parcours professionnels

Assistant / Assistante de régulation médicale

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez vous investir en tant que Chargé(e) de mission pour participer activement à la mission de service public de l'Assurance Maladie auprès de ses 2,3 millions de bénéficiaires et ses 13 500 professionnels de santé de la Région Centre Val de Loire ? Alors venez rejoindre notre équipe au sein de la Cellule de Coordination régionale de la Gestion du Risque en contribuant à préserver notre système de santé ! Qu'est-ce que la Gestion du Risque ? C'est l'ensemble des actions mises en œuvre pour améliorer l'efficience du système de santé, c'est-à-dire le rapport entre sa qualité et son coût, au bénéfice de tous. Placé(e) sous la responsabilité du Responsable de la Cellule de la Coordination régionale de la Gestion du Risque (DCGDR) à Orléans, le(a) chargé(e) de mission (H/F) contribue à l'activité de la Cellule en assurant le pilotage et la conduite de projets et d'études. Les missions principales de la cellule de coordination de la gestion du risque sont : La mise en œuvre et le suivi des orientations des programmes nationaux en matière de gestion du risque. Cela recouvre un large spectre d'actions allant de la prévention à la e santé et l'activité des professionnels[...]

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Le référent de parcours a pour mission d'assurer la continuité du parcours de la personne accompagnée, en résolvant les freins directs ou périphériques qu'elle rencontre, et en lui proposant des actions cohérentes correspondant à ses besoins. Les missions : - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation (sociale, médico-sociale et sanitaire) Analyser les besoins de la personne en tenant compte de ses aidants et de son entourage Organiser et animer la concertation des professionnels concernés par la situation afin de partager les données d'évaluation et de mettre en cohérence l'ensemble des interventions Organiser au besoin des réunions interdisciplinaires Assurer la mise en œuvre et /ou le suivi du parcours en procédant aux éventuels ajustements adaptés aux évolutions de la situation Organiser le soutien et coordonner les différents intervenants impliqués Être le référent pour la personne en situation complexe Rendre compte de son activité à travers des comptes rendus, synthèses tableaux de bord et de suivi. Être en lien avec les autres pôles de la structure pour recenser les besoins [...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Valette-du-Var, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cabinet agile et en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous ! Missions : vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées, en lien avec notre offre de services. Vous accompagnez, en individuel et collectif, des bénéficiaires en parcours "emploi". Vous identifiez et implémentez des réponses et des actions en phase avec le contexte, les besoins et les objectifs professionnels définis. Vous pouvez intervenir sur d'autres prestations d'accompagnement d'actifs et de parcours d'évolution et/ou réorientation professionnelle. Votre profil : Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et l'accompagnement vers l'emploi. Vous justifiez d'une pratique ou d'une formation dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel ainsi que d'animation d'ateliers collectifs, les techniques de recherche d'emploi et la connaissance du bassin d'emploi. Vous êtes facilitant, adepte d'une approche positive,[...]

JOURNÉE ÂNE ET HANDICAP

Théâtre, Balades, Randonnée et balade

Château-Guibert 85320

Le 12/10/2024

À l'occasion de la journée "âne et handicap", les bénévoles vous accueillent et vous invitent à découvrir la relation avec leurs ânes, leurs matériels adaptés à la randonnée pour les personnes à mobilité réduite. Vous pourrez tester ces matériels, faire de petites balades ou des parcours permettant d’apprendre à guider un âne. Une occasion également de faire plaisir à vos enfants. Cette année, le groupe "La Cane "donnera un concert à 17h (confiture de chansons françaises avec de vrais morceaux de mots dedans - participation au chapeau). Ils vous attendent de bons pieds (celui de l’aventure…) ! Le jeudi 10 octobre de 9h à 17h la journée est dédiée aux professionnels.

Octobre Rose : The Pink Day

Nature - Environnement, Exposition, Vie associative, Photographie - Vidéo

L'AIGLE 61300

Le 12/10/2024

MARCHE ROSE : Parcours de 7 km organisé par The Pink Sisters en faveur de la lutte contre le cancer du sein. Rdv à 9h30 devant la salle Michaux – Site du Grû 61300 L’Aigle Départ à 10h00. Renseignements et inscriptions sur Helloasso ou boutique L’Atelier Aigle Insertion (12, rue Gambetta à L’Aigle) SALON DU BIEN-ÊTRE De 10h00 à 18h00 Nombreux ateliers et professionnels (inscriptions aux ateliers sur place). Restauration sur place. Salle Michaux – Site du Grû 61300 L’Aigle

Le Salon de l’Etudiant à Compiègne

Foire - Salon, Conférence - Débat

Margny-lès-Compiègne 60280

Le 12/10/2024

Le Salon de l'Etudiant à Compiègne ouvrira ses portes pour sa 7e édition, le samedi 12 octobre 2024 au Tigre ! Cet événement incontournable est organisé en partenariat avec la Région académique Hauts-de-France, la Ville de Compiègne, Agglo Compiègne et la Mission Locale de Compiègne. Quelles poursuites d'études après le bac ? Quel parcours dans l'enseignement supérieur est le plus adapté ? Quelles études pour quels métiers ? Lors de cette journée dédiée à l'éducation, à l'orientation et à l'avenir des jeunes, vous découvrirez un espace riche en opportunités. Nos salons ont pour objectifs d'accompagner les jeunes dans la construction d'un avenir prometteur. Cet événement leur offre une opportunité unique de découvrir une large gamme de formations et de bénéficier de conseils personnalisés. À travers des conférences, des ateliers et des stands d’information, ils pourront explorer les débouchés professionnels, comprendre les conditions d’admission, découvrir les programmes de formation et rencontrer des représentants et des étudiants de formation supérieure tout en affinant leurs choix d’orientation. À QUI S’ADRESSE LE SALON ? - Les lycéens ayant besoin d’aide dans[...]

