photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le(a) chargé(é) de mission santé est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice médicale. Les attributions du chargé(e) de mission santé s'inscrivent dans le cadre des missions des DSRC : - Participer à la coordination des différents acteurs de soins en cancérologie, - Contribuer à l'information et à la formation des acteurs, des patients et de leurs proches sur le parcours de santé en cancérologie, - Participer au développement de l'expertise, de l'expérimentation de projets innovants et à l'accompagnement de l'évolution de l'offre de soins. Missions principales (en collaboration avec les sites de Strasbourg et de Reims) - Participer à la mise œuvre et au développement des programmes du DSRC sur le territoire Lorrain - Promouvoir les outils et les organisations en cancérologie élaborés par le DSRC - Participer à l'élaboration, à la promotion et/ou à la mise en œuvre d'outils pour faciliter les parcours patients - Contribuer à la formation et à la structuration de connaissances spécifiques en cancérologie Profil recherché Compétences techniques, qualité, connaissances - Maîtrise de la méthodologie de projets, animation de groupe de travail et développement[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

La Mission Locale du Nord Meusien, recherche un(e) conseiller(ère) afin de rejoindre l'équipe du Contrat d'Engagement Jeune. Vous aurez en charge le suivi des jeunes en rupture socio-professionnelles, en lien avec le partenaire L'AMIE et vous serez chargés(ées) également du référencement santé (en lien avec les partenaires santé). Vos missions : - Animer et créer les modules thématiques et des ateliers collectifs en direction des jeunes pour conforter les apprentissages, les compétences sociales et professionnelles, - Mener des entretiens individuels dans le cadre d'un accompagnement renforcé et individuel : diagnostics individuels, construction de parcours, élaboration des étapes d'un accompagnement. - Suivre les jeunes dans leur parcours afin de maintenir une dynamique d'insertion. Vous appréciez le travail en équipe. CDD évolutif Poste à pourvoir en Mars 2025.

photo Responsable service clients

Responsable service clients

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas la relation client ! Mais si vous voulez prendre la gestion complète d'un portefeuille grands comptes, on vous attend ! Car chez Elis, nos Responsables du Développement Client assurent le suivi, la fidélisation et le développement de leur portefeuille. · Vous veillez au respect des engagements contractuels, apportez un conseil personnalisé commercial et réalisez le reporting de l'activité commerciale, · Vous gérez les sollicitations des clients, en collaboration avec un(e) Assistant Service Client, · Vous développez le portefeuille existant en faisant évoluer les contrats par la vente additionnelle et/ou la montée en gamme, en accompagnant la mise en place chez le client, · Vous renégociez les contrats et accompagnez les hausses tarifaires, · Vous collaborez avec les services en interne de production, logistique et les fonctions supports du siège. Vous contribuez notamment à la mise en place et l'optimisation des contrats groupe dans une logique de satisfaction client. Des déplacements réguliers sont à prévoir autour de Nevers. Description du profil : Du relationnel, des responsabilités et une rémunération[...]

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Employé / Employée de loisirs ou d'attractions

Emploi Tourisme - Loisirs

Eppe-Sauvage, 59, Nord, Hauts-de-France

Au bord du plus grand lac au Nord de Paris, la station touristique du Val Joly offre de nombreuses activités et une grande diversité d'hébergement pour faire le plein de nature. L'envie de l'équipe en place est de satisfaire ses clients et de leur proposer une parenthèse de dépaysement en plein cœur de « la petite Suisse du Nord ». La station touristique du Val Joly recrute pour la saison estivale 2025 Des Opérateurs de parc Accrobranche (h-f) CDD Saisonnier (6-8 mois) Missions Rattaché(e) à la Responsable du Parc Aventure, vous veillez à ce que l'activité de nos clients au parc Aventure soit le plus divertissant et sécurisant possible. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - Assurer l'accueil et la sécurité du Parc Accrobranche - Entretenir les lieux d'animation et le matériel - Apporter de l'aide au sein de l'équipe - Être capable de désamorcer des situations conflictuelles et tendues, qui peuvent se produire lors des activités Profil - Vous disposez d'une expérience significative en tant qu'Opérateur de parcours acrobatique. - Idéalement vous possédez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Retravailler Nord Picardie, organisme de formation, recherche un-e consultant-e formateur spécialisé en insertion professionnelle pour intervenir dans le cadre de dispositifs d'orientation et d'insertion professionnelle. RNP accompagne les décisions professionnelles des personnes avec l'objectif de sécuriser au mieux chaque étape de leur retour à l'emploi au regard de leur parcours antérieur et en fonction des opportunités envisageables. Il/elle intervient sur des dispositifs d'insertion professionnelle : Il assure l'accueil d'un public en recherche d'emploi : - analyser les besoins des personnes - proposer un programme personnalisé : contenu, durée, modalités - assurer le suivi du parcours et l'ajuster aux besoins Il/elle sera amené-e à animer des modules en collectifs sur diverses thématiques : connaissance des métiers porteurs, marché du travail, savoir être professionnel, identification et valorisation des compétences, projet professionnel, entrainement aux entretiens de recrutement, techniques et méthodes de recherche d'emploi, réseaux professionnels ...

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous le pilotage du Directeur Etapes d'autonomie et la responsabilité de la Responsable du Pôle Citoyenneté, Mobilité France- Internationale et Culture, il/elle aura la charge de : o Faciliter la connaissance, du Service Civique international, du Corps Européen de Solidarité (CES) et des stages professionnels Erasmus + auprès des jeunes et des conseillers de la Mission Locale de Lille. o Participer activement au déploiement des missions de Service Civique international et des offres en CES, portées par la Mission locale ou les partenaires. o Participer à la pré-sélection des candidatures, à la préparation au départ à l'international ou au national o Communiquer et accompagner les conseillers socioprofessionnels dans la connaissance des dispositifs de mobilité o Augmenter le nombre de jeunes de la Mission Locale s'engageant dans les dispositifs de mobilité internationale ou les dispositifs de mobilité locale. o Assurer le suivi des jeunes avant, pendant et après le départ en mobilité. o Faciliter la valorisation de l'expérience et les poursuites de parcours à l'issue du dispositif. o Tisser des partenariats avec la collectivité et les acteurs de la mobilité internationale[...]

