animations pédagogiques (indre)

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, vous prenez en charge, en présentiel, l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires concernés par un licenciement économique. Votre mission consiste à leur offrir un soutien structuré et personnalisé, visant à optimiser leur employabilité et à favoriser un retour à l'emploi rapide et pérenne. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Loroux-Bottereau, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous l'autorité de la directrice des services enfance jeunesse, l'agent(e) sera chargé(e) de : - Seconder les responsables de la vie scolaire et en leurs absences et assurer les missions de direction : -Encadrement des équipes d'animation -Participation à la gestion administrative -Coordination des temps méridiens, accueil périscolaire - Assurer la mise en œuvre des activités à destination des 3-10 ans en cohérence avec le PEDT de la ville du Loroux-Bottereau - Elaborer, mettre en œuvre, évaluer le projet pédagogique et les projets d'animations - Assurer le suivi sanitaire des enfants (pharmacies, PAI, .) - Maintenir le lien avec les familles, les écoles, les éducateurs et les équipes du service enfance jeunesse - Appliquer la règlementation en vigueur - Assurer des remplacements ponctuels et renforts auprès de l'équipe en cas de besoin - Veiller à la sécurité morale physique et affective des enfants Profil souhaité : - Diplômes BPJEPS, DEJEPS (ou équivalence) - Maîtrise de la règlementation relative à l'Accueil Collectif des Mineurs et des techniques d'animation - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Sens de l'observation, écoute, patience, dynamisme et discrétion -[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Clohars-Carnoët, 29, Finistère, Bretagne

Au sein du club de Volley de la commune de Clohars-Carnoët, vous intégrez un poste de responsable administratif. Votre poste sera polyvalent entre des activités administratives, de communication mais aussi en lien avec l'animation d'entraînements. Vous réalisez les activités suivantes : - gestion administrative du club - secrétariat des équipes = gestion des licences, des inscriptions - mise en place et animation de la communication du club : réseaux sociaux, site web, relation presse - suivi de partenariats - encadrement des sections sportives (6h/semaine avec évolution vers 12h/semaine en 2026) - prise en charge d'une équipe et en assurer son suivi sportif - missions supplémentaires en collaboration avec le comité départemental et la mairie durant la période estivale Profil : - capacité à animer une équipe et gérer les conflits - vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre sens du relationnel - vous faites preuve d'adaptabilité au regard des différents profils de joueurs/euses et d'encadrant(e)s - vous justifiez d'une première expérience en gestion administrative/communication Compétences requises : Vous avez des compétences en gestion de projet et de développement[...]

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Caveirac, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons une personne dynamique, capable de relever des défis et de s'imposer comme un leader au sein de notre équipe. Si vous avez l'expérience et les compétences requises, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Description du Poste: Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous dirigez, coordonnez et animez l'ensemble des services techniques en favorisant la transversalité au sein de votre service ainsi qu'avec les autres services de la collectivité en complémentarité. Vous piloterez les projets techniques de la collectivité. Vous veillerez à suivre les actions et les projets engagés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service urbanisme, le service ressources pour assurer la maîtrise budgétaire et la complémentarité de vos missions. Vous participerez au Comité de chefs de pôles et suivez les dossiers transverses. Le candidat retenu sera responsable de la gestion et de la coordination des activités des services techniques, assurant le bon fonctionnement des infrastructures, la continuité et la qualité du service public. Missions: Management des services techniques (8 agents), en collaboration avec l'encadrement intermédiaire[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cahors, 46, Lot, Occitanie

L'Association LAMOUROUS à CAHORS (LOT) est engagée dans l'accompagnement des personnes adultes en situation de handicap, dans leur vie quotidienne, en favorisant leur autonomie et leur bien-être. Nous intervenons dans divers domaines tels que l'économie sociale, l'insertion, et l'accompagnement social. Elle comprend quatre établissements : un Accueil Temporaire, un ESAT, un Foyer d'Hébergement et un SAVS. Nous recherchons pour son Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) qui accompagne 43 Travailleurs : Un cuisinier moniteur d'atelier. Vos missions : Dans l'esprit des valeurs associatives, sous l'autorité de la Directrice et, par délégation, du responsable de Service, vous serez chargé de l'encadrement et de la formation des travailleurs en situation de handicap dans notre atelier cuisine. Votre activité : - Gérer et développer les compétences individuelles des personnes accueillies - Garantir la qualité du travail effectué dans le respect des délais, des consignes d'hygiène et de sécurité et selon les contraintes économiques. - Garantir l'application de la réglementation sanitaire - Garantir les règles en matière HACCP - Elaborer une offre de menus - Participer[...]

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlézi Maoré recrute pour son service école de la deuxième chance E2C, un.e référent.e vie sociale et citoyenne (H/F) en CDD de 12 mois à temps[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Semoy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

MISSIONS PRINCIPALES - Direction de la structure d'accueil de loisirs : supervision de l'équipe d'animateurs, garantissant la bonne mise en oeuvre des activités et du projet pédagogique. - Gestion administrative et budgétaire : suivi du budget et des ressources humaines en lien avec le responsable du service. - Coordination des projets : encadrement des animateurs et suivi des projets en cohérence avec les orientations municipales et les besoins des familles. - Communication et promotion des activités : interface entre la structure et les familles, diffusion des informations et organisation de temps de rencontre. PROFIL RECHERCHÉ - Qualifications : Titulaire du BAFD ou BPJEPS ou d'un diplôme équivalent permettant la direction d'un ACM. - Expérience : Expérience significative en direction d'accueil de loisirs et en management d'équipe. - Compétences en gestion : Maîtrise de la réglementation des ACM, suivi budgétaire, et capacité à encadrer une équipe. - Autonomie et organisation : Capacité à prendre des initiatives, à gérer les imprévus et à travailler de manière autonome. - Qualités relationnelles : Esprit d'équipe, capacité d'écoute et de dialogue avec les agents, familles[...]

