photo Psychologue du travail

Psychologue du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Psychologue Référent(e) de parcours emploi santé H/F CDD 6 mois renouvelable Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un(e) Psychologue H/F. Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché(e) à Sharon-Maëva sur l'agence de Niort vous rejoignez une équipe de Psychologues/Conseillers en insertion professionnelle. Votre mission : Placé(e) au centre du dispositif Parcours Emploi Santé, vous accompagnez le bénéficiaire en vous appuyant sur une équipe pluridisciplinaire : - Réaliser les entretiens du Diagnostic 360° avec le bénéficiaire - Coconstruisez avec le bénéficiaire un parcours sur mesure au regard de ses problématiques psychosociales et /ou professionnelles ; - Assurer le suivi de chaque bénéficiaire à travers des entretiens mensuels - Animer des ateliers collectifs de développement personnel - Orienter le bénéficiaire vers des prestations ou services complémentaires au parcours emploi santé[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Honor-de-Cos, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

La Communauté de Communes du Pays de Lafrançaise recherche un agent contractuel (H/F) du 01/04/2025 au 31/11/2025 pour l'entretien des locaux de la Maison de l'Enfance et de la Jeunesse et de la Communauté de Communes: Cadre d'emploi des Adjoints techniques territoriaux Poste à temps non complet (20h hebdo annualisées) * Ouvert également aux emplois PEC * L'agent aura principalement en charge l'entretien des locaux de la Maison de l'Enfance et de la Jeunesse et de la Communauté de Communes, à Lafrançaise. Il interviendra également pour des remplacements ponctuels au sein des différents services intercommunaux ainsi que dans les 3 crèches intercommunales (Labastide du Temple, Lafrançaise et L'Honor de Cos). Descriptif du poste : o Entretien général des locaux (bureaux, salles d'activités, sanitaires.), du mobilier, du matériel ainsi que la désinfection o Gestion des machines (lave-linge, sèche-linge et lave-vaisselle) o Contrôle de l'état de propreté des locaux o Tri et évacuation des déchets courants o Approvisionnement des distributeurs (savon, papier.) o Maintien en état de propreté les locaux, mobiliers et matériels Hygiène et sécurité o Appliquer les règles d'hygiène[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Manpower LIMOGES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Manager UEP (Unité Elémentaire de Production) (H/F) Vos missions principales seront : répondre aux objectifs de production/service dans une démarche de Sécurité, Ergonomie, Environnement, Qualité, Délais, Coût et d'amélioration continue -GESTION DES PERSONNES : -Mettre en œuvre les actions nécessaires garantissant la santé physique et mentale, et la sécurité des personnes -Assurer le management et la gestion d'une équipe : entretiens individuels, évaluation de la performance, élaboration des plans de développement des compétences individuels et collectifs à court et moyen terme, documentation des systèmes d'informations RH (gestion du temps, révisions salariales, plan de formation, recrutement), suivre la formation des collaborateurs et assurer le ré-accueil des salariés de retour d'absence. -Développer et encourager la polyvalence et les missions pour les collaborateurs et la mobilité inter-secteurs GESTION DE L'ACTIVITE : -Décliner les objectifs attendus pour l'UEP puis les communiquer et les expliquer pour appropriation -Mettre en place, en cas d'incidents/accidents,[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Transport

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Description Notre entreprise : Entreprise faisant partie d'un groupe réunissant plus de 11 000 employés et 100 centres de distribution à travers le monde, Martin Brower livre depuis plus de 50 ans les restaurants de la première chaîne de restauration mondiale. Nous fournissons dans 18 pays un ensemble de services personnalisés aux restaurants ainsi que des solutions de gestion de la chaîne d'approvisionnement intégrée. L'entité Martin Brower SCIS (Supply Chain Integration Services) associe l'expertise d'une équipe internationale maitrisant la planification de la Supply Chain aux développements et déploiements de solutions logicielles (Advanced Planning System, CRM, Customer Portal) répondant aux exigences de nos clients. Martin Brower SCIS, recherche pour son équipe en lien avec la Direction située au siège social de Martin Brower France à Lisses (91) un(e) Assistant(e) gestion administrative en alternance. Mission Au sein d'une équipe dynamique et en lien avec les collaborateurs de chaque pays, vos principales missions comprendront : Gestion administrative Suivi horaire équipe Suivi congés Gestion d'agenda Réservations Commandes matériel Support logistique lors[...]

photo Ingénieur(e) conseil en prévention des risques industriels

Ingénieur(e) conseil en prévention des risques industriels

Emploi Transport

Fleury-Mérogis, 91, Essonne, Île-de-France

Description Martin Brower, c'est 900 collaborateurs en France et plus de 11 000 dans le monde. Notre activité ? Présents dans 18 pays, nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre : Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees Sécurité & bien-être placés au cœur de nos pratiques Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube Un parcours d'intégration dédié & un suivi de carrière régulier Des missions de qualité confiées à nos alternants Des évènements internes (séminaires, soirée d'entreprise, évènements sportifs.) Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement exigeant, agile et innovant ? Si c'est le cas, découvrez vos futures missions et poursuivez votre lecture. Martin Brower France, recherche pour son département prévention des risques (Fleury-Mérogis 91) un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Prévention des Risques. Mission Rattaché(e) au Responsable de prévention des risques, vos principales missions comprendront : Audit interne (8 sites en France) Mise[...]

photo Coordinateur(trice) d'exploitation transport routier de pers

Coordinateur(trice) d'exploitation transport routier de pers

Emploi Transport

Fleury-Mérogis, 91, Essonne, Île-de-France

Notre Entreprise : Martin Brower, c'est 900 collaborateurs en France et plus de 11.000 présents dans 18 pays ! Notre activité ? prestataire logistique du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre : Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees Sécurité & bien-être Signataire d'un accord professionnel homme-femme Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube Un parcours d'intégration dédié & Un suivi de carrière régulier Des évènements internes (séminaires, soirée d'entreprise, évènements sportifs.) Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et évoluer dans un environnement agile et innovant ? Si c'est le cas, découvrez vos futures missions/ poursuivez votre lecture. Nous recherchons un Coordinateur ou une Coordinatrice de projets Transport/Entrepôt en alternance sur notre site de Fleury-Mérogis (91). Mission Votre rôle : Rattaché(e) au Directeur du site, votre poste sera principalement axé autour du Lean Management et de l'amélioration continue. A ce titre, vous aurez pour principales missions : Le Support Lean et Six Sigma : il[...]

