photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous assurez une mission Sociale éducative des jeunes. Vous participez à l'animation de l'accueil des jeunes du Centre Social DUTEMPLE. Vous êtes responsable de la définition des moyens à mettre en oeuvre, de l'organisation matérielle, et de l'encadrement dont vous avez la charge. ACTIVITES PRINCIPALES : - Gère l'accueil des publics dans les normes de sécurité de la règlementation relative à l'accueil des mineurs de l'accueil de jeunes. - Encadre et anime les activités de l'accueil de loisir jeunes - Assure les achats liés aux activités du secteur dans le cadre du budget - Peut avoir la responsabilité de locaux annexes. - Met en oeuvre et suit les actions inscrites au projet du secteur jeunesse - Peut-être amené à assurer toute autre activité ponctuelle en relation avec le fonctionnement de l'équipement. PRATIQUES ET APTITUDES REQUISES - Aisance dans la relation aux autres, - Forte capacité à animer avec dynamiste un groupe de jeunes - Etre force de proposition - Etre pédagogue - Capacité à s'informer - Expérience du travail en équipe. L'animateur doit être disponible : - Les mercredis - Du lundi au vendredi durant les vacances scolaire (Toussaint, Février, Printemps[...]

photo Chef de projet publicitaire

Chef de projet publicitaire

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse), autonome et prenez plaisir à être au cœur de l'action ? Alors rejoignez notre équipe de l'unité Services en santé en tant que chargé(e) de projets déploiement du numérique ville-hôpital ! Au sein du Département Santé et Offre de Soins (DSOS), et plus précisément de l'unité Services en santé, le/la chargé(e) de projets déploiement du numérique ville-hôpital aura pour principales missions : Des activités à caractère technique : - Développer et mettre en œuvre des stratégies de communication et des actions pour promouvoir Mon Espace Santé (actions en établissements, actions étudiantes, actions grand public.), - Accompagner les acteurs du territoire au déploiement du Ségur du Numérique en Santé et de Mon Espace Santé : professionnels de santé, établissements de santé, médico-sociaux, centres de santé, et assurés, en lien avec la Référente des Organisations Coordonnées et Référente Etablissements, et les Délégués Numérique en Santé, - Accompagner les établissements sur des actions nationales spécifiques, - Participer avec les équipes du DSOS, et en particulier en binôme avec le référent établissements, aux Visites Annuelles en Etablissements[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le DAJ propose à des jeunes aux difficultés multiples, relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance (l'ASE), une prise en charge globale, comprenant un hébergement et un accompagnement personnalisé. L'accompagnement proposé a pour objectif de favoriser l'autonomie dans le logement, l'apprentissage de la gestion du budget, ainsi que de soutenir les jeunes dans les actes du quotidien et les démarches administratives. Mission Sous la responsabilité du chef de service et dans le respect du projet de service, vous assurez un accompagnement individuel des personnes prises en charge, participez au réseau partenarial élargi et aux réflexions sur les pratiques en équipe pluridisciplinaire. Activités principales - Accueillir et accompagner quotidiennement les personnes hébergées à l'autonomie autour du logement et à l'apprentissage de la gestion d'un budget - Mettre en œuvre le projet personnalisé défini avec les personnes dont il est référent - S'assurer de l'ouverture ou de la restauration des droits sociaux des personnes, en lien avec les partenaires - Accompagner les personnes accueillies dans leur démarche de formation, de recherche d'emploi ou de mobilisation - Accompagner physiquement[...]

photo Moniteur / Monitrice d'équitation

Moniteur / Monitrice d'équitation

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Poney-Club a pour but de faire découvrir à des adultes et des enfants, issus de tous milieux sociaux, les animaux et, plus particulièrement, le cheval et l'équitation. Missions : Sous la responsabilité de l'animateur équestre, dans le respect des valeurs institutionnelles, vous : - Enseignez, contrôlez et coordonnez l'organisation pédagogique de l'établissement et les cours d'équitation - Participez à la vie du poney club. Activités principales - En lien avec les cavaliers : - S'assurer que les conditions de sécurité au sein de la structure soient bien remplies - Accompagner et guider les cavaliers pour seller et harnacher les montures - S'assurer que les cavaliers aient tous une tenue adéquate, ainsi qu'un casque - Attribuer, aux différents participants, les poneys qui leur conviennent le mieux - Familiariser les cavaliers avec leur monture - Expliquer comment donner les instructions au poney, en employant la gestuelle appropriée - Apprendre à monter en selle et à conserver son équilibre quelle que soit l'allure - Adapter les exercices en fonction de la progression de chaque élève - Assurer des cours avec des personnes en situation de handicap - En lien avec[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Ossun, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Poste à temps complet permanent (temps de travail annualisé) - recrutement sur le grade d'animateur territorial Le/la directeur-trice dirigera les accueils de loisirs périscolaire et extrascolaire. Il/elle mettra en œuvre le projet pédagogique et assurera la gestion administrative et financière de la structure de loisirs, l'encadrement et la formation de l'équipe d'animation. Missions ou activités Mise en œuvre du projet pédagogique - Traduit en action concrètes les objectifs du projet éducatif - Assure la mise en place, le suivi et l'évaluation des projets - Vérifie et ajuste les propositions des programmes d'activités en cohérence avec les besoins du public accueilli. - Coordonne et supervise les activités et participe à l'animation des temps de loisirs Gestion administrative et financières - Assure la gestion administrative (états de présence/plannings/rapport d'activités/déclaration accidents, documents obligatoires, etc.) - Connaît les échéances et respecte les délais des documents dont il a la responsabilité - Prend connaissance de son budget et gère ses dépenses en fonction des projets - Met en œuvre et fait appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Gestion[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Ham, 80, Somme, Hauts-de-France

Raison d'être de l'emploi : - La mission de l'emploi est d'assurer le secrétariat du Centre Social EST SOMME, - D'accueillir le public sur place et au téléphone, - D'orienter, - Gestion administrative des inscriptions, adhérents - Accompagner les usagers dans leurs démarches d'accès aux droits Missions d'interventions - Assure le relais d'information entre le public et la structure, - Accueille le public (associations, familles ayant leurs enfants ou jeunes dans notre structure, les administrateurs, les habitants .) - Oriente et informe le public vers les différents services sociaux et partenaires - Réceptionne les appels téléphoniques, -Accompagne les usagers aux démarches d'accès aux droits (via France Service-point relais CAF) - Gère l'affichage et la documentation dans l'espace accueil du centre socioculturel - Gestion du prêt matériel (Minibus, vidéo projet.) - Gère et organise le prêt de salles pour les associations et partenaires utilisatrices de nos locaux -Centralise les demandes en lien avec l'organisation technique du centre - Assure diverses tâches administratives : - La gestion des fournitures administratives et gestion - Enregistre les inscriptions et[...]

