ressources

Chef du service maintenance instrumentation

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur de l'Architecture et du Patrimoine, vous assurez le pilotage du service (84 postes), coordonnez l'activité des bureaux techniques et régies de manière à optimiser la qualité des prestations fournies en termes de maintenance du patrimoine bâti et veillez à répondre aux attentes des directions thématiques. Vous développez la maintenance préventive au sein du service. En tant que membre de l'équipe de direction, vous êtes force de proposition et contribuez à la cohésion d'équipe. Activités principales : Piloter et suivre l'activité du service : Mettre en œuvre et actualiser le projet de service avec le directeur, l'adjoint au chef-fe de service et l'ensemble des responsables de département, et décliner les orientations en plan d'actions, fixer les objectifs collectifs nécessaires pour optimiser l'organisation. Conduire le changement induit par le projet de service auprès des équipes. Animer l'équipe de responsables des départements en collaboration son adjoint. Identifier et mettre en place les indicateurs de pilotage de l'activité. Impulser et développer la maintenance préventive au sein du service. Organiser des rencontres avec les directions[...]

Responsable comptabilité

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? - Force de proposition, tu pilotes, animes et développes l'activité conseil du territoire : la vente et la production conseil, - À l'écoute, tu accompagnes la montée en compétence de ton équipe et animes le territoire pour assurer la cohésion de l'équipe et le bien-être de chacun, - Tu construis et garantis le budget de ton agence en optimisant la rentabilité et la performance, - Organisé.e, tu anticipes les besoins de ressources humaines et participes aux recrutements de ton équipe, - Impliqué.e, tu portes les projets de l'entreprise dans le respect de la stratégie et de la politique définie par la direction, - Tu assures des missions de conseil auprès des adhérents. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? Tu es issu.e d'une formation supérieure d'école de commerce option comptabilité et gestion. Tu as une expérience en management ou en conseil d'entreprise et tu disposes de solides compétences commerciales. Tu as idéalement une expérience de 5 ans minimum en cabinet comptable ou en direction financière et tu as une expérience managériale. Tu as le sens des responsabilités et la capacité à animer et accompagner une équipe. Et[...]

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Recherche

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité chez Groupe Rocher, une entreprise qui reconnecte les femmes et les hommes à la nature ? Le Groupe Rocher est un groupe familial français d'origine bretonne présent dans plus de 118 pays et qui compte aujourd'hui 8 marques (Yves Rocher, Arbonne, Petit Bateau, Stanhome, Kiotis, Dr Pierre Ricaud, ID Parfums etSabon), plus de 15 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Issy les Moulineaux (92) Directement rattaché(e) à la DRH Fonctions Corporate, et en véritable Business Partner, vous contribuerez au déploiement de la politique et de la stratégie RH au sein de la direction Finance et Légal. Interlocuteur.trice privilégié(e) des salariés et des managers de votre périmètre, vous contribuez au développement des activités en apportant des solutions RH adaptées aux besoins opérationnels. Véritable RH de proximité, vous conseillez et guidez les managers et employés sur tous les processus et questions RH. Vos missions : Conseiller et accompagner les opérationnels et les managers sur les différents sujets RH : recrutement,[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

À partir du 1er janvier 2025, Saint-Denis et Pierrefitte-sur-Seine s'unissent pour former la Commune Nouvelle de Saint-Denis, devenant la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants. Cette fusion allie l'héritage historique de Saint-Denis, avec sa basilique royale, et le dynamisme de Pierrefitte, en pleine mutation. Forte de sa diversité, avec 130 nationalités représentées, et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle incarne un territoire en constante évolution, tourné vers l'avenir. En rejoignant ce projet ambitieux, vous contribuerez à transformer le quotidien de ses habitants et à promouvoir une action publique innovante et solidaire. Employeur engagé, nous favorisons un environnement de travail inclusif et apprenant. Venez façonner avec nous l'avenir de cette collectivité, où chaque projet a un impact concret sur le territoire. Participez à écrire l'histoire de la Commune Nouvelle de Saint-Denis ! MISSIONS : Piloter la gestion des effectifs Assurer un dialogue de gestion de qualité avec les directions de son portefeuille sur les questions de masse salariale, suivi de l'organigramme et de recrutement Accompagner les directions[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Electricité

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

NOVAE, filiale du Groupe NovaKamp, est une entreprise créée il y a 40 ans, spécialisée dans les métiers du génie électrique Haute et Basse Tension (ingénierie, installation, maintenance industrielle et tertiaire) auprès de clients institutionnels et privés. NOVAE recherche un(e) RRH / Assistant(e) de direction PME, dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Dans une ambiance conviviale, au sein d'une équipe qui compte une trentaine de salariés (dont une quinzaine sur site), vous aurez un rôle double : De manière globale, vous prenez en charge la gestion des ressources humaines et administrative : - Administration du personnel : o Suivi et déclaration des congés, absences, arrêts maladies, accidents du travail. o Suivi et gestion des recrutements. o Etablissement des contrats de travail et DPAE. o Suivi des visites médicales. o Lien avec l'ensemble des prestataires (PRO BTP, DARES, .). - Lien avec le cabinet comptable qui gère la paie : transmission des variables, vérification des bulletins, etc.. - Gestion et suivi du plan de formation, lien avec l'OPCO. - Remboursement des notes de frais. - Vieille sociale et légale quant aux évolutions législatives. En lien avec l'équipe[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

ISATIS, association régionale PACA et Corse, proposant des actions médico-sociales et sociales en faveur d'adultes souffrant de troubles psychiques, recherche pour compléter son équipe de Porto Vecchio, notre futur (e) : 1 CONSEILLER(E) EN INSERTION PROFESSIONNELLE/JOB COACH Service : Dispositif Emploi Accompagné et Service d'appui spécifique. Si vous avez envie de : Favoriser l'insertion professionnelle des bénéficiaires. Accompagner les bénéficiaires autour d'actions individuelles et collectives visant la préparation à leur insertion sociale et professionnelle. Faire le lien avec l'entreprise pour la mise en emploi. Recueillir les données nécessaires à la compréhension de la situation socioprofessionnelle. Evaluer et analyser la situation de la personne et son environnement. Clarifier les difficultés représentant des freins à l'insertion socioprofessionnelle, les demandes et les besoins de la personne. Identifier les potentialités et les ressources. Mesurer l'implication et les motivations de la personne. Elaborer et construire avec la personne un parcours cohérents dans les différentes démarches sociales et professionnelles. Mettre en œuvre des stratégies[...]

