photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Forestière, 51, Marne, Grand Est

Poste : Educateur / éducatrice en CDI sur un lieu de vie situé à La Forestière (51). Vous aurez en charge de jeunes mineurs placés par l' ASE (aide sociale à l'enfance). L'éducateur / éducatrice assure des roulements de 24h à 72h (nuit couchée) sur le lieu de vie Compétences requises : Autonomie du travail Gestion de crise Capacité d'adaptation Missions : Accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne Echanges réguliers avec le réseau partenarial (associations, clubs, .) Participation active à la réalisation du projet individuel de chaque jeune Protection et développement du bien-être des jeunes Responsabilisation et développement de l'autonomie des jeunes Organisation, animation et suivi d'activités et des séjours de vacances Participation aux réunions et formations organisées par la société Rédaction d'écrits professionnels dans des délais impartis Participation à l'entretien des locaux et maintenance des biens mis à disposition Rémunération : Variable selon ancienneté et diplôme Expérience minimum exigée : 1 ans auprès de jeunes en difficulté

photo Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein d'une entreprise à but d'emploi (EBE) et dans le cadre de son projet associatif, le/la référent.e d'atelier aura pour mission, sous la responsabilité de l'équipe de direction, d'encadrer et d'accompagner les salariés issus de la privation d'emploi, autour des supports d'activités de l'EBE. Il/Elle doit participer à la gestion économique des activités, en tenant compte des difficultés des salariés issus de la privation d'emploi. Il/elle sera basé.e dans les ateliers principaux des activités, mais devra, au fur et à mesure du développement de la structure, être mobile dans les différents sites qui s'ouvriront. Compétences du poste: 1. Encadrement direct d'une ou plusieurs équipes de salarié.e.s issu.e.s de la privation durable d'emploi Accompagné et soutenu par l'équipe de direction : - Il/elle encadre les salarié.e.s au quotidien : anime les points d'équipe, la répartition des missions, la planification et l'organisation du travail, dans une logique d'adaptation des capacités de chacun.e - Il/elle facilite les temps de coordination par activité : animation des réunions par équipe, facilite les temps de travail, anime les échanges pour valoriser le travail réalisé,[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Gravelle, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Pour son client situé à la Gravelle, la société SPID LAVAL AGGLO recrute un agent de propreté (H/F) Horaires et jours d'intervention : 5h - 9h les Lundi/Mercredi/Jeudi/Vendredi et 5h - 9h / 9h - 12h le Mardi. Vos missions seront de : - Entretenir les bureaux, salles de réunions et espaces d'accueil. - Dépoussiérer, aspirer, laver les sols. - Entretenir les appareils sanitaires. - Préparer et entretenir le matériel.

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Loiron-Ruillé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La société SPID LAVAL AGGLO, membre du réseau Aprolliance, recherche un agent d'entretien des locaux (H/F) 6h30 - 8h le vendredi Vos missions seront de : - Entretenir les bureaux, salles de réunions et espaces d'accueil. - Dépoussiérer, aspirer, laver les sols. - Entretenir les appareils sanitaires. - Préparer et entretenir le matériel.

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Gravelle, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Pour son client situé à la Gravelle, la société SPID LAVAL AGGLO recrute un agent de propreté (H/F) Horaires et jours d'intervention : 5h - 9h les Lundi/Mercredi/Jeudi/Vendredi et 5h - 9h / 9h - 12h le Mardi. Vos missions seront de : - Entretenir les bureaux, salles de réunions et espaces d'accueil. - Dépoussiérer, aspirer, laver les sols. - Entretenir les appareils sanitaires. - Préparer et entretenir le matériel.

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Adapei53 recrute au sein de l'IME à Laval, Un / Une Chef de Service (H/F), En CDI à temps plein, à partir du 01/05/2025 Votre mission : Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire dans une démarche management participatif Organiser l'accueil des personnes (stages, admission, suivi du parcours, .) Mettre en œuvre et animer la démarche de co-construction du projet personnalisé des personnes Organiser, programmer et coordonner les différentes interventions et projets Organiser et suivre les plannings, gérer les remplacements, réaliser les entretiens de développement et professionnel. Organiser et suivre le travail partenarial et l'ouverture sur l'environnement. Soutenir et porter avec l'équipe de direction des projets sur le fonctionnement en dispositif intégré (DAME) et l'école inclusive. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de direction Assurer des astreintes, selon un planning établi sur l'année civile Votre profil : Aptitude au dialogue, capacité d'écoute et d'observation, d'analyse, de synthèse et de décision. Connaissance dans la conduite et gestion de réunions et entretiens. Maîtrise de l'outil informatique. Capacité à travailler en équipe, à[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous êtes chargé(e) de coordonner les activités d'insertion par l'activité économique et d'encadrer techniquement une partie de l'activité de nettoyage. Vous travaillez en lien étroit avec les Encadrants Techniques et la CIP. Vos missions sont réparties entre vos deux fonctions de : Coordonnateur : 0.6 etp : - Veiller au bon fonctionnement et à la continuité de service des 3 chantiers d'insertion ; - Coordonner l'organisation des actions collectives et des formations, en lien avec la CIP ; - Assurer la remontée des réclamations pour l'ensemble des chantiers, et mettre en œuvre le plan d'action, en lien avec la cheffe de service ; - Assurer un reporting et une communication régulière avec la cheffe de service (fonctionnement et dysfonctionnement) et être force de proposition ; - Coordonner les activités de l'agent administratif et l'aide moniteur d'atelier en CDI Inclusion (planning, missions, plan de charge), - Transmettre et veiller à la mise en application des consignes, du règlement intérieur, . - Participer aux instances (réunions, forums, groupes de travail, etc.) internes et externes ; - Veiller au maintien[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous assisterez le service administratif et commercial dans les missions suivantes : Accueil physique et téléphonique Assiste de le directeur dans son travail au quotidien Vérification et validation des dossiers commerciaux Réunion : préparation, participation, analyse et rédaction des comptes rendus et plan d'action Suivi service qualité, satisfaction client Supervision et mise en place du plan marketing Compétences recherchées : Excellentes capacités rédactionnelles Connaissances en gestion administrative et secrétariat Diplomatie et bon sens relationnel Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Gestion des priorités et du temps Maitrise du pack Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) Savoir-être : Discrétion et diplomatie Accueil chaleureux et sens de l'écoute Capacité d'anticipation et force de proposition Esprit d'équipe et proactivité Horaires variables : du lundi au vendredi (9h-12h / 14h-18h) Date prévu d'embauche le 24/02/25 Formation assurée

