photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous la responsabilité de la direction, vous contribuez à la définition de la stratégie de développement du tourisme d'affaires du territoire et sa déclinaison en plan d'actions. Les missions sont les suivantes : 1. Etudier l'opportunité et définir les produits touristiques : - Analyser les segments de clientèles et leurs attentes - Analyser l'offre actuelle et définir les évolutions souhaitables et les produits à créer - Valider la capacité des prestataires à produire l'offre. Définir les conditions et modes de promotion et de commercialisation - Superviser la conception technique des produits 2. Prescrire et vendre auprès des grands comptes (tourisme d'affaires, congrès, salons.) et des professionnels de produits touristiques : - Développer et entretenir un réseau d'entreprises, d'associations, de groupements ou réseaux professionnels régionaux et nationaux susceptibles d'organiser un évènement relevant du tourisme d'affaires (congrès, salon, séminaire.) et être actif au sein des réseaux spécifiques (Coésio, Congrès cités, .), en lien avec Agen Agora - S'enquérir de leurs besoins ou de leurs attentes (le cas échéant les susciter). Leur vendre les produits de[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITÉ : Poste basé à Nancy avec mobilité à Lunéville. LA MISSION : Sur un territoire géographique défini: Contribuer au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises partenaires et en favorisant[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Vous avez envie de partager de beaux challenges au sein d'une association en perpétuelle évolution, ancrée sur son territoire depuis plus de 100 ans ? Vous êtes médecin en activité (libéral ou salarié) ou à la retraite, et souhaitez un complément d'activité en accord avec vos valeurs ou d'utilité publique ? Acteur majeur du secteur médico-social & sanitaire de l'Aisne, l'HAD de l'AMSAM recrute un médecin coordonnateur (temps partiel 0,20 ETP). En rejoignant notre association, vous découvrirez un environnement de travail stimulant, des équipes pluridisciplinaires dynamiques, des missions qui ont du sens et un véritable impact social qui vous permettront de diversifier votre activité au service des patients du territoire de l'Aisne. Rattaché à la Direction Générale, et en lien avec la Directrice du Pôle Soins et Solidarité, vous êtes un acteur majeur de notre structure pour garantir une prise en charge globale et sécurisée du patient à domicile. En rejoignant notre association, vous découvrirez un environnement de travail stimulant, des équipes pluriprofessionnelles dynamiques et des missions qui vous permettront de diversifier votre activité au service des patients du territoire[...]

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Chef de projet BTP

Emploi Administrations - Institutions

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

DESCRIPTION DU POSTE : - Direction métier : Direction Générale des Services - Domaine d'activité / service : Bas Carbone - Localisation du poste : 49, Avenue Léon Bourgeois 08000 Charleville-Mézières - Autorité hiérarchique : Le Directeur Général des services - Contexte du poste : Dans un objectif d'atteinte de la neutralité carbone, Ardenne Métropole a décidé de créer un pôle de compétences et de référence pour accélérer les transitions écologiques, économiques et énergétiques à mener par la collectivité et ses communes membres volontaires. Au sein du service bas carbone, vous participerez à la transition énergétique vers un avenir plus durable en travaillant sur des projets qui contribueront à la mise en place d'un futur énergétique plus respectueux de l'environnement. - Poste ouvert aux titulaires et/ou contractuels de droit public MISSIONS PRINCIPALES : - Piloter les projets d'énergies renouvelables sur le territoire de l'agglomération - Élaborer les plans d'action de création de centrales de productions énergétiques du début à la fin du projet, y compris les plannings, les budgets et les ressources, en collaboration avec les équipes techniques et les parties prenantes -[...]

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Agent(e) d'ordonnancement et de planification en industrie

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération du Bassin de Brive (CABB) recherche pour sa Direction Mutualisée de l'Aménagement du Territoire Un(e) Chargé(e) de mission planification (Catégorie B) Au sein de la Direction de l'Aménagement du Territoire, sous l'autorité hiérarchique du chef de service, le (la) chargé(e) de mission planification aura pour principales missions : MISSIONS - Le suivi de la révision et/ou de l'élaboration de documents de planification territoriale (communaux et supra communaux) ; - La réalisation et pilotage d'études ; - La rédaction de notes et de rapports d'aide à la décision ; - L'organisation et animation de dispositifs d'observation et d'études ; - L'analyse des évolutions réglementaires en matière d'aménagement du territoire. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Connaître l'environnement territorial et notamment le fonctionnement et l'organisation de la collectivité ; - Connaître l'urbanisme réglementaire, opérationnel et environnemental ; - Avoir des connaissances approfondies en matière de droit de l'urbanisme et des règlementations connexes ; - Capacités d'analyse et de synthèse ; - Connaissance des documents de planification ; - Réglementation de l'urbanisme,[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dinan Agglomération, 64 communes, de 100 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences recrute un médiateur ou une médiatrice Gens du voyage. Rejoignez l'équipe du service habitat-gens du voyage de la direction de l'aménagement durable et du territoire pour participer à une action publique tournée vers l'avenir, dans un état d'esprit collaboratif et bienveillant, une dynamique de coopération étroite entre les services et avec les élus communautaires. Avec un projet de territoire qui met au cœur de ses politiques publiques la préservation des ressources, Dinan Agglomération porte des valeurs de proximité, de qualité de service et d'expertise qui prennent tout leur sens dans les projets portés par la direction aménagement durable et du territoire et notamment une politique d'accueil des gens du voyage avec la création d'un local d'animation et la mise en place d'un premier terrain locatif pour la sédentarisation des gens du voyage. MISSIONS Sous l'autorité de la cheffe de service Habitat-Gens du Voyage, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Suivi quotidien[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte - Présentation du projet Contrat Engagement Jeunes en Rupture (CEJ JR) : L'E2C Isère est membre d'un consortium d'acteurs, piloté par le Groupement des possibles, pour mettre en œuvre l'appel à projet régional- « Mise en place du contrat d'engagement jeune - volet Jeunes en rupture - Région Auvergne - Rhône-Alpes » sur le territoire du Pays Voironnais-Cœur de Chartreuse-Sud Grésivaudan. Dans le cadre du CEJ JR (80%) : a. Repérer et assurer l'accompagnement global des jeunes mobilisés : o Participer et mener des actions de repérage, de mobilisation et d'accompagnement avec les autres référents parcours, en lien avec les partenaires du projet et le réseau o Coconstruire (avec le jeune et les partenaires du territoire), organiser et assurer le suivi du parcours d'accompagnement global du jeune en termes de réponses immédiates et durables o Durant tout le parcours d'accompagnement du jeune : Être l'interlocuteur privilégié du jeune et s'assurer du maintien du lien Assurer l'accompagnement individuel et collectif et/ou trouver les bons relais Actionner les outils et dispositifs nécessaires à la mise en œuvre du projet et sa sécurisation vers l'emploi, notamment[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Chaussin, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du Pôle technique de la Communauté de Communes de la Plaine Jurassienne. Les services techniques, composé de 8 agents, sont en charge de l'aménagement du territoire, du tourisme, des mobilités, de l'environnement, du développement économique, de la planification écologique, de la maintenance des bâtiments et de l'entretien des espaces verts. Sous l'autorité du Responsable des services techniques : Missions principales : DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE - Poursuivre l'exécution du Schéma de Développement Économique « En Plaine Croissance » et du dispositif de Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences Territoriales « En Plaine Emploi » avec l'animation et le pilotage de projets multi-acteurs : o Programme annuel de visites d'entreprises avec le Collège Marcel AYMÉ de Chaussin o Opération d'aménagement de la Zone d'Activités Économiques de la Corvée du Berjon à Chaussin o Accompagnement et soutien aux entreprises : organisation d'afterwork, mise en place du dispositif « guichet unique », création de portraits entreprises, etc. - Collaborer à toutes les actions favorisant le développement économique et l'emploi au sein du territoire et assurer la promotion de la politique[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Selles-sur-Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Votre défi Assurer, en complémentarité avec les agents d'accueil et d'orientation, la primo-évaluation des demandes des citoyens du territoire SUD (comprenant 5 MDS : Montrichard, Selles-sur-cher, Romorantin-Lanthenay, Salbris, Lamotte-Beuvron), dans le but de favoriser l'accès aux droits, de garantir leur bien-être, leur autonomie et leur intégration sociale. Votre rôle Écouter, informer et conseiller les citoyens en leur apportant une réponse correspondant à leurs attentes et besoins Évaluer la notion d'urgence : rupture alimentaire, rupture d'hébergement, violences intrafamiliales Évaluer le besoin d'accompagnement afin d'orienter, le cas échéant, vers le service compétent Évaluer la situation en tenant compte des potentialités et des ressources de la personne et de son environnement Orienter les personnes et, si besoin, assurer un rôle d'interface entre celles-ci et les services et/ou institutions Développer le réseau partenarial, institutionnel et associatif du territoire afin de mieux répondre aux besoins sociaux Intervenir en renfort sur les MDS en tension notamment dans la Vallée du Cher Vos activités au quotidien Recevoir le public sur les différentes Antennes[...]

