photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : L'IUT1 accueille plus de 2 000 étudiants en cursus de Bachelor Universitaire de Technologie (BUT) et Licence professionnelle, avec le concours de 220 enseignants-chercheurs et enseignants, 500 vacataires d'enseignement et 90 personnels administratifs et techniques. Il est composé de huit départements d'enseignement regroupés sur trois sites, et huit services supports, dont le service des ressources humaines de l'IUT1 qui assure la gestion de proximité de ses personnels, en lien avec la Direction Générale Déléguée aux Ressources Humaines. Pour en savoir plus : https://iut1.univ-grenoble-alpes.fr Vous serez sous l'autorité de la responsable du service ressources humaines et intègrerez une équipe de 4 gestionnaires. Missions principales : Au sein de l'équipe du service des ressources humaines de l'IUT1, votre mission principale consistera à assurer la gestion administrative des vacataires enseignants et le suivi des services d'enseignement en binôme et en lien avec les départements de l'IUT. Vous participerez également à la gestion administrative des campagnes collectives et individuelles des personnels IATS et enseignants, titulaires et non[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Lynx RH Grenoble, cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, membre de Mistertemp' Group, recherche pour son client basé à Grenoble, un assistant ressources humaines H/F. Dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge de diverses missions dans les ressources humaines. Une grande polyvalence, de la rigueur ainsi que de la force de proposition sont requis pour ce poste. Vos missions: Intégré(e) à l'équipe Ressources Humaines, vous accompagnez et assistez la Responsable RH dans ses différentes missions : - Administration du personnel : Récolte des documents administratifs nécessaires à l'établissement des documents contractuels, gestion de la mutuelle (affiliation, radiation, DNA, rapprochement au trimestre), gestion des visites médicales, cartes BTP, gestion des stagiaires, gestion des bons cadeaux, bons outillages, etc. - Gestion administrative de la flotte automobile : suivi des contraventions. - Recrutement : recensement des besoins en recrutements dans les différentes filiales du groupe, rédaction et diffusion des offres, pré-sélection des candidatures, organisation des entretiens. - Suivi des intérimaires ; suivi des intérimaires et[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions principales : - Assurer la gestion des ressources humaines de proximité pour un portefeuille d'agents, en respectant les règles et procédures établies. - Recevoir, informer et conseiller les professionnels de l'établissement dans son domaine d'activité. - Participer activement aux projets collectifs et être force de proposition pour améliorer le service. - Alimenter et contrôler le système d'information des ressources humaines (logiciel AGIRH) en ce qui concerne les mouvements des agents (arrivées, sorties temporaires et définitives, évolutions de carrière). - Alimenter et contrôler le logiciel de gestion du temps de travail (Chronos). - Rédiger et éditer via le logiciel métier l'ensemble des actes administratifs (décisions de recrutement, positions administratives, etc.). - Préparer et mettre en œuvre le calcul et l'exécution de la paie, notamment en saisissant les éléments variables mensuels. - Contrôler les versements d'éléments spécifiques de rémunération. - Gérer les attestations de salaire des agents contractuels absents pour maladie, ainsi que les attestations France Travail. - Mettre à jour les dossiers des agents et rédiger des courriers relatifs[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour venir en renfort à l'équipe de développement des Ressources Humaines nous recherchons un chargé RH dans le cadre d'une mission intérim de 6 à 8 mois. Rattaché à la Direction Ressources Humaines, vous prendrez part à l'ensemble des activités RH en contribuant plus spécifiquement aux actions liées à l'Emploi (recrutement intérim, CDI, suivi de la campagne de recrutement des alternants) de manière autonome, en support aux différentes Directions pour le périmètre qui vous sera confié. Vous contribuerez en équipe et de façon variable aux différents projets RH, GPEC & d'accompagnement du management. Vous contribuerez également à certains projets d'accompagnement du changement. Vous interviendrez en support sur tout type de dossiers opérationnels RH ainsi qu'aux différents reporting relatifs à l'activité. Vous justifiez d'une formation supérieure en Ressources Humaines (BAC +4/5) avec une expérience professionnelle de 3/5 ans dans un poste similaire au cours de laquelle, vous avez géré de façon autonome le recrutement et des dossiers RH divers d'accompagnement opérationnel ou stratégique (exemple : réorganisation de service, animation handicap, production du bilan social[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Synergie Grenoble recrute pour son client, distributeur d'énergie, un Gestionnaire Ressources Humaines F/H. Poste à pourvoir en intérim pour une durée de 6 à 8 mois.En tant que Gestionnaire Ressources Humaines F/H, vous serez directement rattaché à la Direction RH et interviendrez en renfort auprès des équipes, principalement sur le volet recrutement et sur la mise en oeuvre de la campagne d'alternance. Vos missions seront les suivantes : - Gestion du recrutement : Identifier les besoins en recrutement, rédiger et diffuser les offres d'emploi, trier les candidatures, réaliser les entretiens et sélectionner les candidats. - Recrutement intérim : Collaborer avec les agences d'intérim pour pourvoir les postes temporaires, suivre les missions et gérer les contrats. - Campagne d'alternance : Mettre en place et gérer les campagnes de recrutement pour les alternants, établir des partenariats avec les écoles et universités, suivre l'intégration des alternants - Suivi administratif : Assurer la gestion administrative des dossiers des candidats et des nouveaux embauchés, préparer les contrats de travail, suivre les périodes d'essai. De plus, vous contribuerez en équipe aux différents[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La Faculté de droit de l'Université Grenoble Alpes accueille près de 4 500 étudiants et propose une offre de formation variée. Elle est implantée sur deux sites, Grenoble et Valence, et est soutenue par 80 enseignants chercheurs, 40 personnels administratifs et 250 intervenants extérieurs. La Faculté est organisée autour d'un service de scolarité et d'un service ressources et pilotage, coordonnés par la directrice administrative. Le service ressources et pilotage est composé de 7 personnes, il est chargé du budget, de la gestion financière, de la masse salariale, des RH de proximité et de la logistique. Pour en savoir plus sur la Faculté de droit : https://droit.univ-grenoble-alpes.fr Missions principales : Sous l'autorité du responsable du service ressources et pilotage, l'équipe est constituée de deux assistants en gestion financière, deux agents logistiques, une gestionnaire RH de proximité, un agent d'accueil et le gestionnaire des services d'enseignements et vacations. Les missions principales sont : - l'élaboration, le suivi du budget et la mise en paiement des heures complémentaires et vacations d'enseignement - l'élaboration,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LETTRE DE MOTIVATION ET CV OBLIGATOIRE Fonction Gestionnaire des ressources humaines Missions Placé(e) sous la responsabilité de la/du responsable pôle carrière et paie, la/le gestionnaire RH aura en charge la gestion de la paie et de la carrière d'un portefeuille d'environ 125 d'agent(e)s titulaires et contractuels. A compter de janvier 2026, l'ensemble des CROUS se dotera d'un nouveau SIRH (RenoiRH) et la paie sera réalisée selon la méthode « paie à façon », avec une double saisie (sur ancien SIRH et nouveau SIRH) à compter de septembre 2025. Activités principales - Elaboration de la paie : recensement, préparation et saisie des éléments de paie dans le SIRH - Rédaction (ou instruction en lien avec les services académiques) de tous les actes administratifs relatifs au recrutement et la gestion de la carrière des agents de son portefeuille - Alimentation, suivi et fiabilisation des bases de données - Gestion du temps de travail - Conseil et information statutaire auprès des agents et de leur encadrement - Mise en œuvre des campagnes collectives (avancements, listes d'aptitudes, temps partiel, etc.) Missions transversales - Organisation des examens professionnels[...]