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Animateur/Animatrice de convivialité en structure d'accueil

Emploi

Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est

LA FECHENOTTE, centre de vacances, située à Gérardmer recherche afin de compléter son équipe un(e) animateur(trice) - barman/barmaid, vos missions seront les suivantes: - Programmer les activités journalières et en assurer la réalisation, - Met à jour toutes les informations touristiques et culturelles. - Aide et assiste les clients dans leurs démarches nécessaires aux activités. - Répond au téléphone en l'absence du (de la) Réceptionniste. - Participe à la sécurité des personnes, et des biens (cahier de consignes, et de procédures). - Peut participer à des activités de pleine nature sous la responsabilité d'un(e) animateur(trice) diplômé(e) (ou dans le cadre défini par la Loi, pour ce qui concerne les activités de plein air et/ou sportives). - Entretient et nettoie les locaux et matériels servant à l'animation. - Participe à l'élaboration et à la mise en place des programmes touristiques et culturels qui sont proposés aux différents groupes en collaboration avec le responsable. - Distribue, range, classe, stocke les livres de la bibliothèque, ainsi que le petit matériel sportif et de plein air. - Vérifie l'état du matériel, informe le gestionnaire des changements éventuels,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Seurre, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein des services de la Direction Enfance Jeunesse, l'adjoint d'animation participe à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis dans le cadre du Projet Éducatif du Territoire. En tant qu'animateur périscolaire, vous serez chargé d'assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants. Animez des cycles d'activité périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans. Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure avec l'équipe Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités Participer aux réunions pédagogiques d'équipe Respecter et faire respecter l'utilisation des locaux et du matériel de la CCRS Gérer les listes de présence Assurer la transmission auprès de la hiérarchie Temps de travail: Sur les semaines périscolaires : 22 heures / semaine sur matin, midi et soir. Les lundis, mardis, jeudis, vendredis, à raison de 5h par jour en animation (horaires définis selon le restaurant scolaire) et 2h par semaine de réunion d'équipe. Sur les semaines extra scolaires: 160 heures réparties sur les semaines d'ALSH Soit 20h73 annualisées. Rémunération statuaire et régime indemnitaire. Avantages: prestations d'actions[...]

photo Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au cœur de l'association, l'administrateur-trice garantit le bon fonctionnement de l'association , il.elle travaille sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec le ou la responsable pédagogique. Le poste d'administrateur-trice s'inscrit dans une dynamique collaborative de partage de projets et d'idées au sein de l'association, et assure la viabilité légale, financière et juridique de ces projets. GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIÈRE DE LA STRUCTURE - Établit le budget général prévisionnel et ajusté, et en suit son exécution - Supervise les budgets par pôle d'activité - Établit un plan de trésorerie, les demandes de subventions de fonctionnement et d'équipement, et développe les ressources publiques ou privées - Supervise les demandes de financements au projet - Assure les relations avec la banque, les prestataires et les fournisseurs, prépare et organise la comptabilité, supervise les devis et la facturation - Suit et organise la vie associative : AG et différents rapports d'activités - Développe des tableaux de bord à destination des différents pôles - Établit les contrats du spectacle : coproduction, cession, partenariat. et gère les déclarations de droits[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du collège et sous l'autorité fonctionnelle du chef de cuisine qui organise les activités de la restauration, le second de cuisine travaille au sein du collège. Il/elle est chargé/e de réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires, gérer les approvisionnements et stockages des produits et denrées, d'organiser le travail et la production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur et du plan national nutrition santé (PNNS). ACTIVITÉS Activités principales. Dans le respect des normes HACCP. Seconder le chef de cuisine et le remplacer dans toutes ses attributions en cas d'absence - Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires : - Préparer les matières premières alimentaires : laver, éplucher, couper, cuire, etc., - Réaliser les plats et recettes à partir de fiches techniques et contrôler la qualité sanitaire et gustative des préparations. Cuisiner des plats frais autant que possible, - Réaliser l'assemblage et le dressage des hors-d'œuvre et des desserts, - Participer au service, - Rechercher et mettre en œuvre de nouveaux plats,[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein d'un centre de loisirs, vos missions sont les suivantes : - Encadrer les enfants et jeunes en petits groupes et participer à leur éveil par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Proposer des activités où chacun peut évoluer à son rythme et individuellement dans le groupe selon ses capacités. - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants et des jeunes. - Concevoir, organiser et réaliser des activités en liaison avec les projets éducatifs et pédagogiques et participer à l'élaboration du projet pédagogique et d'animations. - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis. - Proposer un choix d'activités adaptées aux besoins et caractéristiques des enfants et jeunes. - Concevoir les activités en adaptant des supports d'animation en lien avec les projets pédagogiques et éducatifs. - Concevoir et élaborer les projets d'animations et pédagogiques avec l'équipe d'animation. - Participation au fonctionnement et à la vie de l'équipe départementale - Participer[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La CPAM de Haute-Saône recrute un manager d'équipe service Revenus de remplacement (F/H) sous contrat à durée indéterminée. MISSIONS / ACTIVITÉS A la tête d'une équipe composée de 13 collaborateurs, le manager revenus de remplacement, placé sous la responsabilité de la directrice adjointe, est chargé de: - Piloter et organiser les activités du processus revenus de remplacement (prestations espèces, enquêteur AT-MP, relation employeurs) : déterminer les objectifs de chaque service en cohérence avec les objectifs du CPG, fixer les objectifs de chaque collaborateur, planifier les activités, analyser et déterminer les axes de progrès, définir des actions concrètes d'amélioration et les traduire en plan d'actions, les suivre et évaluer les résultats de chaque indicateur de performance ; - Animer et mobiliser les équipes : favoriser les échanges et l'implication de chaque agent, mesurer et valoriser les succès, réguler les conflits, impulser et accompagner la montée en compétences des collaborateurs dans leur expertise métier et leur autonomie ; - Superviser l'activité/les indicateurs : fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies ; - Impulser et accompagner le[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Bernex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Slow tourisme au cœur de la stratégie touristique du territoire. Au sein de paysages exceptionnels, l'Office de Tourisme pays d'Évian - vallée d'Abondance intervient sur l'ensemble de son territoire, des rives sud du Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel font la richesse du territoire et une destination de renom international. L'Office de Tourisme (14,5 ETP) recrute ses animateurs sur les quatre stations de son domaine de compétence pour un contrat saison de mi-décembre à fin avril . Cette mission devra se faire dans le cadre de la stratégie de transition écologique et de développement durable comme des fils rouges de la stratégie de diversification touristique du territoire 2021-2027 : immersion, rencontre, authenticité, découverte, durabilité. L'animat(trice)eur a un rôle essentiel dans la création d'une atmosphère animée et conviviale au sein de la station, en proposant des activités de loisirs et de divertissements pour les visiteurs. Vous aurez la charge de la préparation, de l'installation et de la réalisation des animations quotidiennes, ainsi que du soutien logistique et d'aide à[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Machault, 82, Ardennes, Occitanie

