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Coach en développement des compétences

Emploi Enseignement - Formation

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Poste et missions : Nous recherchons notre futur(e) Coach Campus F/H pour participer au développement de notre dispositif 'Campus By Alméa' à Soissons. Vos missions : - Assurer l'accompagnement pédagogique et méthodologique d'étudiants suivant des études supérieures à distance, dans le respect des référentiels ou des cahiers des charges de formation des universités de référence. - Organiser et animer des conférences et ateliers thématiques en lien avec les cursus choisis ou avec les centres d'intérêts des étudiants. PROFIL RECHERCHÉ Spécialisé(e) dans les métiers de la formation et de l'insertion, vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en sciences de l'éducation ou de la formation. La connaissance du secteur de la formation et de l'environnement économique est impérative. Vous avez d'excellentes compétences en communication et en relationnel. Si travailler au service de la formation et l'insertion des jeunes vous motive, que vous vous reconnaissez dans le descriptif de ce poste, envoyez-nous votre candidature sans attendre ! Pour ce poste en CDD d'une durée de 18 mois, nous vous proposons nos différents avantages conventionnels : mutuelle familiale et prévoyance[...]

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Responsable du développement des compétences

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Cahors recrute un/une RESPONSABLE DU POLE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES ET DU DIALOGUE SOCIAL Le Centre Hospitalier de Cahors est une structure de santé comptant 1200 agents qui a vu son activité et son organisation évoluer ces dernières années avec notamment une restructuration architecturale denvergure. Il est structuré en 5 pôles : médecine, chirurgie (avec un bloc-opératoire de 9 salles), mère-enfant, médico-technique et urgences / réanimation. Définition du Poste Assure le déploiement de la politique sociale en cohérence avec les axes stratégiques de la Direction des Ressources Humaines dans le respect de la législation sociale, en animant une équipe de gestionnaire administratifs. Met en uvre le projet social, sassure du suivi des projets organisationnels soumis aux instances et validés par la Direction, met en uvre et évalue lefficacité de la politique RH. Analyse, pilote, réalise des missions dorganisation en vue de les optimiser. Conçoit, prépare, structure et accompagne les processus de changement, en anticipant leurs conséquences sur les aspects humains et financiers. (Voir fiche de poste) Profil Formation dAttaché dAdministration[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Au sein du pôle des moyens généraux, le service mutualisé Ressources Humaines, composé de 8 agents, met en œuvre la politique RH pour les agents de la Communauté d'agglomération et de la Ville de Landerneau. Placé sous l'autorité du responsable ressources humaines, le(a) chargé(e) de recrutement a pour missions de mettre en œuvre les procédures de recrutement et de mobilité pour les services de la Communauté, de la Ville et du CCAS. Il(elle) contribuera au développement de la marque employeur et des processus RH. L'agent(e) assure la gestion de l'intégralité du processus de recrutement et vient en appui aux autres missions du service, notamment sur la formation et le développement des compétences. 1. MISSIONS PRINCIPALES ORGANISATION DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Définir et mettre en place des processus, procédures de recrutement, - Recenser et analyser les besoins prévisionnels, - Apporter des éléments d'aide à la décision en matière de recrutement, - Informer et conseiller les candidats et responsables des services sur les modes de recrutement au sein de la fonction publique territoriale et des collectivités, - Elaborer les outils nécessaires au recrutement (grilles[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : - Interventions au domicile des personnes en situation de handicap dans la réalisation de leurs projets - Elaboration selon leurs aspirations et suivi des projets de vie sociale, relationnelle et/ou professionnelle en prenant en compte les ressources et contraintes de l'environnement - Coordination du parcours social de la personne en pluri et interdisciplinarité - Développement et mise en place du réseau partenaire selon les besoins - Participation au développement de la démarche qualité d'accompagnement et du développement des projets des services Compétences requises : - Compétences à travailler en individuel et en équipe - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction des écrits professionnels - Compétences techniques et pratiques diversifiées dans différents domaines (Suivi santé, logement, hygiène et environnement, vie sociale et culturelle, .) - Maîtrise des techniques d'entretien et d'animation - Connaissances et expériences souhaitées dans le domaine du handicap Qualifications exigées : - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale. Références selon la convention collective du 15 mars 1966

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Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Mission 1 : référent éducatif ASE de l'enfant et de sa famille Activité 1 : rencontrer l'enfant et s'assurer de la prise en compte de l'ensemble de ses besoins sur le plan de sa santé, de sa scolarité, de ses loisirs, . en lien avec l'ensemble des partenaires Activité 2 : assurer le lien enfant/famille conformément à la décision administrative ou judiciaire, notamment par l'organisation des droits de visites avec la famille, et les animer le cas échéant Activité 3 : assurer l'accompagnement à la parentalité dans l'objectif de travailler les compétences parentales et/ou veiller à sa mise en œuvre en lien avec l'établissement d'accueil Activité 4 : assurer la référence et le suivi de majeurs bénéficiant d'un dispositif jeunesse insertion Manche pris en charge hors établissements Activité 5 : dans le cadre de procédures pénales, s'assurer de la prise en compte des besoins de l'enfant et de ses intérêts. S'assurer de l'accompagnement des jeunes aux différents rendez-vous (auditions gendarmerie ou police, rendez-vous unité médico-judiciaire, avocat, administrateurs ad 'hoc.) Activité 6 : assurer la référence et le suivi des mineurs pris en charge en établissements médico-sociaux,[...]

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Technicien(ne) en électrotechnique études et développement

Emploi Equipement industriel

Querrieu, 80, Somme, Hauts-de-France

Description du poste Technic Wash, est une jeune entreprise dynamique spécialisée dans la vente, la fabrication et la distribution de stations de lavage automobile innovantes, recherche activement un(e) Référent(e) Électrotechnique en Itinérance dans les Hauts de France pour rejoindre son équipe technique et en potentiellement en assurer la supervision aux côtés du Dirigeant. Responsabilités : o Organiser et superviser une équipe de Techniciens en Itinérance, o Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électrotechniques dans nos stations de lavage. o Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes électriques. o Former les utilisateurs sur l'utilisation optimale des équipements. o Rédiger des rapports d'intervention et maintenir la documentation technique à jour. o Collaborer étroitement avec l'équipe technique pour résoudre les problèmes complexes. o Offrir un service client de qualité, contribuant au renforcement des relations avec la clientèle. Profil Recherché : o Diplôme requis : BTS Électrotechnique ou équivalent. o Expérience préalable en maintenance électrotechnique, idéalement dans le secteur des stations de lavage automobile ou en itinérance. o[...]

