animations participatives (haute loire)

Ingénieur / Ingénieure en traitement sanitaire des eaux

Emploi

Catus, 46, Lot, Occitanie

Responsable du service Projets - Eau Potable / Assainissement Spécialisé(e) dans le conseil aux collectivités Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ingénieur projets. Rattaché(e) au directeur de la direction du cycle de l'eau (26 agents), vous interviendrez comme responsable du service « assistance aux projets et travaux » composé de 8 agents en charge de l'accompagnement technique, administratif et juridique des collectivités adhérentes au SYDED du Lot qui exercent les compétences eau potable et assainissement collectif. Missions : Assistance technique (études, maîtrise d'œuvre, assistance à maîtrise d'ouvrage.) pour les collectivités adhérentes au SYDED En phase études : définition des besoins (programme de travaux, étude de faisabilité.) en liaison avec les collectivités, réalisation d'études techniques, de dossiers administratifs, métrés, modélisations hydrauliques, devis et plans ; - En phase consultation des entreprises : rédaction des pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises, analyses des offres, constitution des marchés publics de travaux ; - En phase chantier : direction des réunions de chantier, suivi de travaux sur le plan[...]

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement, SIST Ouest Normandie recrute un(e) Responsable de Secteur pour encadrer les Assistant(e)s d'équipe Santé Travail, les Agents d'accueil et les Infirmier(e)s D.E. Santé Travail. Le poste est en forfait jour sur une base de 210 jours annuels et est à pourvoir à compter du 10 février 2025. L'affectation administrative est à Saint-Lô. Rattaché(e) à la Directrice du Pôle Médico-Technique et des Ressources Humaines, vous encadrez en proximité et animez l'équipe composée d'une vingtaine de personnes réparties sur 4 centres fixes. Principalement, vos missions seront les suivantes : - Gérer l'équipe des Assistant(e)s d'équipe, Agents d'Accueil et Infirmier(e)s D.E. Santé Travail - Suivre les activités de l'équipe et en établir le bilan - Actualiser et faire vivre les outils à disposition - Participer à l'organisation et à l'animation des réunions - Harmoniser les tâches : équilibre des secteurs, réflexion sur les pratiques et propositions - Mener la réflexion sur l'évolution de l'équipe et en définir les besoins - Mener les entretiens individuels - Définir et participer à la validation des besoins en formation de l'équipe - Suivre les formations,[...]

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Social - Services à la personne

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Maison d'Accueil Spécialisée « Les Roseaux » appartient à l'association PEP SRA qui œuvre pour une société plus inclusive, éclairée et solidaire, depuis plus de 100 ans. Situé dans un cadre apaisant, sur les hauteurs de Briançon, notre bel établissement à taille humaine est à la recherche de professionnels engagés pour étoffer son équipe. La MAS « Les Roseaux » offre un cadre unique de travail, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans la vie quotidienne de nos résidents. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'un collectif bienveillant et dynamique, composé d'une quarantaine de professionnels investis, qui œuvrent en faveur d'un accompagnement individualisé auprès de 25 adultes en situation de polyhandicap. MISSIONS PRINCIPALES : Vous évaluerez en continu les besoins de chaque résident et construirez un programme individuel, qui sera adaptable. Vous initierez, rédigerez et mettrez en œuvre d'un projet global APA qui s'intègrera à notre projet d'établissement. Sur la base de vos différents bilans, vous coordonnerez et animerez des séances de renforcement musculaire, équilibre et prévention des chutes, motricité fine, relaxation. ou toute autre[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Coiffure - esthétique

Cayenne, 97, Guyane, -1

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) Animateur (trice) commercial(e) (H/F). Organise, forme et anime la force de vente afin d'assurer la croissance du chiffre d'affaires de l'entreprise, sera en étroite collaboration avec la Directrice commercial. Vos missions seront : - Accueillir, conseiller les clients et réaliser les ventes - Intervenir en appui pour la tenue des boutiques - Accueillir et former les nouveaux embauchés - Écouter, conseiller, intervenir en appui - Veiller au respect des horaires, consignes et procédures - Prévoir les surcroîts temporaires d'activité - Transmettre toutes les informations utiles pour la gestion du personnel - Participer à la croissance du chiffre d'affaires en suivant les objectifs mensuels - Veiller au bon suivi des objectifs et indicateurs commerciaux - Vérifier le respect des procédures - Réaliser des contrôles de caisse et effectuer les versements aux banques - Contrôler la tenue générale des boutiques - Contrôler les stocks - Lutter contre la démarque inconnue - Contrôler les chiffres (CA progression) de l'ensemble des boutiques, veiller à l'atteinte des objectifs - Organiser et superviser les inventaires,[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

Créé en 1965, Cesap est une association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L'action de Cesap est triple : la gestion d'établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap. Avec 38 établissements, services et dispositifs, implantés sur 22 sites en Île-de-France, dans l'Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1300 usagers grâce à 1800 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle Oise, au sein de nos établissements MAS et EME « La Claire montagne ». ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Temps plein - CDI Poste basé à Clermont (60) Rémunération selon CCN 1966 / Congés trimestriels annuels Comité d'Entreprise / Laforcade / Formation en interne / Chèques vacances Travail de jour / Travail le WE en alternance / Indemnité de dimanche et jours fériés LE POSTE Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

LES MISSIONS L'accompagnement au quotidien - Favoriser une bonne hygiène de vie - Favoriser une autonomie adaptée à l'âge - Organiser la journée de l'usager - Veiller au maintien et à l'acquisition des apprentissages - Poser un cadre de vie adapté pour donner des repères a la personne accueillie - Conseiller, permettre à l'usager d'avoir accès à une vêture adaptée - Mettre en place des activités pour créer du lien, favoriser le dialogue, travailler l'esprit d'initiative, éveiller la curiosité - Gérer et animer le groupe - Veiller et garantir la sécurité - Veiller à la santé psychique et physique de la personne accueillie et interpeller les professionnels de santé Un travail de relation avec la famille : - Amener la famille à l'adhésion de l'accueil, du placement, de l'orientation - Collaborer avec la famille au quotidien - Soutenir la famille pour lui permettre d'avoir une posture éducative adaptée auprès de son enfant - Recevoir les parents pour présenter l'établissement, les rassurer, et favoriser une démarche participative. - Mettre en place des entretiens réguliers pour faire le point sur la situation. - Recueillir et tenir compte des paroles de la famille. - Médiatiser[...]