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Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Votre rôle Assurer la mise en œuvre des missions de la PMI Évaluer les besoins des enfants et de leurs parents Accompagner les familles dans leur parentalité Orienter les familles et, si besoin, assurer un rôle d'interface entre celles-ci et les services et/ou institutions Participer à la dynamique d'équipe pluridisciplinaire Soutenir et développer le réseau partenarial, institutionnel et associatif du territoire afin de mieux répondre aux besoins médico-sociaux Vos activités au quotidien Rencontrer les familles dans les MDS, dans les permanences du territoire, en visite à domicile Participer aux consultations PMI et de puériculteur/trice Participer aux BSEM Mener avec les familles des actions susceptibles de prévenir et/ou de surmonter leurs difficultés tant sur un mode individuel que collectif Participer aux réunions de service, institutionnelles et partenariales Rédiger des écrits en vue d'un dispositif d'accompagnement ou de signalements Votre cadre de travail Équipe pluridisciplinaire de 20 personnes au sein du Service prévention santé PMI 39 heures hebdomadaires (RTT) Télétravail possible Équipements numériques performants (Suite Google Workspace...) Véhicule de[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la Direction et par délégation du responsable du garage ASPIRE, il/elle est principalement chargé de : Contribuer à lever les freins à la mobilité Gérer et optimiser un parc de 70 véhicules répartis sur le territoire via des points relais Accueillir le public, le conseiller et l'orienter vers les services appropriés à son besoin Assurer le bon fonctionnement administratif et comptable de l'offre de mobilité ASPIRE Codévelopper un écosystème de mobilité dans le Maine-et-Loire et sa région Coordonner les actions mobilité auprès des usagers et en lien avec les partenaires territoriaux Conforter le déploiement de mobil'IZI sur le territoire de la Communauté d'Agglomération Saumur Val de Loire et de la Communauté de Communes Baugeois-Vallée Représenter le garage ASPIRE et sensibiliser le public et les acteurs du territoire sur les enjeux de mobilité Exécuter les tâches administratives et opérations comptables nécessaires à la gestion quotidienne de mobil'IZI, en lien avec l'assistante administrative du garage ASPIRE Optimiser des outils de suivi et actualiser les données (tableaux de bord) Transmettre l'information nécessaire au bon fonctionnement[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein de la direction des eaux et déchets, rattaché au service déchets et placé sous l'autorité du responsable, vous serez amené, entre autres, à coordonner les collectes de différents flux sur le territoire tout en tenant compte de l'objectif de sensibiliser les habitants, les relais de terrain ainsi que les professionnels de l'agglomération du Beauvaisis à la prévention et au tri des déchets ménagers et assimilés. Missions principales o Assurer la gestion opérationnelle de la collecte des déchets ménagers et assimilés du territoire o Assurer le suivi contractuel et le contrôle sur le terrain de la bonne exécution des prestations confiées aux entreprises privées o Participer à la réalisation des marchés de collecte et être force de proposition sur les adaptations potentielles dans une logique d'optimisation technique et financière o Participer à la réflexion collégiale du service déchets en matière d'approche préventive, en lien avec le chargé de mission prévention o Participer aux études et à la mise en place de nouvelles stratégies et techniques pour optimiser les activités de service de collecte des déchets o Participer aux réflexions portant sur les modes de financement[...]