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Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Franchise GUEANT est une société familiale qui assure le développement KFC en France et participe à son rayonnement national. La franchise a aujourd'hui 17 restaurants KFC répartis entre : Nice et ses alentours (Nice Riquier, Nice Valley, Villeneuve Loubet, Grasse) Auvergne Rhône-Alpes (Moulins, Montluçon, Lyon Meyzieu, Lyon Confluence, Lyon Garibaldi, Lyon République) Bretagne / Pays de Loire : Nantes (Bouguenais, St Sébastien, St Herblain), Saint-Quay-Perros Champagne-Ardenne : Troyes Lavau, Reims Village Picardie : Château-Thierry Notre ambition ? Encore de belles ouvertures en 2025 et ce n'est pas fini ! Dans le cadre de notre développement national, notre Franchise recrute un(e) Directeur(trice) de restaurant pour notre futur KFC situé à Orange (84). Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un directeur de restaurant et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif.[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e mandataire judiciaire afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à Castres (81100). Le poste de mandataire est un poste qui consiste à maintenir, renouveler et ouvrir les droits des majeurs protégés ou autres. Vos missions : * Vous exercez les mandats de protection juridiques ou les mesures administratives qui sont confiés à l'association * Votre action s'inscrit pleinement dans les orientations du projet associatif, et dans les démarches transversales pilotées par le siège associatif en matière de prévention de l'exposition aux risques professionnels, de qualité de vie au travail et de développement des compétences * Vous contribuez au développement d'une culture associative ancrée sur des principes de partage des compétences, de collaboration participative et constructive au bénéfice de l'intérêt général * Vous êtes partie prenante des projets de développement de l'association, notamment pour répondre aux enjeux de la transformation de l'offre dans une logique d'inclusion. * Vous prenez connaissance des procédures et protocoles en vigueur qui le concerne et les applique conformément[...]

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Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Social - Services à la personne

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit. Notre équipe RH recherche son ou sa futur(e) Chargé(e) de développement RH ! Vos missions : Au sein de notre agence d'Orly, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des talents et la mise en œuvre de projets RH. - Assurer le déploiement du plan de développement des compétences - Planifier les formations en lien avec les managers et les collaborateurs concernés - Constituer les dossiers formation et effectuer les demandes de financement auprès des OPCO - Gérer le suivi administratif des factures et des remboursements relatifs aux formations - Contribuer à la création de supports de communication pour les initiatives RH et RSE - Participer activement[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Notre client, cabinet de syndic en plein développement, basé à CANNES, recherche un(e) gestionnaire de copropriétés H/F en CDI. Si vous souhaitez faire partie d'une entreprise dynamique, tournée vers l'excellence et offrant de grandes opportunités de développement professionnel, c'est le moment de candidatez! Description du poste : En tant que Gestionnaire de Copropriété, vous serez au cœur de notre fonctionnement quotidien, responsable de la gestion complète des copropriétés dans notre portefeuille. Dans le cadre de ce rôle passionnant, vous serez responsable de : - La gestion des opérations quotidiennes des copropriétés, y compris la gestion financière, administrative et juridique. - Établir et maintenir des relations positives avec les copropriétaires, les locataires et les prestataires de services, en offrant un service client exceptionnel. - Coordonner les travaux d'entretien et de réparation, en travaillant en étroite collaboration avec les fournisseurs et les entrepreneurs. - Préparer et présenter les budgets annuels, en assurant une gestion responsable des ressources financières. - Organiser et superviser les assemblées générales des copropriétaires, en garantissant[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi Recherche

Beaucouzé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Directeur Général, le responsable de pôle pilote avec l'appui des référents techniques et en lien avec les services de l'état, l'ensemble des activités dont celles liées à l'inspection réalisées par les inspecteurs dans le cadre du référentiel ISO 1720. Il accompagne et développe les projets conventionnés sur la thématique de la santé du végétal. Il anime et encadre l'équipe afin de créer une dynamique collective. Pilotage de l'activité du pôle - Met en place une organisation de l'activité et s'assure qu'elle fonctionne - Définit les besoins en ressources et compétences adaptées - Définit et analyse les indicateurs (financiers, organisationnels, communication, ...) pour évaluer les projets mis en œuvre et les adapter au besoin - Rend compte des résultats, moyens et ressources utilisés - Monte et pilote les dossiers Développement de l'activité du pôle - Représente son pôle auprès des partenaires et commanditaires - Participe à la définition et aux orientations stratégiques du pôle adoptées par la Direction - Assure une veille scientifique, technologique et réglementaire Animation du pôle / management - Suit et actualise les compétences des collaborateurs[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-du-Corbéis, 61, Orne, Normandie

Contexte L'Ugecam de Normandie recherche un(e) surveillant(e) de nuit pour l'Institut Médico Educatif La Garenne. Cet établissement accueille des jeunes de 6 à 20 ans avec des troubles du développement intellectuel et/ou des troubles du spectre de l'autisme (T.S.A.). Ce poste est dans le cadre d'un projet spécifique financé par l'ARS, visant à accompagner un jeune en internat. Missions - Assurer la surveillance et l'accompagnement personnalisé du jeune la nuit - Garantir la sécurité des locaux et des équipements, en veillant à leur bon état - Assurer un relais efficace jour-nuit avec l'équipe éducative - Respecter l'intimité du jeune tout en répondant à ses besoins et demandes - Participer, si nécessaire, à la mise en place d'ateliers psychoéducatifs, axés sur le développement de compétences communicatives et psychosociales Profil recherché - Compétences : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, respect du secret professionnel et de la confidentialité, autonomie et prise d'initiative - Formation : DEAES ou DEAMP - Qualités : Sens de l'observation, rigueur, respect de l'intimité et des besoins des jeunes Conditions - Formations complémentaires prévues pour[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DBOC AKSIS, acteur reconnu dans le domaine de l'accompagnement à l'emploi et de la reconversion professionnelle, en plein développement, est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en Accompagnement à l'Emploi pour renforcer son équipe dans le cadre de l'ouverture de nouveaux marchés (Licenciés économiques). Missions : En tant que Conseiller/Conseillère en Accompagnement à l'Emploi, vos missions seront les suivantes : - Accompagnement individuel : o Évaluer les compétences et les aspirations professionnelles des bénéficiaires o Aider au reclassement professionnel des bénéficiaires o Co-construire des projets professionnels réalistes et personnalisés. o Soutenir les bénéficiaires dans leurs démarches de recherche d'emploi. - Animation d'ateliers collectifs : o Concevoir et animer des ateliers thématiques (techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, préparation aux entretiens, etc.). o Favoriser l'échange d'expériences et la dynamique de groupe. - Suivi et évaluation : o Assurer un suivi régulier et personnalisé des bénéficiaires. o Évaluer l'évolution et les résultats des parcours d'accompagnement. o Proposer des ajustements si nécessaire pour maximiser les chances[...]

