photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Corseul, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la direction du directeur, de la directrice adjointe et de la responsable de service, la monitrice/ le moniteur d'atelier (H/F) accompagne, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, les personnes accueillies en situation de handicap, dans leur pratique professionnelle et facilite leur inclusion. L'objectif est de favoriser leur bien-être physique et psychique tout en assurant l'entretien, la gestion et l'aménagement d'espaces verts de qualité dans le respect de la biodiversité. Elle / Il veille à la progression individuelle et l'acquisition de compétences techniques, en favorisant l'expression et l'autodétermination des personnes. Elle / il collabore avec l'ensemble des différents intervenants pluridisciplinaires. Elle / Il participe à la conception, la mise en œuvre et l'évaluation du projet d'atelier ainsi que du projet personnalisé, en respectant les valeurs associatives et le projet d'établissement. Elle / Il participe activement à la gestion quotidienne de l'atelier jardins et espaces verts (gestion des chantiers, entretien des plantations, gestion des ressources). Elle / il veille à la prévention et à la gestion des risques (humains et matériels) et s'assure du[...]

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Responsable paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Notre client Le Gouessant est un groupe coopératif agricole (4 500 adhérents) dont l'activité s'articule autour de 4 pôles : Élevage et Productions Végétales, Alimentaire, Aquaculture, Spécialités Nutritionnelles. Engagé depuis plus de 60 ans dans une agriculture plurielle et durable, il s'appuie sur un projet stratégique à la mesure des enjeux agricoles et alimentaires, dans une logique constante de performance et d'innovation. L'humain est au cœur de la stratégie du Gouessant. La Direction Ressources Humaines (15 personnes), intervient en transversal sur l'ensemble des structures du groupe, constitué de la coopérative et de ses filiales. En tout, ce sont 860 collaborateurs, une grande diversité d'activités, plus de 200 métiers, une quarantaine d'implantations géographiques. Les relations humaines de proximité, l'enrichissement des compétences, la qualité de vie au travail, l'attractivité du territoire, sont autant de sujets portés par l'équipe RH, et qui contribuent à bien vivre et travailler au Gouessant. Votre job Rattaché à la DRH, vous prenez la responsabilité des équipes Gestion RH et Paie qui interviennent en central pour l'ensemble des entités du groupe (18 sociétés,[...]

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Conseiller / Conseillère énergie habitat

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Situé entre Rennes et Saint-Malo, Dinan Agglomération est un EPCI de 64 communes sur le territoire duquel vivent près de 105 000 habitants. A travers son Service Habitat-Gens du Voyage, il porte un Espace Conseil France Rénov', service public d'information, de conseil, et d'orientation des ménages porteurs d'un projet de rénovation. Il anime également la dynamique du territoire en faveur de la massification de la rénovation performante, à travers des actions de mobilisation des différents acteurs concernés : grand public, publics spécifiques, professionnels et futurs professionnels. Ce service s'inscrit dans le cadre du Plan Local d'Urbanisme intercommunal et de l'Habitat (PLUiH) approuvé en 2020, et du Schéma de Cohérence Territorial Air-Energie-Climat (SCOT-AEC) actuellement en cours d'élaboration. Celui-ci fixe notamment les orientations stratégiques locales en matière de réduction d'émissions de gaz à effet de serre, d'économies d'énergie, et d'amélioration de la qualité de l'air. L'Espace Conseil France Rénov' est composé de trois agents équivalents temps plein (ETP) : un Coordinateur et deux Conseillers France Rénov. Dinan Agglomération étant délégataire des aides[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Observer la personne accompagnée sur le plan clinique, évaluer le degré d'autonomie, les fragilités et ressources, les capacités physiques et psychiques de la personne et ses besoins Mettre en place les moyens thérapeutiques que nécessite l'état de la personne en situation de handicap après prescription médicale Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer la continuité des soins Mettre en œuvre le projet de soins de la personne accompagnée Participer au volet santé du projet personnalisé de la personne accompagnée (avec l'accord de la personne) Intégrer la personne accompagnée pour qu'elle soit actrice de sa santé Mettre en place des actions collectives et des actions de prévention Travailler en équipe avec les professionnels de l'établissement pour une cohérence de l'accompagnement global -Travailler en partenariat avec les structures de santé et médico-sociales Participation aux réunions d'équipe et aux différents temps institutionnels Former et informer les professionnels sur la prise en charge des médicaments et les protocoles d'intervention Profil : Diplôme d'état d'infirmier Connaître les aspects légaux et réglementaires liés aux prises en soins[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à La Souterraine (24), un Gestionnaire de Paie (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Anglet, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Le Poste : En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Bourganeuf, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Bourganeuf (24), un Gestionnaire de Paie (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Anglet, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Le Poste : En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Guéret (24), un Gestionnaire de Paie (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Anglet, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Le Poste : En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Aubusson (24), un Gestionnaire de Paie (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Anglet, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Le Poste : En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Felletin, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Felletin (24), un Gestionnaire de Paie (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Anglet, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Le Poste : En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Gouzon, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Gouzon (24), un Gestionnaire de Paie (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Anglet, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Le Poste : En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes[...]

