photo Agent / Agente d'atelier en reprographie

Agent / Agente d'atelier en reprographie

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

A l'accueil du Département du Lot, porte d'entrée de la collectivité, nos agents sont au service des lotoise et lotois comme des services interne ! A l'atelier de reprographie, l'imprimerie est le cœur de l'activité, au service des différents supports de communication interne. Une double compétence pour une mission polyvalente qui vous tend les bras ! Rejoignez-nous ! Contrat à durée déterminé de 1 an du 01/04/2025 au 31/03/2026. L'action quotidienne du service Approvisionnement, Gestion immobilière et Logistique composé d'environ 50 agents, garantit aux directions opérationnelles et aux services supports du Département, les moyens de fonctionner efficacement. Votre équipe ? 9 professionnels engagés au quotidien ! Au sein de la cellule Evènements et services, vous contribuez à l'accueil des usagers à l'accueil général selon le planning fixé et participez aux tâches consacrées à la reprographie en complémentarité d'une professionnelle expérimentée. Vos missions dans ce contexte ? - Accueillir, orienter et renseigner le public sur le site et par téléphone - Distribuer et collecter le courrier dans les différentes directions du site - Participer à l'ensemble du travail[...]

photo Chef de culture céréalière

Chef de culture céréalière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeréal, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Notre partenaire, une structure agricole innovante tournée vers l'avenir, recherche aujourd'hui son/sa futur(e) Responsable de culture. L'entreprise possède plusieurs domaines d'activités : les grandes cultures céréalières, l'huilerie et la méthanisation. En tant que Responsable de culture, vous serez amené(e) à intervenir uniquement sur l'activité de grandes cultures céréalières. Si vous avez envie de réussir un nouveau challenge dans une région attrayante, n'hésitez plus ! Vos missions : - Planifier la production - Manager l'équipe d'ouvriers agricoles - Suivi administratif RH de l'équipe (établissement des plannings, suivi des heures, gestion et planification des congés payés.) - Assurer la logistique pour les activités de culture - Surveiller l'état des cultures et programmer les travaux adéquats - Être le garant de la sécurité des équipes et du matériel - Gérer le parc matériel (planifier et effectuer les entretiens du matériel) - Gérer les stocks - Enregistrer les interventions effectuées sur les cultures dans le logiciel interne - Appuyer l'équipe en cas de besoin : - Conduire les engins - Effectuer les pulvérisations - Entretenir les parcelles -[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

FORMATEUR EN INSERTION PROFESSIONNELLE VSI F/H Angers CDD de 6 mois renouvelable Dans le cadre de la prestation "Valoriser son Image" (VSI), nous recherchons des formateurs animés par une conviction : chaque personne a un potentiel unique et nul n'est inemployable. Devenir Formateur chez Talent Solution, c'est accompagner les demandeurs d'emploi dans la mise en œuvre d'un projet professionnel leur permettant de s'inscrire dans un emploi durable, et participer également à l'inclusion des plus fragiles. Ces défis sont-ils les vôtres ? Découvrez la mission que nous vous proposons ! La mission qui vous attend : Votre mission consistera à animer des groupes de 10 demandeurs d'emploi, à d'un pack pédagogique complet, autour de la valorisation et du développement des savoir être professionnels, avec pour objectif d'augmenter leur employabilité sur le marché du travail. A travers des ateliers collectifs et des échanges individuels, vous : - Aidez les bénéficiaires à s'approprier les notions de compétences, de savoir être, de codes attendus par les entreprises et évaluez leur progression. - Mettez en place des activités pédagogiques variées, interactives et adaptées[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389,00 € SEGUR : 241 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de circonscription, l'assistant(e) de service social intervient, au sein de l'équipe cohésion sociale sur une aire géographique déterminée. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie. Tâches confiées : Accueil, évaluation et orientation : - accueil du public en entretien individuel, dans le cadre de visites à domicile ou de permanence - conseil et évaluation de la situation - orientation si nécessaire vers les professionnels[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions Un Centre Socio-culturel est un lieu d'accueil, d'écoute, d'échanges, de convivialité, d'initiatives et de services. Il permet d'accompagner des projets d'habitants, de soutenir la vie associative et œuvre en complémentarité avec les différents acteurs du territoire. Le Centre Socio-culturel Municipal propose des activités à destination des habitants mises en œuvre sur plusieurs pôles : Jeunesse, dont l'accueil collectif de mineurs (ACM) sans hébergement, Famille, Participation des Habitants, Numérique et accompagne des projets à leur initiative. Le Centre Socio-culturel est agréé par la CAF. Il dispose d'un budget propre et peut développer de nombreuses activités grâce aux subventions et prestations de services de la CAF et du Conseil Départemental de Meurthe-et-Moselle, de l'État (via la DDETS 54), mais également de la participation des usagers. L'animateur jeunesse a pour mission de coordonner et assurer la mise en place d'un ensemble d'actions à destination des jeunes et plus spécifiquement pour les 12 à 17 ans. L'animateur jeunesse organise et pilote des actions POUR, PAR et AVEC les jeunes. Il les rend acteur dans la réflexion, conception et mise en œuvre[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Doncourt-lès-Conflans, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice fédérale, il s'agit de : Développer de l'animation jeunesse en milieu rural Mobiliser des jeunes pour participer et être acteurs de projets Initier et animer des projets pour et avec les jeunes Principales activités : Proposer et mettre en oeuvre des animations pour les jeunes des 3 communes rurales Informer, communiquer et mobiliser les jeunes Réaliser des demandes de subventions Repérer les envies et les besoins des jeunes pour favoriser leur participation et leur implication développer des projets et évènements avec et pour les jeunes travailler en partenariat avec les acteurs locaux (élus, bénévoles) et les opportunités existantes Profil : - Etre titulaire d'un diplôme d'animateur (BPJEPS) ou équivalence - Etre titulaire du permis de conduire - Expérience avec le public adolescent souhaitée Compétences : - connaissance du public jeune et de ses pratiques - connaissance de l'éducation populaire, de la vie associative et de son fonctionnement - maîtrise de la méthodologie de projet - maitrise de l'informatique (bureautique, réseaux sociaux) - savoir créer et adapter des outils de communication, - savoir[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous cherchez un sens à votre carrière ! Rejoignez-nous, votre voix compte au GROUPE SOS ! Devenir un talent du GROUPE SOS, c'est l'opportunité d'apporter et développer ses talents au sein d'un Groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe, qui combat, agit et innove au quotidien au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Notre EHPAD les Feuillantines composé d'une équipe talentueuse et solidaire recrute ! Nous recherchons un(e) AS en CDI, de nuit Prise de poste immédiate, contrat renouvelable. Missions : L'aide soignant(e) devra notamment : - Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie - Apprécier l'état clinique d'une personne - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes - Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissement médico-sociaux - Rechercher, traiter[...]