photo Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre de sa politique axée sur le « Mieux manger pour rester en bonne santé », la CC2SO développe le Pôle Alimentaire Local. Prévu pour 2027, il comprendra une cuisine centrale (capacité : 2500 repas/jour, liaison froide) et une légumerie, avec une équipe d'environ 30 personnes. L'objectif est de fournir des repas de qualité et de saison, privilégiant le local, aux cantines, crèches, services de portage à domicile et personnes âgées La CC2SO recrute un Responsable production H/F Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 1er Mars 2025 (joindre les prétentions salariales à votre courrier) MISSIONS: Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Alimentation Locale, le ou la responsable production aura la charge de participer : - à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective - au suivi de la livraison de la cuisine centrale et de la légumerie - à la création en collaboration avec autres Directions de l'EPCI de l'écosystème de la production et la distribution des repas sur le territoire de la CC2SO. Il devra ainsi - proposer et mettre en[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Contexte Le Dispositif d'Appui à la Coordination, DAC82, vient en appui, dans les domaine social, médico-social, sanitaire, à la prise en charge des patients relevant d'un parcours de santé complexe. Vos Missions Informer et orienter les professionnels, les usagers et leurs proches vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire. Proposer un accompagnement individualisé (appui ponctuel, soutenu, ou intensif) auprès des personnes dans leur parcours de santé, ajusté à leurs besoins, au projet de vie, et concerté avec la personne et les professionnels. Sous la responsabilité du responsable de coordination clinique: Dans un environnement pluriprofessionnel, le coordinateur de parcours complexe vient apporter ses connaissances et ses ressources auprès des acteurs du territoire. Il intervient pour coordonner une problématique médicale et/ou médico-sociale et/ou sociale ressentie comme complexe par le sollicitant quel que soit l'âge ou la pathologie de la personne. Il contribuer à élaborer une réponse globale et coordonnée, dans une logique de complémentarité avec l'ensemble des acteurs (professionnels, proches aidants, bénévoles). Le coordinateur[...]

photo Chef / Cheffe de projet RSE

Chef / Cheffe de projet RSE

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vos challenges à nos côtés :Pour soutenir son développement, ENGIE Solutions, rechercheCheffe/Chef de Projets RCU F/H en CDIà Lille (59)  Au sein du Territoire Nord-Est (Hauts-de-France/Grand-Est, Bourgogne-Franche-Comté) , votre mission consiste à concevoir, structurer et présenter des offres pour les réseaux de chaleur urbains.Véritable chef d'orchestre, vous construisez l'offre en lien avec l'équipe projet, dont vous assurez le pilotage, avec pour objet la création des nouveaux réseaux de chaleurs urbains (ENR : Géothermie, biomasse etc.), la conquête et la renégociation des réseaux existants. Par votre maitrise du pilotage de grands projets, vous garantissez la qualité des offres remise, le respect des délais et le niveau des coûts. Dans cette optique, vos principales missions sont les suivantes : Elaborer la stratégie d'offre en lien avec la Direction du développement du territoire et la Direction GénéraleParticiper à la recherche de solutions techniques innovantes et adaptées aux besoins des clients et abonnés finauxAnimer et piloter une équipe pluridisciplinaire dans le montage de la stratégie du projet, de son esquisse à sa contractualisation (études, expertises,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pont-de-Veyle, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission principale Le(a) référent(e) du programme DIRE (Développement Insertion Retour à l'Emploi) intervient dans l'accompagnement individuel et collectif des publics dit « invisibles » c'est-à-dire les personnes en rupture avec les Services Publics de l'Emploi dans une action de remobilisation autour d'un projet d'activité, de formation ou d'emploi. Missions du Référent programme DIRE (H/F) Mener des actions de repérage du public en effectuant des actions d'aller vers. Proposer un accompagnement individuel et collectif aux participants. Mise en place des actions nécessaires à la construction du projet socio-professionnel. Animer des ateliers collectifs définis répondant aux besoins des publics accompagnés (numérique, mobilité, santé, etc.). Animer l'action collective Fabrique : opportunités de conception commune de projets d'utilité sociale, environnementale, ou à caractère événementiel, festif... valorisant le territoire. Il s'agit de travailler principalement avec des matériaux de récupération (exp : palette de bois). Les modalités de réponse à la commande sont co-construites tant dans le choix des modèles, de l'élaboration des plans, du choix des matériaux, de la[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aix-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

BASÉ A AIX EN PROVENCE - DÉPLACEMENT : VAR/VAUCLUSE/ALPES DE HAUTE-PROVENCE/HAUTES ALPES - Reliance RH recrute un talent de choix pour renforcer les équipes de son partenaire : une belle association, leader de l'entreprenariat social en Europe. Vos missions : Rattaché/e à la Directrice Régionale Adjointe, vous serez responsable du déploiement et de l'organisation des activités (mobilité inclusive en direction des publics en insertion et des séniors et mobilité responsable) sur les départements 04, 05, 83 et 84 : Gestion des partenariats prescripteurs et opérateurs et des clients - Vous coordonnez le réseau de prescripteurs et d'opérateurs de mobilité régionaux, initierez et impulserez des dynamiques de réseau et de co-construction puis suivrez les partenariats en cours - Vous pilotez les comités techniques des plateformes et participez aux comités de pilotage - Vous vous assurez de la satisfaction des partenaires et des clients sur les territoires - Vous participez à la rédaction des projets et des bilans d'activités des territoires placés sous votre responsabilité Management, gestion des ressources humaines et communication - Vous participez aux recrutements[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

PRINCIPALES MISSIONS : Assurer le relais entre la Caisse de MSA et le réseau d'élus Mettre en œuvre la politique de la vie institutionnelle Contribuer au fonctionnement de l'échelon local, à la coordination des activités sur le territoire, à l'organisation de l'information et de la formation des élus Concevoir et mettre en œuvre des projets pour promouvoir les actions et services de la MSA DLG Entretenir, organiser et coordonner les partenariats sur le terrain Participer aux différentes réunions sur le territoire Participer à l'organisation des élections de la MSA REMUNERATION : Rémunération brute annuelle sur 13 mois : 28 048 € Intéressement Titres Restaurant : Valeur faciale 10 €, participation employeur 60% Mutuelle avantageuse (participation employeur 60%) Remboursement de votre abonnement transport collectif à hauteur de 70% Horaires avec plages fixes et variables RTT AFFECTATION : Poste basé sur le site du Lot-et-Garonne à Agen. Déplacements réguliers sur le département du Lot-et Garonne Poste à pourvoir courant avril 2025. DATE LIMITE de DEPOT des CANDIDATURES : Les personnes intéressées voudront bien faire acte de candidature en adressant une lettre de motivation[...]

