photo Technicien(ne) en gestion de production industrielle

Technicien(ne) en gestion de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Votre agence PROMAN TULLE recherche pour l'un de ses clients, un poste de TECHNICIEN DE MAINTENANCE. Vos missions consisteront à assurer la maintenance et le dépannage dans une usine de production. Horaires : horaires variables du lundi au vendredi en journée. Salaire : selon profil + prime habillage + indemnité nettoyage + panier + transport + heures supplémentaires. Poste à pourvoir dès que possible en intérim (longue mission possible). Profil recherché : Vous possédez un diplôme en maintenance - électromécanique et/ou une expérience confirmée sur un poste similaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo EXPOSITION – « DES HOMMES ET DES PIERRES, LE RENOUVEAU DE L'ABBAYE DES PRÉMONTRÉS »

EXPOSITION – « DES HOMMES ET DES PIERRES, LE RENOUVEAU DE L'ABBAYE DES PRÉMONTRÉS »

Patrimoine - Culture, Histoire - Civilisation

Pont-à-Mousson 54700

Du 05/10/2024 au 15/12/2024

17 septembre 1944. Pont-à-Mousson est libérée de l'occupation allemande. L'Abbaye des Prémontrés, faisant fonction d'hôpital et ayant servi de refuge à des habitants, est détruite en grande partie. Les bombardements et un effroyable incendie dans la nuit du 6 septembre laissent derrière eux des amas de pierres et de cendres. Exposée à tous les vents pendant des années, son état se dégrade. Elle est menacée d'être rasée. Grâce à la mobilisation d'un nombre important de personnalités attachées à ce joyau patrimonial et à l'implication forte de l'Etat et de ses collectivités, un impressionnant chantier de restauration s'ouvre de 1962 à 1977. Mais cet effort collectif n'avait de sens que si le lieu avait une utilité. C’est ainsi que le 30 mars 1963 sont déposés auprès de la Préfecture de Meurthe-et-Moselle, les statuts du Centre Culturel de l’Ancienne Abbaye des Prémontrés de Pont-à-Mousson. À l’automne 1964 l’activité de cette association démarre réellement et permet à l'Abbaye de renaître tel le phénix. Cette réhabilitation marque un nouveau tournant dans l’histoire de l’ancienne abbaye. L’association, dont la vocation est de « favoriser la promotion, l’animation et le[...]

photo Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Lanvellec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Rencontres Internationales de Musique Ancienne en Trégor (RIMAT) a été créée en 1986 pour mettre en valeur l'Orgue Robert Dallam de Lanvellec, daté de 1653, unique au monde (classé Monument Historique en 1971 et 1977). A partir de ce témoin majeur du patrimoine organistique, l'association promeut la musique ancienne,en particulier le répertoire baroque : elle est à l'initiative de deux événements annuels : Le Festival de Musique Ancienne de Lanvellec et du Trégor et le Printemps de Lanvellec. D'autres événements sont organisés tout au long de l'année (Journée Européenne de la Musique Ancienne, Déambulations Baroques,...). Le projet artistique et culturel porté par l'association est soutenu par l'ensemble des partenaires publics du territoire, auxquels elle rend compte des orientations et activités associatives : communes partenaires, Lannion-Trégor Communauté, Conseil Départemental des Côtes d'Armor, Conseil régional de Bretagne, DRAC Bretagne - Ministère de la Culture. L'équipe permanente est composée de deux postes pour le moment : un poste de chargé(e) d'administration et de production et un poste de chargé(e) de communication et de billetterie. Des bénévoles[...]

photo Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Lanvellec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Rencontres Internationales de Musique Ancienne en Trégor (RIMAT) a été créée en 1986 pour mettre en valeur l'Orgue Robert Dallam de Lanvellec, daté de 1653, unique au monde (classé Monument Historique en 1971 et 1977). A partir de ce témoin majeur du patrimoine organistique, l'association promeut la musique ancienne,en particulier le répertoire baroque : elle est à l'initiative de deux événements annuels : Le Festival de Musique Ancienne de Lanvellec et du Trégor et le Printemps de Lanvellec. D'autres événements sont organisés tout au long de l'année (Journée Européenne de la Musique Ancienne, Déambulations Baroques,...). Le projet artistique et culturel porté par l'association est soutenu par l'ensemble des partenaires publics du territoire, auxquels elle rend compte des orientations et activités associatives : communes partenaires, Lannion-Trégor Communauté, Conseil Départemental des Côtes d'Armor, Conseil régional de Bretagne, DRAC Bretagne - Ministère de la Culture. L'équipe permanente est composée de deux postes : un poste de chargé(e) d'administration et de production et un poste de chargé(e) de communication et de billetterie. Des bénévoles et des[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emplois : Attaché Catégorie : A Finalité du poste : Le chargé de projet Habitat-copropriétés pilote les dispositifs d'habitat privé. Il assure à ce titre la mise en œuvre des Plans de Sauvegarde des 13 copropriétés du quartier Sauveteurs-Cervelières (1500 logements, 4500 habitants) retenues dans le cadre du « Plan Initiative Copropriétés » national, organise les instances de travail locales, la coordination entre les différents partenaires et assure l'interface avec le prestataire en charge de l'accompagnement des dispositifs. Son expertise, sa présence de terrain et ses qualités de dialogue facilitent les relations avec les copropriétés et l'ensemble des partenaires publics pour la mise en œuvre des projets. Missions et activités principales du poste : Assurer le pilotage et le suivi des 13 Plans de Sauvegarde en cours sur le quartier Sauveteurs-Cervelières, visant à favoriser une stratégie d'intervention publique combinant le redressement durable des copropriétés, les aides aux travaux et le projet urbain -Organisation et animation des instances techniques locales permettant le suivi par les partenaires des dispositifs opérationnels (Métropole, Ville, Etat,[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La SAUVEGARDE 58 recrute pour LE DISPOSITIF ADULTE HANDICAP - SAVS ARPEGE et SSFA 1 CHEF DE SERVICE (H/F) - CDI 1 ETP MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice et dans le respect des valeurs associatives, le Chef de Service est l'intermédiaire entre la direction, l'équipe et les partenaires. Il est un maillon essentiel de l'organisation. Il joue donc un rôle clé au sein des deux services pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accompagnées. Il aura pour missions l'encadrement d'une équipe et des actions directement engagées auprès des personnes accompagnées. Il pilotera l'action dans le cadre du projet de service et dans le respect du projet associatif Sauvegarde 58, et fera partie intégrante de l'équipe de Direction de l'Etablissement et du Dispositif DAH. Sa position d'interface lui confère une fonction spécifique de communication interne. - Assurer la qualité de l'accompagnement quotidien des adultes en situation de vulnérabilité et être garant de la mise en œuvre et du suivi des projets personnalisés - Accompagner les équipes et les personnes accompagnées dans la transformation de l'offre en s'appuyant sur les valeurs du projet associatif (inclusion,[...]