photo Directeur / Directrice de site logistique

Directeur / Directrice de site logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? POINT.P Matériaux de construction recrute son futur Directeur de Site (H/F) - site Auvergne dont le périmètre inclut 8 agences situées dans les départements Allier et Puy de Dôme. Votre objectif principal est d'accroitre la part de marché du site par le pilotage des équipes, la satisfaction clients, le déploiement de la politique commerciale et de vous assurer de la rentabilité économique de votre périmètre. A ce titre, vos missions seront riches et variées : Manager l'équipe - Assurer l'application de la politique sécurité de la région et viser une cible 0 accident - Animer son périmètre et les managers du site (rituels managériaux, réunion mensuelle, points fixes, etc.) - Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle - Assurer la gestion RH : entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement... - Manager directement les commerciaux Satisfaction clients & développement du chiffre d'Affaires - Maintenir un haut niveau d'exigence dans l'accueil des agences et la satisfaction client - Proposer et mettre en place les parcours clients optimisés - Dérouler le[...]

photo Chef d'agence commerciale

Chef d'agence commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022 Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vous développez une activité qui a du sens, qui est forte en impact et en lien social, utile à nos clients, à leurs familles et à nos collaborateurs. Accompagné(e) de votre équipe, votre quotidien s'articule autour des axes suivants : Vous pilotez un centre de profit de manière autonome et êtes responsable de sa rentabilité Vous réalisez les recrutements, intégrez vos collaborateurs et accompagnez leur montée en compétences. Vous animez des réunions d'équipes hebdomadaires et réalisez des événements en agence pour favoriser le partage et la cohésion d'équipe. Vous avez à cœur de développer la notoriété de votre agence en local, aussi vous rencontrez régulièrement votre réseau de partenaires et de prescripteurs et rendez visite à vos clients pour toujours mieux les satisfaire. Vous faîtes partie des directeurs d'agence d'une région[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brumath, 67, Bas-Rhin, Grand Est

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant que responsable de secteur vous êtes aussi à l'aise sur le terrain à exercer vos talents de commercial qu'en agence à maîtriser la gestion administrative et RH. Vous êtes animé(e) par les responsabilités qui contribuent au développement du centre de profit : Vous diffusez nos valeurs et la notoriété d'O2 auprès des partenaires et prescripteurs locaux que vous rencontrez. Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Avec votre responsable d'agence, vous composez l'équipe d'intervenants à domicile et êtes en charge de leur bonne intégration. Vous êtes autonome dans le suivi qualité des prestations, de la gestion administrative (contrat, planning, bilan d'activité), de la satisfaction et de la fidélisation[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Hirsingue, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AFapei Sud Alsace, actrice de l'économie sociale et solidaire agissant dans le domaine médico-social implantée sur le territoire Sud Alsacien, propose un accompagnement aux personnes déficientes intellectuelles de type moyen/profond réparties sur 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile. L'Association recherche actuellement un Directeur Adjoint (H/F) en CDI pour son Pôle Résidentiel d'Hirsingue composé d'un FAS, d'un FASPHV et d'un FRS. Dans le respect du projet associatif global et sous l'autorité de la Directrice de Pôle et dans le respect des procédures internes, le Directeur Adjoint assure le pilotage du Pôle, avec les missions suivantes : - Encadrement des équipes la coordination des actions socio-éducatives, médicales, paramédicales, hôtelières, directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs familles - Relais entre la direction, les chefs de service et les équipes socio-éducatives - Mise en œuvre et participation à l'écriture du projet d'établissement et de services - Mise en œuvre de la politique de management auprès des chefs de service. - Travail avec les partenaires[...]

photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Electricité

Décines-Charpieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez intégrer une société de haute technologie ? Notre société, spécialisée dans la conception et la réalisation de machines industrielles mettant en œuvre les rayonnements électromagnétiques de puissance, recherche dans le cadre d'un replacement un(e) Approvisionneur en CDD. Vos missions : Assurer l'interface entre les différentes demandes internes et les fournisseurs. Garantir l'entrée et la conformité des produits et services commandés jusqu'à la facturation. Ce que vous ferez : - Traiter les demandes d'achats - Saisir et envoyer les commandes d'achats et demande de validation - Rechercher des solutions chez d'autres fournisseurs/distributeurs en cas d'incompatibilité de délais - Relancer les commandes en retard - Veiller au contrôle des écarts de facturation (écarts prix) et livraisons (quantités, références) Ce que vous nous apporterez : Compétences professionnelles : o Savoir gérer administrativement les commandes de bout en bout (expression du besoin à facturation) o Être à l'aise avec les ERP / GPAO o Savoir résoudre des litiges tant délai que qualité et prix o Avoir quelques connaissances techniques pour l'exercice de son poste est un plus Qualités[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de notre Service d'Appui à la Scolarisation qui intervient en appui des familles, de l'environnement et au sein des établissements scolaires du bassin Paray le Monial et de Montceau. L'objectif est de soutenir le parcours de scolarisation inclusif des élèves disposant d'une notification MDPH (IME- DITEP-SESSAD) en attente d'une admission au sein des établissements et service médico-sociaux cités. Rattaché au Pôle Enfance vous interviendrez sur la base d'un découpage d'intervention géographique et priorité fixée en concertation avec l'équipe du SAAS, les enseignants référents, la MDPH et autres partenaires pour les situations identifiées. Au sein du Dispositif Éducateur dans l'école qui intervient par territoire au sein d'une école élémentaire et d'un collège pour soutenir le parcours de scolarisation inclusif des élèves disposant d'une notification MDPH (IME-DITEP-SESSAD) en attente d'une admission au sein des établissements et services médicosociaux cités. Le dispositif occupe une démarche de prévention auprès de situations d'enfants non notifiés, pour soutenir la famille et les partenaires pour penser aux orientations Sous la responsabilité du directeur[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

- Etablir un diagnostic lors du 1er accueil AIO et définir les besoins et attentes du public - Accompagner les parcours logement : accompagnement des jeunes dans les logements du CLLAJ (entretiens au bureau ou à domicile) pour travailler la prise d'autonomie et le relogement autonome Aide à la gestion budgétaire et administrative et de santé Veille sur le parcours d'insertion en lien avec la mission locale Acquisition du savoir habiter (gestion du logement entretien gestion des énergies) - Accompagnement IML - Accompagnement ALT - Accompagnement colocation - Accompagnement bail accompagné MH ou AL - Recherche de logements adaptés au public et aux besoins des locataires pour sortir des dispositifs - Mise en relation avec des bailleurs privés ou publics - Informer sur les ouvertures de droits possibles et réaliser ou accompagner à la réalisation des dossiers administratifs (CUD FSL VISALE .) - Travail en partenariat avec les différents acteurs du territoire répondant aux besoins des jeunes - Animation d'ateliers collectifs - Réalisation de VAD sur les colocations du parc pour veiller au bon usage et entretien du logement - Saisie des données sur le[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Social - Services à la personne