Moniteur / Monitrice poids lourds

Emploi Enseignement - Formation

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Vous êtes expert dans l'enseignement de la conduite poids lourd et de la sécurité routière, Vous souhaitez rejoindre un groupe d'envergure nationale engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques en poids lourd, afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain. Être formateur AFTRAL c'est : Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique. Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs. Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation. Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation. Ce qu'AFTRAL vous propose : - Salaire sur 13 mois à partir de 30k / Tickets restaurant 10.50€ -19 RTT -Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur - De nombreuses primes possibles selon votre engagement[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des proches aidants et souhaitez mettre vos compétences en gestion de projet et en coordination au service d'une mission porteuse de sens ? Vous avez le goût du travail en équipe et souhaitez intégrer une structure engagée et innovante ? Rejoignez l'Association BCS Bien chez Soi et sa maison d'accueil temporaire HANDI-RÉPIT à Créteil et contribuez au développement d'initiatives innovantes pour soutenir ceux qui accompagnent un proche en situation de handicap. Au sein d'une équipe dynamique et passionnée, vous aurez pour mission de piloter, développer, mettre en place, coordonner et promouvoir des actions destinées aux proches aidants, en collaboration avec nos partenaires du secteur médico-social, sanitaire et associatif. Vos missions principales : - Accompagner et orienter les proches aidants vers les dispositifs et les ressources adaptés à leurs besoins (internes ou externes). - Faciliter l'accès des aidants aux solutions innovantes de soutien, de prévention et de répit. - Piloter et animer des actions dédiées aux aidants : formations, groupes de parole, ateliers bien-être, sessions d'information. - Développer un réseau de[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes un(e) expert(e) en gestion de la paie et vous avez envie de partager vos connaissances avec les futurs professionnels du secteur ? Nous recherchons un formateur-rice passionné(e) pour animer nos formations en gestion de la paie, préparant les apprenants à obtenir le Titre Professionnel Gestionnaire de Paie. Missions principales : -Enseigner les bases et techniques avancées de la paie : gestion des bulletins de paie, déclarations sociales (DSN), législation sociale, et conventions collectives. -Former les apprenants aux outils et logiciels de gestion de la paie : maîtrise de logiciels comme SILAE, SIRH, etc. -Accompagner les apprenants dans leurs projets professionnels et les préparer à obtenir le titre professionnel de Gestionnaire de Paie. -Participer à l'évaluation des apprenants et les soutenir dans leur montée en compétences. -Animer des formations à destination du Titre Professionnel Gestionnaire de Paie, en centre de formation et en entreprise. Profil recherché : Expérience professionnelle significative dans le domaine de la paie (au moins 3 ans). Maîtrise des logiciels de gestion de la paie et des outils de déclaration[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Administrations - Institutions

Cuxac-Cabardès, 11, Aude, Occitanie

Du 07/07 au 08/08/2025 Durée hebdomadaire : 45 heures/ Contrat à Durée Déterminée, pour L'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) situé à Cuxac-Cabardès Descriptif du poste - Assure l'accompagnement d'un enfant entre 3/13 ans en situation de handicap accueilli à l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement - Conçoit, propose et adapte des activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de l'ALSH Missions - Participer à la planification et organiser des temps d'activités adaptés - Animer les projets d'activités de l'ALSH adapté à la particularité de l'enfant - Appliquer les règles de sécurité - Encadrement spécifique de l'enfant - Contribuer au rangement du matériel après les activités Compétences/exigences Horaires : amplitude variable selon les besoins du service de 7h30 à 18h30 Placé sous l'autorité de la Directrice de l'ALSH Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité Maîtrise des techniques d'animation et d'encadrement Savoir travailler en équipe Dynamique, motivé(e), tolérant(e), sens de l'écoute, créativité Capacité d'organisation Ponctualité exigée Discrétion professionnelle Qualifications Titulaire du BAFA ou CAP[...]

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions: - Participer à la mise en œuvre de la politique sportive définie par le comité directeur - Conception, animation et encadrement d'activités sportives dans une ou plusieurs disciplines auprès de publics diversifiés de tout âge et de toute situation sociale et physique (Seniors en EHPAD, personnes atteintes de maladies chroniques ou ALD, petite enfance, enfants et jeunes...) - Participer et coordonner certains projets sportifs auprès de partenaires institutionnels et associatifs dans le cadre du Projet Sportif Départemental défini pas le comité directeur - Participation aux actions de formation - Promotion des activités de l'UFOLEP - Animation du réseau de bénévoles et d'associations affiliées - Connaissance de la législation en matière d'activités physiques et sportives - Maîtrise technique et pédagogique des activités physiques et sportives - Maîtrise de la méthodologie de projet - Maîtrise de l'outil informatique - Notions de gestion budgétaire - Conduite de réunion - Capacités d'écoute - Gestion et animation de groupe - Capacités relationnelles et bonne qualité d'expression - Capacités d'adaptation et de réactivité - Rigueur et autonomie [...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

En lien avec le responsable d'équipe et sous la responsabilité du cadre vous collaborez avec les autres professionnels afin de garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement socio-éducatif. Possibilités d'astreintes éducatives. Vos missions sont les suivantes : - Planifier, organiser et animer la vie quotidienne et des ateliers permettant de découvrir et de développer des compétences en lien avec la citoyenneté, l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle. - Favoriser la vie en groupe et la socialisation : vous veillez à ce que chaque personne accueillie s'exprime et se comporte de façon civile et dans le respect des règles de la vie en société, en développant un climat d'accueil chaleureux. - En lien avec l'ensemble de l'équipe éducative, vous organisez et animez les temps collectifs quotidiens. - Vous organisez, coordonnez et animez les activités sportives, de détente et de loisirs avec les enfants et adolescents, et en lien avec les membres de l'équipe. - Vous participez à la prise en charge des jeunes accueillis par la mise en place de stratégies éducatives et d'activités spécifiques à sa problématique et à son projet individuel. - Assurer la mission[...]