Technicien(ne) QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Au sein d'une site industrie de fabrication de 70 collaborateurs (en grande majorité en production), votre rôle sera de gérer les enjeux liés à la qualité, sécurité et environnement. Pour cela, vos missions principales seront : - élaborer et veiller à la mise en œuvre de la politique qualité du site conformément aux exigences clients - mettre en place des plans d'actions suite audits - identifier les risques potentiels pour la santé et sécurité des collaborateurs - effectuer la veille règlementaire QHSE - participer à l'organisation sécurité incendie du site - assurer les réunions SST / PRAP - participer au CHSCT - mettre à jour le DUERP - évaluer le risque chimique et en assurer le suivi - rédiger les fiches de poste en lien avec les sujets QHSE - réaliser les analyses de poste suite accident de travail (arbre des causes) - animer la réunion de sensibilisation sécurité des nouveaux embauchés - animer le tri de déchets et améliorer la valorisation des déchets Horaires : 37h/semaine du lundi au vendredi (8h-17h) - 2h de récupération. 3 semaines de fermeture en août, une semaine à Noël, une semaine en avril. Avantages : 13ème mois (versé trimestriellement), participation[...]

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au responsable départemental d'Initiative Allier, le-la Chargé(e) de Mission Accompagnement et Financement exerce son activité à Moulins (03). En lien avec les partenaires, il/elle accompagne les entrepreneurs dans leur projet de création, de reprise ou de développement et suit ces jeunes entreprises durant leurs premières années d'activité. Votre formation et votre expérience vous ont appris à analyser un business plan mais aussi à apprécier la viabilité économique d'un projet au regard de son domaine d'activité, des besoins de l'entreprise et de la situation personnelle de son dirigeant. À l'issue de votre mission, vous aurez développé un réseau et une connaissance solide du monde économique local. CONTENU DE LA MISSION : - Accueil, conseil et orientation des porteurs de projet dans leurs démarches de création, reprise et croissance d'entreprise - Validation de la structuration du projet : étude de marché, stratégie commerciale, choix des statuts . - Appui et aide au montage financier du projet : accompagnement des porteurs de projet dans la finalisation des états financiers, intermédiation partenaires financiers - Instruction et montage des expertises[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-d'Amont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste l'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 985 salariés sur la région. Pour notre Etablissement IME L'Eveil, situé à Villeneuve d'Amont, nous recrutons un(e) : CONSEILLER ÉCONOMIQUE et FAMILIAL CDD - Poste à temps plein 1,00 ETP Poste à pourvoir : 01/10/2024 Convention Collective du 15/03/66 l'Eveil » est un établissement médico-social qui accueille 63 jeunes en mixité âgés de 3 à 20 ans en situation de handicap mental ou de polyhandicap. Responsabilités et activités principales 1. Accompagnement éducatif o Animer des ateliers éducatifs sur les thématiques de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, gestion du budget, entretien du linge, etc.). o Sensibiliser les enfants et adolescents aux règles de vie collective et à l'importance de l'hygiène et de la sécurité. o Encourager et valoriser l'autonomie des jeunes dans la réalisation des tâches de la vie quotidienne. 2. Interventions sociales o[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion industrielle

Emploi Aéronautique - Spatial

Subdray, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Bourges (18) ou La Ferté Saint-Aubin (45) BAC+5 Master Comptabilité Contrôle Audit / Ingénieur Spé Contrôle de Gestion Dès 3 ans d'expérience en milieu industriel Rémunération selon profil CDI En bref Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la performance économique et financière des opérations industrielles. Vous êtes un véritable business partner des équipes opérationnelles et contribuerez à la prise de décision stratégique. Les missions principales portent sur les coûts directs de production, les coûts indirects et la valorisation des stocks. Vos missions Analyse de la performance et reporting : - Vous contribuez aux opérations de clôture, - Vous analysez mensuellement le taux horaire et les dépenses G&A sur les sites dont vous aurez la responsabilité, - Vous établissez et suivez des indicateurs de performance, - Vous identifiez les écarts entre prévisions et réalisations, mettez en évidence les risques de dérive et proposez des plans d'action correctifs, - Vous préparez les reportings mensuels à destination de la direction et des équipes opérationnelles et de la Direction Financière. Prévisions budgétaires[...]

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Hermitage, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre résidence accueille des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et également des personnes en grande dépendance, en hébergement permanent, temporaire ou à la journée. L'établissement dispose de petites unités de vie offrant des lieux de vie chaleureux, adaptés et sécurisants pour nos résidents. Pour pallier à l'absence d'un salarié, nous recherchons un.e Auxiliaire de Vie Raison d'être du poste : - Accompagner chaque résident dans le respect du projet d'établissement et des projets d'accompagnement personnalisés, en favorisant son bien-être, le maintien de son autonomie et le respect de sa liberté et de ses désirs. Vos missions seront de (liste non exhaustive) : - Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne, les activités et les sorties extérieures, - Participer à la mise en œuvre des animations, - Répondre et traiter tout appel du résident, - Participer au maintien de l'hygiène corporelle et vestimentaire, - Transmettre les observations relatives aux modifications de l'état de santé. - Assurer les transferts et les déplacements en utilisant le matériel adapté et en appliquant les techniques de manutention, - Veiller à une bonne[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Ducos, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Responsable de Réception Adjoint H/F. Vous serez le bras droit du Responsable Réception. Vous assisterez votre manager dans ses activités tout en étant très présent sur le terrain auprès des équipes. Vos missions principales comprennent : - La gestion des équipes : anime, coordonne et assure le développement des compétences des équipes de réceptionnaires-manutentionnaires, tout en garantissant le respect des plannings et la montée en compétences. - La réception des marchandises et la gestion des stocks : supervise la réception des marchandises en assurant leur conformité, en effectuant les contrôles nécessaires et en gérant les formalités administratives et digitales. Contrôle également la qualité et la sécurité des stocks. - La lutte contre la démarque : contribue à la mise en place et à l'application de la stratégie de lutte contre la démarque inconnue en remontant les informations pertinentes et en réalisant des contrôles inopinés. - La participation à la vie du magasin : participe activement à l'organisation[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

le SESSAD de l'EMESD accueille des jeunes de 0 à 20 ans avec déficience intellectuelle et/ou trouble du comportement. Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique (CSE, médecin psychiatre, ASE-ES, psychologues, psychomotriciens). Placé(e) sous l'autorité du CSE, vous assurerez des suivis individuels et de groupe. Vous aurez également la possibilité de développer de nouveaux projets et/ou de vous inclure dans ceux existants. Votre rôle en tant qu'assistant/e socio-éducatif/ve- Éducateur/trice spécialisé/e sera : - Évaluation des besoins socio-éducatifs - Mise en place et construction de la relation avec l'usager et sa famille - Accompagnement de manière régulière, sur l'ensemble du département, des jeunes dans leur inclusion scolaire et sociale - Échange des observations et du diagnostic éducatif ainsi que des préconisations d'action en équipe pluridisciplinaire - Participation à l'élaboration, à la conduite et à l'évaluation des projets individualisés adaptés aux besoins repérés dans le cadre du travail pluridisciplinaire - Organisation des activités éducatives en vue de stimuler les capacités affectives, cognitives, physiques et sociales des personnes accompagnées -[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Roura, 97, Guyane, -1

