tournoi annuel de foot (seine maritime)

Contrôleur / Contrôleuse de gestion industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Baroville, 10, Aube, Grand Est

Entreprise : Rejoignez une entreprise mondiale spécialisée dans la conception et la fabrication de composants et de systèmes de fixation pour l'industrie aéronautique. Intégrez une équipe chaleureuse, stable et bienveillante, où vous aurez l'opportunité de vous épanouir professionnellement. Le poste est à pourvoir à Bar-sur-Aube (10) Descriptif du poste : En tant que Contrôleur de gestion au sein du site, vous aurez pour rôle : - Analyser des opérations, consolider et suivre les stocks en coopération avec les équipes logistiques et de l'usine - Participer activement à l'élaboration budgétaire, réviser les états prévisionnels (rolling, forecasts mensuels et trimestriels) - Suivre l'activité au cours de l'exercice et proposer des actions correctives : des indicateurs quotidiens, arrêtés mensuels et trimestriels, analyse des écarts. - Assurer le rapprochement entre état des stocks théorique et comptabilité (quantité et valorisation) - Mettre en application les procédures et proposer des actions d'amélioration dans les outils de contrôle interne - Assister et suivre les coûts de revient et les P&L par activité/produit - Réaliser des études ponctuelles sur demande de la[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Chimie - Parachimie

Vielle-Saint-Girons, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Responsable Ressources Humaines (HRBP), vous pourrez vous positionner en tant que véritable partenaire stratégique pour les managers et les collaborateurs, vous veillerez à leur développement pour soutenir le business et favoriser l'intégration. Ce poste aura un double périmètre avec tout d'abord la responsabilité d'un site industriel dans toute ses composantes (environ 50 salariés) et la responsabilité de l'ensemble du périmètre « production » d'un second site industriel à proximité (environ 250 personnes). Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous rejoindrez l'équipe des ressources humaines. A ses côtés, - Vous conseillez et accompagnez les managers dans la gestion de leurs équipes. - Vous accompagnez le changement auprès de l'ensemble des collaborateurs et managers. - Vous déclinez la stratégie RH sur le terrain, en lien avec les objectifs business et conduisez les projets RH en collaboration avec les différentes parties prenantes. - Vous animez les cycles de management (Entretien Annuel D'évaluation, Entretien Professionnel, revue du personnel, revue salariale.). - Vous coordonnez la gestion prévisionnelle des compétences[...]

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Entreprise : Rejoignez un leader de l'innovation dans l'aménagement et la gestion immobilière commerciale à l'échelle nationale. Intégrez une entreprise renommée pour son expertise, ses projets ambitieux et son engagement envers l'environnement. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique qui valorise ses collaborateurs et offre de véritables opportunités de développement professionnel. Si vous êtes passionné(e) par la gestion immobilière et souhaitez jouer un rôle central dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous. Le poste est à pourvoir à Reims (Marne - 51). Descriptif du poste : Votre mission sera de garantir une gestion efficace et conforme à la législation en vigueur, tout en assurant la satisfaction des locataires et la préservation du patrimoine confié. Vous aurez l'opportunité de vous impliquer dans une multitude de tâches variées et stratégiques : - Gestion des baux et loyers : Vous serez en charge de la saisie des baux, de la révision des loyers, et de la gestion des régularisations des charges locatives. - Facturation et encaissement : Vous émettrez les factures trimestrielles (loyers, charges, taxes) et assurerez l'encaissement des loyers[...]

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'agent travaille en étroite collaboration avec la Directrice des ressources humaines et assure son secrétariat. Il a également en charge la gestion comptable de l'ensemble de la Direction, la gestion des absences pour raisons syndicales et l'organisation des instances paritaires. L'agent manage également l'activité de l'agent d'accueil de la Direction. Missions principales : Secrétariat de la Directrice des ressources humaines - Assurer l'accueil téléphonique et physique de la Directrice des ressources humaines - Gérer l'agenda de la Directrice - Réaliser des compte-rendu, des notes et des courriers - Organiser et suivre des réunions - Archivage de courriers et de dossiers Management de l'agent d'accueil de la DRH - Encadrer l'agent (congés, entretien annuel.) - Fixer des objectifs annuels et tenir des tableaux de bord de l'activité - Accompagner l'agent dans sa montée en compétence et expertise - Veiller à la bonne gestion du courrier Gestion comptable et facturation de la Direction (chapitre 011) - Assurer le suivi comptable et la facturation sur l'ensemble du chapitre 011 de la DRH en lien avec les services - Réaliser des synthèses budgétaires régulières Gestion[...]

