photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs en Val-De-Marne 63 salariés - 1 Directeur - 4 Chefs de Service Educatif MECS (30 places) - Service de semi-autonomie (24 places) - service des accueils modulables (72 places) (126 places) Un Directeur d'établissement (H/F) CDI, temps plein Poste à pourvoir dès que possible Vos Missions : Vous avez une réelle appétence pour favoriser la créativité de vos équipes, votre force est de créer les conditions pour la prise d'initiatives et privilégier la prise de décision collective, dans un climat de confiance et de responsabilisation. Vous êtes un professionnel expert de la protection de l'enfance et de ses nouveaux enjeux. Vous êtes le manager qui pourra s'épanouir efficacement au sein de notre structure ! Par délégation du Directeur Général et du Directeur Régional, vous assurez la conduite de l'établissement. Missions : - Impulser le développement de l'activité et l'évolution du projet de l'établissement - Développer et promouvoir la notoriété de la Fondation - Assurer la mise en œuvre de l'accompagnement éducatif - Veiller rigoureusement au respect des obligations réglementaires des[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

PRINCIPALES MISSIONS - Assurer l'accueil des personnes (accueil physique, installation dans les chambres partagées, remise des documents relatifs à la loi 2002-2.) ; - Réaliser un accompagnement socio-éducatif personnalisé des personnes dans le cadre de l'hébergement en s'assurant de leur adhésion et de la cohérence du projet des personnes ; - Participer avec le cadre de santé à l'élaboration du contrat d'hébergement et d'accompagnement individualisé ; - Accompagner et soutenir les personnes dans leurs démarches (administratives, budgétaires, de santé.) ; - Constituer un dossier administratif pour chaque résident en l'organisant selon la procédure interne ; - Constituer les différents dossiers administratifs avec la personne (demande de logement, demande d'AME, CMUC.) ; - Rédiger des notes et des rapports sociaux à destination des partenaires et administrations ; Etablir des comptes rendus et rédiger des écrits professionnels ; - Concevoir, organiser, participer à des activités collectives avec les personnes accueillies ; - Veiller au respect des règles et à la sécurité des personnes ; et faire respecter le règlement de fonctionnement de la structure ; - Participer à l'animation[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

L'Accueil de Jour La Maison Hortense est un lieu convivial où les personnes âgées autonomes et atteintes de troubles cognitifs et proposant des activités stimulantes, variées et adaptées permettant de créer de nouveaux liens sociaux et les personnes sont entourées par un personnel qualifié. L'Accueil de Jour La Maison Hortense recherche Son/Sa AIDE-SOIGNANT (E). Vous devrez exercer les missions suivantes : - Accompagner les personnes âgées et assurer les actes de la vie quotidienne dans une démarche de soins en tenant compte de leurs capacités cognitives et physiques. Vous êtes garant du respect de leur dignité morale et sociale. - Veiller au bien-être des bénéficiaires, approche globale d'entretien et de continuité de la vie. - Préparer, animer et évaluer les ateliers et sorties proposées et définis en équipes. - Agir par délégation de l'infirmier (ère). - Travailler en adéquation avec le projet d'établissement - Renseigner les outils de traçabilité - transmettre les informations pertinentes au moment du départ aux familles en respectant les règles de confidentialité (RGPD) - Instaurer et maintenir la communication verbale et non- verbale avec la personne tout en[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Par délégation de la Présidente et du Conseil d'Administration de l'association L'ARBRE FROMAGER, sous l'autorité de l'équipe de codirection auquel il/elle rend compte et en conformité avec le programme d'activités définissant les thèmes et projets qui lui sont attribués, le/la psychologue exerce les fonctions, conçoit les méthodes et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'il a reçu. A ce titre, elle/il étudie et traite, au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. La dynamique d'équipe et la complémentarité dans les prises en charge est indissociable de ce poste. La/le psychologue s'inscrit dans le respect de son code de déontologie de 1996 qui définit son rôle comme suit : « Le respect de la personne dans sa dimension psychique est un droit inaliénable. Sa reconnaissance fonde l'action des psychologues ». MISSIONS PRINCIPALES-RESPONSABILITES ET ACTIVITES SPECIFIQUES : - Evaluer, dans le cadre d'entretiens ou en situation les besoins de la personne dans une approche[...]

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Ingénieur / Ingénieure en maîtrise de l'énergie

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Dans le cadre du projet de territoire et du projet de mandat dont l'un des piliers est la transition écologique, la communauté d'agglomération Grand Bourg Agglomération (GBA) et la ville de Bourg en Bresse travaillent à la sobriété énergétique et à la réduction de l'empreinte carbone du territoire, en agissant sur leur patrimoine propre et en densifiant les énergies renouvelables à disposition sur le territoire. La communauté d'agglomération est un territoire à énergie positive (TEPOS) depuis 2017, a adopté son plan climat air énergie territorial (PCAET) voté en 2022, et s'est dotée d'un objectif de réduction de la consommation d'énergie finale de 33% d'ici à 2030. Elle projette également et un doublement de sa production d'énergie renouvelable pour atteindre 750 Gwh/an, avec le lancement d'un 3ème réseau de chaleur urbain pour relier le site d'ORGANOM, syndicat mixte de traitement des ordures ménagères et sa future chaufferie de combustibles solides de récupération (CSR) aux réseaux de chaleur existants et à de nouveaux abonnés. Dans ce contexte, Ville et Agglomération créent une direction mutualisée Énergie, avec des champs d'intervention différenciés. Sous la responsabilité[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Moulins, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : ACTO recrute pour ACTO ! Nous recherchons à compléter notre équipe de Moulins sur le poste de chargé de recrutement (H/F) en CDI. Vos missions s'organisent autour de deux tâches, le recrutement et la gestion RH : - Accueil physique/téléphonique des candidats, intérimaires et clients - Prise de commandes, rédaction des offres, sourcing candidats - Délégation de personnel, rédaction des contrats, déclarations sociales - Saisie administratives liées à votre portefeuille clients/intérimaires - Suivi de mission, études de poste - Gestion administrative : archivage, retour des contrats... - Gestion RH : relevés d'heures, procédure paie, déclaration AT auprès des organismes... - Démarche commerciale : proposition active de candidats, recherche de besoins... Description du profil : 1 900EUR à 2 200EUR Brut mensuel Salaire fixe + primes mensuelles + primes annuelles + participation Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'entreprise 6 semaines de congés payés

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Chargé / Chargée d'affaires bancaires entreprise