photo Électricien monteur / Électricienne monteuse réseaux

Électricien monteur / Électricienne monteuse réseaux

Emploi Electricité

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez Bouygues Energies & Services et participez à la construction des réseaux de demain ! Bouygues Energies & Services, filiale d'EQUANS France, est un acteur clé des infrastructures urbaines durables et de la performance énergétique. Nous contribuons chaque jour à transformer les territoires en leur offrant des solutions fiables, innovantes et économes, tout en renforçant leur attractivité. Nos activités dans les Infrastructures Extérieures regroupent : La création et la rénovation de réseaux électriques extérieurs (basse et haute tension), Les projets en éclairage public, La vidéoprotection urbaine et les bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE), Les travaux sur réseaux aériens et souterrains : levage, raccordements et bien plus encore. Notre mission : transformer et connecter les territoires en proposant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement, tout en garantissant sécurité et attractivité. Aujourd'hui, notre centre de Montauban recherche un Monteur réseaux électriques aéro souterrains (H/F) spécialisé(e) dans les réseaux secs HT. Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous interviendrez sur des projets variés liés aux infrastructures[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Envergure recherche deux(e) Coordinateur/trice territorial pour piloter et déployer des missions d'accompagnement et de formation professionnelle. Un poste est à pourvoir sur Antony pour le 92 et un autre sur Guyancourt pour le 78. Véritable interface entre vos équipes et le responsable de région, vous êtes garant du bon déroulement de l'activité des équipes de votre secteur. Missions Le pilotage et le déploiement d'une prestation d'accompagnement et de placements des demandeurs d'emplois : Coordonner l'activité : - Gérer l'organisation du déploiement et le fonctionnement de l'action - Être garant du respect des règles et du cahier[...]

photo Chef d'exploitation d'eau potable

Chef d'exploitation d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Chargé-e d'exploitation et de recherche de fuite h/f Recrutement par voie statutaire (cadre d'emplois des techniciens territoriaux : catégorie B) ou CDI de droit privé (groupe V-1 de l'accord collectif instaurant les dispositions conventionnelles applicables aux agents de droit privé de la Direction du Grand Cycle de l'Eau) Grand Bourg Agglomération exerce la compétence eau et assainissement sur l'ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. S'agissant de l'eau potable, la collectivité exerce la compétence en direct pour les communes de Bourg-en-Bresse, Péronnas, Saint-Just, Pouillat et Cize. Sur le reste du territoire, la compétence est portée par des syndicats intercommunaux des eaux composées pour partie de représentants de l'agglomération. Au sein du service exploitation eau potable, nous recrutons un(e) chargé(e) d'exploitation et de recherche de fuite h/f. Missions : Sous l'autorité du Responsable du service exploitation eau potable, vous effectuez le suivi de la recherche de fuite et de la sectorisation. Vous expertisez techniquement le réseau de distribution et assurez la gestion patrimoniale des réseaux d'eau potable. Ainsi, vos missions[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Ubaye-Serre-Ponçon, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

CDI à temps plein (35H) période d'essai de deux mois - Prise de poste Avril 2025 Missions et activités : Au titre de l'animation de l'accueil : - Assure l'accueil des visiteurs et publics sur les bureaux d'information touristique de l'Office de Tourisme Provence Alpes Digne les Bains, secteur Blanche Serre Ponçon et apporte une information personnalisée en valorisant l'offre touristique du territoire, - Conseille et incite les visiteurs à séjourner et consommer sur le territoire de compétences, - Se tient à la disposition des visiteurs pour répondre à leurs attentes (accueil comptoir, courrier (assure le lien avec la Poste), téléphone, réservations, encaissement), - Organise le traitement des demandes d'information touristique, - Veille à la mise à jour des disponibilités d'hébergement et d'activité, - Propose et effectue les réservations d'hébergement pour les visiteurs, - Assure la tenue de l'espace : ordre, propreté, - Assure la tenue de la caisse, - Applique les procédures de la démarche Qualité, - Assure le réapprovisionnement de la documentation et tient à jour l'affichage, - Assure la billetterie des manifestations locales, des animations, spectacles et[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité du / de la Directeur/trice Général(e) Adjoint(e) du Dispositif d'Appui à la Coordination Franche-Comté, le/la Responsable de service a pour mission principale l'encadrement des équipes en charge de la coordination des parcours de santé sur le territoire dont il a la responsabilité et l'encadrement de l'équipe de régulation. Il/Elle assure le bon fonctionnement du service en collaboration avec les autres services du Dispositif, dans le respect de la législation en vigueur, des procédures internes, de la démarche d'amélioration continue et des orientations fixées par la Gouvernance. - piloter l'activité du service : * participer à la conception et à la mise en œuvre du projet de service en concertation avec l'équipe et en tenant compte du projet associatif, des besoins des personnes accompagnées et des partenaires. * garantir la mise en œuvre et le suivi des plans personnalisés de coordination en santé (PPCS) avec le concours des familles et des aidants. * garantir la confidentialité et les règles déontologiques. * établir un suivi régulier de l'activité et évaluer les actions menées par le service. * participer à l'élaboration du rapport d'activité. *[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Étupes, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité du / de la Directeur/trice Général(e) du Dispositif d'Appui à la Coordination Franche-Comté, le/la Responsable de service a pour mission principale l'encadrement des équipes en charge de la coordination des parcours de santé sur le territoire dont il a la responsabilité. Il assure le bon fonctionnement du service en collaboration avec les autres services du Dispositif, dans le respect de la législation en vigueur, des procédures internes, de la démarche d'amélioration continue et des orientations fixées par la Gouvernance. - piloter l'activité du service : * participer à la conception et à la mise en œuvre du projet de service en concertation avec l'équipe et en tenant compte du projet associatif, des besoins des personnes accompagnées et des partenaires. * garantir la mise en œuvre et le suivi des plans personnalisés de coordination en santé (PPCS) avec le concours des familles et des aidants. * garantir la confidentialité et les règles déontologiques. * établir un suivi régulier de l'activité et évaluer les actions menées par le service. * participer à l'élaboration du rapport d'activité. * remplacer temporairement un autre cadre en cas d'absence.[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Enseignement - Formation

