photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

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DIRECTION DE L'EDUCATION Cadre d'emplois : Catégorie C Grade : Adjoint d'animation Rattachement hiérarchique : N+1 : Manager péri extrascolaire N+2 : Responsable du service des activités péri extrascolaires N+3 : Directrice de l'Education Le directeur des accueils péri extrascolaires concoure à la mise en œuvre opérationnelle des orientations éducatives de la Ville dans le cadre des objectifs du P.E.d.T. Il met en place un accueil qui répond aux besoins et rythme de l'enfant, dans une démarche de cohérence éducative sur les différents temps. Il contribue au projet de la Ville et participe à la dynamique et au projet du service. Sous la responsabilité du manager péri - extrascolaire de la Ville de Vaulx-en-Velin, le directeur aura pour mission : L'élaboration du projet pédagogique La direction ou la direction adjointe d'un Accueil de loisirs sur les temps périscolaires et extrascolaires pour des enfants entre 3 et 12 ans et dans certains accueils 14 ans en collaboration avec les services municipaux et partenaires du territoire L'élaboration et l'encadrement d'activités à destination des enfants Le management et l'accompagnement des animateurs et des Atsem dans la mise[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

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Vous êtes bénéficiaire que du RSA et vous avez une expérience ASH en EHPAD ; Toute candidature sans ces critères ne sera pas traitée Nous recherchons 2 profils contrat PEC pour un poste d'Agent de Service Hôtelier avec travail 1 week-end sur 2. Semaine A : travaille les Lundi, Mardi, Vendredi, Samedi et Dimanche Semaine B : travaille uniquement les Mercredi et Jeudi Horaires : 9h-20h (10h de temps de travail effectif) Les horaires ne sont pas aménageables. Tâches principales à effectuer : - Débarrasser les PDJ - Bio Nettoyage des chambres - Bio Nettoyage parties communes - Participations au déjeuner et au diner des résidents Il faut apprécier le contact avec les personnes âgées et travailler en équipe Activité et compétences de base Placé(e) sous la responsabilité d'un membre de l'encadrement Hébergement selon l'organigramme défini dans l'établissement, l'ASH a pour mission générale, dans le respect de la démarche d'amélioration continue, d'assurer le nettoyage et/ou la désinfection (bio nettoyage) de la structure, de participer au service des repas, et de manière plus large de participer à la vie de l'établissement. Entretien et hygiène des locaux -Maintenir[...]

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Factotum

Emploi Enseignement - Formation

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L'Institution des Chartreux, groupe scolaire privé catholique sous contrat d'association de 4700 élèves environ, réparti sur plusieurs sites, recrute un employé polyvalent H/F pour renforcer l'équipe des services généraux en charge plus particulièrement de l'entretien des infrastructures. A / Profil recherché - Être titulaire du permis de conduire B. - Exigences en termes de savoir-être (ponctualité, tenue, relations humaines,.). - Esprit d'initiative, autonomie dans l'exécution des missions. - Goût pour le travail en équipe. - Goût pour le travail multi technique et la diversité au quotidien des tâches. - Disponibilité, réactivité. B /Activités principales 1 - Mission principale : interventions multi techniques. Le titulaire (H/F) de ce poste est amené à intervenir prioritairement sur le site principal mais également sur les autres sites. Ce technicien (H/F) intervient dans le cadre du maintien en condition des installations et de l'infrastructure. En fonction de la nature du problème, l'intervention peut se faire seul(e) ou en équipe. Ces interventions concernent la quasi-totalité des corps de métiers : plomberie, électricité, etc. Il/elle intervient en amont de toute[...]

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Agent / Agente de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

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Lyon Métropole Habitat, c'est 700 collaborateurs engagés au service d'une mission d'utilité sociale auprès de 65 000 locataires. Premier bailleur public de la métropole de Lyon, nous sommes un acteur de la ville qui fait référence sur l'ensemble de ses champs d'expertise : construction, réhabilitation, aménagement, gestion locative Forts d'un réseau de 7 agences de proximité, nous œuvrons au quotidien pour loger le plus grand nombre, développer l'offre de logements et accompagner nos locataires dans toutes les étapes de leur vie. Lyon Métropole Habitat recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes, l'agence de Lyon recherche un(e) chargé(e) de clientèle (H/F). Rattaché(e) à un(e) responsable d'équipe sectorisée, vous contribuez à l'optimisation de la réponse apportée aux locataires, prospects et demandeurs en conformité avec la mission sociale de Lyon Métropole Habitat. Vos activités principales seront : Réaliser la commercialisation des logements et annexes, Réaliser les tâches administratives dont le recueil des pièces, le montage et la préparation des dossiers présentés à la CAL, Favoriser l'accompagnement apporté aux clients en conformité avec la mission[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

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Vous intégrerez le pool de validation d'un Cabinet d'avocats spécialisé en droit public et privé, conseil & contentieux composé de 110 professionnels du droit dont 75 avocats. Dans le cadre du développement de notre outil de gestion, nous cherchons à maintenir une base de données clients et une base de données de dossiers clients de qualité. La mission principale consiste, à partir de la base de données de notre outil de gestion actuel, à vérifier et à compléter des données recueillies pour chaque fiche client et chaque dossier. Notre logiciel de gestion est intuitif, et permet de centraliser l'ensemble des activités du cabinet de la gestion des dossiers clients à la facturation. Le pool de validation a pour mission de contrôler que toutes les données de notre application répondent aux exigences de notre activité. Vous travaillerez avec une personne déjà en place et en charge du pool de validation. Missions: 1/Vérification des fiches des clients : vous participerez au contrôle des informations indispensables à l'identification des personnes morales ou des particuliers clients du cabinet. 2/ Vérification des fiches des dossiers : vous participerez au contrôle et au complément[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