Vendeur / Vendeuse grossiste en équipements professionnels

Emploi Négoce - Commerce gros

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Responsable d'Antenne, vous rejoignez une équipe de 3 collaborateurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous : - Accueillez une clientèle de professionnels, les conseillez d'un point de vue technique et apporter les solutions adaptées à leur(s) besoin(s), - Vendez nos gammes de produits et services associés, - Veillez à la bonne tenue de la surface de vente (mise en rayon, merchandising.). - Assurez le réception et le stockage des marchandises. - Préparez les commandes clients à l'aide d'engins de manutention : chariot 3 et pont roulant À PROPOS DE VOUS : Vous êtes issu(e) d'une formation technique et/ou commerciale niveau Bac. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et sens du service client, votre polyvalence, votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre pédagogie. Vous maitrisez les techniques de vente et de merchandising. Vous savez proposer des solutions adaptées à la demande client et vendre les produits/services associés. Vous possédez des bases techniques en quincaillerie, outillage, plomberie et chauffage. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : Formation à l'arrivée et tout[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. Elle gère également, pour le compte d'organismes partenaires, la protection sociale complémentaire en matière de retraite, santé et de prévoyance. Dans le prolongement de sa mission de service public, elle propose enfin une offre de services à l'ensemble de ses ressortissants. La MSA Alsace offre ainsi une grande diversité de métiers et de parcours. Nos actions sont guidées par les valeurs de solidarité,[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Île-Rousse, 993, Haute-Corse, Corse

MISSION PRINCIPALE : Le/la chargé(e) de mission participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique territoriale de santé et du projet de santé de la CPTS. Il/elle assure la conduite du (des) projet(s) qui lui sont confié(s). L'assistante de coordination de la CPTS interviendra en appui ou en binôme en fonction des dossiers. Dans le cadre de son lien fonctionnel avec l'assistante de coordination, le/la chargé(e) de mission peut être amené(e) de manière ponctuelle, en cas d'absence de l'assistante de coordination, à assurer certaines fonctions pour la continuité de service au sein de l'association. MISSION 1 : Appui à la Gouvernance de la CPTS et animer la vie associative CPTS - Promouvoir et représenter la CPTS : Participe à la promotion de la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et des partenaires du territoire, Encourage les adhésions au projet de santé de la CPTS et la structuration de l'exercice coordonné, Peut représenter la CPTS ou à accompagner dans les instances sur les missions qui lui sont dévolues, Transmet régulièrement son activité auprès du bureau et de l'assistante de coordination. Participe à l'élaboration du rapport d'activité[...]

Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Date limite de réception des candidatures le 20 septembre 2024 - Prise de poste au 14 octobre 2024 ** Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! Vous serez amené(e) à étudier la facturation des professionnels de santé afin de calculer et de verser la rémunération due dans le cadre de leur activité. Missions et activités : Vous êtes disponibles et motivés pour réceptionner, identifier et traiter les demandes de nos clients, n'hésitez pas à candidater ! Cette expérience incontournable de service public dans le domaine de la relation clients vous permettra d'acquérir une bonne connaissance des missions et activités d'une caisse primaire d'assurance maladie, et constituera une expérience significative pour la suite de votre parcours professionnel. En tant que technicien de l'Assurance Maladie vous suivrez un parcours d'intégration organisé en fonction des besoins de l'organisme. Vous serez affecté : Sur l'étude et le paiement des facturations des professionnels de santé ou étudiants en santé, en vous assurant de l'exhaustivité et de la fiabilité des données enregistrées. L'étude[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ESRP/ESPO Nord Nouvelle Aquitaine accueille des personnes en situation de handicap à partir de 16 ans orientées par la commission des droits pour l'autonomie des personnes handicapées. Missions : Rattaché(e) au chef de service, le/la chargé(e) d'insertion professionnelle accompagne les personnes dans le cadre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Il met en œuvre les missions qui lui sont confiées en collaboration avec les équipes : formateurs et professionnels du pôle médico-psycho-social (équipe pluridisciplinaire). Il est engagé dans la vie de l'établissement et est « force de proposition » dans la mise en place de solutions. A ce titre, vous assurez : - La mise en œuvre des actions d'évaluation du savoir-être, des compétences transversales et des capacités d'apprentissage pour faciliter les projets d'inclusion des personnes en situation de handicap sur les sphères sociale, professionnelle, autonomie et citoyenneté. - Des actions d'aide à l'élaboration et à la validation des projets professionnels en s'appuyant sur l'équipe pluridisciplinaire. - L'accompagnement des personnes dans leur projet d'insertion professionnelle : insertion ou réinsertion,[...]

Dépanneur(se) exploitation chauffage conditionnement d'air

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plouay, 56, Morbihan, Bretagne

L'équipe Aquila RH Lorient vous accueille sur RDV, du lundi au vendredi pour échanger sur votre parcours et vos projets professionnels, afin de vous proposer les meilleures offres dans le secteur du BTP, en contrat d'Intérim, CDD ou CDI. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines: transparence, écoute et proximité. Nous recherchons pour notre client implanté sur Plouay et spécialisé dans la ventilation chez les particuliers et les professionnels, un technicien en ventilation H/F. Vos missions: Votre principale mission consiste à intervenir sur tous les systèmes de ventilation (VMC, VPH...): - installer et entretenir les systèmes de ventilation - diagnostiquer les éventuels problèmes et effectuer les réparations - effectuer des tests systèmes, conformément aux normes et réglementations en vigueur Vous devez également informer et conseiller les clients sur les conditions d'utilisation des installations. (75% particuliers/ 25% professionnels) Votre profil: Titulaire d'une formation en électrotechnique ou maintenance, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Le poste est sur 39h, du lundi au vendredi selon les horaires: 8h30-12h[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Mission principale : Dans un contexte projet, le coach autonomie est le référent unique pour les personnes souhaitant s'orienter, se reconvertir ou impulser une mobilité professionnelle dans le secteur de l'autonomie des personnes âgées et du handicap. Pour ce faire, il propose un accompagnement vers et dans l'emploi visant l'articulation des dispositifs de formation, d'insertion, d'aide au retour à l'emploi et la levée des freins périphériques Activités principales : * Accompagnement du public cible (demandeurs d'emploi ou professionnels en reconversion) : - Evaluer de manière globale la situation de la personne afin de s'assurer de la cohérence entre le parcours et l'accompagnement dans le cadre de son projet professionnel. - Proposer un accompagnement intensif aux personnes acceptant le soutien du coach autonomie. - Informer et aider à l'orientation des publics cibles et des professionnels de l'emploi généraliste (du SPE) dans le secteur. - Optimiser les réponses aux besoins des personnes en lien avec l'environnement socioéconomique du territoire. - Evaluer les bilans des immersions et/ou des premiers mois en emploi avec[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-le-Vieux, 48, Lozère, Occitanie

