photo Technicien / Technicienne en recherche-développement

Technicien / Technicienne en recherche-développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brotte-lès-Luxeuil, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

LYNX RH Besançon, Cabinet de recrutement spécialisé dans les techniciens et cadres, recrute pour un de ses clients Haut-saônois, un" Technicien R&D" H/F. Vous serez en charge de la réalisation, la conception, l'industrialisation de nouveaux produits et l'amélioration de produits. Vos missions: Rattaché au Responsable R&D, vous aurez pour missions principales: - Participer à la conception et à l'amélioration de produits mécaniques - Réaliser des études techniques et des analyses de faisabilité - Collaborer avec les équipes R&D pour mener à bien les projets d'innovation - Assurer le suivi des prototypes et des tests en laboratoire - Contribuer à l'optimisation des procédés de fabrication - Collaborer avec les différents services concernés ( Achats , Méthodes , commercial....) Votre profil: De formation supérieur en conception mécanique Bac+ 2 ou Licence en Génie Mécanique Expérience en BE ( alternance comprise) Conception mécanique Dessin industriel Maitrise des outils informatique bet logiciels CAO/DAO ( TopSolid, SolisWorks)

photo Responsable de gestion immobilière locative

Responsable de gestion immobilière locative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Sorlin-d'Arves, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une équipe dynamique ! FB CONSEILS, société de recrutement RH, mandatée par une agence immobilière, société en pleine croissance dans le secteur de l'immobilier, notre cliente est spécialisée dans l'administration de biens (syndic de copropriété, vente et gestion locative saisonnière). Elle valorise la relation de proximité avec nos clients et leur écoute. Elle cultive l'esprit d'équipe au sein d'une entreprise indépendante et familiale. Poste à pourvoir : Responsable de Gestion Locative Saisonnière Notre cliente recherche un(e) Responsable de Gestion Locative Saisonnière passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et aimez travailler dans un cadre naturel exceptionnel, cette opportunité est faite pour vous. Vous serez responsable de : - Gérer des réservations et des contrats de location - Accueillir les locataires saisonniers - Gérer les demandes des locataires - Suivre les paiements et gestion des dépôts de garantie - Promouvoir les biens locatifs et optimiser les taux d'occupation - Mettre en place des partenariats avec les acteurs locaux afin de vous aider dans le développement du portefeuille. Vous[...]

photo Vendeur / Vendeuse en matériel de jardinage

Vendeur / Vendeuse en matériel de jardinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sales, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la motoculture, un Conseiller de vente en motoculture H/F en CDI à Sales (74150). Les missions principales : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits de motoculture - Réaliser les ventes et conclure les transactions - Assurer le suivi des commandes et des livraisons - Participer à la mise en rayon et à la bonne tenue du point de vente - Contribuer au développement du chiffre d'affaires Salaire selon expérience : entre 2100EUR et 2200EUR brut par mois 39H par semaine Contrat en CDI - Expérience d'au moins 2 ans dans la vente, de préférence dans le secteur de la motoculture ou espaces verts - Bonne connaissance des produits de motoculture (tondeuse, robot, broyeur, souffleur etc.) - Sens du service client et excellent relationnel - Dynamisme, autonomie et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et sens de l'organisation Vous êtes mobile sur Sales

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montereau-sur-le-Jard, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un(e) Gestionnaire RH. Vos missions seront les suivantes : - Gestion de présence, préparation de la paie, accueil et renseignements des salariés - Accueil et intégration des nouveaux arrivants : embauches, mutations, transferts - Élaboration des différents contrats de travail - Accompagnement à la mobilité, gestion des expatriés - Gestion et suivi des dossiers de prévoyance - Gestion de l'apprentissage et des stages - Gestion et information des salariés pour les départs à la retraite et autres motif de départ Connaissances affirmées en paie et règlementation sociale. Goût du travail en petite équipe et un fonctionnement en binôme sur les différentes activités. Bon niveau de connaissance des outils bureautiques. Respect de la confidentialité des données. Aisance à l'oral indispensable. - Connaissances affirmées en paie et règlementation sociale. - Goût du travail en petite équipe et un fonctionnement en binôme sur les différentes activités. - Bon niveau de connaissance des outils bureautiques surtout Excel. - Respect de la confidentialité des[...]

photo Technicien(ne) électromécanicien(ne) études et développement

Technicien(ne) électromécanicien(ne) études et développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Secondigné-sur-Belle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : * installer, contrôler, entretenir, régler et réparer les machines de production * assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et réaliser les tâches d'entretien programmées. * assurer le montage des moteurs, roulements ou variateurs de vitesse * assurer un reporting quotidien de son activité à sa hiérarchie * participer à l'amélioration des procédures de maintenance * accompagner les nouveaux embauchés salaire environ 31 K€ annuel négociable en fonction de l'expérience. panier 7 €/jour + indemnité transport entre domicile et travail en fonction du nombre de km . majoration horaires de nuit 20 % 36.50 h par semaine avec 8 jours de RTT, horaires de travail en 3x8 vous êtes titulaire d'un BAC +2 électrotechnique ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en milieu industriel, vous avez des connaissances approfondies de l'ensemble des composants d'un système électrique et automatique, vous êtes polyvalent sur les domaines suivants : mécanique, hydraulique, pneumatique, chaudronnerie et anglais technique (lecture des shémas et notices) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences[...]

photo Vendeur / Vendeuse en charcuterie

Vendeur / Vendeuse en charcuterie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco recrute pour son client, un VENDEUR EN CHARCUTERIE (H/F). Notre client est un acteur majeur du secteur de la grande distribution, offrant un environnement dynamique et stimulant. Il s'engage à offrir des produits de qualité et un service client exceptionnel, tout en favorisant le développement professionnel de ses employés. Vos principales missions seront : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits de charcuterie - Assurer la présentation attractive des produits en respectant les normes d'hygiène alimentaire - Participer à la gestion des stocks et à la rotation des produits - Réaliser la découpe des produits selon les demandes des clients - Contribuer à la satisfaction client en offrant un service de qualité - Collaborer avec l'équipe pour garantir le bon fonctionnement du rayon charcuterie Profil : Doté d'un excellent sens du relationnel, vous faites preuve d'une grande orientation client et appréciez le travail en équipe. Votre capacité d'adaptation et votre communication efficace seront des atouts indispensables pour ce poste. Compétences relationnelles: - Orientation client - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation - Communication[...]

