photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Placé sous l'autorité de la direction de la Maison de quartier, vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement : - Assure la responsabilité de la petite crèche - Assure le temps infirmier dans la structure - Elabore avec son équipe le projet éducatif, social et de développement durable de la crèche - Réalise du bilan d'activité - Participe au projet d'animaon globale de la Maison de quartier - Se tient informé de l'évolution des différentes règlementations liées à l'activité (internes et externes) en lien avec la coordinatrice petite enfance - Organise et anime les activités de la crèche : jeux, goûters, accueil, inscriptions activités ponctuelles - Signale toute dégradation de matériel ou de locaux auprès de la direction - Anime les activités de la crèche - Assure des fonctions d'accueil et de conseil auprès des familles - Effectue les inscriptions, facturations. et renseigne le logiciel utilisé. - S'assure du respect du rythme de l'enfant et de son bien-être dans un cadre d'hygiène et de sécurité adapté - Favorise la transmission d'informations - Informe régulièrement le directeur de la Maison de quartier sur le fonctionnement de la[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La CCVM exerce la compétence petite enfance, avec un multi-accueil permettant l'accueil de 30 enfants de moins de 3 ans à Marnay, la compétence scolaire et périscolaire avec un ensemble de 10 sites sur le territoire. A ce titre, 1 poste de directeur/trice d'accueil de loisirs est à pourvoir à temps plein sur le territoire de la CCVM. Missions du poste : Gestion administrative et financière : - Élaborer et suivre le budget de l'accueil de loisirs. - Assurer la gestion des ressources matérielles et logistiques. - Participer aux conseils d'école - Participer aux réunions hebdomadaires avec les coordinateurs - Respecter les consignes des coordinateurs - Gestion rh (déclaration des heures, gestion des absences, remplacements.) Encadrement et management de l'équipe : - Former et encadrer l'équipe d'animation - Planifier les tâches de l'équipe. - Animer les réunions d'équipe et favoriser la cohésion et la motivation. - Gérer les conflits survenant au sein de l'équipe d'animation ou avec les extérieurs - Accompagner et suivre les stagiaires - Remplacement d'agent absent Conception et mise en oeuvre des projets pédagogiques : - Élaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Siel Bleu 10 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : Développer, accompagner et suivre les activités et la promotion de l'APA sur le département, → Représenter Siel Bleu auprès des instances et partenaires locaux, → Animer, accompagner et suivre l'équipe de 2 intervenants du département, → Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, → Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, → Pouvoir se former tout au long de son activité. Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Aigle, 61, Orne, Normandie

En prévision d'un départ en retraite, l'association recherche un travailleur social. Le poste s'exerce au domicile des familles Les missions de l'intervenant social et familial sont les suivantes : - Intervenir auprès de publics fragilisés principalement les familles en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - Effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice au travers des activités d'aide à la vie quotidienne et d'éducation des enfants. - Accompagner les familles vers l'autonomie et contribuer à éviter la mise en place de mesures protectrices - Favoriser l'insertion des personnes et le maintien dans leur environnement. - Soutenir la fonction parentale. - Réaliser un accompagnement en périnatalité - Mettre en place des projets collectifs Principales activités : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation d'activités - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes de leurs droits. - Assure le relai entre individus, collectivités et structures, favorise l'insertion[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Service : Maison d'Enfants à Caractères Social - L'Envol (MECS) - Internat Prise de poste : immédiat Amplitude horaire : travail en 10 heures / jour un week-end toutes les trois semaines A PROPOS DE NOUS Vous cherchez du sens à votre travail : rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d'activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, a pour but d'assurer une mission de soins, d'accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L'ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Description du service : Maison d'Enfants à Caractère Social L'Envol Ouverte depuis le 1er juillet 2013, elle dispose d'une capacité d'accueil de : 12 places en chambre double et salle de bain[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Art-sur-Meurthe, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Poste à pourvoir dès que possible en Contrat Emploi Compétences (CEC) : vous pouvez vérifier votre éligibilité à ce contrat auprès de France Travail, de la Mission Locale ou de Cap Emploi. L'association Familles Rurales cherche pour son accueil périscolaire du Noviciat, un.e animateur / animatrice. Il / elle aura en charge l'accueil et l'animation auprès des enfants lors des temps périscolaire du matin, de la cantine, du soir et du mercredi (horaires modulés selon temps de travail). Vous serez amené.e à travailler sur les périodes de vacances. Missions : Planifier et organiser des temps d'activités Élaborer et mettre en œuvre des projets d'animation en concertation avec le responsable Prendre en compte les différences des enfants Anticiper la préparation des animations Animer des projets d'activités de loisirs pendant le périscolaire et les mercredis Proposer et encadrer des activités de loisirs adaptés aux enfants et à leurs capacités Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines Gérer les conflits entre les enfants Participer à la restauration scolaire et à l'entretien des locaux Installer les tables, chaises, assiettes, couverts en fonction du nombre d'enfants, Assurer[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Remoncourt, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Cèdre inscrit son action dans le champ de la protection de l'enfance par des accompagnements individualisés d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activité de jour et milieu ouvert renforcé. Nous recrutons un Éducateur technique spécialisé (F/H) pour permettre à des jeunes en situation de décrochage scolaire et/ou social de lutter contre l'exclusion et ses effets, grâce à une remobilisation de ses ressources au travers d'activités sportives, culturelles, manuelles et culinaire via un Food truck pédagogique. Vous travaillerez du lundi au vendredi (08h30-16h30) où vous accompagnerez un petit groupe de jeunes, 2 à 4, autour d'activités de soutien scolaire et d'activités extérieures à construire en équipe. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire : éducateurs techniques, professeur des écoles, psychologue, coordinateur d'insertion, chef de service (F/H). * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître le réseau de partenaires associatifs sur le territoire apprécié * Savoir-faire : - Savoir encadrer un groupe d'adolescents présentant des difficultés de comportement sur des activités extérieures [...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Serres, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

