ressources

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recrute pour son client, acteur majeur opérant dans le secteur aéronautique, un Chargé de recrutement et Projet RH H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim pour une durée de 6 mois, basée à Bordes (64). Au sein de la direction des ressources humaines, vous prenez en charge les missions suivantes : Recrutement : - Rédiger et diffuser des annonces de recrutement sur les différents jobboards et réseaux sociaux. - Assurer le sourcing de candidats via des plateformes de recrutement (LinkedIn, CVthèques, etc.) et effectuer le tri des candidatures - Organiser et coordonner les entretiens de recrutement. - Rédiger les comptes-rendus des entretiens et assurer le suivi administratif des recrutements. Gestion de projet RH : - Monter un projet RH en autonomie. - Analyser les besoins et définir les objectifs du projet en collaboration avec les équipes internes. - Mettre en place les actions nécessaires pour la mise en oeuvre du projet (planning, ressources nécessaires, etc.). - [...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Cette offre concerne une mesure POEI

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Faverges-Seythenex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Gestionnaire Administratif RH Faverges (H/F) Passionné par les ressources humaines !! Ce poste devrait vous intéresser !! Ton quotidien : -Effectuer les titres d'habilitation conduite, électrique et pression - Assurer le bon fonctionnement du service de transport collectif et son optimisation - Traiter les campagnes de médaille du travail - Réaliser les badges pour les nouveaux entrants, les prestataires et les salariés - Réaliser les demandes d'achats pour le service - Mettre à jour le registre du personnel - Apporter une aide sur les dossiers d'actions sociales : - Conseiller et traiter les demandes de logement des salariés - Renseigner les salariés sur les demandes de prêts (accession à la propriété, travaux.) ou dans le cadre du déblocage anticipé de leur épargne salariale - Accompagner les demandes des salariés sur divers besoins d'actions sociales (crèche... ) et assurer le suivi avec notre partenaire (factures) - Participer à la suppléance des activités administratives selon les besoins et l'organisation du service Titulaire d'un[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence de Rouen Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Gestionnaire(e) Formation et Concours pour rejoindre notre équipe dynamique au sein du service du Développement RH de l'UVSQ, à l'occasion d'un remplacement de 6 mois. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à jouer un rôle clé dans l'organisation et la gestion des actions de formation des personnels. Vous serez responsable de l'accueil des interlocuteurs internes et externes, et assurerez l'organisation administrative et logistique des formations. Cela inclut la gestion des inscriptions, des convocations, ainsi que l'édition, la diffusion et l'archivage de la documentation pédagogique. Vous devrez également organiser la réservation des salles, hôtels et transports. Vous serez en charge des agendas, du suivi des échéances et de l'ouverture des sessions de formation sur les différents sites de l'UVSQ. L'application Neeva sera votre principal outil pour le suivi administratif et financier des formations. Vous serez également chargé(e) de la mise à jour des bases de données et des tableaux de bord relatifs à la formation, ainsi que du suivi des entretiens professionnels. Par ailleurs, vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation des[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Recherche

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L' UMR 1092 « Anti-infectieux : supports moléculaires des résistances et innovations thérapeutiques » : RESINFIT existe depuis 2012. La thématique de recherche est la résistance aux anti-microbiens, antibiotiques et antiviraux avec un dimension One Health. Mission principale: Le ou la technicien-ne en gestion administrative supportera l'unité INSERM 1092 dans les activités administratives liées aux projets nationaux et européens de l'unité. Activités principales: - Assurer les fonctions de secrétariat en lien avec les chefs de projet et les différents partenaires des projets - Participer à la gestion administrative, financière et/ou des ressources humaines des projets - Assurer le soutien logistique (locaux, matériels, fournitures, missions) de l'équipe travaillant sur les projets - Participer à l'organisation logistique de différentes manifestations (conférences, réunions, séminaires, colloques) - Gérer le(s) agenda(s) et contrôler les échéances - Organiser, alimenter, mettre à jour des bases de données relatives à la gestion - Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administratif, financier et/ou ressources humaines -[...]

Chef d'atelier de câblage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courneuve, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Tim France recherche pour un de ses clients un Chef d'équipe Montage H/F. Vos missions : - Appliquer et faire appliquer les règles/consignes relatives à la Sécurité et à l'Environnement - Faire appliquer les règles de propreté et de rangement des postes de travail (5S) - Encadrer et animer une équipe - Favoriser un bon climat social, le travail en équipe et développer la motivation - Recruter des ressources complémentaires - Faire vivre et suivre la grille de compétence de l'équipe, évaluer la progression et les performances des collaborateurs sa responsabilité. - Accueillir les nouveaux arrivants, les accompagner dans leur prise de fonction et faciliter leur intégration dans l'entreprise - Répartir les ressources techniques et humaines disponibles en fonction des priorités - Garantir les résultats de son équipe et veiller à la qualité - Traiter les non-conformités en appliquant la méthodologie de résolution de problème - Rechercher et mettre en œuvre des améliorations avec les services annexes - Participer aux différents projets en lien avec son périmètre - Diagnostiquer et remédier à une anomalie (pièce non-conforme) - Assurer des opérations de maintenance de premier[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

En vous appuyant sur vos compétences en RH et en paie : * Vous contribuez à la gestion et au suivi administratif du personnel, - Vous réalisez les formalités d'embauche : déclaratifs, contrats de travail, mutuelle ., - Vous gérez le suivi des accidents du travail, des arrêts, des visites médicales, des congés ., - Vous suivez les procédures disciplinaires et les ruptures de contrats de travail, - Vous veillez à la production du reporting réglementaire (registre du personnel, études, etc.), - Vous assurez un support administratif auprès des interlocuteurs opérationnels et des fournisseurs, - Vous élaborez et eNectuez la saisie de la paie, - Vous collectez, enregistrez et contrôlez les éléments variables afférents à la paie (absences, pointages, heures complémentaires et supplémentaires), - Vous pourrez également être amené à gérer l'accueil physique et téléphonique, traiter et rédiger des courriers, contacter les organismes, renseigner les collaborateurs, suivre les agendas et préparer l'organisation des réunions - Vous aurez en charge du suivi des formations du personnel - Vous assurez le suivi et la mise en œuvre des différentes certifications au sein de l'entreprise Votre[...]

