photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer les Sapeurs-pompiers de l'Isère, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes. La pluralité des corps de métiers de l'établissement attire chaque année des profils différents œuvrant pour un objectif commun : la qualité des secours. Etablissement de catégorie A, le SDIS de l'Isère assure plus de 80 000 interventions par an dont 80% est dédié au secours et soins d'urgence aux personnes (SSUAP). Les + de l'Isère - Un patrimoine naturel riche et varié - Un bassin économique dynamique - Un réseau de transport performant En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle et désireux d'être acteur pour l'amélioration des secours : rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le groupement opérations un(e) chef(fe) de bureau spécialisé opérations. Au sein d'une équipe de 11 personnes, vous aurez pour missions : - L'encadrement des trois assistants du groupement - La gestion administrative et financière du groupement - La gestion de la démarche qualité et des conventions (dont le téléalarme) du service opérationnel Pour plus de détails, rendez-vous sur notre site à l'adresse[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste à pourvoir : Avec la croissance du pôle social, il est décidé pour 2025 la mise en place d'un temps (0.4 ETP) de conseiller/ère technique en appui de la responsable du service pour assurer le soutien technique aux travailleurs sociaux. Pour le reste de son temps le conseiller technique est en position de travailleur social et accompagne des ménages. Au sein du pôle social composé d'une équipe de 13 travailleurs sociaux (ES, CESF et AS), le/la conseiller/ère technique accompagne les travailleurs sociaux dans leur prise de poste ainsi que dans tout leur parcours au sein du pôle social afin qu'ils puissent assurer un accompagnement de qualité dans l'environnement de travail spécifique de l'AIVS TERRITOIRES. Chaque dispositif dans lequel le/la conseiller/ère technique est amené(e) à accompagner les professionnels fait l'objet d'une convention signée entre l'AIVS TERRITOIRES et un(des) financeur(s). Ces conventions déterminent les modalités d'intervention (champ de l'accompagnement, fréquence des rendez-vous, nombre de ménages par ETP, outils.) que le conseiller/ère technique doit connaître et prendre en compte. Vos missions : Sous la responsabilité de la responsable[...]

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Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi

Montmirey-la-Ville, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) à la Direction Générale, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Prévention pour mettre en oeuvre notre politique de sécurité au sein de la Division. Ce rôle clé vous permettra d'influencer positivement notre environnement de travail et d'assurer la santé et la sécurité de nos collaborateurs. Vos Missions : Définir et Piloter la politique de santé et sécurité, en alignement avec les objectifs stratégiques de la Division. Concevoir et Animer des programmes de formation et de sensibilisation pour promouvoir une culture de sécurité proactive. Déployer des campagnes de communication impactantes et organiser des actions de prévention, telles que des journées sécurité, pour engager l'ensemble des équipes. Assurer la cohérence des actions menées par les différentes entités, en identifiant et partageant les bonnes pratiques au sein du réseau QSSE. Consolider et Suivre les bilans et indicateurs de performance de la division pour garantir l'atteinte des objectifs fixés. Préparer et Animer les réunions de Direction, incluant le volet sécurité des différents comités et conventions. Piloter la politique des EPI et superviser les audits, tout en recommandant des mesures préventives[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est un cabinet comptable où il fait bon travailler, implanté sur le bassin du Puy en Velay. L'Expert intervient en proximité avec les équipes pour les soutenir dans leur activité quotidienne et les aider à progresser. Dans le cadre de son développement, il recherche un Gestionnaire de paie en CDI, sur une organisation en télétravail, avec des déplacements à raison d'une fois par mois.En lien direct avec la Responsable sociale du cabinet et l'équipe de 2 Gestionnaires, vous gérez un portefeuille clients TPE/PME en multi conventions, ainsi que l'établissement des bulletins de paie. Vous assurez le suivi des dossiers de gestion de personnel et la prise en charge des déclarations sociales obligatoires. En fonction de vos compétences, vous serez formé et accompagné sur différentes problématiques pour prendre en main la partie relationnel client.

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Responsable service clients

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre un organisme dynamique, performant et contribuer aux missions de service public de la Caf ? La Caf du Lot recherche un(e) responsable relation usagers et partenariat d'accès aux droits. Elle remplit chaque jour ses missions visant à améliorer la vie quotidienne des familles, renforcer le lien social et garantir : - Le versement des prestations familiales et sociales, - La mise en œuvre d'une politique d'action sociale. Elle accompagne au quotidien près de 29 000 allocataires et couvre 37% de la population. En 2023, elle a versé 173 millions d'euros de prestations familiales/sociales et plus de 13 millions d'euros au titre de l'action sociale. Rattaché(e) à la direction adjointe, le/la responsable relation usagers et partenariat d'accès aux droits assurera le pilotage stratégique de son pôle d'activité au sein du Département prestations. Il/elle aura à conduire un projet visant à structurer un pôle s'appuyant sur 2 axes, allocataires et partenaires. -> La relation de service allocataires s'appuie sur plusieurs composantes : - L'accueil organisé au siège à Cahors et dans le cadre d'une permanence hebdomadaire à Figeac - La mise en œuvre d'une offre[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Immobilier

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Intégré(e) au sein du service commercial en tant qu'Assistant(e) Gestion Locative à temps partiel (80%), vous contribuez à la gestion commerciale, administrative, financière et comptable des résidences dans une optique de satisfaction client. Vos missions principales seront : Suivre administrativement les conventions APL, les baux et leurs avenants avec le chargé de mission Aider à la mise en place des enquêtes sociologiques et SLS Assurer les tâches administratives de la gestion locative Organiser, participer et rédiger les comptes rendus de réunions de service Traiter les courriers de demandes des clients et partenaires Gérer l'archivage et le classement / GED Gérer et suivre les commandes et les factures dans notre logiciel interne Traiter la facturation de prestations particulières auprès des locataires