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pulnoy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de cette structure associative en lien avec le Service Public de l'Emploi, vous accompagnez les employeurs privés et publics et des bénéficiaires de l'obligation d'emploi vers l'emploi en sécurisant le parcours professionnel. Vos missions : - Accompagner le public bénéficiaire dans ses démarches de reconversion, d'orientation, de formation et d'insertion professionnelle - Développer le portefeuille d'entreprises publiques et privées. - Informer les employeurs sur les offres et prestations : définir des besoins en ressources humaines, définir des modalités de collaboration, analyser les postes de travail, présélectionner des candidats lors des recrutements, réaliser des opérations de sourcing, connaissances en RH -Intervenir auprès de différents publics et s'adapter à différents types d'interlocuteurs (employeurs, demandeurs d'emploi partenaires...) -Maîtriser les techniques de recherche d'emploi : CV, lettre de motivation, employabilité, entretien d'embauche, ... -Organiser et animer des actions collectives (ateliers, réunions ) -Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire Des déplacements sont à à prévoir sur la Métropole du Grand Nancy et[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pulnoy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de cette structure associative en lien avec le Service Public de l'Emploi, vous accompagnez les employeurs privés et publics et des bénéficiaires de l'obligation d'emploi vers l'emploi en sécurisant le parcours professionnel. Vos missions : - Accompagner le public bénéficiaire dans ses démarches de reconversion, d'orientation, de formation et d'insertion professionnelle - Développer le portefeuille d'entreprises publiques et privées. - Informer les employeurs sur les offres et prestations : définir des besoins en ressources humaines, définir des modalités de collaboration, analyser les postes de travail, présélectionner des candidats lors des recrutements, réaliser des opérations de sourcing, connaissances en RH -Intervenir auprès de différents publics et s'adapter à différents types d'interlocuteurs (employeurs, demandeurs d'emploi partenaires...) -Maîtriser les techniques de recherche d'emploi : CV, lettre de motivation, employabilité, entretien d'embauche, ... -Organiser et animer des actions collectives (ateliers, réunions ) -Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire Des déplacements sont à prévoir sur la Métropole du Grand Nancy et ponctuellement[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de l'association et contexte L'AGAFAB propose des solutions de logement adapté en résidences sociales et pension de famille à des personnes qui présentent des difficultés économiques ou sociales pour accéder à un logement ordinaire et autonome. Certaines peuvent souffrir de pathologie mentale, de mal être ou présenter des troubles d'addiction. L'association, située en Meurthe-et-Moselle, prévoit un accompagnement social pour les personnes logées. Ses missions : - Apporter des solutions de logement accompagné à des personnes en difficulté psychosociale - Réaliser un accompagnement social pour les publics accueillis - Maintenir et renforcer le partenariat des professionnels de santé et lié à l'emploi qui sont impliqués dans la prise en charge des résidents Modalités Site et service d'affectation : Résidence sociale Aristide Briand Neuves Maisons Lieux : 3 rue Aristide Briand 54230 Neuves Maisons et 554 rue du Champ de foire 54200 TOUL. Type de contrat : CDI Date de prise de poste : Dès que possible Temps de travail : Temps plein 35 heures Rémunération : Annuel brut 24700 euros sur 13 mois + Prime mensuelle de 108 euros bruts Avantages : - Prime de vacances correspondant[...]

photo Animateur / Animatrice en sécurité du travail

Animateur / Animatrice en sécurité du travail

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous souhaitons recruter notre futur(e) animateur/trice[...]

photo Responsable de chantier

Responsable de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ligny-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Notre agence Adéquat SAINT-DIZIER recrute CHEF DE CHANTIER H/F Vous serez en charge de la bonne exécution des travaux sur le terrain, en garantissant le respect des délais, des normes de sécurité et de la qualité des ouvrages réalisés. Vos principales missions : - Encadrer et coordonner les équipes sur le chantier - Planifier les travaux en lien avec le conducteur de travaux - Garantir le respect des consignes de sécurité et des réglementations en vigueur - Assurer le suivi des avancements et gérer les imprévus - Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier Profil Adéquat : - Expérience significative en gestion de chantier - Connaissances techniques en (BTP, gros oeuvre, second oeuvre) - Capacité à manager une équipe et à anticiper les problèmes - Sens de l'organisation et rigueur Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel[...]

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Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité directe de la Directrice du C.C.A.S. et de la résidence autonomie, Vous assurez les missions principales suivantes : Gestion administrative : - Accueil physique et téléphonique du public et accompagnements des résidents et de leurs proches dans les démarches administratives ; - Gérer les départs et arrivées du courrier et des résidents ; - Réaliser des travaux de bureautique et le classement des documents et suivre et mettre en forme les dossiers administratifs ; - Exécuter et suivre les procédures et décisions administratives ; Gestion financière, budgétaire et comptable des 3 budgets du CCAS : - Vérifier les pièces comptables et émettre les titres et mandats en lien avec la trésorerie ; - Préparer et suivre les lignes de crédits et les différents états ; - Gérer les stocks, les relations avec les fournisseurs et l'inventaire des biens ; - Assurer le suivi comptable de la dette, des amortissements et des cessions d'immobilisation ; - Réaliser la facturation des différents services, suivre les encaissements et gérer les relances avec la trésorerie ; - Participer à la préparation budgétaire ; Organisation de la résidence autonomie : - Évaluer les besoins[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité de la responsable du Pôle petite enfance, vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet d'établissement. Missions principales : -Accueillir les familles, accompagner et respecter leur parentalité ; -Prendre en charge les besoins fondamentaux de l'enfant et veiller à son bon développement ; -Accompagner l'enfant dans ses acquisitions en respectant ses rythmes d'apprentissage, ses capacités d'autonomie et de socialisation ; -S'impliquer dans la mise en œuvre d'un environnement qui assure la sécurité, le bien-être et le confort de l'enfant ; -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité et gérer l'espace biberonnerie (réservé aux auxiliaires de puériculture) ; -S'inscrire dans un travail d'équipe constructif en faveur de pratiques cohérentes et participer aux temps de réunions. Contraintes particulières : -Disponibilité, flexibilité (horaires entre 7h20 et 18h40 du lundi au vendredi) Profil recherché : - Sens du service public ; - Savoir se positionner au sein d'une équipe et respecter la règlementation en vigueur ; - Qualité relationnelle ; Adaptabilité ; - Savoir conjuguer rigueur et créativité. Poste à temps complet de[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Angevillers, 57, Moselle, Grand Est

