photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pour mener à bien ces activités, nous recherchons une personne salariée qui rejoindra l'équipe permanente et prendra en charge la coordination de l'association en collaboration avec une coordinatrice pédagogique, une coordinatrice administrative et un.e animateur.ice. Cette coordination comprend un axe de travail spécifique auprès du collectif "adultes". MISSIONS Coordination et administration : Mettre en oeuvre le projet éducatif, pédagogique et social de l'association Coordonner le travail de réflexion et de formation avec le collectif d'usagèr.e.s et les bénévoles de l'association Suivre et développer les partenariats avec les acteurs locaux sur les thématiques en lien avec les activités de l'association En lien avec les autres coordinateur.ices, représenter l'association auprès des financeurs et institutions. Participer à la veille sur les appels à projets Rédiger les appels à projets orientés sur les activités générales de l'association et les bilans d'activités, en lien avec la coordinatrice administratif. Coordonner et participer aux actions hors les murs de l'association, en lien avec le.a coordinatrice "pédagogique" et les bénévoles Travailler en collaboration[...]

photo Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

- Intitulé de l'action : Chargé/(ée) de projet événementiel - Catégorie : Action de formation concourant au développement des compétences (art. L6313-1 du code du travail) - Public visé : La formation s'adresse à tout individu, à partir de 18 ans, qui souhaite se professionnaliser ou se diriger vers les métiers du spectacle vivant :- Assistant en production phonographique- Chargé de communication et d'édition pour les métiers du spectacle- Chef de projet structures artistiques.. Le Chargé de Projet Événementiel est responsable de la planification, de la coordination et de l' exécution d'événements. Il met en œuvre une politique de communication adaptée, à partir des axes stratégiques définis par la direction, jusqu'à la réalisation opérationnelle de l'événement. - Prérequis : Savoir lire, écrire et compter. Souhaiter s'orienter vers les métiers du spectacle vivant. - Modules / Objectifs : o 1 Production phonographique o 2 Management dans le monde du spectacle vivant o 3 Edition et commercialisation dans le monde du spectacle vivant - Contenu de l'action de formation / Programme : Séance : 1/ Identifier les besoins spécifiques dans les différents métiers du spectacle[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'études cliniques

Coordinateur / Coordinatrice d'études cliniques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Activités : - Contrôle et suivi de la qualité des prestations, dans son domaine d'activité - Coordination des programmes / des projets / des activités - Élaboration et mise en place du plan d'archivage des documents - Élaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Établissement / actualisation et mise en œuvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine - Organisation et animation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées - Organisation et suivi opérationnel des activités / projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externes - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Suivi des événements indésirables Savoir-Faire : - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence - Conduire et animer des réunions - Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à[...]

photo Collaborateur(trice) commercial(e) en assurances

Collaborateur(trice) commercial(e) en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Le poste : Proman Guadeloupe recherche un CONSEILLER COMMERCIAL ASSURANCE ENTREPRISE. Rattaché au Responsable des Ventes Marché Entreprises et TNS, le conseiller est en charge du développement des ventes et de son portefeuille de clients essentiellement constitué par des contacts et des adresses d'entreprises et de travailleurs non-salariés. Réalise des missions de prospection : Repère et sélectionne les clients potentiels et définit en coordination avec son responsable le plan de ciblage en fonction des objectifs fixés. Définit le plan de prospection et identifie les personnes décisionnaires, prend rendez-vous avec elles (la prise de rendez-vous pouvant être faite par téléphone, par mail ou tout autre moyen). Il peut notamment effectuer un démarchage physique. Effectue une veille concurrentielle pour ajuster ses arguments de vente. Démarche les prospects en leur présentant les produits de l'entreprise. Réalise des comptes rendus de visite et renseigne le CRM client. Participe à des salons, évènements pour développer la connaissance de sa cible (professionnels ou clients) et l'anime. Réalise des missions de vente et suivi administratif des ventes : Ecoute, propose[...]

photo Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de notre SAAD, le secrétaire est en charge des missions suivantes : Mission 1 : Mettre en œuvre la logistique nécessaire au bon fonctionnement du service : - Accueillir physiquement et téléphoniquement : renseigner, analyser, identifier et orienter les visiteurs, et les communications téléphoniques. - Saisir tous prospects, demande de renseignements via le logiciel métier. - Suivre, mettre à jour et transmettre les fiches de liaisons aux intervenants. Mission 2 : Gestion administrative - Enregistrer et mettre à jour les fichiers (support papier et logiciel). - Saisir des courriers, documents, tableaux d'activité, comptes rendus des visites, etc. - Classer et archiver des documents divers selon les procédures. - Réceptionner, ouvrir, enregistrer, distribuer, classer et suivre le courrier : affranchissement et envoi du courier; - Saisir , mettre en forme des documents; - Faire suivre les informations et/ou documents au siège. - Planifier, organiser les rendez-vous (gestions d'agendas de l'équipe de coordination) ; - Suivre l'état des stocks des fournitures administratives et des ERP. - Gérer le planning des clés de plusieurs familles. - Gérer le planning des[...]

