photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous l'autorité du Responsable du Service Vie de la Cité, il/elle participe à l'activité de l'équipe chargée de l'entretien intérieur et au bon état de fonctionnement des équipements sportifs, administratifs ou de loisirs et notamment de la médiathèque Il/elle contribue au bon déroulement des pratiques et manifestations dans un cadre sécurisé. Il/elle participe à l'entretien, à la propreté de ces espaces. Missions : assurer la propreté des espaces, veiller à la sécurité des équipements, alerter et remonter les informations, prévenir les services compétents le cas échéant. Interventions en lien avec le calendrier des manifestations. Taches Principales ou secondaires : - Entretien (nettoyage et désinfection) de la médiathèque, des installations sportives et de loisirs : sols, vestiaires, douches, locaux de stockage, bureaux. -Entretien de bâtiments culturels et associatifs : vestiaires, douches, bureaux, sanitaires, salles de réunion. -Désinfection des équipements par nébulisation -Entretien courant du matériel utilisé. Activités secondaires : -Remise en état des sols (décapage, protection des revêtements) -Montage, démontage et remisage de matériel sportif ou associatif -Manutention[...]

photo Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous l'autorité du Responsable du Service Vie de la Cité, il/elle participe à l'activité de l'équipe chargée de l'entretien intérieur et au bon état de fonctionnement des équipements sportifs, administratifs ou de loisirs. Il/elle contribue au bon déroulement des pratiques et manifestations dans un cadre sécurisé. Il/elle participe à l'entretien, à la propreté de ces espaces. Missions : assurer la propreté des espaces, veiller à la sécurité des équipements, alerter et remonter les informations, prévenir les services compétents le cas échéant. Interventions en lien avec le calendrier des manifestations. Taches Principales ou secondaires : - Entretien (nettoyage et désinfection) des installations sportives : sols, vestiaires, douches, locaux de stockage, bureaux. -Entretien de bâtiments culturels et associatifs : vestiaires, douches, bureaux, sanitaires, salles de réunion. -Désinfection des équipements par nébulisation -Entretien courant du matériel utilisé. Activités secondaires : -Remise en état des sols (décapage, protection des revêtements) -Montage, démontage et remisage de matériel sportif ou associatif -Manutention de matériel sportif (tapis de sols, rambardes, mobiliers[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Autres commerces

Montval-sur-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de son ouverture prochaine à Montval, l'enseigne Action recrute son personnel de magasin. (plusieurs postes à pourvoir) Le recrutement se fait par la MRS (méthode de recrutement par simulation) en partenariat avec France Travail . Aucune exigence de diplôme et d'expérience. le recrutement est ouvert à tous . Voici les habiletés attendues : o Approvisionner l'ensemble des rayons o Gérer l'encaissement des produits o Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent o Réceptionner et traiter les livraisons o Accompagner et renseigner les clients o Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente o Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Vous êtes intéressé ? Inscription obligatoire à la réunion d'information prévue le lundi 7 octobre 2024 à l'agence France Travail de Montval en téléphonant à l'équipe MRS - France Travail au 02.44.02.20.20 ( en cas de répondeur, merci de laisser un message avec vos coordonnées afin de pouvoir être rappelé ) Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes[...]

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Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

ADECCO HUBSITE ORLEANS recherche pour son client ESPA/HUTCHINSON situé à Fleury les Aubrais 3 TEAMS LEADER H/F que nous recherchons pour la confection. Votre fonction/ Animer, gérer et manager la section confiée, produire, afin d'atteindre les objectifs de production (sécurité, efficience, qualité, délais.) dans le respect des règles de d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Vos principales missions Dans votre rôle de Team Leader, vous aurez notamment comme missions : *Coordonner son équipe afin de produire dans le respect des objectifs de production *S'assurer du port des EPI et du bon fonctionnement des sécurités machines *Coordonner le travail de son équipe *Former et coacher les opérateurs au standard et s'assurer de leur permanente application *Valider le démarrage de poste *S'assurer de l'identification et de l'isolement des pièces non conformes ou douteuses *S'assurer du renseignement de la documentation au poste par les opérateurs *Remonter les informations auprès du superviseur de production et/ou du Responsable UAP, et descendre les informations auprès de l'équipe *Mettre à jour les indicateurs *Assurer la gestion des priorités en lien avec le superviseur[...]

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Psychologue clinicien / clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

1. Les missions Le psychologue de l'USSA intervient auprès du patient pris en charge par l'USSA répondant au critère d'inclusion et/ou de son entourage hospitalisé au sein du CHI de Manosque. 2. Les activités : Dans le domaine de la clinique : - Accueil et prise en charge des personnes dans son domaine d'activité - Pratique d'entretiens clinique individuels ou collectifs auprès de patients, familles, proches et soignants - Identification, recensement des besoins et des attentes des patients et/ou de leur entourage - Participation à l'élaboration et la mise en place du projet individuel concernant la personne - Planification et organisations des activités, des interventions internes - Coordination des demandes de soutien psychologique : avec le psychologue d'un autre service afin d'assurer une continuité - Participation au réunion de coordination afin de contribuer à l'analyse des rapports entre le malade, l'entourage et les professionnels - Travail en collaboration avec les différents professionnels de l'équipe de l'USSA - Participation aux staffs hebdomadaires - Suivi de deuil en individuel ou en groupe Dans le domaine de la formation, information et recherche (circulaire[...]