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le.la chargé.e de mission médiation numérique est missionné.e pour : Structurer et animer les ateliers numériques - Coordination des ateliers (recherche de public, suivi des inscriptions, planification des ateliers en lien avec les partenaires et le.la volontaire en service civique) - Animation des ateliers et amélioration des contenus - Assure l'actualisation des contenus pédagogiques des ateliers. Est force de proposition Rendre compte de son activité aux parties prenantes - Suivi des indicateurs inhérents aux conventions signées avec les partenaires financiers et les indicateurs propres à FACE Loire - Rédaction des comptes-rendus, bilans et modes opératoires liés aux actions mises en place, participations à la rédaction des bilans destinés aux financeurs - Communication externe et interne des dispositifs Participer à la vie de l'association - Participation à l'ingénierie de projet : être force de proposition pour faire évoluer les actions et en développer de nouvelles. - Participation, à la demande de la hiérarchie, et quand cela le nécessite aux réunions en lien avec l'action - Participation à la vie du club FACE Loire Savoir-faire Appétence pour l'outil[...]

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez mettre votre expertise au service de la transition énergétique ? Vous avez à cœur de sensibiliser, accompagner et former les acteurs du territoire aux énergies renouvelables ? Rejoignez nous ! Pourquoi ce poste peut vous intéresser ? - Vous êtes convaincu des enjeux liés à la transition écologique et souhaitez y contribuer activement, - Vous possédez des compétences techniques en énergies renouvelables et aimez les partager avec pédagogie, - Vous recherchez un poste polyvalent mêlant études, accompagnement, animation et formation, - Vous privilégiez la qualité et le sens donné à votre travail plutôt qu'une pression sur les chiffres. - Vous aimez rencontrer de nouveaux interlocuteurs, communiquer et adapter votre discours à différents publics - Vous appréciez l'autonomie mais tout autant le « travailler ensemble » et l'échange avec vos collègues. - Vous êtes intéressé par le fait de vous former à devenir formateur si ce n'est pas déjà le cas. - Vous attachez de l'importance à l'engagement sociétal que porte la structure à laquelle vous appartenez, - Vous souhaitez un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans une structure dynamique[...]

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Education- Entretien un/e Agent polyvalent des écoles à temps complet sur un poste pérenne (agent titulaire ou à défaut contractuel). Vous effectuer les missions d'agent(s) absent(s) au sein d'un groupe scolaire pour assurer la continuité de service sur 4 missions. Missions principales : 1. Agent d'entretien Assurer l'entretien des locaux scolaires (salles de classe, sanitaires, couloirs, réfectoires, etc.). Appliquer les protocoles de nettoyage et de désinfection en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vérifier et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement (équipement défectueux, manque de fournitures, etc.). 2. Agent d'animation Encadrer et accompagner les enfants durant les temps périscolaires (temps d'accueil, pause méridienne, fin de journée). Proposer et animer des activités adaptées aux enfants. Faire le lien entre les enseignants et les enfants en assurant le ramassage des élèves dans les classes. Être à l'écoute des enfants et veiller à leur bien-être. 3. ATSEM (Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles) Assister[...]

Moniteur / Monitrice d'activités équestres

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lathus-Saint-Rémy, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CPA Lathus est une association Loi 1901, grand acteur historique de l'éducation populaire et de l'environnement depuis plus de 35 ans. Situé au sud de la Vienne, le Centre de Plein Air accueille, toute l'année, les groupes et les particuliers pour des séjours ou des activités à la journée. Il est également renommé pour son accueil collectif de mineurs chaque été, pour son chantier d'insertion et pour son centre de formation ouvert aux stagiaires et aux apprentis, notamment dans le domaine de l'équitation et du tourisme équestre. C'est aussi une ferme pédagogique gérée par le CPIE Val de Gartempe et un centre équestre sur deux sites, Lathus-Saint-Rémy et Montmorillon. Toute l'année, des promenades et des randonnées équestres sont proposées et nous organisons des sorties à la journée ou à la demi-journée. Le centre équestre est aussi une école d'équitation pour les cavaliers débutants comme confirmés. Il participe et organise des concours équestres tout au long de l'année. Des stages techniques pour le passage de galop sont également dispensés pendant les vacances scolaires. Votre mission L'équitation est votre passion et vous aimez la transmettre ! Vous encadrez et enseignez[...]

Aide médico-psychologique

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La ville de Lannion Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique. Le poste La Ville de Lannion, dans le cadre de ses politiques éducatives et d'inclusion, prévoit de garantir l'accès à ses structures d'accueil et de loisirs aux enfants en situation de handicap, cette action étant fléchée dans le cadre du Projet Éducatif de Territoire. La Ville de Lannion considère également essentielle la reconnaissance du droit aux loisirs pour tous et souhaite impulser sur ses centres de loisirs municipaux péri et extra scolaires le principe de « centre de loisirs inclusif ». Pour cela, l'aide médico-psychologique est chargé, au sein des Centres de Loisirs Associés à l'École et des Centres de Loisirs, du soutien éducatif et de l'inclusion des enfants[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le poste La Ville de Lannion, considérant que la différence entre les enfants est source de richesse pour le collectif, prévoit de garantir l'accès à ses structures d'accueil et de loisirs aux enfants porteurs de handicap, cette action expérimentale étant fléchée dans le cadre du Projet Éducatif de Territoire. La Ville de Lannion considère également essentielle la reconnaissance du droit aux loisirs pour tous et souhaite impulser sur ses centres de loisirs municipaux péri et extra scolaires le principe de « centre de loisirs inclusif ». Pour cela, le Moniteur Éducateur est chargé, au sein des Centres de Loisirs Associés à l'École et des Centres de Loisirs, de l'accompagnement éducatif et de l'inclusion des enfants en situation de handicap et/ou ayant des troubles du comportement. Dans le cadre d'une mission de prévention, le moniteur-éducateur est également chargé du repérage des situations qui sembleraient nécessiter un suivi particulier et de faire part de ses observations à l'éducateur spécialisé pour une éventuelle orientation des familles vers les partenaires adéquats. Sous l'autorité de l'éducatrice spécialisée, il est chargée du pilotage du projet de médiation[...]