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Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous intégrez le groupe au sein de l'agence de Compiègne. Vous serez le premier interlocuteur des clients.Vous intégrez le groupe au sein de l'agence de Compiègne. Vous serez le premier interlocuteur des clients. Sur ce poste vous êtes amené à réaliser toutes les actions de gestion locative nécessaires à la vie du bail. Assurer la prévention et le recouvrement de l'impayé en phase précontentieuse pour un patrimoine donné. Contribuer à la recherche et à la mise en oeuvre de solutions (préventives et curatives) adaptées, en liaison avec les familles et les partenaires internes/externes concernés. Entretenir un réseau relationnel efficace dans le secteur géographique d'intervention. Participer et contribuer activement aux résultats opérationnels en matière d'impayés (locataires présents) et en matière de vacances de logement. Contribuer à la qualité de service. Poste à temps complet: 35H Rémunération: 1952.84EUR brut mensuel + 13ème mois. Tickets restaurant 8.50EUR/JT Permis de conduire indispensable Etablir un contrat de vente - Réaliser la gestion administrative - Veiller au respect des clauses du contrat et s'assurer de la satisfaction des clients - Assurer une veille concurrentielle[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montalzat, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Montalzat (82270), un employé de vente food trucks(H/F). Vous serez en renfort pour les vacances scolaires et les ponts de mai possibilité été 2025. Notre client, est une entreprise renommée dans le secteur du commerce de détails et de carburants. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée qui met tout en œuvre pour satisfaire les besoins de sa clientèle. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients dans le choix des produits - Confection de sandwich, burger, hot dog -Respect des règles d'hygiènes -encaissement Temps plein du vendredi au lundi Amplitude : 35H avec démarrage au plus tôt à 9H et fin au plus tard à 18H Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service client. Une expérience en restauration serait appréciée. Vous savez travailler sous pression et êtes orienté résultats. Votre esprit d'équipe est un atout pour intégrer notre client. Compétences techniques requises : - Gestion de la relation client - Bonne gestion du stress - Aisance avec le digital Rémunération 12.29€/H + majoration jours fériés + prime habillage + 10% IFM + 10% CP[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pourquoi a-t-on besoin de vous Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines (RRH) multisites pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez en charge de la gestion RH d'une population de notre site du Pontet (environ 150 collaborateurs) et du site de Savoie Réfractaires (société d'environ 50 collaborateurs). À ce titre, vos missions incluront : Recrutement : Vous identifiez les besoins, définissez les profils avec les managers et pilotez le processus de sélection en lien avec la cellule recrutement du Groupe Saint-Gobain. Accompagnement des managers : Vous les conseillez dans la gestion de leurs équipes, le développement des compétences et la conduite des entretiens. Intégration : Vous organisez l'accueil des nouveaux collaborateurs et suivez leur montée en compétences. Relations sociales : Vous gérez les échanges avec les instances représentatives, participez aux négociations et veillez à la prévention des risques psychosociaux. Formation : En collaboration avec la Responsable Formation, vous identifiez les besoins, élaborez et mettez en œuvre le plan de formation. Projets RH[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

VOS MISSIONS : Au sein de l'équipe Entrepreneuriat, auprès du manager et des conseillers création, reprise, transmission et formalités, vous participez aux projets dans un esprit où priment échanges et convivialité. Votre contribution active au maintien et au développement des entreprises vosgiennes se traduira par une communication et une promotion de l'offre d'accompagnement entrepreneurial, la transmission de vos connaissances de l'environnement socio-économique territorial et une coordination optimisée avec les partenaires de l'écosystème. Au quotidien, vous analysez des projets de création, reprise et transmission d'entreprise, vous portez des actions de sensibilisation et de conseil et proposez des accompagnements individuels et collectifs. En tant que tiers de confiance, votre rôle est déterminant, vous apportez une orientation et un appui tant structurel que « motivationnel » pour favoriser la mise en œuvre des plans d'actions des créateur, repreneur et cédants. Dans ce cadre, vous véhiculez avec générosité vos connaissances de l'entrepreneuriat aux porteurs de projets et au travers de différentes missions : - Mener des entretiens auprès des créateurs, repreneurs[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir dès que possible. Au sein de la crèche et rattaché(e) à la Directrice, vos activités seront les suivantes : Activités auprès des enfants et des parents : - Créer un environnement chaleureux et sécurisant - Considérer les besoins individuels de l'enfant, en s'inscrivant dans une démarche collective - Observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique - Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités de chaque enfant - Accompagner l'enfant dans le respect des rythmes vers l'apprentissage de l'autonomie et l'épanouissement dans les découvertes - Réaliser les soins d'hygiène et de bien-être de l'enfant - Déterminer et gérer les besoins en matériel pédagogique - Entretenir l'environnement de travail - Aménager l'espace, en fonction de l'âge de l'enfant pour assurer sécurité et épanouissement - Décliner un accueil de qualité au quotidien et intégrer les parents à la vie de la structure - Accueillir l'enfant dans le respect de son mode d'éducation familiale - Valoriser les parents dans leur rôle sans se substituer à leur fonction -[...]

photo Directeur / Directrice d'études socio-économiques

Directeur / Directrice d'études socio-économiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pour un organisme public œuvrant sur le domaine de l'Emploi et de la Formation, nous recrutons en CDI leur Responsable département statistiques et études. Ce poste, rattaché au Directeur Général, couvre 4 grands champs d'action : - L'élaboration et le déploiement de la stratégie des études, recherches, observations et évaluations sur diverses thématiques du secteur ; - Le management conjoint de la gouvernance des données - La représentation de l'organisme et la participation active lors de commissions, instances, groupes de travail - Le management et le pilotage de l'équipe mais aussi des projets. Pour couvrir ces différents spectres, vous devez être un expert des méthodes d'analyses statistiques et économiques mais surtout vous devez avoir la capacité de mener des projets à grande échelle avec un grand nombre de partenaires. Il est indispensable d'être un bon communicant et pédagogue car vous embarquerez et accompagnerez les équipes sur les projets et devrez animer, présenter et argumenter auprès des instances, commissions. Pour rentrer plus en détail dans le cœur de mon poste, voici les principales fonctions que vous exercerez : - En accord avec les orientations stratégiques[...]

photo Chef d'équipe d'exploitation agricole

Chef d'équipe d'exploitation agricole

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié c'est vous¿! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers.En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d'équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien.Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. ? Dans le cadre du développement des activités de notre direction Nouvelle Aquitaine, nous recrutons, un.e: Responsable d'Equipe Exploitation (F/H) - Chasseneuil - du- Poitou (86)Sites tertiaires et industriels   Vos challenges à nos côtés : Rattaché.e à Nicolas, votre Responsable de Département Exploitation, vous assurez la gestion d'un centre de profits dédié aux services à l'énergie dans les domaines Industriels et tertiaires.Résolument orientés.es résultats et satisfaction client, vos principales missions sont les suivantes : Manager une équipe de 14 collaborateurs opérationnels ( Techniciens et responsables de sites).Veiller à la bonne optimisation des ressources humaines et organisationnelles.Gérer[...]