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Agent / Agente de maîtrise de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Élancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Manager opérationnel Maintenance et Infrastructures H/F basé à proximité de La Verrière (78) en CDI. Vos missions principales : En tant que Manager opérationnel Maintenance et Infrastructures, vous serez un acteur clé dans la gestion de nos infrastructures et la maintenance de nos équipements techniques, notamment les convoyeurs. Vos missions incluront : Maintenance technique et réactive : - Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements des machines, en particulier les convoyeurs. - Effectuer des réparations, des ajustements et des tests pour assurer le bon fonctionnement des équipements. - Planifier et suivre les interventions de maintenance préventive et corrective. Gestion de projets immobiliers et logistiques : - Superviser les projets de développement immobilier et les étapes clés (construction, aménagement, mise en service). - Améliorer les données immobilières et les processus de reporting. Collaboration et sécurité : - Travailler en étroite collaboration avec[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Cohésion Sociale - Politique de la Ville de la Communauté d'Agglomération assure des missions en lien avec la politique de la ville (intervention dans les quartiers prioritaires notamment), déploie des dispositifs de soutien financier pour les associations et organismes qui contribuent au lien social sur le territoire, porte l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée, gère l'accueil et l'habitat des gens du voyage, est en charge de la prévention de la délinquance sur le territoire, et coordonne la convention territoriale globale en partenariat avec la CAF et la convention Grandir en Milieu Rural avec la MSA. Sous l'autorité du chef de service, le chargé de coopération CTG (Convention Territoriale Globale) contribue à la conception, la mise en œuvre et le suivi de la CTG, en cohérence avec le projet de territoire. Il/Elle coordonne les actions et acteurs impliqués dans les thématiques de petite enfance, jeunesse, parentalité, logement et animation de la vie sociale. Il/Elle pilote la collaboration entre la Caf et le territoire. Missions principales : - Conseiller et apporter une expertise aux élus et aux acteurs locaux afin de développer et[...]

photo Ingénieur mécanicien / Ingénieure mécanicienne en industrie

Ingénieur mécanicien / Ingénieure mécanicienne en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Bienvenue au sein de notre BU Aéronautique Spatial Défense !!! Pour travailler sur les études de l'un de nos clients équipementier aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Mécanique H/F pour intégrer notre BE au sein de notre agence de Montigny (78). Le profil recherché est un Ingénieur Etudes avec 3 ans d'expérience minimum dans le domaine du développement de produits. Vous aurez en charge d'apporter un support à une équipe projet de notre client, dédiée au développement et à l'amélioration/fiabilisation de produits. Dans ce cadre, vous aurez entre autres les missions suivantes: * Analyser du besoin client à partir d'un cahier des charges simplifié et définition des exigences * Proposition d'avant-projet * Chiffrage des études * Planification projet * Etudes de détails : CAO, chaine de côtes, calcul analytiques * Dimensionnement : pilotage d'activités de simulation numérique, rédaction du cahier des charges pour BE interne et interprétation * Réalisation de dossiers techniques et de documents de certification * Organisation et animation de revues de jalon Ingénieur Etudes expérimenté (minimum 3 ans dans un poste similaire), vous maitrisez la mécanique[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de recherche scientifique

Ingénieur / Ingénieure de recherche scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Descriptif : La fabrication additive (FA) est un procédé d'élaboration permettant la mise en forme d'une pièce par ajout de matière. Comparée aux techniques plus conventionnelles (soustractive ou formative), la FA permet une certaine liberté géométrique et des coûts réduits pour la fabrication de petites séries. Cependant, la nature chimique des matériaux disponibles en FA et leur état de surface induit par le procédé tendent à permettre le développement microbien (1), ce qui limite leur utilisation dans certaines applications, comme le médical par exemple. Dans le but de développer des matériaux antibactériens, et éviter l'utilisation excessive d'antibiotiques et la conséquence sur la résistance des bactéries, l'utilisation de nanocharges a fait l'objet de plusieurs études mais doit considérer des défis au regard de leur toxicité à long terme et de leur capacité à être mis en forme (2). Le développement de solutions plus durables et sûres pour la santé est alors nécessaire. Afin de développer de nouveaux matériaux à propriétés antibactériennes pour et par la FA, de nouvelles voies de formulation et de fonctionnalisation doivent être élaborées et étudiées vis-à-vis de leur[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Montfermeil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes passionné(e) par la culture et souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet ambitieux ? Rejoignez notre collectivité pour accompagner et piloter la politique culturelle de notre territoire, en étroite collaboration avec les élus et les acteurs locaux. Missions : Accompagner et piloter le projet de politique culturelle : Concevoir et mettre en œuvre la politique culturelle en accompagnant la prise de décision des élus. Définir et décliner les orientations stratégiques dans des domaines tels que l'éducation artistique et culturelle, la programmation culturelle, la lecture publique et les enseignements artistiques. Contribuer à des projets structurants pour la ville et le territoire, comme (schéma de développement territorial de la culture, nouveaux équipements culturels.) Impulser et piloter la stratégie opérationnelle de la direction : Encadrer, piloter et coordonner les différents pôles de la direction des affaires culturelles. Assurer le suivi des projets culturels sur les plans techniques, artistiques et financiers. Manager les équipes de façon participative en favorisant leur engagement dans une dynamique de projet culturel. Gérer le budget de[...]