En étroite collaboration avec la gestionnaire, le poste de référent(e) technique est un poste clé au sein de la structure ; nous recherchons une personne « ressource » pour l'équipe et les familles, investie et enthousiaste à l'idée d'intégrer notre première micro-crèche. Vos missions : . Manager et fédérer une équipe de professionnels et leur transmettre les valeurs de la structure ; . Cohésion et accompagnement d'équipe ; . Cohérence du projet, animation de réunions, entretiens équipe ; . Temps administratif (heures de détachement hebdomadaires) ; . Accueil des enfants et de leur famille selon le projet pédagogique ; . Contribuer à la convivialité et à l'accueil bienveillant pour chacun ; . Veillez à ce que les parents soient associés à la vie de la structure ; . Soutien à la parentalité dans le respect et le non-jugement ; . Participer à l'éveil (organiser et animer des activités ludiques) ; . Elaborer des protocoles de soins, d'hygiène ; . Soins quotidiens : Repas, change, endormissement. . Mise en place et suivi d'une organisation ; . Suivi technique de la structure. titulaire diplôme EJE ou infirmier puéricultrice ou autre diplôme petite enfance mais vous justifiez[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Boulay-Moselle, 57, Moselle, Grand Est

La Communauté de Communes de la Houve et du Pays Boulageois, composée de 37 communes, recrute 1 Assistant ressources humaines (h/f) et appui au service Comptabilité. MISSIONS : Sous l'autorité de la Responsable des Ressources Humaines de la Communauté de Communes, et sous la responsabilité du Directeur Général de la Communauté de Communes, l'agent assure les missions suivantes : - Assurer la gestion des emplois et le développement des compétences : gérer le recensement, la mise en œuvre des demandes de formation, le suivi des formations et le plan de formation (en union, intra) Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires : - Gérer les dossiers du personnel : réaliser les actes de la gestion courante de la carrière, des arrêts maladie, des accidents de travail, savoir rédiger des actes administratifs, instruire les dossiers retraite, savoir mettre à jour des dossiers individuels des agents. - Assurer un accueil téléphonique, physique et électronique des agents. - Planifier et assurer un suivi administratif des dossiers RH : renseigner les tableaux de suivi[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Avold, 57, Moselle, Grand Est

Le poste : Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines ( intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation ) Numéro 4 en France et en Europe sur le marché du travail temporaire, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Contexte du recrutement : Dans le cadre de son développement, notre agence PROMAN SAINT AVOLD recherche son nouveau Responsable d'agence H/F. Votre objectif : renforcer la présence de PROMAN sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local. Vous intégrez une équipe constituée à ce jour de 2 autres personnes. Ce que sera votre métier : 1/ De la gestion de projet : Identification des interlocuteurs clés chez le client Proposer des solutions adaptées à leurs besoins Préparer, décliner et appliquer un plan d'action commercial Fidéliser et suivre les clients (présence sur les sites des clients, participation aux réunions, aux audits, à la politique sécurité) Suivre les KPI'S et mettre en œuvre des actions[...]

photo Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Emploi Administrations - Institutions

Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques. Sous l'autorité du / de la responsable de la Maison de la Nature et de la Responsable du service tourisme l'agent d'accueil et de médiation accueille, guide et informe les visiteurs de la Maison de la Nature et du Tourisme. Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de : Accueillir et informer les visiteurs : - Assurer un accueil de qualité des visiteurs, répondre à leurs demandes d'information sur sites touristiques, les événements et les services offerts, - Gérer les réservations, la billetterie et les demandes spécifiques, -[...]

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Pazy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'emploi : Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions : Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme. Préparer les réunions de conseil municipal, les délibérations, les arrêtés du maire. Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. Gérer la comptabilité : mandats et titres. Gérer le personnel : paies, contrats, arrêtés. Demandes de subventions. Profils recherchés : Connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation. Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme. Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension. Avoir le sens du service publique (déontologie et discrétion). Poste à pourvoir dès que possible Temps de travail : 17h30 Mairie de Pazy

photo Agent / Agente de maintenance industrielle

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 32 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un agent de maintenance H/F en CDI 35h pour intervenir sur nos 2 établissements: l'hôtel Kyriad Direct Nevers Nord ** et l'hôtel-restaurant Le Paddock **** à Magny-Cours. Le 1er situé à Varennes-Vauzelles à proximité de Nevers et récemment rénové offre une capacité de 64 chambres confortables et à l'ambiance moderne, ainsi qu'un espace de petit-déjeuner. Le 2nd situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers propose 70 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel,[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lesquin, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons pour l'aéroport de Lesquin, une hôtesse point d'accueil information et organisation H/F Vos missions : Accueillir et informer les passagers au comptoir d'accueil Accueillir les rendez-vous internes et les orienter Réceptionner et orienter les appels téléphoniques Diffuser des annonces micro à l'aéroport Traiter les réclamations clients en temps réel Suivre et gérer les demandes spécifiques, telles que l'affectation des salles de réunion Gérer la boîte mail de l'aéroport Prendre en charge les objets trouvés et leur gestion Réaliser des enquêtes auprès du public de l'aérogare Encaisser les paiements des parkings et éditer les tickets Remettre des badges aux passagers et visiteurs Recevoir et gérer les courriers/colis Superviser les prestataires externes, comme les sociétés de nettoyage Participer à l'élaboration de consignes et procédures internes Accompagner les nouveaux salariés dans le cadre du tutorat Transmettre des consignes aux équipes de relève Conditions : Contrat de 24 heures par semaine Horaires du mercredi au dimanche : 6h-14h, 14h-22h ou 9h-16h prime de 13ème mois panier repas 7€/jour

