photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Conseiller en insertion professionnelle H/F CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible à Vitry sur Seine (94) Prestation Pôle Emploi : Activ'Projet (AP3) Nous recherchons des Conseillers CIP avec la conviction que chaque personne a un potentiel unique et que nul n'est inemployable. Devenir Conseiller CIP chez Talent Solution TINGARI, c'est accompagner les bénéficiaires dans la mise en œuvre d'un projet professionnel leur permettant de s'inscrire dans un emploi durable et participer également à l'inclusion des plus fragiles. Ces défis sont-ils les vôtres ? La mission qui vous attend : Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, vos principales missions seront de : - Réaliser, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation - Conduire des entretiens individuels et des ateliers collectifs sur les thématiques liées à l'emploi - Mobiliser vos connaissances du marché de l'emploi et de ses acteurs pour réaliser des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire - Rédiger un livrable retraçant l'ensemble des actions menées pour chaque bénéficiaire Profil recherché Les Conseillers-ères qui[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'AFPA de Rochefort recherche un.e assistant.e de formation pour compléter son équipe en place. Les missions de l'assistant.e formation s'exercent en étroite et permanente collaboration avec le Responsable Formation et le Responsable de l'accompagnement des parcours. Il appartient au responsable hiérarchique de gérer la répartition des missions et la charge de travail qui y est associée. Cette fonction comprend 3 grandes missions qui peuvent être exercées séparément : L'assistant.e formation contribue, en pool d'activités et de services, à la production et au développement de l'activité, en favorisant l'accès à l'ensemble des services du centre et le maintien des stagiaires en formation, par une gestion et un suivi administratif de proximité. L'assistant.e de formation assure l'ensemble des actes de gestion administrative des publics bénéficiaires de prestations et de formation : de l'inscription et la convocation jusqu'au terme de leur parcours, Prépare et gère : Les entrées dans les parcours et les formations (pré-accueil et accueil, constitution des dossiers administratifs), Le suivi du parcours ou des formations (recueil et transmission des justificatifs, prise[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le/la chargé.e de mission est placé.e sous l'autorité de la direction partagée de l'association Appui Santé Berry, à laquelle il/elle rend compte des actions menées. Le/la chargé.e de mission Appui à la Coordination accompagne, facilite, optimise et soutient l'action de l'équipe à laquelle il est rattaché (8 référents Parcours et 1 assistante) afin d'assurer le bon fonctionnement de l'activité d'appui à la coordination, en lien avec les orientations du Conseil d'administration et la déclinaison opérationnelle de la Direction. En binôme avec la chargée de mission Animation territoriale, il/elle contribue aux travaux nécessaires à la transformation de l'offre du territoire en vue d'améliorer la santé de la population. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification des besoins de l'équipe en termes de d'outils, procédures, fiches pratiques, de formation et d'accompagnement à la polyvalence (formation internes,[...]

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Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Contrat d'alternance (pro, apprentissage), 12-24 mois Chez Decathlon l'alternance est au cœur de nos préoccupations. Riche de plus de 300 métiers regroupés dans 8 filières, Decathlon te permettra d'acquérir un grand nombre de compétences humaines et professionnelles dans le secteur qui t'attire. Si tu es étudiant(e), passionné(e) de sport, que tu aimes les challenges et que tu souhaites te professionnaliser en parallèle de ton parcours scolaire. DECATHLON est sans hésiter le "terrain de jeu" idéal ! #CHOISIS TA TEAM# Une stratégie qui contribue au parcours de milliers de jeunes en France et qui nous permettra de recruter nos talents sportifs de demain. Une politique qui fera de Decathlon un acteur majeur dans l'insertion professionnelle et sociale des jeunes en France DECATHLON = une opportunité vers mon 1er emploi Une ambition forte : 100% de nos alternants satisfaits de leur expérience chez Decathlon. Decathlon considère ses alternants comme des coéquipiers CDI. Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bernay, 27, Eure, Normandie

Au sein d'une Structure d'Insertion par l'Activité Économique, vous vous voyez confier la mission d'accompagnement dans le cadre du parcours santé des bénéficiaires du RSA sur le territoire de l'Intercom Bernay Terres de Normandie. Cette mission repose principalement sur : - Accueillir, évaluer les besoins et les attentes, repérer les priorités et identifier les freins liés à la santé, - Mobiliser vers un parcours santé (lutter contre le renoncement aux soins...), - Etablir avec le bénéficiaire un diagnostic partagé de sa situation de santé afin de définir les objectifs de son projet de vie puis professionnel, - Co-élaborer des modalités d'intervention adaptées à la situation du bénéficiaire en mobilisant des techniques facilitant sa participation active, - Associer les partenaires concernés à chaque étape opérationnelle du parcours santé, - Accompagner, si nécessaire, le bénéficiaire dans la prise de ses rendez-vous médicaux ainsi que les déplacements et les rendez-vous, - Lever les freins à l'engagement de la personne à entreprendre des démarches de santé, - Evaluer l'évolution de la situation du bénéficiaire afin de réajuster le parcours santé. Le poste est basé à Bernay[...]

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Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Chargé.e de projet emploi pour notre agence de Quimper Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions,[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Téléconseiller.ère pour notre agence de Saint Herblain Description du poste : Riche d'une première expérience[...]

