photo Chargé / Chargée de promotion du patrimoine

Chargé / Chargée de promotion du patrimoine

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes de l'Oisans comprend 44 élus communautaires issus de 19 communes membres et emploie 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique. Située au coeur d'un territoire montagnard, elle est notamment composée de stations touristiques internationales (l'Alpe d'Huez, Les Deux-Alpes, Vaujany, Oz-en-Oisans, Auris-en-Oisans, Villard-Reculas.) Notre collectivité a le projet et le développement au coeur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire. Dans ce cadre, notre Pôle Service à la population recherche un Chargé de mission culture et patrimoine (H/F) - prise de poste dès que possible Qui êtes-vous ? Vous souhaitez intégrer une structure innovante qui vous permettra de développer vos compétences. Vous avez une solide expérience dans la mise en oeuvre et la coordination d'actions d'éducation artistiques et culturelles ; Vous avez une bonne capacité à définir, mettre en oeuvre et évaluer un projet artistique et culturel, ainsi qu'à travailler avec[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

En étroite collaboration avec la Coordonnatrice de la CPTS (présente à 0.8 ETP), le.a chargé.e de mission ACCES/PARCOURS participe au développement de la CPTS et coordonne les actions des missions qui lui sont confié.es en collaboration avec les autres professionnels de la CPTS et sous la responsabilité hiérarchique du Bureau de l'association. Le.a chargé.e de mission participe à la mise en œuvre du projet de santé de la CPTS, prioritairement dans ses missions d'accès aux soins et de développement des parcours santé. Il.elle est amené.e à collaborer avec la coordinatrice et les professionnels de santé , du secteur social et médico-social sur les autres missions de la CPTS. Il.elle met en œuvre l'évaluation des actions menées et rédige les bilans d'activités des missions qu'il.elle remplit Il.elle participe à la dynamique associative de la CPTS et contribue à la lisibilité et valorisation de son action. Les missions sont susceptibles d'évoluer en fonction du projet de santé de la CPTS. MISSIONS ET ACTIVITES *MISSION ACCES AUX SOINS : Mission 1 : Faciliter l'accès aux soins et au médecin traitant en particulier Réalisation et actualisation d'un[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Crémieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Office de Tourisme est un Etablissement Public Industriel et Commercial (EPIC), rattaché à la communauté de communes des Balcons du Dauphiné. Il couvre un territoire de 47 communes comptant 78 000 habitants. Situé en nord Isère et limitrophe de l'Ain, ce territoire, bordé par le Rhône et la ViaRhôna, est fort d'atouts touristiques importants : un riche patrimoine historique (cités médiévales, sites archéologiques, châteaux), une offre de loisirs variée (Grottes de la Balme, Vallée Bleue, parc Walibi Rhône-Alpes, musées, salles de spectacles et de nombreuses animations), une nature préservée (une vingtaine d'Espaces Naturels Sensibles, deux réserves naturelles, le Rhône), des circuits vélo, de la randonnée. L'Office de Tourisme des Balcons du Dauphiné gère quatre Bureaux d'Information Touristique : 3 permanents (Crémieu, Morestel et Les Avenières Veyrins-Thuellin) et 1 saisonnier (Saint-Chef). L'équipe est composée de 8 agents permanents et de 3 saisonniers. En plus des missions traditionnelles des Offices de Tourisme (accueil, information, promotion-communication et fédération des acteurs du tourisme), l'Office de Tourisme organise le développement touristique[...]

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Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre collectivité a le projet et le développement au coeur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire. Dans ce cadre, notre pôle « services à la population » et son service culturel recherche une coordinatrice du Réseau des Médiathèques de l'Oisans, et des projets culturels en cours, pour un remplacement de congés maternité. Missions du poste Le réseau des médiathèques se structure autour de 11 bibliothèques municipales équipées d'un logiciel et d'un portail commun ainsi que d'une carte de lecteurs unique. Un assistant RMO, sous la responsabilité de la coordinatrice, assure la circulation des documents dans l'ensemble du réseau, le catalogage et l'équipement de certains documents, ainsi que le suivi du logiciel de gestion de bibliothèque. Activités et tâches de gestion courante du poste 1. Animer la communauté RMO : Vous accompagnerez les médiathèques du territoire et serez à l'écoute des difficultés et soutien aux projets internes aux bibliothèques. Assurer le soutien technique auprès des bibliothèques pour le développement du portail et du logiciel commun Gérer l'administration du portail et[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Le Relais Ozanam, membre du Groupement des Possibles, recherche un chargé de mission (H/F) pour le projet Contrat Engagement Jeunes en ruptures en CDD de 11 mois à 80 % Type de contrat - CDD 11 MOIS - 80 % Où - Voiron Date de prise de poste - Mars/Avril 2025 Réf. de l'annonce - CMCAPVERS1 LE PROJET CEJ JR En Octobre 2022, Le Relais Ozanam remporte avec un consortium de partenaires, l'appel à projet régional - « Mise en place du contrat d'engagement jeune - volet Jeunes en rupture - Région Auvergne - Rhône-Alpes » sur le territoire du Pays Voironnais-Cœur de Chartreuse. Depuis le projet s'est élargi au territoire de St Marcellin et intègre de nouveaux partenaires : CODASE et Mission Locale de St Marcellin. Le projet présenté se fonde sur le principe selon lequel l'accompagnement d'une personne vers et dans l'emploi nécessite de prendre en compte l'ensemble des problématiques qui l'affectent : logement, santé, formation, maîtrise de la langue française. Le public cible Il s'adresse aux jeunes âgés de 16 à 25 ans « en rupture ». Sans réduire la pluralité des publics concernés, il s'agit de jeunes en situation complexe, exclus ou en marge de l'offre[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Le Relais Ozanam, membre du Groupement des Possibles, recherche un Référent de parcours / Travailleur Social (H/F) pour le projet Contrat Engagement Jeunes en rupture Pays Voironnais-Cœur de Chartreuse-Saint Marcellin Type de contrat - CDD 9 mois - 35 H Où - Voiron Date de prise de poste - Avril 2025 Réf. de l'annonce - REFCAPVERS1 LE PROJET DU CEJ JR INTITULE CAP VERS En Octobre 2022, Le Relais Ozanam remporte avec un consortium de partenaires, l'appel à projet régional - « Mise en place du contrat d'engagement jeune - volet Jeunes en rupture - Région Auvergne - Rhône-Alpes » sur le territoire du Pays Voironnais-Cœur de Chartreuse. Depuis, le projet s'est élargi au territoire de Saint Marcellin et intègre de nouveaux partenaires, le CODASE et la Mission Locale de Saint Marcellin notamment. Le projet présenté se fonde sur le principe selon lequel l'accompagnement d'une personne vers et dans l'emploi nécessite de prendre en compte l'ensemble des problématiques qui l'affectent : logement, santé, formation, maîtrise de la langue française. Sur le territoire Voironnais-Chartreuse-Saint Marcellin, le consortium de partenaires s'est ainsi construit afin[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Saint-Hilaire-de-la-Côte, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de renforcer la présence des services publics de proximité, des espaces France services ont ouvert sur le territoire français depuis 2020. Ces guichets regroupent sur un même site plusieurs administrations pour simplifier le quotidien des usagers. La mise en place du réseau France services fait écho à la volonté du Gouvernement de rapprocher le service public des usagers. Santé, famille, retraite, droit, logement, impôt, recherche d'emploi, accompagnement au numérique : à moins de 20 minutes du domicile des usagers, France services les accueillent et les accompagnent pour toutes leurs démarches administratives du quotidien au sein d'un guichet unique. Ce service est totalement gratuit. L'objectif est de proposer une offre élargie de services au public, au plus près des territoires, en particulier dans les zones rurales et les quartiers prioritaires de la politique de la ville. Depuis l'origine, la MSA est partenaire du programme France Services. Dans ce cadre, le 1er janvier 2023, la MSA Alpes du Nord a déployé un dispositif itinérant "Bus France Services" qui dessert aujourd'hui 8 communes de la Bièvre (département de l'Isère) : St-Siméon-de-Bressieux, Beaurepaire,[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Les Deux Alpes, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Finalité du poste Vous interviendrez en tant que gestionnaire du domaine public afin d'assurer un suivi et une optimisation du patrimoine communal. Intégré.e à une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez le pilotage des politiques communales dans le domaine de l'aménagement et la mise en exploitation du patrimoine communal. Missions du poste Missions principales : Assurer le pilotage des études pré opérationnelles, techniques qui incombent aux projets, Assurer un suivi de l'ensemble des conventions portant sur le patrimoine communal (occupations du domaine public, concessions, baux civils.) Assurer la rédaction des documents ; Pilotage et conduite des actions de concertation éventuelles ; Participation au montage des dossiers de subventions ; Missions secondaires : Assurer la gestion administrative et financière des redevances d'occupation du domaine public, Réaliser les pièces techniques des demandes d'alignement et suivi des emplacements réservés, Apporter une expertise auprès des services de la commune dans la gestion du domaine public, Être le référent et faire le lien entre les services logements, PM, finances, secrétariat général, urbanisme et service techniques[...]

