conseil de développement

Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limay, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour développer notre portefeuille clients en démarchant des entreprises dans le secteur du transport, afin de promouvoir nos formations pour conducteurs de poids lourds (PL) et de bus. Si vous êtes passionné par la vente et souhaitez contribuer à la réussite d'un acteur majeur de la formation professionnelle, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Identifier et prospecter des entreprises du secteur du transport, y compris des sociétés de transport de marchandises, de voyageurs et des flottes d'entreprise. - Présenter et promouvoir nos programmes de formation en conduite PL et bus, adaptés aux besoins spécifiques des entreprises. - Négocier et suivre les contrats, en étant l'interlocuteur privilégié des responsables RH ou formation des sociétés ciblées. - Assurer une veille concurrentielle et un suivi personnalisé des prospects pour maximiser les ventes. - Participer à l'élaboration des offres commerciales et à la stratégie de développement du centre de formation. Profil recherché : - Expérience : Minimum 2 à 3 ans dans la vente B2B, idéalement dans le secteur de la formation, du transport ou de la logistique. -[...]

Responsable gestionnaire des stocks

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client, basé à AMIENS (80080), un Gestionnaire des Stocks (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la logistique, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. En tant que Gestionnaire des Stocks (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la gestion et l'optimisation des stocks, la coordination des flux de marchandises, ainsi que la supervision des opérations de réception et d'expédition. Vous serez également responsable de la gestion des inventaires et de la mise en place de procédures visant à garantir l'efficacité des opérations logistiques. Profil : Nous recherchons quelqu'un d'organisé et de rigoureux, doté d'un excellent sens de l'équipe. La capacité à gérer les stocks et une maîtrise des outils informatiques sont essentielles pour ce poste. Le contrat débutera dès que possible, avec un horaire de travail en 2x8, en temps plein. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et dynamique, et contribuez à la croissance d'une entreprise leader dans son secteur. Adecco s'engage à promouvoir[...]

Tractoriste forestier / Tractoriste forestière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un conducteur PL grue auxiliaire à Amiens. - Conduite d'un poids lourd équipé d'une grue auxiliaire - Chargement et déchargement des marchandises en respectant les consignes de sécurité - Entretien de premier niveau du véhicule - Respect des délais de livraison Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps rémunéré (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur PL avec utilisation de la grue auxiliaire - Permis C, FIMO/FCO à jour - Connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler en autonomie et à respecter les consignes - Opérations de chargement et déchargement Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et contribuez à son développement en tant que conducteur PL grue auxiliaire.

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brassac, 81, Tarn, Occitanie

Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Passionné(e) par le bois et prêt(e) à vous investir dans un environnement de travail stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions incluront : -Alimenter la ligne de production en matières premières. -Surveiller le bon fonctionnement des machines. -Effectuer des contrôles qualité réguliers des produits finis. -Assurer le nettoyage et l'entretien de premier niveau des équipements. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production. Horaires : Travail en 2x8. Pas d'heures de nuit ni de travail le week-end. Avantages : prime de panier de 6 euros par jour, 13eme mois et indemnité transport (Remboursement au kilomètre) Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails, ce qui vous permet de maintenir une qualité constante dans votre travail. Vous appréciez le travail en équipe et savez suivre les consignes avec précision. -Adaptabilité : La position debout, le port de charges occasionnel et un atelier soumis aux températures extérieures ne vous font pas peur. Pourquoi nous rejoindre ? -Environnement[...]