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower GRENOBLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Chargé de mission en Ressources Humaines (RH) (H/F) pour venir en renfort à l'équipe de développement RH sur le volet recrutement sur un périmètre donné et pour accompagner la mise en œuvre de la campagne d'alternance. Rattaché à la Direction Ressources Humaines, vous prendrez part à l'ensemble des activités RH en contribuant plus spécifiquement aux actions liées à l'Emploi (recrutement intérim, CDI, suivi de la campagne de recrutement des alternants) de manière autonome, en support aux différentes Directions pour le périmètre qui vous sera confié. Vous contribuerez en équipe et de façon variable aux différents projets RH, GPEC & d'accompagnement du management. Vous contribuerez également à certains projets d'accompagnement du changement. Vous interviendrez en support sur tout type de dossiers opérationnels RH ainsi qu'aux différents reporting relatifs à l'activité. Vous justifiez d'une formation supérieure en RH (BAC 4/5) avec une expérience professionnelle de 3/5 ans dans un poste similaire au cours de laquelle, vous avez géré de façon autonome[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Huez, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines de la commune d'Huez, vous participez à l'élaboration de la paie en collaboration avec les agents de la direction (4 agents au total) et à l'ensemble des activités du service. Vous êtes notamment en charge du suivi du temps de travail et des absences ainsi que de la formation. Activités Principales : - Assurer le suivi du temps de travail et la gestion des absences des agents - Assurer la gestion de la formation - Assurer la préparation et le suivi des entretiens annuels - Assurer la mise en œuvre de l'action sociale - Piloter la réalisation du RSU - En collaboration avec les agents de la direction, assurer l'ensemble du processus de paie - Participer à diverses missions relevant de la compétence de la direction PROFIL : - Expérience appréciée en ressources humaines - Connaissance des instances et processus de décision de la Collectivité - Bonne maîtrise de l'outil informatique (bon niveau sur Excel indispensable) - Capacité d'analyse et de synthèse - Discrétion professionnelle CONDITIONS : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + tickets restaurant + participation mutuelle et prévoyance[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Au cœur des Alpes, le centre universitaire d'études françaises (CUEF), vous accueille tout au long de l'année pour des cours de français adaptés à vos besoins et des formations à l'enseignement du Français Langue Étrangère. Le CUEF compte 36 enseignants de statuts différents 15 agents administratifs. Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice administrative du CUEF, le / la gestionnaire RH de proximité met en œuvre la politique de ressources humaines de l'UGA, en particulier en assurant la gestion RH pour les enseignants du CUEF (36 agents) et les personnels administratifs (15 agents). Il / Elle assure la préparation et la mise en œuvre des actes administratifs, établit, contrôle, et assure le suivi et la gestion du budget de la masse salariale sur ressources propres. Il / Elle coordonne et contrôle la régularité des services d'enseignement, la gratification des stagiaires et la mise en paiement des heures complémentaires des enseignants permanents, des heures des vacataires, des emplois étudiants et des surveillants d'examens. Le / La gestionnaire RH suit le plan de formation. Activités principales : - Accueillir[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaurepaire, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION CH INTERCOMMUNAL DE BEAUREPAIRE - 38 Le Centre Hospitalier Intercommunal du territoire de Beaurepaire est un établissement public, de proximité à vocation gériatrique. La diversité des services nous permet de disposer d'une filière complète dans l'accompagnement et la prise en charge de la personne âgée, permettant un suivi des patients du domicile jusqu'à l'hébergement au long cours en EHPAD en passant par le service d'hospitalisation de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) dans un souci de préserver leur autonomie. Quelques chiffres : 35 lits SMR / 179 lits EHPAD / 25 places SSIAD / 240 professionnels de santé, paramédicaux, médecins, professionnels administratifs, techniques et logistiques y travaillent. Une salle de sports est mise à votre disposition via l'amicale du personnel, et un projet de reconstruction de l'établissement est en cours. Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, engagée et vous investir dans la réalisation d'un projet d'évolution architecturale et organisationnelle ? Rencontrons-nous ! VOS MISSIONS Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité pour une durée minimale d'un an, nous recrutons un gestionnaire[...]