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Poste d'Assistante de direction pour le pôle IA2E (Insertion par l'Activité Economique et l'Emploi), composé de 17 permanents et de 60 salariés en insertion. Missions principales du poste : - Gestion des contrats de travail : préparation des éléments administratifs justificatifs ; rédaction et suivi des contrats et avenants des CDD et CDDI du pôle ; suivi des entrées et sorties des CDDI - Gestion de l'administration du personnel et préparation des variables de paie : gestion administrative des dossiers du personnel ; rassemblement de l'ensemble des informations RH du pôle ; gestion et suivi des congés ; gestion des adhésions mutuelle ; enregistrement et demande des visites sur le site du Pôle Santé Travail ; contrôle et suivi des titres de séjour - Travaux en lien avec le responsable d'exploitation ACI et le service comptabilité : création et envoi devis aux clients ; contrôle des informations des commandes clients ; préparation et complétude du tableau de suivi facturation - Missions générales et de soutien à la direction : appui en réunion institutionnelle (réalisation et diffusion de comptes-rendus, procédures, .) ; aide à la planification et création d'outils ; gestion[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Lompret, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) Animateur de vie quotidienne et citoyenne (H/F) en CDD de 3 mois sur Lompret Missions : - Facilite le dialogue entre les publics accueillis et contribue à la préservation du cadre de vie - Vous accompagnez de manière individuelle les familles suivant les besoins repérés dans le cadre du projet d'accompagnement sur la thématique de la citoyenneté - En lien avec l'équipe éducative et le projet de service vous : - Informez les personnes de leur droit de citoyen (ouverture vers l'extérieur de la structure) - Favorisez la mise en place d'instance d'échanges de partage entre personnes accueillies - Favorisez le dialogue entre résidents et l'établissement - Aidez à la mise en œuvre de l'expression des résidents telle qu'elle est attendue dans le cadre de la loi - Vous participez à l'organisation de la vie en collectivité et des projets collectifs Compétences techniques de base : - Identifier, analyser la nature du besoin exprimé - Conseiller et proposer les démarches, moyens et interlocuteurs les plus appropriés à la résolution du problème fixé - Engager des interventions de médiation entre les usagers, les organismes concernés, le voisinage (gestion de[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

La Maison du Vélo de Valenciennes a pour objectifs de : Développer des activités autour du vélo permettant l'insertion de personnes éloignées de l'emploi, par exemple grâce à la logistique à vélo, favoriser l'économie circulaire en réemployant des vélos, permettant de répondre à un enjeu de mobilité sur le territoire, développer l'apprentissage et la pratique du vélo, notamment grâce à des salariés formés au Savoir Rouler à Vélo de l'école La Roue Libre développer le cyclotourisme pour renforcer la pratique du vélo auprès d'un large public et l'ancrer sur un territoire disposant de boucles cyclables et de schémas directeurs cyclables nouvellement adoptés par les intercommunalités. En 2023, la maison du vélo a été accompagnée par Etudes et Chantiers pour lister les axes de développement. En 2024, un nouveau DLA (Dispositif Local d'Accompagnement) a permis de tracer une trajectoire juridique et la filière d'insertion autour du vélo et de la logistique avec ses partenaires publics et privés. Les coordinateurs historiques de la maison du vélo ont la possibilité, grâce à la confiance d'un partenaire privé, de poursuivre le développement des activités autour de la logistique[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Ergalis Technologies Industrielles Paris est une filiale du groupe Actual. Notre agence de recrutement sélectionne les meilleures missions pour nos intérimaires et offres d'emploi en CDD ou CDI pour nos candidats. Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients, un Assistant de Gestion H/F en intérim.A ce titre, vos missions seront les suivantes : 1- Assurer le traitement des commandes clients dans le but de garantir leur satisfaction Contrôler les données reçues et procéder à leur enregistrement dans l'ERP. Envoyer un accusé de réception clair et professionnel aux clients. Démontrer une polyvalence dans la gestion des comptes clients. Prendre en charge la facturation, les acomptes, et les notes de débit. Répondre aux appels téléphoniques et gérer le standard avec efficacité. Suivre et enregistrer les indicateurs clients ainsi que les causes de retard OTD. 2- Superviser le traitement et le suivi des commandes clients Assurer le respect des délais en coordination avec la planification et/ou la production. Piloter le lancement des commandes. Gérer les relances de règlements clients pour une gestion financière optimisée. Garantir une base de données clients fiable[...]

photo Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

Emploi Immobilier

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Rejoignez la SA HLM de l'Oise en tant que Chargé(e) de Trésorerie et Financement ! Vous souhaitez jouer un rôle stratégique dans la gestion financière d'un acteur engagé dans le logement social ? Vous aimez jongler entre prévisions, analyses et relations bancaires pour optimiser la trésorerie et les financements ? Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Trésorerie et Financement à relever des défis financiers et stratégiques ! Vos missions au quotidien : Assurer une gestion dynamique et proactive de la trésorerie Piloter et analyser les flux financiers entrants (loyers, subventions, aides) et sortants (charges, investissements, remboursements de dettes) pour anticiper les besoins de financement. Affiner et fiabiliser les prévisions de trésorerie à court, moyen et long terme pour assurer une gestion optimisée des ressources. Maximiser les opportunités en optimisant la gestion des liquidités : placements stratégiques, arbitrages financiers, maîtrise des coûts bancaires. Garantir un suivi précis des comptes bancaires et assurer une vision claire et en temps réel des mouvements financiers. Procéder à la révision comptable des comptes de trésorerie, des comptes d'emprunts[...]

photo Administratreur(trice) système & réseaux information et com

Administratreur(trice) système & réseaux information et com

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verneuil-en-Halatte, 60, Oise, Hauts-de-France

Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client INERIS, institut public expert au service de la sécurité environnementale par sa contribution dans la recherche et la maîtrise des risques sur la santé, la sécurité des personnes et des biens, et sur l'environnement, un(e) Administrateur (trice) Téléphonie et UC - Déploiement H/F Justifiant d'une expérience pertinente et probante, idéalement en environnement industriel ou de recherche scientifique, vous démontrez votre expertise dans toutes les phases de refonte du système de téléphonie fixe et de déploiement de moyens et de solutions de communication unifiée (UC). Acteur (trice) clef de l'Unité DSIP (Département des Systèmes d'Information Production) et au sein de l'équipe Réseaux (2 personnes), grâce à votre parfaite compréhension des enjeux, vous êtes reconnu (e) pour votre perspicacité, votre fiabilité et pour votre capacité à mener vos actions en étroite collaboration avec le Responsable du Support Utilisateur. En véritable Chef(fe) de Projet et doté(e) d'un bon sens du service, vous participez activement à toutes les[...]

photo Technicien(ne) maintenance chauffage/ventilation/clim

Technicien(ne) maintenance chauffage/ventilation/clim

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre agence recherche activement un Chef d'équipe CVC (H/F) pour son client leader en Énergie. Vos missions : Gestion de l'équipe : Gérer les techniciens qui lui sont hiérarchiquement rattachés. Favoriser l'évolution des compétences de son équipe et valider les recrutements. Effectuer annuellement l'entretien individuel d'appréciation de son personnel. Proposer des demandes de formation et assurer le suivi des habilitations. Participer aux réunions du site et renseigner les rapports périodiques de son activité. Définir, en liaison avec sa hiérarchie, les actions visant à améliorer l'organisation du service. Contrôler la réalisation des prestations de maintenance. Transmettre chaque semaine le planning des interventions à ses techniciens. Contrôler la bonne exécution des interventions et des documents utilisés par son équipe pour assurer la traçabilité des interventions. S'assurer que les obligations contractuelles en maintenance sont bien remplies. Renseigner l'exécution des travaux dans la GMAO et transmettre dans les délais les rapports d'intervention au client. Vérifier la bonne exécution des tâches attribuées aux techniciens et détecter les travaux de réparation et[...]

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Ingénieur / Ingénieure en modélisation numérique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein du groupe Collaborative Modeling Platforms, Services & Solutions du département SEE.D, nous recherchons un Ingénieur R&D ayant de solides compétences en simulation numérique/modélisation multi-physique pour gérer des Etudes de Recherche et Développement. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Cadrer le sujet avec le client et mettre en place la stratégie de modélisation / simulation ; Structurer et organiser le travail de l'équipe en place pour travailler sur la thématique ; Communiquer régulièrement avec les clients internes à différents niveaux (comités de pilotage et réunions techniques) ; Capitaliser le travail réalisé (notes de synthèse et technique) ; Faire progresser les outils/modèles et en développer de nouveaux en lien avec les nouveaux produits / procédés ; Développer et étendre l'activité à de nouveaux business SG ; Interagir avec la communauté Simulation et R&D du Groupe Saint-Gobain (communauté internationale) ; Maintenir et développer un réseau académique sur les sujets d'intérêt. «Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes Ingénieur(e) ou Docteur(e) en modélisation / simulation numérique avec idéalement[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Flers, 61, Orne, Normandie

Suite au départ d'un collaborateur, ils recherchent un Commercial Itinérant H/F pour l'agence de Flers (61), dont la mission principale sera d'assurer la continuité de la présence commerciale : prospection et fidélisation des clients sur l'activité groupage/transport routier. Ce qu'ils attendent de vous En collaboration directe avec la Responsable Commerciale et en binôme avec un assistant commercial, vos missions seront : 1- Développement commercial : * Élaborer une stratégie de prospection ciblée pour identifier et conquérir de nouveaux clients * Organiser et effectuer des visites régulières auprès des prospects et clients sur le terrain pour promouvoir les solutions de transport * Construire et négocier des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients * Participer activement à des appels d'offres et développer des partenariats stratégiques pour élargir le portefeuille client 2- Fidélisation et animation * Gérer un portefeuille de clients existants, en maintenant une relation de proximité et en veillant à leur satisfaction * Proposer des solutions adaptées aux évolutions des besoins des clients, que ce soit pour des prestations ponctuelles ou[...]

photo Adjoint(e) au responsable du service formation en entreprise

Adjoint(e) au responsable du service formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

Le service gestion de la certification d'Iperia est garant de la mise en œuvre des processus et s'assure de la conformité de ces derniers avec les exigences de France compétences et de la bonne mise en œuvre efficiente par les organismes de formation Le service est composé de 7 assistantes certification et de 5 chargés d'évaluation compétences. Sous la responsabilité de la responsable du service, le responsable adjoint(e) aura la charge de la supervision des assistantes certification. Les principales missions : Gestion des contrôles pour respecter le cahier des charges de la certification - Organiser les contrôles sur site en fonction des évaluations et des jurys : gestion des plannings en lien avec les actions de formation ; - Contrôler le retour des documents et la bonne application des consignes ; - Point bimensuel auprès du responsable sur l'activité de contrôle. Gestion des process - Tenir à jour les tableaux de bords existants, s'assurer de leur complétude et de la qualification de la donnée ; - Garantir la bonne version des process mis à disposition des différents acteurs ; - Participer au développement des outils métiers : participation à des groupes[...]

photo Adjoint(e) au responsable du service formation en entreprise

Adjoint(e) au responsable du service formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