Missions principales: Accompagnement au quotidien : Aider les usagers dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements), tout en favorisant leur autonomie. Organiser les journées des usagers en établissant des repères temporels et des routines adaptées. Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives ou sociales (courses, rendez-vous médicaux, etc.). Animation d'activités éducatives et sociales : Concevoir et animer des ateliers éducatifs ou ludiques (expression artistique, activités sportives, ateliers manuels, etc.). Proposer des sorties culturelles ou des activités collectives pour favoriser la socialisation et l'inclusion. Adapter les activités en fonction des capacités, des envies et des besoins des usagers. Réaliser des comptes rendus réguliers des activités et des projets menés. Participation aux projets d'accompagnement personnalisés (PAP) : Observer les comportements, les interactions et les progrès des usagers pour contribuer à l'élaboration et à la révision des PAP. Définir, en équipe, des objectifs éducatifs et des moyens adaptés pour chaque usager. Participer aux réunions de synthèse avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs[...]

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

En tant qu'opérateur de compétences, nous éclairons et guidons les entreprises et les salariés de nos 27 branches professionnelles dans leur stratégie d'emploi, de formation et de qualification. Nos missions : Agir pour l'alternance, l'emploi durable et la construction de parcours professionnels ; Accompagner la performance des entreprises en renforçant la montée en compétences et la qualification des salariés ; Renforcer l'attractivité des métiers et des emplois sur tout le territoire ; Être au coeur des synergies entre les acteurs de la formation professionnelle. Au sein de la Direction régionale de Guadeloupe, tu as pour mission de co-animer un portefeuille d'entreprises et d'en assurer le suivi avec le conseiller formation. Sous la supervision de la Coordinatrice relation entreprise et Alternance, tes missions sont les suivantes : Délivrer un conseil adapté et personnalisé aux entreprises de son portefeuille ; Suivre et dynamiser un portefeuille d'entreprises avec les Conseillers et promouvoir les feuilles de route de Branche et l'offre de service ; Accompagner et suivre administrativement les montages de dossiers et leurs financements, et suivre les engagements[...]

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce recrutement s'opère dans le cadre de la création d'une U.S.E.M.A, relevant du Pôle Protection de l'Enfance : Unité de vie Socio-Educative Médicalisée pour Adolescents en situation de handicap et relevant de l'ASE L'ADSEA poursuit son développement dans une dynamique de réponse aux besoins du territoire, via la création d'une USEMA d'une capacité d'accueil de 5 places sur le bassin aurillacois. Ce dispositif en internat (ouvert 365 jours), est dédié à l'accompagnement de jeunes âgés de 13 à 18 ans, à la croisée des secteurs de la protection de l'enfance et des secteurs médico-social et sanitaire, dans le cadre de placements de 6 mois renouvelables une fois. -- 4 postes sont à pourvoir à compter du 1er septembre 2025, en CDI à temps complet -- Localisation : bassin aurillacois Missions : Sous l'autorité conjointe de la Directrice du Pôle Protection de l'Enfance et du Chef de Service, chaque éducateur élabore et met en œuvre un suivi éducatif global en direction des jeunes accueillis sur la structure, dans une dynamique d'équipe interdisciplinaire. L'éducateur concourt à l'éducation de ces jeunes en rupture sociale et/ou familiale en s'appuyant sur « le vivre avec »[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce recrutement s'opère dans le cadre de la création d'une U.S.E.M.A, relevant du Pôle Protection de l'Enfance : Unité de vie Socio-Educative Médicalisée pour Adolescents en situation de handicap et relevant de l'ASE L'ADSEA poursuit son développement dans une dynamique de réponse aux besoins du territoire, via la création d'une USEMA d'une capacité d'accueil de 5 places sur le bassin aurillacois. Ce dispositif en internat (ouvert 365 jours), est dédié à l'accompagnement de jeunes âgés de 13 à 18 ans, à la croisée des secteurs de la protection de l'enfance et des secteurs médico-social et sanitaire, dans le cadre de placements de 6 mois renouvelables une fois. -- 1 poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2025, en CDI à temps partiel 0,40 ETP soit 14 heures hebdomadaires -- Localisation : bassin aurillacois Missions : - Apporter un étayage théorique aux équipes, pour contribuer au diagnostic et orienter les actions de prise en charge socio-éducative et thérapeutique - Réaliser une évaluation des publics accueillis en début et en fin de prise en charge - Contribuer à la prise en charge directe des jeunes accueillis - Apporter un soutien ou une aide psychologique à[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de la directrice du service de Soins Infirmiers à Domicile, vous aurez pour missions : Coordonner et organiser les soins - Planifier et organiser les interventions des infirmières et des aides-soignantes - Veiller à la continuité et la qualité de soins dont la gestion des absences imprévues des agents - Dispenser des soins infirmiers en soutien de l'équipe infirmière Encadrer et animer l'équipe soignante - Assurer l'encadrement de proximité des équipes soignantes dans le travail quotidien - Participer à l'élaboration des plannings en lien avec la direction - Organiser, animer et rédiger les réunions d'équipe et formations internes - Participer à l'intégration des nouveaux professionnels de l'équipe soignante (professionnels, stagiaires) - Assurer la continuité de l'organisation des soins et la supervision de l'équipe soignante lors de l'absence de la direction Assurer les relations avec les patients et leur famille - Réaliser les visites de préadmission avec les soignants, évaluer le niveau de dépendance et adapter les interventions en conséquence - Informer et accompagner les patients et leur famille dans la prise en soins du[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Dans le cadre de la dynamique territoriale (Volet 1 du Pacte Territorial) : - Animation, promouvoir «l'Aller vers», Définir les publics cibles pour : - Animer des débats et des présentations dans le cadre d'atelier, de débats, de conférence. - Organiser et/ou participer à des manifestations liées à la maîtrise de l'énergie (dans le département et évènements locaux, visites de sites, conférences.) - Diffuser l'information (documentation papier et numérique) - Mener des actions de communication pouvant être à titre d'exemple : presse, radio, marché etc... - Accompagner des publics vers le centre de documentation de l'ECFR du CAUE 82 - Élaborer et mettre à disposition des outils, des fiches thématiques et des méthodes pour compléter les informations transmises lors des permanences téléphoniques ou rendez-vous personnalisés - Contribuer à la gestion du centre de documentation, suivi des mises à jour et approvisionnement publications ADEME, bibliographies thématiques liées à la maîtrise de l'énergie, documentation des fabricants. - Accompagner les professionnels liés aux politiques de l'habitat à partir de leur identification, créer les conditions d'une acculturation à la rénovation[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une unité en Mayenne (ouverture prévue en septembre 2024) : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de vulnérabilité pour le développement de leur capacité de sociabilisation. Vos missions sont les suivantes : - Engager une relation avec chaque jeune en vous montrant disponible, à l'écoute, observateur et compréhensif. - Identifier et analyser[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Plouisy, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein d'une équipe d'une vingtaine de formateurs et afin d'anticiper le départ de notre coordinatrice actuelle, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) de formations équestres pour assurer la gestion et l'animation de nos formations diplômantes : BP JEPS Équitation et Titre Professionnel Animateur d'Équitation. MISSIONS PRINCIPALES - Coordonner et organiser les formations en lien avec l'équipe pédagogique. - Assurer le suivi administratif, pédagogique des stagiaires en centre et en entreprise - Participer à l'élaboration des plannings de formation et à la gestion des intervenants. - Intervenir dans la formation en fonction des besoins. - Veiller au respect du cahier des charges des diplômes et assurer la qualité des enseignements, suivre les procédures qualités du centre. - Organiser les certifications, en lien avec les autorités de tutelle des diplômes concernés - Développer des partenariats avec les structures équestres, entretenir les relations avec les maîtres de stage et d'apprentissage - Contribuer à la promotion des formations et au recrutement des stagiaires. - Participer à l'ingénierie de formation lors des renouvellements d'habilitation des diplômes concernés,[...]