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Réf 2025-030 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Pays de Montbéliard, est organisé autour de 3 sites : Lulli, Tillion (centre de formation) et Hérimoncourt (hébergement). Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle, de troubles du spectre autistique ou de polyhandicap, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité de la responsable administrative, vous aurez comme missions : Gestion des ressources humaines - Gérer l'embauche des intérimaires et des salariés DAME PM (saisie de l'offre, réception, transmission, classement) - Réaliser les demandes de contrat à la demande de la Direction - Suivre l'avancement du dossier (fin de contrat, retour des documents signés) - Tenir à jour l'organigramme - Assurer la gestion administrative des personnels embauchés et intérimaires (lien avec les services support du siège et les agences intérim) -[...]

Assistant / Assistante de régulation médicale

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Responsable de service Haut-Doubs et régulation, l'assistant(e) de régulation régionale assurera la mission d'informer, conseiller et orienter les professionnels, et si besoin les patients et leur entourage, vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire et plus précisément : - Accueil, réception et régulation des demandes entrantes effectuées par téléphone ou courriel pour le DAC Franche-Comté sur les horaires de permanence : * Réception des appels et identification des appelants - relevé des informations, * Centralisation des informations dans le système d'informations partagé interne (VT) et eTICSS, * Hiérarchisation et priorisation des besoins de l'appelant sur la base d'un interrogatoire de ciblage : quel motif, quel degré d'urgence, quel niveau de complexité. - Orientation de l'appelant vers : * Les interlocuteurs internes du DAC si nécessaire et pertinent * Les ressources du territoire et l'interlocuteur le plus à même à répondre au besoin, sur la base de la bonne compréhension de la demande, lorsque nécessaire et pertinent. - Appui à la prise de contact avec les services et partenaires du secteur sanitaire[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Seysses, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Gestion administrative des collaborateurs de la Clinique dans le cadre d'un contrat en alternance, apprentissage Vos missions en plus de préparer un diplôme en RH niveau BTS ou PLUS 1) Préparer les contrats de travail des salariés 2) Vérifier auprès des autorités de tutelle la véracité des diplômes et des titres de séjour et s'assurer de leur renouvellement en tenant à jour un tableau des fins de titres de séjour 3) Déclarations au Conseil de l'Ordre 4) Effectuer les déclarations uniques d'embauche (DUE) 5) Accueillir et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs 6) Inscrire les salariés sur le registre unique du personnel (RUP) 7) Suivre les échéances des périodes d'essai des nouveaux salariés 8) Tenir à jour le dossier du salarié conformément aux procédures Groupe 9) Tenir à jour le « classeur DDASS » (diplômes soignants, attestation ADELI, courriers Tutelles.) 10) Participer au suivi des absences : congés, arrêts de travail, accidents du travail, préparation de l'ordre des départs en congés. 11) Organiser et suivre les visites médicales des salariés 12) Effectuer, en lien avec la direction exploitation et le service paie, le suivi des salaires : variables[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En tant que véritable allié des équipes opérationnelles, rattaché au Directeur Régional de l'ouest et du Sud-Ouest, vous serez le pilier de notre stratégie RH, guidant managers et collaborateurs dans un environnement dynamique et en constante évolution. Plus concrètement : Maître du droit du travail : * Vous veillez à la conformité des procédures internes et des obligations légales. * Vous gérez les conflits avec tact et anticipation. * Vous prenez en charge les dossiers disciplinaires et les contentieux. * Vous assurez une veille réglementaire de haut vol. Champion des relations sociales : * Vous faites vibrer le dialogue social sur le terrain. * Vous soutenez les présidents des CSE dans leurs échanges avec les instances représentatives. * Vous tissez des liens solides avec les acteurs externes, des syndicats aux autorités administratives. Architecte du développement RH : * Vous pilotez le recrutement, de l'annonce à la période d'essai. * Vous identifiez les besoins en formation, orchestrez les sessions et évaluez leur impact. * Vous coordonnez les campagnes annuelles d'entretiens et accompagnez les potentiels évolutifs internes. * Vous contribuez à forger[...]

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre groupe Hygie 31, acteur majeur du secteur de la Santé dont la vocation est de rendre la Santé accessible au plus grand nombre, et de conforter la pharmacie comme premier relais de santé en Europe, recherche pour sa filiale Laf Santé, un Gestionnaire base de données pharmaceutiques H/F. Le poste est à pourvoir en CDD pour une durée d'un an à Toulouse. Rattaché(e) à la direction commerciale et intégré(e) à une équipe, vous aurez la charge de : Suivre et contrôler la mise à jour des données produits dans la base interne : Paramétrer les catalogues produits et codes en vigueur Mettre à jour les tarifs, produits nouveaux prix d'achat, nomenclatures produits.... Structurer les données en parfaite cohérence pour réaliser les analyses statistiques Gérer la saisie centralisée des promotions : mettre à disposition les listes de promotions dans les logiciels de gestion d'officine et contrôle Gérer les partenariats auprès de fournisseurs de base de données médicaments et parapharmacie Être en lien avec le Product OWNER pour définir les règles de gouvernance du cycle de vie des articles. Être en lien avec la DSI pour contribuer à l'optimisation de nos process, avec notamment[...]

Contremaître / Contremaîtresse fabrication en ind transform

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montgaillard-de-Salies, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Encadrement et gestion d'équipe : Superviser une équipe de techniciens, veiller à leur bien-être et à leur efficacité. Planification et suivi de l'avancement : Organiser et suivre les tâches en fonction des priorités et des délais de production. Assurer la sécurité : Veiller au respect des consignes de sécurité et faire appliquer les procédures QHSE. Coordination avec d'autres services : Travailler en collaboration avec le bureau d'études, les responsables HSE et autres services pour assurer la cohérence et l'efficacité des actions sur le chantier ou dans les ateliers. Gestion des ressources et du matériel : Anticiper les besoins en matériel et en ressources humaines, assurer la préparation des zones de travail. Reporting et communication : Assurer le reporting régulier à sa hiérarchie sur les progrès et difficultés rencontrées.

