs parents, il/elle doit permettre aux enfants ( 2-18 ans) repérés comme étant en fragilité éducative de s'inscrire dans une démarche globale de réussite éducative et incarner le projet du réseau d'éducation prioritaire (REP) + de son réseau en étant présent sur des temps prédéterminés, en concertation avec l'Education nationale. Le/la réfèrent(e)de parcours PRE devra : - Evaluer les situations individuelles d'enfants et d'adolescents de 2 à 18 ans dans une approche globale (famille, école, santé, loisirs) par une observation qui aura force de diagnostic. - Identifier les problématiques et les besoins des enfants et des jeunes en lien avec les familles et les partenaires. - Accompagner des enfants repérés en situation de fragilité éducative par le partenariat afin de les inscrire dans[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Villeneuve-Saint-Georges, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le poste s'inscrit dans le cadre du PRIJ et du dispositif Adulte Relais. La finalité du poste consiste établir une relation avec des jeunes des quartiers Politique de la ville de Villeneuve Saint Georges et de Valenton (94) afin de les repérer, les remobiliser et les accompagner dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle. L'accompagnement est proactif et opérationnel , s'appuie sur une démarche globale (éducative social et professionnelle ) il doit permettre d'activer les différents moyens et dispositifs existants , opportunités et offres d'emploi. L'intervenant.e sera amené.e à travailler avec les acteurs du territoire en lien avec le public cible. Il.elle préparera les instances opérationnelles du PRIJ. 1. Conseiller et accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion - Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic socio professionnel du public reçu - Informer, outiller o Information sur les offres de service internes, externes et les opportunités du territoire o Propositions pour répondre aux demandes exprimées - Accompagner les jeunes dans l'élaboration et la progression dans leur parcours o Conseiller le public sur son évolution[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rejoignez une équipe dynamique engagée en faveur de l'insertion professionnelle ! Fort de plus de 100 salariés, l'APIE œuvre depuis plus de 38ans sur le territoire Nazairien à travers différentes activités : espaces verts, bâtiment, menuiserie, propreté, mise à disposition de salariés,. Sous la responsabilité du responsable technique, vous encadrez une équipe de 7 à 8 salariés en parcours d'insertion, pour le nettoyage des plages et espaces naturels de Saint Nazaire Agglo (plages, étangs du bois Joalland et de Guindreff) Principales missions : - Encadrement d'une équipe composée de salariés en contrat d'insertion. - Expliciter les objectifs, les tâches et les responsabilités de chacun - Être en lien avec les autres collègues encadrants et de l'accompagnement socio-professionnel, dans l'intérêt des parcours accompagnés - Suivi des règles liées à l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail des salariés en parcours d'insertion - Remontée des problématiques rencontrées au responsable technique, dans des perspectives d'amélioration continue Prérequis et exigences : - Une capacité à intégrer la finalité d'accompagnement socioprofessionnel de l'association d'insertion[...]

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Dannemarie-sur-Crète, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste: L'ingénierie de formation portera sur les métiers de l'amont forestier. L'Ingénieur Formation travaille sous la responsabilité du chef de projet A2ForBois de l'EPLEFPA de Besançon, au sein de l'équipe recrutée par la direction de l'EPL. Vous travaillerez avec l'ensemble des acteurs concernés par l'adaptation ou la création de formations : professionnels, institutionnels (DRAAF, branches professionnelles, FIBOIS.), inspecteurs pédagogiques, enseignants et formateurs, EPLEFPA, financeurs potentiels, etc. Vous concevrez, proposerez et réaliserez des dispositifs et actions de formation professionnelle adaptés aux divers publics accueillis dans les établissements forestiers des 3 régions. Vous créerez des formations sur mesure ou des colorations de formations existantes en réponse à des besoins et des demandes émanant d'organismes ou de structures publics ou privés. Vous participerez à la commercialisation de l'offre de formation développée et à sa mise en œuvre. Vous travaillerez pour les 7 EPLEFPA fédérés dans A2ForBois voire d'autres établissements de formation (publics ou privés) dans une organisation portée par l'EPLEFPA de Besançon. Vos dossiers vous[...]