LE DÉPARTEMENT DE LA LOZÈRE recrute par voie contractuelle pour 3 ans pour la Direction Générale Adjointe des Solidarités Sociales / Direction des Territoires, de l'Insertion et de la Proximité / Maison Départementale des Solidarités de Saint Chély d'Apcher 1 Référent Insertion Santé (H/F) à temps complet (filière sociale - médico-sociale ou administrative) Descriptif du poste Sous l'autorité hiérarchique de la Maison Départementale de Saint Chély d'Apcher, vous serez chargé(e) de : - L'accompagnement renforcé en santé pour les publics en insertion : - Évaluer l'incidence des problématiques de santé sur la capacité d'une personne à reprendre une activité ou un emploi - Accompagner les personnes à identifier leurs difficultés afin de leur permettre de prendre conscience de leur fonctionnement - Mettre en place l'organisation d'un parcours coordonné des soins médicaux en articulation avec les professionnels du territoire - Accompagner la personne dans l'accès aux soins - Assurer le lien avec les acteurs de la santé (CPTS, CLS, DAC) pour les publics en insertion - Organiser et animer des ateliers et des informations collectives (notamment liés à la santé) à destination[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cyr-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez rejoindre une filière "Personnes âgées & Domicile" qui : - Développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale ; - Se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ; - Place la qualité de vie au travail des professionnels au cœur de ses préoccupations ; - Porte des valeurs qui permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement. Alors ce poste d'ASH (H/F) au sein de notre structure est idéal pour vous ! Au sein de l'EHPAD Le Domaine de la Chaux situé à Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or (proche LYON), dans des locaux neufs, parking gratuit, accueillant 104 personnes âgées dépendantes (dont 34 en UVP). Poste Sous la responsabilité de la Gouvernante, vous prenez en charge les missions suivantes : - Assurer l'entretien des chambres des résidents et des parties communes - Assurer la distribution des petit-déjeuner - Travail en équipe avec le personnel soignant et le personnel du service hôtelier de l'établissement Vous travaillez[...]

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi

Givet, 81, Ardennes, Occitanie

Description du poste : Poste Rattaché au Directeur Territorial, vous aurez la responsabilité d'un EHPAD (82 lits) dont 12 places Personnes Handicapées Vieillissantes. Vous assurez la direction de l'établissement dans le cadre de la stratégie et des valeurs définies par l'association. Vous disposez en tant que directeur d'une parfaite autonomie et contribuez à plusieurs projets innovants et passionnants (vivre@la maison, tiers lieux, CRT, équipes autonomes, et autres dispositifs nouveaux de management) Vos missions quotidiennes s'articulent de la manière suivante : - Manager les équipes et piloter l'activité de l'établissement sur tous les aspects : taux d'occupation, maîtrise de la masse salariale, situation financière, gestion administrative, RH, qualité, immobilier, sécurité des personnes et des biens, etc. Vous êtes notamment garant de son équilibre financier et d'un bon climat social, - Maintenir la dynamique et la motivation des équipes, les impliquer et les fédérer autour de projets spécifiques - Favoriser les projets de développement des activités - Vous inscrire et développer les actions de l'établissement au sein des réseaux locaux et créer de nouveaux partenariats. -[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le Département du Finistère recrute pour sa Direction Territoriale d'Action Sociale du Pays de Brest, Pôle Action sociale et Insertion un assistant service social HF Regroupant 330 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Brest décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses services et équipes, intervenant à partir de ses 7 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. La Direction territoriale d'action sociale du Pays de Brest met en œuvre les politiques d'action sociale de proximité du Département. - Accueillir et accompagner les finistériens en difficulté - Faciliter l'accès aux dispositifs qui leurs sont destinés - Construire des réponses adaptées aux besoins de chacun - Favoriser l'autonomie, l'insertion et la cohésion sociale DESCRIPTIF DU POSTE : Le chargé d'accompagnement renforcé insertion accompagne, sur un temps dédié, une cohorte d'allocataires du RSA en capacité de mobiliser l'offre d'insertion afin de favoriser les sorties positives du dispositif dans la limite de : -13 suivis individualisés en accompagnement renforcé -13 suivis collectifs en accompagnement[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous serez chargé(e) d'accompagner vers l'insertion sociale et professionnelle des personnes en CDDI prises en charge dans le cadre d'un chantier d'insertion filière restauration. Les différentes missions : - Réaliser l'accompagnement social et professionnel: réaliser un entretien individuel, le diagnostic social et professionnel, élaborer un parcours d'insertion, des parcours professionnels, mobiliser les outils adéquats (PMSMP, formation, emploi, rencontres entreprises.), accompagner dans la définition d'un projet professionnel, sur la recherche d'emploi, informer sur les métiers existants et porteurs, réaliser l'évaluation du parcours de la personne en insertion, évaluer les acquis professionnels - Mettre en place des séances d'animation collective : Montage de projet et animation collective tant dans la dimension sociale que professionnelle. - S'appuyer sur un réseau de partenaires et y participer : développer le partenariat avec les entreprises, les structures ressources, les institutions. Compétences : - Maîtriser les techniques d'entretiens, techniques d'animation de groupe - Savoir analyser la situation sociale et professionnelle du salarié - Maîtriser l'outil[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Villemomble, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

