le pôle

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Adapei Cantal recrute pour un poste au sein du Pôle Mauriac à destination des adultes en situation de handicap : Un AES (ou AMP) (H/F) Missions : Accompagnement dans la vie quotidienne (coucher, lever, toilette, repas, déplacements...). Rôle d'éveil, d'apprentissage, d'encouragement et de soutien. Qualifications requises : DE AES (ou AMP) Permis B exigé. Salaires et conditions de travail : CCNT du 15 mars 1966 - coefficient de base 413 (internat) - Annexe 10 salaire indicatif : 2082.72 € brut/mois Poste à pourvoir au 1er mars 2025 Les candidatures, lettre de motivation et CV sont à adresser à : Madame VIGNAL Angélique a.vignal@adapei15.com Directrice du Pôle Mauriac 39 Avenue Augustin Chauvet 15 200 Mauriac

Responsable pôle clients

Emploi

Saint-Pierre, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable de secteur, le Chargé de Clientèle développe son portefeuille sur le marché des Professionnels (Artisans, Commerçants, Professions libéralestravers des actions de prospection, conquête, saturation et fidélisation en commercialisant des offres adaptées dans le cadre d'une approche globale de risques de biens et responsabilité et risques de personnes à la fois dans les domaines professionnel et privés en fonction de la stratégie définie par l'entreprise et du plan d'actions commerciales.Ses principales missions consistentOrganiser la planification hebdomadaire de son activité itinérante afin de rencontrer des clients et prospects principalement sur leur lieu de travailProspecter et conquérir de nouveaux clients sur son marchCommercialiser des produits relevant des domaines IARD, VIE, et BANQUEDévelopper le portefeuille de la clientèle acquise et participer aux actions de fidélisation et de multi équipementAssurer le reporting auprès de son responsable hiérarchiqueTraiter les réclamations liées à l'exercice de l'activité dans le respect des préconisations de l'ACPR ainsi que du processus de traitement interne de Groupama Océan Indien

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Florent-sur-Cher, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du Responsable de la crèche l'Educateur (trice) de Jeunes Enfants contribue à l'épanouissement des jeunes enfants de 10 semaines à 4 ans et les accompagne dans le collectif selon les choix pédagogiques du service et les règles d'hygiène et de sécurité. Il (Elle) veille à créer un environnement permettant la construction de liens sociaux et accueille les questionnements des parents. Pour accomplir ses missions, il (elle) est amené(e) à développer des partenariats avec les autres professionnel(le)s du secteur. Au sein de Cités Caritas, la Cité Jean-Baptiste Caillaud se compose d'un Pôle hébergement-logement avec un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS), un Hébergement d'Urgence et des actions logement, d'un Pôle Asile et Intégration avec un Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile (CADA) et des actions d'intégration du public réfugié, ainsi que d'un Centre Maternel. Accueillir les enfants et les accompagner au sein du groupe dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne. Observer l'évolution des enfants, effectuer un travail de prévention par une observation fine des enfants. Elaboration, mise en oeuvre et suivi des activités[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous assistez l'équipe du pôle marketing dans ses missions relatives à la qualification de la donnée, au webmarketing, à la communication et aux éditions. Rattaché(e) au pôle marketing, l'assistant communication se voit confier les missions suivantes : Editions - promotion : assistance à la gestion des éditions papier (rédaction du cahier des charges et consultation, coordination entre les différents fournisseurs, relecture), vitrophanies, accompagnement de partenaires dans l'élaboration de leurs outils de communication Commercialisation billetterie e-commerce et comptoir : intégration de contenus, création de fiches produit dans la base de données, accompagnement de nouvelles offres et services expérimentaux Base de données : - optimiser la visibilité de nos partenaires en s'assurant de la liaison des différentes offres d'un même prestataire - contribuer à la qualification de l'offre restaurant du territoire - organiser la collecte de l'information auprès des prestataires touristiques avec les questionnaires web de la base de données - détecter, remonter et/ou corriger les anomalies dans la base de données Profil recherché Connaissance des métiers de l'édition et[...]

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Ploumagoar, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons, pour le pôle inclusion sociale des Côtes d'Armor, et plus particulièrement pour le Foyer de Vie Roger Legrand situé à Ploumagoar : Un-e Agent-e de Maintenance (H/F) CDD temps partiel (0.6 ETP soit 21 heures par semaine) - Arrêt maladie 1 mois renouvelable Convention collective du 15 mars 1966 Poste basé à Ploumagoar, à pourvoir dès que possible MISSIONS En tant qu'agent-e de maintenance vous effectuerez la maintenance et l'entretien des locaux et espaces à usage collectif selon les règles de sécurité. Vous jouerez un rôle essentiel pour le confort et la sécurité des personnes accompagnées pour lesquelles vous veillerez à ne pas perturber l'activité. Vous aurez pour principales missions : - D'assurer la maintenance préventive des bâtiments et du matériel ; - D'assurer les réparations de premier niveau sur les bâtiments ; - D'assurer les petits travaux d'amélioration et de rénovation des locaux. PROFIL - Diplômes de niveau 3 ou 4 dans des spécialités du bâtiment second oeuvre (peinture, plomberie, électricité, ..) ; - Avoir un bon relationnel avec les personnes accueillies ; - Être organisé-e et méthodique ; - Posséder polyvalence et capacités d'adaptation,[...]

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Adjoint du responsable de l'unité de production dans la gestion des interfaces avec les équipes de production et les partenaires externes. En charge de la coordination et du pilotage des activités de production pour l'atteinte des objectifs attendus (HSES, Qualité, Supply, Performance) en assurant les interfaces avec les fonctions supports internes (Pôle Experts ou Support Département) et supports externes (Supply, Qualité opérationnelle, maintenance, Manufacturing Excellence.) Principales responsabilités Sécurité : - Respecte l'ensemble des règles HSES et fait du feedback aux équipes en cas d'observation du non-respect des règles. - Est force de proposition pour l'amélioration des standards HSES. - Propose des actions favorisant la mise en place d'une culture Hygiène, Sécurité, Environnement, Ergonomie. - Est le donneur d'ordre ou représentant de l'unité de production pour les plans de prévention. - A en charge la rédaction et l'animation du PASS annuel. Production : - Réalise les suivis de production en apportant son arbitrage. - Pilote et coordonne les arrêts techniques. - Est garant de l'animation des routines de production et de performance. - Participe à la définition,[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Pôle APS ARPADE recrute un-e Educateur-trice spécialisé-e Description du poste : Ce poste est rattaché au Point Accueil Ecoute Jeunes (PAEJ) du service de prévention Jeunesse parentalité du Pôle Addiction Prévention Santé ARPADE. 1 ETP d'intervenant social au sein du PAEJ ARPADE : Le PAEJ est un dispositif de prévention généraliste dédié à la jeunesse (12/25 ans), à leur famille et aux acteurs en charge de la jeunesse. - Accueil, écoute, évaluation, accompagnement des jeunes et des parents qui s'adressent aux PAEJ ; - Construction et animation d'actions collectives de prévention généraliste ou thématique (Addiction, sexualité/vie affective, vivre ensemble/citoyenneté.) en direction de jeunes, de parents et de professionnels ; - En collaboration avec l'équipe du PAEJ, le professionnel contribuera à la mise en œuvre de médiations collectives dans le lieu d'accueil des jeunes et des parents. - Le professionnel aura aussi en charge de soutenir les dynamiques de travail avec les acteurs en charge de la jeunesse et la parentalité. Le postulant devra avoir une capacité de travail autonome, il aura la charge d'établir des écrits (notes de situations, bilan d'activité.) Diplôme[...]