Samazan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe SUD Management s'engage aux côtés des étudiants, des professionnels et des dirigeants depuis plus de 30 ans pour développer les compétences, et apporter au cœur des territoires les capacités de formation indispensables à la performance économique. Implantés à Agen (47), nous intervenons sur le territoire du Lot-et-Garonne, et plus largement sur la Nouvelle-Aquitaine et l'Occitanie. Association Loi 1901, et Organisme de formation certifiés QUALIOPI, nous sommes un incubateur de compétences au service des entreprises, des individus et des territoires à travers notre offre globale : Sud Business School, Sud Formation Pro, et Sud Consulting RH. Nos 70 collaborateurs, et notre équipe de près de 200 consultants-formateurs œuvrent avec engagement, humanité, enthousiasme, et écoute, pour favoriser le développer des talents et des compétences. Aujourd'hui, notre structure s'inscrit dans une véritable dynamique de développement, à cet effet, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Clientèle Sédentaire dédiée à la Formation Professionnelle Continue au sein de notre agence de Samazan. Rattaché(e) à la Responsable de l'agence, vos missions seront : Gestion de la relation client[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Angers Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. La BU CT recherche pour la Région Hautes de France, un(e) Expert(e) Connexion Marché basé à Lille ou Amiens dans le cadre d'un CDD de 6 mois. A ce titre, vous aurez en charge : Expert-e réseau emploi de votre territoire, votre force de proposition et vos actions permettent de mettre en perspective les opportunités d'emploi de votre périmètre que vous proposez à un portefeuille de candidats. Pour mener à bien votre mission, vous travaillez au repositionnement des candidats en véritable binôme avec les consultants référents qui les accompagnent. - Au quotidien, vous fédérez un réseau de partenaires historiques et contribuez également à le développer : entreprises, agences de placement, organismes de formation, acteurs institutionnels et associatifs de l'emploi. - Vous collectez les opportunités d'emploi[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Autres services aux entreprises

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission principale sera le développement de l'association sur le territoire des 2 Savoie. Votre poste est donc basé en Savoie ou Haute-Savoie et des déplacements réguliers sur Lyon. Vous exercerez votre mission sous l'autorité du directeur basé à Lyon, en lien étroit avec l'équipe salariée et les équipes de gouvernance bénévole des antennes Haute-Savoie et Savoie. Vos missions pourront évoluer pour répondre aux besoins de l'association 60 000 Rebonds AURA, structure en développement et en évolution. Votre rôle sera passionnant car multiple : Développement des territoires des 2 Savoie - Développement réseaux - Développement de notre lien avec les prescripteurs - Renforcement du maillage territorial sur chaque antenne - Développement des financements en local et suivi des mécènes Coordination interne - Animation de la gouvernance locale, en lien avec les membres du bureau - Participation à l'accueil des entrepreneurs et bénévoles - Participation à l'animation de temps collectif - Participation à la coordination globale de l'association - Garant du cadre opérationnel et convivial de l'association Contribuer à changer le regard sur l'échec - Sensibilisation des réseaux[...]

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Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DE L'ADABio Groupement de 400 agriculteurs bio, sous statut associatif, affilié à la Fédération Nationale de l'Agriculture Biologique (FNAB), l'ADABio travaille depuis 1984 au développement de l'Agriculture Biologique en Isère, dans l'Ain et les Savoie. ENJEUX DU POSTE Sous la responsabilité de la Direction, vous portez l'offre de services ADABio auprès des producteurs et productrices ainsi que de l'ensemble des parties prenantes de l'agriculture biologique (AB) en Haute Savoie : collectivités, opérateurs économiques, organisations professionnelles agricoles (OPA), associations, enseignement, etc. Vos qualités de développeur et de gestionnaire de projets territoriaux multipartenaires vous permettent de proposer, conjointement avec nos technicien.nes, des solutions convaincantes pour accompagner la transition agricole et alimentaire des territoires. L'enjeu principale du poste est d'accompagner les collectivités d'une part, et les producteur.rices d'autre part, au développement de l'agriculture biologique sur le territoire. Dans le contexte actuel de changement climatique, de chute de la biodiversité, de pollution notamment liée aux pratiques agricoles,[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Déville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice de l'action artistique, vous assurez au sein de la direction les missions suivantes : MEDIATION CULTURELLE Développer la médiation autour des spectacles : sensibilisation auprès des relais (éducation nationale, champ social, associations) et du public individuel. Concevoir, organiser et coordonner les projets d'actions culturelles, séances scolaires et l'accueil des groupes sur site et hors-les-murs, en adéquation avec le projet d'éducation artistique et culturelle, et en lien avec les artistes et les partenaires extérieurs. Évaluer les projets d'action culturelle et proposer des améliorations. Assurer une veille professionnelle dans le domaine de l'action culturelle et représenter l'établissement dans les partenariats d'action culturelle. Participer à l'organisation de l'accueil des équipes artistiques et des publics. Participer à l'élaboration des conventions et contrats. PARTENARIATS Développer des partenariats avec des acteurs culturels, sociaux, économiques. du territoire. Assurer la mise en place de projets culturels inclusifs et participatifs avec les habitants (jeunes, familles...). Participer à la sélection[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rattaché/e à la direction des opérations, au sein d'une équipe de 8 personnes et en lien avec les fonctions support et l'office manager de la direction générale, vous assurerez les missions suivantes, essentielles à la vie et au fonctionnement des opérations : 1/ Appui aux activités de l'équipe: * Accueil et intégration des nouveaux arrivants : matériel, planning, premiers jours * Contribuer à l'organisation des temps forts de l'association (séminaires, conventions, réunion territoriales) et des évènements (groupes de travail, formations, etc.) : envoi des invitations, ordres du jour et convocations, listes de présences, comptes-rendus, réservation de salles, suivi des plannings, etc. * Contribution à la gestion de projets transversaux (amélioration des outils internes, suivi des partenaires, structuration de l'organisation) * Contribue à la relecture et/ou la mise en page de rapports, dossiers de demande de subvention, évaluations externes et outils de communication 2/ Suivi administratif, comptable et RH pour la direction des opérations: * Accueil physique, téléphonique et numérique (gestion de l'adresse mail contact en lien avec l'équipe) * Suivi des pièces[...]

photo Chef d'exploitation d'eau potable

Chef d'exploitation d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges, 97, Guyane, -1

