associations de la commune (essonne)

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Auch, 32, Gers, Occitanie

Les activités sont destinées à des publics scolaires, apprentis, adultes en formation continue, du CAP au diplôme d'ingénieur ainsi qu'aux entreprises partenaires du campus. Il a pour mission générale l'impulsion, l'animation, la coordination et le suivi des actions, le lien avec les différents pilotes des actions. Le contexte économique d'intervention du campus associe les secteurs du bâtiment, des travaux publics, des usages du numérique ainsi que de toutes leurs évolutions techniques, technologiques et environnementales. Mettre en œuvre des orientations stratégiques Proposer des plans d'actions (feuille de route) adaptés aux problématiques du campus Accompagner la gouvernance Participer à l'élaboration du budget Assister le chef d'établissement support Etablir le calendrier des réunions du comité d'orientations stratégiques (COS) et des différentes instances de gouvernance et de travail Effectuer des activités de reporting à destination des organes de gouvernance Coordonner le comité technique opérationnel (ou comité scientifique) Proposer un budget prévisionnel pluriannuel par action mise en œuvre en lien avec les personnes ou services en charge du suivi financier Veiller[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h recrute pour son Equipe Mobile Ressource d'Ille et Vilaine (EMR35) et son Pôle Ressource Handicap (PRH 35) Un(e) Travailleur(euse) Social(e) CDI à 70%, réparti comme suit : 40% au sein de l'EMR 35 // 30% au sein du PRH 35 Rémunération selon expérience - Convention collective 66 Des missions Au sein de l'EMR35 : - Accompagner les dispositifs de droit commun dans la gestion des jeunes présentant des difficultés et/ou troubles du comportement, dans le respect du cadre de fonctionnement de l'EMR35 tel que défini par l'ARS - Participer en équipe interdisciplinaire à l'évaluation de la pertinence de l'intervention de l'EMR pour chaque saisine Au sein du PRH35 : - Accompagner et orienter les familles des enfants/jeunes en situation de handicap - Accompagner les acteurs de la petite enfance et de l'enfance jeunesse du territoire dans le cadre d'accueils inclusifs - Proposer des actions collectives pour fédérer autour de l'inclusion Qualités/compétences attendues : Bonne connaissance des troubles du comportement, de leurs origines (dimension sociale, psycho-affective, pathologique, cognitive.) et de l'environnement du secteur médico-social, social, sanitaire[...]

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Les activités sont destinées à des publics scolaires, apprentis, adultes en formation continue, du CAP au diplôme d'ingénieur ainsi qu'aux entreprises partenaires du campus. Il a pour mission générale l'impulsion, l'animation, la coordination et le suivi des actions, le lien avec les différents pilotes des actions. Le contexte économique d'intervention du campus associe les secteurs du bâtiment, des travaux publics, des usages du numérique ainsi que de toutes leurs évolutions techniques, technologiques et environnementales. Mettre en œuvre des orientations stratégiques Proposer des plans d'actions (feuille de route) adaptés aux problématiques du campus Accompagner la gouvernance Participer à l'élaboration du budget Assister le chef d'établissement support Etablir le calendrier des réunions du comité d'orientations stratégiques (COS) et des différentes instances de gouvernance et de travail Effectuer des activités de reporting à destination des organes de gouvernance Coordonner le comité technique opérationnel (ou comité scientifique) Proposer un budget prévisionnel pluriannuel par action mise en œuvre en lien avec les personnes ou services en charge du suivi financier Veiller[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Chef de projet Aménagement du territoire - dispositif Petites Villes de Demain et OPAH RU Missions : Participer à la conception ou à l'actualisation du projet de territoire et définir sa programmation - Recenser les documents stratégies territoriaux, les études et le(s) projet(s) en cours pour analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles et en dégager des enjeux ; - En lien étroit avec le maire ou l'élu référent, stabiliser les intentions politiques et partenariales en faisant valider le projet global de revitalisation, en cohérence avec les documents stratégiques territoriaux ; - Définir les besoins d'ingénieries (études, expertises, .) nécessaires dans les thématiques suivantes : rénovation de l'habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique, participation ; - Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s'appuyant sur les partenaires nationaux et locaux du programme PVD ; - Concevoir et rédiger l'ensemble des documents destinées à être contractualisés ou avenantés (projet de territoire, programmation, convention-cadre,[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Espace Famille RECRUTE pour son Multi Accueil Collectif La Petite Mosson Un (e)AUXILIAIRE de PUERICULTURE Un (e) CAP AEPE Contrat à durée déterminée 35h/semaine - 1 mois renouvelable Poste à pourvoir immédiatement Le Multi Accueil associatif Mosson est une crèche collective de 42 places, qui accueille les enfants de de 7h45 à 17h45, du lundi au vendredi. Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité de la responsable de la crèche et de la Directrice de l'Espace Famille, elle est en liaison fonctionnelle avec les animatrices petite enfance, les auxiliaires de puériculture, les éducatrices de jeunes enfants. Missions : - Accueil, accompagnement et soutien des enfants, des parents ou de la personne autorisée. - Mise en œuvre des activités de soins quotidien à l'enfant (jeux, repas, change, endormissement) en prenant en compte son rythme de vie, ses compétences, ainsi que les principes éducatifs des parents. - Prise en charge des enfants porteurs de handicaps et/ou de maladies chroniques. - Accompagnement de l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Préparation et dynamisation des ateliers[...]