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

L'IÉSEG recrute pour la Direction des Relations Entreprises, sur le campus de Lille un(e) Chargé(e) de parcours Stages Missions : Au sein de la Direction des Relations Entreprises, sous la responsabilité de la Responsable de l'Equipe Stages, vous assurez les missions suivantes : Missions principales : Assurer la gestion administrative des stages des étudiants : validation des missions de stage, gestion et signature des conventions, vérification des justificatifs, gestion et organisation des rendus de rapports de stage. Etre le point de contact privilégié des entreprises, avant, pendant et après le stage Interagir avec les différents services de l'école (Direction des Etudes, Direction Des Relations Internationales, Direction Académique .) Animer des ateliers de présentation de stage (environ 10 par an) Réaliser des reporting d'activité pour comprendre les enjeux du stage Missions secondaires : Être polyvalent sur les autres stages en fonction des besoins du Service Participer à d'autres activités de la Direction des Relations Entreprises en fonction des besoins de la Direction.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Profil complet sur le site de l'UCA : 2024115B4 MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Découvrez l'Université Placé-e sous l'autorité directe de la Directrice Administrative, le/la technicien-ne en gestion administrative assure les fonctions d'assistanat de direction de la Directrice Administrative des UFRs de Médecine et de Pharmacie et de son adjointe. ACTIVITES ESSENTIELLES : - Assister la Directrice Administrative dans l'organisation quotidienne de son travail notamment concernant les dossiers récurrents et ponctuels (ex : élections des[...]

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Assistant / Assistante de direction bilingue

Emploi Enseignement - Formation

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : - Assurer le secrétariat de direction de la direction générale des services - Réaliser des missions de communication interne au sein de l'école Activités : 1. Secrétariat de direction de la direction générale des services : L'assistant.e suit au quotidien la Direction générale des services en termes d'organisation et de planification (instances, RDV, réunions, calendriers.), de gestion d'agenda, d'accueil physique et téléphonique, d'élaboration de l'ordre du jour et envoi des convocations aux instances et réunions, de rédaction de courriers et de comptes rendus, de classement. Il/elle assure ainsi le suivi des parapheurs (arrêtés, décisions) et du courrier au quotidien. Il/elle a en charge le suivi de certains dossiers et projets menés au sein de la direction, notamment les conventions, les données (statistiques, indicateurs) et enquêtes. L'assistant.e participe également à l'organisation logistique des élections. Il/elle réalise le suivi budgétaire de la DGS (OM, EJ). Il/elle communique l'agenda de la semaine aux services et assure la gestion du calendrier de l'Ecole. Il/elle permet la continuité de service du secrétariat de direction de l'Ecole (au niveau Directrice[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Prêt(e) à relever un nouveau défi professionnel ? Postulez dès aujourd'hui et anticipez les opportunités à venir. Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable innovant, un Gestionnaire de Paie F/H. Le poste est à pourvoir en CDI le plus vite possible. Ce cabinet, reconnu pour son approche humaine et ses valeurs de transparence, recherche son futur gestionnaire de paie. Avec une politique de formation continue et un cadre de travail stimulant, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement. Sous la supervision du responsable paie, le Gestionnaire de Paie sera chargé des missions suivantes : -Préparation et gestion des paies multi-conventions. -DSN -Réalisation des soldes de tout compte. -Formation et accompagnement des clients sur les outils de gestion de la paie. Le poste de Gestionnaire de Paie est évolutif et propose de nombreuses perspectives d'évolution au sein du cabinet. Télétravail possible sur le poste. La rémunération est comprise entre 25 et 35 K euros brut annuel suivant expérience pour les Gestionnaires de Paie. Description du profil : Formation en gestion[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Recherche

Requeil, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions et responsabilités : POLLENIZ est une association qui a pour but la protection du végétal et de l'environnement. Elle applique le concept clé de la prévention, de la surveillance et de la lutte contre des dangers sanitaires, des organismes nuisibles, des organismes émergents et des espèces exotiques envahissantes ayant des impacts négatifs sur l'économie, l'environnement et/ou la santé publique à l'échelle de la Région Pays de la Loire. POLLENIZ est à la fois agréée au titre de la protection de l'environnement et reconnue partenaire engagé pour la nature. POLLENIZ est une structure de NEOVIZ Group, un groupe créateur de solutions, qui incarne une stratégie écologique au service du développement durable. Ancré dans les territoires, NEOVIZ Group est à la croisée des chemins de l'environnement, la santé et l'agriculture. A ce titre, dans le cadre d'un remplacement, POLLENIZ recrute un(e) secrétaire administratif en CDI à mi-temps sur l'antenne de Requeil (72), la localisation sera vouée à évoluer vers l'ouest Sarthois Sous la responsabilité du Responsable d'antennes Sarthe / Mayenne en collaboration avec le technicien 72 et les élus POLLENIZ, le/la secrétaire administratif,[...]

