pôle emploi (saint pol sur ternoise)

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi

Lignières, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché au Responsable d'exploitation du Pôle du Cheval et de l'Ane, au responsable technique Vos missions sont : Assurer l'entretien des espaces verts et des espaces communs, et intervenir pour des actions de petites maintenances au niveau du Village de Cottages, du Musée et activités de loisirs Veiller à la sécurité des biens et des personnes Prévenir tout dysfonctionnement des installations techniques Suivre le plan de maintenance préventive Assurer l'entretien quotidien de la piscine (nettoyage, analyse de l'eau,.) Assurer le nettoyage mensuel des chauffages réversibles des hébergements Effectuer les petits travaux et remise en état suivant le cahier de consignes et participer à la résolution des problèmes techniques Vos activités sur le village de Cottages: Rangement des mobiliers Vider les poubelles et respecter les tris sélectifs Assurer l'entretien quotidien de la piscine Faire des petites réparations et entretien (plomberie, menuiserie, électricité, sanitaire, chauffage, serrurerie, peinture, etc.) aux cottages, au Snack, au local piscine, à la Réception et aux autres locaux Vos activités Au Pôle du Cheval et de l'Âne: Entretien et réparations des activités[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Lignières, 18, Cher, Centre-Val de Loire

MISSIONS : o Assurer l'accueil et traiter les réservations au Village de Cottages, site d'hébergement du Pôle du Cheval et de l'Âne ; o Assurer l'ouverture et la fermeture des espaces communs (piscine, laverie, espace détente) ainsi que leur mise en place et leur rangement et l'entretien ; o Assurer les petits-déjeuners à l'espace détente (préparation, mise en place) ; o Assurer la vente, l'encaissement, la facturation des services et des produits annexes. ACTIVITÉS : - Accueil- réception / Réservation : o Accueillir et renseigner les clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil au sein du Village de Cottages ; o Effectuer les tâches administratives (réservation, planification, traitement de courrier et courriel) et comptable (encaissement, facturation.) des dossiers clients ; o Informer les visiteurs sur les activités du Pôle pendant leur séjour, et sur les sites alentours ; o Assurer l'ouverture et la fermeture des espaces communs et l'entretien ; o Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie des clients ; o Transmettre au service technique les anomalies ou dysfonctionnement constatés lors des états des lieux et[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Lignières, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Gestionnaire paie

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

En Bref : Gestionnaire de paie / 3 années dexpérience en cabinet comptable / SILAE / 350 paies multi-conventions Adsearch recrute pour lun de ses clients un profil de Gestionnaire de paie (H/F) pour une intégration en CDI à Brive-la-Gaillarde. Notre client est un cabinet appartenant à un groupe régional qui compte environ 50 collaborateurs sur 5 sites. Le pôle social est constitué de 7 collaborateurs chapeauté par une responsable de pôle social. Le poste en question : Vous gérez un portefeuille multi conventionnel de 350 bulletins mensuels en autonomie de lentrée à la sortie du salarié. Des compétences sur laspect juridique serait un plus. Le poste est à pourvoir sur le Logiciel SILAE. Vous évoluez sous la supervision dune responsable à lécoute qui est en poste au sein du cabinet depuis plusieurs années.

Agent / Agente d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Régie Assainissement de Loudéac Communauté recherche un aide exploitant pour la filière de collecte et traitement des eaux usées. L'agent aide exploitant) intègrera le pôle exploitation. Il. Elle fait partie de l'équipe mobile aide exploitant intervenant sur les différents sites de Loudéac Communauté. Sous l'autorité du responsable adjoint du pôle exploitation, il/elle joue un rôle crucial dans la préservation de l'environnement et de la santé publique en assurant le bon fonctionnement des installations d'assainissement. Vos missions principales : - Assurer la propreté des sites et l'entretien des espaces verts : sur les différentes stations d'épurations et postes de relèvements : (faucardage des lits plantés, entretien des noues et système d'infiltration, taille de haie, tonte pelouse, débroussaillage des clôtures et abords) ; - Assurer la propreté des sites (nettoyage haute pression des ouvrages, des bâtiments, des équipements) ; - Réaliser des réparations et aménagements divers (maçonnerie, menuiserie, réparation clôtures, etc...) - Participer aux opérations de maintenance préventive et curative des postes de refoulement (diagnostic de 1er niveau de panne, nettoyage[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir à compter du 20/01/2025 à temps partiel (20 heures hebdomadaires). Sous la responsabilité de la direction et du pôle RH, l'agent(e) administratif(ve) polyvalent(e) intervient dans le soutien des agents d'accueil, du pôle administratif et de la flotte des véhicules de service. Il/Elle travaille en collaboration et en équipe, il/elle peut être amené à travailler sur les différentes permanences administratives. Mission prioritaire : Soutien de l'accueil téléphonique et physique Remplacement selon les nécessités de service des agents d'accueil lors des absences diverses. Assurer la continuité de service en assurant les missions d'accueil. Missions complémentaires : Soutien administratif - scans, mails, appels, photocopies, classement, archivage, prise de rendez-vous, etc. - transmission de documents aux agents, envoi de courriers - participation au suivi des dossiers de sinistres - participation au contrôle des heures, des kilomètres via l'outil de télégestion - Participer à la gestion des véhicules de services en soutien au gestionnaire de la flotte Il sera demandé dans le cadre des missions, une aisance sur l'outil informatique et bureautique, notamment[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Automobile - Moto

Bouloc, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Installateur N°1 en Europe, TBS Services compte pour partenaires les plus grands donneurs d'ordre du marché de la télématique (systèmes embarqués pour véhicules connectés), se développant également dans l'IRVE (Bornes de recharge de véhicules électriques). Nous recrutons pour notre pôle planning un(e) Opérateur/trice planning h/f en CDD à temps plein (39h), pour notre siège social à BOULOC 31620. Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes en équipe sous la directive de la responsable pôle planification: - Gestion de 4 à 6 techniciens (Expérience exigée en gestion de planning) - Suivi des clients, contacts téléphoniques et mails - Prise de RDV sur des contrats déjà signés (pas de démarchages téléphoniques ni de vente de produits) - Planification via logiciel interne Qualités requises : - Bon relationnel, à l'écoute, facilitée d'adaptation et réactivité - Rigueur et organisation impératives - Connaissance géographique des départements Français - Suivi de procédures - Bonne orthographe à l'écrit et bonne élocution Nous recherchons une personne dynamique, organisée et sérieuse, ayant une première expérience dans la planification.