Responsable filière enseignement supérieur

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie de booster tes compétences avec une dose d'énergie renouvelable ? Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu' Alternant en Master 1 Ressources Humaines (H/F). Site de travail basLyon 6ème à 2 minutes à Pied du métro Charpenne . Alternance de 2 ans, démarrage septembre . Notre objectif ? Te former au poste de Chargé.e de recrutement et développement RHEn binôme avec ton tuteur, tu participes activement au recrutement et au développement RH au sein de l'équipe RH du service Urgence Sécurité Gaz, premier maillon de la sécurité des réseaux de gaz. Pour cela, tu apprendrasParticiper aux recrutements des opérateurs et coordonnateurs : diffusion des besoins, sourcing (jobboards, forums, etc.), suivi et traitement des candidatures (analyse de CV, entretiens téléphoniques de préqualification, dossiers de candidature). Valoriser notre marque employeur lors de forums, portes ouvertes, ou via des actions digitales. Identifier les besoins et compétences pour approcher les profils en direct via les jobboards. Piloter la campagne alternance : recensement des besoins, recrutement, rédaction des contrats, gestion des relations[...]

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Missions : Dans le respect de la politique définie par la Direction Outre Mer et les directives de la Direction Internationale, vous êtes responsable des performances de votre site en termes de productivité et de qualité de service, dans le cadre des budgets et standards fixés par l'entreprise. Rattaché au Directeur de l'Outre-Mer, vos missions principales sont les suivantes : - Décliner la politique d'excellence opérationnelle en mettant en oeuvre les projets et procédures conformément aux directives de la direction- Elaborer et contrôler le suivi du budget de fonctionnement et des coûts- Animer, former et organiser le travail de vos équipes ; être en lien avec les équipes commerciales et le Chef des Ventes régional- Organiser les moyens intervenant dans les différentes phases d'activité de l'agence (collecte, traitement, transport, livraison, douanes)- Négocier avec les fournisseurs locaux, la mise en place et le suivi de leurs prestations- Gérer les relations avec les partenaires extérieurs (Poste, clients, transporteursbr />- Animer la démarche qualité : suivi de la qualité de service et mise en place des actions préventives et correctives nécessaires- Etre le sponsor[...]

Directeur(trice) exploitation transport routier de personnes

Emploi

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Le groupe Bourbon Car Investissements est un acteur majeur du transport de voyageurs, assurant des services de mobilité essentiels à notre territoire (transports scolaires, urbains et interurbains). Nous nous engageons à offrir un service fiable, sécurisé et de qualité à nos usagers. Nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'Exploitation Transport, un véritable leader opérationnel capable de piloter l'ensemble de l'exploitation et d'accompagner nos équipes vers la performance et l'excellence de service. Rattaché à la Direction Générale, vous pilotez l'exploitation de nos services de transport (scolaires, urbains, interurbains, occasionnels) et êtes l'interlocuteur clé des Autorités Organisatrices des Transports (AOT) et des partenaires. Votre rôle est d'assurer une organisation optimale des opérations tout en garantissant la conformité réglementaire et la performance économique. Vos principales missions s'articulent autour des thématiques suivantes : Gestion et optimisation de l'exploitation - Superviser l'organisation et le fonctionnement des réseaux en garantissant la qualité de service et la ponctualité. - Veiller à l'optimisation des ressources humaines et matérielles[...]

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

SHOCK ETT NORD, recherche pour l'un de ses clients un chef d'équipe ferrailleur (h/f) pour le secteur OUEST de l'île. Dans ce rôle, vous serez responsable de la coordination et du management d'une équipe de ferrailleurs, garantissant la bonne exécution des chantiers. Vous devrez veiller au respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité en vigueur. Votre mission principale consistera à organiser et superviser les travaux de ferraillage, tout en assurant une communication efficace avec les autres corps de métier. Vous serez également en charge de l'optimisation des ressources et de la gestion des approvisionnements nécessaires au bon déroulement des projets. Vous aurez l'opportunité d'intervenir sur divers chantiers, ce qui enrichira votre expérience dans le domaine du BTP. N'hésitez pas à postuler. Le poste consiste à superviser et coordonner les équipes de maçons sur les chantiers, en assurant le respect des délais et la qualité des travaux réalisés. Vous serez responsable de l'organisation quotidienne, de la gestion des ressources et de la communication entre les différents intervenants. Le candidat idéal devra posséder une solide expérience en management[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Chargé de Recrutement (H/F) en CDI pour notre agence à Mayotte. Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire, recrutement en CDD/CDI, CDI intérimaire, formation. Vos missions seront : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, intérimaires et candidats, Constituer les dossiers d'inscription, les saisir, et mettre à jour la base de donnée Rédiger des contrats de mission, et de mise à disposition, Participer au recrutement, aider à la recherche de candidats, préparer et participer aux entretiens,[...]