** OFFRE A POURVOIR du 12 mai au 31 août 2025 - Une période d'observation est à prévoir. L'association L'île aux enfants recherche un-e animateur-rice petite enfance, en CDD - temps plein horaires modulables selon activité. Vous serez référent(e) des enfants dans le respect du projet pédagogique selon l'approche piklérienne. Nous accueillons et accompagnons chaque enfant de manière singulière. Notre référence théorique et pratique est l'Institut Loczy créé par Emmi Pikler, à partir d'une découverte fondamentale qu'elle a faite sur l'activité spontanée librement exercée par le bébé, comme composante de sa construction psychique et élémentaire. L'activité libre spontanée apparaît comme la première expérience où le bébé s'éprouve être, se sent être. Dans ce cadre, la démarche de soin exige de l'adulte un changement de position à l'égard du bébé et non pas espérer lui enseigner quelque chose. La référence consiste à : - Accueillir l'enfant et sa famille. - Favoriser le développement psychoaffectif, physique, moteur et social des enfants, être attentif à ce que chacun trouve sa place et s'épanouisse. - Mettre en place un environnement nécessaire à l'exercice de l'activité[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Jurançon, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions seront les suivantes : Assurer l'accueil et l'animation des jeunes fréquentant l'Espace Jeunes Rive Gauche. Concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique du Secteur Jeunes. Communiquer sur les activités et actions mises en place. Participer à l'élaboration du projet pédagogique et être garant de son application, en étroite collaboration avec le responsable de l'accueil de jeunes. Adapter une pédagogie au rythme des jeunes. Participer activement à l'aide aux devoirs (CLAS - Théâtre), coordination des actions extra et périscolaires. Assurer la fonction de responsable de l'accueil en l'absence du responsable du service. Accueil des publics, gestion éducative et pédagogique. Participer à l'organisation, la mise en place et l'animation d'activités et des séjours. Gérer un groupe de jeunes à l'extérieur et assurer les animations de journée et de soirée. Accompagner et encadrer les jeunes durant les activités et les nuitées de séjours. Savoir gérer et respecter le local d'accueil et du budget adapté au coût des animations et des sorties. Participer aux réunions mensuelles. Respecter les capacités,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Manduel, 30, Gard, Occitanie

Prise de poste immédiate. Sous la responsabilité du directeur (par délégation de la Cheffe de Service). L'établissement s'inscrit pleinement dans les orientations de développement de l'autodétermination et d'inclusion des résidents. - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne en fonction du degré d'autonomie des personnes : aide au lever et au coucher, à la toilette, à l'habillage, aux repas etc en lien avec le personnel logistique. - Accompagnement dans les activités sociales en lien avec l'équipe éducative : élaboration de projets d'activité permettant le maintien des capacités d'autonomie et cognitives des personnes, l'inclusion et l'utilité sociale, le bien-être et la promotion de la santé, recherche et maintien de partenariats pour la mise en œuvre de ces activités, animation des activités en lien avec le planning/l'organisation de ces activités ou individuelles, - Accompagnement à la gestion de l'argent de vie des résidents, - Accompagnement à la vie sexuelle et affective. - Elaboration et suivi des Projets d'Accompagnement Individualisés des personnes notamment grâce à l'outil OGIRYS et en favorisant l'autodétermination des personnes par le biais d'outils[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Vincent-de-Tyrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité directe de la responsable du service Jeunesse, vous exercez vos missions au sein du Pôle Éducation Enfance Jeunesse pour un remplacement.. Dans ce cadre, vous serez chargé de : - Élaborer et animer un programme d'animations, évaluer et rédiger les bilans des actions mises en œuvre - Accompagner les projets initiés par les jeunes et en impulser de nouveaux - Impliquer les jeunes dans la construction des activités et du programme d'animations du service jeunesse - Organiser et encadrer les sorties, mini camps et séjours, constitution des dossiers d'inscriptions - Suivre les activités mises en œuvre au travers du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité - Accueillir les jeunes et les parents au sein du pôle Éducation Jeunesse, recueillir et mettre à disposition toutes les informations concernant la jeunesse - Développer et animer le partenariat avec les autres acteurs jeunesse du territoire (associations, collège, lycée, Accueil de loisirs de La Souque, service jeunesse de MACS, autres services jeunesse des communes du territoire.) - Veiller à l'application des règles de sécurité à l'occasion des activités proposées par le service - Participer activement[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le Pôle Mère Enfant recrute un(e) psychologue pour la mise en place d'une Maison des Femmes au sein de la Maison Simone Veil, en centre-ville de Manosque. Cette unité a pour objectif de structurer l'offre de soins départementale pour les femmes victimes de violences et d'apporter une compétence supplémentaire dans le repérage et la prise en charge des femmes en danger. Les missions principales de la MDF s'articulent autour de : - la santé (ce champ devant être lui même décliné dans ses différents volets somatique, psychique et de prise en charge des addictions)- l'accompagnement social- l'accompagnement juridique- l'accompagnement des enfants victimes collatérales de ces violences en les réorientant notamment vers l'UAPED pour une prise en charge spécifique L'équipe de la MDF sera composée d'une équipe pluriprofessionnelle avec un temps de gynécologue-obstétricien, de sage-femme, d'assistant.e social.e, de secrétariat et de psychologue et travaillera en collaboration avec d'autres spécialités (médecin légiste, médecin urgentiste.) ainsi qu'avec les partenaires sociaux, juridiques et les forces de l'ordre intervenant dans la prise en charge des femmes victimes de violences[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Née d'une volonté forte des habitants, de la Ville de Caen et du bailleur Caen la mer habitat, l'association Régie de Quartier « Chemin Vert » a été créée en février 2013. Implantée au cœur du quartier Chemin Vert, elle est une structure économique à vocation sociale qui offre des missions d'insertion professionnelle aux habitants et développe des activités visant à créer du lien social. Les activités d'insertion par l'économie de la Régie comprennent : Un secteur « nettoyage multi-activité » avec 12 salariés en transition et 2 encadrants. Un secteur « espaces verts » avec 5 salariés en transition et 1 encadrant. Sous la responsabilité de la coordinatrice technique, vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement des salariés en transition. En collaboration avec la conseillère en insertion professionnelle, vous favorisez leur montée en compétences, valorisez leur savoir-faire et les préparez à des perspectives professionnelles durables. Dans cette dynamique, vous encadrez, accompagnez et formez une équipe de cinq salariés, tout en assurant la gestion et l'organisation des chantiers d'entretien des espaces verts, de la voirie et du mobilier urbain. Vous participez[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Camon, 80, Somme, Hauts-de-France

