photo Chef de partie

Chef de partie

Emploi Restauration - Traiteur

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS PRINCIPALES : - Cuisinier(ère) confirmé(e), vous aiderez à l'encadrement, à la gestion et à l'animation de l'équipe cuisine, organiserez le travail de votre équipe et serez le bras droit du Chef de cuisine. - Vous maîtrisez parfaitement l'élaboration des plats et êtes garant(e) de la mise en place et du contrôle des méthodes. - Garant(e) également du nettoyage et de l'entretien de l'espace cuisine ainsi que des espaces communs. - Vous aiderez à l'intégration des nouveaux collaborateurs de cuisine. - Enfin, vous serez responsable des coûts matière sur votre poste de travail. PROFIL RECHERCHE : - Savoir faire appliquer les consignes - Savoir respecter les ordres et déléguer - Savoir encourager et motiver - Assurer une relation de qualité avec l'équipe 2 jours de repos consécutifs

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Moulins, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté d'Agglomération de Moulins (Allier) recrute un Agent de diagnostic des réseaux d'eau et d'assainissement (H/F) Moulins Communauté exploite 225 km de réseaux d'eau potable répartis sur deux communes et 650 km de réseaux d'assainissement répartis sur 41 communes. Membre d'une équipe de 4 personnes au sein de la Direction de l'Eau et de l'Assainissement, vous serez chargé du contrôle des branchements aux réseaux et des relations techniques avec les usagers. VOS MISSIONS En tant qu'Agent de diagnostic des réseaux, vos principales missions seront d'assurer l'inspection des réseaux d'eau potable et d'assainissement et d'analyser leur fonctionnement. Inspection et diagnostic des réseaux d'eau et d'assainissement : - Rechercher les causes des dysfonctionnements observés - Rechercher les fuites sur les canalisations d'eau potable - Participer à la mise à jour de l'inventaire structurel et qualitatif des collecteurs d'assainissement - Surveiller l'état structurel des ouvrages visitables et non visitables de collecte d'eau usée et d'eau pluviale - Collaborer à la saisie des données dans le SIG - Faire remonter les besoins de travaux sur les réseaux Métrologie - Réceptionner[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société. Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui œuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social. La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer. La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action. Informe et sensibilise l'ensemble des acteurs de ces territoires (CCAS, CMS, ..) sur le fonctionnement du 115, du SIAO et de l'ensemble des outils mis en oeuvre au profit des plus vulnérables (IML, FML, CHRS, FVV.) -Participe aux réunions de veille sociale départementale du SIAO -Participe à l'élaboration de l'observatoire social du SIAO -Assure des remontées administratives[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société. Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui œuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social. La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer. La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action. -Informe et sensibilise l'ensemble des acteurs de ces territoires (CCAS, CMS, ..) sur le fonctionnement du 115, du SIAO et de l'ensemble des outils mis en oeuvre au profit des plus vulnérables (IML, FML, CHRS, FVV.) -Participe aux réunions de veille sociale départementale du SIAO -Participe à l'élaboration de l'observatoire social du SIAO -Assure des remontées administratives[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Type de contrat : CDI - A compter du 9 décembre 2024 Lieu : SPADA - NICE Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1 801.80 € + Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord sur le temps de travail : 23 jours de RTT pour les salariés à temps plein * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions: Acteur du programme de premier accueil des demandeur d'asile de Nice, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Gérer l'accueil physique et téléphonique, * Assurer la gestion du matériel bureautique, * Suivre au quotidien les courriers, * Gérer le planning des rendez-vous et l'organisation de l'interprétariat, * Rédiger des comptes rendus de réunions, * Préparer et archiver les dossiers, * Réaliser les saisies informatiques[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le poste MASALEX CONSEIL, recrute pour son client, étude d'administrateurs judiciaires, un assistant juridique spécialisé en dossiers de copropriété. Une formation est assurée pour les profils ne venant pas du domaine juridique. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous intervenez au sein du pole civil: - Vous êtes en charge de secrétariat administratif, tel que la gestion de l'accueil, des rendez vous, des déplacements. - Vous gérez le suivi administratif juridique des dossiers en copropriétés : préparation et organisation des dossiers, préparation des requêtes et des assemblées générales... Profil recherché Vous justifiez idéalement d'un Bac + 2 en droit et d'une expérience en tant qu'assistant juridique. Vous avez soit l'expérience des études d'administrateurs juridiques soit de la copropriété voir même des deux. OU vous êtes assistant administratif polyvalent. Vous avez envie d'apprendre et vous êtes force de proposition. Une formation sur la matière est possible en interne si vous êtes motivé et ambitieux.

photo Directeur(trice) exploitation transport routier de personnes

Directeur(trice) exploitation transport routier de personnes

Emploi Administrations - Institutions

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

FINALITÉ DU POSTE Sous l'autorité du directeur général des services de la structure mutualisée, et en lien étroit avec le vice-Président en charge des transports et mobilités, le directeur des transports et de la mobilité assume conjointement les missions d'autorité organisatrice de mobilité (AOM) et la direction de la régie. Ceci dans une perspective de pilotage de la définition de la politique intercommunale de transports et de déplacements, et de gestion des missions assumées en régie, sur les plans opérationnels, institutionnels (conseil d'exploitation, CSE, comité des partenaires, etc.), administratif et financier. Il a en charge l'organisation et la mise en oeuvre des orientations stratégiques. Il pilote la conception et le développement des systèmes de déplacement sur le territoire communautaire, supervise la gestion des équipements et l'exploitation des réseaux de transport (délégués ou en régie) et de mobilité. Il encadre directement le personnel administratif, le poste de chargé(e) de mission mobilités actives, et le chef d'exploitation de la régie, soit un total de près de 25 agents encadrés. Missions / conditions d'exercice : - Participation à la définition[...]