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Chef de service formation

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Vous évoluerez au sein du Département People & Organisation dans le service Learning and Développement au sein d'une équipe dynamique, compétente et passionnée par leur métier. Rôle : Votre rôle est de gérer et de coordonner toutes les activités liées aux projets de formation au sein de l'organisation. Cela comprend la planification et la mise en œuvre de projets transverses stratégiques liés à la formation, notamment le programme Training for Competencies (TFC) qui vise à la restructuration de la stratégie de formation opérationnelle. Vous êtes également chargé(e) de diriger le changement, d'élaborer des plans de communication et de guider l'organisation en s'assurant que les employés comprennent, acceptent et s'adaptent aux changements. Dans le détail, vos missions seront les suivantes : Piloter, suivre et coordonner les activités Projet Fournir des objectifs clairs pour les membres de l'équipe Projet en fonction des études réalisées au préalable Mettre en place les structures du projet et ses règles de fonctionnement Piloter et mesurer l'état d'avancement. Création des tableaux de bord, organiser et animer le statut d'avancement auprès des[...]

photo Chef d'équipe de maintenance industrielle

Chef d'équipe de maintenance industrielle

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Au sein du département Maintenance & Engineering, rattaché (e) au Responsable Asset Management, vous piloterez des projets en lien avec la production et la maintenance et garantirez le bon déroulement des projets dans le respect des délais, des coûts et de la qualité. A ce titre, vous serez en contact permanent avec l'ensemble des acteurs intervenants sur les projets dont vous avez la charge, pour lesquels vous assurerez un rôle de chef d'orchestre au travers des missions suivantes : Rôle : Assurer le déploiement de la gestion de l'obsolescence dans la production aseptique Sécuriser la préfaisabilité des projets en fédérant les experts métiers, en participant à la définition des besoins et en définissant les moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la réussite des projets Construire le retroplanning projet initial des projets avec les experts métiers (interlocuteurs internes et prestataires externes) et s'assurer du respect de leurs engagements tout au long du projet Piloter les coûts des projets tout au long de l'exécution des projets Organiser et animer les réunions de suivi de projet, et analyser les risques et points bloquants afin[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Assurances

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Au sein d'un SAVS de 21 places, l'éducateur (rcie) spécialisé (e) a pour missions : - Etablissement d'une relation éducative spécialisée : o Recherche la participation et l'expression de la personne o Utiliser le quotidien individuel comme support à la relation éducative o Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne o Créer les conditions pour favoriser l'autonomie et le développement des compétences de la personne o Accompagner à l'exercice de la citoyenneté o S'assurer de la compréhension des personnes au projet les concernant - Elaboration d'un accompagnement éducatif en favorisant la cohérence et la mise en œuvre des projets personnalisés o Temps de bilans individuels o Réaliser des évaluations des personnes accompagnées pour repérer des capacités, les besoins selon les attentes de la personne accompagnée o Etablir un diagnostic socio-éducatif o Mobiliser les acteurs nécessaires à la mise en œuvre du PP o Développer les potentiels des personnes pour l'accès aux droits, l'insertion sociale, o Favoriser la vie sociale : organisation de séjours ; de sorties extérieures o Aider à la gestion de ressources et des déplacements -[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Yvi, 29, Finistère, Bretagne

Les missions proposées sont les suivantes : * Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans tous les actes de la vie quotidienne afin de renforcer l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun, * Améliorer le cadre de vie du résident avec la collaboration de ce dernier, * Participer au bien-être des résidents par le biais d'animations centrées autour des besoins et centres d'intérêt de la personne, * Participer à la sécurité physique et mentale des résidents et à la sécurité des biens, * Réaliser les transmissions adaptées orales et écrites, * Réaliser des écrits professionnels : comptes rendus des réunions, fiches d'incident, rapports éducatifs, * Travailler en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec l'équipe médicale. Date d'embauche envisagée : 02/04/2025 Date limite de dépôt de candidature: 31/03/2025 Salaire selon la convention collective CN66. * Aisance relationnelle, être à l'écoute et bienveillant * Prise d'initiatives et capacités à travailler en équipe * Capacités d'organisation * Connaissance de l'organisation sanitaire et médico-sociale[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

En tant que Pilote d'activités, vous serez en charge d'appuyer le responsable de planification dans le suivi et l'optimisation des indicateurs et des activités du centre d'appels, avec un accent sur l'amélioration continue de la satisfaction client et de l'efficacité opérationnelle. Voici les missions qui vous seront confiées : Reporting et analyse de performance : Création et mise à jour d'outils de reporting pour le suivi des appels : analyse de la répartition (entrant/sortant, répondants/non-répondants), temps d'attente, taux de réussite et analyse par créneaux horaires. Objectifs chiffrés : Contribuer à améliorer les indicateurs clés (ex. taux de réponse, réduction du temps d'attente, satisfaction client), en alignant les rapports sur les attentes stratégiques du service. Suivi et analyse des enquêtes de satisfaction : Réaliser, analyser et partager les résultats des enquêtes de satisfaction concernant la prise de rendez-vous et les interactions téléphoniques. S'assurer que les enquêtes alimentent des actions concrètes pour améliorer la qualité des interactions et la satisfaction client. Participation à la planification stratégique[...]

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Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Descriptif de l'emploi Le service propreté urbaine - entretien ménager assure sur le périmètre de la Ville d'Argenton-sur-Creuse le maintien de la propreté des espaces publics, des bâtiments communaux ainsi que la tournée de minibus (transport collectif communale) Intégré à une équipe, dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène au travail, le port des équipements de protection requis (E.P.I.) et la bonne utilisation des matériels. Vous assurez toutes les opérations de propreté et de salubrité urbaine des espaces publics extérieurs (nettoyage, ...) ou de collecte des déchets de la collectivité selon la réglementation de salubrité publique. Vous assurez la conduite du minibus en remplacement du chauffeur attitré. Vous pourrez également être chargé d'assurer l'entretien des locaux communaux, écoles, bâtiments administratifs et autres. Missions / conditions d'exercice * Propreté urbaine : o Balayage/nettoyage (mécanique ou manuel) les sols et voies publiques et dégager ou ramasser les détritus, déjections, feuilles mortes o Laver et décaper les espaces urbains (voies publiques, marchés, façades publiques, mobiliers communaux, ...) o Collecter les déchets ménagers[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Descriptif de l'emploi Réalisation d'opérations techniques courantes d'entretien, de travaux, de maintenance, de transport et d'aménagement, au sein d'une équipe ou individuellement dans le domaine du BTP, Réalisation de petits travaux spécifiques de terrassement/nivellement. Réalisation d'opérations de première maintenance et d'entretien au niveau des équipements, de la voirie et des bâtiments Réalisation d'opération de manutention Missions / conditions d'exercice Activités principales : Voirie, réseaux et terrassement/nivellement : - Enrobage - Entretien de la chaussée, des chemins et des accotements - Réparations, aménagement du domaine public (pose de bordures, caniveau et tout élément d'asservissement de la voirie.) - Chantier de signalisation horizontale, verticale - Pavage - Salage (neige) - Travaux sur les réseaux eaux pluviales : o Curage, extraction, contrôle o Branchement et maintenance - Pose de mobiliers urbains, - Conduite d'engins, de véhicules (tractopelle, minipelle, télescopique, poids lourds polybennes.) o Vérifier le bon fonctionnement des engins ; o Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids.) dans le respect des caractéristiques[...]