photo Balade aux lampions à Niort

Balade aux lampions à Niort

Balades

Niort 79000

Du 24/02/2024 au 28/12/2024

Balade aux torches, tous les samedis. De Port Boinot jusqu'aux anciennes usines du PISSOT, en passant par l'emplacement du premier port de la ville au XIVe siècle. On longe la Sèvre, ses ouvrages hydrauliques, et ses aménagements pour les loutres. Les inscriptions se font sur le site. Je regarde : https://www.je-regarde.fr/ Gratuit pour les jeunes de 15 ans à 18 ans sur Pass Culture.

photo Concert chœur Presto à Vatteville-la-Rue

Concert chœur Presto à Vatteville-la-Rue

Concert, Musique classique, Musique contemporaine

VATTEVILLE-LA-RUE 76940

Le 07/12/2024

Le chœur Presto à Vatteville-la-Rue : Un concert exceptionnel pour une sauvegarde ! Samedi 7 décembre 2024 à 20 H. Le jeune chœur Presto de la Maîtrise de Seine-Maritime, multi-médaillé, se produit en concert dans l’église de Vatteville-la-Rue, spécialement illuminée par Maxime Vasseur, pour soutenir la restauration en cours du monument (MH 1913). Une soirée exceptionnelle est organisée par l’AREV (Association pour la Restauration de l'Église de Vatteville-la-Rue) et la municipalité pour soutenir la rénovation en cours de l’église (MH 1913), et notamment celle des vitraux du chœur (fin XVe - MH.1908), joyaux de l’art normand, et des parties hautes de la nef Renaissance. Le jeune chœur Presto de la Maîtrise de Seine-Maritime nous fera voyager sous la direction de Dylan Levesque, à travers différentes œuvres au fil du temps. Un programme varié de voix cristallines, parfois en solo, avec des interprétations originales, d’étonnantes explorations des sons, associant le mouvement à la voix. Multi médaillés, lauréats de nombreux prix internationaux depuis 2019, et tout récemment en chants sacrés en Espagne, les quelque 40 jeunes choristes défendent un répertoire vocal éclectique,[...]

photo Concert chœur Presto à Vatteville-la-Rue

Concert chœur Presto à Vatteville-la-Rue

Musique, Chorale - Chant, Concert, Culte et religion

Vatteville-la-Rue 76940

Le 07/12/2024

Le chœur Presto à Vatteville-la-Rue : Un concert exceptionnel pour une sauvegarde ! Samedi 7 décembre 2024 à 20 H. Le jeune chœur Presto de la Maîtrise de Seine-Maritime, multi-médaillé, se produit en concert dans l’église de Vatteville-la-Rue, spécialement illuminée par Maxime Vasseur, pour soutenir la restauration en cours du monument (MH 1913). Une soirée exceptionnelle est organisée par l’AREV (Association pour la Restauration de l'Église de Vatteville-la-Rue) et la municipalité pour soutenir la rénovation en cours de l’église (MH 1913), et notamment celle des vitraux du chœur (fin XVe - MH.1908), joyaux de l’art normand, et des parties hautes de la nef Renaissance. Le jeune chœur Presto de la Maîtrise de Seine-Maritime nous fera voyager sous la direction de Dylan Levesque, à travers différentes œuvres au fil du temps. Un programme varié de voix cristallines, parfois en solo, avec des interprétations originales, d’étonnantes explorations des sons, associant le mouvement à la voix. Multi médaillés, lauréats de nombreux prix internationaux depuis 2019, et tout récemment en chants sacrés en Espagne, les quelque 40 jeunes choristes défendent un répertoire vocal éclectique,[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Social - Services à la personne

Écully, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Sauvegarde 69 recherche un(e) Gestionnaire de Facturation et d'Activité. Association à but non lucratif située dans le département du Rhône, la Sauvegarde 69 (900 salariés), est dédiée depuis plus de 80 ans à la protection des droits et à l'accompagnement des personnes en difficulté et/ou en situation de vulnérabilité. Son action s'inscrit dans une démarche humaniste et solidaire, centrée sur le respect de la dignité et des droits fondamentaux des personnes. Elle intervient ainsi auprès des enfants et des jeunes en danger, en leur offrant un accompagnement éducatif, social et psychologique. L'association gère 21 établissements et services (ESMS) d'accompagnement à domicile, et des programmes de prévention spécialisée et d'insertion. De même, l'association œuvre pour l'inclusion des personnes en situation de handicap en leur offrant des solutions adaptées d'accompagnement et d'hébergement, ainsi que des actions favorisant leur autonomie et leur participation à la vie sociale. Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Facturation et d'Activité pour renforcer notre équipe pluridisciplinaire. Sous la responsabilité de la Direction du SPEMO, vous participerez à la gestion[...]