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Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Froissy, 60, Oise, Hauts-de-France

1 - FINALITE DE L'EMPLOI - Contribuer à la mise en oeuvre du projet social du Centre Social - Participer à l'action socio-éducative en direction du public Enfance. - Participer à la mise en oeuvre des projets du secteur « Enfance » en lien avec le projet social - Animer les différentes actions liées aux projets du Centre Social (ACM/Périscolaires/cantines/Pause Méridienne/Séjours/évènementiels.) 2 - POSITION DANS LA STRUCTURE - Sous la responsabilité hiérarchique directe de la Directrice du Centre Social. - Sous la responsabilité pédagogique et technique du coordinateur/trice du Service animation. 3 - MISSIONS PRINCIPALES - Construire mener le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif et le projet social et en effectuer des évaluations (bilans) - Gère le protocole d'hygiène et de sécurité (règlementation HACCP, PMI, SDJES) - Véhiculer une image positive du centre social auprès des différents publics (parents enfants, personnels extérieurs, partenaires) - Gérer l'équipe de son site (formation, affectation des taches, organisation du temps de travail et des missions), tutorat de stagiaires 4 - DONNEES SPECIFIQUES Responsabilités financières - Suivre et respecter[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir dés que possible. CDD de 6 mois évolutif vers une titularisation. Missions : Sous la responsabilité du responsable du service Sports et Evénementiels, vous serez chargé(e) de garantir la propreté et l'hygiène des locaux et matériels dans différentes structures communales (camping municipal, gymnases, ateliers municipaux, etc.) Activités : - Nettoyer les locatifs et les sanitaires du camping municipal - Nettoyer et désinfecter les sanitaires, les sols, les portes, le mobilier et les vitres (à hauteur d'homme) - Entretenir le matériel de nettoyage (seau, aspirateur, etc.) - Evacuer les déchets dans le respect du tri sélectif - Veiller à l'approvisionnement des produits d'entretien - Signaler les dysfonctionnements éventuels du matériel. Vous êtes amené(e) à travailler en renfort des diverses équipes d'entretien au sein de l'ensemble de la Direction des Animations, des Sports, des Associations et de la Population. Compétences : Savoirs - Maîtrise des règles d'hygiène et consignes de sécurité de base en collectivité - Connaissance des mesures préventives des risques professionnels - Connaissance du matériel, des produits et des techniques d'entretien -[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Automobile - Moto

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Enterprise Mobility, leader mondial de la location de véhicules et de la mobilité propose pour son agence de Quimper un poste de conseiller client évolutif manager d'agence. Si le service client et la vente vous passionnent, si vous faites preuve de leadership et d'une excellente communication, si vous avez un bon niveau d'anglais et l'envie affirmée d'évoluer sur des fonctions managériales, notre programme pourrait bien être fait pour vous. Poste évolutif : Nous formons en interne tous nos futurs managers. Vous intégrez notre agence locale en tant que chargé(e) de clientèle / Management Trainee (H/F) en CDI et suivez en parallèle notre cursus de formation interne afin d'évoluer rapidement vers des postes de managers. Le package moyen d'entrée à ce poste évolutif est de 26 à 31K€ brut annuel selon agences pour passer à 40-47K€ plus véhicule selon mobilité et évolution sur un poste chef d'agence sous 2 ans. Vos missions en agence : Vente/ Business développement : vente de nos prestations, en agence en personnalisant notre offre aux besoins de nos clients : aiguiller le client vers le véhicule le plus adapté à son besoin et agrémenter par des produits additionnels type[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Alimentation - Supérette

Artix, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de l'ouverture de notre magasin, nous recherchons 2 Hôtes d'accueil (H/F) Sous l'autorité de votre responsable, vos missions seront : - Accueillir les clients et les informer sur tous les services ou prestations proposées dans le point de vente - Promouvoir les différents services (carte U, U Location) - Accueillir les partenaires locaux (fournisseurs, associations.) en respectant la procédure définie (pointage, badge, appel du responsable.) - Répondre au téléphone - Ouvrir le magasin (mise en place de la caisse, ouvrir les portes, message d'accueil.) - Fermeture du magasin (annonce, surveiller la sortie des derniers clients, rangement des valeurs dans le coffre.) - Gérer les réclamations des clients selon la procédure définie, effectuer les échanges et les remboursements - Encaisser les petits paniers, moins de 10 articles - Gérer les points-services (borne photo, photomaton, photocopieur, distributeur d'argent.) : aider les clients à les utiliser, réapprovisionner les consommables, prévenir la maintenance en cas de panne. - Faire la promotion de la carte U et traiter les demandes d'adhésion et de renouvellement - U Location : informer et conseiller le[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales du poste : L'agent d'animation sera un acteur clé pour garantir la réussite de ce projet novateur en offrant un service de qualité et en veillant à ce que chaque senior se sente accueilli, respecté et valorisé dans le cadre des activités proposées. Missions spécifiques du poste : - Accueillir les séniors, les orienter vers les activités proposées et répondre à leurs questions. - Assurer un accueil chaleureux, inclusif et respectueux des participants. - Enregistrer les inscriptions aux ateliers et activités. - Gérer le planning des activités et informer les participants des événements à venir. - Tenir à jour les documents administratifs et assurer le suivi des présences. - Accueillir les animateurs et les associations partenaires sur site. - Superviser la mise en place logistique des ateliers (préparation des salles, mise à disposition du matériel, etc.). - Faciliter la communication entre les intervenants, les participants et la Ville. - Veiller à la propreté et à l'organisation des locaux. - Participer à la mise en place d'une ambiance conviviale (coin tisanerie, espaces d'échange, etc.). - Recueillir les retours des participants pour évaluer leur[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Mutzig, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Maison des Enfants Marie Louise Pire est un multi accueil associatif qui a pour vocation d'accueillir des enfants âgés de 3 mois à 6 ans. Nous avons une capacité d'accueil de 36 places. La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7 h 15 à 18 h 00. L'équipe est dynamique et motivée avec pleins de projets ! Nous cherchons donc une personne dynamique, motivé et investie pour encadrer notre équipe accueillante et bienveillante. Vos missions : - Etre responsable de la gestion éducative, pédagogique, logistique, administrative et financière de la crèche. - Etre responsable de la sécurité, de la santé et du développement des enfants. -Coordonner les différentes actions éducatives avec ses partenaires et mettre en place les activités avec l'aide de son équipe. -Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire. -Coordonner les différentes actions éducatives avec ses partenaires et mettre en place les activités avec l'aide de son équipe. - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire. -Organiser la vie quotidienne de la structure : -Poursuivre, créer et mettre en place un projet pédagogique, avec l'équipe, en aidant les professionnels à déterminer les concepts éducatifs[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Institut National de Sciences Appliquées (INSA) de Strasbourg est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel. Il accueille 2 000 étudiants ingénieurs et architectes dans ses locaux situés sur le campus de l'Esplanade, à proximité du centre-ville. Mission principale : Rattaché-e au Centre Gaston Berger, vous participerez aux actions liées aux promotions des diversités et de l'ouverture sociale portées par ce service. Vous travaillerez également de manière transversale avec l'ensemble des services métier (formation, scolarité.), des services administratifs et des services techniques de l'Institut. Vous travaillerez plus particulièrement avec les référents de l'établissement (en charge du handicap, de l'égalité entre les femmes et les hommes, des étudiants originaires des départements et régions d'outre-mer), le service des relations internationales, ainsi qu'avec les associations étudiantes et les étudiants élus Activités principales : Votre mission principale sera d'élaborer des programmes pluriannuels de développement et d'accompagnement des diversités de notre communauté d'apprenants. Vous participerez ainsi à la promotion des diversités[...]

