vie de l' école (ardeche)

Auxiliaire parental / Auxiliaire parentale

Emploi Social - Services à la personne

Isle, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Isle aux Enfants recherchent plusieurs intervenant-e-s , venez rejoindre notre équipe ! Au sein du domicile des parents, vous aurez en charge un ou plusieurs enfants, Vous devrez : - Effectuer les actes du quotidien nécessaires à l'enfant en respectant son rythme (toilette, habillage, sieste...) et l'accompagner dans son apprentissage de l'autonomie - Préparer et donner les repas - Assurer le transport de l'enfant vers l'école, la crèche ou ses activités - Participer à l'éveil de l'enfant en proposant des sorties et des activités d'éveil adaptées à son âge - Ranger et entretenir le cadre de vie, le matériel utilisé Les sièges autos ainsi que tout le matériel nécessaire vous sera fourni. Poste à temps partiel en fonction de vos disponibilités (5 à 20h par semaine). Nous recherchons des intervenants disponibles les matins, les après midis, les soirs et/ou les mercredis.

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Girancourt, 88, Vosges, Grand Est

La commune de Girancourt (environ 900 habitants) membre de la Communauté d'Agglomération d'Epinal (CAE) se situe à proximité de la ville d'Epinal et constitue un pôle d'équilibre au travers de l'offre de service proposée par la commune : - une salle polyvalente ; - un pôle de services (maison de santé, maison France Services, pharmacie, zone d'activités avec plusieurs commerces et services) ; - une école avec un site de restauration et périscolaire. Afin de conforter son attractivité, la commune poursuit la mise en œuvre d'un programme d'investissement ambitieux : - aménagement de centre Bourg (en cours de finalisation sur mars-avril 2025) ; - modernisation de l'éclairage public ; - création d'une halle multisports ; - création et aménagement d'une zone humide ; - programme de travaux suite aux inondations ; - entretien courants du patrimoine communal. L'agent sera directement rattaché au Maire et travaillera en étroite collaboration avec les adjoints en compétence. Missions : Suivi des travaux et chantiers : - Suivi et contrôle des entreprises - Gestion du patrimoine : pilotage des interventions à opérer en lien avec les élus et l'équipe des agents techniques - Participation[...]

Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi Immobilier

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste Le département Immobilier d'Entreprise développe et construit des immeubles de bureaux, des campus et des hôtels dans les grandes métropoles en France. Rattaché(e) au Développement Tertiaire vos missions seront les suivantes : * Identifier les opportunités foncières, et identifier les divers appels d'offres afin d'être présents sur les sujets pertinents pour le Groupe ; * Participer à la conception et à la rédaction des réponses aux appels d'offres ; * Participer au montage des projets immobiliers en lien avec les architectes désignés, les directeurs des agences et les équipes programmes de la direction immobilier d'entreprise ; * Assurer la coordination des accords avec les partenaires extérieurs. Qualifications Idéalement diplômé(e) d'une Licence ou d'un Master Architecte, Ingénieur en immobilier et/ou école de commerce vous souhaitez découvrir l'immobilier d'entreprise et tous ses acteurs (architecte, investisseur, preneur). Vous justifiez d'une capacité relationnelle qui vous permet d'interagir aisément avec les acteurs du marché, force de proposition, curieux(se) et proactif(ve) vous avez à cœur de répondre aux besoins de nos partenaires. Vous[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Nous sommes actuellement à la recherche d'un éducateur spécialisé pour un groupe de 10 enfants âgés de 9 à 13 ans à La Grande Maison à Bourg en Bresse. L'équipe est dotée d'un effectif de 7 postes à temps plein. Vos responsabilités : - Accompagnement individualisé : Mettre en place un accompagnement sur-mesure, en co-construction avec l'enfant, sa famille et l'équipe, dans le respect de ses besoins et de ses droits. - Création de liens : Établir une relation de confiance avec les enfants, basée sur l'écoute, le respect et la bienveillance, pour les aider à se reconstruire et à évoluer. - Soutien et guidance : Apporter un soutien éducatif, social et psychologique aux jeunes, en les aidant à développer leur autonomie et leurs compétences. - Travail en équipe : Participer activement à la vie de l'équipe, en partageant vos observations, vos réflexions et vos propositions, pour garantir la cohérence et la qualité de l'accompagnement. - Partenariat : Collaborer avec les partenaires extérieurs (écoles, services sociaux, professionnels de santé, etc.) pour assurer une prise en charge globale et coordonnée de l'enfant. Profil recherché Vous êtes un(e) professionnel(le) doté(e) d'un[...]