A la Mission Locale de Villemomble: Le/la CIP favorise, par des réponses individualisées, l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans. Son action vise à les accompagner pour construire et s'approprier un parcours d'accès à l'emploi et surmonter progressivement les freins rencontrés. Réaliser les entretiens de premier accueil. Accueillir, informer, pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé. Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte. Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des jeunes accompagnées. Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels. Accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Contractualiser et suivre le jeune dans son parcours d'insertion professionnelle Accompagner la personne à l'élaboration de son projet professionnel Accompagner la réalisation des projets professionnels Concevoir, préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des jeunes Assurer le suivi administratif des[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CAPÉE se définit comme un développeur d'emploi et de solidarité à l'échelle de Grand Poitiers. L'association entend contribuer à l'éradication de la précarité sur le territoire en mettant en synergie les structures de l'insertion, de la solidarité et de l'emploi. CAPÉE soutient et accompagne les projets sociaux, solidaires et locaux. En rejoignant CAPÉE, vous adhérez aux valeurs de coopération et de solidarité. Vos missions . Vous assurez une mission de coordination (80%) et d'ingénierie (20%) de formation pour I'ensembIe des Structures d'Insertion par l'Activité Economique (SIAE) du Département de la Vienne. Missions ou domaines d'intervention à temps plein : 1) Mission de coordination et d'ingénierie de formations - Recueillir les besoins de formation dans les SIAE du département (déplacements ponctuels à prévoir sur les secteurs de Châtellerault et Montmorillon). - Venir en appui des SIAE du département dans la mise en œuvre de leur plan de formation, encourager et développer les pratiques de formation collectives (plan de formation mutualisé décliné par territoire), pour les salariés en parcours dans les SIAE des 3 arrondissements de la Vienne. - *Co construire[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME/PMI

Emploi

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

MISSIONS PRINCIPALES - Assurer l'articulation entre, le projet d'établissement et les actions mises en œuvre au quotidien, dans le cadre des projets de service. - Assurer le remplacement du Directeur pendant ses absences pour le fonctionnement courant des services. - Contribuer à assurer la garantie de la mise en œuvre du projet d'établissement et à son évaluation. - Développer des relations partenariales opérationnelles de territoire, en lien avec les CSE. - Participer à l'évolution des services au regard des besoins et des modifications du contexte local et territorial. - Favoriser la transversalité opérationnelle entre les services des Parcours Enfance/Jeunesse. - Collaborer à la mise en œuvre du CPOM Educatif, à l'impulsion de la dynamique. A travers la mise en place d'outils vous contribuez à l'évaluation du CPOM et abondez la réflexion dans le cadre des négociations avec les financeurs. - Responsable, en lien avec les chefs de service, de la construction et de la mise en œuvre des projets personnalisés. - Responsable, en lien avec les chefs de service, des projets pédagogiques des usagers suivis dans le cadre de 4 équipes de prévention spécialisée, - Veiller[...]

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la Directrice et rattaché au à la Responsable de la Réadaptation Professionnelle, dans le cadre des orientations de l'UGECAM et du Centre La Mollière, les missions du Formateur professionnel pour adultes « Agent de maintenance des Bâtiments » reposent principalement sur l'accompagnement et le développement des compétences d'un groupe de 12 à 15 adultes ayant la RQTH favorisant l'insertion sociale et professionnelle et qui visent à obtenir le Titre Professionnel d'Agent de maintenance des Bâtiments (second œuvre), titre de niveau 3 délivré par le Ministre chargé de l'Emploi. Missions principales - dans la période préparatoire du cursus de Réadaptation professionnelle, vérifier l'état des connaissances, accompagner à la remise à niveau en mathématiques et dessin, travailler sur le comportement attendu en emploi, redynamiser, - évaluer et transmettre des savoir, des savoir-faire et savoir-être sociaux et professionnels pour permettre à la personne de se présenter à la session de validation en vue de l'obtention du Titre Professionnel délivré par le Ministre chargé de l'Emploi (MCE), - être référent parcours des bénéficiaires dans leur projet de réinsertion[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre de la mise en place de notre projet de réhabilitation psychosociale, nous recherchons un médiateur de Santé Pair (personne concernée par un trouble psychique, qui s'estime rétablie ou en voie de rétablissement et qui par son vécu peut s'appuyer sur ses savoirs expérientiels pour proposer de la pair-aidance). Vous serez amené(e) à : - Favoriser l'accès aux soins. - Participer à l'accompagnement des personnes dans le parcours de santé. - Constituer un soutien relationnel. - Participer à la formation à la santé et au rétablissement. - Intégrer une équipe pluridisciplinaire. - Accompagner les personnes dans leurs éventuelles difficultés par rapport à l'utilisation des services de soin. - Informer les personnes sur les services sanitaires, sociaux et associatifs disponibles Favoriser les actions de déstigmatisation et aide les usagers en situation de stigmatisation. - Accompagner dans ses soins en lien avec les services de soins. - Accompagner les démarches d'accès aux droits sociaux (aide sociale, logement, emploi). - Mettre en place des activités favorisant l'insertion sociale. - Favoriser les activités de loisirs, l'utilisation des transports. - Soutenir la[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Bourg-Achard, 27, Eure, Normandie

Au sein de la cellule emploi et valorisation des parcours de la direction du développement humain, vous participez à l'activité de la cellule dans sa globalité, aux différents projets de la direction et travaillez en équipe et en coordination avec l'ensemble de la direction du développement humain. Vous contribuez activement à l'amélioration continue des outils de gestion ainsi que des processus administratifs et RH de la cellule, et plus globalement de la direction. Vous assurez les missions suivantes : Recrutement-mobilité : - Diffuser les offres d'emploi en interne et auprès des partenaires - Réaliser les opérations administratives et réglementaires afférentes au recrutement - Réceptionner, transmettre, et suivre les candidatures pendant tout le processus - Organiser les entretiens de recrutement et en assurer le suivi administratif - Constituer les dossiers administratifs et en assurer leur transmission à la cellule carrière paie - Tenir à jour les tableaux de bord de suivi des recrutements - Participer à l'accueil des nouveaux collaborateurs (mail à diffusion générale, guide de l'agent, ...) - Suivre le processus de recrutement des apprentis en lien avec les Ecoles[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Trappes, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous l'autorité du Chef de service, de la Directrice Adjointe de Pôle et de la Directrice de Pôle, l'assistant(e) de service social contribue à la mise en œuvre du Projet Individualisé de l'adolescent ou du jeune adulte au sein de l'EMPro. MISSIONS - Suivre, accompagner et encadrer des adolescents et jeunes adultes en situation de handicap (présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles de la personnalité et/ou du comportement) en instaurant une relation de confiance et de proximité pour les soutenir et les accompagner dans leur projet personnel et professionnel et soutenir la continuité de leur parcours, en lien avec les différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, - Informer, conseiller les jeunes et leurs familles sur leurs droits et les prestations existantes et les accompagner dans leurs démarches auprès des différentes institutions (MDPH, CPAM, Conseil Départemental ) - Coordonner et suivre les dossiers sociaux des jeunes accueillis (suivi des notifications de décision et d'orientation, demande d'AEEH, AAH, accompagnement à la mise en place des mesures de protection juridiques etc.) - Animer des actions collectives avec des professionnels[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

