photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la Préparation industrielle de produits à base de viande et basé à ST POL SUR TERNOISE (62130), en Intérim de 6 mois un Assistant Ressources Humaines (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la préparation industrielle de produits à base de viande. Avec une réputation solide et une présence internationale, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Contexte: Remplacement congés maternité Vos principales missions seront les suivantes : - Assister l'équipe RH dans la gestion administrative du personnel - Participer au processus de recrutement et de sélection du personnel - Contribuer à l'intégration des nouveaux arrivants et des intérimaires - Assurer le suivi d'intégration des collaborateurs - Organiser les entretiens de recrutement et les entretiens de mobilité - Gérer la partie intérimaire - Participer à la gestion des données RH et à l'analyse des indicateurs - Collaborer avec les managers sur les problématiques RH - Assurer la confidentialité des informations RH Profil : - Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine des[...]

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Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi Agriculture - Sylviculture

Vauclin, 97, Martinique, -1

Sur une exploitation agricole : Vous assurerez toutes les opérations liées à la culture des champs : Plantation, travaux du sol, œilletonnage, dégagement et coupe feuille, débroussailleuse. Vous pourrez être en charge également des travaux de récolte : Sélection des régimes, coupe des régimes, tirage etc... Vous réaliserez également les opérations liées au conditionnement de la banane et à l'empotage des conteneurs selon les objectifs fixés: Découpe Sélection, Emballage et Palettisation Le contrat de travail pourra être prolongé

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

Le Laboratoire : Acteur majeur dans le domaine du complément alimentaire, le Laboratoire Nutergia poursuit son développement commercial et humain, en pleine nature aveyronnaise. Maîtrisant l'ensemble des phases de vie de ses produits, le laboratoire Nutergia est riche de la diversité de ses collaborateurs et de la large palette de leurs métiers. Fortement engagés dans la démarche environnementale, dynamiques et créatifs, nous recrutons actuellement un-e : Chargé-e des Ressources Humaines - Recrutement et Formation Les missions : Directement rattaché-e à la Directrice des Services Centraux et en lien avec les managers, vos missions s'articulent autour de domaines RH suivants : Recrutement et Intégration : Analyse des besoins, Déploiement du plan de recrutement, Rédaction et diffusion des offres d'emploi, Pré-sélection des candidatures, Sourcing, Entretiens de recrutement et sélection des candidat-e-s. Accueil et suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs Intérim : Relation avec les agences Suivi des contrats avec les managers Formation : Pilotage et déploiement du plan de développement des compétences, Organisation des sessions de formation,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Economie - Finances

Olette, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Animation du territoire dans le cadre du programme européen : - Accueil et accompagnement des bénéficiaires : conseil, aide au montage des dossiers de demande de subvention, recherche de financements. - Aide au montage du dossier de demande de subvention européenne. - Animation du comité technique sous l'autorité du directeur adjoint : - pré-sélection des dossiers LEADER en vue de leur présentation en comité, amélioration en continu du référentiel de sélection ; - veille sur les financements croisés (en particulier en lien avec les autres dispositifs financiers portés par le PNR dont CTO et FEDER OS5) ; - réorientation des porteurs de projets non retenus, travaux pour engager de nouvelles thématiques de projets, aide à l'émergence d'initiatives locales. - Mise en œuvre d'une stratégie de communication, - Participer aux groupes de travail ou de concertation en lien avec les chargés de mission du PNR sur les thématiques touchant le programme, - Préparation et organisation des comités de programmation (préparation des dossiers pour passage en comité, présentation des dossiers, etc.) - Appui à la Présidence du GAL pour l'animation du comité de programmation. - Assurer une veille[...]

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Peintre en bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Monéteau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Adecco, leader sur le marché du travail temporaire, emploi en moyenne 130 000 intérimaires par semaine. Adecco Auxerre recherche pour l'un de ses clients 1 PEINTRE en bâtiment ( H/F) Vos tâches : - Préparation des surfaces : Avant de commencer à peindre, un peintre en bâtiment doit préparer les surfaces à peindre. Cela peut inclure le nettoyage, le décapage de vieilles peintures, le remplissage de fissures ou de trous, et le ponçage pour obtenir une surface lisse. - Protection des surfaces adjacentes : Il est essentiel de protéger les surfaces qui ne doivent pas être peintes, telles que les sols, les meubles et les fenêtres, en utilisant des bâches, du ruban de masquage et d'autres matériaux de protection. - Sélection des matériaux : Choisir la peinture appropriée en fonction du type de surface à peindre, de l'emplacement et de l'effet souhaité. Cela peut inclure la sélection de la couleur, de la finition et de la quantité de peinture nécessaire. - Préparation des outils : Un peintre en bâtiment doit s'assurer que ses pinceaux, rouleaux, brosses, et autres outils sont propres et en bon état de fonctionnement. - Application de la peinture[...]

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Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Moyens mis à disposition : bureau et matériel informatique et véhicule de service pour les déplacements Contrainte du poste : Déplacements fréquents (permis de conduire obligatoire) Horaires variables en fonction des nécessités de service : début de matinée, fin de journée, weekends. (Lundi - Vendredi ou Mardi - Samedi) 2 jours de repos hebdomadaires (possibilité de repos hebdomadaires en discontinus) Compétences requises : Sens du travail en équipe, disponibilité, sens de l'initiative Sens du contact et de l'écoute, bonnes qualités relationnelles Goût de l'animation : prise de parole Maitrise des outils bureautiques (Word - Excel) Gestion des situations conflictuelles Adaptabilité aux différents publics (particuliers, professionnels, scolaires) Missions principales : - Informer et sensibiliser les habitants et le public, à la bonne gestion des déchets et du tri - Participer à la mise en place du tri des déchets en porte à porte et en assurer le suivi - Développer la communication de proximité afin d'augmenter le nombre de « trieurs » et la qualité du tri sélectif - Accompagner les organisateurs d'évènements pour la gestion des déchets - Animer des évènements sur la collecte[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes. Reconnu Top Employer France 2024, nous recherchons notre prochaine Top Pépite ! L'équipe de Nathalie est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) en Recrutement, sur le secteur de Monistrol et du Puy-en-Velay Tu établiras des partenariats avec les entreprises pour comprendre leurs besoins en personnel CDI et CDD et recruteras activement les meilleurs candidats pour ces postes. Tes missions principales allient deux aspects. Commercial : · Gérer et fidéliser ton portefeuille clients, · Prospecter et dénicher de nouvelles opportunités commerciales, · Proposer des solutions en recrutement sur mesure, · Convaincre de choisir le Cabinet Manpower comme prestataire exclusif, · Promouvoir nos services (salons professionnels, réseaux sociaux), Recrutement : · Assurer l'intégralité du processus de recrutement : sélection, évaluation, accompagnement, présentation et suivi de l'intégration de tes candidats, ·[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Germain-du-Corbéis, 61, Orne, Normandie