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le service Formation d'IMAGINE développe une offre globale et coordonnée d'actions venant soutenir un public en difficulté de mobilité, en agissant sur deux leviers « Le pouvoir bouger » qui consiste à lever les freins matériels et financiers et « Le savoir bouger » qui vise à transmettre les compétences et les capacités nécessaires pour se déplacer de façon autonome et adaptée. Le coordinateur du service Formation d'IMAGINE pilote le dispositif de formation, développe les moyens pédagogiques, procède à l'organisation et à l'accompagnement de la montée en compétences des personnes en formation. Il dispense, conçoit et assure la promotion du dispositif pédagogique. Il coordonne et anime une équipe pédagogique et ses éventuels intervenants extérieurs. Il centralise l'ensemble des démarches et s'assurent que toutes les exigences pour le référentiel Qualiopi sont respectées. Le coordinateur du service Formation d'IMAGINE est l'interlocuteur privilégié pour toutes les personnes intervenant dans le champ de la formation pour IMAGINE. ACTIVITÉS DU POSTE : CONCEPTION DE PROJET DE FORMATION O Étudier les demandes et les besoins O Concevoir les actions de formation O Définir[...]

Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Madeleine, 59, Nord, Hauts-de-France

Qui sommes-nous ? L'ACADÉMIE MINERVA est le centre de formation de la transition énergétique. Nous sommes certifiés QUALIOPI, et vous proposons des formations adaptées et personnalisées en e-learning et visio (distanciel) ou en présentiel en fonctions des formations et du nombre de personnes. Nous faisons évoluer le catalogue des formations régulièrement afin de nous adapter aux réglementations du DPE, de l'audit énergétique, du DTG-PPT, du PEMD etc. Grâce à nos formateurs experts et qualifiés, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et nos chargés de clientèle seront toujours à votre écoute pour vous permettre de bénéficier des aides de votre OPCO et autre. L'ACADEMIE MINERVA recherche un Conseiller formation - H/F pour rejoindre sa TEAM basée à La Madeleine. Le Conseiller formation -H/F joue un rôle essentiel dans le développement et la promotion des offres de formation du Centre. Il/Elle accompagne les clients dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets de formation, tout en veillant à atteindre les objectifs commerciaux fixés. Vos missions : Accompagnement et conseil : - Identifier les besoins en formation des clients (réseaux, entreprises,[...]

Conseiller / Conseillère formation en entreprise

Emploi Assurances

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Rattaché(e) à la Responsable du service Formation et Développement Professionnel, vous intégrez une équipe de trois personnes et contribuez activement au développement des compétences des collaborateurs. Vous évoluez dans un environnement multisite, avec 12 sites administratifs et plus de 40 agences commerciales en France, où la formation est un levier clé de performance et d'accompagnement des équipes. Vos missions : * Concevoir et structurer des plans d'action formation alignés sur les objectifs fixés. * Anticiper et planifier les échéances en lien avec votre hiérarchie. * Recueillir, analyser et arbitrer les besoins en formation auprès des directions. * Mener des entretiens de cadrage avec les managers pour affiner et prioriser les demandes. * Rechercher et sélectionner les prestataires et programmes adaptés. * Concevoir des solutions pédagogiques pertinentes et contextualisées. * Coordonner et assurer le suivi des formations, de leur mise en place à leur évaluation. * Coordonner les actions et analyser leur impact via des indicateurs quantitatifs et qualitatifs. * Contribuer au développement et au succès de notre plateforme e-learning interne (LMS) en déployant[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

ASKORIA, pôle de formation, de recherche et d'innovations sociales se donne pour mission de former et de développer les compétences des professionnels des solidarités. Fort d'un ancrage sur le territoire breton, de 280 collaborateurs permanents, et de près de 2 000 intervenants de terrain, ASKORIA développe également son activité sur le territoire national. ASKORIA porte des valeurs d'humanisme et de solidarité qui placent l'étudiant au cœur de son projet pédagogique, favorisant ainsi la promotion sociale et professionnelle des personnes. Avec le soutien du directeur du Domaine d'Activités Stratégiques « Formations au Développement des Compétences Professionnelles, Conseil et Accompagnement », et de la Responsable Affaires Exploitation, et dans le cadre d'un remplacement, vous assurez le suivi administratif et financier des activités de formations qui vous sont confiées. Dans le cadre de l'ingénierie administrative des formations, vous devrez : - Rédiger des offres courtes et mettre en forme les réponses aux demandes de formation, - Etre l'un des interlocuteurs clients des dossiers confiés, - Programmer l'offre de formation, - Rechercher les intervenants et établir les contrats[...]

