conseil départemental

Animateur / Animatrice d'espace public numérique

Emploi Administrations - Institutions

Valençay, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans un contexte de croissance des sollicitations des usagers pour l'aide à la réalisation des démarches administratives et à l'usage du numérique, la Communauté de Communes Ecueillé - Valençay a décidé de renforcer son équipe en recrutant un Conseiller France Services / Animateur numérique. Basé à l'Espace Gâtines à Valençay qui accueille une agence France Services et un Espace Public Numérique, le Conseiller France Services /Animateur numérique assume, en temps partagé, la double-mission, d'une part, d'accueillir, informer, aider à la réalisation des démarches en ligne et, d'autre part, d'accompagner la montée en compétence numérique des usagers pour une meilleure autonomie. Mission : Conseiller France Services et Animateur numérique, vous êtes en charge de l'accueil physique et téléphonique du public. Vous apportez votre soutien aux usagers dans la création de leur identité numérique (adresse mail, espaces personnels...). Vous veillez à la mise en place de l'information (affiches, écrans.) et à la mise à disposition de la documentation. Spécifiquement pour l'activité France Services, vous accompagnez les usagers dans l'exécution de leurs démarches administratives le[...]

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi

Catus, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un technicien. Rattaché (e) à la « Direction du cycle de l'Eau » (26 agents), vous travaillerez au sein de l'équipe du service « assistance à l'exploitation » et vous assurerez des missions d'assistance technique à l'exploitation des systèmes d'assainissement et à la gestion du service dans le domaine de l'assainissement collectif. Vous interviendrez en lien avec l'ensemble des agents du cycle de l'eau et notamment ceux en charge du suivi de l'assistance à l'exploitation, de l'assistance à projets, du traitement des boues ou des eaux naturelles. Suivant l'évolution des missions du SYDED, vous pourrez également être amené à suivre l'exploitation et la gestion des services d'eau potable. Principales missions : - Réalisation de différents types de campagnes de prélèvements sur les équipements d'assainissement (visites ponctuelles et bilans 24 heures) ; - Evaluation des performances des réseaux de collecte et des stations de traitement des eaux usées ; - Appui technique aux maîtres d'ouvrage pour la mise en œuvre de l'auto-surveillance (suivi métrologique) ; - Elaboration des rapports d'interventions et traitement de données[...]

Gestionnaire des carrières

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Affaires Médicales pour notre équipe. Vous serez en charge d'assurer une présence médicale permanente au sein des différents services des hôpitaux du Sud Haute-Marne (Chaumont/Langres et Bourbonne les Bains) par le recours si besoin aux praticiens intérimaires. Vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable des Affaires Médicales ainsi que du Directeur des Affaires Médicales. Responsabilités - Suivi des absences et des besoins en ressources médicales et gestion de la recherche des médecins remplaçants pour l'ensemble des établissements du Sud Haute-Marne par le biais des agences d'intérim et de placements si besoin - Saisie du dossier administratif du praticien - Rédaction des conventions - Suivi du tableau de présence des PST - Réception des plannings définitifs des établissements - Saisie du dossier administratif du praticien - Établissement du contrat de travail - Réalisation de la déclaration préalable à l'embauche auprès de l'URSSAF - Transmission de l'information aux différents services concernés notamment pour l'obtention des accès informatiques et au Conseil départemental de l'ordre des médecins par le biais d'une fiche[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Arelia Recrute un travailleur social service Femmes Victimes de Violences (FVV) Accueil de jour : - Assurer un accueil inconditionnel de femmes victimes de violences conjugales, les informer et les orienter par le biais d'une écoute bienveillante. - Assurer l'accompagnement social des bénéficiaires pour préparer et anticiper leur départ du domicile. - Accompagner à la prise de décision quelle qu'elle soit. - Accompagner les bénéficiaires dans l'ensemble de leurs démarches jusqu'à la sortie définitive et durable des violences. (justice, parentalité, santé, accès aux droits, hébergement/logement..). ARELIA est partenaire de la ville de Nancy et du Conseil Départemental dans le projet de création et de fonctionnement d'une maison des femmes dont l'ouverture est prévue en Septembre 2025. L'accueil de jour porté par ARELIA y sera délocalisé dans le cadre d'une prestation de services. Hébergement : - Proposer un hébergement sécurisé aux femmes victimes de violences et leurs enfants ; et les accompagner dans l'ensemble de leurs démarches. - Animer le collectif. - Accompagner les familles hébergées vers une sortie en logement autonome dans la mesure de leurs possibilités. Prévention/sensibilisation[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Foug, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Contexte : La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) située à Foug est une structure d'hébergement financée par le Conseil Départemental de Meurthe-et-Moselle. Elle accueille 21 mineurs 365 jours par an, âgés de 0 à 18 ans, en placement administratif ou judiciaire. Créée en décembre 2021, elle est composée de 4 groupes de vie de 5 à 6 enfants et accueille essentiellement des fratries. La MECS dispose de trois lits supplémentaires destinés à l'accueil temporaire des enfants accompagnés par le Service Educatif de Placement à Domicile (SEPAD) de REALISE. Missions : Sous la responsabilité de la Direction et de la Cheffe de service, vous serez amené(e) à prendre en charge les missions suivantes au sein de la MECS : Participer au sein d'une équipe à la prise en charge au quotidien des enfants accueillis, Participer au développement des capacités d'autonomie de chaque enfant dans tous les actes de vie quotidienne (soin, hygiène, repas, courses, habillement, etc.), Travailler avec l'enfant sur son projet scolaire et/ou professionnel, Rédiger des rapports d'observation et de comportement après avoir participé à l'analyse et à l'évaluation de la prise en charge des projets[...]