photo Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de nous : Fondés par l'Union des Industries et des Métiers de la Métallurgie de la Haute-Savoie, nos organismes sont dédiés à la formation des futurs talents de l'industrie. Nous proposons une gamme complète de programmes éducatifs, allant du Bac Professionnel au diplôme d'Ingénieur, accessibles par la voie de l'apprentissage et de la formation continue. Notre mission est de préparer les professionnels de demain en leur offrant des formations de qualité, adaptées aux besoins du secteur industriel. Notre Pôle Formation regroupe plusieurs centres de formation répartis sur les deux Savoie. Nos plateaux techniques sont en adéquation avec la réalité des entreprises, permettant un accompagnement individualisé de nos 1 000 alternants et 3 500 stagiaires de la formation professionnelle chaque année. Notre équipe est composée de 200 formateurs professionnels, intervenants de l'industrie et enseignants. Nous recrutons en CDI Temps plein notre futur(e) collaborateur/trice qui assurera la mission de Référent(e) Mobilité Internationale H/F. Rattaché(e) à la Directrice des Opérations, vos missions seront transverses auprès des équipes pédagogiques, des alternants et des entreprises[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le Comité de Seine-et-Marne de la Ligue contre le cancer recrute sa coordinatrice / son coordinateur Dans le cadre de ses fonctions et en lien avec les services fédéraux, le Coordinateur/ la coordinatrice du comité de la Ligue contre le cancer de Seine-et-Marne aura notamment pour mission de : Assurer la gestion administrative, RH et statutaire Vous suivez les évolutions réglementaires en terme de rémunération/fidélisation, entretiens annuels . Vous coordonnez l'équipe de salariés : remontée des besoins en formation, suivi des éléments variables de paie (plannings, congés, récupérations), centralisation des frais de déplacement, des ordres de mission Assurer la gestion budgétaire et le marketing Vous participez à l'élaboration, au contrôle et au suivi budgétaire. Vous êtes impliqué(e) dans la gestion des legs et des demandes de subventions. Vous suivez les campagnes marketing en lien avec les services du siège. Votre transversalité fait de vous un appui à la comptabilité analytique. Gérer le fonctionnement quotidien Vous vous assurez de la bonne conformité des locaux, il est attentif aux conditions matérielles de travail des salariés et des bénévoles. Développer[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information et sous l'autorité du Directeur des Systèmes d'Information, le gestionnaire comptable est l'interlocuteur en comptabilité pour la gestion des crédits des dépenses et des recettes de fonctionnement ou d'investissement. Il participe activement à toutes les étapes de la préparation budgétaire de la direction. Il est force de proposition auprès du DSI pour améliorer les procédures comptables de la direction dans le respect de la règlementation. Dépenses de fonctionnement, dépenses d'investissement : - Réaliser les engagements comptables et leurs suivis - Saisir les bons de commandes sur le logiciel comptable - Effectuer la ventilation comptable - Affecter les factures dans les circuits de validation du logiciel comptable - S'assurer de la bonne fluidité du paiement des factures - Assurer le suivi des dépenses variables (téléphonie, copieurs) des services situés dans le même ensemble immobilier et dont la fonction comptable est différente - Suivre la comptabilité des marchés de la DSI - Anticiper et préparer les virements de crédits nécessaires - Être l'interlocuteur des fournisseurs et prestataires dès que nécessaire - Faire[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bernaville, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie (H/F) Vos principales missions: --> Élaboration des fiches de paie: - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.). - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie. - Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'entreprise. - Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie conformément au process mis en place par la Responsable de paie. -->Déclarations sociales et relations avec les organismes sociaux: - Établir les déclarations fiscales et sociales de l'entreprise (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance). - Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux. - Établir la DSN (déclaration sociale nominative) (gestion mensuelle et transmission des données de l'entreprise pour déclarer et payer les cotisations[...]

photo Responsable de bureau d'études en industrie

Responsable de bureau d'études en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Oradour-sur-Glane, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Cabinet de Recrutement Manpower Limoges, recrute pour son client, un Technicien bureau d'étude réseau (H/F). Au sein du bureau d'études, vous assurez la conception et la réalisation des plans et documents d'études de réseaux de distribution d'énergie électrique souterrains et aériens (BT / HT) sur le marché public des infrastructures et réseaux du département. -Réaliser les études de réseaux aériens (HTA/BT) et souterrains (HTA/BT), éclairage public, génie civil télécom, gaz -Géoréférencer les réseaux détectés à l'aide d'appareils topographiques (station robotisée, GPS) -Réaliser les levées topographiques -Réaliser les plans de récolement sur outil DAO -Visite terrain, rendu DAO, notes de calcul, enquêtes de branchements, chiffrages... -Préparer les dossiers d'exécution pour les équipes travaux : plans, liste matériel, conventions de passage... -Etablir la facturation relative à ses travaux Titulaire d'une formation technique en Travaux Publics, Génie civil ou électrotechnique, vous avez 3 ans d'expérience minimum en Bureau d'études TP. Vous maîtrisez la DAO sous Microstation. Vous aurez en charge le repérage et la cartographie des ouvrages enterrés, le[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Prêt(e) à relever un nouveau défi professionnel ? Postulez dès aujourd'hui et anticipez les opportunités à venir. Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable innovant, un Gestionnaire de Paie F/H. Le poste est à pourvoir en CDI le plus vite possible. Ce cabinet, reconnu pour son approche humaine et ses valeurs de transparence, recherche son futur gestionnaire de paie. Avec une politique de formation continue et un cadre de travail stimulant, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement. Sous la supervision du responsable paie, le Gestionnaire de Paie sera chargé des missions suivantes : -Préparation et gestion des paies multi-conventions. -DSN -Réalisation des soldes de tout compte. -Formation et accompagnement des clients sur les outils de gestion de la paie. Le poste de Gestionnaire de Paie est évolutif et propose de nombreuses perspectives d'évolution au sein du cabinet. Télétravail possible sur le poste. La rémunération est comprise entre 25 et 35 K euros brut annuel suivant expérience pour les Gestionnaires de Paie. Description du profil : Formation en gestion[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Hôtellerie - Camping