Agent / Agente de promotion touristique

Emploi Administrations - Institutions

Malestroit, 56, Morbihan, Bretagne

De l'Oust à Brocéliande Communauté est une intercommunalité rassemblant 26 communes pour près de 40 000 habitants. Principalement axée sur le service aux habitants, elle exerce des compétences variées comprenant notamment l'école de musique, les multi-accueils, la collecte des déchets, les offices de tourismes, le musée de la résistance en Bretagne, le centre des Landes et biens d'autres. Au sein du pôle culture tourisme, l'agent recruté aura pour mission de développer la promotion touristique du territoire via les éditions, les agendas, la newsletter. Il sera la personne référente pour Destination Brocéliande sur le volet promotion, notamment en participant au comité édito. L'agent accueille le public, oriente, conseille et renseigne les visiteurs. Missions : Conseiller(e) en séjour (environ 30% fonction des besoins) : - Accueil du public au guichet, par téléphone, mail et courrier - Renseignement, information, guide, conseil, et orientation du public - Gestion du lieu d'accueil et de la documentation - Collecte et traitement des informations touristiques : statistiques et enquête de satisfaction - Vente de produits boutique et billetterie Chargé(e) de Promotion (environ[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

- Vous êtes dynamique et volontaire - Vous avez de l'expérience auprès d'un public avec déficience intellectuelle et troubles du comportement. - Vous connaissez les outils éducatifs dédiés en conformité avec les RBPP - Vous maitrisez le travail d'équipe et possédez des capacités à la communication - Vous savez faire preuve de patience, de souplesse, d'organisation et d'adaptabilité - Vous savez communiquer sur votre activité à l'écrit et à l'oral - Vous savez vous inscrire dans une capacité réflexive - Vous avez votre permis de conduire - N'hésitez plus, rejoignez l'équipe du Pôle enfance de la Gohelle en déposant votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : - cpirez@vieactive.asso.fr - imehenin@vieactive.asso.fr CDD DE NOVEMBRE 2024 A JUILLET 2025 Poste à pourvoir au plus vite Présentation de l'association : La Vie Active a été créée en 1964 et reconnue d'utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l'économie sociale et solidaire n'a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux ses bénéficiaires face à leurs difficultés et dans le cadre de leur parcours de vie. Son action militante s'étend dans tous[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Pôle Enfance de La Gohelle recherche 1 ETP de Moniteur Educateur pour son service hébergement CDD de novembre 2024 à juillet 2025 - CC66 - Vous êtes dynamique et volontaire - Vous avez de l'expérience auprès d'un public avec déficience intellectuelle et troubles du comportement. - Vous connaissez les outils éducatifs dédiés en conformité avec les RBPP - Vous maitrisez le travail d'équipe et possédez des capacités à la communication - Vous savez faire preuve de patience, de souplesse, d'organisation et d'adaptabilité - Vous savez communiquer sur votre activité à l'écrit et à l'oral - Vous savez vous inscrire dans une capacité réflexive - Vous avez votre permis de conduire (déplacements dans le cadre de vos fonctions) - N'hésitez plus, rejoignez l'équipe du Pôle enfance de la Gohelle en déposant votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : - cpirez@vieactive.asso.fr Poste à pourvoir immédiatement Présentation de l'association : La Vie Active a été créée en 1964 et reconnue d'utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l'économie sociale et solidaire n'a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION GAILLAC-GRAULHET recrute un (e) Référent(e) Parcours et Familles du Programme de Réussite Educative (PRE) Catégorie C - Grade : Adjoint Administratif Poste ouvert au personnel contractuel - CDD « Adulte Relais » de 1 an Public éligible contrat adulte relai uniquement. Pour être en contrat « adulte relais », il faut remplir les trois conditions suivantes : -Avoir au moins 26 ans -Résider dans un quartier prioritaire -Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI/CAE (la personne en CUI/CAE doit le rompre pour signer un contrat « adulte relais ») Fonction principale : Animer le dispositif PRE, au sein de la direction « Enfance, jeunesse, politique de la ville », auprès des familles, en lien avec les partenaires locaux et les représentants de l'État. Proposer une aide individualisée et/ou collective aux enfants et aux familles du Quartier Prioritaire de la Ville de Gaillac, autour des questions éducatives, scolaires, sociale, de santé. Missions et Activités : En direction des enfants : - Participation à l'élaboration des parcours - Mise en œuvre et suivis des parcours et de leurs familles : sur la base des engagements du parcours de réussite éducative,[...]

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Sauvian, 34, Hérault, Occitanie

Autorisé depuis 1966, l'IME dispose de 65 places en externat. Il accueille des enfants et adolescents de 4 à 20 ans, avec une déficience intellectuelle profonde à moyenne s'accompagnant parfois de troubles de la personnalité, moteurs et sensoriels et des troubles graves de la communication, ainsi que des maladies chroniques compatibles avec une vie collective. Depuis septembre 2018, une villa externalisée pour les jeunes adultes de plus de 18 ans est venue compléter le dispositif de prise en charge. Un projet de création d'un internat est en cours de réflexion. L'établissement bénéficie de locaux récents, construits en 2012 au cœur des infrastructures sportives du village de Sauvian, favorisant l'ouverture sur l'extérieur. Il se compose de petits pavillons de plain-pied permettant un accueil adapté et qualitatif avec des salles d'activités, de classe, de restauration ainsi que des salles pour des accompagnements spécifiques comme Snoezelen, informatique, BAO-PAO, balnéo. La prise en charge des enfants est réalisée par une équipe éducative ainsi qu'une équipe médicale et paramédicale. Des professeurs des écoles détachées de l'Education Nationale complètent cette équipe[...]

Responsable d'établissement médico-psychologique

Emploi

Retournac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

membre du CODIR, véritable « chef d'orchestre » de la démarche globale d'amélioration de la qualité et de la sécurité, vous animez, pilotez, coordonnez et vous vous assurez de sa mise en oeuvre par le déploiement des actions d'amélioration continue et par la gestion de projet. Projets: * Certification V2020 programmée pour 2027 Vos principales missions sont : * Le management de la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins : * Élaborer la politique qualité annuelle en lien avec les axes stratégiques de l'établissement * Décliner la politique qualité au sein d'un plan d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins annuel et assurer son déploiement * Piloter les instances qualité (Crex, COVIRIS ...) * Piloter les démarches de certifications (HAS, certification de service) * Assurer le suivi des démarches EPP de l'établissement en lien avec les responsables de service * Réaliser le programme annuel d'audits de l'établissement et assurer son déploiement en lien avec les personnels amenés à les réaliser * Assurer la mise à jour et la diffusion de la gestion documentaire qualité de l'établissement * Assurer la mesure de la satisfaction[...]