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recrutons des techniciens d'intervention sociale et familiale (H/F) qui seront formés à l'Alaji de Metz du 13/01/2025 au 09/12/2025 Vous serez à l'issue en contrat de professionnalisation du 09/12/2025 au 31/08/2026 qui débouchera sur un CDI dès l'obtention du diplôme. U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Réseau éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance en Meurthe-et-Moselle. Rattaché au conseil départemental et relevant du statut de la fonction publique hospitalière, le REMM accueille des mineurs confiés au service de l'Aide Sociale à l'enfance (ASE), et dispose d'une vingtaine de sites répartis sur l'ensemble du département. Le REMM est composé de 3 pôles : - Enfance (pouponnière, centre maternel et parental, unités petits) - Adolescence (unités d'accueil d'adolescents) - SAMIE (service d'accueil des mineurs isolés étrangers) Poste Proposé Adjoint(e) au cadre - UAA Pont-à-Mousson et le SASS Conditions d'exercice CDD - Mutation-Détachement Poste vacant à temps complet à pourvoir dès que possible Catégorie A 18 RTT, 38h heures hebdomadaires, 28 Congés annuels *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être vierge Salaire Selon Grille FPH Le supplément familial en complément du salaire pour les agents avec les enfants à charge Missions générales Le poste à pourvoir est affecté au sein du service d'accueil de l'UAA -de Pont-à-Mousson. L'adjoint(e) participe à l'encadrement des équipes[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Descriptif de l'emploi :Sous l'autorité du directeur général adjoint, le directeur des affaires sociales met en place le projet de service en matière sociale. Il coordonne en cela l'activité de la direction des affaires sociales comprenant notamment le CIAS et le CCAS à Verdun dans le cadre d'un organigramme unique. Contexte de travail :La direction des solidarités est actuellement composée d'un CIAS et d'une direction au sein de l'organigramme du Grand Verdun. Le CCAS de Verdun constitue une direction à part au sein de cet organigramme. Avec pour objectif la mise en place d'un organigramme unique avec le CCAS de Verdun, le/a directeur-rice des affaires sociales a pour mission de fédérer l'ensemble des acteurs de ces entités pour former une direction à part entière au sein de la Communauté d'agglomération. La refonte des statuts de chaque entité est en cours et sera effective au 1er semestre 2025. Missions générales (50%) : -Pilotage des dispositifs d'action sociale sur le territoire du Grand Verdun en cohérence avec l'ensemble des acteurs, en lien avec la feuille de route de la direction. -Encadrement et management du service des solidarités/Affaires sociales comprenant[...]

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi

Denain, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Centre Communal d'Action Sociale de Denain est un établissement public administratif disposant d'une personnalité juridique, d'un budget et d'un fonctionnement propre. Il assure différentes missions directement orientées vers la population de la commune : lutte contre les exclusions et l'isolement, aide et accompagnement en faveur des personnes âgées ou en situation de handicap, aux familles en difficultés (études des demandes présentées à la commission des aides facultatives), accompagnement des bénéficiaires du RSA .. Le CCAS participe à l'instruction des demandes d'aides sociales pour le compte d'autres organismes et est représenté dans plusieurs instances partenariales. MISSIONS : Le/la référent(e) social(e) participe activement à la mise en œuvre des missions et actions portées par le CCAS. Il/Elle assure l'évaluation des situations sociales, l'accompagnement social auprès des personnes et intervient dans la coordination de plusieurs dispositifs. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Réception du public reçu au CCAS, évaluation de la demande, traitement, orientation, mobilisation des dispositifs liés à l'accès aux droits, à la santé, au logement, à la gestion du budget. [...]

Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour l'exercice de sa compétence en matière d'équilibre social de l'habitat, l'établissement recherche un(e) chargé(e) de mission habitat. Sous l'autorité de la Responsable Habitat, il/elle assure l'animation des dispositifs Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat et de Renouvellement Urbain multisites (OPAH-RU) et PACTE territorial (ex PIG) pour les aides aux privés. Il/elle coordonne ces dispositifs et en assure la mise en œuvre en lien avec le prestataire. Missions 1. Coordonner et suivre les dispositifs d'amélioration de l'habitat OPAH-RU multisites et Pacte territorial en lien avec les partenaires d'API : - Réaliser le suivi administratif et financier des conventions avec les différents partenaires en charge de l'animation des pro-grammes pour API ; - Instruire les demandes de subventions mises en place par API pour la rénovation de l'habitat privé ; - Animer les instances de l'OPAH-RU multisite (COTECH, COPIL) et participer activement à celles des partenaires dans le cadre du Pacte territorial. 2. Animer et assurer le suivi des dispositifs de lutte contre les logements indignes du territoire : - Coordonner les différents partenaires au sujet de l'habitat[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Offre emploi téléchargeable ici : https://www.plvg.fr/page/offres-demploi A pourvoir dès que possible ! Le PLVG a pris la compétence « Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations » au 1er janvier 2017. Il est chargé, entre autres, de l'entretien des cours d'eau à l'échelle du bassin versant du gave de Pau amont et dispose d'une Régie Travaux. Cette Régie Travaux, spécialisée dans les travaux en rivière, est composée d'environ 25 agents dont près de la moitié sont en insertion professionnelle au sein d'un Atelier Chantier d'Insertion (ACI). L'entretien des cours d'eau est l'activité support du chantier d'insertion du PLVG : travaux sur la végétation (coupes, abattage, débroussaillage, .) et de nettoyage de berges. L'équipe d'encadrement de l'ACI est composée d'une Responsable de l'Atelier Chantier D'Insertion, de deux encadrants techniques insertion (ETI) et d'une conseillère en insertion professionnelle (CIP). Le PLVG recrute un Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) pour faire face à l'absence temporaire du CIP en poste. Le CIP est rattaché au service Gestion des Milieux Aquatiques. Le CIP aide les agents en parcours de transition professionnelle[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AEMO de Mulhouse exerce des missions de protection de l'enfance en faveur de mineurs de 0 à 18 ans. Il assure la prestation judiciaire (AEMO) à la demande des Juges des enfants ainsi que la prestation d'AEMO renforcée sur décision du Conseil Départemental. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons, pour prise de poste à partir de fin mars/début avril et jusqu'à la fin de l'été, 1 Educateur spécialisé ou Assistant de service social ou Educateur de jeunes enfants en CDD à temps plein pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en Protection de l'Enfance. Votre quotidien à nos côtés : Vous travaillerez en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels. Votre intervention éducative visera tant l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement que le soutien aux parents dans leurs fonctions. Il s'agira : - de participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs, - d'assurer l'accompagnement éducatif des mineurs, - de soutenir et d'accompagner les familles, - d'intervenir au[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AEMO de Colmar exerce des missions de protection de l'enfance en faveur de mineurs de 0 à 18 ans. Sur le territoire Haut-Rhinois du TGI de Colmar, le service assure la prestation judiciaire (AEMO) à la demande des Juges des enfants ainsi que la prestation administrative (AED) sur décision du Conseil Départemental. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons, pour prise de poste immédiate et jusqu'au 28 février 2025 (prolongation possible), 1 Educateur spécialisé ou Assistant de service social ou Educateur de jeunes enfants en CDD à temps plein pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en Protection de l'Enfance. Votre quotidien à nos côtés : Vous travaillerez en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels. Votre intervention éducative visera tant l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement que le soutien aux parents dans leurs fonctions. Il s'agira : - de participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs, - d'assurer l'accompagnement éducatif des mineurs, - de soutenir et d'accompagner[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - Des bâtiments agréables, parc, - Le développement de la Télémédecine, - L'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - Une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - Des appartements thérapeutiques, - Les recherches, - Des Groupes experts, - Une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, consultations ostéo, yoga, . LE SERVICE Le CDRS recrute un Moniteur éducateur (H/F) pour le service des Peupliers. La structure des Peupliers se décompose de la façon suivante : le Foyer d'Accueil Spécialisé et Foyer d'Accueil Médicalisé accueillent 100 personnes en situation de handicap en hébergement permanent et 5 personnes en accueil temporaire. Les personnes sont accueillies au FAS/FAM à partir de 20 ans et jusqu'à 60 ans, ils sont atteints d'un handicap inné ou acquis au cours de leur vie. LE[...]

