photo Infirmier / Infirmière de santé au travail

Infirmier / Infirmière de santé au travail

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Au sein du service santé au travail et plus particulièrement intégré sur le site Campus Chartreuse à Castres (81), nous souhaitons intégrer un Infirmier spécialisé en santé du travail H/F en CDI, dans le cadre d'une création de poste. Le périmètre est composé de collaborateurs sédentaires et de collaborateurs réseaux, représentant 980 personnes. Rattaché au Directeur Services Généraux et Chef d'établissement et en collaboration avec la Médecin du Travail, vous serez amené à : - Assurer les soins infirmiers d'urgence en cas d'accident ou d'incident sur les lieux de travail (y compris pour les salariés des entreprises intervenantes), tenir le cahier des soins infirmiers, gérer la pharmacie et les commandes nécessaires à cette mission, s'assurer de la mise à jour des protocoles de délivrance médicamenteuse et des conduites à tenir. - Participer à l'organisation des secours : organiser la formation et le recyclage des sauveteurs secouristes du travail (SST), actualiser leur liste tous les semestres, gérer la mise à jour de l'armoire des premiers secours pour les Sauveteurs Secouristes du travail. - Assister le médecin du travail pour le suivi médical dans le cadre du service[...]

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Product manager

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

ENGIE Vianeo, leader dans le domaine de la transition énergétique, recherche un(e) Gestionnaire de Programme (F/H) talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Gestionnaire de Programmes rattaché au Responsable Performance, vous jouerez un rôle clé dans le suivi et l'optimisation de la performance de nos actifs, ainsi que dans la gestion et l'amélioration de nos contrats.Vous serez au coeur de notre mission visant à fournir des solutions énergétiques durables et innovantes, contribuant ainsi à un avenir plus vert et plus responsable.SUIVI ET OPTIMISATION DE LA PERFORMANCE :- Suivi et Analyse de rentabilité : Analyse des comptes de résultats des programmes et stations via les outils de la Direction Administrative et Financière.- KPI de Performance : Suivi des indicateurs clés de performance (kWh/station/jour, kWh/PdC/jour, € OPEX maintenance / kWh, etcPlans d'Actions : Définition et mise en oeuvre des Plans d'actions d'amélioration de la performance sur les assets de son périmètreo Priorisation des programmes et des stations sur lesquels agir en fonction des analyses de rentabilité, des dérives par rapport à la performance attendue et des[...]

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Ciné-Débat - Paysans du ciel à la terre

Conférence - Débat, Cinéma

Bischwiller 67240

Le 31/03/2025

Un film-enque^te entre ciel et terre au cœur des Hauts-de-France pour rencontrer des agriculteurs qui cherchent, chacun a` leur façon, a` travailler avec la vie du sol, afin de nourrir la Terre autant qu’elle nourrit les hommes. Cette séance gratuite est organisée par la Mission Eau du SDEA Alsace-Moselle et la Communauté d’Agglomération de Haguenau, avec le soutien de l’Agence de l’eau Rhin-Meuse, dans le cadre des actions de préservation des ressources en eau du territoire. Le débat sera co-animé par Coralie Welsch, chargée de mission Préservation des ressources en Eau et Mathieu Steinmetz, directeur des Cycles de l’Eau à la CAH. Réalisateur : Hervé Payen. Documentaire. https://mac-bischwiller.fr/agenda/paysans-du-ciel-a-la-terre/

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Electricité

Châteauroux-les-Alpes, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Energies Collectives souhaite recruter un(e) chargé(e) de mission pour mener à bien ces actions de lutte contre la précarité énergétique et effectuer de la pédagogie autour de la sobriété énergétique. VOS MISSIONS : Mission 1 agir sur la précarité énergétique : - Créer puis animer un réseau de « sentinelles » sur le terrain (travailleurs sociaux, associations caritatives, élus, CCAS, etc.) chargés du repérage des situations de précarité énergétique. - Proposer et accompagner ces ménages dans une démarche de sobriété énergétique adaptée. - Etablir et proposer une méthodologie d'intervention auprès des ménages. Cela pourra par exemple se traduire par deux visites à domicile : - Première visite, visant à réaliser un diagnostic sociotechnique des ménages (niveau de revenus, éligibilité aux différents dispositifs, etc.) et de leur logement (état du bâti, état des équipements, usage, consommations de fluides), et à une ou plusieurs pistes permettant de répondre à la situation du ménage. - Seconde visite visant à présenter le diagnostic, à remettre et à installer un kit de petit matériel économe adapté au logement permettant de réaliser des économies rapides et d'améliorer[...]

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Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges, 97, Guyane, -1

Vous serez chargé(e) de garantir la mise en œuvre de la stratégie volontariste de l'intercommunalité qui se veut un plan d'action permettant de détecter et accompagner des projets individuels et collaboratifs portés par la Communauté de Communes et ses communes membres. Vous devriez assurer la mise en œuvre et le déploiement de la compétence GEMAPI tant sur l'opérationnalité et la structuration in fine le suivi, la mise en place de l'ingénierie des projets, notamment sur le volet financier. Ce poste requiert une expertise technique ainsi qu'un esprit d'analyse pour résoudre les problèmes rencontrés sur le terrain. Responsabilités - CONTRIBUER AU DEVELOPPEMENT DE LA CELLULE INGENIERIE DE PROJET : 1- Déployer un plan d'actions et une feuille de routes afférents aux préconisations et stratégies opérationnelles relative à l'étude sur la définition du périmètre de la GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations) 2- Suivre et participer au lancement de l'étude PAPI - FAVORISER ET METTRE EN ŒUVRE LES ACTIONS ET PROJETS RELATIVES A LA COMPETENCE GEMAPI 1- Accompagner les communes dans la mise en œuvre des actions relative aux actions GEMAPI à la charge[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Baraqueville, 12, Aveyron, Occitanie

Le Centre Social et Culturel du Pays Ségali a pour mission de favoriser le lien social, de soutenir les familles dans leur diversité et de promouvoir l'accès à la culture pour tous. Il développe un projet famille spécifique qui s'attache à : Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire ; Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra-familiale et aux relations et solidarités inter familiales ; Coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ; Faciliter l'articulation des actions Familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire. Dans le cadre de cette mission vous contribuez à : Etre le garant avec le directeur du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre ; Développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales ; Contribuer[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

- Développement et animation du tiers-lieu : Concevoir et mettre en œuvre des actions favorisant la rencontre, l'entraide et la participation des habitants et partenaires. Développer les actions du tiers leu en lien avec les valeurs de l'association, les envies des membres de la communauté et accompagner les projets Coordonner et mobiliser les ressources du lieu (bénévoles, usagers, partenaires locaux) en lien avec le facilitateur - Animation du réseau local et dynamique associative : Structurer et animer une communauté d'acteurs engagés autour du projet associatif. Accompagner et soutenir les bénévoles et adhérents dans leurs initiatives. Assurer un lien régulier avec les partenaires institutionnels et associatifs. Mobiliser de nouveaux acteurs et relancer la dynamique associative sur le département. - Gestion de projets et mobilisation des ressources Concevoir et piloter des actions de proximité favorisant l'inclusion et la participation sociale. Rechercher des financements et développer des partenariats stratégiques. Assurer le suivi et l'évaluation des actions mises en place. Mettre en place de nouveaux projets / actions en lien avec les équipes du Cher (sensibilisations,[...]