photo Cadre supply chain

Cadre supply chain

Emploi Transport

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Notre Entreprise : Martin Brower, c'est 900 collaborateurs en France et plus de 11.000 présents dans 18 pays ! Notre activité ? Prestataire logistique du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre : Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees Sécurité & bien-être Signataire d'un accord professionnel homme-femme Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube Un parcours d'intégration dédié & Un suivi de carrière régulier Des évènements internes (séminaires, soirée d'entreprise, évènements sportifs.) Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et évoluer dans un environnement agile et innovant ? Martin Brower France, recherche pour son siège social basé à Lisses (91) un(e) Chargé(e) de mission Supply & Demand Planner - Gestion des Promotions en alternance. Mission Votre rôle : Être support de l'équipe pour les missions suivantes : Bâtir au niveau national et local les prévisions pour des campagnes promotionnelles en restaurant Assurer la préparation, le suivi et l'atterrissage des produits spécifiques Elaborer une proposition de commande aux[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Transport

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Notre Entreprise : Martin Brower, c'est 900 collaborateurs en France et plus de 11.000 présents dans 18 pays ! Notre activité ? Nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre : Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees Des missions de qualité confiées à nos alternants Des opportunités de premier emploi à la fin de l'alternance Sécurité & bien-être placés au cœur de nos pratiques Une ambiance de travail conviviale basée sur l'entraide Un parcours d'intégration dédié & un suivi de carrière régulier Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement exigeant, agile et innovant ? Martin Brower France, recherche pour son site de Lisses (91) un(e) Chargé de la Relation Clients (F/H) en alternance. Mission Votre rôle : Rattaché(e) au Pôle Clients Clients de notre Département Supply Chain, vous intégrerez le service en charge de la Relation Clients. Au sein de cette équipe de 16 personnes, vos missions principales s'articuleront[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de performance

Contrôleur / Contrôleuse de performance

Emploi Transport

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Notre Entreprise : Martin Brower, c'est 900 collaborateurs en France et plus de 11.000 présents dans 18 pays ! Notre activité ? Nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre : Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees Sécurité & bien-être placés au cœur de nos pratiques Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube Un parcours d'intégration dédié & Un suivi de carrière régulier Des missions de qualité confiées à nos alternants Des évènements internes (séminaires, soirée d'entreprise, évènements sportifs.) Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement, dynamique, agile et innovant ? Si c'est le cas, découvrez vos futures missions et poursuivez votre lecture. Martin Brower France, recherche pour son département Supply Chain Management (Lisses-91) un(e) Chargé(e) de missions Suivi de la performance logistique des fournisseurs (H-F) en alternance. Mission Votre rôle : Au sein d'une équipe de 3 personnes, vos principales missions s'articuleront de la manière[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

BRH010125MET92SA Alternance - Chargé(e) de Recrutement (H/F) Formation visée : Bachelor RH Localisation : Nanterre (92) Référence : BRH010125MET92SA Nombre de postes disponibles : 1 L'imc Alternance par Randstad recherche un(e) alternant(e) pour l'une de ses entreprises partenaires, un acteur majeur du secteur du commerce où l'innovation et la qualité des ressources humaines sont au cœur de leur activité. Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et les relations humaines, cette opportunité est faite pour vous ! ________________________________________ Vos missions : En tant que Chargé(e) de Recrutement en alternance, vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition des talents et participerez activement à : Sourcing des candidatures : Identifier et attirer les meilleurs profils pour les offres d'emploi, stages et alternances. Diffusion des annonces : Publier les offres sur différents canaux (site entreprise, plateformes de recrutement, presse.) et participer à des salons de recrutement. Entretiens de recrutement : Conduire des entretiens (téléphoniques, distanciels et présentiels), évaluer les candidats et rédiger les comptes rendus. Suivi des candidats : Assurer un accompagnement[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice, le Conseil Départemental et la DRIEETS. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio-judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le Pôle : Notre pôle Accompagnement Judiciaire et Educatif (PAJE) met en œuvre des mesures éducatives et socio-judiciaires pour les mineurs et les majeurs dans le cadre de la prévention de la récidive et de la délinquance. Il assure également des missions relatives aux violences conjugales (Mesure d'accompagnement protégé, Espace Rencontres Protégées) ainsi qu'une mission de protection de l'enfance à travers le Service Investigation Educative (SIE). Le service : Sous l'autorité d'un chef de service et supervisée[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

M'tsangamouji, 97, Mayotte, -1

Nous recherchons pour notre client, une structure spécialisée dans l'accompagnement des jeunes en situation de handicap, un(e) Psychologue (H/F) pour rejoindre leur équipe à Mayotte. Vos missions principales : * Réaliser des évaluations neuropsychologiques et psychométriques afin d'affiner l'accompagnement des enfants et des jeunes. * Adapter les interventions en fonction des besoins spécifiques, en proposant des entretiens individuels ou en groupe. * Contribuer à l'élaboration des projets personnalisés en apportant une expertise clinique et des recommandations adaptées. * Participer aux échanges et réflexions de l'équipe pluridisciplinaire pour enrichir la prise en charge. * Accompagner et guider les professionnels, familles et aidants en leur apportant conseils et ressources. * Mener des entretiens familiaux pour soutenir les familles, favoriser l'expression de leurs attentes et les orienter vers les dispositifs adaptés. * Veiller à l'application du projet d'établissement et à la mise en œuvre d'une démarche qualité. * Assurer le suivi des activités, participer aux réunions extérieures et renforcer le réseau de partenaires. Nous recherchons tout profil ayant[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Villenauxe-la-Grande, 10, Aube, Grand Est

MISSION GENERALE : Contribuer au bien-être moral, psychologique et social du résident. ACTIVITES PRINCIPALES : Travail clinique auprès des résidents et de leur famille : - Accompagner la personne âgée et sa famille au sein de l'institution et veiller à sa bonne intégration - Participer au processus d'admission : étude du dossier avec l'IDEC et le médecin coordinateur), visite de pré-admission - Rencontrer les proches du résident quelques semaines après son admission - Réaliser les projets de vie personnalisés - Réaliser des entretiens de soutien psychologique - Assurer un travail de relai et d'orientation vers les professionnels extérieurs compétents suite au compte rendus de suivi. Travail clinique auprès des soignants : - Accompagner les soignants dans l'exercice de leur fonction en proposant des temps d'écoute individuelle, des groupes de soutien psychologique, des entretiens de concertation suite à des situations éprouvantes par exemple, des groupes de réflexions sur la pratique, etc Travail institutionnel : Le(a) psychologue est impliqué(e) dans l'élaboration du projet de vie individualisé des résidents. Il participe aux réunions de service, au CVS en tant que consultant(e),[...]