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'antenne de l'Association Appui et vous Nord Deux-Sèvres basée à Parthenay, vous assurerez les missions suivantes : - Évaluation médico-psycho-sociale et suivi de personnes en « situation complexe », quels que soient l'âge ou la pathologie ; - Proposition d'une réponse graduée pour les demandes de parcours complexes ; - Appui à la concertation pluriprofessionnelle ; - Aide à l'organisation et à la planification des interventions, - Mobilisation des expertises spécifiques ; - Organisation de la concertation clinique avec les professionnels concernés, autour de la personne ; - Participation au repérage des points de rupture dans les parcours et des besoins non couverts sur le territoire ; - Participation à l'animation territoriale, à la coordination des intervenants professionnels du territoire et à l'amélioration continue des pratiques. Profil - De niveau Bac+3/Bac+4 - formation initiale : IDE, CESF, Assistant Social, Ergothérapeute, psychologue, . ; - Dans l'idéal, vous disposez d'une expérience professionnelle de 2 ans (non exigée) dans le soin, l'aide ou l'accompagnement des personnes âgées et/ou handicapées ; - Votre connaissance des acteurs et[...]

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Responsable logistique

Emploi

Bout-du-Pont-de-Larn, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous avez pour mission de superviser l'ensemble des opérations de collecte de textiles sur le territoire de l'antenne. En tant que garant de la qualité du processus de collecte, vous devrez coordonner une équipe d'agents de collecte, assurer le suivi des tournées, optimiser les circuits de ramassage et veiller au respect des objectifs quantitatifs et qualitatifs. Organiser la collecte en respect des standards : * Programmer la collecte régulière du parc de 1200 conteneurs et le vidage régulier des stocks des associations partenaires (Emmaüs, Croix Rouge, Secours Populaire, Secours Catholique...) * Suivi de la productivité de la collecte et des indicateurs * Sécurité, hygiène, conditions de travail et environnement * Maintenance et suivi des équipements (véhicules, conteneurs) * Qualité et respect du cahier des charges de la collecte pour favoriser la bonne * notoriété du Relais auprès des partenaires (privés, associatifs et publics) et favoriser aussi le développement de nouveaux conteneurs * Approvisionnements des fournitures (cadenas, sacs, pièces de remplacement...) Encadrer et animer une équipe de 30[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation LPR, vous accompagnez, de manière individuelle et collective, au retour accéléré à l'emploi via un parcours renforcé, personnalisé et soutenu dédié aux personnes licenciées économiques. - Vous réalisez des[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Social - Services à la personne

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'établissement de l'Amicale du Nid des Hauts-de-Seine recherche: un.e travailleur.e social.e (ES-AS-CESF), ½ temps, pour l'accompagnement social de personnes en situation ou risque de prostitution qui recherchent une alternative à leur situation Les missions du poste : - Co-élaborer avec la personne des objectifs de son projet personnalisé et prépare le contrat d'accompagnement qui est évalué tous les 6 mois en lien avec la cheffe de service - Assurer un accompagnement individuel des personnes dans l'ouverture et le maintien des droits (santé, emploi, formation, hébergement, logement adapté ou autonome, situation administrative quant au droit au séjour, parentalité.) - Actualiser les dossiers individuels des personnes accompagnées (du début à la fin de prise en charge) - Préparer les dossiers des personnes qui seront présentées dans les commissions départementales de Parcours de Sortie de Prostitution (PSP) - En lien avec le-la chef-e de service, participer aux commissions départementales de Parcours de Sortie de Prostitution (PSP) - Proposer des orientations vers des partenaires en lien avec les objectifs de l'accompagnement - Participer à l'organisation et/ou l'animation[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Bouillante, 97, Guadeloupe, -1

Réalise, dans le cadre de la formation continue, les apprentissages des savoirs et des savoir-faire de publics adultes ou jeunes afin de favoriser leur insertion professionnelle ou leur adaptation aux évolutions techniques et professionnelles, dans le domaine du social. Vous préparez et animez les séances de formation du Titre professionnel Secrétaire Assistant Médico-Social (Niveau 4) destinées à des demandeurs d'emploi afin qu'ils obtiennent les compétences suivantes : Modules : CCP 1 - Assister une équipe dans la communication des informations et l'organisation des activités: Produire des documents professionnels courants Communiquer des informations par écrit Assurer la traçabilité et la conservation des informations Accueillir un visiteur et transmettre des informations oralement Planifier et organiser les activités de l'équipe CCP 2 - Assurer l'accueil et la prise en charge administrative du patient ou de l'usager: Renseigner et orienter le public dans un service sanitaire, médico-social ou social Planifier et gérer les rendez-vous de patients ou d'usagers Assurer la prise en charge médico-administrative et sociale du patient ou de l'usager CCP 3 - Traiter les[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Marigny-sur-Yonne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Foyer d'Insertion accompagne 43 jeunes de 18 à 30 ans en situation de handicap psychique dans leur parcours en vue d'une insertion en milieu ordinaire ou protégé, professionnel ou non. Mission principale : Dans le cadre de la politique générale de l'Association, sous l'autorité de la Directrice et sous la responsabilité fonctionnelle de la Cheffe de service, le (la) Psychologue travaille à faire reconnaitre et respecter la personne accompagnée dans sa dimension psychique. Il/elle promeut l'autonomie de la personne en favorisant l'appréhension de sa vie psychique et de l'influence de sa personnalité sur sa manière d'être au monde. Missions et activités : - Rencontres, écoute, observations et évaluations dans le cadre du parcours des personnes accompagnées. - Conduite d'entretiens individuels dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisés, en lien étroit avec les objectifs définis en amont avec la personne. - Possibilité de coanimation d'actions collectives en collaboration avec des membres de l'équipe pluridisciplinaire en étant garant des observations cliniques issues de ces temps collectifs. - Fonction d'appui auprès de l'équipe pluridisciplinaire : animation[...]

