photo Concours/Exposition jeunes talents

Concours/Exposition jeunes talents

Exposition

Boulazac Isle Manoire 24750

Du 25/01/2025 au 29/01/2025

Cette 7ème édition du concours "Nos jeunes Périgourdins ont du talent" prend de nouveau place dans la galerie BIM'ART. Ce concours est accessible gratuitement aux élèves des écoles primaires, collèges ou lycées. Tout types de médium est accepté. Les gagnants recevront une invitation pour exposer parmi les artistes de la Société des Beaux-Arts du Périgord. Pour plus de renseignements vous pouvez contacter le 05.53.04.23.16, mairie de Boulazac Isle-sur-Manoire.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Foire - Salon, Repas - Dégustation, Marché

Capbreton 40130

Le 01/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Foire - Salon, Repas - Dégustation, Marché

Capbreton 40130

Le 04/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

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Marché traditionnel et alimentaire

Foire - Salon, Repas - Dégustation, Marché

Capbreton 40130

Le 08/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Foire - Salon, Repas - Dégustation, Marché

Capbreton 40130

Le 11/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Foire - Salon, Repas - Dégustation, Marché

Capbreton 40130

Le 15/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Foire - Salon, Repas - Dégustation, Marché

Capbreton 40130

Le 18/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

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Marché traditionnel et alimentaire

Foire - Salon, Repas - Dégustation, Marché

Capbreton 40130

Le 22/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Marché, Vie locale

Capbreton 40130

Le 08/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

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Marché traditionnel et alimentaire

Marché, Vie locale

Capbreton 40130

Le 04/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

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Marché traditionnel et alimentaire

Marché, Vie locale

Capbreton 40130

Le 01/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Marché, Vie locale

Capbreton 40130

Le 15/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Marché, Vie locale

Capbreton 40130

Le 11/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Marché, Vie locale

Capbreton 40130

Le 18/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo Marché traditionnel et alimentaire

Marché traditionnel et alimentaire

Marché, Vie locale

Capbreton 40130

Le 22/02/2025

Le marché déménage ! Dès le 7 septembre, rendez-vous au Stade municipal, les mardis et samedis matin pour retrouver les commerçants du marché. Un écrin provisoire le temps des travaux du futur marché dont la livraison est prévue en juin 2025. Afin de faciliter vos déplacements, une navette gratuite sera mise en place par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) tous les mardis de 10h à 12h à partir du 10 septembre, avec des rotations continues au départ de la Mairie et du Stade municipal. Places limitées à 8 personnes par trajet.

photo SPECTACLE PLEIN-AIR

SPECTACLE PLEIN-AIR "TORFOU LA BATAILLE"

Feu d'artifice, Spectacle

Sèvremoine 49450

Du 18/07/2025 au 26/07/2025

Spectacle semi-nocturne sur la Bataille de Torfou, événement marquant des Guerres de Vendée. Vivant et gentiment décalé, le spectacle s'inspire de faits réels et historiques de l’exceptionnelle "Bataille de Torfou" du 19 septembre 1793. A partir de 18h30, ouverture du site avec des animations, un bar champêtre et de la restauration. A 21h30 spectacle et feu d'artifice en plein air. Parking sur place. Accès PMR. Réservations conseillées.

photo Vide grenier de l'association de la cantine scolaire

Vide grenier de l'association de la cantine scolaire

Rigny-sur-Arroux 71160

Le 08/05/2025

L'association de la cantine scolaire de Rigny sur Arroux organise son traditionnel vide grenier le jeudi 9 mai 2024, sur le parking de l'école. Emplacement à 2€ le mètre pour les exposants, accueil à partir de 5h30. Gratuit pour les visiteurs. Une petite restauration sur place ainsi qu'une buvette seront accessibles toute la journée. Boissons, frittes, saucisses / merguez, crêpes et glaces vous seront proposées.