Manager de production

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise AGROMOUSQUETAIRES recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Treillières, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le pôle Grand-Ouest de l'association Moissons Nouvelles recrute un(e) maître(sse) de maison (H/F) en CDD à temps plein pour l'antenne de Châteaubriant du DITEP de Gesvres de TREILLIERES (expérimentation). MISSIONS Rattaché(e) hiérarchiquement au chef(fe) de service éducatif, vous avez pour missions principales : - Entretien et hygiène de l'espace : La/Le maître(sse) de maison assure l'accueil au quotidien sur la structure. Il/Elle veille à une bonne tenue générale de son lieu d'affectation (propreté, aménagement, accueil bienveillant.). Elle/Il gère les produits d'entretien et les produits d'hygiène nécessaires aux usagers. Elle/Il assure le nettoyage, le rangement et l'entretien des locaux (vitres, placards, espaces extérieurs, tonte, petites réparations, débouchage de syphon...) avec ou sans la participation des usagers. Le/La maître(sse) de maison applique et fait appliquer les règles d'hygiène alimentaire, sanitaire. Elle/Il a également un rôle de prévention des risques dans les tâches qui lui incombent. - Cuisine : Elle/Il peut avoir en charge l'élaboration des menus, l'approvisionnement, la mise à disposition des ingrédients, la vaisselle et l'entretien de la[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Reims, 51, Marne, Grand Est

Au sein de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.) de Reims Jadart, vous veillez à la mise en œuvre des actions liée aux obligations légales et aux orientations des politiques publiques départementales, à l'échelon du territoire d'intervention. Vous apportez conseil technique et soutien aux pratiques des professionnelles de l'équipe pluridisciplinaire. Vos missions : *** Garantir la qualité des interventions réalisées : - Assurer la garantie du cadre technique des interventions de l'ensemble des agents conformément aux règles fixées au niveau départemental. *** Soutenir la mise en œuvre des actions pluridisciplinaires : - Faciliter la dynamique de projets d'action à caractère individuel ou collectif en faveur des personnes et des familles dans le cadre de projets cohérents. *** Respecter les objectifs fixés à l'échelon de la C.S.D. : - Analyser l'efficacité des actions, - Procéder à l'analyse des besoins du territoire. *** Relayer les informations : - Informer l'autorité hiérarchique des besoins sociaux recensés, - Proposer des stratégies de travail, - Echanger des informations avec l'ensemble des travailleurs sociaux, - Assurer le contact avec les[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un surcroit d'activité, les CPAM de Valenciennes, Maubeuge et Denain recherchent leurs conseillers offre de service H/F: Rattaché(e) au manager opérationnel du pôle, votre mission consiste à accueillir et à répondre aux besoins de nos assurés sur des demandes dites simples tout en les accompagnant dans l'utilisation des offres dématérialisées. - Interlocuteur(trice) privilégié(e) doté(e) d'un excellent relationnel, vous accueillez l'assuré, l'aidez dans sa démarche afin de lui garantir la prise en charge la plus adaptée et la plus efficiente possible en fonction de ses besoins et de sa situation. Pour se faire, vous pouvez être amené(e) à le prendre en charge en îlot métier afin de lui apporter une réponse sur des questions dites « simples », ne nécessitant pas de prise de rendez-vous, et/ou à l'orienter vers l'espace libre-service. Egalement, vous faites la promotion systématique des téléservices, de l'utilisation du compte Ameli ainsi que du réseau France Service. - Pédagogue avéré, vous accompagnez l'assuré, en cas de besoin sur l'utilisation du numérique avec notamment une aide à la création du compte Améli ou à la prise de rendez-vous. - Véritable[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Porteuse des valeurs des associations parentales, l'Adapei des Pyrénées-Atlantiques inscrit son projet associatif dans une posture de valorisation réciproque des compétences : - Créer une culture et une organisation basée sur le partage des connaissances, - Décloisonner les établissements et les services pour s'enrichir mutuellement des expertises, - Accompagner en valorisant les compétences de l'ensemble des acteurs, - Apprendre au niveau de son environnement en coopérant avec d'autres partenaires, - Investir dans la recherche, le développement et l'innovation. Le Pôle Service et Appuis Transversaux (PSAT), propose des actions socio-éducatives par l'intermédiaire de deux de ses principales missions : le SAVS SIFA (Service d'Insertion et de Formation par l'Accompagnement) et l'APC (Appui Ponctuel et Complémentaire). Missions : Dans le cadre du projet personnalisé, en favorisant l'autodétermination des personnes, il /elle sera chargé(e) de : - Délivrer différentes prestations d'accompagnement à la vie sociale auprès d'adultes en situation de handicap, - Favoriser la participation des bénéficiaires à la vie en société, - Aider les personnes à développer et préserver leurs[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Saint-Laurent-d'Agny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Liserons de la Fondation Chantelise recrute 1 Assistant de Direction H/F Vous recherchez une structure à taille humaine, où prime la proximité. Vous avez besoin de mettre du sens dans votre métier et vous aimez la diversité des missions. Alors rejoignez-nous ! Le Pôle Liserons accompagne des jeunes ayant des troubles du neurodéveloppement, de Givors en passant par les Monts du Lyonnais. Basé à Saint Laurent d'Agny, à 30 minutes de Lyon, en CDD à 0.80etp, dès que possible et jusqu'au 18.07.2025. Vous soutiendrez le quotidien de 2 Directrices Adjointes sur des missions variées : - Démarche qualité : rédaction de process, suivi plan d'actions. - Ressources Humaines : saisie des variables paie (horaires, absences), demande de remplacement. - Plan de formation : recherche de devis. - Dossier usagers : aide à l'enregistrement des documents via un logiciel. - Préparer des données et mise en forme des rapports. - Autres. De nature dynamique, vous êtes autonome et organisé.e dans votre quotidien professionnel. En proximité avec les équipes de terrain et la Direction, vous aurez à cœur de collaborer et participer au développement de certains projets. Animé.e par la[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Union Mancelle des Centres Sociaux recrute pour le Centre Social Le Kaléidoscope Salarié(e) de l'UMCS exerçant au centre social Le Kaléidoscope, l'animateur(trice) est placé(e) hiérarchiquement sous la coordinatrice du pôle Animation de la vie sociale-citoyenneté, par délégation de la direction du Kaléidoscope Le pôle animation de la vie sociale- citoyenneté (projet social 2024-2027) vise à répondre aux problématiques du territoire et à soutenir tout particulièrement les habitants en grande difficultés dans leur vie quotidienne. Le poste d'animatrice socioculturelle doit permettre d'accompagner et de mettre en œuvre des actions collectives et/ou individuelles ayant pour objectifs de : - Travailler à la cohésion sociale et à l'insertion des habitants dans leur environnement - Entretenir ou renforcer les liens au travers d'actions centrées sur le renforcement des compétences individuelles et collectives - Soutenir et co-construire des actions en faveur du vivre ensemble pour le territoire des Sablons avec les partenaires. Missions principales Anime et coordonne les projets de lutte contre les discriminations Accompagne les habitants dans l'émergence de projets[...]