Ingénieur / Ingénieure robotique en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Réf AR IP INGENIEUR PROJETS ROBOTIQUE Aéro PME filiale d'un leader mondial de la construction aéronautique concevant, assemblant, installant et assurant la MCO de systèmes de robotisation (machines, outils, logiciels) à destination principalement de l'aéronautique et du spatial. Confrontée à une forte demande elle recherche des ingénieurs pour développer son pôle ingéniérie Missions : Rapportant au Responsable du pôle Ingénierie et au sein d'une équipe encours d'extension de 5 ingénieurs vous prendrez en charge ou participerez à la réalisation de systèmes robotisés destinés notamment à la construction d'avions (dont le perçage des structures). En lien avec le BE, les achats et l'assemblage ( les robots étant achetés à l'extérieur), votre rôle sera principalement de : - gérer le bon déroulement des projets qui vous auront été confiés en terme de QCD - participer à la formalisation du besoin, à l'établissement du cahier des charges et des devis , à l'établissement et le suivi des achats, le suivi de l'assemblage en atelier, la participation à la mise en service - contribuer au processus d'amélioration continue Compétences : - Bac +5 ingénieur diplômé généraliste[...]

Métreur / Métreuse bâtiment

Emploi Peinture

Montastruc-la-Conseillère, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Métreur (H/F) Localisation : Montastruc-la-Conseillère Contrat : CDI €€ Rémunération : entre 2200€ et 2800€ brut par mois Intégrez une entreprise dynamique où vos compétences feront la différence ! Vous êtes passionné(e) par les chiffrages, le suivi de chantiers et les relations clients ? Vous recherchez une entreprise qui valorise vos talents et met l'humain au cœur de ses préoccupations ? Ce poste est fait pour vous ! ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez : - Un volume horaire de 35h par semaine, de 8h à 16h, du lundi au vendredi. - D'une voiture de service pour faciliter vos déplacements professionnels. - D'une tablette professionnelle pour une gestion efficace de vos missions. - De primes de performance pour récompenser votre engagement. - De paniers repas pour vos pauses déjeuner. Et surtout, vous intégrez une entreprise attachée à des valeurs humaines telles que le respect, l'honnêteté, l'esprit d'équipe, le professionnalisme, et un esprit familial. ________________________________________ Vos missions principales En tant que Métreur(euse), vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association ESSOR recrute pour le Pôle Hébergements Tremplins : UN EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Contrat à Durée Déterminée (1 ETP) Du 12/02/2025 au 12/01/2026 Affectation aux APPART'S Le Service Les Appart's accueille, héberge et accompagne 18 jeunes garçons et filles (mineur(e)s et jeunes majeur(e)s) en appartements de proximité situés dans l'environnement urbain proche des bureaux. L'équipe éducative, sous la responsabilité de la cheffe de service, assure à la fois une réponse individualisée et un service commun à l'ensemble des jeunes (en journée, soirées et week-end). ________________________________________ FONCTIONS PRINCIPALES : - Prise en charge socio-éducative globale visant l'insertion sociale, scolaire et /ou professionnelle. - Mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes en référence, en lien avec les partenaires externes (notamment le soin). - Intervention socio-éducative s'appuyant entre autres sur des entretiens individuels réguliers et des accompagnements dans les démarches. COMPETENCES ATTENDUES : - Inscription et coopération dans une équipe de professionnels. - Conduite de son action avec autonomie dans le respect du projet du service et dans un[...]

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction de l'association, par délégation du Conseil d'Administration, vous aurez en responsabilité de : porter et animer le projet éducatif et pédagogique jeunesse (11-17 ans) de la Maison des Squares, en transversalité avec les autres pôles et en coopération partenariale sur le territoire. Missions : - Être référent-e éducatif du projet jeunesse : accueillir les jeunes, accompagner leurs projets, porter les projets de coopération - Animer les temps d'accueil et d'accompagnement à la scolarité - Accompagner et animer la coopération de l'équipe jeunesse (2,5 ETP) - Assurer le suivi administratif des adhérents du pôle - Participer au suivi financier, à la recherche de financements, à l'élaboration des écrits - Participer à la mobilisation et à l'animation de l'équipe des bénévoles - Conduire les projets partenariaux et transversaux ; représenter la Maison des Squares dans certaines instances - Disponibilité soirs et samedis. Profil : Expérience indispensable sur un poste de direction pédagogique ACM et en animation jeunesse. Diplôme (BPJEPS ou DEJEPS, ou DUT / BUT / Licence professionnelle) exigé. Travail du mardi au samedi[...]

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction ou Service : Au sein de l'Association ADATE, vous êtes rattaché au Pôle Jeunesse et Migrations, Services Mineurs et Jeunes majeurs non Accompagnés. Intitulé du poste : Accompagnateur/trice Social(e) Référent Familles d'hébergement (nomenclature Adate) Localisation géographique : Grenoble, avec de fréquents déplacements dans l'agglomération (véhicule de service à disposition) Finalité du poste : Vous accompagnez les familles mobilisées pour l'hébergement des mineurs et jeunes majeurs non accompagnés pris en charge par l'ADATE. Activités principales : Développement du réseau de familles d'hébergement : première sélection des candidatures, entretiens individuels, visites à domicile préalables à la signature d'une convention de coopération des familles d'hébergement, ayant un statut de bénévole indemnisé. Animation des réunions thématiques et de groupes de parole pour les familles. Mise en place et animation de formations des familles à l'accueil et l'accompagnement. Conduite d'entretiens de suivi et de médiation, avec les référents jeunes. Inscription dans une logique de travail en équipe. Travail collaboratif en vue de contribuer à l'évolution qualitative de[...]

Directeur / Directrice informatique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est un éditeur de logiciels dans le domaine de la logistique. Au sein du Pôle Edition, vous serez responsable de la stratégie technologique à suivre pour le développement des solutions logicielles et piloterez les équipes de développement. Vos missions : - Elaborer et mettre en place la stratégie technique, en alignement avec la vision et les objectifs de l'entreprise - Identifier les technologies émergentes et proposer des innovations permettant de renforcer la compétitivité de l'offre - Manager les équipes techniques (accompagner, motiver, fidéliser, assurer la montée en compétences, recruter,...) - Superviser la planification, l'exécution et la livraison des projets de développement - Mettre en place des processus de développement (agilité, intégration continue, tests automatisés...) afin de garantir le respect des délais, budgets et standards de qualité - Travailler en étroite collaboration avec la Responsable du Pôle Edition pour aligner les priorités techniques avec la roadmap produit - Participer aux phases de conception produit pour garantir la faisabilité technique des fonctionnalités de l'outil - Piloter les choix d'architecture et les évolutions[...]