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Architecte cloud

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Énergie, IoT, Smart Gas Grid et le Digital vous passionnent¿? Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante tournée vers la transition écologique (gaz vert et bioGNV) ?Intégrez dès maintenant la DSI de GRDF, véritable business partner, engagée vers ses métiers ! LE POSTE : En tant qu'Ingénieur.e infrastructures Cloud/DevOps AWS, vous intégrez le domaine Projets Opérations et plus particulièrement le pôle Cloud, qui gère l'architecture, le build et le run du socle d'infrastructure Cloud AWS, ainsi que l'intégration des applications métiers sur ce socle Cloud. Vous pourrez ainsi acquérir et renforcer vos compétences en développement d'infrastructure as code et de design applicatif dans le Cloud AWS (Paas, Serverless, Containers).Vous êtes rattaché.e à la Direction Système d'Information de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre coût. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GRDF. MISSIONS :Vous serez notamment en charge deDéfinir les services AWS à déployer et exploiter[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi

Dzaoudzi, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son service IME petite terre, un auxiliaire de vie sociale (H/F) en CDD de 12 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du chef de service, vous aurez pour principales missions : Évaluer le contexte de la personne à partir d'un diagnostic individualisé en tenant compte de ses besoins et attentes Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (se laver, se vêtir, se nourrir, se déplacer ou s'asseoir, etc.) Appliquer les soins d'hygiène et de confort, donner les médicaments préparés par un professionnel autorisé et vérifier la prise par la personne Participer à la définition du programme d'accompagnement (les activités sociales) de la personne ainsi que des modalités de mise en oeuvre Accompagner la personne afin de répondre aux problématiques de la vie quotidienne (le handicap, la vieillesse, la maladie, la vie sociale, etc.) Écouter et échanger avec la personne et la famille sur la qualité de vie ainsi que sur la qualité de l'accompagnement et si nécessaire, orienter la personne vers les professionnels de santé. Accompagner la personne dans l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Administrations - Institutions

Trinité, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

*** Forum de l'Emploi OGC Nice Jeudi 27 mars 2025 de 9H30 à 16H30 au Stade ALLIANZ RIVIERA - Accès OUEST - Porte K *** Ligne de Tram 3 - Arrêt Stade Parking P1 Bis ouvert et gratuit Le CDG 06 propose une mission sur un poste de Gestionnaire de marchés publics (h/f) dans les meilleurs délais jusqu'au 31 janvier 2026 pour une commune proche de La Trinité. Si la mission est concluante, une pérennisation du poste est envisageable. Contrôle de documents juridiques : - Contrôle et analyse des documents techniques et juridiques (cahiers des charges, règlement de la consultation, acte d'engagement, cahier des clauses administratives particulières, cahier des clauses techniques particulières) ; - Correction sur la forme et amendements sur le fonds ; - Contrôle des rapports d'analyse des offres/des candidatures ; - Contrôle des courriers aux opérateurs économiques : offres irrégulières, inacceptables, inappropriées ou anormalement basses. Validation des fiches projet: - Vérification des seuils ; - Contrôle de la nomenclature ; - Vérification des éléments relatifs à l'achat. Délivrance d'avis et de conseils juridiques : - Délivrance d'avis, veille au strict respect de[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! La Direction Aménagement des Territoires a la charge de la mise en œuvre des orientations politiques en termes de politique de l'eau, de politique environnementale et naturaliste, de politique agricole, tourisme, Forêt et développement économique. Elle comprend 3 services : - Eau - Valorisation des sites et patrimoines naturels - Développement Rural, Tourisme et Attractivités Poste Direction générale adjointe : ATTRACTIVITE Direction : AMENAGEMENT DES TERRITOIRES Service : AMENAGEMENT RURAL Résidence du poste : PRIVAS Filière (s) : ADMINISTRATIVE Poste à temps complet : OUI Quotité de travail : 100 % Télétravail : oui Le poste d'assistant de gestion des dispositifs d'aides eau, agriculture, forêt et jeunes chasseurs consiste à assurer l'instruction administrative et financière de dossiers d'aides dans le domaine de l'eau (récupérateurs d'eau de pluie),[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

L'Association Sociale et Sanitaire de Gestion (A.S.SA.GE.) recrute pour le CMPP de l'Aube : Site de Troyes - 20 Rue Coulommière - 10000 TROYES Site de Romilly - 16 Rue Jean Moulin - 10100 ROMILLY Sur Seine Site de Bar sur Aube - 30 Av du Maréchal LECLERC - 10200 BAR SUR AUBE Un Directeur (H/F) à temps plein en CDI Présentation de la structure : Le CMPP de l'Aube est une structure spécialisée qui assure des consultations, des diagnostics et des soins dans l'accompagnement et la prise en charge sociale, psychologique et pédagogique des enfants et adolescents et de leurs familles, en ambulatoire. Missions : Sous la responsabilité du Directeur Général de l'association, vous exercerez vos responsabilités par délégation, avec lequel vous collaborerez et auquel vous rendrez compte régulièrement de l'activité, dans le respect du cadre législatif et règlementaire - Vous serez chargé(e) de veiller à la cohérence institutionnelle, de la cohésion des équipes et de la compréhension des enjeux internes et externes de l'établissement - Vous contribuerez à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement - Vous sensibiliserez les équipes aux enjeux de la qualité et à l'importance[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dozulé, 14, Calvados, Normandie

L'APAEI de la Côte Fleurie, association loi 1901 à but non lucratif du secteur médico-social recrute dans le cadre d'une création de poste, pour le Pôle Soins , un.e éducateur.trice spécialisé.e Coordinateur de Projets et Parcours pour intervenir au sein du Foyer d'Accueil Médicalisé. Cet établissement accueille 10 résidents en hébergement permanent et 4 résidents en accueil de jour présentant un handicap psychique consécutif à des troubles psychiatriques diagnostiqués, travailleurs ou non. Rémunération selon la grille d' éducateur.trice spécialisé.e de la convention collective du 15 mars 1966 selon niveau et expérience dans le secteur. Poste à pourvoir dès le 14/04/2025 Missions principales : Participation au montage et à la conduite de projets - Coordonner l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé des usagers, formaliser en équipe les objectifs au travers d'un plan d'action. - Se concerter avec les partenaires et structures médico-sociales qui interviennent dans l'accompagnement des usagers, avec l'accord de celui-ci et diffuser l'information - Coordonner le dispositif d'évaluation des projets avec l'équipe et l'usager - Participer à des réunions de[...]

photo Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

Emploi Assurances

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Venez prendre en charge les demandes clients (assurés et/ou apporteurs), quel que soit le canal de prise de contact, dans un objectif de satisfaction optimale et dans le respect des engagements de qualité de l'entreprise. VOS FUTURES MISSIONS : 1. Prise en charge et traitement des demandes clients Répondre directement via divers canaux (appels, courriers, mails, chat .) Orienter vers le service compétent si nécessaire Réaliser les actes de gestion nécessaires de la souscription à la fin du contrat 2. Conseil, accompagnement et fidélisation des clients Informer et apporter un maximum de visibilité sur l'avancement des démarches S'assurer de la bonne compréhension des produits, garanties, règles, utilisation des outils disponibles et si besoin guider et expliciter Conseiller les apporteurs d'affaires dans la réalisation de leurs devis ou la vente de produits Traiter les réclamations Clients et transmettre aux services concernés si nécessaire Contribuer à la fidélisation Client 3. Pilotage de son activité Suivre les indicateurs qualité/production individuels et collectifs Respecter les priorités et consignes de traitement pour garantir les engagements de l'entreprise Participer[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le respect des valeurs et des orientations générales de l'Acodège et sous l'autorité de la Directrice, vous contribuez à la mise en œuvre du projet de service et participez à son évolution. Vous serez chargé(e) d'une équipe pluridisciplinaire. Votre intervention devra permettre : * l'encadrement, l'animation, la coordination et le soutien technique de l'équipe éducative et sociale * l'organisation et le bon déroulement des prises en charge * la lecture attentive des rapports et l'animation des synthèses pluridisciplinaires * la coordination avec l'Aide Sociale à l'Enfance, les Magistrats et les partenaires * Connaissance indispensable de la Protection de l'Enfance judiciaire et administrative, du contexte législatif et social ainsi que du secteur du soin * Capacités d'analyse, d'écoute, de synthèse, de décision * Aisance et qualité rédactionnelles * Expérience positive de management * Maîtrise de l'outil informatique Conduite d'un véhicule dans le cadre de la fonction