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Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Pierrefitte-Nestalas, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité du coordinateur de service « Déchets », vous assurez la mise en œuvre d'actions de sensibilisation, de prévention et de communication sur la gestion des déchets (collecte sélective, déchetterie.) auprès des particuliers et des professionnels. Vous aurez à votre charge les missions suivantes : Actions de communication écrite et orale sur la thématique des déchets Objectifs : - Informer et sensibiliser le grand public à la bonne gestion des déchets et au tri (élus, habitants, professionnels, loueurs, touristes, syndic, scolaires.) ; - Développer la communication et la médiation de proximité afin d'augmenter le nombre de « trieurs » et la qualité de la collecte sélective. Actions : - Assurer, auprès du public concerné, la continuité de l'action de médiation à la suite d'erreurs de tri identifiées pendant les collectes ou en déchetterie jusqu'à la résolution du problème ; - Mettre en place des réunions d'information sur toutes nouvelles consignes de tri du service déchets nécessitant l'information du public ; - Participer à des taches connexes (distribution de flyers, suivis de collectes, actions en déchetteries) ; - Entretenir des relations avec les interlocuteurs[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi

Mûrs-Erigné, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Groupement des Agricultrices et Agriculteurs Biologistes et Biodynamistes de Maine-et-Loire, structure de développement de l'agriculture biologique à vocation départementale, propose un poste en CDD dans le cadre du remplacement d'une salariée en congé maternité. MISSIONS : En lien avec l'équipe salariée et le Conseil d'Administration, le-la chargé-e de mission aura en charge : L'animation des actions « RESTAURATION COLLECTIVE, TERRITOIRE ET ALIMENTATION » (70% du poste) Accompagnement des restaurants collectifs - Accompagnement individuel de restaurants collectifs : diagnostic cuisine, plan d'action, suivi, approvisionnements biologiques et locaux, etc. - Organisation et animations d'actions collectives pour les restaurants collectifs : formations, groupe d'échanges, visites de fermes, réunions d'informations, etc. - Réalisation d'animations pédagogiques - Structuration de filières pour la restauration collective - Appui des fermes bio dans l'approvisionnement des restaurants collectifs - Réalisation de documents de communication Suivi des projets alimentaires territoriaux (PAT) des collectivités et mise en place d'actions - Rencontre de collectivités pour présenter[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Hôpitaux - Médecine

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Nature du poste : Développement des actions de la Maison Sport Santé Provence Alpes et encadrement des séances sport santé et Activités Physiques Adaptées CDD du 17 mars 2025 au 17 juillet 2025 avec évolution possible Temps partiel de 17.5h hebdomadaire (planning à définir avec le/la postulante). Positionnement du salarié dans l'organisation du service : Le salarié occupe la place d'enseignant en Activités Physiques Adaptées ou éducateur sportif formé à la prévention et au sport santé, il coordonne et développe les actions de la Maison Sport Santé Provence Alpes en lien avec l'équipe salariée et bénévole de l'association Centre Médico-Sportif 04 en lien avec les partenaires Développement des actions Sport Santé : - Promouvoir et coordonner les actions de prévention par le sport-santé, le sport sur ordonnance - Participer au fonctionnement du CMS dans les projets de la Maison Sport Santé - Mission ponctuelle de représentation dans le cadre du sport-santé (colloque, réunion, conférence, événement sportif.) Coordination des actions de la Maison Sport Santé Provence Alpes : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe salariée et les partenaires pour mettre en[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Quotité de travail : 100 % Dans le cadre de l'expérimentation du service insertion et emploi, le chargé de développement insertion aura à charge : - La prospection active des entreprises du territoire afin de promouvoir des profils de demandeurs d'emploi (50 personnes en file active) - La constitution et l'animation du réseau d'entreprises - L'animation d'actions collectives en lien avec l'emploi - La création d'opportunités de mise en lien avec les entreprises pour favoriser l'emploi à toutes les étapes du parcours. Poste 1/ Suivre les parcours des personnes accompagnées et les mettre en relation avec les entreprises du territoire (méthode ACOR) - 70 % de l'activité Prospecter activement les entreprises et capter des offres d'emploi du « marché caché » Utiliser le logiciel métier pour le suivi de l'activité (rencontre entreprises, personnes suivies, nombre de propositions, etc.) 2/[...]

photo Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) Centre Ardèche cherche son/sa coordinateur/trice de santé pour animer et développer le projet de santé porté par la CPTS sur le territoire de santé Centre Ardèche. Le/la coordinateur/rice exerce ses fonctions sous la responsabilité du Président de la CPTS. Membre de l'équipe à part entière, il/elle a un rôle de mise en place concrète des actions de la CPTS et de recherche de partenariats. Il/elle supervise l'ensemble des activités, anime, soutient et assure le suivi des projets en cours et à venir. Il/elle met en place les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés dans le cadre défini par le CA. Gestion de projet : - Participe à la mise en œuvre du projet de santé, à la mobilisation des professionnels et à l'évaluation de l'impact des actions - Assure le déploiement des missions et leur suivi, organise et anime des groupes de travail, assure la communication interne avec le Président et les membres du Bureau et externe en direction des partenaires - Met en œuvre les actions décidées en Bureau et assure le suivi des indicateurs conventionnels - Répond aux appels à projets en accord avec le Président et[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un.e référent.e famille pour notre centre social situé 21 Rue du Vernay à Cran Gevrier dans le cadre d'un remplacement du 1er/06/2025 au 31/12/2025. CGA intervient sur le territoire de Cran Gevrier en proposant : - des activités à destination de tous (parents/enfants/adultes) - des conférences - des actions à destination des familles, des jeunes - des actions culturelles, liées au développement durable - un accueil de loisirs. Vous pouvez consulter notre site internet https://www.crangevrieranimation.com/ pour plus d'informations. Missions générales du poste : - Être le garant avec la direction du centre social de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social - Participer à des diagnostics partagés pour définir un plan d'actions avec des objectifs - Coordonner la mise en œuvre du projet d'animation collective famille, en le déclinant en actions socio-éducatives en direction du public adultes et familles de l'association - Renforcer la fonction parentale - Assurer l'encadrement des activités du secteur famille - Développer, coordonner, superviser, un projet d'aller vers -[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