Territoire composé de 4 communes et regroupant plus de 7 800 habitants, la Communauté de Communes de l'Est recherche un ou une Chargé de Mission Eau et Assainissement - Contrats Progrès pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez placé sous l'autorité territoriale de la Directrice générale des Services et la Coordination du Coordonnateur Eau et Assainissement. Vous serez recruté à temps complet, sur une offre d'emploi d'Attaché Territorial pour une durée de 3 ans ; Vous serez chargé(e) de garantir la mise en œuvre de la stratégie volontariste de l'intercommunalité qui se veut un plan d'action permettant de détecter et accompagner des projets individuels et collaboratifs portés par la Communauté de Communes et ses communes membres tant sur l'opérationnalité des installations ou la structuration , le suivi, la mise en place de l'ingénierie des projets sur le plan financier. Ce poste requiert une expertise technique ainsi qu'un esprit d'analyse pour résoudre les problèmes rencontrés sur le terrain. Responsabilités - Agir en tant que référent clé pour le territoire en matière d'eau et assainissement , - Assurer l'interface entre les communes et les structures du territoire,[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Ruynes-en-Margeride, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Agent technique polyvalent, chargé de l'entretien et du suivi du Jardin de Saint-Martin à l'Ecomusée de Margeride H/F Descriptif de l'emploi Musée vivant évoluant avec son époque et labélisé « Musée de France » depuis 2002, l'Ecomusée a pour vocation la conservation, la valorisation et la transmission du patrimoine naturel et culturel. Il est, pour le territoire de Saint-Flour Communauté, un pôle culturel fondamental, tant auprès du public local que des touristes. Véritable témoin des modes de vie et de travail d'une population, valorise quatre sites qui mettent en valeur les patrimoines naturel et culturel du territoire : Le Jardin de Saint-Martin L'Ecole de Clémence Fontille La Ferme de Pierre Allègre Le viaduc de Garabit L'Ecomusée de Margeride exerce ses missions d'animations « hors les murs » sur l'ensemble du territoire, en co-construction avec les communes et au plus près des habitants. Vous serez placé sous l'autorité de la Directrice de l'Ecomusée de Margeride. Vous exercerez vos missions en transversalité au sein du Pôle culture et patrimoine, en lien avec le service environnement et les services techniques. Missions L'agent recruté aura deux missions[...]

photo Responsable de système d'exploitation de l'eau

Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif de l'emploi : Compétente en matière d'Assainissement collectif , Saint-Flour Communauté s'organise pour être en mesure d'exploiter toutes les infrastructures et équipements sur son territoire. Dans le cadre de ce transfert de compétences, Saint-Flour Communauté recrute son responsable d'Exploitation Assainissement. Sous l'autorité hiérarchique du responsable du Pôle Techniques de Saint-Flour Communauté, et de celle du responsable du service Eau potable - Assainissement, le responsable d'exploitation Assainissement assure en régie communautaire la gestion technique des réseaux de collecte des eaux usées.et des stations d'épuration du territoire. Missions : - Encadrer une équipe d'agents d'exploitation et d'électrotechniciens (élaborer les plannings d'entretien, organiser et répartir les missions des agents, contrôler et évaluer la réalisation des missions confiées) ; - Assurer la bonne gestion et l'exploitation des stations d'épuration et des réseaux de collecte, en optimisant les performances des installations ; - Assurer la maintenance préventive et curative des réseaux et des équipements ; - Participer, en liaison avec le responsable de service Eau potable-assainissement[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Rochefort recrute son nouveau Directeur de l'Enfance et de la Petite Enfance (H/F), à temps complet, à compter du 01 août 2025, poste de Titulaire ou à défaut contractuel, Catégorie A, ouverts aux cadres d'emplois : - Attaché - Conseiller Socio-Educatif - Ingénieur Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint en charge du développement des services à la population et en lien étroit avec l'adjointe déléguée en charge de la petite enfance, affaire scolaires et périscolaire, Vous assurez la coordination, l'animation et l'accompagnement des politiques municipales en faveur de l'enfance et de la petite enfance. Missions principales : => Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'éducation (scolaire/périscolaire), d'enfance, d'affaires scolaires et de petite enfance : - Accompagner les élus dans la définition du projet éducatif global de la collectivité et traduire les orientations politiques en plan d'actions. - Proposer, mettre en œuvre, suivre et évaluer les politiques dans les domaines couverts par la direction, reposant sur la notion de continuité et de cohérence éducative dans le cadre du PEDT. - Initier de nouveaux partenariats, renforcer[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Courtine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du/de la Coordonnateur/trice Pédagogique secteur Nord, vous assurez l'accueil et l'animation de temps périscolaires et extrascolaire à destination des enfants et jeunes. Vous participez à la continuité du service public ainsi qu'à tous les projets de son champ d'action. Vous assurez les remplacements nécessaires sur le service du territoire. Poste à pourvoir au plus tôt - Date limite de candidature le 16/03/2025 1 poste à pourvoir sur le secteur de La Courtine et un autre poste à pourvoir sur le secteur de Sornac Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Garantir l'accueil des enfants, des familles et des partenaires - Appliquer les projets pédagogiques et d'animation - Garantir la sécurité physique et morale des enfants - Accompagner les enfants vers l'autonomie et dans les moments de vie quotidienne : toilettes, repas - Préparer, proposer, animer et évaluer les différents temps d'animations adaptés aux publics : garderie matin et soir, pause méridienne, ARS, ateliers après l'école, vacances, séjours - Adapter les animations aux besoins des enfants - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène adaptées - Optimiser son temps de préparation[...]

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Agent / Agente d'accompagnement du transport