photo Vendeur / Vendeuse en téléphonie

Vendeur / Vendeuse en téléphonie

Emploi Télécom

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Tu aimes les gens ? Cette offre est pour toi ! Tu souhaites vivre et faire vivre des instants uniques à nos clients en boutique ? Orange recrute son vendeur H/F à Quimper ! Ce qu'on te propose Tes missions En collaboration avec ton responsable de boutique et toute l'équipe de vendeurs, voici un aperçu de tes missions : Accueillir les clients, les conseiller, leur vendre les produits et services Orange qui correspondent à leurs besoins et les accompagner. Participer aux activités de la boutique (merchandising, gestion des stocks, animation spécifique...). Contribuer activement au collectif. Etre force de proposition. Ton avis compte ! Détails de l'offre A pourvoir dès maintenant Mission intérim 3 mois renouvelable, possibilité jusqu'à 3 ans. 35 h hebdo Qui sommes-nous ? L'Agence Distribution Ouest d'Orange, c'est 24 boutiques et plus de 500 collaborateurs répartis sur les Régions Bretagne et Pays-de-Loire qui proposent sur le marché Grand Public et Professionnels les produits et les services d'Orange. Notre Unité développe les ventes dans les univers du mobile, de l'Internet, des objets connectés, de la banque et de la télésurveillance tout en s'assurant de la satisfaction[...]

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Product Owner

Emploi Matériel Médical

Gallargues-le-Montueux, 30, Gard, Occitanie

En tant que Product Owner, vous serez responsable de la vision produit et du pilotage fonctionnel des évolutions de notre logiciel d'imagerie médicale. Vous serez au cœur de la conception et de l'évolution des produits, assurant leur alignement avec les besoins des utilisateurs, les réglementations médicales, et les objectifs stratégiques de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le marketing, les ingénieurs d'application et les différents responsables techniques pour arbitrer et prioriser l'ensemble des activités de développements. Vos principales responsabilités : - Recueillir, analyser et prioriser les besoins des équipes marketing et des utilisateurs finaux. - Définir et maintenir le backlog produit en collaboration avec les parties prenantes. - Rédiger les user stories et faire le lien avec les exigences systèmes du produit - Assurer le suivi du développement agile via Azure DevOps et Miro. - Participer et animer les rituels Agile (sprint planning, reviews, rétrospectives). - Garantir la qualité et la cohérence fonctionnelle du produit à chaque itération. - Participer aux tests et validations avant la mise en production. - Assurer une veille[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre du dispositif REPIT, l'ARSEAA recrute un(e) responsable d'unité. "Le Dispositif Répit Enfance 31, via une équipe unique, assure plusieurs modalités d'intervention au bénéfice du parcours des jeunes pour éviter les ruptures" - Intervention indirecte mobile en soutien des familles d'accueil - Coordination des parcours de répit - Accueils de répit les week-end et en semaine. En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et aux Projets de Pôle et d'Etablissement / Service, et sous la direction de la Directrice de Pôle, le Responsable d'Unité assure l'accompagnement des personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). - Participe à la création du service, à l'élaboration du projet du Pôle, à sa déclinaison dans le projet d'Etablissement et/ou du service, à sa mise en œuvre et à son évaluation -Garantit la continuité de service - Met en œuvre le plan d'action qualité et anime la démarche qualité au sein de l'établissement et du service --Assure le management de son service et organise le temps de travail - Participe à la gestion du suivi du budget de l'unité : élaboration, suivi, analyse - Fait des propositions permetant une meilleure efficience[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre du dispositif REPTI, l'ARSEA recrute 6 Educateurs Spécialisés (H/F) "Le Dispositif Répit Enfance 31, via une équipe unique, assure plusieurs modalités d'intervention au bénéfice du parcours des jeunes pour éviter les ruptures" - Intervention indirecte mobile en soutien des familles d'accueil -Coordination des parcours de répit - Accueils de répit les week-end et en semaine. En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement/Service, l'éducateur.trice spécialisé.e assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). Assurer une écoute, un appui technique et une guidance auprès des assistants familiaux dans la prise en charge quotidienne des enfants. Sensibiliser à la compréhension du handicap et des troubles présentés. Mettre à disposition des ressources et des approches d'accompagnement adaptées au handicap présenté Evaluer les besoins des personnes accompagnées Proposer des accueils de répit : - Elaborer un bilan d'accueil - Evaluer les besoins des personnes accueillies - Etablir une relation éducative à partir d'un accompagnement collectif et/ou individualisé -[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Chargé de projet dispositif DAHLIR Handicap (enfance, ACM, inclusion). EN BREF, UN POSTE A MISSIONS : En tant que Coordonnateur Départemental Dahlir Handicap, vous aurez en charge le développement du Dispositif Handicap ; auprès des partenaires présents sur le territoire. Vous serez chargé.e de déployer la stratégie associative sur l'ensemble du département en lien direct avec les partenaires institutionnels avec qui nous travaillons. Vous définirez les objectifs annuels qui feront la réussite des projets sur ce département. Vous serez également au cœur de notre mission principal d'accompagnement des publics en situation de handicap et/ou de précarité socio-économique. Votre rôle, au-delà de faciliter l'accès aux loisirs, sera de guider les personnes rencontrées tout au long de leur parcours vers une reprise d'une activité de loisirs avec nous ou auprès des partenaires avec qui nous travaillons. LE PARCOURS PROFESSIONNEL QUI POURRAIT NOUS INTERESSER : Des expériences et une formation initiale en rapport avec la gestion et le pilotage de projet (par exemple pour une structure, une collectivité) qui a nécessité la rencontre de partenaires institutionnels Des expériences[...]

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Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description de l'entreprise Chez Crédit Agricole Immobilier, nous sommes déterminés à façonner l'avenir de l'immobilier en mettant nos expertises au service de projets qui transforment positivement les territoires. Notre approche repose sur une maîtrise de l'ensemble des parcours immobiliers - de la promotion à l'exploitation et de la gestion à la valorisation des actifs - nous permettant d'accompagner nos clients grâce à une offre globale. Nous croyons fermement en l'importance d'accompagner chacun de nos clients dans les transitions sociétale et environnementale. Notre savoir-faire immobilier, mis au service des particuliers, des institutionnels, des entreprises et des collectivités publiques contribue à créer et à valoriser des lieux de vie de qualité, en droite ligne avec la raison d'être du Groupe Crédit Agricole. Avec détermination, nous nous engageons à promouvoir des activités immobilières vertueuses, responsables et accessibles à tous. Car chez Crédit Agricole Immobilier, nous agissons pour l'immobilier de demain. Crédit Agricole Immobilier, par l'acquisition de Nexity Property Management, devient le leader du Property Management Institutionnel en France, avec[...]