photo Conférence : Napoléon III & l'Aquitaine

Conférence : Napoléon III & l'Aquitaine

Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture, Conférence - Débat

Saint-Justin 40240

Le 16/11/2024

Jacques Olivier Boudon, professeur d'Histoire contemporaine à Sorbonne Université et Président de l'Institut Napoléon, animera une conférence intitulée "Napoléon III & l'Aquitaine" qui mettra en avant les liens politiques et intimes du personnage qui fut député puis Président de la République et enfin Empereur, et de notre Région. Participation au chapeau dont le résultat ira dans sa totalité à la sauvegarde de la chapelle.

photo Chef du service du personnel

Chef du service du personnel

Emploi

Montsauche-les-Settons, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice et dans le respect des valeurs associatives, le Chef de Service est l'intermédiaire entre la direction, l'équipe et les partenaires. Il est un maillon essentiel de l'organisation. Il joue donc un rôle clé au sein du service pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accompagnées. Il aura pour missions l'encadrement d'une équipe et des actions directement engagées auprès des personnes accompagnées. Il pilotera l'action dans le cadre du projet de service et dans le respect du projet associatif Sauvegarde 58, et fera partie intégrante de l'équipe de Direction de l'Etablissement et du Dispositif DAH. Sa position d'interface lui confère une fonction spécifique de communication interne. - Assurer la qualité de l'accompagnement quotidien des adultes en situation de vulnérabilité et être garant de la mise en œuvre et du suivi des projets personnalisés - Accompagner les équipes et les personnes accompagnées dans la transformation de l'offre en s'appuyant sur les valeurs du projet associatif (inclusion, ouverture et le lien social) - Favoriser la promotion de l'autodétermination - Préparer, animer et encadrer les réunions[...]

photo Chantiers : sauvez les orchidées sauvages !

Chantiers : sauvez les orchidées sauvages !

Patrimoine - Culture

Saint-Brisson-sur-Loire 45500

Du 16/11/2024 au 14/12/2024

Ce chantier proposé par Damien Deflandre, conservateur bénévole du site, vous permettra de participer activement à la sauvegarde des orchidées sauvages en coupant les buissons ! C’est aussi l’occasion de découvrir le site et d’expliquer les travaux réalisés par le Conservatoire, les agriculteurs partenaires, les entreprises ou encore des structures d’insertion, pour préserver le patrimoine naturel régional. La matinée pourra se terminer autour d'un pique-nique partagé. Après l'effort le réconfort ! Info ! Cette animation est soumise à l’évolution de la météo ; sa date et les modalités de participation sont susceptibles d’évoluer. Réservation obligatoire

photo Dijon découverte

Dijon découverte

Dijon 21000

Du 16/11/2024 au 30/12/2024

Avec ses 97 hectares de secteur sauvegardé, classé au Patrimoine Mondial de l’UNESCO, Dijon offre aux visiteurs une richesse patrimoniale exceptionnelle. Du Palais des Ducs et des États de Bourgogne, en passant par Notre Dame et ses rues médiévales, ainsi que par de magnifiques hôtels particuliers, vous apprécierez les richesses et l’élégance du patrimoine de la ville. Visite uniquement en français

photo Agent / Agente technique d'élevage

Agent / Agente technique d'élevage

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

3 bonnes raisons pour rejoindre notre organisation : Vous rejoignez une communauté de projets où l'expertise, l'audace, l'innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de nos valeurs. Nous garantissons à nos collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant. Vous vous épanouirez dans un cadre de vie unique entre mer, marais et forêt qui fait le bonheur de ses habitants et vacanciers. Sous la direction du responsable scientifique et technique et au sein d'une équipe de 5 agents permanents et 2 saisonniers, vous aurez pour mission d'assurer le fonctionnement du conservatoire de races anciennes du Daviaud (Musée de France), d'assurer la gestion du cheptel, l'entretien par le pâturage des espaces naturels sensibles et la préservation du patrimoine génétique et agricole du Marais breton vendéen. Missions : - Assurer les déplacements, les soins et la mise en valeur des races domestiques à faible effectif - Réaliser des travaux liés à la gestion du cheptel - Assurer la traction animale et l'entretien du matériel associé - Développer et animer le réseau de partenaires (associations, conservatoires, éleveurs.) - Rédiger[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