Educateur/trice de jeunes enfants - Directeur/trice adjoint/e d'un établissement d'accueil jeunes enfants de moins de 4 ans. Crèche de 20 places. Diplôme EJE obligatoire Remplacement d'un titulaire (temporairement indisponible) pour une période d'un an. Sous couvert de la Directrice de crèche et du DGS : - assiste la directrice de l'établissement, - conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent, - accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. MISSIONS : - Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent. - Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. - Assiste la directrice de l'établissement. ACTIVITÉS : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en œuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité dans le cadre de accueillant ; - formation et encadrement des stagiaires ; - participation[...]

photo Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Barenton-Bugny, 20, Aisne, -1

Le Laboratoire départemental d'analyses et de recherche (LDAR) est une direction du Conseil Départemental de l'Aisne spécialisée dans les domaines de l'Agronomie, de l'hydrologie et de la santé animale. Dans le cadre d'un remplacement, le LDAR recrute un correspondant d'équipe en prélèvements instrumentés (H/F). Il dépend du Responsable du Département Prélèvement et Logistique Il coordonne les missions et encadre les techniciens préleveurs de l'équipe « prélèvements instrumentés ». Missions : - Gère, optimise et contrôle l'utilisation des ressources de l'équipe (ressources humaines, compétences, matérielles, techniques, consommables) pour répondre aux besoins (clients, évolutions d'activité, saisonnalité) ; - Participe à l'élaboration des offres commerciales ; - Assure l'interface entre son équipe, les clients et les autres interlocuteurs du LDAR pour satisfaire les clients ; - Garantit la revue de capacité en s'assurant de la bonne adéquation des ressources aux volumes d'activité ; - S'assure du respect des dispositions techniques (internes et externes) liées à l'activité, exigences réglementaires et d'accréditation. A ce titre, il a autorité pour l'arrêt des travaux[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le centre Jacques Tati - Maison de quartier du quartier de Belle-Beille à Angers en quartier politique de la Ville - recrute un(e) : Animateur-trice Famille-petite enfance L'animatrice famille et petite enfance et contribue au développement global et harmonieux des enfants, au soutien de la parentalité et à la dynamisation du lien social dans le cadre des missions du centre social. Elle agit en cohérence avec le projet familles en proposant des actions favorisant l'éveil, le bien-être et la création de moments de partage entre enfants, parents et professionnels. Dans le cadre du projet social du centre, l'animatrice famille - petite enfance a pour mission de concevoir, d'organiser et d'animer des activités à destination des enfants de 0 à 6 ans, ainsi que des actions en direction des familles. L'animatrice sera chargée d'aller à la rencontre des familles du quartier afin de les informer sur nos activités et de les accompagner dans la réalisation de projets collectifs en fonction de leur besoin. 1. Animation des ateliers d'éveil - Concevoir et animer des ateliers d'éveil (musique, motricité, arts plastiques, lecture, etc.) adaptés aux différents âges. - Favoriser le développement[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Dans les limites des délégations accordées par le conseil d'administration et en accord avec lui la/le directrice/directeur de centre social : - est responsable de la mise en œuvre de la politique définie par le conseil d'administration énoncée dans le projet social, - pilote la fonction animation globale et coordination, exerce une responsabilité d'encadrement technique, humain, administratif et financier du centre social, - est garant-e de l'image de l'association en interne et en externe. - Compétences liées aux activités de développement social - Compétences liées aux activités d'accompagnement et de développement de la vie locale - Compétences liées à la gestion des financements - Compétences liées à la gestion des ressources humaines - Compétences liées aux activités de relation et à la communication COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES - Réflexion et travail en complémentarité et en transversalité. - Autonomie dans l'organisation du travail et sens du travail en équipe. - Connaissance des dispositifs sociaux (droits commun -aides légales - aides facultatives). - Relationnelles : capacité d'écoute, d'analyse et de discrétion professionnelle. - Savoir[...]

photo Agent(e) d'entretien des installations d'infrastructures

Agent(e) d'entretien des installations d'infrastructures

Emploi Administrations - Institutions

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour la commune en contrat aidé Parcours Emploi Compétence un(e) agent(e) d'exploitation des équipements sportifs et ludiques. Vos missions: - Effectuer les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements et matériels sportifs ainsi que les salles municipales sous la responsabilité de la direction du service Sports & Vie Associative. - Assurer la surveillance des équipements et des usagers et veiller au respect des normes de sécurité. - Accueillir et renseigner les usagers ACTIVITES * Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques COMPETENCES REQUISES * Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et des sites : - Connaitre les règles sanitaires, les procédures de contrôle internes * Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur : - Connaitre les types de surface et revêtements de sol. - Connaitre les procédures de nettoyage, les normes relatives aux aires de jeu, aux équipements mobiles et aux mobiliers des salles. - Connaitre et utiliser les fiches techniques et normatives des différents produits[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

OUVERTURE DE POSTE AES ou AMP Pôle Habitat Montois-Foyer hébergement Marcadé CDI - 20 H Hebdo CCN 66 - ANNEXE 10 Poste à pourvoir à compter du 15 février 2025 Pôle Habitat Montois - Route du Houga - Mont de Marsan Foyer d'hébergement du Marcadé Le pôle Habitat Montois est composé du Foyer Saint Amand et du Complexe Habitat du Marcadé. Le pôle Habitat Montois bénéficie d'une autorisation pour : 33 places externes en unités de jour réparties sur 3 services (2 intra-muros et 1 à Aire-sur-Adour) 24 places en Foyer d'hébergement + une chambre d'accueil temporaire 48 places en Foyer de vie avec deux chambres d'accueil temporaire 32 places sur le service appartements 21 places en foyer de vie pour le foyer Saint Amand 14 places en foyer d'accueil médicalisé pour le foyer Saint Amand Le Pôle Habitat Montois de l'Adapei des Landes recrute un AMP/AES pour le foyer d'hébergement du Marcadé. Le foyer d'hébergement accompagne des personnes présentant un trouble du développement intellectuel qui résident au foyer et travaille en journée à l'ESAT. PRINCIPALES MISSIONS L'AES participe à l'action éducative, à l'animation, à l'organisation[...]