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Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Moulinot, quésaco ? Fondée par un restaurateur, Moulinot est une entreprise solidaire d'utilité sociale spécialisée dans la gestion des déchets alimentaires (biodéchets). Notre objectif est de proposer un modèle durable d'économie circulaire : ce qui vient de la terre retourne à la terre, en passant de la fourchette à la fourche ! Ainsi, depuis bientôt 12 ans, nous sensibilisons, collectons, valorisons, formons et créons de l'emploi grâce aux restes alimentaires ! Engagés dans le secteur de l'économie sociale et solidaire (ESS), nous avons également mis l'impact social au cœur de notre mission et de notre projet d'entreprise. Moulinot, Société handi-bienveillante, a ainsi été agréée "Entreprise d'Insertion" et propose des parcours sur mesure pour les personnes éloignées de l'emploi sur des nouveaux métiers dans une filière en plein émergence. En 2019, elle a également fondé son organisme de formation à destination des demandeurs d'emploi, entreprises et collectivités. Nous sommes engagés dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. En chiffres, Moulinot, c'est : - 160 salariés - 4000 points de[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

Les missions de la Direction des ressources humaines et des moyens s'articulent autour des axes thématiques suivants : 1. La gestion administrative et financière, individuelle et collective de tous les personnels de l'établissement. Cela concerne notamment le suivi des carrières, des positions administratives et la paye. 2. Le développement des compétences et des parcours professionnels, par la formation, la prise de responsabilités, les concours ou les offres de mobilités internes. 3. L'optimisation des moyens affectés à l'établissement, en termes d'emplois et de masse salariale. Il s'agit là de mettre en œuvre des outils de pilotage, de suivi et de prévision afin de garantir une bonne affectation des emplois et une gestion éclairée de la masse salariale permettant de dégager des marges de manœuvre au titre de la fongibilité asymétrique. 4. L'action sociale et la santé au travail (médecine préventive). 5. L'accueil, le conseil et l'information de tous les personnels. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur général des services, le-la Directeur-trice de la direction des ressources humaines et des moyens : - Propose, définit et met en œuvre la politique de ressources[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son service IME-SESSAD (Institut Médico-Educatif et Service d'Education Spécialisée et de soins à Domicile), un Conseiller en Insertion Professionnelle H/F en CDI à temps plein à Doujani. Mission du poste à pourvoir : Sous la responsabilité du chef de service, vous aurez pour principales missions : Accueillir, informer et orienter les jeunes en entretiens individuels et/ou collectifs Recevoir les jeunes, les adultes en entretien et renseigner sur les modalités d'accompagnement Soutenir, conseiller et aider à l'orientation sociale et professionnelle afin de lever les difficultés Définir le cadre de l'accompagnement et échanger avec l'usager sur le parcours d'insertion et sur les étapes à venir Assurer le rôle d'interface entre l'établissement, les équipes, l'usager et sa famille Etablir un diagnostic afin de connaître les difficultés d'ordre professionnel, personnel, économique, social et psychologique Participer à la définition du projet professionnel de chaque usager avec l'équipe pluridisciplinaire Proposer un accompagnement adapté et informer les usagers sur les dispositifs d'accompagnement mobilisable (formation, emploi, santé,[...]

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Customer Relationship Manager (CRM)

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Chargé de CRM (H/F) - CDI Lieu : Bastia, Corse Type de contrat : CDI Direction : Marketing, Communication & Événementiel En reporting direct avec le Responsable Marketing, vous ferez partie intégrante du pôle marketing de la Direction Marketing, Communication et Evènementiel, qui occupe une place centrale dans la stratégie d'acquisition de l'organisation. Les missions du CRM reposeront sur une gestion optimisée, une analyse et une exploitation des bases de données. Il devra également définir de la stratégie d'engagement & rétention On & Off-line de marketing digital, son élaboration et sa mise en place en vue d'une fidélisation de la clientèle via une communication et des offres adaptées. Il sera également en charge de participer aux projets d'évolutions techniques en lien avec la direction informatique. Vos missions principales : 1. Stratégie CXM (Customer Experience Marketing) : Elaborer le plan CRM afin de booster l'acquisition ainsi que la fidélisation (campagne d'engagement réengagement, réactivation)en analysant la performance des actions entreprises et en prenant actions des meilleurs apprentissages. 2. Gestion des campagnes marketing : Lancer, déployer[...]

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Web planneur / Web planneuse

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel. Nous offrons donc de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers. Nous proposons aussi un vaste choix de formations initiales ou continues. Nous développons continuellement notre offre de services et recrutons en permanence des jeunes diplômés et des collaborateurs expérimentés. Voici notamment l'une de nos offres d'emploi.   Chargé de CRM (H/F) - CDI Lieu : Bastia, Corse Type de contrat : CDI Direction : Marketing, Communication & Événementiel En reporting direct avec le Responsable Marketing, vous ferez partie intégrante du pôle marketing de la Direction Marketing, Communication et Evènementiel, qui occupe une place centrale[...]

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Directeur / Directrice des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Verges, 92, Ariège, Île-de-France

Missions générales, permanentes et spécifiques : Contribue à l'élaboration et met en œuvre la stratégie et la politique de l'établissement Conseille les directions fonctionnelles, les pôles cliniques concernant les choix, les projets et activités relevant de son domaine d'intervention POLITIQUE DES SOINS ET PROJET MANAGERIAL Contribue, met en œuvre et évalue la politique des soins infirmiers, de rééducation et médico-techniques en cohérence avec les besoins définis dans le Projet Régional de Santé, le Projet d'Etablissement et notamment le Projet Médico-Soignant, les ressources techniques, financières et humaines. Supervise la continuité et la permanence des soins POLITIQUE QUALITE ET GESTION DES RISQUES Veille au suivi de la gestion documentaire institutionnelle et au sein de la direction des soins (collige les documents des pôles). Participe à la coordination de la mise en œuvre des objectifs liés au projet qualité dans les soins. POLITIQUE DES USAGERS Contribue au développement de la démocratie sanitaire Soutien les représentants des usagers dans leur fonction POLITIQUE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Assure le suivi du déploiement et de l'application de la politique[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Rattaché.e au responsable de formation, vous serez intégré.e à une équipe soudée de 8 formateurs expérimentés. Dans le cadre des différents dispositifs, vous prendrez en charge en autonomie la préparation et l'animation de séances de formation en cuisine, au centre de formation ainsi qu'à la Maison d'Arrêt de Brest. Vous interviendrez en atelier cuisine, en service en salle, en technologie professionnelle et hygiène alimentaire auprès de personnes préparant différents diplômes, et de détenus. Une bonne maitrise de la pizza est attendue. Vous assurerez le suivi et la progression des stagiaires durant leur formation, ceci dans le respect des processus qualité et des procédures administratives et pédagogiques définis. Au cours des formations, vous évaluerez les acquis à chaque phase du parcours. Vous aurez aussi à réaliser des bilans de formation une fois les parcours de formation terminés. Une autre de vos missions sera de participer aux réflexions et aux travaux mis en place au sein de l'équipe pédagogique.

