photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Les Eaux Vives Emmaüs et l'ADAPEI 44 agissent pour l'inclusion sociale et professionnelle sur le département de Loire-Atlantique depuis près de 50 ans. Elles contribuent à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement adapté de personnes seules et de leurs familles, notamment les personnes en situation de handicap. Nos associations sont engagées dans le développement du projet « DECLIC emploi » qui vise à favoriser l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en souffrance psychique sur tout le département. . Il privilégie une démarche d'aller-vers et un accompagnement global et qui s'organise en multi-référence. -> Mission principales et tâches (liste non exhaustive) : Par délégation du Directeur Général des Eaux Vives Emmaüs et sous l'autorité de la Directrice Projet-Innovation, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien direct avec les autres acteurs du territoire. Rattaché au chef de service, vous serez amené(e) à : 1. Organiser l'accompagnement global des personnes dans leurs parcours d'insertion socio-professionnelle : - Participer aux processus d'admissions (entretien de pré-admission et commission) et accueillir les personnes accompagnées[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Plagne, 12, Ain, Occitanie

Afin d'effectuer le recensement de la population, la commune de Plagne recrute un/une agent recenseur de début janvier à fin février pour une période de 7 semaines. Descriptif des tâches à effectuer : - Se former aux concepts et aux règles du recensement, - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur, - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, - Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, - Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis, - Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (préconisation Insee : au moins une fois par semaine), - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents. Profil recherché : - Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l'agent recenseur doit contacter l'ensemble des habitants[...]

photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Les Eaux Vives Emmaüs et l'ADAPEI 44 agissent pour l'inclusion sociale et professionnelle sur le département de Loire-Atlantique depuis près de 50 ans. Elles contribuent à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement adapté de personnes seules et de leurs familles, notamment les personnes en situation de handicap. Nos associations sont engagées dans le développement du projet « DECLIC emploi » qui vise à favoriser l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en souffrance psychique sur tout le département. Il privilégie une démarche d'aller-vers et un accompagnement global et qui s'organise en multi-référence. -> Mission principales et tâches (liste non exhaustive) : Par délégation du Directeur Général des Eaux Vives Emmaüs et sous l'autorité de la Directrice Projet-Innovation, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien direct avec les autres acteurs du territoire. Rattaché au chef de service, vous serez amené à : 1. Organiser l'accompagnement global des personnes dans leurs parcours d'insertion socio-professionnelle : - Participer aux processus d'admissions (entretien de pré-admission et commission) et accueillir les personnes accompagnées[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vérifier votre éligibilité impérativement au contrat pec avant de postuler auprès de votre conseiller FRANCE TRAVAIL. L'association Le Lien recherche un agent d'accueil et de surveillance (H/F). Horaire : Horaire d'internat - Travail de nuit possible. Dans le respect du projet associatif et sous l'autorité hiérarchique de la directrice et par délégation de la directrice adjointe, vous assurez la gestion du quotidien de personnes isolées, au sein du centre d'hébergement d'urgence collectif d'une capacité de 20 places et de l'accueil de jour. Vos principales missions : - Recevoir courtoisement les nouvelles personnes hébergées, leur présenter le centre et les informer des conditions de l'accueil, notamment en termes de droits et obligations ; - Organiser les conditions matérielles de l'accueil, accompagner la personne à son espace de nuit et assurer une visite du centre ; - Participer aux tâches d'intendance et veiller au bon fonctionnement du centre afin d'en assurer la sécurité et l'hygiène en étant dans le « faire », le « faire avec » ou dans le « faire faire » en fonction de la situation ; - Veiller à des relations respectueuses entre les usagers ; - Intervenir en[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Gérontologique Claude Pompidou regroupe 3 Résidences situées sur le Territoire de BELFORT. - la résidence Pierre Bonnef, située en centre ville de Belfort (73 lits), - la résidence Vauban, située en vieille ville de Belfort (82 lits), - la résidence La Rosemontoise située à Valdoie (117 lits) Ce sont des équipes dédiées et centrées sur leur cœur de métiers : prise en soin des résidents, soin, service hôtelier, entretien des locaux, animation et technique Nous recrutons un animateur / une animatrice en temps complet L'animateur/trice conçoit, réalise et évalue les animations dont il/elle a la charge. Le projet, qu'il/elle mène doit rester adapté en fonction des besoins, des capacités et des souhaits des résidents. Par ailleurs, ce projet doit être discuté au sein de l'équipe d'animation afin d'améliorer son fonctionnement et ses outils. Mission 1 : Mettre en œuvre le projet d'animation des établissements : * Élaborer des projets d'animation en adéquation avec les besoins des résidents Concevoir et mettre en œuvre des actions d'animation variées (individuelles ou collectives) en cohérence avec les besoins, les désirs, les attentes des résidents et les contraintes[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Mission locale Loire Touraine, recrute un Conseiller chargé des relations avec les entreprises. La Mission Locale Loire Touraine est constituée de 14 salariés. Le territoire est composé de 46 communes réparties sur 3 EPCI. La Mission Locale dispose d'une antenne sur Château-Renault et assure des permanences à Bléré et dans les quartiers prioritaires de la ville d'Amboise. Contrat CDD de 4 mois. Contrat à temps plein. Rémunération selon Convention collective Indice 468 soit 2344,68 € brut. Lieu de travail : Amboise / Château-Renault - Déplacements sur le département et le Loir-et-Cher Mission : Développer et entretenir le réseau d'entreprises de la Mission Locale Loire Touraine Collecter les besoins des entreprises (entreprises privées, associations, collectivités) Définir les modalités de partenariat et de mise en relation jeune/employeur dans le cadre du recrutement Diffuser et relayer l'information concernant les contrats aidés et diverses aides à l'emploi Faciliter le lien et l'intégration des jeunes en entreprises via des périodes de stage, d'emploi ou d'apprentissage et favoriser le placement des jeunes Procéder à la pré-selection des candidats potentiels et[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un collectif des entreprises adaptées du 06, le ou la chargé(e) de mission devra organiser et mettre en œuvre des actions de communication et de diffusion de l'information et réalisera des outils et supports de communication selon la stratégie du collectif. Il ou elle peut participer à la définition de la politique de communication et élaborera le plan de communication. Il ou elle peut diriger un service ou une équipe. Les principales missions du poste - Préparer les contenus de la communication (recueil, évaluation, sélection, rédaction, ...) - Réaliser les produits et supports de communication écrits, visuels, audiovisuels - Mettre en œuvre les actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information - Planifier la réalisation matérielle et logistique des actions, produits et supports de communication (diffusion, exposition, distribution, ...) - Vérifier la conformité et la qualité de l'information diffusée - Conseiller et apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication et d'organisation évènementielle - Développer un réseau de partenaires et suivre les informations sectorielles, règlementaires,[...]