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Nous recrutons des secrétaires médicaux diplômés (F/H) pour différentes spécialités (chirurgie, médecine, hospitalisation, .). 39h par semaine (2 jours de RTT par mois) du lundi au vendredi. Au sein de l'une de nos fédérations, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique du secrétariat qui vous sera confié - Réaliser la frappe / relecture / mise en page des comptes rendus médicaux et effectuer les actions à mettre en place - Être garant de la bonne tenue du Dossier Patient Informatisé (DPI) - Veiller au respect de l'identitovigilance - Gérer l'agenda d'un ou plusieurs médecins, et assurer la permanence téléphonique, en équipe avec d'autres secrétaires - Assurer le remplacement de vos collègues durant leurs absences Compétences attendues Maitriser le vocabulaire médical et avoir une excellente orthographe et rapidité de frappe Être capable travailleder en équipe et posséder un bon relationnel téléphonique Savoir relayer les informations à bon escient Savoir gérer son temps et ses priorités Être méthodique et rigoureux Être réactif et savoir prendre des initiatives si nécessaire. ***Formation / diplôme de secrétaire médical[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

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Un(e) Chargé(e) RH et comptable Siège FOL69, avec déplacement hebdomadaire à Saint Priest Dans le cadre d'un CDD jusqu'au 31/08/2025. Prise de poste : dès que possible Indice 325. Convention ECLAT Finalités du poste et mission générale Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier (RAF) et en appui en particulier du DGA et des 4 directeurs des maisons de quartier, le chargé RH et comptable a pour mission d'assurer sur les quatre maisons de quartier de St Priest, le suivi comptable et financier, le suivi administratif de la gestion des paies et des ressources humaines. Il ou elle a également un rôle d'alerte et facilitation Description de l'activité (activités récurrentes) Gestion des ressources humaines : - Apporte un appui dans le processus de recrutement ; - Récupère et met en forme les éléments nécessaires à l'établissement des contrats de travail ; - Assure et centraliser le suivi administratif des congés, absences, fiches horaires, etc. - Vérification et saisit des variables de paies des salariés de la fédération ; - Apporte un appui à la mise en place du plan de formation et de la gestion des dossiers ; - Répond au premier niveau des[...]

photo Chargé / Chargée d'enquêtes

Chargé / Chargée d'enquêtes

Emploi Administrations - Institutions

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L'Insee Auvergne-Rhône-Alpes (Lyon) recherche un/e enquêteur/trice à temps plein (agent/e contractuel/elle de la fonction publique) auprès des particuliers dans une zone principale de 40 km autour de Lyon Ouest pour le 1er mars 2025. - Vous pourrez être amené(e) à remplacer un/e enquêteur/trice dans les zones voisines. - Vous réaliserez différents types d'enquêtes par téléphone ou au domicile des particuliers. Pour chaque enquête, une formation est assurée par l'Insee. - Vous devez être mobile pour vos déplacements. - Vos frais de déplacements seront pris en charge. - Vous pouvez être amené(e) à travailler après 17h et parfois le samedi, selon la disponibilité des ménages interrogés. - Vous devez maîtriser l'informatique, être organisé(e), méthodique, avoir le goût des contacts, être à l'aise dans les techniques de communication orale ainsi qu'être capable de vous orienter et de lire un plan. Déplacements Quotidiens (départemental) Compétences : Conseiller un client Identifier les besoins d'un client Mettre en place des actions de prospection Méthodes de plan de prospection Présenter des produits et services Savoir-être professionnels : Autonomie [...]

photo Chargé / Chargée d'enquêtes

Chargé / Chargée d'enquêtes

Emploi Administrations - Institutions

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L'Insee Auvergne-Rhône-Alpes (Lyon) recherche un/e enquêteur/trice à temps plein (agent/e contractuel/elle de la fonction publique) auprès des particuliers dans une zone principale de 40 km autour de Lyon pour le 1er mars 2025. MERCI DE PRÉCISER LE NUMÉRO 3748 LORS DE L'ENVOI DE VOTRE CANDIDATURE - Vous pourrez être amené(e) à remplacer un/e enquêteur/trice dans les zones voisines. - Vous réaliserez différents types d'enquêtes par téléphone ou au domicile des particuliers. Pour chaque enquête, une formation est assurée par l'Insee. - Vous devez être mobile pour vos déplacements. - Vos frais de déplacements seront pris en charge. - Vous pouvez être amené(e) à travailler après 17h et parfois le samedi, selon la disponibilité des ménages interrogés. - Vous devez maîtriser l'informatique, être organisé(e), méthodique, avoir le goût des contacts, être à l'aise dans les techniques de communication orale ainsi qu'être capable de vous orienter et de lire un plan. Déplacements Quotidiens (départemental) Compétences : Conseiller un client Identifier les besoins d'un client Mettre en place des actions de prospection Méthodes de plan de prospection Présenter[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

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Le petit-déjeuner est le repas le plus important de la journée', telle est votre devise? MEININGER Hotels. La redéfinition de l'hospitalité hybride. Où les conforts d'un hôtel rencontrent les installations spéciales d'une auberge. Nous gérons plus de 35 hôtels dans les meilleures villes d'Europe - et nous continuons à grandir! VOTRE MISSION Vous êtes responsable de la mise en place et du rangement du buffet Tout au long du service, vous vous assurez que ce dernier soit propre, réapprovisionné et varié Vous préparez des plats simples tels que des plateaux de fromages, de charcuteries, salades et des boissons Vous offrez aux clients les informations sur la composition et les ingrédients des aliments proposés En tant qu'hôte, vous offrez un accueil sympathique et chaleureux aux clients Vous maintenez votre espace de travail propre dans le respect des standards de la société Vous vous assurez du niveau des stocks de denrées, effectuez des commandes et vérifiez que les livraisons sont conformes Vous informez les clients des offres spéciales en cours Vous appréciez de travailler dans des environnements différents et êtes flexibles sur les jours et horaires de travail (semaine,[...]