À propos du poste Placé.e sous l'autorité de la Directrice- Adjointe Régionale en charge de l'Animation Volontaire et de la Vie Associative, le/la titulaire du poste aura la responsabilité de projets et d'actions en lien avec le secteur Animation Volontaire : Elle/Il devra déployer des actions plus particulièrement des actions de formations en Animation Volontaire (BAFA-BAFD). Il/Elle assure : - Une fonction politique et institutionnelle pour représenter les Ceméa auprès des institutions, des services déconcentrés de l'Etat (notamment la Jeunesse et Sports) ainsiqu'auprès des collectivités locales et régionales compétentes dans les actions liées aux secteurs concernés. -Une fonction pédagogique et logistique pour diffuser et développer tant à l'interne qu'à l'externe des Ceméa nos savoir-faire, nos pratiques, nos formations et nos conceptions d'éducation nouvelle. -Une fonction de suivi et d'évaluation administratifs et financiers des activités afférentes à son secteur. Des déplacements au niveau régional et national sont à prévoir. Le poste est basé à Hérouville Saint-Clair (14) Responsabilités Coordonne les actions de formations du secteur[...]

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PLANTES SAUVAGES DES MURS ET DES TROTTOIRS

Science et technique

Saint-Paul-et-Valmalle 34570

Le 01/04/2025

Avez-vous déjà prêté attention à ces plantes qui arrivent à pousser sur les trottoirs ou vieux murs ? L'association Demain la Terre vous invite à découvrir celles qui sont souvent surnommées «mauvaises herbes». Vous apprendrez à les observer, à les connaître et à contribuer à des actions de sciences participatives. Avec Jean Burger, naturaliste amateur et en partenariat avec la mairie de Saint-Paul-et-Valmalle. À partir de 15 ans Sur réservation obligatoire, participation libre et consciente. Quelques jours avant l'animation, vous recevrez un email indiquant les informations pratiques (lieu de rendez-vous, contact de l'animateur, covoiturage possible, infos diverses...).

photo Exposition : Du cri du coeur à la voix des Justes

Exposition : Du cri du coeur à la voix des Justes

Exposition

Besançon 25000

Du 11/03/2025 au 29/03/2025

Depuis leur entrée au Panthéon en janvier 2007, les Justes de France sont devenus une figure majeure de la mémoire de la Seconde Guerre mondiale. Cette exposition présente les actions de sauvetage, qui se sont développées au sein de la population en réaction à la persécution des Juifs en France, l’intervention au sein même des camps d’internement, le passage clandestin des frontières, la fabrication des faux papiers civils ou religieux, l’accueil dans les villages-refuges.

photo Fresque de la biodiversité

Fresque de la biodiversité

Nature - Environnement, Nature - Environnement

Doulezon 33350

Le 02/04/2025

A travers un atelier collaboratif , ludique et scientifique, vous pourrez mieux comprendre ce qu'est la biodiversité, les pressions qui pèsent sur elles et les conséquences de son érosion. Par petits groupes, vous serez amenés à construire et trouver des liens pour appréhender la biodiversité, ses enjeux et explorer les pistes d'actions possibles. Durée : 3 h dès 15 ans

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de notre mission d'accompagnement familial, nous recherchons un(e) Référent(e) Famille pour soutenir et renforcer nos actions en faveur des familles. Le/la référent(e) travaillera en lien direct avec la direction, les équipes salariées et les bénévoles pour contribuer à l'épanouissement des parents et des enfants, renforcer les liens intrafamiliaux, et favoriser les solidarités intergénérationnelles. Missions principales : Développer des actions collectives et des services pour soutenir les familles et promouvoir la parentalité. Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets adaptés aux besoins du territoire et des familles. Assurer la coordination des actions et services de soutien à la parentalité en cohérence avec le Projet Social (PS) de l'association. Coordonner et animer des partenariats dans le domaine de la famille, en mobilisant les ressources et en établissant des relations constructives avec les acteurs locaux. Assurer la gestion administrative et budgétaire du projet ACF (Actions Collectives Familles) et veiller au respect des obligations réglementaires et des normes de sécurité. Profil recherché : Formation :DECESF, Licence en Action Sociale,[...]

photo Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ligue de l'enseignement du Loiret, association d'éducation populaire, développe un projet éducatif et social, favorisant l'accès de tous à l'éducation tout au long de la vie, à la culture, au sport, aux vacances et aux loisirs. Elle anime et regroupe dans le département un réseau de 340 associations locales environ, Par ses initiatives, par l'action des associations qu'elle fédère, par l'engagement de celles et de ceux qui agissent avec elle, la Ligue de l'enseignement invite les citoyens à s'associer dans la lutte contre les inégalités, à débattre et à être acteurs dans la cité afin de construire une société plus juste, plus libre et plus solidaire et recherche un animateur jeunesse. Au sein du service culturel, la Ligue de l'enseignement du Loiret porte un projet en cohérence avec l'engagement militant de la Ligue autour des droits culturels, de l'éco-citoyenneté, de l'égalité H/F. Le service culturel déploie des actions et interventions pluridisciplinaires en partenariat avec des collectivités, avec une attention particulière aux personnes dites éloignées de la culture. Il intervient également en ingénierie auprès des acteurs publics et porte la labellisation GUID[...]

photo Animateur / Animatrice qualité industrie

Animateur / Animatrice qualité industrie

Emploi Auto-Moto-Cycles

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) : Coordinateur qualité clients et fournisseurs (H/F) Missions Qualité fournisseurs : Être l'interlocuteur privilégié et entretenir des relations étroites avec les fournisseurs (pièces à peindre, filmage, conditionnement, etc), en assurant une communication claire et en favorisant la collaboration. Prendre connaissance du niveau qualité nécessaire sur les pièces à peindre et piloter les actions nécessaires pour être en mesure d'atteindre le niveau qualité « Aspect » requis après peinture Effectuer des audits réguliers chez les fournisseurs pour évaluer leur conformité aux critères de qualité définis. Réaliser des inspections sur site, examiner les processus de fabrication, effectuer des tests de performance et analyser les résultats pour identifier les problèmes potentiels. Informer le fournisseur dès détection d'un problème sur les pièces à peindre et faire valider une action auprès du fournisseur (blocage du lot incriminé, tri, échange de stock). Travailler avec le fournisseur pour mettre en place des actions correctives. Aider à identifier les causes profondes des problèmes qualité, proposer des solutions[...]