photo Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La collectivité recrute un technicien assainissement non collectif (H/F) à compter du 04 novembre 2024. DESCRIPTION DE L'EMPLOI Dans le respect du cadre réglementaire, l'agent instruit et contrôle la conformité de la conception à la réalisation, le bon entretien et le fonctionnement des dispositifs d'assainissement non collectif afin d'assurer la préservation de la ressource en eau et la protection de la salubrité publique MISSIONS PRINCIPALES : - Assister et conseiller les élus, évaluer la politique publique d'assainissement et assurer une veille juridique et technique, - Instruire et contrôler des dossiers dans les délais impartis concernant les autorisations d'urbanisme, - Contrôler les chantiers, le bon fonctionnement et l'entretien des installations existantes, - Rédiger les rapports, compte-rendu de visite, courriers pour les élus, - Informer la population (réunion publique.), apporter des conseils aux publics (usagers, entreprises, partenaires.) et les sensibiliser à la protection de l'eau et de l'environnement, - Mettre en œuvre les procédures administratives. MISSIONS SECONDAIRES : - Mettre en œuvre les orientations politiques de la collectivité en matière d'assainissement[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La résidence Notre Dame de la Visitation est un EHPAD de 79 lits, situé au cœur de Dijon et bénéficiant d'un cadre architectural exceptionnel et d'un magnifique parc. L'EHPAD est géré par une Association à but non lucratif, dont l'objectif est d'accueillir dans un environnement agréable et confortable des résidents en leur apportant un accompagnement personnalisé et de qualité. Nous recherchons pour notre PASA de nuit en expérimentation une personne calme, consciencieuse et patiente. Vous disposez d'une aisance relationnelle et souhaitez assurer votre métier avec toute la bienveillance attendue par nos résidents. Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD d'une durée d'un an, en temps partiel (40%), soit deux jours de travail par semaine. Vos horaires de travail de nuit seront de 17h00 à 00h30 avec une pause de 30mn. En collaboration, notamment avec l'ergothérapeute, la psychologue et l'infirmière coordinatrice de l'établissement, la personne en poste veillera : -À accompagner et apaiser les résidents qui présentent des troubles du comportement la nuit (déambulation, anxiété, etc.), -À accompagner les résidents dans l'endormissement avec bienveillance[...]

photo Les animaux dans les musées

Les animaux dans les musées

Visites et circuits, Manifestation culturelle

ROUEN 76000

Le 26/12/2024

Une nouvelle visite pour les petits (et les grands) à la découverte des animaux qui se cachent dans les musées. Saurez-vous les repérer dans les collections des musées rouennais ? Ils se cachent dans les collections des musées de la Céramique et du Secq des Tournelles. Chauve-souris, licornes, ours, dragons ou poissons sont autant d’animaux à retrouver dans cette visite de plumes et d’écailles qui vous révélera de bien surprenantes histoires sur le patrimoine du fer et de la céramique. A partir de 5 ans. Durée de la visite : 1h Durant les vacances scolaires Les animaux au musée de la Céramique : 27 décembre, 3 janvier, 12 février, 19 février, 26 février, 9 avril, 16 avril et 23 avril de 15 à 16h Les animaux au musée du Secq des Tournelles : 26 décembre, 2 janvier, 13 février, 20 février, 27 février, 10 avril, 17 avril et 24 avril de 15h à 16h

photo Atelier : fashion broderie

Atelier : fashion broderie

Visites et circuits

Mulhouse 68100

Du 20/10/2024 au 24/11/2024

Passionnée de broderie, testeuse pour DMC depuis de nombreuses années, Sylvie Sevin partage avec enthousiasme son savoir-faire. Elle vous initiera aux points traditionnels afin de broder des motifs issus des collections du musée sur un vêtement que vous souhaitez personnaliser (jean, chemise... mais évitez les vêtements en maille, type tee-shirt). Atelier ouvert aux adultes souhaitant s'initier à cette pratique ainsi qu'aux personnes expérimentées. Les enfants doivent être accompagnés. Réservation obligatoire, groupe limité à 15 participants, sous réserve de 5 participants.

photo Atelier - Découvrez les millésimes anciens : Les étiquettes originales !

Atelier - Découvrez les millésimes anciens : Les étiquettes originales !

Visites et circuits

Kaysersberg Vignoble 68240

Le 07/11/2024

La Confrérie Saint-Etienne possède une Œnothèque unique de vins de toute l’Alsace et de tous millésimes. Nos Conseillers proposent de vous faire voyager dans cette collection au rythme des thèmes choisis. Au programme ce jeudi : les étiquettes originales ! Des vins étonnants, des dégustations sans à priori et pleines d’échanges conviviaux. Uniquement sur réservation.