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

Poste à pourvoir immédiatement en CDD de remplacement jusqu'au 18/07/2025 - mi-temps (2,5 jours à définir suivant les besoins de l'équipe). L'IME MATHALIN recherche un(e) infirmier(ère) pour accompagner des jeunes âgés de 6 à 20 ans souffrant de polyhandicap. Dans le cadre de l'accompagnement d'enfants, et jeunes dans une logique de parcours, et sous le respect de leur projet individualisé. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille. MISSIONS PRINCIPALES : - Favoriser l'observance des traitements et l'accès aux soins en lien avec les médecins et les familles. - Assurer le suivi des parcours de santé des usagers, les soins infirmiers éventuels, tenir les dossiers à jour, appliquer les prescriptions, les protocoles médicaux - Préparer et vérifier les traitements médicamenteux, gérer les commandes liées à la fonction - Préparation et conditionnement des trousses de secours et des armoires à pharmacie - Veiller à la bonne application des consignes de bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité - Savoir mettre en œuvre rapidement et de manière cohérente les[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Liffré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h, basée sur le Nord de l'Ille-et-Vilaine, accueille et accompagne des jeunes en situation de handicap ainsi que des jeunes confiés à l'aide sociale à l'Enfance. Elle dispose également d'une plateforme d'appui constituée de services qui viennent en soutien de l'environnement des jeunes en situation de vulnérabilité. Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, dans le cadre de l'accompagnement de jeunes Mineurs Non Accompagnés (MNA) âgés de 14 à 21 ans, l'Unité d'Accueil et d'Accompagnement U2A « L'Ancr'âge » de Liffré recrute un travailleur(se) social(e) en CDI (Temps plein - horaires d'internat - CCN66). Missions : - Accompagner les jeunes au quotidien, pour s'assurer du respect de la vie en collectivité et des locaux dans l'objectif de favoriser leur autonomie - Elaborer et suivre le projet personnalisé des jeunes que l'accompagnateur aura en référence - Soutenir les jeunes dans les démarches liées à la scolarité, à l'insertion professionnelle - Proposer des temps d'animation en collectif ou en individuel - Participer à la mise en œuvre du parcours de soins adapté au jeune, en lien avec l'équipe des soins (IDE, psychologue) - Assurer les liens avec[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le secteur emploi-maintenance de l'ASLD conjugue deux missions principales. La première est d'accompagner vers l'emploi durable des personnes qui en sont éloignées en leur permettant de définir et de préparer leur projet professionnel. La deuxième est de répondre aux besoins techniques de fonctionnement des établissements et services de l'ASLD : entretien des locaux, réfection des appartements et maintenance. Un chantier d'insertion est une structure d'insertion par l'activité économique (IAE), conventionné par l'État et le département, qui a pour objectif d'amener les salariés en transition vers l'emploi durable en passant par plusieurs chemins : l'emploi, la formation certifiante ou qualifiante, la levée des freins périphériques, l'expérimentation de pistes professionnelles.). MISSIONS PRINCIPALES Le /La conseiller/ère emploi propose des actions d'accompagnement professionnel et social auprès des salariés en transition dans l'objectif d'un retour vers un emploi durable. Il/elle élabore le projet professionnel réalisable avec le candidat, à partir du diagnostic établi. Dans ce cadre il/elle favorise l'accès aux formations et aux postes disponibles, et suit le salarié durant[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Retrouvez l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des Expositions de Cahors (péage Cahors Sud) Contexte et missions : Sous l'impulsion du chef du service Insertion, en lien étroit avec les services territoriaux et référents techniques, vous êtes le garant de la mise en œuvre de la politique départementale d'insertion sur votre secteur d'intervention (Souillac/Gourdon et Puy-l'Evêque). Chaque jour au cœur du territoire, vous allez à la rencontre des travailleurs indépendants que vous suivez et dont vous êtes l'interlocuteur privilégié, dans le cadre de leur projet professionnel. Vos missions ? - Réaliser des diagnostics professionnels auprès du public travailleur indépendant bénéficiaire du RSA - Accompagner le parcours individualisé d'insertion professionnelle - Développer et animer la relation entre l'usager, les professionnels du secteur et les acteurs sociaux et économiques - Participer à l'élaboration de la politique départementale d'insertion - Assurer une veille sectorielle Les besoins, freins, axes d'évolution, problématiques et enjeux des travailleurs indépendants n'ont pas de secrets pour vous ? Prenez le relais de leur référente[...]

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Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

Anse-Bertrand, 97, Guadeloupe, -1

La maternité Notre Dame de Bon Secours de l'Hôpital Saint-Joseph est une maternité de type 2B réalisant environ 2900 accouchements par an située dans le 14ème arrondissement de Paris.La maternité dispose de 4 salles d'échographie équipées de Voluson E10 où sont réalisées des échographies de dépistage et des échographies de 2ème intention pour des patientes adressées par les échographistes de la maternité ou les échographistes de ville.Les échographies de 2ème intention sont réalisées au sein d'une unité de diagnostic anténatal qui fonctionne en lien avec un CPDPN. Un cardiopédiatre réalise des vacations au sein de la maternité.Le/la Sage-Femme du diagnostic anténatal est intégré(e) à une équipe et aura pour mission de coordonner le parcours et de participer à la prise en charge des patientes et couples en cas de suspicion d'anomalie fœtale ou d'anomalie avérée, d'anomalie de croissance ou de pathologie maternelle ou familiale pouvant avoir une répercussion sur le fœtus.Sa mission est également de participer à l'activité de dépistage anténatal (échographies).Composition de l'équipe de l'Unité de DAN2 Sages-Femmes3 Obstétriciens Echographistes experts1 Secrétaire MédicaleMissions[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Dans le cadre du dispositif AGIR du département de l'Aube, le PACT SOliHA de l'Aube recrute un(e) Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle. Le programme AGIR est un programme d'Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés vers l'emploi et le logement. Il consiste en un guichet unique départemental de l'intégration des Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI), visant à assurer un parcours d'intégration sans rupture : faciliter l'accès aux droits, accompagner vers le logement et vers l'emploi et la formation. Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle aura pour missions : - Accueillir et évaluer les besoins du Bénéficiaire de la Protection Internationale (BPI) - Accompagner le Bénéficiaire de la Protection Internationale (BPI) dans son parcours d'insertion professionnelle - Orienter le Bénéficiaire de la Protection Internationale (BPI) vers les offres de formation et d'emploi - Mettre en place/ animer des ateliers et des informations collectives à destination des Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI) - Travailler en partenariat avec les acteurs sociaux, de l'intégration et de l'entreprise, dans une logique de complémentarité[...]