photo Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Quetigny, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1001 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Nous recherchons un Référent en bilan de compétences (H/F) pour notre marché Bourgogne - Franche-Comté Basé à QUETIGNY avec une mobilité régionale, vous aurez un rôle clé alliant responsabilités administratives et accompagnement personnalisé des candidats. Référent administratif : - Accueillir et orienter les personnes intéressées par un bilan de compétences. - Transmettre les nouvelles demandes aux consultants en bilan de compétences. - Assurer l'accueil téléphonique. - Effectuer le suivi administratif des dossiers (reporting, indicateurs, etc.). - Être l'interlocuteur privilégié des consultants en bilan de compétences (internes et externes). - Garantir[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-d'Amont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Son Dispositif d'Accompagnement Médico-Éducatif (DAME) du Haut-Doubs accompagne 161 jeunes âgés de 0 à 20 ans présentant tout type de handicap à l'exception des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et sensoriels. Il est constitué du CMPro Vaucluse, de l'Eveil et du Service PMO (ex-SESSAD). Pour son site de L'Eveil (25270), le DAME recrute plusieurs Accompagnant.e Éducatif et Social H/F CDD - Temps plein Poste à pourvoir : Dés que possible Le DAME est un dispositif intégré qui vise à mettre en synergie l'ensemble des moyens humains et institutionnels du territoire afin de répondre, dans une logique de parcours inclusif, aux besoins et attentes des enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de handicap. Le DAME Haut-Doubs propose autour du soin, de la scolarité, de la formation/insertion professionnelle, des actes de la vie quotidienne, de l'habitat inclusif, de l'expression/participation/citoyenneté et de la préparation à la vie d'adulte, toutes les modalités d'accompagnement en fonction des besoins et des attentes de chaque jeune : Accueil de Jour. Accueil avec Hébergement de 1 à 365 jours. Accueil Familiale Spécialisé. Accueil Temporaire. [...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous travaillez en lien avec des gestionnaires locatifs d'une part et d'autres gestionnaires sociales d'autre part pour accompagner les personnes logées, sur deux secteurs : la pension de famille/résidence sociale Roval'Romans (60% du temps de travail) et les logements d'insertion de l'association dans le secteur diffus du Nord de la Drôme et du Vercors (20% du temps de travail). Missions communes aux deux secteurs : - Participer au processus d'attribution des logements (diagnostics sociaux des candidats, participation aux commissions d'attribution). - Favoriser l'insertion par le logement à travers l'accompagnement du locataire ou résident dans la gestion de tous les domaines de la vie quotidienne, en fonction de ses besoins : écoute active professionnelle et bienveillante, accompagnement budgétaire (aide à la gestion du budget, traitement des dettes, demande d'aides financières), aide technique dans les démarches, orientation vers les partenaires, médiation. - Assurer la prévention et le suivi des personnes en impayés de loyer. Missions spécifiques à la pension de famille : - Assurer des permanences sociales sur site 3 ou 4 demies-journées par semaine. - Participer[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Champhol, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) d'Eure-et-Loir assure des missions d'accueil, d'évaluation, d'orientation, d'hébergement et d'accompagnement pour les enfants de la naissance à 18 ans, ainsi que pour les parents et femmes isolées enceintes et/ou avec un enfant de moins de 3 ans. Dans le cadre de la période estivale, nous recherchons des surveillants de nuit H/F pour des emplois saisonniers de juillet à août 2025. Missions principales : Tâches éducatives : - Transmettre des informations concernant les enfants avec l'éducateur de 22h ou 22h30 à 23h, de 6h45 à 7h, de 8h30 à 9h ou de 9h à 9h15 - Participer activement au coucher des enfants et veiller au respect de leur sommeil - Repérer les besoins des enfants et apporter des réponses adaptées - Participer à l'accompagnement des enfants dans le cadre du projet individuel - Prendre connaissance de tous les éléments des dossiers jeunes, des différentes notes de service et des comptes rendus de réunion - Contribuer à la mise en œuvre du projet de service - Accueillir les enfants dans le cadre de l'urgence - Maîtriser et utiliser les différents protocoles en fonction des situations (fugue, soin, lingerie,[...]

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Informaticien / Informaticienne

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Au sein du département Digital Data & IT, au sein de l'équipe Agile Infrastructure qui intervient sur l'intégralité du site de production à Chartres en France. L'équipe IT Infrastructure du site de Chartres travaille dans des environnements pluridisciplinaires sur site (spécialistes Informatique industriel/Automation, ingénieur process de production, Assurance Qualité.) et dans le réseau mondial Novo Nordisk. Rôle : En tant qu'expert en infrastructure, vous faites partie de la force IT/OT sur site, comprenant, connaissant et représentant les besoins de nos clients. Notre mission commune est de fournir le meilleur support et d'améliorer les services et l'architecture pour le site, et vos responsabilités principales seront : Identifier, prioriser et formaliser les problématiques récurrentes, afin de mener des investigations et faire des propositions d'actions pragmatiques, et administrer les infrastructures de virtualisation, de stockage, de sauvegarde en collaboration avec l'équipe. Dans le respect des standards compliance, répondre et prendre en charge les besoins utilisateurs, contacter les collègues IT pour avoir les informations, de l'aide, escalader[...]