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Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Créé en 1982, le Service Université Culture (SUC) a été le premier service culturel fondé au sein d'une université française. Il est né d'une ambition doublée d'une exigence : intégrer la culture au coeur de l'enseignement supérieur, non pas comme un loisir ou un divertissement mais comme une pratique et une expérience essentielle à un parcours universitaire équilibré, contribuant au développement et à la socialisation de chacun. Le SUC contribue aujourd'hui à la définition de la politique culturelle de l'Alliance UCA (regroupant un ensemble d'établissements d'enseignement supérieur et de recherche de l'académie de Clermont-Ferrand) et la met en oeuvre sur tous ses campus, auprès de l'ensemble des étudiants, des personnels et de ses partenaires. Il contribue au développement et au rayonnement de l'UCA, participant à la création de son identité et au développement d'une unité entre les différents campus et territoires. Le programme « Cultures en Commun » dans le cadre duquel intervient ce recrutement consiste à mettre en place des parcours de santé fondés sur la pratique collective du sport et des arts afin de contribuer à lutter contre l'isolement et le décrochage étudiant[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour nos agences des Herbiers et de Saint-Hilaire Description[...]

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Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Hôtellerie - Camping

Divonne-les-Bains, 11, Ain, Occitanie

Dans un cadre exceptionnel face aux Alpes et Mont Blanc, dans un parc arboré de plusieurs hectares, au cœur du Pays de Gex et aux portes de Genève, le Domaine de Divonne, établissement du Groupe Partouche, propose les services d'un véritable Resort : Hôtel 4*, Golf 18 trous, Casino, 5 Restaurants. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Intendant(e) de terrain (H/F) au Golf du Domaine de Divonne Planifier et superviser l'entretien du parcours : tonte, opérations mécaniques, fertilisation, sablage, aération, regarnissage, traitement phytosanitaire, etc.. Assurer la qualité et la préparation du terrain pour les compétitions et événements, Gérer l'irrigation et l'arrosage : maintenance et programmation des systèmes automatisés, suivi de la consommation d'eau et adaptation selon les besoins climatiques. Surveiller l'état sanitaire du gazon : prévention et traitement des maladies et ravageurs. Optimiser l'utilisation des équipements : tondeuses, machines-outils, systèmes d'arrosage, etc. Gestion d'équipe Encadrer et coordonner une équipe de jardiniers et techniciens pour assurer un entretien optimal du parcours. Organiser les plannings et répartir les tâches[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le coordinateur de parcours complexes du Dispositif d'Appui à la Coordination du Lot répond aux sollicitations déclenchées par les professionnels de santé (sanitaires, sociaux ou médicosociaux) ou les usagers du département du Lot. Il participe à la gestion de situations complexes de patients de tout âge dans le but de faciliter leur parcours en proposant des solutions adaptées et en mobilisant les ressources existantes identifiées. Il/elle travaillera en binôme, avec le concours de l'équipe pluriprofessionnelle au besoin. Missions principales : Informer, conseiller, orienter les professionnels vers les ressources existantes sur le territoire ; Analyser la situation et les besoins du patient auprès des différents acteurs de la prise en charge ; Evaluer les difficultés rencontrées par les professionnels et le niveau de complexité ; Poser un diagnostic et réfléchir à des solutions adaptées ; Accompagner les professionnels dans la coordination et le suivi des interventions ; Participer à l'organisation et à l'animation de réunions de concertation pluriprofessionnelle ; Participer activement aux cellules de parcours complexes hebdomadaires ; Participer aux retours et[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Notre-Dame-de-Bondeville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'une embauche Cailly Emploi recherche un(e) conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP) à temps partiel pour remplacer un départ en retraite L'objectif pour le/la CIP étant d'accompagner les salariés en insertion dans la réalisation et l'atteinte de leur projet professionnel. Le poste est basé à Notre Dame de Bondeville et concerne l'accompagnement des salariés en parcours de l'association intermédiaire dans le cadre d'une convention d'accompagnement socio-professionnel renforcé en Association Intermédiaire (ASPRAI) financée par le Département 76. - MISSIONS : Le/la CIP sous la responsabilité de la Directrice et en parfaite adéquation avec l'ensemble de l'équipe permanente, sera chargée de : - - Accompagner les salariés dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans la mise en oeuvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux - - Développer et entretenir le réseau partenarial de Cailly Emploi qui contribue à l'atteinte des résultats (réalisation des parcours individuels des salariés accompagnés) et des objectifs stratégiques poursuivis (ancrage[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché à l'ESRP d'Angoulême et sous l'autorité de la cheffe de service, le référent Dispositif Formation Accompagnée a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes bénéficiaires à travers le soutien et l'accompagnement dans les domaines de la formation, de l'emploi, de la santé, de la mobilité, du logement, des droits et de la citoyenneté. Il est l'interlocuteur privilégié de la personne accompagnée et assure le lien entre ce dernier et les différents professionnels impliqués dans la réalisation du projet. Il aide à mettre en œuvre les aménagements nécessaires à la réussite, coordonne le parcours et anticipe ainsi les risques de rupture du parcours. Vous participez également au développement de l'offre de DFA et à sa diffusion auprès des partenaires. Activités principales : - Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement : Instaurer une relation avec la personne accompagnée et développez une écoute attentive. Recueillir les attentes de la personne et identifier/analyser les besoins et ressources. Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes. - Concevoir, conduire et[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Les Maisons départementales des personnes handicapées (MDPH) ont entre autres pour compétences la mise en œuvre de l'accompagnement nécessaire aux personnes handicapées et à leur famille. Dans ce cadre, les missions du poste consistent à : - accompagner la personne en situation de handicap et ses proches dans les différentes étapes du parcours lié au handicap ; - contribuer à apporter une réponse adaptée et spécifique à toute question relevant du domaine de compétences et d'actions de la MDPH pour l'ensemble des publics concernés (adultes en situation de handicap, leurs familles ou leurs aidants, professionnels, associations, etc) ; - participer à l'évaluation des besoins de compensation de la personne (approche globale et pluridisciplinaire). Activités du poste - Accompagner les personnes en situation de handicap et leurs proches : o en amont de la demande MDPH vers le cheminement après l'annonce et/ou l'évolution du handicap, o dans la formulation des besoins et l'élaboration du projet de vie pour la complétude d'une demande, o pour l'ouverture des droits (approche globale), o par l'explication des décisions prises par la Commission des droits et de l'autonomie[...]