photo Puériculteur(trice) en structure d'accueil petite enfance

Puériculteur(trice) en structure d'accueil petite enfance

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions principales : Sous la responsabilité de la direction du Centre Socio-Culturel Jean Wagner et en lien avec l'équipe de la crèche « Le Moulin des Couleurs », le chargé de projet / infirmier référent sanitaire aura pour mission: -De mettre en place les actions en lien avec la mission de référent santé de la crèche « Le Moulin des Couleurs (31 places) pour 1/3 temps -De mettre en œuvre et de coordonner le projet SAFE (Santé Accompagnement Familles Expérimentation), en veillant à la qualité de l'accompagnement des familles et des partenariats opérationnels pour 2/3 temps. Activités principales : 1. Référente santé de la crèche « Le Moulin des Couleurs » (environ 11,7 heures) Assurer le suivi médical des enfants de la crèche (31 enfants) : contrôle du carnet de santé, vaccinations, dépistages, suivi du développement psychomoteur. Conseiller les parents et l'équipe de la crèche sur l'alimentation, le sommeil, l'hygiène et les soins aux enfants. Gérer les urgences et les situations à risque : application des protocoles d'urgence, formation du personnel aux gestes de premiers secours, liaison avec les services de secours. Mettre en place et suivre les protocoles d'hygiène[...]

photo Directeur / Directrice du personnel

Directeur / Directrice du personnel

Emploi

Fréland, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le /La directrice de maison Athos met en œuvre et assure le bon fonctionnement et la gestion de la maison. Sous l'autorité du directeur des établissements sociaux de l'IGESA, il/elle manage le personnel socle et le personnel n de la maison et encadre les interventions de l'équipe pluridisciplinaire. Il /elle élabore un projet d'établissement qui assure la gestion et la cohérence de l'accompagnement des blessés dans un esprit rigoureux et bienveillant. * Élaborer un projet d'établissement * Piloter à la mise en œuvre par les équipes du projet d'établissement * Gestion globale des ressources de l'établissement * Animer et fédérer les équipes pluridisciplinaires * Participer à la démarche d'amélioration de la qualité portée par la direction des établissements sociaux * Proposer des actions en lien avec le programme d'accompagnement des blessés * Assurer la cohérence et la qualité du parcours personnalisé de chaque blessé en lien avec les équipes et les partenaires externes. * Promouvoir la maison Athos dans les différents réseaux des entreprises, des institutions et des associations * Entretenir le lien avec les institutions militaires locales et les représentants des Hôpitaux[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Envie de diriger un EHPAD emblématique, porteur de valeurs humanistes, au sein d'un acteur majeur du secteur médico-social ? L'Association Chrétienne des Institutions Sociales et de Santé de France (ACIS-France) est un acteur du secteur médico-social, avec 17 établissements répartis dans plusieurs départements, représentant 1 581 places d'hébergement et employant environ 1 018 équivalents temps plein. Parmi ses établissements, l'EHPAD La Providence, situé au cœur de La Flèche (Sarthe), occupe une place particulière. Fondé en 1828 par la Congrégation des Sœurs de Marie, il a été entièrement reconstruit en 2010 pour répondre aux besoins modernes des personnes âgées dépendantes. Avec une capacité d'accueil de 126 lits, cet établissement allie cadre de vie de qualité et prestations adaptées, tout en respectant les valeurs humanistes de l'ACIS-France. En rejoignant l'EHPAD La Providence, vous intégrerez une structure emblématique, soutenue par une vision forte et des moyens à la hauteur de ses ambitions. UMANEIS RH, Cabinet Conseil en Ressources Humaines, recrute le futur Directeur H/F de cet établissement. En lien direct avec la Direction Générale de l'ACIS-France, vous[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Automobile - Moto

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Enterprise Mobility, leader mondial de la location de véhicules et de la mobilité propose pour son agence d'Annecy un poste de conseiller client évolutif manager d'agence. Si le service client et la vente vous passionnent, si vous faites preuve de leadership et d'une excellente communication, si vous avez un bon niveau d'anglais et l'envie affirmée d'évoluer sur des fonctions managériales, notre programme pourrait bien être fait pour vous. Poste évolutif : Nous formons en interne tous nos futurs managers. Vous intégrez notre agence locale en tant que chargé(e) de clientèle / Management Trainee (H/F) en CDI et suivez en parallèle notre cursus de formation interne afin d'évoluer rapidement vers des postes de managers. Le package moyen d'entrée à ce poste évolutif est de 26 à 31K€ brut annuel selon agences pour passer à 40-47K€ plus véhicule selon mobilité et évolution sur un poste chef d'agence sous 2 ans. Vos missions en agence : Vente/ Business développement : vente de nos prestations, en agence en personnalisant notre offre aux besoins de nos clients : aiguiller le client vers le véhicule le plus adapté à son besoin et agrémenter par des produits additionnels type[...]