Intendant / Intendante d'exploitation agricole

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Raray, 60, Oise, Hauts-de-France

Situé à 1h de Paris, le Golf Ugolf de Château Raray est actuellement à la recherche d'un(e) Intendant(e) de terrain pour intégrer son équipe dans le cadre d'un CDI à pourvoir à partir de janvier 2025. LES MISSIONS : Rattaché(e) au Directeur du Golf, vos missions seront : D'assurer l'amélioration continue de la qualité des parcours en participant notamment à la définition de la politique générale de l'entretien des parcours et son plan d'action (propositions d'aménagement, logiciel arrosage, fertilisation.) De s'assurer de l'entretien général des parcours (tontes), du parc matériel et des installations ; D'organiser, de planifier et de contrôler le travail de son équipe ; De conduire les entretiens individuels, définir le besoins de formation et participer au recrutement ; D'accueillir et de former les nouveaux collaborateurs ; De participer aux réunions flash sécurité et d'appliquer les règles et consignes en matière d'hygiène et de sécurité ; D'établir et de présenter son plan et ses investissements (personnel, produits, matériel, .) D'assurer l'information interne ascendante et descendante au sein de l'équipe PROFIL : Diplômé(e) du cursus Intendant de Terrain[...]

Neuropsychologue

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement Pluri-Associatif, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité), dès la petite enfance. La PCO TND 7/12 a pour mission d'assurer la mise en place et le déroulement d'un parcours d'interventions précoces et de diagnostics des[...]

Opérateur / Opératrice d'attractions de parc de loisirs

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

**2 postes à pourvoir à partir de juillet jusqu'à fin août** Possibilité de logement Mission principale : Assurer l'encadrement, la sécurité et le bon fonctionnement des parcours d'accrobranche. Responsabilités : - Accueillir et informer les visiteurs sur les procédures et règles de sécurité. - Équiper les visiteurs avec les harnais et vérifier leur sécurité. - Superviser les parcours, veiller à la sécurité des participants et intervenir en cas de besoin. - Participer à la gestion quotidienne du site (ouverture, fermeture, nettoyage des parcours). Compétences requises : - Excellentes compétences relationnelles et bonne capacité à travailler avec des publics variés - Sens aigu de la sécurité et de la vigilance - Aptitude à travailler en extérieur et en hauteur - Diplomatie et capacité à gérer des situations inattendues Qualifications et expérience : - CQP OPAH (Certificat de Qualification Professionnelle, Opérateur de Parcours Acrobatiques en Hauteur) obligatoire - Formation et certification en premiers secours (PSC1) - Expérience dans les activités de loisirs sportifs ou en plein air, notamment en accrobranche, serait un atout. Conditions de travail : - Travail en extérieur,[...]

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi

Melesse, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

SORENIR, l'assistance administrative et financière après décès. De la pension de réversion à la recherche de fonds, en passant par la résiliation des contrats et abonnements, SORENIR propose un accompagnement personnalisé pour l'ensemble des démarches administratives après décès. Vous souhaitez rejoindre un projet qui a du sens dans une entreprise en pleine expansion ? Rejoignez l'aventure SORENIR et travaillez dans un environnement innovant et stimulant, où chaque jour apporte de nouveaux défis. Nous croyons fermement que chaque individu contribue à notre réussite collective. Pour accroître la qualité de nos accompagnements, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Conseiller(ère) Clientèle à distance. Nous valorisons la diversité et l'inclusion. Notre engagement est d'offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous. Nos processus de recrutement sont adaptés pour garantir l'égalité des chances et un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Alors, qu'attendez-vous pour nous rejoindre ? Votre rôle : En tant que Conseiller(ère) Clientèle à distance, vos missions seront les suivantes : - Assurer la vente des services en[...]