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement d'une salariée en congé de maternité, l'association recherche, pour cette nouvelle direction basée sur Paris-La Défense, un(e) Chargé(e) de gestion locative adaptée rattaché(e) au service en charge de la gestion de ce parc de logements diffus d'insertion. Vous appréciez le travail en équipe, vous souhaitez vous impliquer dans des projets sociaux innovants et rejoindre une association en pleine croissance MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité du Responsable du Service Gestion locative adaptée, vous êtes en charge d'un parc d'environ 150 logements - logements d'insertion en diffus et sur des petits collectifs mixtes comprenant des logements sociaux et d'insertion. Intervenant principalement sur les secteurs du 92 et du 78, vous prenez en charge les missions suivantes : - Peuplement et vie du bail - Au congé du locataire, vous informez le travailleur social référent et le réservataire pour transmission et étude des candidatures - Vous préparez et participez à la Commission d'attribution des logements - Vous établissez les baux et conventions d'occupation lors de l'entrée dans les lieux - Vous enregistrez rigoureusement les informations[...]

photo Expert / Experte en règlement de sinistres en assurances

Expert / Experte en règlement de sinistres en assurances

Emploi Assurances

Bois-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l'assurance. 1 / Quels seront vos futurs challenges ? Vous contribuerez à : - Gérer un portefeuille de dossiers amiables et contentieux en recours exercés ou recours subis, - Étudier les dossiers et analyser les responsabilités en cause, - Exercer ou contester les recours (calcul de l'assiette du recours, présentation et suivi des recours, rédaction de notes de synthèse dans le cadre de la procédure de conciliation.), - Contribuer à la maîtrise des coûts de gestion, - Garantir les engagements qualité du service 2 / Dans quel environnement évoluerez vous ? Vous rejoignez l'équipe Recours Dommages aux Biens (OREC) composée de 7 collaborateurs, encadrés par un référent technique et sous la responsabilité de la Responsable de département de gestion. L'équipe intervient sur le périmètre dommages aux biens du marché des particuliers et des professionnels et est en charge de l'exercice des recours et des dossiers en défense pour le compte de la Compagnie, dans le cadre de la procédure conventionnelle entre assureurs. [...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage » Famille d'Activité Professionnelle : Ressources humaines Correspondance statutaire : Ingénieur d'études (IGE) / Diplôme minimum règlementaire exigé : Licence Groupe fonctions (RIFSEEP) : G2-1E Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : Direction des Ressources Humaines et de la modernisation sociale (DRH) / Pôle formation et concours Composition du service (effectifs) : 47 / 4 Fonction d'encadrement : Oui - Nombre d'agents à encadrer : 3 Rattachement hiérarchique : DRH / DRHA Description du poste : missions et activités Missions principales Le/la responsable du pôle formation et concours met en place les formations et concours dans l'établissement. Il/elle élabore et pilote la politique de formation des personnels pour la meilleure adéquation possible des compétences en place avec les besoins des services, le développement des compétences et l'accompagnement. Parallèlement, il/elle organise également les concours et recrutements spécifiques. Description du poste : Encadrer, suivre et animer une équipe - Veiller à l'intégration des gestionnaires,[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Courneuve, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Amicale du Nid, née en 1946, est une association nationale, laïque et indépendante de tout parti et de toute organisation. Son engagement s'inscrit dans les principes de liberté, d'égalité, de solidarité et de respect de l'autre, sans laisser place ni à une conception moraliste de la sexualité, ni à la complaisance vis-à-vis de la violence qu'est la prostitution. Ses principes d'action s'inscrivent dans une vision abolitionniste visant à lutter contre le système prostitutionnel et à accompagner ses victimes. Elle s'inscrit dans le refus de toute forme de discrimination, d'homophobie, de transphobie, de discrimination, de racisme et de sexisme. En Seine Saint Denis, les services d'accueil, d'accompagnement et d'hébergement sont prioritairement destinés aux personnes concernées par la prostitution, et plus largement aux femmes victimes de toutes formes de violences ou encore aux personnes et familles en grandes difficultés. En 2023, l'AdN93 a accompagné, accueilli ou rencontré 4 149 personnes. En 2020, l'établissement s'est inscrit dans une expérimentation portée par le département de Seine-Saint-Denis afin de développer ses activités d'évaluation, de co-accompagnement et[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Missions principales de l'agent-e : Placé-e sous l'autorité du responsable du département de la formation médicale continue, le/la gestionnaire administratif-ve devra assurer les activités de gestion administrative générale au sein du département de la formation médicale continue. Activités principales : Assurer le suivi administratif des activités du service en renfort et appui Assurer le suivi des actions de formation, leur habilitation, en appui Alimenter des bases de données, répondre aux enquêtes, mettre à jour le site internet Assurer une communication adaptée dans la diffusion des informations Gestion « scolarité » des stagiaires : Saisie des inscriptions et enregistrements des droits universitaires. (Apogée) Édition et envoi des certificats de scolarité. Gestion et organisation des sessions d'examen : Convocation aux examens, préparation et impression des sujets d'examen, accueil des candidats-es et distribution des copies pour les examens sur site, anonymisation des copies, levée d'anonymat et réalisation des procès-verbaux Réservations et vérification de la disponibilité des différents moyens nécessaires à la réalisation de[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES : - Animer des séquences collectives sur la communication orale & écrite, la connaissance du monde professionnel, des métiers et de l'entreprise adaptées à des niveaux différents. - Accompagner les stagiaires dans l'élaboration de leur projet professionnel. - Rédaction et la mise en forme des candidatures des stagiaires (CV)/(LM) Simulation d'un entretien d'embauche - techniques de communication - Concevoir l'ingénierie pédagogique et les séquences pédagogiques en lien avec l'Approche Par Compétences et les niveaux des apprenants. - Valider les compétences des stagiaires dans une démarche de co-évaluation. - Assurer la préparation, le suivi et l'évaluation de stages en entreprises. - En tant que référent-e, accompagner et suivre le parcours individuel de 25 jeunes à l'année. - Prospecter les entreprises, organismes de formation, ciblés sur les besoins spécifiques du public, contribuer à développer le réseau des différents partenaires, entretenir une veille sur les métiers. - Renseigner le parcours du jeune dans le système d'information et rassembler les documents de suivi requis (contrats, conventions de stages, évaluations, etc.). - Faire des feedbacks[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Secoana, agence d'emploi agréée ESUS, recherche pour ses clients de l'ESS de nombreux.ses candidat.e.s (encadrant.e.s techniques, CIP, directeur.rice.s., technicien.nes, assistant.e.s.). Les postes en CDI sont à pourvoir sur l'Ile de France. Dont le suivant : RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F) - CDI - 95 Notre client est une association qui propose des services aux collectivités, professionnels, bailleurs et particuliers adaptés à leurs besoins. Les services sont dispensés par des Entreprises d'Insertion (EI) une Association Intermédiaire (AI), dans les filières : de la Propreté, du second œuvre du bâtiment, des Services A la Personne (SAP). MISSIONS DU POSTE Rattaché.e à la Direction Générale et en lien étroit avec le Conseil d'Administration et le cabinet comptable, la personne aura principalement la charge de la gestion financière de 4 départements (comptabilité, budget, trésorerie, .), ainsi que de l'organisation administrative et RH, et de la supervision des services généraux. Il, elle participera à l'évolution du projet stratégique des différentes structures en lien avec les nouvelles orientations du Conseil d'Administration. ADMINISTRATION RH o Sous[...]

