photo Technicien / Technicienne d'études BTP

Technicien / Technicienne d'études BTP

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié, c'est vous ! Parce que vous rêvez  d'un monde meilleur, mais surtout parce que vous recherchez une alternance dans une équipe bienveillante ! Rejoignez la CPCU ! Nous recherchons un.e : Alternant Technicien Etudes (H/F) Basé à Paris Gare de Lyon ()  Vous serez rattaché.e aux ingénieurs études.  Objectifs : Proposer une démarche d'amélioration continue des procédés de la CPCUMettre en place des processus et s'intégrer dans ceux existants afin de les faire évoluer Au quotidien vos missions principales seront les suivantes : Produire une analyse critique de la base de données (Coffre/EPDM) Proposer une harmonisation entre la structure à date et celle des opérationnels (DEX/SER/BMO)Participer à l'élaboration du tableau de bord projet entre le BMO et le SEMParticiper au développement et à la mise en place de la gestion de nos actifs BMO & SEM Participer à l'établissement et à la mise à jour des normes pour les instructions techniques et standardsMise à jour des schémas, PID, plans des centrales de production S'assurer de la conformité des dossiers DOE suivant nos standards   Bien sûr, tu ne seras jamais seul : un tuteur t'accompagnera tout au long de ton[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port, 97, La Réunion, -1

Perspective RH est le cabinet de recrutement et de conseils RH du Groupe Intégral. Nous recrutons actuellement un contrôleur de gestion H/F pour l'un de nos clients. Poste basé à Le Port. Poste en CDI, temps plein. En tant que Contrôleur/se de Gestion Groupe, vous jouerez un rôle stratégique dans le pilotage de la performance de nos activités en lien direct avec la direction. Vos missions au sein du Pôle : Vous accompagnez plusieurs entités du Groupe dans l'analyse de leur performance et la mise en place d'outils de pilotage. Vous interviendrez notamment pour : - Produire les reportings mensuels opérationnels pour les différentes marques - Être un référent métier sur le logiciel interne - Mettre en place et suivre des tableaux de bord sur : o Le parc de véhicules o Les sinistres o La gestion de la consommation carburante o Le suivi des caisses - Analyser, résoudre et anticiper les écarts ou anomalies - Rédiger des procédures claires et apporter des solutions concrètes Votre impact au niveau Groupe : En transversal, vous contribuez à la structuration financière du groupe : - Conception et mise à jour des reportings P&L des filiales via SAP - Suivi des plans de financement[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte . Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants Élaborer le projet pédagogique de l'établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l'équipe, les parents et les partenaires Veiller au respect des règles d'encadrement professionnel auprès des enfants Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement Gestion administrative de la structure et collaboration avec les services supports Et auprès des familles,[...]

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Chargé / Chargée de gestion logistique

Emploi Emballage

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ECV Emballages, spécialisé dans la fabrication d'emballages léger en bois sur Orange, recherche un(e) Chargé(e) de Gestion Logistique. Votre mission principale : soulager notre Responsable Logistique. Vous serez à 75% dehors sur le terrain : le parc logistique et 15% au bureau (à vous occuper de la logistique administrative). -> Management (veiller à la sécurité, au bon fonctionnement du service et donner les consignes) pour : 3 Caristes, 3 Chauffeurs PL, 3 Chauffeurs SPL Pour vous en dire plus sur la fiche de poste : I- Gestion de la logistique interne Organiser le travail des caristes en fonction des commandes clients Organisation du dépôt (rangement, classification, FIFO, étiquetage) : être la garante de cette bonne organisation Gestion des flux entrants : suivi des arrivages, étiquetages et marquage des produits Gestion des flux sortants : connexes (sciures, copeaux) Gestion du parc manutention (entrants, périodiques,.) Mise en place de procédures et contrôle de leurs respects Recenser les besoins en matériel II- Gestion de la logistique externe Gestion du parc poids lourds : entretien des camions, maintien en conformité, propreté Documentation des chauffeurs de[...]

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Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

La Plateforme Proch'emploi de Saint Quentin accompagne un centre de formation dans sa recherche de Commercial terrain (H/F) sur le secteur de l'Aisne. Présentation de l'entreprise : Le CFA est un centre de formation par apprentissage composé d'un réseau de plus de 56 unités de formation par apprentissage (UFA) réparties sur la région Hauts-de-France. Depuis 2018, le CFA a mis en place un service développement dédié à la promotion et au développement de l'apprentissage. Missions principales : Prospection d'entreprises : Identifier et contacter de nouvelles entreprises susceptibles de recruter des jeunes en contrats d'apprentissage. Collecte des besoins : Détecter les besoins en compétences des entreprises et recenser les offres de contrat d'apprentissage. Proposition de formations : Proposer des formations en rapport avec les fiches de poste et répondant au référentiel de formation. Rédaction de fiches de poste : Écrire des fiches de poste détaillées en fonction des besoins des entreprises. Suivi client : Assurer le suivi des entreprises après la rédaction de l'offre et garantir leur satisfaction et fidélisation Identification de nouveaux partenaires : Identifier[...]

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Peintre industriel / Peintre industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Peintre industriel (F/H) expérimenté(e) afin de renforcer les équipes en place suite à la mise en place de nouveaux projets.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous intervenez sur l'entretien des équipements dans le respect des impératifs de réalisation (réalisation, qualité,...). Pour cela, vous serez amené(e) à : - Préparer les surfaces à mettre en peinture en tenant compte du type de support - Lire les plans et fiches techniques - Appliquer des couches de revêtement ou de protection - Tracer et réaliser des marquages dont décoratifs sur la surface à peindre - Réaliser des opérations de finition - Réaliser des retouches et des reprises de finition - Vérifier la qualité et la conformité des travaux de peinture réalisés - Renseigner les supports qualité et de suivi de production - Respecter les procédures et les règles de sécurité sur le poste de travail et sur le site Appliquer un produit anticorrosion - Réaliser une opération de séchage - Appliquer un polyvinyle - Réaliser une opération de lustrage - Appliquer une laque - Appliquer une peinture - Appliquer de l'émail - Appliquer un produit antifriction,[...]