Econome de flux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Exigences du métier : - Appétence à travailler avec les outils informatiques - Sens de l'organisation - Capacité d'adaptation - Savoir gérer les priorités - Sens de la communication - Capacité à gérer des situations difficiles - Fort sens de la diplomatie et de la conciliation - Résistance au stress - Capacité d'analyse et de synthèse - Coopération multi professionnelles - Capacité de travailler en réseau professionnel Exigences du pote : - Maitrise des outils informatiques - Formation logiciel Patient Flow Manager (PFM) - Expérience professionnelle diversifiée en unité de soins - Connaissances des parcours de soins des patients - Assurer le travail sur l'ensemble des périmètres - Connaissances de la cartographie des services de l'établissement - Cycles de travail établis à l'année dans le respect des référentiels et règles RH - Compte tenu du déploiement du projet institutionnel les horaires peuvent être ajustés Supports à disposition : - Manuel d'utilisation du Logiciel Patient Flow Manager - Logiciels métier : PFM, FIRSTNET, POWER CHART, EXCEL, WORD - Charte de fonctionnement de la cellule - Intranet (procédures, référentiels.) MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Papaichton, 97, Guyane, -1

-Yenkumu Lutu est une association loi 1901 qui gère un Atelier Chantier d'Insertion de 70 salariés et un centre social. Elle se situe sur la commune enclavée de Papaichton est située au bord du fleuve Maroni, sur le territoire du Parc amazonien de Guyane (PAG) dans le Sud Guyane, en zone blanche. Elle est accessible depuis le littoral, par pirogue (depuis Saint Laurent du Maroni 2 à 3 jours de voyage) ou par avion (depuis Cayenne ou Saint-Laurent du Maroni) jusqu'à l'aérodrome de Maripasoula à une heure de piste (31 km) non carrossable. Sa population se répartit entre différents bassins de vie sur 2628 km2. Une piste permet de relier le bourg aux villages de New Assissi, Loka et Boniville ; les écarts (Kouakou, Du Kaba et autres.) sont accessibles uniquement par pirogue L'Atelier Chantier d'Insertion propose des emplois supports dans les domaine de l'espaces verts, la pépinière, le compostage, le bâtiment, l'abattage d'arbres en forêt et le découpe de bois L'ACI recherche pour accompagner socialement et professionnellement les salariés en insertion un Accompagnateur socioprofessionnel / Accompagnatrice socioprofessionnelle Ses missions seront : De recruter des salariés[...]

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CDD DE 2 ANS TEMPS PLEIN DES QUE POSSIBLE Le chargé de mission participera à la mise en œuvre opérationnelle de la cinquième orientation stratégique du projet d'établissement du CHU de Poitiers : « Structurer et développer la collaboration ville/hôpital au bénéfice du patient, des professionnels et des établissements partenaires ». Il s'agit, sous l'autorité de la directrice générale et en lien avec les partenaires de ville, de valider le format d'une instance de pilotage et du suivi de la coordination entre le CHU et les professionnels de santé libéraux/ambulatoires du territoire et d'appuyer la définition, la mise en œuvre et le suivi d'un plan d'actions annuel. En lien permanent avec la direction du CHU de Poitiers et ses partenaires sur le territoire vos missions seront de contribuer à : - L'amélioration de la connaissance respective des professionnels de santé hospitaliers et ambulatoires. - L'amélioration du partage des informations autour du patient et du recours aux avis spécialisés (dont les actes médico-techniques). - L'identification et le bon fonctionnement de filières médico-soignantes de prise en charge. - La formalisation, le suivi et l'amélioration continue[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Notre-Dame-de-Bondeville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'une embauche Cailly Emploi recherche un(e) conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP) à temps partiel pour remplacer un départ en retraite L'objectif pour le/la CIP étant d'accompagner les salariés en insertion dans la réalisation et l'atteinte de leur projet professionnel. Le poste est basé à Notre Dame de Bondeville et concerne l'accompagnement des salariés en parcours de l'association intermédiaire dans le cadre d'une convention d'accompagnement socio-professionnel renforcé en Association Intermédiaire (ASPRAI) financée par le Département 76. - MISSIONS : Le/la CIP sous la responsabilité de la Directrice et en parfaite adéquation avec l'ensemble de l'équipe permanente, sera chargée de : - - Accompagner les salariés dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans la mise en oeuvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux - - Développer et entretenir le réseau partenarial de Cailly Emploi qui contribue à l'atteinte des résultats (réalisation des parcours individuels des salariés accompagnés) et des objectifs stratégiques poursuivis (ancrage[...]