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Type de recrutement : contrat de projet Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale anime une action générale de prévention et de développement social local. Dans ce contexte, le CIAS des Pays de l'Aigle recherche un référent(e) santé. Sous la responsabilité de la Directrice du CIAS des Pays de L'Aigle, il/elle aura pour missions : Le projet de santé des Pays de L'Aigle porte une attention particulière à l'égard des habitants les plus éloignés du soin et les plus fragiles. Le CIAS des Pays de L'Aigle déploie une politique de santé globale et de réductions des inégalités sociales et territoriales de santé, à travers la signature d'un Contrat local de santé (CLS) et la constitution d'un Réseau territorial de promotion de la santé (RTPS). Ces dispositifs entendent garantir la cohérence et la continuité des actions et des projets menés sur le territoire par les différents[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Economie - Finances

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Le Pays du Perche ornais Pôle d'Équilibre Territorial et Rural 4 Communautés de Communes - 47 000 habitants RECRUTE Un(e) chargé(e) de mission Énergie - Temps complet DÉFINITION DES MISSIONS Dans la continuité de la démarche « Territoire 100% Energies renouvelables » (2019) reconnue par la Région Normandie, de l'animation du Contrat Chaleur Renouvelable de l'ADEME (2022-2026), et en collaboration avec les Communautés de communes membres du PETR, les élus, la directrice et l'équipe du Pays, le chargé de mission « Énergie » aura en charge l'accompagnement des collectivités et des porteurs de projet privés en matière de rénovation thermique et de développement des énergies renouvelables à l'échelle du PETR. Mission 1 : Accompagner la rénovation thermique pour diminuer les consommations chez les plus gros consommateurs (collectivités, établissements publics, associations, entreprises) Sensibiliser, conseiller, accompagner les projets de rénovation énergétique - Aide à la décision, reprise des études, audits, CEP déjà réalisés - Appui aux consultations pour la réalisation de l'audit énergétique, à l'élaboration du programme de travaux, aux consultations des maîtres d'œuvre -[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Julien-en-Born, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Reconnue d'intérêt général et agréée Jeunesse et Education Populaire, La Smalah compte environs 850 adhérents, 40 bénévoles actifs et se compose d'une équipe de 11 salariés réunis autour d'un projet de territoire. Bientôt agréé Centre social pour son lieu d'accueil et d'activité La Grange, l'association recrute un.e chargé.e d'action sociale pour accueillir et accompagner les différents publics (habitants, familles, participants aux formations et séjours de remobilisation...) 1. FONCTION : ACCUEIL DU CENTRE SOCIAL (0.5 ETP) FINALITES : - Mettre en œuvre le projet d'accueil en favorisant l'implication des publics dans la vie du centre social. - Offrir une information et une orientation globale, adaptée aux besoins des habitants. - Recueillir les besoins et idées des usagers pour alimenter les projets collectifs. - Renforcer les liens partenariaux et soutenir le projet social. MISSIONS PRINCIPALES - Accueil et animation (23 du temps affecté à la fonction) Gérer l'espace d'accueil du lieu de proximité (La Grange) durant les heures d'ouverture. Accompagner les publics en apportant écoute, information et orientation adaptées. Réaliser les tâches administratives[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Alès, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons pour notre antenne GRETA Gard-Lozère à Alès un(e) Chargé(e) de sourcing et de prospection entreprise Finalité du poste : Sa mission consiste à développer et optimiser le placement des apprenants en alternance et des stagiaires en formation continue, en assurant le lien entre le monde économique et notre offre de formation. Il/elle contribue par des actions concrètes à la satisfaction et fidélisation des entreprises. Sous la responsabilité conjointe de la Direction Opérationnelle et du CFP réfèrent de la mission développement, ce poste nécessite une collaboration directe avec : Les CFP responsables de filières, Les équipes pédagogiques et les coordinateurs / trices de formation, Les CREA, Les pôles supports du GRETA CFA Gard Lozère. Missions : 1. Prospection et Relations Entreprises A. Développement commercial Identifier, prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires pour obtenir des rendez-vous qualifiés pour les CFP. Créer, qualifier et suivre les contacts entreprises dans le CRM (YPAREO Module GRC). Participer à la construction et mettre en oeuvre le plan d'actions commerciales avec identification des cibles prioritaires et des[...]

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 3 mai 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 41/2025 Participer à la stratégie de prévention et de sensibilisation sur la thématique des déchets et de l'environnement ACTIVITES PRINCIPALES : Communication - Participer à l'amélioration de la communication par la sensibilisation des habitants, écoliers, étudiants, personnes âgées. - Réaliser des outils de prévention et de communication sur les déchets et l'environnement - Répondre aux questions des habitants en matière de tri et d'environnement et rendre compte au responsable des différents dysfonctionnements - Préparer et participer aux stands d'information sur le tri et l'environnement - Réaliser des recherches pour améliorer les outils de préventions et de communication Animation - Sensibiliser sur le tri, la diminution des déchets - Sensibiliser sur la préservation de l'environnement - Tenir des comptes rendus d'animation au service déchets et espaces verts - Préparer les ateliers et les plannings - Réaliser les recherches pédagogiques ACTIVITES SPECIFIQUES Distribuer[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Vaison-la-Romaine, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Adjoint d'animation dans une micro crèche de 12 places (H/F) Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, l'adjoint d'animation aura la charge de l'accueil et de l'encadrement des enfants et de leurs familles et sera garant(e) du projet éducatif. MISSIONS : - Accueil des enfants et des familles, - Identifier les besoins de l'enfant et aménager l'accueil en collaboration avec l'équipe, - Participer à l'organisation des rythmes, des animations et de l'espace, en prenant en compte les besoins collectifs et individuels, - Favoriser leurs socialisation et l'acquisition de l'autonomie, en accompagnant les enfants dans leurs apprentissages, - Maintien de l'environnement immédiat de l'enfant dans de bonnes conditions d'hygiène et de sécurité et mise en œuvre des consignes données, - Participation au projet pédagogique, - Assurer le service des repas auprès des enfants, - Assurer le nettoyage des locaux. PROFIL : - CAP petite enfance (ou équivalence) exigé, - Rigueur, - Sens du service public, - Capacité d'adaptation, - Sens du travail en équipe, - Qualité d'écoute et d'observation - Connaitre les règles d'hygiène e de sécurité, - Disponibilité et flexibilité horaire, -[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Recrute un responsable des Centres de loisirs et adjoint aux temps périscolaires Cadre d'emploi des animateurs territoriaux (catégorie B) Titulaire ou contractuel Poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) 1 poste à pourvoir au 1er novembre 2025 Sous l'autorité de la responsable du service Education, Enfance et Jeunesse, vous piloterez les projets et opérations propres à votre service. Vous optimiserez les procédures, contrôlerez et évaluerez l'emploi des ressources. Vous travaillerez en collaboration rapprochée avec la responsable des temps périscolaires, adjoint au CLSH. Et enfin, vous apporterez une aide permanente à un supérieur hiérarchique en termes d'organisation, de gestion, de communication. Vous assurerez principalement les missions suivantes : o En tant que responsable de service et directeur CLSH : o Manager l'équipe des agents rattachés aux activités du CLSH o Organiser et coordonner la mise en place des activités o Concevoir et piloter les projets pédagogiques des activités proposées o Être source de proposition et acteur des projets du service o Contribuer à la définition technique du cahier des charges du marché de transport CLSH o Contribuer à[...]