photo Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le GRETA-CFA Est-Bretagne recherche pour son site de Rennes un(e) formateur/ formatrice en insertion en vacation. Compétences requises pour le poste : - Expérience en accompagnement à l'insertion professionnelle - Connaissance du secteur du bâtiment et de ses métiers si possible - Capacité à organiser des visites d'entreprises et de tiers lieux partenaires - Compétences en animation d'ateliers et en gestion de groupes - Aptitude à créer et à suivre des carnets de compétences - Accompagnement à la mobilité - Capacité à mener des entretiens de remédiation pour valider les projets professionnels des stagiaires Missions du poste : - Accompagnement des stagiaires dans la validation de leur projet professionnel en lien avec le bâtiment - Organisation de visites dans des tiers lieux partenaires, travail avec ces derniers pour savoir comment les utiliser, visites d'entreprises partenaires et retour d'expérience avec les stagiaires - Jeu de piste intérim/Insertion dans Rennes - Accompagnement des stagiaires dans la création de leur carnet de compétences en parallèle de leur formation professionnelle (menuiserie et métallerie) - Animation d'un atelier mobilité - Entretiens de[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sarrebourg, 57, Moselle, Grand Est

Activ/rh recrute, pour l'un de ses clients, spécialisé dans le BTP, son/sa futur(e) : Assistant RH H/F Missions : Sous la direction du DRH, vous accompagnerai et renforcerai l'activité au sein d'un service RH, actuellement de deux personnes. Vous serez notamment en charge de : - Formation : o Identifier les besoins en formation des collaborateurs o Suivre le budget et prioriser les actions de formation o Organiser et coordonner les sessions de formation internes et externes o Gérer les relations avec les OPCO et montage des dossiers de financement o Suivre et évaluer l'efficacité des formations dispensées - Recrutement : o Etablissement des fiches de postes o Rédiger et diffuser les offres d'emploi o Sourcer et présélectionner les candidats o Assurer le suivi des candidatures o Participer à des forums job dating o Organiser et participer aux entretiens de recrutement o Suivre l'intégration du nouveau collaborateur (visite médicale, période d'essai,.) - Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) : o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique GPEC o Analyser les besoins en compétences et anticiper les évolutions o Mettre en place des[...]

photo Technicien / Technicienne chauffagiste

Technicien / Technicienne chauffagiste

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein d'une équipe jeune et dynamique rejoignez notre équipe pour compléter et renforcer notre effectif actuel de 7 personnes. Selon un planning quotidien vous effectuez des taches diversifiés chez notre clientèles de particuliers et de professionnels : ENTRETIENS CHAUDIERES : Gaz - Fioul - Bois connaissance dans les marque VIESSMANN et VAILLANT un plus ENTRETIENS : Climatisation - Pompe à Chaleur AIR/EAU - Ballon thermodynamique SAV : Diagnostic et/ou remplacement de pièces sur CHAUDIERES Salaire à convenir selon profils Véhicule de service entièrement équipé WURTH + GPS + Climatisation Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées ou récupérées selon votre souhait Primes ÉTÉ + NOËL Prime de présence mensuelles selon conditions Paniers Prime d'astreinte si de permanence ( uniquement un samedi sur 3 de octobre à mars) Comité d'entreprise pour bénéficier de tarifs réduits sur vos billets (parc attraction, cinéma etc.....) Vous êtes rigoureux (se), soigné(e), ponctuel (le), organisé(e) rejoignez nous !

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mont-Cauvaire, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'Association Médico Educative Rouennaise recrute un(e) Assistant(e) de Direction pour son secteur enfant. L'Assistant(e) de Direction travaille en collaboration et sous la responsabilité de la Direction Adjointe du secteur enfant. Il/Elle garantit la gestion administrative du personnel de l'établissement. Les missions attribuées sont les suivantes : Assurer la gestion du personnel : - Réceptionner et traiter les demandes d'absences des salariés - Suivre les compteurs de congés des salariés (Congés d'ancienneté, récupération.) - Renseigner les absences et les variables de paie dans SharePoint pour le Service Administratif et Financier - Mettre sous-pli les bulletins de salaire - Etablir les fiches horaires des salariés en fonction des éléments transmis par le Responsable de service ou la Direction Adjointe du secteur enfant - Réceptionner et transmettre aux salariés les convocations pour les visites médicales - Effectuer les déclarations d'accident de travail et transmettre un récapitulatif trimestriel au service des Ressources Humaines - Rédiger les convocations aux entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels et les remettre aux salariés selon le calendrier[...]

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

Formateur/Formatrice Accompagnateur(trice) en Insertion Professionnelle Lieu : GRETA de Mont-Saint-Aignan (déplacements possibles) Expérience :1 an d'expérience dans l'accompagnement en insertion professionnelle souhaité Prérequis : ***Diplôme : Titre professionnel FAIP / CIP Disponibilité : Immédiate - Contrat en vacation Missions : Dans le cadre de nos actions d'accompagnement à l'insertion professionnelle, nous recherchons un(e) formateur(trice) accompagnateur(trice) en insertion professionnelle pour intervenir auprès de publics en parcours d'insertion. Vos missions principales seront : - Accompagner les bénéficiaires dans la co-construction de leur projet professionnel. - Animer des ateliers collectifs sur les Techniques de Recherche d'Emploi (TRE), la méthodologie de construction de projet professionnel et la découverte de l'environnement socio-professionnel. - Assurer des entretiens individuels d'accompagnement vers l'emploi ou la formation. - Évaluer les compétences et les besoins des bénéficiaires afin de leur proposer un parcours adapté. - Travailler en collaboration avec les partenaires institutionnels et professionnels pour favoriser l'insertion des publics. Profil[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Compans, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