[22511] Centre Hospitalier de Mayotte Le CH MAYOTTE recherche un(e) IDE pour son service d'hospitalisation complète de psychiatrie. Vous intégrerez un pôle en élaboration et une équipe pluri professionnelle composée de psychiatres, d'un psychologue, de 15 IDE, 6 AS/AMP et 3 ASH, d'une secrétaire, d'une psychomotricienne, d'une assistante sociale. L'unité d'hospitalisation complète de psychiatrie est une unité fermée, comprenant 10 lits d'hospitalisations et deux chambres d'isolement. Les pathologies prises en charge vont du trouble anxieux sévère, à la dépression en passant par la schizophrénie ou l'addiction. Avec ou sans consentement, l'objectif est d'apporter au patient l'accès aux soins les mieux adaptés à son cas. Le service accueil des patients présentant des troubles spécifiques en psychiatrie, que ce soit en état de crise, dans le cadre d'une urgence, de manière volontaire et/ou sous contraintes. Les conditions de prise en charge d'une personne souffrant de troubles mentaux sont différentes selon les troubles et leurs retentissements. Sont ainsi pris en charge dans ce service les personnes soignées avec leur consentement (SL), mais également à la demande d'un[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Vire-sur-Lot, 46, Lot, Occitanie

Finalité du poste : Vous intervenez principalement en accompagnement administratif et social des enfants, adolescents et jeunes adultes, dans le respect des attentes et des besoins de la famille et en lien avec les différents partenaires. Membre de l'équipe interdisciplinaire, vous participez au travail relatif aux projets personnalisés. Vous préparez les entrées des jeunes dans l'établissement et à ce titre travaillez en collaboration étroite avec les partenaires scolaires et la MDPH. Vous veillez à la réalisation et ou renouvellement des notifications d'orientation des jeunes accueillis et aux suivis administratifs des dossiers. Vous êtes un interlocuteur privilégié de la direction, en particulier, pour la gestion et le pilotage des situations complexes. Vous exercez votre métier conformément aux dispositions réglementaires, aux référentiels professionnels et aux recommandations de la haute autorité de santé (HAS). Principales missions : Être le relais avec les familles dans son champ d'intervention et coordination avec les différents partenaires (CDAPH, ASE, Education nationale, ...), Faciliter les formalités ä effectuer par les patients et Ieurs familles dans le[...]

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Le référent de dispositifs en ESMS (Equipe Mobile ASE, Yépi Timoun) a la charge d'animer et de coordonner le dispositif. Il assure la mise en œuvre des actions inscrites dans le cahier des charges en lien avec la coordinatrice du service. Il accompagne le bénéficiaire dans son parcours selon les besoins identifiés. Les missions : Analyser les besoins de la personne Organiser et animer la concertation des professionnels concernés par la situation afin de partager les données d'évaluation et de mettre en cohérence l'ensemble des interventions Organiser au besoin des réunions interdisciplinaires Assurer la mise en œuvre et /ou le suivi du parcours en procédant aux éventuels ajustements adaptés aux évolutions de la situation Organiser le soutien et coordonner les différents intervenants impliqués Rendre compte de son activité à travers des comptes rendus, synthèses tableaux de bord et de suivi. Être en lien avec les autres pôles de la structure pour recenser les besoins Participer à l'amélioration continue des pratiques Proposer, organiser et animer des sessions d'information et/ou[...]

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Secteur : Inclusion - Protection de l'Enfance -Maison d'enfants à caractère sociale Service : Internat - Accueil Modulable - Accueil Jeunes Majeurs Prise de poste : mi-septembre (date à convenir d'un commun accord) Amplitude horaire : 38h/semaine-RTT-Astreintes opérationnelles VOTRE ROLE Dans le cadre des politiques de protection de l'enfance (articles 375 à 375-8 du code civil), le Responsable de la Filière Enfance met en œuvre la politique et le développement des actions des établissements dont il a la charge, sous la responsabilité de la Directrice de la filière enfance. Vos missions : Vous êtes responsable de la MECS dans tous les aspects de son fonctionnement et à ce titre vous devez : Organiser et mettre en œuvre les décisions stratégiques de la Fondation à travers les Projets d'Etablissements et de Services Elaborer et coordonner la Démarche d'Amélioration continue de la Qualité Être garant du parcours des jeunes accompagnés Être garant de l'application du droit et de la politique départementale Apporter du conseil technique auprès des professionnels intervenants sur la mission Centrer les principes d'actions et d'accompagnement sur les besoins de l'enfant, ses[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