UX - user experience designer

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire assure de nombreux acteurs de l'immobilier. Son atout majeur est son positionnement premium et hyperspécialisé. Cette entreprise à taille humaine dénote par son esprit amical et son cadre de travail. Elle présente de nombreux avantages notamment financiers. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par la Responsable marketing, vous intégrez une équipe de 3 personnes. IDENTIFICATION DES LEVIERS D'EXPERIENCE DIFFERENCIANTE Analyser les parcours clients et courtiers pour détecter les points de friction et opportunités d'amélioration; Réaliser des benchmarks sectoriels et intersectoriels pour identifier les meilleures pratiques ; Mener des études qualitatives et quantitatives (enquêtes de satisfaction, NPS, panels utilisateurs, analyses de verbatims) ; Collaborer avec les équipes commerciales et digitales pour recueillir les retours terrain. DEFINITION ET MISE EN PLACE D'INITIATIVES D'AMELIORATION Proposer des parcours fluides et optimisés pour les courtiers et les clients finaux et chaque partie prenante Contribuer à l'amélioration des offres et services en intégrant[...]

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Paris, 75, Paris, Île-de-France

La Ruche est un réseau d'incubateurs dédiés à l'innovation sociale. Son activité inclut le coworking, le conseil et des programmes d'accompagnement à la création d'entreprise. Présente dans 9 régions, au travers de 17 antennes et une quinzaine de programmes, La Ruche a la volonté d'accompagner toutes celles et ceux qui souhaitent entreprendre. Les personnes qui se lancent dans l'aventure entrepreneuriale sont souvent isolées, manquent de visibilité, de ressources, de réseau ou d'opportunités pour oser se lancer. Afin de lever les freins à l'entrepreneuriat, en particulier pour des publics sous-représentés, La Ruche développe des programmes d'accompagnement dédiés, à la fois concrets et humains, qui permettent de passer à l'action, professionnaliser ses pratiques et augmenter ses chances de succès, tout en rejoignant un écosystème stimulant et porteur. Dans ce cadre, La Ruche a déployé plusieurs parcours d'orientation, de sensibilisation et d'accompagnement, qui allient ateliers, formation en ligne, accompagnement collectif et individuel, pour lesquels vous serez amené.e à intervenir. Les parcours sur lesquels vos contributions seront particulièrement attendues, concernent[...]

Usineur / Usineuse

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le GEIQ INDUSTRIE 71 recrute, pour son entreprise adhérente FRAMATOME sites de Saint-Marcel et du Creusot, 12 personnes (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de les former au métier d'USINEUR. Perspective d'embauche à l'issue du parcours en alternance. Un parcours de formation sera mobilisé afin d'obtenir un CQPM Opérateur régleur sur Machines Outil à commandes numériques (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie). Les candidats sélectionnés seront accompagnés par 2 tuteurs durant leur parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEIQ. Activités confiées - Réaliser en atelier des travaux d'usinage en toute sécurité (machines à commandes numériques et conventionnelles), avec un apprentissage complet du métier - Effectuer la maintenance de 1er niveau des outils de production et mettre en œuvre sous la directive d'un chef d'équipe, des fiches d'instruction d'usinage, des procédures, modes opératoires et outillages nécessaires à l'activité - Respecter les consignes de sécurité de l'atelier, les rituels et standards (5S, réunion d'équipe, REX.), vérifier les opérations et signer les documents selon et les procédures existantes Profil recherché[...]

Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil en formation

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Vous évoluerez au sein du Département People & Organisation dans le service Learning and Développement au sein d'une équipe de 3 personnes dynamiques, compétentes et passionnées. Vous missions : - Apporter un support dans la définition de la stratégie de formation du département confié et sa mise en œuvre - Gérer l'exécution des projets de formation conformément aux objectifs du business - Assurer la bonne utilisation et l'efficacité du standard opérationnel de formation du groupe Rôle : Collaborer avec les équipes de management des différents départements confiés pour définir la stratégie de formation et de développement des départements. Comprendre les besoins de l'entreprise, proposer des solutions de formation efficaces pour y répondre et y faire adhérer les départements concernés. Conseiller et challenger sur les meilleures approches de formation pour faciliter l'ancrage des compétences Concevoir des formations spécifiques et adaptées pour répondre aux besoins de l'organisation et des personnes à former. Rechercher de nouveaux matériels de formation susceptibles d'améliorer nos procédures de travail et d'apporter de la valeur aux employés[...]

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recrutons ! Coordinateur de formation H/F Lieu : Mulhouse Démarrage : Dès que possible Contrat : CDI - 35h/semaine (8h30-17h30) évolutif vers un statut cadre Salaire : 2200 à 2500€ bruts mensuels selon profil Qui sommes-nous ? ACB Formation, établissement intégré au réseau Si2P, est un organisme de formation dédié à la santé au travail ainsi qu'au levage et à la manutention. Nous formons nos clients en visant l'excellence grâce à des moyens matériels adaptés et une équipe pédagogique et à la hauteur de leurs attentes. Vos missions et responsabilités... C'est le cœur battant de notre agence, celui ou celle qui fait que tout roule, que les clients sont bien accueillis, que les dossiers sont carrés et que les journées filent dans la bonne humeur ! Le coordinateur de formation pilote l'ensemble des opérations liées à la gestion et au bon déroulement des formations professionnelles, garantissant la qualité pédagogique, l'efficacité logistique, la satisfaction client et la performance économique du centre de formation. 1. Coordination pédagogique > Suivre les plannings de formation et coordonner les intervenants (formateurs internes et externes). > Fournir et mettre[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GRETA ARDECHE DROME renforce son équipe au sein du service travaux sur cordes et recrute un (une) coordonnateur(trice) pédagogique pour assurer la gestion et le développement des actions de formation spécifique à l'activité. Au sein du pôle de formation de Die (26) piloté par le Chargé de Formation Continue, vous intervenez dans dans le domaine des travaux sur corde et prenez en charge l'organisation pédagogique des parcours de formation, le recrutement et le suivi des bénéficiaires ainsi que la gestion administrative et logistique de votre activité en collaboration avec un(e) assistant(e) de formation Vos missions liées à la formation : - Organiser et animer l'équipe pédagogique, - Veiller à l'actualisation des supports de formation et contribuer à la création de nouveaux supports, - Recruter les stagiaires et élaborer les programmes de formation selon leurs positionnements, - Analyser les progressions pédagogiques et le suivi des stagiaires en interne et en entreprises, - Collecter et valider les heures de formation des stagiaires et formateurs, - Suivre les indicateurs de productivité et le prévisionnel d'activité, - Etudier les cahiers des charges des entreprises[...]