À propos de IPERIA Créé en 1994 à Alençon, mandaté par la branche professionnelle du particulier employeur, Iperia (http://www.institut.iperia.eu/) est l'acteur majeur de la formation et de la professionnalisation des emplois de la famille, des assistants maternels et des salariés du particulier employeur sur le plan national. Constamment à la recherche de nouvelles idées et de nouvelles compétences notre association est présente sur tout le territoire (Lyon, Lille, Paris, Nantes, Bordeaux et Alençon le siège). Pour accompagner son développement, Iperia recherche un(e) assistant(e) manager. Pour l'accompagner dans son développement, Iperia recherche un(e) responsable adjoint(e) du service gestion de la certification. Le poste Le service gestion de la certification d'Iperia est garant de la mise en œuvre des processus et s'assure de la conformité de ces derniers avec les exigences de France compétences et de la bonne mise en œuvre efficiente par les organismes de formation Le service est composé de 7 assistantes certification et de 5 chargés d'évaluation compétences. Sous la responsabilité de la responsable du service, le responsable adjoint(e) aura la charge de la supervision[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION GÉNÉRALE DE LA COHESION SOCIALE 1 POSTE EN CDD JUSQU'AU 11 FEVRIER 2027. POSTE BASÉ À BÉTHUNE NECESSITANT DES DEPLACEMENTS REGULIERS DANS LES QUARTIERS POLITIQUES DE LA VILLE Adulte Relais - Médiateur Santé sur les quartiers politique de la ville de Béthune (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - accélérer les dynamiques de transition économique ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : La mission d'un Adulte-Relais Médiateur Santé (ARMS) est de favoriser l'autonomie des personnes les plus fragilisées dans leur retour vers les dispositifs sociaux et sanitaires de droit commun. Il s'agit de permettre aux personnes de se réapproprier[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE DE LA COHESION TERRITORIALE GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS D'ANIMATION TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE 1 poste de Médiateur santé (H/F) en milieu rural Contrat de projet - durée de 4 ans LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - accélérer les dynamiques de transition économique ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. Sur ce dernier enjeu, une politique ambitieuse est développée dans le cadre de la feuille de route santé du projet de territoire. Celle-ci s'articule autour de plusieurs dispositifs : un contrat local de santé, un conseil local de santé mentale, un atelier santé ville. Dans ce cadre,[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Égliseneuve-près-Billom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste de Maître ou Maîtresse de Maison sera rattaché au Service Appartements d'Escolore. Le (la) maître.sse de maison assure une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie des résidents du Service Appartement: - Accompagnement dans le quotidien, soutien à l'autonomie dans les activités personnelles, etc. - Accompagnement personnalisé des résidents en complémentarité avec les éducateurs.trices et l'ensemble des professionnels du Centre Escolore. - Entretien des locaux et appartements, accompagnement aux tâches quotidiennes dans le logement et/ou hors du logement. Exemple : aide ponctuelle dans les déplacements pour les courses et achats liés au bien-être dans le logement. Description du poste : Entretenir les espaces communs ; Garantir le bon entretien des appartements en associant de façon personnalisée les résidents : en se référant à leur projet personnalisé évalué avec l'équipe éducative. Assurer un rôle de veille, de conseil et de soutien éducatif et technique auprès des résidents pour l'organisation de leur vie en appartement. Initier des activités éducatives favorisant la sociabilité et la participation citoyenne au sein de leur ville[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Entreprise de nettoyage de chambres d'hôtel, à Lourdes et La Mongie, recrute : VALETS/FEMMES DE CHAMBRE (H/F) Inscrivez-vous à la réunion de recrutement du Jeudi 6 mars 2025 à 9H00 à l'agence France Travail, avenue Aristide Briand 65000 Tarbes en cliquant sur le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/396418/recrutement-valets-femmes-de-chambres-tarbes Vous serez chargé(e) de réaliser le nettoyage et l'entretien des chambres, salles de bains et couoloirs selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. Vous vous verez confier les missions suivantes : - Prendre connaissance de votre planning - Remettre des draps et du linge de toilette dans les chambres - Réapprovisionner en produits d'accueil neufs - Réapprovisionner le mini bar - Passer l'aspirateur - Faire la poussière, les vitres - Nettoyer les sanitaires et les cuisines équipées Votre profil : - Polyvalent - Réactif - Sérieux - Motivé Ce poste est accessible sans diplôme, ni expérience professionnelle. Vous serez accueilli(e) et formé(e). Travail les dimanches et jours fériés, 2 jours de repos dans la semaine. Plusieurs contrats[...]

photo Ingénieur / Ingénieure agro-environnement

Ingénieur / Ingénieure agro-environnement

Emploi Economie - Finances

Olette, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous l'autorité du responsable de pôle et de l'équipe de direction, et en lien avec les autres chargés de mission Natura 2000, vous aurez pour mission d'animer et de mettre en œuvre le document d'objectifs du site Natura 2000 Madres-Coronat, en privilégiant la concertation et la contractualisation. - Coordination et animation du site o Organiser et animer les comités de pilotage (COPIL) et groupes de travail. o Assurer un appui technique et organisationnel au président du COPIL, notamment en préparant les réunions, en élaborant les ordres du jour et en assurant un suivi des décisions prises. o Mobiliser et sensibiliser les acteurs locaux et usagers du site (élus, agriculteurs, forestiers, associations et divers usagers). - Mise en œuvre et suivi des actions Natura 2000 o Accompagner les agriculteurs dans la mise en place des Mesures Agro-Environnementales et Climatiques (MAEc) et autres contrats Natura 2000. o Planifier et coordonner les actions du document d'objectifs (travaux de restauration, suivis écologiques, gestion des habitats). o Monter, gérer et suivre les dossiers techniques et financiers (marchés publics, subventions, bilans). o Suivre l'application des réglementations[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le poste L'UFCV, au sein de sa Délégation Occitanie et plus particulièrement de son secteur animation territoriale (en charge de la petite enfance, l'enfance jeunesse, l'inclusion à travers le handicap et les séniors) recherche son ou sa futur.e animateur/trice périscolaire en lien avec les structures ALAE qu'elle gère à Perpignan. Le poste est basé à Perpignan, ALAE à définir (D'ALEMBERT, ROUSSEAU, PASCAL, ZAY/CURIE, ARRELS, BARRE, FERRY ou encore ROLLAND). Sous la responsabilité du responsable animation territoriale et par délégation du/de la directeur.trice de l'ALAE, vous êtes en charge de la mise en œuvre des actions pédagogiques à destination des publics accueillis au sein de ces ALAE (enfants de 6 à 10 ans sur la pause méridienne de11h45 à 14h) En qualité d'animateur/trice périscolaire, vous proposez et animez ces temps en lien avec l'équipe pédagogique et dans le respect du projet pédagogique de la structure directement sur l'ALAE sur lequel vous serez positionné. Vous êtes en relation avec vos collègues de l'ALAE comprenant 7 à 20 personnes (en fonction de l'ALAE) et plus largement de l'ensemble des équipes éducatives du groupe scolaire dans lequel vous[...]