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Si la famille[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Si la famille[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Si la famille[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Si la famille[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

MODALITES ET AVANTAGES DU POSTE Contrat à durée déterminée de 12 mois (reconductible) en temps partiel, non cadre Bureau individuel Rémunération 1122.1€ brut Indemnité Ségur au prorata Voiture de service pour les déplacements professionnels Titre-repas Remboursement 50% abonnement transports Remboursement total abonnement vélos en libre-service Complémentaire santé avec prise en charge partielle employeur, Contrat de prévoyance, Comité d'entreprise Convention-collective/rémunération : CCN 51 : Ets privés de soins/cure/garde Une soirée travaillée en semaine (11H-20H les Jeudis) Poste/Mission basé(e) à RIS ORANGIS Date de début du contrat : le plus rapidement possible Le CPH ESSONNE (Centre Provisoire d'Hébergement) dont les bureaux sont situés sur la commune de Ris-Orangis accueille, héberge et accompagne 243 personnes bénéficiaires de la protection internationale (BPI), orientées par l'OFII. Nous accueillons aussi bien des hommes ou femmes isolé.es, que des parents seuls avec enfants, que des familles unies ou réunifiées. Le CPH offre un hébergement dans des logements autonomes sur un dispositif en diffus dans le département de l'Essonne. Contexte interne :[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

PRESTAL, Service de Prévention et de Santé au Travail de l'Aveyron et du Lot est un service interentreprises engagé dans 3 missions majeures : la prévention des risques professionnels ; le suivi individuel de l'état de santé des travailleurs et la prévention de la désinsertion professionnelle. Au sein de notre Cellule de Prévention de la Désinsertion Professionnelle, issue de la loi du 2 août 2021, vous participerez activement à sa transformation et à sa mise en place. Membre de la Cellule de Prévention de la Désinsertion Professionnelle (PDP), le conseiller Maintien en Emploi intervient en soutien aux équipes pluridisciplinaires pour accompagner les salariés en risque de désinsertion professionnelle et leurs employeurs dans la recherche de solutions de maintien en et dans l'emploi. Il coordonne le parcours de maintien en emploi des salariés suivis. En étroite collaboration avec les médecins référents Cellule PDP, le conseiller de maintien en emploi concourt à l'élaboration et à la mise en place de la stratégie de prévention de la désinsertion professionnelle au sein du service. Les missions principales en soutien aux équipes pluridisciplinaires pour les situations[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Habillement - Mode - Sport

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Pour participer au développement de notre enseigne en pleine croissance, nous recherchons un conseiller de vente H/F pour notre magasin de Briançon. Directement rattaché(e) au responsable de magasin, votre rôle consiste à participer activement à la vie du point de vente et à son animation et contribuer à son bon fonctionnement. Vous participez à la réalisation des objectifs commerciaux et à la valorisation du concept BLACKSTORE en garantissant une expérience client de qualité. Vous contribuez à la déclinaison opérationnelle de la stratégie commerciale de l'enseigne dans le respect de nos valeurs : sens du collectif, ouverture, optimisme, humilité. Vos missions sont principalement articulées autour de l'expérience client, l'atteinte des objectifs commerciaux, et la valorisation de l'enseigne : Accueillir et accompagner le Client tout au long de sa visite en assurant un service personnalisé Conseiller le Client en valorisant les caractéristiques produits grâce à un argumentaire maîtrisé (vente complémentaires) Proposer un véritable service différenciant permettant de valoriser l'image de l'enseigne BLACKSTORE et de fidéliser les clients Booster les ventes dans le respect[...]

photo Opérateur/Opératrice de fabrication des industries chimiques

Opérateur/Opératrice de fabrication des industries chimiques

Emploi Agroalimentaire

Pleucadeuc, 56, Morbihan, Bretagne

Le recrutement sera réalisé SANS CV et SANS EXPERIENCE, par la MRS - Méthode de Recrutement par Simulation** Dans le strict respect des Bonnes Pratiques de Fabrication et des règles Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, votre principale mission est de piloter l'ensemble des étapes d'extraction des acides aminées et d'applique le process de fabrication. Supervisé(e) par le Responsable d'atelier Cystine et un Chef d'équipe, vos activités sont les suivantes : - Assurer la mise en route, l'arrêt et la remise en condition de démarrage de l'installation dans le respect des règles de sécurité, - Réglages manuels ou automatisés des appareils de fabrication, selon les instructions, - Renseigner les fiches d'activités et de production selon les Bonnes Pratiques de Fabrication, - Détecter et identifier les anomalies, assurer la maintenance de premier niveau, - Contrôler la conformité de la production en cours selon les règles qualité en vigueur, - Réaliser l'entretien de l'installation et le nettoyage du poste de travail, - Rendre compte de l'activité, prendre et passer les consignes par écrit et oral. Plusieurs postes sont à pourvoir en 2x8 ou de nuit avec une période de[...]