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Banque des terres et des mers, la Caisse d'Epargne CEPAC contribue au financement de l'économie locale et au développement des territoires. Présente à la fois dans les Antilles françaises, à Saint Pierre et Miquelon, à la Réunion et en Métropole, elle bénéficie d'un maillage territorial exceptionnel à travers ses 315 agences et 3300 collaborateurs, qui lui permettent de servir le développement des territoires tout en respectant chacune leur identité. L'ambition de la Caisse d'Epargne CEPAC est d'offrir à ses 2 millions de Clients le meilleur de la relation humaine et digitale, dans un esprit collaboratif. Nous rejoindre c'est aussi s'identifier à nos valeurs : la performance, la proximité, le professionnalisme, l'innovation et l'audace ! Pour accompagner le développement de l'Economie Régionale, la CEPAC recrute un Chargé d'Affaires Entreprises (H/F) pour sa Direction Economie Régionale Métropole - Centre d'Affaires Les Alpes (Poste situé sur Gap ) Poste et missions Vos missions principales sont de gérer et développer un portefeuille clientèle Entreprises dans le cadre d'une démarche commerciale en adéquation avec les objectifs et la stratégie de l'Etablissement. Gestion[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur d'atelier définit et assure la prise en charge socio-professionnelle de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Il répond aux exigences de la production en termes de délais, de quantité et de qualité, et veille au développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution, leur autonomie et la réussite de leur projet individuel. GESTION DE LA PRODUCTION - Répartir le travail en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises aux différents postes de travail - Superviser la réalisation des commandes et mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité - Assurer la bonne tenue de son secteur d'activité ainsi que le bon fonctionnement des machines, participer activement, comme exécutant si besoin, à la production de son atelier pour satisfaire son donneur d'ordre - Veiller aux conditions de travail et à la sécurité des personnes, s'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et mettre en place des actions correctives - Responsabiliser les travailleurs handicapés en les impliquant[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Rouilly-Saint-Loup, 10, Aube, Grand Est

Présentation de la structure : L'IME Chantejoie est un établissement qui accueille des enfants et adolescents atteints de handicap mental ou présentant une déficience intellectuelle liée à des troubles de la personnalité, de la communication ou des troubles moteurs ou sensoriels. Descriptif du poste : Sous l'autorité du directeur et du chef de service par délégation, le moniteur ou la monitrice d'atelier/, l'éducateur ou l'éducatrice technique assure un accompagnent individuel et /ou collectif d'adolescents et de jeunes adultes en situation de handicap. Il ou elle s'appuie sur un travail d'équipe et inscrit sa pratique dans une approche pluridisciplinaire et partenariale. Dans le respect des orientations du projet institutionnel et du projet de service, le moniteur ou la monitrice d'atelier/ l'éducateur ou l'éducatrice technique devra : Animer et accompagner les bénéficiaires dans la réalisation de tâches manuelles ; Transmettre des compétences techniques, sociales, relationnelles et citoyennes ; Élaborer et mettre en œuvre un parcours d'insertion socio-professionnel ; Travailler en équipe pluridisciplinaire. Activités : Accueillir la personne et / ou le groupe[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons Directeur Général Adjoint (H/F) pour accompagner la croissance de l'Entreprise à But d'Emploi (EBE), Sequoia, habilitée en juin 2023. Rattaché(e) au Directeur ou au Conseil d'Administration de SEQUOIA, vous piloterez la gestion et la croissance de l'EBE. Vos principales missions seront : - Développer de manière significative les activités de l'EBE (commercialisation de produits/services, recherche de subventions, partenariats stratégiques) afin de créer et pérenniser des emplois. - Définir et structurer les activités, animer et développer le portefeuille clients, adapter les prestations en fonction des besoins du marché. - Encadrer et fédérer les équipes de SEQUOIA : recrutement, intégration et développement de compétences, communication interne. -Garantir un climat social serein en gérant les relations individuelles et collectives. - Proposer le budget, suivre la trésorerie, traiter les actes de gestion courante, superviser la comptabilité. - Garantir la sécurité du personnel, des locaux et des biens ; alerter le Conseil d'Administration en cas de situation comprenant un risque opérationnel et/ou juridique et/ou immobilier. - Réaliser les reportings demandés[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Présentation de la structure : Le travailleur social interviendra au sein d'une Pension de Famille située à ROMILLY SUR SEINE. La Pension de Famille accueille des personnes fragilisées, isolées et ou en couple, en rupture sociale, en vue de les aider à accéder ou à recouvrer leur autonomie personnelle et sociale. Missions : Sous l'autorité de la directrice et par délégation du chef de service, le travailleur social sera en charge : - De l'accompagnement social de 12 résidents dans le cadre de la gestion et des démarches de la vie quotidienne. Il/elle aura pour mission : - L'accueil et l'admission du résident ; - L'accompagnement dans l'appropriation de son logement (Rangement, hygiène.) ; - La mise en relation des résidents avec la médecine de ville, l'hôpital, le CCAS, les tutelles et tout autre partenaire ou interlocuteur intervenant dans la vie du résident ; - L'accompagnement dans l'élaboration des dossiers administratifs ; - L'organisation des loisirs (sorties, repas collectifs...) ; - La mise en œuvre d'ateliers collectifs ou individuels à partir de l'évaluation des besoins, des difficultés et carences de chacun ; - Le développement d'activités collectives en[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

START PEOPLE fait partie du groupe international RECRUIT, spécialisé dans le recrutement. Nos 245 agences sur le territoire français recrutent chaque année plus de 135000 intérimaires pour ses 19000 clients. START PEOPLE AVEYRON LOT (Rodez, Figeac, Villefranche de Rouergue et Decazeville) recrute pour son agence de vILLEFRANCHE DE ROUERGUE !!!!! Nous recherchons un nouveau talent pour un CDD de 6 mois ! Plus qu'une formation ou un diplôme, nous recherchons avant tout un savoir-être et des valeurs humaines. Vous aimez les challenges et les relations humaines , lisez la suite.... Rattaché(e) au responsable de l'agence et en collaboration avec l'équipe, votre rôle est de mettre à l'emploi (intérim - CDD - CDI) les candidats auprès des entreprises clientes et d'être garant(e) de la continuité des missions. Vos missions : RECRUTEMENT - Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. - Rechercher (sourcing sur jobboards et vivier interne), évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.), proposer les candidats aux clients en adéquation avec leurs besoins et assurer le suivi[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Emploi Assurances