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La Ville d'Issoudun (Indre - 12 000 habitants - 240 agents permanents), dynamique et innovante au cœur du Berry Recrute Son responsable H/F de l'entretien du cimetière, par voie statutaire de préférence (cadre d'emplois d'Adjoint technique) ou contractuelle Missions / conditions d'exercice : Sous l'autorité du responsable opérationnel du service des espaces verts, vos missions seront les suivantes : - Gestion du personnel (stagiaires, personnel CAT), - Coordination des travaux d'entretien des espaces verts sur le secteur, qui comprennent entre autres : la taille de haies et d'arbustes, la tonte, le débroussaillage, l'arrosage, l'abattage d'arbres, le désherbage, le mulchage, la plantation de fleurs, vivaces, arbres et arbustes, l'entretien des différentes allées, les découpes de gazon, etc. - Mise en application des règles de sécurité, y compris en matière phytosanitaire, - Veiller à ce que le cimetière soit toujours dans un état irréprochable, - Vérification des installations du cimetière (tableaux d'affichage et mobilier), - Rendre compte à son supérieur des divers incidents constatés, - Assurer la propreté des différents sites (ramassage des papiers et autres détritus,[...]

photo Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La Ville d'Issoudun (Indre - 12 000 habitants - 240 agents permanents), dynamique et innovante au cœur du Berry Recrute Son Responsable H/F du secteur Sud en espaces verts, par voie statutaire de préférence (cadre d'emplois d'Adjoint technique ou grade d'agent de maîtrise) ou contractuelle Missions / conditions d'exercice : Sous l'autorité du responsable du service opérationnel des espaces verts, vos missions seront les suivantes : - Coordination des travaux d'entretien des espaces verts sur le secteur, qui comprend entre autres : la taille de haies et d'arbustes, la tonte, l'arrosage, l'abattage d'arbres, le désherbage, le mulchage, la plantation de fleurs, vivaces, arbres et arbustes, l'entretien des différentes allées, les découpes de gazon, etc. - Responsabilité de l'équipe (3 ou 4 agents), - Mise en application des règles de sécurité, y compris en matière phytosanitaire, - Veiller à ce que le secteur soit dans un état irréprochable, - Rendre compte à son supérieur des divers incidents constatés, - Assurer la propreté des différents sites, - Faire un inventaire régulier du matériel mis à disposition, - Surveillance de la non-prolifération des lapins dans la ville. Profil[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois et variable lié à l'activité. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Produits de Loisir - Jouets - Jeux

Lavans-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Pour accompagner le développement de l'entreprise, nous recherchons des hommes et des femmes compétents, impliqués, passionnés et qui donnent le meilleur d'eux-mêmes. Vous souhaitez rejoindre nos équipes ? Si tel est le cas : postulez ! Un rôle passionnant vous attend auprès d'un acteur de premier plan au sein d'une industrie dynamique. Pour rejoindre l'aventure, Smoby Toys S.A.S recherche UN/UNE : CHARGE DE COMMUNICATION et RELATIONS PRESSES (H/F) Vous êtes chargé(e) à mettre en œuvre les actions de communication permettant la mise en avant des produits et de l'entreprise via différents canaux (TV, presse, Internet.). Vos missions : - Gestion des relations presse : Vous assistez dans la création et le suivi des communiqués et dossiers de presse, ainsi que dans l'organisation et la participation aux événements de rencontre. Vous êtes d'un soutien essentiel au Responsable Communication. - Rédaction de briefs publicitaires : En collaboration avec les chefs de produits, vous participez à la rédaction des briefs de publicités TV et assurez le suivi des réalisations avec nos agences de production partenaires. - Collaboration internationale : Vous travaillez en étroite collaboration[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Enseignement - Formation

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Chargé des évaluations d'agréments des candidats assistant-e maternel-le et assistant-e maternel-le agré-e Établissement : Le cabinet Référence, spécialisé dans la stratégie en ressources humaines des professionnels de la petite enfance, est engagé auprès des collectivités locales pour contribuer à l'amélioration de la qualité de l'accueil du jeune enfant depuis plus de 20 ans. Le cabinet Référence recrute dans le cadre de l'externalisation des évaluations des candidats à l'agrément et des assistants maternels agréés sur tout le département du Loir et Cher. Ce que le cabinet Référence vous offre : Une rémunération concurrentielle (salaire, primes, ). Des programmes de formation et de développement exceptionnels. Des possibilités de développement de carrière à long terme. Coaching, mentoring et soutien continu de la part de notre équipe de direction. Vous trouverez au sein de notre organisme mandaté par les collectivités locales un épanouissement professionnel à la hauteur de vos compétences et de vos ambitions dans un secteur passionnant. Le poste : Vous serez chargé.e de la gestion et de la réalisation de l'évaluation des candidats à l'agrément d'assistant.e maternel.le[...]