photo Chargé / Chargée de mission tourisme

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Référent(e) animation touristique et animation de la filière thermale Conseiller(e) en tourisme et loisirs en CDI Finalités du poste : >Organise la mise en place et anime les activités et les programmes d'animation pour la clientèle touristique et thermale, les campagnes de collecte, >Assure le lien entre les thermes et l'Office de Tourisme, >Assure l'accueil et l'information des visiteurs. Conseille et incite les visiteurs à séjourner et consommer sur le territoire de compétences, Echelon : 1.3 - Indice : 1550 - Salaire : 1906,50€ brut mensuel Mutuelle entreprise (Une partie prise en charge par l'employeur) 13ème mois (à partir de 6 mois d'ancienneté) Travail du mardi au samedi - 35h Missions et activités principales (par délégation du Directeur) : Au titre de l'animation des clientèles touristiques et curistes : >Mise en place et animation des activités pour la clientèle touristique et thermale (pots d'accueil, conférences, rallye des étudiants et autres animations ponctuelles), >Collecte de l'offre pour l'édition des programmes d'animation et d'activités, >Réalisation des programmes d'animation (print et numérique) / Affiches et Flyers pour les[...]

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi

Montrodat, 48, Lozère, Occitanie

L'A2LS, Association reconnue d'utilité publique, recrute pour son Centre de Rééducation Fonctionnelle Un Enseignant en Activité Physique Adaptée (h/f) CDD du 07/04/2025 au 25/04/2025 CCN51 Le Centre de Rééducation Fonctionnelle (CRF), situé à Montrodat, est un établissement sanitaire accueillant des patients nécessitant une prise en charge spécialisée pour des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux d'une capacité d'accueil en hospitalisation complète de 45 lits et en hospitalisation à temps partiel de 17 places. Missions : Intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire, la mission consiste à : - Mettre en œuvre des activités de réadaptation en accord avec l'équipe médicale et l'équipe de rééducation. - Elaborer un programme progressif d'A.P.A. à partir du diagnostic en A.P.A. - Animer les activités des séances en balnéothérapie, en salle de musculation et en salle dédiée à l'A.P.A. Profil : - Licence STAPS APA souhaitée au minimum, Master STAPS APA recommandé - Autonomie et capacité de travail en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités - Capacités relationnelles et organisationnelles.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la structure (atelier du viaduc) et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'accompagnatrice est la référente des salariés polyvalents en matière de parcours d'insertion et de formation socioprofessionnelle et est polyvalente sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Elle est la garante de l'accompagnement des salariés polyvalents, l'interface entre l'association et les différents partenaires et maintient des liens de collaborations avec l'environnement proche. L'activité s'exerce au sein de la structure atelier et chantier d'insertion (ACI) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice. La responsabilité fonctionnelle est assurée par la coordinatrice du projet d'insertion socio professionnel. L'activité de l'accompagnatrice peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. Missions : - Contribue et collabore à la mise en œuvre du projet d'insertion de la structure et à ses évolutions. - Met en œuvre des rencontres régulières et de proximité avec les salariés pour les accompagner dans les étapes de leur projet social et professionnel (entretiens individualisés, temps collectifs, parcours de formation, outils pédagogiques, supports[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de notre association de 31 ans d'existence, conventionnée Atelier et Chantier d'Insertion, vous intégrez une équipe de 5 permanents, pour une vingtaine de salariés en insertion. Nous accueillons des salariés en transition professionnelle, à partir de supports d'activités économiques simples d'accès pour notre public, issus de quartier prioritaire de la Ville, ou de zones rurales : le repassage et la couture. Vous assurez les missions suivantes, au sein des ateliers repassage et couture d'Auxerre : - Encadrer les salariés en insertion (CDDI) dans leurs activités de production de repassage et de couture (retouches, conception, confection) - Former et accompagner les salariés sur leur poste de travail - Evaluer les pré requis à l'emploi et les compétences - Collaborer avec l'accompagnatrice Socio Professionnelle et les autres encadrants techniques - Organiser l'activité de production - Assurer le suivi des adhésions et répondre aux demandes des adhérents - Assurer un suivi d'activité et un reporting régulier à la Directrice Profil : Diplôme de niveau V minimum et/ ou expérience dans une activité similaire. Des connaissances en couture (retouches, utilisation[...]

photo Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi

Leucate, 11, Aude, Occitanie

L'APAJH, issue du mouvement des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'APAJH Aude, au service des adultes, des adolescentes des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et / ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance; tant humaine que sociale: égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. L'E.S.A.T. Les 3 Terroirs est un établissement médico-social, qui propose des activités à caractères professionnels - espaces verts, maçonnerie, viticulture, nettoyage de locaux - à des personnes adultes hommes ou femmes, orientées par la CDAPH. L'agrément est de 77 places réparties sur les sites de Port Leucate et Narbonne. il pourra être amené à travailler[...]