L'association Familles Rurales de Machault (08310) recherche un(e) animateur en périscolaire et extrascolaire, pour les temps périscolaires, les mercredis et les accueils de loisirs. Vos missions: Avec le Directeur, vous assurez l'encadrement et l'animation des enfants inscrits au périscolaire, aux mercredis récréatifs et aux centres aérés. Le local se situe dans la cour du pôle scolaire Guillaume de Machault (200 élèves). Vos horaires (22h par semaines) : - Lundi : 7h30 - 9h00 - 15h -18h - Mardi, Jeudi et Vendredi : 7h30 - 9h00 - 16h30 -18h (18h30 le Vendredi) - Mercredi : 9h00 - 17h00 - Une semaine de centre aéré sur chaquse petites vacances, 4 semaines en Juillet (50 heures/semaines) - Horaire annualisé afin de permettre une rémunération lissée et équivalente sur l'année. Vos savoir-faire: - Disposer d'aisance relationnelle avec les enfants ; savoir adopter un comportement neutre, bienveillant et respectueux - Encadrer et animer un groupe d'enfants - Adapter les activités aux rythmes et aux besoins des enfants - Etre en capacité d'assurer la sécurité des enfants - Respecter les règles d'hygiène et de savoir vivre - Proposer des ateliers et activités - Etre créatif[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

MSA Services Sud Champagne L'association a pour vocation le développement de l'offre de services sur les territoires, dans les départements de l'Aube et de la Haute-Marne. L'association mène des actions de coordination de projets et de dispositifs, avec notamment la coordination de contrats locaux de santé, l'animation de réseaux départementaux tel que le réseau départemental France services. Elle porte aussi des missions d'ingénierie de projets, de gestion de dispositifs et réalise des diagnostics de territoire. Elle organise des formations dans les domaines de la santé et de la sécurité au travail. L'ASEPT (Association de Santé d'Education et de Prévention sur les Territoires) Champagne-Ardenne est une association à but non-lucratif créée en mars 2015 pour développer et déployer des actions de prévention et d'éducation en santé auprès des habitants de son territoire, et notamment en milieu rural. Son périmètre d'intervention couvre les départements des Ardennes, de l'Aube, de la Haute-Marne et de la Marne. Ces deux associations font partie de l'offre de services du groupe MSA Sud Champagne. Présentation du poste Le chargé de gestion administrative et de développement[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le Comité d'Accueil Creusois œuvre dans le domaine de la lutte contre l'exclusion depuis 50 ans. Nous portons plusieurs services et structures d'hébergement et de soutien à destination de personnes en difficultés. A ce titre, nous avons développé plusieurs chantiers d'insertion ayant pour objectifs l'accompagnement à la réinsertion professionnelle pour des personnes ayant besoin d'un soutien pour reconstruire un parcours de formation et de retour à l'emploi. Missions : Vous exercerez la fonction d'encadrant technique d'insertion pour une structure réalisant des prestations de nettoyage de locaux pour différentes entreprises et particuliers. Vous encadrez les salariés en insertion. Vous formerez et évaluerez des salariés en situation de production à laquelle vous participerez. Vous apporterez une formation technique en intervenant directement sur l'exécution des tâches de travail. Vous organiserez le fonctionnement des activités. Vous vous coordonnerez avec l'équipe chargée de l'accompagnement socioprofessionnel pour construire les parcours des salariés accompagnés. Vous structurerez votre intervention au travers de procédures internes formalisées que vous pourrez[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Questembert, 56, Morbihan, Bretagne