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Vous êtes à la recherche d'une structure qui vous ressemble ? Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres ! Alors tentez l'aventure ! Nous recrutons un(e) : Aide-soignant(e) Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire exigé. Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43) Salaire indicatif : Selon profil + Éléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant) Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, Cartes avantages salariés, CSE, Voiture de fonction. * Voiture avec option professionnelle pour les tournées, * Voiture avec option personnelle (trajets domicile / centre + tournées) + usage personnel dans la limite de 100 km. Convaincus que la diversité est une source[...]

photo Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caen, 14, Calvados, Normandie

De la signature de la promesse de vente à la fin du Service Après Vente, l'assistant(e) de programmes assiste les Directeurs et Responsables de programmes en assurant un suivi rigoureux des dossiers permettant le respect des délais aux différentes étapes d'une opération immobilière. - Vérification des dossiers de dépôt de permis et suivi des permis - Préparation des dossiers de dépôt de pièces chez le notaire - Préparation des délégations de pouvoir - Suivi administratif du dossier assurance (Dommages Ouvrages /Tous Risques Chantier, Constructeur Non Réalisateur) - Mise à jour des documents afin d'éviter les surprimes de fin de chantiers et retards de signature - Gestion des factures fournisseurs (sous-traitants, prestataires, situations de travaux) : imputation comptable, suivi des règlements, saisie des bons de commande. - Recueil des pièces techniques (marchés, contrats, agréments sous-traitants, catalogue de prix) et organisation des signatures - Collecte des plans de vente et des mises à jour Vous intervenez également sur l'après vente, le montage de dossiers et le secrétariat.

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Acséa recrute pour le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement pour le service SAJD (Service d'Aide aux Jeunes en Difficulté) une(e) Responsable de service Socio Educatif (H/F) sous contrat à durée déterminée à temps plein du 24 Mars 2025 au 30 Mai 2025 Le SAJD accompagne des jeunes adultes de 16 à 29 ans avec les missions suivantes : - Répondre aux situations d'urgence sociale et aux besoins primaires tels que la subsistance et la mise à l'abri. - Accompagnement éducatif visant à favoriser l'accès à des conditions de vie assurant la dignité de la personne, permettant sécurité et stabilité, préservant son intimité et déterminant son inscription dans une vie sociale. - Aller vers les jeunes dans la rue afin de créer du lien puis établir un diagnostic social, partager, proposer, réorienter et accompagner vers les différents services de droits communs. Missions principales : Sous l'autorité du directeur, membre de l'équipe de direction et de l'équipe d'encadrement associatif, par délégation, le.la Responsable de Service Socio Educatif : - est garant.e de la qualité de l'accompagnement et du respect des droits des personnes accompagnées - veille à la gestion des risques[...]

photo Directeur financier / Directrice financière

Directeur financier / Directrice financière

Emploi

Bretteville-sur-Odon, 14, Calvados, Normandie

L'AAJB en bref : - 38 établissements et services - Plus de 11.100 hommes, femmes, enfants et familles accompagnés - 690 professionnels - 13 directions d'établissements - Un champ d'action riche : handicap, protection de l'enfance, logement/hébergement social et d'urgence, insertion professionnelle, personnes âgées, asile, médiation et parentalité. Le siège social est chargé de la mise en œuvre permanente, du suivi et du développement de la politique générale de l'association définie par le Conseil d'Administration dans le respect des statuts et du projet associatif. Il accompagne et soutient les établissements et services gérés par l'Association. Il s'inscrit et contribue aux évolutions de l'environnement politique et institutionnel Sous l'autorité du Directeur général, vous êtes associé au pilotage global de l'Association tant sur le plan technique que stratégique. Vous êtes en charge de l'ensemble des activités financières, comptables et budgétaires de l'Association. A ce titre, vous accompagnez l'ensemble des comptables et des gestionnaires de dossiers dans la réalisation de leurs tâches. Vous faites partie du comité de direction. MISSIONS PRINCIPALES - Responsable[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Cantal, dans le cadre de la création de son Centre Educatif Renforcé (CER) sur le commune de Saint-Georges (15100), recherche un directeur adjoint (h/f). Ce CER a vocation à accueillir 7 jeunes hommes de 13 à 18 ans. Le Directeur/trice Adjoint(e) du CER assume une fonction de responsable qui nécessite une vision globale du dispositif. Il/elle exerce sa fonction par délégation de la directrice de l'ANEF Cantal, exerce sa mission dans le respect du projet associatif et du règlement intérieur. Il/elle est garant(e) de la mise en œuvre du projet d'établissement. Associé(e) une équipe pluri-disciplinaire de 14 professionnels. Outre les responsabilités inhérentes à sa fonction (responsable de l'exécution des budgets, administration, animation d'équipe), le Directeur/trice Adjoint(e) du CER doit avoir la capacité de faire adhérer les équipes au projet. Véhicule de fonction. Poste soumis à astreintes. Poste à pourvoir en décembre 2024.

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Electricité

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes garant du respect des procédures de l'entreprise au sein de votre agence. Votre mission s'articule autour de 4 axes principaux : - Trésorerie et Comptabilité Réalisation de la facturation clients et enregistrement de la facturation fournisseurs, Encaissement des règlements reçus, Suivi du portefeuille de créances clients (relances écrites et téléphoniques). - Gestion commerciale Suivi de la constitution des dossiers d'appels d'offres, planning des propositions commerciales. - Gestion administrative des collaborateurs Suivi de la signature des délégations de pouvoirs financiers et en matière d'Hygiène et de Sécurité, Gestion des contrats intérimaires et réalisation des travaux préparatoires de paie (contrôle des temps, gestion des variables, planning des congés payés, notes de frais, accidents du travail). - Tâches administratives courantes (standard, courriers.) Vous êtes l'interlocuteur des services du Siège de l'entreprise et veillez à la bonne transmission des informations. De formation dans le domaine administratif ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire. Une première[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Genis-de-Saintonge, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir pour le 6 janvier 2025. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'assurer et de coordonner l'accompagnement éducatif, social, médical, scolaire et professionnel des personnes accueillies en lien avec les RBPP afin de favoriser leur insertion scolaire, sociale, professionnelle et leur autonomie au sein des 2 unités de jour accompagnants des jeunes enfants (TSA avec des troubles associés), - d'élaborer, d'appliquer et d'évaluer les projets d'accompagnement personnalisés des personnes accueillies en lien avec le projet de service, - de soutenir les personnes accueillies dans la généralisation de leurs acquis en lien étroit avec leurs différents milieux de vie (domicile, école, centre de loisirs, travail, etc.), - de créer, développer et s'inscrire dans un travail partenarial, - de proposer et réaliser des actions[...]