photo Chef d'équipe en production maraîchère

Chef d'équipe en production maraîchère

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié, c'est vous¿! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétiqueDans le cadre du développement de notre Direction Industrie Sud Est nous recrutons, à Grenoble (38) une/unResponsable d'Equipe Exploitation (F/H)¿ en CDI¿ Votre environnement et votre quotidien¿ Au quotidien vous êtes amenAccompagner les 2 encadrants opérationnels de votre équipe,Manager les 30 collaborateurs de votre équipe Construire et suivre le budget de l'équipePiloter les prestations d'exploitation dans le respect de la satisfaction client et des normesPiloter les prestations de maintenance préventive et correctiveRéaliser des reporting concernant la réalisation et la clôture des interventions, ainsi que d'éventuelles défaillances Maintenir un lien constant avec nos clients (Acteur majeur des composants microélectroniques), veiller à leur bonne satisfaction, tout en contribuant au développement de votre portefeuille,Veiller au maintien et au développement des[...]

photo Chef de service technique de collectivité

Chef de service technique de collectivité

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié, c'est vous¿! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétiqueDans le cadre du développement de notre Direction Régionale Réseau Normandie-Centre nous recrutons, à Orléans (45) une/unResponsable de département (F/H) CDIVéritable leader, votre mission, si vous l'acceptez, sera d'assurer la performance opérationnelle d'une installation industrielle de production de chaleur (cogénération biomasse + chaufferie gaz) alimentant le réseau de chauffage urbain du centre d'Orléans (27 km de réseau + 180 sous-stations), en vous appuyant sur une équipe de 25 collaborateurs, dans le respect de la réglementation, de la politique de notre groupe et de ses procédures.  Votre quotidien ? Vous êtes le garant de la performance technique des chaufferies et du réseau de distribution de chaleur.  Vous intervenez sur l'exploitation et la maintenance d'une chaudière biomasse de 37 MW (production de vapeur à 120 bar) associée à deux turbines de 8 et[...]

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Agent / Agente d'exploitation en gardiennage

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié, c'est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d'un grand Groupe industriel avec l'agilité et l'écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence. Nous recherchons, pour rejoindre notre DIRECTION REGIONALE iNDUSTRIE SUD OUEST et accompagner son développement,Agente / Agent d'exploitation (F/H) en CDI !Basé à Lardin Saint Lazare (24Vous rejoignez l'équipe de Gael, votre manager.  Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place. Votre mission sera de participer au suivi des contrats de l'agence. Concrètement vous serez en charge de : Préparation et contrôle de la logistique + dépotages (réactifs CSR et eaux, cendres) site de CondatAnalyses réglementaires et auto-controle des rejets STEP Prélèvement[...]

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Chef de service infrastructure/environnement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Trois-Bassins, 97, La Réunion, -1

Description de l'entreprise Vous serez rattaché(e) à Envirotech Ingénierie, filiale réunionnaise d'INGEROP. Votre lieu quotidien de travail sera situé à l'agence de Trois-Bassins, sur la bordure littorale de la côte Ouest. Fondée à Saint-Paul de La Réunion, Envirotech Ingénierie s'est imposée comme un partenaire de choix pour les acteurs publics et privés locaux. Avec une équipe de 7 collaborateurs, l'entreprise intervient dans des domaines clés tels que l'écologie, les dossiers réglementaires, l'aménagement du territoire, la gestion des sites pollués, le désamiantage ou encore la constitution de dossiers ICPE pour l'industrie. Parmi ses clients emblématiques, Envirotech Ingénierie compte des collectivités publiques telles que la Région Réunion, le Département de La Réunion, les communautés d'agglomération comme la CINOR, la CIVIS, le TCO, les donneurs d'ordre mahorais ainsi que les grandes entreprises industrielles et de construction du secteur. Vous serez entouré d'équipes passionnées et engagées portées par un environnement de travail moderne et stimulant et des projets de pointe dans divers domaines de l'ingénierie ! Description du poste Dans le cadre de notre[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'E.S.A.T. de Clamecy recherche un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps plein (37 heures) en CDI à compter du 1er février 2025. Missions : -Elaboration et suivi des projets de vie sociale, relationnelle et/ou professionnelle en prenant en compte les ressources et contraintes de l'environnement - Coordination du parcours social de la personne en pluri et interdisciplinarité - Développement et mise en place du réseau partenaire selon les besoins - Participation au développement de la démarche qualité d'accompagnement et du développement des projets des services - Participation à la vie institutionnelle (réunion, formation...) - Travail en équipe pluriprofessionnelle, avec les familles et les partenaires Compétences requises : - Compétences à travailler en individuel et en équipe - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction des écrits professionnels - Compétences techniques et pratiques diversifiées dans différents domaines (Suivi santé, logement, hygiène et environnement, vie sociale et culturelle, .) - Connaissances et expériences souhaitées dans le domaine du handicap Qualifications exigées : - Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Titulaire[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Ingeneria Projet, créé en 2015, qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et des prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Ingeneria Projet, nous nous engageons à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et de proposer des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe afin d'animer la prestation VS2. Missions confiées : Sur VS2 : L'objectif est de valoriser l'image professionnelle des bénéficiaires, notamment en identifiant les compétences transférables pour mieux les exploiter dans leur recherche d'emploi. À l'aide des outils méthodologiques fournis et des techniques d'animation proposées, vous accompagnerez les bénéficiaires dans[...]

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Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie

Emploi Autres services aux entreprises

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le fort développement de notre activité nous amène à renforcer notre équipe opérationnelle et à rechercher un(e) Ingénieur(e) qualité H/F pour notre site situé à Nancy (54) dans le secteur de l'automobile. Vous aimerez : - Un travail en contexte international au sein d'un groupe dynamique et ambitieux à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales...) - Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services - Une entreprise à taille humaine, proposant un mode de management souple et bienveillant Vos missions : * Description générale : L'ingénieur(e) qualité est le représentant du fournisseur chez le client. Il/Elle intervient pour le compte du client, est son interlocuteur privilégié et lui garantit la réactivité dans l'anticipation et la résolution des incidents qualité. Il/Elle est chargé(e) d'analyser les pièces présentant des anomalies de conception, de contrôler leur conformité et de proposer la mise en œuvre d'actions correctives. Il/Elle veille au respect des exigences qualité des produits livrés, et est garant de la satisfaction client. * Rattaché(e) au Responsable de région, vous aurez comme missions : - Coordonner et gérer[...]