photo Ingénieur / Ingénieure système réseau informatique

Ingénieur / Ingénieure système réseau informatique

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Au sein du département Digital Data & IT, au sein de l'équipe Agile Infrastructure qui intervient sur l'intégralité du site de production à Chartres en France. L'équipe IT Infrastructure du site de Chartres travaille dans des environnements pluridisciplinaires sur site (spécialistes Informatique industriel/Automation, ingénieur process de production, Assurance Qualité.) et dans le réseau mondial Novo nordisk. Rôle : En tant que membre de l'équipe, vous serez amené à travailler suivant les priorités de l'équipe sur des activités non spécifiques aux bases de données (investigations, Systèmes, réseau.). Vous interviendrez par ailleurs ponctuellement en support à des solutions applicatives de production. Notre mission commune est de fournir le meilleur support et d'améliorer les services et l'architecture pour le site, et vos responsabilités principales seront : Identifier, prioriser et formaliser les problématiques récurrentes, afin de mener des investigations et faire des propositions d'actions pragmatiques, et administrer les infrastructures de virtualisation, de stockage, de sauvegarde en collaboration avec l'équipe. Dans le respect des standards compliance,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

L' ADRH - Handicap & Inclusion - est une association 1901, crée en 1981 à l'initiative de Paul Blanc, Sénateur, qui sera rapporteur de la loi handicap de février 2005. L'ADRH (Accompagnement Diversité Réhabilitation Handicap) s'engage au quotidien et depuis 40 ans, pour l'inclusion professionnelle et sociale des personnes en situation de handicap et de difficulté en santé. L'ADRH a développé un ensemble de services et de prestations pour répondre aux besoins de certains donneurs d'ordres publics de l'emploi, de l'insertion et du Handicap (Pole Emploi, Agefiph, FIFPH, ARS, FSE, Conseil Départemental 30 et 66). Au plus proche des territoires, elle déploie 8 sites propres et un maillage territorial important pour agir au plus proches des bénéficiaires et usages. Les 120 Collaborateurs de l'ADRH interviennent sur l'ensemble des 2 départements du GARD, des Pyrénées Orientales et ponctuellement sur d'autres sites de l'Occitanie. Ses activités de conseil, d'accompagnement, de formation et de suivi se font grâce à l'action de quatre grands services : Les services de CAP Emploi 30 et CAP Emploi 66, Organismes de Placement Spécialisés, qui agissent comme acteur majeur du Service Public[...]

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Fonsorbes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Activités principales : - Assure le secrétariat du CCAS et de la responsable du service social (Réalise des travaux de bureautique, suit et met en forme des dossiers administratifs, tri, classe et archive les documents.), - Elabore des tableaux de bord - Est chargé de la préparation des séances du Conseil d'administration du CCAS (convocation dématérialisées et suivi du quorum, réservation de salle, montage des dossiers, élaboration des déroulés de séances, correction et diffusion des procès-verbaux de séance, gestion et suivi des dossiers présentés.) - Procède à la rédaction et à la dématérialisation des actes administratifs du CCAS - Assure l'organisation des manifestations des ainés (déclaration de manifestation, demande de devis, rédaction et envoi des invitations, gestion des inscriptions,.) - Accompagne les administrés dans les démarches administratives (aides sociales, obligations alimentaires, APA, MDPH, ASPA, téléassistance.), - Oriente les usagers vers les personnes ou services compétents, - Assure la veille juridique des aides légales et facultatives, - Met en œuvre et assure le suivi de conventionnements dans le cadre de divers partenariats - Assure le binôme[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Monguilhem, 32, Gers, Occitanie

L'ESSOR, association reconnue d'utilité publique, 42 établissements et services, 1200 salariés, agissant dans le secteur médico-social et social - www.lessor.asso.fr, recherche pour l'Établissement et Service d'Accompagnement par le Travail (ESAT) situé à Monguilhem : 1 Moniteur d'atelier en Espaces Verts (H/F) en CDD de 6 mois à Temps plein. Le poste est basé à MONGUILHEM - DATE DE PRISE D'EMPLOI : Mars 2025 DÉFINITION DU POSTE : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction de l'ESAT, sous l'organisation du Moniteur Principal d'Atelier, et dans le respect des orientations fixées par le Projet d'Etablissement et de Service, les missions du moniteur d'atelier en espaces verts s'articulent autour de trois grandes fonctions : Accompagnements des travailleurs - Prendre en charge les travailleurs quotidiennement : gestion de la prise de poste, pointage, accompagnement sur le terrain, suivi des points quotidiens et des stagiaires ; - Encadrer et dynamiser l'équipe des travailleurs en créant un cadre structurant et motivant ; - Accueillir les nouveaux travailleurs, élaborer et suivre les Projets Personnalisés d'Accompagnement, mettre à jour les synthèses CDAPH et veiller[...]

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Chef d'équipe de maintenance industrielle

Emploi Carrelage - Maconnerie

Lectoure, 32, Gers, Occitanie

ETC située initialement à Moissac a rejoint le Groupe GB en 2019. Avec ses 62 collaborateurs en 2022, la société ETC spécialisée dans le gros œuvre, intervient sur tous types d'opérations (chantiers neufs ou de rénovation) dans les départements limitrophes du Tarn et Garonne. Dans le cadre de la création d'une agence ETC à Lectoure, nous sommes à la recherche d'un chef c'équipe H/F. Rattaché au Chef de Chantier H/F, le Chef d'équipe guide et conseille les compagnons qui travaillent sous sa responsabilité. Il assure la liaison avec le Chef de Chantier, et veille à tenir les délais impartis, à assurer la qualité du travail, à respecter la réglementation et les consignes de sécurité. En tant que Chef d'Équipe H/F, vos principales missions seront les suivantes : Assurer la préparation du chantier : - Prendre les consignes suite aux réunions préparatoires des chantier - Analyser et suivre les plans d'exécution - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution (marquage au sol, traçage des ouvrages, identification des différents postes) Coordonner les travaux : - Prendre les consignes suite aux réunions de chantier -[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Lesparre-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Association SOS EMPLOI MEDOC, Association Intermédiaire, basée à Lesparre Médoc, recrute un(e) ACCOMPAGNATEUR(TRICE) SOCIOPROFESSIONNEL(LE). MISSION : Rattaché(e) à la Directrice et en lien avec l'équipe technique, dans le respect du bon fonctionnement de l'activité économique de l'Association, l'accompagnateur(trice) est le référent des salariés dans leur parcours d'insertion et de formation socio-professionnelle de leur recrutement jusqu'à leur sortie de parcours. Véritable professionnel(le) de terrain, il (elle) est polyvalent (e) sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion (accompagnement social et accompagnement professionnel). ACTIVITES : - Entretiens d'accueil et recrutement des salariés en parcours d'insertion. - Accompagnement des salariés sur toute la durée de leurs parcours (entretiens individuels, accompagnement en emploi, présence sur chantiers et co-travail). - Etablir un diagnostic socioprofessionnel de la personne et de son projet professionnel. - Détecter et prendre en charge les éventuelles problématiques sociales qui freinent le retour à l'emploi en lien avec les partenaires extérieurs. - Evaluer la progression des salariés tout au long[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour congé maternité d'une durée de 6 mois (du 7 juillet 2025 au 24 janvier 2026), et encadré-e par la Déléguée Territoriale à l'Animation, vous devrez assurer la mise en œuvre de la politique enfance jeunesse de la collectivité et plus particulièrement les missions suivantes : Missions (Activités et tâches) - Animer une équipe de permanents et d'animateurs occasionnels (recrutement, encadrement, animation) ; - Assurer la gestion administrative (rédaction de bilan) et financière (suivi et préparation budgétaire) de la mission en lien avec le siège social ; - Garantir la mise en place des projets pédagogiques des secteurs enfance et jeunesse et veiller au suivi et à l'analyse des tableaux de bord nécessaires au pilotage des activités ; - Veiller à la conformité juridique des opérations et au respect de la législation en matière de sécurité publique et de protection des mineurs ; - Assurer la relation aux familles et du territoire ; - Assurer la représentation de Léo Lagrange Animation sur le territoire ; Profil Savoir - Connaître et respecter le cadre réglementaire et institutionnel - Connaître le public accueilli - Connaître et[...]