photo Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Touvérac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la responsable du service SPANC, le/la technicien(ne) assainissement effectue le contrôle réglementaire en matière de dispositifs d'assainissement non collectif, instruit et contrôle les dossiers. En relations directes avec les usagers, les entreprises de travaux, les élus du territoire et différents services de la communauté de communes, vos missions sont : - Effectuer le contrôle de bon fonctionnement et de bon entretien des dispositifs d'assainissements existants; - Effectuer le cas échéant le contrôle de conception et de bonne exécution des dispositifs d'assainissements (neufs ou réhabilités - Effectuer le contrôle dans le cadre des transactions immobilières - Editer les différents rapports du service, les diffuser aux personnes concernées et les classer - Renseignement du public et des demandeurs - Participer au bon fonctionnement du service et au suivi de la facturation des redevances du service - Renseigner la base de données informatique et le logiciel SIG Connaissances souhaitées : - Secteur de l'eau et de l'assainissement - Cadre réglementaire applicable à l'assainissement non collectif - Outils bureautiques et de cartographie, en pédologie[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Audenge, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le recensement de 2025, la Commune d'Audenge recherche des agents recenseurs motivés. Si vous connaissez bien notre ville et souhaitez contribuer à une mission essentielle, rejoignez-nous ! Le recensement permet de recueillir de nombreuses informations sur la population française qui sont utiles aux acteurs publics et privés pour mettre en œuvre les équipements et les infrastructures nécessaires à cette population. Sous la supervision du coordonnateur et des assistants coordonnateurs, l'agent recenseur prépare et assure les opérations de recensement sur un secteur défini de la commune. Missions : - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses et logements de son secteur et les faire valider par son coordonnateur, déposer un courrier informant les habitants du recensement - Collecte des informations auprès des habitants - Suivi du remplissage des formulaires de recensement (la complétude se fait principalement par internet) - Vérification et transmission des données - Tenir à jour son carnet de tournée et veiller à la progression régulière de la collecte pour respecter les délais impartis - Rendre compte de l'avancement de son travail[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Principales missions EN POSTE MULTISITES : - Participe en collaboration avec le HRBP au déploiement de la politique ressources humaines groupe, des accords collectifs, des projets et des plans d'actions associés ; - Contribue à la mise en place, de l'optimisation et de la gestion dynamique des processus de gestion des ressources humaines ; - Peut intervenir dans l'élaboration et/ou la réalisation des dossiers disciplinaires et le suivi des contentieux au niveau administratif, dans le cadre défini par sa hiérarchie ; - S'assure de la conformité des informations et visites médicales, et des procédures associées (intégration, suivi, procédures inaptitudes,...) ; - Prépare voire participe aux instances représentatives du personnel - Calcule et suit les indicateurs de performance et de conformité et élabore les reporting - Participe à la communication interne et externe, jusqu'à un niveau de représentation en lien avec son niveau de responsabilité - Pilote le recrutement des populations de Conseillers notamment - Prépare les audits et contrôles internes et externes, en matière de droit social (législatif, réglementaire et conventionnel) et de dialogue social Profil : - Au minimum[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - Assurer l'Accompagnement Social Lié au Logement des ménages adressés à l'Association par la Commission Unique Délocalisée, - Diagnostiquer les difficultés, - Elaborer et mettre en œuvre un projet d'accompagnement social, - Travailler avec les partenaires du territoire - Mettre en place des actions collectives Contrat à Durée Déterminée à pourvoir immédiatement jusqu'en Février 2025. Offre cumulable avec d'autre temps partiel en cours de recrutement. Temps partiel à 50%, selon annualisation du temps de travail. Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs liés au logement, des politiques sociales liées à l'insertion et au logement - Conduite d'entretiens, de visites à domicile et d'actions collectives avec un public en précarité Qualités professionnelles - Rigueur, organisation, réactivité, autonomie, confidentialité Formation - Diplôme de niveau 5 du social Permis - B exigé - Boîte manuelle (véhicule de service[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Description du poste Assurer la prise en charge de l'usager et veiller à la bonne mise en œuvre des prestations : Réceptionner et analyser la demande de l'usager afin de définir la prestation la plus adaptée à ses besoins ainsi que la démarche à suivre, Préparer la mise en place de l'action en relation avec l'intervenant à domicile et l'usager, en lien avec le responsable de secteur Garantir la continuité de service chez les usagers de son secteur Gérer les suivis usagers dans l'année, Contribuer à l'élaboration de l'archivage et de sa digitalisation Assurer la coordination des équipes d'aides à domicile : Organiser, en lien avec le responsable de secteur, les plannings d'intervention du personnel de son équipe dans le respect du droit du travail et de la Convention collective de la BAD, Co-animer l'équipe des intervenants, Accueillir les nouveaux salariés et stagiaires, Assurer la continuité des prestations : organiser les remplacements (maladie, congés, formation,...) et les remplacer si nécessaire, Assurer la planification des intervenants dans le respect du temps contractuel, Contrôler et valider les heures de travail, inter vacations et frais professionnels, Assurer[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Description du poste Assurer la prise en charge de l'usager et veiller à la bonne mise en œuvre des prestations : Réceptionner et analyser la demande de l'usager afin de définir la prestation la plus adaptée à ses besoins ainsi que la démarche à suivre, Préparer la mise en place de l'action en relation avec l'intervenant à domicile et l'usager, en lien avec le responsable de secteur Garantir la continuité de service chez les usagers de son secteur Gérer les suivis usagers dans l'année, Contribuer à l'élaboration de l'archivage et de sa digitalisation Assurer la coordination des équipes d'aides à domicile : Organiser, en lien avec le responsable de secteur, les plannings d'intervention du personnel de son équipe dans le respect du droit du travail et de la Convention collective de la BAD, Co-animer l'équipe des intervenants, Accueillir les nouveaux salariés et stagiaires, Assurer la continuité des prestations : organiser les remplacements (maladie, congés, formation,...) et les remplacer si nécessaire, Assurer la planification des intervenants dans le respect du temps contractuel, Contrôler et valider les heures de travail, inter vacations et frais professionnels, Assurer[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste : L'Agence PROMAN TERTIAIRE recherche pour l'un de ses client un ASSITANT DE DIRECTION (H/F) Rattaché(e) au médecin directeur, l'assistant(e) de direction aura les responsabilités suivantes : SECRÉTARIAT ET ASSISTANCE Assister la direction dans l'organisation des activités du centre ; Organiser et gérer les rendez-vous, les différents évènements, les réunions (réunion du personnel, comité de terrain.) et les déplacements ; Prendre des notes et rédiger des comptes-rendus et autres documents ; Gérer le courrier (dispatching) ; Centraliser et répondre aux besoins de ressources matérielles (commandes et gestion du stock de fournitures) ; Faire l'interface pour les questions liées au services généraux (entretien des locaux, du matériel.) ; Faire appliquer les conditions d'accueil, d'hygiène et de sécurité requises par la réglementation, tenue des registres de sécurité. GESTION DES PLANNINGS DES ACTIONS COLLECTIVES Organiser, coordonner et optimiser la planification et la mise en œuvre des activités ; Réceptionner et traiter les demandes d'inscriptions aux ateliers et conférences ; Planifier les créneaux des activités et gérer les plannings des professionnels du centre[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MERCI D'ADRESSER VOTRE CANDIDATURE (CV+LM) A L'ATTENTION DE DAVID SOUCHET A L'ADRESSE MAIL INDIQUEE CDI 35h - Horaires d'internat soirs et WE Salaire selon convention SOP du SYNEAS de 1564 € à 1894 € BRUT Nevers (58 NIEVRE), déplacements fréquents PERMIS B obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de service Descriptif du poste : Dans le cadre de l'ouverture d'une Pension de Famille et Résidence Accueil, l'association Le Relais recrute un(e) hôte de pension de famille. Vous intervenez auprès d'un public d'habitants souffrant d'isolement et de problématiques associées (addictions, vieillissement prématuré) ainsi que de maladies psychiques. Vous animez le collectif et êtes attentif(ve) aux situations individuelles : Vous proposez des actions collectives, vous faites vivre les espaces communs, le quotidien, et créez une dynamique de convivialité. Vous portez attention aux fragilités individuelles, et proposez un soutien en matière d'habiletés liées au logement et gestion locative quotidienne (visite à domicile, faire-avec). Vous travaillez en partenariats avec les services de protection des majeurs, les professionnels et établissements de santé, les services d'actions[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le poste : Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines ( intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation ) PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. Contexte du recrutement : Notre agence PROMAN PERPIGNAN 2 recherche un Responsable d'agence H/F. Votre objectif : renforcer la présence de PROMAN sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local. Ce que sera votre métier : Mise en oeuvre du développement commercial (définition des cibles, analyse des risques, présentation des offres, reporting). Recrutement et de la gestion de vos collaborateurs intérimaires via nos outils. Gestion financière de votre agence (RSE, suivi législatif,[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gobain, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