photo Les 48h du véhicule de collection et Vide greniers

Les 48h du véhicule de collection et Vide greniers

Foire - Salon, Sports mécaniques, Brocante - Vide-grenier

Uzerche 19140

Du 19/07/2025 au 20/07/2025

Bourse d'échange de pièces : autos, motos , plaques émaillées ,revues techniques, jouets anciens... Exposition de véhicules anciens toutes marques des années 30 à nos jours (autos, camions ,motos ,tracteurs ) et ( Super cars , véhicules d'exception ). Vente de Gré à Gré, vide grenier, tombola le dimanche vers 17h, en 1er lot une 2CV entièrement restaurée à gagner (2€ le ticket) et autres lots . Restauration et buvette sur place sous barnums. Entrée et Parkings visiteurs gratuits. Pour les exposants en bourse, vide grenier et Gré à Gré ; réservation obligatoire au 05 55 98 43 04 lundi, mardi, jeudi et vendredi de 9h à 13h30 ou par mail à : uzerche-auto-retro@orange.fr Samedi de 7h30 à 19h30 - dimanche de 8h à 19h.

photo Les 48h du véhicule de collection et Vide greniers

Les 48h du véhicule de collection et Vide greniers

Brocante - Vide-grenier, Sports mécaniques

Uzerche 19140

Du 19/07/2025 au 20/07/2025

Bourse d'échange de pièces : autos, motos , plaques émaillées ,revues techniques, jouets anciens... Exposition de véhicules anciens toutes marques des années 30 à nos jours (autos, camions ,motos ,tracteurs ) et ( Super cars , véhicules d'exception ). Vente de Gré à Gré, vide grenier, tombola le dimanche vers 17h, en 1er lot une 2CV entièrement restaurée à gagner (2€ le ticket) et autres lots . Restauration et buvette sur place sous barnums. Entrée et Parkings visiteurs gratuits. Pour les exposants en bourse, vide grenier et Gré à Gré ; réservation obligatoire au 05 55 98 43 04 lundi, mardi, jeudi et vendredi de 9h à 13h30 ou par mail à : uzerche-auto-retro@orange.fr Samedi de 7h30 à 19h30 - dimanche de 8h à 19h.

photo Vide grenier de l'association de la cantine scolaire

Vide grenier de l'association de la cantine scolaire

Brocante - Vide-grenier, Vie associative

Rigny-sur-Arroux 71160

Le 08/05/2025

L'association de la cantine scolaire de Rigny sur Arroux organise son traditionnel vide grenier le jeudi 9 mai 2024, sur le parking de l'école. Emplacement à 2€ le mètre pour les exposants, accueil à partir de 5h30. Gratuit pour les visiteurs. Une petite restauration sur place ainsi qu'une buvette seront accessibles toute la journée. Boissons, frittes, saucisses / merguez, crêpes et glaces vous seront proposées.

photo Secrétaire technique de la construction

Secrétaire technique de la construction

Emploi Administrations - Institutions

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

- Gestion de toutes les demandes d'autorisations d'urbanisme à l'exclusion des certificats d'urbanisme d'information (lire et analyser un projet sur plans et pièces administratives, lancer les consultations, fixer les délais et synthétiser les avis des services extérieurs, veiller au respect des règles d'urbanisme et droits spécifiques liés et rédiger des arrêtés motivés). - Renseigner le public et les professionnels sur les préprojets. - Renseigner le pétitionnaire ou le maître d'ouvrage sur l'état d'avancement du dossier. - Contrôle de la conformité des autorisations d'urbanisme. - Proposition de l'avis du Maire sur les dossiers à compétence Etat. - Etablissement de la fiche fiscalité TA/RAP en lien avec l'autorisation d'urbanisme instruite.

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité de Madame le Maire, vous exercerez une mission de prévention, de surveillance, de sécurité des personnes et des biens, et établirez des relations de proximité avec la population et les vacanciers (1300 habitants, 8/10.000 l'été). Sur l'ensemble du territoire communal : - Assurer la surveillance de la voirie, des bâtiments communaux et des espaces publics, - Veiller au respect des règles de stationnement, de circulation, de bonnes pratiques sur le domaine public, à la sécurité aux abords des écoles, et au comportement respectueux des usagers des espaces naturels, - Exercer des missions de police de proximité : prévention, sensibilisation, diffusion d'informations sur le terrain, dialogue, ilotage, soutien aux personnes vulnérables, - Gérer les occupations et interventions sur le domaine public (travaux, cirques, spectacles.): Arrêtés, barriérage, contrôle, - Veiller au bon déroulement des évènements festifs et cérémonies publiques, - Constater les infractions et assurer une remontée d'informations, - Rendre compte à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises, - Etablir et rédiger des rapports d'activités,[...]