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Automaticien / Automaticienne de maintenance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rion-des-Landes, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Aquila RH Capbreton, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tout type de profils jusqu'au BTS, dans les domaines suivants : - Bâtiment second oeuvre, travaux paysagers, travaux publics - Transport, Logistique & métier de l'automobile - Industrie, Maintenance, productique métallurgie - Tertiaire Nous recherchons activement un(e) Automaticien(ne) passionné(e) pour une mission en intérim dans le secteur de l'Industrie du Bois. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez en charge de la programmation et du réglage des automates, avec une composante essentielle d'encadrement des alternants sur site. Vos missions: - Assurer la maintenance préventive et curative des automates, des systèmes de régulation et des équipements électriques - Participer à l'amélioration continue des lignes de production en proposant des solutions techniques - Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et assurer la disponibilité des équipements - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur dans l'industrie Votre profil: Nous recherchons un profil polyvalent et autonome, justifiant d'une première expérience réussie en tant qu'Automaticien de Maintenance. Vous[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Restauration - Traiteur

Chaumont-sur-Tharonne, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Au coeur de la Sologne, nous recrutons 4 commis de cuisine F/H pour nos restaurants, dans le cadre de CDD du 05/04/2025 au 04/05/2025, afin de renforcer notre équipe. Sur le site agréable du Center Parcs "Les Hauts de Bruyères", vos missions seront les suivantes : Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité o Vous effectuez la mise en place nécessaire à la réalisation des plats. o Éplucher des légumes et des fruits. o Dresser des plats pour le service. o Vous participez au contrôle des marchandises lors de leur livraison et procéder à leur stockage (froid et sec). o Entretenir un poste de travail. o Respect des normes d'hygiène et de sécurité. o Maîtriser les techniques et les outils de cuisine. o Travail en continu (pas de coupure) Areas t'apporte sur un plateau - Des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long du parcours. - Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. - Des primes pour compenser le travail du soir et/ou le dimanche. Rémunération : Salaire mensuel à partir de 1862,51 EUR sur 12 mois, selon diplômes et expérience Pour intégrer la famille Areas, l'envie d'apprendre suffit.[...]

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Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous souhaitez partager votre engagement et vos ressources dans le champ de la protection de l'enfance ? La Maison d'Enfants à Caractère Social Saint Vincent de Paul investit une nouvelle organisation de l'accueil des mineurs confiés à partir de 6 maisonnées, soutenue par des collaborations régulières avec les familles. Nous recrutons un.e Maitre.esse de maison, pour garantir les meilleures conditions de vie concourant au bien-être de l'enfant confié, dans les différentes maisonnées, pour un CDD d'environ 2 mois (juillet et aout). Vous contribuez à la mise en œuvre des missions de l'établissement, selon les orientations du projet associatif et du projet d'établissement, et de la réglementation en vigueur. Vos missions : Contribuer à embellir quotidiennement les lieux de vie de l'établissement. Entretenir quotidiennement les locaux collectifs et individuels des enfants et des adolescents. Gérer le nettoyage et le rangement du linge collectif et individuel. Participer au quotidien des enfants (repas, trajets, santé). Rendre compte régulièrement à l'oral et à l'écrit des évènements rencontrés. Participer aux réunions de l'établissement. Vous participez au[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Semoy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

MISSIONS PRINCIPALES - Direction de la structure d'accueil de loisirs : supervision de l'équipe d'animateurs, garantissant la bonne mise en oeuvre des activités et du projet pédagogique. - Gestion administrative et budgétaire : suivi du budget et des ressources humaines en lien avec le responsable du service. - Coordination des projets : encadrement des animateurs et suivi des projets en cohérence avec les orientations municipales et les besoins des familles. - Communication et promotion des activités : interface entre la structure et les familles, diffusion des informations et organisation de temps de rencontre. PROFIL RECHERCHÉ - Qualifications : Titulaire du BAFD ou BPJEPS ou d'un diplôme équivalent permettant la direction d'un ACM. - Expérience : Expérience significative en direction d'accueil de loisirs et en management d'équipe. - Compétences en gestion : Maîtrise de la réglementation des ACM, suivi budgétaire, et capacité à encadrer une équipe. - Autonomie et organisation : Capacité à prendre des initiatives, à gérer les imprévus et à travailler de manière autonome. - Qualités relationnelles : Esprit d'équipe, capacité d'écoute et de dialogue avec les agents, familles[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le CAMSP TND du Loiret est un service accompagnant des enfants de 0 à 6 ans présentant des troubles du neurodéveloppement dont Troubles du Spectre de l'autisme (TSA) sur leurs différents lieux de vie. Le service est également porteur de la PCO 45 (Plateforme de Coordination et d'Orientation), dispositif permettant la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et d'interventions précoces, d'une durée limitée, à destination d'enfants âgés de 0 à 12 ans et présentant un écart de développement. Dans le cadre du projet associatif et de la législation encadrant l'activité des PCO, les professionnels spécialisés en guidance parentale exercent leurs fonctions sous l'autorité de la direction de l'établissement et en étroite collaboration avec la psychologue et l'équipe pluridisciplinaire (médecins, coordonnatrices de parcours, assistantes de service social). Les missions consistent à : Développer la mise en œuvre d'actions/programmes de guidance parentale scientifiquement valides en direction des familles d'enfants bénéficiant d'un parcours coordonné de soins. Mettre en place les programmes d'intervention adaptés aux besoins repérés (guidance et adaptation à domicile, lien[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En charge de la mise en œuvre de la politique du Logement d'abord au niveau départemental, le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) 54 assure l'effectivité et la performance du Service public de la rue au logement. Il assure la régulation des demandes d'hébergement/logement des publics en grande difficulté en lien avec l'ensemble des associations de la Meurthe et Moselle. Il gère, en outre, la ligne 115 à destination des personnes sans-abris. La Délégation interministérielle à l'hébergement et à l'accès au logement est particulièrement attentive au rôle du SIAO dans la veille et fluidité des parcours des personnes prises en charge et ou accompagnées par l'ensemble des dispositifs Accueil, Hébergement Insertion. Dans ce cadre, le SIAO recrute un chargé(e) de gestion administrative pour participer aux missions de suivi de la progression des parcours des personnes ainsi que de bonne gestion des places par les différents opérateurs. Sous l'autorité de la responsable, vous serez donc en charge de la gestion administrative de ces missions. Vous travaillerez en lien étroit avec notre référent du Système d'Information, le SI SIAO, ainsi qu'avec le travailleur social[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Assurances