Chef du service clients

Emploi Transport

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Entreprise Pillet, société Havraise créée en 1880, est commissionnaire de transport multimodal et marque de Balguerie group, un des tout premier groupe français sur le marché de la logistique internationale. Balguerie group, c'est près de 1300 collaborateurs présents sur différentes agences et sociétés qui contribuent chaque jour à apporter à nos clients une offre personnalisée dans l'organisation de transports internationaux de toutes marchandises pour un service « sur mesure ». Notre conviction avec #VoirEnGrand, c'est que notre réussite commune passe par l'écoute, votre développement et le respect de votre personnalité. Cap vers.Un environnement de travail ++ Avantages - 13ème mois - Participation - Télétravail - Carte tickets restaurant - Mutuelle - CSE - Aide au logement Prise de fonction souhaitée Immédiate à 1 mois Poste Dans le cadre de votre fonction de coordinateur (trice), vous serez en charge de : - Superviser et coordonner l'ensemble des activités de votre pôle dédié au customer service - Information et conseil au client - Suivre et contrôler les procédures et l'avancé des dossiers. Dans le cadre de votre rôle de team leader, vous vous[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Un Travailleur Social en C.D.D jusqu'au 31/12/2025 Pôle Asile - Accompagnement-Renforcé-Individualisé Poste à pourvoir rapidement Intégré(e) au sein du Pôle Asile, le travailleur social intervient en lien étroit avec un chargé d'insertion professionnel et une formatrice FLE (Français Langue Etrangère) auprès de personnes primo-arrivantes (bénéficiaires d'une protection internationale ou régularisées) au sein de l'action « Accompagnement Renforcé et Individualisé ». Missions : Le travailleur social est chargé d'élaborer le projet d'insertion, d'intégration et d'accès au logement autonome de la personne. L'accompagnement peut prendre la forme d'une aide individuelle et/ou collective. Les axes principaux sont : - Assurer un accompagnement social global des personnes accueillies (de l'accueil à la sortie du dispositif). - Organiser et coordonner en lien avec les personnes accueillies la mise en œuvre de leur projet d'intégration en mobilisant les partenaires principaux. - Assurer l'accompagnement vers le logement des personnes accueillies. Les personnes primo-arrivantes rencontrent de nombreux freins dans leurs démarches d'accès à leurs droits, d'accès aux soins et d'accès[...]

Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Cuers, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

AIDERA VAR recrute un(e) secrétaire (H/F) pour Le Pôle Adulte et ses services annexes. Vos missions : - Administratif : o Gestion des appels téléphoniques, courriers entrants - sortants et mails. o Rédaction des notes d'informations, de procédures / mise à jour. o Soutien sur le logiciel de suivi des entrées et sorties des résidents (M. BOOKING) o Rédaction de courriers divers. o Réalisation des achats (commandes et suivis). o Aide à la gestion des dossiers des usagers dans le Dossier de l'Usager Informatisé. o Gestion des conventions (partenaires), contrats de maintenance et suivi travaux. o Gestion administrative du Conseil de la Vie Sociale. o Missions annexes ponctuelles avec secteur enfant (exemple facturation usagers). - Relationnel : o Accueil physique des familles et autres prestataires. o Collaboration avec l'équipe pour garantir le bon fonctionnement du pôle

Vendeur / Vendeuse en menuiserie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gargas, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Entreprise de recrutement CDD/CDI, Adéquat Recrutement recherche un Chargé d'étude de prix menuiserie (F/H) en CDI pour son partenaire réputé pour ses travaux de grande qualité et son savoir-faire dans les domaines de la menuiserie et l'ébénisterie d'Art à Gargas (84400). Il intervient en Suisse, en France et à l'étranger, pour une clientèle d'exception aussi bien composé de grands privés que de responsables de patrimoine classé Monuments Historiques. Vous occuperez un poste au sein du pôle Commercial -Etude de prix. Ce pôle a pour vocation de réaliser les études et devis en tous genres. Vos missions : - Étudier des dossiers dans leur ensemble (marché privé, entreprise générale) - Suivi des devis de travaux complémentaires des chantiers - Etudier les devis pour des particuliers, entreprise, entreprise du groupe - Etudier les devis pour des marchés privés et entreprise générale - Assister le responsable du BE et collaborer avec un métreur Profil : Vous avez acquis au moins cinq ans d'expérience sur un poste similaire, que ce soit dans la gestion de chantier d'agencement ou dans le métier de la menuiserie bois (Atelier - Pose), et disposez d'une formation allant du Bac[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la Direction Direction déléguée du cycle ingénieur polytechnicien, rattaché(e) directement à la directrice déléguée du cycle ingénieur polytechnicien, vous aurez pour mission d'assurer la mise en place des différents jalons du cycle polytechnicien (jurys, conseils des études, suivi de la campagne pédagogique..) et le management d'une coordinatrice pédagogique. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : Assurer le suivi académique des élèves au sein du cycle ingénieur : * Participer à l'ensemble des étapes du parcours des étudiants en en supervisant une partie, en liaison avec les coordinateurs pédagogiques, les départements et les autres services administratifs de l'Ecole, notamment : admission, inscription, accueil, gestion de stages, conseils des études, jurys de passage et de sortie jusqu'à la diplomation ; * Suivre les élèves qui nécessiteraient un accompagnement spécifique et rencontrer ceux qui auraient des questions générales sur leurs cours hors champ de compétences du pôle gestion des études (scolarités) ; * Représenter la DDCIP dans les instances de suivi de proximité des élèves et favoriser une discussion avec l'encadrement[...]