BIENVENUE CHEZ BASF Le monde a besoin d'innovation et nous avons besoin de vous ! Nous créons de la chimie pour un avenir durable et nous cherchons des talents capables d'apporter des réponses aux questions de demain. Rejoignez la division Coatings Services de BASF en France, où la réputation de nos marques et notre force d'innovation en matière de produits et services nous positionne en leader de la distribution peinture automobile en France. Etes-vous prêt pour une nouvelle étape dans votre carrière et contribuer au futur d'une chimie toujours plus durable au sein de nos équipes ? VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Rattaché à la Responsable Ressources Humaines, vous intervenez en support sur l'ensemble de la fonction RH (formation, recrutement, administration du personnel...). A ce titre vous : - Garantissez l'élaboration et le déploiement du plan de formation ; - Contribuer à la gestion de la formation, en lien avec les équipes basées à Berlin : convocation des salariés, réservation des salles, planification d'actions de formation spécifiques, attestations de présence, vérification de la facturation ; - Contribuez à la gestion administrative du personnel : rédaction[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre agence Partnaire Chateau-Arnoux, reconnue par ses clients pour sa qualité du service et soucieuse de la fidélisation de ses intérimaires, recherche pour son client un Mécanicien véhicules - Engins de chantier et travaux publics (H/F) situé à Sisteron (04200). Notre client situé à Sisteron (04200) est à la recherche d'un Mécanicien véhicule - engins de chantier et travaux publics (H/F) dès que possible. Vos principales missions seront : - Assurer les dépannages sur les matériels clients lorsqu'un diagnostic a été réalisé. - Assurer la réalisation des contrats d'entretien sur les matériels clients. - Assurer les entretiens courants sur les matériels clients en fonction du plan de charge SAV. - Assurer la réalisation des contrats d'entretiens récurrents sur les matériels clients. - Assurer les interventions en garanties sur les matériels clients. Contrat : intérim. Durée : 1 mois. Temps de travail : 35h00 par semaine. Taux horaire : à partir de 12EUR00 Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler ! Vous êtes titulaire d'un CAP ou BTS en mécanique TP, agricole, poids lourds. Vous maitrisez des sujets tels que : l'hydraulique, l'électricité, la mécanique[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

IDC formation est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle l'accompagnement et l'insertion à l'emploi. Les équipes pédagogiques s'engagent à créer un environnement d'apprentissage à la fois stimulant et professionnel pour assurer la transmission de savoirs et des compétences dans un souci permanent de qualité. Vous évoluerez dans un environnement agréable et stimulant au sein d'une entreprise en croissance, flexible et agile, à taille humaine. Le conseiller référent accompagne un portefeuille de bénéficiaires tout au long de la prestation en leur fournissant un soutien personnalisé et en coordonnant les différentes phases de la prestation. Il veille à ce que chaque bénéficiaire mobilise les ressources, expertises et outils nécessaires lui permettant un retour à l'emploi durable et rapide. Vos missions : o Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale o Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail o Animation d'ateliers collectifs sur la maitrise[...]

photo Manager de rayon produits non alimentaires

Manager de rayon produits non alimentaires

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

A ce jour le Groupe Frontera compte 10 magasins sur la région Occitanie. Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un Responsable de rayon Shoes/ Sports collectifs H/F. VOTRE CHALLENGE : Management : * Participer au recrutement de membres de l'équipe, * Intégrer et former les membres de l'équipe sur le poste de travail, * Planifier l'activité des équipes au regard des priorités du magasin et des pics d'activités, * Fixer des objectifs individuels et évaluer l'atteinte des objectifs, * Conduire les entretiens annuels, et entretiens de pilotage, * Transmettre les bonnes pratiques de vente aux équipes et accompagner leur montée en compétence, * Réaliser des briefs commerciaux pour motiver vos équipes, * Développer l'esprit d'équipe et le sens du collectif, Vente et Commerce : * Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising * Assurer une bonne tenue du magasin (suivi des réassorts, tenue des linéaires.), * Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons * Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits * Contrôler les flux[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'Université Paul-Valéry Montpellier 3(UPVM3) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Contexte du recrutement La direction des relations et ressources humaines (DRRH) propose et met en œuvre, à partir des dispositifs réglementaires, ainsi que des axes politiques définis parles instances de l'établissement, l'ensemble des processus de carrière et de paye des personnels titulaires et contractuels employés par l'Université, et les accompagne dans leur parcours professionnel. Elle assure la gestion administrative et financière, le développement des compétences, le pilotage des emplois et de la masse salariale et l'accompagnement individuel d'environ 1 400 agents permanents et1 500 vacataires enseignants, étudiants, administratifs et techniques. Le Pôle de gestion des personnels bibliothécaires, ingénieurs, administratifs techniciens, personnels sociaux et de santé (BIATSS) où se trouve le poste à pourvoir est composé de 13 personnes. Missions 1/ Recruter les personnels BIATSS contractuels[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'agence Adecco recrute pour ses agences Adecco basées à GIEN (45500), un stagiaire Chargé de Recrutement H/F pour une mission de 4 mois. Vous assisterez les chargés de recrutements dans le recrutement de personnel pour nos clients de l'industrie cosmétique et pharmaceutique. Vos principales missions seront : - Participer à la gestion administrative du personnel, incluant la rédaction des contrats de travail et la gestion des dossiers du personnel. - Contribuer au processus de recrutement en participant à la sélection des candidats et en coordonnant les entretiens. Profil : Nous recherchons un candidat motivé et organisé, doté d'un excellent sens de la communication et d'une capacité à travailler en équipe. Aucune expérience préalable dans le domaine des ressources humaines n'est requise. - Mise à Jour de Logiciel - Recrutement Le contrat débutera le 1er mai 2025. Le poste est à temps plein, en horaires de journée. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi de deux entretiens physiques. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