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Vigan, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons un directeur H/F pour nos séjours thématiques dans les Cevennes. Notre objectif : sensibiliser les enfants à la beauté de la nature et au bien-vivre ensemble Missions principales : - Elaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'association - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Proposer, organiser et animer des activités variées et adaptées (jeux, ateliers, sorties, veillées) - Accompagner le public dans leur vie quotidienne (repas, coucher, règles de vie collective) - Assurer la gestion administrative et logistique du séjour les séjours encore disponibles : - Séjour pêche Fishing Trip du 07 au 18 juillet (St andré de Majencoules) - Séjour astronomie La tête dans les étoiles du 17 au 24 juillet (Bassin Viganais) - Séjour grimpe d'arbres Explorateur-ice-s des arbres du 21 au 30 juillet (Roquedur) - Séjour artistique Préhisto'graff du 21 au 30 juillet (St andré de Majencoules) - Séjour spéléo Aventure souterraine du 27 juillet au 03 août (Bassin Viganais) Contrat engagement éducatif pour des séjours de 6 à 12 jours. deux jours de prépa rémunérées les 14 et 15 juin 2025 Avantages[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la responsable de la structure, vous serez chargé(e) du bon développement psychologique et moteur des enfants, vous vous assurerez du bien-être, de la santé, de la sécurité et de l'hygiène des enfants.Vous mènerez des actions d'éducation, d'animation, et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants en cohérence avec le projet pédagogique. Dans ce cadre, vos activités seront : -Auprès des enfants et des parents : Contribuer à l'accueil des enfants et de leur famille en prenant en compte l'environnement spécifique de chacun Prendre en compte l'individualité au sein d'un collectif Aider à la séparation, à la familiarisation de l'enfant dans le groupe et à sa participation à la vie de la crèche Assurer le lien entre le milieu familial et la crèche (respect du rythme, des habitudes familiales). Accompagner et soutenir les familles à la fonction parentale Dialoguer avec les familles et organiser les transmissions d'informations aux familles Créer un environnement bienveillant permettant l'expression des potentialités affectives, motrices, cognitives, sensorielles et langagières de l'enfant. Favoriser l'intégration des familles au[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Sainte-Colombe-de-Villeneuve, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste Vous prendrez en charge de l'accompagnement technique des porteurs de projets à la conversion, installation, transmission et agrandissement en AB, ainsi que l'accompagnement des collectivités dans l'émergence et la réalisation de projets de territoire favorables au développement de la bio en Lot et Garonne. MISSIONS CONSEILLER(ERE) TERRITOIRE (50%) : Assurer le positionnement et la visibilité du GAB sur le territoire - En lien avec les élu.es du GAB, identifier les enjeux prioritaires du territoire, les acteurs pouvant avoir un rôle dans le développement de la bio (entreprises, institutions, producteurs.) - Comprendre la stratégie des élu.es et institutions du territoire - Identifier les potentialités de développement de la bio sur le territoire, en termes d'accompagnement, de consommation, de développement de filières - Concevoir et proposer des scénarios répondant aux enjeux du territoire dans une perspective de court, moyen et long terme Gérer des projets - En lien avec les élu.es du GAB et l'équipe de salariés, élaborer des programmes d'actions favorables au développement de la bio en répondant aux enjeux des territoires - Animer des réflexions[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

AURELIA recherche 1 Travailleur social H/F de collectivité sur le dispositif CHRS Le Tau - public isolé - Site Libération NANCY SPECIFICITE DU POSTE : - Gestion des temps de repas du soir sur le CHRS Libération - Animation d'ateliers culinaires pédagogiques avec les personnes accompagnées - Co-animateur commission d'élaboration menus avec les personnes accueillies - Mise en place d'actions éducatives/animation de la collectivité en direction d'un public en difficulté - Permanences éducatives, travail week-end et jours fériés possible COMPETENCES REQUISES : - Connaissance du public en situation de rupture sociale et de précarité - Esprit d'initiative, ponctualité, dynamisme et aisance rédactionnelle sont indispensables - Permis B FORMATION SOUHAITEE : Moniteur Educateur, Aide Médico-Psychologique, BTS Economie Sociale et Familiale, BTS Services et Prestations des secteurs sanitaire et social, BAFA ou FAFD complets, BPJEPS ou toute expérience dans le secteur REMUNERATION / CONDITIONS DE TRAVAIL : - En référence aux Accords collectifs de travail applicables dans les Centres d'Hébergement et de Réadaptation Sociale NEXEM - Salaire brut mensuel de base : 2 040 euros (incluant[...]