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous avez le goût du management et êtes sensibilisé(e) aux thématiques de l'emploi et du handicap, rejoignez notre Association et son OPS Cap emploi ! Vous aurez en charge les missions suivantes : - Accompagnement, soutien et suivi de l'activité des conseillers - Contrôle des réalisations et réajustement des pratiques et des actions - Animation des réunions d'équipes et communication des informations nécessaires à un travail harmonisé - Conduite des entretiens annuels des professionnels sous sa responsabilité et évaluation de leurs besoins de développement des compétences - Gestion des absences (congés ) - Analyse des indicateurs d'activité des professionnels de l'équipe et des écarts à la cible - Mise en œuvre des actions préventives ou correctives identifiées - Pilotage et animation locale de l'équipe en fonction des attendus, objectifs et plans d'actions - Entretien de la relation de proximité avec les partenaires, en particulier avec les agences Pôle emploi dans le cadre du rapprochement Pôle emploi/Cap emploi - Représentation de l'association dans les instances partenariales opérationnelles du territoire Diplôme : BAC +5 Expérience souhaitée[...]

Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Affecté(e)s au Pôle Economie, Entreprises, Prospective et Conseil, ces Technicien(ne)s mettront en œuvre, sous l'autorité du Chef de Pôle, des actions de conseil relatives à la déclaration PAC 2025. - Apporter conseils et appuis aux agriculteurs pour effectuer leur déclaration PAC 2025 : surfaces, ICHN, DPB, Ecorégime. ; - Réaliser sur délégation de l'agriculteur sa déclaration informatisée via le site Télépac. Pour réaliser à bien ces actions, un temps de formation interne est prévu en début de mission, tant sur le dispositif réglementaire que sur l'utilisation des logiciels.

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Dans le cadre de la Politique Associative et sous l'autorité du Directeur Général, vous serez le garant de la qualité de l'accompagnement des personnes et aurait en charge la gestion des ressources humaines et la qualité des établissements et services de Saint Flour relevant de l'Adapei ainsi que les relations avec les familles. - Vous serez leader pour garantir l'effectivité du projet de Pôle en lien avec le projet associatif. - Vous animerez et coordonnerez les actions menées par les équipes professionnelles. - Vous assurerez la gestion des emplois du temps, le suivi des budgets sociaux, la coordination des différents services et des équipes techniques et travaillerez en transversalité avec les directions du siège social (DRH, DAF et DQSDD). - Le pole de saint flour comporte : o Un ESAT o Un FAM o Un Foyer d'Hébergement o Une unité pour personnes accompagnées vieillissantes o Une Entreprise Adaptée o Un Chantier d'Insertion o Une Association intermédiaire Profil : Vous êtes sensible à la problématique du handicap et à son accompagnement, vous avez une première expérience d'encadrement ou de direction probante dans le secteur médico-social. Vous devrez[...]

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'Urssaf Aquitaine est un organisme régional de protection sociale chargé du recouvrement des cotisations de sécurité sociale, d'allocations familiales et d'assurance chômage. Son organisation comprend un siège régional (Bruges) et 6 sites au sein des départements (Périgueux, Bruges, Mont-de-Marsan, Agen, Billère et Anglet) et compte environ 800 collaborateurs. Afin de palier à l'absence de la Correspondante locale RH sur le site de Périgueux, l'Urssaf Aquitaine recherche un(e) Assistant(e) en gestion administrative des Ressources Humaines au sein du pôle Gestion Administrative du Personnel sur le site de Périgueux. Le pôle Gestion Administrative du Personnel est composé d'un Responsable de service et de 8 collaborateurs. Activités principales : - Assurer l'ensemble de la gestion administrative relative à la situation du collaborateur de son entrée à sa sortie (formalités d'embauche, gestion de la mutuelle et de la prévoyance, établissement des documents de fin de contrat, portabilité.) - Assurer la gestion des temps de travail (suivi de l'absentéisme en conformité avec la réglementation légale et conventionnelle applicable) et garantir sa mise à jour dans le SIRH - Assurer[...]

Conducteur(trice) machines sur ligne de transformation verre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nontron, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Mission générale : Le Pôle Finition est garant des opérations de parachèvement des pièces en porcelaine et des bracelets en émail tout en assurant le niveau de qualité requis, les volumes et en tenant les délais de livraison. Le Pôle Finition assure les dernières opérations de finition des produits avant livraison dans les magasins. Principales activités : - Montage et assemblage des produits accessoires de mode (produits émaillés) - Filmage - Montage bracelets type bangles - Nettoyage des produits - Contrôle de la qualité du produit et du rendu final en s'aidant des instructions de contrôle - Validation et comparaison de la pièce contrôlée avec le modèle et/ou les normes de choix - Détermination si nécessaire de réaliser une réparation - Rejet des pièces non-conformes et caractérisation du défaut avec les fiches de non-conformités - Pose d'étiquette référençant le produit - Mise en boite orange avec la notice associée au produit - Contribution aux propositions d'amélioration continue - Participation à des groupes de travail au sein de l'atelier et/ou du site. Cette présentation des missions est non exhaustive et peut être évolutive. Débutant accepté, avec idéalement,[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Recherche

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Remplacement congés maternité --- Le/la gestionnaire RH réalise l'ensemble des activités de la gestion des ressources humaines pour les personnels titulaires et non permanents des unités de la circonscription dans le respect de la réglementation, des techniques et des procédures applicables au domaine. Il/Elle exerce sa mission au sein du Service Ressources Humaines de la Délégation Régionale Occitanie Pyrénées sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines et de la Coordinatrice de gestion. Le service RH est composé de 9 personnes : 6 agents au sein du pôle Gestion RH et 3 agents au sein du pôle Prospectives et Développement RH. ACTIVITES PRINCIPALES : Instruire les dossiers et élaborer des actes de gestion, préparer des décisions et les contrat de travail Mettre en œuvre les procédures de gestion se rapportant à la carrière des personnels (titulaires et contractuels) depuis leur recrutement jusqu'à leur départ Préparer, saisir et contrôler les éléments de paye Saisir et mettre à jour des bases de données Organiser son activité selon les différents calendriers de campagnes annuelles, d'attribution des primes, d'avancement, d'évaluation et de promotion[...]