Gérant / Gérante de camping

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, la Ville de LA FLECHE accueille une population d'environ 15 000 habitants. Au cœur de la vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipement de qualité. Collectivité à taille humaine, l'ensemble des agents y ont à cœur d'exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus. Dans l'attente de venir travailler dans un « ilot de verdure au cœur de la ville » venez visualiser votre prochain environnement de travail sur www.camping-laroutedor.com La ville de la Flèche recrute par voie statutaire ou contractuelle, un responsable de camping de 200 emplacements, classé 4 étoiles et labellisé Camping Qualité, Clef verte, Accueil vélo et Tourisme et handicap (ouvert de mars aux vacances de la Toussaint) et un centre d'hébergement « Poil de Reux » situé à proximité. Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint Développement et attractivité du territoire, vous exercerez les missions ci-après désignées. MISSIONS : - GESTION OPERATIONNELLE ET ADMINISTRATIVE - Assurer la responsabilité du camping - Encadrer et manager le[...]

Directeur(trice) services déconcentrés de l'Administration

Emploi Droit - Justice

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein d'un service territorial éducatif de milieu ouvert et d'insertion, les professionnels garantissent la continuité du parcours éducatif des jeunes confiés à la PJJ. En qualité de directeur(rice) de service (DS), vous assurerez la direction pédagogique et administrative d'un service du secteur public composé de 3 unités (2 UEMO et 1 UEAJ). Vous intégrerez le collège de cadres de la direction territoriale Somme-Aisne, placé sous l'autorité du directeur territorial. Vos missions seront les suivantes : - Piloter et organiser l'activité de votre service et en définir les orientations. A ce titre, vous élaborerez, mettrez en œuvre et actualiserez le projet de service dans une démarche participative ; - Sécuriser le fonctionnement du service par le contrôle interne et la maitrise des risques ; - Garantir la qualité des interventions éducatives auprès[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rôle : - Favoriser l'accès ou le maintien dans le logement des personnes en situation de précarité et de vulnérabilité - Participer à l'organisation et l'animation la Commission Technique de Prévention des Expulsions (CTPE) de la commune d'Avignon Enjeux : Réduire les concours de la Force Publique et éviter les ruptures de parcours d'accompagnements Missions et responsabilités Assurer une évaluation globale des ménages touchés par une procédure d'expulsion locative Répondre aux demandes de diagnostics sociaux et financiers orientés par le Conseil Départemental pour les ménages touchés par une assignation ou un concours de la Force Publique. Assurer un accompagnement renforcé sous la forme d'équipe mobile Capter et accompagner le public au travers de la logique d'intervention « d'aller vers » et de résolution de la problématique globale. Favoriser l'ouverture de l'ensemble des droits du ménage rencontré sur les différents aspects de la problématique repérée. Se positionner dans une démarche bienveillante, éducative. Adapter les modalités d'accompagnement au degré d'autonomie du ménage et favoriser leur autonomie. Participer à l'organisation et l'animation de la Commission[...]

Psychologue

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre des missions du Conseil départemental des Vosges, et en référence au code de déontologie, participer au sein d'une équipe pluridisciplinaire à la mission de Prévention et de Protection de l'Enfance, vous veillerez particulièrement à la prise en compte de la réalité psychique de la personne, dans sa dynamique psycho-affective. Activités principales : - Accueillir, écouter, analyser les situations , informer et orienter en matière de Prévention ou de Protection de l'Enfance. - Contribuer à l'évaluation des enfants bénéficiant des mesures de protection et leurs familles en étant garant de la prise en compte de la dimension et de l'état psychique de l'enfant et de la famille. - Participer à l'élaboration du projet pour l'enfant, ainsi qu'à la prise en charge de l'enfant confié ou non, à l'Aide Sociale à l'Enfance. - Assurer un accompagnement régulier ou une intervention ponctuelle, auprès de l'enfant et/ou de sa famille d'origine et/ou de sa famille d'accueil selon les situations et le projet défini. - Participer aux évaluations dans le cadre des Informations préoccupantes (parents/enfants) et aux commissions d'évaluation pluridisciplinaire en protection de l'enfance[...]