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Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Rivière-Salée, 97, Martinique, -1

Assure la direction et le fonctionnement du ou des centre(s) de formation. Il participe à l'élaboration des politiques de formation, anime et coordonne les activités de formation sous l'autorité du Secrétaire Général de la CMA. Chargé de mettre en œuvre l'offre de la CMA et du réseau, il est responsable des objectifs quantitatifs et qualitatifs du ou des centre(s) en matière de formation initiale et continue. Activités principales : - Organise le fonctionnement pédagogique, administratif et financier du ou des centre(s) de formation - Management des équipes administratives et pédagogiques du ou des centre(s) de formation - Gère la conception, le développement, la négociation, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de projets, conventions et partenariats - Assurer le suivi et l'encadrement de l'ensemble des équipes administratives et pédagogiques - Garantir la mise en œuvre des politiques nationale de formation du réseau CMA France - Assurer les relations avec les OPCO et suivre le montage des dossiers de financement - Assure le développement des activités de formation : formation multimodales, formations innovantes, développement des compétences, VAE, etc - Participe[...]

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Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Mission L'Agent de Gestion d'Immeubles est le représentant de VICHY Habitat auprès des locataires, des acquéreurs et des entreprises, tant d'un point de vue technique que commercial. Il favorise la production de services de proximité adaptés aux exigences de qualité de vie quotidienne des locataires et aux impératifs économiques et sociaux de VICHY Habitat. L'AGI est placé sous l'autorité du coordinateur des AGI, dont le responsable hiérarchique est le responsable de patrimoine. Il dispose d'une réelle autonomie d'organisation de son travail, dans le cadre d'un planning proposé au coordinateur des AGI et consultable par tous les collaborateurs de VICHY Habitat. Il fait remonter les informations sur la vie de son secteur au coordinateur des AGI, au responsable opérationnel, aux responsables de gestions locatives et à la directrice. Il collabore au travail d'équipe. Il doit tenir compte du fait que les informations à diffuser sont produites par d'autres services et qu'il convient de suivre les procédures en vigueur. MISSIONS Surveillance technique * Il veille à la préservation d'un état normal du fonctionnement d'usage des installations communes et contribue ainsi[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Cabinet d'expertise Comptable à taille humaine, recherche dans le cadre de sa croissance, un(e) Gestionnaire de paie, vous travaillerez dans une ambiance conviviale et agréable. Rattaché(e) à l'expert-comptable, vous assurez la partie sociale en vous chargeant des bulletins de paie pour des sociétés multi-conventions collectives répartis sur plusieurs dossiers. Vous vous chargez des DSN, avec délégation possible de la gestion du conseil social et de la rédaction des contrats et procédures, si besoin. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe expérimentée de professionnels comptables, juridiques et social, et aurez l'occasion de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Profil et compétences requises : Issu d'une formation en paie BAC+3, vous bénéficiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum en cabinet d'expertise comptable. La maitrise du logiciel Quadratus Paie est exigée. Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureux (se), doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse. Vous avez l'esprit d'équipe et savez faire preuve d'initiative. Poste à pourvoir rapidement. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 14 400,00€ à 16 800,00€[...]