photo Cadre Dirigeant / Dirigeante d'administration centrale

Cadre Dirigeant / Dirigeante d'administration centrale

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Fédération des Centres Sociaux de Deux Sèvres regroupe 25 structures adhérentes sur l'ensemble du département. Notre projet fédéral 2023-2029 s'inscrit dans un siècle d'histoire et dans le cadre d'un socle de valeurs partagées avec la Fédération des Centres Sociaux et Socioculturels de France : La démocratie ; La reconnaissance de la dignité humaine de tout homme et de toute femme ; La solidarité, pour permettre à chacun de vivre en société. La Fédération des Centres Sociaux des Deux Sèvres recrute un-e coordinateur-trice fédéral-e en CDD de remplacement afin d'œuvrer à la restructuration opérationnelle de notre organisation. Sous l'autorité du Conseil d'Administration, vos principales missions s'articuleront selon trois axes : 1 - Auprès de la Fédération : - Conduire la mise en œuvre du projet fédéral. - Préparer et animer les diverses instances fédérales (bureau, conseil d'administration et assemblée générale). - Assurer la gestion courante de la Fédération : administration, finances et ressources humaines (3,9 ETP). - Œuvrer activement à la recherche de financements. - Promouvoir l'information, la communication et les échanges au sein du réseau. - Contribuer au[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Sarrians, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS Accueillir un groupe d'enfants (3-6ans) Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités Repérer les enfants en difficultés et signaler les situations au responsable RELATIONS FONCTIONNELLES - Communication permanente avec les parents et les enfants - Relation ponctuelle avec les services gestionnaires et techniques - Partenariat dans le cadre de cycles d'activités concertées et coordonnées - relation avec les associations de la commune COMPÉTENCES -Planification et organisation des projets d'activités -Animation d'activités socio-éducatives -Animation de groupes d'enfants -Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités -Dialogue local, service à la population et accueil du public -Évaluation des projets d'activités Vous travaillerez au sein de différentes structures (écoles et accueil de loisirs). Horaires fractionnés avec amplitude variable en fonction des périodes et des besoins. 29h semaine lissées PRISE DE POSTE AU 1ER AVRIL 2025

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Arche Le Moulin de l'Auro, établissement accueillant des personnes en situation de handicap, recherche un Responsable de Service Socio-éducatif pour son Service d'Accueil de Jour (SAJ). Le/la candidat(e) retenu(e) sera en charge de faire vivre le projet de service. Vous garantissez la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des personnes dans le cadre des activités de jours et des suivis personnalisés proposés par l'équipe que vous pilotez. Missions principales : Assurer la gestion quotidienne du service d'accueil de jour. Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire. Élaborer et mettre en œuvre le projet socio-éducatif en concertation avec les équipes et les familles. Organiser et animer des activités adaptées aux besoins et aux capacités des personnes accueillies. Assurer le suivi individuel des bénéficiaires et évaluer leurs progrès. Collaborer avec les partenaires locaux (associations, institutions, etc.). Gérer les aspects administratifs et financiers du service. * Liste non exhaustive * Profil recherché : Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le domaine médico-social. Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en accueil de jour. Compétences[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Lucs-sur-Boulogne, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'association Familles Rurales des Lucs-sur-Boulogne recherche un animateur (h/f) à temps partiel en contrat à durée indéterminée pour les mercredis et vacances scolaires. Vous ferez partie intégrante de l'équipe de l'accueil de loisirs. Nous prévoyons des temps de préparation et des temps de réunion pédagogique afin de permettre l'apport de connaissances et compétences dans ce domaine. Qualités requises : - Qualités relationnelles - Sens de l'accueil, disponibilité, prise d'initiatives - Facultés pédagogiques, sens de la communication, - Gestion de groupe - Capacité d'adaptation et de réaction à divers besoins et situations d'urgence - Rigueur et organisation - Faculté à travailler en équipe - Sens de l'imagination et de la créativité - Respect et mise en œuvre des consignes de sécurité concernant le matériel, les locaux, le personnel. Diplôme : BAFA ou CPJEPS Temps de travail : 40 h / semaine durant les vacances scolaires 9,67 h durant les mercredis hors vacances scolaires 4 h les mardis et jeudis de 14h30 à 16h30 (hors vacances scolaires) Salaire : 12,46 € / heure brut

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Noirmoutier-en-l'Île, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Communauté de Communes de Communes de l'Ile de Noirmoutier Recrute un(e) Animateur(trice) Relais Petite Enfance et Coordinateur(trice) Convention Territoriale Globale CONTRAT DE PROJET DE 2 ANS Catégorie B - Cadre d'emplois des Animateurs territoriaux Temps de travail : 28 heures hebdomadaires En Vendée, au cœur d'un territoire préservé avec une qualité de vie assurée, la Communauté de Communes de l'île de Noirmoutier rassemble quatre communes pour une population de 10 000 habitants, hors période estivale. La gouvernance de la Communauté Communes souhaite atteindre un objectif de neutralité carbone de l'île à l'horizon 2040, faire de l'île un «laboratoire de la transition». Chaque agent sera donc un acteur afin de répondre à cette ambitieuse orientation politique. Collectivité avec des projets d'envergure, sous l'autorité de la Chargée de mission Plan Local Unique Santé Social, il est souhaité recruter un(e) un (e) Animateur(trice) Relais Petite Enfance (RPE) et Coordinateur(trice) Convention Territoriale Globale (CTG) pour étoffer cette direction. En intégrant notre collectivité comprenant 75 agents, vous rejoindrez une collectivité en pleine mutation ! Ci-dessous[...]

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Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle migrant de notre association a pour objectif de permettre à toute personne sollicitant la protection de la France, ou une admission au séjour, de bénéficier d'une stabilité matérielle, et d'un accès effectif à ses droits fondamentaux pendant le temps d'instruction de sa demande tels que : le séjour, l'éducation, la santé, la culture, etc.. Rattaché.e hiérarchiquement au Pôle Migrant, vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueillir les résidents dans un maximum de confort tout en tenant compte des normes de sécurité - Guider les résidents dans le « savoir habiter » - Remettre en fonction les chambres - Gérer les stocks, contrôler la qualité des produits et veiller à la propreté des locaux et des matériels spécifiques à son domaine d'activité. - Gérer les demandes particulières des familles et des résidents - Suivre le projet du ménage accueilli - Accompagner lors de rendez-vous médicaux et sociaux ainsi que des transferts - Au besoin, réaliser les achats quotidiens pour le service - Maintenir les relations partenariales - Gérer (accueil et administratif) les entrées et les sorties Profil recherché : - Diplôme d'un DE d'accompagnant éducatif et social -[...]