Placée sous la responsabilité du responsable du Service Petite Enfance, l'agent : - assure l'élaboration, la mise en place et le suivi du projet « passerelle » entre la petite enfance et les Accueils Collectifs de Mineurs sur le territoire. - assure également des temps d'accueils au sein de l'ACM de Berric. - accompagne et forme les équipes des centres de loisirs sur des sujets en lien avec l'accueil des 2ans1/2-6ans ans dans les centres. - coordonne la mise en place du projet d'accueil individualisé pour les enfants de moins de 6 ans. Activités principales: Pour le projet passerelle petite enfance/ACM - Établir un état des lieux (observations, diagnostic) - Prise de contacts avec les partenaires, acteurs locaux et les équipes dans les ACM - Travail de lien entre le service petite enfance et enfance - Proposer un dispositif passerelle entre la petite enfance (collectif et individuel) et l'enfance sur le territoire (accueil de loisirs) qui ait été travaillé en concertation avec les différents acteurs/pro - Assurer la mise en place du dispositif sur le territoire. - Assurer le suivi et l'évaluation du projet - Porter ce projet et le valoriser[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous l'autorité des infirmières coordinatrices, l'agent de service de soins H/F participe aux tâches permettant d'assurer le bien être et le confort des résidents. Il contribue à une prise en charge globale dans les actes de la vie quotidienne en partenariat avec les autres professionnels du service. Les attributions précisent la mission confiée à l'agent de soins H/F, elles ne peuvent être considérées comme une liste limitative et exhaustive des tâches à accomplir. - Accompagnement des résidents : Repas Surveiller, stimuler, participer et distribuer les repas. Alerter quand on repère un problème Respecter les régimes Veiller à ce que le résident soit bien installé Respecter les goûts (quand c'est possible avec l'organisation) Hydrater, surveiller l'hydratation et stimuler Toilette Surveiller, stimuler ou aider pour faire la toilette Si besoin faire une toilette complète Aider à l'habillage, au choix des vêtements Avoir une vigilance au niveau des plaies, lésions et signaler Faire des soins de bien être Faire les changes Sommeil Respecter les positions de confort Respecter les rituels Rassurer au niveau des angoisses - Entretien des locaux (avec ou sans[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Précigné, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous l'autorité des infirmières coordinatrices, l'agent de service de soins H/F participe aux tâches permettant d'assurer le bien être et le confort des résidents. Il contribue à une prise en charge globale dans les actes de la vie quotidienne en partenariat avec les autres professionnels du service. Les attributions précisent la mission confiée à l'agent de soins H/F, elles ne peuvent être considérées comme une liste limitative et exhaustive des tâches à accomplir. - Accompagnement des résidents : Repas Surveiller, stimuler, participer et distribuer les repas. Alerter quand on repère un problème Respecter les régimes Veiller à ce que le résident soit bien installé Respecter les goûts (quand c'est possible avec l'organisation) Hydrater, surveiller l'hydratation et stimuler Toilette Surveiller, stimuler ou aider pour faire la toilette Si besoin faire une toilette complète Aider à l'habillage, au choix des vêtements Avoir une vigilance au niveau des plaies, lésions et signaler Faire des soins de bien être Faire les changes Sommeil Respecter les positions de confort Respecter les rituels Rassurer au niveau des angoisses - Entretien des locaux (avec ou sans[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Postuler par mail avec LETTRE DE MOTIVATION et CV (les 2 pièces sont obligatoires). Elle est affiliée auprès de la Fédération des Centres Sociaux et de la Fédération Nationale des Associations Solidaires en Action avec Tsiganes et Gens du Voyage. Pour mettre en œuvre son projet associatif, l'ADAPGV 86 est organisée autour de : - Deux Centres Socio-Culturels, l'un dont le territoire d'action est la Communauté Urbaine de Grand Poitiers et l'autre la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault. - Un Espace de Vie Sociale Itinérant, dont l'action porte sur la Communauté de Communes du Haut-Poitou et celle du Civraisien en Poitou. - Quatre Pôles transversaux et départementaux : Médiation en Santé, Habitat, Insertion Sociale et Socio-Professionnelle (référent unique RSA). Sous la responsabilité de la Codirectrice, le.la Conseiller.eillère Habitat met en œuvre l'action Habitat définie dans le cadre du projet social de l'ADAPGV à l'échelle du territoire de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault et du Nord de la Vienne. Missions du poste : - Accompagner les familles vers la résidentialisation en s'appuyant sur les dispositifs AVDL, ASLL, IML Réaliser sur les[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

L'Assistant / Assistante accueil petite enfance en alternance au sein d'une micro-crèche joue un rôle central dans l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants. Ce poste combine des périodes de formation théorique avec des périodes de pratique professionnelle. Responsabilités principales : - Accueil des enfants et des parents : - Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles dans un environnement familial et sécurisant. - Assurer une communication claire et bienveillante avec les parents concernant le bien-être et les activités de leur enfant. - Répondre aux questions et aux préoccupations des parents en collaboration avec l'équipe. - Encadrement des enfants : - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants en toutes circonstances, en respectant les ratios spécifiques aux micro-crèches. - Participer à l'organisation et à l'animation des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge et aux besoins des enfants. - Aider les enfants dans leurs activités quotidiennes, telles que les repas, les jeux, et les soins d'hygiène. - Développement des enfants : - Stimuler le développement cognitif, affectif et social des enfants par le biais d'activités[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Gex, 11, Ain, Occitanie

Poste à pourvoir au 17 novembre 2024 1- Missions spécifiques au secteur jeunesse : Organisation et développement du secteur enfance-jeunesse (50%) Organiser et suivre la gestion administrative et pédagogique, de l'espace jeune Organiser et animer dans le cadre d'un projet éducatif global des activités de loisirs (artistiques, culturelles, sportives, ludiques, manuelles) en direction des enfants, des pré-adolescents et adolescents dans un objectif de développement personnel Organisation et animation des activités de loisirs, accompagnement à la scolarité, scolaires en direction de jeunes âgés de 5 à 11 et de 12 à 17 ans Relation et /ou intervention dans les collèges Développement de projets de jeunes avec le collège Missions spécifiques vie associative : Conçoit et/ou participe, à la conception de projets de développement local (animation sociale et culturelle) en lien avec les différents secteurs du centre Renforcer la vie association interne et externe Rechercher et mettre en place de nouvelles activités (ateliers hebdomadaires...) Associer dans le cadre de vos actions les adhérents, les habitants, des partenaires et autres membres de l'équipe du CSC Intervenir[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

AMS Grand Sud, organisme de formation pour adultes et CFA, est un organisme implanté en Occitanie (11 antennes) dans le cadre du développement de la formation aux compétences clés, du FLI, de la lutte contre l'illettrisme, de l'insertion professionnelle et d'actions qualifiantes en sanitaire et social. L'Association AMS Grand Sud déploie ses actions depuis 1985 et est engagée dans le développement local, économique et social. Dans le cadre d'un remplacement, et sous la responsabilité de la responsable de secteur, votre mission consistera à : - Panifier et organiser les accueils, les sessions en s'appuyant sur les flux, les profils et besoins évalués lors des orientations et positionnements - Soutenir et animer l'activité des équipes d'accompagnateurs professionnels par le biais de réunions d'équipe et de conseils individualisés - Suivre l'assiduité des apprenants et mettre en place des actions correctrices le cas échéant - Assurer le suivi disciplinaire des apprenants - Réaliser le reporting de l'activité auprès du supérieur hiérarchique - Représenter l'organisme auprès des clients et prescripteurs - Représenter l'organisme et garantir la bonne exécution d'un marché[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Vincent, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : AGENT D'ENTRETIEN (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de LE PUY, recherche pour l'un de ses clients un(e) Agent d'entretien (h/f). Vos principales missions seront :Nettoyage chez particuliers (sols, dépoussiérage, vitres) et dans locaux commerciaux (sanitaires, vestiaire, bureaux,...)Nettoyage des sanitaires et passer l'autolaveuse Manutentions diverses Rémunération : 12.13 Brut horaire Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Tourisme - Loisirs