Secrétaire général / générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Zillisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Secrétaire Général de Mairie (h/f) est une personne de haut rang dans une organisation. L'un de ses principaux rôles consiste à prendre des décisions importantes qui influencent toute l'organisation. Il mène également l'administration générale et les opérations quotidiennes. Sous la directive des élus, le Secrétaire Général de Mairie (h/f) met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions principales : - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du Maire, - Assister aux réunions du conseil municipal et réunions maire/adjoints et en assurer le compte-rendu, - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget, - Elaborer et suivre les marchés publics et les subventions, - Gérer la comptabilité : nomenclature M57, - Gérer le personnel (évaluation professionnelle, paie, formation, bilan social), - Gérer le patrimoine communal, - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales, collectivités territoriales et partenaires, - Assurer le montage des dossiers relatifs aux[...]

Secrétaire général / générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Munchhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Secrétaire Général de Mairie (h/f) est une personne de haut rang dans une organisation. L'un de ses principaux rôles consiste à prendre des décisions importantes qui influencent toute l'organisation. Il mène également l'administration générale et les opérations quotidiennes. Sous la directive des élus, le Secrétaire Général de Mairie (h/f) met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions principales : - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du Maire, - Assister aux réunions du conseil municipal et réunions maire/adjoints et en assurer le compte-rendu, - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget, - Elaborer et suivre les marchés publics et les subventions, - Gérer la comptabilité : nomenclature M57, - Gérer le personnel (évaluation professionnelle, paie, formation, bilan social), - Gérer le patrimoine communal, - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales, collectivités territoriales et partenaires, - Assurer le montage des dossiers relatifs aux[...]

Technicien(ne) exploitation lignes transport routier de pers

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Avec un budget d'1.9 milliard d'euros et un peu moins de 4 600 agents, la Région, présente sur tout le territoire, agit au quotidien pour toutes et tous. De la formation des demandeurs d'emplois à la transition énergétique, du développement économique aux transports, des lycées à l'agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle intervient dans le cadre de ses compétences obligatoires, facultatives ou partagées avec les autres collectivités. Vous assurez l'adaptation, le suivi, la mise à jour et la bonne exécution du réseau de transport routier scolaire MOBIGO sur le territoire (71). Descriptif du poste : ADAPTATION, SUIVI ET GESTION DU RESEAU SUR LE TERRITOIRE : Piloter ou participer aux études nécessaires à l'adaptation du réseau MOBIGO scolaire Instruire les demandes de création et de déplacement des arrêts en liaison avec les différent.es acteur.rices concerné.es (maires, agences territoriales, transporteurs, établissements scolaires, bureaux d'études, mission d'ingénierie et d'assistance aux communes), en adéquation avec la réglementation régionale et les préconisations techniques Formuler des avis techniques sur les projets et travaux[...]

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Passy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes gère la collecte des déchets pour 10 communes et 47 000 habitants permanents du territoire. La présence de stations touristiques impacte fortement le service en saison hiver et été. Le service de collecte est assuré en régie sur des points d'apport volontaire. Vos MISSIONS, au sein du service seront : *Vous collecterez les déchets ménagers (ordures ménagères, tri sélectif, verre) à l'aide d'un camion-grue en qualité de chauffeur. *Vous veillerez au contrôle du bon état et entretien du matériel utilisé (vidage des bennes au quai de transfert, lavage et désinfection du véhicule quotidiennement). *Vous signalerez toute anomalie sur le véhicule au référent mécanicien et assurerez la remontée d'information au responsable d'exploitation des différents problèmes rencontrés lors de la collecte. *Vos missions se dérouleront dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives aux interventions sur la voie publique, à la sécurité routière et aux spécificités de la collecte des déchets. Pour occuper ce poste, votre PROFIL répond à ces critères : - Vous êtes titulaire du Permis B, C, FCO FIMO - Vous maitrisez les règles d'hygiène de sécurité[...]

Professeur / Professeure de lycée professionnel -PLP-

Emploi Enseignement - Formation

Mazamet, 81, Tarn, Occitanie

Le lycée Professionnel Marie Antoinette Riess de Mazamet, recrute un professeur contractuel pour enseigner la GESTION ADMINISTRATIVE en baccalauréat en lycée professionnel à temps complet. Compétences requises Maîtriser les différentes dimensions administratives des activités commerciales et de gestion (RH, relation clients, partenaires, les bases de la comptabilité). Maîtriser les outils informatiques de communication et les logiciels professionnels de bureautique et de gestion (connaissance PGI appréciée). Avoir une bonne connaissance du milieu professionnel (PME, PMI, administrations, associations). Qualités Rigueur, sens du travail bien fait, bonne communication orale et écrite, bonne organisation, autonomie, esprit d'équipe. Qualification et expérience minimales requises Bac +2 dans le domaine de la gestion ou de la communication Expérience professionnelle de 2 ans

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous recherchez un environnement de travail stimulant où vous pourrez mettre vos compétences d'organisation, de gestion budgétaire et administrative au service de la Formation de Forvis Mazars France ? La Direction du développement des Talents et plus particulièrement l'équipe Formation. composée de 9 personnes, propose des programmes de formation ambitieux pour offrir un cadre d'excellence à nos 5000 collaborateurs et leur donner tous les ingrédients pour devenir des experts techniques mais également des personnes d'exception. En tant qu'Assistant, vous aurez un rôle clé dans notre équipe. Après une phase d'intégration et de formation à nos méthodes et outils, nous vous proposons de développer vos compétences en assurant certaines missions : 1.Gestion administrative et organisationnelle Vous organisez les réunions (ordres du jour, supports de présentation et comptes rendus). Vous gérez la boîte email générique Formation (réponses de niveau 1) et autres communications écrites internes et externes. Vous gérez aussi la documentation technique et administrative de la Direction sur le réseau partagé Vous accueillez les visiteurs internes et partenaires. Vous gérez l'agenda[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Port, 97, La Réunion, -1