Technicien(ne) analyse-contrôle en industrie chimique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre des projets de développement nouveaux produits : -Vous participez à la prise en main des nouvelles méthodes d'analyse, à leur optimisation ainsi qu'à leur validation, puis à leur transfert, selon les stratégies et protocoles définis par les coordinateurs projet. -Vous réalisez les analyses sur des extraits et leurs matières premières, vous mènerez des études de stabilité selon les monographies en vigueur. Vous interviendrez également sur les analyses en cours de production. Par ailleurs, vous serez amenés à suivre analytiquement les essais de développement procédé. -Vous appliquez les procédures en vigueur sur le site (Qualité et Sécurité/Environnement). HORAIRE : JOURNEE ou 2X8 salaire : 2129.33€ Brut

Monteur / Monteuse en échafaudage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Golfech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de peinture et vitrerie et basé à GOLFECH (82400), 4 Monteur d'Échafaudage (h/f) en Intérim de 12 mois. "En tant que Monteur d'Échafaudage (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez responsable du montage, de l'assemblage et du démontage des échafaudages en respectant les normes de sécurité. Vous participerez à la préparation du matériel et travaillerez en équipe pour assurer la mise en place des structures nécessaires aux travaux de peinture et vitrerie. Votre expertise technique et votre rigueur contribueront à garantir un environnement de travail sécurisé et efficace. Nous recherchons des candidats ayant le sens de l'organisation, la rigueur et l'autonomie nécessaires pour mener à bien leurs missions. L'esprit d'équipe est essentiel pour travailler en collaboration avec les autres monteurs et respecter les consignes de sécurité. La certification de montage d'échafaudage et la capacité à lire des plans techniques sont des atouts majeurs pour ce poste. - Esprit d'équipe - Précision - Sens de l'organisation - Rigueur - Autonomie Compétences[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sorgues, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Synergie recrute pour Synergie !Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un remplacement, notre agence de Sorgues, recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) afin de poursuivre son développement. Votre quotidien en tant que Chargé(e) de recrutement .... Vous mettrez en avant vos talents en rédigeant et en diffusant des annonces. Vous rechercherez la perle rare pour vos clients. Vous jouerez un rôle important dans l'accompagnement et la fidélisation de nos clients et intérimaires. Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Nous sommes faits pour nous entendre si ... Vous savez anticiper les besoins clients pour sélectionner et déléguer les candidats, Vous savez faire preuve de polyvalence et d'organisation, Vous voyez toujours le verre à moitié plein, Vous avez un esprit positif, Vous savez jongler avec les outils digitaux, Vous prenez du recul, Vous savez gérer vos émotions, Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées et de participer à la gestion[...]

Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de plats préparés et basé à AVIGNON (84000), en Intérim de 6 mois un Contrôleur Qualité (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de plats préparés, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. En tant que Contrôleur Qualité (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : assurer le contrôle qualité des produits tout au long du processus de fabrication, mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité, participer à l'amélioration continue des processus de production, et garantir le respect des normes et des procédures qualité établies. Profil : Nous recherchons un Contrôleur Qualité (h/f) avec au moins 6 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement issu d'un BAC+2 en Qualité ou équivalent. Vous devez démontrer une solide expertise dans les normes qualité, la métrologie, la gestion documentaire, l'analyse statistique, et l'utilisation d'outils[...]

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Treize-Septiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de portes et fenêtres en métal et basé à MONTAIGU (85600), un Assistant de Gestion (h/f). "En tant que Assistant de Gestion (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions : - la saisie des données, - la facturation, - la déclaration de TVA, - ainsi que de la gestion des appels téléphoniques et du suivi des dossiers clients poste à pourvoir en temps partiel : 24h/ hebdomadaire Nous recherchons un candidat (h/f) organisé(e) , rigoureux(se) et doté (e) d'un bon sens de la communication. qui maitrise parfaitement le logiciel BATIGEST . Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée et à temps partiel. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Rejoignez notre client et participez à son développement dans un environnement stimulant et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Psychologue du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dompierre-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) RH / Psychologue pour rejoindre notre équipe spécialisée dans l'accompagnement professionnel et le développement des compétences. En tant qu'expert(e) en ressources humaines et psychologie, vous interviendrez sur des missions variées telles que les bilans de compétences, le recrutement et le coaching individuel/collectif: Vos missions principales : Conduire des entretiens individuels pour identifier les aptitudes, compétences et motivations des bénéficiaires. Élaborer des projets professionnels réalistes et adaptés aux aspirations des bénéficiaires. Fournir un accompagnement personnalisé dans l'élaboration de plans d'action et de reconversion. Réaliser des analyses de poste et définir les Conduire des entretiens de sélection et administrer d Accompagner les entreprises dans leurs processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration des nouvelles Animer des ateliers ou formations collectives Accompagner les individus dans leurs réflexions sur leurs objectifs de carrière ou le développement de leurs compétences comportem Proposer des outils et des approches adaptées