MISSIONS : - Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire - Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus - Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine - Vérifier la qualité des denrées fournies - Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations - Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par la responsable de cuisine - Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire et effectuer les autocontrôles - Repérer et signaler les dysfonctionnements - Participer à la mise en place et à la distribution des plats (notamment sur le service du soir) - Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels - Vérifier le bon fonctionnement du matériel - Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection - Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements - S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller à la bonne exécution de la plonge de la batterie et de la vaisselle utilisée pour la production - Ranger la vaisselle et les ustensiles[...]

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Gardien / Gardienne de la paix

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Exerçant ses fonctions dans le cadre d'un contrat d'une durée de 3 ans, renouvelable une fois, les gardiens de la paix exercent leurs missions de prévention et de répression de la délinquance, de surveillance générale, d'assistance et de soutien aux personnes. Ils veillent également à l'accueil et à l'information du public dans les commissariats, exécutent des missions de surveillance et contribuent au développement de la prévention en matière de sécurité. Conditions d'accès : - être titulaire du baccalauréat ou équivalent ou diplôme de niveau 4 - avoir entre 18 et moins de 45 ans à la date d'incorporation ; (L'incorporation intervient entre 6 à 12 mois après la réussite à la sélection.) - être de nationalité française ; - être de bonne moralité, le bulletin n° 2 du casier judiciaire ne devant comporter aucune mention incompatible avec l'exercice des fonctions envisagées ; - être en règle avec le Service national, Journée Défense et Citoyenneté (JDC, ex JAPD) ; (Les personnes âgées de plus de 25 ans sont dispensées de leur obligation du service national et à ce titre, aucun justificatif n'est demandé aux intéressés. Pour les personnes de moins de 25 ans n'ayant pas accompli[...]

photo Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Exerçant ses fonctions dans le cadre d'un contrat d'une durée de 3 ans, renouvelable une fois, le policier adjoint assiste au quotidien les gardiens de la paix dans leurs missions de prévention et de répression de la délinquance, de surveillance générale, d'assistance et de soutien aux personnes. Il concourt également à l'accueil et à l'information du public dans les commissariats, exécute des missions de surveillance et contribue au développement de la prévention en matière de sécurité. Conditions d'accès : - avoir entre 18 et moins de 30 ans à la date d'incorporation ; (L'incorporation intervient entre 6 à 12 mois après la réussite à la sélection.) - être de nationalité française ; - être de bonne moralité, le bulletin n° 2 du casier judiciaire ne devant comporter aucune mention incompatible avec l'exercice des fonctions envisagées ; - être en règle avec le Service national, Journée Défense et Citoyenneté (JDC, ex JAPD) ; (Les personnes âgées de plus de 25 ans sont dispensées de leur obligation du service national et à ce titre, aucun justificatif n'est demandé aux intéressés. Pour les personnes de moins de 25 ans n'ayant pas accompli leur Journée Défense et Citoyenneté,[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sarrebourg, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez notre équipe à Sarrebourg et devenez notre prochain Talent ! Manpower France, leader mondial dans le recrutement temporaire et permanent, est reconnu comme le Top Employer France 2024. Nous sommes un acteur économique et social actif, présent auprès de 80 000 clients : petites et moyennes entreprises, grands comptes, dans tous les secteurs d'activité. -Commercial : -Proposer activement des profils intérimaires aux clients/prospects. -Effectuer des visites sur site pour mieux comprendre leurs besoins. -Promouvoir l'entreprise en tant que véritable partenaire commercial pour encourager la recommandation et renforcer notre présence sur le marché de l'emploi local. -Recrutement : -Identifier et recruter des candidats grâce au sourcing et à la sélection. -Conseiller les salariés intérimaires pour développer leur employabilité. -Garantir la sécurité en effectuant des évaluations et des tests pour créer un environnement de travail sûr. -Formation supérieure dans le recrutement, la relation clients ou un domaine connexe. -Qualités personnelles essentielles : -Esprit d'équipe. -Orientation résultats et sens du service client. -Force de conviction[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le C.F.A (Centre de Formations des apprentis) agricole de l'Indre compte 300 apprentis du C.A.P au B.T.S dans les domaines de l'agriculture, du paysage, de la commercialisation. Le CFA rassemble 30 formateurs qui évoluent dans un espace paysager en périphérie de Châteauroux sur des plateaux techniques modernes. Vous intervenez auprès d'un public apprentis en B.T.S Productions Animales dans les modules : Missions d'un Formateur en Zootechnie au Regard du Référentiel de BTSA Productions Animales 1. Dispenser des Enseignements Théoriques et Pratiques : - Théorie en Zootechnie : Enseigner les bases et avancées en zootechnie, incluant l'alimentation, la reproduction, la santé et le bien-être des animaux. - Pratiques en Zootechnie : Organiser des séances pratiques sur la gestion des élevages, les techniques de reproduction, le suivi de la croissance des animaux et les soins quotidiens. 2. Enseigner la Génétique Animale : - Génétique des Populations : Aborder les principes de la génétique des populations, les lois de l'hérédité et les méthodes de sélection génétique. - Amélioration Génétique : Former sur les techniques d'amélioration génétique, l'utilisation des biotechnologies[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS Entretien des espaces verts de la ville et des espaces sportifs (stade municipal et stade du Pont de Bois) : Tonte, taille (arbres et arbustes), traçage, nettoyage Participation aux travaux d'élagage Participation aux travaux d'abattage d'arbres Plantation de massifs annuels et bisannuels, d'arbres et arbustes Participation aux activités de déneigement Participation à la mise en place du matériel (Barrières, podium, .) lors d'évènements exceptionnels (Course cycliste, moto.) Participation à la création de massifs (arbustes, vivaces, annuelles et bisannuelles) Encadrement ponctuel d'une équipe sur le terrain Entretien du matériel d'espaces verts EXPERIENCE ET COMPETENCES o Savoir Techniques de tonte, débroussaillage et de désherbage Technique d'entretien des gazons sportifs Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc. Fondamentaux sur la biodiversité, la faune et la flore : les espèces et habitats, la trame verte et bleue Notions en voirie et réseaux divers (VRD) Reconnaissance de végétaux et Morphologie végétale [...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Administrations - Institutions