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Chargé / Chargée de clientèle commerciale de banque

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

O2 Valence recrute un(e) chargé(e) de clientèle en alternance Accompagné(e) de votre tuteur, vous gagnerez progressivement en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous pourrez aussi découvrir toute la diversité de nos métiers, dans un secteur en perpétuel développement. Et ensuite ? A la fin de tes études, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, partout en France ! Pour cela, voici votre challenge ;) : Avec l'accompagnement de votre Responsable d'agence, votre rôle consistera à : Faire connaître la marque au niveau local par tous les moyens en ta possession (mise en place d'actions commerciales, participations à des salons.), Développer et animer un réseau de prescripteurs (en allant à la rencontre des commerçants de proximité, comités d'entreprise, mairies.), Effectuer les visites chez les prospects afin d'évaluer leurs besoins (Ménage/Repassage ; Garde d'enfants .) et leur vendre un contrat de prestation adapté, Suivre la mise en place de la prestation chez vos clients, Gérer la satisfaction clients et assurer leur fidélisation. Votre future équipe : Tout au long de ton alternance vous aurez l'occasion de[...]

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UX - user experience designer

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire assure de nombreux acteurs de l'immobilier. Son atout majeur est son positionnement premium et hyperspécialisé. Cette entreprise à taille humaine dénote par son esprit amical et son cadre de travail. Elle présente de nombreux avantages notamment financiers. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par la Responsable marketing, vous intégrez une équipe de 3 personnes. IDENTIFICATION DES LEVIERS D'EXPERIENCE DIFFERENCIANTE Analyser les parcours clients et courtiers pour détecter les points de friction et opportunités d'amélioration; Réaliser des benchmarks sectoriels et intersectoriels pour identifier les meilleures pratiques ; Mener des études qualitatives et quantitatives (enquêtes de satisfaction, NPS, panels utilisateurs, analyses de verbatims) ; Collaborer avec les équipes commerciales et digitales pour recueillir les retours terrain. DEFINITION ET MISE EN PLACE D'INITIATIVES D'AMELIORATION Proposer des parcours fluides et optimisés pour les courtiers et les clients finaux et chaque partie prenante Contribuer à l'amélioration des offres et services en intégrant[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En charge de la mise en œuvre de la politique du Logement d'abord au niveau départemental, le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) 54 assure l'effectivité et la performance du Service public de la rue au logement. Il assure la régulation des demandes d'hébergement/logement des publics en grande difficulté en lien avec l'ensemble des associations de la Meurthe et Moselle. Il gère, en outre, la ligne 115 à destination des personnes sans-abris. La Délégation interministérielle à l'hébergement et à l'accès au logement est particulièrement attentive au rôle du SIAO dans la veille et fluidité des parcours des personnes prises en charge et ou accompagnées par l'ensemble des dispositifs Accueil, Hébergement Insertion. Dans ce cadre, le SIAO recrute un chargé(e) de gestion administrative pour participer aux missions de suivi de la progression des parcours des personnes ainsi que de bonne gestion des places par les différents opérateurs. Sous l'autorité de la responsable, vous serez donc en charge de la gestion administrative de ces missions. Vous travaillerez en lien étroit avec notre référent du Système d'Information, le SI SIAO, ainsi qu'avec le travailleur social[...]

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Formateur / Formatrice commerce vente

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Guider, conseiller, mettre en relation vous passionnent ? Depuis plus de 30 ans, Envergure, Filiale du Groupe ACTUAL, œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur-mesure, innovants et adaptés. Dans le cadre de l'ouverture d'une formation "conseiller de vente", nous recherchons des formateurs commerces. Vous êtes un/e professionnel/le du commerce et vous avez à cœur de transmettre vos connaissances ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions seront : -Evaluer le niveau des apprenants via un test de positionnement initial, Individualiser le parcours de formation en fonction des profils, - Créer vos supports de formation en respectant le programme détaillé de formation et les séquences pédagogiques, -Animer les séances de formation en variant les méthodes et modalités pédagogiques, en utilisant des techniques innovantes et professionnalisantes, - Evaluer et accompagner les apprenants tout au long de leur parcours, Assurer le suivi administratif et pédagogique de la formation, - Garantir[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Coudray-Montceaux, 91, Essonne, Île-de-France

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Etes-vous prêt à devenir le Super-Héros des Ressources Humaines ? En tant que Chargé de Mission RH (H/F), vous aurez la mission d'accompagner notre client situé au Coudray Montceaux (91) vers la réussite. Tel un héros prêt à défendre le monde, chaque défi sera une aventure portée par l'innovation et le courage. Donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire. Enfilez votre cape, et rejoignez notre équipe de supers héros ! Votre aventure commence dès que possible pour un CDD de 9 mois. Vos principales missions : - Gérer les commandes ; - Réaliser l'accueil des intérimaires sur le site ainsi que leur intégration ; - Assurer un suivi disciplinaire des intérimaires : retards, absences, avertissements...; - Maintenir une relation de confiance avec les managers du site afin de garantir la satisfaction client ; - Assurer un suivi de vos intérimaires auprès des managers et du service RH ; - Participer au suivi des indicateurs de performances demandés par le client ; - Effectuer le suivi administratif relatif à la vie des intérimaires sur le site (nombre d'heures, fin de mission,[...]