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Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Recrutons un AGENT DE POLICE MUNICIPALE (H/F) Par voie de mutation ou d'inscription sur la liste d'aptitude (Gardien/Brigadier - Brigadier - Brigadier-chef Principal) Placé sous l'autorité du chef de service de la Police Municipale Intercommunale crée en février 2020 et au sein d'un équipe 9 agents, vous contribuerez à la montée en puissance du service Missions principales Toutes les missions dévolues à la Police Municipal : Veiller au bon ordre, à la sûreté, la sécurité, la tranquillité et à la salubrité publique. * Assurer la surveillance générale des voies publiques, des voies privées ouvertes au public et des lieux ouverts au public, * Appliquer et contrôler strictement les pouvoirs de Police du Maire, * Assurer une présence visible et proactive sur la voie publique en favorisant une relation de proximité avec la population, * Intervenir sur appels de tiers ou de la gendarmerie nationale sur les lieux où se produisent des troubles à la tranquillité publique, * Intervenir sur les flagrants délits, * Intervenir sur les alertes PPMS des établissements scolaires (risques majeurs ou attentat / intrusion) * Assurer la surveillance de la circulation routière, du stationnement[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rattaché.e au DGS, la/le Responsable de pôle est membre du CoDir et partage à ce titre une vision commune et solidaire avec ses collègues dans la mise en œuvre des politiques publiques décidées par les élus, ainsi que sa traduction opérationnelle dans le projet d'administration. En tant que Responsable de pôle, vos fonctions principales reposent autour de 5 axes concernant votre domaine : Participer à la définition & la mise en œuvre de la stratégie de la Collectivité Être garant de la bonne réalisation des projets, dans un souci permanent d'efficience de l'Action Publique Apporter conseil & expertise aux élus & au DGS Être force de propositions dans la recherche permanente de solutions aux problématiques rencontrées Animer & coordonner les équipes placées sous votre autorité La/le Responsable du pôle Ressources assure les fonctions de directrice/eur des ressources humaines (8 agents). Le service Prestations à la Population (accueil de l'hôtel de Ville & de Pays, ainsi que des mairies déléguées, état civil, élection, .) composé de 9 agents est également rattaché au Responsable du Pôle Ressources. Missions principales La/le DRH participe à la définition et à la mise[...]

photo Spectacle : Shower Power

Spectacle : Shower Power

Fête, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Spectacle, Théâtre

Saint-Pierre-d'Irube 64990

Le 21/02/2025

Par la Compagnie "Autour de Peter" Vous chantez sous la douche ? Eux aussi… mais sur scène ! Imaginez tout ce qui peut arriver dans une salle de bain lorsque l’on est six à chanter sous la douche ! Un moment musical rafraîchissant et décoiffant, intégralement à capella, où la finesse vocale de nos six personnages est mise en jeu dans des situations burlesques. L’occasion de débuter 2025 du bon pied ! Billetterie auprès de la Mairie ou le jour même sur place

photo Spectacle : Shower Power

Spectacle : Shower Power

Spectacle comique, Spectacle, Musique, Chorale - Chant

Saint-Pierre-d'Irube 64990

Le 21/02/2025

Par la Compagnie "Autour de Peter" Vous chantez sous la douche ? Eux aussi… mais sur scène ! Imaginez tout ce qui peut arriver dans une salle de bain lorsque l’on est six à chanter sous la douche ! Un moment musical rafraîchissant et décoiffant, intégralement à capella, où la finesse vocale de nos six personnages est mise en jeu dans des situations burlesques. L’occasion de débuter 2025 du bon pied ! Billetterie auprès de la Mairie ou le jour même sur place