TECLIB' est un éditeur de logiciels libres et open-source basé en France. Orientés efficacité, innovation et authenticité, nous recherchons des collaborateurs qui s'inscrivent dans ces valeurs et qui ont le goût du dépassement de soi, de l'amélioration continue et du travail collaboratif. Descriptif du poste : Responsable Ressources Humaines (CDI) : Dans le cadre de notre forte croissance, nous recrutons un Responsable Ressources humaines H/F pour accompagner notre Direction au quotidien dans ses principales missions. En tant que responsable des ressources humaines, vous serez en charge de la gestion intégrale des Ressources Humaines au sein de notre entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans le développement et la gestion du personnel, assurant le bon fonctionnement de toutes les procédures RH. Principales missions : - La gestion des recrutements : - Collaborer avec les managers sur les missions et les profils recherchés afin d'anticiper leur besoin et définir les candidats cibles ; - Gestion du processus de recrutement : rédaction et diffusion des annonces, tri des CV, organisation et conduite des entretiens. - Assurer l'accompagnement des managers sur l'ensemble[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-d'Amont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Éducatif (DAME) du Haut-Doubs accompagne 161 jeunes âgés de 0 à 20 ans présentant tout type de handicap à l'exception des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et sensoriels. Il est constitué du CMPro Vaucluse, de l'Eveil et du Service PMO (ex-SESSAD). Pour son site de L'Eveil (25270), le DAME recrute un.e Moniteur Educateur H/F CDD (Possibilité de CDI) - Temps plein Poste à pourvoir : Dés que possible Le DAME est un dispositif intégré qui vise à mettre en synergie l'ensemble des moyens humains et institutionnels du territoire afin de répondre, dans une logique de parcours inclusif, aux besoins et attentes des enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de handicap. Le DAME Haut-Doubs propose autour du soin, de la scolarité, de la formation/insertion professionnelle, des actes de la vie quotidienne, de l'habitat inclusif, de l'expression/participation/citoyenneté et de la préparation à la vie d'adulte, toutes les modalités d'accompagnement en fonction des besoins et des attentes de chaque jeune : Accueil de Jour. Accueil avec Hébergement de 1 à 365 jours. Accueil Familiale Spécialisé. Accueil Temporaire. [...]

Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recherche un(e) Infirmier(ère) conseil en CDI pour son agence de ELIVIE BRIVE située à Malemort (19360). L'infirmier(ère) conseil intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives. Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur les secteurs de Brive. Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseil chez ELIVIE c'est : Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leur domicile en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ; Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ; Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ; Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ; Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention. Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris : En[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Service : Établissement et Service de Réadaptation Professionnelle (ESRP) Prise de poste : Mi-novembre 2024 Amplitude horaire : 7h36 / jour avec RTT A PROPOS DE NOUS Rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d'activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, a pour but d'assurer une mission de soins, d'accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L'ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Description du service : La mission de l'ESRP est d'accompagner des personnes en situation de handicap vers le retour à l'emploi en milieu ordinaire de travail, grâce à l'acquisition de nouvelles compétences professionnelles. L'accompagnement est réalisé par des professionnels[...]

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dispositif L'APPUI : PLATEFORME D'APPUI ET DE COORDINATION DES PARCOURS DES JEUNES 16-25 ANS EN DIFFICULTES MULTIPLES Candidature à adresser à Arthur Charbonnier, responsable de service, Vous serez recontacté par la suite pour un éventuel entretien. L'objet de la plateforme consiste à penser et organiser collectivement un accompagnement des adolescents et des jeunes adultes aux difficultés multiples. Elle vise à se connecter à ce public, à s'adapter à chaque situation, en proposant une articulation entre analyse clinique et coordination de réponses avec les ressources du territoire. L'action des professionnels de la plateforme s'appuie sur une pratique d'aller-vers, un public qui à l'évidence décroche ou ne vient plus vers les structures existantes. Les professionnels auront pour objectif de tisser du lien, mailler le territoire de connexions nouvelles pour prévenir, agir et sécuriser en réseau les situations. IDENTIFICATION DU POSTE NATURE : Employeur GCSMS L'APPUI , plateforme 16/25 ans. MISSIONS ET ACTIVITES REPERAGE DES JEUNES CONCERNES - Dans le cadre d'un réseau partenarial et de la libre adhésion, « aller vers » les situations des[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dispositif L'APPUI : PLATEFORME D'APPUI ET DE COORDINATION DES PARCOURS DES JEUNES 16-25 ANS EN DIFFICULTES MULTIPLES Candidature à adresser à Arthur Charbonnier, responsable de service, responsable@lappui.fr Vous serez recontacté par la suite pour un éventuel entretien. L'objet de la plateforme consiste à penser et organiser collectivement un accompagnement des adolescents et des jeunes adultes aux difficultés multiples. Elle vise à se connecter à ce public, à s'adapter à chaque situation, en proposant une articulation entre analyse clinique et coordination de réponses avec les ressources du territoire. L'action des professionnels de la plateforme s'appuie sur une pratique d'aller-vers, un public qui à l'évidence décroche ou ne vient plus vers les structures existantes. Les professionnels auront pour objectif de tisser du lien, mailler le territoire de connexions nouvelles pour prévenir, agir et sécuriser en réseau les situations. IDENTIFICATION DU POSTE NATURE :- Employeur GCSMS L'APPUI , plateforme 16/25 ans. MISSIONS ET ACTIVITES REPERAGE DES JEUNES CONCERNES - Dans le cadre d'un réseau partenarial et de la libre adhésion, « aller vers » les[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Description du poste 1 Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale Dispositif L'APPUI : PLATEFORME D'APPUI ET DE COORDINATION DES PARCOURS DES JEUNES 16-25 ANS EN DIFFICULTES MULTIPLES Candidature à adresser à Arthur Charbonnier, responsable de service. Vous serez recontacté par la suite pour un éventuel entretien. L'objet de la plateforme consiste à penser et organiser collectivement un accompagnement des adolescents et des jeunes adultes aux difficultés multiples. Elle vise à se connecter à ce public, à s'adapter à chaque situation, en proposant une articulation entre analyse clinique et coordination de réponses avec les ressources du territoire. L'action des professionnels de la plateforme s'appuie sur une pratique d'aller-vers, un public qui à l'évidence décroche ou ne vient plus vers les structures existantes. Les professionnels auront pour objectif de tisser du lien, mailler le territoire de connexions nouvelles pour prévenir, agir et sécuriser en réseau les situations. IDENTIFICATION DU POSTE NATURE : Employeur GCSMS L'APPUI , plateforme 16/25 ans. MISSIONS ET ACTIVITES REPERAGE DES JEUNES CONCERNES - Dans le cadre d'un réseau partenarial[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saverne, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Solerys (groupe Oasys) est une entreprise de plus de 500 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : Bienveillance - Adaptabilité - Esprit collaboratif Pour en savoir plus : https://recrute.francetravail.fr/page-entreprise/solerys. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées / objectifs), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. Le poste est basé Saverne avec une mobilité à Haguenau. LA MISSION : Grâce à la prestation LPN, vous intervenez dans le cadre de grands plans de licenciements économiques à la fois en amont des licenciements au sein de l'entreprise et à la[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Solerys (groupe Oasys) est une entreprise de plus de 500 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : Bienveillance - Adaptabilité - Esprit collaboratif Pour en savoir plus : https://recrute.francetravail.fr/page-entreprise/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées / objectifs), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation LPN, vous intervenez dans le cadre de grands plans de licenciements économiques à la fois en amont des licenciements au sein de l'entreprise et à la suite des licenciements dans le cadre d'un parcours renforcé[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Solerys (groupe Oasys) est une entreprise de plus de 500 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : Bienveillance - Adaptabilité - Esprit collaboratif Pour en savoir plus : https://recrute.francetravail.fr/page-entreprise/solerys. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées / objectifs), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. Le poste est basé Mulhouse avec une mobilité à Colmar. LA MISSION : Grâce à la prestation LPN, vous intervenez dans le cadre de grands plans de licenciements économiques à la fois en amont des licenciements au sein de l'entreprise et à la suite[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Economie - Finances

