activités du département (guadeloupe)

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Connerré, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Acteur incontournable du développement d'un territoire plus de 560 000 habitants, le Département de la Sarthe, fort de ses 2 300 agents, œuvre dans des domaines aussi divers que l'action sociale (personnes âgées, personnes handicapées, enfance), le développement territorial (tourisme, culture, agriculture, éducation) ainsi que l'aménagement territorial au travers de la gestion des routes, des rivières, la gestion des Espaces Naturels Sensibles, le soutien à l'agriculture et le développement du numérique. Le budget s'élève à 748 M€ dont plus de 112 M€ d'investissements pour 2024. Au sein de la collectivité, le Service de l'Action éducative (SAE) est rattaché à la Direction de l'immobilier, des collèges et des moyens généraux (DICMG). Le service est chargé des moyens de fonctionnement des collèges du département (56 établissements publics et 19 établissements privés) et intervient notamment sur les activités de dialogue de gestion fonctionnelle et financière avec les établissements d'enseignement secondaire, de gestion des effectifs techniques des collèges et de restauration collective, avec un enjeu d'amélioration continue des pratiques. MISSIONS Dans le respect des délais[...]

Responsable de réseaux d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Paul-de-Jarrat, 92, Ariège, Île-de-France

Le SMDEA09, employeur majeur au niveau local et disposant de près de 230 collaborateurs, poursuit son développement et recherche pour la Direction Technique, un(e) Responsable du pôle urbanisme et contrôle assainissement. Créé en 2005, cet établissement public Ariégeois regroupe plus de 70.000 abonnés en eau potable et près de 55 000 abonnés en assainissement collectif sur les départements de l'Ariège et de la Haute-Garonne, et une commune du département de l'Aude. Engagé dans un programme pluriannuel d'investissement à hauteur de 180 millions d'euros sur six ans et fort d'un budget de fonctionnement de 32 millions d'euros, il intervient dans les domaines essentiels de la vie de tous ses usagers la production, la distribution et l'exploitation de l'eau potable, la collecte et le traitement des eaux usées (assainissement collectif et non collectif). Au sein de la direction technique, le/la Responsable du pôle urbanisme et contrôle assainissement pilote les activités suivantes : - instruction des demandes d'autorisations du droit des sols en matière d'assainissement et d'eau potable - suivi des lotissements (du permis d'aménager jusqu'à la rétrocession des réseaux) - contrôles[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

FINALITE DU POSTE Le chargé RH déploie et applique la politique générale RH au sein des agences qui lui sont rattachées, en étroite collaboration avec la RRH et le Directeur d'agence. Il s'occupe au quotidien de toute la gestion relative aux collaborateurs de l'entreprise dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables aux divers domaines RH. Il participe aux différentes activités RH initiées depuis le Siège. Il assure la remontée de l'ensemble de ses activités à la Responsable RH, et alerte sur toutes les situations à risque. GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - périmètre Agence(s) Assurer le suivi du candidat jusqu'à son intégration dans l'entreprise puis suivre la période d'intégration et la période d'essai en lien avec le manager et le Directeur d'agence Participer à l'élaboration d'outils facilitateurs d'intégration et à l'optimisation du process d'intégration ADMINISTRATION DU PERSONNEL - JURIDIQUE Gérer les dossiers des collaborateurs (contrats, avenants) Saisir et suivre les données dans le SIRH (mise à jour des éléments contractuels, gestion des embauches, départs en lien avec le service Paie) Participer aux procédures disciplinaires S'assurer[...]

MARATHON TRAIL DES GORGES DU TARN

Courses à pied, Randonnée et balade

Massegros Causses Gorges 48500

Le 03/05/2025

Le Marathon du Trail des Gorges du Tarn. Véritable terrain de jeux pour les activités de pleine nature, nous vous invitons à découvrir à travers nos événements ce pays aux multiples facettes où paysages extraordinaires,… Bienvenu en terre Lozérienne ! 42.5 km - 1720D+ : départ à 9h15 et 9h35 de Saint-Rome-de-Dolan et Arrivée à Millau. Points de ravitaillements : Le Rozier (14.5 km) et Paulhe (32 km) Barrière horaire : pas de barrière horaire Temps Limite : 8 heures Accès départ : bus navettes au départ de Millau, réservation obligatoire sur la plateforme d'inscriptions - cliquez ici pour voir les horaires Matériel obligatoire : téléphone portable – couverture de survie – réserve en eau de 75 cl - un gobelet de 15cl - une éco-assiette– lampe frontale pour les participants réalisant plus de 7 heures Remise des dossards : à la Salle René Rieux à Millau le vendredi 2 mai de 11h à 21h ou par courrier

Les Vélodays du Bessin

Atelier, Manifestation culturelle, Randonnée et balade, Balades, Courses cyclistes

SAINT-VIGOR-LE-GRAND 14400

Le 03/05/2025

En mai, chaque samedi matin de 9 h à 12 h 30, profitez d’animations, jeux et randonnées pour découvrir le vélo en famille dans le Bessin. Au programme : jeux cyclistes, circuit sécurisé, sortie VTT de deux heures avec visite d’une plage du Débarquement et ravitaillement. Activités encadrées par trois animateurs. Samedi 3 mai 2025 – de 9 h 00 à 12 h 30 Départ : Saint-Vigor-le-Grand – Parking, 26 rue Saint-Sulpice (près du stade) Samedi 10 mai 2025 – de 9 h 00 à 12 h 30 Départ : Saint-Martin-des-Entrées – Parking de la mairie Samedi 24 mai 2025 – de 9 h 00 à 12 h 30 Départ : Salle polyvalente d’Ellon