Lion-d'Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour soutenir notre croissance et améliorer notre organisation, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve), sensible au secteur associatif et de l'éducation. Missions principales : Vous interviendrez dans le cadre d'un renfort pour accroissement d'activités et partagerez vos missions et/ou serez en appui de celles de deux postes permanents : la secrétaire-comptable et le directeur. Sous la responsabilité du Directeur de l'association, vous serez en charge de : - Comptabilité et gestion financière : Suivi des paiements/encaissements/impayés, facturation (aux usagers et aux partenaires), enregistrement des pièces comptables et préparation des éléments pour le cabinet comptable, gestion/suivi des subventions, des aides financières (Collectivités locales, CAF/MSA, CCAS, CD49.) et des budgets. - Gestion des ressources humaines : Etablissement et suivi des contrats de travail/conventions, des documents d'embauches (ex : mutuelles.) et des déclarations associées (DUE, SMIA.), gestion des absences et des plannings du personnel, soutien à la préparation de la paie et transmission des éléments au gestionnaire de paies. - Gestion administrative : Assurer le suivi administratif[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous sommes à la recherche d'une personne titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoirement, disponible et intéressée pour un CDI de 35 Heures, au sein d'un multi accueil associatif de 18 places. Horaires attractif. Poste à pouvoir à partir du 21 octobre 2024 Les missions sont les suivantes : - Accueillir l'enfant et sa famille. - Assurer les soins d'hygiène et de confort, le bien-être et l'autonomie de l'enfant, en respectant son rythme. - Veiller à la santé et à la sécurité de l'enfant - Prendre soin de l'enfant dans ses activités de la vie quotidienne - Contribuer à l'éveil et à l'éducation de l'enfant. - Contribuer à l'entretien des locaux - S'inscrire dans une approche globale de l'enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité -Assurer un accompagnement dans la mission éducative et/ou de soin du jeune enfant en lien avec le projet d'établissement - Recevoir et transmettre les informations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités - Participer à la création du projet d'activité et/ou pédagogique de son secteur d'activité -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Enseignement - Formation

Pieux, 50, Manche, Normandie

Direction du local jeunes des Pieux : mercredi et vacances - Rédiger et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure - Organiser et mettre en place les projets, les temps d'accueil et les animations vers les adolescents - Animer des activités éducatives : sportives, culturelles et ludiques afin de mobiliser les ressources des jeunes (passerelle.) - Participer avec les jeunes à certains événements du territoire en lien avec le projet de la structure - Développer et entretenir le lien aux familles (accueils, informations, inscriptions.) - Recruter, encadrer et accompagner les animateurs volontaires - Réaliser le travail de communication - Assurer la logistique (matériel, courses etc.) - Garantir l'application de la réglementation des ACM - Evaluer l'ensemble des actions : bilan quantitatif et qualitatif - Suivi administratif & budgétaire : comptabilité, listings de présence, suivi TAM, dossiers jeunes, dossiers animateurs etc. - Garantir la sécurité affective, morale et physique du public accueilli Animation PS jeune : lundi soir - Co animer le projet PS jeunes - Évaluer l'ensemble des actions : bilan quantitatif et qualitatif - Accueillir, aller à la rencontre[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Haubourdin, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous souhaitez travailler en animation auprès d'enfants ? La ville d'Haubourdin recherche, poru démarrage dès que possible, Des animateurs/trices périscolaires, pour ses écoles élémentaires et maternelles. Postes à temps non complet : 8h par semaine Avec possibilité de compléments d'heures, jusqu'à 20h par semaine, inclus ou non dans le contrat, selon les besoins et vos disponibilités : entretien des locaux (les mercredis matin, les soirs 16h30-18h45), garderies soir (16h30-18h30). Public : 6-12 ans principalement, et 3-6 ans Vous assurez des animations lors de la pause méridienne, avant ou après le temps de déjeuner. Le programme des animations est déterminé en amont, selon le projet éducatif du territoire, et selon quatre axes principaux : Activités manuelles, activités sportives, temps calmes (lectures, jeux de société, etc.) et temps libre surveillé. Dynamique, pédagogue, vous savez travailler en équipe, faire preuve de créativité et d'une bonne capacité d'adaptation. Un BAFA ou équivalent est souhaité, mais pas obligatoire. Merci de joindre votre CV et une lettre de motivation pour postuler

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Profil complet sur le site de l'UCA : 2024115B2 MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Découvrez l'Université Placé-e sous l'autorité directe de la Directrice Administrative, le/la technicien-ne en gestion administrative assure les fonctions d'assistanat de direction de la Directrice Administrative des UFRs de Médecine et de Pharmacie et de son adjointe. ACTIVITES ESSENTIELLES : - Assister la Directrice Administrative dans l'organisation quotidienne de son travail notamment concernant les dossiers récurrents et ponctuels (ex : élections des[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Savoie Mont Blanc Juniors (SMBJ) contribue depuis 24 ans à l'éducation et à l'épanouissement des enfants de 3 à 17 ans au travers de l'expérience des séjours collectifs en Savoie et Haute-Savoie. Grâce à un réseau de 200 professionnels (hébergements collectifs, prestataires d'activités.) spécialisés dans l'accueil et l'animation des groupes d'enfants, SMBJ facilite l'organisation des séjours et des sorties à la journée en les mettant en relation avec les enseignants et les organisateurs de colonies de vacances/mini-camps... Outre la facilitation des séjours, l'association valorise les atouts éducatifs et ludiques de la Savoie et de la Haute-Savoie, promeut et communique sur les offres de ses adhérents. Enfin, SMBJ représente, défend et accompagne la filière des professionnels qui accueillent et animent les groupes d'enfants en vue de contribuer à la pérennité de leur activité. Missions : - Avec les administrateurs, définition et mise en oeuvre de la stratégie de développement. - Représentation extérieure de l'association (auprès des services de l'Etat, des élus, des partenaires, adhérents...). - Représentation et sensibilisation sur les spécificités des séjours[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste La plateforme d'activité de Châtillon accompagne à chaque instant la personne handicapée dans la définition et la mise en œuvre de son projet de vie. CSMR: Établissement de médecine physique et de réadaptation (100 lits et places) dont la vocation principale est la prise en charge des patients avec un objectif de rééducation fonctionnelle, de rééducation cognitive et de réadaptation sociale. L'établissement s'articule autour de deux orientations : la neurologie et l'orthopédie/traumatologie. ESAT Hors - Murs : L'Etablissement et Service d'Aide par le Travail Hors-murs accompagne 65 personnes par an en situation de handicap cognitif ou psychique désirant se réinsérer professionnellement en milieu ordinaire de travail. Dans le cadre de missions en entreprise, un accompagnement leur est proposé directement sur leur poste, le Jobcoaching, pour favoriser leur autonomie sociale et professionnelle. LADAPT Hauts de Seine recrute : un(e) Technicien de maintenance (H/F) en CDD à temps plein pour une durée de 6 mois avec une possibilité d'évolution si l'activité se pérennise. Le Poste est à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au responsable de service technique[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