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de véhicules ferroviaires et basé à Limoges (87000), un Agent Technique Services Généraux (H/F). Notre client est reconnu pour son expertise technique, son engagement en faveur de l'innovation et son environnement de travail dynamique. En tant que Agent Technique Services Généraux (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Effectuer des travaux de peinture sur bancs de préréglage et procéder au montage de cloisons et toitures - Assurer le rebouchage des trous dans certains bâtiments - Préparer les chantiers des bancs d'essais - Procéder au remplacement des vitres - Effectuer divers petits travaux - Piloter des travaux de plomberie, serrurerie, vitrerie, maçonnerie, et autres réparations générales - Réaliser des actions d'amélioration du site et entretenir les infrastructures - Participer aux opérations de manutention des moyens de production, en cas de ferraillage ou de réorganisation des ateliers - Assurer le suivi des prestataires sur le site, notamment pour l'entretien des chariots et les travaux électriques - Possibilité d'effectuer d'autres[...]

Délégué / Déléguée pharmaceutique

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Délégué Pharmaceutique ? Vous êtes certifié(e) APM ? Je suis Ibrahim Moudoub, consultant chez Fed Business et je recrute un Délégué Pharmaceutique F/H pour mon client, réseau pharmaceutique externe et indépendant. Il réalise la distribution et la promotion de spécialités pharmaceutiques et de services innovants dans les pharmacies et parapharmacies de France. Vos principales missions : - Vous assurez le conseil, la promotion et la vente d'un portefeuille de gammes de différents statuts (OTC, dispositifs médicaux, compléments alimentaires et cosmétiques) auprès de vos clients pharmaciens et équipes officinales sur votre secteur. - Vous conduisez votre activité dans une ambition de satisfaction client par la création d'une relation de confiance, en menant à bien vos missions de conseil et de développement commercial. - Expert en prospection, vous savez convaincre vos clients de découvrir de nouveaux univers et vous les accompagnez par la formation et la mise en place d'actions de merchandising. - Vous faites de vos laboratoires partenaires des acteurs incontournables du marché pharmaceutique français. Leurs[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Notre client est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.En qualité de Spécialiste RH SSE H/F, vos missions : - Assurer le support quotidien des équipes opérationnelles maintenance sur le volet SSE - Support à la rédaction des plans de prévention - Support sur des stop sécurités lors de chantier - Projet ré-internalisation de l'atelier de traitement de surface Animation des groupes de travail en lien avec les risques rouges (issus de la cotation SSE des postes de travail) Mission d'intérim basé à Evry Corbeil (91) Rémunération selon votre profil Compétences spécifiques (outils, logiciels, moyens de production...) compétence SSE, règlementation QSE, code du travail une expérience dans le domaine dans un milieu industrielVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Je recherche pour mon client, reconnu dans son domaine du bâtiment, un.e conducteur.trice de travaux TCE (GO/TCE) H/F, pour accompagner son développement. Les missions : - Vous êtes le point de contact des clients - Vous gérez vos opérations en autonomie, vous êtes le patron de vos chantiers - Vous intervenez dès la préparation des chantiers, en collaboration avec vos homologues (profils études) - Votre rôle est en majorité orienté travaux, vous intervenez donc sur la phase réalisation : organisation / identification des moyens nécessaires pour les chantiers (humain & matériel) / pilotage des chantiers ... - Vous être le garant de la sécurité, des délais et de la qualité des chantiers Vous allez travailler sur des bâtiments variés, orientés commerciaux, industriels, ERP principalement. La dominante de vos projets se tournera vers les ouvrages fonctionnels et les projets tertiaires. Nous sommes sur des projets ambitieux et d'envergures ! (plusieurs millions d'euros) Votre profil? -Issu(e) d'un Bac +2 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en tant que conducteur de travaux, notamment en GO/TCE (dont projets neufs) -Vous êtes une personne[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La société est une filiale européenne de l'un des plus grands cimentiers mondiaux. Le maison mère est un grand group chinois spécialisée dans la cemeteries et l'ingénierie pour les cimentiers. La filiale européennes basée à la Défense a pour mission de - réaliser des projets d'ingénierie de cimenterie en Europe - construire en clé en main les cimenteries - fournir des pièces de rechanges pour les cimenteries La société cherche un responsable des ressources humaines pour - gérer une équipe de 30 personnes en Europe - accompagner la croissance de la filiale et suivre le recrutement d'une dizaine de commerciaux en premier lieu Statut du poste: Cadre Temps de travail: Temps plein( 35h par semaine) Date de prise de poste: dès que possible Descriptif du poste Vous êtes responsable de la gestion des activités opérationnelles et quotidiennes des ressources humaines ; Vous participez au développement et à la mise en œuvre de la stratégie RH ; Vous participez aux activités de recrutement, et développez les partenariats avec les cabinets de recrutement et les écoles ; Vous collaborez avec les Managers pour anticiper les besoins ; Vous participez au CSE sur les thématiques RH[...]