photo Chef de service production

Chef de service production

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le Dispositif d'Insertion Professionnelle pour Adultes (DIPA) est spécialisé sur l'insertion socio-professionnelle des personnes en situation de handicap âgées de 16 ans et plus. Les établissements et services interviennent à la fois sur le champ du secteur protégé et du milieu ordinaire de travail. Ils accompagnent des adultes porteurs d'un handicap intellectuel, psychique, cognitif, sensoriel ou moteur à travers différentes modalités, en développant l'employabilité et l'autonomie dans une logique de parcours et d'insertion socio-professionnelle adaptée. L'ESAT Habilis a pour double finalité de faire accéder, grâce à des conditions de travail aménagées, à des activités professionnelles les personnes en situation de handicap, tout en préparant celles qui ont manifesté le souhait et des capacités suffisantes à accéder à un emploi en milieu ordinaire. Nous recrutons un(e) chef(fe) de service pour l'unité production de l'ESAT Habilis : Le/la chef(fe) de service en ESAT anime et encadre une équipe. Il/ elle garantit et accompagne la définition et la mise en oeuvre des projets des personnes accompagnées en veillant à la bonne adéquation aux besoins, à la cohérence transversale[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Antonne-et-Trigonant, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour L'ESAT OSEA, plus précisément pour son établissement situé à Antonne-et-Trigonant . L'ESAT OSEA accueille des adultes en situation de handicap mental ou psychique en leur proposant des activités à caractère professionnel et un soutien médico-social dans un cadre adapté et protégé. Pour plus d'informations sur les établissements : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/travail/esat-osea MISSIONS Les activités liées à l'accompagnement : - Analyser les situations de travail en termes de savoir-faire et de compétences pour en extraire les tâches et gestes pouvant être le support d'un apprentissage. - Evaluer les savoir-faire, les compétences, les comportements professionnels et les aptitudes de personnes accompagnées afin[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'équipe de l'équipe mobile de Psychiatrie Précarité située au centre de soins du Gravier à Agen, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et travaillerez en mode transversal avec les partenaires locaux pour établir un lien entre les secteurs de psychiatrie et les institutions sociales. Votre sens de la communication et de l'écoute et l'étude du public rencontré favoriseront la complémentarité et la synergie des actions. Vous apporterez une aide technique grâce votre implication dans le réseau. et votre intervention auprès des équipes de CILIOHPAJ Agen . Vos missions : - Proposer des consultations individuelles de suivi en aval d'un repérage initié par les infirmiers et le médecin de l'équipe et en amont de l'orientation vers un CMP, selon la situation. - Participer à des permanences au sein de structures partenaires, en particulier CILIOHPAJ Agen (en binôme avec un infirmier ou seul) - Collaborer à la planification mensuelle des activités et permanences de léquipe - Participer aux réunions cliniques hebdomadaires d'équipe - Participer au recueil d'activités de l'équipe et à la rédaction du Bilan d'activité annuel de l'équipe. - Participer aux réunions de[...]

photo Responsable de département RSE

Responsable de département RSE

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Greenaffair exploitation durable et RSE recherche un(e) Responsable de pôle Exploitation durable des bâtiments pour son activité exploitation environnementale. L'équipe Exploitation, constituée d'une dizaine de chefs de projets, conseille les propriétaires, exploitants et preneurs à bails sur leur politique développement durable. Elle intervient notamment sur les sujets liés aux certifications et labels (HQE Exploitation, BREEAM In-Use.). En tant que garant(e) de la satisfaction clients, vous serez responsable du suivi financier de votre activité, en veillant à la rentabilité et au chiffre d'affaires. Vous jouerez un rôle essentiel dans le développement commercial en association avec le service commercial, la création de nouvelles offres et l'affirmation de notre identité et de notre ADN. Ce poste clé consiste à participer aux choix stratégiques de l'entreprise, tout en portant sa politique et ses décisions. Il implique également de forts enjeux managériaux au sein d'une équipe en croissance. Vous veillerez notamment à assurer la progression et à la montée en compétences des chefs de projets de votre équipe, contribuant ainsi à leur développement professionnel. TES[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Vivier-au-Court, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

***OBLIGATOIRE : Merci de contacter votre conseiller/ère pour connaître votre éligibilité au contrat aidé - CAE*** Intervenir en direction des enfants de 3 à 11 ans dans le cadre d'un accueil au quotidien : activités périscolaires, d'accompagnement à la scolarité, d'accueil de loisirs du mercredi et vacances scolaires. Missions : -Assurer la sécurité physique et morale des mineurs. -Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des Accueils collectifs de mineurs (ACM). -Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'ACM. -Accueillir, informer et animer des groupes d'enfants de 3 à 17 ans. -Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet associatif et pédagogique -Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. -Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunesse. -Animer des séquences d'accompagnement à la scolarité avec les jeunes de 11 à 17 ans. Compétences requises : -Polyvalence[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Tour-du-Pin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez le projet de vous former au métier d'accompagnant éducatif et social, vous connaissez les structures AFIPH et leurs bénéficiaires L'association recrute pour : Les Foyers Bernard Quetin à la Tour du Pin (Foyers De Vie et Foyer d'Accueil Médicalisé) qui accueille 53 personnes en situation de handicap : polyhandicap, troubles envahissants du développement, troubles du comportement, TSA, porteur d'une déficience intellectuelle sévère. Des candidats en CDD sur des postes d'accompagnants-es et ce en vue d'une VAE ou d'une entrée en formation , Temps plein sur une des 2 unités de vie. Description du poste Aider à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées - Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé - Veiller au bien-être physique et psychologique de la personne accompagnée - Participer à l'ensemble de l'accompagnement au quotidien (accueil/levers, toilettes, soins, encadrement des repas, animation d'ateliers et d'activités, préparation au départ/couchers) - Proposer, organiser, animer et suivre des activités à destination des personnes accompagnées - Accompagner les personnes en fonction des plannings d'activités[...]

photo Responsable de structure sanitaire et sociale

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi Social - Services à la personne

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Missions générales Le Responsable de Centre, sous l'autorité du responsable territorial, est chargé de la mise en œuvre du projet d'établissement et de l'encadrement des équipes éducatives. Son rôle principal consiste à garantir la bonne application des actions socio-éducatives conformément aux cahiers des charges, aux procédures internes et aux valeurs de l'association. Activités principales 1) Pilotage du projet d'établissement Élaboration et adaptation du projet d'établissement en accord avec la réglementation en vigueur (loi 2002-2). Mise en place et respect des procédures internes et des outils réglementaires. Organisation des évaluations institutionnelles (notamment celles de la HAS). Garantie de l'application des missions du cahier des charges, notamment en termes d'accueil, de sécurité, de qualité de l'accompagnement et de respect des bénéficiaires. Coordination des acteurs impliqués dans l'accueil, l'accompagnement et l'intégration des résidents. Implication des résidents dans le fonctionnement quotidien pour favoriser leur autonomisation. Suivi mensuel des indicateurs d'activité et de performance. 2) Management des équipes sociales Recrutement, animation, coordination[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Casseneuil, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Missions : - Concevoir des activités ludiques, éducatives, sportives et créatives à destination des enfants fréquentant l'accueil périscolaire et extrascolaire - Encadrer les enfants en veillant à leur sécurité physique et morale durant le temps d'activité et lors des temps de vie quotidienne - Veiller au bien-être des enfants et favoriser un cadre de vie inclusif permettant à chacun de se sentir valorisé et respecté - Collaborer avec l'équipe d'animation afin de proposer des projets d'activités variés et attrayants - Communiquer avec les enfants, les familles et les collègues de travail - Respecter les horaires de travail et faire respecter le règlement intérieur, pour favoriser un cadre sécuritaire pour le public accueilli Conditions de travail : - Poste à temps partiel en période scolaire et temps partiel durant le temps de vacances, pouvant être annualisé après une période d'essai - Travail uniquement le mercredi en période scolaire - Travail du lundi au vendredi en période de vacances scolaires - Horaires entrecoupées temps méridien et soirée Savoirs et savoir être requis : - Diplôme de l'enfance jeunesse permettant l'encadrement en accueil collectif de mineur (BAFA,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du service : NOVAE propose un hébergement et un accompagnement aux personnes isolées en situation de précarité. Le site NOVAE se compose d'un CHRS (25 places), d'une Maison Relais (31 places), d'une Résidence Accueil (5 places), de Lits Halte Soins Santé (7 places), d'un Dispositif d'Accueil d'Urgence (10 places). Mission Sous la responsabilité du Chef de service, en lien fonctionnel avec le coordinateur et l'équipe de NOVAE et dans le respect du projet de service, vous : - Organisez et mettez en place des actions socio-éducatives pour un public adulte en difficultés, afin de favoriser son insertion ou sa réinsertion sociale - Vous inscrivez dans un travail d'accompagnement individuel des personnes accueillies et de participation au réseau partenarial élargi - Participez aux réflexions sur les pratiques, en équipe pluridisciplinaire, dans le respect du projet de service et des valeurs institutionnelles. Activités principales - Accueillir et accompagner quotidiennement les résidents - Effectuer les démarches socioéducatives avec, ou pour, la personne, auprès d'organismes sociaux et médicaux, auprès des employeurs, etc. - Mettre en place les activités/ animations[...]