photo Cadre éducatif / éducative de l'enseignement privé

Cadre éducatif / éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Meysse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'association des Maisons d'Accueil Le Phare recrute un Chef de Service Educatif (H/F) pour son service d'accompagnement grands mineurs et jeunes majeurs de Meysse et Aubenas. Poste : - Poste à pourvoir en janvier 2025. - Type de contrat : CDI. - Temps de travail : 1 ETP-Astreintes. - Rémunération : Cf Convention collective 1951. Missions : - Vous assurez la coordination et l'animation d'une équipe éducative accompagnant des jeunes de 16 à 21 ans confiés en double habilitation ASE/PJJ. - Vous faites partie du comité de direction et êtes force de proposition sur les questions éducatives et opérationnelles. - Vous participez à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à l'autoévaluation, à l'actualisation et au développement du projet de service. - Vous assurez la gestion de plannings des éducateurs et les remplacements nécessaires. - Vous veillez à l'élaboration, au suivi, et l'évaluation des projets personnalisés. -Vous intervenez en soutien des équipes pour les situations complexes (jeunes et/ou familles). -Vous êtes en lien avec partenaires internes et externes ASE, SMS, scolarité, soin.). -Vous participez aux astreintes. Description[...]

photo Assistant / Assistante de vie

Assistant / Assistante de vie

Emploi Social - Services à la personne

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Être Auxiliaire de vie chez DESTIA ? C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses salariés, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vous êtes Auxiliaire de vie ou vous souhaitez le devenir ? Vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Aide au lever / coucher Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide à l'habillage Aide à la Toilette, etc. Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions polyvalentes et proches de chez vous Un planning sur-mesure, des horaires adaptés Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Une mutuelle d'entreprise Diverses primes (parrainages, cooptations.) Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages 1% logement Une agence accueillante où vous serez chez[...]

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Esthéticien / Esthéticienne

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Vous serez le bras droit du dirigeant au sein du centre expert minceur SaNoa. SaNoa est un centre minceur spécialisé dans l'accompagnement des hommes et des femmes souhaitant perdre du poids, affiner leur silhouette ou atténuer la cellulite dans un espace dédié au bien-être. Le protocole de réussite du programme est favorisé par l''association de soins minceur high-tech, de conseils nutritionnels et sportifs, de compléments alimentaires et d'un coaching personnalisé permanent. Votre rôle au sein de notre centre minceur sera : - De développer le chiffre d'affaires du centre en toute autonomie et en respectant les process de vente SaNoa - D'accueillir, d'accompagner, de coacher, d'être à l'écoute et d'installer en soins la clientèle suivant le protocole SaNoa. - De vendre des programmes minceur, des compléments alimentaires(diététique et phytothérapie) et des produits cosmétiques - De gérer la programmation des rendez-vous, les appels des prospects, la bonne tenue du centre. - De rendre compte au dirigeant du travail effectué. Votre profil : - Vous êtes titulaire à minima d'un CAP Esthetique - Vous êtes capables de travailler en équipe et à apprendre pour devenir plus[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Revin, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association l'Espérance a été créée en 1982, au fil des évolutions du territoire et des besoins de la population, le projet associatif a été adapté à la faveur des publics en difficultés. Elle fonde son objet dans la lutte contre toutes formes de discrimination et d'exclusion touchant les personnes et les familles visant notamment leur autonomie et leur insertion. Ses valeurs, ses actions s'inscrivent dans le respect des personnes accueillies, l'aller-vers, l'innovation, une démarche de développement durable, tant sur le plan de la protection de l'enfance, de l'insertion, du recours au droit et aux différentes modalités de maintien ou d'accès au logement. L'association l'Espérance dans le cadre de son pôle jeunesse recherche pour son dispositif intégré d'accueil et de prise en charge des fratries confiées à l'aide sociale à l'enfance un ou une moniteur/trice /educateur/educatrice diplômé(e) pour sa MECS de REVIN Sous l'autorité du chef de service il ou elle aura pour mission : -Le moniteur-éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il ou elle concourt à l'éducation des enfants[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Prat-Bonrepaux, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre d'une création de poste, liée notamment à l'extension de services et à l'ouverture d'un nouvel établissement, dans un contexte de structuration des missions du siège social intégrée dans une démarche DACA (Démarche Amélioration Continue des Accompagnements), l'Association multi-établissements ADES Europe recrute un assistant Ressources Humaines. Les Missions principales : En soutien de la Responsable Ressources Humaines, au sein de l'équipe de la Direction Administrative et Financière du Siège Social d'ADES EUROPE, vous aurez en charge notamment les missions suivantes : Assurer la gestion administrative de la Formation Professionnelle des salariés (organisation des sessions, suivi des formations et Habilitations Sécurité, Suivi des dispositifs et budgets avec OPCO SANTE, suivi des contrats apprentissage.) Assister dans le traitement des dossiers juridiques et RH : contrats de travail, procédures individuelles, conseil et soutien des comptables paye (entrée/sorties, étude indemnisation, rémunération, astreintes, cotisations et protection sociale) et veille juridique, préparation des documents des réunions et Commissions du Comité Social Economique (CSE),[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Julien-les-Villas, 10, Aube, Grand Est

IGN PROPRETE est une entreprise familiale spécialisée dans le nettoyage, remise en état et vitrerie. Nous croyons en l'importance de nos employés et nous nous engageons à créer un environnement de travail positif et inclusif. Nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Tu sera en charge de développer et de mettre en œuvre des stratégies RH alignées sur les objectifs de l'entreprise, tout en veillant à la satisfaction et au bien-être des employés. Missions principales : - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH de l'entreprise. - Gérer le processus de recrutement, de l'identification des besoins à l'intégration des nouveaux employés. - Développer des programmes de formation et de développement des compétences. - Assurer la gestion des performances et des évaluations des employés. - Veiller au respect de la législation du travail. - Mettre en place des actions de communication interne pour renforcer l'engagement des employés. - Suivre les indicateurs RH et proposer des améliorations. - Gestion de la paie (250 collaborateurs), saisie des données variables Profil recherché : - Diplôme en Ressources[...]