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Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

« Mieux vaut prévenir que guérir. » Si la Sécurité sociale finance les deux aspects, c'est le/la Chargé.e de projet en éducation pour la santé, qu'elle missionne pour développer les partenariats nécessaires et assurer la gestion de projets et d'actions de prévention à mettre en œuvre dans le cadre de ses programmes nationaux, régionaux ou locaux. Le service Prévention en Santé a en charge de la mise en œuvre de la politique de prévention de l'Assurance Maladie et le déploiement de PRADO (service de retour à domicile). Pour ce faire, il déploie des offres de service dédiées, à destination de publics ciblés. Votre mission ? - Collecter des données ou des informations issues de plusieurs sources pour les comparer, les mettre en perspectives et en produire une synthèse pour aider à la décision - Développer et animer votre réseau de partenaires, internes et externes (associations, professionnels de santé, établissements, collectivités, entreprises, médico-social .), et les solliciter au moment opportun afin de promouvoir les offres et programmes de prévention de l'assurance maladie et conclure de nouveaux partenariats - Apporte votre soutien méthodologique et technique aux[...]

photo Mécanicien des véhicules des transports routiers

Mécanicien des véhicules des transports routiers

Emploi

Ludres, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous assurez la prestation technique (entretien, réparation,...) demandée par nos clients. Vous êtes au sein de l'équipe atelier en charge de réaliser des travaux de maintenance sur des véhicules industriels / véhicules utilitaires légers et sur les équipements qui les composent dans le respect des procédures et règles de sécurité. MISSIONS : Réaliser des actions d'entretien préventif sur les matériels et leurs équipements. - Analyser les fonctionnements des matériels et diagnostiquer les défauts de fonctionnement ; - Appliquer la gamme des actions préventives (contrôles visuels, contrôles d'usure.,) ; - Réaliser les demandes de travaux ; - Valider les travaux ; - Renseigner les fiches préventives, les documents de maintenance ; - Enregistrer les sorties de pièces magasin. Réaliser des actions d'entretien curatif au plan mécanique et électrique des véhicules et de leurs équipements. - Analyser les pannes et leurs causes, diagnostiquer les défauts de fonctionnement et effectuer les réglages, mises au point et réparations mécaniques, ainsi que toutes réfections d'organes électriques simples ou complexes, y compris ceux des équipements complémentaires poids lourds et des nacelles[...]

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Chef de projet de développement local

Emploi Economie - Finances

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

FONCTIONS PRINCIPALES : DESCRIPTIF DE L'EMPLOI En lien avec le binôme élu-industriel du territoire et les deux intercommunalités du territoire, le chef de projet aura pour mission principale d'animer et de piloter le plan d'action élaboré dans le cadre du programme Territoires d'Industrie. En tant que facilitateur, il jouera un rôle clé dans la gouvernance du programme et participera activement aux actions du Sud de l'Aisne. Il sera un point de contact pour les entreprises industrielles du territoire, les accompagnant de manière proactive dans la réalisation de leurs projets. MISSIONS ET ACTIVITES o Développer une expertise fine de l'écosystème industriel local et de ses enjeux (atouts, faiblesses, anticipation des grandes transitions, filières d'avenir.). o Assurer la mise en œuvre et le suivi de l'avancement du plan d'actions, en facilitant la constitution de partenariats entre acteurs (aide à la décision auprès des collectivités, accompagnement des industriels.) et la mobilisation du panier de services et des partenaires du programme (conseil et études, ingénierie, financements.) ; o Coordonner la définition et l'actualisation du plan d'actions du Territoire d'industrie,[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Nous vous proposons un CDI au sein d'une Chambre consulaire où d'une part, sous la responsabilité du Responsable de Pôle Entreprises et Territoires, vous assurerez une mission d'appui et de conseil auprès des entreprises et d'autre part, sous la responsabilité du Responsable de Pôle Entreprises et Territoires et en lien étroit avec le Directeur de l'économie, de l'entrepreneuriat et de l'agriculture d'une communauté d'agglomération, vous animerez et assurerez le déploiement d'un programme, labellisé "Territoires d'industrie". Vos missions principales Mission conseil Au profit des entreprises - Écouter/déceler/analyser les besoins - Renseigner/orienter/conseiller/accompagner dans leur développement - Élaborer/suivre les dossiers de demande de financement - Promouvoir/vendre l'offre de services de la chambre - Organiser/participer à des opérations collectives - Assurer une veille réglementaire - Faire bénéficier les entreprises du réseau Au profit des collectivités - Identifier les axes d'intervention - Assurer les relations avec les structures de développement économique - Valoriser/vendre les produits et services de la chambre - Apporter des conseils techniques - Rechercher[...]

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Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Marcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

L'attaché-e culturel-le prend en charge et s'assure du suivi du développement des étapes d'application des projets mis en œuvre par l'association et développe la visibilité des actions de l'association. Il ou elle contribue et participe à l'animation générale de la vie de l'association. Met en œuvre les actions nécessaires pour porter les actions de l'association à la connaissance du public du territoire. Les missions relatives au poste sont les suivantes : - Suivre les tâches en lien avec la programmation annuelle, en collaboration avec les communes du territoire et les partenaires, répondant aux demandes, contraintes et publics concernés - Participer aux réunions liées aux actions - S'assurer de la médiation des actions menées par l'association (résidences, actions culturelles, spectacles, festival.) - Investir les relations avec les structures partenaires, les artistes et le public - Découvrir et rechercher de spectacles dans le département - Mettre en place une veille active sur le secteur culturel - Accueillir des équipes techniques, artistes, bénévoles, public - Appuyer la coordinatrice dans la recherche et la réponse aux appels à projets - Modérer les réseaux[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Description du poste : Nous recrutons un(e) Technicien(ne) en prévention des risques professionnels pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire et participer activement à la prévention de la santé et de la sécurité des travailleurs, ainsi qu'à l'amélioration des conditions de travail au sein des entreprises adhérentes. En étroite collaboration avec le médecin du travail, vous serez chargé(e) d'accompagner et de conseiller les acteurs de l'entreprise (employeurs, salariés, représentants du personnel) dans l'identification et la gestion des risques professionnels. Missions principales Actions en milieu de travail : - Mener des actions de prévention des risques en milieu professionnel dans le cadre d'une approche pluridisciplinaire, coordonnée par le médecin du travail. - Identifier et analyser les risques liés à la santé et à la sécurité des travailleurs. - Réaliser des études de postes et des fiches d'entreprise pour repérer les facteurs de risque. - Proposer des actions de prévention des risques à court et à long terme, en lien avec les objectifs de santé au travail. - Effectuer des mesurages et analyser les résultats selon des méthodologies techniques élaborées par[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Urgent ! DESCRIPTION DU POSTE Au sein du pôle transition, et avec l'accompagnement de la directrice du pôle, le chargé de mission transition sera en charge des missions principales suivantes : En transverse : - Accompagnement des services à la prise en compte de la transition ; - Elaboration de documents cadres : diagnostic de la vulnérabilité, PTE, COT. - Recherche de financements - Sensibilisation/communication : programme Consommez autrement Plus spécifiquement : 1/ Animer, planifier et programmer le Contrat d'Objectifs Territorial (COT) de l'ADEME et du Plan de Transition Ecologique (PTE) - en tant qu'outils stratégiques et opérationnels de coordination des actions de transition de l'EPCI : - Poursuivre la mise en œuvre du Contrat d'Objectif Territorial (COT) contractualisé avec l'ADEME : écriture de la feuille de route, suivi de la labellisation Territoire engagé - Articuler les différentes dynamiques engagées : PTE, COT. - Programmer et mettre en œuvre les actions définies comme prioritaires par les élus en matière de transition - Mettre en œuvre des outils de suivi 2/ Suivre le Projet Alimentaire Territorial (PAT) de l'intercommunalité : - Suivre la réalisation[...]