Piqueur / Piqueuse en maroquinerie

Emploi

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les Ateliers de Vitré fabriquent des sacs et des accessoires de maroquinerie pour le compte de grandes marques françaises. L'entreprise dont la fondation remonte à 1951 est un acteur historique et emblématique du territoire de Vitré. Elle est connue à travers sa marque propre, Texier, qui a longtemps été une marque de premier plan dans l'univers français de la maroquinerie. L'entreprise dont le savoir-faire a été reconnu par l'obtention en 2013 du label « Entreprise du Patrimoine Vivant » est constituée de près de 200 employés dont environ 150 maroquinier.ères dédiés à la production. L'entreprise recherche des Maroquinier.ères polyvalent(e)s de Luxe. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation complet vous permettant d'acquérir les compétences clés en maroquinerie haut de gamme. Vous évoluerez dans un contexte bienveillant aux côtés d'équipes dynamiques et aux savoir-faire reconnus. Type de contrat proposé : CDD 12 mois avec perspectives de CDI - En amont une formation de 3 mois (399h) avec France Travail dans le cadre d'une POEI (il faut être inscrit chez France Travail, ex Pôle Emploi). Missions : D'abord formé au pôle formation ou bien au cœur de[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association ESSOR recrute pour le Pôle Hébergements Tremplins : UN EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Contrat à Durée Indéterminée (1 ETP) A partir du 03 mars 2025 Affectation aux APPART'S Le Service Les Appart's accueille, héberge et accompagne 18 jeunes garçons et filles (mineur(e)s et jeunes majeur(e)s) en appartements de proximité situés dans l'environnement urbain proche des bureaux. L'équipe éducative, sous la responsabilité de la cheffe de service, assure à la fois une réponse individualisée et un service commun à l'ensemble des jeunes (en journée, soirées et week-end). ________________________________________ FONCTIONS PRINCIPALES : - Prise en charge socio-éducative globale visant l'insertion sociale, scolaire et /ou professionnelle. - Mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes en référence, en lien avec les partenaires externes (notamment le soin). - Intervention socio-éducative s'appuyant entre autres sur des entretiens individuels réguliers et des accompagnements dans les démarches. COMPETENCES ATTENDUES : - Inscription et coopération dans une équipe de professionnels. - Conduite de son action avec autonomie dans le respect du projet du service et dans un[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant et chargé des valeurs associatives, d'entraide et de soutien, sur quantité de projets variés, autour de la thématique d'accompagnement individualisé de publics fragilisés ? Vous êtes le(la) bienvenu(e) ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale / assistant(e) social(e) / Éducateur(trice) spécialisé(e) en CDD de 12 mois, à temps plein, basé à VILLEFONTAINE. Le poste est à pourvoir à compter du mois de mars 2025. Le pôle Actions Sociales de l'Udaf est composé d'une équipe dynamique, à taille humaine, de 25 travailleuses sociales (CESF/AS/EDUCATEUR-TRICE SPECISALISE-E) qui ont pour mission d'accompagner les publics en difficulté d'accès ou de maintien dans un logement. Le travailleur social / La travailleuse sociale aura pour missions de mettre en œuvre des mesures d'Accompagnement Social Lié au Logement dans le cadre de nos conventions avec le Département de l'Isère et Action Logement et des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé. Dans ce cadre, vous intervenez à domicile ou en lieu neutre (CCAS/SLS/Maison France Services) afin d'accompagner[...]

Chef de service contentieux

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise La MSA , Mutualité Sociale Agricole est un acteur essentiel de la protection sociale en France (2ème régime obligatoire de protection sociale). En un seul lieu, elle verse toutes les prestations auxquelles les salariés ou exploitants agricoles (ainsi que leurs ayants droits) qu' ils soient en activité ou retraités, peuvent prétendre en santé, famille, retraite, accident du travail et maladie professionnelle (AT-MP). et assure le recouvrement des cotisations et contributions sociales. En complément de sa mission de service public de la sécurité sociale, elle prend en charge la médecine du travail ainsi que la prévention des risques professionnels. Pour mieux répondre à leurs attentes, la MSA s appuie sur son réseau de délégués, élus tous les cinq ans par l'ensemble des adhérents. Organisée en guichet unique, la MSA accompagne ses adhérents tout au long de leur vie. La MSA est présente sur l'ensemble du territoire avec un réseau de 35 caisses décentralisées. La Caisse MSA Alpes du Nord couvre ainsi les adhérents des trois départements suivants : Isère, Savoie et Haute-Savoie. La MSA Alpes du Nord recrute un(e) Gestionnaire Contentieux, à temps plein, en contrat[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un-e gestionnaire de paie confirmé en CDI. Les missions consistent en la prise en charge de dossiers clients en paie et administration du personnel. Les collaborateurs-trices sont accompagnés dans leur formation et leur organisation par une responsable de pôle pleinement investie dans l'accompagnement des 3 collaborateurs-trices qui composent le pôle paie et ressources humaines. Ils sont en contact direct avec le client pour la collecte des éléments variables et pour répondre à leurs questions en apportant un premier niveau de conseil. La réalisation des formalités juridiques d'embauche et de ruptures de contrats doivent être réalisées en autonomie. La nature des dossiers clients sont des TPE (cabinets médicaux, bâtiment et travaux publics, HCR, IRP Auto) Les outils utilisés sont SILAE et DIAPAIE. Le télétravail est en place pour un jour par semaine pour les salariés le souhaitant. Découvrez notre cabinet sur https://lelabrecrute.label-co-pilotes.com/cabinet/acqs/

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Electricité

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

*** Attention à bien correspondre aux critères d'éligibilité du contrat CDD senior. *** Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux et participer à une aventure humaine et collective unique. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Dans le cadre de l'accord relatif à l'emploi des séniors, à compétences égales, une attention particulière sera apportée au public éligible au « CDD sénior »: - être inscrit à France Travail depuis au minimum 3 mois - être âgé de plus de 57 ans - ne pas avoir validé tous les trimestres ou atteint l'âge légal pour liquider la retraite[...]

