photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésSous la responsabilité du directeur de Pôle, et dans le cadre des orientations associatives et du CPOM régional, vos missions principales sont les suivantes : - Garantir et contribuer au bon fonctionnement des services dans le cadre de vos responsabilités. - Participer à l'élaboration des projets des services, à leur mise en œuvre, leur suivi et évolution, ainsi qu'à l'animation et à la coordination des équipes de professionnels autour des projets et des actions nécessaires à la qualité d'accompagnement du service rendu aux personnes en situation de handicap. - Piloter l'action dans le cadre des projets de services, dans le respect du projet associatif, et assurer le suivi de[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Ennery, 57, Moselle, Grand Est

En tant qu'Assistant(e) formation , vous jouerez un rôle central dans la gestion administrative et logistique de nos programmes. Vos principales missions seront : - Gestion Administrative des formations : Etablir et suivre les conventions , convocations, feuilles d'émargement et autres documents administratifs. Enregistrer et suivre les inscriptions des apprenants. Assurer le montage et le suivi des dossiers de financements (CPF, OPCO, etc...) - Coordination logistique : Planifier les sessions de formation en collaboration avec notre responsable formation Organiser les équipements, supports et ressources nécessaires pour chaque session Veiller au bon accueil des apprenants - Relation avec les parties - prenantes : Etre l'interlocuteur (-trice) privilégié(e) des apprenants , formateurs et partenaires externes Fournir des informations et répondre aux demandes liées à la formation - Suivi et reporting : Mettre à jour les indicateurs de suivi de formation (taux de satisfaction, progression des apprenants, etc...) Participer à la rédaction des bilans et rapports destinés à la direction ou aux financeurs. - Votre profil : Nous recherchons une personne motivée , impliquée[...]

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Technicien(ne) de contrôle et de tests électroniques

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation : Le site de Mâcon produit chaque année plus de 2 millions de compteurs d'énergie intelligents et de modules de communication. Au sein de l'équipe Qualité Produits Electroniques, votre mission consiste à renforcer les actions de contrôle de nos produits (compteurs eau et gaz et boitiers de communication) afin d'augmenter notre fiabilité. Vos principales missions : - Analyse approfondie des retours de production ainsi que ceux des clients : o Démontage des modules et compteurs électroniques o Identification des modes des défaillances o Détermination des causes de pannes.. - Suivi des QRQC - Identification et Evaluation des risques - Contrôle qualité et suivi des performances qualité produit en production - Analyse des non-conformités - Mise en place d'actions correctives - Traitement des réclamations clients - Validation des FAI - Collaboration avec les sous-traitants pour garantir la fiabilité des cartes électroniques. Profil : - Formation Bac+2/3 en électronique, avec une expérience terrain en milieu industriel (ex : essais, laboratoire, métrologie, validation, qualité, SAV). - Expérience confirmée dans le contrôle de produits électroniques et maîtrise[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) responsable des opérations en charge de la gestion des activités quotidiennes des trois services. Placé(e) sous l'autorité directe du directeur, il/elle collabore étroitement avec le chef de service et participe au roulement des astreintes (1/3 semaines). Au carrefour de l'éducatif, des ressources humaines et de la gestion financière. il/elle est en charge en autres de : - Réaliser les plannings, le prévisionnel des congés, les remplacements du personnel éducatif de jour et de nuit, - Gérer les ressources et budgets des opérations, - Accompagner, optimiser et vérifier les dépenses d'alimentation et d'entretien, - Assurer la conformité des opérations aux lois et réglementations en vigueur, - Proposer et élaborer des instruments permettant l'optimisation de l'organisation, - Proposer et concevoir des outils dans le cadre de la démarche qualité, - Définir et élaborer des procédures et protocoles et veiller à leur bonne application, - Participer à l'élaboration des projets institutionnels, - Participer aux réunions de siège et d'encadrement, - Veiller à la mise en place et à l'actualisation des normes en matière d'hygiène et de sécurité, - Diagnostiquer,[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord recrute pour son service des finances : 1 Chargé des affaires médicales (H/F) à 100%, le remplacement est à pourvoir dès à présent et jusqu'en août 2025. Les missions du poste : - Gestion de la paie des médecins : titulaire, contractuels - Gestion des dossiers administratifs des médecins (dossier de recrutement, autorisation d'exercice, convention.) - Gestion du temps de travail des médecins (logiciel ITEM) - Participation aux différentes Commissions en lien avec les affaires médicales - Gestion de la logistique des médecins : badge, logement.. Savoir être : - Capacité d'adaptation - Réactivité - Bon relationnel / sens de la communication Anticipation - Diplomatie - Rigueur et esprit d'équipe Les horaires : 35 heures en journée (amplitude : entre 8hr et 18hr) Lien hiérarchique : lien direct avec l'attaché d'administration et le directeur des affaires médicales. Diplôme : bac + 2 administration / RH Expérience : appréciée sur un poste analogue / débutant accepté Rémunération : grille Fonction publique hospitalière.