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Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

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Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Missions principales : Accueil et soins quotidiens des enfants : Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles. Participer aux soins d'hygiène (toilette, change, etc.). Préparer et donner les repas selon les régimes alimentaires spécifiques. Encadrement et accompagnement des activités : Participer à la mise en place d'activités d'éveil et de loisirs adaptées à l'âge des enfants. Assurer la surveillance des siestes et des moments de repos. Accompagner les enfants lors des sorties extérieures. Contribution à l'entretien et à la sécurité : Veiller à la propreté et à la sécurité des espaces de vie des enfants. Participer à la désinfection des jouets et du matériel utilisé. Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Communication et travail en équipe : Collaborer avec l'équipe éducative pour l'élaboration et la mise en œuvre des projets pédagogiques. Communiquer régulièrement avec les familles sur le déroulement de la journée des enfants. Remonter les informations nécessaires à l'équipe encadrante (besoins particuliers, comportements,[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

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On a un Job pour vous ! En 30 ans d'existence, Abalone a su se forger une place solide sur le marché des services RH et particulièrement du travail temporaire. Avec 22 000 recrutements par an et près d'une centaine d'agences d'emploi en Europe, Abalone est avant tout une entreprise éthique et durable qui poursuit son développement avec conviction dans une logique d'entreprise saine et indépendante. Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Abalone recrute pour son agence de Lyon, son nouveau Responsable d'agence (H/F). "Illuminez votre carrière à Lyon, la Ville des Lumières, où chaque innovation brille autant que notre célèbre fête des lumières !" Rattaché(e) à votre Responsable de région, votre mission consiste à relancer l'activité de l'agence. En toute autonomie, vous aurez les responsabilités suivantes : - Le développement et suivi commercial - Le pilotage du recrutement et de la gestion des ressources humaines intérimaires - Le management d'équipe - Le pilotage du centre de profit et management des différents risques Pourquoi[...]

photo Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

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Vous ferez partie du pôle immobilier vous aurez notamment la charge de la gestion immobilière de nos clients et des dossiers de commercialisation. La mission du poste à une grande dimension en gestion immobilière mais peut évoluer vers des missions supplémentaires orientées commercialisation. Gestion immobilière : - Gestion de parc immobilier pour le compte de nos enseignes clientes - Assistance aux renouvellements et à la négociation des baux, - Gestion de la mise à jour des CRM immobiliers de nos clients type Synergee, Lucernex - Mise en place de reporting mensuel à destination de nos clients Assistance à la commercialisation - Mise en ligne des dossiers de commercialisation sur différentes plateformes partenaires - Sourcing de partenaires brokers sur tout le territoire national - Conception de dossiers de commercialisation et envoi des propositions commerciales Rémunération : Package fixe à compter de 35 000€ bruts par an à définir selon profil et expérience Pas de télétravail au sein de l'entreprise

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

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Nous sommes un organisme de formation linguistique basé à Lyon et sommes à la recherche d'un/une chargé/chargée de planning pour gérer les plannings de nos clients et de nos formateurs/formatrices. La mission consiste à mettre en place les plannings, gérer les modifications et les annulations à l'aide du logiciel interne, assurer l'accueil physique, téléphonique et par mail de nos clients, gérer l'organisation logistique des formations (réservation de salles à distance, fiches de présence....) dans le cadre d'un CDI à temps plein. Vous avez un Bac +2 minimum, de l'expérience dans le secteur tertiaire en tant qu'assistant/assistante et maitrisez Office 365. Vous avez un très bon relationnel, un sens pratique développé. Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé/e, polyvalent/e, réactif/ve, vous savez prendre du recul et avez le sens des priorités. Idéalement, vous avez un niveau opérationnel en anglais.et une expérience dans le secteur de la formation continue..

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

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Votre mission : Vous serez chargé(e) des missions principales suivantes : - Prendre en charge les dossiers de créances de clients professionnels (Sociétés, commerçants, artisans et établissements publics) ou les dossiers de créances de clients particuliers, contractés auprès de nos sociétés clientes. Le but étant de négocier des accords pour la régularisation rapide des créances et d'obtenir des paiements. Vous serez un négociateur et un apporteur de solutions. Vous travaillerez sur un portefeuille mutualisé et devrait être capable d'évoluer dans un environnement multi-clients. D'intégrer les informations liées aux différents secteurs et types d'activités, logiciels ou méthodes de travail. Les activités : - Campagne de relances téléphoniques des débiteurs/clients - Gestion quotidienne des dossiers à régulariser - Détection et qualification des motifs de retard de règlement - Recherche de l'interlocuteur - Réponse aux contestations - Trouver un terrain d'entente afin de mettre en place des solutions de règlements - Gestion administrative des dossiers (enrichissement de la base de données) Softskills : [...]

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Fleuriste

Emploi Cadeaux - Fleurs

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Au sein d'une équipe composée de 2 salariées, vous réalisez les missions suivantes : - Accueillir les clients, les conseiller dans leurs choix et les fidéliser - Recevoir, contrôler et mettre en place les végétaux sur l'espace de vente - Réaliser des bouquets et compositions florales - Ouverture et / ou fermeture - Encaisser le montant d'une vente - Effectuer l'entretien de l'espace de vente et du magasin Ce poste nécessite d'avoir un bon relationnel client, de faire preuve d'autonomie et de savoir s'organiser en fonction des événements. Vous souhaitez apporter votre savoir-faire et votre passion à notre clientèle ? rejoignez-nous ! Poste à pourvoir dès que possible. Boutique ouverte du lundi au samedi de 9h à 19h30, le dimanche de 9h à 13h30 (fermée le lundi). Journées travaillées réparties sur la semaine comme suit : 3 journées de 8h00 et 1 journée de 6h00. Planning à définir ensemble. Travail en roulement pour les week-ends. Possibilité de temps-plein selon les disponibilités et les souhaits du candidat.