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Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Conseiller(e) spécialisé(e) Bovins Lait et Installation Vous recherchez un métier diversifié, qui a du sens, au service des agriculteurs et de l'agriculture de demain ? VOS MISSIONS Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous apportez un accompagnement technique aux producteurs de lait et participez au défi du renouvellement des générations par l'accompagnement de l'installation en agriculture. Apporter un conseil personnalisé aux éleveurs pour prévenir ou résoudre des problèmes de qualité du lait, dans le cadre de conventions de prestations avec des laiteries ; Accompagner des éleveurs dans des démarches innovantes d'optimisation de la qualité du lait enproduction pour une fabrication au lait cru (ex : démarche Floracq) ; Réaliser des prestations d'accompagnement technique de producteurs fermiers ; Participer à des actions de R&D dans le domaine de la qualité du lait ; Diffuser l'information générale sur le parcours, la réglementation et le financement de l'installation ; Accompagner les agriculteurs dans leur démarche d'installation (construire les Plans d'Entreprise, instruction des dossiers, etc.) VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire au minimum d'un BTS agricole. Vous[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Malemort, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le CHPE recherche 1 cadre de santé pour l'unité d'hospitalisation complète de réhabilitation psycho-sociale (l'escale), à temps plein organisé sur 5 jours, pour une embauche en CDI dès que possible. Principales missions : - Assure la planification et la continuité des soins (unité d'hospitalisation complète de 14 lits). - Est garant de la sécurité et de la qualité des soins (décline les protocoles, procédures, veille à la démarche qualité). - Entretien des relations professionnelles et organisationnelles avec les établissements sous conventions avec le CHPE et les acteurs du soins/sociaux du territoire, permettant ainsi d'être présent à chaque étape de la prise en soins (admissions, séjours d'hospitalisations, projets individualisés, accompagnements extérieurs). - Pilote en lien avec la Direction Des Soins des projets institutionnels (missions transversales). - Assure une veille spécifique à son domaine de compétences (soins de réhabilitation psychosociale). - Doit être doté de leadership (management d'équipes pluridisciplinaires) Cette description n'est pas limitative. Ces missions pourront être adaptées en fonction des besoins. Profil recherché : - Diplôme requis : Cadre[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Apollinaire, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le cabinet Adecco Recrutement recrute en CDI un gestionnaire de paie (h/f), pour son client, un cabinet comptable. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des activités comptables, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Au sein du pôle social, vous établissez les paies et les déclarations sociales pour différentes sociétés (multi conventions). Vous assurez le suivi administratif relation à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise (déclarations d'embauche, affiliations...) à sa sortie (attestations, STC...) Nous recherchons un Gestionnaire paie (h/f) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, ainsi qu'un niveau d'études BAC+2 / +3 ( DUT option RH, Licence Professionnelle). De nature positive, vous devrez faire preuve de rigueur, de bonnes capacités de communication, d'esprit d'équipe et de discrétion. Sur le plan technique, une maîtrise du traitement de la paie, de la législation du travail, ainsi que de la gestion administrative du personnel est indispensable. Le poste est à pourvoir mi-janvier avec des horaires de travail en journée. Salaire : à partir[...]

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Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous l'autorité du Président de la LBSA, le (la) Secrétaire administrative participe à la gestion administrative de la Ligue de Bretagne du Sport Adapté et de son Organisme de Formation. Il/elle coordonne principalement l'organisation régionale de formations à destination des Référents Activités Physiques et Sportives (APS) dans les ESMS (Etablissements et Services Médico-Sociaux) et l'animation du réseau régional. Missions et activités principales : Secrétariat de l'Organisme de Formation : Respect et application du Référentiel National Qualité (QUALIOPI) - Assurer le suivi administratif de la démarche qualité de Formation : - Création, paramétrage et diffusion des sessions de formation - Traitement et suivi des inscriptions - Suivi des stagiaires en formation (convocation, attestations, etc.) Contrats et conventions de formations Evaluations des stagiaires, formateurs et parties prenantes des formations Gestion administrative des jury pléniers de formation Tenue d'un reporting (statistiques, données chiffrées, etc.) Informer sur l'activité de formation via les différents canaux de communication : - Prérequis d'accès aux formations - Conditions de participation - Toute[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Castels et Bézenac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'adjoint administratif en charge des ressources humaines est un agent de catégorie professionnelle C étant amené à exercer des missions variées parmi lesquelles figurent principalement : - La constitution et le maintien des dossiers des agents. - L'organisation des remplacements du personnel en collaboration avec les autres membres de l'équipe administrative et l'encadrement. - La gestion du temps de travail des agents. - La réalisation de la paie et des documents annexes, la mise sous pli des bulletins de paie. - Le suivi des formations continues et des remboursements de l'ANFH. - Le suivi des conventions de stage. - La préparation de certaines commandes. - L'accueil téléphonique et physique si besoin.

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Gestionnaire paie

Emploi

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour un cabinet d'expertise comptable implanté à Sarlat, un gestionnaire de paie. Rejoignez un cabinet tourné vers l'accompagnement et la formation. Vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement bien organisé et bien informatisé. Avantages : carte restaurants et chèques vacances. Au sein du service, vous gérez en autonomie un portefeuille clients TPE et PME en multi conventions, vous assurez la paie, le suivi des dossiers de gestion du personnel et la prise en charge des déclarations sociales obligatoires. Le cabinet se développant dans le conseil RH, vous êtes formé régulièrement sur les problématiques liées au Droit social afin d'être capable d'apporter un conseil de qualité à chacun de vos clients. Vous êtes titulaire d'un diplôme en paie et d'une expérience de minimum 2 ans en cabinet comptable ou d'externalisation de la paie. Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique, qui communique, forme et fait monter en compétences l'ensemble de ses collaborateurs.

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Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Landerneau (16 500 habitants), ville-centre de la communauté d'agglomération du pays de Landerneau-Daoulas, située aux portes du pays de Brest, est une ville en pleine croissance démographique, reconnue pour son dynamisme économique, sportif et culturel. Elle recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) coordinateur(trice) culturel(le). Au sein de la Direction Culture, Sport et Vie associative, et plus particulièrement du service culture, le/la coordinateur(trice) culturel(e) assure la coordination et le portage des animations à caractère culturel, organisées par la Ville. Il/elle assiste également le responsable de service dans la mise en place des expositions d'art contemporain de la galerie de Rohan et sa gestion. Il / elle est référent(e) langue et culture bretonne. Missions principales : Coordination culturelle Participation à la mise en œuvre d'une politique d'animation culturelle, Mise en œuvre de la coordination et de la cohérence des différents projets d'animation de la Ville à caractère culturel (Nuit d'hiver, Escale estivale), en fonction des orientations politiques de la Collectivité et notamment l'animation du réseau et le suivi de la coordination[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Immobilier