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Participe aux côtés de l'Assistante de Direction à la mise en œuvre des tâches qui lui sont dévolues : - Gestion du personnel - Tenue et suivi des dossiers du personnel - Suivi des formations - Suivi des arrêts (maladie et accident de travail) - Suivi des rendez-vous auprès de l'AIST (Visites médicales) - Réalisation des contrats : CDD, CDI et demande d'avenants - Suivi des dossiers des Assistants Familiaux - Saisie des variables de salaires - Commande des chèques déjeuner - Fonction de secrétariat - Rédaction de courriers pour les salariés - Téléphone - Archivage des dossiers du personnel Expérience dans la fonction, une bonne maîtrise de l'outil informatique (connaissances souhaitées des logiciels Word, Excel, CEGI, TEVOLYS) Bonne qualités rédactionnelles, sens de l'organisation, esprit d'initiative, capacité de prises de responsabilité, d'autonomie, de discrétion et de confidentialité. QUALIFICATION SOUHAITEE : BTS souhaité

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Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

PRESENTATION DU 3C Le 3C a pour but la coordination et l'appui à la qualité de la prise en charge des patients atteints de cancer ainsi que le contrôle de la qualité des pratiques professionnelles en sur le territoire de santé n°7. Il accompagne les établissements dans l'élaboration des procédures d'évaluation, d'indicateurs et des processus d'amélioration des pratiques. Il assure l'organisation des réunions de concertation pluridisciplinaires (RCP). 1- MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Le Responsable du 3C (Centre de Coordination en Cancérologie) est une personne ressource pour l'organisation de la cancérologie auprès des établissements de santé autorisés en cancérologie. Mission 1 : PILOTAGE DU PROJET 3C o Proposer, initier et suivre les phases opérationnelles des actions des différents projets en lien avec le Comité de Pilotage (COPIL) du 3C ; o Organiser et animer le COPIL ; o Représenter le 3C dans le cadre des instances régionales (ONCOBRETAGNE notamment) et participer à leurs travaux. Mission 2 : ORGANISATION COORDINATION DU TRAVAIL o Proposer une organisation du travail en lien avec les coordonnateurs de RCP et le représentant du COPIL 3C ; o Être le référent[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys Fraichement arrivés sur le territoire, nous sommes heureux de nous implanter pour accompagner de nouveaux défis sur ce marché de l'emploi. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes[...]

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Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la directrice du CIDFF et dans le respect de la plus stricte confidentialité des travaux qui lui sont confiés, le directeur adjoint H/F est attendus sur : - L'application et mise en place d'outils liés à la gestion des Ressources Humaines - Le suivi et contrôle de la comptabilité générale - L'enregistrement et traitement des informations relatives aux mouvements financiers - La Gestion et suivi des comptes clients et fournisseurs - L'assistance de la direction dans l'ensemble de ses missions de gestion - L'élaboration de tableaux de bord de suivis, préparation des éléments pour les paies - La réalisation et/ou le suivi de la saisie comptable - Le suivi de l'application et le suivi du RGPD Obligation de confidentialité et de réserve sur l'ensemble des données, informations et documents qu'il/elle traite ou dont il/elle peut avoir connaissance. Les missions : - Assurer l'interface entre Salarié-e-s et direction en matière de Ressources Humaines - Participe à l'élaboration des tableaux de bord de gestion de paie - Assiste la direction dans l'ensemble de ses missions liées aux dossiers de demandes de subvention et bilans - Assiste la direction dans l'ensemble[...]

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Responsable recherche-développement en industrie

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Bourg-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Senior Engineering Manager, vous supervisez l'équipe Systèmes Embarqués, Logiciels et Electronique de la division produits jet d'encre du groupe Markem-Imaje située sur le site de Bourg-Les-Valence. Dans le cadre des activités de développement réalisées au sein de la division Produits CIJ, vous gérez les ressources logicielles et électroniques afin de servir les projets de développement de produits. Vous êtes le garant de l'utilisation des méthodologies d'ingénierie adaptées à ce périmètre. Vous gérez l'amélioration continue des activités dans votre périmètre. Vos principales missions : Encadrer l'équipe Systèmes Embarqués Logiciels et Electronique (environ 15 Ingénieurs et Techniciens), S'assurer de l'adéquation de la charge de votre équipe en fonction des ressources disponibles, Contribuer à la définition de la roadmap de la division produit, Définir les besoins en termes de compétences et d'outils, gérer le budget, gérer la sous-traitance, y compris à l'international, Définir et déployer de nouvelles approches et méthodologies de travail pour concevoir correctement à l'aide de la modélisation, Soutenir le déploiement de méthodologies globales d'ingénierie[...]

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Cariste agent / Cariste agente de quai

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plouédern, 29, Finistère, Bretagne

Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients en termes de Ressources Humaines : - Formation, - Recrutement CDD / CDI, - Travail temporaire, - CDI intérimaire, - Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 60 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence INTERIM NATION de Landerneau recherche actuellement pour l'un de ses clients, un Agent de quai H/F. Vos principales missions seront les suivantes : -Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises ou des matières premières -Réaliser diverses opérations (inventaire, emballage, ...) -Contribuer à l'optimisation de la productivité du dépôt par la qualité du stockage. CACES 485 idéalement Mission en intérim de 2 semaines pour commencer, renouvelable - basée à Landerneau - 29800 horaires : du lundi au vendredi Taux horaire : A définir selon l'expérience Avantages : Prime d'habillage, panier, indemnité kilométriques, mutuelle intérimaire[...]

photo Téléprospecteur / Téléprospectrice

Téléprospecteur / Téléprospectrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plouédern, 29, Finistère, Bretagne

Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients en termes de Ressources Humaines : - Formation, - Recrutement CDD / CDI, - Travail temporaire, - CDI intérimaire, - Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 60 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence INTERIM NATION de Landerneau et alentours recherche actuellement pour l'un de ses clients, un Téléprospecteur (H/F). Les principales missions du téléprospecteur sont : - Contacter des particuliers afin de proposer les produits du client - Découvrir et écouter les besoins - Orienter, renseigner et suggérer Mission en intérim d'une semaine pour commencer, renouvelable - basée aux alentours de Landerneau - 29800 Horaires : En journée, du lundi au vendredi - 35h/sem Taux horaire : A définir selon l'expérience Avantages : Mutuelle intérimaire - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité de congés payés - FASTT - CET 8% - PARRAINAGE JUSQU'A 180€

photo Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Ressources Humaines/Prévention UN(E) CHARGÉ-E DE LA GESTION DES CONTRACTUELS. Vos missions et activités principales consisteront à : - Assurer le traitement et la gestion des dossiers des agents contractuels dans le respect des procédures et des dispositions règlementaires. - Participer à la gestion administrative des recrutements et au suivi des effectifs. Gestion administrative des agents contractuels - Concevoir et contrôler les actes administratifs (contrats de travail et avenants) - Préparer les contrats de travail et avenants en adéquation avec les postes - Assurer le conseil et sécuriser les pratiques auprès des services - Organiser la constitution, la mise à jour, l'archivage et la consultation des dossiers individuels des agents - Etablir la Déclaration Préalable A l'Embauche (DPAE) et les documents de fin de contrat (attestations France Travail, certificats de travail) - Demander le casier judiciaire n° 2 à chaque nouvelle embauche Gestion des agents contractuels en mission via le service Intérim Territorial du CDG 31 - Envoyer les demandes de missions temporaires et asurer le suivi[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Social - Services à la personne

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilités.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Le poste est basé à Grenoble avec une mobilité sur le bassin Grenoblois. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100% LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

VOS MISSIONS Placé(e) sous l'autorité du directeur des piscines communautaires, vos missions sont les suivantes : Responsabilité de la surveillance des lieux de baignade. Accueillir, encadrer et surveiller le public. Assurer l'application du POSS, du règlement intérieur, des consignes sanitaires. Participer au maintien de l'hygiène des plages, des bassins et des locaux réservés au personnel. Assurer le contrôle journalier des analyses de l'eau des bassins. Porter assistance aux baigneurs en difficulté et assurer les premiers secours le cas échéant. VOS ATOUTS SAVOIR FAIRE : Aptitude à l'accueil et à la médiation Pédagogue SAVOIR ÊTRE : Sens des responsabilités Excellent sens relationnel Ponctuel, Rigoureux FORMATION / EXPÉRIENCE : Être disponible pendant toute la période. Être titulaire du BEESAN* ou BPJEPS AAN* ou BNSSA Diplômes, Carte professionnelle et Attestation PSE1, à jour des révisions obligatoires * Possibilité d'encadrer des cours privés suivant convention pour les titulaires du BEESAN ou BPJEPSAAN. CONDITIONS DE TRAVAIL : Contrat de vacation : Ouverture principalement les week-ends et mercredis. Possibilité d'élargir les jours d'ouverture en[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Clermont-en-Argonne, 55, Meuse, Grand Est

Vous assisterez la responsable Comptabilité - Paie dans l'ensemble des procédures de gestion administrative du personnel dans le cadre des règles statutaires. Vous l'accompagnerez également lors du Suivi des procédures de Marchés publics, Suivi des achats et de la politique des achats, Suivi des contrats d'assurances et des sinistres, Gestion des marchés publics et des contrats. * Travail en bureau * Astreintes possibles selon dispositif * Respect des obligations de discrétion et de confidentialité * Disponibilité vis-à-vis du ou des cadres Lieu de travail : Bureau au siège de la CCAM, 16 rue Thiers à Clermont en Argonne Permanence sur le site 28 rue Tabur à Varennes en Argonne (1j / semaine) Déplacements possibles sur les communes du territoire selon ordre de mission

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Office manager

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

DEALINKA crée un nouveau poste au sein de son équipe ! Rejoignez-nous en tant qu' « Office Manager » à Valenciennes dans le nord. Qui sommes-nous ? Véritable ambassadeur d'un système éco-responsable, DEALINKA vous propose une aventure à taille humaine. DEALINKA lutte contre le gaspillage non-alimentaire, en donnant une seconde vie aux invendus. Elle développe une plateforme de mise en relation entre entreprises disposant d'un stock d'invendus et des associations en attente de dons. Pour accompagner notre développement, nous renforçons nos équipes. Nos valeurs ? Solidarité, ambition, bienveillance, diversité, innovation et responsabilité. Poste : L'objectif est d'assister les responsables de services de DEALINKA et de les décharger de certaines fonctions administratives. L'office manager est en particulier chargé de la gestion des opérations administratives. En relation direct avec l'ensemble des services de l'entreprise et sous la responsabilité du Directeur Exécutif, vous aurez pour mission de : - assister les supérieurs hiérarchiques, afin que ces derniers se concentre sur les missions commerciales et managériales ; - réceptionner, traiter[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Billom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé à 35 minutes de Clermont-Ferrand, le Centre Hospitalier de Billom est en direction commune avec le CHU de Clermont-Ferrand. Il compte au total 389 lits et places : 15 lits et places de médecine, 26 lits de SMR polyvalent, 237 lits d'EHPAD, 66 lits d'USLD et 40 lits de MAS pour un total de plus de 400 salariés. Rattaché(e) au Cadre supérieur de santé, exerçant au sein d'une équipe de 5 Cadres de santé et Cadre socio-Éducatif, les missions se déclinent de la manière suivante : - Organiser l'activité de soins et des prestations associées - Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, d'EHPAD, d'USLD ou de Maison d'Accueil Spécialisée, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations - Développer la culture qualité - Développer les compétences individuelles et collectives - Participer à la gestion médico-économique au sein de son secteur d'activité - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales - Contrôle et évaluation de la qualité de la traçabilité des prises en charge dans le dossier de soins informatisé - Easily - - Décliner en équipe des objectifs de service en lien avec le projet de soin - Optimiser[...]