photo Technicien / Technicienne en développement

Technicien / Technicienne en développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Actual recrute un Mécanicien industriel- agent de maintenance (H/F) pour une mission à Auxerre 89000. En tant que Mécanicien Industriel- agent de maintenance (H/F), vous serez responsable de la maintenance et de la réparation des équipements industriels pour assurer le bon fonctionnement des installations. Vos principales missions : - Assurer le graissage des installations - Assurer l'entretien préventif et curatif des installations - Assurer les travaux de maintenance corrective et productive dans les domaines de la mécanique, hydraulique et pneumatique - Intervenir sur les installations annexes telles que les engins (remplacement de flexibles), compresseur, appareillage lié à la sécurité - Utiliser des bons de travaux sur lesquels doivent être indiquées un maximum de précisions Profil recherché : Nous recherchons un Mécanicien industriel- agent de maintenance (h/f) possédant les compétences suivantes : - Maîtrise de la maintenance préventive et curative des machines et engins. - Capacité à diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. - Expérience dans la réparation de moteurs thermiques et hydrauliques. -[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez une entreprise où l'innovation et la proximité client sont au cœur de la stratégie. Ils recherchent un ou une Commercial.e terrain pour renforcer leur équipe commerciale et contribuer au développement de leurs activités. Contexte du poste Vous serez sous la responsabilité directe du Chef des ventes basé à Puteaux (92), votre agence de référence où vous êtes attendu une fois par semaine. Votre mission principale sera de contribuer activement à l'accroissement du portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités commerciales tout en assurant la satisfaction et la fidélisation des clients existants. Vos responsabilités incluront : * Prospection et développement commercial : * Identifier et cibler des clients potentiels par des actions de prospection terrain, téléphonique, et via des réseaux professionnels * Participer à des événements sectoriels pour accroître votre réseau et identifier de nouvelles opportunités d'affaires * Gestion du cycle de vente : * Prendre en charge l'ensemble du processus commercial, depuis l'identification des prospects jusqu'à la signature des contrats * Organiser des rendez-vous personnalisés pour présenter les solutions[...]

photo Technicien / Technicienne R&D

Technicien / Technicienne R&D

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

TAGA Scientifique, spécialiste du recrutement de personnels scientifiques, recherche pour un parfumeur situé à Paris un : TECHNICIENNE DE LABORATOIRE R&D 6 mois rattaché au Team Leader Emotion et Sensory R&D, MISSIONS Au sein de l'équipe R&D (17 personnes), vous partagerez votre temps de travail entre le laboratoire R&D et l'assistanat d'études sensorielles. Vos missions seront les suivantes : o Assistant d'études sensorielles : - Préparation des échantillons à tester lors des études y compris la manipulation de mauvaises odeurs - Organisation de séances de panel sensoriels olfactifs - Gestion et encadrement des panelistes lors de l'acquisition des données - Support au développement de nouvelles méthodes d'évaluation de la performance des parfums dans tous types d'applications. - Interface avec différents services (parfumeurs, évaluation, applications, assistants parfumeurs, etc.) o Laboratoire R&D : o Pré tests olfactifs en vue de sélectionner les meilleures démonstrations des technologies parfums o Support au développement de technologies visant à améliorer la performance des parfums (fraicheur, longue durée, control des mauvaises odeurs, etc.) o Préparation[...]

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Technicien(ne) en électronique études et développement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Carrières-sous-Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

NBtech recherche un Technicien d'essais électronique en CEM H/F (compatibilité électromagnétique) pour rejoindre une équipe spécialisée au sein du centre de recherche et developpement (R&D) d'un grand constructeur français.. Vos missions : Vous intervenez durant la phase de développement des prototypes ou l'homologation des véhicules : - Préparer, instrumenter et configurer les moyens et les supports d'essais - Réaliser les essais en accord avec les normes et procédures d'essais de CEM - Réaliser les dépouillements d'essais et analyser les résultats d'essais pour assurer leur validité - Remplir les documents de suivi d'essais et valider la conformité technique de chaque étape du programme d'homologation ou de développement - Contrôler périodiquement la validité des moyens d'essai et du matériel mis à disposition Votre profil : Vous êtes diplômé d'une formation de niveau BAC+2 à BAC+3 en Mesures physiques / Electronique Automobile / Conceptions des Systèmes Automobiles et vous avez une première expérience dans le contrôle et les essais en compatibilité électromagnétique ou hyperfréquence en recherche & développement, laboratoire ou bureau d'étude : - Vous êtes à l'aise[...]

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Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 22 agences dans le département des Côtes-d'Armor et nous accompagnons le développement de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d'expertise comptable ! NOTRE PROJET : Nous sommes animés par des valeurs de confiance et d'excellence. Notre ambition est de soutenir le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Nous veillons à instaurer un management de qualité et à entretenir des relations solides avec nos partenaires, ce qui nous permet de bâtir ensemble une organisation performante, véritablement orientée vers nos clients. Pourquoi rejoindre Cerfrance 22 : - Un parcours d'intégration sur mesure : Dès votre arrivée, un tuteur dédié vous accompagnera pour vous familiariser avec vos missions et nos outils. - Soutien continu : Bénéficiez de l'appui de votre manager tout au long de votre parcours pour vous guider dans vos missions. - Formations régulières : Accédez à un plan de développement des compétences personnalisé, pour progresser[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 30 ans, l'association SATO Relais développe l'accompagnement vers l'emploi via 8 chantiers d'insertion couvrant des secteurs diversifiés, la mise à disposition à destination des collectivités et associations et des actions de proximité sur plusieurs quartiers de Brest. Filiale du Groupe SATO, acteur majeur de l'entrepreneuriat social en Bretagne, SATO Relais rassemble des structures d'insertion par l'activité économique qui emploient et forment des femmes et des hommes tenus à l'écart du monde du travail. Son objectif est de les accompagner vers l'emploi ou la formation. Vous évoluerez au sein du service des Ressources Humaines sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines. Missions : Vous aurez pour mission principale le recrutement du personnel CDI et CDD du Groupe SATO ainsi que le développement de projets RH, le suivi de la formation et des conditions de travail des salarié.es. - Recrutement : o Être force de proposition sur les méthodes de recrutement o Être force de proposition sur l'intégration des salarié-es o Mise à jour ou création de fiche de poste et d'offre d'emploi o Mise en ligne des offres, classement[...]

photo Responsable développement / Business Developer

Responsable développement / Business Developer

Emploi Enseignement - Formation

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

MISSION GÉNÉRALE Le(la) Chargé(e) de développement commercial junior pilote et participe à la contribution du développement commercial et technique de LB Développement Outre-Mer en assurant la prospection, la fidélisation, et la satisfaction des clients tout en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. POSITIONNEMENT Rattachée hiérarchiquement au service commercial et sous le superviseur du centre d'appels, le/la Négociateur(trice) Technico-Commercial(e) agit en tant qu'intermédiaire clé entre l'entreprise et ses clients. Il/elle contribue directement à l'atteinte des objectifs de croissance et au maintien de relations commerciales solides. MISSIONS Prospection et développement commercial Identifier de nouveaux marchés et segments potentiels. Approcher des prospects (B2B/B2C) en utilisant différents canaux : appels, emails, visites terrain. Analyse des besoins et conseil technique Réaliser des audits des besoins des clients pour proposer des solutions personnalisées. Fournir des conseils sur les produits et services de l'entreprise, avec l'appui des équipes techniques si nécessaire. Gestion de la relation client Maintenir un portefeuille de clients[...]