photo Chef de service technique de collectivité

Chef de service technique de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Artas, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions: Diriger, coordonner et animer l'équipe des services techniques ainsi que les prestataires extérieurs: - Planifier les travaux d'entretien, d'exploitation et les projets de développement. - Organiser le travail des agents, réaliser les plannings - Gérer les absences et les congés - Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service. - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité - Participer à l'étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confié à des entreprises extérieures. - Coordonner et suivre les chantiers - Contrôler les factures - Participer à l'élaboration et à l'exécution des marchés publics pour la partie technique. Participer au suivi de la gestion des bâtiments et des véhicules: - Mettre en place et assurer le suivi dans tous les bâtiments communaux, de livres de bord regroupant toutes les informations relatives aux bâtiments. - Mettre en place et assurer le suivi de fiches d'intervention pour toute personnes utilisant les locaux publics - Mettre en place et assurer le suivi de carnets de maintenance pour tous les véhicules. - Mettre en place des tableaux[...]

photo Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La ville de Saint Pierre des Corps recrute Pour son service Petite Enfnce 1 poste d'Educateur(rice) de Jeunes Enfants à temps complet Poste à pourvoir dès que possible Cadre d'emploi : Educateur-trice de jeunes enfants Missions générales du poste - Finalités : En adéquation avec le projet éducatif et pédagogique de la structure, accueillir, prendre en charge les enfants dans le souci de leur bien-être, de leur développement et accompagner les parents dans leur rôle éducatif dans un multi-accueil 35 places. Activités principales : - Accueillir l'enfant et sa famille: - Assurer au quotidien l'accueil, et l'accompagnement collectif et individualisé des enfants accueillis. Les soutenir dans leurs acquisitions, leur prise d'autonomie dans le souci pour l'enfant et sa famille de garantir leur sécurité physique et affective. - Mettre en place des temps de familiarisation de l'enfant et a famille avec la structure - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'activité des enfants en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. - Aménagement des lieux de vie des enfants et assurer la sécurité des équipements - Respecter l'enfant dans sa globalité (environnement[...]

photo Aide maternel / maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La ville de Saint Pierre des Corps Recrute pour son service Petite enfance Un poste d'agent de crèche à temps complet Poste à pourvoir en remplacement d'un agent indisponible en congé maternité jusqu'au 30 mai 2025 Cadre d'emplois des agents sociaux Missions générales du poste - Finalités : En adéquation avec le projet éducatif et pédagogique de la structure, accueillir, prendre en charge les enfants dans le souci de leur bien-être, de leur développement et accompagner les parents dans leur rôle éducatif dans un multi accueil. Activités principales : 1. Accueillir l'enfant et sa famille: - Dans le souci pour l'enfant et sa famille de garantir sécurité physique et affective. - Mettre en place des temps de familiarisation de l'enfant et sa famille avec la structure 2. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'activité des enfants en collaboration avec l'EJE - Aménagement des lieux de vie des enfants et assurer la sécurité des équipements - Respecter l'enfant dans sa globalité (environnement psychoaffectif, social et culturel). - S'inscrire dans un projet d'accueil individualisé pour les enfants différents 3. Assurer les soins d'hygiène et[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Villeneuve-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 499 habitants) recrute RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) Poste à temps complet Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle (Catégorie A ou B / Filière administrative) Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, vous êtes le garant de la mise en œuvre de la stratégie RH en cohérence avec le projet de la commune. 1. Accompagnement des agents et des services o Décliner, par direction et par service, la politique RH de la collectivité o Conseiller et orienter les agents o Accompagner, sensibiliser à la conduite du changement o Accompagner l'encadrement dans sa fonction de management et de gestion des RH o Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail o Mettre en place une démarche de prévention des risques professionnels et d'accompagnement des agents en reclassement 2. Pilotage et/ou animation du dialogue social et des instances représentatives o Connaître et analyser les positions des partenaires sociaux o Définir les termes ou modalités du dialogue social o Préparer et présenter les orientations de la collectivité dans le cadre des instances paritaires o[...]