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Responsable des achats

Emploi Emballage

Peschadoires, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Fondé il y a près d'un siècle, le groupe familial Top Clean Packaging se positionne comme un partenaire privilégié dans le développement et la fabrication de dispositifs médicaux et de leurs conditionnements stériles. Il est aujourd'hui un expert des métiers de la plasturgie et de l'emballage, toujours innovant dans la maîtrise de ses technologies. En s'appuyant sur des valeurs telles que la passion du Client et le respect des Hommes, Top Clean Packaging s'efforce de devenir un interlocuteur unique présent à l'international pour accompagner les projets de ses clients. En rejoignant le Groupe Top Clean Packaging, vous contribuez à une aventure humaine basée sur l'innovation et l'excellence. TCP SERVICES est la filiale des services support du Groupe Top Clean Packaging en offrant un panel important de ressources aux autres filiales du Groupe : Finance & Comptabilité, Ressources Humaines, Systèmes d'information, Communication et bien d'autres. Description du poste Rattaché au Directeur industriel et, épaulé par une équipe composée de 5 Acheteurs(ses)/Approvisionneurs(ses), vous organisez et mettez en œuvre la politique des achats du Groupe, dans une logique de rationalisation[...]

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Technicien / Technicienne support client en industrie

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Biron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions pour les Ressources Humaines à dimension internationale, spécialiste de la planification et de la gestion des temps (GTA) depuis 1998. Avec ses offres SaaS, il accompagne plus de 6 000 clients de toutes tailles et de tous secteurs, soit plus de 5,3 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 27,1 millions d'euros en 2021. Le Groupe Octime, présent dans de nombreux secteurs d'activité (retail, services, hôtellerie...) est n°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social avec une expertise historique. En 2021, il renforce son offre avec Staffelio, plateforme SaaS de gestion des remplacements et des recrutements. Nativement intégrée au planning Octime ou proposée seule, cette solution unique permet aux établissements d'accéder instantanément à toutes les ressources disponibles (remplacements internes, multi sites, vacataires internes & externes, mais aussi l'Intérim) et d'automatiser tous les process administratifs. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. Le poste est basé à Villeurbanne avec une mobilité à Lyon 3. LA MISSION : Grâce à la prestation DIRECTION EMPLOI, Vous avez pour mission de mener des accompagnements collectifs permettant le retour à l'emploi durable. Accompagnement & dynamisation : - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saulx, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'assistant RH : - réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...), du recrutement et de la formation. - prépare et contrôle les bulletins de salaires. - assure la gestion des postes en lien avec la compétence scolaire (planning, congés, heures supp., ...) - assure la polyvalence sur poste compta et accueil en backup (congés, maladie, ...) Maitrise du pack office OBLIGATOIRE Expérience sur poste équivalent minimum de 2 ans OBLIGATOIRE La connaissance de la fonction publique (dont logiciel Berger Levrault) est un atout majeur. La connaissance du domaine scolaire est un atout majeur. Qualités requises : aisance relationnelle et rédactionnelle, autonomie, esprit d'équipe, polyvalence. Semaine de 35h sur 4 jours du lundi au jeudi.

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Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un leader mondial des solutions de câblage et de connectivité de pointe, un Gestionnaire Master Data (H/F) Vos missions principales et non-limitatives seront les suivantes : - Créer et maintenir les données techniques sous SAP (codes articles, nomenclatures produits, gammes de fabrication.) ; - Assurer un suivi et une traçabilité des modifications effectuées dans les différentes bases en fonction des évolutions des données de fonctionnement des ateliers et des directives de paramétrage groupe de ces données ; - Effectuer des simulations de coûts de fabrication en fonction des évolutions de prix des matières premières et des quantités par unité de conditionnement ou de palettisation : analyses statistiques, impact financier ; - Valider avec le contrôle de gestion l'impact des modifications avant que ces dernières ne soient effectuées dans les bases de données ; - Gérer les créations/modifications d'étiquettes et être le référent vis-à-vis du système d'étiquetage (hors équipements physiques); - Gérer les créations et les évolutions des PEP Eco-passeport des produits du site ; - A terme, être Key User[...]