photo Concepteur / Conceptrice paysagiste

Concepteur / Conceptrice paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Vous aurez en charge la rédaction de volets paysagers d'études, ainsi que la maîtrise d'œuvre de projets paysagers (privés ou publics). Le poste propose une palette d'interventions et de dossiers variée, basés sur la région Occitanie. Déplacements sur le terrain, pour les relevés et prises de vues photographiques ; Production de cartographies sous QGIS/ Autocad et/ou suite ADOBE ; Rédaction de volets paysagers d'études type : Etudes d'impacts, PLU, AFR, PAEN ; Définition des impacts paysagers et patrimoniaux, et préconisations de mesures selon la séquence ERC ; Réalisation d'illustrations accompagnant les dossiers d'études ; Conception des projets à échelles variées de l'esquisse à la construction du DCE (Plans, coupes, plan de plantation.) ; Etablissement des documents techniques (DPGF- BPU- CCTP.) ; Participation aux appels d'offres et à l'analyse des offres ; Pilotage des chantiers d'exécution, suivi des travaux et rédaction des comptes-rendus inhérents jusqu'à livraison; Participation aux réunions, aussi bien techniques que publiques. Poste à pouvoir en mars 2025. Diplôme de paysagiste concepteur exigé. CDI de 35H (39H/semaines avec 2 RTT par mois). Rémunération[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Mundolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Inauguré en août 2023, le Pôle intergénérationnel « Au fil du temps » regroupe une crèche collective et une crèche familiale, un centre de loisirs, des locaux mutualisés et 18 logements seniors. Situé en cœur de ville, aux abords d'un parc arboré et aménagé pour favoriser les rencontres intergénérationnelles, il est lauréat du prix Territoria 2024 dans la catégorie « ville durable ». La commune de MUNDOLSHEIM recherche un(e) directeur(trice) du service petite enfance pour participer au déploiement de la politique petite enfance, enfance et jeunesse de la commune. Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du Pôle Petite Enfance, Enfance et Jeunesse, vous assurez la direction du service petite enfance regroupant un service d'accueil familial et une crèche collective de 45 berceaux. Les équipes sont composées d'une EJE et de 6 assistantes maternelles à la crèche familiale et de deux EJE, 12 auxiliaires de puériculture et agents sociaux et une apprentie à la crèche collective. Missions : Activités principales : - Concevoir et mettre en œuvre les différents projets de la structure en cohérence avec les orientations des élus et les politiques publiques de la petite enfance. -[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Assurer le secrétariat (accueil, frappe, gestion d'agenda, classement). Préparer et suivre des dossiers spécifiques. Détail des activités Activités principales spécifiques à la Mission : Réception, interprétation avec le prévisionniste de Météo France, rédaction et diffusion interne des alertes météorologiques. Transmission téléphoniques de ces mêmes alertes à tous les organisateur-rices externes et internes de manifestions sur le domaine public. Elaboration du tableau hebdomadaire des manifestions extérieures et transmission aux CoC et aux cadres de la PMS. Organisation du planning mensuel des commissions de sécurité avec les préventionnistes du SIS67, mise en forme, recherches des données complémentaires et procès-verbaux sur le logiciel du SIS67, diffusion des plannings et de leurs nombreuses actualisations en interne, rédaction et diffusion des convocations aux élus, lien entre les élus et les pompiers quant à l'organisation temporelle des visites, gestion du Google drive d'inscription avec les différents groupes politiques, statistiques de participation. Gestion de l'extranet météorologique : lien avec le/la titulaire du marché, interface avec les 170 utilisateur-rices[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Centre Socioculturel recrute une personne sérieuse et dynamique souhaitant aider des élèves scolarisés du CP au CM2 à s'épanouir dans leur scolarité en les accompagnant après le temps de l'école dans un cadre bienveillant et motivant. MISSIONS: - Accueillir et animer des groupes d'enfants scolarisés en école élémentaire en les accompagnant dans leur scolarité. - Assurer l'encadrement des activités éducatives : préparer, réaliser et participer à l'évaluation de ces activités (accompagnement à la scolarité, apports méthodologiques, .) - Accompagner la mise en place d'un projet à caractère culturel auprès du public - Travailler en lien avec les partenaires éducatifs - Travailler en équipe avec les autres intervenants CLAS (bénévoles et salariés) - Contribuer au développement des relations avec les familles - Participer aux réunions mensuelles - Participer aux bilans trimestriels et annuels QUALITES ET COMPETENCES: - Aptitudes à la communication et au travail en équipe - Capacité à instaurer un climat de confiance avec les enfants / familles / équipes éducatives - Rigueur et organisation dans la gestion des activités - Capacité à adapter son approche et en fonction des[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Enseignement - Formation

Mundolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! CARREFOUR recherche des Hôte(ss)es de caisse pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 8 mois d'une durée de 35H/semaine du 5 Mai 2025 au 17 Janvier 2026. Une semaine d 'insertion au préalable aura lieu du 14 au 26 avril. Principales missions : - Accueil, information et fidélisation des clients - Enregistrement des produits et réalisation des encaissements - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Réalisation des tâches annexes (entretien et nettoyage) Vous travaillerez soit du matin, d'après midi ou de journée (en coupure) sur l'amplitude horaire d'ouverture et fermeture du magasin (8h00/20h30) - 5 jours sur 7 À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu à CARREFOUR[...]