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Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À propos du poste Infirmier(ère) Conseil - Spécialisation Parkinson (CDI). Basé(e) à Gennevilliers - Interventions dans le 92 (Hauts-de-Seine). Rejoignez ELIVIE, filiale de Santé Cie, acteur de référence dans la santé à domicile. Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Conseil spécialisé(e) Parkinson pour accompagner les patients à domicile, en lien avec les prescriptions médicales et la LPPR. Vous serez un maillon essentiel du parcours de soins, avec pour mission d'améliorer durablement la qualité de vie des patients. Vos missions principales : Assurer la prise en charge thérapeutique à l'hôpital comme à domicile Coordonner les interventions avec les professionnels de santé Garantir un suivi régulier (visites mensuelles, comptes-rendus) Observer, prévenir, et transmettre les bonnes pratiques Être un véritable repère pour le patient et son entourage Pourquoi rejoindre ELIVIE ? Chez nous, vous n'êtes pas seul(e) : intégration accompagnée, formation en binôme avec un pair expert, outils digitaux modernes, et appui permanent d'une équipe engagée. Vous bénéficierez : D'un parcours d'intégration structuré D'un véhicule de fonction et d'une réelle autonomie dans[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le/la conseiller(e) sera prioritairement rattaché(e) à l'équipe conseillers « Insertion ». Il/elle est amené(e) à intervenir en individuel et en collectif auprès des jeunes. Sous l'autorité du directeur : - Recevoir le public en entretien, en 1er accueil ou en suivi, au siège à Dinan et en permanence en milieu rural. - Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu. - Informer et aider à l'orientation du public cible tant sur le volet social que formation et orientation. - Accompagner individuellement à l'élaboration du parcours, incluant une contractualisation de parcours dans le cadre de dispositifs d'accompagnement renforcés (PACEA, PPAE, CEJ, ..). - S'impliquer dans les projets de la structurer et y contribuer. - Accompagner collectivement un groupe dans son parcours. - Animer des ateliers/réunions avec les jeunes et partenaires. - Être référent dans un domaine spécifique. - Construire, développer un réseau de partenaires et coopérer : acteurs sociaux, organismes de formation, entreprises, établissement scolaires . - Organiser des réunions techniques internes et externes. - Mise en œuvre de projet : participation à l'expérimentation, réflexion, animation,[...]

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Cadre Dirigeant / Dirigeante d'administration centrale

Emploi Social - Services à la personne

Bartenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AFapei Sud Alsace recherche 1 Directeur(trice) du Pôle Parcours Résidentiel (H/F) à temps plein en CDI L'AFapei Sud Alsace, acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, accompagne des personnes en situation de handicap intellectuel dans le Sud Alsace. L'Association intervient à travers quatre pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile. Elle soutient l'inclusion des personnes handicapées, notamment dans les domaines de la santé et de l'autonomie, et œuvre pour une société plus inclusive. Missions : Nous recherchons un(e) Directeur(trice) en CDI pour notre Pôle Parcours Résidentiel, qui regroupe des sites à Bartenheim et Hirsingue, accueillant 140 résidents en MAS, FAM, FAS, FASPHV et FAHT. Vous serez sous la responsabilité du Directeur Général et en lien étroit avec les services du siège pour garantir la gestion optimale du Pôle. Vos principales missions seront : Stratégie et développement du Pôle : Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie globale de l'Association. Assurer le déploiement efficace de cette stratégie au sein du Pôle Parcours Résidentiel, tout en garantissant[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Ulisse recrute un -e encadrant -e technique en CDD à temps plein pour une durée de deux semaines, dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie au sein de Grenoble Solidarité (Atelier). PRINCIPALES ACTIVITES Recruter et intégrer - Accueillir les nouveaux salariés, les informer des règles relevant du code du travail, du règlement intérieur, du fonctionnement du groupe - Expliquer et faire appliquer les règles et les consignes de cohésion et de fonctionnement d'un groupe ; - Surveiller la période d'essai en étant attentif aux signaux d'alerte (manque de motivation, retard,.). Former le salarié au poste de travail - Former les nouveaux arrivants (salariés en parcours) aux règles de sécurité, de propreté et aux procédures en vigueur dans l'entreprise, ainsi qu'aux gestes et postures appropriés ; - Contribuer à la mise en œuvre du parcours d'insertion défini avec la fonction CIP ; - Intégrer une démarche de formation dans les situations de production (encadrement pédagogique/transmission savoir-faire et savoir être) adaptée aux difficultés des salariés et aux spécificités du support d'activité technique ; - Organiser le travail pour rendre les salarié(e)s autonomes ; -[...]