EMISEM est une association engagée dans le secteur du handicap et de la santé mentale qui regroupe les organismes suivants : Vyv 3 Bretagne, l'ADAPEI, l'Association Kervihan, l'EPSMS Vallée du Loch, l'AHB Plouguernével, l'EPSM Charcot, l'EPSM St Avé, APF France Handicap, l'AMISEP, La Sauvegarde, l'EPSMS Ar Ster, HOVIA, l'ARASS, le CPRB de Billiers, Trisomie 21. Nous œuvrons ensemble pour un objectif commun : le soutien et l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles. De formation supérieure paramédicale ou action sociale , si absence de diplôme dans ce domaine 5 ans d'expérience attendue sur même typologie de poste. MISSIONS : Porteur-euse du projet associatif, en étroite collaboration avec le ou la coordinateur.trice départemental.e, il/elle participe à l'accompagnement des personnes en situation de handicap suivies par le DEMMAC EMISEM ainsi qu'à la coordination de leur parcours. L'équipe qu'il coordonne répond à 2 enjeux principaux : - Permettre d'instaurer du répit pour les équipes et/ou les familles confrontées à des prises en charge relevant du dispositif, et permettre une prise de recul au regard de la situation extrême, un repos. -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute 1 Travailleur social H/F (ES, CESF ou ASS) Pour son CSAPA au Pôle Prévention et Soins des Addictions POSTE : - CDI - 0.8 ETP - Lieu d'affectation administrative : Chalon-sur-Saône ou Louhans - Rémunération fixée selon la CCN 66 intégrant des nouvelles mesures salariales du Ségur - Reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles - Poste à pourvoir à partir d'octobre 2024 MISSIONS : Le CSAPA KAIRN 71 est un Centre de Soin, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie intégré au Pôle prévention et soin des addictions de l'Association Sauvegarde 71, comportant également un Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour les Usagers de Drogues (CAARUD). Le CSAPA- KAIRN 71 intervient sur le territoire du Grand Chalon, de la Bresse Bourguignonne et au centre pénitentiaire à Varennes-le-Grand. Sous la responsabilité du chef de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social H/F assure : - l'entretien de premier accueil des personnes en demande ou orientées par la justice ; - l'accompagnement social en attente de stabilisation des démarches ; - l'évaluation des comportements addictifs[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute 1 Travailleur social H/F (ES, CESF ou ASS) Pour son CSAPA au Pôle Prévention et Soins des Addictions POSTE : - CDI - 1 ETP - Lieu d'affectation administrative : Chalon-sur-Saône - Rémunération fixée selon la CCN 66 intégrant des nouvelles mesures salariales du Ségur - Reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles - Poste à pourvoir à partir d'octobre 2024 MISSIONS : Le CSAPA KAIRN 71 est un Centre de Soin, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie intégré au Pôle prévention et soin des addictions de l'Association Sauvegarde 71, comportant également un Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour les Usagers de Drogues (CAARUD). Le CSAPA- KAIRN 71 intervient sur le territoire du Grand Chalon, de la Bresse Bourguignonne et au centre pénitentiaire à Varennes-le-Grand. Sous la responsabilité du chef de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social H/F assure : - l'entretien de premier accueil des personnes en demande ou orientées par la justice ; - l'accompagnement social en attente de stabilisation des démarches ; - l'évaluation des comportements addictifs et du phénomène[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sauvegarde 13 est une association à but non lucratif, elle compte près de 1 000 salariés. Acteur reconnu dans la Protection de l'Enfant, le secteur Médico-Social et l'Accueil de la Petite Enfance, Sauvegarde 13 gère près de 35 Etablissements et Services sur le département des Bouches-du-Rhône. + d'Informations sur : www.sauvegarde13.org Le dispositif Protection de l'enfant mène des missions de protection judiciaire, de prévention, de soutien à la parentalité et de médiation auprès de mineurs et jeunes majeurs. Il accompagne plus de 7300 jeunes et leurs familles chaque année sur le département des Bouches-du-Rhône, grâce à ses divers services : AEMO, investigation éducative, techniciens d'intervention sociale et familiales, espace de rencontre parents enfants (et visites médiatisées), médiation familiale et pénale à caractère familial. Le service d'investigation éducative s'intègre dans ce dispositif et met en œuvre des mesures judiciaires d'investigation éducative auprès des trois tribunaux des Bouches-du-Rhône (de Marseille, d'Aix-en-Provence et de Tarascon). MISSIONS Le/La Secrétaire d'unité éducative exerce ses fonctions sous la responsabilité de la Cheffe de service. Dans[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche recrute pour la Direction des Services en Milieu Ouvert 1 médiateur(trice) familial(e) à 1 ETP (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) En CDD du 02.09.2024 au 31.12.2024 Missions : Dans le respect du projet associatif, le médiateur familial contribue à la mise en œuvre du projet de médiation familiale portée par l'association. A ce titre, le médiateur familial intervient auprès de personnes en situation de rupture ou de séparation afin de favoriser la reconstruction de leurs liens familiaux et aider à la recherche de solutions répondant aux besoins de chacun des membres de la famille. Compétences demandées : - Connaître le contexte règlementaire et juridique de la médiation familiale. - Connaître les caractéristiques sociologiques du public accompagné/ les différents systèmes familiaux/ le cadre d'intervention professionnelle dans le champ de la famille. - Connaître la méthodologie du processus / de la création[...]

photo Conférence et exposition sur les oiseaux de nos parcs et jardins

Conférence et exposition sur les oiseaux de nos parcs et jardins

Nature - Environnement, Conférence - Débat, Animaux, Exposition, Lecture - Conte - Poésie

Bourgueil 37140

Du 10/12/2024 au 21/12/2024

Dans le cadre de l’Atlas Biodiversité Communal et de l’inventaire des oiseaux de nos parcs et jardins, l’association Sauvegarde Biodiversité du Bourgueillois et la LPO organisent : – Une exposition du 10 au 21 décembre 2024 à la Bibliothèque, aux horaires d’ouverture au public – Une conférence animée par Jean-Michel Feuillet de la LPO37, le vendredi 13 décembre 2024, 18h à la Bibliothèque / salle Jeandrot

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

***URGENT*** Missions générales Politique Qualité : - S'assurer de la mise en œuvre de la politique qualité de la Sauvegarde 58 - Produire le rapport d'activité qualité annuel - Participer au Comité éthique de l'Association - Contribuer à la mise en œuvre du suivi de la démarche qualité souhaitée par l'Association Communication et sensibilisation : - Sensibiliser les professionnels à la démarche d'amélioration continue - Accompagner et conseiller les équipes de professionnels dans le cadre de l'élaboration et de la mise en application des outils et des procédures (notamment les différents outils de la loi du 02 janvier 2002 : projet d'établissement et projets de service), dans l'utilisation de documents relatifs à la prise en charge des personnes accompagnées - Animer, sous le contrôle de la Direction des établissements, des réunions de travail avec les différentes équipes de professionnels (notamment en période d'auto-évaluation) - Diffuser toute documentation utile à l'ensemble des établissements et services de l'Association ainsi que les recommandations de bonnes pratiques de la HAS auprès des professionnels - Assurer une information régulière et précise à votre hiérarchie Gestion[...]

photo Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), dans le cadre d'un remplacement 1 TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLÔME (DE ES / DE ASS / DE CESF) (H/F) CDD 0.20 ETP à Chalon sur Saône Poste à pourvoir dès que possible - jusqu'au 31/12/2024 Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). MISSIONS Par délégation et avec le soutien du chef de service, il a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leur famille faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions se déclinent de la façon suivante[...]

photo Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), 2 TRAVAILLEURS SOCIAUX DIPLÔME (DE ES / DE ASS / DE CESF) (H/F) CDI TEMPS PLEIN (1 ETP) à Montceau les Mines Postes à pourvoir dès que possible Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). MISSIONS Par délégation et avec le soutien du chef de service, il a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leur famille faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions se déclinent de la façon suivante : - Il s'inscrit dans un travail[...]