Kinésithérapeute

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le Pôle Enfance de l'ADAPEI41, représente un effectif de 76 salariés, il a pour mission de répondre aux besoins des jeunes de 0 à 20 ans au travers d'une offre comprenant : - Un IME accompagnant des enfants présentant de troubles du neuro-développement, - Un EEAP accompagnant des enfants en situation de polyhandicap, - Jardin d'Enfants Spécialisé, - Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile, - Pôle Ressource Handicap, - Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation. Rattaché dans l'établissement IME « Les Grouëts » (EEAP) pour les enfants et les adultes en situation de polyhandicap, vos missions seront les suivantes : -Participation et mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies, -Accompagnement en assurant la promotion de la santé, la prévention, le diagnostic kinésithérapique et le traitement des troubles du mouvement ou de la motricité, des déficiences ou des altérations des capacités fonctionnelles et respiratoires, -Réalisation des bilans et propositions de projets d'accompagnement dans votre domaine de compétences en lien avec la prescription médicale, -Pratique d'une rééducation fonctionnelle à court ou long terme suivant les[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Handicap & Exclusion 43 RECRUTE Pour l'IME Synergie 43 Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) CDD d'une semaine du 03/03/2025 au 06/03/2025 - temps plein - prise de poste à Monistrol Présentation de l'IME Synergie 43 L'IME « Synergie 43 » est l'un des services constituant le Pôle Handicap & Exclusion de la Haute-Loire de la Croix-Rouge Française. D'une capacité de 62 places, l'IME « Synergie 43 » accueille, en Internat ou Semi-Internat, 195 jours par an, des enfants, adolescents, jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne avec troubles associés. Le Poste - Sous la responsabilité de la Chef de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, et dans le respect du projet d'établissement, vous accompagnez des jeunes en situation de handicap Il s'agit d'un accompagnement globale et continue pour permettre la continuité de l'accompagnement : prévenir les crises, les situations de violences envers lui-même et son entourage, avec des objectifs d'accueil autour de la notion de plaisir et bien être (pas d'attentes pédagogiques et éducatives), éviter les ruptures d'accompagnement - Accompagnement au sein[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vos missions : Sous l'autorité du Directeur de Pôle Enfance-Jeunesse, de la direction d'établissement et en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, au CFPERM, équipe composée de l'assistante sociale, le chargé d'insertion professionnelle, à l'IME l'assistante sociale et au DAI (Dispositif d'Accompagnement à l'Inclusion) Elles concernent : - L'accompagnement des usagers et des familles dans les procédures d'admission. - Le suivi des projets des usagers concernés (PIA et PAP) - La recherche de partenariats : EAM et EANM - La participation aux réunions d'équipes et animation de celles-ci au besoin - Lien et communication avec les familles et les partenaires - Le lien avec les équipes des différents sites du pôle Enfance-Jeunesse Vos compétences : - Connaissances du secteur social, médico-social et plus précisément du handicap. - Bonne connaissance des circuits et des partenaires extérieurs. - Faire preuve d'empathie et de pédagogie. - Travailler en équipe.

Assistant / Assistante logistique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Champagne-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

C'est en 2010 que les fondateurs ont créés leur premier site internet de vente en ligne de meubles. 15 ans plus tard, l'entreprise s'est progressivement affirmée en tant qu'e-commerçant dans le secteur du mobilier et de la décoration design. Composée aujourd'hui de 40 collaborateurs, la société est organisée par pôle autour de team leaders, et suit une stratégie claire : faire progresser chaque collaborateur pour mieux satisfaire nos clients jour après jour. Au sein du pôle Supply Chain, et en binôme avec le team leader, vous aurez pour missions d'assurer le soutien administratif, la coordination et le suivi des flux logistiques : - Coordination des flux de transport : Gérer les importations de marchandises (notamment en fret maritime), en collaboration avec les transitaires et l'équipe achats ; - Communication et coordination interne : Assurer la liaison avec les autres équipes afin de garantir un échange fluide d'informations et de fournir des services de haute qualité ; - Collaboration avec des prestataires externes : Travailler main dans la main avec des partenaires pour optimiser les processus et améliorer les performances opérationnelles ; - Analyse et suivi de[...]

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Coulaines, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le centre social de Coulaines (72) « les Maisons Pour Tous » recrute, sur le pôle familles adultes du 1er juillet au 30 août 2025: Un(e) Animateur(trice) Loisirs Sous l'autorité de la directrice du centre social et du coordinateur du pôle, vous aurez comme missions : - Assurer les animations, ateliers et actions sur le lieu d'accueil et à l'extérieur avec un public adultes et familles (parents avec enfants) Capacités requises : - Connaissances du public adultes et familles - Sens du travail en équipe - Disponibilité et adaptabilité - Sens de l'organisation Permis B et conduite de minibus indispensable Rémunération : convention collective ALISFA - 12.90€ / heure Envoyer CV Madame la Directrice Centre Social Les Maisons Pour Tous Rue de Moscou 72190 COULAINES direction-mpt@orange.fr Pour tout renseignement complémentaire, contacter Louise FLEURUS, directrice du centre social au 02.43.81.56.09.

Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre de sa politique axée sur le « Mieux manger pour rester en bonne santé », la CC2SO développe le Pôle Alimentaire Local. Prévu pour 2027, il comprendra une cuisine centrale (capacité : 2500 repas/jour, liaison froide) et une légumerie, avec une équipe d'environ 30 personnes. L'objectif est de fournir des repas de qualité et de saison, privilégiant le local, aux cantines, crèches, services de portage à domicile et personnes âgées La CC2SO recrute un Responsable production H/F Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 20 février 2025 (joindre les prétentions salariales à votre courrier) MISSIONS: Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Alimentation Locale, le ou la responsable production aura la charge de participer : - à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective - au suivi de la livraison de la cuisine centrale et de la légumerie - à la création en collaboration avec autres Directions de l'EPCI de l'écosystème de la production et la distribution des repas sur le territoire de la CC2SO. Il devra ainsi - proposer et mettre en[...]