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Agent / Agente de surveillance des voies publiques

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Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rattaché(e) au chef du service de la Police Municipale, vous participez à la politique de prévention et de tranquillité publique, plus particulièrement sur les aspects de la réglementation relative au stationnement, aux infractions du Code de la route et à la salubrité (propreté des voies publiques). Vous assurez la sécurité des lieux publics (bâtiments, locaux, etc.) et veillez à la protection des personnes et des biens. Dans le cadre de la mission de placier, sous l'autorité du chef du service Prévention, Réglementation, en lien fonctionnel fort avec le chef du service de la Police Municipale, vous avez pour mission de placer les commerçants des marchés de Vertou, d'encaisser les droits de place et de gérer la régie. Vos principales missions se déclinent comme suit : - Assurer la surveillance des voies publiques, des foires et des marchés ainsi que des manifestations publiques - Surveiller et relever certaines infractions au code de la route et à la salubrité publique. - Avoir un rôle primordial d'accueil et de renseignement des usagers des voies publiques - Participer à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, d'autres bâtiments et des lieux[...]

photo Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Avre, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec les secrétaires et la population, l'agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux 1- entretien des espaces verts : participer à l'entretien général des espaces verts naturels (chemins, sentiers...), mettre en place le fleurissement et assurer son entretien, taille de haies, tonte, élagage, ramassage de déchets verts, curage des fossés, maniement de l'épareuse, entretenir les espaces verts naturels, savoir utiliser les produits phytosanitaires 2- entretien des bâtiments et de la voirie communale : petits travaux, réparation de 1er niveau en autonomie ou collaboration avec des entreprises, déneigement et salage (manuel et motorisé), ramassage des petits déchets sur la voirie et dans les bâtiments communaux, nettoyage des ateliers communaux 3- entretien du matériel et des véhicules, nettoyer et procéder à l'entretien courant des outils, matériels et véhicules mis à disposition, détecter les dysfonctionnements des outils, matériels et véhicules mis à disposition,[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Administrations - Institutions

Auby, 59, Nord, Hauts-de-France

Placé sous l'autorité du responsable du Service Municipal de la Jeunesse, le « médiateur social » H/F interviendra, au quotidien, auprès des habitants des différents quartiers de la commune, avec une priorité pour les quartiers dans la géographie prioritaire de la politique de la ville (Centre-ville, Asturies et quartiers de veille). L'agent aura pour mission d'assurer une médiation sociale de proximité par sa présence. Dans le cadre du dispositif ADULTE RELAIS (impliquant avoir + de 26 ans et habiter un quartier en géographie « Politique Ville »), Vous aurez pour missions : - Accueillir, écouter et concourir au lien social en repérant les publics en difficultés et/ou isolés. - Recenser les difficultés et problématiques de proximité ou du quotidien rencontrées par les habitants pour les faire remonter aux services et à la municipalité, afin de favoriser leur prise en compte dans l'élaboration d'actions et/ou de stratégies municipales - Prévenir et aider à la résolution de petits conflits de la vie quotidienne : - rappeler et expliquer les règles communes de civisme, - veiller à la tranquillité[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Cugand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Pôle Enfance de CUGAND recherche un(e) Animateur(trice) Enfance - Périscolaire, Pause méridienne et Accueil de Loisirs - 20 heures hebdomadaires en moyenne annuelle. Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Enfance, l'animateur(trice) garantit la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretient des relations avec les familles. Il/elle participe à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Il/elle participe au fonctionnement et enrichie la vie de l'équipe d'animation. Sur le temps d'accueil périscolaire et d'accueil de loisirs, l'animateur(trice) : - Accueille les enfants et les familles - Met en place des animations adaptées aux différents publics en lien avec le projet pédagogique et éducatif - Planifie des temps d'animation en respectant les rythmes de l'enfant - Participe et anime la vie quotidienne de la structure (rangement, aménagement, repas.) - Assure la sécurité affective et physique des enfants - Accompagne les enfants dans les écoles - Tient à jour la liste de présence des enfants - Travaille en équipe et participe aux différents projets de la structure - Participe à la mise en place du[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Montrevault-sur-Èvre, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Placé sous la responsabilité du responsable du service des ressources humaines, le conseiller prévention jouera un rôle essentiel en conseillant et accompagnant les services dans la mise en œuvre d'une politique de prévention des risques professionnels, d'évaluation continue et d'amélioration des conditions de travail. MISSIONS PRINCIPALES : - Mettre en œuvre la politique prévention au sein de la collectivité ; - Piloter la démarche du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels, mettre en place et suivre le Programme Annuel de Prévention des Risques Professionnels et d'Amélioration des Conditions de Travail ; - Équipement de Protection Individuelle : rédiger, analyser, mettre en place et suivre le marché, suivre le budget, suivre le processus de commande et sensibiliser sur leur utilisation ; - Maintien dans l'emploi : analyser les risques associés à chaque poste de travail et proposer des actions de prévention, préparer et participer aux commissions maintien dans l'emploi ; - Effectuer et suivre les dossiers de demande de financements FIPHFP (politique handicap), effectuer les déclarations annuelles et suivre les agents en situation de[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