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Chef de projet de développement local

Emploi Economie - Finances

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

FONCTIONS PRINCIPALES : DESCRIPTIF DE L'EMPLOI En lien avec le binôme élu-industriel du territoire et les deux intercommunalités du territoire, le chef de projet aura pour mission principale d'animer et de piloter le plan d'action élaboré dans le cadre du programme Territoires d'Industrie. En tant que facilitateur, il jouera un rôle clé dans la gouvernance du programme et participera activement aux actions du Sud de l'Aisne. Il sera un point de contact pour les entreprises industrielles du territoire, les accompagnant de manière proactive dans la réalisation de leurs projets. MISSIONS ET ACTIVITES o Développer une expertise fine de l'écosystème industriel local et de ses enjeux (atouts, faiblesses, anticipation des grandes transitions, filières d'avenir.). o Assurer la mise en œuvre et le suivi de l'avancement du plan d'actions, en facilitant la constitution de partenariats entre acteurs (aide à la décision auprès des collectivités, accompagnement des industriels.) et la mobilisation du panier de services et des partenaires du programme (conseil et études, ingénierie, financements.) ; o Coordonner la définition et l'actualisation du plan d'actions du Territoire d'industrie,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Sellières, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement (CPIE) de la Bresse du Jura agit en faveur de l'environnement et de la transition écologique par la sensibilisation et l'éducation de tous à l'environnement et par l'accompagnement des territoires et des organisations. Les administrateurs souhaitent l'implication des salarié-e-s dans le projet associatif. L'équipe est constituée de 13 salarié-e-s, répartis en trois secteurs d'activités : éducation à l'environnement, accompagnement des territoires et formation. Dans le cadre d'un remplacement, le CPIE Bresse du Jura recherche : un-e coordinateur.trice du secteur sensibilisation et éducation à l'environnement en CDI Missions principales Dans le cadre des orientations définies par le conseil d'administration : - Gérer financièrement et administrativement le secteur - Élaborer la stratégie du secteur pour nourrir la stratégie de l'association - Développer, coordonner et accompagner l'ensemble des projets et activités du secteur - Piloter l'équipe placée sous sa responsabilité Activités - Gestion financière et administrative du secteur - Coordination, animation et gestion d'équipe : planification du travail, animation[...]

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Responsable de service juridique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Directeur du Pôle Expertise, dans le respect de la stratégie et de la politique générale de Cerfrance Haute-Loire, et dans le cadre de la réorganisation de notre Service Juridique, vous managez une équipe juridique composée de juristes et d'assistant(e)s, poste basé au siège social du Puy-en-Velay (43). Au sein d'une équipe à taille humaine, vous réalisez les missions suivantes : **MISSIONS MANAGÉRIALES : - Le management des collaborateurs de l'équipe : vous organisez et pilotez l'activité tout en veillant au développement des compétences de l'ensemble des collaborateurs - Le pilotage de la production : vous êtes garant de l'application des procédures, de l'utilisation des outils et du déploiement des nouveautés, notamment dans la mise en place des process digitaux - Le développement de l'activité : Vous contribuez à ce développement et à la déclinaison des offres de service dans le périmètre de votre équipe - La gestion de la relation clients-adhérents : Vous êtes chargé du suivi de la réalisation des prestations des membres de votre équipe (contractualisation, qualité des prestations, facturation adaptée) et contribuez à la résolution rapide des problèmes[...]

photo Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Emploi Tourisme - Loisirs

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rattaché(e) au Directeur de l'établissement, vous êtes le garant du développement, de la gestion administrative et de la relation clientèle et vous intervenez dans les domaines suivants : Organisation et gestion : - Établir le planning de votre équipe - Assurer la gestion administrative et RH (contrats, heures, absences, ) - Superviser la caisse et assures la facturation et le recouvrement client - Assurer la gestion des commandes et des achats - Analyser les tableaux de bord et proposes des ajustements Management : - Recruter et intègres tes collaborateurs - Coordonner et contrôler les activités (objectifs, moyens, accompagnement, mesures correctives) - Garantir l'application du règlement et des procédures internes - Conduire les entretiens de progrès de vos collaborateurs - Informer, animer et motiver vos collaborateurs tout en les accompagnant dans leur montée en compétences Développement commercial : - Assurer l'accueil, le conseil et l'orientation client ainsi que les litiges et réclamations - Garantir le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients/partenaires - Contribuer à la définition de la stratégie commerciale, la déployer et l'animer (opérations[...]

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Responsable de bureau de banque