Mécanicien / Mécanicienne de machines agricoles

Emploi

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut

Mécanicien / Mécanicienne de machines agricoles

Emploi

Déols, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut

Mécanicien / Mécanicienne agricole

Emploi

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut

Mécanicien / Mécanicienne de machines agricoles

Emploi

Chapelle-Vendômoise, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut

Responsable administratif(ve) et financier(ère)

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Vous êtes est issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, finance, contrôle de gestion, audit. Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 10 ans, incluant une expérience réussie de RAF. Vous disposez aussi d'une expérience réussie de management et vous êtes force de proposition quant à l'organisation des activités dont vous assurez le pilotage. Une expérience dans le monde associatif, en particulier médico-social ou éducatif est incontournable. MISSIONS Sous l'autorité de la directrice générale de l'association départementale : / Gestion financière - Piloter la comptabilité : garantir la fiabilité des comptes, l'établissement et la consolidation des états financiers, leur conformité aux procédures et aux normes comptables ; réaliser la clôture annuelle (écritures d'inventaire, comptes annuels.) et l'établissement des documents comptables associatifs en conformité avec la législation. - Piloter la trésorerie : Garantir les flux internes aux différents projets et secteurs d'activités et au fonctionnement (régularisations bancaires), valider les paiements, planifier le budget de trésorerie, optimiser les placements financiers. - Piloter[...]

Mécanicien / Mécanicienne de machines agricoles

Emploi

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vern-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous aimez le contact avec la nature, travailler à l'extérieur et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique ? Alors, vous allez aimer travailler pour l'un de nos clients, spécialisé dans l'entretien paysagé chez les particuliers et qui dans le cadre de son développement recrute un Ouvrier paysagiste H/F. Au sein d'une petite équipe, vous aurez pour mission : Tonte des espaces verts chez les particuliers Taille des végétaux (haies et arbustes) Entretien des massifs (désherbage et rempaillage) Ramassage des déchets verts Veiller à ce que le matériel utilisé soit en bon état de fonctionnement Horaires : 4 semaines sur l'année : 31H - vendredi non travaillé 10 semaines à 37h75 : 8H00 - 12h00 / 13h30 - 17h15 (fin à 16h15 le vendredi) 32 semaines à 38h75 : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 (fin à 16h30 le vendredi) Fermetures annuelles : 2 semaines en août et 2 semaines aux vacances de Noël Tous les ponts sont non travaillés Conditions de travail : Contrat de travail : CDI ou CDD de 1 an Rémunération : 1900€ brut/mois Avantages : 18 jours RTT, primes annuelles (selon les résultats annuels, vacances, fin d'année), chèques cadeaux. Votre profil : Vous avez l'esprit d'équipe[...]

Mécanicien / Mécanicienne de machines agricoles

Emploi

Aigurande, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut

Opérateur(trice) production/fabrication en ind alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Saint-Galmier, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

H/F, rattaché(e) aux chefs d'équipes fabrication, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Assurer l'ensemble des différentes étapes de fabrication conformément aux programmes de production, depuis la mise en œuvre des matières premières jusqu'au contrôle de la qualité des produits finis (sortie four) : préparation des pâtes, alimentation de la ligne, contrôle... - Veiller au bon fonctionnement des lignes en pilotant et contrôlant des machines automatisées ou mécanisées : conduite de lignes, contrôles, réglages. - Etre garant des bons modes opératoires et paramétrages des process afin de fabriquer des produits industriels conformes aux recettes et répondant aux normes ; - Accomplir son poste dans le respect des enjeux qualité, traçabilité, environnement, sécurité et performances en interactivité avec les différents services. Vous avez une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Période de formation interne de plusieurs mois en fonction du profil. Salaire annuel brut : 1820€ mensuels bruts (salaire évolutif après formation) + prime annuelle (dès 1 an d'ancienneté), participation, CSE, frais de santé, aide au logement Type[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein de la Direction des Accueils et Formalités, en tant que responsable du guichet unifié, vous intervenez en soutien du chef de service formalités administratives pour organiser et superviser le travail de l'équipe des agents instructeurs. Vous participez, avec le chef de service, à la définition des orientations stratégiques en matière de services à la population et des priorités définies par la collectivité ainsi qu'à l'élaboration et la mise en œuvre du projet du service. Vos domaines de compétences : l'état civil, les affaires générales, les élections politiques et le recensement de la population. Vous êtes une personne ressource dans votre domaine de compétences pour les agents d'accueil et encadrant de premier niveau, vous assurez le suivi et le contrôle des dossiers traités. Vous accueillez, orientez et renseignez le public. Vous instruisez et constituez les différents dossiers dans le respect de la réglementation. Missions principales Vous êtes chargé de réceptionner les déclarations et établir des actes d'état civil (naissances, décès, mariage...), d'effectuer la tenue administrative des registres d'état civil, d'assurer l'établissement des dossiers de[...]