Psychologue

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

sous la responsabilité hiérarchique de la direction du service et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, le(la) psychologue contribue à l'évaluation globale des situations et à l'accompagnement des enfants et des familles, en apportant une lecture clinique et psychologique. ses missions principales sont : - réaliser des évaluations cliniques auprès des enfants et/ou de leurs familles dans le cadre des mesures d'AEMO - participer et co animer les évaluations permettant l'élaboration des projets d'accompagnement, en apportant un éclairage psychologique - offrir un soutien psychologique ponctuel aux enfants et/ou aux parents, en lien avec les besoins repérés par l'équipe - participer aux réunions cliniques et aux temps de coordination pluridisciplinaires - contribuer à la rédaction des écrits professionnels (évaluations, notes cliniques, synthèses). - participer à la réflexion éthique et au soutien de l'équipe via des temps d'analyse de la pratique savoir faire : - évaluer les problèmatiques psychologiques et les dynamiques familiales - réaliseer des entretiens cliniques avec les enfants et/ou leurs familles - contribuer à l'élaboration et à l'ajustement du projet[...]

Employé / Employée de ménage

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant(e) ménage/repassage et garde d'enfant (h/f), sur le secteur de Saint- Girons et alentours. Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : Une véritable fée du logis : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. En échange de vos[...]

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

Située au cœur du Calvados, à quelques kilomètres de la mer et à proximité des plages du Débarquement, la communauté de communes de Bayeux Intercom regroupe 36 communes et compte plus de 30 000 habitants. Ses 250 agents ont notamment en charge la gestion des équipements de l'intercom, parmi lesquels 74 équipements culturels (musées, médiathèque.), 110 équipements sportifs et de tourisme (centre aquatique, complexes sportifs, camping.) ou encore 13 écoles. Connue pour son patrimoine préservé et son dynamisme, Bayeux offre un cadre de vie paisible, agrémenté de nombreux événements culturels et festifs tout au long de l'année. La ville de Bayeux, située sur la rivière de l'Aure, est mondialement connue pour sa célèbre Tapisserie de 68 mètres de long, datant du XIe siècle et classée Mémoire du Monde de l'UNESCO. Son centre historique médiéval est dominé par la cathédrale Notre-Dame de style gothique normand. Descriptif du poste : Le centre aquatique Auréo recherche un agent d'entretien. Sous la supervision du responsable hiérarchique, vous réalisez l'ensemble des tâches nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux du centre aquatique. Vous aurez en charge[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Enseignement - Formation

Louvigny, 14, Calvados, Normandie

MISSIONS : Animation : - Accueillir les enfants et les jeunes et assurer leur sécurité physique, morale et affective - Être garant de la mise en œuvre des projets pédagogiques - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation selon les besoins et envies des enfants et des jeunes, en lien avec le Projet Educatif Local - Veiller au respect des règles de vie, d'hygiène et de sécurité - Animer la pause méridienne en élémentaire en lien avec les différents projets : PEL, projet d'école - Développer des outils pédagogiques et des aménagements à destination des publics Adjoint direction : - Soutenir l'équipe de direction dans les missions administratives : suivi budgétaire, création d'outils de communication, suivi des inscriptions et règlements. - Accompagner l'équipe de direction dans les missions logistiques : achats, transport de matériel - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de l'été - Maintenir les partenariats existants - Coordonner la mise en œuvre du spectacle de fin d'année des ateliers loisirs : de la préparation à l'évaluation - Assurer le lien aux familles COMPÉTENCES : - Connaissance des besoins des enfants et des jeunes (3-18 ans) - Connaissance[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le SAAAS est un service de soins à domicile pour les enfants déficients visuels des Côtes d'Armor de 0 à 14 ans. Ce service spécialisé a pour vocation à aller à la rencontre des enfants et de leurs familles dans leurs lieux de vie (domicile, crèche, école.). L'assistant(e) de service social accompagne, dans le cadre des projets personnalisés, des enfants et jeunes qui présentent une déficience visuelle avec ou sans trouble associé, en lien avec leur famille. L'assistant(e) de service social a une fonction de lien, d'information et d'accompagnement auprès des familles, des enfants et jeunes. Les missions seront les suivantes : - Réception des familles dans le cadre de l'admission. Suivi de situations en référence - Participation aux différentes instances pluridisciplinaires (réunions, regroupements.) - Information et orientation des familles vers les interlocuteurs adéquats selon leurs situations - Information sur les droits (droit commun ou droit lié au handicap) - Evaluation des besoins et suivis des démarches sociales avec les familles (Aide aux renseignements des dossiers.). Soutien à la recherche de solutions facilitant le quotidien de l'enfant/ du jeune et/ou de[...]