photo Directeur / Directrice de centre culturel

Directeur / Directrice de centre culturel

Emploi Administrations - Institutions

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'emploi Activités définies, suivies et évaluées par la supérieur hiérarchique direct. Grande autonomie dans la réalisation de ses missions. Missions et activités Participation à la définition d'un projet artistique et culturel auprès des élus Conduire une analyse des besoins de la collectivité en matière d'action culturelle et de spectacle vivant. Elaboration et mis en œuvre du projet artistique et culturel Repérer les caractéristiques de la demande d'action culturelle et les publics correspondants. Favoriser l'émergence de nouvelles pratiques artistiques et la sensibilisation de nouveaux publics. Développement et animation des partenariats Suivre l'actualité culturelle (spectacle vivant, arts plastiques, patrimoine, architecture.). Identifier et mobiliser les responsables d'associations aux enjeux des projets culturels développés par la collectivité. Développer des logiques de coproduction de l'action publique et des réseaux d'acteurs culturels et connexes. Négocier avec les différents partenaires publics et privés. Promotion et évaluation de la politique culturelle Concevoir des évènements à dimension locale régionale ou nationale. Programmer et organiser[...]

photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre d'une nouvelle session PREPA Avenir Jeunes sur le territoire, sous la responsabilité de la directrice du pôle formation et par délégation de la cheffe de service, vous animez une Prestation Prépa Avenir Jeunes du dispositif de la Région Bretagne, s'adressant à des jeunes de 16 à 25 ans en démarche d'insertion sociale et professionnelle. --- MISSIONS PRINCIPALES --- --- ANIMER l'ensemble des modules de la Prépa Avenir Jeunes sur un groupe de 14 jeunes, en collectif : - Positionnement sur les compétences sociales, professionnelles ou techniques, styles d'apprentissage, compétences clés, autonomie, - Accompagnement dans la définition et mise en œuvre des stratégies de résolution de problématiques périphériques - Accompagnement à l'autonomie et confiance en soi, connaissance de soi et de ses droits et devoirs - Sensibilisation au monde économique, remise à niveau des savoirs de base, - Elaboration du projet professionnel de chaque jeune - Conduite et animation de projets collectifs : culturels, artistiques, sportifs . - Recherche et suivi de stage - Appui possible sur les autres actions --- ASSURER l'accompagnement individuel des stagiaires - Mise en place[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement à temps partiel de la personne titulaire du poste, vous exercerez vos missions au sein du Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale, sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Logement Hébergement et par délégation de la Cheffe de service Missions : - Accueillir et accompagner les ménages en lien avec les partenaires internes et externes à l'association - Elaborer, suivre et évaluer le projet d'accompagnement des ménages hébergés - Favoriser la participation des personnes aux activités et espaces d'expression proposés à l'interne ou à l'externe - Gérer les aspects locatifs et contractuels, veiller à l'entretien des logements et au respect du règlement de fonctionnement - Réaliser des entretiens d'évaluation (structure relais Service intégré de l'Accueil et de l'Orientation des Côtes d'Armor - SIAO 22) - Contribuer à la réflexion collective sur les projets en cours au niveau des CHRS et de l'association - Œuvrer à la réalisation du projet associatif et du projet de service. Profil : - Diplôme d'Etat de travailleur social exigé (DEES, DEASS, DECESF) - Expérience dans le secteur social et plus spécifiquement auprès des publics[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

PYSCHOLOGUE ou INFIRMIER (RE) POUR L'ANTENNE DE LA CREUSE ASSOCIATION CENTRE ECOUTE ET SOUTIEN PREVENTION DU RISQUE SUICIDAIRE Depuis 1985, notre association, le Centre Ecoute et Soutien, intervient dans le domaine de la Prévention contre le Suicide sur les départements de la Corrèze, Haute-Vienne et Creuse. Elle en est l'acteur principal en dehors du secteur hospitalier avec lequel elle est en partenariat très étroit. Afin de consolider notre développement, nous rechercherons pour notre antenne de la Creuse , un /une psychologue ou un/une infirmier. Le poste est principalement basé sur Guéret. Organisation du travail CDI à 60 % : 21 H/semaine Horaires modulables : 9h-12h et 14h-18h avec des amplitudes horaires en fonction de la charge de travail Statut de cadre. Rémunération selon convention collective du 31 octobre 1951, référencée IDCC 29. Formation Idéalement formation de Psychologue Master 2 de psychologie clinique. Avec une expérience minimale de 3 ans en intervention suicidaire, ou en supervision clinique. ou Infirmier (re) diplômé (e) d'état avec expérience en santé mentale. Qualités Expérience et aptitudes à l'animation de groupe en prévention. Autonomie[...]

photo Chef de projet en organisation

Chef de projet en organisation

Emploi Enseignement - Formation

Dannemarie-sur-Crète, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'EPL de Besançon Lycée Granvelle et Centre de formation CFPPA et CFAA spécialisé en agriculture, paysage et forêt recherche un chef de projet H/F. Dans le cadre du développement de ses activités, l'EPL de Besançon recherche un chef (H/F) de projet pour A2ForBois. Vous serez placé sous l'autorité fonctionnelle de la Direction du centre de formation et sous l'autorité hiérarchique de la Direction de l'EPLEFPA de Besançon. Le projet A2ForBois est destiné à répondre aux besoins croissants en recrutement et en compétences de la filière forêt-bois. A2ForBois a pour objectifs de renforcer l'attractivité de la filière, de développer la formation initiale et continue et le transfert de la recherche et l'innovation à destination des acteurs de la filière sur les 5 prochaines années. Le projet est porté par un consortium de 16 membres et soutenu par des partenaires aux profils complémentaires des 3 régions BFC, Grand Est et AuRA. Vous travaillerez avec l'ensemble des membres de l'équipe de direction et vous ferez le lien avec l'équipe opérationnelle, les partenaires A2ForBois. Par délégation, vous êtes responsables du projet de la coordination, le développement, de l'organisation,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Champhol, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le personnel accompagnant du jardin d'enfants assure la sécurité du public accueilli. Il est garant et prend soins du cadre et de l'environnement des enfants, en continuité avec les surveillants de nuit. Il suit et assure également un suivi avec l'école et la famille. Assure et prend soin du cadre et de l'environnement des enfants : - Eveil et hygiène de l'enfant par des soins quotidiens - Répondre aux besoins des enfants dans un cadre affectif et sécurisant - Effectuer les démarches administratives (inscription à l'école etc.) et matériels (vêtements, jouets, etc.) - Gestion de la vie scolaire des enfants (préparation et accompagnement des enfants à l'école, entretient du lien avec la maîtresse etc.) - A l'arrivée de l'enfant : établir une liste des vêtements et jouets que les parents ont confiés, les marquer au nom de l'enfant - Soins : donner les traitements médicaux par délégation et en fonction des ordonnances vérifiées et transcrites par le responsable de soins, signalement des problèmes médicaux à la responsable des soins, suivi médical à reporter sur tableaux mensuels : taille et poids - Entretien des locaux et du matériel mis à disposition : baignoires,[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Assurances