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Archiviste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) archiviste sur le grade de Technicien Supérieur Hospitalier au service des Archives pour un poste en CDD de 3 mois renouvelable à 100%. Établissement Public de Santé Mentale, le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) constitue un acteur majeur du soin psychiatrique en Auvergne-Rhône-Alpes en desservant plus de 840 000 habitants sur les deux tiers Sud-Isère. En effet, une des particularités de cet établissement est d'avoir son site principal sur la commune de Saint-Égrève tout en comptant plus de 50 lieux de soins répartis sur l'ensemble du territoire. Organisé en six pôles cliniques de psychiatrie générale et de spécialités, adulte et enfant, le CHAI est un établissement dynamique, en perpétuelle évolution, afin d'offrir à ses patients une prise en charge de qualité. Le CHAI fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Alpes Dauphiné dont l'établissement support est le CHU Grenoble Alpes et qui regroupe 8 établissements publics de santé (CHU Grenoble Alpes, sites de Grenoble et de Voiron, CH de La Mure, CH de Rives, CH de Saint-Geoire-en-Valdaine, CH de Saint-Laurent-du-Pont, CH de Tullins, CH d'Uriage et CHAI). Le GHT a défini un projet[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Claix, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Prêt à rejoindre une commune engagée pour la jeunesse, une équipe dynamique pour créer des souvenirs inoubliables avec les jeunes et mettre en avant ta créativité dans un projet encore en construction ! Sous la responsabilité de la Responsable du Service Jeunesse tu participes à l'animation de ce service au sein des différents temps d'accueil jeunes du territoire. Tu travailles au sein d'une équipe de professionnels dynamiques et engagés. Ton Rôle : Animer des activités stimulantes et enrichissantes pour les jeunes de notre commune. Créer un environnement inclusif où chacun se sentira écouté et valorisé. Inspirer et encourager les jeunes à explorer leur créativité, à développer leurs talents et à construire des relations positives. Amener les jeunes à devenir acteur de leur projet Tes Missions : Organiser des événements et des ateliers originaux, du sport aux arts en passant par les projets citoyens. Établir une relation de confiance avec les jeunes et les impliquer dans la conception des activités. Contribuer à la gestion administrative et logistique des projets et dispositifs. Participer à la conception et la mise en œuvre des projets d'animation jeunesse en[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Mure, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Matheysine Tourisme recrute ses conseillers en séjour pour la saison d'été 2025 pour son bureau d'information touristique à la gare du Petit Train de La Mure. Poste non logé. Missions Sous l'autorité de la Direction de Matheysine Tourisme et en étroite collaboration avec le.la responsable accueil, il/elle est chargé(e) d'assurer la promotion du territoire et de ses acteurs et de participer à la mise en œuvre d'animations. A cette fin, ses principales missions sont : - Participer à la mise en œuvre de l'accueil physique, téléphonique et à l'information des visiteurs au sein du/des bureau(x) d'information touristique - Accueil physique et téléphonique des usagers/visiteurs o Accueillir, informer et conseiller les visiteurs par tous les moyens mis à disposition (physique, téléphonique, postal, électronique, réseaux sociaux) ; o Vendre et promouvoir la destination et ses prestataires (ex : Gîtes, salles des fêtes, aire de camping-car.) ; o Tenir la caisse et faire la clôture journalière (vente boutique dans le cadre d'une régie d'avances et de recettes) ; o Mettre à disposition la documentation touristique (tenue des stocks et des présentoirs, mise à jour, recueil des informations[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence offre : 2025/CMSC-38-01 : Association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, Unis-Cité accompagne depuis 1995 des jeunes dans la diversité sur des missions d'intérêt général : environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion. Présente en Région Auvergne Rhône-Alpes depuis 20 ans, notre association organise et promeut le service volontaire des jeunes afin de contribuer à l'émergence d'une société d'individus responsables et respectueux des différences. Pour cela, nous proposons aux jeunes de 16 à 25 ans, issus de tous horizons, de consacrer 6 à 8 mois de leur vie à des actions de solidarité locale. MISSIONS Sous la responsabilité de la Responsable d'Antenne, vous assumerez notamment les missions suivantes : - Coordonner des projets multi-partenariaux en lien avec le dispositif service civique - Promouvoir le Service Civique et l'offre d'intermédiation d'Unis-Cité auprès des potentielles structures d'accueil et les accompagner dans la mise en place de l'accueil de volontaires - Assurer le montage et la mise en œuvre des projets d'intermédiation sur le territoire - Coordonner et animer des sessions de formation et de[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Immobilier