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Type de poste : - Salarié(e) de l'Association dans le cadre d'une gouvernance participative. Convention collective nationale ECLAT : métiers de l'éducation, de la culture, des loisirs et de l'animation, agissant pour l'utilité sociale et environnementale au service des territoires Horaires : - 100% 1 ETP - 35h /semaine - Astreintes occasionnelles le week-end en fonction des actions. Astreinte de sécurité. - Horaires modifiables en fonction des nécessités de service Description des missions : Co-construire et mettre en œuvre la stratégie de l'association en cohérence avec le projet associatif défini et lié entre autres à la gestion de la Vigie-Mémorial des Déportés. Par délégation du comité d'orientation et de l'équipe de pilotage, le responsable est chargé : Construction et mise en œuvre du projet - Développer l'association et la pérennité de ses activités, conformément aux priorités définies et validées par le Comité d'orientation. - Finaliser l'écriture (en cours de rédaction) du Projet Scientifique et Culturel (PSC) sur la partie projet en lien avec un projet de déménagement et de développement d'un nouvel axe citoyenneté - Poser les axes d'une orientation renforcée[...]

Comptable analytique

Emploi Télécom

Bagneux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Responsabilités : - Effectuer les activités de clôture financière mensuelle pour l'unité opérationnelle de l'entreprise, notamment : saisie des écritures de journal, rapprochements de comptes et analyses financières (en particulier sur les questions fiscales), contrôle et analyse des immobilisation corporelles, coordination du processus budgétaire annuelle - Collaborer sur le processus de reporting financier interne, y compris la consolidation des informations financières mensuelles, trimestrielles et annuelles, comprenant les dépenses en capital, les comptes clients, la dette et les créances - S'assurer que les dossiers financiers sont maintenus en conformité avec les PCGR et les politiques et procédures internes - Préparer les justifications fiscales, les déclarations fiscales et les calculs de revenus - Travailler en étroite collaboration avec le service fiscal et répondre à toutes leurs exigences - Acquérir et maintenir une compréhension approfondie de la structure des rapports financiers et du grand livre général - Examiner les analyses et les tendances budgétaires et prévisionnelles - Participer aux audits trimestriels et annuels avec les auditeurs externes - Identifier,[...]

Chef d'atelier de maintenance d'équipements de production

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villeneuve-Saint-Georges, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

nous recherchons pour l'un de ses clients, un ou une Responsable d'équipe production maintenance mobile (H/F) Situé à Villeneuve Saint Georges ENTREPRISE Notre client est acteur national incontournable dans le secteur de la maintenance sur du matériels spécifiques. Il développe des solutions industrielles et d'ingénierie pour ses clients au niveau national et international. Vous intégrerez une grande entreprise à la pointe en terme de technique et d'innovation en constante évolution, avec un management humain et collaboratif. Cette belle entreprise donnera du sens à votre future mission. MISSIONS Le responsable d'équipe pilote une unité de production/maintenance mobile composée de 17 d'opérateurs répartis sur 2 sites. Il est secondé par un adjoint pour assurer la gestion de la maintenance des équipements et matériels qui lui sont confiés. >>Vous pilotez et accompagnez l'équipe de techniciens : Piloter la gestion et le respect du planning de production de maintenance Engager et animer l'équipe pour réaliser le plan de production Développer la prise de responsabilité de ses équipes Assumer et relayer la stratégie, les priorités et objectifs de l'entreprise. Animer les[...]