Commercial / Commerciale en publicité auprès des entreprises

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Votre mission : Vous serez responsable de la prospection téléphonique pour la vente d'espaces publicitaires BtoB sur supports papier (sacs à pain, sets de table) auprès de clients professionnels sur un secteur de 1 à 3 départements géographiques. -Nous choisissons ensemble vos départements géographiques à prospecter (départements non attribués). -Nous fournissons les zones à prospecter, le fichier de distributeurs (Boulangeries-Partenaires pour les sacs à pain / Restaurants-Partenaires pour les sets de table) et les supports à commercialiser (sacs à pain / sets de table). -Nous alimentons votre activité en continue (zones géographiques à prospecter et zones géographiques à renouveler) -Vous évoluerez dans un environnement flexible, avec la possibilité de travailler à distance ou sur site en agence ou les 2. - Prospection téléphonique : Effectuée en agence ou en télétravail selon l'organisation du poste. - Développement commercial : Gestion de l'activité sur deux à trois départements définis, avec des objectifs de croissance. - Création et gestion du fichier de prospection BtoB : Mise à jour des prospects et suivi des relances. - Pilotage de l'action commerciale : Premier[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS), créée en 1984, est une association qui a pour objet « d'apporter une réponse immédiate à toute personne en situation d'urgence sociale dans le département de la Somme ». Par conventionnement avec les Services de l'Etat, l'UDAUS assure la gestion du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) départemental. Dans le cadre d'une création de poste au sein du SIAO, l'UDAUS recrute un/une : Assistant(e) de service social - chargé(e) du suivi des parcours au sein du dispositif "Accueil Hébergement Insertion" (AHI) du département. Il/elle assure une mission d'appui et de conseil pour faciliter l'accès à l'hébergement d'insertion et au logement des ménages en situation de vulnérabilité. Missions principales - Veiller à la réalisation et la mise à jour des évaluations sociales des ménages en séjour sur des dispositifs "Accueil - Hébergement - Insertion" (AHI) dans le département ; - Instruire les demandes transmises au SIAO par les acteurs du dispositif AHI, les acteurs du territoire et les SIAO des autres départements ; - Favoriser la fluidité des parcours des ménages vers le logement ; - Prévenir[...]

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Emploi Architecture

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Conseil d'Architecture, d'Urbanisme et de l'Environnement de l'Ardèche (CAUE) recrute son Directeur/trice Vous piloterez le CAUE et animerez une équipe pluridisciplinaire au service de la qualité du cadre de vie ardéchois. Sous l'autorité du Président et en lien avec le Conseil d'Administration, vous contribuerez à mettre en œuvre le projet d'orientation du CAUE, à animer les partenariats avec les acteurs du territoire ardéchois et à gérer de manière rigoureuse et prospective la structure. Description du poste : Sous l'autorité du Président du CAUE de l'Ardèche, le Directeur a la responsabilité du pilotage de l'association et de son bon fonctionnement. Ses principales missions sont : -Mettre en œuvre la stratégie du CAUE de l'Ardèche dans le cadre des missions définies par la loi de 1977 et définies par le Conseil d'Administration ; -Suivre, coordonner et évaluer la réalisation des actions au regard des objectifs et des ressources financières ; En lien avec le Président du CAUE, rendre compte de la gestion et des activités de la structure au Bureau, au Conseil d'Administration et à l'Assemblée Générale ; -Diriger, organiser, encadrer, animer une équipe pluridisciplinaire[...]

Acheteur / Acheteuse de produits de distribution

Emploi Automobile - Moto

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'activité française de Bridgestone Retail est composée des entités Speedy et First Stop Ayme. Ensemble, nous gérons près de 1 000 Points de service, intégrés et franchisés, pouvant couvrir toute la géographie France. Speedy fournit une gamme complète de services mécaniques et électroniques, y compris le diagnostic, l'entretien, les vidanges d'huile, les pneus, les freins, la suspension, la distribution, les embrayages, la climatisation et le vitrage First Stop Ayme est spécialisée dans les pneus et l'entretien automobile, offrant une large gamme de produits et de services de qualité aux particuliers et aux professionnels, y compris la gestion des pneus Auto, Camion, Agricole Sous la direction du Directeur de l'approvisionnement en pneus, l'acheteur pneumatiques joue un rôle crucial dans le soutien du processus de sélection des fournisseurs, assurant une compétitivité et des niveaux de service optimaux. Ce poste implique une étroite collaboration avec le chef de produit afin de surveiller et de faire le suivi méticuleux des accords. Bien que l'accent soit mis principalement sur les pneus pour véhicules légers, le champ d'application s'élargira progressivement pour inclure[...]

Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Barenton-Bugny, 20, Aisne, -1

Le Laboratoire départemental d'analyses et de recherche (LDAR) est une direction du Conseil Départemental de l'Aisne spécialisée dans les domaines de l'Agronomie, de l'hydrologie et de la santé animale. Dans le cadre d'un remplacement, le LDAR recrute un correspondant d'équipe en prélèvements instrumentés (H/F). Il dépend du Responsable du Département Prélèvement et Logistique Il coordonne les missions et encadre les techniciens préleveurs de l'équipe « prélèvements instrumentés ». Missions : - Gère, optimise et contrôle l'utilisation des ressources de l'équipe (ressources humaines, compétences, matérielles, techniques, consommables) pour répondre aux besoins (clients, évolutions d'activité, saisonnalité) ; - Participe à l'élaboration des offres commerciales ; - Assure l'interface entre son équipe, les clients et les autres interlocuteurs du LDAR pour satisfaire les clients ; - Garantit la revue de capacité en s'assurant de la bonne adéquation des ressources aux volumes d'activité ; - S'assure du respect des dispositions techniques (internes et externes) liées à l'activité, exigences réglementaires et d'accréditation. A ce titre, il a autorité pour l'arrêt des travaux[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale d'association

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Secrétaire Général (H/F) CAPEB de l'Aude - CDI - 11000 Carcassonne Salaire et avantages A partir de 45 K€ brut annuel, sur 12 mois - CDI de 35 h hebdomadaires - statut cadre Voiture de service, ordinateur et téléphone portables, mutuelle PROBTP Prise de poste Dès que possible Expérience Recommandée Métier Directeur administratif et financier Zone de déplacement Département de l'Aude et quelques déplacements à prévoir en région Occitanie et à Paris Secteur d'activité Activités des organisations professionnelles Descriptif du poste Vous devez assurer, sous l'autorité et par délégation du président et du conseil d'administration, la gestion administrative, statutaire et financière de la CAPEB départementale ainsi que l'encadrement des collaborateurs. Vous accompagnez les élus dans la définition de la stratégie et de l'offre de services à l'attention des adhérents, ainsi que dans leurs missions de représentation et de lobbying auprès des partenaires externes. Ses activités En fonction de l'organisation de la CAPEB, les professionnels exercent tout ou partie des activités mentionnées et mobilisent donc les compétences associées Stratégie, innovation et négociations[...]

