informations générales
Douains
MISSIONS:
Mettre en œuvre la compétence de gestion des eaux pluviales urbaines
Elaborer et suivre le marché d'entretien des ouvrages de gestion des eaux pluviales
Suivre les demandes d'interventions
Tenir la gestion des ouvrages de collecte et de traitement des eaux pluviales en lien avec les prestataires
Suivre les études, la maitrise d'œuvre et les travaux de la conception à la réception incluant le contrôle en phase d'exécution des projets
Suivre le schéma directeur, élaborer et mettre en œuvre les programmes annuels et pluriannuels d'investissement
Mettre en œuvre la compétence de maitrise des ruissellements
Elaborer et suivre la mise en œuvre des études hydrauliques
Suivre de la réalisation des travaux à la réception
Constituer le marché de travaux pour la gestion des eaux pluviales et de maitrise des ruissellements
Gestion administrative, juridique et technique
Etablir l'expertise technique auprès des communes et des parties prenantes du territoire
Tenir le cahier des charges et des pièces de consultations de marchés publics
Assurer la veille technique et juridique relative aux évolutions sur ses missions
Analyser et synthétiser des informations techniques et réglementaires pour produire des documents
Animer les réunions et groupes de travail en lien avec ses missions
Maitriser l'urbanisation et participer aux activités transversales du service
Aider dans l'instruction des demandes d'urbanisme et conseiller auprès des acteurs de l'aménagement
Participer aux objectifs et aux orientations stratégique du service
Participer à l'élaboration et au suivi du budget.
PROFIL:
Formation Gestion intégrée des eaux pluviales de niveau Bac +2 minimum
Bonne connaissance en hydrologie urbaine et en hydrologie du grand et petit cycle de l'eau
Maîtrise de l'outil informatique
Qualités rédactionnelles et relationnelles
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacité à rendre compte
Etre force de proposition, curieux et volontaire
Sens du service public
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES:
Filière Technique - Cadre d'emplois des Technicien territoriaux (Cat. B)
Recrutement par voie contractuelle en CDD de 6 mois
Durée de travail : temps complet (37h30) et astreinte une semaine par mois.
Lieu de travail : Siège de SNA à Douains
Déplacements fréquents sur le territoire de SNA (véhicule de service à disposition) avec équipement fourni.
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Elaborer et suivre le marché d'entretien des ouvrages de gestion des eaux pluviales
Suivre les demandes d'interventions
Tenir la gestion des ouvrages de collecte et de traitement des eaux pluviales en lien avec les prestataires
Suivre les études, la maitrise d'œuvre et les travaux de la conception à la réception incluant le contrôle en phase d'exécution des projets
Suivre le schéma directeur, élaborer et mettre en œuvre les programmes annuels et pluriannuels d'investissement
Mettre en œuvre la compétence de maitrise des ruissellements
Elaborer et suivre la mise en œuvre des études hydrauliques
Suivre de la réalisation des travaux à la réception
Constituer le marché de travaux pour la gestion des eaux pluviales et de maitrise des ruissellements
Gestion administrative, juridique et technique
Etablir l'expertise technique auprès des communes et des parties prenantes du territoire
Tenir le cahier des charges et des pièces de consultations de marchés publics
Assurer la veille technique et juridique relative aux évolutions sur ses missions
Analyser et synthétiser des informations techniques et réglementaires pour produire des documents
Animer les réunions et groupes de travail en lien avec ses missions
Maitriser l'urbanisation et participer aux activités transversales du service
Aider dans l'instruction des demandes d'urbanisme et conseiller auprès des acteurs de l'aménagement
Participer aux objectifs et aux orientations stratégique du service
Participer à l'élaboration et au suivi du budget.
PROFIL:
Formation Gestion intégrée des eaux pluviales de niveau Bac +2 minimum
Bonne connaissance en hydrologie urbaine et en hydrologie du grand et petit cycle de l'eau
Maîtrise de l'outil informatique
Qualités rédactionnelles et relationnelles
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacité à rendre compte
Etre force de proposition, curieux et volontaire
Sens du service public
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES:
Filière Technique - Cadre d'emplois des Technicien territoriaux (Cat. B)
Recrutement par voie contractuelle en CDD de 6 mois
Durée de travail : temps complet (37h30) et astreinte une semaine par mois.
Lieu de travail : Siège de SNA à Douains
Déplacements fréquents sur le territoire de SNA (véhicule de service à disposition) avec équipement fourni.