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saint-Brice, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'ADGESSA qui gère 21 établissements et services et près de 850 salariés agissant dans le secteur social et médicosocial sur la région Nouvelle Aquitaine, recrute pour l'ESAT Saint-Jean à Saint-Brice, pour remplacement d'arrêt maladie jusqu'à fin aout, un.e assistant.e RH polyvalent.e en CDD à temps partiel (50%). Profil : - Bonnes capacités d'adaptation. - Savoir travailler en équipe. - Maitrise informatique Missions : Dans le cadre d'un remplacement par absence d'un salarié, vous aurez en charges les missions suivantes : - Réalisation des enregistrements de pièces sur un logiciel de comptabilité - Rédaction et suivi des contrats de travail à durée déterminée - Gestion et saisie du planning des salariées et travailleurs de l'ESAT

Gestionnaire comptable

Emploi Administrations - Institutions

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Au sein de la Direction des finances et de la contractualisation, équipe de 3 agents placée sous l'autorité du Directeur, vous êtes en charge de la comptabilité et l'exécution des budgets de la Collectivité (Ville, CCAS et EHPAD) et plus précisément sur les missions suivantes : Être référent.e comptable de gestionnaires de Directions de la Ville : exécution des dépenses et recettes, suivi des marchés en lien avec la commande publique et les services en référence, suivi de l'actif ; Être référent.e sur les dossiers fonctionnels suivants : Mandatement et liquidation de la paie (flux préparés par le service des Ressources Humaines) / Frais de déplacements, indemnités missions, contrôle paie et suivi remboursements de paie / Suivi de la fiscalité payée / dispositif Argent de poche / Suivi des écoles / Gestion des régies (tous budgets) / Dépenses à régulariser / Segmentation analytique et tableaux de bord associés / Logiciel comptable et circuits de visas : Dématérialisation de la chaîne comptable (PESv2) et factures électroniques / Délégation de signatures des gestionnaires Répondre aux demandes du directeur et/ou de l'élu de référence concernant les recettes et les dépenses[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Membrolle-sur-Choisille, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein d'un foyer de vie accueillant des personnes adultes handicapées, nous recherchons une assistante RH à temps plein en CDD de mars à fin aout 2025. Sous la responsabilité du directeur, vos missions seront de : Partie RH: o Procéder à la déclaration préalable à l'embauche des contrats CDI et CDD o Tenir les registres du personnel et suivre les visites périodiques de médecine du travail o Tenir à jour le dossier administratif du salarié o Etablir les demandes de CDD puis les contrats de travail o Établir les demandes d'embauche en CDI o Enregistrer les plannings des CDD sur le logiciel Octime o Saisie des diverses absences des salariés sur le logiciel Octime o Assurer le suivi des formations des salariés et les saisir sur Octime o Déclarer les accidents du travail o Mettre en ligne les annonces de recrutements o Préparer les documents pour le CSE, CSSCT en lien avec la direction Partie comptabilité: o Suivre les achats : contrôler les factures fournisseurs, les enregistrer, vérifier le journal des achats et le grand livre ; o Assurer les mouvements d'entrées/sorties des caisses du FV et effectuer les contrôles de fond de caisse o Faire le suivi des immobilisations o[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client basé sur Vaulx milieu est un acteur majeur de la transition écologique dans le secteur automobile, recherche un(e) Gestionnaire Administratif & Relation Client pour un remplacement. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et humaine tout en bénéficiant d'un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions seront: Gestion administrative : traitement et suivi des demandes d'enlèvements de véhicules jusqu'à la facturation et au règlement. Relation client : réception et traitement des appels entrants de nos partenaires et clients, appels sortants pour suivi et finalisation des dossiers. Suivi des dossiers : assurer la qualité, la fiabilité et la rapidité des réponses fournies. Respect des engagements : garantir un service optimal en termes de qualité, délais et coûts Le contrat commencera en intérim et basculera par la suite en CDD. Vos horaires seront: Horaires collectifs de travail : lundi au jeudi : 8h45 à 12h30 et 13h30 à 17h30 / vendredi : 9h à 12h et 13h30 à 16h30 37h payé 35h - 1 RTT par mois complet travaillé Télétravail possible dès que la personne est autonome (organisation selon les plannings[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions principales : En tant que Responsable de Service de Mise à Disposition de Personnel, vous serez en charge de : Gérer et superviser l'ensemble des opérations liées à la mise à disposition de personnel auprès de nos clients. Assurer la gestion administrative et contractuelle des missions de travail temporaire ou de mise à disposition. Rédiger des offres d'emplois attrayantes et diffuser ces offres sur tous les sites emploi et autres job board Développer et entretenir des relations solides avec les clients et prospects afin de répondre à leurs besoins en personnel.et s'assurer de leur satisfaction Mettre en place des indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue. Manager et animer une équipe de collaborateurs en charge des opérations de mise à disposition. Expérience significative dans la gestion de personnel ou le travail temporaire. Connaissance approfondie du droit du travail et des réglementations liées à l'intérim ou la mise à disposition. Sens du service, excellent relationnel et capacité à négocier avec les clients. Aptitude au management et à la gestion d'équipe. Organisation, rigueur et capacité d'adaptation face aux imprévus.

