photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Action Sociale/Insertion du Centre Communal d'Action sociale de Vienne est composé de 12 agents répartis en deux services : actions sociales et hébergement. Ces équipes sont fortement engagées auprès des personnes isolées de plus de 21 ans sans enfant à charge. En tant que Directeur(trice) du Pôle Action Sociale/Insertion, vous aurez la charge de les accompagner, de participer à la définition des orientations en matière de politique sociale et de vous inscrire dans les actions et projets déjà menés. En collaboration active, vous assisterez la Directrice du CCAS, dont vous dépendez hiérarchiquement, dans le pilotage et l'animation des politiques publiques sur les champs de l'action sociale et de l'insertion. Dans ce cadre, vous serez chargé(e) de: - Garantir la qualité du service, l'image de la structure, coordonner et contrôler l'ensemble des équipes ainsi que les différents services liés à l'action sociale et à l'hébergement - Définir et mettre en œuvre des projets de développement en direction des publics en insertion sociale - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des opérations administratives et financières du service ACTIVITES : - Assurer l'encadrement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (groupe Oasys) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe comme indiqué + un Variable (primes/ objectifs non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60% LA MISSION: Grâce à la prestation VS2, vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Aubigné-Racan, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Sud Sarthe, en milieu rural, recrute pour la période estivale de juillet et août un-e directeur-trice pour ses camps (6 à 12 ans). Lieux de travail : Camping en priorité sur le territoire de la collectivité. Missions : Sous l'autorité du responsable du service, le directeur-trice aura pour missions : - Elaboration du projet pédagogique. - Recrutement de son équipe d'animation en lien avec les équipes existantes et les candidatures extérieures. - Préparation des camps : demande de devis, réservations, établissement des menus, Programme d'animation. - Organisation des réunions avec son équipe pour l'élaboration des projets d'animation. - Suivi des budgets. - Garantir la sécurité physique et morale des enfants pendant les camps. - Une aide administrative sera apportée par le service pour les inscriptions, les devis, les dossiers des enfants . Le directeur-trice sera accompagné (e) des membres du centre social pour mener à bien ses missions. Conditions d'embauche : Juillet : - Du Lundi 7 au vendredi 11 juillet 2025 - Du mardi 15 au vendredi 18 juillet 2025 - Du lundi 21 au vendredi 25 juillet 2025 Et /ou Août : - Du lundi 18 au vendredi 22 août[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Garenne-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Centre de logement pour jeunes travailleurs, recrute pour son établissement de La Garenne Colombes, un.e Conseiller.e en Economie sociale et familiale en CDI à temps plein Mission : Sous l'autorité de la Directrice d'établissement, vous participez à la mise en œuvre du projet socio-éducatif de l'établissement, notamment au moyen d'activités individuelles et collectives auprès d'un public de 18 à 30 ans visant à accompagner les jeunes dans leurs parcours d'insertion socioprofessionnelle. Pour les développer, vous êtes en capacité à travailler en équipe, à mener des entretiens individuels, à animer des petits groupes et à rédiger des rapports. Vous disposez en outre d'une bonne connaissance des partenaires institutionnels et des réseaux sociaux et culturels franciliens. Spécificités du poste : a) Accompagnement individualisé des jeunes : - Repérer les jeunes rencontrant des difficultés d'ordre familial, social ou matériel, les accompagner au quotidien pour favoriser leur autonomisation et leur sociabilisation - Assurer plus particulièrement le suivi éducatif des jeunes confiés par les services d'aides à l'enfance et les associations intermédiaires ; - Echanger avec[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Communal d'Action Sociale de Montbéliard recherche un(e) coordonnateur du Projet de Réussite éducative. Principales missions : - Consolider l'inscription du Projet de Réussite Educative dans son rôle de pivot de l'alliance éducative et en assurer la promotion auprès des acteurs de terrain ; - Construire et animer un réseau partenarial ; - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets pédagogiques et éducatifs mis en place, garantir leur cohérence avec les autres dispositifs (cité éducative, dispositif de l'éducation nationale..) ; - Coordonner et veiller à l'adéquation des actions individualisées mises en place avec les besoins du jeune et de sa famille ; - Organiser et animer les différentes instances liées au fonctionnement du dispositif : comité de pilotage, cellule de suivi. ; - Gérer le dispositif dans ses aspects financiers, administratifs et organisationnels ; - Assurer l'encadrement des référents de parcours - Collecter et analyser les données permettant d'évaluer l'impact des actions mises en place - Rechercher des financements, rédiger des rapports d'évaluation et de bilan pour les financeurs et les partenaires. Profil : Titulaire au minimum d'un[...]

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Adjoint / Adjointe d'enseignement chargé d'éducation