À l'occasion du prochain recensement de la population qui se déroulera du 16 janvier au 15 février 2025, 5 postes d'agent recenseur sont à pourvoir. Objectifs du recensement : Le recensement de la population a pour objectifs le dénombrement des logements et de la population résidant en France et la connaissance de leurs principales caractéristiques : sexe, âge, activité, professions exercées, caractéristiques des ménages, taille et type de logement, modes de transport, déplacements quotidiens. Modalités de rémunération : Rémunération selon le nombre de bulletins individuels remis et de logements recensés, + versement d'une indemnité forfaitaire pour la formation obligatoire sur deux demi-journées, + versement d'une somme forfaitaire pour les frais de transport. Descriptif des tâches à réaliser : - Collecter l'ensemble des informations et documents qui seront ensuite traités par l'INSEE. Cette fonction exige une grande disponibilité. En effet, le travail s'effectue notamment en soirée et le samedi. - Se former aux concepts et aux règles du recensement. - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Architecture

Crozon, 29, Finistère, Bretagne

ASSISTANT.E ADMINISTRATIF.VE Bonjour talentueux.se Assistant.e Administratif.ve Tu excelles dans la gestion des priorités et les tâches administratives n'ont aucun secret pour toi ? Tu maîtrises les outils bureautiques et le relationnel est l'un de tes atouts majeurs ? Par-dessus tout, tu souhaites évoluer au sein d'une équipe dynamique composée d'architectes, de dessinateurs en bâtiment et de conducteurs de travaux dans un cadre de travail où rigueur et bonne humeur s'harmonisent chaque jour ? Chez l'Architecte du Bout du Monde, nous serions ravis de travailler avec toi dans le plus bel endroit de la terre. Tes missions au sein de l'équipe seraient de : Garantir le cadre juridique de l'activité - Suivre la contractualisation client : o Rédaction des contrats conclus avec les Maîtres d'Ouvrages o Préparation des attestations de TVA o Collecte, suivi et relances - Suivre la contractualisation des prestataires externes : o Rédaction des contrats o Collecte des contrats signés et des pièces justificatives et relances Assurer le suivi des finances de la société - Suivre la facturation : o Préparation et suivi du paiement des factures o Mise en œuvre du processus de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Marly, 57, Moselle, Grand Est

Le SAVS « La Ressource » recherche: UN(E) INTERVENANT(E) SOCIAL(E) Sous la Responsabilité du Directeur d'établissement, et/ou du chef de service vous accompagnez la personne dépendante de tout âge quelle que soit la nature de sa déficience afin de favoriser son autonomie, son intégration sociale et son maintien en logement autonome Description du poste Vous accompagnez des personnes en situation de handicap, vivant en logement autonome ordinaire ou en logement inclusif, dans le quotidien et la proximité en maintenant, restaurant, et en développant l'autonomie des personnes accompagnées. Vous co-élaborez et mettez en œuvre le projet personnalisé. Vous participez à l'animation de la vie sociale et citoyenne et mettez en en place des activités collectives. Vous favorisez l'ouverture vers les infrastructures extérieures, coopérez avec les professionnels et partenaires. Vous êtes à l'écoute des besoins des personnes et assurez un rôle de soutien dans les relations de la personne accompagnée avec sa famille et l'environnement social. Vous travaillez dans le respect des valeurs associatives et du projet de service. Activités principales : - Evaluer les besoins et capacités[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Aigle, 61, Orne, Normandie