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nouvelle année, nouveau départ ! Faites de 2025 un nouvel élan dans votre carrière ! Le nouveau centre de relation client MAAF de Nancy recrute ses futurs talents pour le 14 avril 2025 ! PLUSIEURS POSTES A POURVOIR Nous recherchons plusieurs Conseillers commerciaux à distance (F/H) afin de compléter notre collectif dynamique et engagé. Rejoignez l'équipe de Maria-Victoria, Guillaume et Damien, un de vos futurs managers de proximité qui vous accompagnera dans la bienveillance! MAAF est une des marques leader de l'assurance en France, fidèle à des valeurs de simplicité et d'accessibilité ; une entreprise où par ailleurs il fait bon vivre. A ce titre, Covéa se classe à la 1ère place du palmarès Capital 2024 des 500 meilleurs employeurs en France pour le secteur "Assurance et assistance". Sa signature « La Préférence Client » donne à la dimension relationnelle une force qui se concrétise à tous les niveaux de l'entreprise. Passionné(e) par la relation client, vous recherchez une entreprise proche de ses clients dans laquelle vous pourrez vous épanouir au travers de nombreuses missions. Vos missions au quotidien : Conseiller, conquérir, fidéliser, convaincre ! Interlocuteur[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Notre association compte 12 établissements et accompagne près de 1 500 membres bénéficiaires. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Chargée(e) d'Insertion en CDD de 5 mois. Description du poste MISSION GENERALE : Faire vivre, dans son fonctionnement au quotidien avec les autres salariés et les membres bénéficiaires, le lieu d'entraide et d'activités. Conseiller, orienter et accompagner les membres bénéficiaires dans leur insertion sociale et professionnelle. Assurer le suivi de l'activité et développer les relations avec les partenaires et les employeurs. Vos missions sont les suivantes : - La co-animation de l'ensemble des activités du CLUBHOUSE : accueil, intégration des nouveaux membres, activités liées à l'emploi, gestion des locaux, activités autour des repas, comptabilité etc. - La mise en œuvre et le suivi de certaines activités et missions transversales du CLUBHOUSE - L'animation du collectif des membres - L'accompagnement des membres dont vous serez référent(e) dans leur réinsertion socioprofessionnelle - Les relations avec les partenaires du CLUBHOUSE intervenant sur la réinsertion sociale et professionnelle - Le compte rendu régulier[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Beaurainville, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la Direction et dans le cadre des orientations du projet de service, vous contribuez à l'accompagnement des usagers au travers des missions suivantes : - Réaliser l'accompagnement social des usagers et de leur famille selon leurs besoins, - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé, - Assurer le volet social du dossier informatisé de l'usager, - Travailler en lien avec les partenaires professionnels et institutionnels du territoire, - Interagir avec l'équipe pluridisciplinaire. Convention collective : 31 Octobre 1951 Prise de poste : 05/05/2025 Date limite de candidature : 18/04/2025 Lieux : Beaurainville, Berck, Boulogne-sur-mer. Réf : ODYSSEE 2025-04

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Gestionnaire des carrières

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE RESSOURCES ET MOYENS - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES REDACTEURS OU ADJOINTS ADMINISTRATIFS TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE GESTIONNAIRE CARRIERES (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : Au sein de la direction générale adjointe en charge des ressources et des moyens, la direction des ressources humaines, composée d'une vingtaine d'agents, a pour mission de recruter, intégrer, former, accompagner et gérer l'ensemble des agents permanents et non permanents de la CABBALR[...]