Technicien(ne) supérieur(e) maintenance exploit climatique

Emploi Négoce - Commerce gros

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Opération de terrain (extérieur) Vous souhaitez acquérir une expérience enrichissante, le département Service, responsable du bon fonctionnement des parcs éoliens de ses clients, recherche un Leader technicien qui sera en charge de supporter les chargés d'exploitation dans la gestion opérationnelle de la SSU et la supervision des techniciens de leur secteur géographique. EVP MED>SBU MED Service> Area Site Management Indre De Département Service met en œuvre les contrats de maintenance et assure le bon fonctionnement des parcs éoliens de ses clients, avec des éoliennes de la marque Vestas mais aussi des éoliennes d'autres constructeurs (Multibrand). Responsabilités: Accompagner les techniciens dans leurs activités afin de garantir le respect règles de sécurité, procédures ou process (permis de travail, PDP, alertes sécurité, etc) Supporter le superviseur pour les activités de maintenance sur le terrain Assurer le suivi des activités de maintenance et apporter un support technique dans le cadre de la montée en compétence des équipes. Participer aux interventions complexes nécessitant un haut niveau de maîtrise technique, l'utilisation d'outils spécifiques, la réalisation[...]

Dispatcheur(euse) répartiteur(trice) transport routier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grand-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre de la polyvalence, vous serez amené à assister le Responsable de Département Tournées dans tout les autres domaines d'activité de la Direction et il pourra donc lui être confié toute tâches ou missions complémentaires aux activités ci-dessous, selon les besoins. Missions :1. Logistique- Organiser le planning d'activité des Chauffeurs Livreurs - Adapter les moyens logistiques (camions/secteurs de livraison) aux besoins du commerce- Modifier et optimiser les tournées de livraison- Transmettre les pannes aux chauffeurs et remonter en temps réel toute anomalie de livraison- Prévoir et organiser les chargements camions- Vérifier et traiter les stocks camions (dont compartimentage)- Surveiller les volumes livrés, la destination des livraisons, les délais etc... 2. Gestion administrative et financière - S'assurer de la cohérence des documents remis aux chauffeurs - Transmettre aux chauffeurs les protocoles de sécurité obligatoires des clients suivant le site de livraison- Assurer la pré facturation des transporteurs et contrôler leurs factures en fonction des tarifs en cours et de l'activité confiée- Vérifier de façon hebdomadaire les temps de conduite, coupure,[...]

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Gestionnaire des services généraux / pilotage des fournisseurs (H/F). Vous intégrerez le département des Services Généraux au sein du Facility Management & Real Estate, organisation trans division France (Airbus Defence & Space, Helicopters et Airbus Commercial). Conduite de l'activité opérationnelle de service en qualité de donneur d'ordres (User et site services) - Accompagnement du déploiement de la nouvelle solution avec période de réversibilité, suite au lancement de l'appel d'offres gestion de flotte et autopartage, espaces verts et gestion des déchets. Principales responsabilités : Le titulaire du poste sera responsable du pilotage opérationnel de plusieurs activité, transport, gestion des déchets, espaces verts. Vous serez en charge de la bonne coordination des activités suivant les contraintes du site - Gestion opérationnelle des fournisseurs (Non Conformité, PPS, accès au site, support sur les outils Airbus.) - Gestion de la performance opérationnelle des fournisseurs (revues, KPIs, plans d'actions, escalation.) - Gestion contractuelle en lien avec les fournisseurs, le département[...]

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Dombasle-sur-Meurthe, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Participe aux activités de maintenance des bâtiments et des espaces verts des collèges. Travaux relevant de la responsabilité de l'établissement - Assure l'agencement et l'entretien technique courant et préventif (maintenance niveaux 1 et 2 au sens de la norme FD X 60-000), des bâtiments, différents locaux, équipements, mobiliers et matériels - Veille à leur mise en sécurité et à leur conformité, en détectant les dysfonctionnements, en assure les dépannages et les réparations - Réalise des petits travaux de réhabilitations, de rénovation ou des travaux neufs programmés par la direction du collège en concertation et avec la validation des services du département, - Rend compte et conseille sa hiérarchie (rédige des comptes rendus de chantiers, soumet les travaux à réaliser, informe des contraintes techniques, établi des rapports d'activités.) - Accompagne les entreprises extérieures. - Gère l'entretien paysager des espaces verts : entretien des pelouses (tonte), des massifs, des arbustes (taille) et de la cour (bancs, poubelles.), participe aux activités de compostage. - Est responsable des produits de l'atelier technique (sélection, commande, contrôle et rangement) et de[...]

Chasse au trésor

Manifestation culturelle, Sports et loisirs, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture, Pour enfants, Visites et circuits

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 23/04/2025

La chasse au trésor : c’est découvrir en s’amusant, s’amuser à découvrir pour les enfants de 7 à 11 ans. Les mercredis et vendredis durant les vacances scolaires, entre l’atelier ludique et la visite historique, cette activité s’adresse à tous les petits curieux, qu’ils aiment l’histoire, les anecdotes ou les chasses au trésor. Au cours de cette promenade dans la cité des corsaires, les rencontres seront surprenantes et les découvertes enrichissantes. Nul doute que ces valeureux corsaires trouveront le trésor de la ville et en seront récompensés. Uniquement sur réservation, sur présentation d'une pièce d'identité, places limitées à 8 participants. Départ de l'Office de Tourisme de St Jean de Luz à 10h. Merci de se présenter 10 mn avant. Les parents récupèrent leurs petits aventuriers au bout d'1h30. Le seul adulte admis pour cette aventure est le guide de l'Office de Tourisme.

Chasse au trésor

Pour enfants

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 23/04/2025

Balade en tracteur vintage - Ferme-musée du Cotentin

Patrimoine - Culture, Balades

Sainte-Mère-Église 50480

Le 23/04/2025

Montez à bord de la carriole tractée par un Renault de 1969 ! Découverte du chemin bocager longeant la ferme-musée. Balade d'environ 20 min. Supplément activité 2€/pers en plus de l'entrée au musée ou carte annuelle. Départs toutes les 30 min entre 14h30 et 17h.