L'offre de service du GAPAS sur l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, se décline sur son territoire Hauts de France en plusieurs établissements et services, regroupés au sein du Secteur 0-20. Le secteur 0-20 ans porte son nom de la typologie du public accompagné : des enfants, âgés de 0 à 20 ans. Il regroupe : - Trois établissements médico-sociaux (deux instituts d'éducation motrice et un institut médico éducatif) ; Ils offrent des prestations d'internat et d'accueil de jour en institution. - Des services (un centre d'action médico-sociale précoce, un service d'accompagnement familial et d'éducation précoce, et deux services d'aide à l'acquisition de l'autonomie et à la scolarisation, Cap Inclusion, EMAS, Plateforme de répit et d'aide aux aidants). Ils viennent en appui aux milieux de vie de l'enfant et de sa famille. - Des dispositifs de scolarisation adaptée (UEMA, UEEA, UEE). Ils sont tous situés dans la métropole Lilloise, distants au maximum de 16 kms l'un de l'autre. Missions : Le/la Gestionnaire RH-Paie et formation participe à la bonne gestion des Ressources Humaines des établissements et services du dispositif enfance des Hauts-de-France. Il/elle[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Gouy-sous-Bellonne, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans un contexte de développement et de structuration de notre service, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Développement RH pour piloter nos actions de recrutement et de formation, en lien avec la stratégie du Groupe. Rejoins le Groupe Carré, où nos valeurs de proximité, rigueur, ambition et humilité façonnent chaque solution que nous proposons à nos 4500 clients agriculteurs. Ensemble, nous agissons pour une performance durable, tant sur le plan économique qu'environnemental. Alternative familiale, nous sommes fiers d'être à la fois un distributeur et un collecteur de céréales de confiance pour les agriculteurs. Au sein de notre groupe, plus de 200 collaborateurs incarnent notre raison d'être grâce à leur implication et leur engagement. Nous cultivons cette richesse humaine avec des objectifs clairs et réalisables, un management à l'écoute et stimulant, une direction proche et impliquée, des relations authentiques et sincères, et une reconnaissance méritée. Nous croyons au développement des compétences et à l'évolution professionnelle. Chez nous, tu seras un acteur clé dans la réalisation de nos projets ambitieux. Si tu aspires à faire partie d'une entreprise qui valorise[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Vos missions de Psychologue de l'Éducation Nationale Spécialité Éducation Développement Conseil en Orientation scolaire et professionnelle (2d degré) seront : - Exercer en CIO et en établissement scolaire : collège, lycée - Réaliser des entretiens conseils, des bilans psychométriques (WISC 5) - Accompagner les élèves dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation en lien avec les équipes éducatives de l'EPLE. - Contribuer à l'élaboration de parcours de réussite des élèves. - Porter une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou en souffrance psychologique. - Animer des séances collectives. - Participer à la prévention, à la remédiation du décrochage scolaire. - Apporter un conseil technique aux chefs d'établissement pour la conception et la mise en œuvre du programme d'Orientation. - Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions permettant l'appropriation d'informations sur les formations et les métiers. Compétences et savoirs professionnels recherchés - Intérêt et capacité à travailler en équipe - Autonomie, capacité d'adaptation et sens de l'organisation - Intérêt/Capacité à apprendre et à transmettre -[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aimez dénicher les talents et créer des relations durables ? Vous voulez travailler dans une entreprise qui valorise le recrutement, innove et met en avant le travail d'équipe ? Rejoignez-nous ! Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable Recrutement et Communication, vous jouerez un rôle clé pour attirer et identifier les meilleurs talents : Recrutement et sourcing : * Rechercher activement des profils sur les jobboards, CV-thèques payantes et gratuites, et les réseaux sociaux professionnels. * Maîtriser les recherches avancées, notamment via des techniques booléennes et Google Search, pour dénicher les talents les plus adaptés. * Gérer l'ensemble du processus de recrutement : de la rédaction d'offres attractives à l'onboarding. * Conduire des entretiens de préqualification pour évaluer les compétences techniques et le potentiel des candidats. * Constituer et entretenir un vivier de talents actif, incluant des profils techniques, commerciaux et alternants. Recrutement des alternants : * Nouer des partenariats avec des écoles et centres de formation pour renforcer la visibilité de Simatel auprès des futurs talents. * Participer au jobdating ou[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le poste : L'équipe Proman La Roche Sur Yon recrute un assistant d'agence / chargé de recrutement H/F Le Cœur de l'agence, c'est Vous ! :55 Votre sens aigu du service et de l'accueil font de vous la personne idéale pour recevoir les intérimaires en agence. Vous appréciez le contact humain et vous souciez d'apporter votre écoute et des réponses rapides à vos différents interlocuteurs. Vous menez les entretiens de recrutements, sélectionnez et déléguez les intérimaires. Votre rôle est essentiel dans la tenue irréprochable de l'administratif, vous en êtes le garant. Vous connaissez la législation du travail (ou serez formé) et respectez son application. Vous établissez les paies et les factures. Votre polyvalence fait de vous une personne avec de grandes capacités d'adaptation et une curiosité qui vous pousse à l'amélioration constante. Gérer les imprévus ne vous fait pas peur. Polyvalent(e), vos missions principales sont : - Effectuer des actions commerciales sédentaires (demandes émanant des clients et/ou prospects). - Assurer la gestion administrative des intérimaires (DPAE, Visites médicales...). - Saisir les heures et établir les payes et les factures. - Accueillir[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous participerez activement à l'ensemble du processus de recrutement afin d'identifier et d'attirer les meilleurs talents. Missions principales : Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux. Sourcer et identifier des candidats via les jobboards, réseaux sociaux et autres outils de recrutement. Réaliser les préqualifications téléphoniques et organiser les entretiens. Participer aux entretiens et évaluer les compétences des candidats. Gérer la relation avec les candidats tout au long du processus de recrutement. Profil recherché : Formation en BTS NDRC/MCO Une première expérience en recrutement est un plus. Excellentes compétences en communication et en évaluation des candidats. Maîtrise des outils de sourcing et des plateformes de recrutement. Sens de l'organisation, réactivité et esprit d'équipe. Conditions : Type de contrat : en alternance.

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Description du poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans un environnement dynamique et enrichissant ? Rejoignez Domino RH en tant que Chargé(e) de Recrutement ! Dans ce rôle clé, vous serez la pierre angulaire du processus de recrutement pour nos clients, en assurant la sélection et le suivi des candidats, tout en gérant les aspects administratifs et commerciaux de notre agence. Missions principales : Vous[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Social - Services à la personne

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Fondé en 1945, l'ADMR est un réseau associatif de services à la personne, qui accompagne ses usagers dans quatre domaines : autonomie, services de confort à domicile, famille et santé. La Fédération ADMR du Doubs apporte un soutien technique et administratif à ses 40 associations adhérentes. Le réseau du Doubs compte près de 900 salariés et 7500 clients qui fait de lui le premier opérateur départemental. Dans le cadre d'une réorganisation de nos services, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos missions : En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous serez responsable de l'ensemble du processus de recrutement pour nos différents départements. Vos principales missions seront : Analyser les besoins en recrutement en collaboration avec les managers. Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur divers supports. Identifier et attirer les candidats via des méthodes de sourcing variées. Réaliser les pré-entretiens et les entretiens de sélection. Assurer le suivi des candidatures (demande d'emploi, de stage, d'alternance) et maintenir à jour le tableau de bord des recrutements. Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs. [...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Chapelle-Chaussée, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association AFEL gère un centre social implanté à La Chapelle Chaussée. Il est doté d'un accueil de loisirs (périscolaire et vacances). Acteur clé du territoire, le centre intervient dans plusieurs domaines : Enfance et jeunesse, Soutien aux familles, Développement local, Inclusion numérique. Le centre mobilise une équipe de 10,76 ETP et gère un budget annuel de 500 000 €. Vos missions principales En tant que directeur-trice, vous serez responsable de la mise en œuvre du projet social de l'association, avec les responsabilités suivantes : 1. Pilotage et coordination du projet social Élaborer, coordonner et évaluer les actions en lien avec les objectifs stratégiques du centre. Garantir la participation active des habitants, des bénévoles et des salariés. 2. Animation de la vie associative Assurer le lien entre bénévoles et salariés pour favoriser la coopération. Préparer les instances décisionnelles (Conseil d'Administration, Assemblée Générale, Bureau). 3. Management de l'équipe Encadrer et animer une équipe de professionnels. Organiser les réunions d'équipe et superviser les activités des collaborateurs. 4. Gestion administrative et financière Élaborer[...]