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de communes Parthenay-Gâtine recrute « un (e) Animateur(rice) gestion et prévention des déchets ». Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (contrat d'un an renouvelable) - Temps plein. Poste à pourvoir au 1er septembre 2024. Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à Monsieur Le Président de la Communauté de communes de Parthenay-Gâtine, 2 rue de la Citadelle CS 80192 79205 PARTHENAY cedex ou sur recrutement@cc-parthenay-gatine.fr avant le 19 juillet 2024. DESCRIPTION La Communauté de Communes de Parthenay Gâtine (CCPG) recrute un(e) animateur(trice) gestion et prévention des déchets. Au sein du service Gestion et prévention des déchets, l'animateur.rice gestion et prévention des déchets intervient sur les missions d'actions de prévention et de gestion des déchets auprès de différents publics : particuliers, scolaires, entreprises... MISSIONS - Réaliser des actions de sensibilisation à l'intérêt de la collecte sélective et à la réduction des déchets à la source auprès des différents publics et partenaires - Assurer le suivi des animations -Animer des stands dans des lieux publics et lors des manifestations - Participer au groupe[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Votre mission : En binôme avec la responsable d'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : Salaire fixe entre 24kEUR et 27kEUR brut sur 13 mois et variable lié à l'activité. Avantages : Tickets restaurant,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'établissent: Le poste à pourvoir se situe sur le site de Domois (accueil de jour/ accueil de nuit) Le Ditep21 accompagne des enfants, présentant des difficultés psychologiques ou psychiques, entrainant des troubles du comportement. Le Ditep21, accompagne les enfants sous différentes modalités : en PMO en accueil de jour/ accueil de nuit. Le Ditep21 est constitué d'une équipe interdisciplinaire, permettant à l'enfant accompagné d'être acteur de son projet, et de réaliser un travail d'élaboration psychique. Missions: Mise en place d'activités en fonction de l'évaluation des besoins identifiés des enfants accompagnés. Soutien à la parentalité Identifier les représentations symboliques en jeu autour de la personne en prévision des actions éducatives à mettre en œuvre Travailler en équipe pluridisciplinaire Poser et rédiger des hypothèses de son action éducative et en prévoir l'évaluation par étape et évaluer ses actions, menées dans le cadre du projet social ou éducatif Repérer les potentialités et les difficultés de la personne et de son environnement conformément à une grille d'analyse validée avec l'établissement Formaliser[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

OFFRE UNIQUEMENT OUVERTE A L'ALTERNANCE Vous souhaitez mettre vos compétences professionnelles au service d'un projet associatif porteur de sens ? L'association Ensemble Autrement intervient au quotidien auprès de personnes en situation de handicap psychique, les accompagne dans les actes de leur vie quotidienne, sociale ainsi que dans leurs besoins liés à l'habitat. Dans le cadre d'un remplacement de notre ARH, nous sommes à la recherche dès juillet 2024, de notre futur(e) apprenti(e) RH. Vos missions principales : Mise en place des projets RH : o Mener de façon autonome les multiples projets RH correspondant au recrutement et à l'intégration o Mettre en place les outils de suivi et de reporting RH ; o Évaluer la satisfaction des opérationnels par rapport à la prestation RH rendue et aux résultats attendus ; o Relationnel avec les salariés, relatif à l'explication du bulletin de salaire, aux obligations contractuelles, à l'information et au conseil. Recrutement : o Recueillir, analyser et valider les besoins en matière de recrutement, auprès du pôle demandeur o Définir le poste à pourvoir et le profil du candidat (formation, compétences.). o Définition des méthodes[...]

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Employé / Employée de cantine

Emploi Social - Services à la personne

Batzendorf, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un-e Personnel de service pour intégrer l'équipe de l'accueil périscolaire de BATZENDORF, dans le cadre d'un CDD, à pourvoir à partir du 02/09/2024 jusqu'au 22/08/2025 inclus. Répartition de la durée de travail : Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 6h/jour ; Mercredi : 1 jr/mois x 4h Volume heures sur la période du CDD : 913h Rémunération (lissée sur 12 mois) : Sur la base de 76,08h mois : 903,70€ base brute mensuelle Votre mission principale est d'assurer la propreté des locaux et des équipements de la structure d'accueil selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les activités telles que : L'entretien de l'ensemble des locaux, nettoiement et rangement de la vaisselle Participer à la vie de la structure notamment par la gestion des stocks des produits d'entretien en tenant informée la direction, assurer l'approvisionnement des distributeurs, assurer le tri sélectif, signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la direction. Savoir être : Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute On vous reconnaît une attitude positive[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de recrutement H/F Rejoignez-nous ! Chargé de recrutement H/F La Roche sur Yon (85) CDD Le groupe Artus : Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de recrutement H/F (85) Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montbeugny, 31, Allier, Occitanie