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Belfort, 47 500 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants. Le poste : Au sein de la direction des Sports et de lase le coordinateur antennese veille à la mise en oeuvre du projet pédagogique pour son antenne (public encadré de 11 ans à 17 ans) et assure le bon fonctionnement de la structure, la gestion administrative ainsi que la logistique. Profil recherché : - titulaire du BPJEPS (option loisirs tout public ), ou DUT carrières sociales ou équivalent - maîtrise du cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public - législation et réglementation relatives à la protection de l'enfance - gestion de projet - capacité à s'adapter aux changements de structure - capacité rédactionnelles - animation d'équipe et de groupe - maîtrise des outils bureautiques, du suivi d'activité et des logiciels métiers - autonome et organisé - aisance relationnelle - résolution de conflit, médiation - créativité - rigueur et organisation - disponibilité et flexibilité (vacances scolaires, week-end...) Modalités de recrutement : - Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours :[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI CHOISIR LA CAISSE PRIMAIRE D'ASSURANCE MALADIE ? Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! Depuis 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. La CPAM, c'est une entreprise riche de ses métiers et de ses expertises dans de nombreux domaines, un employeur socialement responsable par ses missions, son offre de formation et l'accompagnement de ses collaborateurs. MISSIONS/ACTIVITES : Le/la candidat(e) retenu(e) contribuera au pilotage opérationnel, à la mesure de la performance des différents domaines d'activité, à l'élaboration des prévisions budgétaires, à des analyses de coûts et à l'amélioration continue des processus de l'organisme MESURE DE LA PERFORMANCE - Assurer le suivi, la mise à jour et l'analyse des données et indicateurs du Contrat Pluriannuel de Gestion - Suivre la performance de l'organisme, analyser les écarts de productivité, les résultats concernant l'efficacité et de l'efficience par processus - Analyser la performance des processus pour apporter un éclairage et une aide à la décision dans la démarche d'amélioration[...]

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : Dans le cadre d'un parcours complet de formation BPJEPS APT : Activités Physiques pour Tous (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs éducateurs (trices) en alternance. 1- Prépa Apprentissage Date : Juin à Septembre 2025 Lieu de formation : Manosque Certifications visées : BAFA base, PSC1, TEP Modules de compétences : citoyenneté, sensibilisation aux violences, à la sécurité routière, posture et communication professionnelle, technique de recherche d'emploi... Prérequis : avoir 17 ans minimum, être inscrit à France Travail***2- Formation en alternance Dates : Septembre 2025 à Aout 2026 Lieu de formation : St Tulle (04) Diplôme visé : BPJEPS APT - Diplôme d'Etat homologué de niveau IV (Niv Bac) Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 17 ans minimum, PSC1, TEP***Objectif de la formation : Le titulaire du Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport, BPJEPS, exerce le métier d'animateur dans une association, un club sportif ou une entreprise. Il peut également préparer les concours de la fonction publique territoriale ou de la fonction publique[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur/trice a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Missions : Encadrer un groupe d'enfant durant leurs vacances, du lundi au vendredi. Emploi Vacataire Forfait Jour de 65 à 75 € Vous êtes titulaire, au minimum, de la 1ere partie BAFA ou équivalent.

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Teletech International, spécialiste de la Relation Client multicanal, appartient à la branche centres de contacts du Groupe FINARE (courtage en assurance - 160M€ de CA - 1350 collaborateurs France et International). Depuis 1993, cette entreprise met à disposition de ses clients des plateformes pour assurer la gestion de leur relation client (appels entrants et sortants, réclamations, précontentieux, qualification de contact, prise de rendez-vous.). Les équipes de Teletech International sont réparties sur 8 sites de production de France et 2 sites au Maroc. Rattaché au Directeur du centre d'appels, vous êtes le manager d'une équipe de conseillers clientèle et télévendeurs dont vous assurez l'intégration, la formation, l'animation et le suivi. Pour le compte de différents acteurs majeurs nationaux, vous assurez au quotidien le contrôle des opérations qui vous sont confiées en optimisant la qualité de la prestation fournie et sa rentabilité. Vos missions seront les suivantes : Piloter l'équipe pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs Garantir la rentabilité de l'opération en suivant les indicateurs conformément aux objectifs définis avec le client Encadrer[...]

Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Jacques-des-Blats, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

VVF recherche du 05 juillet au 31 août 2025 un Animateur BPJEPS Activités Aquatiques et de natation ou BEESAN (H/F) avec un diplôme à jour. Notre site VVF proposent des programmes sportifs dédiés à la découverte et au bien-être. Intérieur, extérieur, sports et loisirs, découverte des spécificités locales et des environs Nos programmes n'ont de limite que votre envie et votre créativité. L'objectif ? Organiser et animer des moments inoubliables pour les vacanciers. Votre cadre ? Le partage et le lien intergénérationnel. Des activités pour toutes et tous, pour les plus grands et les plus petits. * En charge de l'élaboration du planning et de l'encadrement des activités, voici vos missions quotidiennes : - Proposer et encadrer :et des cours de natation au sein de notre piscine, à destination de nos clients - Encadrer et proposer des activités de Fitness, remise en forme et bien être. - Élaborer le planning d'activités selon le référentiel sportif - Budgétiser et commander le matériel nécessaire - Coordonner le planning - Communiquer sur les activités au sein du site - Participer aux animations générale proposé par le site - Accompagner et informer les vacanciers si nécessaire [...]

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'antenne d'Angoulême piloté par l'ESRP de Limoges et sous l'autorité de la cheffe de service, vous coordonnez l'équipe pluridisciplinaire et accompagnez les personnes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Au regard des besoins, des attentes, des compétences de la personne, vous contribuez au positionnement, à la construction et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement (PA). En vous appuyant sur le référentiel RECTEC, vous concevez des modules ou séquences d'accompagnement adaptées aux besoins des personnes. Vous évaluez la situation des personnes en situation de handicap, analysez leurs besoins et définissez des objectifs individualisés. Le coordinateur organise le fonctionnement du dispositif. Il veille à l'efficience et à la réactivité des actions professionnelles et des acteurs du dispositif et est garant du bon déroulement des parcours des personnes accompagnées. Il aide à mettre en œuvre les aménagements nécessaires à la réussite et anticipe ainsi les risques de rupture du parcours. En tant que référent, vous : Coordonnez les actions d'évaluation des savoir-être, compétences transversales et[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Tudeils, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'un ALSH accueillant des enfants de 3 à 13 ans, vous aurez en charge la gestion du fonctionnement quotidien du site, le management des équipes d'animation, le suivi administratif et logistique, des missions d'animation, le développement et la mise en oeuvre du projet pédagogique dans le respect des normes réglementaires et légales. Vous êtes titulaire d'un diplôme de direction et d'animation en Accueil Collectif de Mineurs (BAFD ou équivalence). Vous avez une expérience en direction ou adjointe et le permis B. Vous travaillerez les mercredis et durant les vacances scolaires, modulation de 28 heures hebdomadaires annualisées. Poste a pourvoir le 01/07/2025, candidatures avant le 19/05/2025 Cv + Lettre de motivation sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Midi Corrézien