Activités principales Concevoir le suivi clinique et la mise en œuvre des mesures qui lui sont confiées avec le mineur, sa famille et les partenaires et le travailleur social référent dans le cadre du projet de service, Soutenir techniquement les travailleurs sociaux en référence aux bonnes pratiques professionnelles et aux problématiques liées à l'éthique et à la déontologie, Intégrer et participer à la vie du service et de l'association, S'inscrire dans une posture réflexive au service des accompagnements, Participer à la communication interne du service ainsi qu'à la circulation de l'information en direction des jeunes, de leur famille et des partenaires, en utilisant les outils mis à sa disposition et dans le respect du droit des personnes (livet d'accueil, DIPC ), Construire son action clinique en accord avec le projet de service et le cadre législatif TÂCHES Le/ la psychologue a la responsabilité du suivi et de la rédaction de la partie clinique qui va être intégrée au rapports transmis aux magistrats en respectant les délais prévus. Dans ce cadre, il : Assurer le bon déroulement de la mesure par des rendez-vous réguliers (VAD, entretiens en lieu neutre,[...]

Médecin généraliste

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Mission Adecco Experts & Libéral - Recherche deux médecins généralistes h/f Lieu : Varennes-Vauzelles (89) Structure : Centre de santé Poste : Salarié - Temps plein ou partiel. Le centre ouvrira courant deuxième trimestre 2024 et n'attend plus que vous ! Située au cœur de la Nièvre, dans l'Agglomération de Nevers, proche du Morvan et de ses Grands Lacs, à 2h de Paris et Clermont-Ferrand, la ville de Varennes-Vauzelles est une ville à taille humaine qui concilie développement urbain et tranquillité rurale. Forte d'un projet politique ambitieux, autour du développement territorial et de la démocratie participative, la commune développe de nouvelles infrastructures et innove dans les services à la population. Faire le choix du salariat : Ce projet s'est construit pour vous permettre d'exercer dans des conditions idéales. Aujourd'hui, le salariat, c'est surtout travailler dans des locaux neufs, accessibles et équipés avec cabinet aménagé. Avec une rémunération fixe, basée sur la grille des praticiens hospitaliers avec RIFSEEP, 5 semaines de congés payés, 18 ARTT, protection sociale, mutuelle d'entreprises, CE. C'est aussi des horaires fixes, 38h/semaine[...]

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Hôtellerie - Camping

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Relais G2A, société à vocation sociale, du groupe L'Hacienda, recherche son travailleur social (H/F) en CDI , 21h / semaine pour les aires du secteur de Labège. Vous interviendrez également sur les aires de : *Escalquens *Castanet -Tolosan *Ramonville St Agne Les missions : Vous interviendrez en tant qu'Accompagnateur Social/Accompagnatrice Sociale auprès des gens du voyage stationnés sur les aires d'accueil. Elles seront les suivantes : -Accompagner les usagers dans les divers domaines de la vie quotidienne (aide administrative, à la scolarisation, accès aux soins et à la santé, aide au budget, aide à l'insertion socio-professionnelle, accès aux loisirs et à la culture, accompagnement à la parentalité, accompagnement vers l'habitat- logement.) ; -Favoriser l'insertion des familles sur le territoire et orienter vers les dispositifs de droit communs (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire, travail de déconstruction des stéréotypes.) ; -Permettre un pré-diagnostic social et faciliter l'orientation vers les partenaires adéquats, identification des situations de vulnérabilités -Déployer un réseau partenarial avec les structures de[...]

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Immobilier

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché à la direction de la proximité, avec une zone d'intervention principalement axée sur la commune de Saint Priest, vous êtes la personne « ressource » pour gérer les situations problématiques / conflictuelles liés à la tranquillité sûreté. Ces situations peuvent être des dégradations de notre patrimoine, des agressions sur notre personnel, des occupations illicites des parties communes ou encore des conflits de voisinage qui nuisent à la tranquillité dans les résidences. En collaboration avec les équipes internes (gardiens d'immeubles, responsables de secteurs et conseillers sociaux) et les partenaires institutionnels (exemple : police), vous faite appliquer les procédures internes « tranquillité sûreté » pour réguler / résoudre ces problèmes. A ce titre : Vous déposez plainte au commissariat lors de dégradations sur le patrimoine, lors de troubles graves., et assister les salariés ayant subi une agression devant effectuer une telle démarche. Vous apportez également au personnel vivant ou ayant vécu une difficulté (altercation, menace, agressions verbale ou physique, accident, .) un soutien immédiat, et participez à la prise de mesure conservatoire pour assurer[...]

Chef de service formation

Emploi

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Responsable formation pour DEVELOP'INVEST, partie intégrante du Groupe ALIXIO, qui s'inscrit comme l'acteur français de référence spécialisé dans l'externalisation de la formation depuis près de 20 ans. DEVELOP'INVEST intervient auprès des services RH et formation pour leur permettre de réduire et maîtriser les coûts, de concentrer leurs équipes sur les tâches à forte valeur ajoutée et d'accroître leur expertise. Vos missions : Implanté.e directement chez le client : - Suivi et analyse stratégique : Suivre les évolutions du marché, des métiers clients et des obligations légales en matière de formation professionnelle continue (FPC). Définir les orientations stratégiques en fonction des besoins[...]