En tant qu'assistant RH (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre client. Vos missions comprendront : - Assister l'équipe RH dans la gestion administrative du personnel - Participer au processus de recrutement et de sélection - Gérer les contrats de travail et les dossiers du personnel - Apporter un soutien dans la gestion des besoins en travail temporaire - Assurer l'accueil des visiteurs et la saisie des commandes - Effectuer diverses tâches administratives liées à la gestion des ressources humaines Nous recherchons une personne dynamique et organisée, dotée d'au moins 1 an d'expérience dans le domaine des ressources humaines. Les compétences comportementales suivantes sont requises : - Organisation - Communication - Relationnel - Adaptabilité - Sens de l'écoute - Rigueur Les compétences techniques suivantes sont également nécessaires : - Recrutement et sélection - Administration du personnel - Gestion des contrats de travail - Connaissance en droit du travail - Accueil des visiteurs - Gestion des besoins en travail temporaire - Saisie de commandes - Saisie informatique - Tâches administratives En rejoignant notre client, vous bénéficierez de[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Julien, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Terres du possible accompagne un public âgé de 16 à 60 ans sur de la remobilisation sociale et professionnelle en milieu rural. Horaires de journée, pas de travail le week-end Déplacement sur 5 territoires autour de la métropole dijonnaise. début de contrat 1er septembre 2024 fin de contrat 31 décembre 2024. Vos missions: -Travail en partenariat sur les différents territoires d'intervention -Accompagner individuellement les bénéficiaires de l'association - Travailler le "aller vers" -Etablir un lien de confiance avec le public -Participer aux réunions -Assurer le suivi administratif des dossiers Vos compétences: -Savoir travailler en autonomie - Capacité à s'adapter aux besoins individuels des bénéficiaires - Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec différents professionnels. - Sens de l'écoute, de l'observation, de communication et de l'analyse, ainsi qu'un esprit d'initiative. - Connaître et respecter le cadre et les procédures fixées par le responsable - Connaître et contribuer à la mise en œuvre du projet individualisé de toutes les personnes accueillies - Travailler "le faire avec" - Maîtriser la relation d'aide - Connaître et respecter[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agent administratif chargé de l'accueil téléphonique exercera ses fonctions au sein du Service des Impôts des Particuliers de la Haute-Marne installé à la Cité administrative de Chaumont. Il aura pour mission d'assurer un accueil de premier niveau des usagers dans le respect des engagements de qualité de service de l'administration. Il s'agit au cas d'espèce d'apporter une réponse immédiate aux questions les plus simples. Les demandes plus complexes étant collectées pour un traitement différé par les services compétents. En dehors des périodes d'accueil téléphonique, des tâches administratives autres pourront lui être confiées. Il sera placé sous la responsabilité de la Cheffe du SIP départemental. Il est attendu du candidat : - le sens des relations humaines et la volonté d'exercer des missions de service public ; - la capacité d'assimiler et d'appliquer des règles et procédures administratives et juridiques ; Le dossier de candidature comporte notamment : une lettre de motivation ; un curriculum vitae détaillé indiquant le niveau d'études ainsi que, le cas échéant, le contenu et la durée des formations suivies et des emplois occupés ; la photocopie recto/verso d'une[...]

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Ambassadeur / Ambassadrice

Emploi

Possession, 97, La Réunion, -1

Edena, leader sur le marché des eaux de sources, appartient à la marque commerciale Edena Boissons. Chez Edena Boissons nous avons soif de développement au quotidien. Nous offrons à notre clientèle réunionnaise une gamme complète et diversifiée de boissons. Ainsi, de la boisson rafraîchissante sans alcool à la bière en passant par le vin, les spiritueux et le café, nous proposons et distribuons une farandole de boissons à l'ensemble de l'île. Le poste : Rattaché(e) à la directrice marketing, tu travailleras en étroite collaboration avec les directeurs de ventes. Ton objectif premier sera la promotion de nos produits sur le secteur HGD ainsi que le secteur GD tout en professionnalisant les connaissances des vins et spiritueux de nos équipes internes. Missions principales : Tu gères l'activité vins et spiritueux (sélections, caractéristiques des vins, conseils, suivis des stocks) en collaboration avec les directeurs de ventes, le trade marketing et le service marketing. Tu crées et proposes des offres ciblées en fonction des établissements. Tu représentes nos marques sur les événements (vinocité, foires aux vins.). Tu formes et accompagnes nos équipes terrains dans la sélection[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction départementale des Finances publiques de la Savoie organise, au titre de l'année 2024, le recrutement sans concours d'agents administratifs pour une prise de poste le 02 septembre 2024. A l'issue d'une année de stage, les agents ayant donné satisfaction sont titularisés par le directeur général des finances publiques. Les dossiers des candidats seront examinés par une commission de sélection. Il est précisé que seuls seront convoqués à l'entretien de sélection les candidats préalablement retenus par la commission à l'issue de l'examen des dossiers. Conditions de participation : - être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen - satisfaire aux conditions générales d'accès à la fonction publique : jouir de ses droits civiques, ne pas avoir subi de condamnations figurant au bulletin n° 2 du casier judiciaire incompatibles avec l'exercice des fonctions, être en situation régulière au regard des obligations militaires. Poste à pourvoir au sein de l'antenne du service départemental des impôts fonciers basée à St-Jean-de-Maurienne. Vous travaillerez dans un service de 12 personnes[...]

photo Agent / Agente d'assiette des impôts

Agent / Agente d'assiette des impôts

Emploi Administrations - Institutions

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction départementale des Finances publiques de la Savoie organise, au titre de l'année 2024, le recrutement sans concours d'agents administratifs pour une prise de poste le 02 septembre 2024. A l'issue d'une année de stage, les agents ayant donné satisfaction sont titularisés par le directeur général des finances publiques. Les dossiers des candidats seront examinés par une commission de sélection. Il est précisé que seuls seront convoqués à l'entretien de sélection les candidats préalablement retenus par la commission à l'issue de l'examen des dossiers. Conditions de participation : - être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen - satisfaire aux conditions générales d'accès à la fonction publique : jouir de ses droits civiques, ne pas avoir subi de condamnations figurant au bulletin n° 2 du casier judiciaire incompatibles avec l'exercice des fonctions, être en situation régulière au regard des obligations militaires. Poste à pourvoir au sein du service des impôts des entreprises basé à Moûtiers. Vous travaillerez dans un service de 40 personnes qui a pour mission d'aider et d'accompagner[...]