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Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre[...]

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Responsable de la gestion administrative du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le responsable du personnel médical et du territoire a pour mission de gérer et de coordonner les ressources humaines médicales des deux établissements de la direction commune. Vos missions principales seront : - Gestion du personnel médical : Assurer le recrutement, l' intégration et le suivi administratif des personnels médicaux pour les deux établissements; Gérer les contrats de travail, les plannings et les congés des médecins, en veillant à l'optimisation de l'organisation du travail médical et à la continuité des soins; Assurer la gestion administrative du personnel médical, en tenant compte de la réglementation et des projets d'établissements; Veiller à la mise en place des outils et procédures de gestion administrative du personnel médical; S'assurer de la conformité de la paie du personnel médical et des bonnes relations avec la trésorerie publique; - Coordination territoriale et gestion des partenariats : Assurer la gestion des flux de personnels médicaux entre les établissements de la direction commune et du GHT ; Participer à la mise en place de stratégies communes concernant les effectifs médicaux à l'échelle du territoire. - Veille réglementaire et administrative[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Régie Urbaine (ARU) est la Régie des Quartiers du Grand Angoulême. Elle se positionne depuis 26 ans dans le champ de l'économie sociale et solidaire. Son rôle, en tant que structure de proximité, est en effet de favoriser les liens sociaux au sein des quartiers et d'améliorer le cadre de vie des habitants. Mission : Assurer l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur du maraichage/horticulture et contribuer ainsi à leur insertion sociale et professionnelle. Affectation à 100 % sur l'opération « Accompagnement social et professionnels des salariés en insertion pour un chantier de l'ARU - activité support Agro-environnemental » Attributions : - Organiser la mise en place administrative et fonctionnelle de l'activité - Planifier les mises en culture (chef de culture maraîchage) - Gestion et suivi d'un logiciel de planification (Elzeard) - Veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité - Appliquer des méthodes d'apprentissage et de production adaptée à l'aide du support technique - Être à l'écoute des personnes en insertion, des projets personnels et professionnels,[...]

photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Jonzac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Idéalement situé entre terre et mer, le Conseil départemental est une institution de proximité au service de près de 655 000 habitants répartis dans 453 communes, qui œuvre pour tous les Charentais-Maritime à différents moments de leur vie. L'accompagnement social, l'aménagement du territoire, les routes ou encore l'éducation au travers des collèges constituent ses actions majeures. En matière d'action sanitaire et sociale, le Département est pourvu de 4 délégations réparties sur l'ensemble de son territoire. Les délégations interviennent en matière d'accueil, d'information, d'accompagnement du public sur différents volets : l'aide sociale à l'enfance et la protection maternelle et infantile, l'action sociale, le logement et l'accompagnement budgétaire, l'autonomie (personnes âgées et handicapées) et le RSA (Revenu de Solidarité Active). Véritables acteurs de terrain, les équipes de professionnels (administratives et travailleurs sociaux) sont mobilisées et se tiennent à disposition de la population pour accompagner les demandeurs et les bénéficiaires. Le Conseil Départemental recherche un(e) Référent ASE (H/F) pour une mission temporaire de 5 mois minimum. Poste basé à[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Gémozac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Maison Saint Louis de Montfort recrute Pour son service de placement à domicile (PEAD) basé à Gémozac Un éducateur (H/F) CDI à 80% Poste à pourvoir dès que possible Profil : Diplôme en travail social attendu : ES, EJE, ASS, CESF. Expérience en Protection de l'Enfance souhaitée. Permis B boîte manuelle (nombreux déplacements). Vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail, rigoureux dans vos écrits et vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation relationnelle. Missions : Vous assurez l'accompagnement éducatif des enfants (3 - 16 ans) placés au domicile de leurs parents : - Visites au domicile - Soutien à la parentalité - Développement du lien partenarial sur votre secteur. Vous réalisez de nombreux écrits professionnels. Vous contribuez à la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant. Vous participez à la vie institutionnelle : réunions d'équipe, analyse des pratiques, évènements institutionnels, participation à des groupes de travail, etc. Rémunération : Selon la convention collective du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté.

photo Réceptionnaire magasinage

Réceptionnaire magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Portes-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

À la recherche d'un emploi en intérim, CDD, CDI ou CDI intérimaire ? KELYPS vous accompagne à chaque étape de votre parcours professionnel. Venez nous rencontrer ! Nous prendrons le temps de découvrir vos compétences et vos aspirations pour vous proposer des opportunités adaptées. Chez KELYPS, chaque candidat est unique et bénéficie d'un suivi personnalisé dans une ambiance à la fois professionnelle et conviviale. Contactez-nous dès aujourd'hui et donnons un nouvel élan à votre carrière ! Nous recrutons pour notre client, grossiste distributeur de produits alimentaires frais, surgelés, . deux réceptionnaires. Vos missions : Editer les bons de déchargement Contrôler et valider la marchandise suivant les procédures mises en place Effectuer les contrôles garantissant la qualité, la conformité et la salubrité des produits Informer le gestionnaire de stock en cas d'anomalie Veiller au rangement des chambres de stockage Assurer le stockage des marchandises en chambre froide en respectant les procédures mises en place Réaliser le stockage et assure la rotation des stocks Réapprovisionner et ranger le picking Aide à la préparation de commandes Assurer la propreté des[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi