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Plessis-Trévise, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

PME basée dans le Val de Marne 94, spécialisée dans la réparation et la rénovation de jantes automobiles, recherche dans la cadre d'une création de site, un ou une : Technico-Commercial B to B H/F L'automobile et le commerce sont vos deux passions ? Vous êtes à l'aise avec l'approche fidélisation client B to B mais également avec la conquête de nouveaux partenaires. Dans cette structure à taille humaine, vous serez le bras droit commercial du dirigeant et vous porterez un projet commercial ambitieux et long terme. L'idée vous attire ? alors lisez la suite. Rattaché au Dirigeant, votre objectif sera le développement commercial, la fidélisation des clients et l'organisation des tournées de ramassages. Pour ce faire, vos missions seront : - Prospecter la clientèle automobile B2B (80%) et B2C (20%) : Démarchage téléphonique et physique des concessionnaires, carrossiers et gestionnaire de flottes (zone 94 et IDF) - Établir et relancer les devis et maintenir un niveau élevé de fidélisation et de satisfaction client par des contacts réguliers avec les clients ( quotidiens ou hebdomadaires) - Organiser les tournées de livraison et de ramassage, - Développer les campagnes[...]

Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cayenne, 97, Guyane, -1

ANTILLES RECRUTEMENT recherche 1 CHARGE D'AFFAIRES (H/F) - 973, pour le compte de son client, un spécialiste de l'audiovisuel professionnel implanté dans les Antilles Guyane. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre du développement de ses activités en Guyane. À propos de l'entreprise Acteur clé de son secteur, l'entreprise conçoit, déploie et maintient des systèmes et solutions audiovisuelles à destination des entreprises des secteurs public et privé. Votre rôle Directement rattaché(e) au Directeur Commercial, vous jouerez un rôle central dans l'organisation de la société. Votre mission principale consistera à assurer une croissance rapide et durable sur le territoire guyanais. Vos missions principales Identifier de nouveaux prospects et projets, puis qualifier leurs besoins. Étudier la faisabilité des projets et sélectionner les solutions adaptées pour répondre aux attentes des clients. Convaincre et vendre les prestations, garantir leur bon déploiement technique, et faire de la satisfaction client une priorité absolue. C'est un poste clé, polyvalent, avec de forts enjeux stratégiques dans un secteur en pleine expansion. Profil Nous recherchons un profil ambitieux[...]