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Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

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L'Assistant(e) des formations en management de niveau 6 seconde la Responsable de ces formations à laquelle il(elle) est rattaché(e), pour toutes les opérations nécessaires à leur bonne réalisation et au bon fonctionnement de ce secteur d'activité. Il (elle) est un acteur clé dans l'ouverture, la mise en œuvre et le suivi des formations CAFERUIS et RLE préparant respectivement aux fonctions d'encadrement d'équipes éducatives et logistiques au sein d'organisations du secteur social, médico-social et sanitaire. Il(elle) contribue pleinement à la continuité pédagogique et à la qualité du fonctionnement administratif des formations. Il(elle) travaille de concert avec ses homologues assistantes. Sa mission est structurée autour de 4 grands domaines d'activités : Accueil téléphonique et physique - Assistance en formation - Appui en communication externe et évènementiel - Participation à la vie de l'établissement Activités principales : Accueil téléphonique et physique en partage avec vos homologues assistants(tes) ; traitement des demandes d'information ; orientation des appels ; enregistrement, suivi et relance des prospects souhaitant rentrer en formation ; traitement des[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

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Missions Au sein de l'équipe, vous serez placé(e) sous la responsabilité du Directeur d'Agence et votre rôle consistera à appuyer les équipes d'ingénieurs dans la réalisation des études et des offres commerciales relatives à toutes les missions d'études ou de maîtrise d'œuvre pratiquées par l'agence. Vos missions incluront notamment les tâches suivantes : - Secrétariat classique : standard, courriers/mails, gestion de déplacements, gestion des documents contractuels des marchés (notifications, ordres de service, initialisation administrative, .) - Appui pour mise à jour de documents de l'agence ou autres agences nationales : CV, références, documents du système qualité - Réponse à appels d'offres : constitution des dossiers administratifs et techniques, dématérialisation des réponses, pour l'agence et en appui aux autres agences nationales - Appui pour facturation et relances paiements Nous renforçons le pôle secrétariat actuellement composé de deux collaboratrices à temps partiel (80%) et recherchons une/un collaboratrice(teur) à plein temps. Votre future équipe : Vous serez accueilli(e) au sein de notre agence de Lyon située dans le quartier Part-Dieu, où une trentaine[...]

photo Chargé / Chargée de production de spectacles

Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

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Le Nid de Poule cherche un chargé de production dans le cadre du festival La Basse-Cour. La personne participera à l'organisation du festival en lien avec la direction, notamment par la coordination des partenaires en amont et lors du festival et sera présente un soir par semaine pour assurer la coordination de l'événement. Missions 1. Soutien à l'organisation des actions culturelles (mars et avril) - Suivi et présence lors des temps de rencontre avec les partenaires - Animation d'un réseau de partenaires - Coordination des partenaires, organisation de la venue de groupes lors du festival 2. Participation à la coordination du festival La Basse-Cour (mai et juin) - Mise en place du site - Accueil des bénévoles - Aide aux différents postes salariés (bar, cuisine, accueil public, technique) Missions complémentaires : accueil des compagnies en résidence, organisation des sorties de résidence, mise en œuvre des actions culturelles, animation de la vie associative, régie général du festival, communication (réseaux sociaux, site internet, newsletter). Poste basé à Lyon 7ème (Jaurès/Debourg) puis à Lyon 1er. Candidatures jusqu'au 16 février 2025.

photo Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Emploi Autres services aux entreprises

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En tant qu'acteur reconnu de l'Économie Sociale et Solidaire, le groupe GEIM est constituée de quatre associations (GEIM, REED, REN, REF) travaillant depuis 30 ans en faveur de l'inclusion de publics en situation de précarité sociale et professionnelle. Dans le cadre d'une création de poste, l'Association GEIM recherche un-e assistant-e contrôle de gestion, pour son siège social basé à Lyon 9. Rattaché-e à la Responsable Administrative et Financière Groupe (RAF Groupe), l'assistant-e contrôle de gestion aura pour mission de participer à la gestion financière et administrative des projets, ainsi qu'à l'élaboration des outils de suivi et de reporting. Missions principales : 1. Gestion Prévisionnelle et Reporting - Collecter, vérifier et consolider les informations auprès des directions opérationnelles. - Analyser les écarts entre prévisions et réalisations, et proposer des actions correctives si nécessaire. - Contribuer aux études ponctuelles de coûts. - Participer à la mise en place et au suivi d'outils de gestion prévisionnelle et de reporting pour les différentes activités (tableaux de bord, indicateurs de suivi). 2. Suivi Budgétaire - Participer à l'élaboration des[...]

photo Chargé / Chargée d'enquêtes

Chargé / Chargée d'enquêtes

Emploi Administrations - Institutions

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L'Insee Auvergne-Rhône-Alpes (Lyon) recherche un/e enquêteur/trice à temps partiel (50%) (agent/e contractuel/elle de la fonction publique) auprès des particuliers précisément pour l'enquête "Sans domicile" dans une zone principale de 40 km autour de Lyon pour le 15 mars 2025 - Vous pourrez être amené(e) à remplacer un/e enquêteur/trice dans les zones voisines. - Vous réaliserez différents types d'enquêtes par téléphone ou au domicile des particuliers. Pour chaque enquête, une formation est assurée par l'Insee. - Vous devez être mobile pour vos déplacements. - Vos frais de déplacements seront pris en charge. - Vous pouvez être amené(e) à travailler après 17h et parfois le samedi, selon la disponibilité des ménages interrogés. - Vous devez maîtriser l'informatique, être organisé(e), méthodique, avoir le goût des contacts, être à l'aise dans les techniques de communication orale ainsi qu'être capable de vous orienter et de lire un plan. Déplacements Quotidiens (départemental) Compétences Conseiller un client Identifier les besoins d'un client Mettre en place des actions de prospection Méthodes de plan de prospection Présenter des produits et services Savoir-être[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