Pruniers-en-Sologne, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous recherchez une entreprise engagée en phase avec vos valeurs, œuvrant contre le gaspillage des ressources et proposant des solutions concrètes pour l'avenir Vous voulez exprimer vos talents sur des missions impactantes et des projets qui ont du sens pour l'ensemble des parties prenantes internes et externes, Vous avez envie d'intégrer une entreprise dont les valeurs humaines vous garantiront un accompagnement de qualité, Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle et humaine dynamique, variée et riche, garantissant le développement de vos compétences techniques et savoir-être, Dans le cadre d'un remplacement, devenez : Chef d'équipe ligne de déconstruction automobile (H/F) En CDI au sein de RE-SOURCE AUTO PIECES à Pruniers en Sologne (41) Rattaché au Responsable de Site, vous aurez la charge de l'organisation et de la supervision de l'atelier de démontage des véhicules en fin de vie. Vous encadrerez l'équipe d'opérateurs et veillerez au respect des procédures de sécurité et de qualité. Vos missions seront les suivantes : Animation et Gestion de l'atelier de déconstruction et valorisation automobile o Animer les équipes : communications régulières et[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'une micro-crèche, vous travaillerez dans une équipe dynamique sur une toute petite structure. Description : Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche sur le secteur de Saint Etienne Centre. Vous serez en charge de : - la prise en charge des enfants dans une communication bienveillante, - le suivi du projet d'établissement lors des activités, des soins, des repas et du coucher des enfants, - la mise en place des ateliers psychomoteurs, manuels ou artistiques, - le suivi du planning journalier des activités, - la participation à la création des menus, au service de table, - la participation au ménage journalier, - l'application et le respect d'un protocole de ménage hebdomadaire, - l'entretien des locaux et le non-encombrement des pièces, - l'application et le respect de l'ensemble des protocoles mis en place par la gestionnaire, - l'administration, en l'absence de personnel médical et de la référente technique, des médicaments selon le protocole établit par la gestionnaire, - le respect d'une confidentialité à l'égard des familles et des collègues. Nous recherchons une personne fiable, adaptable, attentive et avenante disponible rapidement et qui souhaite[...]

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Ouvrier / Ouvrière du paysage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre client basé à 20 min du Pertuis un paysagiste H/F expérimenté en CDI. La maîtrise de la maçonnerie paysagère serait un plus. Vous serez amené à réaliser : - Des esquisses de divers projets et la conception de plans d'aménagement - Créer ou rénover des espaces verts pour mettre en valeur les paysages - Entretenir des jardins aménagés - Le terrassement et transformation des jardins - Mise en place de bassins, cascades, pièces d'eau - Remblayage et mise en place de différents types de sols et/ou revêtements... Déplacement sur des chantiers chez des particuliers. Base de 35h du lundi au vendredi : 8h-16h30 Si vous souhaitez travailler auprès d'une équipe dynamique ou règne une bonne ambiance le poste et fait pour vous ! N'hésitez plus et postulez ! Expérimenté(é) en paysagiste et en maçonnerie paysagère, vous êtes dynamique, créatif(ve), minutieux(se), précis(se), attrait par le travail en pleine air, avec des connaissances du monde végétal, des outils, machines et matériaux du métier alors le poste et fait pour vous !

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Chapelle-des-Marais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Chapelle des Marais, commune de Loire-Atlantique de 4 429 habitants située dans le Parc Naturel Régional de Brière et rattachée à la CARENE (Communauté d'Agglomération de la région Nazairienne) recrute un(e) auxiliaire de puériculture. Sous l'autorité de la responsable du multi-accueil, vous aurez pour missions : L'auxiliaire de puériculture, par délégation de la continuité de direction au sein de l'établissement, répond aux besoins individualisés de l'enfant au sein de la collectivité et accompagne la parentalité (écoute, soutien, alerte, prévention, protection), en collaboration avec l'équipe et les partenaires externes. Pour cela, il / elle participe à l'accueil, à la socialisation et au développement du jeune enfant. Il / elle assure la sécurité physique et affective de l'enfant (0-3 ans) et travaille en équipe pluridisciplinaire. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir l'enfant et sa famille : - Aider à la séparation - Echanger avec les familles - Etre à l'écoute des enfants et des familles - Respecter l'identité culturelle et religieuse des familles. Répondre aux besoins physiques, physiologiques et psychologiques de l'enfant : - Créer un lieu de vie ludique où[...]

photo Technicien / Technicienne de contrôle pyrotechnique

Technicien / Technicienne de contrôle pyrotechnique

Emploi Recherche

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Rattaché au laboratoire pyrotechnie, nous recherchons un ingénieur responsable d'expérimentations pyrotechniques H/F. Le laboratoire a pour mission de préparer et de réaliser des expériences de détoniques et de balistiques terminales au profit de différents programmes. Le responsable expérimentations pyrotechniques aura pour mission de préparer et piloter la réalisation d'expériences pyrotechniques. Dans ce cadre, vous devrez : - Piloter la conception, la préparation et la réalisation des expérimentations pyrotechniques ; - Garantir les résultats des expériences en termes de franchissement de jalons, de budgets et de qualité des mesures acquises ; - Veiller au respect des consignes et procédures de sécurité applicables sur les sites, et rédiger des dossiers de sécurité si nécessaire ; - Rendre compte de l'avancée de la préparation des essais et des résultats après dépouillement et analyse auprès des différents acteurs (projet et hiérarchie) , - Piloter, animer et coordonner l'équipe en charge de l'expérimentation ; - Concevoir et mettre en place les moyens de mesures les mieux adaptés pour répondre aux besoins et attendus des expérimentations. Participant à la protection[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rémilly, 57, Moselle, Grand Est

La MECS de Rémilly recherche un éducateur spécialisé (H/F) ou un moniteur éducateur (H/F) Les missions sur le poste: Vous accompagnez les jeunes dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif - Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation - Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés - Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire - Vous rédigez tout écrit professionnel inhérent à la prise en charge Poste à pourvoir au 1er juillet 2025

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rémilly, 57, Moselle, Grand Est

La MECS de Rémilly recherche un éducateur spécialisé (H/F) ou un moniteur éducateur (H/F) Les missions sur le poste: Vous accompagnez les jeunes dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif - Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation - Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés - Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire - Vous rédigez tout écrit professionnel inhérent à la prise en charge Poste à pourvoir au 1 er mai 2025