Chargé / Chargée d'études satisfaction

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez Wizbii, nous sommes convaincus que chaque jeune mérite de trouver l'opportunité qui lui correspond. ? C'est pourquoi nous avons créé une plateforme dédiée à l'emploi et à l'entrepreneuriat des jeunes, facilitant la mise en relation entre les talents et les entreprises. Depuis notre création en 2010, nous avons accompagné plus de 8 millions d'utilisateurs. Mais notre mission ne s'arrête pas là ! Nous proposons également des événements de recrutement, des solutions pour faciliter l'accès aux aides financières étudiantes et bien plus encore. Nous recherchons notre futur-e alternant-e Insights Analyst. MISSIONS - Être garant-e des enquêtes de satisfaction Programmer et paramétrer les enquêtes de satisfaction Administrer des enquêtes auprès des différentes parties prenantes (entreprises, utilisateurs, clients, etc.) Suivre et identifier les relances nécessaires via l'ensemble des canaux (mails, téléphone) Analyser les résultats, réaliser des bilans de satisfaction et contribuer à la communication de ces résultats Piloter les indicateurs de performance Assurer la veille active des bonnes pratiques du marché Proposer et mettre en place des optimisations des questionnaires -[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Pauline et son équipe NOUNOU ADOM LAVAL recherchent un(e) garde d'enfants ! Nous vous proposons un planning prévisionnel sur le secteur de Laval : - Les lundis, mardis et les jeudis de 7h30 à 8h45 Les missions : - Accompagner l'enfant dans ses déplacements à pied ou en voiture (crèche, école, activités extrascolaires, rendez-vous. - Prendre soin de l'enfant et être présent dans sa vie quotidienne : suivi des siestes, changes, petite toilette et bain. - Préparer et aider à la prise de repas et de goûter. - Favoriser son développement et son bien-être en réalisant des activités ludoéducatives et d'éveil adaptés (lecture, comptines, jeux, bricolage, etc.)

Gouvernant / Gouvernante d'intérieur

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Une famille résidant à Obernai, à proximité de Strasbourg, recherche un'e) gouvernant(e) de maison / nanny expérimenté(e) pour assurer l'entretien de sa résidence et veiller au bien-être de son enfant de 3 ans. Ce poste exige une personne rigoureuse, organisée et discrète, capable de prendre en charge un large éventail de responsabilités. Vos missions principales : - Prendre soin de l'enfant (3 ans) - Accompagnement quotidien : assurer les trajets domicile - école de l'enfant, en veillant à sa sécurité et à son bien-être. - Activités extra-scolaires : organiser, superviser et accompagner l'enfant à ses activités extra-scolaires (sports, loisirs créatifs, musique, etc.), en veillant à son développement intellectuel et physique. - Promenades et jeux : prévoir et accompagner l'enfant lors de promenades, sorties et jeux à l'extérieur ou à la maison, en stimulant son imagination et en assurant sa sécurité. - Gestion de la routine quotidienne : organiser les moments clés de la journée (repas, sieste, bain, coucher) en respectant les habitudes et les besoins de l'enfant. Vous veillerez à instaurer une atmosphère calme et sécurisante. - Entretenir la maison (450 m²) - Ménage[...]

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes à la recherche d'une alternance où vous pourrez apprendre un métier de terrain tout en validant un diplôme Bac+4 - Rejoignez l'agence Adecco Onsite à Vesoul, implantée au coeur d'un site client, pour vivre une expérience RH enrichissante et professionnalisante. Votre mission commence le 1er septembre 2025, et la formation à distance débute le 3 octobre 2025, sur un rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine de formation théorique. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Avec le soutien d'un tuteur, vous serez chargé(e) de : - Rédiger et publier des annonces d'emploi pertinentes - Rechercher activement des profils via nos outils digitaux et plateformes spécialisées - Conduire des entretiens et évaluer les candidatures - Organiser l'arrivée des intérimaires et assurer leur suivi administratif - Gérer les dossiers RH (contrats, relevés d'heures, absences') - Maintenir un lien opérationnel fort avec les équipes du client Cette alternance vous offrira une montée en compétences rapide sur les fonctions recrutement et RH de terrain. La[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Electricité