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Votre mission : Accueillir et conseiller Au sein du Service Gestion et des Services Généraux, vous serez l'interface entre les clients, les collaborateurs, la direction générale et les divers autres services. - vous accueillerez dans nos bureaux les clients, les professionnels ainsi que les personnes en recherche de logements locatifs et apporterez par vos connaissances et votre empathie, des conseils. - vous participerez à notre accueil, à ce titre vous être le premier interlocuteur de notre clientèle et donc le "premier sourire" de l'entreprise. - vous assurez le standard téléphonique, réceptionnez les mails, - vous tiendrez les agendas de divers collaborateurs, - vous contrôlerez et mettre à jour les différents sites internet. - vous participez à la promotion de notre enseigne en accompagnant et en animant les actes commerciaux (mandats, baux locatifs.) - vous participerez à la communication, à la promotion de nos biens, à l'organisation des salons professionnels, au marketing de nos actions. - vous animerez notre équipe commerciale location. Votre profil : De formation supérieure : Bac+2 minimum - BTS Assistante de direction ou équivalents ainsi qu'une expérience[...]

Assistant / Assistante logistique

Emploi Administrations - Institutions

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La ville de FONDETTES recherche pour son service culture, animations de la ville et vie associative, un gestionnaire technique et logistique des salles municipales (homme/femme). Cadre d'emplois : Adjoint technique - Catégorie C - Temps complet - poste ouvert aux contractuels Placé sous la responsabilité de la directrice du service Culture, animations de la ville et vie associative, vous serez chargé(e) d'effectuer les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements et des matériels. Assurer la surveillance des équipements et des usagers. Accueillir et renseigner les usagers. Participer à l'organisation et au déroulement des manifestations municipales. Gestionnaire technique et logistique du cœur historique de Fondettes qui regroupe les équipements suivants : Espace culturel de l'Aubrière et ses annexes Halle de la Morandière et parvis Jardin botanique Grange des Dîmes Missions : Sécurité du site : - Ouverture et fermeture des portails et des portes - Surveillance des locaux : entrées, sorties et rondes régulières - Vérification des systèmes de sécurité et des alarmes - Gestion des clefs : tenue d'un registre - Appel des services spécialisés ou compétents[...]

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Allues, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Val Vanoise recrute Un(e) Responsable Adjoint(e) pour l'Accueil de loisirs des Allues. Missions principales : - Rôle d'adjoint au responsable de site - Seconder le responsable de site dans le respect des missions déléguées ; - Assurer la continuité de fonction, notamment sur la question du management des équipes et la responsabilité des enfants confiés, pendant l'absence du responsable de site. Accueil des publics : - Accueillir et encadrer les enfants qui fréquentent le site en veillant à leur sécurité physique, affective et morale ; - Veiller à la stricte application du projet d'accueil individualisé (PAI) ; - Mettre en oeuvre les programmes d'activités ; - Appliquer toutes les règles de sécurité (déplacements à pied et en véhicule, respect des taux d'encadrement avec une vigilance particulière lors d'activités spécifiques.) et d'hygiène (lavage des mains, réception et stockage des repas, gestion des ateliers cuisine.) communément en vigueur pour les accueils collectifs de mineurs ; Préparation des activités : - Participer à l'élaboration des différents programmes en étant force de proposition (activités, thèmes, sorties.) dans le respect[...]