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Au CIC, nous croyons que l'avenir se construit avec celles et ceux qui ont l'esprit d'entreprendre leur vie. Rejoindre le CIC Sud Ouest, banque du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c'est intégrer une entreprise innovante et engagée sur ses territoires. Présente sur 19 départements du grand Sud-Ouest en Nouvelle Aquitaine et en Occitanie, notre banque régionale agit en proximité et participe au développement économique local. Régulièrement élu meilleur employeur et n°1 de la relation client, le CIC est une entreprise à l'écoute de ses clients comme de ses collaborateurs. Nous sommes convaincus que notre réussite réside dans le développement des compétences collectives et individuelles, ainsi que dans la valorisation des talents. Au sein de nos 230 points de vente, venez accompagner les projets de nos clients, révéler vos talents et créer une carrière qui vous ressemble. Premier groupe bancaire à avoir adopté le statut d'entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale, et donc le CIC Sud Ouest, agit entre autre en faveur de la lutte contre le réchauffement climatique, de l'inclusion et la diversité en accueillant et valorisant tous les potentiels et les talents.[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons pour notre site de Migennes un responsable d'antenne. Sous la responsabilité de la Directrice Générale, il/elle met en œuvre la stratégie de développement fixée par la direction. Il/elle pilote le déploiement des actions, les activités de développement, de gestion des compétences, la mise en œuvre et la capitalisation. Il /elle fait partie intégrante du comité de direction. - Il/elle applique et fait appliquer les règles définies par la Politique Qualité du Centre. - Il/elle co-construit le Projet de Centre et les axes de développement de son antenne. - Il/elle représente Poinfor auprès des clients (pouvoirs publics et entreprises privées) et des partenaires, et valorise les activités de la SCOP. - Il/elle veille à la qualité des formations dispensées. - Il/elle collecte les indicateurs qualité de son antenne et les transmet au Pôle Ingénierie. - Il/elle assure la supervision de la gestion financière de l'antenne et fait remonter tous les reportings nécessaires au suivi des activités de l'antenne. - Il/elle assure la mise en œuvre des axes de travail et des objectifs à atteindre sur son antenne - Il/elle veille au respect des conventions, s'assure de[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Bourgogne Franche-Comté Recrute un chargé de développement commercial (H/F) Départements 89 - 58 Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ? Administrée par des artisans élus et toujours au plus près de ses clients, la CMA de Région Bourgogne Franche-Comté accompagne les entreprises artisanales tout au long de leur vie et agit pour que l'artisanat soit reconnu dans l'économie régionale et locale. Description du poste Sous l'autorité de la Directrice Relation client, le chargé de développement commercial (H/F) est responsable de la promotion des services de la Chambre de métiers et de l'artisanat sur l'ensemble des départements de la Côte d'Or et du Jura. Missions - Prospecter sur le terrain afin de commercialiser l'offre de formation (continue et apprentissage) et de conseils auprès de tous les prospects et clients, - Analyser et anticiper les besoins des prospects et clients, assurer une veille et participer à l'évolution de l'offre en lien avec les enjeux de la CMA BFC, - Assurer la relation client depuis la phase de prospection, les rendez - vous, la rédaction[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission générale Le/la chargé(e) de développement a pour mission de promouvoir et de coordonner le dispositif de cohabitation intergénérationnelle solidaire sur le site historique de l'association situé sur Avignon. Responsabilités et Missions 1. Mise en place de la CIS (Cohabitation Intergénérationnelle Solidaire) - Informer et donner de la visibilité au dispositif de CIS au grand public et futurs bénéficiaires - Réaliser des entretiens avec les jeunes et les seniors pour analyser leurs profils et les mettre en relation. - RDV à domicile pour les seniors - RDV présentiel ou visio pour les jeunes - Compléter les documents légaux de cohabitation via un logiciel (CRM). - Accompagner les binômes dans leurs installations et assurer un suivi régulier pour garantir une cohabitation harmonieuse. 2. Animation du réseau d'adhérent Deux services civiques seront chargés d'animer et d'organiser des réunions collectives au sein du réseau des seniors adhérents d'Avignon et territoires alentours. - Soutenir et apporter son expertise auprès des volontaires en services civiques dans la réalisation de leur mission, notamment dans la préparation et la[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le CFAI Aquitaine de Bruges recrute un(e) Chargé(e) de développement pour appuyer l'équipe actuelle. Le(la) Chargé(e) de développement contribue activement au développement commercial du Pôle formation en répondant aux besoins en compétences des entreprises industrielles et en accompagnant les apprenants dans leur recherche d'une entreprise d'accueil. Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez notamment en charge les activités suivantes : Activités de Sourcing : - Promouvoir l'alternance et l'offre de formation auprès des entreprises, des prescripteurs et des apprenants potentiels, - Organiser et/ou participer à des actions permettant de promouvoir les métiers industriels et les formations proposées par le Pôle formation (forums, salons, remises des diplômes, portes ouvertes, parcours de découverte des métiers, informations via les réseaux sociaux.) - Accompagner les candidats admissibles dans leur recherche d'entreprise (suivi individuel et/ou collectif), - Assurer le placement des candidats admissibles jusqu'à la signature du contrat, - Assurer un appui administratif au sein du service (suivi dossiers de candidature.). Activités de développement[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Reignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le CFAI Aquitaine de Reignac (33860) recrute un(e) Chargé(e) de développement pour appuyer l'équipe actuelle. Le(la) Chargé(e) de développement contribue activement au développement commercial du Pôle formation en répondant aux besoins en compétences des entreprises industrielles et en accompagnant les apprenants dans leur recherche d'une entreprise d'accueil. Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez en charge le sourcing et le placement des apprenants en entreprise et participez à la promotion de notre offre de formation : Activités de Sourcing : - Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires afin de présenter la structure et l'offre de services, - Informer sur les métiers en tension et sur les possibilités d'insertion professionnelle dans l'industrie, - Promouvoir l'alternance et l'offre de formation auprès des entreprises, des prescripteurs et des apprenants potentiels, en organisant différents évènements ou actions. - Accompagner les apprenants dans leur recherche d'entreprise (suivi individuel et/ou collectif), - Assurer le placement des apprenants en entreprise, - Renseigner et exploiter les bases de données,[...]

photo Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Immobilier

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La SODIAC, bailleur social à Saint-Denis, filiale du groupe CDC Habitat recherche un(e) chargé(e) d'opérations développement. Missions : Sous l'autorité du Directeur Développement et Patrimoine, le Chargé d'opérations Développement (H/F) assure : - Le développement, le montage et le pilotage des opérations de construction ou réhabilitation (logements sociaux, promotion privée, équipements en mandat public ou privé...) ; - La remise d'ouvrage ; - La clôture des opérations. Missions opérationnelles : Développement : - Participer à la prospection (foncier, VEFA, acquisition), - Etablir les programmes techniques des opérations, - Etablir les études de faisabilité technique, juridique, financière, - Réaliser les dossiers de présentation aux instances internes (comité d'engagement, conseil d'administration), - Négocier et acheter le foncier. Montage d'opération : - Mettre en place les intervenants par le biais de la contractualisation des marchés de prestation et/ou de travaux en application des réglementations en vigueur - Présenter et faire valider les étapes techniques, administratives juridiques et financières conformément aux procédures du maître d'ouvrage. Réalisation[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Fondé il y a plus de 30 ans, le Groupe ECOFAC est un organisme de formation privé, à taille humaine. Expert sur deux activités complémentaires : l'enseignement supérieur dans le Grand Ouest et la formation professionnelle continue sur l'ensemble du territoire français, le groupe ECOFAC est aujourd'hui présent sur 6 campus (Le Mans, Rennes, Nantes, Laval, Angers et Caen). Avec un réseau de plus de 2 500 entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, nous formons 4 300 salariés et plus de 2 500 apprenants chaque année, dont plus de 90% sont en alternance. Fort de ses bons résultats, le Groupe ECOFAC poursuit sa croissance en lançant de nouveaux projets porteurs de sens à la fois pour ses apprenants et pour ses collaborateurs et sa communauté de formateurs. FORMER, C'EST FAIRE GRANDIR ! Nous avons à cœur de favoriser l'épanouissement personnel et le développement professionnel de chacun. Nous cultivons un management de proximité et participatif. Ceux qui nous côtoient disent que l'engagement et la convivialité sont ce qui nous caractérise le plus. Dans le cadre d'un remplacement d'un poste, nous recherchons pour notre campus de Caen : UN(E) CHARGÉ(E) DE[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La miroiterie Alchuteguy, spécialiste de la menuiserie aluminium et PVC au Pays Basque depuis 1985, se distingue par sa proximité client. Elle place la satisfaction et la qualité des résultats au cœur de ses actions. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un ASSISTANT COMMERCIAL H/F, pour intégrer leur équipe de 25 salariés. VOS MISSIONS: Chargé d'apporter un premier niveau de conseil technique aux clients, vous contribuez à l'accueil de qualité et au développement commercial de l'entreprise. Jouant un rôle clé dans le suivi des ventes et de la relation client, vous assistez les chargés d'affaires dans la gestion administrative et commerciale des dossiers. Vous assurez un lien efficace entre les clients, les équipes internes et les fournisseurs. Rattaché(e) au dirigeant ainsi qu'au directeur technique, vos missions sont de : - Répondre aux demandes des clients par téléphone, par e-mail et au comptoir - Communiquer aux clients des informations sur les produits/services de l'entreprise - Contribuer ainsi aux négoces et à la vente des produits ou services - Gérer le planning des chargés d'affaires/métreurs (prise de rendez-vous) - Assurer la gestion[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Chimie - Parachimie