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Meyssac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice et de la gestionnaire RH, le/la CMIP est en charge de l'accompagnement des médiateur-ices sociaux-ales en contrats aidés dans leur parcours d'insertion professionnelle. Il/Elle est le relais du pôle Ressources Humaines auprès des médiateur-ices. En collaboration avec le Pôle Médiation, il/elle veille à développer les conditions optimales d'une insertion professionnelle durable (notions de compétences et de savoir-être professionnel). Il/Elle porte et exprime au quotidien le projet de l'association, en adéquation avec la norme de la Médiation Sociale et le cadre professionnel en vigueur. Il/Elle représente et promeut la structure auprès des partenaires des domaines de l'Emploi, la Formation et l'Insertion. Vos missions : Accompagnement des salariés en contrats aidés dans le cadre de leur parcours d'insertion professionnelle - Repérer et diagnostiquer les potentiels des salariés et les difficultés pouvant freiner le parcours vers l'emploi - Construire et contractualiser avec la personne son parcours d'insertion via des entretiens individuels - Evaluer les compétences professionnelles des médiateur-ices,[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Directeur / directrice vous serez le pivot de l'association. Seul(e) salarié(e) présent(e) au quotidien, vos contacts réguliers avec tous vous permettront d'assurer le lien entre étudiants, bénévoles et autres intervenants. Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et l'autorité du Président, vous aurez pour missions principales la gestion et le pilotage de l'association : - Recevoir étudiants demandeurs et bénévoles disponibles pour la constitution de binômes, et/ou petits groupes, selon les besoins, disponibilités et capacités. - Veiller tout au long de l'année au bon fonctionnement des rencontres entre bénévoles et étudiants, et aux diverses activités de l'association. - Assurer la gestion administrative et financière de l'association, ainsi que les aspects matériels liés aux locaux. - Avec le président, préparer, animer et rendre compte lors des différentes réunions de l'association : Bureau, Conseil d'Administration, Assemblée Générale Ordinaire et Extraordinaire. Avec le soutien des commissions concernées, vous aurez également pour mission la coordination et l'animation du réseau de bénévoles : - Animer l'équipe des bénévoles. [...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Colpo, 56, Morbihan, Bretagne

FONCTIONS ET DESCRIPTIONS DES TACHES Direction Accueil de Loisirs 3-11 ans : -Mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure -Assurer la sécurité physique et morales des participants et contribuer au bon fonctionnement de l'accueil et au bien-être des publics accueillis -Préparer, animer et évaluer les actions en direction des publics accueillis -Accompagner l'équipe et les enfants dans la réalisation de leurs projets -Assurer la gestion administrative et logistique ainsi que le suivi budgétaire des actions d'animation du service enfance -Accueillir et être à l'écoute des familles, informer selon les demandes et les besoins exprimés -Rendre compte via des bilans auprès de l'organisateur et des élus -Mettre en œuvre les moyens de promotion des actions CONDITIONS PARTICULIERES Ces missions se dérouleront en collaboration avec la coordination locale Ufcv et l'équipe de l'accueil de loisirs, dans le cadre du projet éducatif de l'organisateur et du PEDT de la commune. Ce poste englobe le périscolaire matin/soir, midi, mercredis et vacances scolaires. Ce CDD à temps plein est à pourvoir à partir du 24 mars. PROFIL ET FORMATION : Titulaire d'un BPJEPS ou DUT carrières[...]

Responsable HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

A PROPOS DU GROUPE JOB'AGGLO Le Groupe Job'Agglo est un ensemblier associatif composé de 5 structures d'insertion par l'activité économique (SIAE) et d'une entreprise à but d'emploi (EBE). C'est l'une des plus importantes SIAE d'Auvergne, avec : - 11,5 millions € de chiffre d'affaires - 74 salariés permanents - Plus de 400 salariés en parcours d'insertion sur des activités variées : espaces verts, propreté, BTP, collecte, petits travaux, intérim. Notre projet social : accompagner vers l'emploi des personnes en difficulté, notamment issues de quartiers prioritaires. L'acquisition d'une culture sécurité constitue une clé d'employabilité supplémentaire pour les personnes en insertion. Localisation : Siège - 3 rue Félix Mézard, 63100 Clermont-Ferrand CONTEXTE DU POSTE Dans le cadre d'une création de poste, cette mission stratégique vise à déployer une culture sécurité adaptée à nos enjeux sociaux et assurerez la conformité réglementaire HSE. Votre mission débutera par un état des lieux de l'existant afin de construire un plan d'actions réaliste et mobilisateur. VOS MISSIONS 1. Déployer une culture HSE commune : - Définir la stratégie HSE du Groupe et[...]