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La Crèche Jean de La Fontaine recrute1 Animateur / Animatrice Petite Enfance CDD - Brest - 35h Au sein d'une crèche de 30 places, vous êtes particulièrement responsable de l'accueil du jeune enfant et de sa famille. Missions : Au sein de la crèche Jean de La Fontaine, dans des locaux entièrement rénovés, vous contribuez à l'éducation des enfants, sous délégation de l'auxiliaire de puériculture par vos activités (aide à la prise des repas, soins d'hygiène corporelle comme le change, jeux divers ...), Vous les aidez à acquérir leur autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice), en mettant en œuvre avec les enfants, et sous l'autorité du personnel qualifié, les activités issues du projet pédagogique de la structure, vous participez à leur développement affectif et intellectuel ; Vous assurez l'entretien courant et l'hygiène des locaux et des équipements. Profil: Diplôme requis : CAP Petite enfance Sens des relations humaines et de la psychologie de l'enfant, Capacité à travailler en équipe. Rémunération : selon convention collective. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 09/02/2025.

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi

Castanet-Tolosan, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Jeune femme en situation de handicap, particulier employeur recherche 1 personne pour l'aide au quotidien dans le respect de son intégrité. - contrat de 20h/sem du lundi au vendredi de 18h à 22h Une délégation des gestes de soin sera mise en place en raison des sondages à faire à heures fixes. Besoins de la personne : - toilette : aide toilett, soins corporels, aide déshabillage - transfert lève personne - fauteuil électrique/lit médicalisé - aide à la prise des médicaments - préparation repas du soir, aide à la prise et nettoyage vaisselle - transfert et mise en pyjama - accompagnement sortie occasionnelle si besoin - aide au coucher La personne doit être sérieuse, travailleuse, motivée et ponctuelle. L'esprit d'équipe est indispensable. Bienveillance, écoute et prise d'initiative seront appréciées. Profil aide soignant.e apprécié Expérience dans le handicap, et connaissance du matériel de transfert. Modifications des horaires de travail si sortie prévue en semaine ou en WE Secteur 31320

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Social - Services à la personne

Blaye, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement, un(e) délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs au sein de notre antenne de Blaye. Dans le cadre d'un travail d'équipe, vous avez la délégation pour assurer la protection, la représentation ou l'assistance de la personne selon le type de mesure exercée et vos principales missions sont les suivantes : MISSIONS : - favoriser, dans le cadre de la protection, le maximum d'autonomie et le respect des libertés individuelles, - soutenir la mise en œuvre du projet de vie de la personne protégée par un accompagnement social et budgétaire, - assurer la mise en place et la sauvegarde des droits et des intérêts de la personne, - rédiger des écrits professionnels rendant compte de cet accompagnement, assurer le lien avec les Juges des Tutelles, - participer à la régulation de situations de tensions ou de dysfonctionnement, négocier ou assurer un rôle d'interface avec les partenaires pour coordonner l'action. PROFIL : Titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans le domaine juridique ou travailleur social (AS, ES, CESF), vous avez à minima une première expérience au sein du secteur social ou médico-social. L'obtention du[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Essor assure une mission de prévention et de protection de l'enfance, ses services accueillent, hébergent, accompagnent des jeunes mineurs et jeunes majeurs ; ils assurent aussi des actions de soutien au bénéfice des parents et des familles. L'Association l'ESSOR recherche pour le POLE INTERNATS : TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) Affectation aux services du Pôle Internats - Horaires d'internats CDD - Remplacements ponctuels à pourvoir dès à présent Fonctions principales : - Sous l'autorité du chef de service, accompagnement socio-éducatif de jeunes garçons et filles de 13 à 21 ans à l'admission, au sein d'un hébergement collectif et de logements d'expérimentation de proximité - Référence éducative en co-référence - Prise en charge éducative globale, tant collective qu'individuelle Missions : - Assurer la prise en charge éducative des jeunes qui nous sont confiés à partir des différentes modalités d'accompagnement du service. - Développer des actions favorisant l'ouverture des jeunes à leur environnement social et culturel. - Soutenir les jeunes dans leur scolarité et formation en proposant des actions spécifiques adaptées à leurs difficultés. - Elaborer et coordonner[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Social - Services à la personne

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistante éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour notre service Finance un(-e) Agent(-e) Administratif(-ive) avec des notions de comptabilité en CDD 12 mois à temps plein à compter du 06/01/2025. LES MISSIONS - Accueil téléphonique - Réalise les opérations administratives spécifiques au domaine d'intervention (facturation, bons de commande mandatement, traitement / retraitement comptable, imputation, inventaire, etc.) - Vérifie la cohérence des données administratives et/ou comptables traitées - Contrôle les factures par rapport aux bons de commande - Réalise le classement et l'archivage des pièces comptables et transmet les pièces justificatives au Trésor public LES COMPETENCES REQUISES - Capacité d'autonomie et d'adaptation - Savoir-faire relationnel : discrétion, patience -[...]

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Chef de groupe comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière (DAF), au sein du siège social de l'association, voici vos principales missions : Comptabilité : - Assurer la tenue de la comptabilité des établissements de l'Association et/ou de sa filiale sous sa responsabilité sur les dossiers confiés - Contrôler la régularité des engagements par délégation du DAF, enregistre comptablement toutes les opérations comptables des établissements - Suivre les immobilisations (saisie des entrées et sorties) - Etablir les règlements fournisseurs, chèque et virement pour validation par la DAF - Suivre les comptes clients en relation avec les établissements et transmettre les Grand-livres clients aux établissements - Saisir les caisses, remises de chèques et rapprochement bancaires - Pointer régulièrement les comptes - Assurer la révision comptable de l'ensemble des dossiers comptables de l'Association et de la filiale - Améliorer et compléter les outils de contrôle de gestion existants (contrôles budgétaires, contrôles analytiques, tableaux de suivi de masse salariale, tableaux de dialogue de gestion.) - Proposer, mettre en place et suivre de nouveaux indicateurs budgétaires et financiers[...]