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Sous la responsabilité du Responsable du service des moyens généraux, l'agent de Maintenance s'assure de : Contribuer à la sécurité des biens, des personnes et du site : - Contrôler le bon fonctionnement des équipements de sécurité pour l'établissement (ex : sécurité incendie), Maintenir et gérer le mobilier et l'immobilier de l'établissement : - Entretenir les bâtiments et les équipements de l'établissement en lien avec le responsable de maintenance des équipements bâtiments et espaces verts afin d'assurer la continuité des activités, - Maintenir à jour les équipements de l'établissement. Assurer la vérification de la maintenance des bâtiments : - Veiller au bon fonctionnement général des équipements et des locaux de l'établissement, - Réparer et remettre en état les installations et équipements (pannes, fuites, rafraichissements .) pour prévenir les risques (dans les domaines de l'électricité, de la plomberie, du chauffage, de la couverture des bâtiments .) et protéger les personnes au sein de l'établissement, - Détecter les dysfonctionnements et défauts et transmettre l'information au responsable du service en vue d'intervenir de manière corrective et préventive. [...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Autres commerces

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Nous recherchons 3 personnes à temps plein et 1 personne à temps partiel (16H) Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Venez rencontrer l'employeur le 23 Octobre, inscription via le lien ci dessous: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Emploi Restauration collective

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Nous recherchons un Responsable Point de Vente (F/H) en CDI Intermittent pour un établissement scolaire situé à Lyon 05 (69005), pour travailler au sein d'une brigade. Vos missions consisteront à : - Animer et gérer le point de vente, en veillant à une expérience client de qualité. - Préparer et mettre en avant l'offre de vente à emporter. - Produire et servir des préparations chaudes et froides adaptées. - Mettre en place et organiser les vitrines de manière attrayante. - Servir les convives et assurer le réapprovisionnement continu des vitrines. - Garantir la traçabilité des produits et veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Maintenir l'attractivité quotidienne du point de vente (affichage, vitrine, propreté). Participer au nettoyage et à l'entretien des locaux. Et surtout faire de votre sécurité et celle de votre équipe une priorité ! Modalités : - CDI intermittent temps plein - du lundi au vendredi - 6h45-14h30 - 13ème mois - CSE, Mutuelle de base prise en charge à 100% Vous avez une expérience significative dans la vente, idéalement complétée par une expérience dans la restauration. Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Droit - Justice

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La direction de la protection judiciaire de la jeunesse (DPJJ) est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein de la direction interrégionale Auvergne- Rhône-Alpes, et sous l'autorité de la Responsable de la gestion des parcours et des compétences, le gestionnaire administratif aura pour mission : - Assurer la gestion des concours en lien avec le bureau des concours au sein de l'administration centrale : * Instruire les dossiers d'inscription, organiser et surveiller les épreuves de concours, instruire les candidatures pour les jurys de concours. * Mettre en place les stages "découverte" pour les éducateurs. - Renfort sur le volet « situations médicales particulières » en lien avec la gestionnaire en charge du dossier : * conseiller les agents se trouvant dans une situation médicale particulière et leur hiérarchie afin de leur expliquer les procédures à appliquer * diligenter des expertises auprès des médecins agréés et saisir les conseils médicaux *[...]

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Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine

Emploi Pharmacie - Paramédical

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Vous accueillez les patients et leur délivrez les médicaments prescrits sur ordonnance. Vous délivrez aussi des produits qui sont en vente libre, comme en parapharmacie, et pour lesquels vous apportez des conseils précieux. Au comptoir, vous précisez au patient les conditions dans lesquelles le traitement doit être suivi. Vous êtes à même de vérifier que l'association de plusieurs médicaments n'est pas dangereuse, qu'il n'y a pas d'erreur de dosage ou qu'un traitement délivré à un jeune enfant correspond bien à son âge. Vous tenez les stocks à jour, éliminez les produits périmés, vérifiez les livraisons, rangez et classez avec précision tous les produits reçus. Diplôme exigé : BP Préparateur en Pharmacie validé avec diplôme ou DEUST de Préparateur en Pharmacie validé. CDI à temps plein sur 4 jours avec 1 samedi travaillé sur 2. Place de parking si besoin.

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Affaires culturelles

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Nous recherchons un sacristain h/f pour rejoindre la Cathédrale Saint Jean Baptiste. Élément clé de l'organisation, le sacristain participe pleinement à la vie de la Cathédrale en assurant différentes missions: Surveillance et sécurité des locaux Vous réalisez une ronde de contrôle des locaux avant ouverture, selon consignes définies et afin de garantir la sécurité des visiteurs, pèlerins ou fidèles. Vous ouvrez des portes des bâtiments (Eglise, Crypte) Vous gardez un œil vigilant au sein des locaux et veillez au respect des consignes de sécurité (ex. : incendie, intrusion, vol.) En application des procédures définies, vous donnez l'alerte en cas de danger, et fermez les accès si besoin Accueil et renseignement du public Vous contribuez au bon accueil du public fidèles ou visiteurs. Vous assurez une mission d'information (renseignement sur les différents offices, accueil des demandes de messe, renseignements divers.) Préparation des offices Vous préparez les célébrations et offices spécifiques, à la fois sur les aspects liturgiques (ex. : vêtements, objets) et sur les aspects techniques (ex. : sono, micros, mise en place de la vidéo + en valider le bon fonctionnement.), Vous[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du service registraire, votre mission consistera à participer aux activités administratives et logistiques du service registraire et selon le calendrier des formations proposées par l'Ecole. L'assistant administratif (H/F) organise les sélections et gère les inscriptions. Il ou elle saisit, met en forme des documents à l'aide des outils bureautiques. Il ou elle répond aux démarches d'information, filtre et transmet les communications aux Directrices de Section ou aux Responsables de Service. Vos missions : Candidature : - Préparer le planning de toutes les dates de sélection et faire valider par les directions - Paramétrer ou faire paramétrer l'outil Aurion pour la sélection (arborescence) en conformité avec le référentiel - Transmettre au service communication les informations à mettre à jour sur le site internet - Réceptionner, vérifier et relancer le dossier de candidature - Convoquer aux entretiens - Valider les dossiers de sélection reçus Ecrits : - Récupérer les listes de candidats - Organiser les écrits : réserver les salles, répartir les candidats, gérer la surveillance - Gérer les notes et les résultats - Transmettre[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre restaurant Pepperico des équipiers polyvalent H/F Poste situé à Lyon au centre commercial la Part-Dieu 35h par semaine CDI Fiche de poste : -Accueillir et prendre les commandes des clients - Préparer / assembler les produits - Préparer les commandes - Nettoyer et entretenir les locaux - Mettre en place le service