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un/e Assistant/e Familial/e (H/F) - en CDI à temps complet - pour notre Plateforme Protection de l'Enfance - A.E.M.O. Hébergement (Action Éducative en Milieu Ouvert). Prise de poste : 19 avril 2025 Ce poste en Action Educative en Milieu Ouvert (A.E.M.O.), répond à un enjeu d'accompagnement de proximité sur mesure, en lien avec des situations familiales et/ou individuelles très dégradées pour lesquelles une mesure d'éloignement du mineur interroge mais pourrait être évitée par un accompagnement intensif ou non (A.E.M.O. généraliste ou renforcée) de la cellule familiale par l'intermédiaire d'un hébergement ponctuel, périodique, ou exceptionnel de l'enfant (type loi 2007 protection de l'enfance), travaillé et accompagné. L'objectif est de travailler la séparation/différenciation et/ou la socialisation de l'enfant, et de concourir à éviter certains placements durables ou en urgence. Mission (en lien avec l'équipe pluridisciplinaire) : - Accueillir à domicile des enfants confiés du fait de la décision du magistrat, tout en s'inscrivant dans un projet de recherche d'accord du mineur et de sa famille (compétence départementale) - Participer à une cellule de[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Puilboreau, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du foyer départemental de l'enfance de Charente Maritime, vous travaillerez en lien avec des enfants placés dans le cadre de l'urgence et travail de parentalité. Vous devrez assurer la prise en charge individuelle et collective des personnes accueillies dans le cadre des missions d'accueil, de protection et d'orientation. Vos activités principales : - Accueillir et accompagner de façon personnalisée en impliquant les parents * préparer et participer à l'entretien d'admission * élaborer un projet individuel en lien avec le référent DT * observer, rassembler et partager les diverses informations concernant l'évolution de la personne accueillie * rédiger des rapport / participer aux réunions - Encadrer un groupe dans les respect des droits individuels * surveiller / protéger / faire respecter les règles * organiser la vie quotidienne * animer un groupe (activités, sorties, transferts) * participer à l'entretien et aux rangements des locaux Vous interviendrez auprès de groupes d'enfants de 4 à 7 ans ou 7 à 12 ans ou 12 à 18 ans. Profil recherché : Éducateur spécialisé / Éducateur de jeunes enfants / Moniteur éducateur / Animateur / AMP - Accompagnant éducatif ou social[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Bièvre Isère Communauté recrute un/une éducateur(trice) de jeunes enfants adjoint à la direction de la crèche, à temps complet pour la crèche Arc en Ciel située à Saint Etienne de Saint-Geoirs. Et plus spécifiquement : En accueillant les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, en s'adaptant aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents : - Vous définissez les modalités pédagogiques du projet d'établissement, en lien avec la directrice et l'équipe, - Vous collaborez au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure, - Vous vous coordonnez et évaluez les projets d'activités, - Vous garantissez la cohérence et l'harmonisation des pratiques au sein de la structure, - Vous concevez un aménagement des locaux et des espaces conformes aux projets et aux besoins. En assurant un rôle de prévention sociale, d'orientation et de coordination de la relation aux familles : - Vous participez à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille, - Vous assurez la continuité éducative auprès des enfants en respectant les valeurs du milieu familial,[...]

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaumont-de-Lomagne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

La clinique MIDI GASCOGNE accueille depuis plus de 40 ans des patients afin de leur proposer des séjours de rééducation cardiaque et de prévention de ces risques. Idéalement située entre Toulouse, Montauban, Auch et Agen, la clinique offre un cadre paisible et verdoyant, idéal pour accompagner l'amélioration de l'état de santé de ses patients et favoriser leur retour à l'autonomie. Notre souhait est que tous les professionnels soient impliqués et que les patients, bénéficiant d'un séjour, y trouvent le plus grand profit. Nos valeurs sont incarnées par nos équipes : Humanité, Bienveillance et Exigence. Elles constituent l'ADN de notre établissement. Nous n'avons de cesse de maintenir un haut niveau d'exigence pour assurer une qualité de soins et de services efficace et sûre. Vous êtes à la recherche d'un emploi de kinésithérapeute ? Rejoignez notre équipe ! Nous recrutons un(e) kinésithérapeute en CDI à temps complet. Le poste est à pourvoir le plus rapidement possible. Vos missions seront les suivantes : - Prise en charge des patients dans le cadre d'une réadaptation cardio vasculaire - Prise en charge des pathologies : insuffisant cardiaque, coronaropathie, artériopathie[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la l'industrie, un.e Responsable Ressources Humaines à Cherbourg-en-Cotentin (50100). Contrat de 3 mois renouvelable. Votre rôle principal sera de mettre en oeuvre la politique des ressources humaines de l'entreprise sur plusieurs sites, en offrant des conseils et un soutien aux opérationnels concernant les processus RH et la législation sociale. A ce titre, vous réaliserez les tâches suivantes : - Accompagnement des managers ( conseiller les managers sur les questions de droit social et sur les processus RH, gérer le disciplinaire et les contentieux en autonomie ) - Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des collaborateurs - Rémunération ( Animer les revues salariales avec les managers et veiller à la bonne application de la politique de rémunération ) - Relation sociale ( Participer avec la Directrice Opérationnelle des Ressources Humaines à l'animation des IRP de l'établissement ) - Administration du personnel ( Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires, participer à la conception des supports et de suivi[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions : L'Association PASSERELLE à Avignon recrute, un (e) Accompagnateur(trice) socio-professionnel(le) sein d'un chantier d'Insertion dans le respect du cahier des charges de l'atelier. Vous serez en charge de l'accompagnement individuel des salariés dans le cadre de leur parcours d'insertion professionnelle. Vous pourrez également animer des ateliers collectifs. Vous participerez au recrutement des salariés en insertion Vous accompagnerez les salariés en insertion : - Diagnostiquer, construire, conduire et évaluer le projet d'accompagnement professionnel Vous devrez organiser votre planning de rendez-vous et de déplacements, participer aux réunions d'équipes, participer aux réunions avec les partenaires extérieurs (France Travail, orienteurs, prescripteurs, organismes de formation, entreprises, etc.) Vous devrez tenir à jour les dossiers des salariés, les statistiques et les bilans intermédiaires et finaux. Construire, animer et entretenir un réseau dans les domaines social et professionnel. Prérequis : Connaissance souhaitée des publics très éloignés de l'emploi et de l'insertion professionnelle, des politiques publiques IAE, des dispositifs et mesures France travail Une[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Cargèse, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'UMCS a pour vocation de créer et de gérer des Services de Soins et d'Accompagnement Mutualistes (SSAM), de mettre en œuvre une action sanitaire, sociale et culturelle, d'assurer la protection de l'enfance, de la famille, des personnes âgées, dépendantes ou handicapées et de développer une politique active de prévention. Elle est la seule structure régionale à proposer une filière sanitaire et sociale complète et un accompagnement à toutes les étapes de la vie, de la pouponnière à la maison de retraite. Nous recherchons un technicien administratif autonome et collaboratif pour nos sites de Levie et Cargèse. Le candidat idéal sera responsable de la gestion administrative, de la coordination des commandes, de la gestion des prestataires et de la maintenance, ainsi que de la préparation des dossiers administratifs des résidents. Responsabilités : Gestion électronique des documents (GED) : Vérification des bons de commande (BC), bons de livraison (BL), factures, numérisation et indexation. Planning : Gestion des absences maladies et des congés. Suivi du budget : Gestion des budgets pour ABENA, animation, cuisine, et petits travaux. Gestion des commandes : Coordination des[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Levie, 992, Corse-du-Sud, Corse

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Autres services aux entreprises

Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

RESSourcea est le regroupement des micro-crèches de Bruz, des micro-crèches du Castel et de Karlina. Acteur de territoire, notre culture est issue de l'accueil parental et nous défendons depuis notre création un accueil qualitatif des enfants. Nous donnons ainsi aux équipes les moyens de mener à bien leurs projets avec des équipes en nombre pour permettre un réel accompagnement à la parentalité. Désireux de répondre aux attentes de nos équipes, nous avons ainsi créé notre propre département formation pour être en mesure de sélectionner des intervenants de qualité. Nous lançons également un département spécifique d'accompagnement à la parentalité afin de d'enrichir le lien pros-parents et ainsi permettre à nos équipes puissent bénéficier de réels temps d'analyse de pratique. Dans la cadre de ces nouveaux projets, nous renforçons nos équipes en recrutant : - 1 EJE (H/F) 35H/semaine à pourvoir dès que possible (la crèche sera fermée pour congés estivaux du 28/7 au 14/8.) (Avantages: Prévoyance + Mutuelle prise en charge à 100%, convention collective) La crèche est ouverte de 7h45 à 18h30, il y a également des séances d'analyse des pratiques professionnelles en alternance[...]