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

LIP continue sa progression et recrute pour sa branche Industrie Technique & Nucléaire, un(e) Commercial(e) Itinérant(e), sur Orléans. Rattaché(e) au Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de deux missions essentielles : Le Commerce : - Créer et qualifier son fichier prospects, - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients via les rendez-vous de découvertes et de suivis, - Visiter les centrales nucléaires de son périmètre, - Proposer l'offre intérim et placement et s'assurer de la solvabilité du client, - Assurer les propositions actives auprès des clients et prospects, - Assurer la prise de commande et transférer les besoins au pôle recrutement, - Créer des partenariats avec les institutionnels (centre de formation, association Nucléaire, France travail.), - Participer aux actions locales de la plaque type salons, forums etc.. Le Recrutement & L'administratif : - Assurer un rôle de conseil auprès du client dans toutes les étapes du recrutement, - Effectuer du sourcing terrain sur les sites nucléaires, - Animer et exploiter les réseaux sociaux, - Réaliser les prises de références en partenariat avec le pôle recrutement nucléaire, - Effectuer[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation Le poste est rattaché au Service Intégré d'Accueil et d'Orientation. Les missions s'inscrivent dans la Politique du Logement d'Abord. Le SIAO a pour missions principales de gérer la ligne d'urgence 115 et d'orienter les demandeurs vers l'hébergement d'urgence, de réguler et orienter les demandes d'hébergement d'insertion et de logement accompagné, et de développer l'observatoire sociale départemental. Missions Sous la responsabilité du Directeur adjoint du Pôle SIAO Veille sociale, et en coordination avec l'ensemble des services du Pôle, mais aussi avec l'ensemble des partenaires du territoire, vous assurez entre autres : - La gestion et le traitement des demandes d'hébergement d'urgence dans le cadre de la mission SIAO 115 ; - L'évaluation globale de la situation des personnes sollicitant un hébergement d'urgence, ce en vue d'une orientation potentielle vers un hébergement d'urgence ; - L'enregistrement et le traitement des demandes dans le système d'information SIAO ; - Le lien avec les équipes des antennes territoriales du SIAO, des dispositifs de veille sociale et des services d'hébergement d'urgence dans le cadre de la coordination du 115 et de l'hébergement[...]

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Administrations - Institutions

Palais, 56, Morbihan, Bretagne

Accompagnateur pause méridienne au restaurant scolaire intercommunal Pôle « enfance/petite enfance » Communauté de Communes de Belle-Île-en-Mer Cadre de l'emploi : La Communauté de Communes de Belle-Île-en-Mer (CCBI) gère 41 compétences, dont l'enfance et la petite enfance et la restauration scolaire. Basé au sein du complexe Arletty à Le Palais, le restaurant scolaire inter-communal prépare et distribue, plus de 250 repas par jour et s'attache à fournir une alimentation de grande qualité aux enfants de quatre établissements scolaires, publics et privés, dont trois palantains. Les accompagnateurs/surveillants font partie intégrante de l'équipe du restaurant scolaire, au sein du pôle enfance/ petite enfance. Ils interviennent sur deux établissements scolaires privés : l'école primaire Sainte-Anne et le collège Sainte Croix. Le rôle de l'accompagnateur/ surveillant est de prendre en charge et d'assurer le transfert d'un groupe d'enfants depuis leur établissement scolaire vers le restaurant scolaire inter-communal, lors de la pause méridienne. Il assure également la surveillance des enfants durant le repas et aide au service en collaboration avec l'équipe de restauration. Missions[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

La Fondation Normandie Générations recrute pour sa filière médico-sociale : 1 DIRECTEUR DU POLE AMBULATOIRE H/F (CAMSPP, CMPP) CDI- CC66 Poste à temps plein, basé à Alençon + nombreux déplacements A pourvoir dès que possible Vous êtes un(e) professionnel(le) en quête de challenge et de valeurs humanistes ? Votre profil nous intéresse ! LES MISSIONS Sous la direction de la filière Médico-Sociale, vous : - Veillerez à la mise en œuvre de la politique de la Fondation du sein des établissements du pôle - Mettrez en œuvre et actualiserez les projets d'établissement et les outils de la loi 2002-2 - Managerez des équipes de professionnels engagés et animerez les réunions et groupes de travail - Piloterez avec le soutien de la direction de la filière MS enfant et les directions du siège : o Les RH : GPEC, embauche, fonctionnement des instances, l'organisation du travail, . o La gestion financière en collaboration avec la DAF : mise en œuvre du budget notifié et veillerez au respect des objectifs économiques fixés o La sécurité o L'informatique : en soutenant notamment l'appropriation du DUI - Contribuerez à la mise en œuvre d'un dialogue social de qualité - Ferez vivre la[...]

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi

Saint-Laurent-d'Agny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Liserons de la Fondation Chantelise recrute 1 Maître / Maitresse de Maison H/F Vous recherchez une structure à taille humaine, où prime la proximité. Vous avez besoin de mettre du sens dans votre métier et vous aimez la diversité des missions. Alors rejoignez-nous ! Basé à Saint Laurent d'Agny, à 30 minutes de Lyon, en CDD à temps plein, dès que possible et jusqu'au 14.03.2025 minimum (remplacement). Vous interviendrez au sein du Pôle « Les Liserons » auprès de jeunes ayant des troubles du neurodéveloppement, et aurez comme missions : - Assurer l'entretien d'une partie des espaces de vies et travail ; - Solliciter et stimuler les jeunes accompagnés dans les tâches de la vie quotidienne (mettre la table.) ; - Mettre en œuvre les processus qualité liés à la réception des repas (prestataire extérieur) ; - Être en lien avec les fournisseurs ; - Réaliser les commandes de repas et produits d'hygiène ; - Participer à 2 soirées d'internat par semaine (lundi soir et jeudi soir), en binôme avec un professionnel éducatif ; - Animer et/ou co animer des médiations autour du prendre soin (équilibre alimentaire.). De nature dynamique, vous êtes autonome et organisé(e) dans[...]

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Barberaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de BARBERAZ recrute un(e) chargé(e) de projets culturels et vie associative. Vous serez rattaché(e) au pôle service à la population, sous la responsabilité de la responsable du pôle. Vous aurez en charge la programmation culturelle et la gestion des associations, ainsi que la gestion des salles communales. Définition générale Dans un champ d'action particulier, organise, suit et valorise les manifestations, les équipements, les projets artistiques, culturels, patrimoniaux et territoriaux. Développe la médiation vers les différents publics. 1- Vie culturelle Accompagnement des porteurs de projet : Apporter des conseils techniques, artistiques et financiers sur le montage d'un projet Analyser les conditions de portage du projet en fonction de sa nature et des orientations politiques de la collectivité Contrôler les conditions d'éligibilité, de pertinence et d'évaluation des projets Préparer les rapports et établir les conventions entre la collectivité et l'organisme subventionné Rechercher des financements Organisation et mise en œuvre de projets culturels de la collectivité : Analyser les besoins culturels et les conditions d'accès à l'offre culturelle[...]