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Agent / Agente d'administration principal(e) du Trésor

Emploi Administrations - Institutions

Pont-de-Beauvoisin, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction départementale des Finances publiques de la Savoie organise, au titre de l'année 2024, le recrutement sans concours d'agents administratifs pour une prise de poste le 02 septembre 2024. A l'issue d'une année de stage, les agents ayant donné satisfaction sont titularisés par le directeur général des finances publiques. Les dossiers des candidats seront examinés par une commission de sélection. Il est précisé que seuls seront convoqués à l'entretien de sélection les candidats préalablement retenus par la commission à l'issue de l'examen des dossiers. Conditions de participation : - être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen - satisfaire aux conditions générales d'accès à la fonction publique : jouir de ses droits civiques, ne pas avoir subi de condamnations figurant au bulletin n° 2 du casier judiciaire incompatibles avec l'exercice des fonctions, être en situation régulière au regard des obligations militaires. Poste à pourvoir au sein du service de gestion comptable basé à Le-Pont-de-Beauvoisin. Vous travaillerez dans un service de 15 personnes qui est chargé de la gestion[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Les gestionnaires des ressources humaines planifient, conçoivent et mettent en œuvre des processus liés au capital humain des entreprises. Ils élaborent des programmes de recrutement, d'entrevue et de sélection d'employés en fonction d'une évaluation antérieure du profil et des compétences requises dans l'entreprise. En outre, ils gèrent des programmes de rémunération et de développement pour les employés de l'entreprise comprenant des formations, des évaluations des compétences et des évaluations annuelles, des promotions, des programmes d'expatriation et une assurance générale du bien-être des employés sur le lieu de travail. Vos missions En étroite collaboration avec la directrice et la responsable d'agence et après une formation complète, vous assurerez : - l'analyse des besoins des clients; - la rédaction des offres d'emploi pour attirer les candidats adéquats ; - la réception des CV et leur tri en fonction des postes qui sont à pourvoir ; - l'organisation et la réalisation des entretiens aussi bien téléphoniques que physiques ; - la création d'entretiens de sélection complémentaires, tels que des mises en situations ou encore des tests ; - Fidélisation des clients,[...]

photo Opérateur / Opératrice sur presse en tannerie-mégisserie

Opérateur / Opératrice sur presse en tannerie-mégisserie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Viterbe, 81, Tarn, Occitanie

Voulez-vous façonner l'avenir du cuir en tant qu'Opérateur de tannerie-mégisserie (industries du cuir) (F/H) ? Nous recherchons un professionnel engagé pour effectuer la réception des peaux brutes, leur sélection, salage et stockage dans notre environnement industriel dynamique - Réception et récupération des peaux brutes - Sélection et triage des peaux - Accrochage et salage des peaux - Stockage et pliage des peaux préparées - Manutention de charges lourdes Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 22000 euros /an

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Ceaulmont, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, à taille humaine, en plein développement ? Faire partie d'une équipe motivée ? Participer à des missions qui ont du sens ? Nous vous proposons un poste en CDI de chargé(e) d'études chez notre client, société d'Ingénierie et de Développement des Energies Renouvelables, dans le cadre d'une création de poste. Vos missions : En étroite collaboration avec les chefs de projets et les directeurs de pôle, le/la Chargé(e) d'études ENR aura pour responsabilités : - Sélection des bureaux d'études : Participer à la sélection des bureaux d'études pour les dossiers de demande d'autorisation environnementale, en s'assurant de leur expertise et de leur pertinence pour chaque projet. - Contrôle qualité : Examiner la qualité des livrables des bureaux d'études, couvrant divers aspects tels que la biodiversité, le paysage, l'acoustique, etc., pour garantir leur conformité aux standards de l'entreprise et aux exigences réglementaires. - Suivi des études : Suivre le déroulement des études en respectant les calendriers établis et en veillant à la conformité aux exigences réglementaires et environnementales. - Rédaction de compléments : Contribuer[...]

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Responsable entrepôt logistique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Coignières, 78, Yvelines, Île-de-France

La Vignery est une entreprise libérée en forte croissance, fondée en 2005. C'est une enseigne de distribution spécialisée dans le commerce de vins, bières et spiritueux. À mi-chemin entre le caviste de proximité et la grande distribution, nous apportons un concept unique en France en proposant les avantages du caviste de centre-ville avec la sélection, la qualité, le conseil et les avantages de la grande distribution avec le choix, les promos et le prix. Nous offrons également aux clients la possibilité de déguster certains produits parmi plus de 3 500 références au total. Notre mission : Être aux côtés des amateurs de vin pour tous les moments de leur vie. Nous rejoindre, c'est : - Rejoindre une entreprise à taille humaine et une équipe dynamique. - Se rassembler autour des valeurs communes (honnêteté, confiance, reconnaissance, partage et passion). - Être autonome et prendre des responsabilités très rapidement. - Participer au développement d'un concept unique et différenciant (groupes de travail). VOS MISSIONS En tant qu'Adjoint au Responsable Logistique, vous serez le relai entre les 6 Employé(e ) Logistique et le Responsable d'Exploitation Logistique en termes[...]