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Woippy, 57, Moselle, Grand Est

Vous devrez assurer le suivi des actions et des usagers dans le cadre des actions d'accompagnement, de prévention et de santé mises en place au sein des différents lieux de prise en charge. ACCUEIL : - Accueillir, renseigner, informer et orienter les publics - Réceptionner les appels téléphoniques et prendre les rendez-vous GESTION DE LA STRUCTURE : - Assurer le suivi des prises en charge des enfants, des jeunes et des familles (DRE, droit commun, soutien psychologique, PAEJ, thérapie systémique, groupe de parole, actions collectives ). - Mobiliser les usagers, les familles et les enfants tout au long des prises en charge. - Participer aux différentes réunions de travail en lien avec les problématiques abordées (commissions de suivi, équipes pluridisciplinaires ). - Assurer le suivi des actions et des intervenants. - Rédiger des documents administratifs (bilans, tableaux de synthèse, restitution des prises en charges ). - Rédiger les bilans d'action. - Faire l'interface entre le CCAS, les partenaires, les intervenants et les usagers. - Renseigner les outils de suivis et d'évaluation. - Accompagner physiquement lorsque cela est nécessaire, les familles vers des prises en[...]

photo Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

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Creuzier-le-Vieux, 30, Allier, Occitanie

La commune de Creuzier-le-Vieux recrute pour assurer le remplacement d'un titulaire un animateur à l'ALSH avec des fonctions de direction lors de l'absence de la directrice. Au sein du service enfance-jeunesse, placé sous l'autorité de la directrice de l'ALSH, vous participez aux activités d'animations en temps périscolaire et extrascolaire. Par ailleurs, pour les besoins du service, vous pouvez être amené à prendre la direction de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement. Garant de la sécurité et du bien-être des enfants, vous encadrez les activités dans le cadre du projet pédagogique. MISSIONS PRINCIPALES 1/ Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des - Règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

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Cabriès, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Placé(e) sous l'autorité de la responsable du pôle hygiène/ restauration, vous participerez à la mise en place du self, à l'entretien du matériel et des locaux de restauration scolaire dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir du 01/01/2025 au 11/07/2025. Vos missions principales: - Garantir les conditions d'hygiènes relatives aux normes HACCP - Accomplir le service de restauration collective en tenant compte des enfants relevant d'un PAI - Accueillir et encadrer les enfants durant la garderie élémentaire du matin (selon horaires) et durant le temps de cantine Activités secondaires : - Préparation du self - Mise en place des tables de maternelle et de la salle de restauration élémentaire - Assurer le service des denrées en vérifiant que chaque enfant bénéficie de chaque élément du menu - Aider, accompagner et surveiller les enfants avec bienveillance lors de leur repas - Lavage et rangement de la vaisselle - Nettoyage des vestiaires 1 fois par semaine - Garantir l'hygiène du satellite et de la salle de cantine à la fin du service (nettoyage des sols de la cuisine et de la salle, des inox et du mobilier, sortir les poubelles) Une période[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