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE BASE A SAINT MARTIN D'HERES Missions : Sous la responsabilité du Directeur Territorial (f/h) : - A en charge une équipe de collaborateurs, pluridisciplinaire. Assure le management et la gestion du cadre de vie et de la proximité sur l'ensemble du territoire de la Direction territoriale. - Participe activement aux missions transverses de la Direction territoriale et à la contribution de celle-ci au déploiement de la stratégie de l'entreprise. - Participe à la communauté de pratique avec des autres responsables de service. Activités : Assume le management et la mise en œuvre territorialisée de proximité sur la DT : - Manage en direct une équipe pluridisciplinaire intervenant dans les résidences et sur les espaces extérieurs, au titre du cadre de vie et de la proximité, - Est le garant du suivi budgétaire des activités de nettoyage et espaces verts et interlocuteur privilégié des organismes de collecte du territoire de la Direction territoriale, - Pilote et assure le suivi de l'aménagements des locaux (AR, régies.) et veille également sur la gestion des produits et matériels nécessaires aux équipes, - Référent de la Direction territoriale sur la question des charges[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Immobilier

Roussillon, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE BASE A ROUSSILLON Missions : Sous la responsabilité du Directeur Territorial (f/h) : - A en charge une équipe de collaborateurs, pluridisciplinaire. Assure le management et la gestion du cadre de vie et de la proximité sur l'ensemble du territoire de la Direction territoriale. - Participe activement aux missions transverses de la Direction territoriale et à la contribution de celle-ci au déploiement de la stratégie de l'entreprise. - Participe à la communauté de pratique avec des autres responsables de service. Activités : Assume le management et la mise en œuvre territorialisée de proximité sur la DT : - Manage en direct une équipe pluridisciplinaire intervenant dans les résidences et sur les espaces extérieurs, au titre du cadre de vie et de la proximité, - Est le garant du suivi budgétaire des activités de nettoyage et espaces verts et interlocuteur privilégié des organismes de collecte du territoire de la Direction territoriale, - Pilote et assure le suivi de l'aménagements des locaux (AR, régies.) et veille également sur la gestion des produits et matériels nécessaires aux équipes, - Référent de la Direction territoriale sur la question des charges récupérables[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Crée il y a 160 ans, le Prado est une institution lyonnaise qui œuvre principalement en protection de l'enfance à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement socio-éducatif de mineurs âgés de 3 à 18 ans. Le Prado défend une société du vivre-ensemble où chacun a ses chances de se réaliser. Découvrez le Prado en vidéo : https://www.le-prado.fr/#video-gallery Description du poste proposé : Le service de prévention spécialisée s'inscrit dans le dispositif de protection de l'enfance. À ce titre, Il s'adresse à des jeunes de 12 à 21 ans et à leur famille en assurant une fonction de veille, d'observation, d'accueil, d'alerte, et d'orientation. Son projet repose sur un travail de proximité avec les jeunes qui, du fait de leur situation sociale ou de leur mode de vie, se trouvent ou risquent de se trouver en marge des circuits d'intégration sociale. Le service de prévention spécialisée du Prado est mandaté pour intervenir sur les quartier « Politique de la Ville » de Villefontaine, Bourgoin-Jallieu et l'Isle d'Abeau. Rattaché(e) au chef de service de la prévention spécialisée vous avez pour mission d'identifier les besoins et de proposer des actions socio-éducatives en[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction Action Sociale et Insertion - Secteur Action sociale de proximité Maison de quartier Romain ROLLAND Travailleur-euse Social-e Emploi à temps plein relevant du cadre d'emploi des Assistants Socio Éducatifs. Le CCAS de la ville de Saint Martin d'Hères mène une politique d'action sociale de proximité qui s'appuie sur les cinq Maisons de quartier de la commune, agrées "Centre social" par la CAF à travers leurs Projets Sociaux de Territoire (PST) qui viennent d'être renouvelé pour la période 2022-2025. Missions / Activités 1/ Accès aux droits et aide aux démarches administratives - Il/elle:propose des permanences sociales individuelles dans un objectif d'accès aux droits et d'aide aux démarches, des accompagnements et ateliers collectifs en réponse à toute problématique de vie quotidienne en lien avec les actions transverses portées à l'échelles des différentes maisons de quartier (ASL, Mobilité...) - assure une veille sociale sur les dispositifs et la législation en matière d'accès aux droits et vie quotidienne. 2/ Coordination du projet famille / soutien à la fonction parentale : - Il/elle coordonne le projet famille dans le cadre de son rôle de[...]

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Gardien / Gardienne de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction des déchets compte 70 agents pour exercer la compétence collecte et traitement sur 27 communes du territoire. Elle gère 5 déchetteries intercommunales : 3 grosses en plaine (Crolles, St Ismier et Le Touvet) et 2 plus petites en montagne (Chamrousse et Saint Martin d'Uriage). Les déchetteries de plaine sont ouvertes aux particuliers 7j/7 (hors jours fériés) de 8h15 à 17h45 et fermées uniquement les jours fériés. L'accès aux déchetteries est géré par un système de contrôle d'accès. Descriptif du poste : Sous la responsabilité du responsable des déchetteries, vous êtes chargé (e) du bon fonctionnement des sites, vous accueillez et orientez les usagers vers les bons contenants, vous mettez en œuvre le règlement intérieur du site et les procédures de sécurité. Missions : - Accueillir les usagers et les prestataires - Assurer la propreté du site et la surveillance[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons : Un agent administratif au service DAF (Direction des Affaires Financières) H/F. Vos missions principales : Aide au suivi budgétaire et comptable des différents budgets (Nb 10) Réalisation de liquidations (Emprunts, cautions, .) et titres de recettes (achats pour compte, location, cautions .) relevant du service financier Aide au suivi des investissements et création de fiches d'inventaire Saisie des éléments financier dans les cadres règlementaires (EPRD, DM, CA, RIA.) Réalisation et mis à jour de tableau de bord Aide à la clôture (passage des écritures d'ordre liées à la clôture) Participer au contrôle de l'application des règles et procédures Savoir-faire (compétences & expériences) : - Utilisation outils bureautique - Très bonne pratique Excel Savoir-être (qualités attendues) : - Rigueur et fiabilité des données - Confidentialité et discrétion - Travail en équipe - Travail en autonomie - Organisation et priorisation - Capacité d'adaptation et polyvalence Localisation : Site du Perron 38160 Saint Sauveur Salaire Net mensuel : Selon la grille tarifaire hospitalière et expérience. Niveau requis : BTS / DU comptabilité minimum ou Expériences significatives INFOS[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Vaulnaveys-le-Haut, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de VAULNAVEYS-LE-HAUT (4000 habitants), qui fait partie de Grenoble Alpes Métropole (GAM), recherche son responsable du Pôle Technique. Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, il coordonne, organise et contrôle l'activité du Pôle Technique dans l'ensemble des domaines techniques relevant de la compétence communale (Propreté Urbaine, éclairage public, équipements communaux et espaces verts notamment) ou délégués à l'intercommunalité (Aménagement et entretien des voiries, déchets, eau potable et assainissement) en qualité d'interlocuteur privilégié. Il dirige, coordonne et anime l'ensemble du pôle technique composée d'une équipe de 4 à 5 agents de terrain (variable en fonction des emplois saisonniers) dont un chef d'équipe. Des missions administratives sont assurées par une assistance administrative en renfort sur le pôle. A ce titre, en lien avec les élus, et en étroite collaboration avec la DGS, il assure le pilotage des projets techniques et d'aménagement de la collectivité, en étant force de propositions et de conseils. Il prépare, suit et coordonne les travaux de la commune. Il s'assure du suivi de la maintenance et de l'entretien[...]