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

CADRE DE SANTE RESIDENCE SAINT-LAURENT Poste à 100% Mobilité interne- CDI avec période d'essai- Mutation détachement Diplôme requis : Cadre de santé Permis B indispensable Vaccinations obligatoires à jour et vaccination hépatite B à jour Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae + vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes Description : Promouvoir la politique de l'établissement, au profit de la qualité des soins et de l'accompagnement du patient et de sa famille. Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médico-technique ou de rééducation, en veillant à l'efficience et la qualité des prestations, dans le respect des chartes institutionnelles. Activités Accueil, encadrement, accompagnement pédagogique et validation des compétences en tant que maître de stage Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine Coordination et suivi de la prise en charge de prestations Elaboration et rédaction de rapports d'activité Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels Gestion[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Transport

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

France Colis Santé, leader du transport sous température dirigée 100% dédié aux produits biologiques, est une entreprise en pleine expansion. A ce jour, nous comptons environs 300 salariés répartis sur toute la France. Notre histoire et notre culture d'entreprise font de France Colis Santé une entreprise dynamique, à taille humaine, en adéquation avec la recherche de proximité et d'efficacité proposées à nos clients. Ainsi, suite à l'accroissement de l'activité de l'entreprise, nous recherchons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines. Rattaché(e) au Service des Ressources Humaines au siège social, et en collaboration avec les différents Responsables d'agence, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie du salarié : - Administration du personnel : gestion des contrats, suivi des dossiers, formalités d'embauche et de départ, suivi des visites médicales, gestion des acomptes, suivi des absences - Recrutement : tri des candidatures, envoi des CV aux Responsables d'agence, diffusion des annonces, tenue des entretiens d'embauche - Gestion de la paie : collecte et vérification des éléments variables, réalisation des bulletins de paie, contrôle et vérification des charges[...]

Employé / Employée de ménage

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services : VOS MISSIONS : - Entretien des locaux (aspirer, nettoyer, désinfecter.) - Contrôle de l'état des bâtiments et équipements publics - Mise en place des salles pour les manifestations - Contrôle de l'état des salles louées - Accompagnement et surveillance des enfants à la cantine - Surveillance des cours de récréation COMPETENCES REQUISES : Savoir : - Maintenance et hygiène des locaux, entretien et nettoyage du matériel, - Connaissances du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements, - Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection, - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines.), - Connaissance des gestes et postures de travail à adopter Savoir-faire : - Savoir s'organiser - Savoir travailler en équipe (ATSEM / Agents polyvalents des écoles) Savoir-être : - Capacité d'adaptation envers les enfants en situation de handicap - Être rigueur, autonome, polyvalent - Qualités relationnelles - Sens pratique PARTICULARITES DU POSTE : - Permis et véhicule indispensable - Déplacements sur le territoire[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) Assistant(e) RH, afin de rejoindre les équipes d'une association agréé jeunesse et éducation situé à Toulouse (31100). Il s'agit d'un contrat en INTERIM, à temps complet pour une durée de 6 mois. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Participer à l'harmonisation des méthodes et des process de travail RH à l'échelle de l'Association, - Établir les contrats de travail, avenant et les procédures annexes, - Établir et mettre à jour les documents internes RH (matrice de documents, fiche de poste, livret d'accueil, règlement intérieur, bilan social, DUERP etc.), - Mettre à jour les dossiers du personnel, - Rédaction des offres d'emplois - Participer au suivi du plan de développement des compétences en liaison avec la RRH et suivre les actions de formation, - Participer à l'élaboration des rapports ponctuels, tableaux de bord et outils de gestion de pilotage RH (masse salariale, égalité professionnelle Femme/Homme, etc.), - Préparer et assister aux réunions RH, - Assurer une veille juridique en matière sociale, - Préparation des accords collectifs - Participer aux projets RH transverses (politique RH,[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La SPL Le Voyage à Nantes recherche, pour le service administratif, juridique et financier des Machines de l'Île, un-e assistant-e administratif-ve. Ce service compte 5 collaborateurs et collaboratrices. Mission principale : Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable administrative, juridique et financière, vous réalisez des missions administratives relevant du service (achats, comptabilité client et fournisseur, gestion des équipements, formation professionnelle, sécurité.). Principales activités : 1. Assurer le suivi administratif des achats et faciliter les relations entre les responsables de service et les fournisseurs (commandes aux fournisseurs, suivi des marchés et contrats avec les prestataires, rédaction de comptes rendus, suivi des budgets et des outils comptable, participation aux travaux de clôture...) 2. Assurer le suivi de la facturation clients (suivi des contrats de mise à disposition et de partenariats, demandes de factures, saisie des opérations de caisse) 3. Assurer la gestion des équipements de travail (équipement de protection collective et individuelle, vêtements de travail.) et des dispositifs de sécurité-sûreté liés au personnel de chaque[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'ENTREPRISE VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise Dans le cadre de l'obtention de marchés, nous recrutons un Formateur-Coordinateur Pédagogique (H/F) pour notre site d'Orléans (45) Ce poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 31/12/2025 à temps complet Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap VOS MISSIONS En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit Être garant de la qualité de l'activité pédagogique de son territoire Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du groupe Optimiser le sourcing candidat et formateur et CIP Management fonctionnel des équipes pédagogiques et d'accompagnement Suivi de la mise en œuvre des actions de formation Représenter et/ou promouvoir le groupe sur son[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Arradon, 56, Morbihan, Bretagne

Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH Polyvalent(e) H/F pour notre agence d'Arradon (56) - CDI - temps partiel (50%) évolutif. Le/la candidat(e) assurera le remplacement de la titulaire qui fait valoir ses droits à la retraite en mai 2025. Rattaché(e) au directeur de l'agence, travaillant en binôme au sein du service exploitation de notre agence, l'assistant(e) aura pour mission : - le suivi des dossiers du personnel (de l'entrée à la sortie du salarié, gestion des DPAE, visites médicales, périodes d'essai, contrats et avenants, gestion des absences et remplacements, suivi, mise à jour et enregistrement des données variables sur les plannings des agents, validation des informations utiles à l'élaboration de la paie, gestion et rédaction de tous les documents contractuels...) - les échanges avec nos agents pour le suivi de leur dossier du personnel (dossier admin, période d'essai, visite médicale etc.), - les échanges avec tous les encadrants pour la gestion des informations de terrain à gérer et intégrer dans nos supports administratifs, - les échanges avec la référente comptable chargée d'établir les paies (validations de fins de mois), - les travaux administratifs du[...]

