conventions ( 1)

Médecin coordonnateur de soins

Emploi Social - Services à la personne

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le médecin coordonnateur assure, en application des règles éthiques et déontologiques, la qualité de la prise en charge gérontologique en favorisant une prescription coordonnée des différents intervenants, adaptée aux besoins des résidents. Vos missions: Evaluation et suivi des résidents : Evaluer et classer les résidents selon leur niveau de dépendance selon les modalités des grilles AGGIR, PATHOS... Appui au chef(fe) de service pour les admissions des personnes âgées : donne un avis motivé sur l'adéquation entre l'état de santé du futur résident et la structure Examiner le dossier médico-social de pré admission, proposer un temps de visite Être le lien entre les services hospitaliers et la structure, lien matérialisé par une fiche de liaison du dossier informatisé du résident - logiciel net soins Préparer le retour du résident dans la structure (rencontre avec les équipes hospitalières, réévaluation des besoins de la personne, etc.) Coordination avec les différents acteurs de la santé : Participer de façon active à la coopération avec les établissements de santé, les réseaux et les professionnels libéraux Développer des coopérations avec les établissements de santé,[...]

Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Directeur du Centre de formation Campus 1. Prospection et Développement Commercial - Identifier et prospecter activement les entreprises, partenaires, et candidats potentiels - Promouvoir les formations proposées auprès des entreprises et des individus - Développer et fidéliser un portefeuille client (entreprises, partenaires locaux, etc.) - Participer à des salons, forums, ou événements pour augmenter la visibilité du centre de formation notamment via les réseaux sociaux - Suivre les indicateurs de performance commerciale et atteindre les objectifs fixés 2. Recrutement et Accompagnement des Apprenants - Identifier et recruter des candidats pour les formations proposées, notamment en alternance, en apprentissage et autres financements - Conseiller les candidats sur leur orientation et leur projet professionnel - Assurer le lien entre les candidats, les entreprises partenaires et le centre de formation - Animer des sessions de sensibilisation ou d'information collective 3. Pédagogie et Suivi des Formations - Contribuer à la mise en œuvre des plannings de formation en coordination avec les formateurs - S'assurer du bon déroulement des[...]

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour le compte de son client, cabinet d'expertise comptable, un : Gestionnaire de Paie H/F. Le poste : Rattaché à l'expert-comptable, le Gestionnaire de Paie Confirmé est responsable de la satisfaction des clients. Intégré au sein d'une équipe dynamique, vous avez la charge de la gestion sociale des clients du cabinet d'expertise comptable : - Vous établissez les bulletins de paie (350 bulletins de paie) dans un environnement multi-conventions - Vous assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie - Ainsi vous gérez les déclarations d'embauche, les contrats de travail, attestations et soldes de tout compte Votre profil : De formation supérieure Bac +2 minimum, vous avez entre 5 et 10 ans d'expérience en tant que Gestionnaire Paie en cabinet Comptable. Vous êtes dynamique, curieux et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous souhaitez évoluer, gagner en compétences au sein d'un environnement de travail stimulant. Vos sens de l'organisation, de la gestion des priorités, de l'initiative et des responsabilités sont les[...]

Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Emploi Administrations - Institutions

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : ACTIVITES PRINCIPALES : Gérer les aires d'accueil des gens du voyage : Accueillir et assurer la relation à l'usager à : L'arrivée des gens du voyage : tenir une main courante, dépôt de caution, réaliser les formalités d'entrée, informer sur le règlement et les équipements locaux, attribuer les places, aire l'état des lieux, mettre en service les sanitaires ; Durant le séjour des gens du voyage : instaurer le lien entre les voyageurs et la CCGP et veiller à l'application du règlement du site, des règles et consignes de sécurité ; Au départ des gens du voyage : mettre à jour la main courante, encaisser les droits de place ou émettre une facture le cas échéant, relever les compteurs et restituer la caution. Assurer l'entretien des aires : Garantir la propreté des sanitaires, enlever les dépôts sauvages, assurer la désinfection du site et des bâtiments ; Contrôler l'état des sites et des installations, faire les réparations nécessaires et faire remonter les dysfonctionnements. Assurer la gestion administrative des aires d'accueil des gens du voyage : Préparer les formalités d'entrée/sortie et les notifier aux familles (conventions de séjour, notification du règlement[...]