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Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Frontenaud, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Établissement de 88 lits dont une UVP (12 lits) et 3 places d'hébergement temporaire, porteur d'un Centre de Ressources Territorial. Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting, Gestion des moyens et des ressources : techniques, humaines, informationnelles, Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels, Élaboration et rédaction de rapports d'activité, Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité, Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité, Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine, Coordination et suivi de la prise en charge de prestations, Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés), Veille spécifique à son domaine d'activité, Savoir-être Maîtrise des outils informatiques de gestion des temps, mais aussi de gestion des soins, ainsi que des outils bureautiques - Connaissance technique dans les domaines tels que l'hygiène, l'assurance qualité et la vigilance - Capacité à animer une équipe - Capacité à travailler en réseau - Autorité - Bienveillance et bientraitance[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys Le poste est basé à Cluses avec une mobilité à Sallanches. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100% LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le poste : Le poste Votre agence PROMAN Amiens recrute un Chargé d'Affaires H/F: Polyvalent, vos missions principales sont : Gestion du portefeuille clients et développement commercial: Développer les liens avec les clients, les fidéliser et en démarcher de nouveaux, Représenter l'entreprise aurpès des clients et prospects, Anticiper, analyser et diagnostiquer les besoins, Proposer des solutions aux clients, Définir et suivre les indicateurs des activités et des résultats. Recrutement : Accueil recrutement et délégation des candidats, Rédaction, diffusion des offres d'emploi, Réalisation des entretiens de recrutement, Fidélisation du personnel intérimaire. Gestion du personnel et administrative : Gestion des dossiers du personnel intérimaire, Etablissement et gestion des DUE, contrats de travail, visites médicales, attestations des salariés, suivi CET et mutuelle. Respect de la politique Qualité Sécurité Environnement. Respect de la législation du TT. Profil recherché : Vous possédez une première expérience acquise sur un poste similaire ou au sein d'un cabinet de recrutement, d'une agence de travail temporaire ou du service RH d'une entreprise de services. Vous êtes doté[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Londe-les-Maures, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Votre agence RAS de La Seyne sur Mer recherche un ASSISTANT RH H/F pour l'un de ses clients, qui est situé à La Londe Les Maures mais des déplacements seront à prévoir sur le Castellet, Taradeau et Cuers. Vos missions sont les suivantes: RECRUTEMENT: Vous assurez le recrutement de nos collaborateurs permanents (rédaction d'offre d'emploi, présélection, entretien physiques et téléphoniques, rédaction des contrats de travail, Vous participez à l'intégration des collaborateurs permanents, Vous serez amené(e) à représenter l'entreprise sur des forums de l'emploi. GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL: Vous participez à la tenue à jour du personnel (visites médicales, affiliations mutuelle, déclarations d'accidents du travails...). FORMATION PROFESSIONNELLE: Vous assurez la gestion administrative et logistique des actions de formation (inscription, facturation, conventions, facturation) De formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 années sur un poste similaire. Vous maîtrisez l'informatique et en particulier le Pack Office. Vous disposez des compétences en paie/saisie des éléments variables de paie. D'un naturel très communiquant, vous[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité directe du Responsable de TIMS et en lien fonctionnel avec le Responsable Technique médico-social, le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) met en place des moyens qui doivent permettre aux personnes d'accéder à l'autonomie budgétaire et contribuer ainsi à leur insertion. Il apporte un soutien spécifique aux individus dans le domaine de la gestion de la vie quotidienne. Il contribue à la prévention de l'exclusion sociale en complémentarité des différentes interventions des autres professionnels de l'équipe. MISSIONS DU POSTE Le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) : - Suit et accompagne des personnes en difficulté, liés au budget et à la consommation, dans le cadre notamment des actions éducatives budgétaires via un Projet d'Accompagnement Médico-Social (PAMS) ou un Contrat d'Engagement Réciproque (CER) - Suit et accompagne des personnes en situation de risque pour leur santé ou leur sécurité, en raison des difficultés à gérer leurs ressources, dans le cadre des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé (MASP) - Intervient dans le traitement des informations préoccupantes (lP) adultes vulnérables et enfants, soit en qualité[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Possession, 97, La Réunion, -1

Gestionnaire RH et Paie Expérimenté(e) (H/F) Lieu : La Possession, Île de La Réunion Envie d'un nouveau défi où vos compétences en RH et en paie feront toute la différence ? Rejoignez ACE EXPERT OI, un cabinet où collaboration, engagement et expertise se conjuguent pour offrir le meilleur à nos clients. Nous recherchons un(e) Gestionnaire RH et Paie Expérimenté(e), volontaire et motivé(e), pour enrichir notre équipe et relever de nouveaux défis ensemble. Vos missions : En tant que Gestionnaire RH et Paie, vous aurez un rôle clé, alliant expertise technique et conseil auprès de nos clients. Vos principales missions incluent : Gestion de la paie : - Collecter et saisir les éléments variables de paie avec précision. - Établir, vérifier et valider les bulletins de paie (environ 250 bulletins de paie). - Réaliser les déclarations sociales (DSN) dans le respect des échéances. - Accompagner et conseiller les clients sur les spécificités de la paie et des conventions collectives. Gestion des ressources humaines : - Rédiger les contrats de travail et leurs avenants, tout en garantissant leur conformité juridique. - Gérer les procédures de fin de contrat : préparation des documents[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Dans le cadre du projet de l'association, le la coordonnateur.trice travaillera en étroite collaboration avec la conseil d'administration, la présidente et le trésorier de La Réunion des Livres. Sous l'autorité du conseil d'administration, il.elle aura en charge les missions principales suivantes : 1. COORDINATION et animation du réseau avec les prestataires-chargés de missions -Rédaction et suivis des appels d'offres et à candidature des chargés de missions et/ou intervenants Participation à l'élaboration de la programmation -Coordination des actions culturelles et artistiques à destination de publics divers et variés (grand public, jeunes publics, public éducation populaire, public éloigné de l'offre culturelle...) -Évaluation de la faisabilité des actions (budget) ; proposition et négociation de moyens / ressources (humains, financiers, délais, matériel...) en fonction de l'avancement des actions -Contacts partenaires et prestataires -Coordination entre les différents intervenants et prestataires, participation à la maîtrise d'œuvre des actions -Contrôle et suivi du déroulement des actions (exécution du planning, budget...) Rédaction de rapports sur le déroulement des[...]