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Chef de projet en conception industrielle en mécanique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez travailler sur les études d'un grand donneur d'ordre du secteur aéronautique et vous faîtes preuve d'intérêt pour la haute technologie ? Bienvenue au sein de notre entité Aéronautique Spatial Défense !!! Nous recherchons un Chef d'Equipe Conception pour intégrer les équipes de notre client situé à Issoudun (36). De ce fait, le futur collaborateur aura en charge : * D'apporter un support au responsable de service grâce à son expertise technique sur des sujets divers de la conception mécanique * D'apporter un soutien dans l'encadrement des différents collaborateurs déjà présents dans le service et ceux à venir dans le cadre du développement de ce service Dans le cadre de son expertise technique, il est attendu que le collaborateur puisse : * Apporter son support pour résoudre les problèmes techniques * Ecrire les règles techniques de conception qui permettront de créer un ensemble de pratiques * Les éléments techniques sur lesquels un support sera fortement apprécié sont les suivants : Cotation ISO, cotation ISO GPS, chaîne de cotes, réalisation d'AMDEC Dans le cadre du soutien dans l'encadrement, il est également attendu de/d' : * Mener des[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Saint-Memmie, 51, Marne, Grand Est

URGENT POSTE A POURVOIR DE SUITE Dans le cadre d'un remplacement, pour son équipe de propreté/nettoyage industriel, l'association recherche un encadrant technique pédagogique et social (H/F). Vous encadrez une équipe de 12 personnes et participez à l'ensemble des aspects liés à leurs parcours de transition professionnelle. Les compétences attendues sur ce poste sont les suivantes : - Organiser et animer le travail en équipe ; - Maîtriser les connaissances techniques et mettre en œuvre les apprentissages avec une pédagogie différenciée ; - Évaluer les compétences des bénéficiaires afin d'adapter les parcours et en assurer le suivi ; - Maîtriser et faire appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail ; - Expliquer et faire appliquer les règles et les consignes de cohésion et de fonctionnement ... particularité du poste : Horaires en coupure et en dehors des heures de bureau, du lundi au vendredi.

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Syndic de copropriété

Emploi Immobilier

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Nous rejoindre en tant qu'alternant.e copropriété c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! Rejoindre une entreprise qui s'engage à faire les choses autrement. Parce que le collectif nous fait grandir, nous construisons ensemble une société qui nous ressemble autour du « bien vivre ensemble ». TES MISSIONS : * Rédiger[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Faverges-Seythenex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour un de nos client spécialiste dans les solutions mécatroniques organisé autour de trois pôles d'activité : Connectors, Robotics et Textile un chargé de formation (H/F). Ce que vous ferez concrètement au quotidien ? - Gestion des formations - Rechercher de nouveaux organismes et animer la relation avec nos organismes partenaires - Planifier, organiser et suivre et les formations - Saisir et suivre les informations sur un logiciel interne - Assurer la partie administrative formation (conventions, corrections de présence, envoi de convocation) - Accompagner les salariés sur les questions Formation. - Participer à l'élaboration du PDC (rencontrer les managers, budgéter les besoins,,,) - Réaliser les notes de frais formation - Accompagner les salariés sur les dispositifs mobilisables de formations - Mettre en place des indicateurs de suivi - Coordonner et suivre le parcours manager - Rechercher et proposer des solutions d'amélioration de nos formations (diversification de formats, et parcours de formation) - Participer à la suppléance des activités administratives selon les besoins et l'organisation du service

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Argoules, 80, Somme, Hauts-de-France

La plateforme Proch'emploi Picardie maritime recrute pour une structure médico sociale un(e) psychologue qui rejoindra l''équipe du DITEP. En collaboration avec une équipe interdisciplinaire, le/la psychologue assure une mission globale d'intervenant contextuel auprès de jeunes présentant des troubles du comportement . Il / elle contribue directement au projet innovant du service visant à prévenir les ruptures de parcours des jeunes en situation complexe. Missions : Eviter les ruptures de parcours des jeunes en double vulnérabilité (ASE, MDPH) sur leur lieu d'accueil (Social, médico-social) Intervention auprès des professionnels (assistants familiaux, équipes éducatives) Rédaction des plans d'actions / Consultation dossier au greffe Permettre une prise de recul des situations, des pratiques professionnelles Proposer la construction d'outils de médiation adapté Améliorer la coordination des professionnels intervenant dans ces situations Favoriser le maintien de l'enfant dans son lieu d'accueil / Apaiser et restaurer le lien entre le lieu d'accueil et l'enfant Remobiliser le jeune sur ses envies et son projet de vie Auprès des usagers -Accompagne psychologiquement[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Carmaux, 81, Tarn, Occitanie

Missions : - Représenter la structure dans le cadre stratégique - Représenter la structure en apportant une contribution technique - Construire, développer un réseau de partenaires - Négocier - Outiller l'activité d'insertion - Concevoir et piloter des projets - Mettre en œuvre des projets - Assurer un suivi administratif - Recevoir le public en entretien - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public cible - être référent dans un domaine spécifique - Accompagner le public dans son parcours d'insertion - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Accompagner collectivement un groupe dans son parcours - Appui au recrutement et à l'intégration dans l'emploi - Assurer une veille stratégique - Proposer des orientations - Animer et coordonner les équipes - Sécuriser l'environnement juridique de la structure - Concevoir une politique de communication - Participer à l'élaboration de supports de communication - Assurer la mise en œuvre technique de la communication Candidature ouverte jusqu'au 3 mars 2025.