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre client basé au Chambon Feugerolles, un assistant ressources humaines H/F pour une belle opportunité ! Travailler en milieu industriel vous intéresse ? Vous voulez apporter votre expérience ? Les ressources humaines sont votre moteur ? Lisez la suite ! Vous aurez pour missions principales : -Gestion de l'intérim : lien avec les agences, gestion des relevés d'heures, suivi des factures -Gestion du recrutement : annonces, entretiens, retours aux candidats -Gestion des réservations de train, voiture -Mise en place et suivi du plan de formation Vous êtes de formation RH et justifiez d'une expérience réussie sur un poste généraliste. Vous maitrisez les outils informatiques ? Vous êtes motivé(e)? Alors postulez ! La maitrise de l'anglais serait un plus. Avantages tickets restaurant 35H du lundi au vendredi

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie et les services, Neosearch a pour mission de mettre en relation les candidats et les entreprises. Nous accompagnons et conseillons les candidats dans leur évolution professionnelle en mettant à disposition notre réseau, notre connaissance du marché et en leur proposant de réelles opportunités d'évolution. L'humain est au centre de notre démarche et nous nous attachons à vous apporter un conseil personnalisé et à vous proposer des postes en adéquation avec vos souhaits d'évolution de carrière. Notre client est une société à taille humaine qui a été fondée en 1995 et qui est basée à Nantes (44). Cette entreprise offre à ses clients (grands groupes industriels, sociétés de services, coopératives, PME, startups, .) des prestations d'optimisation fiscale et les accompagne pour gérer les Ressources Humaines. Leur objectif est de découvrir les économies fonctionnelles durables dans les domaines de la Fiscalité et des Ressources Humaines et comprendre comment elles peuvent servir au mieux leurs clients. Dans le cadre de sa forte croissance, notre client recherche un Assistant Administrative (H/F). Vos missions : Rattaché.e à[...]

Comptable

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Directement rattaché au Directeur de l'établissement et avec une équipe composée d'une Technicienne Administrative et d'une Alternante en Ressources Humaines, vous assurerez la gestion comptable et administrative de la structure. À ce titre, vos principales missions incluent : Gestion comptable - Supervision de la comptabilité, pointages et écritures de clôture - Suivi des caisses, régies, - Suivi et contrôle budgétaire et activité - Elaboration du compte administratif Gestion des Ressources Humaines - Saisie événementielle des salaires (suivi des congés, suivi des indemnités journalières, collecte / transmission / saisie des données /lien avec le siège.) - Veiller à la conformité et au suivi des contrats, CDI et CDD - Assurer le suivi des dossiers des salariés (mutuelle, entretiens pro, etc.) - Organiser et suivre les formations en lien avec les organismes de formation et l'OPCO - Bilans sociaux, indicateurs direction PROFIL : - Permis B souhaité - Diplôme formation Bac + 2 en comptabilité exigée - Expérience du secteur médico-social appréciée - Maîtrise des logiciels Excel et Word et si possible Compta First - Sens et pratique du travail en équipe. CONDITIONS[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous sommes unique : ICN Business School, 13ème école de management de France implantée à Nancy, Paris et Berlin, offre un environnement professionnel innovant et résolument « creaCtif » à l'esprit #ArtTechnologyManagement. Nous pensons que vous aussi, vous êtes unique ! Et devenir notre Coordinateur administratif - gestion des intervenants F/H sur notre site de Nancy serait un challenge pour boooster votre carrière ! Alors venez exceller à nos côtés ! En quoi consiste ce nouveau challenge ? Vous intervenez sur des missions administratives dans le service planification, au sein d'ICN: Gestion administrative des vacataires : collecte des éléments nécessaires, vérification, envoi des contrats (honoraires affiliés, salaires affiliés) et suivi des interventions - Organisation des déplacements : gestion des déplacements, hébergement, frais de restauration, des intervenants et permanents (Nancy, Paris, Berlin) - Gestion budgétaire et facturation : o Réalisation des bons de commande dans Sage (environ 1200 par an) o Validation des interventions pour mise en paiement o Support au montage et suivi des budgets (déplacements, hébergements, restaurations,[...]

Gestionnaire paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

A propos de nous L'Association Lorraine pour le Traitement de l'Insuffisance Rénale (A.LT.I.R) à but non lucratif, régie par la loi de 1901, a été créée en 1972 avec pour objet principal de développer, sur l'ensemble des départements Lorrains, des moyens de traitement des malades atteints d'insuffisance rénale. Elle compte aujourd'hui 12 centres et 190 salariés. A propos du poste Dans le cadre d'un CDD de remplacement, nous recherchons un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) à temps plein. Au sein du siège social de l'Association et sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines vous aurez pour principales missions : - Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies. - Collecter, saisir et contrôler les variables de paie - Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Saisir et transmettre les DSN - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : URSSAF, pôle emploi, prévoyance, caisses de retraite... - Élaborer des documents de synthèse concernant la gestion et le suivi des salaires - Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires - Participer à[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

A 50 km de Paris (1/2 h de la gare du Nord), au sein de la deuxième structure intercommunale du Département (11 villes - 89 000 Habitants - 180 agents), dynamique et engagée dans des projets de grande envergure, structurants pour son avenir, la Communauté d'Agglomération Creil Sud Oise (ACSO) recrute un.e : CHARGE.E DE MISSION INFRASTRUCTURES DE MOBILITE Titulaire ou contractuel.le Grade : Attaché/Ingénieur ou tous grades des cadres d'emploi de Rédacteur/Technicien Désireuse de renforcer sa politique d'incitation à l'utilisation de modes de transports alternatifs à la voiture individuelle, l'ACSO recrute un.e chargé.e de mission infrastructures de mobilités. Missions principales : - Piloter la mise en œuvre opérationnelle, en lien avec les autres directions, des projets suivants : o Aménagement des berges de l'Oise o Schéma Communautaire des Modes Actifs (volets infrastructures et stationnement) o Mise aux normes d'accessibilité des arrêts de transport urbains inscrits au Sd'AP o Aménagements de voirie destinés à améliorer la vitesse commerciale des bus AXO o Déploiements des bornes dans le cadre du Schéma Intercommunal des Infrastructures de Recharge des Véhicules[...]

Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La mission du Coordinateur de Projet pour le projet Cymove est d'assurer la conduite efficace et stratégique du projet à travers ses différentes phases sous la supervision de la directrice opérationnelle du CMQ MobiNum et du Pilote du CMQ. Ce rôle englobe le pilotage des activités. En tant que coordinateur du projet, il travaillera en étroite collaboration avec une équipe d'ingénieurs pédagogiques et des partenaires industriels et académiques pour mener à bien le projet. Il s'agit d'un rôle nécessitant une forte capacité à fédérer les équipes, gérer les ressources, communiquer efficacement et coordonner le projet vers l'atteinte de ses objectifs, tout en étant le point de liaison entre les parties prenantes internes et externes. Activités principales - Apporter un appui aux pilotes des groupes de travail dans l'animation de ces derniers. - S'assurer de la mise en oeuvre et du suivi des décisions prises par les différents groupes de travail dans le respect des calendriers établis. - Piloter et dynamiser le groupe d'ingénieurs pédagogiques impliqués dans le projet, en veillant à la cohésion de l'équipe et à l'efficacité de sa contribution. - Participer, planifier et animer[...]

Assistant / Assistante de publicité d'agence

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Domaliance Vesoul fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : · Un réseau national durable ; · Des opportunités d'évolution professionnelle ; · Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; ·[...]

Responsable d'exploitation de transports multimodaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, basé proche de Chalon sur Saône ,en CDI un Responsable de site (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du transport, reconnue pour son expertise, son engagement envers la qualité du service et son environnement de travail dynamique. En tant que Responsable de site (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Gérer et coordonner les activités opérationnelles de l'entreprise -Planifier et gérer le transport ainsi que le service à la clientèle - Optimiser les ressources humaines et matérielles pour assurer l'efficacité des opérations -Assurer la relation avec les clients - Analyser les coûts et les revenus pour garantir la bonne gestion financière - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des améliorations continues - Manager et motiver les équipes pour atteindre les objectifs fixés Nous recherchons un professionnel avec au moins 10 ans d'expérience dans un poste similaire en logistique/transport,[...]

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Social - Services à la personne

Maromme, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Dispositif d'Appui à la Coordination des parcours complexes (DAC) offre, à destination des professionnels et acteurs de la santé (hospitaliers, de ville, médico-sociaux et sociaux) ainsi qu'aux personnes de tout âge, tout handicap, toute pathologie, en situation complexe, des services visant à soutenir et à coordonner les prises en charge et accompagnements pour permettre un accès à la santé pour tous. Missions: 1) Information et orientation -Informe et oriente les professionnels appelants vers les offres les plus adéquates au regard de la demande -Participe à l'évaluation de la situation et est force de proposition quant à la définition des accompagnements -Participe à l'orientation vers les ressources du territoire dans une logique de subsidiarité et dispose par conséquent d'une bonne connaissance du territoire de démocratie sanitaire et de l'ensemble de l'offre existante -Intervient dans le cadre de situations complexes diversifiées, quel que soit l'âge, la pathologie ou le handicap de la personne 2) Coordination des situations -Réalise un premier étayage immédiat dès réception de la demande -Assure, en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire,[...]

Gestionnaire comptable

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Gaucher, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Fonctions : Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue des régies d'avances et de recettes. Assurer la relation avec les fournisseurs et les services utilisateurs. Assurer la saisie des paies des agents et les indemnités des élus de la collectivité. Activités : - Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables - Assure les déclarations comptables trimestrielles et annuelles - Assure le suivi des engagements comptables - Saisie les paies et indemnités des agents et élu.e.s - Assure le suivi des déclarations mensuelles (DSN) assistés par le prestataire Positionnement : Relations fonctionnelles : - Travail en équipe au sein du service - Relations avec l'ensemble des services et élu.e.s - Relations avec les fournisseurs Conditions d'exercice : - Travail en bureau - Travail sur écran : logiciel de gestion comptable et ressources humaines (suite de logiciel JVS Maristem) - Horaires fixes imposés - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité Spécialisations : - Gestion des régies d'avances et de recettes - Traitement et suivi du P503 - Traitement et suivi des dépenses à régulariser - Suivi des contrats[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Péronne, 80, Somme, Hauts-de-France

À l'occasion de l'ouverture de leur tout nouveau site, notre client, un acteur majeur dans la production et la distribution de produits agroalimentaires, cherche un Assistant de direction H/F motivé et prêt à relever ce défi passionnant ! Vos missions consistent à : 1 - Assister la direction dans la gestion administrative quotidienne : - Gérer l'administration du personnel, - Gérer les appels téléphoniques et les mails, - Assurer la coordination entre les différents services de l'entreprise, - Gérer la facturation, - Accueillir les nouveaux collaborateurs, 2 - Assister le service des ressources humaines dans les processus de recrutement : - Gérer les besoins et réaliser des entretiens, - Publier des offres d'emploi et réaliser du sourcing, - Assurer la visibilité sur les différents jobboard et les réseaux sociaux. Rémunération selon profil (expériences, qualifications, ...). Horaires de journée. A pourvoir dès maintenant ! Alors à vos CV ! Vous avez un talent pour la gestion et les ressources humaines ? Idéalement titulaire d'un BAC+2 en RH ou en gestion d'entreprise, vous avez déjà une première expérience réussie sur un poste similaire. Vos atouts ? - Excellentes[...]