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous assurez la mise en rayon dès 5H30 le matin du lundi au samedi. installation, balisage, étiquetage, réassort ... de produits (frais et hors frais) au sein de notre enseigne. Vous devez être - méthodique - Rigoureux/se et organisé/e Vous travaillez 6 jours sur 7 du lundi au samedi à 5h30 tous les matins. Attention la journée de travail débute à 05H30, vérifiez avec vos horaires de transport en commun car il n'y a pas de place de parking gratuite. En revanche, vous pouvez garer un vélo ou une trottinette dans la cour. Vous ne travaillez pas le dimanche. Contrat de 26H à 35H effectif par semaine. Vous devez postuler depuis le lien et dans quelques jours, vous serez contacté par téléphone pour vérifier que vous pouvez être en poste sans difficulté à 5H30.

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Temps de travail : 121.25 h par mois annualisées Période de travail : scolaire et vacances Secteur : Enfance (3-10 ans) Type de contrat : CDD de remplacement congé maternité - temps partiel annualisé (1240 h / an) : vacances scolaires et mercredis, Horaires de travail : - les lundis de 10h à 12h30 et de 13h30 à 18h - les mardis de 14 h à 18 h 15 - Les mercredis de 7h30 à 18h30 - Vacances scolaires : 48h hebdo Missions Le(la) salarié(e) assure dans le cadre du projet social et du projet social , la préparation et l'animation des accueils de loisirs enfance et du CLAS (contrat local d'accompagnement à la scolarité) primaire. Complète les fonctions de direction de la responsable de secteur enfance. - Participer à la mise en œuvre constante du projet social - Participer à l'élaboration du projet pédagogique. - Participer à la mise en place du programme d'activité. - Être force de propositions éducatives et d'animations auprès des équipes encadrées. - Être force de propositions dans les projets du secteur enfance. - Participer à la vie collective du Centre Social. - Être garant de la sécurité matérielle et affective du public accueilli, conformément aux normes d'hygiène et[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Bonjour, Ariane Contentieux est une société de recouvrement de créances civiles et commerciales, de sa phase amiable et dans toutes ses phases judiciaires. Nous recherchons un/une chargé/e de recouvrement amiable et/ou judiciaire pour rejoindre nos équipes. En lien avec la responsable du service, vous assurez en toute autonomie le suivi administratif de vos dossiers. Vous êtes motivé(e), à l'aise avec le téléphone et l'outil informatique (formation au logiciel interne assurée). Votre aisance relationnelle et votre ténacité vous permettront de faire aboutir favorablement les relances téléphoniques auprès des débiteurs. Missions du poste: 1) relance téléphonique 2) trouver des solutions amiables de paiement tout en préservant la relation client 3) suivre les échéanciers de paiement mis en place ... Pour l'amiable, des connaissances juridiques ne sont pas indispensables. Pour le judiciaire, des connaissances juridiques sont obligatoires. Possibilité d'apprendre à faire du judiciaire. Mutuelle/Prime de transport/Tickets Restaurants/Prime sur objectifs

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe professionnelle permanente, avec des bénévoles et sous l'autorité de la direction, l'animateur-trice coordinateur du secteur Enfance- Jeunesse accueille et accompagne les enfants et les jeunes en fonction de leurs attentes et propose des activités en lien avec le projet social et le projet familles du centre socioculturel, tout en veillant à leur sécurité dans les locaux du centre socio-culturel et en extérieur. Missions principales : - Assure la sécurité du public dans le cadre de la réglementation en vigueur - Conçoit, met en œuvre et anime des projets ludiques, culturels, sportifs et citoyens, selon les besoins du public, des opportunités ou à la demande de la direction, - Recrute, accompagne, coordonne les animateurs vacataires en lien avec la direction - En lien avec les différents secteurs, coordonne les différents accompagnements scolaires et valide les bilans. - Pour toutes les actions développées, met en place et maintient le partenariat nécessaire - S'assure de la complétude des dossiers des usagers, (fiche sanitaire, numéro d'urgence.) et les relations administratives avec Jeunesse et Sports - Va régulièrement à la rencontre des jeunes[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vendeur/se en boulangerie. Expérience dans la vente souhaitée. Planning réalisé au mois - travail du lundi au dimanche avec 1 jour de récupération + 2 demi-journées. Déplacement à prévoir sur l'établissement de Villeurbanne 1 fois par semaine au minimum. Fermeture estivale fin juillet/début août. Poste à pourvoir pour mi-mars. Notions d'espagnol et anglais seraient un plus. Poste: mise en place et vente des produits de boulangerie artisanale + nettoyage de son lieu de travail

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Maisons Bocuse recherchent son futur Commis de cuisine (H/F) Vos missions quotidiennes seront : - Organiser, mettre en place et entretenir le poste de travail, - Mettre en œuvre les préparations culinaires grâce au bon suivi des fiches techniques, - Participer à la préparation des plats chauds, froids, desserts - Contrôler la qualité en ayant le sens du détail - Assurer le dressage des assiettes et en assurer la finition. Le + de ce poste : 3 jours de repos / semaine (consécutifs ou non en fonction de vos souhaits)

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Employeur : ALLIES Durée : CDD 1 an Salaire : 2 200 € bruts mensuels (sur 13 mois) à négocier selon expérience Date de prise de fonction : dès que possible L'association ALLIES développe une offre d'accompagnement d'insertion en tant que référent de parcours pour les allocataires du RSA. Cette activité sera conduite au sein des antennes Maison Lyon pour l'Emploi, répartis sur la Ville de Lyon, en articulation avec les autres acteurs présents sur le territoire. Missions - Accueil et suivi des personnes : Appréhender la personne dans sa globalité et analyser ses besoins. - Accueil, orientation et suivi de bénéficiaires du RSA. - Accueil des personnes individuellement ou en groupe et faciliter leur accès à des informations concernant l'emploi, la formation et les services dématérialisés. - Réalisation d'un premier état des lieux des problématiques rencontrées par la personne. - Diagnostic de situation, proposition de solutions adaptées, d'accès aux offres d'emploi et de formation. - Accompagnement à l'élaboration du parcours d'insertion. - Aide à la résolution des problèmes à finalité professionnelle : Informer et aider les personnes à effectuer des choix et à prendre[...]