Chargé / Chargée des relations avec les internautes

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Doubs, organisme privé en charge d'une mission de service public, recrute un technicien Relation avec les Professionnels de Santé en CDI pour intégrer le service Accompagnement des Offreurs de Soins. Acteur majeur du système de soins, la CPAM du Doubs (430 salariés) assure des relations de proximité avec ses différents publics : assurés, professionnels de santé, établissements de soins et employeurs. Elle assure la couverture sociale de plus de 505 500 personnes et accompagne plus de 3200 professionnels de santé sur le département. DESCRIPTION DU POSTE : Le(a) candidat(e) retenu(e) aura pour mission d'optimiser les relations avec les offreurs de soins (OS) dans le cadre de la vie conventionnelle en les accompagnant de leur installation jusqu'à leur fin d'activité. La personne recrutée sera amenée à: - Procéder aux créations et mises à jours des dossiers des PS dans le respect des échéances et délais - Gérer les dossiers conformément aux conventions en vigueur - Accompagner administrativement les projets d'exercice coordonné : constitution des dossiers, suivi des indicateurs, paiement des rémunérations associées. - Traiter[...]

Assistant / Assistante achat

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Un poste de Gestionnaire Achats (F/H) est à pourvoir en CDD au plus tôt et pour une durée de 04 mois au sein du Département des Ressources Opérationnelles sur le site de Valence La personne retenue sera placée sous l'autorité du responsable de Département et de son adjoint.. VOS MISSIONS - Constituer les dossiers en vue de la mise en paiement par le service Comptabilité ; - Saisir les devis, bons de livraison et les factures des services de la Caisse sous le logiciel spécifique ; - Prendre en charge l'inventaire des biens et du matériel ; - Prendre en charge les dossiers spécifiques confiés par son responsable dans le domaine des achats ; - Contribuer à la coopération intra et interservices pour répondre aux attentes des responsables ; - Suivre budgétairement les contrats, les conventions et marchés publics ; - Le reporting de son activité ; Des déplacements ponctuels sur la journée dans les départements de l'Ardèche, de la Drôme et de la Loire sont à prévoir. PROFIL - BAC +2 dans les domaines de la comptabilité et des achats et/ou avez une expérience équivalente. - Esprit d'analyse et de synthèse, - Autonomie, Initiative, réactivité et rigueur, - Discrétion, secret[...]

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi

Alixan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la directrice et sous l'autorité du Bureau de l'association, en travaillant en forte proximité avec différents membres de l'équipe et en vous appuyant sur divers prestataires, vos missions seront les suivantes : - Participer à l'élaboration et au suivi du budget prévisionnel, apporter vos recommandations sur la stratégie financière de l'association et le modèle économique - Gérer la comptabilité analytique, réaliser le bilan comptable, la clôture comptable annuelle, faire les déclarations comptables et fiscales. Assurer les relations avec l'administration fiscale et le commissaire aux comptes. Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire de la structure. - Suivre les conventions financières, participer à la réalisation des dossiers de demande d'acompte et de solde des subventions publiques, centraliser et suivre les dépenses par projet, informer et outiller les chefs de projets pour faciliter l'autonomie dans la gestion des projets. Participer à la recherche de financements. - Planifier et suivre les flux de trésorerie, assurer les relations avec l'établissement bancaire. Gestion administrative de la structure en pilotant l'externalisation[...]

Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Illiers-Combray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Poste à pourvoir : Dès que possible Dans le cadre du transfert de la compétence Eau au 1er Janvier 2025, la Communauté de Communes Entre Beauce et Perche développe son Pôle Environnement et Infrastructures. Le recrutement d'un Technicien Patrimoine et Cycles de l'Eau est ouvert, pour compléter des équipes dynamiques, engagées et ambitieuses, dans une collectivité grandissante. Vous assurerez le lien avec la SEMOP (Société d'économie mixte à opération unique) créée dans ce cadre et assurerez, plus largement, le guichet unique pour les communes et les délégataires. MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché au Pôle Environnement et Infrastructures, vos missions seront : - Piloter et suivre les orientations stratégiques retenues notamment en matière d'Eau, d'Assainissement et de GEMAPI - Apporter une expertise sur l'ensemble des sujets traités, dans la logique d'aide à la décision des élus - Assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des projets - Rédiger et assurer le suivi technique, administratif et financier des conventions, marchés, études et travaux (avec le contrôle des situations de paiement) - Accompagner la réalisation d'études liées aux compétences[...]