Gestionnaire comptable

Emploi Enseignement - Formation

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et de l'intérêt général recrute un Chargé de Comptabilité et d'Administration (F/H) pour son client, SOS SAHEL International France. Afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement via le lien de l'offre. Ce poste est pour celle de vos connaissances qui : - A une première expérience de 3 ans en comptabilité analytique - Est rigoureuse et organisée - Est un comptable polyvalent, avec un intérêt pour les RH et l'administratif CONTEXTE DU RECRUTEMENT SOS SAHEL International France, organisation experte en environnement et en sécurité alimentaire, intervient auprès des populations les plus fragiles de la région sahélienne. L'ONG initie et met en œuvre des programmes phares, comme l'Initiative Verte, pour assurer la sécurité alimentaire et nutritionnelle, et s'adapter au changement climatique. Fortes de ses valeurs (inclusion, durabilité, confiance, respect, collaboration, innovation, responsabilité), ses équipes de collaborateurs et de partenaires s'associent à un projet commun permettant de promouvoir l'entreprenariat et les solutions[...]

Comptable

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Rattachée(e) à la HOLDING BARBOTTEAU ALIMENTAIRE et placé(e) sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière du Pôle Distribution Alimentaire vous serez en charge de la tenue, du suivi et de la fiabilité de la comptabilité de des sociétés du Pôle Distribution Alimentaire., de la saisie des pièces à l'établissement de la liasse fiscale. Vos missions seront : COMPTABILITE GENERALE - Saisir toutes les pièces comptables (charges, banques) - Contrôler la marge - Calculer les SIG - Etablir les déclarations et contrôle de TVA - Etablir les autres déclarations - Etablir les situations et comptes annuels (justification des comptes, écritures) - Assurer la réciprocité intragroupe trimestrielle - Assurer le suivi des immobilisations sur GESIM - Effectuer le bilan et produire la liasse fiscale COMPTABILITE CLIENT - Gérer la facturation et le suivi des règlements + lettrage des comptes clients - S'assure de la gestion des litiges - Rapprochements bancaires - Contrôle des caisses - Saisir la trésorerie et les ventes - Participer aux réunions de recouvrement mensuelle COMPTABILITE FOURNISSEUR - Analyser et lettrer les comptes fournisseurs - Suivre[...]

Monteur / Monteuse réseaux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lamentin, 97, Martinique, -1

POSTE : Monteur Telecom Radio et Maintenance H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique soucieuse des enjeux de la transition énergétique ? C'est par ici Au sein de VINCI Energies France, le pôle Infras Sud-Ouest Antilles Guyane regroupe 62 entreprises implantées majoritairement en Midi-Pyrénées, en Nouvelle Aquitaine, et dans les DROM COM. L'activité Telecom et Systèmes d'Information du Pôle est portée par 2 entreprises auprès des acteurs des Antilles françaises. Chez AXIANS nous accompagnons les opérateurs et les fournisseurs de services ainsi que les entreprises du secteur privé et public dans la transformation de leurs solutions digitales. Axians services Infras Antilles Guyane, entreprise à taille humaine de 26 collaborateurs, est spécialisées dans la maintenance et le déploiement des infrastructures de télécommunications. Nous intervenons sur les installations des réseaux fixes et mobiles en maintenance préventive et curative en environnement multi technique. Nous réalisons également les études, la construction et la mise en service des réseaux fixes/mobiles sous toutes leurs formes (2G, 3G, 4G, WiFi, faisceaux hertziens, fibre optique). Dans[...]

Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arbent, 10, Ain, Grand Est

Fonctions : - Travaille en collaboration avec les magasins pour le pôle décoration assemblage. - Assure l'approvisionnement général des ateliers du pôle décoration assemblage. - Gère les flux et la propreté des ateliers. - Sort les palettes de produits finis ou semi-finis vers les expéditions. - S'occupe de compacter les grilles de rebuts et de cartons. - S'occupe des remplacements pour les pauses

Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Emploi Social - Services à la personne

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes relevant du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement de personnes handicapées. Nous recherchons un Directeur/Directrice Secteur Habitat en CDI à Temps Complet, Cadre. En coordination et sous délégation avec la Direction du pôle Travail Habitat, vous mettez en œuvre la politique stratégique et opérationnelle du secteur Habitat en matière de gestion des moyens humains et financiers des structures pour répondre aux besoins des personnes accueillies ou accompagnées. Vous soutenez les responsables de service dans la mise en œuvre du projet du secteur et des établissements. Vous favorisez le développement des compétences et savoir-faire des personnels dans le cadre d'une gestion prévisionnelle des métiers et des compétences. Vous veillez à la sécurité des biens et des personnes. Vos principales missions : - Pilotage stratégique et projet du secteur - Gestion économique et financière - Gestion des ressources humaines - Gestion de la qualité et de la sécurité - Représentation[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans du développement de son pôle social le cabinet comptable VEC de Salon-de-Provence recherche un/une gestionnaire de paie. Vous serez en charge de : * l'établissement d'environ 300 bulletins de salaire; * gestion des déclarations de charges; * contacts avec les clients; Notre structure se veut proche de ses clients et privilégie un contact régulier et de proximité. Vous devez avoir le sens de la relation client au delà des tâches confiées. Dans le cadre du développement du pôle social et en lien avec les évolutions réglementaires permanentes, le cabinet assurera de la formation continue.

Ingénieur / Ingénieure énergie de production

Emploi Recherche

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Eugenia est une société d'ingénierie spécialisée dans les études et la maîtrise d'œuvre pour des projets industriels dans les secteurs de l'énergie et des utilités industrielles. Nos activités sont structurées autour de quatre pôles d'expertise : - la production d'énergies renouvelables, - la gestion des environnements périphériques, - les solutions complémentaires - et le pilotage de projet. Chaque pôle est conçu pour offrir des solutions sur mesure adaptées aux défis industriels de nos clients. Basée à Angers, dans le cadre de notre développement nous envisageons désormais d'étendre notre rayon d'action avec l'ouverture d'une antenne à Dijon Nous sommes très attachés aux personnes qui composent notre équipe, c'est la raison pour laquelle les collaborateurs actuels ont déjà tous une expérience commune en moyenne d'une dizaine d'année minimum. Dans le cadre de ce poste de chef de projet, vous serez responsable du pilotage et de la gestion de projets énergétiques divers (biomasse, CSR, géothermie etc.). Vous interviendrez à toutes les phases des projets : - Faisabilité et avant-projet - Conception et dimensionnement : systèmes de production et de distribution[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Gommenec'h, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Beauvallon recrute pour son pôle alternatif qui accueille et accompagne des jeunes confiés par l'Aide Sociale à l' Enfance. Un.e Educateur.trice Spécialisé.e en CDI temps plein, poste à pourvoir courant le 24 février 2025 sur le Foyer EntreTemps de GOMMENEC'H (22290) Service éducatif et thérapeutique permettant d'apporter des réponses à des mineurs de 12 à 18 ans en souffrance psychique. Hébergement collectif pour 4 jeunes et modalités d'accompagnement pour 5 jeunes à partir de leur lieu de vie. Maison rénovée avec espace de jardin proposant des ateliers de découverte, de médiation éducative et thérapeutique. Travail avec les familles. MISSIONS PRINCIPALES : - Travailler à l'accompagnement éducatif au quotidien - Travailler en équipe pluridisciplinaire: éducateurs.trices, moniteurs.trices éducateurs.trice, maître.esse de maison, surveillant.e.s de nuit, infirmiers.ières, psychologues, médecin psychiatre - Participer à l'élaboration et la construction du projet de service - Mettre en œuvre des références éducatives dans le cadre d'un Projet d'Éducation Partagée. COMPETENCES REQUISES : - Expérience souhaitée en protection de l'enfance et/ou le champ du handicap.[...]