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi

Verdun-sur-Garonne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Poste Salarié-e de la MJC, sous le lien hiérarchique du conseil d'administration de la MJC, le directeur met en œuvre le projet de la MJC. Dans ce sens, il ou elle informe le Conseil d'Administration pour faciliter ses prises de décisions dans la dé1nition du projet et la stratégie de la MJC. Il ou elle met en œuvre ces dernières en mobilisant et en organisant les moyens nécessaires à cet effet. Il ou elle élabore les outils nécessaires à la lisibilité de cette mise en œuvre sur les plans stratégique, organisationnel, pédagogique, budgétaire, juridique, technique, relationnel, tant en interne qu'en externe. Il ou elle assure et organise la gestion administrative, financière et du personnel. Par ailleurs, la direction veille sur l'environnement et sur le positionnement stratégique du projet MJC sur le territoire. Dans ce sens, il ou elle crée et maintient des liens étroits et constructifs avec les collectivités locales et territoriales partenaires et les partenaires institutionnels (CAF, Etat, Conseil Départemental.), les acteurs associatifs du territoire ou thématiques en fonction des projets. Il ou elle développe les dynamiques participatives tant en interne qu'en externe.[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) Assistant(e) de recrutement et de gestion administrative pour rejoindre notre équipe au sein de notre agence d'intérim de Toulon. Les missions sont polyvalentes : vous interviendrez aussi bien sur la partie administrative RH que sur la partie recrutement. Plus précisément, vous serez en charge : - Du recrutement : - Publication des annonces, Sourcing de candidats ; - Entretiens d'embauche téléphoniques / physiques, tests et prise de références ; - Présentation des profils aux clients. Le challenge c'est trouver la bonne mission pour l'intérimaire et trouver le bon intérimaire pour répondre au besoin du client ! - De la gestion administrative RH : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'agence ; - Recueil et vérification des différents papiers d'identités, création des contrats, gestion administrative des dossiers intérimaires ; - Récupération des relevés d'heures auprès des clients, saisie des relevés d'heures, établissement des préparations de la paie ; - Gestion de la facturation client, relances de factures auprès des clients. Au-delà des compétences et diplômes, nous privilégions votre personnalité[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association En Chemin recherche un Assistant RH H/F à temps plein dans le cadre d'un remplacement de congé maternité à compter du 17 mars 2025 jusqu'au 30 novembre 2025 (8 mois). Au sein d'une association en pleine croissance et sous la responsabilité de la Directrice générale de l'Association, vous assurez sur un périmètre d'environ 300 salariés (CDI et CDD compris) les missions RH généralistes suivantes : - Conseils juridiques /RH aux Directeurs et Responsables de services des différents Pôles de l'Association, - Réponses aux questionnements des salariés (téléphone, mail, éventuels entretiens physiques), - Recrutement : recensement des besoins, rédaction des offres d'emploi et diffusion sur les jobboards, présélection, promesse d'embauche, recueil des éléments à l'embauche. - Gestion administrative du personnel : réception des demandes d'embauche, validation juridique des contrats de travail et transmission, rdv avec les nouveaux embauchés pour signature et remise des documents, mise en place des procédures de ruptures des contrats de travail (rupture conventionnelle, licenciement pour motif personnel ou économique, inaptitude), rédaction des sanctions disciplinaires. -[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys Le poste est basé à Cluses avec une mobilité à Sallanches. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100% LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saclay, 91, Essonne, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la gestion, un Chargé de gestion RH pour une mission en intérim de 12 mois à Saclay - 91400. Vos missions seront les suivantes : - Assurer les prises de fonction RH des nouveaux recrutés, la gestion administrative tout au long de leur vie professionnelle, la gestion des temps, ainsi que les fins de lien des collaborateurs - Assurer les actes de gestion associés à l'accueil des collaborateurs extérieurs - Traiter et contrôler le 1er niveau de la paie - Etre l'interlocuteur principal des collaborateurs des unités gérées en matière de gestion RH - Etre garant de la bonne application de la réglementation sociale ATTENTION : Poste basé à Saclay mais déplacements à prévoir sur Evry Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement[...]

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein du service ressources humaines et rattaché à la DRH, vous aurez notamment les missions suivantes, : GESTION ET ADMINISTRATION DES RESSOURCES HUMAINES - Réaliser les formalités administratives d'embauche (création dossier salarié, affiliation aux différents organismes sociaux.), - Rédaction des contrats, avenants, - Collecter les éléments variables pour la préparation des paies (pointages, absences, changement rémunération.) - Gérer les arrêts de travail (attestations de salaire, dossier prévoyance, déclaration AT, DSN.) - Prise en charge et traitement des saisies arrêts sur salaire, acomptes/avances - Suivi de l'intégration administrative des collaborateurs, Visites médicales - Suivi des intérimaires - Interface avec le prestataire paie - Etablir les déclarations annuelles - Gestion des horaires, des pointages, absences RH

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Vous avez envie de contribuer au développement d'une entreprise où les valeurs humaines sont importantes ? Vous avez envie de prendre en charge le développement des compétences de collaborateurs, dans un environnement aux métiers variés, qui a vocation à leur permettre d'évoluer et d'entreprendre ? Au sein des équipes Ressources Humaines et rattaché(e) à la DRH du Pôle Construction, vous serez basé(e) à à Levallois-Perret (92), et prendrez en charge, pour le Pôle Construction, les missions suivantes : - Recueil des besoins de formations - Consolidation du plan de développement des compétences au niveau du Pôle - Déploiement du plan de développement des compétences - Gestion administrative et logistique du plan - Mise en place d'indicateurs de performance - Présentation du suivi du plan de développement des compétences auprès des instances représentatives du personnel Profil : - Vous êtes titulaires d'un BAC+2 en dans le domaine des Ressources Humaines - Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans la construction et le déploiement de plan de développement de compétences pour les métiers du BTP - Vous avez eu l'occasion de travailler sur des[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein du Département Organisation, Performance et Talent rattaché au Head of People France de la société SANOFI, l' équipe People Excellence Delivery prend en charge le support administratif des équipes RH (People Excellence Partners) de toutes les activités/sites en France et contribue à l'amélioration des processus. Le/La Chargé(e) de Support RH (People Excellence Professional) assure un support aux Responsables RH (People Excellence Partners) tout en veillant à assurer la meilleure expérience pour les employés. Vos missions principales seront les suivantes : GESTION ADMINISTRATIVE : - Assurer le traitement et la gestion administrative des dossiers (supportant l'ensemble des process RH) en lien avec les Responsables RH, - Apporter un support administratif aux centres d'expertise, en fonction des besoins business ou des situations individuelles et aider à la mise à jour de tableaux de bord ou de recueil de données. COORDINATION DES ACTIVITES : - En lien étroit avec les Responsables RH, garantir la coordination des activités et des processus RH du périmètre concerné, assurer le suivi des dossiers des collaborateurs et notamment des principales échéances, et alerter[...]