Élève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Auch, 32, Gers, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Team Staffing Médical recherche des accompagnants éducatifs et social H/F DE pour des missions d'intérim et/ou vacations (Auch) - Vous dispensez des soins d'hygiène, de bien-être et de confort et participez à l'amélioration continue de la qualité des soins et la sécurité des résidents - Vous savez utiliser les techniques de manutention - Vous accompagnez le résident dans le respect de sa dignité et de son autonomie, vous adaptez votre communication à lui-même et à son entourage - Vous effectuez les transmissions écrites sur le logiciel de soins, et orales aux différents membres de l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le suivi de l'état de santé des résidents - Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DE accompagnant éducatif et social, vous êtes organisé.e, sérieux.se et avez une bonne capacité d'adaptation. - Vous savez travailler en équipe, prioriser les soins et gérer l'urgence - Vous faites preuve d'empathie et de capacité d'écoute - Vous travaillez dans le respect du secret professionnel et des règles de confidentialité. - Salaire selon les conventions collectives des établissements [...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Négoce - Commerce gros

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Latitude Cabinet d'ingénierie marketing, de conseil, et bureau d'étude, basé à Montpellier depuis 23 ans, recrute son Assistant(e) de direction et de conduite projet. Votre fonction : rattaché(e) directement au directeur du cabinet, vous serez en charge de l'assister sur les aspects administratifs, comptable, RH, services généraux ainsi que sur la conduite des projets portés par le cabinet pour le compte de ses clients. Vous exercerez les missions suivantes : Assistance de direction : - Constitution des dossiers en réponse aux appels d'offre - Administration des ventes : facturation, suivi des règlements, relances clients. - Interface avec le cabinet d'expertise comptable : traitement des pièces comptables, classement, recherches, suivi des obligations fiscales, social suivi RH. - Suivi des outils informatiques et bureautiques : sécurité, sauvegarde, renouvellement, mise à jour des logiciels en relation avec appui d'un prestataire extérieur, suivi des conformités RGPD. - Suivi du prévisionnel de CA et de trésorerie. - Suivi des obligations juridiques - Suivi des conventions réglementées Assistance de gestion et services généraux : - Accueil téléphonique et gestion[...]

Secrétaire juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une équipe dynamique en plein cœur de Grenoble Je recherche un(e) Secrétaire Juridique Confirmé(e) ou Office Manager Juridique pour rejoindre notre cabinet d'avocats dynamique. Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation du cabinet, la gestion administrative et l'optimisation des processus internes. Ce poste allie des compétences classiques de secrétariat juridique à une forte autonomie pour proposer et mettre en œuvre des améliorations organisationnelles. Votre mission : un rôle clé au cœur de l'action Missions principales : 1. Accueil et gestion des relations clients - Accueil chaleureux des clients du cabinet : physique et téléphonique - Gestion minutieuse de l'agenda et des prises de rendez-vous. 2. Gestion administrative des dossiers - Ouverture papier et informatique des nouveaux dossiers et gestion dématérialisée (rattachement des mails, courriers recommandés et actes de procédures). - Classement des dossiers papiers et archivage des dossiers terminés. - Gestion dates d'audience. - Suivi et mise à jour des fiches de mise en état des dossiers en cours devant le Tribunal judiciaire. - Préparation rigoureuse et envoi des conventions d'honoraires. -[...]

Chef de service juridique

Emploi

Chambord, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : En lien avec le nouveau projet d'établissement « Renaissance et révolutions » et afin de renforcer les équipes support, le poste de Chef(fe) de service juridique est créé. Sous l'autorité de la Secrétaire générale, le/la chef(fe) de service juridique a pour fonction l'élaboration et la passation des marchés publics pour l'ensemble des directions et encadre une personne chargée des achats publics. Activités principales : Marchés publics : - Structurer l'activité du service afin de sécuriser la passation des marchés publics - Conseiller la Direction générale et l'ensemble des services dans le cadre des actes de la commande publique - Piloter les marchés (calendrier, priorité, moyens, risque, .) - Rédiger les pièces administratives des contrats et contrôler les pièces - Suivre ou superviser des procédures de publicité, de mise en concurrence et d'attribution - Préparer et mener les négociations prévues dans les marchés - Assurer une veille juridique Affaires juridiques : - Vérifier la qualité rédactionnelle des contrats et conventions - Assurer le suivi des contentieux et des sinistres en assurance Qualités requises : - Maitrise du droit de la[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION ABBE DE L'EPEE recrute pour son établissement l'Institut Marie Rivier (IME/IDA) un(e) assistant(e) de service social en CDI à 75%. Poste à pourvoir au plus tôt. En qualité de salarié(e) du secteur enfant vous bénéficiez de congés supplémentaires (x 18) L'assistant(e) de service social contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet global de chaque usager en cohérence avec le projet d'accompagnement individuel, dans le respect des valeurs associatives et dans le cadre du projet d'établissement. Missions : - Participer au processus d'admission des usagers et notamment au niveau administratif et social - Élaborer un diagnostic social, matériel, financier, familial en lien avec la situation de handicap (définir les besoins, les difficultés, le contexte etc.) - Réaliser un suivi social de chaque usager en lien avec la famille et le projet d'accompagnement individualisé - Contribuer dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre des projets d'accompagnements individuels auprès des usagers - Assurer la circulation des informations nécessaires au service et participer aux réunions d'équipes et institutionnelles - Assurer la continuité[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Rattaché au Responsable de service, avez pour missions : - Garantir la fiabilité des bulletins de paie et leur paiement en respectant les règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise.) ; - Intégrer les éléments variables de paye (congés payés, maladie, heures supplémentaires...) et le contrôle des bulletins de salaire ; - Analyser les données sur les écarts de paie ; - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs (Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite) ; - Elaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, rapports annuels (Bilan social, BSI, Formation...) ; - Assurer le rapprochement des IJSS perçues de la CPAM (comparaison bulletin de salaire / remboursement CPAM) ; - Comptabiliser les écritures de paye conformément aux normes US GAAP et French GAAP, en participant aux clôtures mensuelles et annuelles ; - Participer à des projets d'amélioration continue et/ou d'évolution légale.

Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Placé sous l'autorité du responsable du service maîtrise d'ouvrage et dans un souci de fiabilité et de qualité du process comptable au sein de la Direction des Routes, il participe à la gestion de la programmation du budget et de sa bonne exécution. Dans ce contexte, il a la charge de l'encadrement de l'équipe du pôle « comptabilité budget ». Mission 1 : Gérer le pôle Comptabilité et Budget : - Organiser et animer l'activité du pôle comptabilité et budget en assurant la répartition des missions et de la charge de travail entre les agents du pôle - Encadrer hiérarchiquement l'ensemble des agents du pôle, et de manière fonctionnelle, les agents comptables des Agences Techniques Départementales Mission 2 : Participer à l'élaboration et au suivi du budget de la Direction des Routes (BP, DM, PPI.) en lien avec la direction des finances - Gérer l'exécution du budget de la Direction des Routes (engagements, virements de crédits, écritures comptables.) et alimenter les tableaux de bord de ces données - S'assurer de la qualité comptable du service (respect des délais, exhaustivité des engagements de dépenses et de recettes, fiabilité des imputations comptables et des montants.) -[...]

Responsable du management de la DSI

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

En rejoignant notre équipe, vous participerez à un projet ambitieux, porté par une démarche RSE engagée et une pédagogie innovante, pour construire un avenir durable pour les jeunes et les entreprises de notre territoire. Un rôle essentiel dans le développement et la réussite de la filière « Management des Opérations et Logistique » avec pour mission de garantir le bon fonctionnement, la pérennité et la notoriété de la filière qui regroupe aujourd'hui 4 promotions de 110 apprenants. Sous la responsabilité du Responsable de Site, voici les missions : - Tisser des liens : vous assurez l'interface efficace et de qualité entre les différents services, formateurs, enseignants, apprenants et professionnels - Recruter et accompagner : vous prenez en charge le recrutement et le suivi individuel des apprenants de la filière (du BAC+3 au BAC+5), en les guidant vers la réussite, - Superviser des projets passionnants : vous encadrez les projets individuels et collectifs des apprenants, en stimulant leur créativité et leur esprit d'équipe - Développer notre réseau : Vous veillez à la qualification et à l'expansion du portefeuille clients de la filière de formation - Faciliter les[...]