photo Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle migrant de notre association a pour objectif de permettre à toute personne sollicitant la protection de la France, ou une admission au séjour, de bénéficier d'une stabilité matérielle, et d'un accès effectif à ses droits fondamentaux pendant le temps d'instruction de sa demande tels que : le séjour, l'éducation, la santé, la culture, etc.. Au sein du pôle migrant d'Audacia, rattaché.e hiérarchiquement au chef de service, au sein d'une structure d'hébergement accueillant des demandeurs d'asile de type Hébergement d'urgence à Ruffec, vous aurez en charge : o L'accueil et l'hébergement temporaires ; constitution et répartition des kits hygiène, vaisselle, vêture et alimentaire, états de lieux entrée/sortie en coopération avec l'intendant ; o Vous veillez à l'hygiène et à la propreté des locaux, en recherchant la participation des personnes hébergées, et accompagnerez le public dans le respect des règles d'hygiène de base, en lien avec l'équipe éducative ; o L'accompagnement dans les démarches juridiques et administratives, en particulier auprès de l'Office français de protection des réfugiés et apatrides (OFPRA) en coopération avec l'ensemble de l'équipe éducative[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de nouveaux projets, le Pôle Prévention et Soin des PEPCBFC de l'Yonne recherche pour son Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP) de Sens : un(e) assistant(e) social(e) à temps plein, ou temps partiel (comme vous voulez.) Vous souhaitez travailler en équipe pluridisciplinaire (psychologue, neuropsychologue, kinésithérapeute, infirmière, assistante sociale, EJE, orthophoniste.) dans une ambiance dynamique et dans des locaux attrayants ? Vous avez envie de pouvoir soutenir les familles en tant que référent social et : - de vous investir dans des projets innovants (Unité de Diagnostic et d'Intervention Précoce, Equipe Mobile.), - de proposer votre expertise auprès des partenaires du territoire (EAJE, Education Nationale, CPTS.), - d'accompagner les familles en leur proposant une aide à la constitution des dossiers MDPH et de faire valoir leurs différents droits - de mener des actions en collaboration avec d'autres professionnels (café parents, atelier oralité, guidance parentale.) - de pouvoir continuer à vous former de façon individuelle et collective Et tout ça dans un territoire en pleine croissance démographique à une heure de Paris ! Au sein[...]

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Psychologue du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous accompagnez les demandeurs d'emploi de longue durée qui seraient susceptibles d'exprimer des difficultés de santé faisant obstacle au retour à l'emploi, de méconnaître des difficultés de santé sur leurs projets professionnels ou d'avoir des projets professionnels incohérents avec leurs situation de santé. Vous contribuez à la gestion du parcours du bénéficiaire au sein d'une équipe pluridisciplinaire (CIP, infirmier, nutritionniste, kinésithérapeute, orthophoniste, sophrologue ). L'objectif étant de résoudre la problématique et la levée du ou des frein(s) au retour à l'emploi. Profil : Vous avez un diplôme de Niveau Bac +5 (master en psychologie, ou neuropsychologie ou diplôme de l'École de psychologues praticiens) avec un numéro ADELI actif et présentant une expérience professionnelle d'au minimum 3 années (en association, structure hospitalière, structure de soin privée, cabinet libéral ou toute autre structure ayant permis de prendre en charge les enjeux de ce dispositif). Vous possédez les connaissances techniques et professionnelles suivantes : Sensibilité aux enjeux de santé publique Connaissance des acteurs sanitaires, sociaux et[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Notre Entreprise Comearth, fondée en 2004, est un Centre d'externalisation de la Relation Client, B2B et B2C, au service de PME et de grands groupes de différents secteurs d'activité. En tant qu'expert, nous proposons un modèle unique de Gestion de la Relation Client adaptable, innovant, et, sur-mesure pour nos clients et revendiquons notre 100 % made in France. Nous sommes également persuadés que d'avoir des collaborateurs heureux se traduit par des clients satisfaits. Pour l'un de nos clients, une entreprise associative proposant des prestations (type comité d'entreprise) aux agents de la Fonction Publique Territoriale et de leurs familles un : Comearth renforce son équipe et recrute : TELECONSEILLER Back-Office H/F Poste basé à Orsay, à deux minutes de la station Orsay-Ville (RER B) CDD de 1 mois du 27/01 au 28/02/2025 Prêt pour l'aventure Comearth ? Un rôle déterminant ! - Au sein du Service Clients, vous êtes en charge de la gestion des interactions avec les clients/salariés en traitant des mails. - Votre rôle est déterminant : Vous contribuez à la satisfaction des clients par la rapidité et la qualité de vos réponses. Mission clé au service des clients :[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

Pacific pêche propose les produits des marques leaders en matériel de pêche, dont certaines en exclusivité pour la France, et d'un portefeuille de marques propres reconnues. Son offre se répartit en sept catégories distinctes (carpe, carnassier, coup, mer, etc.) et s'adresse à tous les pêcheurs, passionnés, experts mais aussi débutants. Fort de son ancrage territorial, son magasin de CORBEIL, recherche un "Responsable adjoint conseil pêche (F/H)" en CDI à temps complet dès que possible. Expérience EXIGEE: Minimum 3 ans dans la pratique de la pêche Sous la hiérarchie du responsable de Magasin (F/H), vos missions seront les suivantes : - Accueille, conseille et encaisse la clientèle - Gère les flux des produits fournisseurs - Veille au ré approvisionnements des stocks - Met en rayon selon les règles de merchandising - Participe à l'inventaire annuel - Met en place les opérations commerciales et s'assure de la pertinence de l'offre - S'assure de l'identification du fichier client - Gère les démarques - Règle les litiges exploitation - S'assure du suivi SAV - Participe au maintien[...]

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'un contrat à durée déterminé à temps plein, nous recherchons un agent technique H/F pour les établissements de l'APFA. Vous serez sous l'autorité du responsable patrimoine de l'Association - Petits travaux de second-œuvre (peinture, petite maçonnerie, changement de serrure, de poignées de porte.) - Petits travaux de plomberie (changement de robinetterie,) - Petite électricité (changement d'ampoules, de néons,) - Manutention (petits déménagements, mise au rebus, aménagement divers des locaux...) - Aide technique à la préparation de nos évènements Lorsque la nature des travaux nécessitera l'intervention d'un prestataire externe, vous appuierez votre responsable sur le suivi des travaux. Vous assurerez un rôle de vigie et alerterez votre responsable lorsque vous détecterez des problèmes et anomalies, en lien avec vos champs d'intervention. Salaire d'après la Convention Collective 66 et l'expérience + prime Laforcade

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Saint-Trivier-sur-Moignans, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ADMR de l'Ain, forte de son appartenance à un réseau national reconnu, regroupe 30 associations locales au service de tous les publics. Certifié par AFNOR Certification depuis 2013, elle est engagée dans une démarche d'amélioration continue pour les usagers et les professionnels. Poste ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL/AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F) - Secteur St Trivier sur Moignans CDI Poste à pourvoir : 3 MISSIONS L'ADMR de St Trivier sur Moignans, vous invite à rejoindre son équipe en tant qu'AES/AVS, sur le secteur de St Trivier/Moignans, St Didier/Chalaronne, St Etienne/Chalaronne, Thoissey, Mogneneins, Francheleins, Baneins, Chaneins, Relevant, Sandrans, Guéreins. Vous serez amené(e) à : Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples. Assister les personnes dans les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne. Réaliser de la garde d'enfants de plus de 3 ans. Proposer des activités adaptées aux personnes avec des troubles cognitifs. Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires. Les avantages[...]