photo Chef de service logistique

Chef de service logistique

Emploi

Mer, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le Chef d'Equipe Logistique anime une équipe d'opérateurs qui interviennent dans les domaines de réception et/ou stockage, et/ou de préparation de commandes, et/ou d'expédition des produits, et/ou de conditionnement, en coordination avec le responsable, afin d'assurer la prestation demandée. Il peut être polyvalent sur les autres secteurs. Les missions sont : Gestion d'équipe - Participer au recrutement des futurs collaborateurs - Intégrer, former, et piloter l'activité des collaborateurs - Tenir les entretiens annuels d'évaluation (PPR) et les entretiens professionnels de son équipe - Veiller au développement professionnel de chacun de ses collaborateurs - Développer la polyvalence, la responsabilité et l'implication des équipes - Assurer la cohésion de l'équipe - Organiser le travail de son équipe conformément aux procédures internes et plannings établis - Assurer le relais de l'information entre les collaborateurs et la hiérarchie - Contrôler l'activité de ses collaborateurs - Réaliser les briefings sur l'activité de la veille et du jour - Participer à la bonne exécution du travail effectué Garant du respect des procédures - Veiller au respect des marchandises confiées[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Sarrebourg, 57, Moselle, Grand Est

IDC formation est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle l'accompagnement et l'insertion à l'emploi. Les équipes pédagogiques s'engagent à créer un environnement d'apprentissage à la fois stimulant et professionnel pour assurer la transmission de savoirs et des compétences dans un souci permanent de qualité. Vous évoluerez dans un environnement agréable et stimulant au sein d'une entreprise en croissance, flexible et agile, à taille humaine. Le conseiller référent accompagne un portefeuille de bénéficiaires tout au long de la prestation en leur fournissant un soutien personnalisé et en coordonnant les différentes phases de la prestation. Il veille à ce que chaque bénéficiaire mobilise les ressources, expertises et outils nécessaires lui permettant un retour à l'emploi durable et rapide. Vos missions : o Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale o Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail o Animation d'ateliers collectifs sur la maitrise[...]

photo Chef de secteur de production

Chef de secteur de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sablons sur Huisne, 61, Orne, Normandie

Rattaché au Directeur de Production, vous prendrez la responsabilité technique, opérationnelle et humaine du pôle Injection afin de permettre aux équipes de production d'assurer leur mission avec la plus grande efficacité. Vous interviendrez au sein d'un parc composé de 37 presses à injecter de type NESTAL et BMB qui fonctionnent 24h/24, 7jours/7. Ces presses qui sont équipées en sortie, d'empileuses mécaniques ou de robots (WITTMANN, PAGES ou SEPRO) peuvent accueillir près de 600 moules, dont certains développés en technologie paroi mince et à cadence rapide. Vous aurez pour principales missions de : * Superviser les montages / démontages des moules et des sous-ensembles ainsi que leur mise en service, * Superviser les opérations de maintenance curatives et préventives et s'assurer de la recherche des causes, * Veiller à l'adaptation des réglages aux contraintes techniques, * Assurer la réception des machines / matériels et outillages, * Participer aux évolutions et aux choix techniques, être consulté sur les investissements, * Valider les demandes d'achat de matériels ou de pièces détachées de son pôle, * Déclencher les interventions de prestataires extérieurs,[...]

photo Médiateur interculturel / Médiatrice interculturelle

Médiateur interculturel / Médiatrice interculturelle

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du coordinateur projet et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous participez aux activités de Médecins sans Frontières au sein de son centre médico-social à Calais et dans le cadre d'activités d'aller-vers dans la région du Calaisis : - Accompagner les différents professionnels (soignants, psychologue, travailleurs sociaux) en tant qu'intermédiaire linguistique et interculturel, pour assurer un interprétariat en direct lors des consultations et activités externes, des groupes de discussions ou de maraudes sociales et permettre ainsi aux collaborateurs d'offrir une qualité de soins ou de soutien psycho-social à la hauteur des standards de l'association. - Assurer un partage d'information avec les mineurs non-accompagnés identifiés concernant l'accès aux soins médicaux et psychologiques, sur leurs droits et sur les aides apportés par les différents acteurs et partenaires dans la région du Calaisis. Intermédiaire linguistique et interculturel : - Pour les nouveaux bénéficiaires du centre, ou lors de maraudes et activités d'aller-vers, mener les premiers entretiens d'accueil, recueillir les informations du bénéficiaire dans une base[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous l'autorité Directeur de la Police Municipale, l'agent assure la responsabilité de l'ensemble du pôle administratif pour le secrétariat et la gestion administrative des dossiers. Pour ce faire, il s'appuie sur une équipe de 2 agents placés sous son autorité. Il est en interne le référent Elise et le référent de la Direction des finances. Il participe à la préparation et au suivi budgétaire. 1- Assistanat du Directeur pour, le secrétariat, le traitement du courrier, le classement des dossiers et le suivi budgétaire : Gérer l'Accueil téléphonique et physique - Organiser des réunions, des rendez-vous, suivre de l'agenda du Directeur - Collaborer au reporting sur les missions de la Direction - Être le correspondant de la direction auprès de la direction financière et de la commande publique - Aider au suivi budgétaire, établir des bons de commande et suivre les marchés publics du service - Suivre l'ensemble du circuit des courriers entrant / sortant pour la Police Municipale - Rédiger et mettre en forme l'ensemble des courriers en collaboration avec les 2 agents administratifs à partir des informations techniques fournies par chaque responsable de service - Coordonner le[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Dembeni, 97, Mayotte, -1