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

RÉFÉRENT(E) ADMINISTRATIF(VE) H/F CDI à Temps Complet pour le 20 janvier 2025 Le Groupe Saint Michel, situé à Reims (51), recherche un(e) Référent(e) Administratif(ve) pour le Centre de Formation. 1) Les missions : Sous la responsabilité du Directeur(trice) du Centre de Formation, il/elle devra assurer les missions suivantes : - Suivre les dossiers administratifs des alternants - Élaborer les plannings pédagogiques et gérer les modifications - Suivre les relations partenariales avec les entreprises et les financeurs - Suivre les obligations réglementaires 2) Compétences requises : Savoir - Bonne connaissance du fonctionnement de l'alternance, de l'apprentissage, des référentiels des titres professionnels CAP, BTS, Bachelors et Mastères - Bonne maîtrise des démarches administratives liées à l'inscription aux examens et à la gestion des dossiers stagiaires - Connaître les techniques pédagogiques - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, CRM, outils de gestion de plannings type GALIA) Savoir-faire - Élaboration et mise en place des plannings annuels des formations pour les titres professionnels et les cursus CAP, BTS, Bachelors et Mastères - Coordination des emplois[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Doulaincourt-Saucourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission : 1- Formation : Assurer l'encadrement et l'animation pédagogique autour des aspects suivants : - Interventions en « formation initiale » scolaire auprès des classes de 4ème /3ème et de C.A.P. (a) Services à la Personne et Vente en Espace Rural : En 4ème/3ème o Education socio-culturel o Mathématiques o Conduites de projets interdisciplinaires En CAPa Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural : o Techniques d'entretien du linge o Techniques culinaires o Conduite d'un projet en lien avec le secteur du service à la personne (Module d'Initiative Professionnelle) o Sport - Entretenir des relations régulières avec les différents partenaires de la formation : o Référent d'un groupe en formation (4ème) o Suivi des élèves en stage (relations avec l'entreprise, édition et vérification des conventions de stage.). o Relations avec les parents, maitres de stage, (visites en entreprise pour le suivi des jeunes.) - Une certaine polyvalence dans les domaines d'enseignement sera appréciée. 2- Encadrer et animer les activités, liées à la vie résidentielle pour les jeunes internes - Animation de veillées, soutien scolaire. - Participation aux repas - Mise en œuvre du projet[...]

Responsable de salle de sports

Emploi Administrations - Institutions

Palais, 56, Morbihan, Bretagne

LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DE BELLE ILE EN MER RECRUTE POUR LE GOUERCH Belle Ile en mer se compose de 4 communes, regroupées au sein de la communauté de commune de Belle-Île en mer. Les spécificités insulaires l'amènent à gérer une quarantaine de compétences, dont l'enfance et la petite enfance. Avec 85 km² pour 100 km de littoral, Belle-Île-en-Mer est la deuxième plus grande île de France métropolitaine (après la Corse). Sa population avoisine les 5 500 habitants à l'année, et l'île accueille près de 450 000 visiteurs par an. L'économie insulaire est tournée vers le tourisme, tout en conservant une diversité économique (agriculture - pêche - service à la population - le bâtiment). (http://www.ccbi.fr/). VOS MISSIONS Vous aimez les environnements dynamiques, au cœur des projets associatifs et sportifs ? Rejoignez le Complexe Sportif du Gouerc'h, un lieu central pour la vie sportive insulaire, et participez à l'accueil et au bon fonctionnement de nos installations ! Vous rejoignez un projet phare de Belle-Île, dans une structure récente et respectueuse de l'environnement. 1. Accueil et accompagnement des usagers - Assurer un accueil chaleureux et professionnel pour les[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Sous la responsabilité et l'autorité administratives du Directeur de l'EHPAD, vous assurez l'encadrement médical de l'équipe soignante et en coordonnez l'activité. Vous participez aux admissions. Vous évaluez l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins. Vous êtes garant de l'accompagnement médical des résidents en collaboration avec l'équipe soignante. Vous réalisez des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux. Vous contribuez auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et prestations. Vous veillez à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formulez toute recommandation utile dans ce domaine et contribuez à l'évaluation de la qualité des soins. Vous identifiez les risques éventuels en matière de santé publique et veillez à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques. Vous contribuez à la mise en œuvre d'une politique de formation et participez aux[...]

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Attiches, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie et du Personnel motivé(e) et rigoureux(se). Vos missions principales : En tant que Gestionnaire de Paie et du Personnel, vous serez directement rattaché à la Direction et serez en charge de : 1. Gestion de la paie : Préparer, contrôler et valider les 140 bulletins de paie. Collecter, vérifier et intégrer les données variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes, etc.). Assurer et suivre les déclarations sociales (DSN) et le suivi des obligations légales et réglementaires (BDES, DOETH, effort de construction.) Exporter et suivre les écritures comptables de paie 2. Administration du personnel / RH Rédiger les contrats de travail, avenants et attestations diverses. Gérer les formalités liées à l'entrée et à la sortie des collaborateurs (DPAE, solde de tout compte, procédures RH etc.). Suivre les dossiers des salariés (congés, absences, mutuelles, prévoyance, etc.). Suivi du plan de formation : conventions, demandes remboursements. 3. Conseil et accompagnement : Préparer les données pour les réunions avec le CSE Apporter un soutien aux collaborateurs sur les questions liées à la paie,[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