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Mécanicien(ne) maintenance automobile et véhicules ind

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Azereix, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'agence Adecco recrute pour son client, basé à AZEREIX (65380), un Mécanicien Automobile/ Engins (h/f). Notre client est une entreprise leader dans le secteur de la réparation et de la maintenance d'aéronefs. Avec une expertise reconnue et une solide réputation, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. En tant que Mécanicien (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Effectuer les réparations et les entretiens des véhicules automobiles du parc selon les normes et les procédures en vigueur - Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des véhicules - Effectuer les réglages et les réparations nécessaires sur les différents systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques des véhicules - Assurer le suivi des interventions réalisées et la rédaction des rapports d'intervention - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur Profil : Nous recherchons un Mécanicien (h/f) expérimenté, avec au moins 1 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez également avoir les compétences suivantes : Compétences comportementales[...]

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Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Contexte Vous souhaitez évoluer dans un environnement porteur de sens, où vos compétences contribueront à accompagner les collaborateurs et les managers d'une organisation au service du public ? La Caf de la Haute-Marne, acteur clé de la solidarité nationale, recherche son/sa Responsable des Ressources Humaines. La Caisse d'Allocations Familiales de la Haute-Marne est un acteur incontournable de la solidarité en France. Elle assure une mission de service public essentielle, en effectuant le versement des prestations légales aux allocataires du département et en déployant une offre d'action sociale qui combine versement d'aides financières individuelles & collectives et développement territorial. Au service de plus de 30 000 allocataires, elle œuvre pour l'accompagnement des familles et le soutien des plus fragiles. Fortement impliquée dans le réseau de la branche famille dans le cadre des mutualisations et des missions nationales son effectif est de 150 salariés, répartis sur quatre sites. Nous recrutons actuellement un(e) Responsable des Ressources Humaines en Contrat à Durée Indéterminée. Ce poste est à pourvoir sur le site de Chaumont. Mission/Activités En lien[...]

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Chef d'agence commerciale

Emploi

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

En tant que Chef d'Agence, vous serez le garant de la gestion, du développement et de la rentabilité de l'agence. Vos responsabilités incluent : Management d'équipe : -Encadrer, animer et motiver l'équipe de l'agence (commerciaux, techniciens, etc.). -Assurer le recrutement, la formation et le développement des compétences des collaborateurs. Gestion commerciale : -Développer le chiffre d'affaires, la satisfaction et la fidélisation client. -Mettre en œuvre des actions commerciales pour développer le portefeuille clients. -Suivre les indicateurs de performance et piloter les objectifs. Gestion opérationnelle : -Superviser les stocks, les approvisionnements et la logistique. -Garantir le respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur. -Veiller à la sécurité des personnes et des biens au sein de l'agence. Gestion financière : -Assurer la rentabilité de l'agence et le suivi du budget. -Analyser les résultats financiers et mettre en place des actions correctives si nécessaire. Profil recherché : -Formation : Bac+3 à Bac+5 en commerce, gestion ou technique. -Expérience : Minimum 3 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur du matériel[...]

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Ingénieur / Ingénieure chimiste en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aramon, 30, Gard, Occitanie

Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Ingénieur chimiste chimie en continu et automatisation (H/F) Participer à la conception, au développement et à l'optimisation des procédés de chimie en continu pour la production de matières actives pharmaceutiques. - Réaliser la partie expérimentale des études, incluant la mise en place et le suivi des expériences en laboratoire. - Contribuer à la réflexion, à la mise en œuvre et à la supervision des systèmes d'automatisation pour améliorer l'efficacité et la sécurité des processus chimiques. - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire de développement pour intégrer de nouvelles technologies et innovations dans les procédés en développement. - Assurer la conformité aux normes de qualité et de sécurité. - Analyser les données de production et proposer des améliorations continues. - Participer à la rédaction de la documentation technique et des rapports scientifiques." Diplôme d'ingénieur ou docteur ingénieur en chimie et/ou génie chimique. - Connaissances en chimie en continu et en automatisation, de préférence dans le secteur pharmaceutique. - Compétences[...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Bricolage - Jardinage

Vigneux-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Déco Jardin recrute dans le cadre de son développement: Paysagiste en création (H/F) en CDI temps plein - chef d'équipe Description du poste : Vous travaillez en étroite collaboration avec notre bureau d'étude qui a conçu le projet tout en étant le garant du bon déroulement des travaux. Vous devrez faire preuve de polyvalence, d'initiative et d'autonomie, en ayant le sens du travail soigné, pour des travaux divers et variés tel que : Végétalisation des espaces verts (plantations, engazonnements.) Terrassements et implantations de chantier, conduite d'engin Maçonnerie paysagère (pavage, pierre naturelle, dallage) Menuiserie d'extérieur (terrasse bois, pergolas ...) Réalisation de tout type de clôtures et de portails. Votre profil : Vous avez une expérience réussie dans les métiers du paysage/ horticole ou de la maçonnerie / menuiserie. Vous êtes dynamique, passionné et vous appréciez le travail en équipe. Vous possédez une sensibilité aux enjeux environnementaux et avez le goût des rapports humains. Pour une collaboration dans la bonne humeur et le respect de chacun, votre état d'esprit convivial et positif, ainsi que vos valeurs et votre personnalité comptent tout autant,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

** A pourvoir de suite selon votre disponibilité ** En étroite collaboration avec la direction, vous serez amené(e) à gérer l'administration du personnel, le suivi du plan de formation et du développement des compétences, les procédures de recrutement ainsi que la gestion sociale et les projets RH. Vos missions seront les suivantes : 1. Gestion administrative du personnel : - Assurer la gestion de l'ensemble des formalités liées au recrutement et au départ des salariés (rédaction et publication des annonces, organisation des entretiens, rédaction des contrats de travail, des avenants, assurer toutes les formalités liées à l'embauche, gérer les soldes de tout compte..) - Organiser l'intégration des nouveaux arrivants - Réaliser et suivre les plannings de travail du personnel via les outils mis à disposition - Gérer les déclarations, absences et anomalies sur le logiciel RH - Gérer les processus RH liés aux procédures disciplinaires - Assurer l'organisation et le suivi des entretiens professionnels en lien avec la direction - Assurer le suivi des visites médicales du personnel, le remboursement des IJ.. - Préparer les éléments des variables pour les paies (paies réalisées[...]