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Communal d'Action Sociale de Montbéliard recherche un(e) référent de parcours PRE. Principales missions : Sous la responsabilité du coordonnateur du PRE vous aurez pour principales missions : - Réaliser un diagnostic des besoins de chaque enfant ou jeune présentant des difficultés et construire avec lui un parcours individualisé ; - Mobiliser et coordonner les différents acteurs impliqués (enseignants, éducateurs, travailleurs sociaux, associations, etc.) pour ajuster les actions mises en œuvre ; - Assurer la médiation entre les familles, les institutions scolaires et les autres partenaires pour prévenir les ruptures scolaires et sociales en proposant des solutions adaptées aux problématiques rencontrées ; - Assurer un suivi régulier pour évaluer l'impact des actions engagées ; - Capitaliser les données statistiques nécessaires à l'évaluation de l'activité. Profil : Titulaire d'un diplôme dans l'animation ou la médiation, vous disposez d'une expérience de terrain en quartier prioritaire en conduite de projets dans le domaine éducatif ou social. Votre connaissance des politiques éducatives et sociales, votre maitrise des outils numériques, votre gestion rigoureuse[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. MOBILITE: Le poste est basé à Annecy avec une mobilité à Meythet LA MISSION : Grâce à la prestation DIRECTION EMPLOI, Vous avez pour mission de mener des accompagnements collectifs permettant le retour à l'emploi durable. Accompagnement & dynamisation : - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Le Centre CMA FORMATION de Digne-les-Bains de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat recrute des formateurs vacataires pour animer les actions de formation à destination des Chefs d'entreprise, conjoints collaborateurs, salariés, demandeurs d'emploi souhaitant acquérir, maintenir, réactualiser et développer leurs compétences. Vous aurez pour mission d'animer des prestations de formations découpées selon deux grandes orientations : - des formations à destination des créateurs/repreneurs d'entreprise: Parcours créateur constitué de modules de formation ou de packs, - des formations courtes destinées principalement aux chefs d'entreprises et à leurs collaborateurs, mais aussi à tout autre public dans l'ensemble des domaines de l'organisation et de la gestion de l'entreprise: - réglementation et sécurité (Hygiène) Les formateurs devront animer l'ensemble des séances dans le respect des programmes définis avec la CMAR PACA et diffusés auprès du public stagiaire, tout en définissant leurs propres méthodes et progressions pédagogiques. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des professionnels en activité qui souhaitent transmettre leur savoir et leurs connaissances[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Brie, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Avec la collaboration de l'élue chargée de la jeunesse et de la directrice de l'Accueil de Loisirs Communal Adolescents, vos missions principales : - Accueillir et encadrer des adolescents de 11 à 17 ans, - Garantir la sécurité physique, morale et affective des adolescents, - Organiser et animer des activités sportives, artistiques, ludiques (.) sur les temps de l'accueil de loisirs au centre, - Encadrer un groupe d'adolescents lors d'un séjour avec hébergement (4jours), - Véhiculer les jeunes en mini bus. Contrat d'un mois sur Juillet Août. BAFA OBLIGATOIRE.

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Conseiller / Conseillère responsable point emploi

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

MISSION GENERALE : Vous serez chargé de mettre en œuvre les missions en lien avec nos dispositifs d'insertion, chantiers d'insertion et AVA, filière « Propreté et textile », et de l'encadrement de l'équipe de professionnels sur le département de Meurthe et Moselle. MISSIONS : -Encadrer et animer l'équipe d'encadrants techniques et de conseillers emploi formation : animer l'équipe de permanents, suivre leurs activités, veiller à leur formation continue, organiser le temps de travail et la logistique pour le fonctionnement des activités, -Elaborer et piloter le projet de Pôle et/ou de service : veiller à la réalisation des activités (d'insertion et économiques), veiller au respect de la réglementation en vigueur (droit du travail, règlement intérieur, hygiène et sécurité). Participer aux rencontres et groupes de travail de l'association, -Développer et suivre les activités économiques : entretenir le lien avec les donneurs d'ordres, rechercher de nouveaux prestataires, répondre à des marchés publics et appels d'offres, suivi et validation des devis, veille au respect des dépenses budgétées et à la réalisation du chiffre d'affaires, -Assurer le suivi administratif et financier[...]

photo Guide-conférencier / Guide-conférencière

Guide-conférencier / Guide-conférencière

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martial-de-Gimel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dates : du 1er avril au 31 octobre 2025 CV + lettre de motivation à envoyer avant le 28/02/2025 Possibilité de faciliter la recherche de logement. Type de poste : Saisonnier - horaires variables - travail les week-ends, jours fériés et en soirée Lieu : Saint Geniez ô Merle - site des Tours de Merle MISSIONS & ACTIVITES PRINCIPALES : Guidage et animation : - Mener des visites guidées ou théâtralisées en costume pour les individuels, les groupes, et centres de loisirs, en s'adaptant à la typologie des publics, - Animer des ateliers pédagogiques pour les différents publics - Accueillir, guider et animer des ateliers pédagogiques pour les scolaires - Participation aux évènements plus ponctuels (visites en soirée, murder-party, Halloween, etc) Accueil et billetterie : - Assurer l'accueil des publics : en direct sur site et par téléphone. - Assurer la billetterie / boutique et assurer les tâches relatives à ce poste (encaissement, stock et conseil) - Veiller à la bonne information et sécurité du visiteur - Contribution au bon entretien du site Participation aux actions de communication du site : - Contribution au déploiement de la stratégie de communication - Participation[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de séjour touristique

Emploi

Ebblinghem, 59, Nord, Hauts-de-France

Croyez-vous au pouvoir de l'aventure ? Nous nous engageons à aligner notre rémunération sur des taux supérieurs aux fourchettes salariales du secteur. Nous nous engageons à procéder à des révisions salariales annuelles au sein de l'entreprise afin de garantir à nos collègues une rémunération compétitive. - Des formules d'hébergement et de repas conformes à la législation de la convention collective sur les « avantages en nature » sont disponibles. 65€ de différence dans le salaire mensuel net pour être logé et avoir 3 repas par jour. PGL est un monde où les enfants réalisent « l'impossible ». Nos camps d'aventure résidentiels créent des percées extraordinaires grâce à des expériences actives et stimulantes en pleine nature. Notre objectif est d'enrichir la vie des enfants grâce au pouvoir transformateur de l'aventure. Voulez-vous vous joindre à nous ? Être Coordinateur de Séjour Touristique et Animation F/H/X Travailler avec des enfants demande de l'énergie, de la confiance et des efforts, mais nous vous garantissons que ce n'est jamais, jamais ennuyeux. Vous pourriez diriger des excursions amusantes et éducatives, animer des séances d'activités le soir, allumer des[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