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Magasinier / Magasinière

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Nous souhaiterions des candidat(e)s motivé(e)s pour occuper un poste d'hôte/hôtesse de caisse pour nos enseignes. La MRS (Méthode de Recrutement par Simulation) sera utilisée pour ce recrutement. Il s'agit d'une méthode de recrutement sans CV où vous serez évalué sur vos habiletés à occuper le poste. Les avantages pour vous sont les suivants : - un mode de pré-sélection équitable, pour une égalité des chances, qui permet de lutter contre les discriminations à l'embauche - une mise en situation qui vous permet de valoriser votre potentiel via l'évaluation sur leurs habiletés (pas de sélection sur le CV) - un accès direct au poste ou à une formation préalable à l'embauche - une valorisation de votre profil Vos activités: -Assurer la manutention, et la présentation des produits en respectant les règles du métier, les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les méthodes et procédures du magasin. -Effectuer la rotation des marchandises en conciliant le respect des procédures et le règles de politesse afin de contribuer à la fidélisation de la clientèle. Vous aurez notamment pour missions de : Veiller à la bonne tenue de l'ensemble des rayons (balisage, propreté, fonctionnement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marconne, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client basé à MARCONNE (62140), en Intérim de 3 mois un Assistant Ressources Humaines (h/f). Notre client est une entreprise renommée, reconnue pour son engagement envers l'innovation, la qualité et l'excellence opérationnelle. En tant qu'Assistant Ressources Humaines (h/f), vous aurez l'opportunité de contribuer au développement d'une entreprise dynamique et en constante évolution. En tant qu'Assistant Ressources Humaines (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Participer au processus de recrutement et de sélection - Assurer l'administration du personnel - Contribuer à la gestion des plannings et des congés - Assister à la mise en place des politiques RH - Contribuer à la gestion des dossiers du personnel Profil : Nous recherchons un professionnel doté d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler de manière autonome, votre excellent sens de l'organisation et votre maîtrise des outils informatiques RH. - Communication - Gestion du temps - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation - Fiabilité - Recrutement et sélection -[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) pour effectuer des tâches variées. Vous serez amené(e) à effectuer les missions attribuées au service des Ressources Humaines : - Gestion administrative du personnel (liste non exhaustive) : - L'établissement des dossiers administratifs des nouveaux embauchés,- La rédaction des avenants (télétravail, temps partiel, etc.),- La rédaction de courriers divers à destination des salariés,- La gestion des temps et le suivi des compteurs dans les logiciels RH,- La gestion de l'absentéisme (maladie, congés, mandats.),- Le suivi des visites médicales- Gestion de la paie (liste non exhaustive) La saisie des arrêts de travail, La validation des frais de déplacements, primes de crèche et l'envoi de tous les éléments variables de paie, - La gestion des titres restaurant - Le suivi des frais de déplacement. Compétences : - Organiser son travail en fonction des priorités du service - Être discret et respecter strictement le principe du secret professionnel, Vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine administratif ou des ressources humaines, Les candidatures (CV et lettres de motivation) devront être transmises par mail au service[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Vauclin, 97, Martinique, -1

Les gestionnaires des ressources humaines planifient, conçoivent et mettent en œuvre des processus liés au capital humain des entreprises. Ils élaborent des programmes de recrutement, d'entrevue et de sélection d'employés en fonction d'une évaluation antérieure du profil et des compétences requises dans l'entreprise. En outre, ils gèrent des programmes de rémunération et de développement pour les employés de l'entreprise comprenant des formations, des évaluations des compétences et des évaluations annuelles, des promotions, des programmes d'expatriation et une assurance générale du bien-être des employés sur le lieu de travail. Vos missionsEn étroite collaboration avec la directrice et la responsable d'agence et après une formation complète, vous assurerez : l'analyse des besoins des clients;la rédaction des offres d'emploi pour attirer les candidats adéquats ;la réception des CV et leur tri en fonction des postes qui sont à pourvoir ;l'organisation et la réalisation des entretiens aussi bien téléphoniques que physiques ;la création d'entretiens de sélection complémentaires, tels que des mises en situations ou encore des tests ;Fidélisation des clients, des candidats[...]

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Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Prise de poste au 2 septembre 2024** Contexte : La Caisse Commune de Sécurité Sociale des Hautes-Alpes est née du rapprochement de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie et de la Caisse d'allocations familiales en avril 2022. Ce projet novateur permet de promouvoir un service public de proximité à une échelle départementale, et de prendre en compte la globalité des situations de nos usagers et partenaires. Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! Vous serez amené(e) à étudier la facturation des professionnels de santé afin de calculer et de verser la rémunération due dans le cadre de leur activité. Missions et activités : Vous êtes disponibles et motivés pour réceptionner, identifier et traiter les demandes de nos clients, n'hésitez pas à candidater ! Cette expérience incontournable de service public dans le domaine de la relation clients vous permettra d'acquérir une bonne connaissance des missions et activités d'une caisse primaire d'assurance maladie, et constituera une expérience significative pour la suite de votre parcours professionnel. En tant que technicien de l'Assurance[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Les Bois d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le service Enfance Jeunesse de la commune des BOIS D'ANJOU, recrute pour la rentrée scolaire de septembre 2024, un/une ATSEM sur la commune déléguée de Fontaine Guérin. Vous avez une expérience dans le domaine et/ou un projet professionnel pour intervenir auprès des enfants, vous êtes titulaires du CAP Petite enfance et/ou du concours d'ATSEM. Vous savez vous positionner comme un.e adulte éducateur.trice et vous faites preuve d'une véritable capacité de dialogue en équipe et avec les enfants Sur période scolaire : en classe de 8h45 à 12h /pause méridienne 12h-13h45 / temps d'entretien des locaux 16h30-18h15 Sur période extra-scolaire : réunions de services sur chaque première semaine de vacances. Vous aurez pour mission, sous la responsabilité du directeur d'école pendant le temps de face à face enseignements et de la responsable de service enfance sur tous les autres temps : Activités liées aux temps scolaires - Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ; - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités[...]

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Employé / Employée de cantine

Emploi Social - Services à la personne

Truchtersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un-e Personnel de service pour rejoindre l'équipe de l'accueil de loisirs de TRUCHTERSHEIM, dans le cadre d'un CDD, à pourvoir du 29/07/2024 jusqu'au 23/08/2024 inclus. Répartition de la durée de travail : Du lundi au vendredi : de 13h à 16h Volume heures sur la période du CDD : 60h Votre mission principale est d'assurer la propreté des locaux et des équipements de la structure d'accueil selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les activités telles que : L'entretien de l'ensemble des locaux, nettoiement et rangement de la vaisselle Participer à la vie de la structure notamment par la gestion des stocks des produits d'entretien en tenant informée la direction, assurer l'approvisionnement des distributeurs, assurer le tri sélectif, signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la direction. Savoir être : Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute On vous reconnaît une attitude positive et dynamique, Rigoureux(reuse) et méticuleux(leuse), vous montrez une certaine autonomie Vous vous impliquez dans votre travail et avez un esprit collectif Pour vous, la[...]