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour son dispositif « clause d'insertion professionnelle » développé dans les marchés publics, qui permet de proposer des contrats de travail aux chercheurs d'emploi, ALDEV recherche un(e) Chargé(e) de mission « Clause d'insertion professionnelle ». Intitulé du poste : CHARGÉ DE MISSION « CLAUSE D'INSERTION PROFESSIONNELLE » (H/F) Missions : Sous la responsabilité de la responsable du service clauses et accompagnement RH, vous rejoindrez une équipe de professionnels qui travaillent ensemble pour soutenir les entreprises, les collectivités et les acteurs économiques dans la mise en oeuvre de la clause d'insertion et contribuerez à la promotion du dispositif clauses en tant qu'outil de retour à l'emploi. Vous serez également l'interlocuteur privilégié sur les questions d'insertion-emploi et de recrutement. - Vous développez des relations partenariales avec les différents interlocuteurs du dispositif clauses d'insertion professionnelle, faîtes connaître le dispositif et accompagnez les différents acteurs dans sa mise en oeuvre. - Vous veillez à la bonne réalisation de la clause d'insertion : - En accompagnant et conseillant les maîtres d'ouvrage et entreprises dans la[...]

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi

Lussagnet, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise : Expert des technologies des énergies et de l'information, VINCI Energies (63 000 collaborateurs, 9,25 milliards d'euros de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l'industrie, les services et les collectivités locales. VINCI Facilities fait partie du réseau d'entreprises de maintenance de VINCI Energies et a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques et des services aux occupants de bâtiments professionnels tout en optimisant les coûts et la qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) de maintenance H/F en CDI posté sur un site client à Lussagnet (40). Ce site est classé SEVESO. Missions globales : Sous la supervision de la responsable d'affaires, vous serez notamment en charge de : - La maintenance préventive et corrective sur des installations techniques, - La recherche de pannes sur site client, - La réalisation de dépannages, - La réalisation des travaux multi techniques, électricité, plomberie, CVC, - S'assurer du confort des utilisateurs/occupants, - Suivre les interventions sous-traitées, - La rédaction des comptes rendus d'intervention,[...]

Manutentionnaire

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise : Expert des technologies des énergies et de l'information, VINCI Energies (63 000 collaborateurs, 9,25 milliards d'euros de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l'industrie, les services et les collectivités locales. VINCI Facilities fait partie du réseau d'entreprises de maintenance de VINCI Energies et a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques et des services aux occupants de bâtiments professionnels tout en optimisant les coûts et la qualité. Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un(e) agent technique polyvalent(e) H/F en CDD, posté sur un site client à Pau (64). Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/10/2024 dans un premier temps avec prolongation. Missions globales : Sous la supervision du responsable d'exploitation, vous serez notamment en charge de : - Réaliser des petits travaux techniques, - Déménagement, Aménagement (port de charges) - Gérer les prestations courrier/EPI du site client, - Accompagner les sous-traitants. Profil Idéalement, vous possédez une habilitation électrique valide. Vous êtes sensibilisé(e) à la prévention des risques professionnels[...]

Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recherche un(e) Infirmier(ère) conseil en CDI pour son agence de ELIVIE VALENCE. L'infirmier(ère) conseil intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives. Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur les secteurs de Valence (26) et Romans-sur-Isère (26). Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseil chez ELIVIE c'est : Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leur domicile en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ; Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ; Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ; Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ; Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention. Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDI - Temps plein Pour le Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile, antenne de Cherbourg, accompagnant environ 85 jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap intellectuel et TSA. Missions : En cohérence avec le Projet de service et sous la responsabilité de la Directrice et par délégation de la Cheffe de service, le coordinateur de projet d'accompagnement est l'interlocuteur privilégié de l'ensemble des acteurs qui contribuent à la mise en œuvre cohérente des PIA (Projets Individualisés d'Accompagnement). Il coordonne le PIA d'environ 33 jeunes admis et assure le suivi de parcours d'environ 10 jeunes préadmis. Ses missions sont de : Favoriser l'émergence et le maintien d'une dynamique collective de travail autour des P.I.A en soumettant ses réflexions et en participant au raisonnement collectif lors des différentes réunions Participer à l'élaboration et à la rédaction des PIA et veiller, avec l'ensemble des professionnels du service concerné, à la mise en place, au bon déroulement et aux évaluations des objectifs énoncés, conformément à la procédure PIA applicable au sein du service : - Organiser, planifier et animer les réunions d'équipe pluridisciplinaire[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