Mécanicien / Mécanicienne agricole

Emploi

Châtillon-sur-Indre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Les missions : Réaliser le montage d'équipements Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement et contrôler son fonctionnement Changer une pièce défectueuse Réparer une pièce défectueuse Le profil : - De formation et/ou d'expériences dans la réparation et le montage de matériel agricole et motoculture, - Autonomie - Rigueur Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut

Mécanicien / Mécanicienne agricole

Emploi

Saint-Maur, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA Avantages : - Se rajoute à la rémunération, des commissions sur la productivité par mois 3 paliers à atteindre = 85% de productivité = 100€ Brut mensuel 90% de productivité = 200€ Brut mensuel 95% de productivité = 300€ Brut mensuel Moyenne annuelle : +de 90% 500€ brut annuel - Prime annuelle = 1150€ brut

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Serrurerie - Métallerie

Saint-Michel-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Le Groupe COUGNAUD c'est : une ETI familiale avec un chiffre d'affaires de 333 millions d'euros en 2023. C'est 1500 salariés, présents en France et répondant aux besoins clients des prémices du projet, à la conception, la fabrication, jusqu'à la remise des clefs. Le Groupe COUGNAUD c'est un marché en pleine expansion : la construction hors-site, l'emploi circulaire des bâtiments, la conception éco-responsable, la RE2020. C'est plus de 220 000 m² de bâtiments produits chaque année. Le Groupe COUGNAUD a aussi des clients clairement identifiés : un commerce en BtoB, avec du conseil, de la proximité terrain, de la technique, pour accompagner les entreprises du BTP, de l'industrie, du tertiaire et les collectivités ou le marché public dans leurs projets de construction. Pour nous accompagner dans le développement des projets sur la région IDF, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires Commercial(e) en bâtiments. Zone de déplacements : départements du 28 / 78/ 91 / 92 / 93 / 94 / 95 / 75 / 77 / 45 / 89 Issu(e) d'une école supérieure de commerce, vous déployez la stratégie commerciale de votre secteur par une présence commerciale régulière et proactive auprès de vos prospects. Commercial(e)[...]

Contrôleur(se) comptable et financier(ère)

Emploi Electricité

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Contribuer à l'élaboration du cycle de gestion, notamment à travers le Plan à Moyen Terme (PMT), une prévision globale sur 3 ans avec des points d'étape annuels, et le Contrat Annuel de Performance (CAP), des engagements pour l'année suivante réalisés en juin. Effectuer les consolidations nécessaires et les soumettre au délégué gestion finance. Participer aux tâches mensuelles de clôture comptable, incluant la gestion des ventes, des charges à payer, des cycles et des contrôles en amont. Apporter votre concours aux contrôles de cohérence et à l'analyse des écarts, afin d'améliorer et de comprendre les résultats de la Direction Régionale. Vous justifiez d'un Bac+5 diplômé(e) en comptabilité, contrôle de gestion, finance ou équivalent avec une expérience d'au moins 3 ans. Une rémunération à hauteur de 47 K € brut annuel sur 13 mois suivant l'expérience. La rémunération globale chez EDF est également constituée d'autres avantages (indemnité d'installation soumise à conditions, tarifs avantageux sur vos contrats d'énergie, prime de transport forfaitaire mensuelle.). Nous recherchons un(e) candidat(e) idéalement doté des compétences et connaissances suivantes : Connaissance des[...]

Ingénieur / Ingénieure logiciel informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Soler, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Description du poste : En tant qu'Ingénieur Fullstack au sein de l'équipe technique d'Alaxione, vous serez responsable du développement, de l'optimisation et de la maintenance de nos solutions logicielles. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie du développement, de la conception jusqu'à la mise en production, en passant par le testing et l'optimisation des performances. Missions principales : - Conception et développement de nouvelles fonctionnalités sur nos plateformes web et mobile. - Participation à la refonte de l'architecture technique en lien avec les dernières technologies. - Maintenance évolutive et corrective des applications existantes. - Collaboration avec les équipes UX/UI pour assurer une expérience utilisateur optimale. - Contribution à l'amélioration continue des processus de développement. - Veille technologique et implémentation des meilleures pratiques. Profil recherché : - Diplôme d'ingénieur ou équivalent en informatique (BAC+5). - Minimum 3 ans d'expérience en développement Fullstack. - Maîtrise des technologies suivantes : - Front-end : Angular, React ou Vue.js - Back-end : Node.js, PHP, ou Java - Base de données : MySQL, MongoDB [...]

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

** L'entreprise qui recrute : Appartenant à un groupe international, leader incontesté dans la distribution de matériel professionnel pour la propreté urbaine et l'entretien d'espaces verts, l'entreprise est reconnue pour son engagement envers l'innovation, la qualité, la robustesse de son matériel, tout en respectant l'environnement. Elle propose des solutions complètes pour une clientèle variée, incluant des professionnels de la propreté, des industries, des services de paysagisme et des complexes sportifs. **Missions principales du poste : En tant que Technicien de Maintenance Itinérant, vous serez l'interface de la satisfaction client, en assurant la maintenance préventive et curative de leurs équipements. Votre objectif sera de garantir le bon fonctionnement de leurs matériels en veillant à : - Planifier et organiser les interventions communiquées par le SAV en autonomie. - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur site client. - Utiliser SAP pour la saisie des devis. - Assurer la communication et le suivi des interventions avec l'équipe SAV. - Renseigner les doc administratifs des suivis d'intervention. - Assurer en équipe[...]