Assistant / Assistante de communication

Emploi Transport

Anthy-sur-Léman, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable Marketing, l'assistant(e) de communication coanimera la communication de l'entreprise. Coanimer la communication digitale : - Créer et gérer des campagnes publicitaires digitales (Facebook Ads, Google Display..) - Développer, animer et modérer la page Facebook de l'entreprise - Élaborer des newsletters via Brevo - Modérer les avis sur Google, Google Play, l'App Store et X - Être force de proposition pour améliorer l'expérience clientèle sur les e-boutiques, le site Internet ainsi que sur les applications Appuyer le service marketing : - Organiser et animer des actions commerciales sur le terrain (sensibilisation des jeunes scolaires, stands sur les marchés et dans les centres commerciaux.) - Améliorer la visibilité de l'entreprise et de ses services auprès de nos partenaires (relais de vente, réseaux connexes, établissements scolaires, gares ferroviaires et lacustres, mairies, offices de tourisme.) - Développer le réseau des partenaires de l'entreprise EXPÉRIENCES ET COMPÉTENCES - Aisance rédactionnelle et excellente syntaxe - Être à l'aise avec les outils informatiques et les réseaux sociaux - Compétence en relation client (pédagogie,[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Contamines-Montjoie, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Sportive et Culturelle des Contamines-Montjoie recrute un(e) Directeur/Directrice de Centre de Loisirs passionné(e) et dynamique pour la création et la gestion de son nouveau centre de loisirs périscolaire. Ce centre aura pour vocation d'accueillir les enfants de la commune les mercredis et durant les vacances scolaires, en proposant un environnement stimulant et des activités enrichissantes. Missions principales : * Conception et mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec les valeurs de l'association, du projet éducatif et les besoins des enfants. * Gestion administrative et financière du centre : élaboration et suivi du budget, gestion des inscriptions, facturation, gestion des relations avec les partenaires et les financeurs. * Encadrement et animation de l'équipe : recrutement, formation, planification du travail, accompagnement et évaluation des animateurs. * Organisation et coordination des activités : élaboration des programmes d'activités, gestion logistique, respect des normes de sécurité et d'hygiène. * Accueil et communication avec les familles : information, inscription, suivi des enfants, gestion des éventuels problèmes. * Développement[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de son développement, Groupe Alternance Rodez, école supérieure de l'alternance, recherche un(e) nouveau(elle) formateur(trice) sur des thématiques commerciales pour septembre 2025, afin d'intervenir sur nos groupes de BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client. L'épreuve concernée est l'animation de réseaux avec pour compétences : - Développement d'un réseau de partenaire - Animation de réseau distributeur - Animation de vente directe Les interventions seront sur des demies journées (4 heures). Volume horaire : - 200 heures max sur l'année. Le poste consistera à préparer les cours, intervenir en face à face pédagogique avec le groupe, correction, accompagnement à l'examen. Le but est de former nos alternants et de les amener à la réussite de l'examen final. Pédagogue, dynamique, volontaire et engagé, le(la) formateur(trice) doit bénéficier d'une expérience professionnelle concrète sur le domaine enseigné. Un accompagnement de formateurs déjà expérimentés se fera en amont de la prise de poste.

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Riorges, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission : Le/la référent.e actions collectives familles : o conçoit, anime et développe le projet collectif famille en cohérence avec le projet social du centre social o coordonne et mobilise dans une approche transversale les différents secteurs du centre social et les partenaires extérieurs en cohérence avec le projet social Activités : Concevoir, animer et développer le projet collectif famille - Assure l'animation et le suivi des actions en cours - Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire - Accompagner et mobiliser les familles dans la construction de projets personnels et collectifs permettant de les conforter dans leur rôle parental, de les guider vers l'autonomie, de concourir au lien social et de faciliter l'intergénérationnel - Coordonner les actions à destination des familles développées au sein du centre social - Renforcer l'action partenariale avec les structures et associations de la commune (et extra communales), pour déboucher sur des actions communes autour de la famille - Instruire les budgets des actions de son secteur et les demandes de financement en lien avec la direction - Réaliser les supports de communication nécessaires[...]

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Montoir-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Contexte Vous êtes un(e) éducateur spécialisé motivé(e) par votre métier, Vous êtes sensible à la cause des mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance, Vous connaissez bien le secteur de la protection de l'enfance ou souhaitez le découvrir, Vous souhaitez donner du sens et vous investir dans votre travail au sein d'un pôle organisé de manière Territoriale, avec plusieurs antennes d'intervention. Alors, rejoignez les PEP Atlantique Anjou et ses 180 collaborateurs ! Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance. Le Pôle[...]

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre du suivi animation d'une nouvelle opération programmée d'amélioration de l'habitat et de renouvellement urbain, la communauté de communes Moselle et Madon recherche un chargé d'opération. MISSIONS : Sous l'autorité de la directrice de l'urbanisme et de l'habitat et en collaboration avec un prestataire technique, vous aurez pour mission principale la mise en œuvre de la convention OPAH RU sur les centres villes de Neuves-Maisons et Pont-Saint-Vincent qui se compose de : 1 L'accompagnement des propriétaires occupants et bailleurs et des copropriétés dans le montage de leur projet et de leur dossier de financement : à travers des visites de logements, des conseils techniques et architecturaux, l'analyse de devis et l'appui aux démarches administratives et financières (dossiers d'aides ANAH et des aides communautaires). Les objectifs sont évalués à 10 à 26 logements par an en rénovation thermique, adaptation, lutte contre la dégradation et l'habitat indigne ou la vacance. L'accompagnement visera à encourager des rénovations globales et améliorer la qualité des logements (espaces extérieurs, communs, .) 2 La mise en œuvre de projets participant au renouvellement[...]

Formateur / Formatrice d'italien

Emploi

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Professeur d'italien (H/F) - Sélestat (67) CDD à temps partiel - Dès septembre 2025 L'Université Populaire du Rhin, association alsacienne active depuis plus de 60 ans dans le domaine de la formation, des loisirs et de la culture pour adultes, recherche un professeur d'italien (H/F) à Sélestat. Vos missions : -Préparer et animer des cours d'italien (1 à 2 heures par séance) auprès d'un groupe d'adultes (environ 10 participants) -Assurer le suivi des présences -Participer à la promotion des activités via votre réseau Profil recherché : -Maîtrise parfaite de la langue italienne -Expérience souhaitée en enseignement ou animation de cours linguistiques -Qualités humaines : pédagogie, dynamisme, aisance relationnelle, autonomie Conditions : -Contrat : CDD d'environ 5 mois, renouvelable -Temps de travail : 1 à 3 heures par semaine -Lieu : Sélestat -Rémunération : 28 € brut/heure -Prise de poste : septembre 2025 Candidature : -Pour postuler, rendez-vous ici : https://www.universitepopulaire.fr/pages/devenir-animateur-24.html -Pour plus d'informations, contactez : contact@universitepopulaire.fr

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Assistant / Assistante de direction

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Responsable des services techniques de collectivité

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Assistant / Assistante de vie aux familles

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Moniteur / Monitrice poids lourds

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Formateur / Formatrice d'adultes

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Moniteur / Monitrice d'activités équestres

Aide médico-psychologique

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée de relations entreprises

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Responsable d'animation en centre de vacances

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de mission développement local

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Responsable d'association à caractère social

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Responsable HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Assistant / Assistante de communication

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Formateur / Formatrice

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Responsable habitat - logement

Formateur / Formatrice d'italien

Ressources supplémentaires