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions : Au sein de l'équipe Talent Acquisition et en coordination avec l'équipe RH, vous intervenez sur les différents sujets autour du Recrutement et de la marque employeur. L'objectif de l'alternance est de vous proposer des missions en toute autonomie et de vous donner une vision globale de la vie d'un service Talent Acquisition au sein d'une entreprise à dimension européenne. Pour cela, vous êtes amené.e à participer à tout le processus de Recrutement et de Marque Employeur notamment au travers des missions suivantes : Recrutement (85%) : - Gestion du processus de recrutement : définition des besoins en collaboration avec les managers, diffusion d'annonce, sourcing, pré-entretiens téléphoniques, entretiens RH, évaluations - Promotion de Q ENERGY périmètre France au travers des relations avec les écoles (le cas échéant, participation à des salons de recrutement) - Lancement de la campagne stagiaires 2026 - Lancement de la campagne d'alternance 2026 Intégration (5%) : - Participation à l'organisation des parcours d'intégration mensuels pour les nouveaux arrivants Projets RH (10%) : - Participation aux projets de développement RH -[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

xxxxx VOUS ETES SANS ECOLE ACTUELLEMENT XXXX Le responsable de secteur F/H / Coordinateur F/H, est au coeur de la relation entre ses clients et ses équipes d'intervenants à domicile. Son expertise lui permet de trouver une parfaite adéquation entre les besoins du clients et les compétences des auxiliaires de vie. Coordination des équipes : vous mettez en place les prestations de vos intervenants à domicile auprès de vos clients et êtes responsable de leur suivi. Vous communiquez avec les intervenants, les clients, leur entourage et les professionnels de santé. Vous recrutez et gérez le planning de vos intervenants au quotidien. Vous les évaluez tout au long de leur carrière chez Vitalliance et identifiez leurs besoins en formation. Gestion administrative et juridique : vous êtes en charge de l'élaboration des contrats de travail des intervenants à domicile et de l'administration du personnel (congés, absences, arrêts maladie). Vous participez au quotidien de l'agence : gestion des contrats, procédures juridiques, réclamations. Relations commerciales : vous répondez aux appels prospect, réalisez des devis correspondant aux problématiques des personnes en perte d'autonomie.[...]

Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans notre quête de sens, au sein de notre collectif, nous cultivons avec ferveur le terreau du partage, de la coopération, et de la dynamique d'équipe. Dans le cadre du développement de nos programmes autour de l'attractivité des métiers (60% du poste) et de la prévention au domicile (40% du poste), nous recherchons un chef de projet pour partager son expertise en prévention et coordination. VOS MISSIONS - Coordonner un programme autour de l'attractivité des métiers qui accompagnent nos aînés à domicile (auxiliaire de vie, ergothérapeute...); - Piloter 2 dispositifs mobiles de prévention pour les collectivités (décris en page suivante) : planification, coordination, logistique et suivi des interventions ; - Animer des actions de prévention auprès des collectivités et du grand public (montage et démontage des outils Ma Maison A'Venir et Village A'Venir inclus) ; - Coordonner des actions de sensibilisation, de prévention et de promotion de la santé auprès des professionnels ; - Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs locaux (collectivités, associations, écoles, etc.) ; - Concevoir et adapter les outils pédagogiques en fonction des publics cibles ; -[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Placé sous l'autorité du coordinateur de l'unité entretien et logistique, l'agent est le garant de la qualité de l'entretien ménager réalisé au sein de l'ensemble des équipements de la Direction (écoles, ALSH). A ce titre, il contrôle le travail réalisé en régie, comme par des prestataires et accompagne les équipes dans la définition des modalités optimales d'entretien des sites. En tant que personne ressource, il assume par ailleurs des fonctions de formateur aux techniques d'entretien. Contrôle et suivi de la propreté des lieux et des installations scolaires : - Vérifier la propreté des lieux et installations scolaires - Assurer des reportings réguliers par écrit de son activité - S'assurer du respect du cahier des charges d'entretien - Détecter les anomalies en fonction des règles de propreté établies - Participer à l'adaptation du cahier des charges d'entretien et à l'évolution des besoins - Veiller à l'uniformisation des méthodes et utilisation des produits d'entretien - Assurer la gestion de la réserve principale et le réapprovisionnement des sites en produits d'entretien Missions en lien avec les gestionnaires de groupe scolaires : - Conseiller sur le choix de[...]