Ingénieur(e) environnement-hygiène-sécurité en industrie

Emploi Extraction - Mines

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Le Département ETEQ a pour objectif principal de répondre aux obligations réglementaires et environnementales de mettre en oeuvre une politique Qualité.. L'une des missions principales est le suivi des obligations environnementales liées à l'activité et élaboration des rapports réglementaires dans le cadre du suivi et administratif de l'activité. L'autre mission est l'application des règles de protection de chacun des co-équipiers à leur poste de travail et du respect des contrôles périodiques de sécurités des équipements. La fonction nécessite des déplacements réguliers sur le site minier. Assurer et Garantir le suivi sécuritaire, réglementaire et environnemental ICPE et SEVESO dans le fonctionnement obligatoire de l'Usine. Suivi des moyens à mettre en oeuvre pour assurer la politique sécuritaire et environnementale générale de l'entreprise au sein du Site minier de Saint Elie. Gérer le suivi et la coordination de prestataires (bureaux d'études externes en fonction des besoins). Participation aux réunions avec l'autorité administrative (maintenir un lien avec les administrations tutelles locales). Travailler de concert avec l'ensemble des co-équipiers du Site Minier. MISSIONS[...]

Rédacteur / Rédactrice technique en agronomie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

HF Vous serez responsable de réaliser des audits sur le terrain chez nos clients afin d'évaluer la conformité de leurs pratiques avec le règlement européen de l'Agriculture Biologique. Votre zone d'intervention couvrira principalement le département des Pyrénées Orientales (66) et une partie de l'Aude (11), avec la possibilité de déplacements ponctuels sur le département de l'Hérault (34). Mon quotidien, entre home office et terrain Vous organiserez et préparerez vos rendez-vous et vos tournées de façon autonome et selon votre portefeuille clients, Vous participerez activement à la garantie biologique des produits en réalisant des audits auprès des transformateurs agroalimentaires et selon la règlementation en vigueur (nous vous proposons d'aller voir notre vidéo : Comment se déroule un audit ECOCERT ?) : - Analyse des documents administratifs et des registres et systèmes qualités des entreprises agroalimentaires, - Visite terrain pour s'assurer de la conformité de la production, des locaux, réalisation de prélèvements, Vous rédigerez et transmettrez vos rapports d'audit aux chargés de certification basés à notre siège social dans le Gers. [...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Lacanau, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Afin de répondre aux enjeux de proximité avec les habitants et acteurs du territoire, et afin de garantir un niveau d'excellence dans l'accueil et l'information, l'Office de Tourisme Medoc Atlantique recherche sa/son responsable du pôle information et accueil. Sous l'autorité du Directeur général, vous êtes chargé d'assurer l'organisation des missions et le management du pôle information/accueil. Vous concevez et mettez en œuvre la stratégie d'information et d'accueil pendant le séjour à partir des objectifs de la direction générale. Garant de la politique Qualité, vous veillez au respect des normes en vigueur (Qualité Tourisme) et vous êtes force de proposition de l'amélioration continue pour l'ensemble des bureaux d'information et des collaborateurs. Missions A la tête du pôle information-accueil et en tant que manager, vous mènerez trois types de missions principales : Pilotage Fédérer, encadrer et manager une équipe multisite composée d'une dizaine de collaborateurs permanents et d'une équipe d'une vingtaine de saisonniers. Garantir la bonne tenue des 8 bureaux d'information touristique, d'une agence postale, des accueils hors les murs (mobilité, événementiel,[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Marseillan, 34, Hérault, Occitanie