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Animateur / Animatrice du patrimoine

Emploi Administrations - Institutions

Coltines, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Surveillant(e) du musée communal de l'agriculture auvergnate : chargé(e) particulièrement des conditions d'accueil du public, de l'entretien des locaux, d'assurer les visites commentées et participer à l'animation du musée. Les missions : - Surveillance de la conservation du patrimoine du musée - Participer à la préparation des visites commentées ou manifestations diverses. - Assurer des travaux administratifs courants - Tenue de la régie des recettes du musée communal - Travailler en collaboration avec l'association des amis du musée, dont l'objectif est la promotion du musée (ex par l'envoi de documents, mails etc...) Mesurer le taux de fréquentation Poste à pourvoir à partir du 15/02/2025 Envoyer CV et lettre de motivation par mail

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

ENVIE DE METTRE L'HUMAIN AU COEUR DE VOTRE VIE PRO ? Dans un contexte d'accroissement de l'offre et de l'équipe, nous recrutons un/e psychomotricien/ne. Rattaché(e) à l'antenne d'Angoulême, vous intégrez notre équipe de professionnels de la santé (ergothérapeutes, psychomotriciens, art-thérapeutes, professionnels en APA). Dans différents environnements (Domicile, EHPAD, collectivités territoriales), vous prenez part à des projets porteurs de sens basés sur nos 6 thématiques d'expertise autour de notre approche inspirée de la philosophie Montessori. - SOUTENIR L'AUTONOMIE (fonctionnelle et sociale) : proposer des programmes de prévention et réadaptation par l'activité physique adaptée en individuel et en collectif en valorisant le potentiel de chacun ; - FAVORISER LA SANTE PAR L'EPANOUISSEMENT : valoriser les capacités cognitivo- motrices pour renforcer l'estime et l'épanouissement des personnes âgées qui sont des facteurs clés de santé ; - FAIRE EVOLUER LES PRATIQUES CENTREES SUR LA PERSONNE : accompagner et conseiller les équipes soignantes dans leur quotidien afin de transférer notre vision d'accompagnement centrée sur la personne (ses besoins, ses envies, ses capacités[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

FORMATEUR EN INSERTION PROFESSIONNELLE VSI F/H La Rochelle CDD de 6 mois renouvelable Dans le cadre de la prestation "Valoriser son Image" (VSI), nous recherchons des formateurs animés par une conviction : chaque personne a un potentiel unique et nul n'est inemployable. Devenir Formateur chez Talent Solution, c'est accompagner les demandeurs d'emploi dans la mise en œuvre d'un projet professionnel leur permettant de s'inscrire dans un emploi durable, et participer également à l'inclusion des plus fragiles. Ces défis sont-ils les vôtres ? Découvrez la mission que nous vous proposons ! La mission qui vous attend : Votre mission consistera à animer des groupes de 10 demandeurs d'emploi, à d'un pack pédagogique complet, autour de la valorisation et du développement des savoir être professionnels, avec pour objectif d'augmenter leur employabilité sur le marché du travail. A travers des ateliers collectifs et des échanges individuels, vous : - Aidez les bénéficiaires à s'approprier les notions de compétences, de savoir être, de codes attendus par les entreprises et évaluez leur progression. - Mettez en place des activités pédagogiques variées, interactives[...]

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Chargé / Chargée de support technique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Description de l'entreprise Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 22 agences dans le département des Côtes-d'Armor et nous accompagnons le développement de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d'expertise comptable ! NOTRE PROJET Notre projet, soutenu par les valeurs de confiance vis-à-vis de nos clients et d'excellence en termes de conseil, repose sur le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Il est articulé autour du développement de notre clientèle, de nos offres et de notre orientation clients. Il repose sur un management exemplaire, une organisation performante et des relations proactives avec de nombreux partenaires. Pourquoi rejoindre Cerfrance 22 : A votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration en fonction de vos besoins, et êtes accompagné par un tuteur dans la prise en main de vos missions, de nos outils et process Tout au long de votre parcours, votre manager ainsi que les services supports et les pôles d'expertises vous accompagnent[...]

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Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Castelmaurou, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Située aux portes de Toulouse, la Ville de Castelmaurou de 4 600 habitants connait un développement régulier de sa population. Son dynamisme associatif, sa programmation culturelle (cinéma, médiathèque), ses nombreux services publics en font une ville attractive. L'Alpha B a vu le jour en 2016, dans un bâtiment de 450 m² qui comptabilise aujourd'hui plus de 1500 adhérents. Elle bénéficie d'un rayonnement important sur son territoire, notamment grâce à la grande variété de l'offre proposée aux usagers et participe au réseau MeMO de l'intercommunalité. La commune recherche aujourd'hui un(e) collaborateur(trice) prêt(e) à contribuer à la politique culturelle de la Ville, en lien avec les élus, le directeur général des services et les acteurs locaux. Il / Elle devra favoriser l'accès à la culture en positionnant l'Alpha B comme lieu de vie, d'expression et de rencontre. L'équipe se compose d'un responsable, d'un adjoint et d'une dizaine de bénévoles. Description des activités Accueil : - Gérer l'accueil du public et des groupes scolaires - Guider et conseiller les lecteurs - Enregistrer le prêt et le retour des documents - Gérer les inscriptions Médiathèque : -[...]

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Chargé / Chargée de clientèle professionnelle de banque

Emploi

Condom, 32, Gers, Occitanie

La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : - BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. - MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. - TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. - BANQUE DE PROXIMITÉ Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée - par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local. - par l'utilisation des outils de banque à distance. Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation. Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation. - Prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Couëron, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Association Socioculturelle du Centre Henri Normand, à Couëron (44) recherche un.e chargé.e d'accueil et secrétariat. Implanté dans le quartier de la Chabossière à Couëron, le CSC Henri Normand déploie son projet social en direction des habitant.es du territoire à travers différentes actions éducatives, sociales et culturelles. La fonction Accueil, pilier fondamental des missions des Centre Sociaux, s'organise au Centre Henri Normand en binôme (2 chargé.es d'accueil se répartissent les horaires d'ouverture) sous la responsabilité de la secrétaire administrative et de la direction, et en lien étroit avec les équipes salariées et bénévoles. Les missions du/de la chargé.e d'accueil et secrétariat : - Accueil physique et téléphonique des publics, usagers, adhérent.s et bénévoles. - Information, accompagnement et orientation des publics. - Gestion des inscriptions aux activités sur le logiciel iNoé (suivi et mise à jour de la base de données des adhérent.es). - Gestion des règlements (encaissements, remboursements, dépôts bancaires). - Tenue de la caisse en espèces. - Mise à jour des différents espaces d'affichage au sein du hall. - Gestion partagée de la boite mail du secrétariat. -[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Bouchemaine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'ASSOCIATION REGIONALE LES CHESNAIES (Gestionnaire d'établissements, structures et plateformes de services médico-sociales dans le champ de l'enfance, jeunes et adultes handicapés) Recrute pour le DAME le Graçalou - BOUCHEMAINE MAITRE / MAITRESSE DE MAISON (H/F) Contrat à durée indéterminée à compter du 01/03/2025, Poste à temps plein, Rémunération suivant convention collective du 15 mars 1966, soit 2 092,00 euros brut mensuel pour un temps plein débutant, comprenant la prime Ségur Profil du poste : - Chargé(e) de l'organisation matérielle des services (entretien ménager des locaux, lingerie, préparation de la salle de restauration.), - Rôle d'accompagnement des enfants et pré-adolescents et participe à leur autonomisation et à leur responsabilisation dans le cadre du service restauration, - Veille à l'application des règles d'hygiène et de sécurité (relevé de températures, contrôle de l'hygiène des appareils.), Qualités requises : - Qualité relationnelle, capacité d'écoute et de communication - Sens du travail en équipe - Rigueur et prise d'initiatives - Polyvalence dans les activités professionnelles (entretien[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