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rémilly, 57, Moselle, Grand Est

La MECS de Rémilly recherche un éducateur spécialisé (H/F) ou un moniteur éducateur (H/F) Les missions sur le poste: Vous accompagnez les jeunes dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif - Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation - Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés - Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire - Vous rédigez tout écrit professionnel inhérent à la prise en charge Poste à pourvoir au 1 er juin 2025

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte . Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants Élaborer le projet pédagogique de l'établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l'équipe, les parents et les partenaires Veiller au respect des règles d'encadrement professionnel auprès des enfants Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement Gestion administrative de la structure et collaboration[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Bordères-sur-l'Échez, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Société Bébénou est un organisme privé spécialisé dans l'accueil de la petite enfance. Nous créons et gérons des structures dites : « Micro-crèche ». Ces dernières sont des établissements pouvant accueillir des enfants de 0 à 4 ans, d'une capacité maximale de 12 places, soit environ une quinzaine d'enfant. Au cœur de la région Occitanie, nous développons notre réseau de micro-crèche déjà implanté à Tarbes, Albi, et Bordères-sur-l'Echez. Nous poursuivons deux objectifs : - L'amélioration et la diversification de l'offre d'accueil collective sur un territoire en proposant des réponses adaptées aux besoins des familles. - Nous nous inscrivons dans la dynamique territoriale en complémentarité avec les autres modes d'accueil en proposant un accueil plus souple et de proximité, à mi-chemin entre l'assistante maternelle et les structures de crèches traditionnelles. Missions Vous intégrerez notre équipe et vous accompagnerez 10 à 12 enfants dans leurs différents besoins (soin, repas, sommeil, activités...) en assurant leur confort. Aussi, l'une de vos missions consistera à offrir aux familles et aux enfants, un accueil de qualité (départs/arrivés). Au sein de l'équipe, vous[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Société Bébénou est un organisme privé spécialisé dans l'accueil de la petite enfance. Nous créons et gérons des structures dites : « Micro-crèche ». Ces dernières sont des établissements pouvant accueillir des enfants de 0 à 4 ans, d'une capacité maximale de 12 places, soit environ une quinzaine d'enfant. Au cœur de la région Occitanie, nous développons notre réseau de micro-crèche déjà implanté à Tarbes, Albi, L'Isle Jourdain et Castres. Nous poursuivons deux objectifs : - L'amélioration et la diversification de l'offre d'accueil collective sur un territoire en proposant des réponses adaptées aux besoins des familles. - Nous nous inscrivons dans la dynamique territoriale en complémentarité avec les autres modes d'accueil en proposant un accueil plus souple et de proximité, à mi-chemin entre l'assistante maternelle et les structures de crèches traditionnelles. Missions Vous intégrerez notre équipe et vous accompagnerez 10 à 12 enfants dans leurs différents besoins (soin, repas, sommeil, activités...) en assurant leur confort. Aussi, l'une de vos missions consistera à offrir aux familles et aux enfants, un accueil de qualité (départs/arrivés). Au sein de la micro crèche,[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez as un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un magasin commercialisant des bières, vins et spiritueux en vue de préparer un titre professionnel Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE. Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps[...]

photo Régisseur / Régisseuse d'évènementiel

Régisseur / Régisseuse d'évènementiel

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Bornand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En plein cœur du Massif des Aravis, en Haute-Savoie, idéalement située entre le Mont-Blanc, le Lac d'Annecy et la Suisse, le Grand-Bornand est une Commune classée station de tourisme de 2200 habitants permanents et 25 000 lits touristiques. Elle accueille de nombreuses manifestations sportives et culturelles et de grands événements comme le Festival « Au Bonheur des Mômes », ou « Glisse en Cœur » et des compétitions internationales telles que des étapes du Tour de France et la Coupe du Monde de Biathlon. Plus récemment, la Commune a été désignée comme site hôte pour les prochains JOP d'hiver 2030 pour les épreuves de biathlon. L'espace Grand Bo déploie près de 2300 m2 d'espaces modulables et fonctionnels et accueille dans ses salles modulables congrès, mariages, expositions et salons spectacles et événements, mais peut également servir de salle de presse pendant les événements. Dans ce contexte de projets nombreux et à fort enjeu, la commune du Grand-Bornand recrute son/sa : Régisseur.euse pour l'Espace Grand Bo. Recruté.e au sein de la commune du Grand-Bornand, et sous l'autorité directe du responsable de l'Espace Grand Bo, vous êtes rattaché.e à la direction générale[...]

photo Responsable formation recrutement de l'entreprise

Responsable formation recrutement de l'entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port-Marly, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, une entreprise évoluant dans le secteur de la formation en BTP, un(e) Chargé(e) de développement commercial H/F : - Contrat en CDI. - Situé à Le-Port-Marly. - Secteur 78-91-95. Vos missions : - La mise en oeuvre d'actions de prospection en détectant les projets et attentes des entreprises et la présentation de nos solutions de formations (phoning, mailings, rendez-vous, etc.), - La mise en place d'un suivi clients dans un objectif de fidélisation, - Le développement des ventes dans le respect des marges, - La gestion et l'optimisation des plannings de formation, - Le suivi du taux de remplissage des sessions (alertes à la Direction, actions à mettre en oeuvre), - L'organisation et le suivi des actions de formation : assurer la logistique de la formation avec le prestataire externe de gestion de la formation (de l'envoi du bulletin d'inscription à la réalisation et suivi de la session de formation), - La mise en place et le développement d'outils de reporting et de suivi, - Le développement de la relation avec les intervenants et formateurs : recherche de nouveaux intervenants (sous-traitants, formateurs occasionnels),[...]