OSENGO (110 salariés), est un organisme spécialisé dans la formation professionnelle continue et alternance (4 CFA). Présents depuis 1981, nous avons près de 30 sites de formation permanents et sommes aujourd'hui implantés sur 4 grandes régions : Auvergne-Rhône-Alpes, Occitanie, Nouvelle Aquitaine, Centre-Val de Loire. Depuis plus de 35 ans, nous proposons des formations multisectorielles (Sanitaire & Social - Services à la Personne, Hôtellerie-restauration, Tertiaire - Commerce et Numérique), des formations transversales (Orientation - Accompagnement vers l'emploi - Savoirs de base.etc.). Notre vocation : - Proposer et conduire des formations adaptées aux besoins des entreprises et des salariés, des jeunes et des demandeurs d'emploi, -Construire et réaliser des formations garantissant la qualification et la certification professionnelle, - Répondre de manière individualisée aux besoins de développement des compétences de chaque personne. Nos valeurs : - La satisfaction de nos clients comme moteur - La réussite de nos bénéficiaires comme ambition - La qualité de l'ingénierie pédagogique comme ressource - Votre développement personnel dans l'animation et la pédagogie Nous[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'association gère, anime et rénove le site de Vaunières situé dans les Hautes-Alpes qui accueille des volontaires internationaux, des structures socio-éducatives et médico-sociales, des salarié.e.s en parcours d'insertion, des artistes, des familles et des bénévoles associatifs. Les journées au hameau de Vaunières se composent avec la vie collective, les chantiers et l'accueil de groupes. Nous recherchons pour le hameau de Vaunières, un.e responsable de la vie quotidienne et de la cuisine en CDD 6 mois à partir d'avril. MISSIONS Le/la chargé.e de la cuisine et de la vie quotidienne fait vivre la pédagogie du « faire ensemble » au travers de la gestion des repas et de la vie quotidienne, en s'appuyant sur les salarié.e.s polyvalent.e.s et les volontaires internationaux, sous la supervision du.de la coordinateur.rice du site. 1) Cuisine Prépare les repas en collaboration avec le publics accueillis et les salariés du site Coordonne la cuisine, l'économat et l'intendance dans le respect de la charte alimentation de l'association (préparation des repas à base de produits frais et de saison) selon le budget fixé par le.la coordinateur.rice du site Développe les partenariats[...]

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Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN.E CHARGÉ.E DE MISSION ÉCONOMIE à temps complet (35h00) Recrutement par voie statutaire, à défaut CDD de 3 ans Catégorie A ou B (filière administrative) Le service Économie de Grand Sud Tarn-et-Garonne est chargé d'accompagner les entreprises du territoire (industrielles, artisanales, commerciales, touristiques, agricoles, services.). VOS MISSIONS Aux côtés du Directeur du Pôle Économie-Emploi-Tourisme, vous serez en charge d'animer et de mettre en œuvre la stratégie de développement économique du territoire. VOS PRINCIPALES ACTIVITES - Mettre en œuvre un observatoire économique territorial ; - Développer une stratégie d'attractivité économique ; - Mettre en œuvre la stratégie de développement économique (accompagner les créations/reprises et développement d'entreprises / instruire des demandes de financement à l'immobilier d'entreprises / favoriser la vitalité des centre-bourgs / structurer la filière agricole dans un objectif de circuits courts / animer les réseaux d'entreprises) ; - Engager une démarche d'accompagnement et de structuration des filières économiques dans une logique[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Vigeant, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Afpa Le Vigeant recrute ! Le centre AFPA du Vigeant offre une large gamme de formations en continu ou en alternance sur les métiers du bâtiment, des réseaux et de l'accompagnement. Vous souhaitez transmettre votre métier et accompagner les personnes en formation, rejoignez l'équipe Afpa ! Qu'est-ce que le métier de formateur à l'AFPA ? - Un professionnel de la pédagogie : animation de séances d'apprentissage, conduite de formation en autonomie, accompagnement d'un groupe de stagiaires jusqu'à l'obtention du titre professionnel visant l'accès à l'emploi. - Un professionnel de la technique : les compétences et connaissances théoriques enseignées afin de : * Réaliser l'équipement électrique des locaux d'habitation * Réaliser l'équipement électrique des locaux tertiaires *Réaliser l'équipement électrique des locaux industriels : *Préparer aux habilitations électriques pour les travaux hors tension Exigences réglementaires (NF C18-510) : maîtriser la prévention du risque électrique, posséder une expérience d' au moins 3 ans sur les installations faisant l'objet de la formation et interventions sur installations en BT. Votre profil : Vous êtes titulaire[...]

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Actuaire

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Groupama Assurances Mutuelles élabore, anime et coordonne la stratégie opérationnelle du Groupe dans le cadre de projets menés en concertation avec les Caisses Régionales et les filiales.Par ses missions diversifiées, Groupama Assurances Mutuelles veille à la cohésion et à l'engagement de toutes les parties prenantes du Groupe, au service de ses sociétaires et clients.Des enjeux importants liés à des évolutions réglementaires comme IFRS17, le Groupe TVA, ou liés à des évolutions stratégiques dans le domaine de la Finance, du pilotage ou assurances peuvent avoir un impact sur les Systèmes d'Informations du Groupe qu'ils soient communautaires ou spécifiques.En rejoignant la Direction Actuariat Groupe, vous intégrez une direction dynamique composée d'actuaires intervenant sur les problématiques d'Assurance de la Personne et d'Assurance de Biens et Responsabilités de l'ensemble des entités du Groupe (France et International).La Direction Actuariat Groupe porte la Fonction Clé Actuarielle du groupe. Elle est, par ailleurs, le pôle central d'expertise actuarielle chargée de normer, superviser, d'accompagner et d'animer la communauté actuarielle au sein du groupe.Le Pôle Vie rattaché[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