Leuglay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Directement rattaché(e) au Président de la société, vous êtes en charge de proposer et d'appliquer la stratégie RH en lien avec la stratégie du Groupe. Vous serez en charge des RH sur ses deux 2 sites industriels. En appui du Président, vous conseillez les managers, supervisez la gestion administrative du personnel et de la paie, vous assurez de la qualité du dialogue et des relations sociales et pilotez le développement RH (Recrutement, Formation, Carrière, Attractivité et Recrutement) ainsi que la communication RH. Une assistante RHCarrière, Attractivité et Recrutement) ainsi que la communication RH. Une assistante RH interviendra à vos côtés. Missions principales Participer à la définition de la stratégie RH Recueillir auprès de la Direction des sites, leurs besoins et attentes en termes de structuration des RH, Définir la politique RH et un calendrier de réalisation, Conseil, accompagnement des managers Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH, Mettre en place les outils de suivi, Administration du personnel Superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel, Élaborer les tableaux de bord permettant de suivre[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recherchons pour notre campus d'Angers : UN(E) CHARGE(E) DE RELATIONS ENTREPRISES H/F Rattaché(e) à la Responsable relations entreprises et recrutement, vos missions seront les suivantes : Prospection et gestion du portefeuille clients : - Vous assurez la prospection physique et téléphonique, - Vous développez votre portefeuille clients, - Vous assurez le suivi de proximité chez les clients et les rencontrez pour assurer à la fois développement et conseils adaptés, - Vous identifiez de nouvelles possibilités de développement commercial. - Vous êtes force de proposition sur les axes d'améliorations à apporter sur votre activité. Pilotage du suivi client et fidélisation : - Vous accompagnez les entreprises dans leurs démarches de recrutement et administrative, - Vous apportez accompagnement et conseil aux entreprises ainsi qu'aux apprenants, - Vous travaillez en équipe avec les différents services et particulièrement le service recrutement pour assurer le lien entre le besoin de l'entreprise et celui de l'apprenant. Acteur de la vie du campus : - Vous participez activement à l'animation du campus ; en interne - journées portes ouvertes et autres événements Groupe,[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'association Espace Arc-en-Ciel (agréée Centre Social - Membre de la fédération départementale des Centres Sociaux) recherche pour le 1er septembre 2025, un directeur ou une directrice à temps plein. Historiquement concentré sur la gestion de services à la population, le centre social souhaite renforcer son volet animation territoriale. Placé.e sous la responsabilité du conseil d'administration, le ou la directeur-trice aura, par délégation, pour mission principale de conduire la politique de l'association dans toutes ses dimensions : animation territoriale et partenariale, gestion des ressources humaines, pilotage économique et financier, gestion des moyens matériels et logistiques, etc. Dans ce cadre, ses missions porteront sur : - L'animation et l'organisation des instances permettant de faire vivre et faire évoluer le projet associatif - L'animation de la vie locale et le développement des relations partenariales tant auprès des institutions que du tissu associatif - Le pilotage de la gestion administrative et financière - L'animation et la gestion des ressources humaines, en favorisant le développement des compétences internes (salarié.e.s et bénévoles) et la qualité[...]

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Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Auvergne-Rhône-Alpes recrute ! Au sein du service Entreprises et Territoires de la CMA Allier, et sous la responsabilité hiérarchique de Benoît - Responsable Territorial, vous serez en charge d'accompagner le développement des entreprises artisanales de la création, à la transmission d'activité. Vos missions: Renseigner et accompagner les porteurs de projet dans la création ou la reprise d'une entreprise. Conseiller et accompagner les chefs d'entreprises (développement et transmission). Représenter et promouvoir l'Artisanat sur le territoire de l'agence. Profil recherché: De formation supérieure Bac+3 minimum en gestion des entreprises, économie et/ou juridique, vous disposez d'une première expérience dans un réseau d'accompagnement de porteurs de projet et d'entreprises ou dans le domaine bancaire. L'absence d'un diplôme en formation initiale peut être compensée par une expérience avérée sur ce type de poste. Une appétence pour un domaine d'expertise complémentaire serait un plus : conseil RH, entreprises en difficultés, hygiène alimentaire, etc. Le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de prolongation selon la législation en vigueur.

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Guise, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez le Groupe Carré, où nos valeurs de proximité, rigueur, ambition et humilité façonnent chaque solution que nous proposons à nos 4500 clients agriculteurs. Ensemble, nous agissons pour une performance durable, tant sur le plan économique qu'environnemental. Alternative familiale, nous sommes fiers d'être à la fois un distributeur et un collecteur de céréales de confiance pour les agriculteurs. Au sein de notre groupe, plus de 200 collaborateurs incarnent notre raison d'être grâce à leur implication et leur engagement. Nous cultivons cette richesse humaine avec des objectifs clairs et réalisables, un management à l'écoute et stimulant, une direction proche et impliquée, des relations authentiques et sincères, et une reconnaissance méritée. Nous croyons au développement des compétences et à l'évolution professionnelle. Chez nous, vous serez un acteur clé dans la réalisation de nos projets ambitieux. Si vous aspirez à faire partie d'une entreprise qui valorise la croissance personnelle et collective, le Groupe Carré est votre prochain horizon professionnel. Postulez maintenant pour façonner l'agriculture de demain. Votre mission Rejoignez notre équipe et contribuez[...]