photo Chargé / Chargée de mission biodiversité

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 17 mars 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 18/2025 Mission du poste : Elaborer et mettre en œuvre les stratégies de lutte contre le changement climatique et de lutte contre la perte de la biodiversité de la Ville et de la CUA, en lien avec les élus et services en charge. Pour la Ville d'Alençon : Atlas de la Biodiversité Communale (ABC)/Stratégie Nature en Ville -Coordonner, mettre en place et suivre l'ABC de la Ville en lien avec les services, acteurs du territoire et les partenaires : -Etablir et compléter le diagnostic de la Ville (données naturalistes, continuités écologiques.) -Accompagner les changements de représentations (actions de sensibilisation, évènementiels, charte d'engagement.) -Piloter les stratégies de renaturalisation de la Ville sur les espaces publics, privés (aménagement, plan de gestion.) -Coordonner ces actions avec les élus, services, acteurs, lycée agricole public de l'Orne, AFFO, GDS. Pour la CUA : Mettre en œuvre les actions de lutte contre l'érosion des sols -Mettre en place[...]

photo Directeur / Directrice de programme de territoire connecté

Directeur / Directrice de programme de territoire connecté

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

VOTRE MISSION Nous recrutons un.e Responsable de Territoire pour le secteur Val de Marne, sous la supervision du Responsable Régional. Vous aurez un rôle central dans le développement, la gestion et la pérennisation des actions d'Emmaüs Connect à l'échelle locale. Vos principales missions seront les suivantes : Mission 1 : Définir et appliquer la stratégie territoriale Formaliser le plan de développement du territoire et veiller à son application (actions sur notre Espace de solidarité numérique de Créteil, et actions d'accompagnement des publics aux usages numériques avec des partenaires sur le département du Val-de-Marne) En lien avec l'équipe du territoire (animateurs.trices, bénévoles, services civiques...), garantir la qualité de l'activité opérationnelle, en s'assurant d'une mise en œuvre de qualité par les équipes salariées et bénévoles de l'association et en réalisant toutes les actions de suivi requises Développer et structurer le réseau de partenaires locaux, renforcer l'intégration d'Emmaüs Connect dans l'écosystème local de l'inclusion numérique, organiser des événements, réunions, et newsletters. (définition de plans d'actions, animation de réunions d'information,[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Afin d'assurer la mise en œuvre et le développement de l'action culturelle et des actions d'Education Artistique et Culturelles de la compagnie sur le territoire des Hautes-Alpes, le-la Chargé-e de Production travaillera sous la responsabilité du bureau de l'Association, en lien avec la directrice artistique de la compagnie, Ottilie B, l'administratrice de production et les artistes et technicien-nes. Elle ou il assurera la prospection, la recherche de partenariats, la planification, la mise en œuvre et l'organisation des actions culturelles et des spectacles à l'échelle du territoire des Hautes-Alpes, autour des projets de création POESIQUE, 1+HEIN ?, BRECHE et d'autres actions. Elle ou il développera de nouveaux partenariats avec les entreprises au niveau national pour la proposition de formations, masterclass et accompagnements. Pour les besoins de la compagnie, le-la Chargé-e de Production pourra être amené-e à travailler sur d'autres créations et projets. Missions - Établir un catalogue des propositions de la compagnie sur les projets de territoire et en lien avec les créations et les artistes de la compagnie - Faire une veille active sur les appels à projets[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

LA DRISSE SARL SCOP, Entreprise Adaptée spécialisée en Gestion responsable des déchets, recyclage & multiservices ainsi qu'en développement économique des territoires, située à Grasse recrute en CDD TREMPLIN : Chargé / Chargée de communication CE CDD EST UN CDD TREMPLIN. SEULS LES BENEFICIARES D'UNE RQTH OU D'UNE OETH PEUVENT POSTULER (Décret n° 2024-99 du 10 février 2024 relatif aux entreprises adaptées et aux entreprises adaptées de travail temporaire). Dans le cadre d'un collectif des entreprises adaptées du 06, le ou la chargé(e) de mission devra organiser et mettre en œuvre des actions de communication et de diffusion de l'information et réalisera des outils et supports de communication selon la stratégie du collectif. Il ou elle peut participer à la définition de la politique de communication et élaborera le plan de communication. Il ou elle peut diriger un service ou une équipe. Les principales missions du poste - Préparer les contenus de la communication (recueil, évaluation, sélection, rédaction, ...) - Réaliser les produits et supports de communication écrits, visuels, audiovisuels - Mettre en œuvre les actions de relation publique, de diffusion et de promotion[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Lanvollon, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Leff Armor communauté engagée depuis des années dans la reconquête et la qualité de l'eau, au travers de contrats territoriaux de bassin. Au sein de la Direction Générale Adjointe Services Techniques, au sein du service Environnement, placé(e) sous l'autorité du responsable de service, vous aurez pour objectif de mettre en place un projet de reconquête de la qualité de l'eau dans l'enceinte des périmètres de protection de captage en eau potable et sur leurs aires d'alimentation. Vous serez chargé (e) d'animer la politique agricole sur l'ensemble du territoire de la collectivité (PAEC.). Vous mettrez en œuvre les actions agricoles de Leff Armor communauté visant à alimenter une dynamique agricole collective tout en proposant des actions individuelles et des aides à l'expérimentation aux agriculteurs. Les missions : - « Périmètres de Protection des Captages » (0,6 ETP) Sur le territoire des périmètres de protection et aires d'alimentation des captages dont Leff Armor communauté à la charge, vous aurez à : - Établir un état des lieux des sites de production d'eau potable du territoire de Leff Armor communauté, - Créer et animer un réseau d'acteurs internes et externes au territoire[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Orvault, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Collectif Plaisance est une association loi 1901 affiliée à la Fédération des Centres Sociaux de Loire Atlantique. Le centre socioculturel de Plaisance a pour but de promouvoir avec et pour les habitants de son territoire des projets d'actions à caractère social, éducatif, culturel, sportif et de loisirs en direction des familles, des enfants, des jeunes, des adultes et des seniors. À travers notre projet, nous souhaitons être un lieu de rencontres et d'échanges entre les générations et favoriser le développement des liens familiaux et sociaux. Il s'agit également d'un lieu d'animation de la vie socioculturelle prenant en compte les demandes et initiatives des usagers et habitants en favorisant le développement de la vie associative et des pratiques participatives. Sous la responsabilité de la direction par délégation du CA, l'animateur(trice) familles assure, au sein du CSC Plaisance, la fonction de référent famille. Sa mission est d'assurer la coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles, relevant du champ de la famille et de la parentalité, en cohérence avec le projet social. Les missions du référent famille pour la CAF : - Répondre aux problématiques[...]