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port, 97, La Réunion, -1

Prenez part à une aventure professionnelle d'envergure ! Vous souhaitez piloter votre propre Business Unit dans un secteur en pleine innovation ? Nous vous offrons l'opportunité de devenir un acteur clé dans un environnement dynamique où les solutions numériques redéfinissent l'avenir des entreprises. Votre mission : Créer, Diriger, Innover ! En tant que leader du marché B2B, vous aurez la responsabilité du développement stratégique et opérationnel de votre unité. De l'expansion vers de nouveaux marchés à l'optimisation des performances, vous serez un pilier de la croissance de l'entreprise. Vos principales responsabilités : Développement stratégique et opérationnel : - Définir et déployer des stratégies commerciales ambitieuses. - Identifier de nouvelles opportunités de marché et développer des projets innovants. - Assurer une veille concurrentielle pour rester à la pointe du secteur. Leadership et Management : - Inspirer et guider une équipe commerciale et technico-commerciale. - Créer un environnement de travail collaboratif et motivant, en lien avec les valeurs de l'entreprise. Performance et Rentabilité : - Piloter la performance financière avec une approche entrepreneuriale. -[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le/la Chargé(e) de projet sera chargé de concevoir, coordonner et animer les activités et les projets de l'association. Vous serrez amené(e) à mener l'étude préalable, mettre en place le phasage des projets et l'exécution de ces phases. Votre action devra s'appuyer sur une analyse des résultats et impacts possibles des activités et des projets réalisés. Le/La Chargé(e) de Projet est responsable de la planification, de l'exécution et de la finalisation des projets selon les délais impartis, le budget et les normes de qualité établies. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec la direction générale et le Directeur opérationnel pour s'assurer que les projets sont alignés avec la stratégie de l'association. 1- Animation et coordination d'activités Concevoir, coordonner, gérer, animer et évaluer les activités de l'association (Recycl'Ordi ; Réseau Cyber Carbet ; Hub numérique.) 2- Développement - ingénierie projet Ingénierie avec application de méthodologie de projet Suivi de projets sur les fonds européens Analyse des données socio-économiques du territoire et identification des axes d'intervention selon les impératifs de développement local Concevoir le[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La FNSEA (Fédération Nationale des Syndicats d'Exploitants Agricoles) a pour mission de défendre les agriculteurs et de promouvoir l'agriculture. Nous sommes un réseau dynamique composé de divers métiers (juriste, expert des filières, ressources humaines, communication, etc.) qui œuvrent main dans la main pour soutenir les agriculteurs de notre territoire. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un groupe où le partage d'expérience et la formation interne sont des priorités, offrant ainsi des opportunités uniques d'apprentissage, et de développement. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Développement Territorial pour renforcer notre équipe en pleine expansion. Plus qu'un simple emploi, nous vous proposons une mission pleine de sens : défendre les agriculteurs et valoriser l'agriculture. 1- Développement territorial (50%) En tant que membre de l'équipe syndicale, vous dépendez de la Responsable Syndicale Départementale. Vous aurez pour mission d'animer et de développer notre réseau d'adhérents et d'accompagner les responsables professionnels dans leurs actions syndicales. Vos principales missions seront les suivantes : - Fidélisation et prospection : Participer à la fidélisation[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Caf, le secteur Développement territorial anime et contribue à la structuration d'une politique familiale partagée sur les territoires, par la promotion et la construction avec les partenaires, de services adaptés aux besoins locaux de la population ciblée, et plus particulièrement sur les champs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la parentalité, de l'animation de la vie sociale, du logement, de l'accès aux droits et de l'inclusion numérique La Caf de l'Ardèche recrute en CDI à compter du 2 Janvier 2025 à Annonay un chargé de conseil et développement territorial : Territoire d'intervention Nord et Centre Ardèche (CA Annonay Rhône Agglo,CC Val D'Ay, CC Porte de Drôme Ardèche,CC Val d'Eyrieux, CA Arche Agglo) Missions : - de contribuer, par une dynamique partenariale, à l'amélioration, au développement d'offres de services et d'équipements sociaux, adaptés aux besoins des populations locales, et à l'évolution de la politique d'action sociale de l'organisme, - de présenter et de promouvoir, auprès des partenaires, les orientations politiques d'action sociale nationales et locales, - de participer, avec les partenaires concernés, à des diagnostics[...]