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Chargé / Chargée de mission marketing

Emploi Négoce - Commerce gros

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Fondé en 1877, Rodenstock est un des leaders mondiaux dans la fabrication des verres ophtalmiques depuis plus de 140 ans, avec une solide expérience dans le développement de produits innovants et de technologies de pointe. Rodenstock, dont le siège social est à Munich, en Allemagne, emploie environ 4 900 personnes dans le monde, et est présent par ses filiales et partenaires de distribution dans plus de 85 pays. Rodenstock France SARL emploie actuellement 55 personnes, réparties entre le siège social situé à Montigny-le-Bretonneux et la France entière (pour nos Attachés Commerciaux). Dans le cadre d'un surcroît d'activité, nous recherchons un/une : Chargé(e) de missions Marketing Profil recherché : Rattaché(e) à la Responsable Marketing, vous assurez le Marketing opérationnel en France pour une des marques du groupe. A ce titre, vous exercerez les missions suivantes : - Organiser, mettre en œuvre et évaluer les actions marketing de la marque, - Concevoir et mettre en place des opérations de promotion et de communication percutantes sur les différents canaux (emailing, réseaux sociaux, print.), - Coordonner la mise en place d'événements locaux, - Anticiper[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Civray, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Apportez votre écoute et votre soutien à nos patients, contribuez à la qualité des parcours de soins Mission En tant qu'assistant/e social/e chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos patients en leur apportant un soutien social et administratif. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour évaluer les besoins des patients et mettre en place des solutions adaptées à leur situation. Vos missions incluront : - Accueillir et écouter les patients et leurs familles pour comprendre leurs besoins et leurs attentes. - Informer et orienter les patients vers les services et les dispositifs sociaux adaptés. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés. - Assurer le suivi administratif des dossiers des patients. - Collaborer avec les partenaires externes (services sociaux, associations, etc.) pour garantir une prise en charge globale et cohérente. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances. Du matériel innovant et adapté. Horaires stables, établissement à taille humaine. Formations pour construire votre parcours évolutif. Des[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Le Foyer d'Hébergement d'Antony contribue à cette action en accueillant 41 personnes en situation de handicap travaillant en ESAT, dont 6 en appartements autonomes en extérieur situés à Massy. MISSIONS Finalité du poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du Directeur Adjoint, vous avez pour mission principale l'accompagnant médico-social des résidents. Vous êtes chargé de l'animation, de la prévention et de l'éducation de personnes en situation de handicap dans le contexte d'un foyer d'hébergement. Principales missions : - Assurer le suivi médico-social de ces personnes à partir d'un travail en équipe[...]

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Ingénieur / Ingénieure supply chain en industrie

Emploi Auto-Moto-Cycles

Drancy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description de l'entreprise Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne. Nous vous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de 402 000 personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 78 milliards d'euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles. Notre promesse en tant qu'employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s'inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence. https://www.bosch.fr/carrieres/pourquoi-bosch/ DESCRIPTION DE LA DIVISION Bosch Home Comfort Group est l'un des principaux fabricants européens de solutions éco-performantes de chauffage, de production d'eau chaude, de rafraîchissement domestiques et industrielles durables et économes en énergie. L'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 4,5[...]

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Responsable de salle

Emploi Restauration - Traiteur

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous avez de l'expérience dans la gestion de salle et êtes passionné(e) par l'univers de la restauration ? Vous êtes un(e) leader naturel(le), organisé(e) et avez à cœur de garantir une expérience client exceptionnelle ? Nous recherchons un(e) Manager Salle pour notre nouveau restaurant libanais. Vous serez au cœur de l'action et jouerez un rôle clé dans l'organisation et la gestion de la salle pour assurer un service fluide et irréprochable. A Propos de notre Restaurant : Ouverture en mai 2025, notre établissement propose une expérience culinaire unique, mettant en avant des recettes libanaises authentiques élaborées par un consultant chef. Avec une offre de bowls, sandwiches shawarmas sur place et à emporter, une grande partie du restaurant est dédié au service à table pour une restauration traditionnelle et salon de thé, nous visons à offrir à nos clients une expérience complète et conviviale. Vos missions : - Gestion de la salle : Superviser l'ensemble des opérations en salle pour garantir un service de qualité, rapide et chaleureux. Vous êtes le garant de l'ambiance et du bon déroulement des services. - Encadrement et coordination de l'équipe : Vous serez responsable[...]

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Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Société de PLV, articles publi-promotionnels, documentation, consommables et grâce à l'expertise acquise dans la logistique de picking, la société se développe ensuite sur tous les segments de la logistique.Mission générale : L' Account Manager entretient et pérennise la relation commerciale avec les clients acquis. Cette relation privilégiée avec son portefeuille clients lui permet d'identifier et concrétiser les possibles développements commerciaux et éventuels new business. Activités principales : Fidélisation : - S'assurer de la satisfaction des clients acquis et préserver la relation clients - Devenir un interlocuteur privilégié - Rencontrer régulièrement les interlocuteurs décisionnaires et gestionnaires des clients - Suivre les évolutions de volume d'activité de chaque client Développement : - Développer, au sein de l'organisation interne des clients, des activités complémentaires, y compris de new business - Mettre en place des activités « new biz » - Mettre en avant les nouveautés, innovations et évolutions et points forts des deux filiales du groupe - Présenter les process de production, outils web, statistiques,... - Suivre les contrats avec négociation[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux génie civil

Emploi Construction - BTP - TP

Lagnieu, 12, Ain, Occitanie

Dans le cadre du développement de notre activité nucléaire, nous recrutons un Conducteur de Travaux GC Nucléaire (F/H) basé à sur le site de Bugey à Saint-Vulbas (01). Directement rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous assurerez la gestion financière, humaine et matérielle des chantiers, ainsi que la bonne exécution des travaux jusqu'à la livraison du/des chantiers. A ce titre, vos principales missions seront : Encadrer et accompagner les équipes travaux, Définir et préparer les travaux, Rechercher les sous-traitants/fournisseurs et mettre en place des contrats, dans la limite des délégations, Superviser l'exécution des projets, Suivre le planning, identifier les risques de dérives, mettre en place des actions correctives, Garantir le respect des règles et procédures QSE, Représenter la filiale auprès des clients, Rédiger des documents contractuels dans la limite des délégations, Établir des budgets en collaboration avec le directeur de travaux, Assurer le suivi des comptes et des budgets. Déplacement à prévoir sur les sites CNPE de la Vallée du Rhône : Saint-Alban - Crémalville - Cruas - Tricastin Issu(e) d'une formation de niveau BAC+5 (Master ou Ingénieur),[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