photo Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons 2 Consultants.es mobilité professionnelle pour notre entité Alixio Mobilité, partie intégrante d'Alixio Group et acteur de référence dans la mobilité professionnelle et l'accompagnement des transitions de carrières. Vos missions : Vous accompagnez les salariés de nos clients du secteur privé dans le cadre de reclassement. Vous pourrez être amené ponctuellement à accompagner des demandeurs d'emploi sur des prestations publiques. Informer, conseiller et orienter les salariés selon les différentes possibilités prévues dans le cadre d'un projet de restructuration (PSE, PDV, RCC ou GEPP) ; être l'interlocuteur privilégié des salariés impactés par le projet, lors de Points ou d'Espaces Informations Conseils (EIC/PIC), Accompagner des salariés dans la réalisation de bilan professionnel, feuille de route et plan d'actions visant leur reclassement (individuel et collectif), et favorisant leur autonomie, Suivre la mise en œuvre des projets professionnels des salariés en mobilité interne ou externe, Accompagner et conseiller les salariés dans leur démarche visant à augmenter leurs compétences (formation, VAE, Immersions, etc.), Assurer la partie administrative de l'accompagnement,[...]

photo Directeur / Directrice de centre culturel

Directeur / Directrice de centre culturel

Emploi

Morestel, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association du Centre Social Ocette BRACHET, créée en 1998, gère un centre social implanté à Morestel ville d'environ 4500 habitants. Le territoire d'intervention comprend 11 communes (population totale environ 15000 habitants). L'Association emploie 21 salariés permanents (15 ETP) et gère un budget d'environ 650.000 d'euros. Elle est agréée Jeunesse et Education populaire. Le centre social recherche son futur directeur/directrice suite au départ en retraite du directeur présent. Le poste est à pourvoir dès que possible. MISSIONS Mettre en oeuvre la politique définie par le Conseil d'Administration, et énoncée dans le projet social agréé jusqu'en 2024. Assurer la gestion administrative, financière et les ressources humaines. Animer et développer les partenariats institutionnels et opérationnels. Développer la dynamique financière (subventions, partenariats, etc) . Accompagner et soutenir la vie associative. Représenter l'association et être garant de l'image véhiculée

photo Responsable de magasin d'animalerie

Responsable de magasin d'animalerie

Emploi Cadeaux - Fleurs

Tignieu-Jameyzieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 3 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale[...]