Marches Gourmandes en Beauvaisis - 4e édition

Repas - Dégustation, Randonnée et balade

Bailleul-sur-Thérain 60930

Le 23/04/2025

La 4ᵉ édition de la Marches Gourmandes se déroulera le mercredi 23 avril 2025 à partir de 14h. Le concept ? Découvrir la nature environnante en marchant, faire une halte gourmande pour déguster des produits locaux et apprendre à préserver sa santé. L’objectif est de ressentir en toute convivialité les bénéfices de la pratique d'une activité physique et d'une alimentation saine pour préserver sa santé. Ce mois-ci, la marche empruntera un parcours d’environ 7 à 8 km à la découverte de Bailleul-sur-Thérain et de Bresles, encadré par l’UFOLEP. La Cressonnière de Julie, à Bresles, ouvrira ses portes et proposera une dégustation gratuite de ses produits locaux, une belle occasion de savourer des saveurs régionales tout en apprenant les bienfaits des produits frais et sains. Le départ se fera à Bailleul-sur-Thérain.

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'établissement médico-social Accueil d'urgence et Centre maternel est géré en régie par le Département. Il est intégré dans l'organigramme des services du Département. C'est l'un des services de la Direction des offres d'accueil (DOA) : le Service Départemental d'Accueil Diversifié Enfance (SDADE). Pour rejoindre les équipes déjà existantes, le Département de la Sarthe recrute : Educateur spécialisé Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable éducatif Accueil urgence et centre maternel, l'éducateur spécialisé participe à l'encadrement éducatif de la vie quotidienne d'un groupe mixte de jeunes enfants, adolescents ou de résidentes du centre maternel. Il met en œuvre le projet de service , participe à l'élaboration des outils d'accompagnement des publics, fait respecter les règles de vie et le règlement de fonctionnement de l'établissement qu'il doit s'approprier en référence aux outils institutionnels existants. En articulation avec les membres de l'équipe éducative, il répond à l'ensemble des besoins des personnes accueillies en matière de sécurité et de protection, d'hygiène, de scolarisation, d'activités éducatives ... Il assure au plan individuel la référence[...]

Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Villeneuve-d'Olmes, 93, Ariège, Île-de-France

Le SMDEA est un acteur majeur du développement durable de son territoire (eau, assainissement.). Créé en 2005, cet établissement public Ariégeois regroupe plus de 70 000 abonnés en eau potable et près de 55 000 abonnés en assainissement collectif sur les départements de l'Ariège et de la Haute-Garonne, et une commune du département de l'Aude. Il compte près de 230 collaborateurs. Le secteur d'exploitation de Pays Cathare Quérigut regroupe 56 communes. Le responsable de l'UTE Pays Cathare Quérigut est notamment en charge de l'exploitation de 500 km de réseaux d'eau potable desservant 13 000 abonnés (environ 25 000 habitants). Missions principales : Assurer en tout lieu et à tout instant un service de qualité aux abonnés à l'eau potable et à l'assainissement. Assurer la gestion technique des réseaux d'eau potable et d'assainissement : Entretien des ouvrages de production et d'adduction d'eau potable Garantir le maintien de la qualité de l'eau jusqu'au compteur abonné Entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement Réalisation de travaux d'amélioration du patrimoine Renouvellement des compteurs Suivi des travaux des sous-traitants Traitement des réclamations[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Autres services aux entreprises

Chateaugiron, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

RESSourcea est le regroupement des micro-crèches de Bruz, des micro-crèches du Castel et de Karlina. Acteur de territoire, notre culture est issue de l'accueil parental et nous défendons depuis notre création un accueil qualitatif des enfants. Nous donnons ainsi aux équipes les moyens de mener à bien leurs projets avec des équipes en nombre pour permettre un réel accompagnement à la parentalité. Désireux de répondre aux attentes de nos équipes, nous avons ainsi créé notre propre département formation pour être en mesure de sélectionner des intervenants de qualité. Nous lançons également un département spécifique d'accompagnement à la parentalité afin de d'enrichir le lien pros-parents et ainsi permettre à nos équipes puissent bénéficier de réels temps d'analyse de pratique. Dans la cadre d'un congé maternité, nous renforçons nos équipes en recrutant : - 1 EJE (H/F) 35H/semaine (Avantages: Prévoyance, convention collective) La crèche est ouverte de 7h45 à 18h30, il y a également des séances d'analyse des pratiques professionnelles en alternance avec les réunions d'équipes et des formations annuelles. MISSIONS GÉNÉRALES : - L'EJE, exerce par délégation de la responsable[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Autres services aux entreprises

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

RESSourcea est le regroupement des micro-crèches de Bruz, des micro-crèches du Castel et de Karlina. Acteur de territoire, notre culture est issue de l'accueil parental et nous défendons depuis notre création un accueil qualitatif des enfants. Nous donnons ainsi aux équipes les moyens de mener à bien leurs projets avec des équipes en nombre pour permettre un réel accompagnement à la parentalité. Désireux de répondre aux attentes de nos équipes, nous avons ainsi créé notre propre département formation pour être en mesure de sélectionner des intervenants de qualité. Nous lançons également un département spécifique d'accompagnement à la parentalité afin de d'enrichir le lien pros-parents et ainsi permettre à nos équipes puissent bénéficier de réels temps d'analyse de pratique. Dans la cadre de ces nouveaux projets, nous renforçons nos équipes en recrutant : - 1 EJE (H/F) 35H/semaine (Avantages: Prévoyance + Mutuelle prise en charge à 100%, convention collective) La crèche est ouverte de 7h45 à 18h30, il y a également des séances d'analyse des pratiques professionnelles en alternance avec les réunions d'équipes et des formations annuelles. MISSIONS GÉNÉRALES : - L'EJE,[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Recherche

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Vous êtes motivé.e par l'idée d'apporter vos compétences en gestion des ressources humaines et votre enthousiasme au service du fonctionnement d'une unité de recherche ? Vous êtes organisé.e et rigoureux.se, vous avez un sens affirmé du relationnel et de la confidentialité ? Venez rejoindre une équipe dynamique, dans laquelle nous saurons vous accueillir, vous intégrer et vous former. Vous réaliserez les activités de la gestion des ressources humaines dans une unité mixte de recherche, en appui à la direction de l'unité et en interface avec les services RH de centre et de département. Votre rôle sera d'anticiper les échéances dans le domaine RH vis-à-vis de la direction et des agents du collectif, d'organiser et mettre en oeuvre les campagnes RH à l'échelle de l'unité. Vous serez plus particulièrement en charge de : - mettre en oeuvre les procédures relatives à la gestion des ressources humaines qu'il s'agisse des agents titulaires et des non titulaires. - d'informer et conseiller les agents sur leur situation professionnelle - d'informer, conseiller, appuyer la direction dans le domaine de la gestion des ressources humaine, en produisant des tableaux de bord et en assurant[...]