Dans une entreprise industrielle de 150 salariés, challengeante et débordante de projet RH, vous souhaitez mettre à profit vos compétences en Ressources-Humaines au sein d'une équipe qualifiée et dynamique ? Cette offre est faite pour vous ! Découvrez les missions MISSIONS PRINCIPALES Gestion administrative du personnel - Établir et assurer le suivi des contrats (échéances, avenants.). - Collecter ou valider les variables de paie et produire ou superviser la production des bulletins de paie. - Rédiger les lettres types, les attestations et les déclarations réglementaires : renouvellement et validation de période d'essai, convocation, avertissement, déclaration d'accident du travail. - Suivre et gérer administrativement les dossiers d'inaptitude, les contentieux prud'homaux, les procédures disciplinaires, les licenciements. - Veiller à l'application et au respect du droit du travail et des règles et procédures des conventions collectives et des accords applicables. - Assurer un rôle d'interface entre l'entreprise et les organismes externes (Sécurité sociale, organismes de formation, médecine du travail). Conseil et support aux collaborateurs - Accompagner, orienter[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un/e psychologue en milieu ouvert à compter du 1er avril 2025 (CDD jusqu'au 31/08/2025). Au sein d'une unité de 6 éducateurs,1 ASS, 1 psychologue, 1 adjoint administratif et 1 responsable d'unité, vos missions seront les suivantes : - Exercer des mesures judiciaires dans le champ pénal et civil : Mesure Judiciaire d'Investigation Educative - Conduire des entretiens individuels et familiaux - Evaluer les éléments psychopathologiques - Repérer les éléments de personnalité du mineur et leur interaction avec la dynamique familiale et le contexte social - Soutenir le mineur et la famille dans une démarche de soin. Proposer des orientations vers les dispositifs appropriés. - Participer aux réunions de service et d'unités - Travailler en interdisciplinarité - Assurer la tenue régulière du dossier et utiliser les outils et logiciel de suivi des usagers - Rédiger des rapports à l'attention des magistrats - Participer aux audiences - Consulter les dossiers au tribunal, préparer les entretiens et accompagnements, - Réaliser des visites à domicile... Connaissances requises : - Dans le domaine de la protection de l'enfance, enfance[...]

photo Technicien(ne) de laboratoire d'analyse industrielle

Technicien(ne) de laboratoire d'analyse industrielle

Emploi

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

RECAERO est un groupe spécialisé dans la fabrication de pièces de rechange, sous-ensembles, et kits de modification, pièces métalliques et pièces composites pour l'industrie aéronautique. RECAERO répond avec une solution sur-mesure, aussi bien en cycle court que pour une production en série. Le groupe emploie plus de 600 collaborateurs en France et en Inde. Basée à Verniolle, Mirepoix, Bangalore (Inde) et avec une antenne à Toulouse, nous disposons d'un outil de production hors norme. - Un bureau d'industrialisation performant : 3 000 nouveaux dossiers sont traités chaque année par notre équipe de 30 ingénieurs et techniciens. - Un stock de matières conséquent : 95 % des commandes rechanges et 100 % des commandes séries sont couvertes par notre stock. - Un outil industriel intégré et complet : plus de 100 procédés maîtrisés, permettant de traiter 90 % des commandes en interne. - Des professionnels impliqués et agiles : 600 experts, disponibles 7j/7, pour anticiper, concevoir, produire et expédier vos pièces. Le poste : Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice qualité et en collaboration directe avec le service administration des ventes et avec l'ensemble des[...]

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Correspondant Ressources Humaines (H/F). Vos activités principales : -Accompagner les managers dans la gestion RH -Accueillir/Intégrer les nouveaux embauchés/nouveaux arrivants (mobilité interne) -Identifier/Alerter sur les situations précontentieuses ou à risque -Organiser/Mener les entretiens professionnels -Participer à la réflexion sur le devenir des structures -Conduire les opérations de promotion et d'avancement Vos activités secondaires : -Optimisation des process et fonctionnement RH vers une plus large délégation des prérogatives et responsabilités sur les process RH aux managers -Réflexion et mise en œuvre de l'évolution du dispositif de mobilité : meilleure anticipation des mobilités, des départs sur les postes stratégiques, optimisation des ouvertures de besoins de postes, mise en œuvre de revues salariés -Mise en œuvre de la démarche Gestion Talents (Talents Managers) et postes stratégiques : détection et constitution des viviers, accompagnement des potentiels -Entretiens Professionnels : réflexion sur les évolutions à mettre en œuvre (notamment[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cestas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ADECCO TERTIAIRE recrute pour son client PME en forte croissance, dans le cadre d'une mission de plusieurs mois, un : Assistant Ressources Humaines (H/F) Sous la responsabilité du DRH, vous rejoindrez le département ressources humaines. Vous vous verrez confier les missions suivantes (liste non exhaustive) : GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL - Gestion administrative : gérer les visites médicales, suivre les dossiers Frais de santé et prévoyance, suivi des absences, planifier des entretiens professionnels, participer à la rédaction des contrats de travail et des avenants, suivi des IRP.. - Rédiger des fiches de poste avec les managers - Mettre à jour des documents administratifs du personnel - Accueil des personnels (onboarding avec remises des EPI et différentes consignes.) la conformité des dossiers - Gérer le processus administratif d'embauche - Coordonner le parcours d'intégration des nouveaux arrivants - Gestion du recrutement : mise en ligne des annonces, création fiches de postes. DEVELOPPEMENT RH - Aide au déploiement de la GPEC en place dans l'entreprise - Participation aux actions de promotion des métiers, salons et sourcing - [...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Mauguio, 34, Hérault, Occitanie