En prévision d'un départ en retraite, l'association recherche un travailleur social. Le poste s'exerce au domicile des familles Les missions de l'intervenant social et familial sont les suivantes : - Intervenir auprès de publics fragilisés principalement les familles en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - Effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice au travers des activités d'aide à la vie quotidienne et d'éducation des enfants. - Accompagner les familles vers l'autonomie et contribuer à éviter la mise en place de mesures protectrices - Favoriser l'insertion des personnes et le maintien dans leur environnement. - Soutenir la fonction parentale. - Réaliser un accompagnement en périnatalité - Mettre en place des projets collectifs Principales activités : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation d'activités - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes de leurs droits. - Assure le relai entre individus, collectivités et structures, favorise l'insertion[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Brumath, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous intervenez au sein d'une Résidence Accueil de 21 logements auprès d'un public souffrant de troubles psychiques. Conformément au projet social de la résidence, l'hôte a pour missions de : - Favoriser l'autonomie des résidents en mettant en œuvre un accompagnement de proximité, individuel et collectif, - Faire vivre les espaces de vie semi-collectifs en journée pour créer un cadre de vie sécurisant et du lien social, - Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la résidence, - Assurer la gestion locative de la résidence en lien avec le service administratif et le service technique. Savoirs : - Connaissance du cadre réglementaire des résidences sociales et des aides liés au logement (FSL, APL, VISALE), - Connaissance sur l'accompagnement des personnes fragilisées par des troubles psychiques et des personnes ayant des conduites addictives, - Ere sensibiliser à la question du vieillissement et de la fin de vie des personnes en situation de grande précarité. - Accompagner la personne dans son parcours de résident, de l'entrée à la sortie de la résidence (admission, ouvertures de droits liés au logement, installation et aménagement du logement, .), - Technique[...]

photo Vendeur / Vendeuse en chaussures

Vendeur / Vendeuse en chaussures

Emploi Habillement - Mode - Sport

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un conseiller de vente H/F. Directement rattaché(e) au responsable de magasin, votre rôle consiste à participer activement à la vie du point de vente et à son animation et contribuer à son bon fonctionnement. Vous participez à la réalisation des objectifs commerciaux et à la valorisation du concept en garantissant une expérience client de qualité. Vous contribuez à la déclinaison opérationnelle de la stratégie commerciale de l'enseigne dans le respect de nos valeurs : sens du collectif, ouverture, optimisme, humilité. Vos missions sont principalement articulées autour de l'expérience client, l'atteinte des objectifs commerciaux, et la valorisation de l'enseigne : - Accueillir et accompagner le Client tout au long de sa visite en assurant un service personnalisé - Conseiller le Client en valorisant les caractéristiques produits grâce à un argumentaire maîtrisé (vente complémentaire) - Proposer un véritable service différenciant permettant de valoriser l'image de l'enseigne et de fidéliser les clients - Booster les ventes dans le respect de la politique commerciale - Décliner les opérations commerciales et les valoriser auprès des clients - Assurer un suivi[...]

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Restauration collective

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vos missions : - recruter, former, superviser et manager les responsables des unités de production de restauration collective et des sites de distribution. - suivre les cycles de production en opérationnel, en gérer l'organisation, l'optimisation des coûts (masse salariale, matière première, livraison...et en contrôler le bon suivi opérationnel -piloter et veiller au bon fonctionnement des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires -assurer la relation clients et le suivi des contrats et des marchés -visiter les prospects et assurer le développement du chiffre d'affaires du département -participer aux commissions de menus, tables d'hôtes et commissions diverses -établir le budget annuel du Département validé par la DG et en contrôler le suivi -participer à la recherche fournisseurs et à l'optimisation des approvisionnements, maîtriser le logiciel métier Salamandre -assurer la veille et participer à la réponse des appels d'offres -veiller au recouvrement des comptes clients -développer l'image de l'entreprise

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Habillement - Mode - Sport

Urrugne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Pour participer au développement de notre enseigne, nous recherchons un conseiller de vente H/F pour notre magasin d'Urrugne. Poste à pourvoir de suite en CDI. Période d'essai de 2 mois. Directement rattaché(e) au responsable de magasin, votre rôle consiste à participer activement à la vie du point de vente et à son animation et contribuer à son bon fonctionnement. Vous participez à la réalisation des objectifs commerciaux et à la valorisation du concept BLACKSTORE en garantissant une expérience client de qualité. Vous contribuez à la déclinaison opérationnelle de la stratégie commerciale de l'enseigne dans le respect de nos valeurs : sens du collectif, ouverture, optimisme, humilité. Vos missions sont principalement articulées autour de l'expérience client, l'atteinte des objectifs commerciaux, et la valorisation de l'enseigne : - Accueillir et accompagner le Client tout au long de sa visite en assurant un service personnalisé - Conseiller le Client en valorisant les caractéristiques produits grâce à un argumentaire maîtrisé (vente complémentaires) - Proposer un véritable service différenciant permettant de valoriser l'image de l'enseigne BLACKSTORE et de fidéliser les[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de la conduite des actions ACI de La Sarthe (72), l'Association recherche un(e) Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le) en CDI à temps plein pour l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion et la conduite d'actions de formation aux savoirs de base. Il/elle travaille en collaboration avec les Encadrants Techniques Pédagogiques et Sociaux (ETPS), et la Coordination technique et pédagogique. Vos principales missions Vous accompagnerez l'ensemble du parcours des Salariés en parcours d'insertion accueillis, de leur recrutement à l'accompagnement à la sortie vers l'emploi et/ou la formation. Dans ce contexte, vous serez en charge du : - Recrutement des salariés en insertion (recensement des besoins, diffusion d'offres, sélection des candidatures ; organisation d'informations collectives, entretiens, relations avec les prescripteurs) - Accompagnement socioprofessionnel (levée des freins à l'emploi, co-construction d'un projet professionnel, appui et suivi des démarches de formation, stages, emplois, TRE, PMSMP, entretiens et bilans tripartites avec les différents partenaires, réalisation de visites entreprise.) - En lien avec la Coordination pédagogique[...]