Technicien / Technicienne logistique approvisionnements

Emploi Economie - Finances

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Assurer la fourniture des combustibles nécessaires au fonctionnement des chaufferies de la Régie de chaleur. La Régie SIEEEN Chaleur est propriétaire exploitant de 26 chaufferies bois reparties sur l'ensemble du département de la Nièvre et fait face à un programme en forte croissance. Afin de garantir un fonctionnement optimal des installations, la qualité des combustibles revête une importance capitale. Pour ce faire, le SIEEEN fait appel à des fournisseurs locaux et a développé en parallèle deux plateformes de production de plaquettes de bois. La bonne exploitation de ces plateformes est capitale pour atteindreles objectifs de production fixés. ACTIVITÉS PRINCIPALES Assurer la fourniture des combustibles nécessaires au fonctionnement des chauff eries de la Régie de chaleur. La Régie SIEEEN Chaleur est propriétaire exploitant de 26 chaufferies bois reparties sur l'ensemble du département de la Nièvre et fait face à un programme en forte croissance. Afin de garantir un fonctionnement optimal des installations, la qualité des combustibles revête une importance capitale. Pour ce faire, le SIEEEN fait appel à des fournisseurs locaux et a développé en parallèle deux plateformes[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Missions et tâches : Missions en lien avec la gouvernance et développement : Vous serez co-responsable de l'organisation, de la coordination et du développement de la coopérative d'activité sur l'ensemble du département de l'Aude et départements limitrophes. - Vous êtes amené.e à assurer la représentation externe de la coopérative ainsi que les relations réseaux et partenaires - Vous rechercherez des pistes de développement de la coopérative d'activité en lien avec son projet stratégique - Vous participez à l'établissement des rapports d'activité et aux divers appels à projets. - Vous pouvez être amené-e à travailler sur des projets en lien avec nos partenaires (coopérative jeunesse) Missions de relations extérieures : - Vous participez aux réunions partenariales sur le territoire (réseaux ESS, création d'entreprise, fédération des CAE, etc) Missions d'accompagnement des entrepreneur-e-s : - Vous accueillez les entrepreneurs sur les différents lieux de permanence (Narbonne, Carcassonne, Limoux, Lézignan). - Vous réalisez au sein de la coopérative d'activité l'accompagnement des entrepreneur.ses en phase de démarrage et aussi d'entrepreneurs confirmés - Vous coordonnez[...]

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Droit - Justice

Uzerche, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'équipe de l'antenne locale d'insertion et de probation d'Uzerche du service pénitentiaire d'insertion et de probation de la Corrèze est en outre pluridisciplinairement renforcée par l'intervention des personnels suivants du siège départemental du service : Une assistante de service social (résidence administrative Uzerche) Un psychologue SPIP Un psychologue du binôme de soutien de prévention de la radicalisation violente (résidence administrative Uzerche) Une éducatrice spécialisée du binôme de soutien de prévention de la radicalisation violence (résidence administrative Uzerche) Une coordonnatrice culturelle (résidence administrative Uzerche) Deux agents de surveillance électronique L'antenne locale d'insertion et de probation intervient exclusivement en milieu fermé, ap Centre de détention d'Uzerche au sein duquel elle est localisée Le SPIP de la Corrèze assure le suivi des personnes placées sous-main de justice sur le champ post-sentenciel (TIG, sursis probatoire, suivi socio judiciaire, détention à domicile sous surveillance électronique, mesures d'emprisonnement). Il assure également la prise en charge de mesures présentencielles (ESR, CJ, ARSE, TNR, détention[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein de l'équipe Séjours/Activités et sous la responsabilité du manager de service, dans le cadre d'un surcroît d'activité, le poste est à pourvoir du 01/04/2025 au 30/09/2025. Vos missions seront les suivantes : - Accompagner les instances dans la mise en œuvre de leurs projets - Assurer et gérer le suivi des inscriptions aux activités - Assurer le suivi budgétaire des actions qui vous seront confiées - Faire les bilans des activités organisées - Assurer le recrutement des bénévoles et la préparation des dossiers au départ de colonies - Contribuer aux départs en gare des colonies (convoyage) Vous bénéficiez des compétences spécifiques et transverses suivantes : - S'adapter au cadre et au fonctionnement de la structure - Savoir adapter sa communication aux différents interlocuteurs internes et/ou externes - Être en capacité d'assurer une dynamique de groupe, de coordonner les compétences - Savoir reconnaître les urgences et prioriser les dossiers de sa responsabilité - Être en capacité de travailler en réseau ; connaître le champs de l'éducation populaire - Maîtriser la pratique des logiciels bureautiques courants (une bonne maîtrise d'Excel est recommandée) Avoir[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Montlivault, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'Association Kaïros-Chambord, située à Montlivault, en Loir-et-Cher, est un chantier d'insertion (ACI), et relève à ce titre de la catégorie des structures d'insertion par l'activité économique (SIAE). Elle est spécialisée dans les constructions et aménagements en bois. Elle accueille en moyenne chaque année une dizaine de salariés en parcours d'insertion, dont le temps de travail est de 26 heures par semaine. Nous sommes à la recherche d'un(e) encadrant(e) technique en CDI à temps plein. Son rôle consistera à : - Contribuer au quotidien (4 jours par semaine) à l'encadrement des salariés du chantier inscrits dans une démarche d'insertion sociale et professionnelle - Assurer la conception, le chiffrage, l'organisation et la réalisation par les salariés des travaux du chantier (charpente, couverture, mobilier, aménagements variés...), dans une optique à la fois professionnellement rigoureuse et pédagogique. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du président de l'association, il/elle travaillera en collaboration avec les autres encadrants du chantier ainsi qu'avec les membres du bureau de l'association et sa responsable administrative. Il/elle travaillera dans[...]