photo Bibliothécaire

Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de La Tronche développe sa politique de lecture publique à travers l'équipement municipal Le verbe être, bibliothèque qui vient de fêter ses 20 ans d'existence sur le territoire. Le verbe être est un équipement culturel phare de la commune, portant en proximité, de manière participative et inclusive, ses orientations de médiation, d'animation, d'accessibilité (gratuité du réseau depuis septembre 2023) et de fonds documentaires. Le verbe être est également point d'appui du réseau des bibliothèques Petite Chartreuse, en tant que résidence administrative. Rattachée au service Culture, Animation, Vie associative (CAVA), l'équipe est composée de cinq personnes, soit 4.2 ETP, titulaires. La bibliothèque municipale Le verbe être est un équipement de 525 m2 qui accueille 2000 abonnés et qui dispose de 20 000 ouvrages. Il bénéficie également d'une salle informatique en libre-service permettant de travailler sur les axes de lutte contre la fracture numérique et/ou l'éducation aux médias pour la jeunesse. Le verbe être travaille en partenariat avec les écoles, le collège et autres structures de la commune (CCAS, Musée Hébert, Centre de loisirs.). Missions et activités[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Créée en janvier 2017, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté regroupe aujourd'hui 47 communes et constitue un bassin de vie dynamique entre Lyon, Valence et Grenoble. Bordé par les contreforts du Vercors et des Chambaran, le territoire offre un cadre de vie privilégié et des services de qualité. Saint-Marcellin Vercors Isère communauté se trouve sur l'axe de l'autoroute A49 et sur le sillon alpin ferroviaire Valence-Genève (à 35 minutes des gares de Valence TGV Méditerranée et de Grenoble). Saint-Marcellin Vercors Isère communauté c'est aussi : un réseau d'entreprises industrielles, commerciales et de services dynamiques, un patrimoine naturel riche à découvrir ou encore des sites remarquables dont un village classé parmi les plus beaux villages de France... Le territoire dispose de nombreuses infrastructures pour ses habitants : crèches, écoles, collèges, lycées, centre de loisirs, médiathèques, écoles de musique, ludothèques, salle de spectacle, cinéma, centre aquatique, domaine skiable, gymnases, hôpital, maison de santé pluridisciplinaire... La Communauté de communes, forte de ses 350 agents, exerce de nombreuses compétences au service de ses 45 000 habitants et des[...]

photo Agent / Agente de médiation dans l'espace public

Agent / Agente de médiation dans l'espace public

Emploi Administrations - Institutions

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Maillon essentiel de la mise en œuvre des politiques publiques de la ville de Meylan, la direction Ressources regroupe l'ensemble des fonctions supports de la Collectivité. Il traduit les orientations stratégiques de la commune tout en lui fournissant des outils de pilotage efficaces. Il est moteur de la modernisation et de la transversalité au sein de l'organisation tout en assurant le respect de la réglementation en vigueur. La Direction Ressources est constitué des services : Accueil citoyenneté, Commande publique, Finances, Juridique, Ressources humaines, Système d'information et de téléphonie, Tranquillité publique. Au sein de la direction, et sous l'autorité de la Directrice, le Service Tranquillité Publique contribue, de par ses missions variées, à garantir une qualité de vie. Il contribue par une démarche de médiation, à apaiser les situations conflictuelles, à expliquer les règles de vie en société, à créer du lien social et à réduire le sentiment d'insécurité tout en recherchant le lien et la proximité avec l'ensemble de la population, commerçant, associations, etc. Le service Tranquillité publique est composé : - D'un chef de service - D'un responsable des policiers[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer les Sapeurs-pompiers de l'Isère, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes. La pluralité des corps de métiers de l'établissement attire chaque année des profils différents œuvrant pour un objectif commun : la qualité des secours. Les + de l'Isère - Un patrimoine naturel riche et varié - Un bassin économique dynamique - Un réseau de transport performant En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle et désireux d'être acteur pour l'amélioration des secours : rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le service carrière et rémunération, un/une assistant(e) de gestion en ressources humaines - Rémunérations Vous aurez pour missions principales : - La gestion technique et administrative des dossiers afférents à la rémunération des sapeurs-pompiers professionnels et personnels administratifs et techniques spécialisés - La gestion du courrier, des mails et des appels téléphoniques Rémunération et avantages : - Rémunération statutaire (cadre d'emplois des adjoints administratifs) + régime indemnitaire (290 euros bruts mensuel) - Prime annuelle (environ 1 mois[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Immobilier