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Chargé / Chargée d'exploitation nettoyage de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché au responsable d'agence vous exercez un métier qui a du sens, dans un réseau qui fait évoluer ses talents. En tant que chargé de clientèle, vous bénéficiez de l'attractivité de la marque Shiva pour développer votre portefeuille de clients. Vous contribuez au développement de votre agence en atteignant des objectifs SMART. Vous travaillez au contact d'un public varié, dans une ambiance chaleureuse et accueillante. Les plus Shiva : des missions valorisantes et stimulantes, un quotidien varié, de nombreux avantages (primes sur objectifs, séminaire annuel, challenges, mutuelle, etc.), des formations régulières aux outils et process, des perspectives d'évolution dans un groupe ambitieux en fort développement, dans le respect de votre équilibre personnel. Vos missions en tant que chargé de clientèle - Développement du portefeuille clients : décrocher des rendez-vous au domicile, respecter le process de vente Shiva, convertir vos prospects par un discours qualitatif et percutant, capacité à répondre aux objections, faire preuve de réactivité dans les appels, les relances. - Réalisation et optimisation des plannings d'intervention (gestion des absences et remplacements)[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Chargé(e) de recrutement préparer un BACHELOR CHARGÉ(E) EN DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES : BACHELOR CDRH : - Niveau : 6 (BAC+3) - Durée : 12 mois - Rythme d'alternance : 3 jours par semaine une semaine sur deux et reste du temps en entreprise. - Lieu de formation : Clip Saintes (17) - Lieu du poste entreprise : Saintes (17) Les compétences requises : - Gestion administrative - Analyse des besoins de l'entreprise - Rédaction des offres d'emploi pour attirer les candidats adéquats - Réception des CV et leur tri en fonction des postes qui sont à pourvoir ; - Organisation des entretiens d'embauche, aussi bien téléphoniques que physiques ; - Création d'entretiens de sélection complémentaires, tels que des mises en situations ou encore des tests. Vous avez un bon relationnel et vous savez être force de proposition. Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Clip Saintes pour un premier entretien de sélection.

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Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Torcy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

LA VILLE DE TORCY RECRUTE UN AGENT D'ENTRETIEN EN CONTRAT VACATAIRE HORAIRE (CDD) DU 15/07/2024 AU 23/08/2024. Horaires de travail : 5h30 à 12h30 - Missions : Placé sous la responsabilité du Chef de Pôle Technique, Urbanisme et Environnement : Effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité. - Compétences requises : - Savoirs : connaissance des règles d'utilisation des produits et matériels - connaissance des règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés - Connaissance des gestes et postures de la manutention manuelle - Connaissance des risques d'utilisation des produits et de leur toxicité-Connaissance des règles de base du tri sélectif - Avoir des notions de sécurité et risques pour le public, consignes de sécurité, procédures de signalisation du danger - Connaissance des techniques de maintenance et d'entretien du matériel. - Savoirs faire : Organiser méthodiquement son travail - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation, respecter les conditions d'utilisation des produits - Identifier[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bellignat, 10, Ain, Grand Est

Votre mission Proposer des évolutions de la stratégie en partenariat avec les équipes commerciales et marketing. Assurer la sélection et définition d'un plan de collection dans le respect des objectifs de prix de revient et de délais et piloter la mise sur le marché. Piloter la construction de l'offre, de la sélection à la mise sur le marché d'une collection en respectant les objectifs de rentabilité et les prix du marché. Être garant des collections, de la conception-définition à la mise en vente. Négocier les prix et les conditions d'achat dans un soucis permanent de qualité, de délai, de fiabilité d'approvisionnement et de marge. Recommander et piloter, conjointement avec le chef de produits développement et la Direction, le budget achat en lien avec les ambitions commerciales et l'historique de performances. Ajuster les approvisionnements à la saisonnalité de l'activité. Optimiser les conditionnements, les conditions d'approvisionnement et les flux par typologie de produits, zones géographiques, fournisseurs, tout en tenant compte des délais et coûts d'acheminement. Travailler les formats logistiques pour limiter la reprise en entrepôt. Piloter le développement des[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) chargé(e) de recrutement préparer un BACHELOR RESPONSABLE EN DEVELOPPMENT COMMERCIAL ET MARKETING : BACHELOR RDCM : - Niveau : 6 (BAC+3) - Durée : 12 mois - Rythme d'alternance : 3 jours par semaine une semaine sur deux et reste du temps en entreprise. - Lieu de formation : Les Formations du Marais (79) - Lieu du poste entreprise : NIORT (79) Les compétences requises : - Gestion administrative - Analyse des besoins de l'entreprise - Rédaction des offres d'emploi pour attirer les candidats adéquats - Réception des CV et leur tri en fonction des postes qui sont à pourvoir ; - Organisation des entretiens d'embauche, aussi bien téléphoniques que physiques ; - Création d'entretiens de sélection complémentaires, tels que des mises en situations ou encore des tests. - Développement commercial des clients et l'acquisition de nouveaux clients. Vous avez un bon relationnel et vous savez être force de proposition. Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais pour un premier entretien de sélection.

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) chargé(e) de recrutement préparer un BACHELOR RESPONSABLE EN DEVELOPPMENT COMMERCIAL ET MARKETING : BACHELOR RDCM : - Niveau : 6 (BAC+3) - Durée : 12 mois - Rythme d'alternance : 3 jours par semaine une semaine sur deux et reste du temps en entreprise. - Lieu de formation : Les Formations du Marais (79) - Lieu du poste entreprise : LA ROCHE SUR YON (85) Les compétences requises : - Gestion administrative - Analyse des besoins de l'entreprise - Rédaction des offres d'emploi pour attirer les candidats adéquats - Réception des CV et leur tri en fonction des postes qui sont à pourvoir ; - Organisation des entretiens d'embauche, aussi bien téléphoniques que physiques ; - Création d'entretiens de sélection complémentaires, tels que des mises en situations ou encore des tests. - Développement commercial des clients et l'acquisition de nouveaux clients. Vous avez un bon relationnel et vous savez être force de proposition. Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais pour un premier entretien de sélection.