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Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Coach Formation passionné(e) recherché(e) pour accompagner, motiver et guider CDI temps partiel - 25,5h/semaine Carquefou (44) + Télétravail partiel YouWebFormation, c'est qui ? YouWebFormation est un organisme de formation digitale innovant et humain. Depuis 2016, nous accompagnons la montée en compétences de salariés et d'étudiants à travers des parcours mêlant e-learning, vidéos, classes virtuelles, serious games et tutorat individuel. Basée à Carquefou, notre équipe passionnée et soudée grandit vite, dans un cadre verdoyant et une ambiance stimulante. Nos domaines de formation ? De la communication digitale au management, en passant par la gestion de projet et des métiers plus inattendus comme ceux autour des animaux de compagnie ! Votre mission, si vous l'acceptez : Être le pilier de la réussite de nos apprenants ! Vous les accompagnez tout au long de leur parcours pour les aider à s'orienter, à s'organiser, à rester motivés et surtout à réussir. Vos super-pouvoirs : Accompagnement pédagogique actif : Présenter les parcours, lever les doutes, booster la motivation. Adapter les méthodes à chaque profil apprenant (visuel, kinesthésique, etc.). Suivre l'assiduité[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE L'EMPLOI, DU TRAVAIL, ET DES SOLIDARITÉS / Pôle Insertion et Accès Autonomie Missions du Pôle Le Pôle Insertion et Accès à l'Autonomie s'inscrit dans la perspective du Service Public de l'Insertion et de l'Emploi (SPIE) dont l'objectif est le renforcement du parcours de sortie de la pauvreté par l'accès à l'emploi en prenant en compte la globalité des freins tel que l'accès aux droits sociaux notamment le logement, la santé, la mobilité. Au titre de la politique d'insertion, le Pôle Insertion et Accès à l'Autonomie promeut les politiques au titre des 1, 4, 6 et 7 supra, dans une approche à la fois territoriale et à travers les dispositifs. En étroite collaboration avec le Pôle Développement des Territoires, et l'ensemble des autres pôles de la DDETS, celui-ci : 1/ met en œuvre, coordonne et pilote la politique d'accès au logement des plus défavorisés dans la cadre de la stratégie du logement d'abord (fluidité des parcours des parcours et dans le logement autonome, PDALHPD, AMI LDA) et des dispositifs régaliens de la fonction sociale du logement (commissions DALO, de conciliation, de prévention des expulsions) ; 2/ met en œuvre, coordonne[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE L'EMPLOI, DU TRAVAIL, ET DES SOLIDARITÉS / Pôle Insertion et Accès Autonomie Missions du Pôle Le Pôle Insertion et Accès à l'Autonomie s'inscrit dans la perspective du Service Public de l'Insertion et de l'Emploi (SPIE) dont l'objectif est le renforcement du parcours de sortie de la pauvreté par l'accès à l'emploi en prenant en compte la globalité des freins tel que l'accès aux droits sociaux notamment le logement, la santé, la mobilité. Au titre de la politique d'insertion, le Pôle Insertion et Accès à l'Autonomie promeut les politiques au titre des 1, 4, 6 et 7 supra, dans une approche à la fois territoriale et à travers les dispositifs. En étroite collaboration avec le Pôle Développement des Territoires, et l'ensemble des autres pôles de la DDETS, celui-ci : 1/ met en œuvre, coordonne et pilote la politique d'accès au logement des plus défavorisés dans la cadre de la stratégie du logement d'abord (fluidité des parcours des parcours et dans le logement autonome, PDALHPD, AMI LDA) et des dispositifs régaliens de la fonction sociale du logement (commissions DALO, de conciliation, de prévention des expulsions) ; 2/ met en œuvre, coordonne[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le SIAO 85 est porté par un GCSMS composé de 5 associations membres : ADAPEI-ARIA ; AREAMS ; Habitat et Humanisme ; SOS Femmes et VISTA. Il centralise les demandes des personnes en grande précarité à la rue ou risquant de l'être et les oriente vers les places d'hébergement ou de logement adapté mises à disposition. Il œuvre pour permettre l'accès au logement autonome le plus directement et rapidement possible selon les principes du logement d'abord. Le(a) « Coordinateur(rice) SIAO » est placé(e) sous la responsabilité du Directeur, lui-même sous l'autorité du GCSMS SIAO 85. Il/elle contribue au bon fonctionnement du service en assurant les missions principales suivantes : COORDINATION DU 115 : Repérage de l'offre sur le territoire ; recenser les dispositifs existants et les communiquer : actualisation de l'offre (prestations, modalités.), tenue à jour et diffusion de la plaquette du 115 Suivre et favoriser l'optimisation des places d'hébergement d'urgence notamment celles dédiées aux personnes isolées Elaboration des critères et des modalités d'orientation, formalisation de protocoles en partenariat avec les centres d'hébergement Coordination des acteurs du 115 (internes[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs : Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise : Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation : Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence de Pornic. Description du poste : Dans[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Granville, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs : Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise : Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi / Formation : Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Granville. Description du poste[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Avranches, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Avranches. Description du poste : Dans[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Paris, 75, Paris, Île-de-France

La Ruche est un réseau d'incubateurs dédiés à l'innovation sociale. Son activité inclut le coworking, le conseil et des programmes d'accompagnement à la création d'entreprise. Présente dans 9 régions, au travers de 17 antennes et une quinzaine de programmes, La Ruche a la volonté d'accompagner toutes celles et ceux qui souhaitent entreprendre. Les personnes qui se lancent dans l'aventure entrepreneuriale sont souvent isolées, manquent de visibilité, de ressources, de réseau ou d'opportunités pour oser se lancer. Afin de lever les freins à l'entrepreneuriat, en particulier pour des publics sous-représentés, La Ruche développe des programmes d'accompagnement dédiés, à la fois concrets et humains, qui permettent de passer à l'action, professionnaliser ses pratiques et augmenter ses chances de succès, tout en rejoignant un écosystème stimulant et porteur. Dans ce cadre, La Ruche a déployé plusieurs parcours d'orientation, de sensibilisation et d'accompagnement, qui allient ateliers, formation en ligne, accompagnement collectif et individuel, pour lesquels vous serez amené.e à intervenir. Les parcours sur lesquels vos contributions seront particulièrement attendues, concernent[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Nyons, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) professionnel(le) de santé ou intervenant(e) en action sociale afin de rejoindre notre équipe pour assurer la mission d'accompagnement des bénéficiaires du RSA présentant des problématiques de santé. Cette action doit permettre et aider des personnes inscrites dans le cadre du RSA à identifier leurs problèmes de santé, de mesurer l'impact que ça engendre sur leur insertion professionnelle et de pouvoir les accompagner vers des solutions d'emplois, de soin et trouver un statut plus adéquat à leur situation de santé et/ou une orientation professionnelle adaptée afin de leur permettre une évolution vers l'autonomie dans leurs parcours d'insertion Sous la responsabilité de la Direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 6 salariés et de 4 intervenants du pôle santé de la structure, vous assurez également les fonctions de coordination du parcours santé des personnes ainsi que celle de la référence unique de l'accompagnement. Le (la) professionnel ( le) devra être en lien avec tous les acteurs des secteurs santé, social et médico-social pouvant prendre part à l'accompagnement de la personne afin de permettre l'optimisation du parcours santé[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Orgelet, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Au siège social de l'Association Adapemont, 5 rue de l'Église, 39270 ORGELET Sur les différentes équipes : Moirans-en-Montagne, Orgelet, Arinthod, Gizia Mission : Sous la responsabilité de la direction, l'accompagnateur-rice socioprofessionnel-le assure : - Le suivi des salarié-e-s en insertion. - L'entretien, le développement et la consolidation des relations partenariales avec l'environnement socioprofessionnel et institutionnel. - L'entretien d'embauche et l'embauche des salarié-e-s en parcours d'insertion ainsi que les tâches administratives liées à ces embauches. - Un travail administratif : classement, convocations, bilans et statistiques des actions d'accompagnement auprès des institutions de l'IAE. Auprès des salarié-e-s en insertion : - Identification des freins à l'insertion professionnelle et proposition de solutions. - Bilan des acquis personnels et professionnels. - Conseil en emploi : techniques de recherche d'emploi, transfert de compétences, mise en relation... - Conseil en formation : conversion, orientation, itinéraires professionnels, validation de projets... - Information sur les données administratives et socio-économiques liées[...]