photo Secrétaire médicosocial / médicosociale

Secrétaire médicosocial / médicosociale

Emploi

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La CARSAT Rhône-Alpes est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des risques professionnels. Le Service social intervient auprès des assurés du régime général confrontés à une problématique de santé, dont les conséquences impactent leur vie professionnelle et/ou personnelle. Il informe, accompagne et soutient les assurés dans leurs démarches pour trouver les solutions les plus adaptées à leur situation. Il permet : - D'accompagner l'assuré lors d'un changement de situation - D'appréhender la situation de l'assuré en prenant en compte l'ensemble des problématiques de santé, d'environnement social, familial et professionnel - De remobiliser l'assuré en l'aidant à clarifier ses besoins et attentes - De soutenir son autonomie et développer son pouvoir d'agir - De coordonner les différents acteurs impliqués en assurant un rôle de référent - D'aider à maintenir ou à restaurer les liens sociaux L'intervention peut-être : - Individuelle : réception sur rendez-vous dans des lieux d'accueil, visites à domicile ou entretiens sociaux réalisés en visio-conférence[...]

photo Chargé / Chargée des ressources documentaires

Chargé / Chargée des ressources documentaires

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Poste Rattaché(e) au Directeur du pôle et en lien avec la direction des ressources humaines de la filière sanitaire, vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH en intervenant sur l'ensemble des missions RH qui composent la fonction dans le respect des dispositions légales, conventionnelles et collectives. Vous participez et/ou êtes en charge notamment de : La gestion administrative globale du personnel * Constituer et établir les obligations administratives du salarié de son entrée à sortie puis de les archiver (DPAE, registre unique du personnel, établir et suivre les contrats de travail, organiser le suivi des visites médicales, suivre les fins de période d'essai, suivre les congés payés, la mutuelle et prévoyance..) * Collecter, établir les documents de paie (entrée, évolution, sortie, absence...) et transmettre les éléments variables de paie au CSP après validation * Assurer le rôle de gestionnaire RH au niveau du logiciel de gestion des temps et des activités La gestion des recrutements CDI, CDD, alternants * Définir le besoin en lien avec le N+1 / Rédiger l'annonce et la publier * Collecter et trier les candidatures /Planifier[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

FINALITÉ DE L'EMPLOI : - Organiser et coordonner l'entretien des locaux et matériels propres, accueillants pour le public usager et le personnel. - Garantir une qualité de prestation locatives et d'hébergement pour un public de Mineurs non accompagnés. - Favoriser l'inclusion et la gestion des espaces de vie des usagers. MISSIONS : - Assurer la propreté, l'entretien courant et le rangement des locaux et du matériel de l'association - Faire le relais sur les dysfonctionnements repérés dans le cadre de son activité. - Gérer les stocks et les réassorts des fournitures liées à la gestion quotidienne des lieux de vie. - Assurer l'hygiène et la sécurité des locaux. - Intégrer la participation des usagers et résidents dans les processus de gestion locative et des locaux individuels et collectifs. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Taches de Nettoyage et d'entretien des locaux professionnels et collectifs - Nettoie et entretien des locaux collectifs, des bureaux, des salles d'activité et du matériel - Nettoie des chambres au départ des résidents ou des passagers - Contrôle le bon fonctionnement des logements (prise, fuite eau, éclairage) - Met en place et changement du linge[...]

photo CRAFT ouvre ses portes - Limoges

CRAFT ouvre ses portes - Limoges

Manifestation culturelle, Visites et circuits

Limoges 87000

Le 17/12/2024

À 10h et 14h. Au lendemain de son 30e anniversaire le CRAFT, Centre de recherche sur les arts du feu et de la terre détenteur d’une collection unique de céramiques contemporaines, ouvre ses portes au grand public et lui dévoile ses secrets d'atelier. Au programme ? • Visites guidées de l'atelier, rencontres avec les techniciens céramistes et les artistes en résidence, explication du processus de fabrication, découverte de créations uniques en céramique (en porcelaine, en grés, en faïence, en céramique technique etc.) réalisées en collaboration avec des artistes. • Découverte de la collection CRAFT, visite de l’espace d’exposition. Sur réservation obligatoire (téléphone en lien).

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Le Goéland, créée en 1972, a pour objet l'épanouissement de la personnalité des jeunes et des adultes en difficultés ainsi que la promotion de leur insertion sociale. Ce faisant, elle agit sur trois axes, organisés en pôles d'activités : Accueil-Prévention, Accompagnement-Logement et Familles-Parentalité. C'est pour ce troisième pôle et en particulier pour le service Espace de Rencontre Parents-Enfants que l'Association recrute : Un Accueillant qualifié (H/F) temps plein A Saint Malo (35) (CDD 1 mois renouvelable, poste à pourvoir dès que possible) Les Espaces de Rencontre Enfants-Parents ont été conçus dans « l'intérêt supérieur de l'enfant », en référence à la convention internationale des droits de l'enfant, adoptée par l'ONU le 20 novembre 1989. Ils contribuent à faire respecter l'engagement pris par la France à accorder à l'enfant le droit de préserver ses relations familiales (article 8.1) et le droit de l'enfant séparé d'au moins d'un des deux parents d'entretenir régulièrement des relations personnelles et des contacts directs avec eux, sauf si cela est contraire à son intérêt supérieur. Au cœur de ce dispositif, l'enfant est alors protégé du conflit[...]