Vous aurez pour missions de réaliser des animations socioculturelles et de loisirs adaptées aux jeunes âgés entre 11 et 17 ans et de contribuer aux actions éducatives, culturelles et de loisirs menées sur le territoire marseillanais Accueillir, informer les jeunes et animer des groupes de jeunes : - Proposer des projets à la MJC, au collège, à la MLI sur différentes thématiques relatives à l'adolescence. - Organiser et animer des ateliers, sorties, soirées, mini-camps et séjours dans le respect du taux d'encadrement défini par la législation en vigueur - Garantir la sécurité physique et morale des adolescents participant aux activités proposées notamment lors de déplacements motorisés ou non motorisés ; - Accompagner les projets individuels et collectifs, professionnels et de loisirs des jeunes ; - Participer aux réunions des réseaux (jeunesse, information jeunesse) et informer les jeunes sur les questions qui les concernent. - Collaborer avec les actions du collège et en assurer la promotion notamment par le biais de nos partenaires (MLI, mairie). Participer à l'organisation de l'accueil de loisirs Oz'ados et Estiv'ados : - Accueillir et encadrer en toute sécurité,[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction Départementale des Territoires de la Loire recherche un gestionnaire de mission pollution diffuse _ épandage des boues, un ou une contractuel / elle pour une durée de deux mois (35h/semaine). Contexte : Il est judicieux de favoriser les épandages de boues en agriculture, dans le respect total de la réglementation, tout en garantissant la protection de l'environnement et de la santé publique. Le producteur de boues est responsable de la filière épandage et de son suivi, de la production à l'épandage et au suivi agronomique. La filière d'épandage est organisée et encadrée par le producteur de boues. Dans ce cadre, on peut citer les boues issues des stations d'épuration. Ces épandages de boues des stations d'épuration de 200 à 40 000 équivalents habitant sont soumis à déclaration ou à autorisation au titre de l'article R214-1 du code de l'environnement. La réglementation impose une étude préalable, et l'autosurveillance de la qualité des boues et un bilan annuel du programme d'épandage. Pour les stations d'épuration de plus de 2 000 équivalents habitants, un programme prévisionnel annuel est obligatoire. Le stockage doit permettre de faire face aux périodes[...]

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Exponens c'est. Un groupe dynamique à taille humaine, qui se développe depuis plus de 30 ans autour des métiers financiers 9 expertises : l'expertise comptable, l'audit, le conseil financier, les risques & assurances, la gestion sociale, le juridique & fiscal ainsi que la gestion de patrimoine, le conseil en transformation et conformité et contrôle interne 35 associés, dont 24 ont débuté en tant que collaborateur au sein du groupe 8 sites en Ile de France situés à Paris Gare de Lyon, Paris Place de l'Etoile, Saint Maur des Fossés, Versailles, Châtillon, Cergy, Les Mureaux et Chatou 30 ème cabinet français, Exponens emploie à ce jour plus de 400 salariés Poste VOTRE TERRAIN DE JEUX ? Vous rejoignez notre site de Cergy (95) ou de Chatou (78) où notre associée, Patricia PIERRE vous propose d'intégrer son équipe dynamique composée de 50 personnes en tant que Chargé de Mission RH - spécialisé Droit du travail & Sécurité Sociale. Au sein d'une équipe de 4 Juristes et Consultants, vos missions principales seront de conseiller et d'accompagner nos clients en matière sociale et être en appui technique auprès de nos Collaborateurs (Gestionnaire de Paie, Chef de Mission.)[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons actuellement trois postes de « Technicien Prestations Retraite » niveau 3, coefficient de qualification 215, coefficient maximum 351, à pourvoir au sein du Pôle Retraite Siège : -2 postes à l'Unité de Travail Résidents Etrangers, traitement des demandes de dossiers Retraite Espagne, Chili, Uruguay et Argentine. -1 poste à l'Unité de Travail Convention Bilatérales, traitement des Résidents en France avec une activité à l'Etranger. Poste basé au siège à Bordeaux-Lac. Rémunération : 25317 brut annuel sur 14 mois MISSIONS/ACTIVITES La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail (CARSAT Aquitaine), organisme de droit privé chargé de la gestion d'un service public de sécurité sociale, recrute pour son Département Retraite 3 Techniciens prestations retraite Au sein d'un service de la branche retraite, les candidat(es) retenu(es) seront chargé(es) des missions suivantes : - Informer, conseiller les assurés sur leurs droits à la retraite, faciliter leurs démarches et les orienter le cas échéant vers les partenaires de la protection sociale, dans le cadre d'une relation client efficiente et/ou du Droit à l'Information des Assurés - Analyser et traiter[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Marseillan, 34, Hérault, Occitanie