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Écoutant social / Écoutante sociale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions : Au sein d'une équipe de 8/9 personnes, et sous la responsabilité de la Cheffe de service de la Maison de la veille sociale, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil téléphonique de la ligne 115, destinée à répondre à toute situation de détresse et d'urgence sociale ; - Ecouter, évaluer et traiter les demandes adressées au 115 ; - Informer et orienter les usagers et partenaires sur les dispositifs et ressources accessibles (accès aux soins de première nécessité, accès aux droits, services sociaux, accueil de jour, SPADA, etc.) ; - Enregistrer chaque appel reçu sur la plateforme dédiée (logiciel SI SIAO) ; - En fonction des directives reçues, organiser les orientations des personnes dans le besoin vers les dispositifs d'hébergement d'urgence (centres d'hébergement d'urgence, hôtels, abris et haltes de nuit, etc.) ; - Le cas échéant, assurer un suivi des prises en charge hôtelières (entrées, prolongations, sorties), et appuyer les entrées dans les hôtels ; - Mettre à jour les outils de suivi et logiciels (outils statistiques, tableaux de bords, etc.) ; - Effectuer toute autre tâche/ travail d'équipe en fonction des besoins. Compétences : - Excellente[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Chilhac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Quand ? Du 5 juillet au 15 août 2025 Où ? Sur notre site pédagogique en pleine nature, à Base'Allier (Chilhac, 43) Quoi ? Missions variées avec beaucoup d'autonomie, et une équipe en soutien : menus, cuisine et la gestion qui en découle Combien ? CDD saisonnier 35h annualisé au SMIC horaire (11,88€ / heure, logé et nourri sur place, congés compris) Plus d'informations : sur la cuisine : Cuisine à l'abri mais semi-ouverte, au milieu des arbres et à côté de la rivière, avec vue sur les enfants qui courent au loin. Les repas sont maison, majoritairement frais, locaux et bio (de 20 à 50 couverts selon les jours) sur les conditions de travail Conception des menus (aides et ressources fournies par l'association pour menus, quantités.) Cuisine (aides de camp présent.es pour les gros services, HACCP) Gestion (HACCP un peu d'administratif) Une salariée permanente sera là pour aider au quotidien (comptabilité, administratif, commandes) et les aides de camp sont votre équipe sur le lieu : La mission se déroule sur notre lieu d'accueil de séjours, en pleine nature au bord de la rivière Le logement sur place est possible pour tentes et vans aménagés/caravanes/petits camions, dans[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH. Et si ton prochain défi professionnel se trouvait là où passion et performance se rencontrent ? Grégory, Directeur du Secteur Loire/Haute-Loire, est impatiente d'accueillir son/sa futur (e) Responsable d'Agence au Puy-en-Velay (43). Véritable leader commercial de ton agence, ton quotidien : -Définir les axes stratégiques -Piloter le budget et la rentabilité de ton centre de profit -Encadrer, animer et faire monter en compétences ton équipe de recruteurs et commerciaux, 4 collaborateurs professionnels et engagés -Analyser tes KPIS et mettre en place des actions pour optimiser tes résultats -Respecter le cadre légal : réglementation du travail temporaire et du recrutement, normes et procédures (qualité/sécurité) -Assurer la visibilité de notre marque auprès des acteurs locaux et réseaux sociaux Description du profil : -Formation supérieure[...]

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Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Cadres d'emplois (Catégorie A) DGA Sport culture enfance jeunesse - Direction de l'action culturelle La direction de l'action culturelle coordonne et supervise le fonctionnement de trois équipements d'envergure : la bibliothèque municipale Les Jacobins, le centre culturel La Passerelle et le conservatoire Maurice-Ravel. L'espace associatif vient quant à lui en appui des associations culturelles et de loisirs en les accueillant pour leurs réunions ou certaines de leurs activités. L'espace culturel La Passerelle est le vaisseau amiral de la vie culturelle fleuryssoise. II propose une salle de 500 places dotée d'une tribune rétractable, un auditorium de 160 à 180 places et une salle d'exposition de 300 m². Il accueille la saison culturelle mais également d'autres activités : création artistique, prestations, mises à disposition (services de la Ville, associations, établissements scolaires). Sous l'autorité du directeur de l'action culturelle, le directeur technique prépare, organise, coordonne et contrôle l'ensemble des moyens humains et matériels nécessaires à l'usage, à la réalisation et à l'exploitation technique des lieux, des spectacles sur le territoire municipal.[...]

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Exploitant / Exploitante de parc naturel et animalier

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Pierre-Lafeuille, 46, Lot, Occitanie

RÔLE DE L'ANIMATEUR NATURE ET ENVIRONNEMENT L'animateur (trice) nature et environnement a pour objectif d'accueillir et d'encadrer des participants dans le cadre d'animations à thèmes ou de rencontres avec pour objectifs d'éveiller la curiosité et développer la réflexion des publics, leur autonomie sur la ferme. Il/elle leur fait vivre une expérience différente dans un contexte ludique, pédagogique et récréatif. Il/elle transmet des connaissances et des sensibilisations du public aux valeurs agricoles. MISSIONS ET ACTIVITES GENERALES Avoir une bonne connaissance du monde agricole et prendre soin des 300 pensionnaires de la ferme pédagogique. Gérer la propreté du site, le nourrissage et le bien-être animal. ORGANISER L'ACTIVITÉ D'ANIMATION - Se documenter sur les thématiques et contextes, assimiler et mobiliser les informations, - Planifier le calendrier des animations et la programmation des projets, - Assurer la logistique et la gestion du matériel et des espaces d'intervention, - Mettre en œuvre des projets pédagogiques (activités scolaires et périscolaires), - Se constituer un réseau professionnel en termes de ressources humaines et matérielles RÉALISER[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-de-Randon, 48, Lozère, Occitanie

Compétences attendues : avoir des connaissances de la personne en situation de handicap, maitriser la qualité des prestations hôtelières (entretien des locaux, de la chambre du résident et son environnement), mettre en œuvre les bonnes pratiques en matière d'hygiène, travailler en équipe pluridisciplinaire avec les éducateurs des unités de vie professionnellement auprès des équipes, des résidents, des familles et de la hiérarchie et Être autonome dans son travail. Vous garantirez la continuité des services hôteliers dispensés aux résidents par une organisation adaptée des ressources par rapport aux besoins des résidents sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe de Service Educatif. Vous garantirez le respect des standards en matière de service hôtelier auprès des personnes en situation de handicap. Vous assurerez l'entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène et en impliquant les résidents dans ces tâches. Vous participerez et accompagnerez les résidents dans la gestion du linge des résidents. Vous assurerez en permanence la bonne tenue du foyer de vie (chambre des résidents, unité de vie des résidents et autres locaux. Vous travaillerez en concertation[...]