Conseiller / Conseillère en formation en entreprise

Emploi Hôpitaux - Médecine

Fleurance, 32, Gers, Occitanie

Principales missions : Au sein du service des Ressources Humaines, vous êtes chargé (e) de l'élaboration et du suivi du plan de formation continue (400 agents). Après repérage et analyse des besoins individuels et collectifs en formation, mettre en œuvre et évaluer les résultats, l'efficacité de la politique de formation élaborée en cohérence avec les orientations du projet d'établissement et la politique des ressources humaines. Activités : - Achats de prestations - Elaboration et mise en œuvre d'outils - Elaboration et mise en place des programmes de formation et de DPC - Elaboration, gestion administrative et suivi des budgets de la formation - Elaboration, mise en œuvre et suivi des plans de formation et de DPC - Information, conseil et orientation auprès des agents en matière de formation, de parcours professionnel et de développement professionnel continu Exigences du poste - Organiser des dispositifs et actions de formation - Piloter et évaluer un plan de formation et de développement professionnel continu - Evaluer une prestation, un projet, une solution - Négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs Relations professionnelles - Directions[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La pédagogie mise en œuvre dans les formations sociales de l'ITSRA repose sur l'alternance intégrative fondée sur une complémentarité entre les savoirs théoriques et méthodologiques acquis en centre de formation et les situations professionnelles rencontrées pendant les périodes de stages dans des sites qualifiants. L'ITSRA recrute un(e) Formateur/Formatrice Assistant de Service Social Interfilières (H/F) Placé(e) sous l'autorité du Responsable de la formation d'Assistant de Service Social, vous élaborerez et animerez des séquences formatives afin de transmettre des connaissances aux apprenants de différentes filières de l'établissement et de développer leurs compétences dans vos domaines d'expertise. ACTIVITES PRINCIPALES : - Concevoir le déroulé pédagogique des modules sur les 3 ans de la formation - Assister le coordonnateur dans la conception de la maquette pédagogique de la formation - Concevoir et animer des séquences de formation, en lien avec le référentiel de formation (principalement « Assistant de service social ») - Positionner et construire des évaluations dans le cadre de l'universitarisation du diplôme (obtention de crédits ECTS) - Accompagner les apprenants[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous cherchons pour un de nos client spécialisée dans BTP/TP un(e) Chargé(e) de Formation. Le/la Chargé(e) de formation est responsable de la conception, de la planification, de la coordination et de l'exécution des programmes de formation au sein de l'entreprise. Il/elle pilote le développement des compétences et le perfectionnement des employés, dans un souci d'optimisation du parcours professionnel du salarié et les objectifs stratégiques de l'entreprise. Tâches et responsabilités  Conseil et analyse du besoin ✓ Collaborer avec les chefs de service et directeurs pour identifier les lacunes en matière de compétences. ✓ Evaluer les besoins de formation individuels et réglementaires en collaboration avec le service QSE et en utilisant les entretiens annuels. ✓ Renseigner les collaborateurs sur les droits et sur les dispositifs existants en matière de formation (CPF, VAE, bilan de compétence, etc).  Conception et organisation du plan de développement des compétences ✓ Concevoir avec l'aide des prestataires externes ou internes au Groupe, des programmes de formation adaptés aux besoins identifiés. ✓ Etablir le coût du plan de développement des compétences. ✓ Elaborer[...]

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre du départ prochain de la salariée actuelle, l'AFAPi recrute son ou sa futur.e Responsable d'Organisme de Formation afin d'assurer une transition fluide et poursuivre la dynamique déjà engagée. Site internet : www.afapi.fr >Modalités du poste Localisation : Locaux de l'Ordre des Architectes Hauts-de-France, antenne d'AMIENS Poste à partir du 1er août 2025 >Conditions de travail Poste sans autre salarié - travail en autonomie Partage du bureau avec la responsable de la Maison de l'Architecture, des locaux avec la permanente et le directeur général du CROA Lorsque les sessions sont organisées en présentiel dans les locaux amiénois, le/la responsable de l'AFAPi doit : -Préparer la salle (disposition, installation du matériel pédagogique) -Accueillir les stagiaires et le formateur -Veiller au bon fonctionnement technique (vidéoprojecteur, matériel informatique) -Fournir le café et les rafraîchissements -Répondre aux différentes questions et besoins des participants Déplacements (peu fréquents, une dizaine par an) -Représentation de l'AFAPi lors de salons, événements -Participation aux Assemblées Générales du Réseau pour la Formation Continue des Architectes[...]