Responsable juridique

Emploi Administrations - Institutions

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Localisation administrative et géographique / Affectation : Préfecture de la Savoie - Direction de la citoyenneté et de la légalité - Bureau de l'intercommunalité et des élections Votre environnement professionnel : - Activités du service placé au sein du secrétariat général commun : Au sein de la direction de la citoyenneté et de la légalité (DCL) le bureau est composé de deux pôles : le pôle intercommunalité et fonctionnement des assemblées et le pôle élections - Composition et effectifs du service : Le bureau est composé de 4 agents et 1 apprenti - Liaisons hiérarchiques : Chef du bureau, Directeur, corps préfectoral - Liaisons fonctionnelles Collectivités territoriales et groupements - DDI - Sous Préfectures - DGCL - DMAT -Opérateurs Vos activités principales : - Chargé(e) des dossiers d'intercommunalité : - traitement des dossiers d'intercommunalité et conseils aux collectivités pour l'arrondissement de Chambéry - suivi du schéma départemental de coopération intercommunale (SDCI) et de la commission départementale de coopération intercommunale (CDCI ), - contrôle de légalité du fonctionnement des assemblées (FA), des syndicats[...]

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

La direction du pôle Équipes mobiles du Samusocial de Paris est à la recherche d'un(e) Responsable Ressources. La direction des Équipes Mobiles du Samusocial de Paris assure des missions d'aller vers les personnes les plus précaires. Elle est composée de 4 services : les Équipes Mobiles d'Aide (EMA), l'Équipe Mobile d'Évaluation et d'Orientation Sanitaire (EMEOS), la Mission Interface et la Plateforme Parisienne d'Accompagnement Social à l'Hôtel (AGATE). Vous agissez sous l'autorité hiérarchique directe de la Direction du pôle Équipes Mobiles, que vous soutenez dans ses missions en assurant auprès d'elle un relais fonctionnel en ce qui concerne les moyens humains, matériels et logistiques, et vous assurez l'interfaçage avec l'ensemble des services supports du Samusocial de Paris. Au titre de ses missions le/la Responsable Ressources : - Supervise la gestion des ressources humaines (recrutement, intégration, évaluation, GTA). - Supervise et encadre la formation d'intégration des nouveaux arrivants. - Participe à la formation continue des agents et à la mise en œuvre du plan de formation. - Manage l'assistant correspondant RH qui est en charge de la planification et des[...]

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montbartier, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Manpower MONTAUBAN recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes mission uniquement lundi (H/F) Conditions du poste: 2*8 (4h-12h / 6h 13h / 7h 14h/ 12h 19h/ 13h 20h / 22h 5h planning variable selon besoin de l'entreprise) . Mission uniquement que lundi . L'entrepôt est divisé en différents pôles : Pôle 1 / Poste sur la Packsize Consiste à prendre les mesures des articles Récupérer le carton découpé selon les mesures prises Plier le carton pour en faire un emballage Coller l'étiquette du destinataire Cercler le colis Caractéristiques du poste : debout, non statique, peu de marche, port de charge léger Pole 2 / Poste sur le picking Le poste consiste à récupérer selon une commande informatique un ou des articles dans une armoire qui vient à vous grâce à des robots Valider informatiquement cet article Placer l'article dans un bac physiquement et informatiquement Caractéristiques du poste : debout, statique, besoin de se servir d'un escabeau pour attraper les articles les plus hauts, un peu d'informatique -Rapidité d'exécution sans compromettre la qualité. - Capacité à jongler avec plusieurs tâches simultanément.[...]

Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Emploi Construction - BTP - TP

Rupt-sur-Moselle, 88, Vosges, Grand Est

Tu souhaites rejoindre une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, en accès difficile ? Alors tu es au bon endroit ! Si tu n'as aucune formation technique ni de connaissances des travaux sur cordes, tu seras formé en interne grâce à notre pôle formation. DEVERS est une PME composée d'expert des travaux sur cordes et d'accès difficile. Parmi les pionniers de son secteur, Devers se distingue par son expertise et sa réactivité. Forte de plus de 30 collaborateurs, l'entreprise basée dans les Vosges a développé une agence en Normandie (Le Havre). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un assistance Chargé d'Affaires (H/F) pour renforcer notre équipe commerciale et technique Le poste Type de contrat : CDI Localisation : Rupt-sur-Moselle (88) Disponibilités : Dès que possible Déplacements : ponctuels en France (visite spécifique de chantier) Votre rôle En étroite collaboration avec nos chargés d'affaires et le pôle commercial, vous jouez un rôle clé dans la gestion et le suivi des activités. Véritable support administratif, technique et commercial, vous assurez le bon déroulement des affaires en cours et à venir. Vos missions Gestion administratif[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio-judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le pôle : Historiquement nommée ATR - l'Association Tutélaire Raincéenne est une association créée en 1995 qui a intégré la Sauvegarde de Seine-Saint-Denis, fin 2015 et a pris le nom de service d'Accompagnement TutélaiRe. L'ATR, qui devient en 2024 le pôle protection des majeurs entend répondre aux besoins des personnes en situation de vulnérabilité. Tous les mandataires judiciaires à la protection des majeurs ont une qualification et une formation (CNC). Missions d'ordre général : Sous l'autorité du directeur du service - Préparer et organiser les réunions[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Marines, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. L'adosphère est une structure accueillant une quarantaine de jeunes, de 11 à 17 ans les mercredi après-midi et pendant les vacances scolaires, encadrés par 4 agents d'animation. Le Pôle cohésion de la ville recherche un(e) Responsable Adosphère et référent(e) périscolaire. Sous la responsabilité du directeur du pôle Cohésion, vos missions sont les suivantes : - Garantir le bon fonctionnement et l'organisation de l'ensemble des activités du service jeunesse ; - Élaborer et mettre en œuvre avec son équipe, dans le respect du cadre réglementaire, un projet pédagogique en cohérence avec le PEDT ; - Gérer administrativement et financièrement la structure y compris la déclaration TAM SDJES et le suivi des effectifs animateurs/enfants ; être garant de la régie ; - Accompagner quotidiennement l'équipe d'animation ; - Animer des temps de concertation, de préparation des activités et de formation avec les agents du service ; - Prendre en charge et encadrer les enfants présents sur les structures ; - Assurer le travail transversal avec les autres services de la[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chaussy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Conservation, restauration et entretien des patrimoines bâti (bâtiments protégés au titre des Monuments historiques) et naturel (parc inscrit en zone Natura 2000) : Effectue des petits travaux de bâtiments dans différents domaines (électricité, manutention, menuiserie, peinture, plomberie, serrurerie, etc.). Maintient en état de fonctionnement les locaux, le mobilier et le matériel. Réalise des travaux de maintenance préventive et curative. Fait remonter à son N+1 et/ou N+2 toute anomalie constatée sur le site. 2. Programmation culturelle, artistique et événementielle : Conçoit, fabrique et met en place des objets scéniques (plus ou moins lourds et volumineux). Assure l'accueil des équipes artistique ; Met en œuvre la fiche technique ; Assure le stockage et la maintenance légère du matériel. Participe à des activités spécifiques relevant des compétences du service ; Assure les montages et démontages des événements programmés sur l'ensemble du site. 3.Sécurité : Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'utilisation du matériel. Fait remonter à son N+1 et/ou N+2 toute anomalie constatée sur le site perturbant potentiellement la sécurité des biens et des personnes. Assure[...]