Magasinier / Magasinière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation générale de l'établissement Les Hôpitaux Drôme Nord (HDN) sont composés de deux sites d'hospitalisation, le site de Romans sur Isère et le site de Saint-Vallier. Ils sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire Drôme Ardèche Vercors (G.H.T DAV) qui rassemble 19 établissements. Les HDN répondent aux besoins de santé d'un bassin de population de plus de 200 000 habitants. Ils sont organisés en 6 grands pôles d'activités offrant un plateau technique complet (3 IRM, 2 scanners, mammographie prochainement, échographie, laboratoire, pharmacie, Urgences / SMUR, kinésithérapie, bloc opératoire) et 830 lits et places, 1600 professionnels dont 150 praticiens et 30 internes, assurant une prise en charge de qualité accompagnée d'équipes paramédicales investies. Les HDN ont ouvert en 2019 un nouvel EHPAD ainsi qu'un nouveau bâtiment regroupant le Pôle Femme et Enfant et le bloc opératoire. Les HDN poursuivent leur dynamique de développement avec entre autres le projet de Modernisation et d'Humanisation du bâtiment principal du site de Romans sur Isère sur 2024-2026 et la construction d'un nouveau bâtiment sur le site de St Vallier à horizon 2025. Identification[...]

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Brest, 29, Finistère, Bretagne

L'Association pour la Sauvegarde de l'Enfance, de l'Adolescence et des Adultes du Finistère, gérant des services et établissements dans le secteur de la formation, du socio-éducatif, du médico-social de l'insertion et de la prévention recherche pour l'ITES Un(e) formateur(trice) - coordinateur(trice) HF En collaboration étroite avec le responsable de pôle et la formatrice - coordinatrice, vous participez à la mise en oeuvre des formations du pôle Animation et accompagnement du quotidien. Vous serez affecté(e) à la formation des assistants familiaux sur le site de Quimper. Vos missions : Participation à la coordination de la formation - Développement et renforcement des liens avec les organismes de formation partenaires, les réseaux employeurs et les prescripteurs - Participation à l'actualisation des programmes de formation - Activité de formation (Ingénierie, accompagnement des apprenants, certifications.) - Veille règlementaire - Implication dans la dynamique institutionnelle (réunions, instances pédagogiques, salons/portes ouvertes.) et dans le développement de l'ITES Titulaire d'un diplôme du travail social et d'une expérience significative dans le champ de l'intervention[...]

Conservateur(trice) départemental(e) du patrimoine

Emploi Administrations - Institutions

Alès, 30, Gard, Occitanie

Alès Agglomération recherche un.e responsable pour organiser l'activité de son Département Lecture Publique. Rattaché au Pôle Temps Libre, le réseau de Lecture Publique est composé de 9 établissements répartis sur tout le territoire de l'Agglomération. Le département est composé d'une trentaine d'agents (chargé du suivi de l'action culturelle, chargé de catalogage, médiateurs documentaires, ludothécaire...) Le responsable du département est chargé de piloter et d'adapter les orientations stratégiques portées par le pôle et de le décliner en projet de coordination. Au quotidien, les missions principales du poste sont les suivantes : - Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement, - Programmer et coordonner les orientations documentaires, - Définir et organiser les moyens (budgétaires et logistiques) - Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques - Superviser, arbitrer, organiser les moyens et les ressources du département - Vérifier la cohérence des projets pédagogiques et ajuster les propositions d'animation - Définir les besoins et planifier l'acquisition en matériels et équipements - Contrôler l'atteinte des objectifs[...]

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF 31) est un établissement autonome de la fonction publique hospitalière, qui participe à la mission d'aide sociale à l'enfance. Il a pour mission d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, ainsi que des femmes enceintes, majeures ou mineures, et des parents ayant au moins un enfant de moins de 3 ans. Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 équivalents temps plein (ETP). Son action s'organise autour de deux grandes catégories de services : - Des dispositifs d'accueil et d'accompagnement répartis en différents pôles : pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus, etc. - Des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs : Ressources Humaines, Finances, Logistique, etc. Le CDEF 31 recrute un(e) Cadre Socio-Educatif pour son service de la Pouponnière : MISSIONS PRINCIPALES : Le Cadre participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation[...]

Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF 31) est un établissement autonome de la fonction publique hospitalière, qui participe à la mission d'aide sociale à l'enfance. Il a pour mission d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), ainsi que des femmes enceintes, majeures ou mineures, et des parents ayant au moins un enfant de moins de 3 ans. Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 équivalents temps plein (ETP). Son action s'organise autour de deux grandes catégories de services : - D'un côté, des dispositifs d'accueil et d'accompagnement répartis en différents pôles : pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus, etc. - De l'autre, des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs : Ressources Humaines, Finances, Logistique, etc. Un poste de Cadre socio-éducatif fonction Hébergement et Accompagnement est à pourvoir au sein du CDEF. Le Cadre participe à l'élaboration, à la mise en[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ADECCO RECRUTEMENT CDD/CDI recherche pour son client Mutuelle de santé et de Prévoyance, au sein d'une équipe dynamique, solidaire avec un management qui a à cœur la satisfaction des adhérents, deux : 7 Conseillers Relation à distance H/F en CDD Prise de poste pour démarrage de la Formation : le 3 mars Clôture du recrutement : 21/02/25 Durée des CDD supérieurs ou égal à 1 mois et variables selon le motif ( accroissement d'activité, remplacement maladie avec possibilité de renouvellement) Au sein de notre Pôle Relation Adhérent de Bordeaux (80 collaborateurs), votre rôle est d'accompagner en proximité les adhérents, prospects, et l'activité globale de notre Pôle Relation Adhérents - PRA, afin de rendre un service client irréprochable. Vous avez un rôle clé dans l'expérience client. Ce sera pour vous l'occasion de rejoindre une équipe dynamique, solidaire, accompagnée par son management et ayant à cœur la satisfaction des adhérents. Des animations sont régulièrement organisées par les équipes pour encourager la performance collective, la cohésion et la bonne humeur. Pas de script ni de chronomètre, vous êtes autonome dans la relation que vous créez avec chaque adhérent.[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Haillan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La ville du Haillan recrute, son chef.fe de pôle services à la population, sous l'autorité hiérarchique de la DGS, vous aurez la charge d'impulser et mettre en œuvre les politiques «petite-enfance, enfance-jeunesse, éducation, vie associative et sports » au sein d'un pôle composé de 3 services représentants plus de 100 agents. Participation au collectif de direction générale : Contribuer à la définition et la conduite du projet managérial. Porter et incarner, aux côtés du DGS et des élu.e.s, les valeurs de l'organisation. Mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes et fédérer autour du projet. Participer à la circulation de l'information. Mise en œuvre et pilotage des projets de la collectivité : Décliner le projet global de la collectivité en actions sectorielles. Répartir les activités et veiller au respect des délais. Sécuriser les actes juridiques de la collectivité et garantir la bonne application des procédures. Solliciter les arbitrages du DGS. Planifier les projets et les répartir. Favoriser l'avancée des projets et arbitrer. Piloter la mise en œuvre des tableaux de bord et les suivre. Conduire des projets interservices ou stratégiques Pilotage[...]

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Domloup, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

À la suite d'une mutation, la ville de Domloup recrute son Directeur des Services Techniques (H/F). Sous la direction du Directeur Général des Services, le Directeur des Services Techniques aura un rôle central dans la réalisation et le suivi des projets communaux au côté de l'équipe municipale. Poste à temps complet avec RTT Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE) et complément indemnitaire (CI) versé en décembre. Avantages sociaux : - Titres restaurant de 7€ avec une prise en charge par l'employeur de 4.2€ - Participation mensuelle à la prévoyance jusqu'à 28 € - Adhésion gratuite au CNAS - Forfait mobilités durables Poste à pourvoir à compter du 1er avril 2025 MISSIONS : - Manager le pôle technique : superviser 3 agents : le responsable bâtiments, le responsable espaces verts et voirie et la chargée de la biodiversité. Garantir une communication fluide entre les équipes. Gérer les ressources humaines liées au pôle technique en lien avec le service RH. - Planifier, coordonner et suivre les travaux d'entretien, de maintenance en régie ainsi qu'auprès des entreprises extérieures en lien avec le responsable bâtiments - Définir les priorités d'actions et élaborer[...]

Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Manager opérationnel d'une équipe de 7 conseillers économiques sur divers sites autour de Rennes, vous avez la responsabilité de piloter les activités de production dans le respect des directives de la Directrice du Pôle Conseil Economique et des impératifs clients (internes et externes), pour le marché Agricole. Représentant la Directrice de Pôle, vous managez les collaborateurs sous votre responsabilité dans le cadre des activités de conseil éco sur son territoire, tout en ayant une activité de production qui vous est propre et adaptée à votre mission managériale. Vous participez à la définition, l'animation du suivi des objectifs et organisez, planifiez le travail de l'équipe. Dans le cadre de l'axe Performance, vous garantissez la rentabilité et le développement du portefeuille et des prestations de votre équipe. Vous assurez la pertinence des activités produites au service des attentes clients. Vous veillez à la montée en compétences des collaborateurs de votre équipe. Dans le cadre de l'axe Qualité, vous veillez à l'amélioration continue de la qualité perçue par les clients (internes et externes). Aussi, vous garantissez la qualité des prestations délivrées auprès[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour l'Esat Utopi à Dol de Bretagne Un.e Moniteur.rice d'Atelier pour le pôle Espaces Verts Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! www.utopi.bzh Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. Description du poste : Dans le respect du projet d'établissement, des besoins d'accompagnement des personnes accueillies, des règles de sécurité et des exigences de qualité de la production, vous participez à la mise en œuvre de la démarche commerciale et des activités de production du pôle Espaces Verts de l'ESAT en encadrant une équipe d'agents de l'ESAT ; Vous apportez aux agents un soutien[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Rattaché à notre Responsable Pôle Client, vous assurez la relation physique et téléphonique avec la clientèle au quotidien. Vos missions principales seront les suivantes : Contrôle trafic (halte routière et parking des peupliers): - Gérer les flux de véhicules, l'affectation des quais et le registre des départs - Veiller au bon stationnement des véhicules et faire respecter les règles aux conducteurs - S'assurer du respect des fiches procédures en matière de qualité et de sécurité - Être en relation étroite avec nos équipes d'exploitation et les services techniques de la collectivité - Maîtriser les situations perturbées en coordination avec les équipes de chaque transporteur et de la SNCF - Contribuer à la sécurité des personnes par une présence de terrain et des facultés de médiation - Contrôler l'accès et faire respecter l'ordre et le confort des voyageurs dans la salle d'accueil de la halte routière - Maintenir la liaison de proximité avec les forces de l'ordre et les solliciter en cas de besoin de maintien de l'ordre - Tisser des liens de proximité avec les transporteurs présents - Enregistrer les dysfonctionnements et les objets perdus[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Maison Commune est agrée centre social et intervient principalement sur les quartiers Marjorie et Mouillères de Lons le Saunier. Elle structure ses actions autour de 3 pôles : insertion, famille et enfance/jeunesse. Ce dernier pôle comprend un accueil de loisirs, un dispositif d'accompagnement à la scolarité (CLAS) et un secteur jeunes. Dans le cadre de la professionnalisation de l'équipe de son accueil de loisirs, l'association recrute un ou une animateur.rice diplomé.e. - Vous travaillerez au sein de l'équipe de l'accueil de loisirs, du CLAS et du LAEP (lieu d'accueil parents/enfants) auprès d'un public âgé de 3 à 11 ans. Vous serez amené à participer ponctuellement aux actions et manifestations du centre social parfois le week-end. - Vous êtes disponible en soirée (jusqu'à 19h) et pendant les vacances scolaires - Vous êtes un.e professionel.le de l'animation, titulaire d'au moins un BPJEPS (loisir tout public ou animation sociale de préférence), d'un diplome de moniteur éducateur ou d'éducateur spécialisé. La capacité de diriger un accueil de mineurs (BAFD, mention direction d'ACM ou équivalence) serait un plus. - Vous êtes en capacité d'inscrire votre[...]