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Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez rejoindre un dispositif médicosocial novateur visant à ramener vers le soin des personnes précaires éloignées du système de santé, devenez médiateur (trice) santé pair au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, éducatrice, infirmières) en LHSS mobiles. Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service. Environnement / champ d'intervention Fondée en 1970, l'association LE LIEN, située dans le Grand Libournais a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner des personnes en situation de vulnérabilité au regard de l'hébergement ou du logement. Description du poste : Vos missions premières : - Utiliser votre expérience du vécu (errance, addictions) comme une force, pour la partager avec l'équipe et avec les personnes accompagnées. - Participer aux actions de promotion de la santé et réduction des risques : Co animation d'ateliers, contribuer au maillage partenarial - Effectuer l'accompagnement des personnes accompagnées vers les actions de soin. - Participer aux différents temps institutionnels qui vous sont proposés : réunion d'équipe, formation, groupe de travail, groupe d'analyse des pratiques, etc. - Rendre compte de votre action Missions[...]

photo Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Dans le cadre du développement de la société POK, vous piloterez le système de management de la qualité, l'hygiène, la sécurité et l'environnement sur l'ensemble du site. Poste à pourvoir dès que possible Vos missions : Appliquer la démarche QHSE Assurer la conduite des audits internes et externes Mettre en place les actions curatives et préventives Être garant des contrôles des produits entrants, produits en cours de fabrication et en fin de production Établir un plan d'assurance qualité Suivre l'AMDEC des services Gérer le comité sécurité environnement et revue du document unique Prendre en charge la veille réglementaire et technologique Faire respecter les exigences légales qui s'appliquent au domaine d'activité Superviser le contrôle de la qualité des sous-traitants et fournisseurs Gérer les litiges clients et fournisseur en appelant les clients et fournisseurs au téléphone Réunion téléphonique hebdomadaire avec nos plus grands clients et fournisseurs dont la Chine Mise à disposition des dossiers à nos avocats concernant les litiges Élaborer et suivre des tableaux de bord pertinents Piloter la revue de direction Comprendre et faire appliquer les directives de la direction Entretien[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Si la famille[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Si la famille[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Si la famille[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Si la famille[...]

photo Chargé / Chargée d'études environnement

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Au sein d'une équipe environnement de quatre personnes, vous êtes chargés principalement : - De l'exécution et la gestion de dossiers règlementaires environnementaux : dossier de déclaration et autorisation Loi sur l'Eau, Autorisation environnementale Unique, ICPE, étude d'impact - De l'exécution d'étude hydraulique complète : dimensionnement hydraulique de différentes sections (fossé, buse, canalisation, dalot ) - De réaliser la conception, description et solution des projets variés : infrastructures, logements, commerces Dans ce cadre, vous assurez la gestion des études : collecte et vérification des données d'entrée du projet, des investigations terrains systématiques ; des contacts avec les clients, les administrations, les collectivités locales, les maitres d'oeuvres et architectes ; modélisation et dimensionnements, rédaction des rapports, réunion de travail et de restitution. Vous pourrez être amenés à participer (sur les thématiques environnementales et hydrauliques) à la conception des projets portés par le pôle VRD de l'entreprise : dimensionnement, faisabilité de la gestion des eaux pluviales et assainissement, problématiques environnementale (biodiversité[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès le 29 août 2024 en Contrat à Durée Indéterminée Intermittent (CDII) sur le temps du midi et des vacances scolaires (temps partiel) Groupe B de la CC Eclat - Poste basé à Cherbourg-en-Cotentin sur Cherbourg en Cotentin Vous animerez durant le temps périscolaire : - Du midi : de 11h30 à 13h45 les lundis, mardis, jeudis et vendredis Ainsi que pendant les vacances scolaires. détails DU POSTE : Vous bénéficierez également de 2 heures de réunion de préparation en équipe en lien avec les temps que vous animerez. Ce poste représente 10h de travail hebdomadaire pendant la période scolaire, et 42h hebdomadaire durant les vacances scolaires. COMMENT NOUS VOUS IMAGINONS : Nous vous imaginons pédagogue ! Avec une forte envie de vous engager pour participer à l'élaboration et faire vivre le projet pédagogique auprès des enfants dont vous aurez la responsabilité, mais aussi de leurs familles. Pour cela, vous êtes créatif.ve, force de propositions, vous disposez aussi d'une bonne connaissance des besoins de l'enfant, de leurs rythmes de vie autant que des techniques d'animations ou encore d'aménagement des espaces d'accueil. Nous vous imaginons dynamique et très[...]

photo Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MISSION GENERALE Au sein d'une équipe éducative, vous aurez pour mission principale de participer à l'accueil éducatif inclusif des enfants sur les temps périscolaires, et à ce titre vous serez chargé : - D'assurer l'accueil de tous les enfants du CLAE, quelles que soient leurs particularités, dans un cadre garantissant leurs sécurités physique, affective et morale ; - D'adopter des postures professionnelles garantissant un accueil éducatif inclusif de qualité ; - De veiller à favoriser l'accueil inclusif et l'épanouissement des enfants à besoins spécifiques au sein du CLAE : * En rendant le cadre éducatif de la structure compréhensible par les enfants accompagnés afin qu'ils puissent respecter les règles de vie de la structure ; * En les aidant à prendre leur place au sein du groupe ; * En les aidant à communiquer, à entrer en relation avec les autres enfants et les adultes de la structure ; * En assurant, auprès de l'équipe d'animation, une communication leur permettant d'être partie prenante de l'accueil inclusif de l'enfant ; * En participant à la communication et au développement des relations en direction des familles des enfants accompagnés. CARACTERISTIQUES[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous effectuerez vos missions sur 2 sites l'un à Orléans l'autre à St Jean Le Blanc MISSIONS GENERALES ET DESCRIPTION DES TACHES : - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et éducatif de l'établissement, - Participer à la rédaction et à la mise à jour de documents réglementaires et contractuels de l'établissement : règlement intérieur, etc., - Participer aux décisions d'admission des enfants, - Organiser l'accueil des enfants et le fonctionnement de l'établissement suivant la législation du 7 juin 2010, amendée en 2020 et 2022. - Organiser et participer à l'accueil des enfants et des parents, - Informer les familles et faire le lien entre les enfants, les parents et la structure, - Rendre compte au gestionnaire de son action et du fonctionnement de l'établissement, - Veiller à la sécurité des enfants, parents et personnels présents dans l'établissement, que ce soit en termes de règles d'hygiène que de sécurité. - Organiser et faire le suivi des activités éducatives et pédagogiques ainsi que les sorties, - Soutenir le travail de l'équipe dirigeante en participant au recrutement du personnel, en le gérant au quotidien et être force de proposition. - Donner l'alerte[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le poste est à pourvoir en Service Réanimation et Unité de Soins Continus (USC) et Chambre mortuaire Missions spécifiques et exigences du poste : - Organise la prise en charge des patients nécessitant des soins en réanimation, en USC, à la chambre mortuaire. - Est le garant de la qualité et de la sécurité des soins dispensés à tout patient (sécurité, hygiène, confort, application de la prescription médicale, des règles, des bonnes pratiques, des protocoles, de la prise en charge de la douleur). - Anime, mobilise et gère les équipes au regard de la charge de travail spécifique au service et la répartition des compétences. - Entretient une relation suivie avec les patients et leur famille tout au long de leur séjour dans l'unité - Fait assurer la maintenance et l'entretien des matériels spécifiques et des locaux de réanimation. Il veille à leur utilisation rationnelle. Il assure le suivi du matériel en collaboration avec le service biomédical - Gère et optimise les stocks, participe au choix des nouveaux matériels et dispositifs médicaux en lien avec la pharmacie et l' Equipe Opérationnelle d'Hygiène. - Collabore à la conception et met en œuvre le projet de service en étroite[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 30 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 21 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Afin de compléter son équipe, l'Hôtel Restaurant le Paddock **** à Magny-Cours recherche un(e ) Réceptionniste en CDI temps plein. Situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers (58), l'établissement propose 70 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel, une salle de sport, un espace bien-être avec piscine extérieure et un bar-lounge. Vos missions : Sous la responsabilité de la direction, et en suivant les consignes, vos missions sont principalement : - Assurer l'accueil téléphonique et physique[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-d'Amont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Éducatif (DAME) du Haut-Doubs accompagne 161 jeunes âgés de 0 à 20 ans présentant tout type de handicap à l'exception des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et sensoriels. Il est constitué du CMPro Vaucluse, de l'Eveil et du Service PMO (ex-SESSAD). Pour son site de L'Eveil (25270), le DAME recrute un.e Moniteur Educateur H/F CDD (Possibilité de CDI) - Temps plein Poste à pourvoir : Dés que possible Le DAME est un dispositif intégré qui vise à mettre en synergie l'ensemble des moyens humains et institutionnels du territoire afin de répondre, dans une logique de parcours inclusif, aux besoins et attentes des enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de handicap. Le DAME Haut-Doubs propose autour du soin, de la scolarité, de la formation/insertion professionnelle, des actes de la vie quotidienne, de l'habitat inclusif, de l'expression/participation/citoyenneté et de la préparation à la vie d'adulte, toutes les modalités d'accompagnement en fonction des besoins et des attentes de chaque jeune : Accueil de Jour. Accueil avec Hébergement de 1 à 365 jours. Accueil Familiale Spécialisé. Accueil Temporaire. [...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Nettoyage - Laverie - Pressing