Président(e) Directeur(trice) Général(e)

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

L'offre complète est disponible sur nos réseaux Sous la responsabilité du Conseil d'administration, vous exercerez les missions suivantes : 1. Gestion administrative et financière La comptabilité, la gestion sociale (bulletins de salaire, cotisations DSN, etc.) et la clôture des comptes seront effectués par une structure extérieure, en prestation de services. Vous serez ainsi amené-e à réaliser et / ou superviser : - L'organisation administrative générale de l'association - La gestion de la trésorerie - La gestion budgétaire : élaboration et suivi du budget - Les demandes de subventions et rendus aux financeurs - La remontée des pièces et des informations auprès des prestataires 2. Animation de la vie associative et des instances décisionnelles Vous garantirez le bon fonctionnement des instances de gouvernance au sein du CEN : - Proposition des ordres du jour à l'AG, au CA et au Bureau. - Préparation des réunions et animation de ces instances avec les méthodes appropriées. - Suivi des décisions prises - Développement de la vie associative et enrichissement du projet associatif : - Validation de la stratégie d'adhésion - Accompagnement de la stratégie de gestion adhérent/bénévole -[...]

Directeur / Directrice du personnel

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons le prochain Directeur de Territoire (H/F) qui aura comme mission de diriger 2 sites regroupant 40 collaborateurs. Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel et en collaboration avec le comité de direction des territoires, vous déclinerez la stratégie de l'entreprise définie par la Direction Générale au sein de votre territoire. Nos enjeux portent sur l'accompagnement différenciant des clients, la digitalisation et le développement des talents. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Développement et gestion de la relation client - Vous garantissez une relation client de qualité à l'échelle du territoire. Vous rencontrez les clients stratégiques, pour vous assurer de leur satisfaction et de la réponse adéquate à leurs besoins. - Vous venez en accompagnement des managers d'équipe dans la gestion des RDV de satisfaction des clients - Vous pilotez le développement des activités en lien avec les managers et en accord avec la stratégie de l'entreprise. Supervision opérationnelle et management : - Vous veillez à la croissance, au suivi budgétaire, à la satisfaction client de votre territoire. Vous êtes grant de l'atteinte[...]

Développeur / Développeuse économique

Emploi Electricité

Valframbert, 61, Orne, Normandie

PRODUCTION COMMERCIALE ET TECHNIQUE : Au moins la moitié du temps de travail est consacré à la réalisation d'études environnementales. - Coordination, réalisation et assemblage de dossiers pour des installations d'énergie renouvelables : - Prospection et identification des opportunités commerciales (mener des actions de prospection pour repérer les nouvelles opportunités et élargir le portefeuille de clients potentiels, - Suivi des clients afin d'entretenir une relation de confiance et de détecter d'éventuelles nouvelles opportunités d'affaires, - Réalisation d'études du potentiel en énergies renouvelables - Réalisation d'études de faisabilité, audits, dimensionnements et calculs du productible pour des projets en énergies renouvelables (éolien, solaire, etc.) - La prise de contact et le développement de relation avec tous les acteurs liés au projet (collectivités, réseaux de chaleur, etc) - Ingénierie en stockage et autoconsommation d'électricité - AMO d'accompagnement de projets solaire ou éolien - Animation de réunions ou d'ateliers de travail (avec les porteurs de projet, les services instructeurs, réunions publiques, permanences publiques, colloques.) et rôle[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Caf64 place ses publics au coeur de ses actions. Le Service aux Partenaires travaille avec trois types d'acteurs : -Les partenaires institutionnels de rayonnement départemental (Préfecture, Conseil départemental, Association des mairies du 64, Education Nationale, MSA, .) notamment dans le cadre du Schéma Départemental des Services aux Familles (SDSF) ; -Les partenaires de type mairies/EPCI dans le cadre de la coopération territoriale (Convention Territoriale Globale CTG) ; -Les partenaires-gestionnaires d'équipements, de services ou associatifs (Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants, Accueils de Loisirs Sans Hébergement, Centre Sociaux.) ; Ce service est constitué : -Du service aux partenaires -Du service aux familles -De la cellule d'appui aux missions action sociale Les missions socles du conseiller territoire sont l'accompagnement des territoire de son portefeuille (diagnostic de territoire, mise en oeuvre du plan d'actions des CTG, accompagnement des chargés de coopération, développement de projets, relation avec les élus et les services techniques.), la participation ou le copilotage aux actions des CTG et l'animation de réseau de partenaires, afin de les[...]