TITRE DU POSTE A POURVOIR : Chef d'équipe / encadrant technique Espaces verts (H/F) VOS MISSIONS PRINCIPALES Dans le cadre de notre entreprise d'insertion (EI) et sous l'autorité de la direction, vous gérez l'activité d'entretien des espaces verts de la Régie dans le respect du projet associatif de la structure. Production : responsable de l'organisation du travail sur les différents sites, vous êtes le garant de la bonne exécution des prestations (nettoyage et entretien quotidien dans les quartiers). Insertion : vous vous appuyez sur les situations de travail pour transmettre et faire acquérir aux personnes de votre équipe les comportements professionnels attendus dans une entreprise classique. En collaboration avec l'équipe pédagogique et le chargé d'insertion professionnelle, vous œuvrez au retour à l'emploi durable des salariés placés sous votre responsabilité. Lien social : Vous intervenez ponctuellement dans la mise en place et l'animation d'opérations de sensibilisation et/ou de lien social avec un large public. VOTRE PROFIL - Professionnel reconnu, vous êtes titulaire d'un CAPA, BAC pro, BTS ou d'un diplôme d'encadrant technique valorisé sur une expérience de[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Montperreux, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

vous intervenez sur les activités périscolaires. Votre mission éducative est sérieuse, notamment le temps du repas. Vous travaillez en équipe, avec un public d'enfants âgés de 3 à 11 ans, en cohérence avec le projet éducatif et pédagogique de la structure. Vous participez aux animations, vous vous associez aux jeux proposés par les enfants. Vous construisez et vous proposez des activités liées au projet. Pour information, les jours et horaires de travail en période périscolaire sont : les lundis midi 11h30-15h00 et mardi, jeudi et vendredi de 11h30-14h15, le jeudi soir 16h30-18h00. travail en journée du lundi au vendredi dans les locaux de la structure située Al de Loisirs de Malbuisson et/ou Montperreux. BAFA, BAFD, CPJEPS, BPJEPS, CAP Petite Enfance, expérience dans le milieu de l'animation, personne en cours de formation possible. Ou personne non diplômée possible de formation.

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Notre organisme de formation professionnelle, continue et d'apprentissage relevant du secteur de l'économie sociale et solidaire, à destination d'un public adulte recrute un Assistant administratif (H/F), qui aura en charge l'activité administrative des formations et l'accueil de l'antenne de Montpellier. Contrat en CDD pérénisable à 35h00 du lundi au vendredi (horaire 8h30-12h00 / 13h30-17h00) Vos missions sont les suivantes : - Accueil physique et téléphonique : accueil des bénéficiaires et des clients, analyse les besoins et demandes, adapte les réponses, fait remonter les dysfonctionnements ou réclamations au supérieur hiérarchique. - Activités de Suivi : réalise les reportings sur les tableaux de bord, gère les dossiers rémunération des stagiaires, contribue à l'organisation et à la réalisation du suivi administratif, édite et met à jour la documentation de suivi, contrôle le respect du cahier des charges des actions sur le plan administratif. - Activités Administratives et de Gestion: assure les activités relatives à la correspondance (mail, courrier..), assure le suivi de la maintenance des moyens matériels (gestion des stocks de consommables, maintenance des[...]

photo Attaché commercial / Attachée commerciale

Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La CCI Loiret recrute un(e) attaché(e) commercial(e) pour son agence de Montargis (secteur Montargis/Gien) afin de contribuer au développement du chiffre d'affaires, au déploiement de l'offre de services et des actions partenariales, à la fidélisation des clients sur le territoire et à en assurer le suivi administratif. MISSIONS : - Animer les Ateliers TPRCE (Tout pour réussir sa création d'entreprises) à Montargis et à Gien, et si besoin développer la présence giennoise en matière de Création d'entreprise - Assurer la représentation de la CCI Loiret dans le cadre de nos actions et partenariats en matière d'Orientation et insertion professionnelle (participer aux sessions '100 chances, 100 emplois' organisés par la Mission locale ; participer aux actions et assister la Responsable d'agence sur les actions menées dans le cadre du SPRO et du CLEE afin de sensibiliser à la découverte des métiers et des entreprises du territoire ; promouvoir l'offre de services de la CCI Loiret à l'occasion des salons orientation, show de l'industrie, forums emplois, ...) - Réaliser certaines formalités administratives (création, modification, cession ; cartes de commerçants ambulants) à Gien,[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le GRETA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l'objectif est d'assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d'emploi et la réalisation de formations par apprentissage. Le GRETA Lorraine Nord recherche un formateur en sanitaire et social- pôle senior (H/F) pour intervenir sur les formations suivantes : Assistant de vie aux familles, Agent d'accompagnement en EHPAD (entretien des locaux, du linge, aide à la toilette, aide aux soins, aide aux activités quotidiennes, prise en charge de l'enfant à domicile.) ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et positionner les apprenants - Préparer des séquences de formations (objectifs, contenus, progression, outils, séquencement) - Animer des séquences de formation - Transmettre des connaissances théoriques, pratiques liées aux gestes et techniques professionnelles du secteur d'activité - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés - Concevoir des formations dans le cadre d'une commande ou d'une analyse du travail - Réaliser des actions d'expertise et[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Aubignan, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions générales : En lien avec le responsable de service, assure la continuité du service, organise et suit les activités de la régie, s'assure de la maintenance du patrimoine communal. Dans le cadre d'un service public de proximité, sous la responsabilité du responsable des services techniques, conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Gestion d'une équipe de 5 agents. Missions : Management d'une équipe de 5 agents Gestion du parc des véhicules des services techniques En soutien du RST, suivi des chantiers concernant les bâtiments communaux. En soutien du RST, mise à jour des outils de gestion (plannings, tableaux de bords.). En soutien du RST, gestion de l'équipe technique (plannings d'interventions des agents.). En soutien du RST, anticiper l'approvisionnement en matériel et moyens humains pour les chantiers en cours et à venir. En soutien du RST, supervision de l'activité régie, pilotage et suivi. Suivi de la sécurité et mise en œuvre des règles de sécurité des bâtiments communaux et ERP Contrôle de l'approvisionnement en matériel et en produits. Vérification de la conformité[...]