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Chef de projet contrat de ville

Emploi Recherche

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

***Lettre de motivation obligatoire et personnalisée saisie dans le champs de candidature prévu à cet effet - Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas prises en compte*** CitésLab est un dispositif qui vise à identifier, au sein des Quartiers Prioritaire de la Politique de la Ville, des futurs créateurs d'entreprise afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial ou de les orienter vers les ressources locales disponibles. Ce dispositif d'appui s'adresse également aux entrepreneurs en activité. Les objectifs du poste : - Détecter les talents des territoires (porteurs de projets, créateurs, entrepreneurs des QPV). - Favoriser la concrétisation de plus de projet en les orientant vers les solutions adaptées. - Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises. - Améliorer la visibilité de l'offre de l'ensemble des réseaux d'accompagnement. - Saisir les données collectées dans un outil de reporting afin de suivre la performance du dispositif. Les missions s'articulent autour de cinq domaines : 1. La prospection : le sourcing de terrain en quartiers et dans le cadre de permanences. 2. La préparation[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 12 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Secteur : Protection de l'Enfance - Pôle Inclusion Service : - Maison d'enfants à caractère sociale Prise de poste : Immédiatement Amplitude horaire : 7h36 / jours avec RTT A PROPOS DE NOUS Rejoignez nos équipes, au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes, propice à la pratique d'activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, a pour but d'assurer une mission de soins, d'accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Dans un cadre incroyable été comme hiver. Les acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs fortes de service aux personnes et de dynamique collective, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous nos établissements et services sont au cœur des grands enjeux de société. Ils développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions toujours plus innovantes. VOTRE ROLE En accord avec nos missions de protection de l'enfance et avec le projet éducatif de la MECS L'ENVOL, vous accompagnez des familles et leurs enfants en équipe pluridisciplinaire, dans le cadre du placement[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Service : Maison d'Enfants à Caractères Social - L'Envol (MECS) - Internat Prise de poste : immédiat Amplitude horaire : travail en 10 heures / jour un week-end toutes les trois semaines A PROPOS DE NOUS Vous cherchez du sens à votre travail : rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d'activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, a pour but d'assurer une mission de soins, d'accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L'ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Description du service : Maison d'Enfants à Caractère Social L'Envol Ouverte depuis le 1er juillet 2013, elle dispose d'une capacité d'accueil de : 12 places en chambre double et salle de bain[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Secteur : Siège Service : Ressources Humaines Prise de poste : immédiate Amplitude horaire : 38h/semaine avec RTT Description du service : Le service Social Paie intégré au service des Ressources Humaines est composé de 5 personnes dont la Responsable Paie avec des portefeuilles répartis par périmètre et interlocuteurs dédiés. Service dynamique qui traite l'administration du personnel au quotidien et accompagne entre 500 et 600 collaborateurs CDI/CDD confondus. VOTRE ROLE Dans le cadre de notre croissance et afin de renforcer notre équipe Sociale Paie, nous recherchons un.e Gestionnaire Paie Confirmé.e pour rejoindre la Fondation Edith Seltzer. Rattaché à la Responsable Paie, vous aurez pour principale mission de gérer sur un périmètre dédié la paie et l'administration du personnel dans leur intégralité. Vous entretenez un lien étroit avec les salariés, la ligne managériale et le cas échéant les gestionnaires de planning. Votre action est clé afin de garantir un support de qualité auprès des collaborateurs de la Fondation Edith Seltzer sur les sujets social - paie. Embarquons ensemble pour vos futures missions ! Vous établissez les fiches de paie en tenant compte[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Marcel-d'Ardèche, 72, Ardèche, Pays de la Loire

L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 234 jeunes accueillis, 130 salariés. Pour le DITEP PONT BRILLANT situé à Saint Marcel d'Ardèche et le Teil , l'A.I.A recrute : UN DIRECTEUR (H/F) du DITEP Pont Brillant situé à St Marcel d'Ardèche et de son antenne située sur le Teil CDI - plein temps Sous l'autorité du Directeur Général, par délégation, le/la Directeur (trice) effectue les missions relevant de son champ de compétence dans le respect du Projet Associatif et stratégique de l'A.I.A. → Rejoignez-nous pour relever le défi de l'inclusion et la mise en œuvre des modalités du DITEP au sein d'une équipe de Direction avec l'appui d'un siège social et pôle ressources. → Venez accompagner les équipes de professionnels à mener et garantir la cohérence de l'ensemble des actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques. → Venez mettre vos capacités d'écoute et de travail en équipe afin d'assurer une mission de direction. Vous êtes : Un H/F de dialogue et en proximité des équipes afin de travailler dans un climat social efficient. Un acteur de terrain, dynamique, force de propositions en termes d'organisation,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la prestation de service Animation Collective Familles, le projet « familles » va se structurer avec la création du secteur « familles ». Dans le cadre de ce nouveau PROJET, la MJC GRAND CHARRAN recherche un ou une référente Famille à compté de février 2025, Il ou elle aura en charge de le mettre en œuvre, d'animer et de promouvoir les actions et activités à caractère sociales et familiales de la MJC. MISSIONS : 1.Piloter le projet Animations Collectives Familles et assurer la gestion administrative - Mise en place et animation directe d'actions qui contribuent à améliorer la vie quotidienne des familles et du soutien à la parentalité. - Participer à la fonction « accueil » du Centre Social. - Contribuer à la rédaction des dossiers de subventions, mettre en place des outils de suivi permettant l'évaluation du projet ACF. - Assurer la gestion du matériel du projet ACF. 2.Animer des actions d'animations collectives et de soutien à la parentalité - Proposer des animations collectives des familles sur le quartier (café des parents, animation parents-enfants, rencontres intergénérationnelles, soirées jeux familles, sorties familles.). - Favoriser l'implication[...]