photo Chef de département produits culturels

Chef de département produits culturels

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Mission Au sein du Pôle Vie étudiante, votre mission consiste à participer à la définition des actions et des procédures visant à favoriser l'accès des étudiants à la culture, développer les pratiques artistiques et culturelles des étudiants et de la communauté universitaire. Vous proposez également une offre culturelle ouverte sur l'extérieur par la programmation du centre culturel Le Bouillon et favoriser la rencontre entre les mondes artistiques et universitaires. Vous assurez la mise en œuvre de ces actions et leur suivi sur les différents campus de l'université. Activités principales Pilotage de la politique culturelle Concevoir et mettre en œuvre des projets culturels en tenant compte des orientations politiques internes en matière culturelle et en coordination avec la communauté universitaire. Les enjeux sociétaux et les attentes du public étudiant sont également à prendre en considération. Élaborer et proposer une programmation culturelle et artistique diversifiée (spectacles, conférences, concerts, débats, projections, résidences artistiques, actions participatives) de façon à favoriser la démocratisation de l'accès à la culture et[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Electroménager

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez vous impliquer à contribuer à un projet d'énergie renouvelable auprès de clients ? Mission Dans le cadre de notre stratégie d'implantation d'agences de proximité, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence dynamique et orienté(e) résultats pour organiser et mettre en œuvre des actions commerciales efficaces dans le but de générer des opportunités de rendez-vous pour les commerciaux via des actions locales de proximité pour nos marques Aterno et PowerPark. Lieu : PAU (Département des Pyrénées-Atlantiques) Vos missions Déployer des actions locales pour générer des opportunités de rendez-vous pour les commerciaux de l'agence BtoC ET BtoB Développer et animer un réseau de partenaires, apporteurs d'affaires et prescripteurs pour maximiser les perspectives de ventes Piloter les actions commerciales sur divers canaux : salons, foires, stands, journées portes ouvertes, LinkedIn, groupements professionnels, etc. Assurer le suivi et le reporting des résultats via des outils de gestion et de CRM. Coordonner les actions locales avec les services du siège en Alsace Assurer le back-office administratif commercial de l'agence Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Service Enfance-Jeunesse de la Direction des Familles, vous êtes placé sous la responsabilité de la responsable de l'unité « Information-Prévention » et travaillez en transversalité avec les autres unités du service (« Vacances Loisirs » et « Animation Jeunesse »). La mission générale du service est d'accompagner le bon développement des enfants et jeunes pour qu'ils deviennent des adultes épanouis, autonomes et investis dans le vivre ensemble et le développement harmonieux de l'Agglo. L'unité Information-Prévention informe, accompagne et oriente les jeunes de 11 à 30 ans du territoire, en prenant en compte leur familles. Elle réunit au sein d'une même équipe, des éducateurs spécialisés et des informateurs Info-Jeunes. Le rôle des éducateurs spécialisés, pour les jeunes de 11 à 17 ans des communes de moins de 5000 habitants de l'Agglo, est de prévenir, voire débloquer, certaines difficultés et d'aider à l'insertion des jeunes, en passant parfois par un accompagnement des parents. Pour cela, la dimension du travail en partenariat est très importante, notamment avec les établissements scolaires. Les éducateurs de prévention sont répartis sur deux pôles, appelés[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Bourg-des-Comptes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

À propos de Ufcv L'Ufcv est une Association de jeunesse et d'éducation populaire, reconnue d'utilité publique. Depuis plus de 100 ans, elle développe des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Elle est présente au niveau national et ses bénéficiaires sont de plus de 120 000 personnes par an, accompagnés par plus de 1 000 salariés. Le poste L'UFCV Bretagne développe un partenariat avec la commune de Bourg des Comptes (35) dans la gestion des dispositifs d'accueil collectifs de mineurs (accueil de loisirs ; accueils périscolaires), l'accompagnement pédagogique des temps méridiens et la coordination d'un service jeunesse. La mission de coordination enfance consiste en l'animation d'un projet pédagogique par l'organisation de l'accueil de loisirs les mercredis et vacances scolaires et des accueils périscolaires. En raison du départ du professionnel en poste, nous procédons à ce recrutement. Le service enfance bénéficie depuis la fin d'année 2024, de locaux entièrement rénovés. FINALITE ET ENJEUX DU POSTE Faire fonctionner les dispositifs qui permettront d'atteindre les objectifs éducatifs en direction de l'enfance dans le cadre des accords passés[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

1- ACTIVITES LIEES A LA MISSION DE PARTICIPATION DES HABITANTS De par son action, le.la médiateur.rice : Construit des actions hors-les-murs pour encourager la participation des habitants à la vie du quartier Accompagne des groupes d'habitants afin de faire naître des dynamiques communes et des projets pour le quartier. Organise des événements pour le quartier en lien avec les habitants (fête des voisins, après-midi festives.) Assure une présence renforcée dans l'espace public, un rôle de veille technique et sociale. Contribuer à améliorer la relation entre les habitants et les institutions publiques 2- ACTIVITES LIEES A LA MISSION DE PARTICIPATION DES JEUNES (tranche d'âge 12- 25 ans, avec une attention particulière pour les grands jeunes) De par son action, le.la médiateur.rice : Vient à la rencontre des jeunes dans l'espace public et/ou fréquentant l'EVS Construit des actions hors-les-murs pour rencontrer les jeunes et faciliter leur participation. Contribue à l'animation d'une programmation d'activité par et pour les jeunes Accompagne des groupes de jeunes afin de faire naître des dynamiques communes et des projets pour le quartier. Organise des événements[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Administrations - Institutions