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Développeur(euse) matériaux et procédés en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Capbreton, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Développeur produit/ chargé de clientèle pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une société à taille humaine, tournée vers l'international. Ce poste très polyvalent offre une opportunité de vous impliquer pleinement dans la vie de l'entreprise et son développement en mettant à profit votre créativité et vos inspirations sur les tendances de la mode. Missions principales : Missions commerciales : - Vous identifiez les besoins des clients et leur apporter des solutions adaptées et adéquates - Vous mettez à exécution la politique commerciale de l'entreprise au niveau de son portefeuille client. - Vous êtes en charge d'un portefeuille de clients et développez son chiffre d'affaires. - Vous assurez le suivi des dossiers clients - Vous suivez les évolutions du secteur - Vous assurez la veille concurrentielle, la veille retours clients, ainsi que la veille réglementaire et technologique des produits. Missions de développement produit : - Développement et Production : o Vous effectuez le suivi du développement des collections et des productions o Vous réfléchissez à des solutions techniques à apporter au travers d'échanges constructifs o Vous[...]

photo Directeur(trice) d'exploitation transport tourisme fluvial

Directeur(trice) d'exploitation transport tourisme fluvial

Emploi

Barcarès, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

PORT BARCARES MEDITERRANEE TOURISME recherche son nouveau directeur du port. Les missions du directeur de port : - La supervision de la gestion opérationnelle du port. Le directeur de port est responsable de la coordination des opérations portuaires, de la maintenance des installations et de l'équipement, la surveillance de la sécurité et la gestion des relations avec les utilisateurs du port. - La planification stratégique et le développement des activités du port. Le directeur de port doit élaborer des plans stratégiques pour le développement commercial du port, surveiller les tendances et les évolutions de l'industrie, veiller à la croissance du port et de ses infrastructures. - La gestion financière. Le directeur de port doit superviser l'élaboration et la gestion du budget, la gestion des recettes portuaires, la négociation de contrats et l'obtention de financements pour des projets de développement. - Les relations publiques. Le directeur de port doit établir et maintenir des relations avec les autorités portuaires régionales et les partenaires du secteur privé, et doit également assurer la promotion de l'image du port. - La gestion des ressources humaines. Le directeur[...]

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Délégué(e) commercial(e) en biens d'équipement entreprises

Emploi

Possession, 97, La Réunion, -1

Description de l'entreprise : SAM Bureautique, acteur reconnu dans le domaine de la bureautique à La Réunion, accompagne ses clients avec des solutions d'impression innovantes et performantes. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Commercial Bureautique (F/H) pour intégrer notre équipe dynamique. Missions principales : Développement de la gamme Brother : - Animer et développer les ventes de la gamme auprès de nos revendeurs partenaires sur toute l'île (grande distribution, enseignes spécialisées). - Renforcer la visibilité et la présence de la marque sur le terrain à travers des actions promotionnelles et des partenariats stratégiques. Prospection et développement BtoB : - Identifier et démarcher de nouveaux clients professionnels, notamment dans les secteurs logistiques (entrepôts), électricité, et autres entreprises locales. - Proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients, en mettant en avant notre expertise et nos produits de qualité. Déplacements fréquents : - Couvrir l'ensemble de l'Île de la Réunion pour rencontrer les revendeurs, prospects, et clients professionnels. - Être l'ambassadeur de la marque sur le[...]

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Responsable d'agence commerciale

Emploi Pharmacie - Paramédical

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : - à pourvoir dès que possible - CDI - Temps plein - FJ - rattaché à l'agence de Châtellerault (86) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 2800€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Présentation du poste : Le ou la responsable d'agence[...]

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Ingénieur(e) d'études-recherche-développement en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans le domaine de la recherche industrielle au sein d'un pôle projets, l'ingénieur d'études est de recherche industrielle assurera des missions de recherche et de développement de solutions industrielles nouvelles en relation avec un environnement de chercheurs académiques sur des projets nationaux et européens. Il devra, sous la responsabilité des chefs projets, piloter la conception et de la définition des activités de recherche et de développement sur la base des normes et cahiers des charges dans le respect des objectifs qualité, coûts et délais. Il est le garant des études au sein du projet. Plus précisément vos missions seront : - La recherche, la conception et le développement d'activité industrielle: en intégrant les exigences de toutes les phases du projet de recherche tout en minimisant les coûts de recherche. - L'adéquation de ses activités de recherche par rapport aux cahiers des charges et aux exigences réglementaires. - La réalisation des essais et tests de validation des concepts ainsi que des analyses fonctionnelles, des AMDEC produits et procédés, l'utilisation de TAGUCHI . PERT, GANTT, mind map, . - L'élaboration et le respect des plannings d'études[...]

photo Responsable des ventes comptes-clés

Responsable des ventes comptes-clés

Emploi

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) au responsable du service commercial, vous êtes chargé de gérer et de développer un portefeuille de clients grands comptes, professions libérales pour l'entreprise. Il agit en tant que point de contact principal pour les clients désignés, en assurant leur satisfaction et en développant des opportunités de croissance. Il est responsable de la mise en œuvre du développement commercial sur ses comptes et de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité. Vos missions : Gestion du Portefeuille de Comptes : - Assurer la gestion, le suivi et le développement des comptes de votre portefeuille. - Comprendre les besoins et les attentes spécifiques des clients afin de proposer des solutions adaptées. - Établir des relations solides et de confiance avec les interlocuteurs clés (décideurs, acheteurs, etc.) au sein des entreprises clientes. Planification Stratégique : - Élaborer des plans de développement pour chaque client, incluant les objectifs, les stratégies de développement, les actions à mener, et les risques à anticiper. - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale globale de l'entreprise en partageant des insights et des recommandations[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Immobilier

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, ACTIS est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain, développement soutenable des territoires, . Fort d'un collectif de 250 salariés, professionnels de l'habitat, ACTIS axe son projet d'entreprise sur la Qualité : « Qualité de Service » et « Qualité de Vie au Travail ». Vous êtes professionnel RH, vous placez le capital humain, comme une valeur ajoutée de l'entreprise, au centre de votre pratique professionnelle ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et porteuse de sens pour vous ? Alors rejoignez l'équipe du département « Qualité de vie au Travail » d'ACTIS qui recrute son/sa chargé-e de développement RH ! Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, et dans un fonctionnement collaboratif, vous participerez à la promotion de la marque employeur de l'entreprise ainsi qu'au recrutement et à la fidélisation de nouveaux talents, vous accompagnerez les salariés à développer leurs compétences et à être acteur de leur parcours[...]