Assistant administratif/Assistante administrative de projet

Emploi Administrations - Institutions

Épercieux-Saint-Paul, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Date de prise de poste : janvier 2025. Date limite de candidature : 15/12/2024 Poste permanent ouvert aux fonctionnaires (en priorité) et aux contractuels à temps complet (CDD 1 an - renouvelable) Missions La CC Forez-Est prépare le transfert des compétences « eau et assainissement » qui sera opérationnel au 01/01/26. Afin de préparer ce transfert puis d'en assurer le suivi et l'exécution, en assurant une continuité de service pour les usagers, la CC Forez-Est souhaite recruter un/une gestionnaire administratif(ve). Au sein de la direction Cycle de l'Eau, ce dernier devra sur la base d'éléments collectés depuis 2020 et d'autres à récupérer : - Identifier les contrats et marchés en cours, analyser leurs contenus et préparer les avenants - Organiser le transfert effectif de la responsabilité des contrats souscrits - Assister les services dans la rédaction des Dossiers de Consultation des Entreprises des marchés à lancer pour le 1er janvier 2026 - Être référent en matière de finances pour faire le lien avec le service finances de la CC Forez-Est - Préparer les éléments techniques, financiers et juridiques des procès-verbaux de transfert des installations en lien avec[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Date de prise de fonction : Dès que possible jusqu'au 05/02/25 ________________________________________ Missions/Activités Le travailleur social contribue à l'évaluation des demandes de prestations de compensation du handicap dans le respect de la réglementation en vigueur et dans une approche globale. Il fait partie d'une équipe pluridisciplinaire qui évalue les besoins de compensation des personnes en situation de handicap sur la base de projet de vie et de références définies par voie réglementaire. Dans sa dimension sociale, il s'appuie sur les éléments transmis au dossier de demande, échange au besoin avec la personne concernée et les partenaires. Aussi, dans le cadre des études liées à la prestation de compensation du handicap, il effectue des visites à domicile. La synthèse de ces éléments participe à l'élaboration d'un plan personnalisé de compensation. Il est aussi un interlocuteur dans l'accompagnement des usagers et des familles sur son champ de compétence. Mission 1 : Contribuer à l'évaluation pluridisciplinaire des personnes en situation de handicap : - Activité 1 : Informer le demandeur sur ses droits et ses devoirs liés aux prestations. - Activité[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Achères, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Centre Culturel d'Achères, association loi 1901, recherche un(e) gestionnaire d'adhérent. Sous l'autorité hiérarchique de la directrice, vous aurez pour missions : - Accueillir, renseigner, informer le public physiquement et téléphoniquement - Animer et organiser l'espace d'accueil et d'information - Enregistrement, suivi et mise à jour de la base de données des adhérents - Encaissement des cotisations - La rédaction et l'envoi de communications ciblées (lettres, emailings) - L'actualisation des différents supports de communication en lien constant avec la direction - Développement de la communication en ligne Vous travaillerez le mercredi (de 10h à 19h), le vendredi (de 17h à 19h) et le samedi (de 9h30 à 17h).

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Emploi Enseignement - Formation

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Pôle Formation Insertion 83 CFC VAR à Brignoles propose plusieurs dispositifs pour l'insertion et la remobilisation des publics éloignés de l'emploi. Dans le cadre de son développement, le PFI83-CFC Var a l'opportunité de travailler sur un projet expérimental sur le territoire de la Provence Verdon démarrant fin 2024. L'objectif principal de ce dispositif est d'améliorer la prise en charge repérage/remobilisation/insertion, avec une dimension médico-sociale en lien avec la problématique d'addiction, des jeunes de 16 à 29 ans, précaires en situation de décrochage, d'errance, sans solution d'orientation, favorisant une insertion socio-professionnelle. Le projet aura un volet santé avec un partenaire du territoire. Rattaché.e à la responsable du pôle remobilisation, intégré(e) dans une équipe dédiée vos missions seront : - Elaborer un diagnostic du territoire des communes ciblées, en lien avec l'équipe dédiée - Elaborer un plan stratégique de sourcing, en lien avec l'équipe - Effectuer des maraudes, du porte-à-porte, aller-vers des jeunes en situation ou en risque de marginalisation - Proposer une prise en charge éducative individuelle, et une mise en lien avec l'équipe[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Maurens, 32, Gers, Occitanie

Bonjour à toutes et à tous ! Je suis Manon Baudouin, directrice d'une association d'Accueil de Loisirs « La Ronde des Canaillous » à MAURENS (32). Où ? L'accueil se situe à 8 min de Gimont, 10 min de Noilhan, 30 min d'Auch et 40 min de Toulouse. Il se trouve dans l'école maternelle de MAURENS qui offre 2 salles d'activités, 1 salle de sieste, 1 salle de restauration, une cour avec un grand préau. Et collé à l'école nous avons un espace boisé avec une aire de jeux, un city-parc et une salle des fêtes. De quoi amuser les enfants! Quand ? Pour qui ? Nous sommes ouverts du lundi 21 octobre au vendredi 31 octobre pour animer et encadrer des enfants de 3 à 12 ans. Vous allez voir nous avons un petit groupe, c'est très familial. Profils recherchés ? Je suis à la recherche d'animateurs ou animatrices diplômé.e.s ou stagiaire. Je ne propose pas de poste pour telle ou telle tranche d'âge, cela signifie que ceux et celles qui postulent devront être à l'aise sur l'ensemble de la tranche d'âge. Je recherche des animateurs et animatrices motivées, ayant l'habitude d'animer des séjours, des classes de découvertes et des AL. J'aimerais également que ça soit en équipe qu'on mette en[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le poste d'animation jeunesse s'inscrit dans une équipe de 4 animateurs sur le Centre Social du Véron et de 8 animateurs sur l'ensemble de l'association. Vous serez également amené(e) à travailler avec les deux informateurs jeunesses, la référente famille, l'animateur social et la personne en charge de l'accueil. Missions: - Accueillir et aller vers les jeunes prioritairement sur le périmètre du Centre Social du Véron et plus largement sur le périmètre de la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire. - Développer l'accueil Ado (15-17 ans) la fréquentation et les projets jeunes. - Faire l'accompagnement à la scolarité 2 fois par semaine en lien avec la coordinatrice et les bénévoles. - Inscrire son activité dans le cadre du projet pédagogique, du projet Jeunesse, du projet Centre Social et du projet associatif. - Travailler en lien avec les collègues au sein de l'association et avec les partenaires extérieurs - Etre amené(e), ponctuellement, à pallier les besoins du service dans la limite de ses compétences. Principales activités : - Écouter, discuter et proposer des jeux spontanés avec les jeunes. - Accueillir de nouveaux jeunes, faciliter leur intégration et[...]