Informaticien / Informaticienne de la recherche scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Université de technologie de Compiègne recrute un chercheur contractuel F/H pour le département GB - Laboratoire BMBI UMR 7338, dans le cadre du projet Patient Stress Measure (PSM). La solution Patient Stress Measure PSM a pour objectif de développer un système composé d'un dispositif et d'une solution numérique permettant de mesurer le degré de stress aigu des personnes, par des dispositifs non invasifs (capteurs) et de le gérer (stress élevé) par la mise en place de réponses adaptées selon le contexte professionnel considéré. Le caractère innovant de la solution consiste dans l'utilisation d'un dispositif porté (de type montre intelligente) permettant la mesure de la variabilité du rythme cardiaque (VRC, ou HRV en anglais) et de l'activité électrodermale couplées à une solution numérique qui donnera en temps réel une estimation du stress. La mise en oeuvre des algorithmes pour détecter le stress par fusion de données et Intelligence Artificielle est l'élément essentiel du dispositif. Mission Définir un protocole d'enregistrement et enregistrer une nouvelle base de données en conditions réelles. Proposer une nouvelle approche de reconnaissance du stress en conditions[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Saint-Jacques-sur-Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[52321] CH de Cayenne Le/la Cadre administratif en Hôpital de proximité est basé(e) à l'Hôpital de Maripasoula. Il/elle coordonne tous les sujets administratifs et logistique de son secteur (Maripasoula, Papaïchton, Talhuen, Antecume Pata, Saül) en collaboration avec le Chef de service et le Cadre de santé. Ses missions principales sont les suivantes : -Assurer l'encadrement des secrétariats du secteur et contribuer à l'amélioration du parcours patient sur le volet administratif, -Coordonner les sujets administratifs et logistiques du secteur et en être le relai auprès de la coordination des CDPS et des services internes du CHU, -Contribuer aux projets structurants et au développement de partenariats avec les acteurs locaux. MISSIONS 1/ Assurer l'encadrement des secrétariats du secteur et contribuer à l'amélioration du parcours patient sur le volet administratif -Manager tous les sujets RH (gérer les départs, participer au recrutement, mettre en place le parcours d'intégration, réguler les demandes d'absence, gérer les conflits interpersonnels, mettre à jour les fiches de poste, évaluer les performances des agents etc.). -Accompagner le développement des compétences[...]

Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[52319] CH de Cayenne Le/la Cadre administratif en Hôpital de proximité est basé(e) à l'Hôpital de Saint Georges de l'Oyapock. Il/elle coordonne tous les sujets administratifs et logistique de son secteur (Saint Georges, Cacao, Régina, Kaw, Camopi, Trois Sauts) en collaboration avec le Chef de service et le Cadre de santé. Ses missions principales sont les suivantes : -Assurer l'encadrement des secrétariats du secteur et contribuer à l'amélioration du parcours patient sur le volet administratif, -Coordonner les sujets administratifs et logistiques du secteur et en être le relai auprès de la coordination des CDPS et des services internes du CHU, -Contribuer aux projets structurants et au développement de partenariats avec les acteurs locaux. MISSIONS 1/ Assurer l'encadrement des secrétariats du secteur et contribuer à l'amélioration du parcours patient sur le volet administratif - Manager tous les sujets RH (gérer les départs, participer au recrutement, mettre en place le parcours d'intégration, réguler les demandes d'absence, gérer les conflits interpersonnels, mettre à jour les fiches de poste, évaluer les performances des agents etc.). - Accompagner le développement[...]

Les 3 Jours Normands 2025

Randonnée et balade, Balades, Courses cyclistes

HEROUVILLE-SAINT-CLAIR 14200

Du 09/05/2025 au 11/05/2025

Le vendredi 9 mai 2025, le départ sera donné depuis la Maison Départementale des Sports pour une première étape en direction de l’Orne. Le samedi 10 mai, les participants prendront le départ depuis l’Orne pour entamer la deuxième étape vers la Manche. Enfin, le dimanche 11 mai, place à la troisième et dernière étape, avec un retour à la Maison Départementale des Sports, point de départ de cette belle aventure. Pour chaque étape, les départs auront lieu entre 8 h 00 et 9 h 00, pour des arrivées prévues entre 17 h 00 et 18 h 00. Le Comité FSGT 14, en partenariat avec la Commission Cycliste FSGT 14, assurera les pointages au départ et à l’arrivée des participants. L’organisation prévoit également une assistance pour le transport des bagages, ainsi qu’un moment de convivialité à chaque arrivée, afin de partager ensemble l’esprit de cette manifestation. Le Comité FSGT 14 apporte tout son soutien à la Commission Cycliste FSGT 14, dans l’ensemble de ses activités, qu’elles soient cyclotouristes ou cyclosportives, grâce à des moyens matériels, financiers et humains.

Les 3 Jours Normands 2025

Courses cyclistes

Hérouville-Saint-Clair 14200

Du 09/05/2025 au 11/05/2025

Sortie pêche aux maquereaux - 2h30

Pêche

Clohars-Carnoët 29360

Le 03/05/2025

Capacité max 6 pêcheurs + 3 non pêcheur. La sortie s’effectue avec un minimum de 4 pêcheurs réservées 72 heures avant le départ. Adaptée pour enfant à partir de 8 ans, obligatoirement accompagné jusqu’à 14 ans par un non pêcheur majeur pour l’aider à manipuler le matériel. Les enfants moins de 18 ans doivent être obligatoirement accompagnés par une personne majeure. Respect des tailles et de la réglementation en vigueur. La pêche est partagée entre tous les pêcheurs. Découverte de l’activité pêche en mer sur un bateau dans les eaux calmes du Morbihan. Vous pratiquerez la pêche aux leurres avec canne et moulinet à la recherche du maquereau et/ou du tacaud. Consignes: 72 heures avant la sortie vous devez appeler le 06 63 53 47 18 pour confirmation météo. Départ du port de Doëlan rive droite (à coté SNSM et criée) . La réservation en ligne est ouverte jusqu’à 16h00 la veille de la sortie. N’hésitez pas à nous contacter après 16h00 par téléphone pour une sortie le lendemain, il reste peut-être des places disponibles.