Keyce Academy, centre de formation certifié Qualiopi et membre du réseau Collège de Paris propose des formations allant de BAC à BAC+5 dans différents domaines comme le commerce, l'informatique, la santé et le tourisme. Présent dans différentes régions du territoire métropolitain et dans les DOM-TOM il a pour mission de former et d'accompagner les apprenants vers leur réussite professionnelle. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un profil pour intégrer notre service ressources humaines à Fréjorgues en tant qu'Assistant RH. Après avoir intégré l'équipe déjà en place et à la suite d'une période de formation, vous prendrez en charge les missions suivantes : En appui au pôle formateurs, l'assistant RH a pour missions : - L'établissement des contrats (CDD, CDDU) et conventions de prestation - La création et mise à jour des dossiers des formateurs - Le suivi et l'accompagnement des formateurs - La gestion des factures des formateurs et l'établissement des tableaux de virements. En renfort sur le pôle RH, l'assistant RH a pour missions : - Gestion des absences (congés, maladies.) - Etablissement des contrats (CDI, CDD) et avenants - Réponses aux différentes[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Entreprise Et si vous rejoigniez un organisme de protection sociale dynamique et innovant ? La MSA, deuxième régime de protection sociale en France, protège l'ensemble de la profession agricole. Elle s'appuie sur les valeurs du mutualisme que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie. Nous recrutons 2 secrétaires médical(e) H/F en CDD sur notre site de Saint-Herblain (44). Poste Quelles seront vos missions ? Au sein du service Santé Sécurité au Travail composée d'une équipe pluridisciplinaire (médecins du travail, infirmiers en santé au travail, préventeurs, équipe administrative), vous aurez pour principale mission la participation à la gestion des plannings et aux processus de convocation et de suivi des visites médicales et entretiens infirmiers (contacts préalables, envoi des convocations, réservation de salle, rédaction de courriers concernant les dossiers médicaux et les actions individuelles en milieu de travail) Vous participerez également à : L'accueil téléphonique de 1er niveau pour les convocations médicales, la gestion des contacts, la promotion du site internet. L'activité quotidienne du service et à son bon fonctionnement : envoi, réception[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour intégrer une équipe dynamique dans le secteur industriel.Vous serez responsable du recrutement des intérimaires et des salariés permanents, ainsi que de la gestion administrative du personnel. Vos missions seront : -Répondre aux besoins en recrutement au sein des équipes à la demande des responsables -Rédiger et diffuser les offres d'emploi (intérimaires et salariés permanents) -Sélectionner les candidatures (tri de CV, entretiens) -Assurer la gestion des relations avec les agences d'intérim et les partenaires de recrutement -Organiser et participer aux entretiens de recrutement -Garantir la bonne intégration des nouveaux collaborateurs -Mettre à jour et gérer les dossiers du personnel -Suivre les contrats intérimaires et salariés permanents (suivi de la période d'essai, renouvellements, etc.) -Effectuer les relevés d'heures des collaborateurs, en veillant à leur conformité 40H hebdomadaire Avantages sociaux : primes, mutuelle entreprise Formation en Ressources Humaines ou domaine similaire. Expérience appréciée dans un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des logiciels RH. Notions Excel[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Tessy Bocage, 50, Manche, Normandie

CHEVALIER DIAG, société de diagnostics immobiliers et de diagnostics avant travaux recrute pour notre agence de Tessy Bocage. Nous recherchons notre futur Alternant(e) en Ressources Humaines et recrutement qui sera directement rattaché à la responsable des Ressources Humaines. Vos Missions : Support au recrutement : - Aider à la gestion du processus de recrutement : rédaction et diffusion des annonces, prise de contact avec les candidats - Participer à l'organisation des entretiens de recrutement et au suivi des retours auprès des candidats - Mise à jour de la base de données des candidats, enregistrement des résultats des entretiens, suivi des décisions - Maîtrise des jobboards Apec, Indeed, France Travail serait un plus. Gestion administrative RH et mise à jour des données : - Assurer la gestion des documents administratifs liés à la gestion des recrutements (attestations, fiches de suivi, etc.) - Participer à l'organisation et la mise à jour des fichiers de suivi internes : gestion des demandes de formation, suivi des actions de développement des compétences, etc. Les Compétences recherchées : - Formation en Ressources Humaines (Bachelor ou Master) - Maîtrise[...]

photo Infirmier(ère) spécialisé(e) en santé scolaire

Infirmier(ère) spécialisé(e) en santé scolaire

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Qui sommes-nous ? Le département du Morbihan, c'est près de 3000 collaborateurs œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l'ensemble du territoire. Pour mieux nous connaitre, c'est par ici https://www.morbihan.fr/ Rejoignez-nos équipes ! Dans le cadre d'un renfort, la maison départementale de l'autonomie recherche un Infirmier évaluateur (H/F) pour une durée de 6 mois. Vous recherchez un poste qui allie le sens du service public, un cadre de travail agréable et un environnement professionnel dynamique ? Cet emploi est fait pour vous ! Votre environnement de travail La maison départementale de l'autonomie (MDA) participe à la mise en œuvre des politiques d'autonomie en faveur du public en situation de handicap. Elle a pour missions d'informer et de sensibiliser la population autour du handicap, accueillir les usagers, instruire leur demande et évaluer leurs besoins, puis déterminer leurs droits et en accompagner le déploiement. Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous réalisez l'évaluation globale des demandes de compensation des adultes en situation de handicap. Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service évaluation[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Addictions France recrute en contrat à durée indéterminé un (une) psychologue. L'Association gère un CSAPA qui assure l'accueil anonyme et gratuit de consommateurs de substances psychoactives et la prise en charge ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques (RDR). Il propose une prise en charge médico-psycho-sociale à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites) et un CAARUD MISSIONS : Le/La psychologue travaille dans un établissement de prévention, d'un CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) et d'un CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques chez les Usagers de Drogues). Il /Elle travaille sous l'autorité de la directrice de l'établissement responsable du projet d'établissement.et en lien avec le médecin coordonnateur, et la cheffe de service. Le/La psychologue assure : - des entretiens auprès des usagers et de leur entourage dans le cadre du projet thérapeutique élaboré et partagé au sein de l'équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, travailleurs sociaux, secrétaires). - L'évaluation et l'analyse diagnostique, l'information,[...]

photo Chasseur / Chasseuse de tête en recrutement

Chasseur / Chasseuse de tête en recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi ce recrutement ? Notre activité se développe et nous avons créé un poste d'un(e) Chargé(e) de Recrutement pour accompagner notre Responsable Recrutement dans l'identification et l'intégration des talents, tout en prenant en charge de manière autonome certains recrutements opérationnels. Vous aimez le contact humain, la recherche proactive et le digital ? Vous êtes curieux(se), structuré(e) et savez-vous adapter aux personnes et aux situations ? Ce poste est une vraie opportunité pour gagner en autonomie et en expertise sur le recrutement. Vos missions : 1. Recrutement & Sourcing * Accompagner le Responsable Recrutement sur les postes stratégiques. * Gérer en autonomie le recrutement des profils opérationnels (de l'expression du besoin avec le manager jusqu'à l'intégration). * Identifier les talents via les jobboards, CV-thèques, réseaux sociaux et approche directe. * Conduire des entretiens de préqualification et suivre les candidats tout au long du processus. * Assurer un suivi rigoureux des recrutements avec les managers : tri des candidatures, suivi des recrutements, points hebdomadaires. * Constituer et animer un vivier actif de talents pour anticiper[...]

Ressources supplémentaires