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Responsable H/F de la formation et de l'évaluation à la Direction de la Culture - Service Lecture Publique - Bibliothèque départementale / Pôle Stratégie et Développement Territorial Grade : assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques (catégorie B FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an renouvelable) MISSIONS : Mission du pôle Stratégie et développement territorial - Conseils aux collectivités par plaidoyer, - Accompagnement des projets de lecture publique (construction, réhabilitation PSCES), - Accompagnement soutenu des mises en réseau des bibliothèques sur le Département, - Collecte de diffusion d'informations utiles à la profession et aux collectivités Mission de l'agent.e - Responsable de la formation - Responsable de l'évaluation ACTIVITES : Principales Au sein du Pôle Stratégie et développement territorial, sous l'autorité du responsable de pôle Responsable de la formation - Repérer et synthétiser les besoins en formation - Elaborer annuellement et programme une offre de formation à destination des bibliothèques de l'Aisne, sur l'ensemble du territoire - Assurer le suivi relationnel avec les formateurs, avec les communes et EPCI - Organiser[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Service : Maison d'Enfants à Caractères Social - L'Envol (MECS) - Internat Prise de poste : immédiat Amplitude horaire : travail en 10 heures / jour un week-end toutes les trois semaines A PROPOS DE NOUS Vous cherchez du sens à votre travail : rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d'activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, a pour but d'assurer une mission de soins, d'accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L'ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Description du service : Maison d'Enfants à Caractère Social L'Envol Ouverte depuis le 1er juillet 2013, elle dispose d'une capacité d'accueil de : 12 places en chambre double et salle de bain[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Fondation Edith Seltzer Service : Maison d'Enfants à Caractères Social - L'Envol (MECS) - Internat Lieu de travail : Briançon Nature du contrat : CDD 100% - 6 mois Prise de poste : immédiatement Amplitude horaire : travail en 10 heures / jour -Week end (en roulement) et jours féries A PROPOS DE NOUS Description du service : Maison d'Enfants à Caractère Social L'Envol Ouverte depuis le 1er juillet 2013, elle dispose d'une capacité d'accueil de : 12 places en chambre double et salle de bain pour des mineurs âgés de 4 à 18 ans dont : 1 place d'accueil d'urgence 1 place pour l'accueil modulable en cas de nécessité Les mineurs sont confiés à la structure par le Conseil Départemental, sur décision du Juge des Enfants ou dans le cadre d'un accueil provisoire administratif. Les séjours sont de durée variable selon la situation et l'établissement fonctionne 365 jours par an, en internat. Les mineurs accueillis évoluent au quotidien dans un espace de vie sécurisé, chaleureux et ils bénéficient d'un environnement extérieur boisé et calme, à proximité de la ville. Ils peuvent ainsi se rendre facilement par les transports en commun à leurs activités et dans leur établissement scolaire[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Lesneven, 29, Finistère, Bretagne

Contrat à durée déterminée dans le cadre d'un remplacement d'un agent absent pour raison de santé. Poste à pourvoir au : 03/03/2025 Date limite de candidature : 31/01/2025 Entretien de recrutement : l'après-midi du mardi 4 février 2025 Au sein du service coordination enfance-jeunesse et sous l'autorité de la directrice du Pôle Services à la population et à la Cohésion Sociale, le coordinateur Petite Enfance/Enfance participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique Petite Enfance/Enfance du territoire communautaire. Pour ce faire, il travaille en collaboration avec les élus référents et en partenariat avec l'Etat, la CAF et les partenaires institutionnels et associatifs. Missions principales Coordonner et animer la politique Petite Enfance/Enfance et la prévention sur le territoire communautaire - Proposition et pilotage des actions petite enfance/enfance en lien avec les membres du pôle services à la population et cohésion sociale : événements, actions tout public - Accompagnement à la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire, du projet social de territoire et du Pacte social (Convention Territoriale Globale - CAF) - Lien / relais[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Vos missions : Mettre en œuvre les politique de prévention et de protection des enfants mineurs et jeunes majeurs. Concourir à la mise en œuvre des missions confiées au conseil départemental par des textes législatifs et réglementaires en exerçant auprès des usagers une mission de travail social spécialisé dans la protection de l'enfance. Le poste demande de maitriser la législation en vigueur dans le domaine de la protection de l'enfance de Savoir identifier, analyser et évaluer les situations spécifiques à la protection de l'enfance,de savoir rendre compte, de maîtriser les techniques d'entretien d'aide à la personne et à l'écoute active, de savoir travailler en équipe, en concertation et en partenariat, ainsi que des Capacité rédactionnelle, d'adaptation et de réactivité, capacité d'organisation, disponibilité,des capacité au travail en équipe pluridisciplinaire CDD de remplacement pour absence, possibilité de renouvellement

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Encadrer et manager une équipe Concevoir, saisir et gérer le budget, réaliser des bons d'engagement, mettre en paiement les factures Gérer les différents marchés et leurs suivis et renouvellements Gérer les dossiers de demande de financements extérieurs (ASP - FSE - Conseil Départemental de l'Oise) Gérer les conventionnements avec les partenaires financiers et les partenaires du réseau (France Travail - REB - NOE+) Réaliser des bilans financiers et d'activités Assurer le suivi des recrutements du personnel des chantiers d'insertion (absences et transmission d'éléments de paie- sanctions - renouvellement de contrats - déclaration des salaires sur l'ASP..) Préparer et conduire les comités de suivi et les comités de pilotage Rédiger les comptes rendus de comité de suivi et des comités de pilotage Planifier des actions collectives (organiser des visites d'entreprise, des bilans de santé.) Alimenter et communiquer sur la Plate-forme emploi.beauvaisis.fr Participer à l'émergence et l'installation de l'agence pour l'emploi du beauvaisis

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), dans le cadre d'un remplacement 1 TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLÔME (DE ES / DE ASS / DE CESF) (H/F) CDD TEMPS PLEIN (1 ETP) à Chalon sur Saône Poste à pourvoir dès que possible - jusqu'au 14/05/2025 Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). MISSIONS Par délégation et avec le soutien du chef de service, il a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leur famille faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions se déclinent de la[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils. Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif de 6 places à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif de 6 places et un appartement passerelle de 4 places à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de deux[...]