Sortie pêche aux maquereaux - 2h30

Pêche

Clohars-Carnoët 29360

Le 02/05/2025

Professeur / Professeure de l'enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Au sein de l'ISAE-ENSMA, une école d'ingénieurs spécialisée dans les domaines de la mécanique et de l'aérotechnique, l'enseignant se verra chargé(e) de cours, travaux dirigés, travaux pratiques et projets du cycle ingénieur, dans le cadre des enseignements du département Informatique et Automatique ACTIVITES PRINCIPALES Dans un contexte d'École d'ingénieur en Mécanique et Aéronautique, une expérience avérée d'enseignement dans les thématiques de l'automatique et de l'informatique sera requise. Une dimension système dans le profil l'enseignant(e) sera un plus. L'enseignant(e) interviendra dans différentes matières sous la responsabilité du département Informatique et Automatique et principalement dans des activités de travaux pratiques, projets et travaux dirigés. Précisément, les principales matières concernées sont : - Signal et Système (A1 et A2), - Utilisation et Exploitation des Données (A1), - Introduction aux Systèmes Embarqués (A1), - Ingénierie des Systèmes Critiques (A2). L'enseignant(e) devra de plus montrer un fort intérêt et une forte volonté d'implication dans les enseignements du département Informatique et Automatique PROFIL[...]

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

- Qui nous sommes : Polygone est un acteur clé du logement social au cœur du Massif central. Depuis plusieurs décennies, nous nous engageons à offrir des solutions d'habitat accessibles, durables et de qualité, adaptées à tous. Implantée sur l'ensemble des départements limitrophes au Cantal, où se trouve notre siège social, forte de plus de 5 000 logements familiaux et 1000 places en logements foyers, les équipes de Polygone font tous les métiers de l'immobilier : ils construisent, gèrent, louent et vendent des logements. Avec un parc de logements diversifié, notre mission est d'améliorer le cadre de vie de nos locataires et accédants à la propriété, en misant sur l'innovation, la proximité et la responsabilité sociale. Chaque jour, nos équipes s'engagent à répondre aux besoins spécifiques des territoires, à accompagner les transformations sociales, et à intégrer une démarche respectueuse de l'environnement. - Finalité de la fonction et missions : Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous instaurez un lien privilégié entre l'entreprise et nos locataires pour garantir la bonne gestion des immeubles et des relations. . A ce titre, vous assurez notamment les missions[...]

Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Emploi

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Centre de Soins de Suite et de Réadaptation de Montfaucon-Montigné est un établissement SSR Polyvalent privé à but non lucratif de 43 lits situé à Montfaucon-Montigné (30 min de Nantes et 20min de Cholet.) Nous recrutons : UN AGENT D'ENTRETIEN (H/F) en CDD à temps partiel 40% à compter du 1er avril 2025 Missions Principales : Sous la direction du directeur adjoint et en collaboration avec le personnel soignant et de rééducation, vous aurez pour missions principales : - Entretien et nettoyage des locaux communs, chambres de départs et abords établissements - Contrôle et suivi de la propreté des locaux dont il a la charge (chambres de départs, communs, etc.) - Entretien, nettoyage et rangement du matériel spécifique à l'activité (chariots, machines, matériel présent dans les chambres de départ, etc.) - Evacuation des déchets et sorties des poubelles - Recueil et collecte de données ou informations spécifiques et nécessaires à son activité (sorties, changement de chambres, matériel à changer, etc.) - Traçabilité de l'ensemble des actions effectuées - Plonge du déjeuner - Organiser et optimiser le stockage physique des produits, du matériel - Respecter[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Pôle Veille Sociale - Halte de Nuit est en lien quotidiennement avec un public précarisé et en rupture de suivi. Il assure une veille active du public à la rue, évalue leurs situations et les accompagne physiquement, socialement, administrativement, mais aussi humainement. Le but est de permettre une sortie de la rue, un suivi possible en vue d'une orientation vers un hébergement plus durable et un accompagnement au long terme. Nous recherchons un ou une, intervenant social, intervenante sociale, pour un contrat en CDI à pourvoir dès que possible. Missions Les responsabilités de la personne en poste incluent, mais ne sont pas limitées à : Veille sociale - Accueillir et mettre en œuvre un accompagnement social global des personnes domiciliées au Service d'Accueil et d'Accompagnement Spécifique (SAAS) - Réaliser les démarches liées à cet accompagnement global - Faire le lien avec les autres services de l'association et les services sociaux du Département intervenant auprès des bénéficiaires accompagnés - Rendre compte de votre activité, en renseignant les tableaux de bord exigés par les autorités de tutelle et le fonctionnement du service - Participer au développement[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Direction des études et de la scolarité - Département de l'Offre de Formation Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de projet de 2 ans, à pourvoir à compter du 01/05/2025 Catégorie : B Corps : Technicien Rémunération selon grille de la Fonction Publique Fiche de poste consultable sur le site de l'Université de Strasbourg Mission : La mission principale du chargé d'appui et de suivi de l'offre de formation est d'enrichir et de systématiser les repères de respect du cadrage de la nouvelle offre de formation et d'autres priorités stratégiques dans Ametys, de manière à pouvoir bâtir des requêtes largement plus automatisées en réponse bien évidemment à Include et pour le tableau de bord de l'offre de formation. Activités principales : - Aider à la modélisation, voire opérer la modélisation de l'offre de formation dans l'outil Ametys auprès des composantes selon la priorisation indiquée par la hiérarchie. - Analyser les maquettes du point de vue du respect du cadrage de l'offre de formation de l'Université de Strasbourg. - Identifier et marquer les points repères de respect du cadrage aux fins d'exploitation des données dans le cadre[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable Administrative et Financière (RAF) du Centre SMS et du LGF, les missions s'exercent en collaboration directe avec la direction du centre SMS, le département de recherche dont l'assistant(e) aura la charge plus spécifique, les enseignants chercheurs, l'équipe administrative et tous les personnels du Centre SMS. Le(la) candidat(e) sera également amené(e) à échanger avec les directions fonctionnelles de l'école. Les missions se regroupent autour : - de la gestion administrative et financière d'un des trois départements du Centre SMS : organisation des déplacements des personnels (transport, restauration, hôtel.), gestion et suivi des commandes, de la collecte de devis, à la réalisation du Service Fait en passant par la création des engagements juridiques, dans le respect des marchés publics), organisation et l'affichage des soutenances de thèses ou de HDR, jurys de recrutements., - de l'accueil des nouveaux personnels (scientifiques, ITA, stagiaires) et personnels extérieurs : procédures, autorisations d'accès, traitement administratif, accueil physique (notamment d'étudiants et chercheurs anglophones)[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Contexte : Le Pôle d'Equilibre Territorial et Rural du Gévaudan-Lozère est une structure de développement local couvrant 4 Communautés de communes (64 communes - 33 000 habitants) de l'Ouest du Département de la Lozère, en Région Occitanie-Pyrénées-Méditerranée. Situé à 1h30 de Clermont-Ferrand et Montpellier, il est traversé par l'autoroute A75, qui relie les entités paysagères de l'Aubrac, la Margeride, la Vallée du Lot, le Causse de Sauveterre et les principaux bourgs (Marvejols et Saint-Chély d'Apcher). Cet axe stratégique est aussi un pôle économique majeur avec plusieurs zones d'activités (dont une HQE) et la présence d'entreprises de renommée nationale et internationale dans l'agro-alimentaire et l'industrie métallurgique. D'autres filières économiques se sont implantées plus récemment autour de l'électronique, du e-commerce ou de la transformation de plantes. L'économie sociale et solidaire est également bien représentée par plusieurs associations d'accueil de personnes en situation du handicap, faisant du secteur médico-social le premier employeur du territoire. Le PETR du Gévaudan-Lozère anime les politiques contractuelles nationales, régionales et européennes[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Direction générale adjointe : DGA " action sociale" Direction : direction de projets et des territoires de solidarité Service : territoire de solidarité de la Baie du Mont St Michel Date de prise de fonction : du 02/06/25 au 22/09/25 Profil : Diplôme requis : diplôme d'État d'assistant de service social. ________________________________________ Missions/Activités Missions : Au sein du territoire de solidarité et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par un adjoint au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités[...]