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Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi Autres services aux entreprises

Torcy-le-Grand, 10, Aube, Grand Est

Notre agence de DORAS TORCY LE GRAND (10) propose un poste de Responsable d'Agence Adjoint. Rattaché(e) à Rémi, Directeur d'Agences, tu intégreras une équipe dynamique de 6 personnes. Curieux (se) et passionné(e) par l'univers du bâtiment, tu as un goût prononcé pour le terrain et une motivation sans égale. Bras droit du responsable d'agence, tes missions seront variées et stimulantes, Animer l'ensemble de l'équipe de l'agence composée de commerciaux, magasiniers (ères) et de chauffeurs autour des objectifs et projets de l'agence, Développer les compétences des collaborateurs et favoriser la promotion interne, Développer le business de l'agence et des partenariats de qualité avec nos fournisseurs, Assurer la gestion administrative (comptable et financière) de l'agence avec l'appui des services généraux de la région et du siège (contrôle de gestion, ressources humaines, achats...), Gérer la politique de sécurité et de prévention des risques. Profil recherché Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Le service « SANTE » de la MSA MPN est dédié à la gestion des prestations liées à la santé des affiliés agricoles de sa région Midi-Pyrénées Nord. Il englobe diverses facettes, notamment la prise en charge des remboursements des soins médicaux, la gestion des arrêts de travail avec le versement des indemnités journalières et la coordination des actions de prévention et de promotion de la santé au sein de la communauté agricole. Ce service vise à assurer une protection sociale complète et adaptée aux besoins spécifiques de la population agricole de sa région. Si la protection sociale est un domaine qui vous touche et vous intéresse et que vous aimez analyser des dossiers riches et variés, ce poste est fait pour vous. Vous intégrerez le service « SANTE » composé d'une équipe de 15 personnes dynamiques, bienveillantes et soucieuses de rendre un service rapide et de qualité aux adhérents. Poste Vos missions principales seront les suivantes dans le cadre d'un surcroît temporaire d'activité : * Prendre en charge l'archivage et l'enregistrement numérique des pièces justificatives reçues par papier * Instruire, traiter et valider les feuilles de soins en procédant aux saisies[...]

photo Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vitrolles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le service d'Accueil Jeunes Majeurs (AJM) de l'AAJT vise l'insertion sociale et professionnelle de jeunes sortants de MECS. L'équipe pluridisciplinaire de l'AJM propose une prise en charge globale et un accompagnement intensif vers l'insertion professionnelle, la gestion administrative et juridique de leur situation, l'accès aux droits et la recherche de solutions logement. Le service AJM de Vitrolles de l'AAJT recrute : Un(e) Accompagnateur (trice) social (e) / Insertion professionnelle Missions : - Évaluer la situation sociale des usagers ; - Développer l'autonomie du jeune au sein de son hébergement (visite à domicile, etc.) ; - Accompagner l'accès aux droits et la gestion du budget ; - Rechercher des solutions logement (accompagnement vers et dans le logement) ; - Effectuer les entrées et les sorties des jeunes des hébergements (états des lieux, etc.) ; - Favoriser la mise en relation avec le réseau de droit commun et/ou de partenaires et être en mesure d'en assurer le suivi Modalités d'intervention : Poste "de terrain" : visites à domicile, accompagnements extérieurs, entretiens sur site et animations groupales. Qualités/compétences attendues : - Esprit d'équipe -[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Roque-d'Anthéron, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'EPA Le Colombier recrute à partir de janvier 2025 un responsable des ressources humaines pour un CDD longue durée, Relations fonctionnelles - Cadres et chefs de service de l'établissement, agents des différents services ; - Instances de l'établissement et représentants du personnel ; - Service RH du CH MONTPERRIN - Partenaires externes en lien avec l'activité (trésorerie, ARS, CNRACL, URSSAF, DGOS, ANFH etc.) Activités - Encadrement des services administratifs et gestion individuelle des agents ; - Gestion des ressources humaines sur toutes les étapes de la carrière et GPMC ; - Gestion et suivi de l'absentéisme ; - Réalisation du plan de formation et suivi de l'exécution de celui-ci ; - Suivi et gestion des compteurs horaires et des plannings de l'établissement ; - Participation à l'élaboration du projet d'établissement et du budget dans son domaine d'activité ; - Suivi budgétaire et analytique des dépenses de personnels ; - Conseiller l'équipe de direction concernant les choix, les projets, les activités du service RH ; - Contrôle de l'application de la réglementation dans son domaine d'activité ; - Etablissement de la paye et suivi ; - Gestion de la régie mixte[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de la propreté