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Secrétaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un(e) adjoint(e) administratif pour le pôle Grenoble Grésivaudan, en CDD de 3 mois à 50% a la Chefferie de pôle. L'établissement : Établissement Public de Santé Mentale, le Centre Hospitalier Alpes-lsère (CHAI) constitue un acteur majeur du soin psychiatrique en Auvergne-Rhône-Alpes en desservant plus de 800 000 habitants sur les deux tiers Sud-lsère. En effet, une des particularités de cet établissement est d'avoir son site principal sur la commune de Saint-Egrève tout en comptant plus de 70 lieux de soins répartis sur l'ensemble du territoire. Organisé en six pôles cliniques de psychiatrie générale et de spécialités, adulte et enfant, le CHAI est un établissement dynamique, en perpétuelle évolution, afin d'offrir à ses patients une prise en charge de qualité. DEFINITION DU POSTE : La/le secrétaire de chefferie de pôle PGG a pour mission le secrétariat et l'organisation des affaires générales du Pôle en lien avec la Chefferie du pôle et plus spécifiquement le Médecin Chef de Pôle. ACTIVITES PRINCIPALES : -Gestion de l'accueil physique et téléphonique, orientation -Gestion du courrier et des mails -Relève des enquêtes de satisfaction[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La structure: La Plateforme « Emploi Accompagné » intervient auprès de personnes en situation de handicap dans un parcours d'insertion professionnelle en milieu ordinaire. Le dispositif coordonne les actions et le parcours entre les personnes et les lieux de stage, centres de formation, employeurs. La Plateforme est gérée par l'association MESSIDOR dans le cadre d'un partenariat entre l'AFIPH, l'APF etl'APAJH 38 et le Repsy. Le/la Chargé(e) d'accompagnement interviendra auprès de personnes avec déficience intellectuelle. Missions: Le/la chargé(e) d'accompagnement « Emploi Accompagné » participe à : - L'évaluation de la situation de la personne, en tenant compte de son projet professionnel, de ses capacités et besoins, ainsi que des besoins de l'employeur - La détermination du projet professionnel, avec la personne accompagnée et l'aide à sa réalisation - L'assistance de la personne accompagnée dans sa recherche de stages, de formation ou d'emploi, par la prospection auprès d'employeurs. - L'accompagnement et le maintien dans l'emploi, incluant si nécessaire la sensibilisation de l'employeur, ainsi que les modalités de compensation ou d'aménagement de l'environnement[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Mure, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Matheysine Tourisme recherche un(e) conseiller(-ère) en séjour pour animer et gérer l'espace "Gare du Temps" à La Mure. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge d'accueillir les visiteurs, de les accompagner dans leurs découvertes touristiques et de promouvoir les activités locales. Vous serez également responsable de la gestion de l'espace (prise de réservation, accueil des groupes, promotion du tourisme d'affaire, remise des badges, états des lieux). Missions Sous l'autorité de la Direction de Matheysine Tourisme et en étroite collaboration avec le.la responsable accueil et le.la responsable communication, il/elle est chargé(e) d'assurer la promotion du territoire et de ses acteurs. A cette fin, ses principales missions sont : - Participer à la mise en œuvre de l'accueil physique, téléphonique et à l'information des visiteurs au sein du/des bureau(x) d'information touristique - Gérer les espaces de travail de la Gare du Temps - Création de contenus et mise à jour sur les supports de communication digitale : o Site internet matheysine-tourisme.com o Réseaux sociaux Facebook, Instagram et Linkedin Pour être plus précis : - Accueil physique et téléphonique[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE A POURVOIR jusqu'au 31.08.2025/Formation exigée Assistant(e) Social L'assistant de service social conduit des mesures d'investigation, d'accompagnement éducatif, d'insertion et de protection, en associé avec les éducateurs et /ou les psychologues auprès des mineurs auteurs d'infractions, des mineurs en danger et de jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice sous l'autorité du responsable d'unité éducative et du directeur de service. - Il évalue les conditions éducatives des mineurs. - Il qualifie la réalité et la nature du danger encouru par un mineur. - Il repère et évalue les difficultés du mineur, de ses parents et/ou les éventuels dysfonctionnements familiaux. - Il évalue et vient en soutien des familles dans la gestion du budget. - Il favorise l'accès aux droits des mineurs et des familles - Il participe à la réflexion d'équipe. - Il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs et jeunes majeurs en s'appuyant sur des compétences pluri et interdisciplinaires du service. - Il travaille à construire une relation socioéducative avec le jeune afin de l'aider à surmonter les difficultés d'ordre personnel, familial et social[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi nous rejoindre ? Allier valeurs et travail Une équipe de travail chaleureuse et dynamique Evoluer dans un environnement de travail stimulant La possibilité de contribuer directement au développement de la structure Contexte et description de la mission Vous cherchez une opportunité où l'humain est au cœur de l'entreprise ? Nous avons une place pour vous ! Nous renforçons notre équipe par le recrutement d'une personne qui sera chargée d'apporter un soutien administratif dans la coordination de projets RH. Vous travaillerez autour de projets multiples et vous interviendrez plus précisément sur les missions suivantes : Coordination de projets RH : - Comprendre les besoins de nos entreprises partenaires - Identifier et valoriser les compétences clés des personnes accompagnées selon leur projet professionnel - Proposer des candidats pertinents à nos entreprises partenaires - Produire des documents de synthèse, compte rendu en fonction des projets - Réaliser des présentations dynamiques à destination des clients - Effectuer une veille de l'emploi sur le territoire - Identifier les compétences des métiers émergeants Animation d'un réseau de professionnels - Développer[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Adrets, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir : Dès que possible Date limite de candidature : Le 16/02/2025 Date prévisionnelle de l'entretien : Le 04/03/2025 Type d'emploi : Titulaire ou Contractuel ou Titulaire externe en disponibilité Type de recrutement : Poste permanent Cadre d'emplois : Des adjoints d'animation territoriaux - Catégorie C (filière animation) Lieu de travail : ALSH Les ADRETS - Le village - 38190 LES ADRETS Temps de travail : Temps complet annualisé Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction enfance jeunesse et parentalité de la communauté de communes gère 17 multi accueils, 10 RPE et 5 LAEP, 5 ALSH 3-13 ans et un accueil jeunes 11-17 ans. L'accueil de loisirs des Adrets est situé à 700 m d'altitude environ dans un cadre verdoyant propice aux activités de loisirs, aux randonnées, piques niques... Sa capacité est de 50 enfants âgés de 3 à 13 ans, et il fonctionne les mercredis et en période de vacances[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche des Travailleurs Sociaux (H/F) pour son service d'Accompagnement au Logement TransitOire (SALTo) TYPE DE CONTRAT - CDD 6 mois - 35h OU - Grenoble DATE DE DEBUT - Dès que possible REFERENCE A RAPPELER - TS17 Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant et chargé de valeurs, sur quantité de projets variés, autour de la thématique de la lutte contre la précarité ? Vous êtes le(la) bienvenu(e) ! Notre association œuvre dans les domaines de l'hébergement, l'accompagnement, l'emploi, la formation, la culture, l'enfance, la parentalité, la santé, les jeunes et l'innovation. Le groupement compte 3 associations membres : l'Oiseau Bleu, le Relais Ozanam et Cultures du Cœur. Pour plus d'information : www.groupementdespossibles.org MISSIONS DU SERVICE Le SALTo est un service qui gère plusieurs dispositifs d'accompagnement social : accompagnement global au sein de structures d'hébergement hors CHRS, Logement Toujours (accès, maintien et insertion par l'activité économique), AVDL, Intermédiation locative, Logements Sociaux Accompagnés, . Le SALTo est un service social départemental comprenant[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Pontcharra, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Type d'emploi : Titulaire ou Contractuel ou Titulaire externe en disponibilité Type de recrutement : Poste permanent Cadre d'emplois : Des psychologues, puéricultrices, éducateurs de jeunes enfants, assistants socio-éducatif territoriaux - Catégorie A (filière médico-sociale) Des auxiliaires de puériculture, moniteurs éducateurs territoriaux - Catégorie B (filière médico-sociale) Lieu de travail : LAEP Le cerf-volant - Maison de l'Intercommunalité - 1 rue du Pontet - 38530 Pontcharra Temps de travail : Temps non complet annualisé (2h44 hebdomadaires) 19 accueils par an (3h30 par accueil) : 66h30/an + 30h de réunions/an (1 par mois) + 21h de formation = 125.04 h annuel minimum Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction enfance jeunesse et parentalité de la communauté de communes Le Grésivaudan gère actuellement pour le secteur petite enfance 17 multi-accueils, 9 Relais Assistants Maternels et 5[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Domène, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Domène est une ville de 6700 habitants située près du Massif de Belledonne, sur le territoire de la Métropole de Grenoble. Elle offre un cadre de vie agréable et préservé entre Grenoble et Chambéry, à deux pas de la Chartreuse. Elle propose un grand nombre de services et équipements : crèche, Relais Petite Enfance, Lieu d'Accueil Enfants-Parents, écoles et collège, médiathèque, équipements sportifs, centre de loisirs, école de musique, EHPAD, Résidence Autonomie, CCAS ; elle dispose également d'un tissu associatif riche et actif. De nombreuses actions et projets portés par les élus Doménois, font d'elle une ville à l'esprit village qui bénéficie par ailleurs de l'attractivité et du dynamisme de l'aire urbaine grenobloise. La commune de Domène recherche un(e) agent(e) CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance, à temps non complet (80%), plus possibilité de remplacements en heures complémentaires. Placé(e) sous l'autorité de la directrice du multi accueil, l'Agent au sein d'une équipe comprenant une quinzaine d'agents (EJE, auxiliaires de puériculture, CAP AEPE et personnel d'entretien). Missions ou activités - Veiller à la sécurité affective et physique des enfants accueillis[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Martin-d'Uriage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez travailler au sein d'un établissement à taille humaine, dans un environnement verdoyant au pied des montagnes ? Rejoignez-nous ! Le Centre Hospitalier d'Uriage accueille 90 patients porteurs de pathologies rhumatologiques pour poser un diagnostic, réaliser un traitement ou une prise en charge postopératoire. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) social(e) à compter du 3 février 2025 pour travailler à 40 ou 50% selon vos disponibilités, jours à définir. Vos missions : - Accueillir, conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, par la tenue d'entretiens sociaux et / ou médico-sociaux ; - Accompagner le patient et sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l'action sociale et médico-sociale en lien avec son parcours de vie et de santé. Proposer une assistance aux personnes, pour l'insertion ou la réinsertion sociale et / ou professionnelle ; - Prévenir les situations de rupture et sécuriser l'accès aux soins des patients, en s'assurant de l'ouverture et du maintien des droits sociaux : couverture sociale, ressources, etc. ; - Préparer la sortie du patient en sécurisant les conditions de son retour à domicile ou d'un placement[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes convaincu-e que l'accès à une alimentation de qualité doit être possible pour tous ? Vous êtes un.e professionnel.lle de l'insertion et appréciez le contact avec des personnes venant de tous horizons ? Vous êtes rigoureux.se, autonome et désireux.se de vous investir dans une nouvelle aventure humaine, porteuse de sens ? Rejoignez l'équipe d'EPISOL et devenez notre CIP ! MISSIONS ET PROFIL Dans le respect du projet d'insertion d'EPISOL, vous êtes le référent des assistants de ventes en matière de parcours d'insertion et assurez leur accompagnement socio-professionnel, en lien avec l'équipe. Rattaché à la direction et en lien étroit avec les encadrants techniques, il s'agira notamment : Accompagner les salariés en insertion dans leurs démarches sociales et professionnelles : - Recruter les salariés de l'ACI, animer un réseau de partenaires orienteurs. - Accueillir les salariés, identifier les enjeux d'accompagnement, en lien avec leurs référents emploi (santé, accès aux droits, apprentissage du français, logement...) et accompagner sur ces différentes problématiques. - Valoriser les forces des personnes et croire en leur capacité et leur savoir. - Aider les salariés[...]