photo Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Et si vous faisiez équipe avec nous ? COMEARTH renforce ses équipes et recrute pour différents clients un SUPERVISEUR BtoB H/F Poste basé à Orsay, à deux minutes à pied de la station Orsay-Ville (RER B) CDI, prise de poste en octobre Prêt pour l'aventure Comearth ? Véritable point névralgique, notre superviseur est garant de la performance de son équipe de téléprospecteurs et de et Son rôle est déterminant : planifier, organiser, analyser les KPI individuelles et collectives, animer, encourager. pour le succès de vos missions Vous êtes convaincu-e d'être un bon chef d'orchestre et d'être animé-e par la réussite, vous êtes au bon endroit ! Rattachée-e à notre Responsable des Activites et des Comptes, vous gérez une équipe de 10 collaborateurs aussi bien des téléprospecteurs que des téléconseillers Former et accompagner les collaborateurs Définir les objectifs mensuels qualitatifs et quantitatifs Identifier les critères de mesure en fonction des objectifs donnés Identifier les points forts et les axes de développement et coacher les collaborateurs Gérer les plannings de présence Animer et impliquer ses équipes (lancement d'activité, réunions hebdomadaires, mise[...]

photo Technicien / Technicienne de mise au point en électricité

Technicien / Technicienne de mise au point en électricité

Emploi Recherche

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'Observatoire de la Côte d'Azur (OCA) est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) et porte par ses statuts les missions de recherche scientifique, de services d'observation et de diffusion des connaissances d'un Observatoire des Sciences de l'Univers (OSU). L'OCA regroupe et pilote les activités de recherche en sciences de la Terre et de l'Univers de la région azuréenne grâce à son unité mixte de services, Galilée et ses 3 unités de recherche multitutelles (OCA, CNRS, UNS, IRD) : Artémis, Géoazur et Lagrange. L'OCA est établissement composante de l'Université Côte d'Azur. L'agent sera intégré au sein de la Direction Technique et Logistique de l'unité de service de l'OCA (service de 12 pers). La dénomination de la fonction du poste occupé est : Technicien-ne électricité courant forts ou faibles Elle relève de : - La Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : BAP G « Patrimoine immobilier, logistique, restauration et prévention » - La Famille Professionnelle (FAP) : Patrimoine immobilier - De l'Emploi Type (ET) : G4A45 Technicien-ne électricité courant forts ou faibles - De la catégorie : Technicien L'OCA est implanté sur deux sites,[...]

photo Chef du service contrôle qualité en industrie

Chef du service contrôle qualité en industrie

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de l'accroissement de nos activités de production pendant le week-end nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) Contrôle Qualité dans le cadre d'un CDD d'un an. Après une période de formation d'une durée de 2 mois environ en semaine (horaire de journée) vous effectuerez vos activités le samedi, dimanche et le lundi sur des plages horaires de 10 heures. Sous la responsabilité de l'Adjoint au Responsable Contrôle Qualité, vous avez pour mission essentielle d'effectuer des analyses microbiologiques pour évaluer la qualité des produits et de réaliser les prélèvements environnementaux dans le respect de la réglementation et des règles d'hygiène et sécurité. Périmètre du poste En vue de garantir la conformité des produits à leurs spécifications, vos principales missions seront de : Réaliser les analyses microbiologiques des produits Contrôler les articles de conditionnement et les performances des produits Interpréter les résultats obtenus et les comparer aux spécifications Détecter les écarts, rédiger une fiche de suivi appropriée en cas d'anomalie et participer à l'investigation Réaliser le suivi de tendance des résultats Suivre les stocks de réactifs[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Affaires culturelles

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la responsable du développement, vous exercerez vos missions à 80% sur le projet d'accompagnement à l'autonomie et 20% sur le projet En ACT. Missions du poste : 1) Mise en œuvre et animation de nouvelles initiatives dans le cadre des différentes actions du Diaconat en veillant à favoriser la participation et le pouvoir d'agir des personnes accueillies au sein de l'association et dans la société. - Informer, conseiller, orienter voire accompagner les personnes accueillies pour l'accès aux droits lors de permanences sociales - Organiser et mettre en œuvre des activités de lien social et d'information, des ateliers thématiques : alimentation, cuisine, glanages et cueillettes chez les producteurs.en incluant les réflexions et les choix des bénéficiaires, en associant les bénévoles et en partenariat avec les acteurs locaux. - Assister techniquement les bénévoles dans la pratique des activités en particulier dans le travail d'accueil de la distribution alimentaire de l'Echoppe et de l'animation du lieu d'accueil de jour de L'Escale. - Préparer et animer les commissions d'aides financières de l'Entraide - Identifier des besoins non couverts et participer[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du collège et sous l'autorité fonctionnelle du chef de cuisine qui organise les activités de la restauration, le second de cuisine travaille au sein du collège. Il/elle est chargé/e de réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires, gérer les approvisionnements et stockages des produits et denrées, d'organiser le travail et la production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur et du plan national nutrition santé (PNNS). ACTIVITÉS Activités principales. Dans le respect des normes HACCP. Seconder le chef de cuisine et le remplacer dans toutes ses attributions en cas d'absence - Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires : - Préparer les matières premières alimentaires : laver, éplucher, couper, cuire, etc., - Réaliser les plats et recettes à partir de fiches techniques et contrôler la qualité sanitaire et gustative des préparations. Cuisiner des plats frais autant que possible, - Réaliser l'assemblage et le dressage des hors-d'œuvre et des desserts, - Participer au service, - Rechercher et mettre en œuvre de nouveaux plats,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Biars-sur-Cère, 46, Lot, Occitanie

L'ALSH 3 -10 ans de Biars sur Cère, situé à la Maison de l'Enfance, est déclaré pour accueillir jusqu'à 96 enfants encadrés par une équipe de 7 animateurs, d'un directeur et d'une directrice adjointe. L'ALSH ados de Bretenoux est déclaré pour accueillir jusqu'à 24 enfants encadrés par le directeur et un animateur. Dans le cadre du départ d'un agent, nous recherchons un(e) directeur(trice) pour intégrer nos équipes. En tant que que directeur(trice) ALSH vous serez placé(e) directement sous l'autorité de la Directrice du Service Petite Enfance, Enfance, Jeunesse. Vos principales missions seront : 1 - Assurer la direction de l'ALSH : o Veiller à assurer la sécurité morale, affective et physique des enfants o Veiller à l'application et au respect des textes en vigueur (réglementation SDJES, législation) o Veiller au respect des normes d'hygiène o Gérer le volet pédagogique : construire, mettre à jour et mettre en œuvre le projet pédagogique, assurer l'actualisation et le suivi du règlement intérieur, évolution du service, élaboration du programme. o Planifier, coordonner et encadrer les équipes d'animation - gestion des remplacements, ajustement des besoins personnel encadrant/enfants,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Pont de Montvert - Sud Mont Lozère, 48, Lozère, Occitanie