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, ACTIS est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain, développement soutenable des territoires, . Fort d'un collectif de 250 salariés, professionnels de l'habitat, ACTIS axe son projet d'entreprise sur la Qualité : « Qualité de Service » et « Qualité de Vie au Travail ». Vous êtes professionnel RH, vous placez le capital humain, comme une valeur ajoutée de l'entreprise, au centre de votre pratique professionnelle ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et porteuse de sens pour vous ? Alors rejoignez l'équipe du département « Qualité de vie au Travail » d'ACTIS qui recrute son/sa chargé-e de développement RH ! Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, et dans un fonctionnement collaboratif, vous participerez à la promotion de la marque employeur de l'entreprise ainsi qu'au recrutement et à la fidélisation de nouveaux talents, vous accompagnerez les salariés à développer leurs compétences et à être acteur de leur parcours[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association EVADE recherche pour les temps péri et extra scolaires (ALSH) un.e animateur;trice permanent-e avec des missions élargies, référent-e du temps méridien placée-e sous l'autorité du directeur ou de la directrice. A travers son travail, il ou elle participe à véhiculer et à défendre les valeurs laïques, républicaines, sociales et éducatives, héritées des principes de l'éducation populaire, qui sont le fil conducteur de l'action de l'association. Les missions principales de ce poste sont celles d'un animateur ou d'une animatrice - Animer et encadrer des groupes d'enfants o Proposer, concevoir, organiser, mettre en œuvre et animer des projets et des actions éducatives, ludiques, sportives, culturelles et environnementales adaptés aux besoins et capacités des enfants. o Garantir la sécurité physique et affective de chaque enfant. o Créer et utiliser des outils pédagogiques adaptés aux besoins des enfants. o Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de santé. - Travailler en équipe et assurer une continuité éducative o Participer activement à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet pédagogique et de fonctionnement établi[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Le poste est basé à Grenoble avec une mobilité sur le bassin Grenoblois. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100% LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Domène, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Structure d'insertion de retour à l'emploi recherche Assistant(e) Administratif (tive) Gestion du Personnel Missions Administration du Personnel - Gestion des contrats de travail, des avenants et des documents administratifs liés à l'embauche et au départ des salariés - Suivi des congés payés, des absences et des arrêts maladie - Gestion des formalités liées aux cotisations sociales et aux déclarations obligatoires - Mise à jour des dossiers administratifs des salariés en cas de changement de situation personnelle, professionnelle ou réglementaire - Participation à l'élaboration des plans de formation et à la gestion des dispositifs de formation professionnelle continue - Support dans le traitement des demandes liées aux conditions de travail, telles que les aménagements du temps de travail ou le suivi médical. Missions Gestion de la Paie - Contrôle des fiches horaires, saisie des éléments variables, établissement des bulletins de paie, virements salaires et acomptes - Tâches complémentaires souhaitées Missions Gestion Clients - Facturation et Remise en banque Les compétences requises pour exercer ce métier sont notamment : - La maîtrise des outils bureautiques et des[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Communal d'Action Sociale recrute pour sa Cellule Administrative et financière un assistant administratif (F/H) chargé(e) d'intervenir en appui technique des Pôles et des activités du CCAS. ACTIVITES : Finance, marche public et administration : - Mettre en place des tableaux de bord et assurer le suivi des marchés publics en lien avec le service « marchés publics » de Vienne Condrieu Agglomération - Assister à la préparation du budget et suivi de son exécution (factures, bons de commandes, demandes de subventions, bilans des actions, rattachements, reports...) - Appliquer les procédures d'exécution budgétaire M 57 (engagements, commandes, virements de crédit, suivi du budget, rattachements, décisions modificatives, ..) - Contacter les fournisseurs et prestataires de service facturations (création de tiers, devis, commandes, relances - Aider à la création de supports statistiques - Assurer l'accueil téléphonique et physique du CCAS en cas de besoin - Assurer la distribution, suivi des courriers entrants et sortants et des parapheurs - Réaliser des mailings pour diffusion des courriers en nombre (repas des Seniors, salon des Seniors, canicule .) - Participer[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

En collaboration avec la responsable de notre service pédagogique et au sein d'une équipe motivée nous recherchons une formatrice ou un formateur qui a pour principales missions de préparer et d'animer des cours de FLE à destinations de salariés et salariés en insertion professionnelle. Quelques missions : - Préparer les cours de FLE pour différents groupes de niveau : - Animer la formation et encadrer le bon déroulement - Participer aux phases d'admission - Assurer l'accueil et l'intégration et le suivi des apprenantes - Organiser et participer à l'évaluation des parcours - Suivre l'activité FLE : tableaux de suivi, analyse pour bilan Nous mettons à disposition de nos formatrices, formateurs et stagiaires de nombreuses ressources pédagogiques et numériques. Bénéficiez de notre intranet avec de nombreuses ressources pédagogiques, d'outils multimédias internes, et de l'accompagnement par nos ingénieurs pédagogiques et notre responsable de formation FLE et CC. Nous rémunérons le Face à Face pédagogique(FFP) (7H), 2 heures et 45 minutes de préparation par jour, et une demi-heure complémentaire pour le temps d'arrivée et de départ de la salle. Soit pour 7 Heure de FFP, un[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recherche 1 Éducateur Spécialisé H/F pour un CDD de 2 mois à temps plein (100%), dans le Pôle Infanto-Juvénile au CATTP Graffiti à Echirolles. L'éducateur spécialisé participe à l'élaboration et contribue à mettre en œuvre les projets individualisés des personnes accompagnées. Il concourt à l'accompagnement éducatif et au suivi des personnes accueillies dans leur évolution vers une indépendance et une autonomie relative, dans le respect de leur développement personnel. Pour cela, il agit sur l'environnement des personnes afin de créer les conditions les plus favorables à l'expression de leurs compétences. L'éducateur spécialisé est impliqué dans une relation socio-éducative inscrite dans une temporalité. Il accompagne des personnes, des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Dans des établissements ou services comprenant des équipes diversifiées et pluriprofessionnelles, l'éducateur est un acteur qui a une vision globale du projet de vie des personnes accompagnées de par les spécificités de sa formation. ACTIVITES PRINCIPALES (liste[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Construction - BTP - TP

Saint-Savin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la RH siège Saint Savin (38), vous travaillez en étroite relation avec l'équipe, et vous prenez en charge et participez aux projets : Suivi des campagnes d'évaluation des compétences et de la performance Développement du processus de l'intégration La mise en œuvre du référentiel de compétences/ Définition de fonctions Evolutions réglementaires Digitalisation des RH Vous contribuez également, au quotidien, à la réalisation des missions classiques : Administration du personnel et la paie Intégration des nouveaux collaborateurs Communication interne Gestion de la formation Gestion des Instances Représentatives du Personnel Détails du poste : Type d'emploi : contrat d'apprentissage Début : rentrée de septembre 2025 Durée :12/24 mois Lieu : Saint Savin (38300) Prise en charge de la mutuelle à 100% Prise en charge du titre de transport à 100%