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Chargé / Chargée d'études en biodiversité

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Lamentin, 97, Martinique, -1

Rejoignez le leader de l'ingénierie de prescription ! Nous apportons notre expertise aux acteurs de la construction, de l'aménagement et du développement durable. Notre objectif : répondre aux besoins les plus exigeants et relever les défis de demain. Pour cela, Ginger met la recherche et l'innovation au coeur de sa stratégie de développement. Intégrer Ginger, c'est intégrer un groupe solide, de 2200 collaborateurs, répartis dans 10 pays, avec un chiffre d'affaire de plus de 210 MEUR. La Région Antilles de GINGER BURGEAP est composée de 12 collaborateurs basés sur deux sites géographiques : Le Lamentin (Martinique) et Baie-Mahault (Guadeloupe). Dans le cadre de son développement, GINGER BURGEAP recherche pour sa Région Antilles, un(e) Chef(fe) de projets Junior en Biodiversité, écologie, faune et flore. Sous la direction de la Directrice de Région basée en Martinique, vos missions principales seront les suivantes : Rédiger les offres techniques et financières de projets simples (gré à gré ou marché public), mettant en oeuvre un éventuel partenariat en co-traitance ou sous-traitance ; Assurer la relation client et le conseil depuis la prise d'étude jusqu'à sa[...]

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Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Lamentin, 97, Martinique, -1

Rejoignez le leader de l'ingénierie de prescription ! Nous apportons notre expertise aux acteurs de la construction, de l'aménagement et du développement durable. Notre objectif : répondre aux besoins les plus exigeants et relever les défis de demain. Pour cela, Ginger met la recherche et l'innovation au coeur de sa stratégie de développement. Intégrer Ginger, c'est intégrer un groupe solide, de 2200 collaborateurs, répartis dans 10 pays, avec un chiffre d'affaire de plus de 210 MEUR. La Région Antilles de GINGER BURGEAP est composée de 12 collaborateurs basés sur deux sites géographiques : Le Lamentin (Martinique) et Baie-Mahault (Guadeloupe). Dans le cadre de son développement, GINGER BURGEAP recherche, un(e) Chef(fe) de projets ayant une première expérience en hydraulique de surface (diagnostic, gestion des eaux pluviales, inondabilité) et dossiers réglementaires (loi sur l'eau, conformité au PPRI, zones humides). Sous la direction de la Directrice de Région basée en Martinique et encadré par un Directeur de projet et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge ou participerez à des études portant sur la réalisation : D'études de gestion[...]

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Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Filière : Administrative Catégorie (A, B, C) : A ou B Cadre d'emploi : Attaché ou Rédacteur Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir le : 01/05/2025 Description : Dinan Agglomération, 65 communes, près de 105 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de son service du développement économique un ou une responsable de l'accompagnement et de l'hébergement des créateurs et jeunes entreprises. Contexte : Dinan Agglomération est un territoire dynamique qui accueille plus de 32.000 emplois. Elle gère les 5 pépinières et hôtels d'entreprises ECODIA pour accompagner les créateurs et jeunes entreprises. Par ailleurs, elle a mis en place une aide aux commerçants et artisans, le PASS Commerce et Artisanat. MISSIONS Sous l'autorité la cheffe du service du développement économique, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Gestion des 5 pépinières et hôtels d'entreprises ECODIA (Dinan, Broons, Saint Carné, Pluduno et Plancoët) : gestion du budget annexe, gestion des loyers et règlements et projet de régie, gestion courante des équipements et suivi[...]

photo Responsable des services gestion et administration

Responsable des services gestion et administration

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Si vous êtes intéressé par le management dans le domaine de l'Action Sociale, cet appel est pour vous ! Qui sommes-nous ? La Caisse d'Allocations Familiales (Caf) de Loir-et-Cher assure une mission de service public. Acteur majeur de la politique familiale et sociale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements) et assure le versement des minima sociaux pour les plus démunis. Située à Blois, la CAF de Loir-et-Cher regroupe près de 140 salariés et compte plus de 56 000 allocataires. Le service Développement et Accompagnement des Territoires comprend : . une équipe de 5 chargées de conseils et de développement . le pôle administratif composé de 5 techniciennes en action sociale et une référente technique La Direction de la Caf souhaite renforcer l'accompagnement des collaborateurs et crée un manager de proximité en charge du pôle administratif. Ce pôle administratif est chargé du traitement des aides financières collectives (prestation de service, subvention et prêt aux partenaires.) et d'une partie des aides financières individuelles (Aides au temps Libres, aux vacances.). Il travaille en lien étroit avec les[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 25/02/2025 Epreuve écrite : 05/03/2025 Epreuve orale : 27/03/2025 Date de prise de poste : 05/05/2025 Les candidatures devront être envoyées à cette adresse e-mail, en précisant la référence « CDD AS CTT - 05/2025 » : recrutement-cafaisne@caf02.caf.fr Un C.V. et une lettre de motivation sont obligatoires pour la prise en compte de la candidature Être titulaire d'un diplôme Bac + 3 à 5 option « développement social », Ou diplôme d'Etat de travail social avec expérience conduite de projet, Ou expérience significative dans le domaine du « développement social ». Être titulaire du Permis B. Les missions amènent à se déplacer sur le département de l'Aisne En lien avec le responsable du territoire Saint-Quentin/Chauny, vous effectuerez les missions suivantes : Activités : - Contribuer par une dynamique partenariale au développement et à la promotion de la politique d'action sociale de la Caf. - Promouvoir les orientations et actions auprès des partenaires. - Négocier les conditions de mise en œuvre des dispositifs contractuels, en assurer le suivi régulier et en effectuer l'évaluation. - Participer aux diagnostics partagés pour identifier les[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 22 agences dans le département des Côtes-d'Armor et nous accompagnons le développement de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d'expertise comptable ! NOTRE PROJET : Nous sommes animés par des valeurs de confiance et d'excellence. Notre ambition est de soutenir le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Nous veillons à instaurer un management de qualité et à entretenir des relations solides avec nos partenaires, ce qui nous permet de bâtir ensemble une organisation performante, véritablement orientée vers nos clients. Pourquoi rejoindre Cerfrance Côtes d'Armor : - A votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration en fonction de vos besoins, et êtes accompagné par un tuteur dans la prise en main de vos missions, de nos outils et process - Tout au long de votre parcours, votre manager ainsi que les services supports et les pôles d'expertises vous accompagnent sur le plan technique, réglementaire, outils et méthodes -[...]