* Missions principales Réalisation, coordination et mise en place du projet EVS Mise en place des actions de l'EVS Montage et suivi du dossier EVS (réalisation de diagnostics, transmission des indicateurs à la CAF, montage de dossier en fonction des délais, etc.) Relais pour les échanges avec le CAF. Lien avec les partenaires (Mairie, CS, autres EVS, .) Continuer les échanges avec le centre social municipal du Cap Blanc afin de mettre en place une programmation complémentaire Encourager l'engagement des habitants du quartier dans le projet EVS Animation et coordination de l'équipe bénévole Développer des outils pour susciter l'investissement des bénévoles et faciliter l'engagement. Faire passer les informations aux différent-es bénévoles Assurer le suivi et la recherche de nouveaux-elles bénévoles Mettre en place des permanences d'accueil pour faciliter les échanges Mettre en place des actions de cohésion. *Missions secondaires Administration Organisation, préparation et animation des réunions des pétales et du conseil d'administration Rédaction et envoie des différents comptes rendus S'assurer de la mise en oeuvre des décisions Suivi des activités du café associatif Organisation[...]

photo Coach sportif en salle

Coach sportif en salle

Emploi

Matignon, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons pour notre club de Matignon, un Coach Sportif (H/F) en CDD à Temps partiel. Vos missions : - Encadrer les cours collectifs de fitness freestyle type STEP, renforcement musculaire, stretching ainsi que les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue : les concepts YAKO (formation interne assurée). - Animer le plateau cardio-musculation, en accompagnant les adhérents dans leur pratique (démonstrations, placements). - Réaliser les bilans sportifs ainsi que les programmes de musculation adaptés en fonction de leurs objectifs. Cela sera suivi par une séance de coaching. - Accueillir les prospects et les adhérents du club, présenterez les différents espaces ainsi que les prestations, - Mettre en place des animations avec pour objectif de fidéliser la clientèle. Ce poste nécessite : - Une passion pour le sport, du dynamisme et de la motivation - Etre titulaire d'un diplôme : BP JEPS AF A/B (Activités de la Forme) ou BP JEPS AGFF C/D (Animateur de Gymnastique de la forme et de la force ou DEUST MF ( Métiers de la Forme) ou BEMF (Brevet d'Etat des Métiers de la Forme) ou CQP IF (Instructeur Fitness) - Etre titulaire de la carte professionnelle valide - Pédagogie,[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITE : Poste basé à Saint Etienne avec une mobilité départementale -42 LA MISSION : Sur un territoire géographique défini: Contribuer au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises partenaires[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITE : Poste basé à Clermont Ferrand avec mobilité départementale (63) LA MISSION : Sur un territoire géographique défini: Contribuer au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises partenaires[...]

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Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la directrice adjointe et de la directrice de pole : - Vous organisez l'ensemble du service et vous animez les réunions des différentes catégories professionnelles (management, planification organisation du travail de l'ensemble des équipes, coordination des actions, conception et conduite de projets, communication et contrôle des procédures). Vous rendez compte. - Vous veillez à la bonne exécution et à la coordination des prestations délivrées aux personnes accueillies. - Vous contribuez au développement des compétences professionnelles des salariés. - Vous impulsez une coopération forte avec les familles en maintenant et en développant le travail inclusif déjà amorcé. - Vous proposez et développez des réponses adaptées et modulables aux besoins des personnes accueillies. - Au centre de la communication entre la direction et les équipes, vous savez analyser les informations, les transmettre en étant force de propositions. Vous êtes également en mesure de cibler les besoins des services. - Concerné, réactif et créatif, avec un bon sens pratique, vous proposez des réponses et envisager des actions innovantes et réalisables. -[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Centre d'Accueil de Jour Les Petites Tables aux Terres Sainville L'association Le Carbet du Cœur Recrute son Responsable d'Accueil de Jour. Mission 1 ORGANISER ET ANIMER LES ACTIVITES Réalisations attendues : - Programmation générale des activités - Organisation du planning de travail, des salariés, des volontaires et des bénévoles - Organisation et animation des réunions de responsables de groupe - Evaluation annuelle des accompagnateurs animateurs éducatifs - Analyse des besoins en formation des membres de l'équipe et propositions - Respect de la réglementation (normes, règles, hygiène et sécurité) - Assurer une veille documentaire réglementaire et professionnelle Mission 2 SUPERVISER L'ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF DES PERSONNES ACCUEILLIES Réalisations attendues : - Préparation et participation aux réunions de synthèse des personnes - Suivi de la mise en place et de la réalisation des projets individuels des personnes accueillies - Supervision des pratiques éducatives employées vis-à-vis des personnes accueillies Mission 3 PARTICIPER A LA GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE DU CAJ Réalisations attendues : - Préparation du budget - Proposition des investissements [...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Gérer et animer le service éducatif de la Maison de l'Europe de Nîmes et être le contact privilégié pour les enseignants et formateurs des établissements scolaires Gérer le partenariat « Kiosque Europe » (points d'information européenne décentralisés) avec les établissements scolaires et les structures partenaires du Gard, de la Lozère et du Vaucluse Concevoir et animer des ateliers pédagogiques sur l'Union européenne Organiser des stands d'information (Salons des Maires, Salons lycée Avenir, .) Aider à la réalisation des projets Erasmus + Jeunesse Coordonner la communication externe de la Maison de l'Europe de Nîmes Aider à l'animation du Centre Europe Direct Participer à la préparation et éventuellement au déroulement des manifestations et événements organisés par la Maison de l'Europe de Nîmes.