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Aide charpentier / Aide charpentière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Chély-d'Apcher, 48, Lozère, Occitanie

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Mission Nous recherchons un aide charpentier pour une entreprise spécialisée en charpente et mur ossature bois. Vous participez à la construction de maisons bois : ossature bois, fenêtres, charpente, bardage et couverture. Travail en équipe. Formation assurée. Profil Vous avez une première expérience dans ce domaine et vous vous sentez à l'aise avec le travail en hauteur. La rémunération sera à négocier selon l'expérience. Mission d'intérim pouvant déboucher sur une embauche. Les avantages DFi ! Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% d'Indemnités de Congés Payés) Un Compte Epargne Temps rémunéré à 10% : une Épargne facile et rentable Une Prime de participation Une application gratuite et sécurisée : ARMADO, vos documents sur votre smartphone ! Des aides et des services dédiés : mutuelle,[...]

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Assistant décorateur / Assistante décoratrice d'intérieur

Emploi

Badaroux, 48, Lozère, Occitanie

• Intitulé du poste : Directeur, Directrice de Chambre départementale d'agriculture • Territoire d'affectation : Département de la Lozère • Résidence administrative : Mende • Établissements : Mende et 4 antennes : Langogne, Marvejols, Florac, Saint Chély d'Apcher • Nature du poste : CDI - plein temps - statut des Chambres d'agriculture, établissement public professionnel • Date d'entrée en fonction : Mai 2025 Rémunération : en fonction de l'expérience et du statut des Chambres d'agriculture   POSTE Placé(e) sous la responsabilité du Président, dont il est le collaborateur direct et le conseiller, il ou elle anime/pilote le comité de direction (10 membres) et manage une équipe de 61 collaborateurs. MISSIONS • Conseiller le Président et organiser le travail des instances de l'Assemblée élue. • Diriger la Chambre d'Agriculture : - Veiller à la réalisation du budget et sécuriser la responsabilité comptable et juridique de la présidente - Manager les équipes avec l'ambition de développer la CA, et notamment le développement des services marchands. - Etre attentif au bien-être au travail - Structurer les ressources, notamment dans la perspective[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

A pourvoir en avril/mai 2025 - Candidature avant le 28 mars 2025. Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, Pôle Enfance de l'APAEIA, recrute un.e ASSISTANT DE DIRECTION Contexte et définition : Vous exercez vos missions dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin. (https://apaeia.fr). L'assistant de direction assure le suivi des projets et activités de la direction. Cette fonction intègre diverses tâches administratives ainsi que des missions dans les domaines de la gestion des ressources humaines, de la documentation et du suivi de la démarche qualité. Missions : - Gérer les dossiers du personnel, déclarer les arrêts maladie et accidents de travail - Suivre les dossiers santé au travail et assurances ; Rédiger les contrats de travail - Réaliser les déclarations sociales : DSN signalement, DPAE, etc. - Traiter les éléments variables nécessaires à la constitution du dossier de paie - Traiter les absences, le suivi des temps de présence; Etablir dans les délais des bulletins de paie et renseigner les salariés - Etablir les soldes de tout compte et tous les documents associés. - Formaliser,[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cadre de Santé (h/f) ou FFCS Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Cœur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Type de contrat : Temps plein Début du contrat : dès que possible Lieu : USLD En lien avec le cadre supérieur de santé et le médecin de l'unité, le Cadre de Santé est responsable de la gestion et de l'organisation d'une unité fonctionnelle. Le cadre de santé paramédical: Missions principales: - Organiser l'activité des unités d'EHPAD /USLD et d'accueils de jour dont il a la charge, - Manager les équipes et coordonner les moyens des unités d'EHPAD/USLD/Accueils de jour - Gérer les moyens en matériels et travaux des services - Développer la culture du signalement et gérer les risques, - Développer les compétences individuelles et collectives. Profil requis: - Titulaire du diplôme cadre de santé - Savoir conduire les différents types d'entretiens - Relationnelles -[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le CHHM recrute un poste d'infirmier / infirmière en pédopsychiatrie Début du contrat : dès que possible Lieu : Modado Missions Principales: - Accueillir et organiser l'admission des adolescents - Assurer la prise en charge des adolescents - Évaluer l'état de santé et l'autonomie - Créer une relation de confiance et travailler à l'alliance thérapeutique - Mettre en place des actions de prévention relevant de l'éducation thérapeutique et accompagner l'adolescent dans la préservation de ses relations sociales. - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets de soins personnalisés Spécificités du poste : Le poste est en horaire de tournée avec un week-end complet 1 semaine sur 2. Badgeage à la prise de service et à la fin du service, Seul(e) en poste durant la nuit. Base[...]