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Vos missions spécifiques : Fonction de Production -Est garant de la bonne réalisation des travaux prévus et de leur conformité -Réalise le programme de formation des salariés aux gestes professionnels techniques -Gère l'approvisionnement du chantier -Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité -Identifie les besoins en matériel/matériaux, assure l'entretien du matériel, la propreté et le rangement du site Fonction d'Encadrement, en coopération avec l'équipe d'accompagnement -Anime au quotidien une équipe d'ouvriers en fonction des priorités identifiées -Participe à la programmation des travaux journaliers et hebdomadaires, affecte les ouvriers aux tâches à réaliser et transmet les consignes en tenant compte du parcours de chacun -Fait appliquer le règlement intérieur et la sécurité au travail -Assure le respect des horaires et le suivi des heures de travail de l'équipe d'ouvriers -Participe au recrutement des ouvriers et la mise au travail -Participe aux réunions techniques d'équipe, aux évaluations et bilans du parcours d'insertion des ouvriers Profil : Niveau BAC Pro Aménagement paysager, BP Aménagement paysager, BTSA Aménagement paysager ou équivalent avec[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CADA de Valence recrute : un CONSEILLER EN INSERTION SOCIO-PROFESSIONNELLE Contrat en CDD (4 mois à partir de fin avril 2025) - temps partiel à 0.80 ETP soit 28 heures hebdomadaires. Formation : CISP- ou diplôme de travailleur social avec expérience en insertion professionnelle. Permis B Exigé - Déplacements à prévoir sur le département de la Drôme. MISSIONS ET ACTIVITÉS : - Accueillir et recevoir le public en entretien individuel - Informer, conseiller et orienter le public reçu - Permettre l'accompagnement vers le logement afin de sécuriser le parcours de la personne suivie (aspects administratifs, visites, bail.) - Accompagner le public dans l'accès aux droits (CAF, France Travail.) et la gestion du budget - Etablir un diagnostic individualisé ouvrant sur un projet d'insertion professionnelle adapté aux possibilités de la personne - Accompagner l'élaboration et la réalisation du parcours d'insertion défini avec la personne - Assurer un suivi administratif et informatique des personnes suivies et / ou orientées vers l'emploi ou la formation - Organiser et animer des ateliers et des informations collectives liés à la rédaction de CV, à la recherche d'emploi ou[...]

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Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Négoce - Commerce gros

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

***Rencontrez l'employeur au Forum Littoral de l'Emploi Saisonnier le mardi 4 mars de 14h30 à 19h00 au Palais des Congrès, Avenue Jean Béne 34280 LA GRANDE MOTTE *** Ce que vous ferez: - Prospection terrain en porte à porte auprès des particuliers sous forme d'enquête sur leurconsommation énergétique. o Objectif : identifier les foyers nécessiteux de réduire leur consommation énergétique et de faire des économies sur leur facture. - Prise de rendez-vous téléphonique sur fichier qualifiés (prospection terrain) et leads (demande de renseignements en ligne) - Animation de stand en galerie marchande - Participation aux réunions d'équipe commerciale - Participation à la vie administrative du dossier de vente et soutien à l'équipe commerciale Profil recherché Idéalement doté(e) d'un excellent relationnel. Issu(e) d'une formation dans le commerce ou d'une première expérience commerciale dans la relation client, ou en quête d'une première expérience révélatrice. Par ailleurs, A+ Energies s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité : ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et en reconversion. Vous bénéficiez pour cela : Des avantages d'un[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CNAM (Conservatoire national des arts et métiers), est un établissement d'enseignement supérieur dédié à la formation professionnelle tout au long de la vie. Il offre des formations continues et en alternance du bac +1 au bac +8. Ces formations sont ouvertes à tous : aux salariés, aux travailleurs indépendants, aux jeunes, aux demandeurs d'emploi, et aux personnes en retour à l'emploi. Le CNAM Auvergne-Rhône-Alpes est aujourd'hui en pleine croissance et vient répondre aux besoins et problématiques actuelles du marché de l'emploi. Nous recherchons aujourd'hui un(e) conseiller(ère) formation continue pour intégrer le service Commercial de notre département Formation Continue sur notre établissement de Lyon ou Grenoble. Le ou la conseiller(ère) en formation continue sera en charge de l'information, du conseil, de l'orientation et de la commercialisation des formations auprès de différents publics, tels que les salariés, les demandeurs d'emploi et les entreprises. Vous travaillerez en lien avec d'autres Conseillers(ères) Formation Continue et sous la supervision du Directeur de la Formation Continue, dans un contexte d'autonomie et de collaboration pour mener à bien[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

** + de 40 postes à pourvoir** La SPL Le Voyage à Nantes recherche, pour le service Accueil, guidage et médiation, des médiateur-rices, pour la période du 16 juin au 31 août 2025. Le service Accueil, guidage et médiation assure l'organisation et l'animation des dispositifs d'accueil et de médiation auprès des visiteurs sur la destination et il comprend 22 collaborateur-rices réparti-es au sein de deux pôles : pôle Accueil et pôle Guidage - Médiation. Mission principale : Sous la responsabilité hiérarchique de la Chargée de coordination Guidage-Médiation, votre mission principale est d'assurer la sensibilisation des publics en facilitant par tous les moyens mis à votre disposition leur rencontre avec les œuvres, les expositions et les établissements d'enseignement supérieur présentés et en les informant plus largement sur la destination. Vous pourrez être amené-e à effectuer vos missions sur plusieurs sites de l'évènement estival. Principales activités : 1.Assurer l'accueil physique sur le site (en intérieur ou en extérieur) 2.Informer les publics dans une démarche active (l'œuvre, l'exposition, l'établissement d'enseignement supérieur (travaux des étudiants et projets[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'ARDEQAF recrute un(e) Assistant(e) pour le pôle communication, développement, territoires et formations continues sur le site d'Olivet (45) dans le cadre d'un remplacement maladie. Vous serez chargé(e) d'assurer la gestion administrative et organisationnelle des activités du pôle en utilisant les moyens de communication adaptés, en collaboration avec une équipe d'assistantes, de formateurs, de développeurs, d'une responsable de pôle. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer le traitement et le suivi administratif des dossiers de formations continues - Élaborer, contrôler, suivre et transmettre les documents liés au parcours des apprenants - Effectuer la saisie et la facturation clients (étudiants, employeurs, OPCO, Région.) - Mettre en application et suivre les processus intégrés à notre certification Qualité - Assurer le traitement des demandes entrantes et des propositions commerciales - Participer à la prospection et à la communication - Préparer les évènements à venir et représenter l'ARDEQAF (animation de forums, participation aux réunions de travail, etc.) ETES-VOUS NOTRE PROCHAIN(E) ASSISTANT(E) ? - Vous disposez d'un Bac+2 de type Assistanat - Vous maitrisez les[...]

Ressources supplémentaires