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Votre rôle : Rattaché(e) au Directeur du centre de services, vous êtes l'interlocuteur(rice) RH privilégié de l'ensemble des collaborateurs du site. Vous prenez en charge la l'administration du personnel dans son ensemble ainsi que la gestion des éléments de la paie en lien avec le service paie central pour une population d'environ 108 collaborateurs. Membre de la communauté RH Kalhyge, vous travaillez en liens étroits avec le Responsable RH régional et les services supports du siège, en particulier dans le cadre du déploiement des campagnes RH nationales (entretiens annuels, handicap, plan de formation, etc.). Vos missions vous amènent à intervenir notamment sur : Gérer le recrutement des collaborateurs non cadre du site Assurer la gestion de l'administration du personnel de la vie du collaborateur Elaborer des contrats de travail et le suivi des dossiers des collaborateurs Assurer la relation entre les organismes extérieurs (Médecine du travail, Mutuelle, Prévoyance, Trésor Public, 1% Logement.) et les salariés Assurer la coordination des actions régionales et/ou nationales Garantir les données de la GTA en collaboration avec les managers afin de garantir des paies[...]

photo Opérateur / Opératrice de production de papier carton

Opérateur / Opératrice de production de papier carton

Emploi Emballage

Saillat-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions et activités : Au sein d'une équipe et sous la responsabilité d'un Contremaître, vous intégrerez l'un des 3 principaux secteurs de production de notre site industriel : Secteur Pâte, Papier ou Finition et vos missions pourront varier en fonction de ce secteur d'affectation. Véritable opérationnel de terrain, votre mission sera de conduire et surveiller les installations dont vous serez en charge pour assurer les objectifs de production : - Surveiller le déroulement du process par l'intermédiaire de systèmes de conduite centralisée et automatisés. - Effectuer les opérations d'arrêt ou démarrage des installations ainsi que les ajustements et réglages permettant d'optimiser leur fonctionnement. - Effectuer des contrôles réguliers qualité/quantité à toutes les étapes de la production (matières premières, produits semi-finis, produits finis). - Alerter et/ou corriger en cas de dérive constatée. - Renseigner et analyser les documents de suivi de production. - Proposer des améliorations ou optimisations. Vos missions s'inscriront dans le respect des exigences de sécurité du site, des normes environnementales et des standards d'excellence opérationnelle de notre groupe. Titulaire[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Germain-des-Fossés, 32, Allier, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous assurez la direction du service Enfance Jeunesse de la commune regroupant l'accueil périscolaire et les deux services de restauration scolaire (école maternelle et écoles primaires). Vous êtes également mis à disposition de la Maison des Jeunes et de la Culture pour assurer les fonctions de directeur de l'association sous l'autorité de son Président (accueil de jeunes et sections sportives, culturelles et activités manuelles adultes). Missions : - Encadrer et accompagner la directrice de l'accueil périscolaire dans l'accomplissement de ses fonctions et dans l'organisation des activités de la structure - Suivi administratif des tâches liées à la déclaration d'un ALSH - Réaliser et suivre les déclarations CAF et l'encaissement des financements - Élaborer avec l'équipe d'animation et mettre en œuvre le projet pédagogique - Encadrer l'agent en charge de l'animation du Conseil Municipal d'Enfants et impulser une nouvelle dynamique - Organiser les arbres de noël ou autres activités ponctuelles en lien avec les directrices d'écoles - Encadrer les agents de service et les animatrices pendant la pause méridienne,[...]

photo Chargé / Chargée d'études économiques et statistiques

Chargé / Chargée d'études économiques et statistiques

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Sous l'autorité de la responsable d'antenne du CREAI Guyane, le/la chargé(e) d'études devra réaliser les études sur le champ du handicap, de la solidarité et de la protection de l'enfance. Son expertise et ses connaissances du champ médico/social, ainsi que des techniques d'enquête, d'épidémiologie ou encore de statistiques lui permettront d'assurer ses fonctions. Missions Réalisation d'études quantitatives et qualitatives dans le domaine médico-social (recueil, traitement et analyse des données, interprétation et restitution des résultats) Analyse de base de données externes Rédaction de rapport d'analyse et de synthèse d'étude Animation de groupe de travail, de réunion de suivi de projet Veille de l'évolution des politiques publiques dans les champs du CREAI Mise à jour du site HandiDonnées En collaboration avec l'équipe : Réalisation de journées d'étude Animation du réseau Représentation du CREAI auprès des établissements et services sociaux et médico-sociaux du secteur public et privé, des associations et des pouvoirs publics Qualification et expérience requises Titulaire d'un master II ou d'un doctorat en statistiques, en épidémiologie, en sciences politiques[...]