Inspecteur / Inspectrice de la propreté

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un profil de manager en propreté. Votre rôle : Vous travaillez sous la responsabilité du responsable d'agence et en collaboration avec vos collègues responsables de secteur. Vous supervisez et contrôlez les prestations de Travaux Exceptionnels (TE : vitrerie, remise en état, bardage, traitement de sols spécifiques...) selon les règles d'hygiène et de sécurité en respectant le cahier des charges. Vous managez une équipe constituée de chefs d'équipe et d'agents de propreté polyvalents. Vous assurez une communication régulière avec vos clients veillant au bon maintien de la relation commerciale. Les missions du poste à pourvoir : Management : - Animer et manager les équipes sur le terrain - Former et mettre en place les agents de service sur les sites - Assurer l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à l'application du droit du travail - Organiser les plannings de vos équipes - Gérer les absences - Recruter des profils opérationnels Exploitation : - Choisir les techniques de nettoyage adaptées au chantier - Gérer les stocks - Réaliser des commandes de produits consommables - Mettre à disposition les moyens[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La société WIZBII recherche pour Groupe ANGIBAUD - INTERSPORT un Directeur de magasin H/F en CDI à temps plein de 39H/semaine. Vos missions seront : -Participer à l'élaboration des politiques et choix stratégiques pour développer le CA et la rentabilité du magasin -Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale du magasin dans le respect des procédures internes et du concept INTERSPORT -Gérer et suivre les indicateurs de performance et autre reporting en vue d'une amélioration continue -Contrôler les procédures internes : logistique (flux des marchandises), informatique (réception), financier (caisse) -Assurer la sécurité des biens et des personnes en veillant au respect des process internes d'ouverture et de fermeture du magasin (ERP) -Entretenir des relations commerciales avec vos partenaires locaux (commerçants, mairie.) -Se tenir informé(e) de la concurrence et de l'évolution du marché et en informe son équipe et sa hiérarchie -Manager votre équipe magasin en complète autonomie (organisation, planning, recrutement, formation, évaluation, évolution...) -Intégrer, accompagner, former et faire réussir votre équipe par votre présence et vos[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

AGENCE DE L'ABBAYE : ENTREPRISE FAMILIALE Nous sommes une agence immobilière indépendante et familiale, composée de deux agences à Saintes et Saint-Savinien-sur-Charente et spécialisée dans les transactions immobilières. Nous travaillons avec respect, bienveillance et convivialité entre collègues et avec nos clients. Nous privilégions l'entraide, le partage d'expérience, l'honnêteté et l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle. Nous sommes particulièrement attaché à notre autonomie, indépendance et réactivité pour faire la différence ! Chez nous, pas de stress, pas de pression, pas d'objectif, mais une exigence dans la qualité du travail ! Suite au départ en retraite de deux collaborateurs, nous recherchons de nouveaux équipiers pour poursuivre notre développement et étendre nos services dans tout le département, et plus particulièrement sur les secteurs suivants : Saintes, Saint-Jean-d'Angély, Surgères, Pons, Jonzac, Matha, La Rochelle et Cognac. VOUS : LE PROFIL RECHERCHÉ Notre recherche est axée sur des profils d'agents commerciaux expérimentés H/F, souhaitant travailler en toute autonomie et indépendance et sachant parfaitement gérer leur planning et leurs[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Rattaché à l'ESRP de Bordeaux et sous l'autorité de la cheffe de service, le référent Dispositif Formation Accompagnée-chargé d'accompagnement de ROCHEFORT, a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes bénéficiaires à travers le soutien et l'accompagnement dans les domaines de la formation, de l'emploi, de la santé, de la mobilité, du logement, des droits et de la citoyenneté. Il est l'interlocuteur privilégié de la personne accompagnée et assure le lien entre ce dernier et les différents professionnels impliqués dans la réalisation du projet. Il aide à mettre en œuvre les aménagements nécessaires à la réussite, coordonne le parcours et anticipe ainsi les risques de rupture du parcours. Vous participez au développement de l'offre de DFA et à sa diffusion auprès des partenaires. Activités principales : - Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement : écoute attentive et recueil des besoins et ressources. Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes. - Concevoir, conduire et évaluer l'action socio-éducative : élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Vie Sociale, l'assistant(e) de service social ou CESF (Conseillère en économie sociale et familiale (h/f) : - Met en œuvre et accomplit les actes professionnels qui tiennent compte de la loi et des politiques sociales, de l'intérêt des personnes accompagnées, dans un cadre éthique - Contribue à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes avec lesquels il/elle travaille, aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. - Agit avec les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel ; développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société Rattaché d'une part à la direction du Pôle Vie Sociale et d'autre part au service médico-social de l'ESAT, l'AS ou le CESF intervient sur 2 axes du service social GEDHIF : - Accompagner les travailleurs de l'ESAT dans leur accès aux droits et mener toutes actions susceptibles[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Administrations - Institutions

Lapleau, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ouvert aux contractuels, à pourvoir le 03 janvier 2025. Date limite de candidature : 21/12/2024 Placé sous l'autorité du Responsable du pôle Finances, l'agent comptable assure le traitement comptable des dépenses/recettes et tient à jour l'inventaire de la collectivité. Il assure également la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs. Missions principales : * Réaliser l'émission et le suivi comptable des mandats de paiement et titres de recette : - Saisir les informations nécessaires à la réalisation des mandats de paiement et des titres de recette. - Réceptionner, vérifier et traiter les pièces comptables. Enregistrer et contrôler les factures à leur arrivée et les transmettre aux services pour validation. - Emettre des mandats de paiement et des titres de recette (édition, signature, classement). - Rédiger et transmettre des bons de commande et suivre les livraisons (en lien avec les services concernés). - Assurer le contrôle et le suivi des écritures comptables : Contrôler les disponibilités de crédits, les pièces justificatives, les imputations dans le budget, l'exécution des commandes et des marchés... Valider après signature[...]

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Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir le 6 janvier 2025. CDD de 8 mois. Date limite de candidature : 09/12/2024. Agent(e) Petite Enfance et Technique placé sous l'autorité du Coordinateur Enfance Jeunesse et sous la responsabilité de la directrice de la crèche et de la responsable du service Hygiène Des Locaux. Conditions de travail : Crèche située à EGLETONS. Profils recherchés : CAP petite enfance, BEP Sanitaire et social. Il/elle assure une prise en soin globale des enfants en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture et l'éducateur de jeunes enfants, ainsi que le nettoyage des locaux et la préparation des repas en collaboration avec l'agent technique. Missions / conditions d'exercice Auprès des enfants : - Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. Préparer et accompagner l'enfant et sa famille à la séparation. - Participer à l'identification des besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). - Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : participer[...]