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Usineur / Usineuse

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le GEIQ INDUSTRIE 71 recrute, pour son entreprise adhérente FRAMATOME sites de Saint-Marcel et du Creusot, 12 personnes (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de les former au métier d'USINEUR. Perspective d'embauche à l'issue du parcours en alternance. Un parcours de formation sera mobilisé afin d'obtenir un CQPM Opérateur régleur sur Machines Outil à commandes numériques (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie). Les candidats sélectionnés seront accompagnés par 2 tuteurs durant leur parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEIQ. Activités confiées - Réaliser en atelier des travaux d'usinage en toute sécurité (machines à commandes numériques et conventionnelles), avec un apprentissage complet du métier - Effectuer la maintenance de 1er niveau des outils de production et mettre en œuvre sous la directive d'un chef d'équipe, des fiches d'instruction d'usinage, des procédures, modes opératoires et outillages nécessaires à l'activité - Respecter les consignes de sécurité de l'atelier, les rituels et standards (5S, réunion d'équipe, REX.), vérifier les opérations et signer les documents selon et les procédures existantes Profil recherché[...]

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Professeur / Professeure de danse

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La ville d'AGEN est portée par l'ambition d'un nouveau projet d'établissement pour son conservatoire qui se fixe notamment comme objectifs d'élaborer un projet pédagogique innovant favorisant l'accessibilité par le biais de parcours personnalisés, de renforcer sa mission d'éducation artistique et culturelle, de consolider le département d'études chorégraphiques et de mettre en œuvre un cycle initial de musiques actuelles. Jury de recrutement : 23/06 après-midi Vos missions: - Enseigner la danse classique du cycle 1 au 3ème cycle - Enseignement dans un parcours d'éveil et initiation transdisciplinaire (musique et danse) - Enseigner l'AFCMD, la culture et l'analyse Chorégraphique - Contribuer à la réflexion sur l'étude de création d'une CHAD en collège - Organiser le parcours et l'évaluation de chaque élève en concertation avec l'équipe pédagogique et la direction - Contribuer à enrichir la réflexion et l'innovation pédagogique - Participer à la réflexion et à la concertation artistique et pédagogique avec l'ensemble de l'équipe pédagogique - Participer à la réflexion et la rédaction du projet pédagogique ainsi qu'à sa mise en œuvre - Travailler en équipe pluridisciplinaire[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Poitiers Description du poste : Dans[...]

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Psychologue

Emploi Enseignement - Formation

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) psychologue passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe afin d'encadrer la prestation PES (parcours emploi santé). Missions confiées : Vous accompagnerez des demandeurs d'emploi afin de les aider à lever des situations de blocage en lien avec la perception qu'ils ont de leur état de santé et les aider à confirmer leur projet professionnel. Vous rédigerez les états de synthèse. L'équipe de parcours emploi santé est composée d'un(e) infirmier/ère,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Agroalimentaire