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Coiffure - esthétique

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté. Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable. N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenu en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte. Missions Principales Véritable binôme du RM, le responsable adjoint(e) participe au développement du C.A, à l'animation humaine et à l'optimisation des indicateurs commerciaux de son magasin. Il ou elle est en charge de : - Relayer l'ensemble des actions entreprises par le Responsable, - Veiller à la bonne application des consignes et décisions prises par le manager et le DR, - Animer l'équipe du magasin au quotidien dans ses tâches de : vente, conseil et merchandising. Profil recherché Diplômé(e) d'un Bac +2 et disposant d'une expérience réussie dans le domaine[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Coiffure - esthétique

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté. Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable. N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenu en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte. Missions Principales Véritable binôme du RM, le responsable adjoint(e) participe au développement du C.A, à l'animation humaine et à l'optimisation des indicateurs commerciaux de son magasin. Il ou elle est en charge de : - Relayer l'ensemble des actions entreprises par le Responsable, - Veiller à la bonne application des consignes et décisions prises par le manager et le DR, - Animer l'équipe du magasin au quotidien dans ses tâches de : vente, conseil et merchandising. Profil recherché Diplômé(e) d'un Bac +2 et disposant d'une expérience réussie dans le domaine[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Coiffure - esthétique

Chennevières-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté. Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable. N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenu en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte. Missions Principales Véritable binôme du RM, le responsable adjoint(e) participe au développement du C.A, à l'animation humaine et à l'optimisation des indicateurs commerciaux de son magasin. Il ou elle est en charge de : - Relayer l'ensemble des actions entreprises par le Responsable, - Veiller à la bonne application des consignes et décisions prises par le manager et le DR, - Animer l'équipe du magasin au quotidien dans ses tâches de : vente, conseil et merchandising. Profil recherché Diplômé(e) d'un Bac +2 et disposant d'une expérience réussie dans le domaine[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Coiffure - esthétique

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté. Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable. N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenu en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte. Missions Principales Véritable binôme du RM, le responsable adjoint(e) participe au développement du C.A, à l'animation humaine et à l'optimisation des indicateurs commerciaux de son magasin. Il ou elle est en charge de : - Relayer l'ensemble des actions entreprises par le Responsable, - Veiller à la bonne application des consignes et décisions prises par le manager et le DR, - Animer l'équipe du magasin au quotidien dans ses tâches de : vente, conseil et merchandising. Profil recherché Diplômé(e) d'un Bac +2 et disposant d'une expérience réussie dans le domaine[...]

photo Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

1 poste à pourvoir sur le site de Créteil. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge d'activités diversifiées, sous la responsabilité du médecin conseil chef du département : Activités en direction des assurés : - Contribuer à l'étude médico-administrative de certaines ddes d'avis sur prestation (ALD, art L324-1, exonération du ticket modérateur, invalidité, inaptitude, arrêt de travail, reconnaissance d'accident de travail, de maladie professionnelle, soins après consolidation, avis complexes, suivi post ALD,...) - Apporter votre expertise médicalisée dans l'étude de la prise en charge des assurés - Participer aux programmes de prévention et d'accompagnement en santé des assurés. Activités en direction des profs de santé : - Assurer des missions d'accompagnement auprès des profs de santé (médicaux et infirmiers) dans des domaines nécessitant des compétences d'ordre médical, notamment pour la promotion des référentiels auprès des profs libéraux et hospitaliers. Vous aurez également en charge des activités en matière de lutte contre la fraude et des pratiques dangereuses (ciblage et instruction des dossiers de contrôle des profs de santé et établissements).[...]

photo Responsable d'élevage en production ovine

Responsable d'élevage en production ovine

Emploi Agriculture - Sylviculture

Ourches, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Ovins lait et/ou ovins viandes : - Traite du troupeau, 150 brebis lacaunes, 2*12 postes ligne haute, décrochage auto. - Alimentation et paillage : distribution manuelle luzerne vrac sur tapis auto, paillage manuel. - Allotement en fonction du stade physiologique ou des travaux (curage, tonte, pâturage.) - Agnelage : soins préventifs et curatifs aux agneaux et aux mères. - Pâturage: conduite du troupeau avec un chien, rationnement journalier avec pose de parcs mobiles. Bovins viandes : - Alimentation et paillage : distribution manuelle de luzerne en botte, paillage à la pailleuse sur télescopique. - Distribution dans les parcs avec le téléscopique pour l'eau et l'alimentation - Trie et déplacements (bétaillère) des animaux selon l'âge et le stade physiologique - Bouclage des veaux, castration, soins. Porcs d'engraissement : - Alimentation et paillage : distribution automatisée, paillage à la pailleuse sur télescopique, raclage manuel journalier des aires d'alimentation. - Chargement et déchargement des cochons - Soins et vaccination Tâches opérationnelles sur les cultures et à la ferme : Cultures : - Fenaison : fauche 6m, andainage 6m, presse matelas, autochargeuse[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Recherche

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Institut Laue-Langevin (ILL), implanté à Grenoble, est un centre international de recherche scientifique, leader européen en sciences neutroniques qui accueille chaque année plus de 2000 visites de scientifiques qui viennent réaliser des expériences de haut niveau. Vous êtes intéressé-e par un nouveau challenge au sein de notre structure internationale ? Intégré au service RH, le Groupe Recrutement & Intégration est en charge de gérer les processus de recrutement et d'intégration des personnels, scientifiques, techniques et administratifs de l'ILL tout en recrutant à l'international. Dans ce contexte passionnant de recherche dans un environnement international, nous recrutons un-e Chargé-e de Recrutement et Intégration dynamique et motivé.e pour rejoindre notre équipe. Vos fonctions Rattaché.e au Responsable du Groupe Recrutement et Intégration et en proche collaboration avec les autres membres du groupe (5 personnes), ainsi que l'ensemble du Service RH de l'Institut, vous serez responsable de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Vos missions : - Accompagnement des managers dans la définition[...]

Ressources supplémentaires