photo Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), dans le cadre d'un remplacement 1 TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLÔME (DE ES / DE ASS / DE CESF) (H/F) CDD TEMPS PLEIN (1 ETP) à Chalon sur Saône Poste à pourvoir dès que possible - jusqu'au 30/11/2024 Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). MISSIONS Par délégation et avec le soutien du chef de service, il a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leur famille faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions se déclinent de la[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Le DISPOSITIF D'ACCUEIL FAMILIAL de l'association SAUVEGARDE 56 recrute dans le cadre de la création d'une plateforme innovante ressources/répit à Vannes un.e surveillant.e de nuit (H/F), niveau 4 exigé - CDI temps plein - poste à pourvoir le 2 janvier 2025 - Poste basé à Vannes Le Dispositif d'Accueil Familial de la Sauvegarde 56 a pour mission : - D'accueillir, d'héberger et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif, présentant des troubles de la conduite et du développement, des troubles psychiques, des troubles des apprentissages relevant du secteur médico-social, conjugués à des problématiques familiales complexes, avec une mobilisation parentale limitée ou insuffisante. Ces caractéristiques font du DAF un dispositif départemental d'accompagnement éducatif spécialisé, organisé en deux équipes territorialisées. - D'instaurer en famille d'accueil et avec l'assistant.e familial.e, des relations significatives et structurantes qui n'ont pas pu se déployer jusqu'ici ; de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire. - De développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux[...]

photo Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Éducative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Éducative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Mâcon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). MISSIONS Par délégation et avec le soutien du chef de service, il a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leur famille faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions se déclinent de la façon suivante : - Il s'inscrit dans un travail d'équipe, dans une logique de réflexion partagée avec les professionnels du Pôle Assistance Éducative et Parentalité de la Sauvegarde 71. - Il est[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Pont de Montvert - Sud Mont Lozère, 48, Lozère, Occitanie

Descriptif de l'association Créée en 1974, le Réseau d'Entraide Volontaire (REV) est une association loi 1901. Elle est une délégation régionale Occitanie Est du mouvement d'éducation populaire « Solidarités Jeunesses ». L'association REV est installée depuis 2021 au hameau de Finiels, commune du Pont-de-Montvert (48 220) en Lozère dans une ancienne colonie de vacances. Le REV accueille d'avril à octobre des volontaires internationaux et des groupes constitués de français.e.s pour réaliser des chantiers de bénévoles avec des collectivités locales, de courte ou de longue durée. Les chantiers se déroulent pour la grande majorité en juillet et août. L'association s'investit sur le territoire (local - départemental - régional) en créant des projets avec des structures sociales, éducatives et culturelles. Mots-clés : Éducation populaire - animation et développement local - développement du site d'implantation - vie collective - chantier de jeunes bénévoles - rencontre interculturelle - volontariat international - mixité - accompagnement social Missions Sous l'autorité du bureau de l'association et de la déléguée régionale, en lien avec la politique fixée par l'association,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour le Pôle Prévention et Insertion Service de Prévention Spécialisée 1 TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E) Diplômé(e) : EDUCATEUR SPECIALISE - ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL avec Diplôme d'Etat (H/F) Contrat à durée indéterminée - 1ETP - CHALON-SUR-SAONE Poste à pourvoir dés que possible. Missions : En accord avec les valeurs portées par l'Association, vous êtes placé(e) sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du directeur. 1. Il mènera un travail de contact en direction des publics adolescents et jeunes adultes en voie de marginalisation, notamment par un travail de rue. Son intervention doit s'adapter à la réalité du public, elle nécessite adaptabilité et disponibilité. 2. Il sera en mesure d'élaborer des accompagnements individuels ou des actions collectives dans une visée éducative : pour cela il devra maitriser la méthodologie de projet, notamment dans sa dimension évaluative des actions et accompagnements menés. 3. Il inscrira son action dans le cadre du collectif de travail de l'antenne. 4. Il s'inscrira dans une démarche de travail en partenariat avec des interlocuteurs variés intervenant sur le même territoire. 5. Il se mobilisera[...]

photo SALON DU LIVRE LOCAL

SALON DU LIVRE LOCAL

Lecture - Conte - Poésie, Patrimoine - Culture, Histoire - Civilisation

Sarreguemines 57200

Le 07/12/2024

C’est devenu avant tout un lieu de rencontre entre auteurs, éditeurs et public autour du thème des langues et de la culture régionales : le francique bien évidemment, mais aussi l’art, l’histoire, la généalogie et le patrimoine sous toutes ses formes. Lors de cette nouvelle édition, un hommage sera rendu à Lucien Schmitthäusler. Fervent défenseur du Platt, il lui a dédié de nombreux ouvrages pour assurer sa transmission et sa sauvegarde. Il participait tous les ans au festival Mir redde platt à Sarreguemines. Il s’est éteint à l’âge de 85 ans laissant derrière lui un riche patrimoine. Afin de vous faire découvrir son œuvre en langue régionale, nous retracerons sa bibliographie et présenterons de nombreux textes originaux et inédits en lien avec son œuvre et sa participation très active à la Médiathèque. L’auteur sera également visible grâce aux archives filmées par TV Mosaïk Cristal que nous projetterons à partir de 15h dans notre auditorium. Vous aurez ainsi la possibilité d’écouter, de lire et de voir son phrasé et ses jeux de mots si particuliers et personnels : ìm Lucien sinn Platt (le platt de Lucien).