photo Portes ouvertes du Centre de la Mine et du Chemin de Fer

Portes ouvertes du Centre de la Mine et du Chemin de Fer

Portes ouvertes, Visite guidée, Manifestation culturelle, Sports et loisirs

OIGNIES, 62590

Le 05/04/2025

Les activités au sein de l'Association comprennent trois sections : "les petites échelles", "la vapeur vive" et "la voie normale". Les petites échelles La section des petites échelles a pour objet de reproduire sous forme de maquettes et de modèles réduits des réseaux et des machines ferroviaires à cinq échelles différentes. La vapeur vive La section "vapeur vive" reproduit aux échelles allant du 1/11e au 1/3e, des locomotives à la vapeur (eau et charbon) et des locomotives électriques. Ces machines qui peuvent circuler sur voie de 5" (127 mm) ou 7"1/4 (184 mm), sont construites par les membres de l'Association au sein d'un atelier qui leur est tout particulièrement réservé. La voie normale L’objectif de cette section est avant tout la conservation du patrimoine ferroviaire de la région Nord à taille réelle. La SNCF, mais également des particuliers, confient régulièrement au CMCF la rénovation et la préservation de machines telle que la Pacific, train royal en 1938.

photo Cours de taille : taille de pêchers

Cours de taille : taille de pêchers

Reitwiller 67370

Le 29/03/2025

Les moniteurs de l’association présentent des techniques de taille des arbres fruitiers et le résultat des tailles précédentes. Ils pourront également vous renseigner sur les soins à prodiguer en cas de maladies et d’attaques de nuisibles. Cette activité est gratuite, et également ouverte aux personnes non membres. Rendez-vous devant le cimetière de Reitwiller.

photo Les Ateliers de la Simplicité : Produits d’entretien

Les Ateliers de la Simplicité : Produits d’entretien

Fête, Manifestation culturelle

Melle 79500

Le 29/03/2025

Les Ateliers de la Simplicité : Produits d’entretien Samedi 29 mars de 10h à 12h au Bêta-Lab à Melle Produits d’entretien Bannir les allergisants du ménage Atelier sur inscription Ateliers pratiques animés par un·e salarié·e de l’association. Lors de ces ateliers, on jardine, on cuisine ou on fabrique des produits du quotidien (soins, hygiène, entretien, matériaux pour activités manuelles…). Les participant·es repartent toujours avec les produits, le savoir-faire, des recettes ou une fiche technique. Tarifs atelier Plein : 20€ Petit budget : 12€ Adhérent : 15€ 3 séances : 50€ 6 séances : 90€ Informations et inscription : louise.simplicite@mailo.com - 05 17 30 17 82 www.lesateliersdelasimplicite.com

photo Les Ateliers de la Simplicité : Produits d’entretien

Les Ateliers de la Simplicité : Produits d’entretien

Atelier, Repas - Dégustation

Melle 79500

Le 29/03/2025

Les Ateliers de la Simplicité : Produits d’entretien Samedi 29 mars de 10h à 12h au Bêta-Lab à Melle Produits d’entretien Bannir les allergisants du ménage Atelier sur inscription Ateliers pratiques animés par un·e salarié·e de l’association. Lors de ces ateliers, on jardine, on cuisine ou on fabrique des produits du quotidien (soins, hygiène, entretien, matériaux pour activités manuelles…). Les participant·es repartent toujours avec les produits, le savoir-faire, des recettes ou une fiche technique. Tarifs atelier Plein : 20€ Petit budget : 12€ Adhérent : 15€ 3 séances : 50€ 6 séances : 90€ Informations et inscription : louise.simplicite@mailo.com - 05 17 30 17 82 www.lesateliersdelasimplicite.com

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

Vos missions - Encadrer des groupes d'enfants sur les temps Périscolaires et Extrascolaires - Élaborer et mettre en oeuvre un projet d'animation en cohérence avec le projet pédagogique de l'Association - Organiser, développer et animer des activités auprès des différents publics accueillis - Être garant de la sécurité des personnes et des locaux - Elaborer des outils d'accompagnement scolaire et d'aide à la parentalité - Mettre en place une pédagogie adaptée à l'enfant pour favoriser l'apprentissage facile - Assurer un rôle d'interface entre les enfants, le corps éducatif, les parents et l'Association - Produire les comptes rendus des projets d'animation - Participer aux différentes réunions d'équipe - Participer aux animationx sur le sentier pédagogique de l'Association - Respecter et véhiculer les valeurs de l'Association Vous êtes éligible au contrat Parcours Emploi Compétences ou vous souhaitez vous professionnaliser dans l'animation via l'alternance. Vous avez impérativement au minimum le niveau BAC et justifiez idéalement d'une première expérience avec les enfants et avez éventuellement un diplôme dans le secteur de l'animation. Vous êtes dynamique, volontaire et[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