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Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Conseiller de Clientèle Professionnels dédié aux professions libérales (F/H) au Puy en Velay.Poste et missions Au quotidien, vous serez chargé.e de : Gérer et développer un portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau, présence sur les évènements locaux, visite de clients.) Activer et équiper nos clients professionnels et particuliers, notamment en travaillant la double relation pour les fidéliser, Monter, gérer, décider dans sa délégation les dossiers de crédit aux particuliers et aux pros, et gérer les risques du portefeuille Analyser son activité, ses résultats par rapport aux objectifs annuels à réaliser ; Capter les flux et approcher les besoins spécifiques de la clientèle[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Quilly, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

MISSION PRINCIPALE DU POSTE : Sous l'autorité directe du Directeur d'équipement, par délégation de la Directrice du Service Enfance Jeunesse vos missions sont: : - Accueil des enfants et de leurs familles lors des temps d'accueil périscolaires - Conception de projets d'activités - Conduite des temps d'animation en direction des publics enfants (3-11 ans) Obligation du poste : - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics enfants - Connaitre et appliquer le projet pédagogique HORAIRES : Période scolaire : 14.75h par semaine scolaire - Lundi : 8h00-9h10 puis 16h00-18h00 - Mardi : 8h00-9h10 puis 16h00-18h00 - Jeudi : 8h00-9h10 puis 16h00-18h00 - Vendredi : 8h00-9h10 puis 16h00-18h00 - Réunion d'équipe le lundi de 9h10 à 11h15 NATURE DU CONTRAT : Salaire : 781,48 € pour 0,42 ETP Structure : APS Les petits dynamiques, équipement enfance de l'Association des PEP Atlantique Anjou, 12 rue de la mairie 44750 QUILLY PROFIL DU POSTE : Connaissances : - Connaissance du public 3-11 ans, être à l'écoute des besoins spécifiques - Connaitre le fonctionnement de la structure (projet éducatif/ projet pédagogique/ règlement intérieur) - Connaissance et respect[...]

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Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Gramat recherche un (e) IDE, poste de nuit à temps partiel Afin de favoriser le développement de l'attractivité et des compétences, une mutualisation peut être envisagée entre les différentes unités. Un projet de reconstruction de la structure est en cours, la participation des équipes est recherchée et prise en compte. Les activités sont réparties comme suit: Médecine 20 lits , SSIAD 42 places au 01.01.2024, EHPAD Louis Conte - 56 places et EHPAD Charles de Gaulle - 48 lits. IDENTIFICATION DU POSTE : Catégorie : paramédical statut FPH Poste de nuit à temps partiel Rémunération : Titulaire, salaire selon grille FPH + primes (SEGUR) Contractuels : recrutement en CDD ou CDI selon profil et ancienneté Débutant(e) accepté (e) ; Connaissance en milieu gériatrique appréciée MISSIONS DU POSTE : - Analyser, organiser, évaluer les soins infirmiers et leurs dispensations (sur prescription médicale ou dans le cadre de son rôle propre du poste), - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques, - Déléguer et contrôler des soins, - Accompagner[...]

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Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Administrations - Institutions

Valognes, 50, Manche, Normandie

Direction générale adjointe : « Action sociale » Direction : Direction de la petite enfance, de l'enfance et de la famille Service : Aide sociale à l'enfance -nord. Résidence administrative : Valognes CDD 6 mois contrat centre de gestion Date de prise de fonction : dès que possible ________________________________________ Finalité du poste : Le cadre territorial de l'Aide Sociale à l'Enfance encadre, coordonne et anime l'équipe des référents éducatifs. Expert en matière de prévention et de protection de l'enfance, il assure le conseil technique auprès des professionnels concourant à la mission enfance. Missions/Activités principales : Mission 1 : Coordonner, animer et soutenir l'équipe des référents ASE Activité 1 : Encadrer l'équipe des référents ASE Activité 2 : Soutenir techniquement et méthodologiquement les référents éducatifs Activité 3 : Animer le travail pluridisciplinaire pour élaborer le projet pour l'enfant Activité 4 : Favoriser une dynamique partenariale et une veille sur le territoire Mission 2 : Pilotage de la mise en œuvre des prestations et mesures de l'aide sociale à l'enfance Activité 1 : gérer et mettre en œuvre la mise à l'abri des mineurs en cas[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fondation Lucy Lebon recrute 1 SURVEILLANT DE NUIT pour son DAMNA (Dispositif d'Accueil pour Mineurs Non Accompagnés). Poste en CDI Temps plein (35h/semaine). Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et par délégation du Chef de Service, vous accompagnerez la nuit des jeunes accueillis, et assurerez la surveillance et la sécurité des bâtiments. Le surveillant de nuit a une fonction de contenance et de réassurance des jeunes durant la nuit. Il accompagne au coucher, il gère les situations d'urgence (crise d'un jeune, alarme incendie, urgence médicale, conflit entre jeunes ). Il est partie prenante de l'équipe pluridisciplinaire et concourt à l'accompagnement éducatif des jeunes. Votre profil : - Diplôme de surveillant de nuit qualifié - Expérience professionnelle dans le secteur social et/ou médico-social - Capacité à prendre le recul nécessaire pour répondre de manière adaptée aux situations rencontrées - Permis B

photo Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions en quelques mots : -Pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités d'un centre, ainsi que le suivi financier par délégation du (de la) directeur(trice) de l'Établissement Public Local d'Enseignement et de Formation Professionnelle agricoles (EPLEFPA). -Promouvoir et développer les activités du centre. DESCRIPTION DES MISSIONS : -Construire un réseau d'acteurs pour promouvoir et développer les activités du centre. -Concevoir, organiser et animer le travail nécessaire à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet de centre -Concevoir, organiser et gérer des actions en réponse à des commandes publiques ou privées -Préparer et présenter dans les instances de concertation et de validation, les budgets primitifs, les décisions modificatrices et autres délibérations En étroite collaboration avec le directeur de l'EPL, vos missions principales sont : - Management d'une équipe de 15 personnes - Établissement, gestion et suivi du budget - Promotion et développement du centre de formation - Suivi pédagogique, administratif, juridique, managérial et financier - Représentation extérieure[...]