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise engagée aux valeurs humaines fortes ? Vous êtes animé par le relationnel au quotidien ? Cette opportunité est faite pour vous ! Rattaché (e) à la Responsable RH, vous serez en charge de la gestion administrative des collaborateurs, de leur entrée à leur sortie et interviendrez sur divers aspects RH et paie en veillant au respect de la législation. Vos missions clés seront : Administration du personnel - Participer aux formalités d'embauche (DPAE, contrats, avenants) et de sortie - Suivre et mettre à jour les dossiers salariés (congés, absences, documents administratifs) - Créer et gérer les dossiers de mutuelle et de prévoyance - Suivre les congés, absences, RTT, visites médicales, arrêts maladie, . - Réaliser la veille sociale Coordination de la paie externalisée - Collecter les éléments variables de paie (absences, primes, avantages sociaux) - Vérifier les bulletins de salaire - Suivre les IJSS, déclarations à la prévoyance et gestion des attestations de salaire - Être l'interlocuteur privilégié pour les questions liées à la paie. Formation - Gérer le plan[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité de la responsable du pôle action culturelle, il ou elle assurera les missions suivantes, en relation avec les différents pôles : Coordination des expositions dans et hors les murs du FHEL : Assurer la préparation, la mise en œuvre et le suivi des expositions : suivi administratif ; contrats ; suivi de la scénographie en lien avec le scénographe, les prestataires techniques et la régie ; fiches de prêts ; assurance ; suivi d'éventuels sinistres ; suivi des productions ; budget ; planning technique de montage et démontage ; transports ; constats d'état ; suivi de la signalétique ; logistique en lien avec la régie ; la direction technique du bâtiment et prestataires extérieurs Assurer le suivi des éditions, notamment les catalogues d'expositions : conventions, droits d'auteurs, planning, budget, relecture, interface avec le coordinateur ou la coordinatrice de l'ouvrage, le graphiste, liens avec les éditeurs/coéditeurs et contributeurs, recherches documentaires, iconographie Superviser et coordonner les productions d'oeuvres et les résidences d'artistes et de commissaires : contrat de production, budget, logistique, hébergement, planning (en lien avec la direction,[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Auzeville-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Chargé-e de mission administratif et financier ADA Occitanie (H/F) Thématiques principales du poste : 1- Mise à jour d'outils de gestion administrative et financière Etablit en appui de la direction le budget de la structure Suivi du budget, des consommations par projet Met en place une comptabilité analytique par projet Etablit en appui de la direction le plan de trésorerie Rend compte régulièrement à la direction, au trésorier et aux instances de l'ADA 2- Assure la comptabilité opérationnelle de la structure Saisit des factures clients et fournisseurs Effectue les rapprochements bancaires Echange avec le cabinet d'expertise comptable et le commissaire aux comptes sous supervision de la direction Suivi et paiement des factures fournisseurs, baux, etc. dans les délais impartis Suit les relations avec les banques et propose à la direction les modes de gestion adaptés à la situation (Dailly ou autre) 3- Recueille et consolide les données comptables des projets Sollicite avec l'appui de la direction le reporting des chargés de mission sur les aspects financiers de projets Consolide les données financières et établit les bilans financiers des projets Etablit les demandes[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Pouzols, 34, Hérault, Occitanie

La Locomotrice est une association Loi 1901 créée en 2001 dont le siège social se situe à Pouzols (34230) et compte 7 salariées à temps partiel. Elle propose des actions dans le domaine de la Parentalité et de la Petite Enfance (Prévention relation parents - enfants de 0 à 5 ans). Missions : L'association La Locomotrice recrute une Coordinatrice / un Coordinateur de structure associative. Sous l'autorité de la Présidente et du Conseil d'Administration, vous êtes en charge de la gestion et du développement des activités de l'association. Vous coordonnez l'équipe salariée et veillez au bon déroulement des actions, vous gérez le budget de la structure et animez les relations partenariales. Dans le cadre de vos missions, vous restez en lien, échangez régulièrement et rendez compte de votre action au Bureau de l'association. Descriptions des activités : Vous êtes en charge de l'organisation et du développement de l'association et participez à l'animation du réseau petite enfance sur le territoire. Vous veillez au bon déroulement des actions en adéquation avec les Conventions. Vous participez à l'organisation et la coordination des activités de la structure. Vous veillez également[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la délégation régionale du CNRS vous travaillerez au service financier et comptable. Vous devrez assuer la gestion financière et comptable des dépenses des unités de recherche. Vos activités: -traitement des conventions de reversement (en recette comme en dépense) en lien avec les unités de recherche -mettre en oeuvre la réglementation concernant l'exécussion financière des dépenses -procéder aux opérations de liquidation et de mandatement des dépenses (factures, missions, relevés d'opérations carte achat et carte logée) dans le respect des procédures organisationnelles internes au CNRS -assurer un rôle de conseil auprès des unités de rechjerche -participer aux tâches communes du pôle dépense

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La Direction Générale Déléguée Recherche Innovation Valorisation (DGD RIV) soutient les conditions de développement de la politique scientifique et pilote les modalités opérationnelles des projets stratégiques associés, au sein des laboratoires et en lien étroit avec les partenaires du site. La Direction générale déléguée est organisée en 4 directions et 1 service - La direction Accords Propriété Intellectuelle et Valorisation - La direction Développement Projets Recherche et Innovation - La direction de la Stratégie Financière Recherche - La direction Appui au Pilotage et Accompagnement Recherche - Le service Management et Support aux Projets de recherche (MSPRI) Missions principales : Au sein du service Gestion des Recettes Contractuelles, vous assurerez toutes les opérations nécessaires à l'enregistrement, à l'exécution, et au reporting ainsi qu'à la justification des recettes dans le cadre du programme FITInnovE. Ces actions seront à mener en lien avec le chargé de projet, le directeur de la DGD RIV et le coordonnateur du programme. Activités principales : - Utiliser le logiciel budgétaire et financier (SIFAC) pour les opérations[...]