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Travailleur Social (H/F) pour son Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale TYPE DE CONTRAT - CDD 5 mois - 35h OU - Gières DATE DE DEBUT - Dès que possible REFERENCE DE L'ANNONCE - TS19 LE SERVICE Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale de Gières, lieu historique de l'Oiseau Bleu, accueille des familles hébergées en semi-collectivité, en logements diffus sur l'agglomération grenobloise ainsi qu'en service de suite. Ces familles bénéficient d'un accompagnement social dispensé par une équipe pluridisciplinaire et du service enfants. L'équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'une cheffe de service, est composée de travailleurs sociaux (H/F), de surveillants de nuit, d'une infirmière, d'une psychologue, de chargés de maintenance et d'une secrétaire d'accueil. MISSIONS (H/F) Dans le cadre du projet et des procédures d'établissement, le titulaire du poste : Établit un diagnostic global socio-éducatif portant sur toutes les dimensions de la vie sociale et participe à la construction d'un projet individualisé adapté en vue de favoriser l'autonomie et l'insertion sociale, [...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Service Territorial de Milieu Ouvert et d'Insertion de Grenoble est un service de la Protection Judiciaire de la Jeunesse chargé de mener des actions d'éducation auprès des mineurs confiés par l'autorité judiciaire. Vous exercerez vos activités d'assistant service social (ASS) au sein de l'UEMO d'Echirolles (Unité Educative de Milieu Ouvert Echirolles). Le travail se fait au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée d'éducateurs, psychologues, adjointe administrative. L'assistant de service social conduit des mesures d'investigation, d'accompagnement éducatif, d'insertion et de protection, en associé avec les éducateurs et /ou les psychologues auprès des mineurs auteurs d'infractions, des mineurs en danger et de jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice Sous l'autorité directe d'un Responsable d'Unité Educatif en N+1 et d'un directeur de Service en N+2 vous exercerez votre mission au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Par votre expertise, vous contribuerez à la mise en œuvre des mesures judiciaires, (pénales ou civiles), des mesures dites d'investigation et concourrez à l'action d'éducation. Vos missions consisteront à : - Repérer et évaluer[...]

photo Assistant / Assistante de service juridique

Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Immobilier

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes chargé-e d'assister la Direction Juridique dans le cadre des activités en lien avec le droit des sociétés, droit social et droit immobilier pour l'ensemble des entités du groupe. En lien avec la juriste, vous organisez et préparez les conseils d'administration et les assemblées générales. À ce titre, vous assurez le suivi des instances de gouvernance et participez à ces réunions : convocations, quorum, procès-verbaux, suivi des mandats sociaux, formalités au greffe du Tribunal de Commerce. Vous contribuez à la rédaction des délégations de pouvoirs et de signature. Vous assistez le service pour la création des SCI en participant aux différentes étapes du montage des dossiers et en en assurant le suivi. Vous intervenez dans la rédaction des courriers juridiques et assistez la direction juridique dans sa mission de conseil aux activités opérationnelles (immobilier, assurances, marchés, contentieux de la construction). En lien avec la Direction des ressources humaines, vous rédigez les courriers relatifs aux procédures disciplinaires et aux ruptures de contrats de travail. Vous assistez le DRH dans la rédaction des accords d'entreprise, en assurant les formalités[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Morestel, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique d'un cadre de l'action sociale, vous exercez votre métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département. Vous conseillez, orientez et soutenez les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et vous les aidez dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion. Vous participez à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales. Vous participez également à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables. Vous travaillerez en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations. Activités principales - Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits - Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement - Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés - Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales et médico-sociales - Participer et mettre en œuvre des actions collectives[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique d'un cadre de l'action sociale, vous exercez votre métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département. Vous conseillez, orientez et soutenez les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et vous les aidez dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion. Vous participez à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales. Vous participez également à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables. Vous travaillerez en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations. - Activités principales - Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits - Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement - Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés - Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales et médico-sociales - Participer et mettre en œuvre des actions collectives[...]

photo Directeur / Directrice de centre culturel

Directeur / Directrice de centre culturel

Emploi

Morestel, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association du Centre Social Ocette BRACHET, créée en 1998, gère un centre social implanté à Morestel ville d'environ 4500 habitants. Le territoire d'intervention comprend 11 communes (population totale environ 15000 habitants). L'Association emploie 21 salariés permanents (15 ETP) et gère un budget d'environ 650.000 d'euros. Elle est agréée Jeunesse et Education populaire. Le centre social recherche son futur directeur/directrice suite au départ en retraite du directeur présent. Le poste est à pourvoir dès que possible. MISSIONS Mettre en oeuvre la politique définie par le Conseil d'Administration, et énoncée dans le projet social agréé jusqu'en 2024. Assurer la gestion administrative, financière et les ressources humaines. Animer et développer les partenariats institutionnels et opérationnels. Développer la dynamique financière (subventions, partenariats, etc) . Accompagner et soutenir la vie associative. Représenter l'association et être garant de l'image véhiculée Pour candidater envoyez votre cv accompagné de votre lettre de motivation.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Recherche

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Réf : 25-8-P-ADM-DOA Les missions : L'European Synchrotron Radiation Facility (ESRF) recherche un-e Assistant-e de la Directrice de l'Administration pour assurer un soutien administratif et organisationnel de haut niveau. Sous la supervision directe de la Directrice de l'Administration, vous serez en charge de diverses tâches administratives et organisationnelles en anglais et en français, notamment : * assister à la préparation des documents et des réunions, * gérer l'agenda et les courriels de la Directrice, * préparer et assurer le suivi des documents soumis au Comité de Direction, * assurer le soutien logistique et administratif des réunions du Comité Administratif et Financier (AFC) (deux fois par an), en collaboration avec l'assistante du Service Finances, * assurer le support et la liaison avec les chefs de service/groupe au sein de la Division Administration, * organiser les réunions de négociation avec les syndicats de l'ESRF, assurer la prise de notes, rédiger les comptes rendus et gérer la documentation associée, * publier les informations destinées au personnel sur l'intranet. Les compétences : Formation : * diplôme de l'enseignement secondaire (BTS, DUT,[...]

photo Secrétaire du bâtiment

Secrétaire du bâtiment

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Tes missions : * Gérer l'accueil interne et externe, physique et téléphonique de l'agence * Assister le directeur d'agence dans ses tâches administratives * Réalisation de support de communication * Gérer la facturation, le suivi des dossiers et le reporting des chantiers * Prendre en charge les ressources humaines de l'agence * Réaliser des tâches comptables au quotidien Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta touche personnelle à notre équipe. Tu es notre pépite si : * Tu es un(e) expert(e) de l'organisation, maîtrisant le dossier jaune, le sous-dossier vert et tout ce qui s'ensuit ? * Tu as des compétences en pack Office ? * Tu as des compétences dans les outils digitaux ? * Tu as un excellent sens relationnel ? * Tu es polyvalent(e) ? * Tu aimes le travail d'équipe ? Si tu as répondu majoritairement par l'affirmative à ces questions, nous sommes faits pour nous entendre ! Modalités : * En formation BAC+2 ou BAC+3 de type Gestion PME/PMI ou similaires pour un contrat de 12 ou 24 mois * Contrat Apprentissage ou Professionnalisation 39h/hebdo * Rémunération en fonction de la législation * Tickets Restaurant [...]