photo Découverte du château de Guirbaden

Découverte du château de Guirbaden

Visites et circuits

Mollkirch 67190

Du 01/01/2024 au 31/12/2024

Vivez une expérience inédite en Alsace ! Echappez-vous de votre quotidien et venez découvrir les châteaux forts d'Alsace… Tout au long de l'année, les bénévoles des associations de sauvegarde partagent avec vous ce que l’on ne partage qu’avec des amis en toute convivialité ! Pendant une journée, aidez-les à sauver du péril ces sentinelles de pierre qui veillent sur la plaine d’Alsace depuis des siècles. L'association "Sauver le Guirbaden", née en avril 2015, s'est donnée pour mission la sauvegarde et la mise en valeur des ruines du plus grand château d'Alsace avec le soutien de son propriétaire et de la commune de Mollkirch. Des chantiers sont organisés tout au long de l'année suivant un calendrier défini à l'avance. Après une visite personnalisée du site par les bénévoles qui vous accompagneront tout au long de la journée, les activités vous seront présentées (selon le programme : montage d’un mur de moellons, identification et tri de tessons, réalisation de joints de maçonnerie, initiation à la fouille, reconstitution d'éléments de la construction, débroussaillage,…) puis vous pourrez alors poser « votre » pierre ! Aucune compétence ou connaissance spécifique n’est[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Participez à la création et à l'ouverture du Centre Éducatif Fermé des Alpes de Haute Provence, qui, à partir d'octobre 2025, accueillera 12 jeunes de 15 à 18 ans placés pour 6 mois renouvelables en alternative à l'incarcération. Vous rejoindrez l'ADSEA 04, association à taille humaine composée de 140 salariés, de 10 cadres et d'administrateurs engagés. Avec ses 8 établissements et services, l'ADSEA 04 est un acteur incontournable de la Protection de l'Enfance dans les Alpes de Haute-Provence. Un département « irrésistible » où les amateurs de nature et d'activité de plein air seront comblés. La nature et le plein air seront également au cœur de l'identité du CEF. Sur un terrain boisé de 4 hectares, il proposera un accompagnement éducatif, scolaire et pédagogique, à partir d'ateliers tournés vers le maraichage, la traction animale, l'entretien des sentiers de randonnée ou la valorisation du patrimoine ancien. Il développera intramuros la médiation équine et canine, dans une optique d'apaisement et de développement des compétences psychosociales. Dans un bâtiment neuf, dont la construction s'achèvera en septembre 2025, vous contribuerez, par votre engagement en faveur[...]

photo Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Participez à la création et à l'ouverture du Centre Éducatif Fermé des Alpes de Haute Provence, qui, à partir d'octobre 2025, accueillera 12 jeunes de 15 à 18 ans placés pour 6 mois renouvelables en alternative à l'incarcération. Vous rejoindrez l'ADSEA 04, association à taille humaine composée de 140 salariés, de 10 cadres et d'administrateurs engagés. Avec ses 8 établissements et services, l'ADSEA 04 est un acteur incontournable de la Protection de l'Enfance dans les Alpes de Haute-Provence. Un département « irrésistible » où les amateurs de nature et d'activité de plein air seront comblés. La nature et le plein air seront également au cœur de l'identité du CEF. Sur un terrain boisé de 4 hectares, il proposera un accompagnement éducatif, scolaire et pédagogique, à partir d'ateliers tournés vers le maraichage, la traction animale, l'entretien des sentiers de randonnée ou la valorisation du patrimoine ancien. Il développera intramuros la médiation équine et canine, dans une optique d'apaisement et de développement des compétences psychosociales. Dans un bâtiment neuf, dont la construction s'achèvera en septembre 2025, vous contribuerez, par votre engagement en faveur[...]

photo VISITE THÉÂTRALISÉE SUR LES TRACES DES BEDERSI

VISITE THÉÂTRALISÉE SUR LES TRACES DES BEDERSI

Histoire - Civilisation

Béziers 34500

Du 17/04/2024 au 18/12/2024

A deux pas de la cathédrale, au cœur de la ville historique, se cache un patrimoine fort méconnu. Pourtant, un simple regard sur la plaque du nom de la rue de la Petite Jérusalem (anciennement rue de la Juiverie) nous interpelle. Quelle a été la place occupée par les juifs dans le Béziers médiéval? Quelles traces nous ont-ils laissées? Comment vivaient les juifs dans la ville? Suivez les guides de l'association Mémoire juive de Béziers et laissez-vous conter cette histoire passionnante au cours d’une visite théâtralisée costumée à la rencontre des « fantômes » des juifs biterrois du passé, au détour des ruelles des anciens quartiers Réservation obligatoire, pas de billetterie sur place. Pour utiliser votre City Card, réservez directement auprès de l'accueil, par téléphone au 04 99 41 36 36 ou dans nos Bureaux d'Information Touristique.