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Recrute pour son Service d'Accueil Modulable (SAM), sur le pôle Enfant, situé à Domont : 1 Educateur Spécialisé (H/F) ou 1 Educateur de Jeunes Enfants (H/F) CDI - Temps plein - CCN 66 Poste disponible immédiatement L'association EN DROITS D'ENFANCE œuvre dans le champ de la protection de l'enfance sur l'ensemble du Val d'Oise. Elle est une association à taille humaine, permettant une réelle proximité avec l'ensemble des autres établissements. Elle permet ainsi de croiser les regards et les pratiques dans une montée en compétence associative. L'association EN DROITS D'ENFANCE, dans ses valeurs humanistes, prône la prise en compte de l'individu. Ces valeurs s'inscrivent autant dans l'accompagnement proposé que dans les postures managériales. Missions du service d'accueil modulable : Dans le cadre d'une mesure de placement à domicile, le service intervient auprès d'enfants répartis sur un pôle enfant (0-11 ans) et adolescent (11-21 ans) et de leurs familles. Cette mesure intensive est portée par une référence collective en trinôme, avec l'étayage d'une équipe pluridisciplinaire. Les interventions se réalisent au domicile, dans les espaces de l'enfant et de sa famille (scolaire,[...]

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Goussainville, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Recrute pour son Service d'AEMO-AED, situé à Goussainville : 1 travailleur social (H/F) : ES - EJE - ASS CDI - Temps plein - CCN 66 Poste à pourvoir immédiatement L'association EN DROITS D'ENFANCE œuvre dans le champ de la protection de l'enfance sur l'ensemble du Val d'Oise. Elle est une association à taille humaine, permettant une réelle proximité avec l'ensemble des autres établissements. Elle permet ainsi de croiser les regards et les pratiques dans une montée en compétence associative. L'association EN DROITS D'ENFANCE, dans ses valeurs humanistes, prône la prise en compte de l'individu. Ces valeurs s'inscrivent autant dans l'accompagnement proposé que dans les postures managériales. Missions de l'AEMO-AED : Vous interviendrez auprès d'enfants âgés de 0 à 21 ans et de leurs familles, dans le cadre de mesure en assistance éducative en milieu ouvert ou assistance éducative à domicile. Sous l'autorité du chef de service, le travailleur social aura en charge de : - Accompagner et favoriser le bon développement de l'enfant ; - Accompagner et soutenir les responsables légaux dans leur parentalité au sein de leur lieu de vie et/ou au service. Mettre au travail les[...]

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Recrute pour son Service d'AEMO-AED, situé à Domont 1 travailleur social (H/F) : ES - EJE - ASS CDI - Temps plein - CCN 66 Poste à pourvoir immédiatement L'association EN DROITS D'ENFANCE œuvre dans le champ de la protection de l'enfance sur l'ensemble du Val d'Oise. Elle est une association à taille humaine, permettant une réelle proximité avec l'ensemble des autres établissements. Elle permet ainsi de croiser les regards et les pratiques dans une montée en compétence associative. L'association EN DROITS D'ENFANCE, dans ses valeurs humanistes, prône la prise en compte de l'individu. Ces valeurs s'inscrivent autant dans l'accompagnement proposé que dans les postures managériales. Missions de l'AEMO-AED : Vous interviendrez auprès d'enfants âgés de 0 à 21 ans et de leurs familles, dans le cadre de mesure en assistance éducative en milieu ouvert ou assistance éducative à domicile. Sous l'autorité du chef de service, le travailleur social aura en charge de : - Accompagner et favoriser le bon développement de l'enfant ; - Accompagner et soutenir les responsables légaux dans leur parentalité au sein de leur lieu de vie et/ou au service. Mettre au travail les éléments[...]

Collaborateur(trice) d'huissier chargé(e) de recouvrement

Emploi Immobilier

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Pas-de-Calais habitat recrute un/une Gestionnaire de Contentieux en CDD, poste basé à Arras ! Avec ses 800 collaborateurs, Pas-de-Calais habitat est un acteur engagé au service du projet d'entreprise et répond à sa mission première, confiée par le Conseil départemental : offrir un logement de qualité à prix abordable au plus grand nombre. Mais au-delà, aux côtés des communes et des habitants, Pas-de-Calais habitat fait vivre au quotidien les valeurs de la République, en y intégrant celles du mouvement Hlm dans son ensemble : "Responsables et Solidaires" Ce socle de valeurs unit les hommes et les femmes de Pas-de-Calais habitat et anime leurs actions. Nous faisons vivre les valeurs de la République, aux côtés des communes et des habitants. Votre poste sera basé au centre ville d' Arras, au cœur d'une équipe motivée et dynamique. VOS FONCTIONS Vous assurez la mise en œuvre et le suivi actif des mesures de recouvrement des loyers impayés des locataires, dans la recherche d'une optimisation entre la rentabilité économique et l'équilibre social conformément à la stratégie de l'entreprise. Vous devez individualiser, adapter et piloter les solutions face aux situations[...]

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Administrations - Institutions

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

La Mairie de Vauvert recrute son futur CHARGE DE MISSION ENVIRONNEMENT ET RISQUES MAJEURS H/F Placé.e sous l'autorité de la Directrice de l'urbanisme, de l'aménagement et de la transition écologique, le/la chargé.e de mission environnement et risques majeurs a pour mission de garantir l'information des administrés sur les risques majeurs. Gérer, mettre à jour et suivre l'ensemble des plans de prévention, de gestion et de sauvegarde des risques majeurs de la Commune. Il/Elle a la charge de veiller et de gérer l'application et la mise à jour du règlement local de publicité. Il/Elle s'occupe également d'instruire les demandes de publicité, d'enseignes et préenseignes et participe à l'élaboration de l'assiette des taxes afférentes. Il/Elle conduit les dossiers ICPE, rédige les avis à soumettre au Maire, et est un conseil et une aide pour la décision auprès des élus. Compétences et aptitudes requises : -Traitement des dossiers selon une démarche de projet ; -Enjeux, évolutions, et cadre réglementaire des risques naturels, technologiques sociétaux et des politiques publiques de secours ; -Cadre réglementaire de l'information de la population en matière de risques ; -Maîtriser[...]