La CAF du calvados recrute 3 auxiliaires de puériculture en CDD pour renforcer l'activité des établissements d'accueil du jeune enfant de l'agglomération Caennaise (Centres socio-culturels du Chemin-Vert, de la Grâce de Dieu, de la Guérinière, de la Pierre-Heuzé) et d'Hérouville Saint-Clair. Secteur : ETABLISSEMENTS D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT DE L'AGGLOMERATION CAENNAISE ET D'HEROUVILLE SAINT-CLAIR, EN GESTION DIRECTE CAF DU CALVADOS. Rémunération brute mensuelle : 1808,35 € sur 14 mois. Autres avantages : Une prime d'intéressement, une participation aux frais de mode de garde (enfants de moins de 3 ans), une participation aux frais de transport (forfait mobilités durables), un CSE, une mutuelle entreprise, une carte chèques déjeuners. Date de prise de poste souhaitée : LUNDI 12 MAI ou LUNDI 02 JUIN 2025 Date de limite de dépôt : MERCREDI 23 AVRIL 2025. Placé sous l'autorité du manager du pôle animation de la vie sociale et accompagnement des familles, vous assurerez, en collaboration avec les équipes des établissements d'accueil du jeune enfant, les missions suivantes : - L'accueil des familles et des enfants. - La prise en charge des soins de maternage en veillant[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

La CAF du calvados recrute 3 aides maternel(le)s en CDD pour renforcer l'activité des établissements d'accueil du jeune enfant de l'agglomération Caennaise (Centres socio-culturels du Chemin-Vert, de la Grâce de Dieu, de la Guérinière, de la Pierre-Heuzé) et d'Hérouville Saint-Clair. Secteur : ETABLISSEMENTS D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT DE L'AGGLOMERATION CAENNAISE ET D'HEROUVILLE SAINT-CLAIR, EN GESTION DIRECTE CAF DU CALVADOS. Rémunération brute mensuelle : 1801,80 € sur 14 mois. Autres avantages : Une prime d'intéressement, une participation aux frais de mode de garde (enfants de moins de 3 ans), une participation aux frais de transport (forfait mobilités durables), un CSE, une mutuelle entreprise, une carte chèques déjeuners. Date de prise de poste souhaitée : LUNDI 12 MAI ou LUNDI 02 JUIN 2025 Date de limite de dépôt : MERCREDI 23 AVRIL 2025. Placé sous l'autorité du manager du pôle animation de la vie sociale et accompagnement des familles, vous assurerez, en collaboration avec les équipes des établissements d'accueil du jeune enfant, les missions suivantes : - L'accueil des familles et des enfants. - La prise en charge des soins de maternage en veillant à la sécurité[...]

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Employé familial / Employée familiale auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Chanat-la-Mouteyre, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le village d'enfants a vocation à accueillir des fratries d'enfants âgés de 0 à 21 ans confiés par les services de l'aide sociale à l'enfance. Les accompagnants familiaux assurent le quotidien des enfants dans un cadre de type familial. Ils sont soutenus par une équipe de professionnels de l'enfance (éducateur spécialisé, psychologue, .) Missions : En lien avec les autres accompagnants familiaux, la mission consiste à vivre au quotidien avec les enfants d'une ou plusieurs fratries dans un pavillon (6 enfants maximum) afin de les accompagner dans leur parcours de vie et leur permettre de grandir le mieux possible en garantissant les droits de l'enfant et de sa famille. - Apporter le soutien nécessaire au développement des enfants (psychologique, affectif, ...) - Contribuer à favoriser un cadre de vie accueillant et harmonieux favorisant l'équilibre et le bien-être des enfants - Garantir, par rotation, la permanence du lien grâce à une présence continue de 3 à 4 jours par semaine au sein du pavillon. - Assurer la gestion courante de la vie au sein du pavillon : entretien, repas, transports, devoirs, activités et loisirs - Aider les enfants à acquérir le niveau d'autonomie[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Emploi Administrations - Institutions

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir : dès que possible Type d'emploi : emploi permanent Cadre d'emplois : Attachés Territoriaux Temps de travail : temps complet (durée hebdomadaire 39 heures - avec RTT - selon horaires variables) Lieu de travail : Bayonne CONTEXTE : Rattaché à la Responsable du Service Qualité de Vie au Travail, le coordonnateur maintien dans l'emploi exerce ses missions au sein d'une équipe de neuf personnes. MISSIONS / ACTIVITES : Le coordonnateur maintien dans l'emploi participe à la mise en œuvre de la politique handicap de la Communauté d'Agglomération Pays Basque et, plus largement, de l'ensemble des actions relatives au maintien dans l'emploi des agents. Il a pour missions principales de : Participer à la définition du dispositif global de maintien dans l'emploi - Participer à la conception et au développement des outils et process contribuant au maintien dans l'emploi ; - Travailler en lien étroit avec l'ensemble des acteurs ; - Mettre en place des outils de pilotage et les suivre. Réaliser des comptes rendus. Mettre en œuvre et suivre la politique handicap - Assurer la mission de référent handicap ; - Mettre en œuvre la politique handicap de la Communauté[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Key Account Manager (H/F), vous serez responsable de la gestion, du développement et de la fidélisation de votre portefeuille clients stratégiques dans le secteur IT. Vous en avez assez de... Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? Voir vos compétences sous-exploitées ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Voici vos principales missions opérationnelles : 1. Gestion et développement des comptes clés : - Identifier et analyser les besoins spécifiques de vos clients stratégiques dans le secteur IT, en ciblant principalement des ETI/ Grands Comptes. - Entretenir et renforcer les relations avec les principaux décideurs au sein des comptes clés, en devenant leur interlocuteur privilégié pour toutes[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lary-Soulan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vos missions : En lien et sous la responsabilité de la directrice de la structure : - Accompagner l'équipe en matière de santé, prévention et accueil inclusif - Accompagner les professionnels de l'accueil du jeune enfant dans l'administration des soins ou des traitements médicaux - Assurer les actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels - Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière - Être garant de l'application des protocoles - Accueillir les enfants et d'assurer leur garde au sein d'une structure adaptée - Participer aux activités d'éveil et accompagne l'enfant dans toutes les étapes de la vie quotidienne : habillage, toilette, repas, jeux, sieste... - Travailler en collaboration dans le respect du projet éducatif avec les autres membres de l'équipe Compétences Vous présentez des qualités relationnelles, d'écoute et de communication. Vous êtes disponible, savez faire preuve d'initiative dans le respect du cadre qui vous est donné - Lieu[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaujeu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, les HNO Beaujeu-Belleville sont à la recherche, pour leur site de Beaujeu, d'un(e) assistant(e) de service social pour une durée de 6 mois. Activités : - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles,...) dans son domaine d'activité Savoir-faire - Animer et développer un réseau professionnel - Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe) - Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence - Identifier/analyser des situations d'urgence et définir des actions Formation Diplôme d'Etat d'assistant de service social (DEASS)