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le service UPAES de l'Association SAUVEGARDE en Lot-et-Garonne, œuvrant dans le secteur de la Protection de l'Enfance, recrute des Assistant(e)s Familia(les)laux, pour son service de Placement Familial Site de Villeneuve-sur-Lot. L'agrément d'Assistant Familial est obligatoire. Cet agrément est délivré par le Président du Conseil Départemental après vérification que ses conditions d'accueil garantissent la santé, la sécurité et l'épanouissement des mineurs accueillis. L'assistant familial (H/F) accueille à son domicile jour et nuit des enfants séparés de leur famille confiés par le Juge des Enfants. L'assistant familial doit intégrer le jeune au noyau familial, garantir son développement physique, psychique, affectif, sa socialisation, s'occuper de sa santé. L'assistant familial fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire, Éducateur référent, Psychologue, Chef de service, en favorisant les relations de l'enfant avec sa famille d'origine. Compétences, savoirs de l'Assistant(e) Familial(e) : - Faire preuve de pédagogie, - Communication non violente, - Notions de puériculture et de diététique, - Participe à la mise en œuvre du projet pour le jeune accueilli[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le service UPAES de l'Association SAUVEGARDE en Lot-et-Garonne, œuvrant dans le secteur de la Protection de l'Enfance, recrute des Assistant(e)s Familia(les)laux, pour son service de Placement Familial Site d'Agen. L'agrément d'Assistant(e) Familial(e) est obligatoire. Cet agrément délivré par le président du conseil départemental après vérification que ses conditions d'accueil garantissent la santé, la sécurité et l'épanouissement des mineurs accueillis. L'Assistant(e) Familial(e) (H/F) accueille à son domicile jour et nuit des enfants séparés de leur famille confiés par le Juge des Enfants. L'Assistant(e) Familial(e) doit intégrer le jeune au noyau familial, garantir son développement physique, psychique, affectif, sa socialisation, s'occuper de sa santé. L'Assistant(e) Familial(e) fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire, Éducateur référent, Psychologue, Chef de service, en favorisant les relations de l'enfant avec sa famille d'origine. Compétences, savoirs de l'Assistant(e) Familial(e) : - Faire preuve de pédagogie, - Communication non violente, - Notions de puériculture et de diététique, - Participe à la mise en œuvre du projet pour le jeune[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Sauvegarde 71 recrute un chef de service (H/F) pour son accueil de jour. CDI temps plein - janvier 2025 - Chalon-sur-Saône Missions : Sous l'autorité de la direction, le CHEF DE SERVICE assure le management d'une équipe de 5 salariés (travailleurs sociaux, infirmière, maîtresse de maison). Il organise le service, encadre techniquement et administrativement, et gère les relations avec le Grand Chalon et les partenaires. Il doit également soutenir l'équipe et encadrer le public si nécessaire, dans le respect des orientations de l'association. Profil recherché : Aptitudes pour le public en errance. Compétences en management, supervision et respect des droits des usagers. Application des décisions de la direction, du règlement interne et des lois en vigueur (2002-2). Capacité à animer des réunions, rédiger des comptes rendus, et être force de proposition. Rigueur organisationnelle et gestion des ressources humaines. Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur). Permis de conduire requis. Conditions de travail : Horaires : 8h45-17h30 en semaine avec pause déjeuner. 1 samedi sur 2 : 8h45-14h. Disponibilité en cas de plan grand froid/canicule. Qualifications[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Villars-les-Dombes, 14, Ain, Normandie

L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée. Le CADA/HUDA recherche pour son site de Villars-les-Dombes, comptant 100 résidents et 3,5 travailleurs sociaux, un 1 chef de service diplômé (H/F) - CAFERUIS ou équivalent Sous la responsabilité du Directeur d'Activité, le chef de service du CADA-HUDA devra : Missions : - porter, redynamiser, encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, - Tenir un cadre de travail pour chacun - Assurer la coordination de l'ensemble des actions socio-éducative proposées par l'équipe, - Garantir un cadre éducatif adapté aux personnes prises en charge, - Participer activement à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Suivre les RH de l'équipe : réalisation des entretiens professionnels, recrutements, discipline, gestion des plannings, gestion de l'intervention avec les prestataires extérieurs, - Gérer et suivre de la maintenance des locaux, - Gérer[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Directrice Générale, vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre et animer la politique associative au sein du Service de Sauvegarde et de Protection, que vous dirigez (525 mesures de protection sur le département de la Nièvre - 17 salariés). Membre du comité de direction, vous développez des collaborations qualitatives avec les autres cadres de l'association. Missions - Proposer et conduire la stratégie de mise en œuvre du service dans le cadre d'une démarche-qualité, - Concourir à la réalisation des objectifs contractualisés avec la DDETSPP et garantir la bonne qualité des relations avec les magistrats, - Elaborer le budget du service et en assurer le suivi, - Impulser et accompagner la gestion des ressources humaines dans le respect de la législation du travail, - Développer une dynamique collective avec les collaborateurs des différents métiers (MJPM, Assistantes, Comptables, Agent d'accueil) et favoriser leur coopération avec les partenaires indispensables à la qualité de la protection des personnes vulnérables, - Être garant de la qualité de l'accompagnement des personnes protégées et de son évolution, - Représenter le service auprès des instances[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'Association, l'IME Chantemerle de Gien accueille 80 enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de handicap. Il offre à chacun de ses usagers, dans le cadre de son projet d'accompagnement personnalisé, un accompagnement global pour favoriser son épanouissement. Il fournit une éducation et une formation spécialisées adaptées afin de préparer au mieux sa sortie avec la meilleure autonomie et insertion socioprofessionnelle possible. Nous recherchons un Chef de service administratif et économat (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir dès que possible. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Directeur de l'Etablissement, le chef de service (H/F) a pour principales missions de : - Contribuer à la définition du projet institutionnel et aux orientations générales comme membre de l'équipe de direction conformément aux orientations associatives, - Piloter et animer les professionnels des services généraux, - Organiser et gérer les plannings, le suivi des horaires des professionnels des services généraux, - Gérer les ressources humaines et le développement des compétences individuelles et collectives[...]

photo Coordinateur/Coordinatrice projet en Maîtrise d'Ouvrage MOA

Coordinateur/Coordinatrice projet en Maîtrise d'Ouvrage MOA

Emploi Economie - Finances

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le responsable du service du pôle maitrise d'œuvre est en charge de la politique publique définie par l'institution dans les domaines de l'économie d'énergie des bâtiments et de la prise en charge des équipements et des énergies pour le Syndicat et les collectivités adhérentes. Il encadre également environ 7 agents et assure la coordination avec un bureau d'architecture. Il propose un budget en adéquation avec les attentes de la collectivité et s'en assure le respect. Programmation - Mettre en œuvre les politiques publiques définies par l'institution dans les domaines de l'économie d'énergie des bâtiments, - Prendre en charge les équipements et les énergies tant pour les propres activités du SIEEEN que pour le compte de ses collectivités adhérentes et en particulier : o De mettre en œuvre des études de programmation et préalables, o D'assurer leur suivi avec les maîtres d'ouvrage, - De mettre en place des équipes de projets avec le management opérationnel des différents acteurs (équipe de maîtrise d'œuvre interne ou externe, bureaux d'études, de contrôle, des élus et des usagers), - De piloter de manière générale des études et de suivre les réalisations en collaboration[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en automatismes en industrie