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Editeurs logiciels - Software

Tillé, 60, Oise, Hauts-de-France

Missions Les Moyens Généraux assurent la bonne mise à disposition des ressources matérielles auprès des différents services d'ISAGRI. Véritable équipe d'appui, ils assistent les équipes de l'entreprise en réalisant les tâches qui sortent de leur cœur de métier. Rattaché(e) au Superviseur Technique des Moyens Généraux, vous contribuez à la bonne mise à disposition des ressources matérielles de l'entreprise.L'objectif de votre poste est de permettre aux collaborateurs de travailler dans un environnement plaisant et adapté, dans les meilleures conditions possibles d'hygiène et de sécurité. Vos principales missions seront : - Effectuer l'entretien des extérieurs (parkings, espaces verts, salage des voies d'accès l'hiver, ... ) - Assurer la maintenance des bâtiments (bon fonctionnement des installations de climatisation et de chauffage, tests de groupe électrogène) - Assurer un bon niveau de services aux salariés (dispatching quotidien des colis, contrôles et nettoyages réguliers des véhicules du parc Moyens Généraux, gestion des prêts de véhicules, mise en place des salles de réunion, appui aux déménagements/réaménagements de bureaux) - Répondre quotidiennement aux sollicitations[...]

Conseiller professionnel / Conseillère professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'environnement de travail : La Direction des Ressources Humaines est constituée d'1 pôle et de 3 services : accompagnement social et médical, ressources et dialogue social, carrières et paie ainsi que mobilités emplois et compétences. Au sein de ce dernier et plus particulièrement du secteur accompagnement des parcours professionnels, vous serez chargé d'accompagner individuellement ou collectivement les agents, en vue d'un nouveau projet professionnel. Vous concevrez, mettrez en œuvre et évaluerez les dispositifs de mobilité et d'accompagnement, en lien avec les agents, les services (managers) et les partenaires de la collectivité. Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez : - Appuyer et co-construire des projets professionnels avec les agents - Assurer la gestion administrative des dispositifs d'accompagnement - Elaborer, piloter et mettre en œuvre des processus de développement de la mobilité et des parcours professionnels : - Anticiper et accompagner des changements organisationnels Parlons de vous : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 avec une expérience avérée en accompagnement individualisé et dans la conception et la mise en œuvre de projets[...]

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi Emballage

Villeneuve-en-Perseigne, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Société MIP (Moulage Industriel de Perseigne) recherche CHEF D'ATELIER INJECTION PLASTIQUE (H/F). Poste à pourvoir dès que possible. Missions principales : Encadrer les équipes de production (2x8 + nuit, week-end) et organiser leur fonctionnement et leur planning afin d'honorer les commandes clients dans les délais, en respectant les règles de l'entreprise. Vous devrez : - Articuler les priorités de production avec celles des maintenances préventives outillage et process (préventif et correctif) - Suivre les performances de productivité de la production - Prendre en charge la gestion du planning des projets confiés avec les différentes phases de validation (internes et client) - Prendre en compte les ressources disponibles - Rechercher des solutions en ressources - Positionner les ordres de fabrication sur le planning Cyclades - Suivre les productions - Remplacer les techniciens de production en cas d'absence de ceux-ci - Participer à l'optimisation des réglages des presses à injecter et des robots de déchargement - Participation à l'industrialisation des productions et des nouveaux projets confiés avec l'aide des chefs de projets - Réaliser une ou plusieurs revue(s)[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'employeur : ACCCES est une structure associative financée par l'Agence Régionale de Santé Auvergne Rhône-Alpes. Elle porte le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC 74) qui accompagne des personnes porteuses de pathologies chroniques en situation complexe et de fragilité sur l'ensemble de la Haute-Savoie - Suivi de 1230 patients/an.) et le Réseau de Prévention et de Prise en charge de l'Obésité Pédiatrique ( RéPPOP 74 - suivi de 150 enfants/an). Le DAC 74 est né en juillet 2022 de la fusion du réseau de santé ACCCES et des Gestionnaires de Cas de la MAIA. Il intervient sur toute la Haute Savoie mais il est organisé avec 3 antennes (Annecy, Cluses, Thonon). Convention FEHAP 51 Description de l'offre : Poste d'assistant(e) social (e) ou CESF pour une fonction de Référent de parcours de santé à temps plein au Dispositif d'appui à la coordination de Haute Savoie (DAC 74) pour l'antenne de CLUSES (6 salariés) Participez à la construction d'un nouveau projet pour les professionnels de santé et les personnes qui ont besoin d'une coordination et d'un accompagnement de leur projet de santé. Définition du poste : Le - la référent(e ) de parcours de santé[...]

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Anthy-sur-Léman, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Prospection, visite client et négo.. C'est ton truc ? - 80% de ton temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de ton portefeuille sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux, - Pour satisfaire tes clients, ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching, - En tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents. Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons : - des outils digitaux "Innovants", - une période d'intégration personnalisée de 6 mois, - un package attractif avec un salaire fixe de 27 768€ brut/an et un variable déplafonné, - une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi, - un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages. Choisir Randstad, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.

Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Emploi

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'employeur : ACCCES est une structure associative financée par l'Agence Régionale de Santé Auvergne Rhône-Alpes. Elle porte le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC 74) qui accompagne des personnes porteuses de pathologies chroniques en situation complexe et de fragilité sur l'ensemble de la Haute-Savoie - Suivi de 1230 patients/an) et le Réseau de Prévention et de Prise en charge de l'Obésité Pédiatrique ( RéPPOP 74 - suivi de 150 enfants/an), Le DAC 74 est né en juillet 2022 de la fusion du réseau de santé ACCCES et des Gestionnaires de Cas de la MAIA. Il intervient sur toute la Haute Savoie mais il est organisé avec 3 antennes (Annecy, Cluses, Thonon). Convention FEHAP 51 Description de l'offre : Poste d'infirmier (ière) pour une fonction de Référent de parcours de santé temps plein au Dispositif d'appui à la coordination de Haute Savoie (DAC 74) pour l'antenne de CLUSES (6 salariés) Participez à la construction d'un nouveau projet pour les professionnels de santé et les personnes qui ont besoin d'une coordination et d'un accompagnement de leur projet de santé. Définition du poste : Le - la référent(e ) de parcours de santé complexe intervient,[...]

Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Emploi Social - Services à la personne

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines pour accompagner nos deux établissements médico-sociaux dédiés aux personnes âgées situés à La Roche-sur-Yon et à Bois-de-Céné (85). Vous serez en charge de la gestion des ressources humaines (recrutement, intégration, formation, gestion des carrières, paie, relations sociales) et veillerez à la mise en œuvre des politiques RH en lien avec les valeurs humaines de notre organisation. Vos missions principales : - Piloter le recrutement et l'intégration des collaborateurs. - Assurer la gestion administrative et juridique des RH (contrats, paie, conformité). - Accompagner les managers dans la gestion des équipes et le développement des compétences. - Participer à l'amélioration continue de la qualité de vie au travail. - Être le relais des valeurs humaines et sociales de l'organisation. Profil recherché : - Formation supérieure en RH ou équivalent. - Expérience significative dans le secteur médico-social ou social. - Excellentes compétences relationnelles et organisationnelles. - Mobilité pour des déplacements réguliers entre les deux sites.

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

** A pourvoir de suite selon votre disponibilité ** En étroite collaboration avec la direction, vous serez amené(e) à gérer l'administration du personnel, le suivi du plan de formation et du développement des compétences, les procédures de recrutement ainsi que la gestion sociale et les projets RH. Vos missions seront les suivantes : 1. Gestion administrative du personnel : - Assurer la gestion de l'ensemble des formalités liées au recrutement et au départ des salariés (rédaction et publication des annonces, organisation des entretiens, rédaction des contrats de travail, des avenants, assurer toutes les formalités liées à l'embauche, gérer les soldes de tout compte..) - Organiser l'intégration des nouveaux arrivants - Réaliser et suivre les plannings de travail du personnel via les outils mis à disposition - Gérer les déclarations, absences et anomalies sur le logiciel RH - Gérer les processus RH liés aux procédures disciplinaires - Assurer l'organisation et le suivi des entretiens professionnels en lien avec la direction - Assurer le suivi des visites médicales du personnel, le remboursement des IJ.. - Préparer les éléments des variables pour les paies (paies réalisées[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Votre mission Vous accompagnez des demandeurs d'emploi en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles au résultat attendu : le retour à l'emploi rapide et durable. Votre action de placement à l'emploi et la relation entreprises font partie intégrante de votre mission en appui des Conseillers en Relations Entreprises (CRE). Dans ce contexte, vos activités principales sont les suivantes : Conduire les entretiens de diagnostic, suivi et bilan Animer les ateliers du parcours socle et à la carte Piloter les parcours de placement à l'emploi Valider les profils "Job Ready" des bénéficiaires sur Pass to Work Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d'emploi Alimenter la base CRM Participer au développement et à l'animation du réseau d'entreprises partenaires en collaboration avec le CRE Assurer le conseil aux entreprises sur les aides à l'embauche et les dispositifs France Travail Suivre les bénéficiaires sur la période d'intégration en entreprise Votre profil Idéalement issu(e) du recrutement en agence d'intérim[...]

Conseiller / Conseillère en fusion et acquisition

Emploi Autres services aux entreprises

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À PROPOS DE PRODUCTLIFE GROUP (PLG) La mission de ProductLife Group est d'améliorer la santé humaine en fournissant des services de conformité réglementaire pour une utilisation sûre et efficace des solutions médicales. Depuis près de 30 ans, ProductLife Group (PLG) accompagne ses clients tout au long du cycle de vie des produits, alliant expertise locale et portée mondiale dans plus de 130 pays. Il propose des services de conseil et d'externalisation dans les domaines des affaires réglementaires, de la qualité et de la conformité, des vigilances et de l'information médicale, couvrant à la fois les produits établis et les thérapies et diagnostics innovants. Dans un objectif d'amélioration continue de la valeur apportée aux patients et aux clients, PLG s'engage dans des partenariats à long terme, l'innovation, la flexibilité et l'efficacité des coûts. PLG est une organisation en forte croissance, passant d'un chiffre d'affaires de 25 M€ en 2020 à 210 M€ en 2024, avec l'ambition d'atteindre 600 M€ d'ici 2028. Son développement est soutenu par une stratégie continue de fusions et acquisitions (23 acquisitions réalisées depuis 2020). Poste : Responsable de l'Intégration Post-Fusion[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[49512] CH de Cayenne Ce poste est basé à Saint Georges de l'Oyapock. Les missions principales sont les suivantes : 1/ Accompagnement des personnes dans leur parcours de soins/de prise en charge -Accueillir, être à l'écoute des patients sur les thématiques de santé transfrontalières, puis aider à l'orientation de part et d'autre de la frontière -Aider à la mise en place des démarches administratives d'accès aux droits de santé des personnes ayant des difficultés à compléter leurs dossiers en régional et en transfrontalier, en particulier en orientant les patients vers les structures adaptées de l'autre côté de la frontière (DPAC Fronteira, SESA Oiapoque, TFD Oiapoque.) -Aider aux démarches administratives pour les passages de la frontière et l'orientation vers des structures de soins ou de prise en charge sociale au Brésil. Accompagner le patient pour certains de ces transferts. -Orienter, accompagner le patient en Guyane ou au Brésil dans le cas de prises en charge communes franco-brésiliennes. -Faciliter le maintien du lien ou la recherche de patients (patients chroniques, perdus de vue, patients en difficulté, etc.) de part et d'autre de la frontière -Assurer la[...]