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Communal d'Action Sociale de VESOUL recrute un(e) puériculteur-trice titulaire ou contractuel-le pour la direction de son établissement d'accueil jeunes enfants - Multi accueil la Petite Marande (33 places). Poste à Temps Complet à pourvoir au 18/08/2025. Le CCAS de Vesoul gère deux multi-accueils de 25 et 33 places, où sont accueillis quotidiennement de 7 heures 30 à 18 H 15, les enfants âgés de 10 semaines à 3 ans révolus en accueil régulier ou occasionnel. L'équipe pluridisciplinaire répond aux différents besoins de l'enfant en tenant compte de sa personnalité et de son rythme d'évolution. L'infirmier-ière puériculteur-trice est garant(e) du bon fonctionnement de la structure. Missions : - Responsabilité du fonctionnement sous l'autorité de la Directrice du C.C.A.S.: gestion du personnel, administrative, suivi sanitaire - Encadrement et animation de l'équipe éducative - Relation avec les familles - Promotion de l'établissement - Elaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques - Travail en concertation avec la Directrice de l'autre Multi accueil - Participation à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement - Application du règlement de fonctionnement[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Réquista, 12, Aveyron, Occitanie

Nous sommes à la recherche d'un(e) éducateur/éducatrice de jeunes enfants créatif et engagé pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera capable de développer des activités innovantes pour favoriser l'épanouissement des enfants. - Contrat à durée indéterminée à temps complet soit 35h hebdomadaire. - Rémunération selon la convention collective ALISFA de 2373€ brut / mois . (taux horaire brut 15.65€) Description des missions : - Accueillir les enfants et leur famille en instaurant une relation de confiance - Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, conviviale et sécurisant - Assurer les soins d'hygiène et de santé - Participer et mettre en place des moments de jeux et activités d'éveil - Favoriser l 'autonomie de l'enfant - Prendre en charge la préparation des repas bébés, moyens et grands - Accompagner l'endormissement, et surveiller les temps de sieste, - Observer l'enfant, identifier les besoins et signaler tout comportement inhabituel - Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile à l'équipe pour assurer le suivi ou à la famille - Effectuer le rangement,[...]

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Baden, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre de l'ouverture du domicile partagé de Baden prévu début septembre 2025, nous recrutons : 1 Poste d'Assistant(e) de vie coordinateur/coordinatrice en CDI Vos missions : - Missions liées à l'accompagnement des colocataires : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé. Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée : Courses, préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Assurer le lien avec les familles. Veiller au suivi des transmissions - Missions liées à la coordination et l'animation de la vie sociale et Partagée (PVSP) : Gestion des achats alimentaires, gestion du stock et des factures, participer à la mise en œuvre du PVSP. Organiser et coordonner des activités culturelles, sportives et de loisirs. Développer le partenariat afin de favoriser l'inclusion des colocataires. - Missions liées à la coordination de l'équipe : Organiser le quotidien du domicile partagé. Assurer le suivi administratif[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Varages, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour un remplacement de 6 mois minimum, vous serez rattaché directement au DGS, vos missions seront les suivantes : Participation à la définition de la stratégie RH : -Recueillir auprès des différentes directions de l'entreprise leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH -Définir les projets et la politique RH (gestion du temps de travail, formation, recrutement, mobilité, GPEC/GEPP, politique de rémunération.) -Effectuer une veille économique, juridique et sociale Conseil, accompagnement : -Conseiller et accompagner la direction sur les différentes problématiques RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, intégration des nouveaux recrutés, entretiens d'évaluation, gestion de carrière/mobilité, rémunération, procédures disciplinaires ou de licenciement.) -Définir et veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH -Coordonner l'activité des gestionnaires RH dans la gestion de leur champ d'action et les assister dans leur montée en compétences -Mise en place des projets RH Piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie : -Participer à la préparation du budget RH -Mettre en place[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

> POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ? 1. Un environnement unique qui vous correspond : - Un projet humain et ambitieux, centré sur la qualité : Ici, tout est pensé pour offrir un accueil exigeant et bienveillant, autant pour les enfants que pour les pros. Pas de pédagogie rigide, mais de la liberté, des projets riches et du lien avec le territoire (sorties, musique, snoezelen.). - Un vrai soutien au quotidien : Directrices disponibles, siège réactif, outils performants, organisation fluide : les équipes sont accompagnées, écoutées, et libérées des tâches administratives pour se concentrer sur l'essentiel. - Des conditions qui valorisent l'engagement : Formations régulières, primes, temps d'échange au siège, places en crèche. Le bien-être des pros est une priorité. Le cadre est clair, la communication est saine, et chacun peut évoluer dans un environnement de confiance. 2. Des missions qui ont du sens : - Accompagner les enfants dans leur journée : Accueillir les familles avec bienveillance, recueillir les informations utiles pour la journée, et accompagner chaque enfant dans ses temps forts (repas, change, sieste, jeux.), en veillant à son confort et à sa sécurité. -[...]

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Autres services aux entreprises