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Assistant / Assistante de publicité d'agence

Emploi Social - Services à la personne

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

DOMAPY, entreprise dynamique spécialisée dans les services à la personne, recherche pour son agence de TULLE, un ou une Assistant(e) d'agence. Vos missions principales : Pôle Ressources Humaines : Recrutement et administratif - Pré-qualifier le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement, - Gérer l'administratif du personnel de son entrée à sa sortie (DUE, préparation des contrats de travail, visites médicales.), - Gérer l'activité des intervenant(e)s au travers de leurs plannings : recherche et validation des disponibilités, affectation du binôme client-salarié et mise en place des interventions, gestion des statuts clients, distribution, suivi et restitution des clés, suivi de l'affectation des véhicules, optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT, gestion des absences prévues et imprévues, gestion des remplacements, des reports, suspensions et annulations .), consultation et acceptation de mission liée à un référencement auprès de certains partenaires . dans le respect du droit du travail. - Mettre à jour les données sur le logiciel de gestion interne Progisap, Pôle Exploitation - Gérer l'activité des intervenants[...]

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Expert / Experte en cybersécurité

Emploi Enseignement - Formation

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

En partenariat avec le Ministère des Armées, le GRETA-CFA devient opérateur de formation en cybersécurité sur le territoire de la Bretagne Nord. A cet effet, le GRETA CFA des Côtes d'Armor recherche un(e) formateur/ formatrice référent(e), à temps incomplet ou à temps complet, intervenant sur la formation « Technicien Veilleur de Cybersécurité », certification inscrite au RNCP N°36164 et portée par le Ministère des Armées. MISSIONS - Concevoir et animer des formations, en présentiel et/ou à distance, articulées sur de situations de travail dans le but de faire acquérir des compétences préalablement définies dans un cahier des charges - Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique et administrative et participer aux réunions pédagogiques - Assurer l'accompagnement et le suivi personnalisé des apprenants tout au long de leur parcours y compris en entreprise. - Participer à l'élaboration de bilans personnalisés, à l'orientation et à l'insertion professionnelle. - Assurer l'enseignement théorique et pratique des contenus de formation - Être garant des contenus pédagogiques, de la progression des apprentissages en lien avec le référentiel de certification et de[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service social hospitalier a pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population ou d'y remédier. Ils assurent, dans l'intérêt de ces personnes, la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médicosociaux. Activités du poste : - Hospitalisations en service de médecine/SMR, PASS et C3P - Entretiens auprès des usagers en vue d'un diagnostic social - Contribution à l'élaboration du projet de l'usager en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagnement de l'usager dans son projet de soins - Démarches administratives en vue de l'obtention, du rétablissement ou du maintien des droits (ressources, IJ, invalidité, handicap, complémentaire santé, logement, budget...) - Démarches en vue de la protection des personnes vulnérables - Visites à domicile - Entretiens de soutien auprès des familles - Participation au travail de réseau,[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Donat-sur-l'Herbasse, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ARCHE Agglo recherche un agent technique polyvalent spécialisé dans le domaine électrique pour compléter son équipe de 5 agents techniques. Vous interviendrez principalement sur le Domaine du Lac de Champos, structure de loisirs et d'hébergement touristique (espaces verts, équipements aqua ludiques, hébergements touristiques, espaces restauration, .) Vous aimez réparer, bricoler et êtes doté-e d'une formation solide en électricité ? Vous souhaitez vous orienter vers un poste plus polyvalent, avec des missions variées et en extérieur vous permettant d'être plus en contact avec la nature ? Alors n'hésitez pas à candidater ! Date limite de candidature : 17/12/2024 - Poste à pourvoir : 10/03/2025 A noter que le jury de recrutement se tiendra le lundi 13 janvier matin sur Saint Donat sur L'Herbasse. => Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. Pour ce poste un profil : CAP ou BAC pro BP électricien / électrotechnicien ou expérience équivalente significative est obligatoire. Rattaché-e au service entretien du patrimoine de la direction[...]

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Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe de 7 personnes spécialisée dans l'accompagnement des copropriétés, vous : - Développez et mettez en œuvre des missions d'assistance à maîtrise d'ouvrage auprès des copropriétés du territoire souhaitant monter un projet de rénovation énergétique : o Proposition d'offres de services personnalisées aux copropriétés ; o Évaluation de la faisabilité financière des opérations de rénovation, en fonction du profil des copropriétaires, du potentiel technique et des aides financières disponibles, réaliser des plans de financement collectifs et individuels ; o Organisation d'actions de communication permettant la mobilisation des copropriétaires autour de leur projet, et in fine le vote en assemblée générale ; o Accompagnement des instances de gestion (syndic, conseil syndical), sur les différentes étapes de montage du projet. - Participez à des opérations publiques d'accompagnement de copropriétés en difficulté : o Réalisation de diagnostics multicritères de copropriété, proposition d'une stratégie de redressement et d'accompagnement adaptée à chaque copropriété ; o Mise en œuvre des stratégies de redressement en lien avec les instances de gestion, les copropriétaires[...]