Pilote d'opérations immobilières

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au cœur d'un Groupe où tous les métiers ont un sens, nous recherchons notre futur Responsable de l'Energy Management Group H/F. Chez Petit Forestier Group, chaque collaborateur est un talent. Par votre expertise et vos compétences vous contribuez à faire raisonner notre raison d'être : améliorer la qualité de vie par la maîtrise de la chaîne du Froid. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l'ambition de devenir le leader mondial de la location frigorifique durable. Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien. Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d'E-Learning. Des avantages sociaux, notamment : carte titres restaurant, mutuelle familiale, prime de participation, prime de cooptation, chèques vacances, comité social d'entreprise, jours de repos compensatoires, CET, Plan Épargne Entreprise, PERCO, aide au logement. Vos principales missions seront : Vos principales missions seront les suivantes sur l'ensemble de PETIT FORESTIER GROUP (environ 300 sites répartis dans 20 pays) : Être l'interlocuteur privilégié des directeurs de pays, des référents[...]

Deuxième assistant(e) opérateur(trice)

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Lancez votre carrière dans l'énergie avec GRDF ¿ !ALTERNANT ASSISTANT MANAGER (H/F) BTS Support à l'Action Managériale (SAM)Contrat 2 ansLille (59) Qui sommes-nous en quelques mots : GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l'énergie jusqu'à votre logement, commerce ou entreprise.Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau. GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts. Votre rôle en quelques mots !Accompagné.e de votre tuteur, vous serez en appui à l'animation du Bureau d'Exploitation de Lille, véritable tour de contrôle de l'état de réseau de distribution de gaz sur sa maille, assurant les accès aux ouvrages et les stratégies de mises en sécurité. Pour aller plus loin, le Bureau d'Exploitation est au cœur du projet d'entreprise « Décarbonation » avec notamment le pilotage des gaz verts. Votre environnement de travail : Au sein du nouveau bureau d'exploitation de Lille, vous contribuez à la vie du service notamment par la création de visuels de performance/communication,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie de booster tes compétences avec une dose d'énergie renouvelable ? Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu' ALTERNANT - Chargé(e) de mission Comptabilisation carbone et RSE (H/F) Au nouveau Siège Social de GRDF à Saint Denis (93) Master 2 dans le domaine de l'Energie / RSERentrée septembre - Durée : 1 an Ton environnement Tu intégreras la Direction de la Stratégie au sein de la Délégation RSE. Constituée de 7 personnes dont 1 alternant, l'équipe RSE est en charge de la définition de la stratégie développement durable de GRDF, de la transformation des métiers et des relations aux parties prenantes. Pleinement intégrés dans le projet d'entreprise, les engagements RSE de GRDF visent la transition énergétique dont le développement des gaz renouvelables, l'exemplarité interne et la contribution à la création de valeur sur les territoires. Tes missions Un job où tu seras :Contributeur aux chantiers stratégiques de GRDF sur la comptabilisation carbone : appui à la coordination d'études bilan carbone du gaz et des gaz renouvelables, aux travaux européens et français sur la réduction des émissions de méthane, aux[...]

Responsable éthique-déontologie-conformité

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie de booster tes compétences avec une dose d'énergie renouvelable ? Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'ALTERNANT - Ethique & Compliance (H/F) Au nouveau Siège Social de GRDF à Saint Denis (93)Master 2 - Droit / Ethique & ComplianceRentrée septembre - Durée : 1 an En binôme avec ton tuteur, tu auras l'opportunité de connaitre la vie en entreprise sur l'éthique et complianceTon environnement Tu intégreras le Direction Ethique au sein du Secrétariat général constitué de 2 personnes et chargé de faire porter et diffuser les principes, missions et valeurs de notre entreprise en matière d'éthique, de contrôler la bonne intégration de nos obligations règlementaires en la matière auprès des collaborateurs pour permettre à chacun de se comporter de façon exemplaire. Tes missions Tu devras participer et assurer le suivi du déploiement du plan de vigilance imposé par la loi Vigilance et des 8 piliers imposés par la loi Sapin 2.Tu veilleras à améliorer la revue de la cartographie des risquesTu seras associé aux travaux de reporting éthique annuel ainsi qu'au reporting devoir de vigilanceTu participeras à la préparation[...]