Pourcy, 51, Marne, Grand Est

Contractuel de Droit Public - CDD de projet - 2 ans Rejoignez une équipe passionnée au cœur du Parc naturel régional de la Montagne de Reims, un paysage remarquable un territoire péri-urbain aux paysages et patrimoines remarquables et à préserver. Avec 3 forêts domaniales labellisées « Forêt d'Exception » et des coteaux viticoles au cœur de la zone d'inscription des « Coteaux, Maisons et Caves de Champagne » au patrimoine mondial de l'UNESCO, la Montagne de Reims attire de nombreux pratiquants des activités de pleine nature. Avec son expérience de préservation, du tourisme et des loisirs durable et d'animation de projets transversaux, l'équipe du Parc est un acteur majeur pour garantir un bon équilibre entre la fréquentation des milieux naturels et leur préservation. Pour partager ses expériences et améliorer ses pratiques, le Parc participe s'est inscrit dans le Projet Interreg MONA ("Report Modal et Nudge pour un tourisme et des loisirs durables dans nos aires NAturelles") aux côtés de 12 partenaires issus de 4 pays européens. Sous la responsabilité de la responsable du pôle « Tourisme durable et itinérance douce », le/la chargé.e de projet « pratique responsable des activités[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Villers-sous-Saint-Leu, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre réseau l'Ile aux Câlins (MCS micro-crèches), dont le siège social est basé à Senlis, ouvrira prochainement un nouvel établissement à Saint-Leu-d'Esserent. Nous recrutons à cet objectif un poste d'éducateur(trice) de jeunes enfants pour rejoindre notre équipe. Ce poste à pourvoir est en CDI pour un démarrage en juillet 2025. Vous y serez le/la référent(e) Technique de l'établissement. Vous aurez en charge les missions d'administration, d'encadrement et d'accompagnement des familles et enfants au sein de l'établissement. Vous souhaitez rejoindre une équipe pluridisciplinaire en développement dans l'Oise ! Vos missions d'encadrement : - Accueillir, encadrer et accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale. - Être garant(e) de la sécurité et l'hygiène des enfants. - Assister les jeunes enfants dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne (habillage, alimentation, motricité, etc.) et aider à l'acquisition de l'autonomie. - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et veiller à sa mise en place, tout en le faisant respecter auprès de l'équipe. - Animer des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants pour stimuler leurs capacités[...]

Directeur / Directrice de Grande Surface de Bricolage -GSB-

Emploi Electricité

Saint-Martin-en-Bresse, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

BRICO BRESSE, aujourd'hui en pleine expansion, est un magasin de jardinage et de bricolage, dédié aux particuliers et aux professionnels, dont le crédo est la proximité client. C'est aussi l'établissement secondaire de notre société Maintenance Montage Services (MMS), elle aussi en plein essor, et dont les domaines d'activités (élevage et industriel) nécessitent une attention particulière aux approvisionnements des matériaux destinés aux chantiers. Dans le but de développer différents secteurs, pour maintenir la satisfaction client, et augmenter nos gammes de services proposés, nous recherchons un(e) Responsable magasin en CDI. Acteur(trice) principal(e) du magasin, vous serez sous la responsabilité du Directeur, et serez en charge de gérer le développement du magasin, en coordonnant l'ensemble des activités. Votre équipe est composé d'un magasinier, rattaché aux 2 établissements. Vos missions : Gérer l'organisation et l'animation de la surface de vente - Garantir la qualité des services aux clients - Garantir l'implantation des articles conformément à la politique de l'enseigne - Appliquer la politique commerciale de l'enseigne - Organiser la journée de vente - La mise[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché à la directrice adjointe, le chargé de mission participe à la mise en œuvre du projet social défini par le Conseil d'administration de l'association dans les domaines de la santé et du handicap. Il initie des actions individuelles ou collectives qui s'appuient sur les conventions de partenariat visant à renforcer l'aide aux personnes malades et/ou en situation de handicap de La Poste, d'Orange (ou autre partenaire) ainsi qu'aux membres de leurs familles. Le chargé de mission APCLD participe à l'ensemble des activités d'aide directe aux bénéficiaires (information, orientation, conseils, aide aux démarches administratives ) et d'animation d'un réseau de bénévoles (recrutement, tutorat et suivi des missions). Il organise et/ou assure la réalisation des actions de communication ou de prévention de santé en présentiel ou en distanciel. Il est en capacité d'assurer toutes les missions présentes au sein du service d'Aide à la Personne, Prévention et animation. Il participe aux réflexions sur les projets de l'association et élabore le bilan d'activité semestriel et annuel des territoires qui lui sont confiés, ainsi qu'une remontée mensuelle des indicateurs. Il assure[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Plogonnec, 29, Finistère, Bretagne

Au sein d'un établissement médico-social, la résidence Les Pléiades, vous assurez les missions suivantes : - Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans tous les actes de la vie quotidienne afin de renforcer l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun, - Participer à l'animation et à la mise en œuvre des projets personnalisés, - S'inscrire dans un travail pluridisciplinaire, - Préparer et participer aux réunions d'équipe, de synthèse..., - Faire le lien avec la famille dans le cadre de la référence, - Participer à la vie institutionnelle et est acteur dans la maîtrise et l'application des bonnes pratiques professionnelles, - Contribuer à la cohérence du projet de service. Date de début de contrat : 01/05/2025 Date limite de dépôt de candidature : 17/04/2025 Salaire selon la convention collective CN66. Horaires atypiques - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, - Expérience d'accompagnement et d'animation auprès de personnes en situation de handicap, - Avoir un esprit d'initiative et d'innovation, - Capacité organisationnelle et relationnelle, -[...]

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Autres services aux entreprises

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

RESSourcea est le regroupement des micro-crèches de Bruz, des micro-crèches du Castel et de Karlina. Acteur de territoire, notre culture est issue de l'accueil parental et nous défendons depuis notre création un accueil qualitatif des enfants. Nous donnons ainsi aux équipes les moyens de mener à bien leurs projets avec des équipes en nombre pour permettre un réel accompagnement à la parentalité. Désireux de répondre aux attentes de nos équipes, nous avons ainsi créé notre propre département formation pour être en mesure de sélectionner des intervenants de qualité. Nous lançons également un département spécifique d'accompagnement à la parentalité afin d'enrichir le lien pros-parents et ainsi permettre à nos équipes de bénéficier de réels temps d'analyse de pratique. Dans la cadre de ces nouveaux projets, nous renforçons nos équipes en recrutant : - 1 EJE RT Junior (H/F) 35H/semaine CDD jusqu'au 30/9/25 (Avantages: Prévoyance + convention collective) crèche fermée pour congés du 28/7 au 15/8 La crèche est ouverte de 7h45 à 18h30, il y a également des séances d'analyse des pratiques professionnelles en alternance avec les réunions d'équipes et des formations annuelles. MISSIONS[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située aux portes de la Bretagne et de la Normandie, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne compte 15 communes, pour près de 22 000 habitants et 110 agents. Bénéficiant d'une position géographique stratégique, l'EPCI est située sur la route de Saint-Malo et du Mont-Saint-Michel, à quinze minutes de Fougères, une demie heure de Rennes et une heure de Caen. La Communauté de Communes recrute, en contrat à durée déterminée d'une année, un agent petite enfance pour sa petite crèche Coglidou. Situé à Saint-Brice-en-Coglès, Maen Roch, Coglidou a une capacité d'accueil de 20 places, il est ouvert de 7h à 19h du lundi au vendredi. Le/La futur(e) professionnel(le) passionnée intégrera une équipe solidaire et familiale. L'accueil est sécurisant, personnalisé et ludique, permettant à chaque enfant de s'éveiller et d'accompagner son désir d'apprendre, de s'exprimer et de se socialiser. Intégré à l'EHPAD, la petite crèche met en œuvre des actions intergénérationnelles. Chaque professionnel(le) participe avec l'équipe à la poursuite des réflexions visant à garantir les bonnes conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille. Missions et activités : - Organiser,[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Autres services aux entreprises