photo Agent / Agente de déchetterie

Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Côte-Saint-André, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction Gestion et Valorisation des Déchets assure le service de collecte des ordures ménagères et de collecte sélective des recyclables (Multi-Matériaux et verre). La collecte des ordures ménagères se fait actuellement en porte-à-porte, mais la collectivité opère une transition vers une collecte généralisée en point d'apport volontaire, comme c'est déjà le cas pour les recyclables. A terme, la Direction assurera par ses moyens propres la collecte de plus de 300 points de collecte en conteneurs, à l'aide de bennes à ordures équipées de grue. La Direction assure également la gestion de 6 déchèteries sur le territoire. Et plus spécifiquement : Vous assurez les opérations de réception des déchets, de surveillance de tri, de gardiennage et de gestion des équipements d'une déchèterie, d'une plateforme de tri ou de compostage ou d'une ressourcerie : - Vous assurez la gestion des déchèteries et l'accueil du public sur ces sites - Vous informez les utilisateurs des consignes de tri et des filières de valorisation en déchèterie - Vous informez les usagers des conditions d'accès et faites appliquer le règlement intérieur des déchèteries - Vous gérez les enlèvements de bennes[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pont-de-Beauvoisin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'une expérimentation autour de la mobilité des demandeurs d'emploi de longue durée, Acty Initiatives recherche un/une conseiller/conseillère en mobilité inclusive, pour accompagner les demandeurs d'emploi vers davantage de mobilité, pour les accompagner dans leur parcours d'insertion professionnelle. Cet accompagnement sera organisé autour d'entretiens individuels et d'ateliers collectifs, permettant de travailler sur les différents blocages à la mobilité : permis de conduire, véhicule, micro-crédits, utilisation des transports en commun, co-voiturage ou mobilité douce. Ces accompagnements doivent permettre de repérer les freins et d'accompagner vers des solutions durables. L'expérimentation est prévue sur une durée de un an, et sera pérennisée si les résultats sont concluants, et doit également permettre de renforcer les liens avec les partenaires emploi (orientation des demandeurs d'emploi non mobiles vers ce dispositif), sur le territoires des Vals du Dauphiné en priorité (secteur Pont de Beauvoisin, les Abrets). CDI si expérimentation concluante, à temps plein. Poste itinérant sur les communes du territoire d'intervention (permanences dans les mairies,[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre établissement recrute un(e) Assistant(e) administratif(ve) et financier(ère) Poste en lien avec le directeur administratif et financier. Missions : La SPL OSER développe son activité sur le territoire régional et cherche à renforcer ses moyens humains. Au sein d'une structure à taille humaine et dans un domaine d'activité en pleine expansion, vous assistez le directeur administratif et financier. Les principales tâches concernent : o La saisie des factures fournisseurs en comptabilité o La vérification des factures de frais généraux o La saisie de comptabilité des écritures bancaires o L'imputation analytique des écritures comptables o La relance des factures clients o La programmation et la gestion de la formation des salariés o Diverses actions avec des organismes extérieurs et prestataires (Médecine du travail, prestataires informatique et téléphonie.) Ces tâches ne sont pas exhaustives et sont susceptibles d'évoluer. Profil : Titulaire d'un diplôme de comptabilité, avec une expérience professionnelle de 3 ans minimum, vous souhaitez vous investir au sein d'une société dynamique qui intervient pour le compte des collectivités locales. Aisance dans l'utilisation[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'École de la 2ème Chance propose à chaque jeune un parcours personnalisé, un accompagnement adapté et une pédagogie différenciée pour favoriser leur implication. L'objectif de la formation est de consolider les savoir-être et les savoir-faire du stagiaire pour permettre son insertion sociale et professionnelle. Les actions mises en œuvre par l'E2C visent à renforcer l'autonomie des stagiaires dans leur parcours et, plus largement, dans leur vie personnelle. L'E2C prépare chaque jeune à un emploi durable tout en étant un citoyen avisé et actif. L'objectif, à l'issue de la formation, est l'accès à un parcours qualifiant (formation qualifiante, contrat en alternance) ou à un emploi (contrat de droit commun, contrat aidé). Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle et/ou de la formation auprès du public jeune ; Vous avez une bonne connaissance des acteurs institutionnels et économiques du territoire ; Vous êtes particulièrement engagé-e et convaincu-e par les orientations actuelles de l'E2C ; Force de proposition, vous travaillez en mode projet et initiez des actions innovantes au sein de l'E2C pour favoriser l'insertion des jeunes ; Vous[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du directeur artistique & chorégraphe, Bouba Landrille Tchouda, elle-il participera à la réflexion autour des stratégies de développement de la compagnie. En lien avec l'administratrice et le régisseur général, elle.il coordonnera les moyens techniques et humains des productions et projets en France et à l'international, assurera la coordination des actions de médiation culturelle, la communication et la diffusion de la compagnie. Production - Participation à l'élaboration des budgets de production (estimation des frais annexes prévisionnels des tournées, résidences, actions de médiations et autres projets ponctuels) - Coordination des interventions des artistes et techniciens : organisation de leurs plannings, négociation des conditions de leur accueil, réservation des transports, repas et hébergements en France et à l'international - Transmission des informations pratiques et financières aux équipes - Rédaction des feuilles de route - Tenue à jour des agendas des membres de l'équipe artistique et technique, ainsi que du chorégraphe - Recherche de nouveaux partenariats, coproductions et lieux de résidences, veille sur les dispositifs d'aides et appels à[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CIDFF Rhône - Arc Alpin Interdépartemental, Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles, recherche un.e chargé.e d'accompagnement Emploi/Formation en CDI à temps plein basé.e à Grenoble Missions : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à : o Accompagner les femmes au retour à l'emploi ou à la formation de manière individuelle et collective o Appliquer les process élaborés par le CIDFF afin de promouvoir l'approche globale et l'égalité F/H mise en œuvre dans le cadre des missions du CIDFF à l'échelle du territoire dont l'élargissement des choix professionnels en respectant l'articulation pro/perso o Travailler en partenariat avec les acteurs locaux o Participer à la remontée d'informations o Participer aux réunions internes et externes dont certaines institutionnelles o Rédiger des compte-rendu d'activité et des bilans o Assurer la gestion administrative de l'accompagnement (suivi base de données, respect du cadre réglementaire lié à la convention de financement...) Profil recherché : Vous vous épanouirez dans ces missions si : o Vous êtes doté.e de très bonnes capacités rédactionnelles et d'analyse o Vous faites preuve de rigueur et d'organisation o[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La MSA , Mutualité Sociale Agricole est un acteur essentiel de la protection sociale en France (2ème régime obligatoire de protection sociale). En un seul lieu, elle verse toutes les prestations auxquelles les salariés ou exploitants agricoles (ainsi que leurs ayants droits) qu' ils soient en activité ou retraités, peuvent prétendre en santé, famille, retraite, accident du travail et maladie professionnelle (AT-MP). et assure le recouvrement des cotisations et contributions sociales. En complément de sa mission de service public de la sécurité sociale, elle prend en charge la médecine du travail ainsi que la prévention des risques professionnels. Pour mieux répondre à leurs attentes, la MSA s appuie sur son réseau de délégués, élus tous les cinq ans par l'ensemble des adhérents. Organisée en guichet unique, la MSA accompagne ses adhérents tout au long de leur vie. La MSA est présente sur l'ensemble du territoire avec un réseau de 35 caisses décentralisées. La Caisse MSA Alpes du Nord couvre ainsi les adhérents des trois départements suivants : Isère, Savoie et Haute-Savoie. Poste En qualité de technicien au cœur du service cotisations des non-salariés, vous permettez[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion budgétaire