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Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS PRINCIPALES 1. Pôle Direction - moyens généraux Assister la Directrice de l'association dans les tâches administratives, de gestion et d'animation. Assurer la coordination des contacts et des demandes des intervenants internes et partenaires extérieurs. Assurer l'accueil téléphonique et physique au local de l'association. Établir et maintenir à jour les états et tableaux de bord de l'association. Gérer le planning de la Directrice, des réunions et manifestations de l'association. Tenir à jour les procédures propres à l'association, classer les documents et à la demande de la Directrice en assurer la diffusion. Selon le cas, rédiger les comptes rendus de réunion. 2. Pôle Immobilier - gestion locative adaptée Sous le contrôle de la Directrice, Assurer une gestion de proximité, attentive à la situation des personnes locataires, afin de faciliter l'insertion et la bonne appropriation du logement, tout en représentant l'intérêt des bailleurs privés et sociaux. Assurer la gestion et l'animation de la commission d'attribution des logements : analyser la recevabilité des dossiers de candidatures, convoquer les membres et rédiger le compte-rendu avant diffusion aux[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Lagraulière, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

URGENT - L'EHPAD de Lagraulière recrute un Veilleur de nuit (H/F) remplaçant, ce poste n'est pas un temps plein (8h hebdomadaire annualisé) Vous assurez le remplacement des agents en congés ou en repos selon le planning défini à l'avance. Horaires de travail : de 21h40 à 6h40. Le poste comprend une forte composante d'entretien des locaux (4 heures de ménage réparties sur le temps de travail la nuit) Rémunération selon grille de la fonction publique territoriale : indice majoré (SMIC) + Majoration travail de nuit + ancienneté éventuelle Ce poste, à pourvoir à partir du 1 septembre 2024, est idéal pour assurer un complément d'activité. FICHE DE POSTE VEILLEUR DE NUIT - Position du poste dans l'organisation : Position hiérarchique : Sous la responsabilité du Directeur et de l'infirmière. Position fonctionnelle : Seul (e) - En liaison avec le directeur ou la personne assurant la garde administrative Communication liée au poste : - Transmission écrite et orale - Cahier de transmissions - Transmission Logiciel métier (TITAN) - Réunion du personnel Tâches à effectuer : - Accompagnement des résidents et relationnel : - Répondre aux poires d'appel - Mobiliser seul un résident si[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pavace, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Contexte : Au sein de la MECS des Etablissements Sociaux Saint-Martin basés à Saint-Pavace (agglomération mancelle), vous évoluerez au sein d'une équipe pluri-disciplinaire, sur un groupe d'une dizaine de jeunes (tranche d'âge 3/8ans ou 13/18 ans) confiés par l'ASE . Pour ces jeunes accueillis au sein de la structure, vous pourrez grâce à vos appétences et qualités être porteur d'idées, de projets sportifs ou culturels, organiser des séjours afin de permettre aux jeunes de devenir des hommes et des femmes debout ! Les missions d'éducateur se déclinent principalement sur le plan éducatif, dans la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune et la prise en charge individuel ou collective du groupe dans le quotidien. Le travail en équipe occupe une place majeure dans votre fonction pour intervenir en cohérence avec le projet de service et le projet institutionnel. La réussite dans l'accompagnement des jeunes est également conditionnée à la qualité des relations que vous nouez avec les familles et les différents partenaires. Engagez-vous avec nous pour donner un véritable sens à votre métier ! Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine du social (Éducateur[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Le Centre Psychothérapique de l'Ain recherche un Assistant Administratif (H/F) en CDI à temps plein (35h00 hebdomadaires) sur Bourg-en-Bresse. Poste à pourvoir dès que possible. MISSION L'assistant administratif de secteurs/dispositifs travaille sous la responsabilité de binômes managériaux Médecin Chef - CSS. Il/Elle facilite le travail administratif incombant à 2 binômes dans la gestion de leur secteur/dispositif. PRINCIPALES ACTIVITÉS - Organiser des réunions à la demande du Médecin Chef ou du CSS - Rédiger des comptes rendus de réunion - Élaborer et mettre à jour des tableaux de suivi relatifs aux présences médicales, en lien avec les RH - Assister les CSS dans la gestion pratique du temps de travail des psychologues, assistants sociaux, secrétaires médicales . - Assister le Médecin Chef dans la gestion pratique du temps de travail des médecins du secteur - Contribuer, au plan administratif, à l'élaboration des projets de secteur, et documents divers du secteur, supports de communication .. - Assurer le secrétariat « institutionnel » du médecin chef et CSS CONDITIONS DE RECRUTEMENT Diplôme Bac secrétariat ou équivalent Expérience 3 ans minimum sur poste d'assistanat Salaire[...]

photo Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Emploi Transport

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le secteur du transport vous intéresse, vous avez le sens du contact, et vous aimez conduire ? La STRAN recrute en partenariat avec l'AFTRAL, les futurs conducteurs et conductrices receveur pour le transport urbain de l'agglomération de SAINT-NAZAIRE. Contrat de Professionnalisation de 12 mois suivi d'un CDI. Rémunération de départ pendant la formation: 1789.83€, évolutif ensuite à la prise de poste. Formation 100% financée (aucun coût pour vous), et vous êtes rémunérés ! Lieu de Formation : AFTRAL Saint-Nazaire (44) Démarrage de la Formation : septembre 2024 pour 3 mois puis intégration à la STRAN. Un accompagnement par un tuteur en entreprise et un formateur pilote au centre de formation. Vous serez formé(e) au Titre Professionnel Conducteur de Transport en Commun sur route. Validation : code, permis D, FIMO Voyageur, formation Gestion de Conflits, Sauveteur Secouriste du Travail Vos missions : - Vous êtes maître à bord de votre véhicule, vous transportez les clients dans les meilleures conditions de sécurité, de confort et d'accueil dans un milieu urbain. - Vous assurez la vente et un contrôle visuel des titres de transport. - Vous contribuez à l'image de l'entreprise[...]