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

RESSourcea est le regroupement des micro-crèches de Bruz, des micro-crèches du Castel et de Karlina. Acteur de territoire, notre culture est issue de l'accueil parental et nous défendons depuis notre création un accueil qualitatif des enfants. Nous donnons ainsi aux équipes les moyens de mener à bien leurs projets avec des équipes en nombre pour permettre un réel accompagnement à la parentalité. Désireux de répondre aux attentes de nos équipes, nous avons ainsi créé notre propre département formation pour être en mesure de sélectionner des intervenants de qualité. Nous lançons également un département spécifique d'accompagnement à la parentalité afin d'enrichir le lien pros-parents et ainsi permettre à nos équipes de bénéficier de réels temps d'analyse de pratique. Dans la cadre de ces nouveaux projets, nous renforçons nos équipes en recrutant : - 1 EJE (H/F) 35H/semaine à pourvoir dès que possible (la crèche sera fermée pour congés estivaux du 28/7 au 14/8.) (Avantages: Prévoyance + Mutuelle prise en charge à 100%, convention collective) La crèche est ouverte de 7h45 à 18h30, il y a également des séances d'analyse des pratiques professionnelles en alternance avec les[...]

Psychologue

Emploi

Chapelle-près-Sées, 61, Orne, Normandie

La Fondation ANAIS Reconnue d'Utilité Publique La Fondation ANAIS accompagne les parcours de vie des personnes en situation de handicap ou de dépendance depuis 1954. Elle gère une centaine d'établissements et services dans les domaines : Enfance & Éducation spécialisée, Habitat & Vie sociale, Thérapeutique & Soins, Personnes âgées, Insertion professionnelle par l'activité économique (ANAIS Entreprise). La Fondation (2200 collaborateurs) propose 4000 places d'accueil permanentes réparties sur 14 départements et 5 régions. Les typologies de handicaps accueillies sont : déficience intellectuelle, affection de la santé mentale, autisme, polyhandicap et handicaps associés. Pour en savoir plus : http://www.fondation-anais.org Recrute pour son établissement Maison d'Accueil Spécialisée de la Chapelle Prés Sées (61) Un-e Psychologue CDI - Cadre à Temps partiel (0.25 ETP) Poste à pourvoir dès que possible Description de l'établissement : Ouvert en 1990, l'établissement de la MAS accueille aujourd'hui 26 personnes accompagnées dont : - 24 places d'internat 365 jours par an - 1 place d'accueil Temporaire (par session de stages pour évaluation, répits, maintien de l'orientation) -[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Immobilier

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste Immo de France Paris Ile-de-France, acteur majeur de l'administration de biens en France, recherche dans le cadre de son développement, un Responsable Administratif et Financier H/F pour son agence située à Versailles. La prise de poste est également possible sur notre agence de Paris 17. Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier (DAF), vous aurez pour mission d'assurer la gestion rigoureuse des comptes de l'entreprise, en garantissant leur conformité aux réglementations comptables et fiscales en vigueur. Vous superviserez l'ensemble des opérations comptables, assurerez la production des états financiers et contribuerez activement à l'amélioration continue des processus comptables. Missions : 1. Comptabilité Générale - Garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise et produire les états financiers (bilan, compte de résultat, liasse fiscale) dans le respect des délais et des normes comptables; - Superviser la tenue des écritures comptables et assurer le respect des procédures internes; - Préparer les situations comptables intermédiaires et les reportings demandés par la direction générale; - Assurer la relation avec les commissaires[...]

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au sein d'une maison de retraite vous aurez pour mission: REALISER LES SOINS DES RESIDENTS: Réaliser des soins techniques dans la stricte limite des actes précisés par le décret infirmier (contrôler la bonne prise de médicament, soins de prévention d'escarres.) - Réaliser la toilette définie par le projet de soins avec le consentement de la personne et dans le respect de l'autonomie de la personne. - Réaliser des soins de confort (esthétique, change de lit, pose bas de contention.) dans le respect des protocoles. - Communiquer avec le résident pour le stimuler dans le maintien de son autonomie. - Contrôler dans les soins réalisés le respect des protocoles et la bonne utilisation des matériels. - Observer les signes symptomatiques chez les résidents pour transmettre les informations et adapter la prise en charge. - Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents : prise des constantes, de l'hygiène et de l'équilibre hydrique et alimentaire, de l'élimination intestinale et urinaire, des risques de chutes et analyse des risques, de l'état psychique et du comportement du patient. - Distribuer les traitements en collaboration avec l'infirmière (article R. 4311-5[...]

Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Trouvez une alternance aux petits oignons !Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu' ALTERNANT Chargé de missions santé sécurité (H/FSaint-Etienne de Montluc (44)Master Santé Sécurité (Hygiène ou Environnement) Rentrée septembre - Durée : 2 ans Votre environnement Vous souhaitez bénéficier du savoir-faire d'une entreprise qui fait référence en matière de gestion des risques ? Vous voulez avoir un impact concret sur la santé et la sécurité de nos équipes ? Rejoignez-nous !Au sein de l'entreprise GRDF, Energy Formation accompagne les sociétés utilisatrices du gaz dans leur maîtrise du professionnalisme gazier, avec l'ambition de devenir la référence de la professionnalisation de la filière gaz dans la transition écologique.En nous rejoignant, vous intégrez une équipe qui allie les forces de la grande entreprise et celles de la petite structure. Vous participez au renforcement d'une culture de sécurité intégrée, avec un impact sur le quotidien de travail de nos salariés, prestataires et intervenants et de tous nos apprenants.Vous travaillez en étroite coordination avec votre tuteur, le Préventeur, sous la responsabilité[...]

Ingénieur / Ingénieure en traitement sanitaire des eaux

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Assistant commercial / Assistante commerciale

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Technicien(ne) QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Chargé / Chargée de mission développement économique

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion industrielle

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Chargé / Chargée d'accueil

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante emploi formation

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Psychologue

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Chargé de mission transition énergétique

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Assistant / Assistante logistique

Responsable d'accueil de loisirs

Assistant familial / Assistante familiale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de mission tourisme

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Directeur / Directrice de Grande Surface de Bricolage -GSB-

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Psychologue

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Ressources supplémentaires