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Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Uzès, 30, Gard, Occitanie

La communauté de communes Pays d'Uzès est une communauté de communes rurales organisée autour d'une ville-centre de 9000 habitants, Uzès ville d'Art et d'Histoire et cité ducale. Elle est située à proximité des agglomérations de Nîmes, Alès, Bagnols et même Avignon, au cœur du Gard. Forte de ses 35 communes, la communauté de communes Pays d'Uzès regroupe un ensemble cohérent de plus de 30 000 habitants. La Communauté de Communes Pays d'Uzès instruit les autorisations du droit des sols (ADS) pour le compte des 30 communes de son territoire. Dans le cadre du renforcement de son équipe, le service mutualisé recrute un instructeur des ADS. Vous aurez pour missions de : - Assurer les différentes étapes de l'instruction des demandes d'autorisations d'urbanisme - Assurer le suivi des consultations des services et organismes - Rédiger les correspondances diverses - Renseignements des communes sur les dossiers à l'instruction et en pré-instruction - Renseignements des communes sur les questions d'urbanisme - Gestion ponctuelle des DAACT, Contrôle des conformités - Travail sur les logiciels : Cart@ds et intragéo

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Montastruc-la-Conseillère, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association LE&C Grand Sud recherche un ou une animateur-trice périscolaire pour l'Accueil de Loisirs Associé à l'École (ALAE) de Montastruc-la-Conseillère. Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs et des services de LE&C Grand Sud, l'animateur ou l'animatrice périscolaire devra : - Assurer l'accueil physique de publics ; - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; - Mettre en œuvre des activités variées en recherchant la créativité pédagogique ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis ; - Accompagner les enfants vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs ; - S'informer des particularités liées à la situation des publics accueillis (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.) ; - Évaluer et rendre compte de ses activités ; - Participer à la bonne cohésion de l'équipe et aux réunions ; - Assurer le relais des informations au sein de l'équipe. Vous possédez des compétences spécifiques (culturelles, artistiques, sportives...) qui peuvent être mises en œuvre dans le cadre d'activités en direction[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous recherchez un métier passionnant vous permettant de prendre des responsabilités et de développer de multiples compétences dans une relation d'aide à la personne, alors vous êtes le collaborateur dont nous avons besoin. Rejoignez notre équipe AJH sympathique, soudée et dynamique de 19 mandataires et 11 assistant(e)s administratifs(ves) et comptables. Poste en CDD temps plein à pourvoir sur le site de Toulouse du 06/01/2025 au 31/08/2025 pour du surcroit d'activité. Votre mission : Dans le cadre d'un mandat judiciaire, vous aurez à cœur de suivre les mesures de curatelle et de tutelles d'adultes, de les accompagner dans leur projet personnel, de gérer leur situation (administrative, financière, patrimoniale et juridique), de leur rendre visite, de les assister et de les représenter. Au quotidien, vous rencontrerez à travers chaque personne protégée, autant de situations et de problématiques différentes. Être titulaire d'un diplôme d'assistant(e) social, de conseiller(e) en ESF, d'éducateur (trice) spécialisé(e) ou d'une licence de droit public et/santé et avoir une connaissance du handicap. Votre plus qui fait la différence : Pour ce métier passionnant, vous[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous recherchez un métier passionnant vous permettant de prendre des responsabilités et de développer de multiples compétences dans une relation d'aide à la personne, alors vous êtes le collaborateur dont nous avons besoin. Rejoignez notre équipe AJH sympathique, soudée et dynamique de 19 mandataires et 11 assistant(e)s administratifs(ves) et comptables. Poste en CDD temps plein à pourvoir sur le site de Toulouse jusqu'au 31/12/2024. Votre mission : Dans le cadre d'un mandat judiciaire, vous aurez à cœur de suivre les mesures de curatelle et de tutelles d'adultes, de les accompagner dans leur projet personnel, de gérer leur situation (administrative, financière, patrimoniale et juridique), de leur rendre visite, de les assister et de les représenter. Au quotidien, vous rencontrerez à travers chaque personne protégée, autant de situations et de problématiques différentes. Être titulaire d'un diplôme d'assistant(e) social, de conseiller(e) en ESF, d'éducateur (trice) spécialisé(e) ou d'une licence de droit public et/santé et avoir une connaissance du handicap. Votre plus qui fait la différence : Pour ce métier passionnant, vous faites preuve non seulement de rigueur,[...]

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Responsable administratif(ve) et financier(ère)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Eauze, 32, Gers, Occitanie

Le/la responsable administratif et financier sera sous la responsabilité des Présidents d'un Comité Interprofessionnel et d'une association et de leurs conseils d'administration. Il/elle aura la responsabilité des missions suivantes : - La réception des clients et l'accueil téléphonique - La gestion du courrier - La vente de fournitures - La saisie des écritures comptables - Le suivi de la comptabilité clients / fournisseurs - Les déclarations de TVA - La préparation de clôture des comptes - L'élaboration du budget prévisionnel et son suivi - La co-conception des dossiers de subventions - Le suivi administratif du personnel Formation - Bac+ 2 minimum en gestion, économie, droit (des affaires de préférence), finance-comptabilité (BTS), contrôle-comptabilité-audit - Outils : Pack office, Isacompta Expériences 1 à 3 ans. Contrat - Temps partiel 80 % - 28 H/semaine - CDI Rémunération : 19/22 KE brut sur l'année selon expérience , prime de fin d'année

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

DEFINITION DE L'EMPLOI ET NATURE DE L'ACTIVITE ET VOS MISSIONS Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) conseiller(ère) d'insertion pour l'accompagnement des projets professionnels des personnes éloignées de l'emploi. Accompagnement professionnel - Identifier les besoins en formation et aider dans la recherche d'une formation adaptée - Aider à la mise en œuvre d'un projet professionnel - Aider dans la recherche d'emploi durable - Redynamiser dans la recherche d'emploi, apprentissage des techniques de recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, simulation d'entretien d'embauche etc.) - Evaluer des compétences et aptitudes professionnelles en lien avec les encadrantes techniques - Prospecter des entreprises pour le placement des salariés en emploi et/ou EMT - immersion. - Favoriser les mises en relation des bénéficiaires avec les entreprises et travailler la médiation Formation - Créer et animer des ateliers pour faciliter l'acquisition de savoir-faire et de savoir-être (postures, numérique, etc) - Organiser la planification des ateliers collectifs. Relation avec les partenaires et prescripteurs - Engager une relation de suivi, de confiance avec[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif HUDA situé à St Pierre des Corps (37). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