Théâtre : "Climax"

Spectacle comique, Théâtre, Spectacle

Pradines 46090

Le 13/03/2025

"Climax" , de Ludovic Pitorin, sera jouée par la compagnie Zygomatic. Les artistes de la Compagnie Zygomatic mettent leurs talents au service de problématiques très actuelles : dérèglement climatique, épuisement des ressources, disparition de la biodiversité. Le résultat : un état du monde qui chatouille les limites de notre civilisation et nous entraîne au sommet des diagrammes. Interprété avec un humour scientifiquement absurde, le spectacle aborde les sujets brûlants en défiant les lois de la gravité. Dérèglements scéniques, chorégraphies du second degré, acrobatie et chansons, le rire est utilisé comme une arme de réflexion massive. Un mariage entre comique absurde, humour grinçant, une soupape de décompression tentant de se frayer un chemin vers des lendemains qui chantent. Un évènement organisé par la ville de Pradines.

CONFÉRENCE - FACE AU BÉTON QUELS REFUGES POUR LES INSECTES POLLINISATEURS ?

Conférence - Débat, Nature - Environnement, Plante - Fleur

Nancy 54000

Le 12/03/2025

Dans un contexte de déclin global des insectes pollinisateurs, comment les habitats urbains peuvent-ils abriter et préserver ces organismes ? Quelles solutions envisager devant l’avancée du béton ? Découvrez comment les espaces verts de la métropole nancéienne, grâce à des ressources florales bien gérées tout au long de la saison, peuvent être une solution pour accueillir une grande diversité de pollinisateurs. Intervenante : Alice Michelot-Antalik, maîtresse de conférence, UMR LAE (Unité mixte de recherche, Laboratoire Agronomie et Environnement), Université de Lorraine

EXPOSITION : PHOTOGRAPHIES DE VINCENT GANAYE

Photographie - Vidéo

Remiremont 88200

Du 16/01/2025 au 02/03/2025

Très tôt séduit par la magie des lumières qui irriguent les forêts, les lacs et sommets, Vincent Ganaye a orienté son univers créatif vers le thème du paysage. Au croisement de multiples cheminements artistiques, les paysages de montagne sont devenus le territoire d’expression de sa création. Son travail se déploie vers les grands espaces naturels à l’écart de toute présence humaine. Si sa photographie s’exprime de l’attention qu’il porte à une simple lumière accrochée au sentier, ses ressources en peinture empruntent le chemin de toutes les mémoires, des sensations et des émotions récoltées au fil des parcours et sur les pentes de ses traversées à pied. A partir de quelques traits rapides esquissés à la pierre noire, ”écrire” l’imaginaire d’une montagne est une invitation à un autre voyage... immobile. C’est sans doute en cultivant ce même esprit de curiosité que celui des arpenteurs de sommets qu’il ouvre la porte sur notre capacité à continuer à nous émerveiller...

L’aqueduc d’Arcier - Randonnée Visite

Conférence - Débat

Vaire 25220

Du 04/03/2025 au 04/04/2025

C’est au Ier siècle, sous le règne de l’empereur Vespasien, qu’un ouvrage d’adduction d’eau de 10 km de long est bâti, permettant d’acheminer les eaux d’Arcier jusqu’au centre de Vesontio. En dépit des multiples ressources d’eau disponibles aux alentours de Besançon, les sources d’Arcier sont choisies en raison de leur altitude et de leur débit important. L’ouvrage est ruiné au Ve siècle et il faut attendre 1854 pour que les sources d’Arcier soient à nouveau captées. Elles assureront l’essentiel de l’alimentation en eau de Besançon durant plus d’un siècle.

CONFÉRENCE LA COLLISION HIMALAYENNE : UNE HISTOIRE D'EAU

Conférence - Débat, Bien-être, Vie associative

Le Syndicat 88120

Le 16/03/2025

Jean-Charles FIDALGO est géologue au sein du laboratoire GeoRessources de l’Université de Lorraine. Il prépare actuellement une thèse en ingénierie des ressources naturelles. Il s’intéresse tout particulièrement au rôle de l’eau dans le développement de la chaîne himalayenne

Exposition - Hommage à Alain Delon

Exposition, Cinéma, Patrimoine - Culture

Pontarlier 25300

Du 08/03/2025 au 23/03/2025

Organisé par le Centre de Ressources Iconographiques pour le Cinéma des Amis du Musée de Pontarlier. Hommage au monstre sacré du cinéma français Alain DELON à travers une exposition rétrospective de l’ensemble de sa filmographie en affiches.

Pauline Julier : Là où commence le ciel

Manifestation culturelle, Exposition, Exposition

Beaumont-du-Lac 87120

Du 23/02/2025 au 15/06/2025

Artiste et cinéaste franco-suisse, Pauline Julier associe des approches documentaires et fictionnelles avec des investigations scientifiques et archivistiques pour composer de nouveaux récits sur les relations entre les humains et leur environnement. Pour cette nouvelle grande exposition, l'artiste crée une série d’espaces atmosphériques baignés de rouge, nous propulsant des cieux embrasés des méga-feux à la surface incandescente du soleil, du sol de Mars au ciel de nos idées. Nos imaginaires de la planète rouge, longtemps lieu de spéculation et de projection, ont cédé la place à des possibilités réelles d'extraction de ressources et de colonisation. Présentant des œuvres inédites et récentes sous forme de vidéo, installation, céramique et verre, Là où commence le ciel nous plonge dans les profondeurs de l'espace afin de modifier notre perspective sur le monde situé sous nos pieds.

Pauline Julier : Là où commence le ciel

Exposition

Beaumont-du-Lac 87120

Du 23/02/2025 au 15/06/2025

Le Monde du silence gueule !!!

Spectacle comique

Gémenos 13420

Le 15/03/2025

Les habitants des océans en ont assez de se taire et organisent un pla-teau de stand up pour s'adresser aux humains. Du minuscule picoplancton, à la majestueuse baleine, ils nous expliquent l’Histoire et le fonctionnement des océans mais aussi les risques de la pol-lution et de la surexploitation des ressources marines par les hommes. Avec humour et tendresse, ils en concluent que si c'est une réalité que nous sommes en train de perdre les océans, c'en est aussi une que nous pouvons les sauver !