Voreppe, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le(La) chargé(e) d'actions auprès des seniors travaille en étroite collaboration avec la responsable du service pour organiser et coordonner ces missions. Il accompagne les usagers dans la constitution et le suivi de leurs dossiers (APA, MDPH, aide sociale) et évalue leurs besoins pour y apporter des solutions adaptées. Il participe également à la mise en place d'actions collectives et aux réunions de service, ainsi qu'à des groupes de travail sur les thématiques du vieillissement, du handicap et de l'aide aux aidants. Le(a) chargé d'actions auprès des seniors organise ses missions en lien et sous l'autorité du responsable du service seniors. Gestion administrative et financière: - Établir les facturations aux usagers (portage de repas, activités, etc.) - Assurer le suivi comptable du service seniors et la gestion de la régie de recettes - Maintenir à jour les outils et données de suivi du service seniors, réaliser l'évaluation et le bilan financier de chaque action, et participer à l'élaboration du bilan annuel Gestion des procédures, actions collectives et partenariats - Rédiger, suivre et réactualiser les procédures de travail du service seniors, participer à la mise[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Votre missions : - Promotion et animation commerciale : Construire le plan d'actions commerciales en lien avec le plan de communication / Organisation et animation d'actions d'information et de promotion terrains / Déplacements et tenus de stands avec une agence mobile : marché, aéroport, office de tourisme... / Relations publiques en lien avec les élus et acteurs territoire - Recherche et déploiement des partenariats : Prospection et développement de partenariats / Gestion et animation des relations partenariales / Déploiement des engagements contractuel - Animation des ventes Dépositaires : Relais commercial de la cinquantaine de revendeurs / Prospection et contractualisation de nouveaux dépositaires / Suivi du bon fonctionnement du matériel de vente - Actions de communication en lien avec les actions commerciales et les partenaires : Déploiement d'actions de communication (mise en place de jeux concours, publication sur les réseaux sociaux...) / Création présentation Powerpoint - Reporting : Retours qualitatif et quantitatif des actions commerciales / Remontées terrain et préconisations / Suivi de tableaux de bord Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons[...]

photo Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Commercial H/F pour l'entreprise Juridis cabinet de courtage, spécialisé en protection juridique de l'entreprise et du dirigeant. Le cabinet propose des contrats qui couvrent des risques liés aux aléas subits par les entreprises et notamment les contrôles fiscaux, sociaux, prud'hommaux, etc. qui nécessitent le plus souvent, l'appui et l'assistance de son expert-comptable occasionnant une facture d'honoraires complémentaire prise en charge par les contrats Juridis. Basée à Vienne, l'entreprise rayonne sur le territoire national depuis plus de 25 ans et s'appuie sur une équipe de 4 collaborateurs. Pourquoi rejoindre Juridis ? - Un secteur de niche en plein expansion, - Un rôle de véritable courtier partenaire : Vous affinez les besoins de chaque expert-comptable pour lui proposer une solution sur-mesure, parfaitement adaptée à sa clientèle, et construire avec lui une relation de partenariat durable, - Une entreprise à taille humaine : Un climat de confiance et un esprit d'équipe qui permettent de faire preuve de réactivité et de fiabilité envers les clients, - Des perspectives d'évolution : En participant activement aux actions[...]

photo Consultant / Consultante en organisation

Consultant / Consultante en organisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Agence Adecco Orléans Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le social et le médical, un Chargé de Mission H/F, pour une mission de 3 mois. Vos principales missions : 1- Mettre en œuvre le projet - Réaliser les états des lieux préalables au déploiement des actions - Elaborer le plan d'actions du projet dans le respect du cadre du CPOM - Mettre en place le retroplanning pour encadrer la réalisation des actions dans le temps - Déployer les actions conformément aux plans réalisés - Suivre et accompagner la réalisation des actions - Organiser et animer des réunions des groupes de travail, rédiger le compte-rendu et réaliser le suivi des décisions prises - Réaliser des supports de communication en lien avec la chargée de communication - Réaliser un point d'étape hebdomadaire avec la Direction - Evaluer les actions et rendre compte au bureau de l'association (Elus) - Animer le réseau de professionnels 2- Garantir le suivi administratif des projets - Rédiger le compte rendu des réunions ou groupes de travail - Assurer la réalisation et la mise à jour des tableaux de réunions - Produire des rapports intermédiaires d'avancement et finaux[...]

photo Chargé(e) de l'hygiène et de la sécurité du travail en ind

Chargé(e) de l'hygiène et de la sécurité du travail en ind

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le poste : URGENT votre agence PROMAN CHERBOURG recherche pour l'un de ses clients un ingénieur SSE h/f ayant une première expérience réussie. Description précise du poste occupé : Organiser et réaliser les actions de sensibilisation du personnel, Accompagner les équipes par des actions de visites de terrain ou autres actions de communication, afin d'éradiquer les accidents du travail pour les collaborateurs et les personnels intervenants sur les installations, Mettre en place et suivre les indicateurs d'analyse des "signaux faibles" de l'Etablissement sur la base des remontées réalisées par la Direction et les équipes, Suivre l'avancement des actions Sécurité-Environnement du plan d'actions en lien avec différents services transverses, Préparer les supports de présentation des instances régaliènes telles que la CSSCT et participer à ces instances à la demande de la Direction, Effectuer l'analyse des remontées d'évènement et de signaux faibles pour définir le plan d'actions, Participer à l'animation des évènements sécurité tels que les journées sécurité de l'Etablissement, Mettre à jour de Fiches de Risques Professionnels. Lieu de mission : EQUEURDREVILLE HAINNEVILLE Salaire[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Grand-Bourg, 97, Guadeloupe, -1