CONTRE-COURANT MJC recrute un/e Référent(e)Point accueil écoute jeunes : MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité de la direction, le référent Point Accueil Écoute Jeunes et prévention met en place, coordonne et anime les actions à destination des jeunes (12-25 ans), des adolescents et des familles, en collaboration avec les différents secteurs de la MJC. 1. Coordination du Point Accueil Écoute Jeunes : - Organisation et animation d'actions collectives spécifiques répondant aux besoins des jeunes du territoire (ex. : ateliers sur l'estime de soi) - Rédaction des dossiers de demandes de subventions, appels à projets, bilans et budgets en collaboration avec la direction. - Développement et renforcement des partenariats avec les structures locales et les professionnels (santé, prévention, culture, bien-être). 2. Organisation d'actions de prévention et sensibilisation : - Prévention primaire : interventions dans les collèges, lycées, foyers ou centres sociaux sur des thématiques comme le consentement, la sexualité, les comportements à risque, etc. - Accueil de groupes de jeunes à la MJC (IME, foyers, etc.). - Prévention des risques auditifs : programmation de spectacles[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous serez placé(e) sous l'autorité du chef de bassin qui est sous la responsabilité du directeur du centre nautique, lui-même sous la responsabilité du Responsable du Pôle Services à la Population. Vos principales missions seront : - La surveillance des bassins - La définition et pilotage des projets pédagogiques par activité - L'enseignement de la natation au public scolaire - La gestion de la mise en place, du rangement et de l'entretien du matériel pédagogique - Le contrôle et le respect des normes sanitaires (hygiène, sécurité) et application du règlement intérieur - L'application du plan d'organisation de la surveillance et des secours - La participation à l'activité bébés à l'eau - La participation aux événements ponctuels et manifestations - La collaboration avec les associations sportives locales - L'accueil et l'information des différents publics Profil : - Titulaire du BEESAN ou du BPJEPS option AAN - Cadre d'emploi des éducateurs des APS - catégorie B - Capacité à travailler en équipe - Sens du service public - Disponibilité et qualités relationnelles - Rigueur et confidentialité Conditions de recrutement : Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Social - Services à la personne

Condé-sur-l'Escaut, 59, Nord, Hauts-de-France

L'IME La Cigogne, situé sur Condé sur Escaut, accueille en semi-internat des publics âgés de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle légère, moyenne ou sévère, avec ou sans troubles associés, ou en situation de polyhandicap avec une notification MDPH. Les enfants accueillis sont domiciliés sur les communes du Pays de condé (soit 80 places). Le SESSAD de l'Escaut accueille 33 jeunes âgés de 0 à 20 ans en situation de handicap porteurs d'une déficience intellectuelle en association éventuelle de troubles associés et dispose de 10 places sur le Dispositif d'Evaluation Précoce et d'Accompagnement (DEPA). Contrat : CDI à temps plein Rémunération mensuelle brute (CCN66) : à partir de 1937,61 € à 2512,73 € selon ancienneté + 7 points de sujétion Poste à pourvoir : Dès que possible Mission : Sous la responsabilité du chef de service technique : - Assurer l'entretien des équipements, des locaux et du parc automobile du dispositif - Effectuer des déplacements réguliers au sein des sites du dispositif pour la réalisation des dépannages, petits travaux - Assurer la prise en charge et l'évacuation des déchets - Participer à l'approvisionnement - Veiller au bon fonctionnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DBOC AKSIS, acteur reconnu dans le domaine de l'accompagnement à l'emploi et de la reconversion professionnelle, en plein développement, est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en Accompagnement à l'Emploi pour renforcer son équipe dans le cadre de l'ouverture de nouveaux marchés (Licenciés économiques). Missions : En tant que Conseiller/Conseillère en Accompagnement à l'Emploi, vos missions seront les suivantes : - Accompagnement individuel : o Évaluer les compétences et les aspirations professionnelles des bénéficiaires o Aider au reclassement professionnel des bénéficiaires o Co-construire des projets professionnels réalistes et personnalisés. o Soutenir les bénéficiaires dans leurs démarches de recherche d'emploi. - Animation d'ateliers collectifs : o Concevoir et animer des ateliers thématiques (techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, préparation aux entretiens, etc.). o Favoriser l'échange d'expériences et la dynamique de groupe. - Suivi et évaluation : o Assurer un suivi régulier et personnalisé des bénéficiaires. o Évaluer l'évolution et les résultats des parcours d'accompagnement. o Proposer des ajustements si nécessaire pour maximiser les chances[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Matour, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS PRINCIPALES : 1. Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la Communauté de communes en matière de petite enfance, enfance et jeunesse :Participer à la définition des orientations intercommunales en matière l'Enfance, la Jeunesse en accompagnant les élus dans la mise en place des projets à l'échelle globale du territoire, Coordonner et mettre en œuvre la politique enfance-jeunesse, en lien avec la Direction du Pole, de la Direction Générale, en tenant compte des évolutions en matière de conventionnement (Prestations de services, Convention Territoriale Globale, PEDT ...) notamment en étant chargé de coopération, Coordonner la conception, rédaction et évaluation des projets et programmes pédagogiques ou éducatifs dans une logique participative et de transversalité interne et externe, Optimiser l'organisation et la capacité d'accueil des structures pour répondre aux besoins des familles et jeunes accueillis, Participe aux évaluations des politiques ou contractualisations (CTG, PEdT, GMR) Encadrement, soutien pédagogique et technique aux équipes responsables des différents accueils Assurer la gestion des ressources humaines[...]