Chasse au trésor

Manifestation culturelle, Sports et loisirs, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture, Pour enfants, Visites et circuits

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 25/04/2025

Chasse au trésor

Pour enfants

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 25/04/2025

Chef d'exploitation d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Mer, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions : Le Syndicat Val d'Eau (5 500 abonnés), recherche un(e) chef d'équipe, en prévision du départ à la retraite du chef d'équipe actuel. Son rôle est de renforcer les équipes techniques de terrain et d'assister le directeur dans le fonctionnement au quotidien du syndicat. Vous devrez d'une part, faciliter la gestion et l'organisation de l'exploitation, et d'autre part effectuer les missions terrain des agents d'exploitations. Dans un premier temps, en attendant le départ à la retraite du chef d'équipe actuel (mi-2026), l'agent aura les mêmes missions qu'un d'agent d'exploitation sur les ouvrages d'eau potable et d'assainissement. Cette transition permettra l'apprentissage du patrimoine, du fonctionnement du syndicat et le transfert de compétences avec ses collègues avant la prise de poste. Vous serez chargé(e) de : Missions de chef d'équipe : - Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l'équipe - Réaliser des procédures, former les salariés et vérifier leur application - Mettre en place des plans d'actions pour l'exploitation du patrimoine et son suivi (changement de compteurs, réhausse de bouches à clé.) - Gestion des approvisionnements (commandes[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Dynamo repère et mobilise des jeunes adultes de l'Aube sortis du système scolaire sans qualification et pour lesquels l'accès à l'emploi ou à la formation est conditionné par des apprentissages préalables. L'objectif est d'amener les stagiaires à être en capacité de signer un Contrat d'engagement Jeune auprès de la Mission Locale et de les conduire vers l'autonomie. Dans le cadre du Contrat d'Engagement Jeunes, Jeunes en rupture : - Sur le département de l'Aube et en particulier sur le secteur de la Côte des Bar : Aller vers, Repérer et Accompagner des jeunes de 16 à 25 ans, les plus éloignés de l'emploi, vers la signature d'un contrat d'engagement jeune Mission Locale en allant à leur rencontre, sur leur territoire. - Accompagner les jeunes avec des problématiques différentes (Handicap, Suivi PJJ, Maladie psychiatrique, Phobies, ...) - Lever les freins (Mobilité, logement, santé, administratif) - Accueillir, évaluer les besoins - Organiser et animer des ateliers collectifs, activités, favorisant l'acquisition de savoir être de base, de postures et savoir être professionnels sur les territoires aubois - Conduire les entretiens pour assurer le suivi des parcours, soutenir[...]

Employé / Employée de restauration collective

Responsable de réseaux d'assainissement

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

MARATHON TRAIL DES GORGES DU TARN

Les Vélodays du Bessin

Commercial / Commerciale en publicité auprès des entreprises

Assistant / Assistante de service social

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Acheteur / Acheteuse de produits de distribution

Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Secrétaire général / Secrétaire générale d'association

Technicien(ne) supérieur(e) maintenance exploit climatique

Dispatcheur(euse) répartiteur(trice) transport routier

Responsable de la gestion et des services généraux

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Chasse au trésor

Chasse au trésor

Balade en tracteur vintage - Ferme-musée du Cotentin

Marches Gourmandes en Beauvaisis - 4e édition

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable de système d'exploitation de l'eau

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Technicien / Technicienne logistique approvisionnements

Chargé / Chargée de projet emploi

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Informaticien / Informaticienne de la recherche scientifique

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Les 3 Jours Normands 2025

Les 3 Jours Normands 2025

Sortie pêche aux maquereaux - 2h30

Sortie pêche aux maquereaux - 2h30

Professeur / Professeure de l'enseignement supérieur

Gardien / Gardienne d'immeuble

Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Assistant / Assistante de gestion administrative

Chargé / Chargée de mission développement local

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Chasse au trésor

Chasse au trésor

Chef d'exploitation d'eau potable

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Ressources supplémentaires