Vous aurez pour missions de réaliser des animations socioculturelles et de loisirs adaptées aux jeunes âgés entre 11 et 17 ans et de contribuer aux actions éducatives, culturelles et de loisirs menées sur le territoire marseillanais Accueillir, informer les jeunes et animer des groupes de jeunes : ( minimum BAFA ou BAFD exigé ) - Proposer des projets à la MJC, au collège, à la MLI sur différentes thématiques relatives à l'adolescence. - Organiser et animer des ateliers, sorties, soirées, mini-camps et séjours dans le respect du taux d'encadrement défini par la législation en vigueur - Garantir la sécurité physique et morale des adolescents participant aux activités proposées notamment lors de déplacements motorisés ou non motorisés ; - Accompagner les projets individuels et collectifs, professionnels et de loisirs des jeunes ; - Participer aux réunions des réseaux (jeunesse, information jeunesse) et informer les jeunes sur les questions qui les concernent. - Collaborer avec les actions du collège et en assurer la promotion notamment par le biais de nos partenaires (MLI, mairie). Participer à l'organisation de l'accueil de loisirs Oz'ados et Estiv'ados : - Accueillir[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Mer, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Les missions : La gestion administrative La gestion du personnel La gestion des formations La gestion de la vie associative. Activités principales : Traitement des courriers administratifs (réponses aux candidatures, attestations.) Prise informations pour préparation des paies et transmission au prestataire Rédaction de notes RH Tableau de bord RH du SAAD, SSIAD et administration Aide à l'élaboration des rapports d'activité (partie RH) avec les services en fin d'année Contrôle des REC (récupérations) Collaborer, sur la partie sociale, avec la comptable et le cabinet d'expertise comptable pour les comptes annuels Suivi de la prime activité Réaliser l'archivage des documents (support papier et électronique) et en assurer le suivi et l'élimination en fonction de la procédure d'archivage. La gestion du personnel : Elaboration des contrats de travail et des avenants Intégration des nouveaux salariés Réaliser la DPAE des salariés embauchés Réaliser l'adhésion des salariés embauchés au CE externalisé et réaliser le suivi annuel Déclaration des arrêts maladies et accidents du travail Suivi des dossiers[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Vinatier recherche son(sa) Contrôleur de Gestion Sociale (H/F) Le contrôleur(se) de gestion sociale assure un reporting régulier à la Direction des Ressources Humaines et à la Direction des Affaires Médicales. Il est garant du suivi des effectifs pour les deux directions en lien étroit avec les AAH notamment le(la) chargé de la gestion budgétaire de la DRH, le(la) chargé du suivi administratif et le(la) responsable des Affaires Médicales. Le contrôleur de gestion sociale collecte, analyse et synthétise des informations et des données sociales utiles aux choix stratégiques des deux directions Il met en place et suit des outils et des tableaux de bord utiles au pilotage des effectifs. A cet effet, il est garant de la mise à jour et du suivi des maquettes en lien avec les pôles en veillant au respect des cadres de fonctionnement en vigueur. Assurer le suivi des effectifs médicaux et non médicaux - Il (elle) participe à l'élaboration et au suivi budgétaire des dépenses de personnel (Titre 1) pour le personnel médical. Pour le personnel non médical, il transmet les données relatives au suivi des effectifs au responsable de la gestion budgétaire de[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Employé Polyvalent de libre-service H/F. Vos principales missions: . Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. .Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité. .Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises. .Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients. Votre profil: diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se. Nous[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la création du service Autonomie à Domicile et du développement des prestations d'aide à personne, le CIAS de Moutiers recrute un(e) responsable de secteur. Vous serez chargé de coordonner le service de l'aide à domicile, avec 12 aides à domicile, et environ 13 000 heures annuelles. Au sein d'un pôle comptant une trentaine d'agents, sous l'autorité du responsable du service autonomie à domicile, vous : -Garantissez la bonne gestion et l'alimentation du dossier du bénéficiaire -Définissez le plan d'aide ou le co-construisez avec les différents acteurs -Etablissez les plannings d'intervention et gérez les remplacements -Effectuez des visites à domicile à l'entrée et en cas de difficulté repéré par l'équipe -Animez des réunions de coordination avec les aides à domicile et avec le portage de repas -Mettez en œuvre la démarche qualité -Assurer l'intégration de tout nouvel agent -Participez au travail en relation avec les services supports, RH, finances et participez à l'animation du réseau local -Participez aux astreintes (1 weekend sur 6) Ce poste est susceptible d'évolution, dans le cadre de la création du service Autonomie à Domicile. Un accent[...]