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Éducateur / Éducatrice technique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cosme-en-Vairais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Association Les Petits Princes recrute un Educateur Technique restauration - Moniteur/Educateur d'atelier restauration (H/F). MISSIONS - Mise en œuvre d'activités techniques et professionnelles pour développer une relation éducative personnalisée - Accompagner et aider à insérer le jeune dans un univers professionnel, technique et social : respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie, organiser des stages en entreprise ou en milieu protégé, enseigner les techniques professionnelles de la cuisine - Anticiper et gérer les situations de crise ou de conflit en adaptant l'accompagnement et l'organisation de l'espace professionnel, assurer la formation et la sécurité au poste de travail - Instaurer et entretenir une relation de confiance, favoriser le bien-être, l'épanouissement et l'expression du jeune en étant à l'écoute. - Promouvoir la bientraitance et des démarches éthiques du dispositif itep - Référent de parcours : organiser, participer et formaliser l'évaluation socioprofessionnelle des jeunes, formaliser les bilans professionnels des PPA et veiller à leur mise en œuvre par des activités professionnelles - Surveillance de l'état des espaces de travail, des[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Recrutement d'un Animateur Socioculturel (H/F) pour le Public 15-25 ans Lieu de travail : Nanterre 92 Type de contrat : CDD Durée : 6 mois Date de prise de poste : à pourvoir Description du poste Vous êtes passionné(e) par l'animation et souhaitez accompagner les jeunes de 15 à 25 ans dans leur développement personnel, social et culturel ? Rejoignez notre structure pour concevoir, organiser et animer des activités adaptées à leurs besoins et aspirations. Vos missions principales : Concevoir et mettre en œuvre des projets socioculturels en collaboration avec les jeunes. Proposer des activités variées : ateliers créatifs, événements sportifs, sorties culturelles, débats, etc. Favoriser la participation active et l'autonomie des jeunes dans leurs projets. Accompagner les jeunes dans leurs démarches (orientation, emploi, citoyenneté, santé). Assurer un suivi administratif (comptes rendus, bilans d'activité, etc.). Travailler en partenariat avec les associations, institutions et acteurs locaux notamment dans le cadre PRIJ Profil recherché Compétences requises : Expérience significative dans l'animation, idéalement auprès d'un public adolescent et jeune adulte. Capacité[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'association MONTJOYE recrute un agent d'entretien en contrat à durée déterminé (CDD) eu sein du service ARCHE, secteur Nice. Ce poste est proposé pour une durée d'un mois dans le cadre d'un remplacement ( éventuelle reconduction ). Missions : Assurer des travaux polyvalents selon une organisation prescrite : Travaux d'entretien et rénovation Montage et déménagement de mobilier. Nettoyage des locaux. Petit travaux plomberie, électricité et maçonnerie. Peinture, bricolage divers, espaces verts. Entretien de la flotte de véhicules - SSI. Profil souhaité : Qualifications : Habilitation électrique souhaitée. Connaissance en matière de sécurité. Conditions d'exercice : Être impérativement titulaire du permis de conduire B Compétences : Aptitude à travailler en équipe Rigueur dans le respect des consignes Rendre compte à son supérieur hiérarchique Bonne communication écrite et orale

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Technicien / Technicienne courant faible

Emploi Droit - Justice

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Tu es à la recherche de nouvelles expériences professionnelles ? Tu as déjà une expérience dans la maintenance de bâtiments mais tu as fait le tour des installations sur ton site actuel ? Tu cherches un univers riche et stimulant ? Viens relever ce défi avec nous à la Maison d'arrêt de Grasse ! L'idée de travailler en milieu pénitentiaire t'effraie ? On te rassure : tu découvriras une atmosphère bien différente de l'idée que tu peux avoir de ce milieu, tu participeras à l'amélioration de la vie des détenus et surtout tu pourras en ressortir tous les soirs ! Ta mission, si tu l'acceptes : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations. - Encadrer et former des détenus volontaires et habilités à travailler sur le site. - Etablir des rapports d'intervention et informer ton responsable en cas d'anomalie. - Participer au planning d'astreinte 1 semaine sur 4 Chez GEPSA, on a à cœur de développer tes compétences dans tous les domaines techniques et nous te garantissons des missions variées. Qu'attendons-nous de toi ? Si tu as des compétences en maintenance électrique CFO, alors engage-toi avec nous ! Formation de niveau III-IV en électricité et/ou expérience[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Trémargat, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Située en Bretagne, au sud ouest des Côtes d'Armor, dans la commune de Trémargat, l'association « La Ferme à Trémargat » gère un centre d'éducation à l'environnement et à l'alimentation. Son centre d'hébergement de 44 places permet l'accueil de classes vertes, de centres de vacances, de séjours adaptés, de familles, randonneurs, formations en séjour à la ferme. L'objectif est de sensibiliser le public à la vie de la ferme et de faire le lien entre les pratiques agricoles, le respect de l'environnement et une alimentation saine. L'alimentation se trouve par conséquent au cœur de cette activité. Missions : Réaliser, valoriser et servir des préparations culinaires en lien avec un développement durable. Composer des recettes. Cuisiner pour des groupes de 20 à 60 personnes. Elaborer des menus en valorisant les produits de la ferme, locaux et de saisons. Gérer les stocks des produits et denrées. Organiser le travail et la production au sein de la cuisine dans le respect des règles d'hygiène HACCP . Assurer l'entretien et la propreté de la cuisine. Participer, dans le cadre des séjours de classes et de vacances, à des animations sur l'alimentation. Participer aux réunions d'équipe. Compétences: Maîtriser[...]

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Médecin du travail

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste: Pourquoi l'association a besoin de vous : Répondre à un besoin clé : Être le conseiller des employeurs et des salariés sur le vaste champ des risques professionnels Ce que vous ferez : Missions quotidiennes : * Suivi individuel de l'état de santé des salariés : * Réaliser les examens médicaux réglementaires (visites d'embauche, de reprise, etc.) * Prévenir et diagnostiquer les risques professionnels * Assurer le suivi de la santé des salariés et prescrire des examens complémentaires si besoin * Contribuer à la traçabilité des expositions professionnels * Actions de prévention : * Repérer des risques en réalisant des études de poste et analysant les conditions de travail ainsi proposer des mesures visant à préserver la santé du personnel * Communiquer auprès des entreprises (retour d'analyse de poste, préconisation suite à une intervention) * Assurer un rôle de conseil auprès des entreprises sur les risques professionnels * Contribuer à la prévention de la désinsertion professionnelle en repérant les salariés en risque, analysant les situations et rendant compte à l'employeur notamment dans le cadre de l'emploi de travailleurs en situation de handicap *[...]