À propos de Semailles Depuis 1997, l'association Semailles, membre du réseau Cocagne, agit pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de vulnérabilité grâce à une activité de maraîchage biologique sur 16 hectares à Avignon. Nous cultivons bien plus que des légumes : nous accompagnons vers l'emploi durable, sensibilisons à l'écologie et œuvrons pour une alimentation locale, saine et accessible à tous. Pourquoi ce poste ? Au cœur de notre fonctionnement, vous contribuerez à la pérennité et au développement de Semailles en assurant la gestion financière et administrative d'un projet profondément engagé dans la solidarité, la transition agroécologique et l'alimentation durable. Vos missions principales Sous la responsabilité du directeur, en tant que membre clé de notre comité de direction, vous serez chargé(e) de : - Pilotage budgétaire et financier : élaboration, suivi et reporting des budgets, préparation des rapports financiers annuels et pilotage des subventions. - Gestion comptable et administrative : tenue de la comptabilité générale et analytique, gestion des contrats avec les prestataires et fournisseurs, suivi des agréments de l'association. -[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En lien avec la directrice de l'IIMM, les missions de l'assistant.e administratif.ve et financier.ère sont réalisées en conformité avec la démarche qualité Qualiopi et s'articulent autour de : 1 - Gestion administrative : - Participer à l'accueil physique des élèves, enseignants, adhérents, partenaires publics ou privés et administrateurs - Gérer les courriers, emails et communications diverses et diffusion d'informations - Organiser et préparer les réunions : convocations , comptes rendus - Tenir à jour les dossiers administratifs et les bases de données de l'association - Assurer la gestion documentaire : archivage, classement et respect des normes... RGPD - Veiller à la bonne tenue des registres obligatoires de l'association - Superviser les adhésions : gestion des inscriptions, suivi des cotisations et actualisation - Préparer les documents administratifs et les supports de communication destinés aux partenaires et aux institutions 2 - Gestion financière : - Suivre la comptabilité courante : émission de factures, saisie des pièces comptables, rapprochements bancaires, suivi de la caisse. - Participer à la préparation des budgets[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

Dans un contexte de développement de ses activités et de mobilite interne, l'association ouvre à candidature un poste de Directeur/trice Adjoint(e) en charge du pôle Asile et Intégration. Sous la responsabilité du Directeur Général, vous participez au comité de direction et vous vous inscrivez au sein d'une équipe de 5 directeurs adjoints dans une logique collégiale. En lien avec la responsable de service, vous pilotez deux établissements (CADA et CPH) et deux services (HUDA et Jeunes Majeurs Étrangers) composés de 16 collaborateurs. Vous êtes responsable de la gestion administrative, budgétaire, sociale et patrimoniale des établissements et services précités: - Organisation de l'admission, de l'accueil et du suivi des personnes orientées: - Superviser l'admission des demandeurs d'asile, en conformité avec les missions des CADA, CPH, HUDA et JME - Organiser l'accueil des personnes - Assurer le suivi des résidents en veillant à leur intégration et à leur bien-être - Coordonner les relations avec les services de l'Etat pour optimiser les processus d'orientation et d'admission - Développer des projets d'accompagnement innovants en direction des personnes, en lien avec les equipes[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

"Rejoindre les PEP, c'est : - Intégrer une association qui, depuis plus de 100 ans, se consacre à l'éducation et à la formation des enfants, adolescents et adultes victimes de la pauvreté, de l'exclusion sociale ou en situation de handicap. - Partager des valeurs fortes telles que : La laïcité, la solidarité, l'égalité et la citoyenneté. - Faire partie d'une équipe de plus de 500 professionnel(le)s issus du secteur médico-social, répartis sur 23 établissements sur la Corrèze. - Mettre à profit ses compétences techniques, son énergie, son écoute et son sens de la communication aux services des personnes que nous accompagnons au quotidien. Finalement rejoindre les PEP, c'est s'engager pour une société solidaire et inclusive." Nous sommes à la recherche d'un éducateur jeunes enfants H/F, poste à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 25/07/2025 à temps complet, au sein du S.E.S.S.A.D. Départemental, site de Brive - E.E.S.S.A.D. Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et/ou cheffe de service et aurez pour principales missions : - Favoriser le développement global et harmonieux des enfants en stimulant leurs[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Théoule-sur-Mer, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Poste à pourvoir à partir du 02 MAI 2025 Sous la responsabilité du chef de service, et en lien avec l'équipe sociale, votre mission dans le cadre des politiques partenariales de prévention, de protection et d'insertion, le travailleur social sera d'accompagnement, de soutenir et de conseiller des personnes en difficulté. Vous favorisez le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion sociale et/ou professionnelle des usagers. Vous participez au développement du projet intergénérationnel de la Villa Saint Camille dans le respect des évolutions réglementaires, Vous relayiez le chef de service dans le respect des valeurs de l'Association inscrites au Projet Associatif Vous êtes en charge de la gestion des tableaux de bord, enquêtes, bilans quantitatifs internes et externes (organismes de contrôle et tarification notamment.) Vous veillez à la sécurité des personnes accueillies et à prévenir les risques, Vous êtes garant de la bonne utilisation du matériel et des véhicules mis à disposition. Contexte et environnement du poste: - Contexte interne Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de votre chef de service,[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Agriculture - Sylviculture