photo Atelier d'écriture au conservatoire des Landes de Gascogne

Atelier d'écriture au conservatoire des Landes de Gascogne

Manifestation culturelle

Sanguinet 40460

Le 26/10/2024

Envie de donner libre cours à votre envie d’écrire ? Pas besoin d’être écrivain, Il suffit d’avoir envie d’écrire et de souhaiter le faire en groupe pour partager ce plaisir avec d’autres participants. Chacun est bienvenu, dans la bienveillance et sans jugement. Deux thématiques sont proposées : > Atelier d'écriture journalistique avec Thierry Conte (Directeur du magazine Ici Mag) Il sera dédié à l’écriture journalistique et comportera une présentation des règles de bases du journalisme, des exemples concrets, des trucs et astuces, et des propositions d’exercices d’application. > Atelier d’écriture - Arrêt sur image des Landes de Gascogne En puisant votre inspiration dans de belles peintures landaises ? L'atelier dure deux heures et inclut une micro-visite de la collection. Ateliers non adaptés aux enfants. Réservation obligatoire en ligne ou en office de tourisme.

photo Visite 123 Nature : Atelier et magasin d'ENVIe Franche-Comté

Visite 123 Nature : Atelier et magasin d'ENVIe Franche-Comté

Atelier

Valentigney 25700

Le 25/10/2024

Consommer mieux c'est possible ! ENVIe collecte, rénove et revend des gros et petits équipements électroménagers… Il propose un service de réparation/ dépannage et privilégie la réutilisation de pièces détachées d’occasion. Il accompagne et forme des salariés en rupture avec le monde du travail, visant le retour à l’emploi durable. Intervenant : ENVIe, Myriam Bretey Inscription obligatoire au 03 81 94 45 60 (Office de Tourisme). RENDEZ-VOUS : de 17 h à 18 h 30 à ENVIe Franche-Comté, rue de la Novie prolongée (ZA Combottes) à Valentigney

photo Portes ouvertes du fablab des 3 lapins, un lieu-outil de fabrication et de partage

Portes ouvertes du fablab des 3 lapins, un lieu-outil de fabrication et de partage

Conférence - Débat

Luxeuil-les-Bains 70300

Du 06/10/2024 au 05/01/2025

[Ensemble nous développons...] Le Fablab des 3 Lapins naît avec une volonté de partage de connaissances, d’échanges de savoirs et de techniques, et de mise à la disposition de chacun de notre intelligence collective pour construire un lieu-outil, au service de notre territoire. Le fablab des 3 lapins c’est à la fois : - Un atelier collaboratif : Un lieu avec des machines, des outils, des savoirs...et de l'entraide pour fabriquer vos projets - Un lieu d'apprentissage : venez découvrir, approfondir, apprendre tout ce qui touche au numérique et à l’innovation - Un terrier, booster d’initiatives : Le Fablab est une véritable base technologique d'aide au démarrage de vos projets pro, et de soutien aux PME, artisans ou commerçants - Une équipe de lapins agiles et engagés dans la transition écologique, qui partagent une vision d’un numérique responsable Entrée libre Visites guidées, démonstrations : impressions 3D, brodeuse numérique, CNC, mug, laser... Parking à proximité, toilette à disposition, ERP 5

photo Raoul Lala : opération CCR

Raoul Lala : opération CCR

Cirque - Marionnette

Marseille 13000

Du 22/10/2024 au 29/10/2024

.Le Mucem et les marionnettes, c’est une longue histoire et de riches collections conservées au Centre de conservation et de ressources (CCR) de la Belle de Mai. Partez à la recherche de Raoul Lala dans les recoins les plus secrets des réserves du CCR. Guidés par une application ludique et aidés d’une lampe torche, découvrez les précieuses marionnettes du musée et notamment les drôles d’animaux qui vont sortir de leur réserve pour l’occasion. Production: LE M@RIOLAB Scénario, réalisation et manipulation à l’écran : Cyril Bourgois Tournage: Eric Bernaud Avec Claire Latarget dans le rôle de la Toute Petite Femme Accueil et médiation lors des visites: l'équipe du Mucem Responsable des contenus scientifiques: Marie-Charlotte Calafat Organisation, aide à la documentation: Hélène Taam Manipulation des objets: Raphaël Bories Coordination général du projet: Angeliki Galanaki Remerciements au département des systèmes d’information du Mucem, à l’équipe du CCR, à Cinémagraphic et à Zoé Broneer

photo Visite animée de l'exposition

Visite animée de l'exposition "Les sentinelles du climat"

Exposition

Anglet 64600

Le 25/10/2024

Dans le cadre de la Semaine KLIMA, la Communauté d’Agglomération organise des soirées thématiques afin de mobiliser les acteurs du territoire autour des défis posés par le changement climatique. Vous souhaitez en savoir plus sur la biodiversité de notre région et sur l’avenir du vivant ? Venez découvrir une exposition interactive sur les espèces et le climat. Rainette, lézard ocellé, papillons : comment traversent-ils la crise climatique ? Par l’immersion dans quatre milieux naturels sensibles, l’expérience proposée vous projette dans les futurs paysages de Nouvelle-Aquitaine. Les scénarios proposés mettent en scène "Les sentinelles du climat", espèces locales étudiées par les scientifiques. Echelles individuelle ou collective, il reste possible de construire un projet de société résiliente dans cette urgence climatique : découvrez, participez ! Tout public (à partir de 8 ans).

Ressources supplémentaires