Font-Romeu-Odeillo-Via, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Remplacement CDD de 4 mois. L'agent devra venir en appui de l'équipe administrative du STAPS sur des missions diverses : Accueil physique et téléphonique de la structure : informer et orienter les interlocuteurs internes et externes Assurer le suivi des conventions de stages : contrôle des informations saisies et circuit de signatures Assurer le suivi des dossiers vacataires : contrôle des pièces justificatives Participer à l'organisation administrative et logistique des examens Participer à l'organisation logistique de la structure : réception de colis, mise à disposition du matériel aux enseignants (examens, informatique...) PROFIL RECHERCHÉ : CDD de 4 mois (remplacement) - 100 % - A pourvoir à compter de mars 2025 - Site de Font-Romeu Le dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV) est à transmettre pour le 19 janvier 2025, délai de rigueur. Compétences recherchées : Techniques de communication et d'accueil Savoir synthétiser et relayer les informations Savoir utiliser les outils bureautiques Culture internet Polyvalence et réactivité Expérience souhaitée dans le domaine administratif Avoir quelques connaissance des formations STAPS[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre client, SNCF Réseau, recherche dans le cadre d'une mission de 4 mois démarrant fin janvier, un Chef de projet H/F pour les transferts des petites lignes du quotidien LDFT (Lignes de Desserte Fine du Territoire). Vos missions : - Vous corédigez avec le Directeur du Pôle LOM (Loi d'Orientation des Mobilités) les avis motivés que SNCF Réseau adresse au Ministre chargé des transports pour chaque demande de transfert de lignes présentée par l'AOM (Autorité Organisatrice des la Mobilité) Région Grand Est, en collectant les contributions des entités internes et en assurant le processus de validation interne - Vous corédigez avec le Directeur du Pôle LOM les conventions techniques de transfert de lignes entre SNCF Réseau et la Région Grand Est, en lien avec la direction juridique et les entités internes concernées (direction financière, etc...) - Sur l'aspect social des transferts LDFT, vous veillez à la sécurisation du process RH en lien avec les acteurs RH de la Zone de Production, vous pilotez la communication auprès des agents de la Zone de Production sur le sujet des transferts LDFT - Vous contribuez à la présentation auprès des CODIR des établissements des actualités[...]

Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances

Emploi Assurances

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoignez une équipe de gestionnaires et d'experts au Centre d'expertise du GRAND EST à Strasbourg en qualité de Conseiller indemnisation relation client F/H en CDD de 9 mois à partir du 1er février 2025. Participez à la fidélisation de nos clients et à la valorisation de l'image de notre marque. Votre mission ? Prise en charge des sinistres nécessitant l'intervention d'un expert. Il convient d'analyser chaque dossier afin de déterminer le caractère de l'expertise, assurer la bonne mise en œuvre des conventions et privilégier un accompagnement client de qualité. Une bonne lecture des agendas sera essentielle pour assurer un délai de passage rapide. Une mission dynamique, rythmée par la diversité des tâches et des échanges. Et concrètement ? - Recueillir la déclaration du gestionnaire, réaliser une découverte technique et client, mettre en œuvre les procédures internes, juridiques et conventionnels. - Ecouter et accompagner nos clients. - Assurer un suivi qualitatif. Corréler notre devoir de conseil, les besoins clients et nos fondamentaux techniques. - Organiser l'intervention de prestataires, identifier les urgences et mettre en œuvre les mesures conservatoires. -[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

- Gestion administrative des dossiers des salariés : contrat de travail, création des profils dans le logiciels, saisie des congés payés et des arrêts de travail. - Etablissement des paies sur différentes conventions de travail. - Solde de tout compte, dossier mutuelle et prévoyance. - Suivi des procédures de licenciement. - Saisie des écritures comptables. - Une expérience en cabinet comptable est vivement recommandé. Cabinet comptable chalonnais, recherche un Gestionnaire Paies (H/F) en CDI. Titulaire d'une première expérience dans le domaine de la paie, vous souhaitez intégrer un cabinet comptable à taille humaine, contactez-nous !