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Pineuilh, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS), sous l'autorité du DGA et du Responsable Pôle Social, le/la coordinateur/trice social/e renforce l'appui technique et opérationnel du Responsable du Pôle auprès de trois structures : - MARPA la Tuquette (4 agents) : Petite unité de vie non médicalisée située à Margueron proposant des logements privatifs (24) de plain-pied. - Service d'Aide à domicile (40 agents) : équipe de professionnels intervenant tous les jours au domicile des personnes présentant un état de fragilité, de perte d'autonomie ou de difficultés passagères, pour la réalisation d'actes essentiels de la vie quotidienne. -Frances Services (9 agents répartis sur deux structures à Sainte-Foy-la-Grande et Pellegrue) ayant pour mission l'accueil, l'information et l'orientation du public, l'accompagnement des usagers à l'utilisation des services en ligne des opérateurs partenaires, à leurs démarches administratives, la mise en relation des usagers avec les opérateurs partenaires ou encore l'identification des situations individuelles qui nécessitent d'être portées à la connaissance des opérateurs. Le Coordinateur social participe à la conception de la stratégie[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Arbent, 10, Ain, Grand Est

Dans le cadre de notre secteur Adultes / Familles, nous recrutons un(e) référent(e) adulte-famille pour coordonner et animer des actions en faveur des familles et adultes sur notre territoire. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction du centre social, vous aurez pour missions de : 1. Accompagnement des familles : o Identifier les besoins des familles et des adultes du territoire. o Proposer et coordonner des actions favorisant le bien-être, la parentalité et la cohésion familiale. o Animer des ateliers collectifs autour de thématiques variées (soutien parental, loisirs, accès aux droits, etc.). 2. Animation de projets : o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social de la structure (renouvellement en 2025) o Concevoir et mettre en œuvre des projets socio-éducatifs et culturels en lien avec les familles et partenaires locaux. o Favoriser la participation des habitants dans la définition et la réalisation des projets. 3. Partenariat : o Collaborer avec les acteurs locaux (écoles, associations, institutions) pour développer des actions communes. o Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et associatifs. 4. Suivi administratif[...]

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Responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

RESPONSABLE DE MAGASIN En qualité de manager de l'un de nos points de vente, vous animerez et gérerez votre boutique comme un centre de profit. Vous êtes aussi capable de vous adapter aux particularités de notre enseigne : un univers cadeau ancré dans le bien-être, ludique et tendance, une approche de la clientèle tout en psychologie. Vos missions principales seront : gestion administrative du magasin (reporting, planning, contrôle de la démarque,.) gestion de votre stock et vos réassorts, mise en avant des produits en adéquation avec les exigences merch/parcours client, animation et implication d'une équipe jeune et motivée (2 à 3 personnes par magasin), conseil de la clientèle avec expertise et bonne humeur, fidélisation de la clientèle. Profil recherché : Vous saurez être force de proposition et donc être l'un des moteurs du développement d'une enseigne jeune et novatrice Formation BTS MUC/Management Opérationnel Commercial Une première expérience de l'animation de point de vente est indispensable La maîtrise de l'anglais souhaitée La bienveillance, l'esprit d'équipe et la simplicité font partie de vos valeurs Nous encourageons les personnes de tous horizons[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Afin de renforcer son équipe, le SIRTOM du Laonnois recherche un agent de communication et prévention déchets (rattaché au service Prévention des Déchets / Economie Circulaire / Communication / Assistance technique) Missions principales : - Déploiement, en direction des foyers du territoire, du compostage individuel, collectif et partagé, ainsi que du lombricompostage - Propose et assure animations envers les jeunes publics et leurs familles, les étudiants, l'enseignement, les associations en lien avec les missions, participe à la conception, à la réalisation et évolution des supports d'animation (scolaire, centre de loisirs, stand.). - Organise, participe et suit des actions de communication et sensibilisation de terrain, des remontées d'information des équipes de collecte et des doléances des usagers Autres missions : - Réalise des opérations de suivis de pré-collecte et de collecte et en assure le reporting - Tenue et animation des stands à destination du grand public - Participe à la mise en œuvre d'actions du programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés - Participation aux caractérisations des déchets et à leurs suivis - Remplacement ponctuel[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Au sein de la direction des ressources humaines mutualisée entre la Communauté d'Agglomération, la Ville de Bar le Duc et le Centre Intercommunal d'Action Sociale, le directeur des ressources humaines anime une équipe de 11 personnes au service des 600 emplois permanents. Missions - proposer une politique d'optimisation des ressources humaines de la collectivité - assurer la relation avec les services et les Directions fonctionnelles et opérationnelles. - piloter le dialogue social et animer le réseau des partenaires de la prévention - Participer au comité de direction et représenter son secteur au sein de la collectivité. Activités Principales - Participation à la définition de la politique ressources humaines et conseil aux élus et à la direction générale en matière d'organisation et de GRH - Accompagnement des chefs de service, directeurs dans leur gestion et management - Impulsion et coordination des projets de GPEC - Pilotage de l'élaboration et du suivi de la masse salariale - Pilotage et animation du dialogue social et des instances représentatives - Participation à la communication interne en RH - Prévention et gestion du contentieux du personnel - Activités transversales[...]

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Animateur(trice)-coordinateur(trice) de formation

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

POSTE : Chargé de Formation H/F DESCRIPTION : Donnez un nouvel élan à votre carrière ! Tu cherches un job qui te donne un vrai rôle ? On a une mission pour toi ! On recrute un(e) Assistant(e) Formation prêt(e) à jongler avec des budgets, des formations, et quelques coups de téléphone aux OPCO, tout ça avec le sourire. Et devine quoi ? C'est un CDI, dans une équipe qui aime autant bosser que s'amuser. Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Formation[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Aigues-Mortes, 30, Gard, Occitanie

****** Venez rencontrer l'employeur au Forum Littoral de l'Emploi Saisonnier le mardi 4 mars de 14h30 à 19h00 au Palais des Congrès, Avenue Jean Béne 34280 LA GRANDE MOTTE ******* 6 postes du 09/07/2025 au 29/08/2025 Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les jeunes, les familles et les autres membres de l'équipe d'encadrement. Stimuler la curiosité, encourager l'expression artistique et cultiver l'imagination débordante des enfants, créant ainsi un environnement propice à l'épanouissement de chaque enfant - Travail intéressant et stimulant qui permet de réaliser des projets créatifs. - Possibilité de travailler avec des personnes de différents âges et de différentes cultures. - Bonne opportunité pour développer des compétences interpersonnelles et des compétences en matière de communication.