Adjoint(e) technicien(ne) d'exploitation informatique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié, c'est vous¿! Parce que vous souhaitez contribuer à la transition énergétique et que nous pensons, chez ENGIE Solutions, que cette transition devra être technologique, digitale, locale, et en même temps accessible à tousAu sein de ENGIE Solutions, la DR Industrie & Spécialités (900 collaborateurs ; CA 170M daccompagne ses clients et notamment les groupes industriels et leurs usines de production (dans les domaines agro-alimentaire, cosmétique, pharmaceutique, aéronautique, automobile, manufacture,) ainsi que leurs centres de recherche vers la neutralité carbone et la sobriété énergétique à travers des offres et solutions innovantes. La création de valeur, la compétitivité de nos clients industriels, le développement de projets durables et respectueux de la planète sont nos enjeux du quotidien. Nous recherchons une/ un :Responsable d'Equipe Exploitation Adjoint (F/H)(Poste basé à Palaiseau - 91) Vos challenges à nos côtés Rattaché à Paul, vous exploiterez un portefeuille d'installations en manageant une équipe de techniciens dans le respect des engagements contractuels, de la satisfaction du client et des principes directeurs de l'entreprise. Gestion[...]

Assistant(e) territorial(e) d'enseignement

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Géré par GRAND BOURG AGGLOMERATION (74 communes - 135 000 habitants), le Conservatoire d'agglomération (labellisé conservatoire à rayonnement départemental) est un équipement culturel majeur d'intérêt communautaire, employant plus de 60 agents. Espace de pratique et d'apprentissage, c'est un lieu ouvert et vivant où se côtoient près de 900 enfants, adolescents, praticiens amateurs et, parfois, élèves en voie de professionnalisation. Près de 30 disciplines y sont enseignées, mêlant l'éveil musical, la pratique instrumentale, vocale ou théâtrale à des parcours de formation plus théoriques. L'établissement a intégré en 2022 de nouveaux locaux au centre de la Ville Chef-Lieu et vient ainsi compléter le maillage territorial des équipements culturels structurants de la Ville de Bourg-en-Bresse et du bassin de vie de son agglomération qui œuvrent sous la conduite des collectivités au service public de la culture en direction du plus grand nombre, facteurs de cohésion sociale et territoriale. Le conservatoire constitue en outre la tête du pont du réseau des écoles de musique publiques et associatives de l'agglomération qu'il anime et développe dans une logique de complémentarité. Missions[...]

Assistant(e) territorial(e) d'enseignement

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Géré par GRAND BOURG AGGLOMERATION (74 communes - 135 000 habitants), le Conservatoire d'agglomération (labellisé conservatoire à rayonnement départemental) est un équipement culturel majeur d'intérêt communautaire, employant plus de 60 agents. Espace de pratique et d'apprentissage, c'est un lieu ouvert et vivant où se côtoient près de 900 enfants, adolescents, praticiens amateurs et, parfois, élèves en voie de professionnalisation. Près de 30 disciplines y sont enseignées, mêlant l'éveil musical, la pratique instrumentale, vocale ou théâtrale à des parcours de formation plus théoriques. L'établissement a intégré en 2022 de nouveaux locaux au centre de la Ville Chef-Lieu et vient ainsi compléter le maillage territorial des équipements culturels structurants de la Ville de Bourg-en-Bresse et du bassin de vie de son agglomération qui œuvrent sous la conduite des collectivités au service public de la culture en direction du plus grand nombre, facteurs de cohésion sociale et territoriale. Le conservatoire constitue en outre la tête du pont du réseau des écoles de musique publiques et associatives de l'agglomération qu'il anime et développe dans une logique de complémentarité. A[...]

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

- Poste à pourvoir au plus vite Vos missions : *** Auprès des familles : Accueil des familles et pré-inscriptions Informer les parents des modalités d'accueil de l'enfant en structure collective. Offrir un soutien à la parentalité : encourager les échanges, valoriser les parents, respecter le rôle et la place des parents, proposer et développer des actions particulières en direction des familles. Assurer si besoin un rôle de médiateur entre la famille et l'équipe en collaboration avec la directrice. ***Auprès des enfants : Organiser l'accueil et l'adaptation de chaque enfant en veillant à adapter les propositions qui lui sont faites au quotidien. Garantir la sécurité physique et affective de l'enfant, son épanouissement, et le respect des rythmes et besoins. S'assurer du bien-être de l'enfant et être attentif à l'apparition d'éventuels signes de souffrance. Organiser des temps d'observation afin de prendre du recul sur certaines situations et d'accompagner l'équipe pour comprendre le comportement de l'enfant et en rendre compte à la directrice et à l'équipe. ***Auprès de l'équipe Organiser et gérer le travail de l'équipe (horaires, plannings, remplacements, répartition[...]