REJOINDRE L'ASSOCIATION AURORE, C'EST : Rejoindre des professionnels engagés et reconnus pour la qualité des projets et de l'accompagnement social, Intégrer une association dynamique, à l'écoute des besoins de ses publics, qui se remet en question pour innover et faire évoluer ses pratiques via une démarche collaborative qui implique les équipes. Découvrir une pluralité de dispositifs qui couvrent toutes les facettes de l'accompagnement socio-professionnel (Héberger, Soigner, Insérer) offrant aux professionnels d'Aurore un environnement formateur et évolutif. Rejoindre une association ouverte sur l'extérieur, qui entretient de nombreux partenariats avec d'autres acteurs de l'ESS pour améliorer l'intégration des personnes accueillies. Construire un parcours professionnel, pouvoir évoluer et se former : chaque année, plus de 200 mobilités, près de 800 salariés formés dont 150 formations diplômantes. Bénéficier d'une politique RH qui s'engage pour ses salariés : index égalité Hommes / Femmes de 99%, une mission handicap, un service social du personnel, un forum pour les salariés. Sous l'autorité du Chef de Service en Lozère et la responsabilité hiérarchique du Directeur d'Activités[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

SAVOIR FAIRE - MISSIONS : Par subdélégation, et sous l'autorité du Directeur du CMPP 12, le coordinateur est chargé d'effectuer des tâches complexes dans le domaine administratif impliquant l'analyse, la synthèse et l'exploitation des informations nécessaires à la mise en œuvre des projets des usagers. Il partage son expérience et apporte un appui technique en matière d'accompagnement aux professionnels concernés. En lien avec le directeur du CMPP, il est amené à assurer une fonction de représentativité auprès des partenaires et des familles, il développe et entretient les partenariats nécessaires au bon fonctionnement du service. Il inscrit son action en cohérence avec les recommandations éditées par l'HAS et dans le respect du projet de service et du cadre réglementaire en vigueur. Son action s'inscrit également dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire concerté qu'il s'efforce de faire vivre. ATTRIBUTIONS : Administration et gestion : Par subdélégation, et sous l'autorité du Directeur du CMPP 12, le coordinateur : Participe à l''élaboration d'un calendrier annuel de fonctionnement et d'ouverture de la plateforme Veille à la bonne organisation de la plateforme dans[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Petite Enfance - Educatrice de Jeunes Enfants en crèche familiale (H/F) Catégorie A Réf. 24/71/PE CDD 1 an à temps non complet à 50% (+ heures complémentaires en l'absence du responsable) dès que possible au 31/08/2025, rattaché à la filière médico-sociale. Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). VOS PRINCIPALES MISSIONS Accompagner et soutenir les assistantes maternelles dans le respect du projet pédagogique Votre environnement de travail - Organiser et animer les temps collectifs - Accompagner les assistantes maternelles dans leur rôle auprès des enfants et des familles - Développer les compétences des assistantes maternelles lors de temps d'échanges et d'observations - Développer et animer le prêt de matériel éducatif pour les assistantes maternelles Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille - Créer et instaurer des conditions de bien-être individuel et collectif de l'enfant - Observer les enfants, rédiger des écrits professionnels - Animer des activités auprès des enfants en collaboration avec les assistantes maternelles - Repérer les difficultés sociales et/ou sanitaires de l'enfant et de sa famille - Repérer les signes[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons notre nouvel Encadrant Technique en charge des activités de services auprès de collectivités, nettoyage/propreté, sur le Bassin du Puy en Velay : -vous encadrez, coordonnez et contrôlez la réalisation de l'ensemble des activités de votre pole -vous assurez la planification des tâches et des agents au quotidien, -vous veillez au respect de l'hygiène et de la sécurité, -vous veillez à la conformité des tâches effectuées et mettez en œuvre les actions correctives nécessaires -vous assurez la gestion des moyens techniques à la bonne exécution des tâches -vous assurez le suivi des salariés en parcours d'accompagnement, veillez à leur bonne intégration dans le groupe et sur les activités, -vous assurez l'évaluation des acquis professionnels, détectez les besoins en formation -vous accompagnez à retrouver des repères professionnels pour la consolidation des projets des salariés en parcours et travaillez en étroite collaboration avec les Conseiller-ère-s en Insertion Professionnelle et les autres Encadrants Techniques -vous assurez le suivi et relation clients Le poste est à pourvoir rapidement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 967,00€ par mois Lieu[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dinard, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Educateur(rice) spécialisé(e) ou Moniteur(trice) Educateur(trice) à temps plein, CDI à partir du 23 septembre 2024. « Vous êtes Educateur(rice) spécialisé(e) ou Moniteur(trice) Educateur(trice) passionné(e) par votre métier, et particulièrement motivé(e) par l'accompagnement d'adolescents et/ou jeunes majeurs, dont des jeunes en situation d'exil (5 jeunes) Vous avez, par votre expérience, une bonne connaissance des dispositifs de protection de l'enfance, ou êtes motivé(e) pour les découvrir et enrichir vos compétences dans ce domaine. Vous souhaitez exercer votre métier au sein d'une structure à taille humaine, porteuse de valeurs fortes de solidarité et de respect de chacun dans son individualité, dont l'objectif prioritaire est l'épanouissement et le bien-être des jeunes accueillis. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire, et vous êtes à l'aise avec les écrits professionnels. Vous avez de la motivation pour le développement du travail partenarial. Vous avez à cœur d'inscrire votre action dans le cadre de l'élaboration d'un projet individuel pour chaque enfant, tout en favorisant son épanouissement parmi ses pairs, et son insertion sociale et professionnelle. Vous[...]

Assistant / Assistante de régulation médicale

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

JOURNÉE ÂNE ET HANDICAP

Octobre Rose : The Pink Day

Le Salon de l’Etudiant à Compiègne

Vendeur / Vendeuse grossiste en équipements professionnels

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Gestionnaire de prestations sociales

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Dépanneur(se) exploitation chauffage conditionnement d'air

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Agent / Agente des services hospitaliers

Directeur / Directrice de maison de retraite

Assistant social / Assistante sociale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME/PMI

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de service social

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Assistant social / Assistante sociale

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Formateur / Formatrice

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Assistant / Assistante de service social

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Manutentionnaire

Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Ressources supplémentaires