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au sein de Bocalenvers, le-la Conseiller-ère en Insertion Professionnelle est le-la référent-e des bénéficiaires en parcours d'insertion (accompagnement social et professionnel). Les personnes accompagnées sont des salariés en contrats PEC ainsi que des bénévoles en situation de fragilité, éloignés de l'emploi. Il/elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe permanente (sous la responsabilité du directeur, en coordination avec l'encadrant-e technique), les associations partenaires du projet (Ressources Solidaires, Café and Co) et le service public de l'emploi (SPE). Missions principales Accompagnement socio-professionnel - Réaliser un diagnostic de la situation individuelle de chaque personne de définir les étapes du parcours d'insertion via un plan d'action (entrée dans l'accompagnement) - Accompagner les salariés polyvalents et les bénévoles dans toutes les étapes de leur insertion (définition du projet professionnel, techniques de recherche d'emploi, prospection et maintien en emploi, formation) - Créer une relation personnalisée avec les bénéficiaires et s'assurer de leur adhésion à l'accompagnement - Contribuer à lever les freins concernant les difficultés[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Mourenx, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : 1. Accompagnement individuel (cf. coaching): Suivi personnalisé de 12 à 15 stagiaires. Suivi pédagogique et administratif du parcours du stagiaire (conventions, absences, plannings). Accompagner les stagiaires durant les différentes phases d'élaboration et de concrétisation de leur projet professionnel (orientation, conduite d'entretien individuel, .) Accompagner les bénéficiaires durant leurs périodes d'alternance en entreprise, en mettant en œuvre les actions nécessaires à la recherche des stages, à leur suivi et à leur évaluation Assurer le taux d'alternance avec l'entreprise pour chaque stagiaire (objectif 35%) Lien avec les référents des Missions Locales, France Travail, Cap Emploi et autres partenaires. Appui à l'intégration en emploi ou en formation qualifiante, y compris suivi post-parcours (12 mois). Accompagnement physique des stagiaires dans leurs démarches (déplacements fréquents avec véhicule 7 à 9 places). Respect de la confidentialité des données personnelles des stagiaires. 2. Face à face pédagogique sur les savoirs fondamentaux et animation de la vie collective (jusqu'à 24h/semaine) : Profil d'animateur pédagogique avec une appétence[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : 1. Accompagnement individuel (cf. coaching): Suivi personnalisé de 12 à 15 stagiaires. Suivi pédagogique et administratif du parcours du stagiaire (conventions, absences, plannings). Accompagner les stagiaires durant les différentes phases d'élaboration et de concrétisation de leur projet professionnel (orientation, conduite d'entretien individuel, .) Accompagner les bénéficiaires durant leurs périodes d'alternance en entreprise, en mettant en œuvre les actions nécessaires à la recherche des stages, à leur suivi et à leur évaluation Assurer le taux d'alternance avec l'entreprise pour chaque stagiaire (objectif 35%) Lien avec les référents des Missions Locales, France Travail, Cap Emploi et autres partenaires. Appui à l'intégration en emploi ou en formation qualifiante, y compris suivi post-parcours (12 mois). Accompagnement physique des stagiaires dans leurs démarches (déplacements fréquents avec véhicule 7 à 9 places). Respect de la confidentialité des données personnelles des stagiaires. 2. Face à face pédagogique sur les savoirs fondamentaux et animation de la vie collective (jusqu'à 24h/semaine) : Profil d'animateur pédagogique avec une appétence[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Formateur en entreprise avec une double mission de chargé des relations entreprises et d'accompagnement des jeunes. Vous aurez pour missions : 1) Développer et entretenir le réseau entreprise de l'E2C 64 - Prospection permanente des entreprises du territoire Pays Basque - Garantir la mise en place des stages en entreprises pour les bénéficiaires - Veille et diagnostic territorial sur l'emploi/formation (opportunités secteurs, apprentissage.) - Participer activement à la mise en place de parcours de formation spécialisé « secteur-métiers » avec des partenaires entreprises à mobiliser et à engager - Renseignement systématique du système d'information et de gestion de l'E2C 2) Face à face pédagogique auprès des jeunes bénéficiaires - En lien direct avec la Coordinatrice-Formatrice, animer et organiser les « Jeudis de l'entreprise » au sein des locaux de Bayonne et Hendaye (visites d'entreprises, présentation métiers, témoignages salariés, simulations d'entretiens d'embauches.) - Animer les séances de recherche de stages et/ou d'emploi - Accompagner physiquement les jeunes en entreprise (signatures de convention de stages, visites d'entreprises, bilan[...]

photo Chef du service du personnel

Chef du service du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : L'institut Médico-éducatif et le Service de Prestation en Milieu Ordinaire accueillent, en accueil de jour, 52 enfants, adolescents ou jeunes adultes, mixte âgés de 1 à 25 ans (amendement Creton), présentant des troubles mentaux, comportementaux ou neurodéveloppementaux avec ou sans handicap associé selon la modalité d'accueil de jour (47 places) ou prestation en milieu ordinaire (30 places). Fonctions : Gestion de l'activité du service éducatif : - Anime les réunions d'élaboration des projets personnalisés, élabore le document écrit des projets personnalisés et veille à leur mise en œuvre, organise leur suivi et leur évaluation, afin d'en assurer la pertinence et la qualité, et ce dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement. - Organise avec les parties prenantes internes et externes (famille, partenariat, réseau), dans une logique de parcours en lien avec les référents de parcours, le relais en amont et en aval de la prise en charge de l'enfant. - Coordonne l'information à destination des familles en collaboration avec les référents de parcours. - Pilote l'équipe pluridisciplinaire dans la réflexion nécessaire à l'évolution[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ravoire, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

O2 Chambéry recrute un.e assistant.e d'agence en alternance Accompagné(e) de ton tuteur, tu gagneras progressivement en autonomie pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Tu pourras aussi découvrir toute la diversité de nos métiers, dans un secteur en perpétuel développement. Et ensuite ? A la fin de tes études, diverses opportunités pourront s'offrir à toi, partout en France ! Pour cela, voici ton challenge ;) : Avec l'accompagnement de ta/ton Responsable d'agence, ton rôle consistera à : Gérer les plannings des intervenants à domicile Gérer et suivre les prestations réalisées chez nos clients Gérer et tracer la satisfaction des clients et des salariés Participer au recrutement des salariés intervenant à domicile L'organisation en agence : En intégrant la promotion d'alternants O2, tu bénéficies d'un parcours d'intégration et de formation interne adapté. Grace à ton tuteur et l'ensemble de l'équipe tu seras accompagner et suivi tout au long de ton parcours ! Dans le cadre de la création du CFA Oui Care, nous lançons un nouveau parcours de formation en alternance : Coordinateur d'agence dans les services à la personne, titre RNCP de niveau Bac +2. Nous[...]

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Randonnée Pédestre Trotte Cailloux

Randonnée et balade, Culte et religion, Vie associative

Saint-Paul-Flaugnac 46170

Du 04/05/2025 au 25/05/2025

Dimanche 4 mai : randonnée « Causse de Cousis » à Prayssac, 8,2 km (niveau moyen). Départ covoiturage : 13h30 à Saint-Paul-Flaugnac (Maison des Associations) Départ randonnée : 14h15, Lieu-dit Niaudon, face au restaurant La Vénus Distance covoiturage : 44 km – Tarif : 3 € Vendredi 9 mai : randonnée « Par Serre » à Saint-Matré, 6,8 km (niveau normal). Départ covoiturage : 13h30 à Saint-Paul-Flaugnac Départ randonnée : 14h15, parking de la mairie Distance covoiturage : 39 km – Tarif : 3 € Dimanche 18 mai : randonnée au bénéfice de l’association contre la maladie de Huntington à Castelnau-Montratier. Trois parcours proposés : 3 km, 6 km, ou 9 km (type NPN – randonnée avec pique-nique) Départ covoiturage : 9h45 à Saint-Paul-Flaugnac Départ randonnée : 10h, depuis La Mas à Castelnau-Montratier Distance covoiturage : 0 km – Tarif : gratuit (sur place) Dimanche 25 mai : randonnée « Le Chemin des Écoliers » à Cézac, 5 km (niveau normal). Départ covoiturage : 14h à Saint-Paul-Flaugnac Départ randonnée : 14h15, devant l’église de Cézac Distance covoiturage : 12 km – Tarif : 1 €