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Technicien(ne) de laboratoires d'analyses médicales

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Namasté RH est une entreprise indépendante de conseil en Ressources Humaines dédiée aux Etablissements Sanitaires, Sociaux et Médico-Sociaux, aux organisations publiques et associatives adhérent aux valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. CONTEXTE Pour le compte d'un réseau national de laboratoires d'analyses médicales et dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons: Un Infirmier ou Technicien de laboratoire / Une infirmière ou Technicienne de laboratoire CDI Temps plein Laval (53000), Pays de la Loire DESCRIPTION DU POSTE En temps qu'Infirmier(e) ou technicien(ne) de laboratoire: -Vous assurez l'accueil et la prise en charge des patients au sein du laboratoire et préparé la phase d'analyse -Vous assurez un premier niveau de renseignement auprès des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats -Vous réalisez les prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations et veillez à leur bon déroulement CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE -Poste en CDI à temps plein (35h par semaine) -Amplitude horaire: au plus tôt 7h du matin/ au plus tard 18h -Travail à prévoir[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur, vous assurez un rôle clé dans le pilotage et la coordination des activités du Centre Social : * Supervision globale : Gestion, management et suivi des projets et activités du Centre Social. * Pilotage stratégique : Développement et mise en œuvre des actions en cohérence avec le projet social. * Coordination et sécurité : Garantie de la sécurité des personnes et des biens, respect des normes et réglementations en vigueur. Vos Activités Principales Dans le cadre du développement du projet social et du déploiement de plusieurs Espaces de Vie Sociale, vos missions incluent : Pilotage de l'action * Élaborer et co-construire les projets avec les équipes (professionnels et bénévoles). * Rédiger des rapports d'activités et proposer des orientations stratégiques. * Assurer le suivi et la mise en œuvre des projets de la structure. * Évaluer et ajuster les actions en fonction des besoins et des résultats obtenus. Gestion de l'activité * Concevoir des actions adaptées aux besoins et en lien avec le projet social. * Assurer le suivi des actions et mettre en place des outils de contrôle. * Animer les réunions et commissions associant[...]

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Assistant / Assistante paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Essey-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie en alternance pour rejoindre notre équipe. Votre mission : En tant qu'Assistant(e) Paie, vous accompagnerez nos gestionnaires de paie et consultants RH dans leurs missions quotidiennes. 1. Gestion de la paie - Rédiger et envoyer des courriers liés à la paie - Saisir les éléments variables de paie et assister les gestionnaires dans le traitement des dossiers clients - Assurer le suivi des aides à l'embauche - Participer à la préparation des soldes de tout compte (ICCP, indemnités.) 2. Déclarations sociales et charges - Aider à l'établissement des charges sociales pour les dossiers de paie - Vérifier et envoyer les Déclarations Sociales Nominatives (DSN) - Participer aux contrôles des réductions et exonérations applicables (Réduction Générale de Cotisations, aides diverses) - Assister à la préparation des taxes fiscales assises sur les salaires 3. Gestion administrative du personnel - Rédiger les attestations de maladie et d'accident du travail - Effectuer les déclarations d'accident du travail et d'embauche - Gérer les dossiers de sinistre prévoyance 4. Suivi et tâches administratives - Mettre[...]

photo Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments

Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

VOS MISSIONS - Manager la sécurité des biens et de personne, la maintenance et les travaux : Superviser les équipes et garantir la bonne exécution des missions liées à la sécurité des biens et des personnes, ainsi que la gestion de la maintenance et des travaux. Garantir un environnement sécurisé pour les employés et les Résidants, ainsi que pour les équipements et infrastructures de l'association. - Réaliser des diagnostics : Évaluer l'état des équipements, installations et infrastructures pour définir les actions à mettre en place. - Etablir des études de rationalisation, réorganisation et externalisation : Mener des études visant à optimiser les coûts et les processus internes, en évaluant les opportunités. - Garantir la maintenance préventive et curative : Organiser et superviser les actions de maintenance préventive, tout en garantissant la gestion efficace des interventions curatives. - Négocier, renégocier des contrats de maintenance et de prestation et effectuer des demandes de devis : Assurer la gestion des contrats existants, renégocier les conditions et garantir la qualité des services fournis. Solliciter des devis auprès des prestataires, en assurer le suivi[...]

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Assistant(e) à la direction d'un établissement hôtelier

Emploi

Ebblinghem, 59, Nord, Hauts-de-France

Adjoint à la Direction H/F est chargé de superviser et de gérer les "Coordinateurs de Séjour Touristique". Il travaille en collaboration avec le directeur d'hébergement pour s'assurer que le produit fourni est de qualité. Vous serez chargé(e) de recueillir les commentaires de nos clients et de notre personnel et d'en discuter avec eux au quotidien. 1. Gestion du département "Guest Care" - Gestion efficace des coordinateurs et des chefs d'équipe du service clientèle. - Formation continue, suivi et développement du département Guest Care - Mise à jour des procédures d'exploitation spécifiques au site et des évaluations des risques du centre conformément aux politiques de l'entreprise - Recherche permanente d'améliorations et de changements pour le département Guest Care et la gamme d'activités et d'excursions proposées. - S'assurer que tous les travaux réalisés par le département Guest Care sont effectués dans les règles de l'art. - Veiller à ce que les tâches préalables à l'arrivée, le logement et les itinéraires soient réalisés et communiqués aux groupes. - Établir des relations de travail efficaces avec l'équipe des circuits scolaires au siège ; utiliser une communication[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le poste : Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients un Agent Administratif et RH F/H. Vos missions : Gestion administrative du personnel. Suivi des absences, des comptes temps. Appui règlementaire auprès des managers. Maintien et mise à jour des données. Exploitation et animation des résultats. Suivi mensuel des conseils de bureau de l'entité. Suivi des Accidents de Travail, des Incapacités de Longue Durée. Le poste est à pourvoir pour le 17 mars, pour une durée de 7 mois. L'amplitude horaire est de 35 heures du lundi au vendredi (09h00-17h00). Profil recherché : Vous êtes diplômé d'études supérieures dans les ressources humaines. Vous avez une première expérience sur des missions similaires (alternance comprise). Vous maîtrisez les outils et logiciels de bureautiques (Pack Office). Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre adaptabilité ainsi que votre organisation. Vous avez des connaissances dans le droit. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Lamorlaye, 60, Oise, Hauts-de-France