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le centre socioculturel Jean Prévost est un des quatre équipements agréés « Centre social » par la Caisse d'allocations familiales sur le territoire communal. Situé sur le plateau du Madrillet, le centre socioculturel Jean-Prévost est ouvert aux habitants autour d'animations, d'échanges, d'ateliers socioculturels, de moments de convivialité. C'est un lieu de proximité familial et intergénérationnel. Il accueille toute la population autour de nombreuses animations et d'occasions permettant à chacun d'exprimer, de concevoir et de réaliser ses projets. Le centre est également identifié comme l'un des guichets d'inscription et de paiement des activités sportives, culturelles et de loisirs de la ville. Il assure également l'accueil des jeunes durant les vacances scolaires via le dispositif Horizons. Sous la conduite du responsable de Département des Centres Socioculturels et de la Jeunesse et de la responsable du centre socioculturel, vous serez garant du fonctionnement de la division « Jean Prévost ». Le projet social du centre a été agréé par la Caf de Seine-Maritime, au titre de l'animation globale et de l'animation collective famille jusqu'en décembre 2025. L'année 2025[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Savigny-le-Temple, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Manpower LIEUSAINT GRANDS COMPTES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition de logiciels, un Assistant administratif (H/F). Rattaché à la direction et au sein du service administratif, vous serez en charge des missions suivantes : - accueil téléphonique, tenue du standard - renseignements clients - saisie des commandes sur l'outil CRP et le logiciel métier - envoi des AR commandes - gestion des expéditions informatiques par mail et par courrier - gestion des contacts provenant du site web pour alimentation du CRM et mise à jour des bases de données Vous pourrez également venir en support de tâches complémentaires : - classement de documents - impression de dossiers - envoi de documents, convocations et conventions de formation - réservation de billeterie Horaires de travail : 9h00 12h30 / 14h00 17h30 du lundi au vendredi Rémunération : entre 2000 et 2200 euros bruts mensuels. Issu d'une formation BAC 2 type BTS Assistant de gestion ou équivalent, vous avez une première expérience opérationnelle dans le domaine de la gestion administrative, au sein d'une petite équipe. Vous êtes très à l'aise avec l'outil informatique pour assimiler[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Au sein de la Sous-Direction du Développement Social et Territorial, vous serez rattaché(e) Service des Interventions Sociales -Territoire Nord. Vous accompagnez le parcours des familles et contribuez au développement du lien social et des relations de proximité, ainsi qu'à la prévention des risques d'exclusion sociale par une démarche visant la valorisation et l'implication des familles. Vous contribuerez au déploiement des conventions territoriales globales (CTG), en apportant votre expertise territoriale. Vous concourez à la promotion et la mise en œuvre de la politique d'action sociale de la Caf en direction des familles et des partenaires. En tant que Travailleur Social, vous serez donc amené à : - Accueillir et accompagner des familles des parcours attentionnés (deuil ; séparation/divorce ; parent seul ; handicap; bénéficiaires de l'AEEH et AJPP), - Effectuer un diagnostic de la situation de la personne ou de la famille dans son environnement, négocier et formaliser avec elle les objectifs et modalités d'intervention dans une logique de parcours, - Accueillir, conseiller et/ou orienter la personne ou la famille, faciliter l'accès à l'ensemble de ses droits, aux[...]

Attaché(e) de recherche clinique pharmaceutique en industrie

Emploi Recherche

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Attaché(e) de Recherche Clinique confirmé(e) / Coordinateur(rice) Essai Clinque: o Assister la directrice des essais cliniques aux soumissions réglementaires auprès des différents instances réglementaires locales et internationales (Autorités Compétentes, Comité d'éthique, CNIL...) ; o Participer à la mise en œuvre des essais du démarrage à la clôture : faisabilité des sites, sélection des centres investigateurs, mise en place de l'étude, co-monitoring et monitoring lorsque nécessaire ; o S'assurer de la mise en œuvre, de la coordination et du contrôle du monitoring des études cliniques selon le monitoring plan défini avec la/les CROs le cas échéant, et en respectant les Bonnes Pratiques Cliniques, tout en garantissant la qualité et la fiabilité des données collectées ; o Avoir une connaissance du Risk-Based Monitoring ; o Relecture des rapports de monitoring ; o Suivre les conventions uniques et contrats de subvention ainsi que des coûts associés ; o Être le point de contact principal pour les fournisseurs et organiser la logistique des activités spécifiques aux essais cliniques (préparation des kits de prélèvement, expédition, gestion des stocks.) ; o S'assurer de l'approvisionnement[...]

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Cyr-l'École, 78, Yvelines, Île-de-France

UN ASSISTANT ADMINISTRATIF Par voie de mutation ou contractuelle (Adjoint administratif H/F) Rattaché(e) au service Administratif et Financier, sous l'autorité hiérarchique et le contrôle du responsable de la commande publique et du responsable juridique, vous aurez en charge les missions suivantes : Commande publique : - Accueil téléphonique des sociétés et des services ; - Gestion des courriels ; - Traitement des demandes des entreprises (contrats et marchés) ; - Gestion des commissions locales (agenda, convocations, procès-verbaux.) ; - Suivi administratif des marchés (courriers de notification, courriers de rejet, préparation d'actes administratifs.) ; - Gestion, mise à jour et suivi des tableaux de bord des procédures en cours (rétro-plannings, alimentation en données chiffrées.) ; - Gestion de l'archivage et du classement du service ; - Enregistrement et suivi financier des contrats sur le logiciel métier ; - Validation des factures (contrats) ; - Saisie de bons de commande (à la marge) ; - Participation au suivi d'activités des services Juridique : - Rédaction des projets de délibération, de décisions ou d'arrêtés du Maire, mais également du règlement intérieur[...]