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Ingénieur(e) recherche et développement en informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Cedrus Solutions est une startup à impact ayant l'ambition d'accélérer la décarbonation du secteur immobilier afin d'apporter un impact significatif sur la transition climatique et de développer une expertise technologique approfondie dans les domaines du Machine Learning et de l'efficacité énergétique des bâtiments. L'entreprise est en phase de développement au sein du startup studio 4Elements qui réunit des entrepreneurs engagés pour créer, financer, et développer des startups à fort impact. Aperçu du poste : Nous recherchons un CDD dans le domaine de la science des données pour rejoindre notre équipe R&D sur divers sujets liés aux applications du ML et de la science des données dans le secteur de l'énergétique du bâtiment. En tant que data scientist, vous travaillerez sur des sujets divers et complémentaires liés au traitement du signal, le traitement d'images, l'enrichissement des bases de données par imputation et l'analyse de bases de données mixtes catégoriques et quantitatives. Principales responsabilités : Classification et Enrichissement des Données Transformer les différentes bases de données en ensembles de données statiques Effectuer un enrichissement des[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Laudun-l'Ardoise, 30, Gard, Occitanie

Bienvenue chez EAI Ingénierie PME familiale de prestations intellectuelles à dominante industrielle, notre regard est tourné vers le futur et le progrès. Rejoindre EAI Ingénierie, c'est contribuer à la réalisation de projets à enjeux durables en devenant un collabor-acteur. En plus d'une politique de rémunération attractive, chez EAI Ingénierie, vous bénéficierez des avantages suivants : - Indemnisation des km - Prime vacances - Carte ticket restaurant (Carte Swile) - Super mutuelle - Plan d'épargne entreprise - Outils performants pour faciliter votre quotidien (Lucca, etc.) Alors n'attendez plus... Rejoignez-nous! Dans le cadre du développement de nos activités et de nos équipes, nous recherchons un.e Chargé.e des Ressources Humaines pour accompagner la gestion de nos 50 collaborateurs actuels, répartis sur le quart sud-est de la France. Avec une croissance ambitieuse, nous vous proposons un rôle stratégique et opérationnel, au cœur de notre développement. Vos missions seront les suivantes: - Préparation des propositions d'embauche et des contrats de travail - Accompagnement des nouveaux collaborateurs de leur recrutement jusqu'à leur arrivée dans l'entreprise -[...]

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Responsable de bureau de banque

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Au CIC, nous croyons que l'avenir se construit avec celles et ceux qui ont l'esprit d'entreprendre leur vie. Rejoindre le CIC Sud Ouest, banque du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c'est intégrer une entreprise innovante et engagée sur ses territoires. Présente sur 19 départements du grand Sud-Ouest en Nouvelle Aquitaine et en Occitanie, notre banque régionale agit en proximité et participe au développement économique local. Régulièrement élu meilleur employeur et n°1 de la relation client, le CIC est une entreprise à l'écoute de ses clients comme de ses collaborateurs. Nous sommes convaincus que notre réussite réside dans le développement des compétences collectives et individuelles, ainsi que dans la valorisation des talents. Au sein de nos 230 points de vente, venez accompagner les projets de nos clients, révéler vos talents et créer une carrière qui vous ressemble. Premier groupe bancaire à avoir adopté le statut d'entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale, et donc le CIC Sud Ouest, agit entre autre en faveur de la lutte contre le réchauffement climatique, de l'inclusion et la diversité en accueillant et valorisant tous les potentiels et les talents.[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Social - Services à la personne

Auboué, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute : - Un/e animateur/trice chargé/e des pratiques éducatives Francas sur le territoire Meurthe-et-Mosellan nord sous CDI à temps complet. Caractéristiques du poste Mission de l'animateur/trice chargé/e des pratiques éducatives Francas : Mission générale : - Le développement du programme d'activités fédérales de l'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle en direction des associations affiliées et des structures en gestion directe situées en Meurthe-et-Moselle nord. Principales responsabilités : - Réaliser et animer les actions du projet fédéral (projet mis à jour chaque année). Il comporte par exemple : o L'animation d'événements autour de la journée internationale des Droits de l'Enfant (APTD), o La philosophie pour Enfants (Graine de philo), o La mixité Filles/Garçons dans les centres de loisirs, o La participation des enfants et des jeunes (Place de l'Enfant), o Les Associations Temporaires d'Enfants Citoyens (ATEC), o Les « animateurs juniors », o Le programme de coopération été, o Les Activités de Découvertes Scientifiques et Techniques (ADST) avec[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un(e) assistant(e) d'éducation passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une forte sensibilité aux enjeux environnementaux et une expérience dans l'éducation au développement durable. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les enseignants et le personnel administratif pour promouvoir des pratiques durables au sein de notre établissement. Responsabilités - Assister les professeurs dans la préparation et la mise en œuvre de programmes éducatifs axés sur le développement durable - Organiser et animer des ateliers et des activités pédagogiques hebdomadaires sur des thèmes environnementaux avec les élèves au primaire et au secondaire - Sensibiliser les élèves et engager concrètement les éco-délégués ou Green Ambassador aux pratiques écologiques et les encourager à adopter des comportements responsables. - Cordonner la gestion des projets de développement durable de l'établissement (recyclage, économies d'énergie, compost). - Collaborer avec les partenaires locaux et les collectivités territoriales pour développer des initiatives communautaires en faveur de l'environnement. Qualifications - Diplôme en Sciences de[...]