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Agent / Agente d'escale aéroportuaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) agent(e) d'escale de passage pour la saison 2025 ( Dates : 28 Avril / 02 Novembre 2025 ) (CERTIFICATION AGENT ESCALE EXIGE + ANGLAIS EXIGE) - Avoir une solution de logement au Pays Basque est impératif. Nous pouvons mettre en place un stage en interne de préformation afin de valider votre projet, mais attention la formation d'agent accueil voyageurs reste impérative et à mettre en place par vous même (3 semaines de formation à prévoir à minima), nous cherchons aussi des personnes déjà expérimentées. DCS ALTEA, Connaissance aéroportuaire forte Accueil des passagers Vérification des pièces d'identité et des réservations Nombre et poids des bagages Enregistrement des passagers et de leurs bagages sur le vol concerné Accompagnement de l'embarquement Orientation des passagers vers la salle d'embarquement Information des passagers sur les horaires du vol et les correspondances possibles Annonce du vol, de la porte et de la zone d'embarquement Remise du coupon de vol Vérification et recherche des passagers qui manquent à l'appel Réservation du bus sur piste Information et assistance des passagers En cas d'intempéries, incidents, annulation ou retard du[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Créée en 2011, Clubhouse France a pour objectif principal de créer et gérer des lieux d'entraide (appelés Clubhouse) pour et avec des personnes vivant avec un trouble psychique (tel que la bipolarité, la schizophrénie, la dépression sévère) et en situation d'exclusion, dans le but de faciliter leur réinsertion sociale et professionnelle. Aujourd'hui l'association compte 12 établissements et accompagne près de 1 500 membres bénéficiaires. Description du poste MISSION GENERALE : Participer avec les autres salariés et les membres bénéficiaires à la cogestion et au fonctionnement quotidien du lieu d'entraide et d'activité. Conseiller, orienter et accompagner les membres bénéficiaires dans leur insertion sociale et professionnelle. Assurer le suivi de l'activité et développer les relations avec les partenaires et les employeurs. Vos missions sont les suivantes : - La co-animation de l'ensemble des activités du CLUBHOUSE : accueil, intégration des nouveaux membres, activités liées à l'emploi, gestion des locaux, activités autour des repas, comptabilité etc. - La mise en œuvre et le suivi de certaines activités et missions transversales du CLUBHOUSE - L'animation du collectif des[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le SAVS Sam accompagne au quotidien, sur l'ensemble du territoire de la Haute-Saône, des adultes en situation de handicap mental, orientés par la MPDH. Le remplacement est a assurer au SAVS Sam de Vesoul. Le service à pour mission : - Assurer un soutien personnalisé et un accompagnement socio-éducatif aux adultes handicapés afin de favoriser leur autonomie et leur intégration sociale et professionnelle, - Permettre aux personnes admises de vivre en milieu ordinaire et de sortir de l'isolement, - Proposer un soutien pour les tâches quotidiennes et les activités diverses, - Proposer via des visites à domicile, des accompagnements dans les démarches administratives, dans l'organisation d'activités extérieures. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du chef de service, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Accompagner des personnes adultes en situation de handicap afin de contribuer à la réalisation de leur projet de vie. - Accompagnement social ou professionnel, individuel ou collectif. - Construire un cadre d'analyse, une expertise des pratiques éducatives et sociales. - Etablir une relation éducative. - Produire des écrits professionnels[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Montagney, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Habitat & Humanisme Soin - EHPAD Notre Dame des Cèdres de Montagney - recherche IDEC Infirmier Coordinateur (H/F) Poste à pourvoir dès que possible En lien avec la Direction et le Médecin Coordonnateur, vous prenez en charge les missions suivantes : PILOTAGE DES SOINS : - Gérer l'activité soignante et mettre en œuvre les orientations du projet d'établissement : organisation du travail, coordination et planification de l'activité. - Être le garant de la permanence et de la qualité des soins et veiller au suivi des protocoles et à l'application des prescriptions. - Déterminer les besoins en matériel et passer les commandes après validation de la Direction. - Maîtriser la qualité de l'accompagnement des résidents et assurer l'évaluation des professionnels placés sous votre autorité hiérarchique. - Vous assurez de l'application des droits du résidents et de sa famille. GESTION DU PERSONNEL : - Assurer la gestion complète du personnel soignant (30 personnes environ) : fixer les objectifs de chacun et assurer le suivi individuel. - Participer au recrutement, gérer les plannings et optimiser les moyens en personnel. - Évaluer le personnel, déterminer les besoins en formation[...]

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Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi Droit - Justice

Saint-Pierre-en-Faucigny, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : - Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire : mettre en oeuvre des actions d'éducation dans un cadre pénal, des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), des sanctions éducatives et des peines, des aménagements de peines, des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions du cadre judiciaire, travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative. - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion. -[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Dispositif Reliances Milieu Ouvert dépend de la SEAS 73/74 et est composé de 3 services : un service d'AEMOH, un service d'ADH et un service d'AEMO composé d'une équipe sur le secteur du Chablais (poste basé à Thonon-les-Bains) et d'une équipe basée sur le secteur du Genevois (poste basé à Annemasse). L'accueil de l'AEMO est autorisé pour des mineur-es, âgé-es de 0 à 17 ans révolus, domicilié-es sur le département de la Haute-Savoie, avec ou non leur fratrie. Sous la responsabilité d'un chef de service, le service d'AEMO du Chablais est constitué d'une équipe psycho-éducative. L'intervenant-e socio-éducatif-ve a pour mission de : - Créer un lien sécurisant avec l'enfant et la famille ; - Evaluer en continu la capacité de l'environnement à répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer aux familles des actions visant à remédier aux difficultés rencontrées ; - Réactiver ou faire émerger les compétences de la famille. Pour cela, elle-il devra : - Sous l'autorité du chef de service, concevoir et mettre en œuvre le projet personnalisé (projet réaliste, mesurable, visant une amélioration de la situation) des situations dont elle-il est référent-e (entre 18 et 20 situations[...]

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Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'ESIGELEC, grande école d'ingénieurs et institut de Recherche, recrute un/une Assistant/Assistante Relations Internationales en Contrat à Durée Déterminée sur son campus de Rouen. Présentation de l'entreprise : L'ESIGELEC, Grande École d'Ingénieurs à vocation internationale, est habilitée par la Commission des Titres d'Ingénieur et affiliée à l'Institut MinesTelecom. Elle est membre de la Conférence des Grandes Écoles (CGE) et de la Conférence des Directeurs des Écoles Françaises d'Ingénieurs (CDEFI). Ayant pour mission de former des ingénieur.es généralistes, en formation classique ou par l'apprentissage, l'école mise sur un programme ingénieur innovant, basé sur la pédagogie par projet. L'ESIGELEC compte aujourd'hui deux campus (Rouen et Poitiers), 300 enseignants (enseignants chercheurs permanents, « visiting professors » d'universités partenaires, intervenants issus de l'industrie, d'Universités ou d'écoles partenaires), et 70 personnels administratifs et techniques. Dans le cadre de son développement, l'école est régulièrement amenée à recruter de nouvelles compétences. Contrat : CDD d'un mois à pourvoir dès que possible Missions : Vous serez principalement en charge[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association EpiSol est une épicerie sociale et solidaire sur Montauban. Elle apporte une aide, principalement alimentaire, à un public en difficulté économique, fragilisé ou exclu. EpiSol a pour finalité de promouvoir l'autonomie et à terme, l'insertion durable. Pour cela, elle donne accès à des aliments de qualité à prix abordable avec une proposition de suivi individuel et collectif adapté à la situation et au besoin de chaque personne. 1 - DESCRIPTION DES TACHES 1.1 - Accompagnement individuel - Accueillir, écouter et analyser les besoins des futurs bénéficiaires, - Définir avec les futurs bénéficiaires un projet individualisé, - Assurer le suivi individuel des bénéficiaires et de leur projet, et évaluer leur démarche, - Renseigner les bénéficiaires sur les dispositifs d'aide sociale, les démarches administratives et les orienter vers des organismes compétents, - Savoir et pouvoir ponctuellement répondre à un besoin d'accompagnement aux courses particulièrement en l'absence de bénévoles/salariés. 1.2 - Accompagnement collectif - Mettre en place des actions collectives et ateliers en fonction des demandes et besoins des bénéficiaires - Evaluer les actions mises en[...]