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron s'engage activement dans la culture en assurant la gestion d'établissements culturels - 2 médiathèques et 12 points-lecture, 2 cinémas, 1 Musée Départemental de la Résistance et de la Déportation, 1 école de musique - et met en œuvre des partenariats culturels. Depuis 2015, elle pilote une Convention Territoriale d'Éducation Artistique et Culturelle (C.T.E.A.C.) qui s'enrichit depuis 2022, d'une réflexion vers un projet culturel de territoire (VPCT). Le défi à relever ? Impulser et coordonner des actions culturelles structurantes Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Culture et de l'élu en charge des outils culturels, vous serez en charge de : Coordination de la C.T.E.A.C : - Piloter les projets culturels et artistiques définis - Mobiliser et animer un réseau d'acteurs et de partenaires - Accompagner les partenaires culturels et artistiques du territoire - Organiser et animer les comités de suivi et réunions de travail. - Assurer le suivi administratif, financier et la communication autour des projets - Évaluer l'impact des actions et proposer des ajustements. - Identifier et mobiliser de nouveaux financements. Copilotage[...]

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Fanjeaux, 11, Aude, Occitanie

Situé sur les hauteurs du village de Fanjeaux, ce nouvel EHPAD public autonome bénéficie d'un cadre agréable tant pour les habitants que le personnel. Il offre une superbe vue sur tous les paysages environnants Pyrénées, Montagne Noire et Lauraguais. Nous recherchons pour compléter notre équipe, 1 AES ou AMP. Notre établissement (PHV), a pour spécificité d'accueillir des Personnes Handicapées Vieillissantes et de bénéficier de 14 lits en totale inclusion au sein l' EHPAD. Vous rejoignez une équipe de 5 AES avec pour missions principales: - Accompagnement à l'autonomie - Mise en place de projet personnalisé - Réalisation d'activités extérieurs Vous serez amenés à travailler en équipe pluridisciplinaire, composée d'un médecin coordonnateur, 4 IDE, aides-soignants(e)s, Accompagnant éducatif et social (es), psychologue, Coordonnateur PHV, Cadre de santé, secrétaires, ainsi que des intervenants extérieurs (médecins traitants, pédicures, kinés ). La restauration est réalisée sur place, de façon traditionnelle. Nous accueillons également les enfants de l'école primaire du village pour les repas du midi. Une culture professionnelle, innovante et axée sur la collaboration anime[...]

Gestionnaire de copropriété

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Lamy, marque du Groupe Evoriel, recrute ! Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences, et plus de 3000 collaborateurs au service d'un million de clients, pour un chiffre d'affaires de 320 millions d'euros. Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l'investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux. Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier : Lamy, l'acteur référence de l'ancrage territorial avec une présence dans plus d'une centaine de villes en France Oralia, le réseau d'agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d'assurances immobilières. Vos missions[...]

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Aurseulles, 14, Calvados, Normandie

Votre mission: - L'entretien ménager d'un lieu de vie - L'entretien du linge d'un groupe d'enfants - La préparation des repas pour un groupe d'enfants - La conduite ponctuelle d'enfants vers l'école ou des lieux de rendez-vous. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité d'un cadre technique. Poste à pourvoir à partir du 10 au 25 avril 2025

Médiateur(trice) culturel(le) auprès de personne handicapée

Emploi

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La médiatrice/le médiateur du livre assurera la promotion de la littérature jeunesse, de l'écrit et des arts auprès de tout type de public (enfants, parents, professionnels). Les missions: - médiation, actions culturelles, éducation artistique et citoyenne s'inscrivant dans le cadre de la politique éducative et culturelle de l'association. - coopération avec le ludothécaire de l'association sur la mise en œuvre d'actions communes. - avec le soutien d'un comité de pilotage (association, enseignants) organisation d'un festival de littérature jeunesse biennal. - mise à jour d'un fond documentaire, support des projets (achats et emprunts). - communication autour des actions conçues et organisées par l'association. - suivi et évaluation des projets et production des bilans. - participation à la vie de l'association et collaboration avec l'accueil de loisirs maternel. Publics ciblés: petite enfance, écoles élémentaires, collèges, accueil de loisirs, parents, habitants, professionnels de l'éducation et de la petite enfance. Diplômes/formation/expérience: - Bibliothécaire spécialité jeunesse ou expérience en bibliothèque - ou animateur expérimenté et formé au domaine du livre,[...]