photo Manager rayon alimentaire

Manager rayon alimentaire

Emploi Enseignement - Formation

Essey-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le magasin ALDI est à la recherche d'un(e) Manager d'Unité Marchande, dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande niveau 5 / Bac+2, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Pré-requis : * Diplôme / Titre professionnel de niveau BAC Niveau 4 Le Manager d'unité marchande (H/F) exerce l'emploi sous[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Vous êtes garant de l'animation d'une collaboration transversale au sein de votre périmètre, ainsi que du respect de la législation et des normes d'hygiène et de sécurité. Vous conseillez les managers et orientez les décisions afférentes aux aspects de déploiement sensibles de la politique RH, des projets d'organisation/d'évolution en lien avec les ambitions managériales en apportant votre expertise RH en toute autonomie. Vous êtes en charge du déploiement et de l'animation des politiques RH et HSE du groupe, sur les deux sites en collaboration avec l'ensemble de l'équipe ( 9 personnes au total) : - Déploiement de l'ensemble des process RH (recrutement, développement des compétences, rémunération et avantages sociaux, mobilité interne, formation...). - Déploiement des accords d'entreprise, de la politique GEPP et QVT du site, ainsi que de la Mission du groupe. - Définition des priorités et déploiement de la démarche HSE en assurant la bonne gestion des infrastructures. - Vous veillez au bon climat social au sein des sites : présider les réunions avec les Instances Représentatives du Personnel (CSE), garantir le respect des obligations légales, conventionnelles[...]

photo Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux

Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Trémery, 57, Moselle, Grand Est

- Contrôle qualité des produits industriels tout au long du processus de fabrication - Management d'une équipe pour garantir le respect des normes et des procédures qualité - Mise en place d'actions correctives en cas de non-conformité - Participation à l'amélioration continue des processus de production - Communication avec les différents services de l'entreprise pour garantir la qualité des produits en complément de ses missions de contrôleur polyvalent, vous assurez un appui technique aux opérateurs et contrôleurs et participe à la mise en place des mission en organisant les effectifs. Vous élaborez des reporting vers votre supérieur, vous remplacez le chef d'équipe en cas d'absence. Vos missions : Contrôler la conformité des pièces ( outils de mesures et visuel ) Conditionner Identifier les non conformités Apporter une formation aux nouveaux collaborateurs Mener par delegation du chef d'équipe des audits de poste Reporting hierarchique Horaire posté en matin / midi - Indemnité repas (jour) de 3EUR nets/jour travaillé - Indemnité de nettoyage de 35EUR nets par mois, versée sur 11 mois (sauf en aout) - Prime d'assiduité allant de 0EUR à 220EUR par semestre civil[...]

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients Particuliers dans les domaines de la banque et l'assurance. Véritable partenaire de confiance, vous construisez vos relations en leur apportant conseils et accompagnement. Vous intervenez aux moments clés de leur vie pour les accompagner dans leurs projets à court ou long terme. Votre relationnel, votre qualité d'écoute et votre expertise seront vos meilleurs atouts pour garantir la satisfaction de vos clients et développer votre portefeuille. 3 raisons de nous rejoindre : Intégrer une entreprise 100% orientée vers la satisfaction de ses clients et qui agit pour la société Partager notre vision que l'humain a de l'avenir et que la banque de demain se doit d'être inclusive. Progresser au sein d'une grande entreprise et d'un groupe international (Crédit Agricole) Vos missions : Apporter une réponse adaptée à chacun de vos clients grâce à une diversité de produits (crédit conso, immo, assurance etc.) et la construction d'une relation de confiance. Développer votre portefeuille commercial en faisant preuve de votre proactivité et accompagner vos clients grâce à nos outils digitaux (visioconférence, vente et signature[...]

photo Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Mission Sous la responsabilité directe de son chef de service, par délégation du directeur de service, le travailleur social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative et assure l'accompagnement socio-éducatif des familles, en se référant au projet associatif dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Localisation du poste Notre site de BETHUNE

photo Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Véritable appui technique de l'équipe pluridisciplinaire, l'Assistant Technique en Santé au Travail est rattaché au Médecin du Travail. Ses missions sont : -repérer et sensibiliser sur les risques professionnels et des dangers pour la Santé et la Sécurité au Travail -réaliser et mettre à jour la fiche d'entreprise par délégation du Médecin du travail -informer et conseiller les employeurs sur le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) -sensibiliser aux conseils de prévention collective et individuelle : ergonomie, équipements de protection individuelle (lunettes, masques, gants, chaussures de sécurité.) -réaliser des mesures d'évaluation en fonction des risques professionnels identifiés ou des expositions : bruit, éclairage, ambiance thermique, posture, risques chimiques. Repérage sonométrie et luxmétrie. -observer les postes de travail et repérer les contraintes dans un cadre de prévention primaire -créer et mettre à jour des profils de poste pour les nouveaux adhérents en collaboration avec l'équipe Profil : Titulaire d'un BUT Hygiène-Sécurité-Environnement ou Licence Prévention et Gestion des risques en Santé, sécurité et environnement ou Licence[...]

photo Ingénieur / Ingénieure des techniques forestières

Ingénieur / Ingénieure des techniques forestières

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTIF DU POSTE EN TANT QUE CHEF DU SERVICE, VOUS ASSUREREZ LE MANAGEMENT DE L'ÉQUIPE, LE PILOTAGE DE L'ACTIVITÉ ET LA COORDINATION TECHNIQUE DES DIFFÉRENTS DOMAINES D'INTERVENTION DU SERVICE EN LIEN AVEC LES PILOTES FONCTIONNELS ET LE CODIR. PLUS EN DÉTAILS, VOUS : * Contribuerez à l'animation technique et à la conduite du changement dans l'élaboration et le suivi des aménagements forestiers (documents de gestion), par la définition et la mise en oeuvre de plans d'actions agence en concertation avec la Direction Territoriale : adaptation des aménagements, protection des sols, suivi de gestion (récolte, renouvellement), évolutions de la gestion sylvicole (futaie par parquet et futaie irrégulière), équilibre forêt gibier, système d'information géographique ; * coordonnerez l'animation sylvicole de l'agence assurée par le service forêt et le service appui travaux ; * animerez le réseau des correspondants cynégétique en UT ; * participerez au suivi de l'activité police en lien avec le pilote police et le directeur d'agence ; * travaillerez en lien étroit avec la responsable environnement de l'agence voisine (Nord Franche-Comté(NFC)) en charge du traitement des[...]