Chargé / Chargée des ressources documentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Offre d'Emploi : Chargé(e) de Support RH (People Excellence Professional) - Localisation : Campus Sanofi Val de Bièvre Contrat : intérim de 8 mois Expérience : Expérience confirmée en support RH dans un environnement international Disponibilité : Dès que possible Salaire : 2770.69€ À propos de nous Rejoignez Sanofi, un leader mondial de la santé, et intégrez notre Département Organisation, Performance et Talent, rattaché au Head of People France. Dans le cadre de notre transformation RH en 2025, nous renforçons notre équipe People Excellence Delivery pour centraliser et optimiser nos activités RH. Si vous aimez les environnements dynamiques, le travail collaboratif et souhaitez avoir un impact sur l'évolution des pratiques RH, cette mission est faite pour vous ! Vos missions En tant que Chargé(e) de Support RH, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des équipes RH et des collaborateurs en garantissant une gestion administrative fluide et une coordination efficace des processus RH. Gestion administrative Assurer le traitement et le suivi des dossiers administratifs RH Apporter un support aux Responsables RH (People Excellence Partners) Contribuer[...]

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi

Deville, 81, Ardennes, Occitanie

En tant que chef de mission, vous serez en charge de : L'encadrement d'une équipe de 4 collaborateursL'organisation du travail au sein de l'équipeL'appui technique pour l'équipeLa gestion de votre propre portefeuille : révision, bilan, liasseDu suivi régulier de l'activité de vos clients (tableaux de bord, reporting)La relation client

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Voué, 10, Aube, Grand Est

Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises, LTd est reconnu depuis plus de 20 ans pour son expertise dans tous les domaines du BTP et notamment du génie électrique. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Chargé(e) d'affaires en électricité industrielle, un(e) véritable chef(fe) d'orchestre des projets électriques, alliant expertise technique et gestion commerciale. Si vous aimez relever des défis, piloter des chantiers et être le moteur de solutions innovantes, cette annonce est faite pour vous ! Vos Missions - Ambassadeur(drice) technique et commercial(e) : Vous êtes le lien entre l'entreprise et les clients, en assurant un suivi personnalisé et en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. - Gestionnaire de projets : Vous pilotez les affaires de A à Z, du chiffrage initial jusqu'à la mise en service, en veillant à l'équilibre coût/délais/qualité. - Expert(e) en études techniques : Vous supervisez les études et les choix techniques en collaboration avec les équipes internes. - Superviseur(e) terrain : Vous assurez le bon déroulement des chantiers, coordonnez les équipes[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saint-Palais-sur-Mer, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Assistant RH H/F ETOILE SECOURS - 17420 Saint-Palais-sur-Mer Pour compléter notre équipe, nous recherchons un Assistant(e) RH Profil recherché : - Vous êtes une personne organisée, méthodique. Vous faites preuve de relationnel et de confidentialité. - Vous êtes titulaire d'un diplôme en Gestion RH, et - Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans, dans le domaine - Vous maîtrisez les outils informatiques Word + Excel - Une aptitude rédactionnelle est demandée Salaire à négocier selon diplôme et expérience. CDI / 35H Basé(e) à St Palais sur Mer et rattaché(e) à la Responsable RH, vous l'assisterez dans les tâches administratives courantes RH et vous assurerez la gestion administrative de la formation des salariés. Vos missions : - Constitution et mise à jour des dossiers du personnel; - Traitement des demandes courantes RH : administratif, mise en ligne d'annonces, suivi dossier mutuelle, suivi visite médicale; - Traitement des demandes dans le domaine de la formation : suivi des budgets, préparation des dossiers, transmission auprès des organismes; - Assurer la bonne tenue des process; - Mise à jour des tableaux de bords; - Vérification[...]

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION BRIVE LA GAILLARDE recherche pour le compte de son client, une entreprise basée sur Brive, spécialisée en Tôlerie Industrielle et Enveloppes métalliques, un(e) RESPONSABLE ADMINISTRATIF COMPTABLE RH (H/F) en CDI. En tant que Responsable Administratif Comptable RH (H/F), vous serez le/la garant-e de la bonne gestion administrative, comptable et des ressources humaines de l'entreprise. Vous travaillerez en[...]

Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'information

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.SYNERGIE DIJON recherche pour le compte de son client. -UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE INFORMATIQUE ITINÉRANT- Mission : Nous recherchons un Technicien de Maintenance itinérant pour intervenir sur des chantiers de construction et de rénovation. Vous serez responsable de l'installation, du dépannage et de la maintenance de matériels variés pour nos clients. Vous travaillerez en collaboration avec un chef de chantier pour garantir la bonne réalisation des interventions. Vos principales missions : Interventions sur site : Déplacements quotidiens pour assurer le dépannage, l'installation et la maintenance de serveurs, unités centrales, imprimantes, photocopieurs, routeurs, switchs et[...]