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vals-près-le-Puy, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower, en partenariat avec l'un de ses clients leaders dans le domaine de l'électroménager, recherche un Conseiller (H/F) au Pôle Service pour rejoindre son équipe dynamique. En tant que Conseiller au Pôle Service, vos missions incluront : -Accueil : Offrir un accueil chaleureux et professionnel aux clients. -Le Service Après-Vente (SAV) : Assurer le suivi des demandes de SAV avec efficacité. -Encaissement : Gérer les transactions financières de manière précise et sécurisée. -Gestion Administrative : Assurer la bonne tenue des documents administratifs liés aux opérations du service. -La gestion des dossier crédit : Traitement des dossiers de crédit conformément aux procédures établies. -Gestion de Stock : Veiller à la disponibilité des produits et maintenir un niveau de stock optimal. -Rangement : Contribuer à la propreté et à l'organisation de l'espace de travail. Nous sommes à la recherche d'une personne de confiance, Capable de gérer les responsabilités liées à l'argent et au stock, Disponible du lundi au samedi, à temps plein (35H) Vous souhaitez travailler dans un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise leader ? Postulez !

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour Le Centre Hospitalier Sainte-Marie, un(e) infirmier(ère) PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2025, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT : Les établissements Sainte Marie de Haute Loire assurent, depuis 1850, le service public en santé mentale et travaillent au développement d'une offre médico-sociale au travers de sites et structures répartis sur le département. Le Centre Hospitalier Sainte Marie du Puy en Velay est structuré autour de trois pôles, garantissant[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

SECTEUR D'ACTIVITE : Hébergement d'urgence sociale DISPOSITIF : Suite à la création en janvier 2023 d'une équipe mobile d'évaluation, d'orientation et de suivi à destination des publics hébergés à l'hôtel dans le département de Loire Atlantique le SIAO44 est l'employeur d'un travailleur social qui assure l'évaluation et l'orientation de ménages bénéficiant d'une mise à l'abri d'urgence à l'hôtel. L'équipe mobile est constituée de 6 ETP professionnels travailleurs sociaux et d'1 ETP cadre sociale, salariés pour 2 d'entre eux par le SIAO44 et pour les 5 autres par des associations partenaires de ce projet (Associations L'ETAPE, France Horizon et Anef Ferrer). Le travailleur social effectue cette mission sous l'autorité hiérarchique directe de la Cheffe de service du Pôle Equipes Mobiles Sanitaires & Sociales, et l'encadrement technique de la cadre sociale de l'équipe mobile sociale hôtel. TEMPS DE TRAVAIL : 1 ETP (35h/semaine) REMUNERATION : selon la Convention Collective du 31/10/1951 + Ségur +Tickets restaurants. LIEU DU TRAVAIL : Poste basé à Nantes Permis B impératif - déplacement sur le département. Un véhicule est mis à disposition Rattaché à l'autorité hiérarchique[...]

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

MISSIONS GENERALES : Agent chargé d'apporter un conseil et d'accompagner un interlocuteur dans ses démarches administratives liées à la mise en œuvre des contrats d'apprentissage et de professionnalisation des formations délivrées par le Campus des Métiers et de l'Artisanat Centre Val de Loire. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueille, informe et oriente tous les clients du CFA physiquement, téléphoniquement et à distance sur les démarches de contractualisation - Analyse le besoin client et délivre des éléments de réponse pertinents. - Accompagne les entreprises dans leurs formalités administratives lié aux contrats d'apprentissage et aux contrats de professionnalisation - Renseigne la GRC Yparéo : apprenants, entreprises - Conseille et réalise les contrats d'apprentissage. - Saisie des contrats d'apprentissages, de professionnalisation dans le logiciel Yparéo - Rédige les conventions afférentes aux contrats - Envoi des pièces administratives aux entreprises, suivi et/ou dépôt des pièces auprès de l'OPCO et/ou financeurs. - Saisie sur les plateformes des OPCO et/ou financeurs, de toutes informations et pièces nécessaires - Apporte les modifications au contrat durant le parcours[...]

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Pithiviers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, la CCI du Loiret recherche pour son agence à Pithiviers un Chargé de relations clients (H/F) de d'avril 2025 à début octobre 2025 (6 mois). L'agence est située au 1 Bis Faubourg d'Orléans à Pithiviers. La répartition du temps se fait de la manière suivante : 60 % du temps dédiés à la gestion d'accueil de nos clients et des clients de nos clients et 40 % du temps sur de l'administratif. MISSIONS : Gestion des locations bureaux/salles 1. Commercialisation de l'offre globale Centre d'Affaires (bureaux locatifs, salles et bureaux à la location ponctuelles, domiciliation) 2. Mise à jour des plaquettes commerciales en lien avec le service communication 3. Suivi des réservations avec établissement et suivi du planning 4. Préparation des salles/bureaux 5. Faire le lien avec nos prestataires (société de gardiennage, nettoyage, .) 6. Remise des clés le jour J 7. Mise en place d'un affichage mis à jour quotidiennement 8. Accueil et orientation du public 9. Facturations mensuelles (location/services complémentaires) 10. Suivi des relances impayées en lien avec le service comptabilité 11. Reporting mensuel via l'outil GRC et suivi[...]

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'Urssaf Aquitaine est un organisme régional de protection sociale chargé du recouvrement des cotisations de sécurité sociale, d'allocations familiales et d'assurance chômage. Son organisation comprend un siège régional (Bruges) et 6 sites au sein des départements (Périgueux, Bruges, Mont-de-Marsan, Agen, Billère et Anglet) et compte environ 800 collaborateurs. Afin de palier à l'absence de la Correspondante locale RH sur le site d'Agen, l'Urssaf Aquitaine recherche un(e) Assistant(e) en gestion administrative des Ressources Humaines au sein du pôle Gestion Administrative du Personnel sur le site d'Agen. Le pôle Gestion Administrative du Personnel est composé d'un Responsable de service et de 8 collaborateurs. Activités principales : - Assurer l'ensemble de la gestion administrative relative à la situation du collaborateur de son entrée à sa sortie (formalités d'embauche, gestion de la mutuelle et de la prévoyance, établissement des documents de fin de contrat, portabilité.) - Assurer la gestion des temps de travail (suivi de l'absentéisme en conformité avec la réglementation légale et conventionnelle applicable) et garantir sa mise à jour dans le SIRH - Assurer la gestion[...]