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Rochelle, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du groupe d'Entraide Mutuelle à destination de personnes atteintes de cérébrolésion acquise, en lien étroit avec le coordinateur-animateur et la directrice territoriale:Accueille, anime, accompagne et encadre des groupes et activités en définissant des modes d'intervention et des supports adaptés à son public.Participe à la recherche des bénévoles, les accueille, les accompagne en lien avec les besoins spécifiques rattachés au fonctionnement du GEM et son public et les orientations d'APF France handicap.Met en œuvre des situations facilitant la mise en relation des personnes et des groupes et fait émerger la motivation de participation des adhérentsSoutien et met en place des projets individuels et collectifs en lien avec les personnes concernées.Facilite les liens et l'engagement des personnes en faveur de la vie associative du GEMMet en oeuvre et développe les itinérances sur les secteurs de Thouars et BressuireContribue à la mise en œuvre et au développement des partenariats locaux (culturels, sportifs, de loisirs, de santé, associatifs divers, citoyens)Travaille en réseau, dans le cadre de l'ouverture du GEM vers la cité et le tissu local de proximité dont la[...]

photo Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'entreprise Nous pensons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous sommes passés d'un seul magasin en 1979 à plus de 3 000 magasins dans le monde aujourd'hui. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir de nombreuses possibilités d'évolution au sein de JYSK. Nos trois valeurs fondamentales chez JYSK - Commerçant, Collègue et Esprit d'entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous attendons les uns des autres. Se faire mutuellement confiance est la base du management danois. Nous sommes convaincus que la délégation et la liberté vont de pair avec la responsabilité. Description du poste Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez envie d'évoluer dans le Retail ? Alors ce challenge est peut-être pour vous ! CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Travailler chez JYSK, c'est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d'être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici, vos idées sont entendues, vous êtes impliqué(e) et votre développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, vous bénéficierez des avantages suivants : Des possibilités d'évolution rapides dans une entreprise internationale. En savoir plus : here Des[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Blanzy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS Par délégation, et sous la hiérarchie du chef de service, vous serez chargé entre autres de : Mettre en œuvre et assurer l'accompagnement éducatif, l'organisation, l'animation et toutes actions autour d'un groupe d'enfants de 6 à 18 ans et plus, dans le cadre de l'internat Elaborer et mettre en place les projets personnalisés des enfants dont il a la référence, sous la responsabilité du coordinateur de projet. Un travail de communication important sera à mettre en place afin d'obtenir cohérence dans les actions menées. PROFIL RECHERCHE - Expérience auprès d'adolescents en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance - Expérience de l'Internat souhaitée pour une meilleure connaissance du contexte - Qualités rédactionnelles - Disponibilité importante. - Maîtrise de l'informatique : Excel, Word, Powerpoint - Sens de l'organisation et de l'anticipation développée - Professionnel de terrain, rigueur. - Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles Adresser un CV et une lettre de motivation jusqu'au 15 décembre 2024 par mail exclusivement à la Directrice Adjointe du Pôle Enfance 71 : audrey.kamzol@centre-saint-exupery.fr[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bessé-sur-Braye, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous êtes affectés à l'EHPAD de Bessé-sur-Braye qui est un établissement de santé de premier recours doté de 418 lits et places, situé à 30 kms de la gare TGV de Vendôme et à 45 kms du Mans, le Centre Hospitalier de Saint-Calais dispose de services de soins, d'urgences, d'imagerie et d'hébergement. Vous contribuez à la prise en charge des résidents dans sa globalité. Vous participez, dans le cadre du rôle propre de l'infirmière, en collaboration avec elle et sous sa responsabilité, à des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne âgée. Vous aurez pour missions : - D'accompagner les personnes âgées dépendantes dans les gestes ordinaires de la vie - De préserver l'autonomie des personnes accueillies - D'assurer par délégation de l'infirmière et sous sa responsabilité, les soins d'hygiène et de confort Le poste est à pourvoir dès que possible sur un remplacement d'un congé maternité.

photo Chef de groupe comptable

Chef de groupe comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Jean-de-Sixt, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez travailler dans un cabinet à forte notoriété qui soit proche de ses clients ? Rejoignez Fiducial Aravis/Saint Jean de Sixt (74) où nous recherchons un chef de groupe comptable H/F ! Aux côtés du Directeur de Bureau, vous occupez une fonction managériale et de supervision technique de votre équipe de collaborateurs : encadrement, suivi de l'état d'avancement des travaux, révision des dossiers, relations clientèle. Par délégation, vous pouvez également prendre en charge tout ou partie des fonctions administratives et/ou gestion du personnel. Vous gérez et développez un portefeuille de clients en direct : orientation de la mission, conseil et assistance, suivi des prospects. Après une formation supérieure comptable de type DCG/DSCG et souhaitant préparer votre stage d'expertise comptable, vos qualités professionnelles ont été idéalement déjà appréciées en cabinet d'expertise comptable, soit dans un poste similaire, soit dans une fonction vous préparant à franchir une nouvelle étape dans votre carrière. Rigoureux, pédagogue, doté d'un relationnel agréable, vous avez le goût et le sens du service. Pour garantir votre réussite, nous assurons votre intégration[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

DESCRIPTION DE L'EMPLOYEUR : L'académie de Versailles regroupe quatre départements : les Yvelines (78), l'Essonne (91), les Hauts-de-Seine (92) et le Val-d'Oise (95). Première académie de France par l'importance de ses effectifs avec près d'1 200 000 élèves, l'académie de Versailles accueille et gère plus de 100 000 agents. Le Groupement d'Intérêt Public Formation Continue et Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de l'Académie de Versailles a pour objet le développement d'une coopération concertée au niveau de l'académie dans les domaines de la formation continue des adultes et de l'insertion professionnelle. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue de l'académie de Versailles (DRAFPIC) assure le suivi et l'accompagnement de structures de formation (GRETA) et de gestion (GIP) organisées en un réseau intervenant sur l'ensemble du territoire de l'académie afin de répondre aux besoins de formation et de qualification de tous les publics. Le réseau de la formation continue est engagé depuis 2015 dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et est détenteur d'une certification ISO 9001.[...]

Ressources supplémentaires