photo Responsable du secrétariat général

Responsable du secrétariat général

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

1. Accueil du public - Assurer un accueil physique et téléphonique chaleureux et bienveillant en créant une atmosphère conviviale. - Informer et orienter les familles, les visiteurs, et les partenaires sur les services, les activités et les événements du centre. - Faciliter la prise de contact et la création de lien avec les nouveaux usagers, en étant le premier point de contact. - Assurer l'inscription des usagers aux différentes activités et événements du centre en respectant les procédures établies. 2. Promotion des activités du centre - Communiquer avec enthousiasme sur l'ensemble des activités proposées par le centre (ateliers, événements, rencontres, etc.), en mettant en avant les bénéfices pour les familles et les enfants. - Expliquer en détail les objectifs et contenus des activités, et encourager la participation active des familles en suscitant l'intérêt. - Distribuer les supports de communication (affiches, brochures, dépliants) et veiller à la mise à jour des informations affichées. 3. Gestion administrative de l'accueil - Gérer les inscriptions aux activités et événements du centre, en garantissant la fiabilité des informations collectées (données personnelles,[...]

photo Régisseur / Régisseuse de salle

Régisseur / Régisseuse de salle

Emploi Administrations - Institutions

Riedisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Commune de 12 500 habitants située au cœur de l'agglomération mulhousienne, la Ville de Riedisheim est attractive de par sa situation et son cadre de vie. Dynamique et riche d'un tissu associatif composé de plus de 70 associations, elle propose une saison culturelle très variée, notamment dans ses deux salles de spectacle : la Grange et L'Aronde Riedisheim et organise de grands évènements populaires tout au long de l'année (Carnaval, Marché de Pâques, Fête de la Musique, Journées d'Automne et des Associations, Marché de Saint-Nicolas.). Pour mener à bien ces missions, la Ville recrute un régisseur de spectacle et d'évènementiel Missions : Placé(e) sous l'autorité du Directeur du service Culture/Evènements, et en binôme avec le régisseur principal, vous aurez en charge la régie générale du théâtre de La Grange, de L'Aronde Riedisheim et de toutes les manifestations de la Ville. Vous serez à même de coordonner les solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et de leurs fiches techniques ou de toutes autres demandes d'organisateurs d'évènements. Planifier et installer les matériels et équipements nécessaires à la réalisation de spectacles,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Écully, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Responsable des Expertises Immobilières, vous êtes un maillon important à l'organisation et au fonctionnement d'une équipe. Vous êtes amené(e) à assister un ou plusieurs Experts dans la préparation, la gestion, le suivi, et le rendu des dossiers. Il peut également avoir des missions administratives. Après une période d'accompagnement et de formation interne, vous exercerez notamment les missions suivantes : - Préparer les dossiers techniques du Pôle Immobilier : traitement des dossiers, mise en page, vérification et envoi pour validation aux Experts, puis transmission des dossiers aux clients via les outils de la société jusqu'à l'archivage des dossiers ; - Renseigner et mettre à jour les différents outils et tableaux de suivi du Pôle ; - Assister les Experts dans leur quotidien ; - Assurer la relation et la communication avec les équipes techniques et s'assurer de la bonne transmission entre les interlocuteurs notamment en cas d'absences de collaborateurs ; - Organiser et suivre les réunions mensuelles ; - Etre le garant de la Qualité (ISO, AFREXIM) dans le respect des procédure internes ; - Etre l'interface privilégié avec le client : être capable[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grigny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients dans le domaine du transport un assistant de Direction H/F. Rattaché(e) à la direction générale vos missions : - Gestion des appels et des mails - Tri des correspondances - Gestion de l'agenda et des réservation du pôle de direction - Gestion de tous les dossiers administratifs du pôle de direction - Rédaction de document et CR de réunion - Classement et archivage des divers dossiers Poste en 35h du lundi au vendredi Titulaire d'un Bac +2 minimum type BTS Assistant de Manager, Gestion PME, Bachelor attaché(e) de Direction ou équivalent. Réelles qualités d'expression, et avoir prouvé ses capacités rédactionnelles et orthographiques. Rigueur, méthode et bon relationnel sont indispensables pour réussir et progresser à ce poste. La maîtrise du Pack Office de base est obligatoire.

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Saint-Laurent-de-Mure, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Log'ins AuRA est l'un des établissements du Groupe Ares en EAT, Entreprise Adaptée Tremplin en joint-venture sociale avec GXO. Par le travail en logistique d'entrepôt, Log'ins AuRA a accompagné en 2023 près de 80 personnes en situation de handicap et éloignées de l'emploi, ayant manifesté une forte motivation pour intégrer à l'issue d'un parcours d'insertion une entreprise classique. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous vous assurerez du bon déroulement des prestations qui vous sont confiées et vous serez notamment en charge de : 1. Animer, encadrer, coordonner une équipe de salariés en insertion : -Vous organisez les plannings de votre équipe. - Vous fédérez votre équipe, êtes pédagogue, en vous assurant de l'acquisition par les salariés des connaissances et compétences liées au poste de travail. - - - Vous veillez à développer leur employabilité. - Vous échangez des informations pertinentes sur les salariés en insertion, avec vos collègues, Chargé.es d'accompagnement social et professionnel. Vous préparez et participez aux évaluations des salariés en insertion et à la fixation des objectifs individuels lors des réunions sociales. 2. Conduire[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Eliad recrute un(e) aide-soignant(e) qualifié(e) Assistant de soins en gérontologie H/F sur le secteur de Vesoul > Poste en CDI à temps partiel (80%) > DEAS, DEAMP, DEAES (spécialité structure) ou 1ère année d'infirmier validée > Permis B et véhicule obligatoires > Poste à pourvoir à partir du 1er mars 2025 Votre mission : Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du responsable de secteur, vous contribuerez, par des séances de réhabilitation cognitive au domicile des patients : à l'évaluation des besoins des patients présentant des déficiences sensorielles, physiques ou psychiques ou des troubles du comportement, à la surveillance, à la prévention des complications et au soutien de ces personnes et de leurs aidants, à restaurer ou préserver l'autonomie des personnes âgées et à maintenir ou restaurer l'image que celles-ci ont d'elles-mêmes, à la mise en œuvre du lien social. Votre profil Bienveillant(e), autonome, vous aimez aider les autres. Vous avez une bonne capacité d'écoute, d'adaptation et êtes reconnu(e) pour vos prises d'initiatives et votre esprit d'équipe Vous justifiez du DEAS, DEAMP, DEAES (spécialité structure)[...]

Ressources supplémentaires