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Montbonnot-Saint-Martin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoindre NORMEC ABIOLAB PME en forte croissance (220 salariés, 11 laboratoires en France), NORMEC ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable. PME en mouvement, NORMEC ABIOLAB s'appuie - au sein de ses 4 000 m² de laboratoires - sur la compétence et l'engagement de tous ses collaborateurs, pour contribuer à préserver quotidiennement la santé de nos concitoyens. Nos équipes composées d'experts dans leurs domaines sont la force de notre structure. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine ! Contexte Dans le cadre de son développement, NORMEC ABIOLAB recrute un Contrôleur de gestion (H/F). Dans le cadre d'une création de poste et afin de renforcer l'équipe finance, nous recherchons activement un(e) contrôleur de gestion. Positionné(e) au sein de la Direction Financière, vos missions seront notamment les suivantes : - Elaborer le budget annuel en collaboration avec l'ensemble[...]

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Agent / Agente de propreté en milieu sensible

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Netman est une société familiale de prestations de services spécialisée dans le nettoyage, la logistique et la manutention en secteurs sensibles. Après 48 ans d'existence, nous sommes aujourd'hui plus de 1 000 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français.Dans le cadre d'un CDD jusqu'au 11/02/25 avec possibilité de longue mission. Nous recherchons : 1 Agent de propreté SAS Vos missions seront les suivantes : - Evacuer les déchets - Approvisionner les étagères sécurité - Gérer le SAS Bst - Désinfecter le sol - Aspirer les poussières Poste du lundi au vendredi de 08H à 16H Vous êtes une personne très respectueuse des protocoles, impliquée dans son travail, dynamique, ponctuelle.

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Technicien(ne) de maintenance industrielle polyvalente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Aquila RH Grenoble est une agence de recrutement (CDI-CDD-Interim) sur les secteurs industriels, logistiques, transport, BTP et Tertiaire. Notre agence est basée à Grenoble depuis plus de 7 ans et nous connaissons parfaitement le territoire. Nous sommes à l'écoute de nos candidats, nous prenons le temps de vous recevoir en entretien pour mieux vous connaitre ainsi que votre projet et vos ambitions. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Technicien(ne) monteur(se) industriel(le) polyvalent(e) H/F. Cette entreprise spécialisée en maintenance industrielle offre des services de montage, installation et réparation d'équipements. Reconnue pour son expertise et son engagement en matière de qualité et de sécurité, elle accompagne ses clients avec des solutions sur mesure adaptées à leurs besoins. ??Intérim ??Grenoble ??Salaire selon expérience, tickets restaurants, indemnité de déplacement Vos missions: Travail en binôme avec un chef d'équipe : - Réaliser le montage, l'installation et les réglages des équipements industriels. - Effectuer les opérations de manutention et de déplacement de matériel en respectant les normes de sécurité. - Assurer la maintenance préventive[...]