photo Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi

Seyssinet-Pariset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SESSAD Orion situé à Seyssinet-Pariset recherche un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) à plein temps. Type de contrat : CDD - Poste à pouvoir immédiatement et jusqu'au 19 juillet 2025 Horaire : 35h/semaine Rémunération : indiciaire convention 66 selon ancienneté Soutenir les professionnels dans l'accompagnement des jeunes avec TSA : - Chercher et concevoir des outils personnalisés à chaque situation - Observer les professionnels dans leur pratique dans une optique d'échange et de partage - Organiser des réunions de synthèse - Participation aux réunions de projets individualisés des jeunes accompagnés Former des professionnels ressources dans toutes les structures pour acquérir l'expertise et de l'autonomie dans l'accompagnement des enfants TSA : - Concevoir et animer des sensibilisations sur le thème du TSA - Proposer des exemples concrets tirés de ses expériences et/ou de ses connaissances - Se mettre à jour régulièrement sur les nouvelles pratiques, l'évolution des connaissances et la documentation (ouvrages, sites internet, vidéos.) Créer une dynamique de réseau et de partenariat : - Organiser des rencontres avec les différents partenaires du médico-social[...]

photo Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La DRTP (Direction des Ressources Transversales et des Projets) a un rôle d'accompagnement des projets de formation et de ressource dans la gestion des moyens de la formation. Au sein de la DRTP, le service des moyens apporte ses compétences à la DGD formation dans : - La réalisation et le suivi des opérations financières et budgétaires - Le pilotage des emplois et la mise en œuvre des process RH - L'allocation de moyens attribués à la formation (emploi étudiant, heures complémentaires ORE, référentiel) - L'appui administratif et financier aux projets du champ de la formation Description de l'équipe: - 1 responsable du service - 3 gestionnaires finances - 2 gestionnaires RH - 2 gestionnaires projet Missions principales : Sous la responsabilité du chef de service, vous réaliserez les actes de gestion administrative dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine de la gestion financière. Activités principales : - Saisir et suivre les commandes (fonctionnement / investissement) : gérer les devis, engager les dépenses, établir et valider les bons de commande, suivre les paiements, créer des fournisseurs[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Recrutement - Assistante RH et Comptabilité (H/F) Entreprise : Zero Carbon Emission Lieu : Grenoble Début souhaité : 17 mars 2025 Salaire annuel brut : 26 000 à 28 000 € (selon profil) Zero Carbon Emission, acteur engagé dans la transition énergétique et la réduction des émissions de carbone, recrute un(e) Assistant(e) RH et Comptabilité pour renforcer son équipe à Grenoble. Vos missions Dans un environnement dynamique et en pleine croissance, vous serez en charge de : - La gestion des Ressources Humaines : recrutement, gestion des contrats de travail, suivi des absences et des formations. - La comptabilité et gestion administrative : suivi des achats, gestion du budget, préparation des reportings financiers, et coordination avec le cabinet comptable. - L'administration du personnel : gestion des déclarations sociales, suivi des bulletins de paie et des relations avec les organismes sociaux. Votre profil - Formation Bac +2 en gestion RH, comptabilité, ou domaine similaire. - Une première expérience dans un poste similaire serait un plus. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word). - Rigoureux(se), organisé(e), avec un bon sens du relationnel et une capacité[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions de l'assistant en charge de la facturation : Au sein de la direction du Cycle de l'eau et sous l'autorité de la responsable de l'unité facturation, vous assurez l'ensemble du processus d'émission et de gestion des factures d'eau émises par la régie des eaux. Cette mission implique : - L'édition et le suivi de la facturation, - La gestion des divers fichiers (abonnés, de relève des compteurs, etc.) - Le renseignement des usagers concernant leurs factures d'eau. Activités et tâches principales : - Saisir les fiches de travail des plombiers et des agents d'exploitation, - Mettre à jour les fichiers abonnés par secteur d'alimentation, - Organiser le planning des releveurs de compteurs, - Suivre le renouvellement des compteurs, - Identifier des anomalies et des surconsommations d'eau et envoyer des courriers d'alerte aux usagers concernés, - Réaliser la facturation en lien avec l'autre agent, dont notamment : o Vérifier, éditer et transmettre des factures d'eau semestrielles, o Réaliser la facturation des échéanciers de mensualisation. - Préparer et suivre des dossiers de dégrèvement, - Réaliser les[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction de l'immobilier municipal de la Ville de Grenoble, en mutualisant ses ressources, est appelée à élaborer de nombreux marchés publics, tant dans les domaines des travaux, que dans celui très spécifique des prestations intellectuelles. Sous l'autorité du chef de service de l'administration générale, vous assisterez l'équipe pour l'exécution administrative et comptable de ses marchés de travaux en lien avec les équipes techniques. Missions : - Assurer le suivi administratif des marchés de maîtrise d'œuvre et des marchés de travaux de la DIM (ordre de service, PV de réception..) - Veiller au respect des délais de validité des marchés et d'exécution des travaux en lien avec les techniciens. - Assurer les relations avec les partenaires extérieurs (entreprises, maître d'œuvre, trésor public) et internes (finances) - Effectuer le paiement et le suivi des dépenses des opérations de travaux qui lui sont confiées. - Suivre l'avancement des opérations ainsi que des dépenses et recettes (tenue d'un tableau de bord) par opération, en collaboration avec la maîtrise d'œuvre et la maîtrise d'ouvrage. - Traiter les demandes de subventions et le suivi des recettes des opérations[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du chef de service local de solidarité de Grenoble Nord et de son adjoint, du Territoire de l'Agglomération Grenobloise l'assistant(e) social(e) exerce son métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département : - il (elle) conseille, oriente et soutient les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et les aide dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion, - il (elle) participe à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales, - il (elle) participe à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables, - il (elle) travaille en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations. Conseille, oriente et soutient des personnes et des familles connaissant des difficultés sociales et aide dans les démarches. Répondre aux missions de la polyvalence de secteur et à celles de l'Aide sociale à l'enfance dans l'accompagnement des familles et des enfants Activités : - Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Administrations - Institutions