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Blangy-sur-Bresle, 76, Seine-Maritime, Normandie

100% télétravail Les missions principales de ce poste sont de mettre en œuvre la programmation culturelle de l'association, prendre en charge la médiation et les relations avec le public, assurer l'accueil des artistes, soutenir les missions de production et de communication de l'association. Missions parallèles : rendre compte au Président de l'association de la programmation artistique, l'assister sur la rédaction du rapport moral ou autres (demande de subvention...), rendre compte des heures de travail et congés. Compétences requises : management de projet culturel, suivi des actions, résidences, diffusions culturelles, utilisation de logiciels d'infographie, outils numériques, réseaux sociaux, qualité rédactionnelle, réalisation d'un reporting mensuel d'activité, droit des conventions culturelles pour structures et artistes, cadre réglementaire accueil public, compétences relationnelles pour accueil des artistes, public et partenaires (élu, hiérarchie, financeurs) Le poste est à 100% en télétravail.

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail), Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle, recherche pour sa Maison d'Accueil pour Personnes Agées - MAPAM (établissement non médicalisé avec un statut d'EHPA) - (33 places) : 1 TRAVAILLEUR SOCIAL H/F CDD de remplacement - Temps plein A pourvoir immédiatement à Dijon (21) Objectifs : La MAPAM accueille des personnes âgées de plus de 65 ans (dérogation d'âge possible), non ou peu dépendantes, pouvant prétendre à l'aide sociale départementale et dont les problématiques médico-sociales ou les troubles du comportement sont des freins à l'accueil en établissement d'hébergement pour personnes âgées classiques. Les personnes accueillies, sur les différents services intégrés au sein du foyer, sont en situation de grande marginalité et présentent un cumul de problématiques somatiques, psychiques et addictives. Missions : Sous la hiérarchie du Responsable du foyer et de la cheffe de service médico-social, dans le respect des valeurs de l'association définies dans le projet associatif, le travailleur social fait partie intégrante de l'équipe médico-sociale de la MAPAM et de[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association recrute sur le poste d'Accompagnant Educatif et Social (H/F). Notre association recherche de nouveaux(elles) intervenants (es)sur le secteur de Rennes. L'association Handicap Services 35 vous propose : Des missions d'accompagnement auprès de personnes en situation de handicap moteur et visuel, à l'extérieur du domicile, vie sociale et vie quotidienne : - Accompagnement à la vie sociale (loisirs, travail, formation, vacances, sport ) - Accompagnement aux actes de la vie courante - Accompagnement aux actes essentiels (lever/coucher, aide à la toilette, repas ) - Aide à la mobilité (en transports adaptés, dans les transports en commun ) - Horaires de travail sur des soirées (18h-23h) (18h-minuit) pouvant aller jusqu'à 1h du matin - Une organisation de vos jours et horaires de travail est mise en place avec un rythme de travail sur 4 semaines. (jours de repos fixe -1 week-end sur 2 travaillés) - Remboursement des frais de déplacement à 0,60€/KMS, véhicule de service mis à disposition. - Mutuelle prise en charge à 58% - Avantages CE, chèques cadeaux 170€ Vous avez envie de prendre soin la personne aidée, vous êtes une personne à l'écoute, bienveillante. Vous[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'association Dom'Eval 33 recherche un/une Conseillèr(e) en Economie Sociale Familiale pour rejoindre une équipe motivée et dynamique. La zone d'intervention privilégiée est le secteur du Libournais, l'idéal serait d'habiter à proximité ou sur la commune de Libourne, néanmoins le secteur d'intervention de l'association est l'intégralité de la gironde. Le poste est proposé pour un CDI de 35h/semaine à compter de Janvier 2025 (date à préciser) Diplome d'état de CESF Obligatoire Vos missions seront variées et se dérouleront presque exclusivement au domicile des usagers : * Évaluations gérontologiques dans le cadre du maintien à domicile (Gir 5/6) * l'accompagnement éducatif et budgétaire et accompagnement à l'utilisation des outils numériques. * Les prestations de prévention d'accidents domestiques * Animation d'actions et d'ateliers collectifs * toutes autres prestations qui seraient conventionnées entre la structure et un prestataire et répondrait à l'objet défini par les statuts de l'Association Dom Eval 33 Ce poste demande une grande capacité d'adaptation, d'organisation, d'autonomie et l'esprit d'équipe est primordial. Une expérience dans l'accompagnement social,[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-en-Perseigne, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'ADIMC72 recrute dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée dès que possible, à temps partiel un(e) : Agent de Service (H/F) L'association ADIMC 72 Notre Association accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale, des personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés. En nous rejoignant, vous exercerez au sein d'une association dont la priorité est de répondre au projet de vie des personnes accompagnées, en leur proposant des services sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent. La Maison d'Accueil Temporaire (MAT) le Jardin d'Alexandre propose des séjours de répit pour les aidants et les aidés. L'équipe assure un accompagnement de la vie quotidienne et prodigue des soins adaptés aux besoins des résidents (adultes et jeunes) atteints de paralysie cérébrale, des personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés ou autres handicaps. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable d'établissement vous aurez notamment pour mission de : - Assurer le nettoyage et la désinfection des parties communes et des chambres des personnes accueillies (dépoussiérage,[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nature du poste : CDD à temps complet 10 mois Lieu d'exercice : Maison des Ados (MDA) Montauban Déplacements également dans le cadre d'actions spécifiques avec les institutions locales. Association Employeur / salaire : Association RESSOUCE JEUNESSE/ Convention Collective 1966/Grille travailleur social - non cadre - Salaire mensuel brut de base 2100 euros avec possibilité de reprise d'ancienneté. Horaires et jours de travail : du lundi au vendredi - 35 h hebdomadaires avec amplitude horaire possible de 9 h à 18 h 30 - Missions : Le/la travailleur.se social.e exercera ses missions au sein de l'équipe de la MDA (équipe pluridisciplinaire). Vos missions principales : - Accueil, écoute et accompagnement des jeunes et/ou des parents : Le/la travailleur.se social.e recevra les jeunes et les parents dans le cadre des permanences de l'accueil généraliste de la Maison des Ados sur Montauban et Moissac, en lien avec les équipes et les partenaires impliqués dans cette action. Il s'agira d'informer, de répondre aux questions, d'écouter les personnes dans leur questionnement, leur difficulté et/ou leur sollicitation, d'évaluer les besoins et accompagner les personnes dans[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant(e) technique, social(e) et pédagogique encadre des salariés polyvalents autour d'un support d'activités techniques et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Contribution, raison d'être de l'emploi : - Préparation des terrains, gestion des tunnels, suivi des cultures (arrosage, désherbage, traitement) : professionnel expérimenté ayant la connaissance des règles de l'Agriculture Biologique souhaitée et une capacité d'initiative et d'adaptation - Préparation et livraison des légumes, organisation des tournées de livraison, en collaboration avec l'équipe et notamment le commercial et la coordination - Programmer les travaux : journaliers, hebdomadaires tel un chef d'équipe : organiser, diriger, déléguer, décider, écouter - Constituer les équipes de travail et affectation des tâches à réaliser tout en ayant la capacité de transmission : former, motiver avec rigueur - Organiser et animer le travail en équipe, gérer les plannings de travail, de déplacements, de paniers, congés et d'absences, communiquer les informations nécessaires en temps utile à l'administration - Contrôle[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Notre association Générations 12 service à la personne est une structure où l'épanouissement professionnel se fait ressentir avec un climat social bienveillant. L'association: Générations 12 a été crée en 2004, et accompagne aujourd'hui plus de 180 bénéficiaires dans le projet du maintien à domicile. Description du poste: Générations 12 recherche LA personne qui saura adhérer aux valeurs humaines de l'association avant tout ! Nous recherchons une / un AES (Accompagnant.e Educatif.ve et Social). Prise de poste au 1er novembre 2024 (la période du contrat est déterminée après l'entretien de recrutement) Secteur d'intervention: Villefranche de Rouergue et 20 kms aux alentours Salaire minimum: 11.65€ brut de l'heure Les missions: - entretien du logement, du linge - préparation des repas - aide à la prise des repas - aide à la toilette et aux changes, à l'habillage et au déshabillage - aide aux déplacements et à la mobilisation (lever et coucher, transferts) - aide à la réalisation des courses ou démarches administratives - stimulation Avantages: - indemnités kilométriques (plus d'explications lors de l'entretien) - planning aménageable et horaires flexibles - mutuelle -[...]