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Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

MISSIONS : - Réaliser des petits travaux de maçonnerie, d'aménagement et de maintenance - Entretenir la voirie communale - Monter, démonter et entretenir la signalisation verticale - Apposer des peintures et produits de marquage au sol (signalisation horizontale) - Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels (Broyage - Tonte - Débroussaillage - Fleurissement - Salage - Travaux de voiries, épareuse) - Tâches occasionnelles : Mise en place de décorations lumineuses, petits travaux maintenance des bâtiments, . Les missions évolueront en fonction de l'organisation de la collectivité. PROFIL RECHERCHE : - CACES R372 Cat.4 Nacelle, Tractopelle, minipelle et permis C (souhaités) - Maîtrise des matériels : tondeuse, débroussailleuse, taille - Mobilité (Permis B) SAVOIR-ETRE : - Sens du service public (déontologie et discrétion) - Qualités relationnelles confirmées - Aptitude du travail en équipe indispensable - Polyvalence - Réactivité - Rigueur - Responsable - Autonome - Consciencieux - Gestion des priorités et organisation dans le travail - Adaptabilité aux situations et aux interlocuteurs - Relation avec l'ensemble des services, les administrés et[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Cadre d'emploi des adjoints techniques - Recrutement Statutaire ou contractuel La Commune recrute par voie de mutation ou par voie contractuelle, un agent technique polyvalent maintenance des bâtiments au sein des services techniques. Rattaché(e) au Responsable des services techniques : MISSIONS DU POSTE : - Maintien en état de fonctionnement des différents bâtiments communaux ; - Petits travaux de maintenance des bâtiments : électricité, chauffage, plomberie, menuiserie, serrurerie, peinture, petite maçonnerie, . ; - Relation avec les fournisseurs, les usagers, les élus et le personnel de la commune ; - Tâches occasionnelles : saleuse, tondeuse, débroussailleuse, mise en place de décorations lumineuses. COMPETENCES REQUISES : - Expérience en plomberie/chauffage, électricité, menuiserie, serrurerie et peinture - Habilitations électriques BR - B1V - CACES nacelle R386 catégorie 1B apprécié - Permis B (et C FCO souhaité) SAVOIR-ETRE : - Sens du service public (déontologie et discrétion) - Qualités relationnelles - Aptitude du travail en équipe indispensable - Adaptabilité aux situations et aux interlocuteurs et polyvalence - Sens de la responsabilité[...]

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Responsable de l'administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Le groupe PERRET est spécialisé dans la préconisation et la distribution de produits de protection des plantes, d'engrais, de semences et autres agrofournitures. S'appuyant sur plus de 570 collaborateurs, cette structure réalise un chiffre d'affaires de plus de 215 millions d'euros et est constitué d'une vingtaine de filiales. Pour de plus amples renseignements, retrouvez-nous sur notre site www.groupeperret.fr. Nous recrutons pour notre holding du groupe PERRET, la société VINDIMA. Le Groupe Perret recrute un(e) Responsable administration du personnel- RRH (H/F ) en CDI sur Bagnols-sur-cèze pour renforcer son équipe ! Vos missions : -Gestion administrative des salariés : des documents & déclarations liées à l'embauche des collaborateurs, gestion des absences, des départs et des relations avec les organismes externes (Sécurité Sociale, caisses de retraite, PEE, PERCOL,mutuelles, prévoyance). -Production de tableaux de bord (masse salariale, index egalité HF) -Support à l'équipe paie : la fiabilité et conformité des données administratives & paie. -Droit social : conseil & accompagnement juridique aux managers et autres parties prenantes, mise en place[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, LHH un Consultant Emploi H/F en Freelance basé en Isère dans le cadre d'un accroissement d'activité. Des déplacements sur d'autres localisations sont à prévoir. Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Dans le cadre d'un contrat de partenariat, votre mission en qualité de Consultant Emploi Freelance H/F est d'intervenir sur des sujets de mobilité emploi, de création d'entreprise, et de transition professionnelle. A ce titre, vous êtes garant : - [...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le service départemental d'incendie et de secours (SDIS) de Loir-et-Cher recherche pour le groupement richesses humaines son (sa) chef(fe) du service RH SPP-PATS. Le SDIS est composé d'environ 255 sapeurs-pompiers professionnels (SPP) et de 61 personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). L'établissement comprend : - une direction départementale regroupant les services administratifs, les bâtiments de soutien technique, la sous-direction santé (SDS) et le centre de secours principal de Blois Nord, - 73 centres d'incendie et de secours (CIS), - 1 centre de traitement de l'alerte (CTA) qui reçoit et traite les demandes de secours et 1 centre opérationnel départemental d'incendie et de secours (CODIS) qui assure la gestion des interventions, - 1 centre de formation d'incendie et de secours (CFIS).