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La ville de Grenoble a pour objectif de conduire des politiques d'urbanisme favorable à la santé, d'aménagement urbain et de pilotage de projet complexe, de développement d'une ville résiliente en faisant une large part au végétal, à la mise en valeur du patrimoine communal, tout en prenant en compte les besoins des habitant-es. Le/la chargé(e) de mission accessibilité à la responsabilité de mettre en œuvre la politique de l'accessibilité sur le territoire de la ville. 1. Conduite de projets transversaux et stratégiques - Piloter la prise en compte transversale des questions de handicap et d'accessibilité au sein de la ville, - Organiser et coordonner l'événement annuel Mois de l'Accessibilité avec les services partenaires internes et externes - Faciliter la concertation entre les services ville/CCAS et les associations ; - Développer, en partenariat avec Grenoble Alpes Métropole, la promotion d'une accessibilité de l'ensemble de la chaîne du déplacement : bâti, voirie, espaces publics, accès aux systèmes de transport ; - Animer une coordination mensuelle accessibilité, en lien avec l'élu à l'accessibilité et au handicap, et la directrice générale du CCAS ; - S'appuyer[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois et variable lié à l'activité. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE[...]

photo Agent / Agente de propreté urbaine

Agent / Agente de propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute un(e) agent polyvalent(e) en charge de l'entretien du domaine public (H/F) dans le cadre d'un contrat de saisonnier de 6 mois. Sous l'autorité du responsable de l'équipe de maintenance urbaine et du responsable du pôle extérieur, vous contribuez à la propreté de la commune, participez à l'amélioration du cadre de vie, à l'entretien et la maintenance et la mise en sécurité des aménagements des espaces publics. MISSIONS PRINCIPALES - Effectuer des travaux de désherbage alternatif des voiries - Procéder au nettoyage du domaine public : propreté urbaine, gestion des déchets, nettoyages spécifiques - Participer à l'entretien des aménagements des espaces publics - Effectuer des petites maintenances de biens et mobiliers publics extérieurs - Renforcer ponctuellement sur des interventions d'urgences diverses - Renforcer ponctuellement auprès d'autres équipes et services - Entretenir son matériel et veiller à son bon état, alerter son responsable d'équipe le cas échéant - Effectuer le nettoyage courant des véhicules et les contrôles généraux (niveaux.) - Participer au nettoyage et[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Montbonnot-Saint-Martin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la titulaire du poste est place-e sous l'autorité du Président de l'association et travaille en liaison avec les élu-es du CGL, les autres animateurs-gestionnaires et la responsable administratif, RH et finances de l'association. En lien avec les élus locaux et nationaux, et son équipe d'homologues, l'animateur-gestionnaire Agos propose, gère et assure l'accès aux activités sociales, culturelles et sportives de l'association. Il/elle cherche à développer les liens humains et le vivre ensemble par la mise en œuvre d'activités et d'événements, propices aux échanges et à la convivialité. Il/elle travaillera en proximité avec les bénéficiaires du centre de Grenoble mais aussi en distanciel dans le cadre de missions transverses qui pourraient lui être confiées ou de co-gestion d'un autre CGL. Activités principales : - Proposer, organiser, gérer les activités sociales, sportives et culturelles, - Organiser et gérer des évènements ponctuels ou récurrents, - Communiquer et informer, mettre a jour le site Web (outil dédié), - Gérer les dossiers sociaux : chèques vacances, CESUs, prestations vacances ... - Gérer et suivre les finances du CGL (tenue de caisse notamment) sur[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Diémoz, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Bois des Lutins, parc de loisirs nature abrité dans un écrin de verdure de plus de 10 hectares dans l'est Lyonnais est la Terre de légende du Petit peuple. Le Bois des lutins a pour vocation de faire rêver petits et grands et propose de vivre des aventures extraordinaires dans le monde des Trolls et des lutins. à la cime des arbres, dans des marécages ou sous terre. Des spectacles quotidiens jalonnent les journées. L'expérience client est soignée jusqu'au bout avec une restauration "faite maison" en collaboration avec la boulangerie de groupe : Le Bar à Pains. Notre boulangerie travaillant avec des produits locaux et de qualité (Farine label rouge ou Bio, fromage AOP.) Soucieux du bien-être de nos clients, nous nous engageons jour après jour à apporter le meilleur service possible tout en veillant à respecter l'environnement. En préparation de la prochaine saison 2025, nous recrutons notre futur(e) Manager adjoint parc de loisirs nature F/H pour participer à l'animation des équipes, l'accueil des clients et la promotion du site et des offres ! Rattaché(e) à la Responsable du parc, et en binôme avec elle, tu travailles en collaboration avec l'équipe des managers du[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos activités principales : - Gestion et traitement des dossiers de charges locatives et assurer l'apurement des dossiers de charges des logements hors caserne du GGD38 ; - Réalisation des recensements des contrats d'entretien des installations techniques des casernes et logements hors caserne, ainsi que leur suivi ; - Réaliser les recensements des installations et équipements en lien avec le domaine de la sécurité et santé au travail (SST). - Assurer le suivi des dossiers de prises à bail et des résiliations au sein du GGD38 ; - Assurer la gestion administrative des dossiers de location des biens hors caserne pris à bail par l'État ; - Suivi des mouvements de personnels au sein du Groupement dans les fichiers dédiés. Votre environnement professionnel : Activités du service Gestion immobilière au sein de la caserne OFFNER et des unités du GGD38. Composition et effectifs du service SAI 38 3 sous-officiers + 5 PERS CIVIL + 1 GAV Liaisons hiérarchiques - Chef du service des affaires immobilières (SAI) - Chef du groupe soutien ressources humaines (GSRH) Liaisons fonctionnelles - Région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes - Services et unités du groupement de gendarmerie[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Huez, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : Le service Enfance/jeunesse est à la recherche d'un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants, ou d'un(e) infirmier(e) ou d'un(e) auxiliaire de puériculture ou d'un(e) psychomotricien(e) pour intégrer la crèche multi-accueil « Les Intrépides » de l'Alpe d'Huez pendant la saison estivale. Cet agent aura pour mission de mettre en œuvre les projets pédagogiques et de coordonner les projets d'activités qui en découlent. Ils accompagneront également les parents dans l'éducation de leur enfant. Activités Principales : - Accueillir l'enfant et sa famille pour favoriser l'instauration d'une relation de confiance à leur arrivée dans la structure - Accompagner l'enfant dans des ateliers d'éveil sensoriel, ludiques et de motricité - Accompagner l'enfant selon ses besoins (soins, alimentation, sommeil) et dans le respect des protocoles - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et veiller à la sécurité des équipements - Assurer les transmissions en équipe et auprès des parents de manière individuelle - Maitriser les gestes d'urgence et de secours - Maitriser les règles d'hygiène et de propreté - Participer aux réunions et/ou formation PROFIL : - Vous êtes titulaire[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IFPA, acteur majeur dans le domaine de la formation professionnelle, est à la recherche d'un(e) Formateur/Formatrice Confirmé(e) pour accompagner les demandeurs d'emploi dans la définition et la validation de leur projet professionnel. Vos missions : - Définir un ou plusieurs projets professionnels pour chaque bénéficiaire. - Déterminer les étapes et actions nécessaires à la réalisation des projets des bénéficiaires. - Assurer des entretiens individuels ainsi que l'animation d'ateliers. Vos compétences : - Connaissance approfondie des dispositifs de formation professionnelle, VAE, mesures et aides au retour à l'emploi. - Capacité à concevoir et planifier des parcours de formation adaptés aux ressources et capacités des bénéficiaires. - Excellente connaissance du marché du travail. - Maîtrise des techniques et méthodologies d'analyse du parcours professionnel, identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles. Votre profil : - Autonome, dynamique, réactif et mobile. - Excellent relationnel et à l'aise avec les outils informatiques et les rendus administratifs. - Niveau de formation minimal Bac+2 dans le domaine de l'insertion professionnelle ou[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Le secteur santé qui regroupe les UFR de médecine et de pharmacie, organise la formation des étudiants dans les différentes spécialités médicale, pharmaceutique, et maïeutique. Il contribue également à la formation de certaines professions paramédicales. L'agent(e) recruté(e) travaillera au sein du laboratoire universitaire de médecine légale qui comprend : 5 enseignants chercheurs (3 médecins, 2 pharmaciens biologistes), 4 techniciennes, 1 ingénieur, 1 comptable, 1 secrétaire. Ce laboratoire réalise les analyses biologiques dans le domaine de la toxicologie de divers échantillons biologiques prélevés au cours d'examens médicaux réalisés dans un cadre médico-légal ou dans le cadre d'une activité de recherche et d'enseignement. Missions principales : Sous l'autorité d'un professeur de médecine légale, vous rejoindrez une équipe de 2 gestionnaires et aurez pour mission la gestion administrative et financière du laboratoire de toxicologie médicolégale. Activités principales : Gestion du budget laboratoire (600 k€) : - Établir le budget annuel prévisionnel et suivre les actions de rectification du budget. - Gérer les recettes : édition[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rives, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower VOIRON recherche pour son client, un Assistant de direction a Rives (H/F) COMPTABLE: - Assurer la comptabilité fournisseurs, clients, générale - Saisie des écritures et lettrage - Vérification, justification et suivi des dossiers et comptes - Préparer les états de rapprochements - En charge des règlements RESSOURCES HUMAINES ET PAIE: - Assurer le suivi administratif (notes de frais, congés payés, absences.) - Gestion des intérimaires - Communiquer les éléments variables au service paye, géré dans un cabinet extérieur et Vérifier la conformité des bulletins de paie ADMINISTRATIF ET ADMINISTRATION DES VENTES: - Assurer l'accueil physique des visiteurs et téléphonique au sein de l'entreprise. - Assurer la facturation client et les relances - Passer les commandes d'approvisionnements Une expérience de 10 ans minimum sur un poste similaire est exigée. 35H/semaine (temps partiel envisageable) Contrat de 3 mois renouvelable. N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Salaise-sur-Sanne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service Ressources humaines, sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique vous devrez : - réaliser le suivi du plan de formation (CACES, Visite médicale, formation compétences, ...), - pointer les relevés d'heures des salariés, - Vous vous occupez des réservations, gestion et du suivi des transports du personnel. Contrôler les notes de frais des commerciaux de la société. Votre polyvalence vous permettra d'assurer des tâches administratives comme la rédaction de courriers, ...

photo Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Clair-du-Rhône, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Direction générale des services, en relation avec le Maire et les élus référents, le/la DST dirige et coordonne les services techniques comprenant 15 agents. La Direction des services techniques est composée d'un service administratif composé d'un agent et de 2 secteurs techniques : cadre de vie, bâtiment. Missions générales du poste : Management d'équipe et gestion administrative : - Pilotage et développement des ressources humaines des 15 agents des services techniques, - Management d'agents techniques, - En lien avec les chefs d'équipes, suivi des plannings, formations, entretiens professionnels annuels, aide à la prise de décision..., - Organisation de la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail, Élaboration, suivi, contrôles budgétaires et financiers : - Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique, Concevoir un plan stratégique patrimonial de gestion des infrastructures et des bâtiments avec leurs équipements dans une approche en coût global : - Proposer des choix de modes de gestion adaptés, - Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti, aux espaces[...]

Ressources supplémentaires