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITÉ : Poste basé à Nancy avec mobilité à Lunéville. LA MISSION : Sur un territoire géographique défini: Contribuer au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises partenaires et en favorisant[...]

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Responsable de boutique de prêt-à-porter

Emploi Enseignement - Formation

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Une de nos entreprises partenaires, spécialisée dans le prêt à porter est à la recherche d'un vendeur conseil H/F en alternance. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre d'une formation de Bachelor RDC de 12 mois. Vous serez encadré(e) par une équipe expérimentée et bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. VOS MISSIONS : - Satisfaction et fidélisation : Garantir la satisfaction et la fidélisation de notre clientèle en développant une relation de confiance basée sur le conseil personnalisé et l'accompagnement bienveillant. - Approche client : Sublimer l'expérience de chaque client(e), de l'accueil en magasin jusqu'à l'arrivée en caisse, en passant par l'essayage cabine. - Personnalisation : Découvrir et répondre aux envies de nos client(e)s avec écoute et disponibilité. - Animation et gestion : Orchestrer la gestion globale du magasin : merchandising, entretien de la réserve, animation de l'équipe, suivi des procédures. - Piloter les indicateurs de vente et animer l'équipe autour des enjeux omnicanaux. - Digitalisation : Développer la performance omnicanale du magasin. A PROPOS DE[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Hauts de Bienne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

1. Descriptif du poste Le GRETA CFA du Haut-Jura recrute pour compléter ses équipes un formateur, savoir être professionnel, technique de recherche d'emploi et accompagnement du dossier professionnel. Le poste à pourvoir est à temps partiel peut prendre la forme d'une vacation, auquel cas il est cumulable avec une autre activité professionnelle ou avec la retraite. Vous animerez des séances de formation à destination d'adultes en reconversion dans des groupes d'effectif réduit (entre 6 et 12 apprenants). Les horaires sont modulables selon vos disponibilités. 2. Périmètre d'intervention En centre de formation, au GRETA du Jura - Site de Morez, 15 quai Aymé Lamy 39400 Hauts-de-Bienne, et Saint Claude Lycée du Pré Saint Sauveur, possible déplacement en entreprise. Missions - Animer des séances d'apprentissage - Réaliser des tests d'évaluation du niveau des apprenants 3. Profil recherché Une bonne maîtrise de la gestion de groupe, des outils informatiques, vous rend apte à préparer et animer des séances de formation. Débutant en tant que formateur accepté.

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Responsable de magasin d'équipement de sports

Emploi Négoce - Commerce gros

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur majeur du marché de l'outdoor, Millet Mountain Group rassemble des femmes et des hommes qui, tous les jours, travaillent avec passion afin de procurer à nos clients les meilleurs produits et services. Notre marque française Millet est guidée par la recherche de l'innovation et de la technicité, de la qualité et de la performance, du bien-être et du respect de l'environnement. Nos équipes y veillent avec engagement et dynamisme. Au-delà de notre camp de base implanté à Annecy, au cœur des Alpes, nous rayonnons sur le territoire français et sur trois continents à travers nos boutiques, nos filiales et notre usine. Véritable ambassadeur de notre marque, vous êtes garant(e) de l'atteinte des objectifs financiers et vous animez votre équipe en ce sens. Vous pilotez votre magasin comme un véritable centre de profit où résultats commerciaux, rentabilité et KPIS font partie de votre quotidien. Prêt(e) pour cette nouvelle aventure alors, préparez votre sac à dos pour : Dynamiser les ventes en garantissant un service client et une image de la boutique irréprochable Animer et former ton équipe Optimiser les résultats (Chiffre d'affaires, frais) et suivre les indicateurs[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la directrice du service d'aide à domicile, vous pilotez l'équipe du service d'aide et d'accompagnement à domicile et optimisez la qualité de la prise en charge du bénéficiaire dans le cadre du maintien à domicile. Membre de l'équipe de direction, vous participez à l'élaboration du projet de service et à sa déclinaison. FONCTIONS ET ACTIVITES : Animation et pilotage de l'équipe du SAD : Organisation du service / gestion du personnel permanent ou de remplacement / animation des réunions d'équipe / réalisation des entretiens annuels d'évaluation des responsables de secteurs et participation aux entretiens annuels d'évaluation des auxiliaires de vie. Accompagne les équipes dans le développement de leurs compétences et les parcours de formation. Visites à domicile d'entrée des bénéficiaires (GIR 1 - 2 et 3) : Réception des demandes / Planification des visites à domicile / Évaluation des besoins et Information des bénéficiaires / Visites à domicile de retour d'hospitalisation (Adaptation du logement du bénéficiaire et du matériel / Adaptation du plan d'aide / Lien avec les établissements hospitaliers) Rédaction et suivi du projet individualisé / Tenue du[...]