TRAVAUX PUBLICS

Manifestation culturelle

Strasbourg 67100

Le 12/03/2025

Indispensables lieux de fabrique, les CDCN permettent chaque année à des dizaines d’artistes de créer de nouveaux spectacles dans de bonnes conditions techniques et financières. À POLE-SUD, un grand espace leur est dédié et nous participons, grâce à ce dispositif financé par le Ministère de la Culture et les collectivités locales, à la production d’œuvres régionales, nationales et internationales. Certaines de ces résidences ouvrent leurs portes au public lors de soirées 2 en 1 où vous pouvez découvrir gratuitement une étape de travail, les « Travaux publics », à 19:00 et un spectacle de notre saison à 20:30. Dans cette nouvelle pièce, la chorégraphe strasbourgeoise Akiko Hasegawa interroge ce moment de préparation juste avant la cérémonie, un rite de passage qui fait surgir de nombreux sentiments qui se transforment au fur et à mesure du temps qui avance. Après Haré Dance (état de joie au japon) et Kanashimi (état de tristesse) voici un troisième volet consacré aux émotions liées à un changement, une nouvelle phase de vie. Créée pour 3 danseuses et 3 musiciennes, Akiko a demandé au compositeur Olivier Mellano de s’inspirer de l’énergie des Noces¿de Stravinski pour[...]

Sortie nature, A la découverte du Marais Communal de Lairoux

Balades, Vie locale

Lairoux 85400

Le 12/03/2025

Vous assisterez à une présentation des communaux au Pôle des Espaces naturels du Marais poitevin à Saint-Denis-du-Payré suivie d'une balade à la découverte de la faune du communal de Lairoux : Héron pourpré, Cigogne blanche, Milan noir, Vanneau huppé... Sortie proposée en partenariat avec la Communauté de Communes Sud Vendée Littoral et le Parc Naturel Régional du Marais poitevin.

Agora - Pôle National Cirque : Soirée partagée (2 spectacles)

Manifestation culturelle, Cirque - Marionnette, Spectacle

Boulazac Isle Manoire 24750

Le 14/03/2025

PETITE REINE Compagnie L’Oublié(e) - Raphaëlle Boitel Cube cirque | 19h | Durée : 30 min Après sa performance dans le spectacle Horizon sur les coupoles de la cathédrale Saint-Front de Périgueux, puis sur les toits du Palais-Royal de Paris, Fleuriane Cornet se retrouve au centre de ce solo pour vélo acrobatique mis en scène par Raphaëlle Boitel. Un portrait de femme, un destin à la recherche de soi. Une satire circassienne et loufoque sur l’emprise, à la croisée du corps et des mots. KA-IN Groupe Acrobatique de Tanger et Raphaëlle Boitel Auditorium | 21h | Durée : 1h10 Ce ballet circassien pour treize acrobates et danseurs est une histoire partagée entre Raphaëlle Boitel et le Groupe Acrobatique de Tanger. Deux ensembles visuels et aériens se bousculent et créent ensemble une forme collective, organique et virevoltante, entre tradition et modernité.

Agora - Pôle National Cirque : Soirée partagée (2 spectacles)

Spectacle, Danse - Bal - Cabaret, Cirque - Marionnette

Boulazac Isle Manoire 24750

Du 13/03/2025 au 14/03/2025

Session culturelle #6 - Oublier le bruit du frigo

Musique, Spectacle, Théâtre

Seignosse 40510

Le 14/03/2025

Session culturelle #6 - Oublier le bruit du frigo Théâtre Vendredi 14 mars à 20h. Salle du conseil du Pôle sportif et culturel M.Ravailhe, Seignosse Bourg. Zoé a une trentaine d’années, elle a sauté une classe, presque deux. Depuis toute petite, elle cherche à résoudre ce qui ne s’explique pas. Zoé est une passionnée de concerts et de poésie. Elle parle facilement de son enfance, de son autisme aussi, comme elle dit. Au fil de leurs rendez-vous, Zoé découvre Mo. Mo est réparateur en électroménager, ses potes l’appellent « Mister Freeze ». Pour Zoé, Mo a un pouvoir : il est capable de lui faire oublier le bruit du frigo. Par la Compagnie L'Eté des Sauvages. Dès 10 ans. Tarifs : - Adulte : 12€ - De 12 à 17 ans : 8€ - Moins de 12 ans : 5€ - Détenteur du Pass Jeunes Seignosse : 5€ Réservation : seignosse.fr/billetterie

Session culturelle #6 - Oublier le bruit du frigo

Concert, Musique, Théâtre

Seignosse 40510

Le 14/03/2025

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Responsable pôle clients

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de communication

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Responsable de production

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Manager de production

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Agent administratif / Agente administrative

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Assistant / Assistante de direction

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Chef du service clients

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Secrétaire

Vendeur / Vendeuse en menuiserie

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Conseiller / Conseillère agricole

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Conducteur(trice) machines sur ligne de transformation verre

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Piqueur / Piqueuse en maroquinerie

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Chef de service contentieux

Gestionnaire paie et administration du personnel

Assistant / Assistante de gestion administrative

Consultant / Consultante en recrutement

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Assistant / Assistante de vie scolaire

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Chargé / Chargée de développement culturel

Responsable juridique

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Préparateur / Préparatrice de commandes

Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Assistant / Assistante de direction

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

TRAVAUX PUBLICS

Sortie nature, A la découverte du Marais Communal de Lairoux

Agora - Pôle National Cirque : Soirée partagée (2 spectacles)

Agora - Pôle National Cirque : Soirée partagée (2 spectacles)

Session culturelle #6 - Oublier le bruit du frigo

Session culturelle #6 - Oublier le bruit du frigo

Ressources supplémentaires