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Notre association Générations 12 service à la personne est une structure où l'épanouissement professionnel se fait ressentir avec un climat social bienveillant. L'association: Générations 12 a été crée en 2004, et accompagne aujourd'hui plus de 180 bénéficiaires dans le projet du maintien à domicile. Description du poste: Générations 12 recherche LA personne qui saura adhérer aux valeurs humaines de l'association avant tout ! Nous recherchons une / un Aide à domicile. Prise de poste au 1er novembre 2024 (la période du contrat est déterminée après l'entretien de recrutement) Secteur d'intervention: Villefranche de Rouergue et 20 kms aux alentours Salaire minimum: 11.65€ brut de l'heure Les missions: - entretien du logement, du linge - préparation des repas - aide à la prise des repas - aide à la réalisation des courses ou démarches administratives - stimulation Avantages: - indemnités kilométriques (plus d'explications lors de l'entretien) - planning aménageable et horaires flexibles - mutuelle - véhicule à disposition si véhicule personnel en panne - auberges espagnoles mensuelles pour la cohésion des salariés - accompagnement RH bienveillant - groupe de parole animé[...]

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La ville de Talence, par le biais de son Centre Communal d'Action Sociale, a placé la vie sociale et l'insertion professionnelle au cœur de ses priorités d'action. Tout Talençais, quelle que soit sa situation personnelle peut bénéficier à Talence d'une écoute attentive et d'un soutien. Pour aller vers les habitants des quartiers, les accompagner vers les lieux favorisant l'inclusion social et participer aux animations de la vie locale, la ville de Talence recrute un(e) accompagnateur(trice) social(e) pour son nouveau tiers lieu situé dans quartier de Thouars. Description du poste : Pour assister la responsable de ce nouveau lieu d'inclusion et de sociabilisation, vous aurez à cœur d'accomplir les missions suivantes : - Aller vers les habitants des quartiers ne fréquentant pas les différentes institutions - Repérer les personnes rencontrant des difficultés - Accompagner les habitants (jeunes et adultes) vers les lieux favorisant l'inclusion sociale - Participer aux animations de la vie locale en travaillant en étroite collaboration avec l'animateur social du service - Travailler en lien étroit et en complémentarité avec les autres professionnels de proximité (animateurs[...]

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

- Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familial. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Sous la direction du Responsable Régional, le/la Chargé(e) de sensibilisation et d'accompagnement réalisera les tâches suivantes: Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher[...]

Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Veyras, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 200 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. L'Association Hospitalière Sainte Marie recrute pour la Maison d'accueil médicalisée (MAS) du bois laville à Veyras. VOS MISSIONS : Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé de la Maison d'Accueil Spécialisée du « Bois Laville » à Veyras, il ou elle aura pour principales missions : - d'accompagner dans les actes de la vie quotidienne les résidents en situation de handicap ou dont la situation nécessite une aide au développement ou au maintien de l'autonomie[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la direction de la Responsable Régionale, le/la Chargé(e) de sensibilisation et d'accompagnement réalisera les tâches suivantes: Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Sous la direction de la Responsable Régionale, le/la Chargé(e) de sensibilisation et d'accompagnement réalisera les tâches suivantes: Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Sous la direction du Responsable Régional, le/la Chef(fe) de projet CitésLab réalisera les tâches suivantes: Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public * Comprendre[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La SAUVEGARDE 58 recrute pour LE DISPOSITIF ADULTE HANDICAP - SAVS ARPEGE et SSFA 1 CHEF DE SERVICE (H/F) - CDI 1 ETP MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice et dans le respect des valeurs associatives, le Chef de Service est l'intermédiaire entre la direction, l'équipe et les partenaires. Il est un maillon essentiel de l'organisation. Il joue donc un rôle clé au sein des deux services pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accompagnées. Il aura pour missions l'encadrement d'une équipe et des actions directement engagées auprès des personnes accompagnées. Il pilotera l'action dans le cadre du projet de service et dans le respect du projet associatif Sauvegarde 58, et fera partie intégrante de l'équipe de Direction de l'Etablissement et du Dispositif DAH. Sa position d'interface lui confère une fonction spécifique de communication interne. - Assurer la qualité de l'accompagnement quotidien des adultes en situation de vulnérabilité et être garant de la mise en œuvre et du suivi des projets personnalisés - Accompagner les équipes et les personnes accompagnées dans la transformation de l'offre en s'appuyant sur les valeurs du projet associatif (inclusion,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public * Comprendre les enjeux et besoins de l'association, promotion des actions de Positiv Accompagnement des publics : * Accueillir,[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Montestruc-sur-Gers, 32, Gers, Occitanie

L'association de la crèche les enfants d'abord a été créée en septembre 2023 par des parents et les salariées. Elle a pour but de gérer et organiser un établissement d'accueil collectif à la journée pour les enfants de 2 mois et demi à 4 ans sur le territoire de la commune de Montestruc sur Gers. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, l'association de la crèche "Les enfants d'abord" recrute un.e directeur.ice pour une durée de 7 mois 1/2 (décembre à mi juillet, avec une période de tuilage de 2 semaines au début et à la fin du contrat) qui travaillera en lien avec le conseil d'administration et l'équipe salariée déjà en place. Le.la directeur.ice est responsable du bon fonctionnement de la crèche associative. Les missions seront: - Liées au projet d'établissement: * En faire comprendre les enjeux, le faire respecter et évoluer * Etre responsable de l'inscription, l'admission et l'adaptation de l'enfant * Accueillir les familles et les accompagne dans leurs projets d'accueil pour leurs enfants * Gérer les admissions en partenariat avec l'équipe (besoins et attentes des familles) * Renseigner les familles, diriger et coordonner les relations avec les parents *[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Biard, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Super accompagnateur Soignant tout terrain Professionnel du CARE et de l'accompagnement. Vous recherchez un emploi dans un environnement de qualité, des conditions de travail attractives, la possibilité de vous investir dans des projets transversaux ; de monter en compétence.. L'accompagnement des situations de déficience sensorielle vous intéresse, vous souhaitez apprendre la langue des signes, vous initier à la Communication Alternative Améliorée, prendre part à la naissance d'un projet de tiers lieu adossé à EHPAD.. Vous avez surtout le souci de déployer le meilleur accompagnement au profit des personnes en situation de handicap ! Alors, l'Association Larnay Sagesse vous attend ! Un parc de 7 hectares entre bois et prairie à deux pas de Poitiers Une démarche écologique : champs en éco pâturage, chaudière bois, photovoltaïque, accord forfait mobilité durable (avec prime jusqu'à 150€ par an pour les vélo tafeurs) Temps de travail annualisé 9 jours de congés trimestriels pour tous les professionnels 9 jours de repos supplémentaire en compensation d'un temps de travail en 36.5h Un week-end sur 3 travaillé pour les professionnels d'accompagnement Un week-end[...]

Psychologue

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

"Rejoindre les PEP, c'est : - Intégrer une association qui, depuis plus de 100 ans, se consacre à l'éducation et à la formation des enfants, adolescents et adultes victimes de la pauvreté, de l'exclusion sociale ou en situation de handicap. - Partager des valeurs fortes telles que : La laïcité, la solidarité, l'égalité et la citoyenneté. - Faire partie d'une équipe de plus de 500 professionnel(le)s issus du secteur médico-social, répartis sur 23 établissements sur la Corrèze. - Mettre à profit ses compétences techniques, son énergie, son écoute et son sens de la communication aux services des personnes que nous accompagnons au quotidien. Finalement rejoindre les PEP, c'est s'engager pour une société solidaire et inclusive." Nous sommes à la recherche d'un Psychologue H/F à pourvoir en CDD à temps partiel (0.50 ETP) au sein du C.M.P.P., site de Brive. Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du chef(fe) de service et aurez pour principales missions : - Diagnostiquer et proposer des traitements psychologiques des Troubles Neuro-Développementaux, des troubles des apprentissages - Réaliser des thérapies Brèves, entretiens familiaux, groupes d'enfants -[...]

Responsable de centre de formation

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Responsable de centre de formation

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Auxiliaire de puériculture

Agent / Agente de promotion touristique

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Médiateur social / Médiatrice sociale

Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-psychologique

Secrétaire général / générale de mairie

Secrétaire général / générale de mairie

Technicien(ne) exploitation lignes transport routier de pers

Agent / Agente de collecte de déchets

Professeur / Professeure de lycée professionnel -PLP-

Assistant / Assistante de service formation

Psychologue

Médecin généraliste

Conseiller social / Conseillère sociale

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Chef de service formation

Assistant administratif/Assistante administrative de projet

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Chargé / Chargée d'accueil

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Aide à domicile

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Enseignant / Enseignante des écoles

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chef de service socioéducatif

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Aide-soignant / Aide-soignante

Psychologue

Ressources supplémentaires