* Candidature à transmettre pour le 18 décembre 2024 au plus tard * Poste contractuel de Catégorie A ou B filière administrative à Temps complet Les Cités de l'Emploi proposent une collaboration renforcée des opérateurs de l'emploi. En appui de l'enjeu « Mobiliser pour l'emploi et l'insertion professionnelle » du contrat de ville renouvelé pour la période de 2024-2030, ce collectif d'acteurs, institutionnels et associatifs, s'organise pour mieux garantir aux résidents des QPV les mêmes opportunités d'insertion, le même accès à l'information, le même accompagnement que l'ensemble de la population. Le coordonnateur de la Cité de l'Emploi aura pour rôle d'animer les trois niveaux de la Cité de l'Emploi que sont la mobilisation des partenaires, le renforcement de l'accès aux dispositifs de droit commun et la réponse aux besoins non-couverts. Sous l'autorité de la Chargée de développement territorial, vos missions seront les suivantes : * Animation du dispositif - Assurer la promotion de la Cité de l'Emploi auprès de tous les acteurs institutionnels et associatifs du territoire - Réunir régulièrement les partenaires du projet et de garder un lien avec ces derniers afin[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Poste à pourvoir le 01/02/2025 Travailler à l'APAJH 41, c'est travailler au sein d'une association qui accompagne tout type de handicap de l'enfance jusqu'à la personne âgée, avec une croissance interne et externe régulière et assumée. Travailler à l'APAJH41 c'est respecter les convictions auxquelles nous tenons : - Agir pour une société inclusive ; - Respecter la personne que nous accompagnons, mais également ses proches ; - Favoriser notre agilité : inventer des réponses adaptées, en fonction des attentes et des besoins des personnes accueillies. Rejoindre la MECS « La MERISAIE », c'est contribuer à assurer l'accueil de plus d'une centaine d'enfants, adolescents et jeunes majeurs sur 3 services proposant des prestations modulables. - Un service de placement extra familial pour des enfants de 4 à 12 ans (internat) ; - Un service d'accueil séquentiel, pour des enfants de 6 à 16 ans, en file active, permettant la restauration du lien parent/enfant par le développement des compétences parentales ; - Un service de placement à domicile pour des enfants de 0 à 18 ans déployé sur 2 antennes (Pontlevoy et Blois). Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de 75 ETP[...]

photo Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cahors, 46, Lot, Occitanie

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Equipement industriel

Passage, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie pour notre Société basée au Passage d'Agen (47520). Missions principales : Au sein du service RH, sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, vous réaliserez la paie de 170 salariés sur 4 sites, vous aurez comme missions : - Collecter, analyser, traiter les informations constitutives de la paie, - Etablir la paie dans le cadre des dispositions légales et dans le respect des procédures et exigences internes, - Assurer la mise à jour, le suivi des évènements et la correction des anomalies sur le logiciel de gestion de temps dans le respect des règles légales et internes à l'entreprise, - Etablir l'ensemble des déclarations sociales via la DSN, - Assurer la gestion administrative des maladies & AT, la relation et le suivi avec les caisses sociales qui s'y rattachent (CPAM, Mutuelle, Prévoyance), - Réaliser les documents administratifs des sorties (SDTC, attestations.) Profil recherché : - Issu(e) d'une formation BAC + 2 - BTS Comptabilité et Gestion ou Assistant de gestion PME-PMI, DUT Gestion des entreprises et des administrations, Licence professionnelle gestion de la paie et administration du personnel[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Auprès de la Directrice du pôle et de la Directrice adjointe, vous assurez l'intervention, auprès de personnes en situation de handicap, confrontées à diverses difficultés : économiques, d'insertion, familiales, de santé, de logement. Vos missions : - Informer, conseiller les familles des usagers sur leurs droits, sur les prestations existantes - Les accompagner dans les différents dispositifs de droit commun (prestations sociales,...) tout en favorisant l'expression d'une plus grande autonomie dans leurs démarches - Assurer une information pertinentes des professionnels, des dispositifs mobilisables - Inscrire son action dans une logique de développement des réseaux au service des personnes en situation de handicap mental - Réaliser une évaluation sociale à travers les entretiens avec a famille - Assurer le lien avec l'équipe pluridisciplinaire de SESSAD et les acteurs concernés Titulaire d'un diplôme d'état d'Assistant social (DAES) Connaissance de l'approche du handicap mental et de la guidance parentale apprécier

photo Chef de service pédagogique

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Missions : Responsabilité des équipes éducatives de deux foyers (un foyer de 8 places et un foyer de 9 places pour accueillir des jeunes, garçons et filles de 11 à 18 ans) ainsi que 4 places en logements autonomes. Ces deux internats s'inscrivent dans un dispositif d'accompagnement des jeunes comprenant : un Centre d'Activité Scolaire et d'Insertion Professionnelle, deux Services Educatifs en Milieu Ouvert, quatre internats dans le Centre Manche et un service de Familles d'Accueil Spécialisées. La fonction s'articule autour des axes suivants : - Suivi des projets des enfants et adolescents, - Encadrement du personnel : gestion des plannings et des ressources humaines, - Animation et régulation des équipes, - Relation avec les familles et les partenaires, - Gestion financière relative au budget des enfants/adolescents et à l'activité des services, - Représentation, par délégation, de l'établissement auprès des partenaires institutionnels. - Assurer des astreintes - Gestion des informations en direction des services placeurs (ASE, JE) : rapports d'observation, PI, rapports d'échéances, notes de situation, - Capacité à créer et à fédérer les équipes en vu de développer et[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

MISSIONS : Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. SAVOIR FAIRE : Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Informer et former des professionnels[...]