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Gabarret, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité hiérarchique du Président du Conseil Départemental, représenté par le Directeur de l'Education, de la Jeunesse et des Sports Sous l'autorité fonctionnelle du Chef d'établissement du Collège, secondé dans ses missions par le gestionnaire Missions/Responsabilités : - Réaliser, seul ou sous le contrôle d'un responsable (gestionnaire), les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux de l'établissement scolaire - Maintenir en bon état de fonctionnement les installations - Participer aux missions de préparation, de service, d'accompagnement des convives d'un restaurant scolaire - Assurer l'accueil des usagers d'un collège - Assurer un appui ponctuel sur d'autres fonctions des personnels techniques du Collège, si nécessaire et en fonction des nécessités de service ; ex :conduite de véhicule si titulaire des certifications requises. Activités/Tâches/Méthodes/Contrôle : Effectuer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du collège - Nettoyage et entretien courant des locaux et des surfaces non bâties ; - Gestion des déchets (tris sélectifs, stockage, sortie des bacs à ordures) ; - Contrôle de[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions Un Centre Socio-culturel est un lieu d'accueil, d'écoute, d'échanges, de convivialité, d'initiatives et de services. Il permet d'accompagner des projets d'habitants, de soutenir la vie associative et œuvre en complémentarité avec les différents acteurs du territoire. Le Centre Socio-culturel Municipal propose des activités à destination des habitants mises en œuvre sur plusieurs pôles : Jeunesse, dont l'accueil collectif de mineurs (ACM) sans hébergement, Famille, Participation des Habitants, Numérique et accompagne des projets à leur initiative. Le Centre Socio-culturel est agréé par la CAF. Il dispose d'un budget propre et peut développer de nombreuses activités grâce aux subventions et prestations de services de la CAF et du Conseil Départemental de Meurthe-et-Moselle, de l'État (via la DDETS 54), mais également de la participation des usagers. L'animateur jeunesse a pour mission de coordonner et assurer la mise en place d'un ensemble d'actions à destination des jeunes et plus spécifiquement pour les 12 à 17 ans. L'animateur jeunesse organise et pilote des actions POUR, PAR et AVEC les jeunes. Il les rend acteur dans la réflexion, conception et mise en œuvre[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous êtes en charge de mesures administratives et judiciaires à domicile. Vous menez des entretiens avec les familles à domicile ou au service et rédigez les bilans et notes nécessaires en direction du Juge pour enfants et du Conseil départemental Vous bénéficiez d'un véhicule de service - Convention 66 appliquée. - CDD évolutif Vous devez être titulaire du diplôme d'EDUCATEUR SPECIALISE - EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS ou ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL Votre extrait de casier judiciaire N°2 sera obligatoirement consulté.

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Rupt-sur-Moselle, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre de la création et de l'ouverture d'une Maison d'Enfants à Caractère Social, au courant de l'été, nous recherchons 1 Infirmier F/H en CDI temps plein, pour accompagner dans un premier temps un groupe de 6 enfants de 6 à 12 ans, puis un groupe d'adolescent(e)s et un second groupe d'enfants confié(e)s par décision judiciaire ou par contractualisation avec le Conseil Départemental des Vosges. Localisation : Rupt sur Moselle, 88 Votre quotidien à nos côtés : Sous l'autorité des cadres intermédiaires et de la Directrice il s'agit : - D'évaluer, de surveiller l'état de santé des mineurs confiés - De recueillir les éléments de santé auprès des parents, spécialistes afin de garantir la continuité des soin, - De transmettre à l'équipe pluri professionnelle les éléments de compréhension concernant chaque mineur - D'assurer la coordination de la santé dans le cadre du projet individuel, - De prévenir et de repérer les situations de maltraitance ou les indices préoccupants concernant la santé des mineurs - De mettre en place les soins infirmiers - D'accompagner les mineur(e)s aux différents rendez-vous médicaux/paramédicaux - De contribuer à la tenue des dossiers[...]

Responsable chargé / Responsable chargée de la sécurité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Identification du poste - Description du service : « Les personnels des services de sécurité incendie ont pour mission d'assurer la sécurité des personnes et la sécurité incendie des biens » - Arrêté du 02 mai 2005. - Niveau de formation requis : SSIAP3 (Service de Sécurité Incendie et Assistance à personne) SST (Sauveteur Secouriste au Travail) Cycle Technique - CERIC Diplôme de niveau I, Master Prévention des Risques et Nuisances Technologique - Statut : CDD, CDI ou mutation - Temps de travail : Temps plein (39h) / semaine (du lundi au vendredi) - Participation à l'astreinte technique - Rémunération : Selon profil et grille de la Fonction Publique Hospitalière - Localisation : Site de Romans sur Isère - Relations hiérarchiques : Sous la responsabilité du directeur des HDN, du directeur adjoint en charge de la Direction des Ressources Matérielles. - Relations professionnelles : Direction, directions fonctionnelles, Responsables des pôles et des services de soins pour définir et coordonner avec eux la mise en œuvre de la politique sécurité sûreté de l'établissement. F3SCT Service départemental incendie et de secours (SDIS), Préfecture du département et autres[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions du médiateur : Au sein des centres sociaux de Tourcoing, et sous l'autorité du directeur du centre social, le Médiateur Santé est chargé de : Contribuer à la réduction des inégalités d'accès à la santé en favorisant les démarches de prévention auprès des populations vivant dans le quartier prioritaire. Permettre aux personnes fragilisées d'accéder aux dispositifs dont elles sont éloignées, par manque d'information ou à cause de difficultés multiples. Être l'interlocuteur de proximité et établir des « passerelles » vers les principaux acteurs institutionnels et associatifs qui œuvrent dans le domaine de la prévention et de la santé. ACTIVITES - Être l'interlocuteur privilégié des acteurs de prévention, d'accompagnement et d'accès aux soins (CPAM, PASS du centre hospitalier, Conseil Départemental, CCAS, médecins, Atelier Santé Ville). - Aller à la rencontre des habitants, dans les lieux les plus adaptés, pour aider à la compréhension, à la constitution de dossiers administratifs, informer et orienter vers les lieux et les personnes ressources. - Accompagner physiquement les personnes dans leurs démarches (prise de rendez-vous, respect des délais.) auprès des professionnels[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Notre MECS MNA de l'association Le CAP accueille 47 mineurs non accompagnés, 365 jours par an sur orientation du Conseil Départemental de l'Allier et dans le cadre d'une convention. Les jeunes sont hébergés de manière quasi-autonome dans des appartements partagés de 3 ou 4 personnes en proximité du centre-ville de Montluçon. L'accompagnement éducatif s'organise à partir d'une Plateforme pour les aspects administratifs et au sein des lieux de vie (appartements). Le référent éducatif élabore le projet personnalisé avec le jeune. Les éducateurs veillent et accompagnent à : · La bonne gestion du budget alloué (contenu des placards et du réfrigérateur) ; · Une alimentation variée et équilibrée (préparation et repas éducatif...) ; · L'hygiène et l'entretien du logement (autonomie, responsabilisation, investissement, respect...) ; · La dynamique de groupe. Votre action éducative s'inscrit dans l'animation et l'organisation de la vie quotidienne avec les mineurs non accompagnés. Vos missions principales sont : Etablir une relation basée sur la disponibilité, l'écoute, l'observation et la compréhension Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail), Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son établissement : 1 TRAVAILLEUR SOCIAL H/F - dispositif SAMSAH CDD 8 mois - Temps plein A pourvoir le 03 mars 2025 à Beaune (21) Objectifs : Le Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) « Le Trait d'Union » propose un accompagnement médico-social intensif à domicile pour des personnes présentant des troubles psychiques sévères impactant leur fonctionnement au quotidien et leur inclusion au sein de la société. L'objectif est de favoriser et maintenir l'autonomie de la personne à son domicile. Missions principales : - Collaborer avec le personnel soignant du CH La Chartreuse - Elaborer en collaboration avec les infirmiers et l'usager le projet personnalisé. - Assurer une assistance ou un accompagnement en milieu ouvert pour tout ou partie des actes de la vie courante dans le cadre du projet personnalisé de l'usager. - Accompagner les usagers sur le principe du rétablissement grâce aux outils de la réhabilitation psychosociale. - Aider le patient à développer ou restaurer un degré[...]

Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Emploi

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est pour vous si vous êtes engagé, audacieux, responsable et agile. Contexte de recrutement : L'EPNAK a pour mission d'accueillir des enfants/adolescents/adultes vulnérables en situation de handicap et/ou relevant l'aide sociale à l'enfance. L'EPNAK participe à leur autodétermination et contribue à leur inclusion dans la société. Cette mission générale porte deux idées fortes : -Accompagner le libre choix de chacun pour son projet de vie : égalité des droits et des chances, -Défendre le principe de non-discrimination : permettre un réel accès des personnes vulnérables au droit commun (soins, logement, école, formation, emploi, sports, loisirs.). L'EPNAK compte 2000 professionnels de droit privé et public et accompagne plus de 5000 bénéficiaires dans 70 unités sur 7 territoires. Le territoire EPNAK Sud-Ouest regroupe la Nouvelle Aquitaine et l'Occitanie. L'EPNAK a été retenu par le Conseil Départemental de la Gironde pour la création de places d'hébergement adapté pour l'accompagnement d'enfants/jeunes majeurs à multi vulnérabilités (relevant de l'ASE et en situation de handicap) et des parents. Ces dispositifs d'internat sont ouverts 365 jours/an et 24h/24. Dklic[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Péret, 34, Hérault, Occitanie

CDD de 12 mois avant possibilité de nomination sur un poste d'adjoint technique. Poste à pourvoir à compter du 1er juin 2025. Postulez avec CV valorisant vos compétences et lettre de motivation. Activités et taches : Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune : - Entretien des bâtiments communaux (électricité, maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie, soudure...) - Espace vert : Elagage et taille des arbres, débroussaillage, coupe et arrosage des plantes et fleurs, désherbage . - Entretien courant de la voirie, nettoiement, curage des fossés, entretien du cimetière, signalisation et sécurité des chantiers, assurer le salage des routes en période de verglas en hiver, peinture sur route - Entretien courant des véhicules type station-service, petite mécanique automobile et petit entretien du matériel d'outillage - Propreté : relevé des encombrants et dépôt en déchetterie, nettoyage des aires de tri sélectif, nettoyage des rues du village - Festivités : mise en place des décorations de noël, organisation technique des fêtes et des cérémonies, prêt de matériel à la population, auto-laveuse salle des fêtes, préparation du matériel[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions principales : - Assurer l'accompagnement social des ménages entrant en logement autonome (sortants CHRS Entraide et Solidarités ou externe, autres hébergements.) sur prescription du Conseil Départemental - Aider à la gestion budgétaire pour le maintien dans le logement - Evaluer la situation familiale et économique des personnes et les accompagner dans leurs démarches pour pérenniser l'accès et le maintien dans le logement autonome : installation dans le nouveau logement, mise en place des prélèvements automatiques, travailler sur le surendettement, réaliser une médiation en cas de dette locative ou de troubles du voisinage, réaliser les demandes d'aides financières si besoin. - Travailler sur le cadre de vie et accompagner la personne dans ses démarches en favorisant son intégration dans son environnement. - Conclure les contrats d'engagement et formaliser les objectifs de l'accompagnement, rédiger les bilans de fin de mesure, participer à la rédaction du rapport d'activité annuel. Missions transverses : - Contribuer au bon fonctionnement du service - Promouvoir l'expression, la participation et le bien-être des personnes accompagnées - S'inscrire dans un travail[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Direction des relations extérieures au service communication et évènementiel, le chargé de communication contribue à l'organisation de la communication du Département de l'Isère. Missions : - Assurer les fonctions de chargé de communication : prise de brief, réalisation des plans de com', construction des outils, suivi et contrôle des actions - Mettre en œuvre la politique de communication externe du Conseil départemental de l'Isère et contribuer à la promotion de l'image de la collectivité. Activités : - Être présent sur le terrain pour les manifestations importantes - Mettre en œuvre et suivre le plan de communication - Réaliser des supports techniques d'information et de communication - Être référent technique dans son domaine - Concevoir une campagne de communication - Assurer le suivi de la réalisation et de la fabrication des outils, des supports et la mise en œuvre des campagnes de communication Spécificités du poste : - Déplacements occasionnels - Confidentialité - Disponibilité (certains week-ends, jours fériés, semaines et soirées) Compétences requises : - Connaissance des techniques et procédés de fabrication - Connaissance et pratique des[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous assurez l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement de personnes en difficulté. Vous avez un rôle déterminant en matière d'accès aux droits et aux soins, et contribuez à travers un travail de réseau au développement social de la commune. Vous accompagnez principalement des personnes seules ou en couple sans enfant. Missions du poste : - Accueil, écoute, information et orientation des usagers ; Mise en place des accompagnements nécessaires = Assurer un premier accueil des usagers et réaliser une évaluation sociale. Mettre en place un accompagnement social global (social, éducatif, budgétaire etc). Instruire les demandes d'aide (soutien financier, aide alimentaire, aide sociale, allocations logement, CMU, dossiers MDPH, dossiers de surendettement.). Amener les personnes vers les soins en lien notamment avec les services hospitaliers et le CSAPA. Accompagner les personnes vers le logement en partenariat avec les acteurs locaux (Maison du logement, XL Habitat, ADIL etc). Réaliser des visites à domicile (enquêtes sociales, lutte contre l'habitat indigne.). Assurer les élections de domicile. Assurer une mission de médiation auprès des organismes. Mettre en[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Castandet, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'Escale développe un projet éducatif et social favorisant l'accès des jeunes confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance par le Conseil Départemental, à l'éducation, à la formation, à la culture, au sport et aux loisirs. Dans ce cadre là, l' Association L'Escale recherche un(e) Coordinateur(trice) Général(e), dont les missions suivantes se déroulent sous l'autorité et par délégation, du président et du Bureau de l'Association. 1. Pilotage & coordination général En lien avec le CA, le/la Coordinateur/trice Général/e accompagne la vie associative : Contribue à l'élaboration des orientations de l'association et soutient les bénévoles dans leurs fonctions . Veille au suivi des obligations administratives de l'association, Rend compte régulièrement du déroulement du projet associatif en cours, Coordonne la communication sur l'association via différents supports, en collaboration avec les autres salariés. 2. Gestion des Ressources Humaines assure les veilles juridiques et sociales pour aider les décisions concernant la politique RH, les embauches... assure l'administration RH en coopération avec un collaborateur agent administratif et en lien avec un prestataire[...]