Description du poste : Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de service de police municipale, vous exercez des missions de prévention et de surveillance nécessaire au maintien de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vos prérogatives consisteront principalement en : - Effectuer des patrouilles de surveillance générale (pédestre, VTT, voiture et possibilité de moto) ; - Garantir une relation de proximité avec la population et être présent aux abords des établissements scolaires ; - Assurer une collaboration avec la compagnie de gendarmerie ; - Faire respecter le Code de la route (contrôle vitesse, police route, stationnement) ; - Mettre en place des actions pour lutter contre les nuisances ; - Participer à la surveillance de certaines manifestations publiques et des cérémonies officielles ; - Assurer la rédaction des écrits professionnels et des arrêtés de police du Maire ; - Gérer le système de vidéo protection. Profil : - Fonctionnaire avec expérience de 3 ans - Formation initiale et continue accomplies ; - Esprit d'équipe, discipline, rigueur, disponibilité, ponctualité et assiduité, sens de l'initiative, bonne condition physique (patrouille VTT)[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise privée de services publics, installée à Riom de 150 collaborateurs, spécialisée dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement, recherche un(e) Chargé(e) de mission d'exploitation assainissement et eau potable. MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur Général, le/la Chargé(e) de mission exploitation a une activité principale d'appui technique aux services d'exploitation (services d'eau, d'assainissement et électromécanique), ainsi qu'un accompagnement dans la gestion des équipes. Le/la chargé(e) de mission exploitation dispose d'une large autonomie dans l'organisation et la planification de son activité. Il/elle est l'interlocuteur direct des collectivités territoriales. PRINCIPALES ACTIVITES : Organisation et accompagnement des services eau et assainissement - Accompagner les responsables d'exploitation dans les différentes missions de gestion de leurs équipes : santé sécurité, amélioration continue de la performance opérationnelle. - Conseiller sur l'adéquation et l'optimisation de l'organisation des moyens et des ressources mises en place ; - Accompagner la Direction Générale dans le déploiement de sa politique. Performance opérationnelle[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Prades, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le/la directeur/directrice anime et administre la globalité de l'association. Il mène les développements techniques et stratégiques des 3 activités. Il/elle exerce sa mission par délégation du conseil d'administration et sous l'autorité du président. Le/la directeur/directrice s'assure du bon déroulement des deux GEMS et de l'épicerie sociale. Il impulse une dynamique associative en étant force de proposition. VOS MISSIONS GLOBALES Activités de gestion administrative et financière -Mobiliser des ressources en étant force de proposition pour obtenir les moyens humains et matériels afin d'atteindre les objectifs. -Rechercher des financements (subventions, dons, prestations réalisées). -Encadrer le personnel, organiser les plannings, recruter le personnel, stagiaire, service civique, gérer les statuts particuliers liés à des emplois aidés, participer à des actions de formation. -Suivre avec une grande rigueur la réalisation des budgets, superviser la comptabilité et les finances de l'association. -Préparer et participer aux instances politiques de l'association (CA, AG.), assister le conseil d'administration. -Veiller aux cotisations de l'association et suivre les facturations[...]

photo Chef de chantier de travaux agricoles

Chef de chantier de travaux agricoles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Aquila RH Rioz, acteur de recrutement intérim, CDD et CDI, sur l'ensemble du département 70, recherche pour un de ses clients situé sur le secteur de RIOZ (70) un chef de chantier (h-f) Vos missions: Nous sommes à la recherche d'un Chef de Chantier h-f expérimenté et dynamique pour rejoindre une entreprise en plein développement. Responsabilités : - Gérer de manière proactive les chantiers attribués, en assurant la coordination efficace des ressources humaines, matérielles et financières. - Superviser la planification des travaux, en veillant au respect des échéances et des budgets établis. - Participer activement aux réunions de suivi de chantier avec les clients. - Garantir le respect des normes de sécurité sur tous les chantiers. - Assurer le suivi financier des projets. Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant et à contribuer au succès de cette entreprise ? Contactez moi ! *** (voir postuler) y.chipaux(a)aquila-rh.com Votre profil: - Expérience significative dans la gestion de chantiers, idéalement dans le secteur de la construction ou des échafaudages. - Capacité avérée à manager des équipes multidisciplinaires. - Ancien conducteur de travaux ou expérience[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Située à 45 kms du Mans, d'Angers et de Laval, la ville de Sablé-sur-Sarthe compte près de 13 000 habitants et fait partie d'une communauté de communes composée de 17 communes et regroupant 30 000 habitants. Rattachement hiérarchique : responsable du secteur jeunesse et sport de la Direction de la Famille, des politiques sportives et des solidarités : Missions principales du poste : - Coordonner les activités de loisirs péri et/ou extrascolaire - Diriger un Accueil Collectif de mineurs péri et/ou extrascolaire - Suivre le recrutement des animateurs - Piloter des projets d'animations - Mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure - Accueillir et encadrer un groupe d'enfants, de jeunes et d'adultes - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre d'un projet éducatif de la collectivité et d'un projet pédagogique de la structure - Evaluer les activités - Exécuter le suivi administratif - Contrôler et suivre le budget du secteur - Travailler en partenariat lors des manifestations de la Collectivité Profil : Titulaire d'un BPJEPS loisirs Tout Public (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et de[...]

photo Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thyez, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower MARNAZ, expert en recrutement et en ressources humaines, est à la recherche d'un(e) Ouvrier(e) Paysagiste (H/F) pour le compte d'un de nos clients, un acteur majeur dans le domaine de l'environnement. Si vous aimez travailler dans la nature et souhaitez mettre vos compétences au service de la création et de l'entretien de paysages magnifiques, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions engloberont : -l'entretien des espaces verts (tonte, taille, d'débroussaillage) -la préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage, etc.) -la plantation de boutures et de semis, la réalisation d'aménagements bâtis -l'intégration de solutions d'arrosage -le maniement d'outils de jardinage -la conduite du véhicule de la société entre les différents chantiers Travailler en extérieur est une véritable passion pour vous ? Vous avez déjà quelques connaissances sur les différents types de végétaux et leurs contraintes d'entretien ? Votre sens de l'esthétique est aiguisé ? Vous savez manipuler les outils spécifiques à ce métier dans le respect des règles de sécurité ? N'attendez plus et postulez en ligne dès maintenant pour rejoindre l'équipe de notre client[...]