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Votre mission : Accompagner les citoyens à changer de mode de déplacement et à se déplacer à vélo et en transports collectifs Basé.e sur Muret, à l'E-moB, l'espace Mobilité du Muretain agglo, vous intégrez l'équipe collaborative de 7 personnes de la nouvelle direction Transition écologique et sociale. Vous êtes rattaché.e au chargé de mission Mobilités actives. Dans le cadre de la mise en œuvre d'un service « Station V » en partenariat avec Tisséo, vous êtes en charge d'accompagner le grand public vers les modes de déplacement actifs en informant, en sensibilisant, en proposant différents services et solutions et en formant à la pratique du vélo si nécessaire. En lien avec les autres acteurs de la mobilité, vous contribuez concrètement au changement des modes de déplacement des Muretains et à l'augmentation de la part modale du vélo dans les déplacements. Rejoindre Le Muretain Agglo c'est aussi intégrer une collectivité territoriale dynamique, un territoire qui compte aujourd'hui 128 000 habitants répartis sur 26 communes. C'est travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse, et rejoindre plus de 1800 collaborateurs intervenant sur un spectre large de[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Pineuilh, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Pays Foyen recrute pour le service tourisme un animateur touristique et culturel pour la saison estivale du 16 juin au 31 août 2025. L'Office de Tourisme du Pays Foyen renforce son équipe pour la saison estivale pour les points d'information touristique de Sainte-Foy-la-Grande et de Pellegrue ainsi que le point culture « cap sur les livres et les jeux » à la plage des Bardoulets de Port-Sainte-Foy-et-Ponchapt. Missions principales Office de Tourisme : - Accueil physique et téléphonique - Information et promotion du territoire - Traitement des demandes par courrier et mail - Gestion de l'espace d'accueil et de la documentation - Veille, mise à jour et approvisionnement de la documentation touristique et de l'affichage - Application de la démarche Qualité et de ses outils - Travail en collaboration avec les prestataires touristiques locaux - Vente des produits boutique - tenue de caisse - Distribution de la documentation touristique dans les commerces du territoire et dans les campings partenaires Missions principales Cap sur les livres et les jeux - Installation quotidien du dispositif sur la[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Paimpont, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous la responsabilité de la direction et de la responsable boutique, au sein d'une équipe de 10 permanentes et 8 saisonniers, le-la « référent-e aire de repos » aura pour mission la gestion du site avec un binôme. L'aire de repos offre un service dédié aux visiteurs de passage : possibilité d'une pause-café-snacking, découverte d'un territoire avec ses produits locaux, des cadeaux souvenirs et de l'information touristique mise à disposition. Le-a référent-e véhiculera l'image de la destination. Missions d'accueil : - Accueil et orientation de la clientèle dans l'espace du point de vente - Renseignement de la clientèle en quête d'informations pour découvrir la Destination Brocéliande, en valorisant le territoire et les prestataires touristiques. - Service client Missions organisationnelles : - Commande et réassort des articles et de l'espace snack - glaces - café - Contrôle et réception des marchandises, étiquetages produits - Assurer le bon fonctionnement des services - Suivre les règles et normes d'hygiène et sécurité - Entretenir les locaux et les espaces dédiés aux clients Missions commerciales : - Vente de produits touristiques : billetterie, visites guidées. -[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) dans le cadre d'un renfort temporaire (H/F). Sous l'autorité du responsable du pôle aménagement du territoire, au sein de la direction des services techniques, vous favoriser le fonctionnement administratif du pôle, garantissez l'assistance des agents du pôle en matière de gestion administrative, soutenez administrativement l'instructeur des autorisations d'urbanisme, et contribuer à l'image du pôle par la qualité de l'accueil dispensé et la valorisation d'informations relatives au pôle aménagement du territoire. MISSIONS PRINCIPALES - Enregistrer et numériser les dossiers de demandes d'autorisations d'urbanisme dans le logiciel métier - Réceptionner et imprimer le cas échéant les demandes d'autorisation d'urbanisme, rédiger, faire valider et transmettre les courriers nécessaires à leur instruction - Accueillir le public en l'absence de l'instructeur du droit de sols afin de conseiller et accompagner les pétitionnaires dans leur démarches : information sur les procédures à suivre et prise de rendez-vous - Réceptionner et vérifier la complétude[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La ville de Chaumont recherche un acteur dynamique et inspiré, animé par une passion profonde pour l'ouverture culturelle et l'engagement collectif. Ce rôle de volontaire en service civique va bien au-delà d'une simple mission de soutien ; il s'agit d'un véritable défi créatif où chaque action, chaque interaction avec les publics et chaque initiative menée hors des murs du conservatoire, sera une pierre ajoutée à l'édifice culturel de la communauté. Votre mission au quotidien: Dans le cadre du contrat territorial « Eau et Climat » (CTEC), vous établirez un diagnostic du territoire pour hiérarchiser les enjeux liés à l'eau, à l'assainissement et au climat, notamment pour les eaux usées et pluviales. Vous rédigerez le contrat de territoire en collaboration avec les élus, les acteurs locaux et l'agence de l'eau Seine Normandie, puis mettrez en œuvre un programme d'actions concerté en maîtrisant les projets inscrits. Cela inclut le suivi des demandes d'aides, des indicateurs et l'animation des comités de pilotage. Vous planifierez à long terme avec les techniciens, le responsable de la régie et les élus, en négociant les moyens nécessaires tout en intégrant les évolutions[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Château Gontier Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez[...]

photo Chargé(e) de mission développement durable

Chargé(e) de mission développement durable

Emploi Recherche

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de l'entrée en vigueur depuis le 1er janvier 2025 de la Zone à Faibles Émissions - mobilité (ZFE-m) de la Métropole du Grand Nancy, prévue dans le Plan d'Action pour la Qualité de l'Air (PAQA) intégré au Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET) et de l'appel à projet de l'ADEME sur les mobilités actives et partagées, l'ALEC Nancy Grands Territoires crée un pôle « Mobilité » visant à sensibiliser, informer, accompagner les acteurs du territoire (habitants, professionnels, collectivités), à analyser leurs besoins et identifier des véhicules moins polluants, proposer des alternatives à la voiture individuelle et promouvoir les modes de déplacements actifs. Sous l'autorité du Directeur, vous assurerez le poste de conseiller/conseillère en mobilité au sein de l'ALEC. Encadré par le Directeur et les responsables de pôles, vous travaillerez en lien avec les autres conseillers de l'ALEC et la cheffe de projet Zone à Faibles Émissions mobilité de la Métropole du Grand Nancy. Les Missions : Information et conseil aux professionnels et particuliers : - Conseiller de façon indépendante et personnalisée : information et conseil par téléphone, en rendez-vous, en permanence,[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la mise en oeuvre du schéma d'accueil et d'habitat des gens du voyage, sous pilotage de l'Etat, du Conseil départemental du Puy-de-Dôme et de la Caisse d'Allocations Familiales du Puy-de-Dôme, l'Association de Gestion du Schéma d'Accueil et d'Habitat des Gens du Voyage (AGSGV63) et sa dizaine de collaborateurs, apporte depuis 22 ans, une assistance des pilotes à la mise en oeuvre du schéma et à son évaluation. Dans le cadre d'une maîtrise d'oeuvre urbaine et sociale, d'un agrément en ingénierie sociale, financière et technique et d'un agrément en intermédiation locative bail glissant, l'association accompagne les collectivités, les bailleurs et l'ensemble des partenaires associés, dans la conception, la mise en oeuvre et la réalisation de programmes d'habitat pour les gens du voyage et assure un accompagnement social dédié. L'association assure également le développement d'un centre de ressources. MISSIONS Dans le respect des statuts de l'Association, sous l'autorité du Directeur, et en lien avec les membres de l'équipe, vous assurez des missions, relevant des orientations du schéma départemental d'accueil et d'habitat des gens du voyage et du PDALHPD.[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité de la direction de l'établissement, vous travaillerez en collaboration avec les coordonnateurs de projets, les éducateurs, la référente santé ainsi que la référente famille. Vous ferez partie de l'équipe des services transversaux qui ont pour priorité de veiller quotidiennement au bienêtre des enfants accueillis. En tant qu'acteur impliqué dans l'institution, vous développerez les postures éthiques favorables au travail en équipe et à la bientraitance de la personne accueillie. Vous adhèrerez aux valeurs de l'association et participerez aux réflexions sur les évolutions institutionnelles. Missions principales : - Être en lien avec les établissements, aussi bien par téléphone, par mails ou par des rencontres régulières : être l'interlocuteur privilégié des établissements scolaires - Aider les jeunes dans le quotidien de leur « métier d'élève » avec une aide aux devoirs et par des accompagnements personnalisés : reprendre avec les jeunes les points scolaires qui ne sont pas assimilés, trouver des solutions individuelles et ludiques d'apprentissage pour pallier leurs difficultés - Être « personne ressource » à la MECS pour le domaine scolaire, celui lié à l'insertion[...]