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le ou la responsable de secteur organise et coordonne interventions d'aide à domicile, en garantissant leur qualité, la satisfaction des bénéficiaires et une gestion optimale des ressources. Il ou elle assure la continuité des services, le suivi des prestations tout en contribuant à leur amélioration. Description des missions principales : -Participer à l'organisation et à la supervision des interventions d'aide à domicile en tenant compte des besoins des bénéficiaires et des disponibilités des intervenant-e-s. -Participer à la gestion des plannings en veillant à optimiser les ressources humaines et matérielles. -Assurer le suivi des prestations et leur qualité, en maintenant un lien de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles. -Soutenir les équipes d'intervenant-e-s, -Gérer les situations imprévues et garantir la continuité des services grâce à une prise en charge efficace des astreintes. -Participer à l'amélioration continue des services en proposant des ajustements et des solutions adaptées aux évolutions des besoins des bénéficiaires. -Participer aux astreintes administratives. Compétences techniques : - Maîtrise des techniques d'organisation et de[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché.e au Responsable de production et logistique, vous pilotez l'ensemble des activités de fabrication du secteur Forge, composé d'environ 50 à 60 personnes avec comme appui un Superviseur Forge. vous contribuez pleinement aux enjeux de performance et de productivité, à travers la mise en place et le suivi d'indicateurs, de chantiers d'amélioration continue et de projets d'investissement. Voici vos missions au quotidien : - Respectez le PDP (plan de production) en termes de coûts, qualité, délais, objectifs HSE, et organisez / mettez en place les ressources nécessaires (matérielles/humaines) à la réalisation du plan de production et de livraison défini, - Gérez les ressources humaines de votre service (recrutement, évaluation des compétences, promotion de la polyvalence, entretiens annuels, évolutions d'organisation du service, développement des collaborateurs ...) et fédérez les équipes autour des objectifs de performance, - Mettez en œuvre des plans d'actions et une démarche d'amélioration continue pour une meilleure productivité et atteinte des objectifs et faites les ajustements nécessaires, - Collaborez avec les services Méthodes et Logistique à l'étude de[...]

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Directeur / Directrice développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, dans un rôle d'expertise stratégique et d'accompagnement opérationnel, vous assurez une articulation dynamique et transversale des services et les accompagnez dans la réalisation des politiques relevant de votre domaine de compétences (urbanisme, rénovation urbaine, habitat, aménagement urbain, mobilité, et transition écologique et énergétique). Vos principales missions seront : 1) Management, optimisation des ressources humaines et des moyens d'actions : - assurer la direction de la stratégie urbaine et du foncier, et le management des 4 directeurs relevant du domaine de compétences et, assurer le rôle d'intermédiaire central entre les directions et la Direction Générale des Services, - être en mesure de dynamiser les actions et de permettre une réalisation budgétaire conforme aux objectifs fixés, - s'assurer de la formalisation des échanges entre les directions et les élus, - communiquer sur les enjeux et finalités des projets, les coordonner et en assurer la dynamique. - définir les besoins en matière de ressources humaines en développant des logiques de coproduction (projets intra ou interservices) et en concevant[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nogent-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous l'autorité du responsable territorial Ouest, votre mission principale est l'encadrement des équipes éducatives à travers un management participatif. Vous êtes garant(e) de la bonne mise en œuvre des actions socio-éducatives engagées auprès des personnes accueillies dans le respect des cahiers de charges et procédures établies par l'association. ACTIVITES PRINCIPALES 1) Coordination opérationnelle - Supervise l'ensemble des activités liées à l'hébergement d'urgence, y compris la gestion des entrées et des sorties, la logistique des logements et le suivi des VAD en lien avec le chargé de gestion locative - Assure la coordination des différents acteurs dans la gestion au quotidien des appartements diffus et le « bien vivre ensemble » - Assure la planification des interventions et des ressources pour répondre aux besoins des bénéficiaires - Participe aux activités d'accueil et aux entretiens sociaux mis en place sur la structure - En l'absence du responsable, il veille à la bonne exécution de la feuille de route élaborée par le responsable du centre 2) Coordination d'équipe - Organise et anime les réunions quotidiennes d'équipe pour assurer la cohésion et la coordination[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, LHH un Consultant Emploi H/F en Freelance basé en Région Puy-De-Dôme dans le cadre d'un accroissement d'activité. Des déplacements sur d'autres localisations sont à prévoir. Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Dans le cadre d'un contrat de partenariat, votre mission en qualité de Consultant Emploi Freelance H/F est d'intervenir sur des sujets de mobilité emploi, de création d'entreprise, et de transition professionnelle. A ce titre, vous êtes garant[...]

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Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), dans le cadre d'un remplacement 1 TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLÔME (DE ES / DE ASS / DE CESF) (H/F) CDD TEMPS PLEIN (1 ETP) à Chalon sur Saône Poste à pourvoir dès que possible - jusqu'au 14/05/2025 Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). MISSIONS Par délégation et avec le soutien du chef de service, il a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leur famille faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions se déclinent de la[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'Opérateur/Opératrice de Soins Non Programmés OSNP exerce ses fonctions au sein du Service d'Accès aux Soins du Val De Marne, situé au sein du SAMU Centre 15 dans les locaux de l'Hôpital Henri Mondor, 1 rue Gustave Eiffel, 94000 CRETEIL. L'OSNP assure, sous la responsabilité du médecin régulateur, la prise en charge par téléphone des patients dans le cadre des Soins Non Programmés SNP. L'OSNP s'assure de la disponibilité des ressources, de l'organisation et du suivi de la réponse proposée aux patients après régulation médicale. L'OSNP travaille au sein d'une équipe multi-professionnelle (médecins régulateurs, libéraux et hospitaliers, Assistants de Régulation Médicale ARM, coordonnateur ambulancier, coordinateur ARM, superviseur ARM, et tout autre professionnel identifié au sein du CRRA 15 94) Activités L'OSNP s'assure de l'exécution des prescriptions des médecins régulateurs : - orienter le patient, selon la disponibilité des ressources, vers les lieux ou le type de consultations adéquates après régulation médicale ; - contacter le patient pour organiser un rendez-vous de consultation selon la disponibilité ; - transmettre à l'appelant des conseils (SMS) et les coordonnées[...]

Ressources supplémentaires