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Serrurerie - Métallerie

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Groupe COUGNAUD c'est : une ETI familiale avec un chiffre d'affaires de 333 millions d'euros en 2023. C'est 1500 salariés, présents en France et répondant aux besoins clients des prémices du projet, à la conception, la fabrication, jusqu'à la remise des clefs. Le Groupe COUGNAUD c'est un marché en pleine expansion : la construction hors-site, l'emploi circulaire des bâtiments, la conception éco-responsable, la RE2020. C'est plus de 220 000 m² de bâtiments produits chaque année. Le Groupe COUGNAUD a aussi des clients clairement identifiés : un commerce en BtoB, avec du conseil, de la proximité terrain, de la technique, pour accompagner les entreprises du BTP, de l'industrie, du tertiaire et les collectivités ou le marché public dans leurs projets de construction. Pour développer notre présence commerciale sur la région, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires Commercial(e) en bâtiments. Zone de déplacements : Grand Ouest Issu(e) d'une école supérieure de commerce, vous déployez la stratégie commerciale de votre secteur par une présence commerciale régulière et proactive auprès de vos prospects. Commercial(e) de terrain, attentif/ve aux évolutions du marché de[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La direction générale déléguée « Bibliothèques et appui à la science ouverte » (DGD BAPSO) : - Accompagne et soutient les activités d'enseignement et de recherche ; - Identifie, acquiert et rend accessibles les ressources documentaires indispensables aux étudiants et aux chercheurs ; - Forme à l'utilisation des ressources documentaires ; - Coordonne le réseau documentaire pour l'Université ; - Met en œuvre des actions de valorisation scientifique, technique, culturelle et sociale ; - Suit les évolutions sociales, culturelles et technologiques afin d'améliorer l'offre de service. https://bibliotheques.univ-grenoble-alpes.fr/bibliotheques/les-bibliotheques-164110.kjsp Missions principales : L'assistance de direction est constituée de deux agents en lien direct constant avec le directeur général délégué et son adjointe. Vous devrez assurer la fonction d'assistante du directeur général délégué BAPSO et de son adjointe. Activités principales : Assurer la fonction d'assistant(e) du Directeur général délégué BAPSO et de la DGD adjointe : - Organiser les réunions pilotées par les DGD et DGDA, rédiger et transmettre les ordres du jour. - Participer[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

La Maison Pour Tous / Centre Social association loi 1901 d'éducation populaire et d'animation socio éducative recrute un(e) animateur(trice) famille et vie sociale. En lien avec l'équipe du pôle famille et plus globalement avec l'équipe de la MPT/CS, sous la responsabilité de la directrice et de la référente famille, l'animateur(trice) aura en charge de : Contribuer à la mise en oeuvre du projet d'animation collective famille « dans et hors les murs » dans une démarche d'ouverture, de mixité sociale et de co éducation. Participer en transversalité à la vie du centre social à travers les temps d'animation (forum, événements annuels, carrefour...) et les instances (collectif d'habitants, commissions, groupes de travail...). Les missions du poste : - Construire le programme d'animations de la maison des familles, lieu d'accueil ressource dédié à l'accompagnement à la parentalité - Élaborer, organiser et animer les ateliers éducatifs, ludiques, artistiques... - Assurer l'accueil des familles sur les temps LAEP ( 0-6 ans) à la maison des familles et à la maison de l'enfance. - Contribuer à la convivialité du lieu, son aménagement, son rangement et veiller à l'état de propreté[...]

Responsable d'exploitation

Emploi

Wantzenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Type de contrat : CDI - Cadre (forfait 218 jours) Localisation : Bas-Rhin - nord de Strasbourg Rémunération : À partir de 50 K€ brut annuel - à convenir selon profil et expérience + véhicule de fonction + avantages attractifs Déplacements : Nationaux fréquents Vous êtes passionné(e) par le management d'équipes et la gestion d'un établissement dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous en tant que Directeur(-trice) d'Établissement et devenez un acteur clé de notre réussite ! Vos missions principales : Gestion budgétaire et financière : - Élaboration du budget annuel et prévisions d'investissements à court et moyen termes. Suivi des indicateurs de performance pour garantir la rentabilité de l'établissement. - Maîtrise des charges, gestion des budgets, et suivi de l'évolution du chiffre d'affaires. Suivi de l'activité commerciale : - Surveillance continue du volume d'affaires en cours : suivi des projets, facturation, et respect des objectifs de chiffres d'affaires. Planification et optimisation des chantiers : - Planification des chantiers en lien avec les chefs d'équipe et le bureau d'étude, suivi de l'avancement des travaux, et optimisation des méthodes d'exécution.[...]