Chargé / Chargée d'études projets industriels

Emploi

Belleville-sur-Loire, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La préparation exemplaire des activités est un facteur déterminant dans la réussite et la maitrise des arrêts de tranche en CNPE. PEREN, dans le cadre de son rôle de facilitateur auprès des entreprises sous-traitantes, souhaite aujourd'hui accompagner ses adhérents dans leur préparation modulaire. Dans ce cadre, les missions seront les suivantes : - Identifier et construire la liste des interlocuteurs d'entreprises site en amont de l'arrêt de tranche - Suivre le planning et les jalons de la préparation modulaire pour accompagner les entreprises à les respecter et rappeler les livrables attendus. - Intervenir en tant qu'interface entre les entreprises et les interlocuteurs EDF dédiés à la préparation des arrêts. - Accompagner les entreprises à préparer leurs activités identifiées comme sensibles en créant et en mettant en œuvre des plans d'actions personnalisés (définition des risques et parades, formations, sensibilisation.) - Aider à l'entrainement des équipes entreprises sur les activités à enjeux (via chantier école ou espace maquette). - Être force de proposition sur les moyens mis à disposition pour la maitrise des non qualités de maintenance. - Informer et accompagner[...]

Chargé / Chargée d'études projets industriels

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Ensemble, bâtissons la défense de demain ! Avec plus de 800 collaborateurs civils et militaires, le Service d'Infrastructure de la Défense de la région Nord-Ouest (SID) conçoit, construit, entretient, rénove et assure la gestion du parc immobilier du Ministère des Armées. Le SID pilote des projets d'envergure sur des bases terrestres, maritimes ou aériennes : ouvrages techniques, installations industrielles et nucléaires, data center, bâtiments tertiaires, postes de commandement, hébergements, crèches, restaurants, centres d'instruction militaire. Nous sommes maître d'ouvrage, maître d'œuvre et expert technique. Rejoindre le SID c'est : - Travailler sur des projets majeurs et innovants avec des équipes pluri-disciplinaires engagées - Un environnement inclusif, axé sur la qualité de vie au travail - Des possibilités d'évolutions, de formations et de mobilité géographique Nous sommes ouverts à tous les talents, saissiez l'opportunité de faire la différence ! Descriptif des missions : La Section Exploitation de la Maintenance (SEM) est responsable de la préservation du patrimoine immobilier de la base de défense. En collaboration avec la Section Gestion du Patrimoine,[...]

Ingénieur / Ingénieure méthodes-industrialisation

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

MASER ENGINEERING intervient en tant que prestataire de services industriels, notamment dans les activités de maintenance auprès de clients leaders dans leur domaine tels qu'Airbus, Stellantis, Disneyland ou encore Mars Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur Méthodes Maintenance H/F en CDI pour intégrer notre équipe basée à Châteaudun (28) Vous rejoignez le Service Méthodes Maintenance dans l'analyse des procédures de maintenance du site client (démontage/remontage de nacelles, inspection du système hydraulique, contrôle électromécaniques .) Plus précisément, vous serez en charge de : Analyser et améliorer les processus, les outils et les méthodes de maintenance des machines Rédiger et suivre l'exécution des gammes de maintenance et les procédures d'aide au diagnostic, réparation, remise en service. Parmi les opérations : la vidange des moyens industriels, graissage, maintenance préventive, gestion de fluides de coupe et refroidissement. Référencer les pièces du moyen industriel pour mettre à jour la GMAO Analyser les défaillances et les situations à risque des machines-outils via des méthodes de type AMDEC Participer à la mise en place de la matrice de criticité[...]

Développeur / Développeuse d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

France Travail et Dawan s'associent pour la mise en place d'une POE Développeur Intelligence Artificielle. Les candidats recrutés pour la POE intègreront ensuite le poste de « Concepteur développeur d'applications intelligentes » au sein de l'entreprise Jehann, sous contrat d'apprentissage. Les apprentis recrutés prépareront le diplôme suivant (selon niveau) avec l'école Pardawan : - "Titre Professionnel Concepteur Développeur d'Applications" (Bac+3) - "Mastère Européen Expert IT Applications Intelligentes et Big Data" (Bac+5). Programme Bac+3 : https://pardawan.com/#/nos-formations-diplomantes/concepteur-developpeur-applications Programme Bac+5 : https://pardawan.com/#/nos-formations-diplomantes/mastere%E2%80%93europeen%E2%80%93expert%E2%80%93it%E2%80%93applications%E2%80%93intelligentes%E2%80%93et%E2%80%93big%E2%80%93data DÉTAIL DE L'OFFRE 1. La POE Développeur IA La POE permettra une intégration optimale et pérenne des futurs apprentis à leur poste de Concepteur d'applications intelligentes. - Dates : 12/05/2025 - 12/08/2025 - Durée : 450 heures - Modalités : Formation en présentiel et en distanciel - Programme : Python, Javascript, React.js, SQL I +A, Django,[...]