Responsable événementiel et communication événementielle

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, le/la Responsable Pôle Évènementiel impulse une politique événementielle forte. Il/elle a pour missions la préparation, la conception, la coordination, l'organisation matérielle et humaine et la gestion des événements, des cérémonies et des animations de la Ville, en lien avec les élus, les services municipaux et les organisateurs d'évènements. Il/elle encadre une équipe de 3 personnes. CV + la lettre de motivation sont obligatoires. Missions / conditions d'exercice : - Réflexion stratégique - Définir la stratégie évènementielle / animation avec la direction en étant force de proposition et en faisant preuve d'innovation, - Piloter et planifier la réalisation des évènements, animations ou opérations spécifiques. - Responsabilités - Rechercher et sélectionner les prestataires et fournisseurs, les intervenants, les lieux..., - Assurer le relais entre la direction, les services opérationnels et les prestataires extérieurs, - Élaborer, suivre et actualiser les cahiers des charges en fonction des arbitrages techniques, financiers ou opérationnels, - Travailler en collaboration avec les différents services de la Ville, -[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Lemps, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre rôle : La communauté de communes Bièvre Est a pris la compétence de l'animation sociale depuis 2011. A ce titre, elle gère 2 centres socioculturels et un espace de vie sociale, dont le centre social Lucie Aubrac basé à Le Grand Lemps. Le directeur aura la responsabilité de l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet social en lien avec la cheffe de service enfance jeunesse famille et la directrice du pôle cohésion sociale et animation du territoire. Vos missions et activités : - Est garant de la conception, du pilotage, de la mise en oeuvre et de l'évaluation du projet social de la structure dans le cadre des valeurs et principes de l'animation de la vie sociale : le respect de la dignité humaine, la laïcité, la neutralité, la mixité sociale, la solidarité, la participation et le partenariat. - Pilote avec l'instance de gouvernance la démarche politique et stratégique du centre social. - Mobilise l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire pour contribuer au « bien vivre ensemble » en favorisant une dynamique collective. - Assure le bon fonctionnement de l'équipement, le management de son équipe et la gestion des ressources mises à sa disposition. -[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bonny-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein d'une mairie vous interviendrez en appui du pôle ressource humaines dans le cadre d'un remplacement. Vos missions : Gérer de manière autonome un portefeuille de 25 agents Savoir prendre en charge le suivi et l'accompagnement de la carrière des agents Assurer le suivi des arrêtés, contrats du personnel, des heures annualisées, de l'absentéisme , des formations Savoir gérer les dossiers de la médecine du travail. Gérer les plannings et horaires du personnel Compléter les dossier administratifs pour les URSSAF Poste à pourvoir à partir dès que possible. Horaires de travail du mardi au samedi matin (1 samedi sur 2) 8h -12h / 13h30 - 18h (17h le vendredi)

Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orée d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'agence Adéquat Ancenis recherche pour un client basé à Landemont (près de Nantes), un opérateur logistique H / F. Sous la responsabilité du chef d'équipe, l'opérateur logistique intervient, à l'aide d'un engin de manutention, au niveau de la logistique de production, du conditionnement et de la mise en stock. Notre client propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. Intégrer cette société, c'est participer en tant qu'opérateur logistique à la préservation de l'environnement et à l'économie circulaire. Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes ? Intégration en intérim, poste évolutif à terme. Missions : Processus logistique : * Conditionner les produits finis stockés en fonction des spécifications * Assurer la logistique des déchets, de la production et des produits de traitement * Assurer le rangement et la propreté des zones logistiques de production [...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE pour la saison estivale 2025 3 AGENTS D'ACCUEIL ET D'ENTRETIEN DES LOCAUX - Piscine d'Eté de St Macaire en Mauges Filière administrative - Cadre d'emploi de Catégorie C - statut d'agent contractuel en CDD du 12 mai au 31 août 2025 - 1 poste à temps complet et 2 postes à temps non complet (horaires variables) Sous l'autorité du Chef de bassin, vous assurez l'accueil de la piscine et l'entretien des locaux. Description du poste Vos missions principales : - Liées à l'accueil du public : o Accueillir et guider les usagers, tenir le standard téléphonique, o Participer à la sécurité générale de l'établissement dans le cadre du POSS (connaissance du POSS et procédures d'urgence), o Faire appliquer les consignes du règlement intérieur (espace de déchaussage, flux, tenue et comportement.), o Intervenir sur des problèmes de fonctionnement général : casiers, hygiène., o Gérer des conflits avec les usagers, - Liées à la tenue de la régie de recettes : o Enregistrer et contrôler les entrées (passage au tripode) et percevoir les droits d'entrées, o Tenir les documents de régie (états, bordereaux.) et les transmettre au régisseur principal chaque fin de semaine, -[...]

Équipier / Équipière de collecte de déchets

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orée d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'agence Adéquat Ancenis recherche pour un client basé à Landemont (près de Nantes), un conducteur de ligne H / F. Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous surveillez la ligne de tri des déchets plastiques et assurez son bon fonctionnement dans son ensemble. Notre client propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. Intégrer cette société, c'est participer en tant que Conducteur de ligne à la préservation de l'environnement et à l'économie circulaire. Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes ? Intégration en intérim, poste évolutif à terme. Missions : -Surveillance de la ligne -Paramétrages -Réglages -Contrôle qualité du produit fini Horaires : -5*8 -3 jours travaillés , 2 jours de repos -31h/ semaine, rémunération à 35h Profil : Connaissance et compétences : - Avoir des connaissances dans les domaines mécanique et électrique ; - Savoir vérifier[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Mission : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez évoluer au cœur des enjeux humains d'une entreprise ? Nous vous proposons un poste d'Assistant(e) au sein du service Recrutement et Gestion des Carrières, une mission clé pour accompagner les talents dans leur parcours professionnel. En véritable bras droit de la Responsable Recrutement et Gestion des Carrières, vous intervenez sur des missions variées, au cœur des processus de recrutement et d'accompagnement des talents. *** Recrutement : - Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur différents canaux (jobboards, réseaux sociaux, site carrière), - Gérer les candidatures : tri des CV, prise de contact, organisation des entretiens et traitement des refus, - Coordonner le planning de la responsable en prenant en compte nos 19 sites, - Contribuer à l'organisation d'événements de recrutement (forums, job dating, campagnes spécifiques), - Suivre et analyser les campagnes de recrutement via des tableaux de bord, - Identifier et approcher directement les talents via des actions de chasse de profils sur les plateformes professionnelles. *** Gestion des carrières : - Soutenir l'intégration des nouveaux collaborateurs, -[...]

Chef du service maintenance instrumentation

Responsable comptabilité

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Assistant / Assistante de direction

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant / Assistante de régulation médicale

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Contremaître / Contremaîtresse fabrication en ind transform

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire comptable

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant administratif / Assistante administrative

Comptable

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire paie

Chargé / Chargée de mission développement local

Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Assistant / Assistante de publicité d'agence

Responsable d'exploitation de transports multimodaux

Conseiller social / Conseillère sociale

Gestionnaire comptable

Assistant administratif / Assistante administrative

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire paie

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée des ressources documentaires

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable administratif(tive) de gestion

Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'information

Responsable événementiel et communication événementielle

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Assistant / Assistante ressources humaines

Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Chargé / Chargée d'accueil

Équipier / Équipière de collecte de déchets

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Ressources supplémentaires