Chef d'atelier de maintenance d'équipements d'exploitation

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

mécanicien atelier exploitation H/F - EC20634 L'agent est recruté par le conseil départemental de la Haute-Marne, et affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient d ... dre de la mise en œuvre de politiques décidées par l'assemblée départementale en matière : - d'entretien et d'exploitation routière ; - de gestion des routes et des ouvrages d'art ; - de déplacements et sécurité ; - de gestion du domaine public ; - de développement des infrastructures numériques ; - de développement de l'offre d'ingénierie territoriale ; - de gestion du patrimoine bâti. L'organisation territoriale du conseil départemental de Haute-Marne d ... maine routier et des tran ... e sur les pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) et le centre technique départemental (CTD). Chaque pôle est lui-même organisé en quatre filières (exploitation et entretien des routes départementales, travaux neufs et ouvrages d'art, sécurité et déplacements, gestion du domaine public) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Le centre technique départemental (CTD) est composé de quatre sections (atelier, magasin, exploitation et l'administration). La[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation Dans le cadre d'un CDI, l'AARS recrute un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social pour le service FAM du Pôle Médico-Social. Le Pôle Médico-Social de l'AARS comprend un Foyer d'Accueil Médicalisé de 32 places, 21 Lits d'Accueil Médicalisés, 21 Lits Halte Soins Santé, un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale de 35 places, 27 Appartements de Coordination Thérapeutique, un Service Social Spécialisé en Milieu Ouvert (ANTIGONE), une Equipe Mobile médico-sociale d'Intervention Hors les murs. Missions Rattaché(e) au site Pierre Vivier et au sein d'un service médico-social accueillant des personnes présentant des pathologies chroniques aux habitudes de vie issues de la marginalité et de la précarité, vos missions consistent à : - Participer au recueil d'informations des personnes accueillies et les accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Favoriser l'autonomie des usagers ; - Préparer et mettre en œuvre des actions individuelles et/ou collectives, tant au sein du service qu'à l'extérieur de l'établissement ; - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Participer à la rédaction et l'application du projet d'accompagnement[...]

Manutentionnaire

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

À propos de nous : Rejoindre la Communauté d'Agglomération du Grand Verdun, ce n'est pas simplement faire partie d'un EPCI pionnier en matière de mutualisation (cf. étude de 2020 de l'ADGCF) ou intégrer une équipe dont les champs de compétences s'étendent à l'ensemble du droit des collectivités territoriales. C'est aussi s'engager au sein d'une entreprise publique qui accorde une importance singulière au bien-être de ses agents, que ce soit par le biais d'activités physiques et sportives partagées entre collègues, de possibilités de télétravail étendues, du développement du Flex office ou encore du partage et de la valorisation de l'expérience de chacun. Rejoindre la Communauté d'agglomération du Grand Verdun, c'est surtout faire le pari d'un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle dans un territoire dynamique et attractif, avec plus de 200 000 visiteurs par an et une ville-centre, Verdun, qui a été classée au 7ème rang des villes les plus accueillantes d'après une enquête de "booking.com" en 2022. Une réussite collective qui s'appuie sur une histoire riche et mondialement connue, mais aussi un patrimoine varié, des infrastructures sportives nombreuses et[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

La commune de Quiberon est une station balnéaire et touristique du Morbihan située au bout de la presqu'île éponyme. Bénéficiant d'un cadre de vie exceptionnel et d'une renommée historique, la commune présente une attractivité certaine. Sous l'autorité de la responsable du Pôle petite enfance, vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet d'établissement. Missions principales : -Accueillir les familles, accompagner et respecter leur parentalité ; -Prendre en charge les besoins fondamentaux de l'enfant et veiller à son bon développement ; -Accompagner l'enfant dans ses acquisitions en respectant ses rythmes d'apprentissage, ses capacités d'autonomie et de socialisation ; -S'impliquer dans la mise en œuvre d'un environnement qui assure la sécurité, le bien-être et le confort de l'enfant ; -S'inscrire dans un travail d'équipe constructif en faveur de pratiques cohérentes et participer aux temps de réunions. Compétences liées au poste : -Certificat d'Aptitude Petite Enfance obligatoire ; Contraintes particulières : -Disponibilité, flexibilité (horaires entre 7h20 et 18h40 du lundi au vendredi) Profil recherché : -Sens du service public ; -Savoir[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Madeleine, 59, Nord, Hauts-de-France

La Ville de La Madeleine recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) Missions : Accueil physique et téléphonique : Accueillir et renseigner les administrés sur les différents modes d'accueil du territoire et actions de parentalité Instruire/mettre à jour les dossiers de demande de place, accompagner les familles dans la complétude Réponses individualisées aux familles Observatoire : recensement et suivi des demandes des familles dans le cadre du SPPE (Service Public Petite Enfance) Gestion administrative : Mettre à jour la liste en lien avec les structures conventionnées (tous les mois) et effectuer les relances et MAJ en janvier et septembre Saisir les formulaires d'inscription Participer au traitement des courriers de la Maison de la Petite Enfance Assurer l'information des usagers, notamment pour le LAEP et le RPE. Transmettre les informations relatives à la gestion RH du personnel Assurer le suivi logistique de l'équipement et des manifestations En lien avec le Pôle finance, assurer les demandes de bons de commande, les devis et leurs suivis Collecter et veiller au renouvellement des outils de recensement Effectuer les comptes rendus de réunions Assurer[...]

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Gestionnaire paie

Agent / Agente d'assainissement

Agent administratif / Agente administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Ingénieur / Ingénieure robotique en industrie

Métreur / Métreuse bâtiment

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Directeur / Directrice informatique

Kinésithérapeute

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante logistique

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Gestionnaire comptable

Comptable

Monteur / Monteuse réseaux

Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Gestionnaire paie et administration du personnel

Ingénieur / Ingénieure énergie de production

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Magasinier / Magasinière

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Conservateur(trice) départemental(e) du patrimoine

Cadre de santé

Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Téléconseiller / Téléconseillère

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Conseiller / Conseillère agricole

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Chargé / Chargée d'accueil

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Chargé / Chargée de relation client

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Chef d'atelier de maintenance d'équipements d'exploitation

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Manutentionnaire

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante de gestion administrative

Ressources supplémentaires