photo Terroirs en effervescence

Terroirs en effervescence

Nuits-Saint-Georges 21700

Du 02/05/2025 au 04/07/2025

Dégustation de 5 Crémants de Bourgogne millésimés issus d'un terroir sélectionné. La dégustation a lieu sous une magnifique verrière datant du 19eme siècle. La formule comprendra aussi un parcours immersif de 25 min retraçant l'histoire de notre domaine et expliquant l'élaboration du Crémant de Bourgogne. Les crémants à dégustés seront : - Pure Origine 71/22 2022 - Grands terroirs "Chenôvre" 2019 - Grands Terroirs "Les Lavots" 2017 - Grands Terroirs "Bollery" 2019 - Grands Terroirs " Dessus les Vermots" 2012 Le prix par personnes sera de 19,00€ Uniquement sur réservation. Réservation possible par téléphone, sur le site internet ou par email.

photo Visite

Visite "Tour gourmand à Caen"

Repas - Dégustation

Caen 14000

Du 02/05/2025 au 18/07/2025

Une visite unique au coeur de Caen qui combine histoire et plaisirs du palais ! Destinée aux gourmands et épicuriens, elle vous mènera dans les rues du centre historique de notre ville millénaire à la découverte de son histoire gourmande et gastronomique. Sur ce parcours savoureux concocté par votre guide, vous ferez également halte chez des artisans et commerçants locaux, véritables ambassadeurs du savoir-faire normand. Ils vous partageront leurs expériences avec passion autour de dégustations de leurs produits emblématiques.

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Terroirs en effervescence

Vie locale, Science et technique

Nuits-Saint-Georges 21700

Du 02/05/2025 au 04/07/2025

Dégustation de 5 Crémants de Bourgogne millésimés issus d'un terroir sélectionné. La dégustation a lieu sous une magnifique verrière datant du 19eme siècle. La formule comprendra aussi un parcours immersif de 25 min retraçant l'histoire de notre domaine et expliquant l'élaboration du Crémant de Bourgogne. Les crémants à dégustés seront : - Pure Origine 71/22 2022 - Grands terroirs "Chenôvre" 2019 - Grands Terroirs "Les Lavots" 2017 - Grands Terroirs "Bollery" 2019 - Grands Terroirs " Dessus les Vermots" 2012 Le prix par personnes sera de 19,00€ Uniquement sur réservation. Réservation possible par téléphone, sur le site internet ou par email.

photo Exposition : Audrey Denis - « Waves » - Quand la peinture devient son (ou l’inverse)

Exposition : Audrey Denis - « Waves » - Quand la peinture devient son (ou l’inverse)

Exposition, Peinture

LE HAVRE 76600

Du 02/05/2025 au 30/06/2025

L’artiste Audrey Denis investit le CEM avec son exposition « Waves », une expérience immersive où la peinture dialogue avec le son. Entre abstraction et figuration, entre émotion et perception, elle invite le spectateur à une exploration sensorielle où chaque œuvre a sa propre vibration, sa propre voix. Musicienne, peintre, performeuse, poétesse, Audrey Denis est une artiste plurielle au parcours singulier qui refuse de se cantonner à un seul médium. Son travail est un flux en perpétuel mouvement, où écriture, chant, musique, corps et clown se mêlent pour former un langage artistique unique. Elle évolue sous deux identités musicales : Aude Rose, un projet électro immersif et sensible et Mademoiselle Nightingale, un univers folk onirique. En parallèle, elle transmet son savoir en tant que professeure au CEM et art-thérapeute en clinique psychiatrique, convaincue du pouvoir de l’art pour guérir et révéler. Vernissage le mercredi 7 mai dès 18h30 Les expos du CEM sont visibles les lundis de 19 h à 23h30 ; mardis, mercredis, jeudis de 14 h à minuit ; vendredi de 17 h à minuit et samedi de 14 h à 19 h

photo Exposition : Audrey Denis - « Waves » - Quand la peinture devient son (ou l’inverse)

Exposition : Audrey Denis - « Waves » - Quand la peinture devient son (ou l’inverse)

Musique, Peinture, Exposition

Le Havre 76600

Du 02/05/2025 au 30/06/2025

L’artiste Audrey Denis investit le CEM avec son exposition « Waves », une expérience immersive où la peinture dialogue avec le son. Entre abstraction et figuration, entre émotion et perception, elle invite le spectateur à une exploration sensorielle où chaque œuvre a sa propre vibration, sa propre voix. Musicienne, peintre, performeuse, poétesse, Audrey Denis est une artiste plurielle au parcours singulier qui refuse de se cantonner à un seul médium. Son travail est un flux en perpétuel mouvement, où écriture, chant, musique, corps et clown se mêlent pour former un langage artistique unique. Elle évolue sous deux identités musicales : Aude Rose, un projet électro immersif et sensible et Mademoiselle Nightingale, un univers folk onirique. En parallèle, elle transmet son savoir en tant que professeure au CEM et art-thérapeute en clinique psychiatrique, convaincue du pouvoir de l’art pour guérir et révéler. Vernissage le mercredi 7 mai dès 18h30 Les expos du CEM sont visibles les lundis de 19 h à 23h30 ; mardis, mercredis, jeudis de 14 h à minuit ; vendredi de 17 h à minuit et samedi de 14 h à 19 h