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Documentaliste

Emploi Economie - Finances

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Vous êtes intéressé.e par l'univers de la formation professionnelle et souhaitez contribuer au développement d'un outil essentiel pour l'orientation et l'emploi en Auvergne-Rhône-Alpes ? Rejoignez notre équipe et mettez à profit vos compétences pour : - Développer OFeli, la base de données sur l'offre de formation en Auvergne-Rhône-Alpes : Vous serez en charge de faire connaître et d'améliorer l'offre de service OFeli auprès des organismes de formation. - Gérer des projets spécifiques : vous mènerez à bien des projets pour enrichir la base de données et renforcer la visibilité d'OFeli. - Assurer la qualité : vous contribuerez à la cohérence et la fiabilité des informations présentes sur la plateforme. - Développer le réseau : vous serez l'interlocuteur privilégié des organismes de formation et développerez des partenariats. Vous êtes en charge du développement et du pilotage de l'offre de formation. MISSIONS DÉTAILLÉES : Développement d'OFeli : o Création de supports de communication et de formations pour les organismes de formation o Production de contenus éditoriaux pour le site de Via Compétences o Conception et animation d'actions de promotion (webinaires, ateliers) Pilotage[...]

photo Assistant(e) à la direction d'un établissement hôtelier

Assistant(e) à la direction d'un établissement hôtelier

Emploi Enseignement - Formation

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Rejoignez l'aventure Appart'City / Académie du Tourisme ! Vous êtes disponibles dès fin janvier 2025 ? Vous souhaitez vous former au métier de Responsable d'Établissement ? L'Académie du Tourisme spécialiste des métiers de l'hôtellerie propose une formation de 2 ans en alternance avec son partenaire Appart'City, leader de l'appart'hôtel en France. Votre profil : Vous avez entre 18 et 29 ans Vous êtes titulaire d'un Bac+2 (recommandé, pas obligatoire) Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans les secteurs de l'hôtellerie, la restauration ou le tourisme Vous faites preuve de dynamisme, d'autonomie et d'adaptabilité Vous avez un bon sens du service client et du relationnel Vous parlez anglais ! Vos missions : Sous la responsabilité des équipes du site, vous participerez à la gestion globale d'un appart-hôtel et serez formé(e) aux compétences clés du métier : Gestion opérationnelle : supervision des services (hébergement, service, étages, technique et commercial), respect des normes de sécurité et d'hygiène, suivi de la rentabilité du site. Relation client : accueil, gestion et satisfaction client. Management : animation, motivation et montée en compétences[...]

photo Assistant / Assistante qualité services

Assistant / Assistante qualité services

Emploi Enseignement - Formation

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l'Ecole de Commerce de Lyon recherche un(e) assistant(e) au service qualité qui sera chargée sous l'autorité de sa responsable : *Pôle Qualité : ** Sur le groupe (dont campus Lyon) : - Service clientèle : Réception, traitement et déclenchement des dossiers/demandes. - Classification : Application des différentes procédures de classification des demandes, traitement et gestion autonome des plus simples d'entre elles si maturité et compétences. - Gestion de dossiers : Gestion des dossiers les plus simples et préparation des dossiers les plus complexes. - Communication : Communication interne et externe sur les points de procédures et autres consignes / informations à diffuser. - Rédaction : Rédaction des CR de comité, rédaction et application des décisions rendues sur des dossiers pour diffusion. - Planification : Planification et convocations aux différentes réunions, comités, deadlines établies. ** Sur le campus de Lyon : - Gestion Intendance : Gestion des besoins de consommable du campus et anticipation des commandes. - Inventaire : Tenue et développement de l'inventaire. - Audit : Participation aux audits internes. * Pôle Remboursement : ** Sur le groupe (dont campus[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

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La MJC Ménival - Lyon 5ème recrute son.sa Directeur.trice d'Accueil de Loisirs Périscolaire (ALAE) Elémentaire et Animateur référent 6-11 ans. Sous l'autorité hiérarchique du directeur de la MJC et du responsable du secteur Jeunesse/Familles, vous élaborez le pilotage d'un Accueil de Loisirs Associé à l'Ecole (ALAE) sur le site de l'école élémentaire Diderot. Vous participez également à la mise en œuvre de l'animation du secteur Jeunesse/Familles en lien avec le responsable du secteur. La MJC gère 3 accueils de loisirs périscolaires : Groupe Scolaire Diderot Maternelle et Elémentaire & Maternelle Battières. MISSIONS 1/ DIRECTION de l'Accueil de Loisirs Périscolaire : - Capacité à diriger l'ACM de l'élémentaire Diderot : s'organiser, s'adapter et gérer les priorités - Construire et accompagner l'équipe dans la mise en place d'un cadre sécurisant pour les enfants - Construire un fonctionnement pédagogique de qualité en cohérence avec les valeurs d'Education Populaire, en lien avec le projet associatif de la MJC - Elaborer, conduire et animer le projet pédagogique de l'accueil de loisirs périscolaire - Evaluation et bilan des projets d'animation et projets pédagogiques. -[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

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Restaurant africain du 6e arrondissement. Afin de compléter notre équipe nous recherchons un ou un commis de cuisine avec une expérience en cuisine Vos missions : - Assister le chef de cuisine dans la préparation des plats. - Aider à la mise en place et la sortie des plats. - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine et des équipements, en respectant les normes HACCP. - Plonge. Informations Diverses : - Poste en coupure. - Prise en charge des repas. - Jours de repos : dimanche et lundi Vous pouvez postuler directement sur l'offre OU VOUS PRESENTER DIRECTEMENT AU RESTAURANT