Secrétaire

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Georges-lès-Baillargeaux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le centre de Formation Professionnelle de ST GEORGES LES BAILLARGEAUX (86) recherche un(e) secrétaire : Poste à temps plein, en CDI. Rémunération brute mensuelle d'embauche : 2100€ (selon profil) + avantages liés à l'appartenance d'un groupe (Mutuelle complémentaire, CE, chèques déjeuners, .) Formation interne assurée. Date d'embauche : dès que possible Vous serez chargé(e) de l'accueil téléphonique, physique, prise de rendez-vous des clients et de la gestion des premiers renseignements sur l'ensemble des produits de l'Entreprise ainsi que ceux préalables à la vente. Vous serez chargé(e) également de la gestion administrative des actions de formation : élaboration des propositions de formation, des conventions et/ou contrats de formation, des dossiers de rémunération, des dossiers pédagogiques, de la facturation, des relances des impayés, du classement, de l'archivage. Vous serez amené(e) enfin à prendre les rendez-vous pour les commerciaux et le responsable du Centre. Niveau de qualification souhaité : BAC exigé dans le domaine administratif BTS souhaité Assistant(e) de Direction ou Gestion PME/PMI. 2 ans d'expérience professionnelle dans le domaine administratif[...]

Secrétaire d'administration scolaire et universitaire -SASU-

Emploi Pharmacie - Paramédical

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Akamee Académie, organisme de formation certifié Qualiopi, recherche un ou une assistant(e) pédagogique pour coordonner ses formations en dermo-cosmétique. Missions : - Gestion des plannings et suivi pédagogique des apprenants. - Coordination avec les formateurs et intervenants. - Suivi administratif des dossiers (conventions, feuilles de présence, etc.). Profil recherché : - Bac+2 minimum en administration ou gestion de formation. - Rigueur, organisation et bonne maîtrise des outils bureautiques.

Gestionnaire paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre cabinet de recrutement ETUDE ET PROJET recherche pour l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise-comptable basé à Courbevoie (92) un profil Gestionnaire de paie (H/F). Ce cabinet de taille moyenne appartient à un groupe composé de 180 personnes au total sur plusieurs antennes. Descriptif du poste : Rattaché à un Manager au sein du pôle social composé de 3 personnes, vous assurerez la gestion d'un portefeuille de clients variés en multi-conventions. Vos missions seront les suivantes : - Production et établissement des bulletins de paie mensuels pour vos clients (environ 300 paies par mois) - Etablir les déclarations fiscales / DSN - Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés (déclarations d'embauche, contrats, avenants ,attestations, ruptures, disciplinaire, licenciements...) - Gérer la relation clients et le conseil en droit social Profil : De formation Bac +2 minimum et validé avec une spécialisation en paie/social, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire acquise en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes autonome, rigoureux dans votre travail et doté d'un bon relationnel. Réactif et organisé,[...]

Responsable de l'administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

POINT P recrute un/une Responsable du service Administration du personnel et données sociales Vous rêvez d'un job où vous jonglez entre l'administratif et les datas avec habileté ? Vous êtes au bon endroit ! À la tête d'une équipe de 2 collaboratrices et une alternante, vous serez au cœur de l'expérience collaborateur, orchestrant avec agilité la gestion des processus administratifs liés aux salariés, depuis leur intégration jusqu'à leur départ. Votre rôle ne se limite pas à la conformité ; vous devenez le garant d'un environnement de travail harmonieux et dynamique, en veillant à ce que chaque étape soit fluide et enrichissante, tout en apportant votre expertise pour créer un cadre administratif accueillant et efficace. Administration du Personnel : Superviser l'ensemble des processus d'administration du personnel, de l'embauche jusqu'à la fin de contrat (dossiers salariés, contrats, avenants, etc.) Veiller à la conformité des documents et procédures administratives avec le Code du Travail et les conventions collectives applicables. Suivre et effectuer les refacturations des frais de personnel (détachement, mutations . ) Paie et Rémunération : Piloter la préparation[...]