Ingénieur / Ingénieure en automatismes en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : Réaliser tout ou partie de la programmation du contrôleur de turbine (régulation, protection et écrans). Rédiger les documents techniques et procédures de tests. Exécuter des simulations sur machine virtuelle. Supporter les tests usine pour les pré-recettes. Utiliser les outils d'entreprise et d'engineering mis à disposition pour l'exécution des activités. Profil : De formation type ingénieur en automatisme et contrôle. Une première expérience significative sur un automate industriel. Des connaissances en instrumentation et protocoles de communication sont des avantages. Un bon niveau d'anglais est nécessaire pour mener à bien la mission. Autonomie et rigueur sont nécessaires ainsi qu'une bonne communication écrite et orale sont recommandées. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus rejoignez-nous ! AE2I s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.

photo Adjoint(e) au responsable QSE BTP

Adjoint(e) au responsable QSE BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : PROMAN Cognac recherche pour l'un de ses clients actif dans l'usine de placo un Responsable QHSE ( H/F) Rattaché au responsable QSE, vos principales missions consiteront: Sécurité : Évaluation des risques (Document unique) : poursuite de l'évaluation des risques détaillée à la tâche de travail pour les Services techniques ; suivi des plans d'actions de réduction des risques avec les responsables de service et aide aux chantiers de réduction de risques. Santé : Gestion des produits chimiques : validation des nouveaux produits, suivi de l'inventaire FDS et réalisation de FUP. Mise à jour de l'évaluation des risques chimiques en fonction de la campagne de mesure des expositions aux ACD. Suivi du plan d'action de l'évaluation des risques chimiques. Réalisation d'actions de réduction des expositions. Risques industriels : Pilier WCM (tableau de bord d'activités) : mise à jour des indicateurs et suivi du plan d'action. Plan d'urgence : mise à jour du PU et du module de formation du personnel ; formation des nouveaux arrivants ; planification et réalisation de tests des scénarios du PU ; suivi du plan d'actions pour donner suite aux exercices réalisés. Plan de continuité[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 48, Lozère, Occitanie

POSTE : Agent de Maintenance le Massegros 48 H/F DESCRIPTION : Votre futur poste Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé et vous offrant de réelles responsabilités ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel du Massegros (48 - à proximité de Millau) et spécialisé dans la fabrication de fromages de brebis à marques LOU PERAC et SALAKIS. En véritable partenaire des équipes du site, vous contribuez activement à la performance de l'usine par la fiabilisation et l'amélioration de nos bâtiments et infrastructures. Rattaché à Michael, Responsable Approvisionnement Maintenance, vous intégrez une équipe de collaborateurs où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. Grâce à votre engagement au quotidien et à notre accompagnement, vous : - Procédez à la réalisation d'un état des lieux régulier des infrastructures. - Réalisez les travaux de rénovation préventifs et curatifs sur les bâtiments et infrastructures. -[...]

photo Opérateur/Opératrice sur machine de découpage à CN

Opérateur/Opératrice sur machine de découpage à CN

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client, c'est le Groupe Pilote qui est en pleine croissance à LA MEMBROLLE SUR LONGUENEE (proximité d'Angers). Depuis 60 ans Pilote se consacre à la fabrication des campings cars, vans et fourgons aménagés. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, une entreprise innovante en pleine croissance, qui met en avant le bien-être de ses salariés. En rejoignant ses rangs, vous découvrirez un environnement où les valeurs humaines sont placées au centre de la mentalité de l'entreprise. C'est aussi un travail manuel avant d'imaginer un travail industriel. u sein des équipes de menuiserie, selon votre poste, vous : - Réglez et suivez le programme de la machine à commande numérique et tout ça sur des machines haut de gamme HOMAG -[...]

photo Électrotechnicien / Électrotechnicienne de maintenance

Électrotechnicien / Électrotechnicienne de maintenance

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

RESPONSABLE MAINTENANCE, ELECTROTECHNICIEN H/F Sous la responsabilité du Directeur de Production avec l'appui de votre équipe composée de 3 personnes, vous êtes le responsable de la maintenance de l'usine. Vous assurez l'organisation de l'équipe. De la livraison des marchandises à la facturation client, vous garantissez le maintien en fonctionnement de tous les équipements et matériels pour la production, ainsi que l'optimisation des processus et enfin l'utilisation efficiente de la Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur. Vos missions consistent ainsi à assurer la gestion des matériels, pièces détachées et outils. Vous garantissez la maintenance préventive et curative (Gestion des pannes, astreintes) de l'unité de production. Vous assurez l'optimisation du système qualité de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO). ** PROFIL ** De formation BAC+2 en maintenance industrielle / électrotechnique, idéalement titulaire d'un CACES, vous faites valoir une expérience d'au moins 3 à 5 années sur un poste similaire, idéalement dans le secteur agro - alimentaire. Homme ou Femme de terrain, rigoureux, organisé, vous faites preuve d'engagement, de disponibilité[...]

photo Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

COMMERCIAL CHR F/H H/F Rattaché au Directeur des ventes de la société, vous avez pour objectif de développer, gérer et suivre la vente de nos produits en assurant la relation commerciale avec l'ensemble de votre portefeuille clients. Véritable ambassadeur de nos marques, vos principales missions seraient de : Développer et optimiser la gamme la plus adaptée aux points de vente dont vous avez la charge ; Réaliser les objectifs de parts de marché en volume et valeur auprès de tous les clients de votre secteur ; Assurer les prises de commandes des clients et s'assurer de leur bonne livraison (délais, quantité, qualité) ; Assurer la visibilité de nos produits dans le cadre des stratégies merchandising établies en étant force de proposition sur les mises en avant, PLV. Rapporter au Directeur des ventes les résultats de votre activité ainsi que les informations sur les clients et la concurrence ; S'assurer de la bonne exécution des mises en avant promotionnelles et des animations commerciales sur nos références selon les négociations effectuées,...   Référence de l'offre : z157e7wvrz ** PROFIL ** De formation commerciale, vous avez une expérience d'au moins 3 ans à un poste[...]

Ressources supplémentaires