Mas-d'Azil, 91, Ariège, Île-de-France

L'Association Kokopelli se consacre depuis 1999 à la sauvegarde de la biodiversité alimentaire et médicinale. Installée au cœur de l'Ariège, aux abords du village du Mas d'Azil, depuis 2013, sa mission est de distribuer le plus largement possible des semences biologiques et reproductibles. Son combat pour la diversité semencière l'a conduite à proposer la plus grande collection de semences potagères, médicinales, aromatiques et florales européennes. Située au pied des Pyrénées au Mas d'Azil, c'est une équipe de près de 35 personnes pouvant atteindre 65 salariés en saison, qui œuvre au quotidien - dans un bâtiment en éco-construction - au service du Vivant. Elle s'adapte à son environnement - sans cesse fluctuant - pour répondre à celle et celui qui est en quête d'autonomie et de sens. Dans ce cadre, l'Association Kokopelli cherche un.e Assistant.e de Direction F/H. Missions et activités - Gestion administrative - Organiser l'agenda du directeur, - Gérer les courriers, mails, appels en fonction du degré d'importance/urgence, - Préparer les dossiers nécessaires aux réunions, aux déplacements, - Rédiger des comptes-rendus, rapport, documents, - Classer, archiver des documents. -[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Saint-Loup-Lamairé, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'association REBONDS recrute dans le cadre de la réactualisation du projet de service de la Ferme de La Riberderie un surveillant de nuit H/F en CDI à temps partiel (60%) Poste basé à Lamairé (79) Titulaire d'un certificat professionnel de surveillance - visiteur de nuit en secteur médico-social (ou titre RNCP ou diplôme équivalent) Débutant accepté Description de l'association : L'association REBONDS implantée dans le Nord des Deux-Sèvres, œuvre dans la protection de l'enfance. Elle accueille, accompagne et héberge 93 enfants bénéficiaires de l'Aide Sociale à l'Enfance et emploie 100 collaborateurs. Elle gère un établissement et 3 services et répartit son activité entre Cerizay, Bressuire, Thouars, Boussais et Saint-Loup-Lamairé. Nos forces : Bien être au travail Coopération Flexibilité Formation Dans le cadre de ce poste, sous l'autorité fonctionnelle du chef de service, vous assurez une mission d'accompagnement et de surveillance d'adolescents en grandes difficultés accueillis et hébergés dans le cadre de la protection de l'enfance. Vous assurez également les transitions jour-nuit dans un cadre institutionnel donné en communiquant avec les équipes pluridisciplinaires. [...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Veaugues, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'Association ASER, recherche un Encadrant technique Adjoint pour son Atelier Chantier d'Insertion de Veaugues, dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie. Les activités de ce chantier sont la viticulture (entretien de la vigne), l'entretien d'espaces verts (abords d'entreprises, espaces verts communaux, .) et l'entretien d'espaces naturels (Espaces naturels sensibles, chemins de randonnée, .). La mission consiste à réaliser le travail confié par les clients de l'association, avec une équipe de salariés en parcours d'inclusion socioprofessionnelle. Ce travail est le support aux missions d'accompagnement des salariés confiées à l'association : évaluation et développement de compétences professionnelles, reprise de confiance en soi, amélioration des savoirs être, . Le travail en collaboration avec l'encadrant et la conseillère du chantier est impératif pour favoriser le parcours vers l'emploi durable de chaque salarié. Du lundi au vendredi (8h - 12h / 12h30 - 16h30)

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

- Concevoir et mettre en oeuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en oeuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle. - Mettre en oeuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc...) à la direction[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Social - Services à la personne

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

Prise de poste le 17 février dans le cadre d'un remplacement, CDD renouvelable. La mission du dispositif : Le CHRS héberge et accompagne des personnes seules et quelques familles en grande précarité. Ce public présente des problématiques complexes avec un parcours d'exclusion sociale (rupture familiale, sociale, professionnelle et/ou de soin). Le travailleur social est référent de plusieurs personnes/familles et met en œuvre leur Projet personnalisé au travers d'actions à visée éducative et sociale. La finalité de cet accompagnement social est de favoriser l'autonomie et la protection des personnes en prenant en compte leurs difficultés ainsi que leurs ressources et compétences. Le logement est utilisé comme un levier d'insertion. Votre rôle au sein de notre association : Créer du lien dans un espace d'écoute et de bienveillance. Offrir un cadre sécurisant, contenant et repérant. Veiller au bon déroulement du séjour de la personne dans son logement. Amener la personne suivie à être actrice de son projet d'insertion. Description de votre poste : Accueil et admission : participation à la commission SIAO 85 et aux entretiens de pré admission. Accueil de la personne[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association LE GOELAND recrute pour son Service de Prévention Spécialisée un Travailleur Social (H/F) Relevant du cadre de la protection de l'enfance, la mission de prévention spécialisée est mise en œuvre à Saint-Malo par l'association Le Goéland depuis 1972. Le service constitué d'une équipe pluridisciplinaire, accompagne les jeunes de 10 à 25 ans et se déploie sur l'ensemble de la ville de Saint Malo. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, (éducateurs.trices, animateur technique et psychologue) : - Dans une démarche « d'aller-vers », vous allez à la rencontre des jeunes, de 10 à 25 ans sur l'espace public. - Vous assurez l'accompagnement éducatif des jeunes rencontrés dans le respect des principes de la prévention spécialisée. - Vous participez à l'animation d'un local d'accueil situé sur le quartier Alsace-Poitou et proposez des animations aux jeunes (activités, sorties.) - Vous participez à l'organisation d'actions partenariales - Vous contribuez à la mise en œuvre du Projet de service 2024-2028 Profil attendu - Aptitudes pour concevoir et animer des projets collectifs. - Appétence affirmée pour le partenariat et le travail en équipe. - Aptitudes à aller-vers,[...]

photo Responsable de structure sanitaire et sociale

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ASAEL recrute pour le service d'Action Educative en Milieu Ouvert (AEMO) : CHEF DE SERVICE (H/F) CDI à temps plein Poste basé à Mont de Marsan Présentation de l'ASAEL : L'ASAEL est une association Loi 1901, à but non lucratif et répondant à des missions de service public. Elle a été créée dans le département des Landes en 1962. L'ASAEL a pour objet l'aide et l'accompagnement de toute personne vulnérable ou en situation de vulnérabilité. Les personnes soutenues sont des mineurs en danger, des jeunes majeurs, des personnes isolées et des familles. L'association soutient quotidiennement environ 1300 mineurs ou adultes. Descriptif du service : L'AEMO est une mesure judiciaire, ordonnée par le Juge des Enfants, au bénéfice d'un ou plusieurs enfants d'une même famille. La mesure vise, par l'intervention à domicile d'un travailleur social, à la disparition ou à la réduction du danger encouru par le mineur, tout en soutenant les parents, dans l'exercice de leurs fonctions parentales. Le/La chef(fe) de service est membre de l'équipe de direction du secteur du Milieu Ouvert de l'association. Il/Elle est placé(e) sous la responsabilité du directeur des services du Milieu Ouvert. A[...]

Ressources supplémentaires