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

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Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration. Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées /objectifs), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous intégrez une petite équipe dans laquelle solidarité et bonne humeur sont des facteurs clés : - Grâce à votre sens du service,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

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Missions CEJ : - Accompagner les jeunes de 16 à 25 ans dans le cadre du dispositif contrat d'engagement jeune : élaboration de parcours d'insertion sociale et professionnelle, accompagnement collectif intensif, accompagnement individualisé des jeunes dans leur insertion professionnelle. - Analyse des besoins et établissement d'un diagnostic individuel. - Coopérer avec des partenaires et prestataires extérieurs. - Créer des liens systématiques avec les conseillers généralistes de la Mission Locale et les partenaires orienteurs, pour les échanges d'information sur l'avancée du parcours des jeunes. - Accompagner si nécessaire physiquement les jeunes dans leurs démarches, notamment auprès des employeurs. - Assurer un suivi des objectifs, utiliser des tableaux de bord pour le suivi et l'évaluation. - Réaliser des bilans d'actions et assurer un suivi administratif. Web Radio : - Mettre en place un déroulé pédagogique innovant (outils, programmes) centré sur le jeune. - Focaliser sa pratique sur la mise en situation emploi et la prise d'autonomie. - Accompagnement des jeunes dans la rédaction de leurs chroniques et sujets (organisation de rendez-vous individuels et réunions[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

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O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant qu'assistant d'agence, vous êtes un véritable couteau suisse qui accueille, accompagne et coordonne l'activité de l'agence au quotidien. Chaque jour, vous relevez de nouveaux défis et contribuez activement au bon fonctionnement de l'agence, en vous efforçant de mettre en place des prestations sur-mesure adaptées aux besoins de nos clients et salariés : Vous optimisez les plannings de nos intervenants, gérer les urgences et les remplacements pour garantir la satisfaction de ces derniers et de nos clients. Vous accueillez par mail ou par téléphone et orientez nos clients et salariés, afin de toujours garantir une relation de travail optimale. Vous participez au recrutement et contribuez à l'intégration de chaque nouveau collaborateur. Vous accompagnez nos salariés dans la prise en main de leur poste. Vous pouvez être amené[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi

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Nous recherchons 2 employé-es polyvalent-es Poste en CDD évolutif. 35h / semaine MISE EN PLACE (OUVERTURE) DU MAGASIN Prendre les consignes auprès du responsable présent, Réceptionner les livraisons ; traitement des bons de transport, rangement des palettes , RÉASSORT Gérer selon les consignes les produits proches de la date de péremption, Facing en même temps et en dehors de la mise en rayon, VENTE ET ENCAISSEMENT Accueillir le client : sourire, saluer les clients à leur arrivée dans le magasin et au moment d en prendre congé, Écouter le client, noter les requêtes et appeler le responsable de rayon concerné, RANGEMENT, NETTOYAGE Nettoyage du sol : Participer au nettoyage du sol avant l ouverture du magasin et magasin ouvert si nécessaire, COMPORTEMENT Tenue correcte, ponctualité, Accueil de qualité, Suivre les formations prévues au plan de formation, Vous travaillez soit le matin soit l'après midi, la prise de poste est 7h pour le matin et le départ à 20h30 pour l'équipe d'après midi. Le dimanche n'est pas travaillé.

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

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Poste Missions principales : * Création et mise en place de bureautiques Word sur le logiciel Hopital Manager * Création de modèles type * Création et utilisation de banque de données de styles sur Word Date de prise de poste souhaitée Poste à pourvoir dès que possible Informations pratiques liées au poste Conditions de travail : * Rémunération selon convention collective Croix-Rouge française, avec reprise d'ancienneté et indemnité Ségur ; à partir de 2 220€ pour un temps plein + Prime de fin d'année * Travail de 38h par semaine du lundi au vendredi, avec 1,5 jour de RTT / mois * Accès aux avantages CSE * Self avec tickets repas 2.77€ * Accès au parking ou remboursement 50% de l'abonnement de transports en commun Profil : Vous possédez une expérience professionnelle de Word d'au moins 5 ans et êtes parfaitement à l'aise avec les outils de publipostage et de styles. Vous êtes entièrement autonome et savez faire preuve de patience. Compétences * Maîtrise de Word * La connaissance du monde de la santé, des dossiers patients informatisés et/ou du logiciel Hopital Manager sera un plus

photo Opérateur / Opératrice de saisie

Opérateur / Opératrice de saisie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

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Notre client, une entreprise spécialisée dans la gestion administrative et comptable au sein d'un groupe d'envergure, recherche un.e Opérateur.trice de saisie / Assistant.e administratif.ve pour une mission de 2 semaines à Lyon 7. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre d'un changement de logiciel comptable, nécessitant une mise à jour des bases de données et la vérification des informations clients. Vos missions : Saisir les données comptables (SIRET, informations clients) Vérifier et corriger les adresses des clients Travailler sur un environnement informatisé avec les outils en place (CEGID et YOOZ) Localisation : Lyon 7 Durée : 2 semaines Temps de travail : 35h/semaine Rémunération : SMIC Profil recherché : Vous êtes rigoureux.se, minutieux.se et avez une bonne aisance avec la saisie informatique. Votre capacité à traiter des données avec précision et à respecter les consignes est essentielle pour cette mission. Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic ! Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera sous 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans[...]

photo Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Emploi Enseignement - Formation

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Educateur travaillant dans une équipe de vie scolaire, référent des 3e et 4e. Veille, suivi, prise en charge des élèves. Surveillance et mise en sécurité. Gérer les conflits entre élèves. Surveillance des études et des lieux collectifs. Gérer les absences et les retards. Participer à la mise en place d'action et de sensibilisation. Contribuer aux évolutions de l'Ets en tenant compte du projet éducatif. Faire respecter le règlement intérieur.

Ressources supplémentaires