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Ainsi, rattaché(e) à la Responsable du service de la Commande Publique, vous serez chargé(e) de chargé de mettre en œuvre la politique d'achat définie par les élus, d'élaborer et de mettre en œuvre les règles internes d'achats. - Sur un portefeuille de marchés de toute nature : Accompagner et conseiller l'ensemble des services dans la définition du besoin et dans les méthodes à utiliser : sourcing, critères, définition la plus pertinente du type de procédure et des dispositifs contractuels. Prendre en charge la rédaction des pièces administratives du dossier de consultation, mettre en cohérence les pièces techniques, publier et gérer la phase consultation. Accompagner à la négociation, analyser les candidatures, contrôler l'analyse des offres et participer à la Commission d'appel d'offre et la Commission MAPA. Procéder à la préparation des rapports de présentation et assurer la préparation et la transmission des dossiers au contrôle de légalité. Rédiger les courriers relatifs aux décisions prises (rejets, déclaration sans suite, etc.) et procéder aux notifications, publication des données essentielles et transmission aux Services financier et acheteurs. Rédiger et assurer[...]

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Secrétaire juridique

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Croix, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Directeur des ressources humaines et des affaires générales, l'assistant(e) administratif(ve) et juridique : - Prépare et assure le suivi du Conseil municipal (rédaction des notes de synthèses, délibérations, convocations, procès-verbaux etc.) - Assure le suivi des actes administratifs : délibérations, décisions municipales, arrêtés municipaux - Assure la tenue des registres et le suivi des dossiers d'assurances - Assure l'administration générale (rédaction des courriers du Maire, des élus, de comptes-rendus, courriers, notes, mails. ) et facilite la diffusion des informations - Assure le suivi des marchés publics : rédaction des pièces administratives, participation aux études d'offres et notification, tenue des tableaux de bords de suivi. - Assure la veille juridique des actes administratifs et le conseil aux élus - Assure le suivi et le renouvellement des conventions - Assure le suivi des acquisitions et cessions - Accompagne le montage des dossiers de subventions Profil recherché Vous avez une formation juridique et/ou d'administration générale Vous êtes rigoureux-se, réactif-ve, organisé-e, vous aimez travailler en équipe, êtes respectueux-se des[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partnaire Orléans Tertiaire recherche pour son client un Gestionnaire de paie (H/F). Le poste est situé à Saran, pour une prise de poste dès que possible. Vos principales missions seront les suivantes : - Garantir la fiabilité des bulletins de paie et leur paiement en respectant les règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise...) - Intégrer les éléments variables de paye (Congés Payés, maladie, heures supplémentaires...) et le contrôle des bulletins de salaire - Analyser les données sur les écarts de paie - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs (Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite) - Elaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, rapports annuels (Bilan social, BSI, Formation...) - Assurer le rapprochement des IJSS perçues de la CPAM (comparaison bulletin de salaire / remboursement CPAM) - Comptabiliser les écritures de paye conformément aux normes US GAAP et French GAAP, en participant aux clôtures mensuelles et annuelles - Participer à des projets d'amélioration continue et/ou d'évolution légale Horaires variables : entre 7H30 et 18H30 - Niveau Bac +2/+3 avec expérience significative validée en paie -[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Recherche

Cancon, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez envie de rejoindre l'équipe d'une association dynamique et participer à un projet ambitieux ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Assistant administratif et financier H/F. Contexte : Les insectes piqueurs suceurs tels que les punaises Pentatomidae sont très polyphages et provoquent des pertes économiques majeures dans les cultures. Ainsi, 11 filières, dont la pérennité peut être remise en cause du fait de ces ravageurs, se sont regroupées pour travailler ensemble sur le sujet : le projet PACTE est né ! (Programme d'Actions Collaboratives interfilières de Transition Écologique contre les Pentatomidae, projet financé par France 203-PARSADA). L'ANPN porte ce projet qui vise à mutualiser des connaissances, méthodologies et innovations afin d'améliorer la protection des cultures à l'échelle de la plante ou de la parcelle, mais aussi pour construire des stratégies de lutte à l'échelle du territoire Dans le cadre de ce projet, l'ANPN recrute un(e) Assistant administratif et financier H/F. Missions et taches du poste : Rattaché(e) à la Directrice de l'ANPN et en collaboration avec l'équipe de l'ANPN, vous aurez trois principales missions : 1. Assister le/la coordinateur/trice[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Un cabinet d'expertise comptable, situé à Marmande, recherche un collaborateur paie. Vous souhaitez vous investir sur du long terme dans un cabinet moderne, structuré et organisé, qui propose des formations régulières. Le cabinet veille à la qualité de son environnement de travail et de son accompagnement. Au sein du service, vous gérez en autonomie un portefeuille clients TPE et PME en multi-conventions, vous assurez la paie, le suivi des dossiers de gestion du personnel et la prise en charge des déclarations sociales obligatoires. Le cabinet se développant dans le conseil RH, vous êtes formé régulièrement sur les problématiques liées au Droit social afin d'être capable d'apporter un conseil de qualité à chacun de vos clients. Vous présentez une première expérience d'au moins 2 ans, à un poste multi-convention. Vous êtes à l'aise sur la partie relationnelle et présentez une bonne technicité. Votre candidature sera bien-sûr étudiée en toute confidentialité.

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