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Responsable d'agence de placement

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable d&#;Agence h/f - CDI Lundi au vendredi Grâce à votre leadership et votre capacité à animer une équipe, vous êtes prêt-e à relever le défi de piloter votre agence.  Responsable d&#;une Agence Kiloutou, c&#;est assurer le développement du chiffre d&#;affaires d&#;un centre de profit spécialisé dans la location de matériel (engins de terrassement, d&#;élévation, outillage ou véhicules) tout en veillant à la satisfaction clients et à l&#;épanouissement de vos équipes. Pour cela, vos missions :  Déployer et animer la politique commerciale Veiller à la satisfaction de votre clientèle (accueil, accompagnement, orientationp> Manager votre équipe commerciale et technique (recrutement, formation, accompagnement, gestion des tâches&#;) Suivre et animer les indicateurs clés (chiffre d'affaires, vente de consommables, disponibilité du matériel, taux de satisfaction client160; Contribuer à la bonne gestion administrative (suivi de facturation et litiges, contrats&#;)   Appliquer notre politique Santé Sécurité[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ARAIMC recrute pour le Centre d'Accueil et d'Activités de Jour (CAAJ La Gauthière), établissement pour adultes, situé dans le Complexe La Gauthière (140, Chemin de la Gauthière à AUBAGNE) qui comprend également une MAS, un ESAT, un SAVS et 2 Foyers d'hébergement. 1 AES - ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL ANIMATEUR (H/F) Missions principales : Sous l'autorité de la Responsable de la structure, vous serez chargé(e) : - De collaborer avec les éducateurs à la mise en place et au suivi du projet d'accompagnement de la personne ; - D'assister, d'aider et d'accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en utilisant au maximum les capacités existantes et en cherchant à développer son autonomie ; - De mettre en place et d'animer des activités destinées à renforcer l'autonomie et l'estime de soi des personnes accompagnées ; - De proposer et d'accompagner des sorties ; - De stimuler la collaboration des personnes accompagnées à l'organisation des moments festifs et/ou culturels de l'établissement ; - De participer aux réunions institutionnelles, d'équipes et aux différentes commissions ; - D'exercer un rôle de transmission d'informations entre les[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Virieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste Directeur.trice ALSH (fiche métier 3-8-a) Performance attendue Dans le cadre du projet Familles Rurales, le/la directeur. trice dirige un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) d'environ 40 enfants. Compétences clés - Capacité à exercer sa fonction en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales - Anticipation des évolutions des demandes des parents - Adaptation de la structure aux évolutions des règlementations et des publics - Gestion et animation de l'équipe salariée, travail en commun et disponibilité - Gestion administrative et financière (factures, budgets.) - Aptitude à conduire un projet pédagogique ALSH en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales Activités Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le/la directeur. trice d'ALSH conduit les activités suivantes : - Recensement et réponses aux besoins des utilisateurs des services en organisant un programme d'activités - Initiation, mise en œuvre et suivi du projet pédagogique, coordination des activités - Promotion et suivi des partenariats, de la communication - Explication des règles de jeux, démonstration des modes de réalisation. - Explication et démonstration des fonctionnement[...]

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Responsable de magasin d'articles de loisirs

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur majeur du marché du sport outdoor, notre client rassemble des femmes et des hommes qui, tous les jours, travaillent avec passion afin de procurer à leurs clients les meilleurs produits et services. Rejoignez cette belle marque française pour un défi unique. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Responsable de Magasin H/F, à CHAMONIX (74). Rémunération et avantages: Contrat : CDI - Temps plein. Statut : Cadre au forfait jour Rémunération : 35K à 36,5K€ Brut/an fixe, selon profils + variable mensuelle (0-400€) + variable annuelle (0-1400€). Avantages : Escomptes sur achats en magasin Mutuelle Tickets restaurant Poste à pourvoir dès que possible. Mission: Tu seras le/la Responsable de ton centre de profil, un magasin Brand Store Millet sur Chamonix ! Tu es responsable de l'activité commerciale et tu prends en charge le recrutement, la formation et l'animation de ton équipe. Tu optimises les résultats (chiffre d'affaires, frais, stock.) et suis les indicateurs clé de performance afin de garantir l'atteinte de tes objectifs financiers. En véritable patron de ton activité, tu développes et gères tes ressources en toute[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Réf : CDS/HUDA92/26082024 Lieu d'intervention : HUDA Jardin du Monde 92 - 3 rue de la Renaissance 92160 ANTONY -Direction Asile et Veille Sociale - HUDA 92 L'HUDA Jardin du Monde 92 est un centre d'Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile d'une capacité de 200 places accueillant des familles demandeuses d'asile ainsi que des personnes isolées et un public LGBTIQ+ Missions principales : Le.a chef.fe de service gère, anime, évalue et développe la structure HUDA dont il/elle a la responsabilité dans le cadre de son affectation par délégation de la directrice de dispositif. Les locaux sont basés à Antony (92160). Il/elle est responsable de la mise en œuvre et du suivi quotidien du projet social d'accompagnement des personnes accueillies. Rattaché hiérarchiquement à la Directrice des établissements, le.a chef.fe de service a pour principales missions : Gestion administrative et budgétaire - Gérer, répartir et planifier les moyens matériels et budgétaires de l'unité ; - Contrôler et engager les dépenses concernant les comptes liés à l'activité ; - Etre garant de la mise en œuvre de la politique associative sécurité des biens et des personnes au sein de l'établissement[...]

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Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Plescop, 56, Morbihan, Bretagne

Au sein de la Médiathèque « L'Ancre », vous constituerez et mettrez en valeur le fonds documentaire. Vous participerez à l'accueil, à l'information et aux animations auprès des différents publics de la structure. Dans une logique d'intégration avec les autres actions du Pôle Culture, vous élaborerez la programmation culturelle de la Médiathèque. MISSIONS - Adjointe à la Directrice de la médiathèque : suivis budgétaires et administratifs divers (régie, liens avec les autres service.) et encadrement des bénévoles - Responsable des acquisitions, du catalogage et de la gestion budgétaire (fonds adultes, breton, et BD) - Permanence aux heures d'ouverture au public (information, gestion des retours et des emprunts) - Interventions dans les structures communales (Multi Accueil, RIPAM, écoles, centre de loisirs) - Élaboration et suivi administratif du programme d'animations culturelles de la Médiathèque - Mise en œuvre d'animations pour différents publics (enfants, élèves, assistantes maternelles, publics séniors, allophones, .) - Gestion des réservations et de la navette hebdomadaire du Pôle Bleu (réseau des médiathèques du Golfe) Avant toute candidature, merci de consulter[...]