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Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur[...]

photo Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Directeur / Directrice de Grande Surface Spécialisée -GSS-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur[...]

photo Cadre éducatif / éducative de l'enseignement privé

Cadre éducatif / éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

L'ASSOCIATION SAUVEGARDE 56 pour le DISPOSITIF D'ACCUEIL FAMILIAL recrute un.e chef.fe de service pour un poste basé à Vannes en CDI à temps plein à pourvoir le 20/01/25 Le Dispositif d'Accueil Familial de la Sauvegarde 56 a pour mission : - D'accueillir, d'héberger et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif, présentant des troubles de la conduite et du développement, des troubles psychiques, des troubles des apprentissages relevant du secteur médico-social, conjugués à des problématiques familiales complexes, avec une mobilisation parentale limitée ou insuffisante. Ces caractéristiques font du DAF un dispositif départemental d'accompagnement éducatif spécialisé, organisé en deux équipes territorialisées. - D'instaurer en famille d'accueil et avec l'assistant familial, des relations significatives et structurantes qui n'ont pas pu se déployer jusqu'ici ; de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire. - De développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux à ses besoins fondamentaux, en coordination avec les partenaires concernés. - De soutenir les compétences parentales[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Enseignement - Formation

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

LES PEP 56 est une association laïque pour l'enfance et la jeunesse en Morbihan. Nous œuvrons pour le droit à l'éveil, à l'éducation, à l'enseignement, aux vacances, aux loisirs et à la vie sociale de tous les enfants quelle que soit leur situation personnelle. Acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire, l'association gère 40 établissements et services dans le département. LES PEP 56 recherchent pour leur filière SMS, un(e) assistant(e) social(e) H/F en CDI à temps partiel (40 %) au sein du CMPP d'AURAY avec un complément au CMPP de VANNES, en CDD à temps partiel (20%), et évolutif vers un CDI. Vos missions seront de : - réaliser des entretiens avec les familles d'enfants suivis au CMPP - participer aux réunions de synthèse avec les équipes - faire le lien avec les partenaires du CMPP : écoles, aide sociale à l'enfance, M.D.A, etc ... - assurer une veille sociale Vous êtes diplômé du DEAS (Diplôme d'Etat d'Assistant Social, exigé). Merci d'adresser votre CV et voter lettre de motivation à Monsieur Jean-Clément VIDAL, directeur du CMPP, dir.cmppvannes@lespep56.com Vous trouverez les détails de cette offre d'emploi sur le site www.lespep56.com, rubrique "recrutement".

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Sous la responsabilité du Responsable réseaux secteur Urbain, vos missions portent plus particulièrement sur les volets suivants : Missions principales : - Intervenir sur les réseaux et branchements d'eau potable, d'assainissement des eaux usées et pluviales - Réaliser les travaux de branchements neufs (AEP, EU, EP) - Participer au déroulement et à la bonne exécution des chantiers : - balisage, conduite d'engins, manœuvre dans la tranchée, pose des éléments de branchements - lecture de plans, prise de côtes, exécution des travaux, réalisation de plans de récolement - Réparer couramment les ouvrages et réseaux d'eaux (AEP, EU, EP) - Assurer les astreintes Profil : - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité spécifiques aux métiers de canalisateurs et en matière de signalisation temporaire de chantier - Savoir réaliser un ATU ou une DT/DICT via messagerie électronique - Savoir lire un plan pour réaliser une implantation de chantier - Maîtriser les techniques courantes de fonctionnement des réseaux d'eau potable - Réaliser les réparations élémentaires sur les ouvrages et réseaux d'eaux - Lire et comprendre une notice d'entretien d'équipement des réseaux d'eaux, ou d'outillage -[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Au sein du BAD, l'agent se verra confier des dossiers complexes relatifs aux opérations domaniales (cessions, acquisitions et mises à disposition), du point de vue administratif. Il en assurera le pilotage (ex : participation aux comités de pilotage locaux ou régionaux, avec intervenants internes ou externes - préfecture au MINARM) ou la prise en charge (ex : rédaction d'un projet d'acte de mise à disposition). Il veillera à ce que les procédures soient bien respectées et les différents documents nécessaires rédigés et validés. Il travaillera en liaison avec les USID (échelons locaux), la DCSID et la DTIE (échelons centraux) et la DDFIP (finances publiques), qui représente l'Etat-propriétaire. Il assistera aussi, au besoin, les USID dans le traitement des dossiers d'urbanisme (ex : PLUi, SCOT, implantations d'éoliennes) et pourra en prendre certains à sa charge. Ces missions s'effectueront en autonomie et nécessiteront de bonnes bases en droit public et de la pratique en analyse des documents d'urbanisme Activités principales :- Piloter et traiter les dossiers relatifs aux différentes opérations domaniales ; - Traiter certains dossiers d'urbanisme ; - Assister les USID dans[...]

photo Responsable de département informatique

Responsable de département informatique

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Votre mission :***Développer une stratégie de communication locale, notamment sur les réseaux sociaux. * Collaborer avec le responsable régional et le siège pour harmoniser les actions stratégiques. Si appétence :***Manager une équipe de collaborateurs indépendants, les accompagner et les former dans le respect des bonnes pratiques du groupe. Ce que Nous Offrons***Exclusivité départementale garantissant l'exploitation des 10 marques sur un département, avec possibilité de développer une enseigne complémentaire de Prestige. * Rémunération très attractive 70 % sur vos propres ventes plus 11 % sur le CA de vos collaborateurs * Objectif de CA de 2 000 000 HT par département. * Formation adaptée selon vos connaissances métier. * Charges réduites : jusqu'à 10 fois inférieures à une agence immobilière traditionnelle * Soutien permanent du groupe , de votre Responsable Régional. Description du profil : Profil recherché : * Professionnel de l'immobilier, à l'écoute des attentes des vendeurs et acquéreurs, avec une expérience en immobilier et/ou en gestion d'équipe. * BAC+3 avec carte T. * Personne avec le sens du service et des relations clients, où l'humain[...]

Ressources supplémentaires