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Courtier / Courtière d'assurance ou de réassurance

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de son développement, AXA propose l'opportunité de devenir Agent général en Assurance Collective H/F en statut indépendant pour couvrir le secteur d'Avignon (84) Votre rôle et vos missions : Vous êtes en recherche d'un projet entrepreneurial ? Vous êtes plutôt BtoB que BtoC ? La fibre commerciale et le sens du service client font partie de vos qualités ? AXA a une belle opportunité pour vous ! Devenir Agent général en Assurance Collective, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante « Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte » en se spécialisant dans les contrats collectifs d'entreprise visant à protéger les salariés et leurs familles. C'est également bâtir une entreprise dans laquelle vous serez libre de définir votre organisation et vos ambitions, tout en bénéficiant de l'accompagnement d'AXA pour lancer et réussir votre activité. Vos principales missions : - Créer et développer votre portefeuille client d'entreprises en protection sociale. - Définir votre propre stratégie de développement commerciale et assurer le suivi de votre portefeuille client. - Analyser et répondre aux besoins des entreprises en apportant des solutions[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

Le Syndicat Mixte Tourisme Hautes Vosges recherche un chargé de mission Ingénierie (H/F) à temps complet dans le cadre d'un contrat de projet: MISSIONS : Aussi, dans le cadre de ces projets, vous serez chargé.e. de : Coordonner et accompagner le projet de mise en place d'une future place de marché Référent du bureau d'étude dans le conseil du choix de la place de marché - Accompagnement et animation auprès des Offices de Tourisme dans la mise en place et l'utilisation de l'outil - Animation auprès des socio-professionnels pour les inciter à intégrer cette place de marché Ingénierie autour de l'offre plein air - Proposer et mettre en œuvre des actions permettant de qualifier l'offre d'activités plein air et coordonner les actions curatives (exemple : suivi de l'entretien et du balisage des sentiers VTT) - Accompagner des projets publics et privés en leur fournissant une expertise et une assistance technique et méthodologie. PROFIL : - Capacité à fournir une expertise et une assistance technique et méthodologie dans la gestion de projet - Appétence pour le développement commercial et partenarial (une expérience dans le domaine serait un réel plus) - Compétence en développement[...]

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Responsable développement / Business Developer

Emploi

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contrat : CDI Lieu : Neuilly-sur-Seine, France (IDF, 92) Vous participerez activement à la croissance commerciale et au développement de comptes clients déjà ouverts mais peu exploités et apporterez de nouveaux clients. Vous jouerez un rôle stratégique pour établir des relations plus solides et rentables avec ces comptes clés. Vous bénéficierez d'une formation sur notre fonctionnement et notre portefeuille de services, tout en apportant votre expérience pour élargir et renforcer notre présence. Vos principales missions : Développement des comptes clients : Travailler les comptes existants et de votre portefeuille pour les transformer en partenaires solides et pérennes, en identifiant les opportunités d'extension de nos offres. Stratégie commerciale : Établir et mettre en œuvre une stratégie ciblée pour chaque client. Vous serez force de proposition pour multiplier les interactions et ouvrir de nouvelles perspectives commerciales. Gestion du cycle de vente complet : De la prospection à la négociation, en passant par la signature de contrats, vous assurerez un suivi rigoureux et une gestion proactive des appels Conditions : Vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant[...]

photo Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le réseau d'agences LCL propose aux particuliers et professionnels une gamme de produits et services bancaires complète. Plaçant la satisfaction du client au cœur de leurs préoccupations, les conseillers LCL construisent avec eux une relation de confiance par un conseil adapté et la vente de produits en adéquation avec leurs besoins.  Au sein de la Direction de Réseau, rattaché au Directeur du Développement, vous êtes le référent du marché des Particuliers sur la Direction de Réseau EST, portez la stratégie et accompagnez le changement. Vous assurez le développement de compétence des collaborateurs du périmètre au service de la satisfaction des clients et du développement pérenne. Vos principales missions, non exhaustives, seront les suivantesRelayer la stratégie et l'innovation sur son marché, s'assure de l'appropriation par les équipes et organise la mise enœuvre sur le territoire.- Développer la compétence sur le dispositif pour assurer aux clients une excellence relationnelle et opérationnelle.- Etre responsable de la performance durable et rentable de son marché : contrat budgétaire, évolution d'encours,développement du PNB d'activité.Une réussite sur ce poste peut[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons pour notre campus de Caen : UN(E) CHARGÉ(E) DE RELATIONS ENTREPRISES CDI - Caen (14) Rattaché(e) au Responsable relations entreprises, vos missions seront les suivantes : Prospection et gestion du portefeuille clients : - Vous assurez la prospection physique et téléphonique, - Vous développez votre portefeuille clients, - Vous assurez le suivi de proximité chez les clients et les rencontrez pour assurer à la fois développement et conseils adaptés, - Vous identifiez de nouvelles possibilités de développement commercial. - Vous êtes force de proposition sur les axes d'améliorations à apporter sur votre activité. Pilotage du suivi client et fidélisation : - Vous accompagnez les entreprises dans leurs démarches de recrutement et administrative, - Vous apportez accompagnement et conseil aux entreprises ainsi qu'aux apprenants, - Vous travaillez en équipe avec les différents services et particulièrement le service recrutement pour assurer le lien entre le besoin de l'entreprise et celui de l'apprenant. Acteur de la vie du campus : - Vous participez activement à l'animation du campus ; en interne - journées portes ouvertes et autres événements Groupe, et[...]

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Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, l'Association ITA recherche un(e) Chargé(e) de développement, dynamique, autonome qui souhaite s'impliquer dans l'activité économique d'un territoire. MISSIONS DU POSTE en collaboration avec l'animatrice : - Accompagnement des porteurs des projets. - Accueillir les porteurs des projets. - Instruire les dossiers jusqu'à l'organisation du comité d'agrément et le versement des prêts d'honneur. - Assurer le suivi des entreprises et la recherche des parrains bénévoles. - Animer des clubs des créateurs et autres réunions d'informations. Administratif et comptabilité : - Préparer et assurer le suivi des budgets. - Recherche et gestion des demandes de financement (la maîtrise des mécanismes régionaux et du Fonds Social Européen serait un atout). - Préparer et animer les instances de l'association (Conseil d'Administration, Bureau, Assemblée Générale..) et être à l'aise avec les mécanismes institutionnels. - Rédiger les comptes-rendus. PROFIL DU CANDIDAT - Formation : Bac + 3/5 type AES, Gestion PME/PMI ou expérience dans un poste similaire. - Compétences requises : Connaissances des mécanismes financiers et comptables, des modes de financement[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Chavanod, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un.e Directeur.rice pour piloter l'ensemble des activités de la MIFE 74 et assurer son développement stratégique et opérationnel. A pourvoir si possible 1er juin. Missions principales 1. Gestion administrative et financière - Assurer la gestion courante de l'association en lien avec le Conseil d'Administration. - Élaborer et suivre le budget annuel, optimiser les financements et veiller à l'équilibre financier. - Assurer le respect des obligations légales et réglementaires (association loi 1901, organisme de formation, certification Qualiopi). 2. Ressources humaines et management - Encadrer et animer une équipe de 6 salarié.e.s. - Développer les compétences des collaborateurs et favoriser une dynamique d'équipe. - Gérer les recrutements, les entretiens annuels et le suivi RH. 3. Pilotage des activités et développement des prestations - Participer à la réflexion stratégique et aux actions de développement de nouveaux projets : rédiger des projets et élaborer les annexes financières ainsi que les budgets d'action (financement Région, Etat). - Superviser et coordonner les actions de formation, bilans de compétences et accompagnements VAE. - Développer et structurer[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Coordination du Service d'Accompagnement Social Cadre de proximité, il est l'interface entre la direction et le service d'accompagnement social. En lien avec la direction, il (elle) : - Coordonne l'activité du SAS - Anime les réunions d'équipe, et les réunions partenariales - Vient en soutien auprès de l'équipe dans le quotidien et apporte aide et conseil dans les accompagnements des personnes - Prépare et anime les COPIL et réunions avec les partenaires - Répond aux appels à projets et rend compte de l'activité, tant sur le plan quantitatif que qualitatif auprès des financeurs (CD) - Gère les plannings des salariés grâce aux logiciel SKELLO et veille au respect de la réglementation. Veille au développement de projets Il veille à l'évolution du contexte réglementaire et législatif et favorise le développement de l'activité en réponse aux besoins repérés sur le terrain. - Elabore et suit les projets et les dossiers visant le maintien et le développement de l'activité - Anime et développe les conventions partenariales - Suit et évalue ces conventions sur la base d'indicateurs définis avec les partenaires Soutien à la démarche qualité Il est l'interface entre les équipes[...]