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Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de la mise en place de l'animation « PATINOIRE », placés sous la responsabilité de la Direction de la Culture et de l'Animation de la ville, Vos missions principales seront : - Accueillir le public (contrôle du pass sanitaire si nécessaire), - Vente de tickets (gestion de la caisse), - Assurer la distribution des patins, - Assister les utilisateurs lors de la prise en main du matériel, - Effectuer l'entretien de premier niveau des équipements, - Contrôler l'application des procédures et règles d'hygiène et sécurité, - Ranger et nettoyer l'espace d'intervention, les lieux d'accueil et de stockage, - Surveiller le déroulement des activités sur la patinoire et mettre en place des mesures de sécurité (alerte, arrêt, annonces au micro...) lors de dysfonctionnements, - Faire respecter le règlement d'utilisation de l'équipement. QUALITES REQUISES - Personne sérieuse, ponctuelle, responsable, motivée et dotée de qualités relationnelles avérées, - Bonne présentation, capacité à travailler en équipe, - Disponibilité : travail de 10h à 19h (selon planning) et certaines soirées jusque 22h30, y compris les week-ends et jours fériés (25 décembre et 1er janvier[...]

photo Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

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Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité et en collaboration avec la directrice du pôle Cadre de vie, aménagement urbain et grands projets, vous aurez pour missions : - Management de l'équipe technique espaces verts au quotidien dans l'accomplissement des missions d'entretien et de création des espaces verts. - Répartir les tâches et donner les consignes pour leur accomplissement. - Participer à la planification hebdomadaire des missions. - Rendre compte à sa hiérarchie de l'avancée des missions et participer aux réunions hebdomadaires avec la directrice du pôle Cadre de vie, aménagement urbain et grands projets - Garant de la gestion de l'entretien général des espaces verts et naturels - Mettre en place le plan gestion différenciée mise en place sur la commune (taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage, techniques de plantation, tonte ou fauchage). - Garant de la gestion de l'entretien des cimetières et des abords, dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. - Garant de la gestion et l'entretien du terrain de sports et des abords (réalisation des plans de fertilisation, traçage, gestion de l'arrosage automatique). - Participer à l'entretien[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

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Urrugne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez placé(e) sous l'autorité de la Direction du Pôle Éducation Jeunesse via la Cheffe de service Jeunesse. Vous dirigez un accueil collectif de mineurs (3 - 14 ans) les mercredis et les vacances scolaires (120 à 160 enfants). Missions / conditions d'exercice Activités et missions : * Conception du projet pédagogique et animation de projets d'activités - Élaborer le projet pédagogique en cohérence avec le projet politique en y associant l'équipe d'animation, - Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et ajuster les propositions d'animation, - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe (enfants et adultes), - Mettre en valeur les projets et activités du centre, - Développer des partenariats externes et internes, - Respecter les rythmes de la vie de l'enfant. * Animation et pilotage des équipes - Organiser la diffusion de l'information auprès de l'équipe, - Transmettre des consignes et veiller à leur application, - Planifier les activités en fonction des contraintes du site, - Piloter, suivre et contrôler les activités proposées par les animateurs, - Animer des réunions d'équipe (information, projet, régulation,[...]

photo Infirmier / Infirmière en puériculture

Infirmier / Infirmière en puériculture

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Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre du fonctionnement des structures de Multi-Accueils, et notamment de sa crèche familiale, la Ville de Creil recrute : Directrice de la crèche familiale- Infirmière ou infirmière Puériculture(H/F) - cadre d'emploi des Infirmiers territoriaux en soins généraux (Catégorie A) Missions: Gérer administrativement et financièrement une structure d'accueil petite enfance Encadrer les agents sous sa responsabilité (savoir animer des réunions d'équipe) Elaborer et être garant de la mise du projet d'établissement et des projets d'activités socio-éducatives Assurer la veille juridique sanitaire et sociale, et la sécurité du lieu Vérifier les dispositifs médicaux mis en place et veiller au respect des protocoles de la ville Mise en place d'actions de prévention de santé publique et assurer l'accueil inclusif Réaliser les états d'heures de présences des enfants pour la paie des assistantes maternelles. Participation au recrutement, et à la formation des personnels Participation aux réunions de coordination, d'analyse de pratique, aux journées pédagogiques et aux manifestations à destination des familles et des enfants Profil: Aptitudes requises: Connaitre les politiques[...]