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Magasinier / Magasinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ozoir-la-Ferrière, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire. Nous recherchons un Magasinier titulaire du Caces 1 H/F Horaire 4H 11H30 pour une entreprise de restauration collective. Pour ce faire vos principales missions sont les suivantes : - Préparer les commandes en fonction des bons de commande reçus. - Respecter les cahiers des charges - Préparer et valider les commandes par picking - Contrôler les palettes et les chariots - Contrôler la destination des produits et les dates limites de consommation. - Participer au bon entretien du matériel et des locaux - Effectuer tous types de manutention liés au conditionnement ou déconditionnement - Vérifier la conformité des produits (quantité, référence, état). - Effectuer des contrôles qualité pour garantir la satisfaction client. - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entrepôt. Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire et dans la préparation de commandes dans un environnement alimentaire. [...]

photo Responsable entrepôt logistique

Responsable entrepôt logistique

Emploi

Roye, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous avez une expertise en gestion logistique et vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et structuré en tant qu'Adjoint au Responsable d'entrepôt. Vous contribuerez activement à l'optimisation du site logistique. Vos missions : En tant que Responsable Adjoint, vous serez le bras droit du Responsable Logistique et l'accompagnerez dans la supervision et l'amélioration des opérations : Gestion et supervision des opérations logistiques : - assurer le bon fonctionnement quotidien de l'entrepôt - Coordonner et optimiser les flux entrants et sortants - Planifier les réceptions et anticiper les besoins logistiques. Suivi de la performance et optimisation: - Mettre en place et analyser les KPI[...]

photo Chef d'équipe de fabrication en métallurgie

Chef d'équipe de fabrication en métallurgie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nesle, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recherchons pour notre client basé à Nesle chef d'équipe H/FVous serez sous la responsabilité du Directeur de production et en relations internes avec tous les services de l'usine. Vos missions: Sécurité/Environnement -Assumer la responsabilité de la sécurité et des conditions de travail -Veiller au strict respect des consignes dans ces domaines - Savoir prendre les mesures nécessaire pour préserver la sécurité du personnel et prévenir sa hiérarchie Gestion des Ressources Humaines - Animer une réunion - Veiller au respect du règlement intérieur -Réaliser l'accueil des nouveaux entrants -Suivre la formation de son équipe -Veiller au maintien du bon climat sociale -Assister son personnel dans la résolution des problèmes techniques de fabrication -Réaliser les entretiens individuels de progrès de son personnel -Gérer et accroitre la polyvalence de ses équipes -Favoriser le développement des compétences individuelle Qualité -Veiller au respect des procédures qualité et des consignes de production -Inf Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production....) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en oeuvre[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Alban, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois (14 communes, 6 417 habitants, 34 000 ha) est un territoire rural situé à l'Est d'Albi (Tarn) traversé par la route départementale reliant Albi à Millau. Elle se trouve à une quinzaine de km d'Albi et à 80 km de Millau. Le personnel de la Communauté de communes, composé d'une cinquantaine d'agents, est réparti au sein de six pôles (ressources, services à la population, culture-loisirs, aménagement du territoire, développement économique et services techniques). La Communauté de Communes recrute un agent technique polyvalent (H/F) à temps plein, en charge principalement de la collecte des déchets ménagers ainsi que de l'entretien du patrimoine et des espaces verts de la Communauté de Communes ou des Communes. Missions Sous la responsabilité du Responsable des Services Techniques de la Communauté de Communes et de son adjoint, et au sein d'une équipe de 10 agents techniques, vous serez chargé(e) d'assurer : - La collecte des déchets ménagers (environ pour 80% de la mission) sur le territoire, en tant que conducteur/trice du camion de collecte ou chargé(e) de la manutention à l'arrière du véhicule en fonction[...]

photo Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albi, 81, Tarn, Occitanie

La Fondation du Bon Sauveur à Albi est un établissement reconnu pour son engagement en faveur de l'inclusion et de l'accompagnement des personnes en difficulté. Notre mission est de fournir des services éducatifs, thérapeutiques et sociaux adaptés aux besoins de chaque individu, en favorisant leur autonomie et leur intégration sociale. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des : Infirmier(e)s Postes en CDI à temps plein à pourvoir au sein de l'unité de réhabilitation psycho-sociale. Horaires de travail : - Matin : 6 h - 14 h - Soir : 13 h 30 - 21 h 30 - Jour : 8 h 30 -16 h 30 ou 9 h - 17 h - Nuit : 21 h 15 - 6 h 15 L'infirmier intervient dans le cadre de l'hospitalisation temps plein URPS de 16 places et en collaboration avec le CATTP / hôpital de jour le Tremplin. L'objectif est d'accompagner les personnes ayant un trouble psychiatrique sévère et/ou chronique associé à un handicap psychique dans leur démarche de rétablissement et d'inclusion sociale. Cet accompagnement privilégie la valorisation des ressources et l'apprentissage de compétences ainsi que le choix de la personne tout en tenant compte du contexte psycho-pathologique et de ses besoins. Vos[...]

Ressources supplémentaires