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Conducteur / Conductrice transport scolaire

Emploi Transport

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous disposez du permis B ? Passionné(e) par les métiers de la conduite et vous avez le sens du service ? Venez découvrir la structure Transdev stao et voir si le métier de conducteur de car est fait pour vous à travers des tests MRS (méthode de recrutement par simulation) réalisés par France Travail! Les missions en tant que conducteur de car en période scolaire h/f : - Conduire le véhicule sur les services qui vous sont affectés. - Transporter nos passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. - Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. - Garantir la sécurité à bord par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Des formations sont possibles : permis D ou titre professionnel de conducteur de transport en commun sur route. Les formations peuvent être financées par France travail. ***[...]

photo Conducteur / Conductrice transport scolaire

Conducteur / Conductrice transport scolaire

Emploi Transport

Montval-sur-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous disposez du permis B ? Passionné(e) par les métiers de la conduite et vous avez le sens du service ? Venez découvrir la structure Transdev stao et voir si le métier de conducteur de car est fait pour vous à travers des tests MRS (méthode de recrutement par simulation) réalisés par France Travail! Les missions en tant que conducteur de car en période scolaire h/f : - Conduire le véhicule sur les services qui vous sont affectés. - Transporter nos passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. - Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. - Garantir la sécurité à bord par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Des formations sont possibles : permis D ou titre professionnel de conducteur de transport en commun sur route. Les formations peuvent être financées par France travail. ***[...]

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Conducteur / Conductrice transport scolaire

Emploi Transport

Mamers, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous disposez du permis B ? Passionné(e) par les métiers de la conduite et vous avez le sens du service ? Venez découvrir la structure Transdev stao et voir si le métier de conducteur de car est fait pour vous à travers des tests MRS (méthode de recrutement par simulation) réalisés par France Travail! Les missions en tant que conducteur de car en période scolaire h/f : - Conduire le véhicule sur les services qui vous sont affectés. - Transporter nos passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. - Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. - Garantir la sécurité à bord par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Des formations sont possibles : permis D ou titre professionnel de conducteur de transport en commun sur route. Les formations peuvent être financées par France travail. ***[...]

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Opérateur / Opératrice de conditionnement manuel

Emploi Economie - Finances

Panissières, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le textile recrute dans les métiers du tissage : 10 postes à pourvoir Vous serez formé au métier du tissage : réalisation de produits en soie, coton biologique et lin. La fabrication de tissu est orientée vers le haut de gamme dans le tissage de soierie en habillement, lingerie, ameublement ainsi qu'en tissus techniques. Missions : A partir de bobines de fils ( laine, soie, coton etc...), vous alimenterez votre poste de travail (le métier à tisser) et contrôlerez la conformité du tissu et des dessins réalisés par le métier à tisser. Contrôle qualité : coloris, dessin, aspect du tissu . Travail de surveillance des machines : patrouillage sur un secteur de plusieurs machines Recrutement sans CV. Venez tester vos habiletés recrutement en 2 étapes : - Réunion de présentation le mardi 24 septembre de 10h à 11h30 à Panissières - session évaluation des habiletés : 25 et/ou 26 septembre matin : 8h30 - 13h à Panissières En fonction de votre mobilité, postes à pourvoir à Montchal - Panissières - Bussières - Violay - Fourneaux - Rozier Communes non desservies pas les transports en commun. Travail posté : 2*8. Nécessité d'être autonome dans ses déplacements.

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Psychologue clinicien / clinicienne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe APSALC recrute pour l'un de ses adhérents un(e) psychologue clinicien(ne) (H/F) qui aura les missions suivantes : Les modalités d'intervention des psychologues prennent la forme : - D'entretiens individuels avec les jeunes bénéficiaires - D'ateliers collectifs avec les jeunes bénéficiaires - D'entretiens individuels avec les conseillers de la Mission Locale (dans le cadre de l'orientation et l'accompagnement bénéficiaires suivis par les conseillers) Ces 3 modalités d'interventions qui concernent directement les bénéficiaires sont prioritaires, et devront représenter à minima 80% du temps de travail annuel du psychologue. Sont inclus les temps de préparation et le travail administratif nécessaires à la réalisation de ces modalités d'intervention. Missions annexes : Les 20% restants se répartissent comme suit : - Entretiens avec des partenaires externes à condition que ceux-ci soient liés directement à l'orientation et aux situations des jeunes accompagnés par le psychologue, - Participation à la réunion d'équipe de la Mission Locale, - Participation aux réunions régionales organisées par l'ARML Bourgogne-Franche-Comté Les psychologues devront se conformer au cahier[...]

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Contremaître(sse) de fabrication en industrie du bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulon-sur-Allier, 32, Allier, Occitanie