Le conseiller en formation crée des ponts entre les besoins de compétences et les parcours de formation adaptés. C'est un guide précieux pour les individus et les entreprises, proposant des solutions de développement personnel et professionnel. Doté d'une compréhension approfondie des tendances du marché du travail et des parcours possibles, il aide à tracer des itinéraires de carrière qui maximisent le potentiel individuel et répondent aux exigences des entreprises. MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE Ingénierie de formation -Assurer une veille sur les réglementations, démarches, méthodes et outils de formation ; -Analyser une demande de formation ; -Élaborer une proposition de conseil ; -Élaborer une réponse formation sur mesure ; -Concevoir un processus d'évaluation des résultats et des effets. Mercatique / Action commerciale -Assurer la veille sur le marché de la formation ; -Contribuer à l'élaboration de la politique commerciale de l'organisme de formation ; -Planifier et conduire des actions commerciales ; -Conduire et conclure une négociation commerciale ; -Développer des partenariats. Conseil à l'interne -Contribuer à l'élaboration, l'évaluation et l'ajustement[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Professionnel(le) engagé(e) et passionné(e), vous avez le sens de l'organisation, vous avez un bon sens du relationnel et du travail en équipe. Au sein de notre établissement, vous serez en mesure de recueillir et d'exploiter les informations terrain (internes / externes) et mettre en œuvre les actions adéquates dans le domaine de la qualité et la gestion des risques en cohérence avec la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement. Vous serez garant(e) des actions relatives à l'hygiène hospitalière, la prévention du risque infectieux et la lutte contre les infections associées aux soins. Vous serez en charge des activités suivantes : - Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité et notamment des procédures, protocoles, normes et standards relatives à la prévention des infections associées aux soins - Formation de personnes aux techniques et procédures de son domaine, et à leur application et notamment former, accompagner et sensibiliser les professionnels et les usagers à la prévention des infections associées aux soins (techniques, règles et procédures). -[...]

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Responsable développement process

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein de la BU DS, le/la Process & Datas Management (PDM) intervient au sein de la Direction Supply Chain (SC) de la BU.Le poste est hiérarchiquement rattaché au Responsable du Pôle Méthode et Qualité.La fonction PDM fait partie intégrante du processus Supply Chain de la BU et du Système de Management de la Supply Chain, ce qui induit le respect des procédures et de la politique Supply Chain de la BU et du Groupe.Dans le cadre des objectifs qui lui sont fixés et sous étroite coordination du Responsable du Pôle Méthode et Qualité, le/la PDM met en œuvre les plans d'actions définis, participe à l'optimisation et l'efficacité des processus en vigueur et participe à leurs améliorations continues.Le/la PDM participe également en liaison étroite avec l'équipe Supply Chain à différents niveaux de l'organisation et de façon nationale, aux missions principales suivantes :-       Optimisation du processus Supply Chain et des enregistrements associés, -       Participation à la gestion du panel fournisseur et du suivi de leur évaluation,-      [...]

photo Responsable de la communication

Responsable de la communication

Emploi Assurances

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Nous sommes une mutuelle engagée, œuvrant chaque jour pour la santé et le bien-être de nos adhérents. Nos valeurs de solidarité et d'entraide guident nos actions et notre développement sur l'ensemble du territoire. Afin de renforcer notre visibilité et dynamiser notre communication, nous recherchons un(e) Responsable de la Communication. Votre mission : Développer et piloter la communication de notre mutuelle En tant que Responsable de la Communication, vous serez le garant de l'image et de la notoriété de notre mutuelle. Vous mettrez en place une communication interne et externe dynamique, en lien avec nos adhérents, partenaires et collaborateurs. Vous aurez un rôle stratégique dans la définition et l'exécution du plan de communication multicanal et interviendrez sur plusieurs volets : communication digitale, création de contenus, gestion des relations presse et coordination des actions régionales. Vos principales missions 1. Stratégie et déploiement de la communication - Élaborer et mettre en œuvre un plan de communication global en cohérence avec les objectifs de la mutuelle. - Définir et piloter les actions de communication, aussi bien interne qu'externe. - Assurer[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, acteur de renommée dans l'industrie du Parfum, un Chargé(e) de communication (H/F) sur Grasse. Sous la hiérarchie du responsable marketing et innovation, votre rôle sera de créer et d'appliquer les différents axes de la stratégie de communication de l'entreprise. Vos tâches seront les suivantes : -Mise en œuvre du plan de communication : -Choisir des supports et contenus adéquats en fonction des messages à transmettre, en cohérence avec l'image et la stratégie de l'entreprise. -Définir le calendrier des actions à mener. -Réaliser une veille documentaire sur les actions de communication. -Mise en place, application et suivi des actions de communication : -Élaborer un cahier des charges des actions de communication. -Réaliser et actualiser les supports, contenus et communications. -S'assurer de la cohérence et de la diffusion de la charte graphique. -Participer à l'organisation des partenariats, événements, conférences et rencontres. -Améliorer le plan de communication en fonction des résultats obtenus. -Valorisation de l'image de l'entreprise : -Promouvoir l'image[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-de-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous remplacerez la coordinatrice socio-culturelle pour 6 mois du 1er septembre 2025 au 28 février 2026 (possibilité de prolongation). -Vous organiserez la mise en place et l'animation d'actions collectives reposant sur une démarche participative des habitants, en lien avec les politiques sociales développées par le CCAS (parentalité, seniors, intergénérationnel). Assurerez le suivi du projet de l'Espace de Vie Sociale : suivi des actions et suivi financier, sous contrôle de La directrice du CCAS et du Président du Conseil d'administration du CCAS Modalités d'exercice du poste: temps partiel possible. Objectifs: - Assurer l'animation de l'action sociale sur le territoire communal. - Assurer le suivi et la mise en œuvre du projet social de l'EVS. - Assurer la communication des actions de l'EVS. Activités: Participer à l'animation et au suivi du projet social de l'Espace de Vie Sociale, en lien avec la direction du CCAS : - Identifier et recenser les besoins et attentes des habitants. - Construire et développer une démarche participative du projet visant à mobiliser les habitants (animation des comités de bénévoles et des groupes de travail notamment). - Assurer le suivi[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Tourisme - Loisirs

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une association du secteur Laonnois un chargé de développement H/F au Centre Ressources Illettrisme et Illectronisme de l'Aisne (02). Vous avez envie de donner du sens à votre engagement professionnel ? Vous aimez travailler en équipe et bâtir des projets à fort impact social ? Nous recherchons un(e) chargé(e) de développement dynamique et réactif(ve) pour accompagner la prévention et la lutte contre l'illettrisme, l'illectronisme et favoriser l'accès à la langue française. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants. - Une équipe soudée où le travail en binôme est essentiel. - Une grande autonomie, tout en bénéficiant d'un cadre bienveillant et structuré. Vos missions principales : Sous la supervision de la chargée de mission, vous serez en charge de structurer et accompagner le développement des actions du CRII 02 en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs. Vous interviendrez sur : - Gestion de projet et développement stratégique : - Analyser les besoins des acteurs du territoire et coconstruire des solutions adaptées. - Faciliter[...]

Ressources supplémentaires