photo Directeur / Directrice du rendement des produits du tourisme

Directeur / Directrice du rendement des produits du tourisme

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Une ambition forte pour les cinq prochaines années Le Mans Événements s'engage dans une transformation majeure pour devenir un acteur incontournable du tourisme d'affaires et de l'événementiel. Un Palais des Congrès entièrement rénové : Un espace moderne et modulable, pensé pour accueillir des événements nationaux et internationaux. « Nouveau » - Un Bureau des Congrès structurant : Dédié à la promotion de la destination et à la structuration de la filière locale et à la captation de nouveaux événements professionnels. Un Centre des Expositions modernisé : Un site adapté aux salons, foires et manifestations de grande ampleur. Une stratégie de développement ambitieuse : Mise en place de partenariats stratégiques avec les acteurs économiques et institutionnels pour renforcer l'attractivité du territoire. Une expérience événementielle repensée : Des services innovants, une digitalisation accrue et une approche durable de l'organisation d'événements. Ces investissements, portés par Le Mans Métropole et ses partenaires, font de la ville un hub événementiel en plein essor, offrant des opportunités uniques pour le développement économique et l'attractivité du territoire. Rejoignez-nous[...]

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Responsable comptabilité

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? * À l'écoute des clients, tu assures la mission de présentation des comptes auprès des adhérents * Force de proposition, tu proposes des pistes d'évolutions du processus de production pour réaliser un gain de productivité * Tu animes les plans d'actions d'amélioration de la qualité, d'efficacité des méthodes de travail et de rentabilité * Tu supervises les travaux pour des missions d'expertise-comptable * Tu élabores le budget annuel en coopération avec le responsable de territoire et coconstruit des plans d'actions pour réaliser les objectifs du territoire * Ton sens du relationnel te permettra d'animer la communication interne * Tu réalises des missions de conseil selon la complexité du dossier * À l'écoute de tes collaborateurs, tu pilotes la performance de ton équipe et développes leur potentiel LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? Tu es issu d'une formation supérieure type BAC+ 5 à orientation école de commerce option comptabilité, finance ou master CCA, DSCG ou DEC. Tu as idéalement une expérience de minimum 5 ans en cabinet comptable ou en direction financière et tu as une expérience managériale. Tu as envie[...]

photo Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Emploi Immobilier

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un-e Chargé-e des demandes d'intervention techniques pour assurer les tâches suivantes : - Traitement des demandes d'interventions techniques. - Suivi technique des sinistres de son territoire avec l'appui du Responsable technique de l'agence. - Suivre et contrôler les interventions des entreprises intervenant sur son territoire : mettre en œuvre les marchés et contrats d'entretien, réaliser et suivre les commandes de travaux, signaler toutes difficultés (retard, délai, prestation) pour prendre toutes les mesures nécessaires à la bonne exécution des contrats et des marchés. - Veiller à la qualité des prestations en matière de propreté et d'hygiène (contrôle qualité) et mettre en œuvre des actions pour la maintenir ou l'améliorer. - Suivre l'exécution du budget d'entretien courant sur son territoire en optimisant le rapport travaux / qualité. - Participer au service d'urgence. Profil : bac + 2 économie de la construction. Formation d'Agent d'entretien du bâtiment ou bonnes connaissances des métiers du second œuvre du bâtiment. Bonnes connaissances de l'outil informatique bureautique (Outlook, Word et Excel). Sens du service client. Permis B exigé. Travail[...]

photo Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi

Montrouge, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Poste Sous la responsabilité de la Directrice de la filière Personnes Âgées Domicile (PADOM), vous interviendrez en appui aux établissements en assumant les fonctions de directeur de transition (H/F) en cas d'absence ou de situation complexe nécessitant un renfort temporaire. Le territoire de votre intervention concerne les régions Occitanie, Nouvelle Aquitaine, PACA, ARA. Votre champ d'intervention concerne la sous filière « Personnes Agées » ainsi que la sous filière « Domicile ». Ainsi, vous aurez pour mission de : Appréhender la situation des établissements et services * Mener un diagnostic de la situation des établissements et services PADOM sur lesquels vous êtes amenés à intervenir * S'assurer de la cohérence entre les valeurs de la Croix-rouge et le fonctionnement réel de l'établissement ou du service PADOM. Diriger le service ou l'établissement * Assurer le fonctionnement quotidien de la structure * Animer l'équipe (CODIR, .) * Assurer la continuité de service * Assurer le lien avec les familles * Superviser les admissions (viatrajectoires,.) * Valider les campagnes de règlements * Assumer les fonctions RH (validation des congés, validation des[...]

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Gériatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

nous recherchons un.e Gériatre/gérontologue (H/F) Présentation du projet : La CPTS d'Aubervilliers souhaite bénéficier des compétences d'un gérontologue l'équivalent d'une journée par semaine (7H) afin de mieux accompagner les professionnels de santé dans l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie. Présentation du poste : Objectifs : répondre aux demandes d'avis ou de conseil des médecins traitants ou des équipes de SSIAD/SPASAD du territoire d'Aubervilliers Mission : Apporter son expertise auprès des professionnels de santé ou du maintien à domicile du territoire Activités et tâches : Visite à domicile à la demande du médecin traitant ou d'un SSIAD pour avis sur l'accompagnement du patient âgé Participation à des réunions d'équipe (SSIAD) Participation éventuelle à des temps de formations auprès des professionnels du territoire Rémunérations: Rémunération entre 1200 et 1600€ net par mois selon expérience pour 7H d'activité par semaine Profil recherché : Diplôme : DESC en gériatrie ou médecine générale avec une DU en gériatrie Personnes à contacter : Coordinatrice CPTS - Léa BARLIER Contact : 06 60 86 81 59 - coordinationcptsaubervilliers@gmail.com Candidature[...]