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Avesnes-les-Aubert, 59, Nord, Hauts-de-France

SASU Tradinea est un service de restauration collective de proximité, dont les priorités sont la qualité des préparations, l'approvisionnement local et un recrutement de proximité. Pour répondre aux exigences de la démarches qualité, les denrées doivent répondre au Label "ici je mange local" imposé par le Conseil Départemental. Pour ce faire, Tradinea mise sur un circuit court avec l'approvisionnement de produits locaux et de saison. Aujourd'hui notre société recrute un CUISINIER (H/F) pour notre établissement situé à Avesnes-Les-Aubert (59). Vos missions principales : - Confection et préparation des plats chauds et froids - Organisation du poste de travail et des équipements - Veiller qualitativement à la bonne préparation des repas - Respect des pratiques d'hygiène tout au long de la préparation alimentaire - Participation au service en salle - Gérer le stockage des denrées : Réception, vérification marchandises et rangement dans les zones concernées - Gérer le tri et de l'évacuation des déchets - Rédiger les enregistrements et autres documents demandés (prise de température, plats témoins etc..) Formation : Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP/BEP/BAC PRO,[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Mackwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos missions : -Entretien de la voirie communale -Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels -Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments -Entretien courant des matériels et engins -Relations aux élues et élus -Relations aux usagers -Organisation de son activité -Application des règles de santé et de sécurité au travail -Application des règles de sécurité des usagers Profil recherché -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant[...]

Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi Social - Services à la personne

Entre-Deux, 97, La Réunion, -1

Nous recherchons un(e) accueillant(e) familial(e) détenteur de l'agrément familial délivré par le Conseil Départemental, pour assurer la prise en charge de 6 personnes âgées autonomes. Votre mission principale est d'accompagner nos résidents dans leur quotidien en leur offrant un cadre de vie chaleureux et sécurisé. Missions: - Réaliser les tâches ménagères quotidiennes: ménage, repassage, vaisselle, etc. - Proposer et organiser des activités pour occuper et divertir les résidents. - Assurer l'accompagnement dans la vie quotidienne: aide à la toilette, courses, promenades. - Créer un environnement familial et convivial pour les résidents Conditions de travail: - L'établissement est ouvert 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24. - Vous travaillerez selon un planning tournant

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Social - Services à la personne

Falaise, 14, Calvados, Normandie

La Maison d'Enfants à Caractère Social du Foyer Martin Luther King accompagne 14 à 15 jeunes (F/G) en hébergement collectif sur deux sites (Ifs et Falaise)Ets conventionné par le Conseil Départemental du Calvados Description du poste : Encadrement éducatif d'un groupe de 4 à 5 jeunes âgés de 8 à 18 ans dans un environnement familial sous l'autorité d'un chef de service éducatif Missions principales : - tenue de la maison et confection des repas - économat domestique et entretien des équipements - veille sur la sécurité des locaux - Mise en lien et contribution à une vie de groupe chaleureuse - Intégration du lieu de vie dans son quartier Le Profil : Certificat de maître ou maîtresse de maison apprécié Expérience acquise auprès du public accueilli Bon sens relationnel Personne dynamique, autonome, rigoureuse et appréciant le travail en équipe Poste à pourvoir de suite Date limite de dépôt des candidatures : 31/01/2025 Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une LETTRE DE MOTIVATION à l'attention de Monsieur PORET, Directeur « A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires[...]

Animateur / Animatrice d'espace public numérique

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Gestionnaire des carrières

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Gérant / Gérante de camping

Directeur(trice) services déconcentrés de l'Administration

Assistant / Assistante de service social

Psychologue

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Collaborateur(trice) d'huissier chargé(e) de recouvrement

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Responsable chargé / Responsable chargée de la sécurité

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Assistant / Assistante de service social

Chargé / Chargée de communication

Assistant / Assistante de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Maître / Maîtresse de maison familiale

Ressources supplémentaires