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION Créée en 1974, le REV est une association loi 1901. Elle est une délégation du mouvement d'éducation populaire Solidarités Jeunesses. Le REV accueille d'Avril à Octobre celles et ceux qui, par la contribution qu'ils et elles vont apporter au projet associatif, cherchent consciemment ou inconsciemment à enrichir un projet collectif de transformation sociale, à prendre part à un espace d'expérimentation et d'apprentissage mutuel et à impulser des temps de solidarité. L'association a pour but, à travers le « faire ensemble » et le « vivre ensemble », de participer au développement concret de la paix dans le monde. Par l'accueil de volontaires internationaux et français.es, l'association organise de nombreux événements et actions de volontariat sur le territoire. Le cœur d'activité du REV concerne les projets internationaux (chantier de jeunes bénévoles, échanges de jeunes, projet OFAJ, CES ...) mis en place avec des collectivités locales. Enfin, l'association s'investit sur le territoire en créant des partenariats avec des structures socioéducatives. Après une présence de plus de 40 ans dans le Gard, l'association REV développe ses activités sur[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Merville, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous encadrez une dizaine de personnes en insertion dans la création, la confection et la vente de costumes et de décors. Votre mission se situe donc à deux niveaux : la couture spécifique aux costumes et l'encadrement et l'accompagnement au quotidien de personnes fragilisées, ainsi que la capacité à transmettre votre savoir-faire. Sous la responsabilité de la direction de l'Espace d'Animation Stéphane Hessel, vous mettez en œuvre les actions du projet jeunesse de la collectivité. Vous travaillez sous la responsabilité du référent jeunesse de l'Espace d'Animation et en collaboration avec les autres services/ Vous favorisez l'implication des participants dans les actions et plus largement dans le fonctionnement de la structure. Vous participez à l'évaluation des actions et des projets. Activités principales : 1) Assurer la coordination des activités d'insertion : * Assurer l'encadrement d'un public en insertion sociale et professionnelle d'un atelier chantier d'insertion à dominance textile : Atelier costumes et déguisements et ainsi contribuer à leur insertions sociale et professionnelle. * Organiser la mise en place fonctionnelle et faire vivre l'ACI * Faire évoluer[...]

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Professeur / Professeure de musique

Emploi Administrations - Institutions

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez participer à la mise en œuvre du projet de territoire « Riom Limagne et Volcans 2030 ». Deuxième EPCI du département du Puy de Dôme, RLV est une collectivité à taille humaine avec près de 400 agents exerçant 80 métiers au service des 70 000 habitants et acteurs sociaux économiques du territoire. Engagée pour la qualité de vie au travail de ses agents la collectivité propose dans le dialogue social, un régime indemnitaire évolutif, le télétravail, un accompagnement individualisé pour le développement des compétences, un contrat groupe prévoyance, des tickets restaurants, tout en privilégiant les temps de convivialité. Riom Limagne et Volcans recrute : Un(e) enseignant(e) de Formation musicale Cadre d'emploi des assistants d'enseignement artistique Catégorie B TEMPS NON COMPLET 6 heures hebdomadaires Appel à candidature externe MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE A partir d'une expertise artistique et pédagogique, enseigne des pratiques artistiques spécialisées. Développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. CONNAISSANCES[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La CPAM de Haute-Saône recrute un manager d'équipe service Revenus de remplacement (F/H) sous contrat à durée indéterminée. MISSIONS / ACTIVITÉS A la tête d'une équipe composée de 13 collaborateurs, le manager revenus de remplacement, placé sous la responsabilité de la directrice adjointe, est chargé de: - Piloter et organiser les activités du processus revenus de remplacement (prestations espèces, enquêteur AT-MP, relation employeurs) : déterminer les objectifs de chaque service en cohérence avec les objectifs du CPG, fixer les objectifs de chaque collaborateur, planifier les activités, analyser et déterminer les axes de progrès, définir des actions concrètes d'amélioration et les traduire en plan d'actions, les suivre et évaluer les résultats de chaque indicateur de performance ; - Animer et mobiliser les équipes : favoriser les échanges et l'implication de chaque agent, mesurer et valoriser les succès, réguler les conflits, impulser et accompagner la montée en compétences des collaborateurs dans leur expertise métier et leur autonomie ; - Superviser l'activité/les indicateurs : fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies ; - Impulser et accompagner le[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS ET ACTIVITÉS AFFÉRENTES AU POSTE Il participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en liaison avec les autres personnels éducatifs et sociaux, et notamment les professionnels de l'éducation spécialisée. Il met en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et participent à l'élaboration du rapport d'activité du service social et éducatif (art.2 du décret n° 93,657 du 26 mars 1993). * Les missions collectives : - assurer la sécurité physique, psychologique et affective des mineurs qui sont accueillis, - mettre en œuvre les moyens nécessaires à leur apaisement et à leur bien-être quotidien, - assurer dans le respect et la continuité de leur histoire et de leurs habitudes de vie, leur éducation et leur socialisation, en y associant leurs parents. Prise en charge de la vie quotidienne : 1. Prendre soin 2. Maintenir et améliorer la qualité de l'environnement, offrir un cadre' de vie agréable et chaleureux 3. est garant de la bonne hygiène corporelle des enfants, de leur bonne santé, de la propreté et de la bonne tenue des locaux. 4. Respecter l'équilibre des apports nécessaires[...]

photo Provence Prestige, le salon de l'art de vivre en Provence

Provence Prestige, le salon de l'art de vivre en Provence

Foire - Salon, Bien-être

Arles 13200

Du 21/11/2024 au 24/11/2024

Grâce à ses artisans, fabricants et producteurs régionaux réunis au Palais des Congrès d’Arles, c’est bien le savoir-faire de 150 exposants d’exception et les traditions locales qui seront à l’honneur durant 5 jours, autour de 4 principaux secteurs d’activités : la Gastronomie, la Mode, la Maison & Décoration ainsi que la Culture & les Loisirs. Nos exposants seront également présents sur le site de e-commerce MaVilleMonShopping.fr pour vous proposer toute l’année une sélection de leurs meilleurs produits. Une magnifique occasion de faire rayonner toute la richesse de la Provence avant les fêtes de fin d’année et même au delà puisque, pour cette édition, le savoir-faire national s’invite également, avec la participation d’exposants d’autres régions dans le cadre du « #MadeInFrance ». De quoi redonner goût à la rencontre et à la convivialité à quelques semaines des fêtes de fin d’année …