photo Chef de service pédagogique

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'Etablissement d'accueil médicalisé (EAM) « Les Champs Blancs » situé à Joigny (89) accueille 30 adultes autistes ainsi qu'un dispositif de répit TSA départemental. Missions : Sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la directrice adjointe et de la directrice de pole : - Vous organisez l'ensemble du service et vous animez les réunions des différentes catégories professionnelles (management, planification organisation du travail de l'ensemble des équipes, coordination des actions, conception et conduite de projets, communication et contrôle des procédures). Vous rendez compte. - Vous veillez à la bonne exécution et à la coordination des prestations délivrées aux personnes accueillies. - Vous contribuez au développement des compétences professionnelles des salariés. - Vous impulsez une coopération forte avec les familles en maintenant et en développant le travail inclusif déjà amorcé. - Vous proposez et développez des réponses adaptées et modulables aux besoins des personnes accueillies. - Au centre de la communication entre la direction et les équipes, vous savez analyser les informations, les transmettre en étant force de propositions. Vous êtes également en mesure[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Courneuve, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association Fête Le Mur La Courneuve recherche une personne souhaitant s'investir dans un projet d'animation éducatif, social et sportif. Elle ou il sera en charge de coordonner plusieurs pôles d'activités : 1) Accueil collectif de mineurs (7-17 ans), le mercredi, samedi et les vacances scolaires 120 jeunes minimum concernés. - Programme par période - Projets de loisirs, éducatifs et sportifs à porter (force de proposition) - Gestion des animateurs (présences, absences, gestion des groupes, accompagnement et suivi sur les activités, réunions, bilans, gestion des conflits) - Suivi administratif (bénéficiaires, fiche action, bilan, saisies informatiques) - Suivi budgétaire - Relation directe avec les familles Un diplôme permettant d'exercer cette fonction est requis (BAFD, DEJEPS, licence, master etc...) 2) Accompagnement à la scolarité de la CP à la terminale (120 élèves) - Etude du soir - Renforcement scolaire - Stages de révision et ateliers éducatifs variés et adaptés pendant les vacances - Travail partenarial important (établissements scolaires, centres sociaux, institutions) - Relation directe avec les familles - Gestion des intervenants Un sens du relationnel[...]

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Responsable méthodes industrielles

Emploi Transport

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous aurez pour missions : Suivi des projets : - Assurer la représentation de la direction M2E dans les projets, jouer le rôle d'AMOA (Assistance Maitrise d'Ouvrage) sur les projets de renouvellement ou d'évolution, - Instruire, auprès des MOA (Maitrise d'Ouvrage) et MOE (Maitrise d'Œuvre), les demandes de la maintenance en termes de maintenabilité, d'exploitabilité et de fiabilité (Expressions de Besoins de Maintenance), - Assurer le suivi des prototypes, têtes de série, équipements et systèmes pendant les différentes phases du projet, à l'aide d'indicateurs en vue de fiabiliser les équipements et de suivre leur Qualité de Service, - S'assurer pour les séries du transfert de tous les éléments nécessaires (documentation, procédures, banc de test, outillage, formations, pièces détachées,...), pour une reprise en maintenance des futures installations, - Réaliser des opérations préalables à la réception d'une nouvelle installation, identifier les réserves et leur nature d'incidence, veiller à la mise en conformité afin de garantir la sécurité et la maintenabilité. Animateur méthodes : - Définir la politique d'enregistrement des équipements dans la GMAO, être garant du parc[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Equipement: Centre social Sainte Marthe Missions et activités : Elaborer et conduire le projet jeunesse en adéquation avec le projet social et la connaissance de l'environnement Mettre en synergie et en cohérence les actions jeunesses du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire Planifier, mettre en œuvre et encadrer un programme d'animation ludique et éducative à destination du public adolescent Participer aux projets d'animation globale proposés par le centre social Travaille avec les partenaires concernés par son domaine d'intervention ou ses projets. Profil du (de la) candidat(e) : Formation générale : DEJEPS Vous disposez d'une expérience professionnelle et/ou bénévole d'au moins an. Vous disposez d'une bonne qualité relationnelle, d'une bonne qualité rédactionnelle et d'une capacité d'écoute et d'analyse des besoins Une formation aux premiers secours serait appréciée (AFPS) Vous disposez de connaissances en bureautique Disponibilité immédiate Convention Collective ECLAT + tickets restaurant + reprise d'ancienneté selon Convention Collective

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Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Contenu du poste : 1. Pilotage des activités et des métiers des Personnels Non Médicaux (PNM) du pôle a. Organisation et qualité des soins - Coordination des projets et des activités paramédicales en collaboration avec le responsable médical et la direction déléguée de pôle - Mise en œuvre d'une démarche d'amélioration continue de la qualité des soins infirmiers, de rééducation et medico-techniques incluant : o L'évaluation des pratiques professionnelles o La prévention et la gestion des risques o L'application des procédures validées o La gestion des plaintes et des incidents o La gestion documentaire o La recherche en soins b. Management des professionnels Personnels Non Médicaux (PNM) du pôle - Mise en œuvre d'un management par la confiance des professionnels, cohérent avec le projet de soins, le projet d'établissement et le projet social - Contribution au suivi et à l'amélioration des conditions de travail définies dans le projet de soins et le projet social - Contribution à une stratégie d'attractivité du pole et de fidélisation des PNM - Animation du groupe de cadres de proximité pour assurer la déclinaison et la mise en œuvre des projets institutionnels et[...]