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Superviseur de production (H/F) Vous aidez au pilotage et à la gestion de l'atelier d'usinage et de son équipe. Vous assurez également le relais entre l'équipe et le responsable de l'atelier d'usinage. Missions principales : -Distribuer et organiser le travail ; -Suivre le flux de production et les encours ; -Reporter les points bloquants et l'avancement des productions lors de la réunion de production ; -Garantir les délais ; -Assurer la formation des nouveaux embauchés et faire progresser son équipe ; -Suivre les indicateurs de son secteur ; -Alerter sur les retards ; -Être de proposition et d'amélioration ; -Participer aux groupes de travail ; -Participer à l'amélioration continue de l'atelier finition ; -Connaissances approfondies en joaillerie ; -Capacité à manager une équipe ; -Talent pédagogique, capable de former et développer les compétences d'une équipe ; -Maitriser les outils bureautiques (pack office... ) ; -Veillez au respect des règles en vigueur dans le métier. Formation[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTION DE L'ÉTABLISSEMENT : Destiné à éviter les ruptures d'accompagnement et de parcours et à pallier l'insuffisance de prise en charge financière de certaines interventions, le PCPE a vocation à compléter l'offre existante et à favoriser le maintien à domicile, l'inclusion en milieu ordinaire et la participation sociale. Son action est « hors murs » car il a vocation à intervenir sur l'ensemble des lieux de vie de la personne (domicile, lieux de scolarisation, clubs sportifs, etc.). Ce service s'adresse aux personnes en situation de handicap vivant à domicile ou en phase de transition vers un nouveau lieu de vie ou encore, accueillies de façon inadaptée dans le secteur sanitaire ou médico-social. Le PCPE a également pour mission l'orientation et le soutien aux familles et aux aidants. Le public ciblé est les enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 25 ans, avec diagnostic de TSA, pour qui la qualité de l'accompagnement par les familles et les aidants de leur proche ne peut pas être assurée de façon continue malgré leur investissement et leur volonté. Le PCPE est ouvert en moyenne 260j par an, du lundi au samedi. A préciser que le Moniteur Éducateur travaillera[...]

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Secrétaire médicosocial / médicosociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour son CMPP à Saint-Dizier ou à Chaumont ou à Langres (52) un ou une « Secrétaire » en CDI, mi-temps Vous êtes titulaire d'un Bac ST2S, d'une formation de secrétariat médical ou médico-social, ainsi que de connaissances spécifiques des enfants en situation de handicap. Vous disposez de solides connaissances et d'une expérience significative de secrétariat. Le poste à pourvoir est rattaché au CMPP Haute-Marne, établissement comprenant près de 45 collaborateurs répartis sur 3 sites : Saint-Dizier, Chaumont et Langres (file active de près de 1000 enfants). Le collaborateur recruté intégrera l'équipe de la PCO TND composée de 2 coordonnatrices, 1 secrétaire et d'un collège médical de 3 médecins. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche pour son CMPP de Haute-Marne, site de Saint-Dizier 1 secrétaire à mi-temps pour une durée indéterminée. Sous l'autorité de la direction d'établissement, en tant que secrétaire de la Plateforme de Coordination et d'Orientation (PCO), en étroite relation avec la secrétaire actuelle, les coordonnatrices, les médecins du collège médical, les parents et les intervenants dans le parcours de l'enfant,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rattaché(e) au Responsable Certifications et Audits Qualité, vous participerez au développement, maintien et suivi des systèmes de certifications qualité (référentiel du secteur ou norme privé) sur nos différents sites : fermes, stations et plateformes logistiques (Maroc / Europe). Vous contribuerez au respect de la conformité des produits, et des processus au regard des normes, de la règlementation en vigueur et des exigences clients. Vos missions : - Contribution à la planification et au suivi des programmes d'audits, - Réalisation des audits internes, animation d'atelier de travail avec les parties prenantes externes et internes, suivi des plans d'actions, gestion administrative des organismes certificateurs, des audits clients et des audits de certifications, veille normative. - Contribution au suivi de la facturation, participation à l'établissement du bilan de fin de campagne ainsi qu'à la préparation de la revue de Direction. Liste non exhaustive Votre profil : Formation en Qualité Agroalimentaire, QSE ou Agri/Agro spécialisation Qualité (à partir de Bac+4/5) Expérience équivalente d'au moins 5 ans sur une fonction similaire Prérequis techniques : Techniques[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'équipe dynamique du Pôle Enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté ! Le pôle enfance Jeunesse Mond'Arverne Communauté accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire sur les différents Accueils de Loisirs Sans Hébergement les mercredis pendant la période scolaire ainsi que durant les vacances. Il s'agit notamment d'assurer l'encadrement et l'animation d'activité les mercredis en journée et durant la pause méridienne, de participer à des temps de réunion et de préparation de ces activités. Afin de compléter leurs équipes, l'ALSH de Vic Le Comte recherche deux animateurs h.f stagiaires afin de les accompagner vers la validation d'un diplôme professionnel en animation et en direction d'ACM, le BPJEPS LTP en collaboration avec la Ligue de l'Enseignement. Missions : - Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Concevoir et mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique. - Prévenir et résoudre les conflits entre enfants - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre[...]

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Opérateur / Opératrice de transformation en forgeage

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Lisi Aerospace recrute des opérateurs de Forge H/F ***Recrutement sans condition de diplôme ni d'expérience, réalisé par la Méthode de recrutement par Simulation***. Formation assurée suite aux recrutements. Dans un environnement de forge, vous participez aux opérations d'estampage et/ou de matriçage des pièces dans le respect des objectifs de productivité, de coûts, de qualité et de délais. Vos missions : Respecter l'ensemble des règles de qualité et de traçabilité en vigueur dans l'entreprise - Participer aux actions de progrès (LEAP, groupe de travail ) et appliquer les standards du LEAP déployés aux postes de travail - Assurer la maintenance de niveau 1 - Remplir les documents de suivi de production, assure la traçabilité - Assurer l'ordre, la propreté et la sécurité du poste - Assurer la préparation et l'alimentation des équipements et des postes de travail dans une cadence de production - Assister l'estampeur dans le changement de fabrication et des différents montages / réglages - Assurer l'ensemble des activités liées à la production (ébarbeur, chauffeur de four, préparateur d'outillage) Réalise en autonomie une opération simple de forge (aplatissage, ébavurage) ***UNE[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Administrations - Institutions

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

L'administration municipale est enfin très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité grâce à la mobilisation de l'ensemble de ses collaborateurs et collaboratrices. L'Espace André Joly (EAJ) est le centre de vie sociale municipal. Il accueille tous les publics et vise à faciliter la vie quotidienne, à créer du lien social, à favoriser la mixité sociale. Missions : Au sein du pôle animation prévention, vous rejoignez une équipe composée d'un animateur jeunesse, un animateur socio-éducatif et d'une équipe de bénévoles et de vacataires. Vous travaillez auprès de tous les publics : adhérents, habitants, bénévoles, partenaires, y compris le public « invisible » qui ne fréquente pas la structure. Vous êtes à l'écoute des besoins, vous tissez des liens avec les habitants et avec les partenaires, en respectant la place de chacun et en recherchant la complémentarité. Vous impulsez, développez, organisez, co-animez des actions et activités dans le champ social, éducatif et culturel, au sein de l'EAJ, dans des structures partenaires ou en « hors les murs ». Vous participez à mettre en œuvre un projet social défini en amont par un processus de[...]