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Chef de groupe produits

Emploi Electroménager

Is-sur-Tille, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

** Pour postuler à cette offre, merci de vous rendre au Forum de l'emploi et de la formation le 21 février prochain de 9h à 13h, salle des Capucins, rue des Capucins à Is-Sur-Tille, venez avec votre CV et rencontrer l'employeur** Rejoignez nos équipes de Conformité ! Nos forces : * 2 pôles mondiaux de l'innovation et des centres de recherche catégoriels dédiés * Des pôles innovations transversaux focalisés sur des technologies et domaines scientifiques clés comme les capteurs, la robotique, les systèmes intelligents et les énergies * Des pôles de compétences en Recherche et Développement situés sur nos sites industriels Ce que nous allons accomplir ensemble : « Venez travailler avec nous pour des produits toujours plus sûrs et respectueux de l'environnement dans un cadre législatif international très actif !», Le manager, Responsable Conformité Kitchen Electric. Contribuez à notre développement : Vous assurez la conformité des produits gérés aux normes et règlementations applicables dans les pays auxquels ils sont destinés, dans les domaines de la sécurité, de la santé, de l'environnement et de l'écodesign. Votre scope d'intervention s'étend du développement de nouveaux[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Reignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le CFAI Aquitaine de Reignac (33860) recrute un(e) Chargé(e) de développement pour appuyer l'équipe actuelle. Le(la) Chargé(e) de développement contribue activement au développement commercial du Pôle formation en répondant aux besoins en compétences des entreprises industrielles et en accompagnant les apprenants dans leur recherche d'une entreprise d'accueil. Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez en charge le sourcing et le placement des apprenants en entreprise et participez à la promotion de notre offre de formation : Activités de Sourcing : - Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires afin de présenter la structure et l'offre de services, - Informer sur les métiers en tension et sur les possibilités d'insertion professionnelle dans l'industrie, - Promouvoir l'alternance et l'offre de formation auprès des entreprises, des prescripteurs et des apprenants potentiels, en organisant différents évènements ou actions. - Accompagner les apprenants dans leur recherche d'entreprise (suivi individuel et/ou collectif), - Assurer le placement des apprenants en entreprise, - Renseigner et exploiter les bases de données,[...]

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Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi Enseignement - Formation

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la Direction du CFA et du Lycée Professionnel des Monts du Lyonnais (42 140), le/la chargé(e) du développement des relations entreprises et de l'insertion professionnelle des apprenants a pour mission de promouvoir l'offre de formation, de développer et d'entretenir des relations solides avec les partenaires, d'accompagner les élèves et apprentis tout au long de leur parcours, et de participer à l'amélioration continue de la qualité des services offerts par l'établissement. PRINCIPALES MISSIONS 1. Participation à la promotion de l'offre de formation - Soutien à l'organisation et participation aux événements internes et externes - Prospection, visite et fidélisation des entreprises - Développement des partenariats (prescripteurs, collectivités locales, acteurs de l'emploi etc.) - Communication efficace et ciblée de l'offre de formation - Organisation des stages de découverte des formations à l'intention des futurs apprenants. 2. Soutien à l'accompagnement des entreprises partenaires - Organisation de formations à l'intention des tuteurs en entreprise et maîtres de stage. - Accompagnement des tuteurs en entreprise et maîtres de stage. - Identification des besoins[...]

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Responsable développement / Business Developer

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en Formation Continue (H/F) pour notre client. Rejoindre notre organisation, c'est : - Intégrer une structure engagée en matière de RSE, avec des valeurs fortes et un projet porteur de sens. - Évoluer dans un environnement multiculturel et en mouvement permanent. - Accompagner le développement et la croissance de nos activités. - Développer ses compétences et son expertise. Votre Rôle : Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des candidats tout au long du processus d'admission à nos formations. Vous serez un véritable partenaire dans leur développement professionnel, de la première prise de contact à la concrétisation de leur projet. Vos Missions Principales : - Qualifier les appels entrants et initier des relations durables avec les prospects. - Assurer un suivi rigoureux à chaque étape du parcours du candidat en les guidant dans leurs démarches (candidature, financement, validation par leur entreprise, etc.). - Mettre à jour le CRM en temps réel pour garantir un suivi optimal. - Participer à des salons, conférences et autres événements professionnels afin de promouvoir nos programmes de formation continue. - Assurer une mission[...]

photo Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Emploi Négoce - Commerce gros

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Spécialisée dans les domaines de la ventilation et de la climatisation, Klima Rodaclim, recherche pour son développement, un(e) commercial(e) itinérant(e). Le/La commercial(e) itinérant(e)se déplace auprès de la clientèle et prospecte pour assurer la vente des offres, services, équipements dans le cadre de la politique commerciale et des directives transmises par la hiérarchie. Directement rattaché(e) au Directeur Commercial, vous assurez les fonctions suivantes : - Vous serez responsable du développement commercial de votre portefeuille de clients - Vous assurerez la pérennité des relations clients - société, - Vous conseillez les clients et leur apportez un haut niveau de satisfaction - Vous apportez des solutions complètes à vos clients avec l'aide de l'équipe sédentaire - Vous prospectez de nouveaux clients sur votre secteur géographique - Vous négociez les prix et les délais - Vous élaborez les offres commerciales conformément aux règles de l'entreprise, - Vous établissez les meilleures propositions afin de conclure les ventes tout en respectant les niveaux de marge définis avec votre hiérarchie, et sécurisez l'obtention des paiements - Vous réceptionnez les pièces[...]

photo Responsable emploi et formation

Responsable emploi et formation

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute au sein de sa Direction des Ressources et des Relations Humaines basée à Saint-Rémy (70160) : Responsable Formation/Développement des Compétences H/F La Direction des Ressources et des Relations Humaines est organisée en 3 pôles spécialisés : Relations contractuelles, Paie et gestion administrative, Développement des compétences . Missions : Concevoir et piloter le plan de développement des compétences de l'AHBFC : - Identifier les axes formation à développer en lien avec les orientations stratégiques - Recueillir les demandes et besoins formation des salariés et de leurs managers - Construire, optimiser et suivre le budget de formation - Piloter le déploiement du Plan de Développement des Compétences - Rechercher et proposer les meilleures pratiques et acteurs du marchés sur tous les domaines d'activité du développement des compétences - Challenger les formats et programmes de formation existants - Garantir le reporting et l'analyse de l'activité[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Bernay, 27, Eure, Normandie

Première association du département de l'Eure, affiliée à l'UNAPEI, l'ADAPEI 27 gère 22 établissements et accompagne, chaque jour, près de 1300 personnes, adultes et enfants, en situation de handicap intellectuel et/ou psychique grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 520 collaborateurs. Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et/ou de son représentant : Vous encadrez et animez une équipe de Travailleurs Handicapés sur l'activité principale de conditionnement et en activité secondaire en soutien sur l'activité Restauration/ Blanchisserie. Vous organisez, préparez et gérez la production qui vous est confiée et contrôlez le travail de l'équipe. Vous formez les Travailleurs au poste de travail, vous adaptez les travaux à leurs capacités et à leurs compétences. Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité des Travailleurs dans l'environnement de travail. Vous analysez les postes de travail et au besoin les aménagez en fonction des capacités de chaque Travailleur pour accroître leur autonomie dans le travail. Vous participez aux actions de soutien professionnel et social, ainsi qu'à l'accompagnement de Travailleurs dans le cadre de la[...]

Ressources supplémentaires