LA POÉSIE DE L'ÉCHEC

Spectacle comique

Cessenon-sur-Orb 34460

Le 15/03/2025

Une pièce tendre et drôle sur la famille, comme une ode salutaire aux ratages et aux ressources permettant de les surmonter… C’est l’histoire d’une famille, une mère et ses deux enfants, qui se retrouvent lors d’un anniversaire, quelques mois après la mort du père. Ce dernier laisse derrière lui une double vie cachée, que les enfants ignorent encore. Alice doit leur annoncer la vérité avant leur rendez-vous chez le notaire. Dans cette famille, comme dans beaucoup d’autres, on fait semblant que tout va bien. Chacun tente de cacher ses fragilités et ses émotions jusqu’à ce qu’elles débordent, explosent à la surface du réel sous forme de « bulles » surréalistes, sonorisées et burlesques. Synchronisés aux mouvements des trois comédiens, les sons du beat-boxeur ponctuent et soutiennent la révélation des sentiments inexprimés. D’aveux tardifs en faux-semblants, l’univers de cette famille fragile va vaciller et la vérité apparaître. Sans grandiloquence pathétique, La Poésie de l’échec se révèle avec un ton décalé et un humour – du noir au burlesque – toujours présent. Une pépite, à découvrir ! Tout public dès 12 ans Durée 1h15

Responsable de gestion de configuration

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Arabelle Solutions recherche actuellement des profils : Company Arabelle Solutions propose un large portefeuille de technologies et des services de îlots de turbines qui sont utilisés dans plus d'un tiers des centrales nucléaires dans le monde, aidant ainsi les clients du monde entier à fournir une énergie fiable dans leur transition vers un avenir à faibles émissions de carbone. La turbine à vapeur Arabelle est la plus avancée de son genre et la société fournit des solutions de support du cycle de vie des îlots de turbine pour tous les types de réacteurs nucléaires - améliorant la puissance de sortie, réduisant l'empreinte environnementale et réduisant les coûts d'exploitation. Arabelle Solutions compte environ 3 300 collaborateurs répartis dans 16 pays et est une filiale du groupe EDF. Chez Arabelle Solutions, nous sommes fiers de concevoir des services et des solutions qui génèrent de l'énergie[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Notre passion le verre - Notre inspiration c'est vous. Verallia, un excellent choix pour développer votre potentiel et apporter votre contribution pour un avenir durable. Verallia est le leader européen et le troisième producteur mondial de verre, fournissant à ses clients des emballages en verre de qualité exceptionnelle depuis plus de deux cents ans. Avec environ 11 000 collaborateurs et 34 usines verrières dans 12 pays, Verallia produit plus de 17 milliards de bouteilles et pots en verre et a réalisé 3,9 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2023. Le verre est recyclable à l'infini, ce qui en fait le matériau d'emballage incontournable pour aujourd'hui et surtout pour demain. En rejoignant Verallia, vous contribuez au développement durable et à l'innovation, dans un secteur et une organisation qui sont à la pointe des solutions environnementales. Nous permettons à tous nos collaborateurs (-rices) de développer leur potentiel au sein d'un environnement ou chaque talent peut s'épanouir. Nous investissons et révélons votre potentiel en vous offrant des opportunités passionnantes de développement personnel et professionnel. Une carrière chez Verallia n'est pas seulement[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Hospitalier Erdre et Loire recherche un(e) gestionnaire des ressources humaines (H/F) à 100% dans le cadre d'un remplacement du 01/04/2025 au 30/11/2025. Ses missions principales sont : - Réaliser les activités de gestion RH, dans le respect des règles et procédures définies ; - Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans son domaine d'activités ; - Gestion administrative collective et individuelle des agents ; - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) ; - Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité ; - Renseignement et suivi au fil de l'eau de bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi. Au sein d'un binôme RH, il a plus particulièrement la gestion : - de la cellule de recrutement : suivi des effectifs, diffusion d'annonce, traitement des candidatures ; - et la gestion de la paie : gestion de l'absentéisme, saisis des variables de paie, mandatement de la paie, clôture d'exercice. Activités spécifiques : - Tenue de l'agenda DRH ; - Saisie et mise en forme du courrier ; - Gestion des stagiaires non médicaux. Missions[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 14, Calvados, Normandie