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Entraide Familiale a développé depuis plusieurs années un SPASAD expérimental en partenariat avec les SSIAD MBV d'Abbeville et de Crécy-en-Ponthieu. L'association s'inscrit en cela dans la future réforme de l'aide à domicile et la mise en place des services autonomie à domicile (SAD). Nous recherchons actuellement notre futur(e) assistant(e) de secteur afin d'effectuer la mise en place et le suivi administratif des interventions à domicile mais aussi évalue et suit les prises en charge : - Assure la planification et le suivi administratif des interventions ; - Recrute et effectue le suivi administratif des salariés ; - Assure le suivi qualitatif du travail des intervenants à domicile et manage les équipes ; - Effectue les visites de suivi des prestations mises en œuvre. - Assure l'accueil physique et téléphonique - Évalue les besoins de la personne - Formalise l'action qui sera mise en œuvre - Élabore et rédige un projet personnalisé avec la personne ou son représentant pour trouver la prestation interne répondant aux besoins exprimés. - Évalue régulièrement l'intervention mise en œuvre. - Assure les astreintes (week-end et jours fériés) Profil : Issu(e) d'une[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

RATTACHEMENT Directrice de l'auberge le cas échéant le directeur des opérations. FINALITÉ Gérer une auberge sous la supervision de la directrice et/ou directeur des opérations dans le respect des normes et procédures et respect de l'esprit des valeurs de l'association et des auberges de jeunesse. AUTONOMIE Détient un degré d'autonomie lui permettant de gérer de manière autonome l'activité courante de l'établissement ACTIVITÉS PRINCIPALES Garantit un accueil de qualité aux adhérents tout au long de leur séjour, respectueux des principes édictés aux statuts de la FUAJ et conforme à la démarche qualité de la Fédération internationale des auberges de jeunesse (HI Qualité). Planifie, coordonne et assure le bon déroulement des activités proposées. Communique avec les partenaires extérieurs en lien avec les autorités (collectivités publiques, partenaires associatifs dans le cadre du développement de l'activité). Encadrement d'une équipe restreinte et/ou organise l'ensemble du temps de travail des salariés ou prestataires externes. Prépare et présente les plannings au N+1 Propose le recrutement du personnel en fonction des besoins. Propose au N+1 les demandes de congé et de formation[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aurez pour tâches principales : 1/ LA COMMUNICATION - Gestion des réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn) - Réalisation et mise à jour des supports de communications - Élaboration, mise en place et participation active d'évènements de communication (soirées, conférences, salons.) - Suivi du plan de communication par agence LA QUALITÉ : - Élaboration de différents tableaux de bords et indicateurs. (indicateurs d'activité des agences, enquêtes satisfaction.) - mise à jours des documents LES APPELS D'OFFRE (une formation sera mise en place) - Gestion des dossiers appels d'offre - Veille permanente sur les derniers marchés, vérification des marchés en cours sur les sites des hôpitaux ou sur les plateformes de marchés publics - Suivi et accompagnement avec les agences Description du profil recherché : - Formation BAC+2/3 en Communication ou domaine similaire - Expérience minimum de 1 an sur un poste similaire en communication - Bonne capacité d'organisation et de gestion de projet - Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Flexibilité durant les périodes d'événements - Permis B obligatoire (déplacement professionnel ponctuel) -[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Notre agence Tertialis Immobilier & Social, recherche pour l'un de ses clients, une Association un Travailleur Social H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim localisé à Aubervilliers. - Prise de poste : dès que possible - Contrat : intérim - Amplitude horaire : 9h-21h (7h/jour) - Rémunération : 2000 - 2300€ Brut/ mois - Avantages : Prime Ségur et 13ème mois Au sein d'un Foyer Jeunes travailleurs, vous avez pour missions : - Accueil des nouveaux usagers au sein du dispositif - Conduite des entretiens d'admission - Mise en place d'un diagnostic en vue de la réalisation d'un projet personnalisé visant à favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et financière - Constitution des dossiers administratifs des[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Dembeni, 97, Mayotte, -1