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Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Immobilier

Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un développement, nous recrutons un(e) Attaché(e) Commercial(e) pour rejoindre notre agence SAMSIC EMPLOI d'ÉGLETONS (19). En collaboration avec Patricia la Responsable de l'agence, ainsi que d'Amandine l'Assistante d'agence, vous serez en charge de la gestion et du développement commercial de votre agence. Vos missions principales seront les suivantes : La prospection commerciale, Le conseil et réalisation d'offres commerciales de travail temporaire et placements, La négociation et le développement d'un portefeuille clients, La fidélisation de la clientèle et son suivi, Assurer la solvabilité des clients et des prospects et relances factures. Afin de répondre aux besoins des clients et des prospects, vous serez en charge de transmettre toutes les informations nécessaires aux personnes en charge du recrutement. De plus, vous vous assurerez de la réalisation des objectifs, tels que définis conjointement avec la Direction Générale et vous veillerez également au respect de la législation du travail temporaire et des procédures qualité au sein de votre agence. Notre prochain talent ? Vous avez une expérience significative dans les services aux entreprises, idéalement[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La FDFR 89 est une fédération d'Éducation Populaire. Les adhérents de la FDFR 89 sont des personnes morales (55 associations icaunaises ou nivernaises). La FDFR 89 est administrée par des bénévoles et elle s'appuie sur une équipe de 6 salariés. Son objet associatif est de contribuer à l'animation et au développement des territoires, notamment ruraux, de l'Yonne et de la Nièvre et elle accompagne l'essor de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS). En tant que fédération, la FDFR 89 assure un rôle de soutien à l'animation du milieu rural en soutenant les associations adhérentes et en leur proposant des actions spécifiques. En tant qu'association, la FDFR 89, convaincue que l'économie locale est au service du territoire et de ses habitants, assure un rôle de soutien au développement du milieu rural. Activité du poste recherché: Le poste est centré sur la mise en œuvre du Dispositif Local d'Accompagnement (DLA) sur le département de l'Yonne. Le DLA est un dispositif public qui permet aux structures employeuses de l'économie sociale et solidaire (ESS) de bénéficier d'accompagnements sur-mesure afin de développer leurs activités, de les aider à se consolider et à créer ou pérenniser[...]

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Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Un(e) coopérateur(trice) CGT en contrat durée déterminée à temps plein (un mi-temps réparti sur chaque commune) Commune de Saint-Etienne Métropole, le Chambon Feugerolles et la Ricamarie recrutent par voie contractuelle un(e) coopérateur(trice) dans le cadre de la Convention Territoriale Globale signée entre les communes et la CAF de la Loire. Rattaché(e) au service Action Educative - Parentalité du Chambon Feugerolles et à la direction du CCAS/Politique de la Ville de la Ricamarie, l'agent déploie la Convention Territoriale Globale en lien avec l'équipe de coopérateurs. Missions : L'agent devra assurer le pilotage et l'animation du dispositif sur le territoire de la CGT en coordonnant le réseau des acteurs institutionnels et associatifs autour des thématiques de la CGT. Il assurera le suivi administratif, financier et l'évaluation du dispositif. -Conduite des diagnostics territoriaux ou thématiques. -Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage. -Accompagnement de la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CGT. -Développement et animation de la contractualisation, des partenariats et des réseaux professionnels. -Organisation[...]

photo Technicien / Technicienne géologue d'études

Technicien / Technicienne géologue d'études

Emploi

Ouge, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Contrat, rémunération et Avantages - CDI à temps plein, 39h par semaine avec RTT - Rémunération brute annuelle : selon profil et expérience - Forfait mobilité durable (prime si utilisation mode déplacement écologique) - Voiture de service - Carte Swile (Tickets restaurant) - Intéressement, Plan d'Épargne Entreprise et abondement - Formations internes initiale et continue, et formations externes - Réelles perspectives d'évolutions au sein de l'Entreprise. Poste à pourvoir en CDI Nous recherchons un Ingénieur Géotechnicien - Chargé d'Affaires confirmé sur notre agence d'HERICOURT (70), vous serez rattaché à la direction générale et interviendrez sur le quart Est de la France. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des études, en conformité avec le cahier des charges du client, tout en étant attaché à respecter les délais, les objectifs et la qualité du travail rendu. - Effectuer les calculs nécessaires, interpréter les données et en déduire les résultats - Remettre au client les études réalisées : présentation, argumentation et mise en valeur des résultats (conseil auprès de nos clients) - Contribuer au développement du CA de votre agence en gérant les[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Avec près de 2 300 agents, la Sarthe est l'un des plus importants employeurs du département. La solidarité est le cœur de métier du Conseil départemental qui œuvre au quotidien aux côtés des Sarthoises et des Sarthois à tous les âges de la vie. Le Département soutient les familles dans l'exercice de leur parentalité avec les services de la solidarité départementale par son engagement en faveur le de la prévention sociale, de la protection des enfants confiés à l'ASE et du soutien aux Maisons d'Enfants et accueillants familiaux qui accompagnent les enfants ou les jeunes en situations complexes. Le Département de la Sarthe dispose d'un budget de plus de 748M€ pour mener à bien ses actions dont plus de 101 millions dédiés à l'enfance et la famille. Pour contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions sociales et médico-sociales sur le territoire Sud, le Département de la Sarthe recrute son : Directeur Adjoint des territoires d'interventions sociales - Territoire Sud Sarthe (F/H) Membre du comité de direction générale adjointe, vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur de la DTIS. Vous encadrez et accompagnez les chefs de services[...]

Ressources supplémentaires