photo Technicien(ne) en prévention des risques industriels

Technicien(ne) en prévention des risques industriels

Emploi Transport

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le titulaire du poste aura la charge de la réalisation des inspections communes préalables, des plans de prévention et de l'ensemble des actions visant à assurer la gestion et la sécurité d'accès aux locaux techniques ainsi que de la gestion documentaire de l'unité. Il assurera un rôle de relais entre les maîtres d'oeuvre, les sous-traitants et les gestionnaires de site. Il veillera également à mettre en oeuvre les actions issues de l'évaluation des risques des activités de l'unité. Vos principales missions seront de : Programmer, réaliser et signer les ICP Formaliser et signer les plans de prévention Participer à la gestion administrative des plans de prévention Participer en collaboration avec l'équipe PRPS à l'évaluation et à la prévention des risques Garantir et mettre à disposition les référentiels techniques pour les maîtres d'oeuvre et les sous-traitants S'assurer de la mise à jour des référentiels patrimoniaux Accompagner les nouveaux titulaires dans l'appréhension du monde RATP : visites de sites, localisation des locaux techniques... Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp Vous êtes diplômé d'un BAC+2 spécialisé en[...]

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Agent / Agente de conditionnement manuel

Emploi Agroalimentaire

Wimille, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons des Agents de Conditionnement (H/F) pour rejoindre nos équipes basées à Le Portel et Wimille. Le rôle principal de l'Agent de Conditionnement est d'assurer l'emballage et la préparation des produits conformément aux normes de l'entreprise. Missions : - Approvisionner une machine en matière première ou en produit - Utiliser une installation, une machine - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit - Détecter, localiser les défauts d'aspect des produits et les trier - Appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement - Trier, ranger des produits, des matières premières - Conditionner des produits (mise en boite, mise en barquette, mise sous vide) Expérience : - Expérience antérieure dans le conditionnement ou la production est un atout - Possession d'un CACES est un plus - Capacité à travailler efficacement en équipe - Connaissance des procédures de conditionnement et d'emballage Conditions de travail : - Sur ligne de production - En zone à atmosphère contrôlée - Port d'Equipement de Protection Individuel : charlotte, blouse, chaussures de sécurité agroalimentaires Horaires : - Travail posté - Poste du matin : de 7h à 14h30 -[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Kourou, 97, Guyane, -1

L'hôtel Mercure Ariatel 4* est situé à l'entrée de la ville de Kourou, à 5km environ du Centre Spatial Guyanais. En bordure de lac, l'hôtel avec ses 80 suites est adapté à une clientèle aussi bien loisir que business, avec sa belle piscine, sa salle de fitness, son bar, ses restaurants et ses 2 salles de réunion **************************** En quête d'un nouveau challenge ? Satisfaire la clientèle internationale, fidéliser la clientèle locale, maintenir la qualité . Vous êtes second(e) et prêt(e) à passer le cap, ou vous êtes déjà chef de cuisine, passionné(e), inventif (ve), informé(e) des tendances du monde de la restauration, capable de vous adapter. Vous aimez la pâtisserie, la qualité, vous aimez faire plaisir aux clients. Vous aimez élaborer une cuisine à base de produits frais et innover, vous pourrez vous éclater, vous faire plaisir, associer la grande variété de produits locaux et autres. - Vous élaborez la carte, les menus, les propositions de cocktails et banquets, en collaboration avec le directeur restauration. - Vous innovez et diversifiez la prestation offerte aux clients - Vous créez et faites appliquer les fiches techniques. - Vous effectuez et[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Venerque, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Fédération Léo Lagrange est une association, entreprise d'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire reconnue d'utilité publique. Elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l'animation, de la formation professionnelle et accompagne les acteurs publics dans la mise en œuvre de politiques éducatives, socioculturelles et d'insertion. Vous êtes motivé(e)s et souhaitez intégrer une association engagée dans l'éducation, Rejoignez-nous ! Vous êtes rattachés à un secteur (5 à 6 ALAE/ALSH) où vous effectuez des remplacements court, moyen terme. La structure de rattachement est à Venerque. Temps de travail hebdomadaires : 23h/ semaine (26 heures d'animations en face à face, 3h de réunion hebdomadaire. Vos missions : Vos capacités d'adaptation et d'intégration sont primordiales à la bonne conduite de votre poste. - Préparer l'espace d'animation et guider les enfants tout au long de la séance - Surveiller le déroulement des activités en veillant au respect des consignes de sécurité physique, morale et affective. - Participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Rendre compte au directeur de toutes les situations particulières - Effectuer le[...]

photo Vendeur / Vendeuse en produits frais

Vendeur / Vendeuse en produits frais

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Wormhout, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous êtes convaincu(e) que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « Commerçants Autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, rejoignez nos équipes au magasin super U de Wormhout. Nous recrutons un vendeur en charcuterie traiteur traditionnel (H/F) et un Vendeur crèmerie (H/F). Vos missions : Accueil et conseil clientèle Mise en rayon Gestion des stock Entretien de votre poste de travail Fidélisation clientèle Ce recrutement sera précédé d'une action de formation interne et se fera par le biais de la méthode de recrutement par simulation. Il suppose donc que vous soyez inscrit(e) en tant que demandeur d'emploi. Votre profil : Vous savez vous montrer à la fois passionné(e), professionnel(le), engagé(e). Vous êtes prêt à vous former. Si vous n'êtes pas véhiculé(e), il est préférable de résider à proximité au regard des horaires de travail. Ce recrutement vous intéresse? Nous vous proposons de participer à une réunion d'information qui aura lieu le 30 septembre à 14h30 à l'agence France Travail Dunkerque au cours de laquelle nous vous présenterons l'ensemble[...]