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une société véritablement inclusive. Elle intervient à tous les niveaux de l'État pour promouvoir ses valeurs et est présente dans le débat citoyen. La Fédération APAJH administre près de 700 établissements et services, répondant aux besoins de tous types de handicap et à tous les âges de la vie. Présente également à Mayotte, l'APAJH contribue activement au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge des personnes en situation de handicap. Sur le territoire, l'APAJH Mayotte connaît une croissance continue. Actuellement, elle compte une vingtaine de structures et emploie plus de 120 salariés. L'association ne cesse de se diversifier pour répondre aux besoins locaux et, récemment, elle a fusionné avec l'ADSM (Association Déficient Sensoriel de Mayotte), renforçant ainsi son champ d'action. L'APAJH Mayotte est organisée autour de deux pôles principaux : - Un pôle enfance - Un pôle adulte Grâce à ces pôles, l'APAJH Mayotte joue un rôle clé dans le soutien aux personnes en situation de handicap sur l'île, en renforçant une dynamique inclusive et en[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Type de contrat : Contrat d'engagement éducatif - personnes majeures uniquement.2 postes à pourvoir MISSIONS CONFIÉES : Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs sans hébergement, vous serez chargé(e) de : ACTIVITES : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles ; Mettre en œuvre un projet pédagogique et établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythme de vie des enfants ; Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation ; Aménager les espaces en fonction des animations proposées, des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité ; Participer à l'inventaire et aux commandes de matériels ; Participer à l'achat et au transport des courses nécessaires aux centres ; Participer au rangement et à l'entretien des locaux après chaque activité et aux matériels destinés à l'ALSH ; Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'ALSH ; Etre médiateur au sein du groupe d'enfants notamment dans la gestion des conflits, veiller à des relations harmonieuses avec les familles et partager les informations avec l'équipe[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux génie civil

Conducteur / Conductrice de travaux génie civil

Emploi Construction - BTP - TP

Leyment, 12, Ain, Occitanie

Dans le cadre du développement de notre activité nucléaire, nous recrutons un Conducteur de Travaux GC Nucléaire (F/H) basé à sur le site de Bugey à Saint-Vulbas (01). Directement rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous assurerez la gestion financière, humaine et matérielle des chantiers, ainsi que la bonne exécution des travaux jusqu'à la livraison du/des chantiers. A ce titre, vos principales missions seront : Encadrer et accompagner les équipes travaux, Définir et préparer les travaux, Rechercher les sous-traitants/fournisseurs et mettre en place des contrats, dans la limite des délégations, Superviser l'exécution des projets, Suivre le planning, identifier les risques de dérives, mettre en place des actions correctives, Garantir le respect des règles et procédures QSE, Représenter la filiale auprès des clients, Rédiger des documents contractuels dans la limite des délégations, Établir des budgets en collaboration avec le directeur de travaux, Assurer le suivi des comptes et des budgets. Issu(e) d'une formation de niveau BAC+5 (Master ou Ingénieur), vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Une connaissance du nucléaire est obligatoire.

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Michel-l'Observatoire, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

La crèche de SAINT-MICHEL l'OBSERVATOIRE recrute 1 DIRECTEUR (TRICE) de CRECHE DEEJE : Durée : 1 an (emploi permanent) Horaires : 35h réparties sur 4 ou 5 journées (à négocier) Salaire : à négocier selon expérience et diplômes Diplômes : diplôme EJE obligatoire Compétences : - Assurer la direction et l'encadrement de l'équipe pédagogique et les responsabilités qui s'en dégagent - Assure la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique de la crèche - Responsable de la gestion éducative, pédagogique, logistique, administrative et financière de la structure - Consacre du temps à des tâches administratives, veille au respect des procédures internes et assure un rapport régulier auprès des institutions (CAF, PMI, etc.) - Recrute et supervise les membres de son équipe, établit les plannings et organise les journées pédagogiques. - Responsable de la sécurité, de la santé et du développement des enfants - Créer un environnement sécurisé, riche et motivant, contribuant à l'éveil de l'enfant - Prendre les mesures adéquates concernant la sécurité et la santé de l'enfant - Coordonne les différentes actions éducatives avec ses partenaires et[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Michel, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le responsable des service techniques dirige, coordonne, anime l'ensemble des services techniques et pilote les projets techniques de la collectivité MISSIONS : - Assurer la gestion des personnels techniques (plannings, congés) - Mise en place et application du logiciel Better Street - Faire appliquer les règles de sécurité en lien avec l'élu et l'agent de prévention - réaliser les entretiens professionnels et faire les remontées nécessaires aux différents services - Assurer le montage des dossiers travaux (chantiers, devis, factures...) - Prendre en charge les dossiers d'investissement encours et a venir et assurer l'interface entre les services -Mettre en place des tableaux de suivi - Contrôler et rendre compte de l'avancée des travaux - Participer au montage des budgets communaux - Rédiger le cahier des charges techniques pour la passation des marchés publics en lien avec le DGS - Assurer le relationnel avec les entreprises - Assurer les astreintes - Participer aux réunions extérieures avec le Grand Angoulême et autres administrations -Participer aux commissions municipales, aux réunions de bureau des adjoints et au conseil municipal - Participer à la réunion hebdomadaire[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'études-développement

Ingénieur / Ingénieure d'études-développement

Emploi Enseignement - Formation

Sevenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

VOTRE FUTURE ÉQUIPE ------------------------------ Le poste est placé sous la responsabilité directe du correspondant métier et du directeur du Pôle Industrie 4.0 au titre de N+1. De plus, l'agent travaillera en étroite collaboration avec les responsables du laboratoire ICB CO2M VOTRE PROFIL ------------------------------ De formation BAC+5 / Diplôme d'ingénieur en mécanique Expérience : débutant(e) accepté(e) Compétences requises/ Connaissance - Techniques et sciences de l'ingénieur (conception, mécanique) - Métrologie - Sciences physiques concernées par l'expérimentation (connaissance générale) - Environnement et réseaux professionnels (connaissance générale) - Techniques de présentation écrite et orale - Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues) Compétences opérationnelles - Conjuguer un ensemble d'éléments de différents domaines technologiques - Piloter un projet - Utiliser les logiciels spécifiques au domaine - Animer une réunion - Conduire une négociation - Appliquer les procédures d'assurance qualité - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer une veille documentaire VOTRE FUTUR EMPLOI ------------------------------ Mission[...]

Ressources supplémentaires