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Technicien(ne) d'essais matériaux en recherche-développement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Roche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son développement, C2S - Contrôle des Sols Sportifs recherche un(e) technicien(ne) d'essai. Laboratoire basé en Auvergne Rhône Alpes, spécialisé dans les infrastructures sportives, C2S intervient sur l'ensemble du territoire français avec pour missions : diagnostiquer des installations, accompagner et contrôler en phase de réalisation les entreprises répondant les marchés publics, réceptionner les ouvrages pour des homologations fédérales. Structure avec une expérience de plus de 14 ans et accréditée COFRAC 17025 : 2017, C2S continue de croître et souhaite aujourd'hui accueillir et former un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice). C2S est une petite entité solidaire, performante et travailleuse, avec une grande liberté d'action sur un marché règlementaire structuré (qui officie sur les phases chantier, homologation et analyses en laboratoire) le tout avec une grande réactivité, ce qui fait sa force. En rejoignant l'équipe, vous renforcerez la compétence et la présence technique sur tous les dossiers - Essais - Contrôles - Sous -traitance - Métrologie - Surveillance matériel .. Vous aurez à cœur de découvrir l'environnement de l'accréditation 17025[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) technique régional(e) rattaché(e) au Responsable Technique Régional. Vos missions : - Accueil client : vous êtes la porte d'entrée des clients sur votre territoire géographique, pour la gestion des maintenances, incidents techniques et/ou installations et/ou demandes de formation. - Gestion des ressources et de la satisfaction client : dans le cadre des demandes qualifiées ou des installations et en fonction des exigences contractuelles, des priorités et des disponibilités des ressources humaines (internes ou externes) et/ou techniques, vous planifiez les interventions. - Relation client externe et interne : vous assurez la communication avec le client tout au long du traitement de la demande ainsi que la communication interne relative au suivi client. - Suivi administratif : vous formalisez les devis aux clients avec les informations à votre connaissance et/ou communiquées en interne. Horaires : Journée Salaire : entre 26k et 28.5kEUR brut/an Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les compétences suivantes : - Niveau bac - Bac +2. - Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez une bonne aisance téléphonique et[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Seyssinet-Pariset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Seyssinet-Pariset recrute un-e formateur-trice chargé-e de la coordination et l'animation des Actions Socio-Linguistiques (ASL), à temps non complet (50%). L'activité s'exerce au sein du centre social l'Arche, sous l'autorité de son responsable. Missions principales - Animer les ateliers d'apprentissage du français - Coordonner l'équipe de bénévoles - Travailler en lien avec l'équipe du centre social sur le développement de projets. Activités et tâches principales - Évaluation des besoins et niveaux linguistiques du public accueilli - Accueil et suivi des apprenant-e-s tout au long de leur parcours - Gestion des inscriptions - Gestion de la communication en direction des apprenant-e-s - Animation des ateliers socio-linguistiques (face-à-face pédagogique) - Organisation des groupes d'apprenant-e-s par niveau - Élaboration des contenus pédagogiques - Encadrement et recrutement des bénévoles - Suivi de la formation des bénévoles - Développement de projets en lien avec les autres secteurs du centre social - Organisation de sorties socioculturelles en lien avec les partenaires du territoire Compétences requises - Sens du service public -[...]

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Ingénieur / Ingénieure systèmes et réseaux informatiques

Emploi Administrations - Institutions

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

=>Vous êtes passionné(e) par les technologies du numériques, motivé(e) par les défis techniques et désireux(se) de contribuer à la transformation numérique de notre territoire, cette opportunité est faite pour vous ! La Direction des Services Numériques (DSN) recherche, un(e) ingénieur(e) système et virtualisation (H/F), à temps complet, pour le renforcement de son pôle « Infrastructure » . Description des activités liées aux postes Votre rôle : Au sein de la collectivité, vous avez pour mission de maintenir en conditions opérationnelles le système d'information tout en délivrant les meilleurs performances possible et en garantissant la continuité de service aux utilisateurs. Vos missions : Vous intervenez dans un environnement informatique varié fortement virtualisé (VMWARE) et centralisé (Citrix), évolutif et multiplate-forme sur des tâches d'administration, d'exploitation et de supervision. Rattaché au responsable du pôle « Infrastructure » en collaboration avec ce dernier vous aurez pour missions principales : La gestion courante de l'exploitation du système d'information, dans le respect des plannings et de la qualité attendue. Le traitement de tickets et le suivi[...]

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Conseiller télévendeur / Conseillère télévendeuse de voyages

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Vacances de la Ligue de l'Enseignement de l'Isère œuvre aux départs du plus grand nombre : les familles pour des séjours individuels et/ou les enfants dans le cadre de séjours ou colonies de vacances. Les clients individuels (parents, famille d'accueil .) et/ou professionnels (Comités d'entreprise, Mairies, Centres sociaux .) nous contactent pour des destinations en Isère dans nos centres de vacances à Autrans ou Villard-de-Lans mais également sur l'ensemble du territoire français et européen. « Vacances Pour Tous » est la marque bannière d'organisation et de diffusion de colonies de vacances pour les enfants et les ados de 4 à 17 ans, toute l'année en France et à l'Etranger. « Vacances Passion » est la marque bannière d'organisation et de diffusion d'offres villages vacances adultes familles. Le conseil et la vente des séjours sont réalisés essentiellement par téléphone (accueils physiques occasionnels), soit en direct avec le client individuel, soit en relais avec des interlocuteurs professionnels en charge d'accompagner administrativement et/ou financièrement les familles / enfants dans leur départ en vacances. La gestion d'allotement pour le compte de[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD -1 mois susceptible d'être prolongé. Sous l'autorité du chef de service et de son adjoint(e) du service Autonomie de la Direction Social du Territoire de l'Agglomération Grenobloise le (la) référent(e) administratif(ve) est chargé(e) de la gestion administrative des dossiers de prestations des personnes âgées et handicapées attribuées par le Président du Département ou par la Commission des droits à l'autonomie. Il/elle intervient au sein d'une équipe médico-sociale Reprographier participer à la numérisation des pièces des dossiers ainsi que les dossiers relevant du handicap Instruire et suivre des aides et prestations sociales relevant de l'autonomie Accueillir renseigner et/ou orienter les usagers renseigner et/ou orienter les usagers par un accueil approfondi élaboré Accueillir physiquement et téléphoniquement les publics les informer les orienter et les accompagner. Compétences requises : Réactivité, Connaissance et pratique des logiciels bureautiques - Capacité à travailler en équipe- Connaissance des dispositions législatives et réglementaires -Esprit d'analyse- Autonomie -Connaissance des procédures internes -Qualité rédactionnelle Capacité d'adaptation- Sens[...]

Ressources supplémentaires