L'agence Adecco Tertiaire Caen recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des transports routiers de fret interurbains et basé à ROTS (14980), un Assistant RH (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur du transport routier de marchandises. Elle se distingue par son engagement envers l'excellence opérationnelle et sa vision axée sur la durabilité et l'innovation. Dans le cadre de cette mission, vous aurez pour mission d'assister la Responsable des Ressources Humaines dans la gestion quotidienne entre les exploitants et les Entreprises de Travail Temporaire (intérim), en assurant la gestion administrative dans l'outil PIXID (pilotage, remontées et suivi des heures, statistiques Excel). Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste d'assistant d'agence intérim ou poste similaire, idéalement avec un diplôme de niveau BAC+2 en Ressources Humaines ou dans un domaine connexe. Compétences comportementales : - Capacité à travailler en équipe - Excellentes compétences en communication Compétences techniques : - Connaissance et maîtrise de l'outil PIXID obligatoire - Maîtrise des outils informatiques Le[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines et du dialogue social, et en étroite collaboration avec la Gestionnaire RH, vous êtes l'interlocuteur principal des responsables de service et des agents pour toutes les questions relatives au temps de travail et à la rémunération. Vous assurez la gestion des temps, des éléments variables de paie et le suivi de la gestion administrative du personnel ville de Lyon, en lien avec le service RH Culture de la collectivité. - Vous assurez la saisie et le contrôle des éléments variables de paie à partir des plannings de travail en portant un soin particulier à la bonne application des règles statutaires et des règlements intérieurs, - Vous renseignez et gérez les demandes des agents concernant leur situation administrative : absences, temps de travail, congés, maladie, accident du travail, temps partiel thérapeutique. - Vous procédez à l'établissement des déclarations d'accident du travail, - Vous assurez le suivi des visites médicales, - Vous tenez à jour les tableaux de suivi et la bonne tenue des dossiers des agents, - Vous répondez aux questions et apportez des solutions de premier niveau aux managers et aux agents, et[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Gestionnaire ressources humaines - Ax le thermes Et si c'était le moment de se lancer un nouveau challenge ? Un poste polyvalent, une équipe dynamique, et une société à forte valeur humaine ! Que demander de plus ? Afin de développement les ressources humaines, vous aurez en charge : la gestion de la paie : éditer, calculer, et contrôler les bulletins de salaire (fixe + variables) la gestion du personnel : accompagner les salariés de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, rupture), traiter les absences (congés, arrêts maladie, AT),.. Rémunération : entre 28 et 32 k € / an Polyvalent(e), autonome, et rigoureux(euse), vous n'hésitez pas à prendre des initiatives. Vous appréciez le contact avec les salariés et les managers, et faite preuve d'un sens de l'analyse. Votre BAC+3 en RH et votre expériences d'au moins 5 ans sur des tâches similaires vous permettront de vous épanouir sur ce poste. Contact : Mme LELOIRE Inès Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary Agence[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 974, La Réunion, La Réunion

Missions principales *Animer des sessions de formation autour des thématiques suivantes : - Recrutement et intégration des collaborateurs. - Administration du personnel et gestion des contrats de travail. - Formation professionnelle et développement des compétences. - Droit du travail et relations sociales. - Gestion des outils RH et pilotage des indicateurs. - Communication interne et marque employeur. *Accompagner les alternants dans leurs projets pédagogiques et professionnels. *Participer à l'évaluation des compétences et à la préparation des alternants pour leur certification. *Encourager la participation active des apprenants et favoriser un apprentissage interactif et pratique. Profil recherché : *Formation : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 ou plus en Ressources Humaines, Management ou Droit social. *Expérience : Une expérience significative dans le domaine des Ressources Humaines (au moins 3 ans), idéalement en tant que chargé(e) RH, consultant(e) ou formateur/formatrice. *Compétences pédagogiques : - Aptitude à vulgariser et transmettre des concepts RH à un public en apprentissage. - Expérience dans l'animation de formations pour des étudiants[...]

Chercheur / Chercheuse en géographie

Emploi Recherche

-, 34, Hérault, Occitanie

Le CIRAD recrute un.e Chercheur.se postdoctoral.e en dynamiques socio-spatiales des systèmes de chasse en Afrique centrale Contexte: Le projet DYNECOSS-Gabon (Dynamiques Écologiques et Socio-Spatiales de la Chasse pour une Gestion Durable de la Faune au Gabon), porté par le Cirad dans le cadre du programme Sustainable Wildlife Management (SWM), vise à analyser les facteurs sociaux et écologiques influençant l'utilisation de l'espace par les chasseurs dans les communautés rurales du département de Mulundu au Gabon. En s'appuyant sur des bases de données uniques, le projet ambitionne d'apporter des recommandations concrètes pour une gestion durable de la faune. Vous serez au cœur de ce projet pluridisciplinaire pour décrypter les dynamiques complexes reliant les comportements humains et les prélèvements des ressources fauniques. Vous disposerez pour cela de la base de données des sorties de chasse comprenant les tableaux de chasse et les tracés GPS, de la base de données des trois campagnes de piégeage photographiques et des études socio-économiques. Vos missions consisteront à : 1.Analyser l'utilisation de l'espace par les chasseurs : oTraiter et analyser les relevés GPS[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

-, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) Club Organisation et Ressources Humaines passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion des tâches administratives liées aux ressources humaines : - veiller à la bonne application des politiques RH - contribuer à l'amélioration continue des processus - gestion des formations ainsi que le suivi des indicateurs RH - gestion des paies - gestion des emplois aidés (contrat d'apprentissage, contrat d'alternance, emploi CNDS...) - suivi de la professionnalisation Vous aurez également pour mission de coordonner les initiatives du club et la gestion de la salle de sport du club, - organiser des permanences, et des comités directeurs et des assemblées (convocations...) - suivi des éventuels apprentis - licences FSGT - gestion et suivi du tableau de bord des effectifs Ce poste est idéal pour une personne organisée, proactive et désireuse de participer à un environnement collaboratif et sportif Convention collective Nationale du sport Groupe 3

Responsable recrutement

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant administratif / Assistante administrative

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant / Assistante ressources humaines

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Chef d'atelier de câblage

Gestionnaire paie et administration du personnel

Responsable filière enseignement supérieur

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Directeur(trice) exploitation transport routier de personnes

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chargé / Chargée de recrutement

Cadre de santé d'unité de soins

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Employé / Employée de ménage

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante de direction

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Conseiller professionnel / Conseillère professionnelle

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Assistant social / Assistante sociale

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en fusion et acquisition

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Théâtre : "Climax"

CONFÉRENCE - FACE AU BÉTON QUELS REFUGES POUR LES INSECTES POLLINISATEURS ?

EXPOSITION : PHOTOGRAPHIES DE VINCENT GANAYE

L’aqueduc d’Arcier - Randonnée Visite

CONFÉRENCE LA COLLISION HIMALAYENNE : UNE HISTOIRE D'EAU

Exposition - Hommage à Alain Delon

Pauline Julier : Là où commence le ciel

Pauline Julier : Là où commence le ciel

Le Monde du silence gueule !!!

LA POÉSIE DE L'ÉCHEC

Responsable de gestion de configuration

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Chercheur / Chercheuse en géographie

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Ressources supplémentaires