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Agent / Agente à domicile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Breteuil, 60, Oise, Hauts-de-France

Votre agence ADECCO de Breteuil recherche un agent d'entretien motivé et consciencieux pour assurer les tâches d'entretien dans nos locaux les 12 et 13 septembre , de 9h à 16h20. Cette mission temporaire requiert une personne fiable et capable de maintenir un environnement de travail propre et ordonné. Responsabilités : - Nettoyer et entretenir les espaces de travail, y compris les bureaux, les salles de réunion, les sanitaires et les zones communes. - Passer l'aspirateur, balayer, laver les sols et dépoussiérer les surfaces. - Vider les poubelles et remplacer les sacs poubelle. - Assurer la propreté des surfaces vitrées. - Rapporter tout besoin de réparation ou d'entretien supplémentaire. Exigences : - Expérience préalable dans des fonctions similaires est un plus. - Capacité à travailler de manière autonome et efficace. - Attention aux détails et souci de la qualité du travail - Disponibilité les 11 et 12 avril de 10h à 17h20.

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Conducteur / Conductrice de travaux de génie climatique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Orgeval, 78, Yvelines, Île-de-France

Responsabilité de la production d'Electrofluid sur des projets Chauffage Ventilation Climatisation-Plomberie pour des installations de CONFORT ET DE PROCESS auprès de grands comptes ou collectivités en industrie et tertiaire. Aptitude à mener plusieurs projets et à diriger les chefs de chantier, vous avez le sens du travail et la résolution des contraintes terrain, le sens du relationnel en réunion de chantier - Manager les équipes chantier et organiser le travail - Déterminer les méthodes de travail et traiter les sujets techniques - Assister aux réunions techniques préalables au chantier et durant celui-ci - Surveiller l'exécution des travaux et contrôler les finitions et essais - Rendre compte de l'avancement des travaux au chargé d'affaires - Réceptionner les travaux en fin de chantier, et assurer sa rentabilité.

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Ouvrier / Ouvrière du paysage

Emploi Bricolage - Jardinage

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AU CONTRAT CDDI AUPRÈS DE VOTRE CONSEILLER(E) France Travail pour qu'il le note dans votre dossier. Une réunion d'information/recrutement aura lieu le Jeudi 17 octobre 2024 matin à France Travail Niort Garenne : postulez sur cette offre pour y participer. Au sein d'une équipe, vous serez formé(e) aux travaux paysagers - Travail en extérieur - Manutention de matériel et de matériaux - Utilisation d'outils, de machines - Conduite de véhicules (permis B exigé) - Nous ne demandons pas de connaissances techniques. Vous serez recruté(e) davantage sur votre capacité à respecter les règles de l'entreprise en général, les règles de sécurité et les consignes. Vous devez être prêt(e) à vous investir en parallèle sur votre projet professionnel (quel qu'il soit): Vous serez accompagné(e) dans cette démarche également. Aucun diplôme ni expérience requis dans le domaine des espaces verts - Poste accessible aux femmes - Contrat d'insertion de 4 mois renouvelable jusqu'à 24 mois - Le permis B (boite manuelle) est exigé car conduite de véhicules de l'entreprise pour se rendre sur les chantiers.

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Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

ANIMATEURS EN ACCUEIL DE LOISIRS 3-12 ans (H/F) ENFANCE-JEUNESSE Référence offre : 2024.09_EJ_anim_cognac-43h Catégorie C - CDD - temps non complet à Cognac MISSIONS - Proposer, préparer et mettre en place des animations correspondant au projet pédagogique de la structure - Accueillir le public et les familles. - Travail en équipe important PROFIL DEMANDE Être titulaire d'un diplôme permettant d'animer dans un Accueil de Loisirs (BAFA ou CAP-AEPE) Compétences : Esprit d'équipe Créatif, Dynamisme, Bon relationnel Capacité d'adaptation. CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps non complet, environ 43 heures mensuelles en moyenne, à pourvoir du 3 septembre 2024 au 2 juillet 2025, basé à Cognac. Travail les mercredis scolaires de 7h30 à 17h30 ou de 8h30 à 18h30. Temps de réunion le mardi. Emploi de catégorie C, CDD 10 mois, Salaire à partir de 531 € net par mois (pour un 43.20h/mois). - Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr - Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe. -[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Droit - Justice

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Centre Pénitentiaire de Toulouse-Seysses Durée du contrat : Du 01/10/2024 au 30/09/2025 Rémunération : à partir de 2127.41 € brut Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine Moyens mis à votre disposition : Ordinateur portable, téléphone portable professionnel, véhicule administratif Organisation de travail : Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 38 jours de congés + 2 hors saison selon la règle. Restauration : MESS Accessibilité en transport : bus n°58 Parking : gratuit sur le domaine de l'établissement Déplacement : éventuellement sur Toulouse pour réunion d'antenne mixte. Contact avec la population pénale : oui Le coordinateur des activités culturelles et socio-culturelles travaille en lien avec les professionnels de l'administration pénitentiaire (personnels de surveillance, d'encadrement, de direction, administratif ou techniques, personnels des SPIP) et leurs partenaires (enseignants, personnels privés, intervenants associatifs, personnels de santé.). Dans le cadre de ses fonctions, il a des contacts réguliers avec les personnes[...]

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Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

MISSIONS Responsable de production atelier agroalimentaire : Assurer la fabrication de produits issus de la transformation simple de légumes biologiques Vérifier la conformité des produits et des process Fournir un appui technique aux salariés en insertion de l'atelier de transformation Assurer la maintenance des équipements en collaboration avec les salariés de l'atelier et les fournisseurs de matériel Mettre en oeuvre l'autocontrôle dans le cadre de la réglementation en vigueur Participer à des actions de production, d'expérimentation et de commercialisation Participation aux missions d'insertion : En lien avec la CIP, participer à l'accompagnement socio-professionnel des salariés (tripartites ...) Transmettre aux salariés des informations dans le domaine du social, de la formation, de l'emploi Valoriser les savoir-faire et savoir-être des salariés en insertion Veiller au respect du cadre de travail et du règlement intérieur, en lien avec la direction Encadrement des salariés CCD-I : Définir les besoins d'embauches et participer au recrutement, en lien avec la direction Accueillir les nouveaux salariés, veiller à la cohésion d'équipe Etablir les[...]

Ressources supplémentaires