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Yrieix-le-Déjalat, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Mission proposée : Après une formation à nos méthodes de travail, vous êtes en charge du bon fonctionnement logistique et administratif de l'ensemble des activités de formation (de l'ouverture d'un dossier d'actions de formation jusqu'à sa clôture) et d'inspection. Vos missions principales sont : -Organisation logistique des prestations de formation (analyses des demandes, planification, conventionnement, réservation de salle et du matériel pédagogique, préparation matérielle des salles...) ; -Assurer le suivi administratif des parcours de formation des apprenants en utilisant les logiciels dédiés ; -Rédiger des documents conformes aux exigences liées aux prestations de formation (courriers, devis, reporting...); -Communication d'informations aux clients, aux stagiaires et aux formateurs ou techniciens inspection pour garantir leur présence aux formations/interventions ; -Suivi post-formation ; -Aide au suivi financier et comptable de l'organisme (facturation, encaissement et relance des débiteurs) ; -Participation à la gestion et à la maintenance des services généraux ; -Classification et archivage. Véritable poste central, vous êtes en relation constante avec l'équipe[...]

Technicien / Technicienne réseaux informatiques et télécoms

Emploi Enseignement - Formation

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Onlineformapro est un acteur majeur sur le marché du digital learning et de la formation professionnelle en France et à l'international. Nous proposons des solutions de formation totalement à distance, mixte ou en présentiel (56 sites situés en Bourgogne-Franche-Comté, Alsace et Auvergne-Rhône-Alpes). Chaque jour, ce sont près de 250 collaborateurs et 30 métiers différents qui conçoivent, développent et mettent en œuvre des solutions de formations et une pédagogie innovante au service de publics variés. Nous recherchons un(e) Formateur / une Formatrice spécialisé(e) pour animer des sessions de formation destinées aux apprenants souhaitant obtenir le titre professionnel de Technicien Systèmes et Réseaux (TSSR) VOS MISSIONS - Concevoir et animer des formations adaptées à un public varié (demandeurs d'emploi, reconversion professionnelle, salariés en formation continue), en lien avec les compétences requises pour un technicien systèmes et réseaux. - Accompagner et évaluer les stagiaires tout au long de leur parcours afin de garantir leur montée en compétences, en mettant en place des évaluations formatives et certificatives. - Adapter les méthodes pédagogiques en fonction[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez l'École des Neurosciences de Bordeaux du département de recherche Bordeaux Neurocampus - de l'Université de Bordeaux ! Ce laboratoire entièrement équipé pour la recherche en neurosciences et exclusivement dédié à la formation par la pratique expérimentale, notamment avec l'organisation du programme Cajal Advanced Neuroscience Training qui attire tout au long de l'année, des chercheurs de renom, de jeunes chercheurs prometteurs et de nombreux étudiants de tous les horizons et continents. D'autres ateliers et cours sont également organisés dans le domaine des neurosciences. Unité de Service de l'université depuis 2022, elle contribue à l'attractivité internationale ainsi qu'à l'animation scientifique et au développement d'interactions entre la communauté du département et l'international. Nous recrutons un-e chargé-e de projet formation dont la mission générale sera d'aider le directeur au développement, à la coordination et au rayonnement des activités de formation organisées à l'École des Neurosciences, en partenariat avec le département Bordeaux Neurocampus, le programme CAJAL et la Fondation Bordeaux Université. Plus précisément, vos activités seront les[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Doyet, 31, Allier, Occitanie

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Sainte-Cécile-les-Vignes, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

Affréteur / Affréteuse transport routier

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Chargé / Chargée de recrutement

Automaticien / Automaticienne

Technicien / Technicienne en sécurité industrielle

Psychologue du travail

Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Visite découverte de la Cité des Climats et des Vins de Bourgogne à Mâcon

Visite découverte de la Cité des Climats et des Vins de Bourgogne à Mâcon

La matière la lumière, le mouvement et nous

Atelier artistique à Lieutenance "Initiation à l'estampe"

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Conseiller / Conseillère en formation

Conseiller / Conseillère formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Intendant / Intendante d'exploitation agricole

Neuropsychologue

Opérateur / Opératrice d'attractions de parc de loisirs

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Econome de flux

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

UX - user experience designer

Assistant / Assistante chef de projet

Usineur / Usineuse

Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil en formation

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Conseiller / Conseillère en formation en entreprise

Assistant / Assistante de service social

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Responsable de centre de formation

Assistant / Assistante de service formation

Technicien / Technicienne réseaux informatiques et télécoms

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Ressources supplémentaires