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Chargé(e) de coopération " Convention Territoriale Globale" Cadre d'Emploi des attachés - Recrutement : Contractuel 1an - Poste à Temps non complet 26h00 Le poste de chargé(e) de coopération a vocation à articuler les projets visant au maintien et au développement des services aux familles coconstruits et formalisés entre la Caisse d'Allocations Familiales et les collectivités dans le cadre d'une Convention territoriale globale (CTG). MISSIONS Le/la chargé(e) de coopération suit la mise en œuvre et coordonne les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de coordination du territoire. Son positionnement au sein de la collectivité doit lui permettre d'appréhender l'ensemble des axes et l'ensemble du territoire de la CTG. Il/elle participe au pilotage et au suivi des projets définis dans le cadre du projet social de la collectivité en coordonnant les activités des établissements, des dispositifs et des services petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité etc. Il/elle mène ses missions en lien direct avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs du territoire et au côté de la Caisse d'Allocations Familiales du département. Il/elle[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Finalité de l'emploi Dans le cadre d'un remplacement temporaire de 7 mois, nous recherchons un Chef de Projet RH - Développement RH (H/F). Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous assurerez la mise en oeuvre de la politique RH pour atteindre les objectifs stratégiques de l'entreprise et assisterez la direction de l'entreprise en matière de développement RH. Vous accompagnerez également les managers ainsi que leurs équipes dans le déploiement des projets et des outils RH. Activités significatives Développement et gestion RH : · Apporter une dimension conseil à la direction en amont des projets de développement de l'entreprise. · Gérer des projets en interface avec les managers sur des sujets de développement RH en lien avec la transformation de l'entreprise et selon l'évolution de l'activité. · Gérer les recrutements de salariés Texelis : fiches emplois, définition des besoins, présélection, entretiens, intégration. · Gérer le suivi des intérimaires en lien avec les managers et les différentes agences d'intérim. · Réaliser des tests de sélection de salariés ou de nouveaux embauchés. · Planifier, organiser et animer les people review . · Animer la démarche[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Gréolières, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Qui sommes-nous ? évaleco est une association d'éducation populaire au développement durable qui anime des ateliers auprès de différents publics dans le département des Alpes-Maritimes. Elle travaille en étroite collaboration avec la Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) TETRIS qui développe ses propres activités suivant 5 axes : Produire et échanger autrement, Développement des mobilités, Solidarités locales et internationales, Économie circulaire de territoire, Économie sociale du numérique. Dans ce contexte, évaléco porte plusieurs programmes d'activités, parmi lesquels : - Animations scolaires autour de la prévention et gestion des déchets auprès de classes de primaire - Accueil de jeunes volontaires en Service Civique - Création en cours de l'école Être à destination de jeunes adultes - Formations Développement Durable FDVA (Fonds de Développement de la Vie Associative) - Autres : événements grand public, chantiers participatifs, ateliers thématiques auprès de publics spécifiques, séjours à thème, accueils de groupes, etc dans les locaux de l'association et dans les locaux des structures partenaires. L'association évaléco est basée au tiers-lieu des Grandes[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le/la chargé.e de promotion et de développement commercial de la formation continue sera rattaché au Service Alternance et Formation Continue (Safco), composé de 11 agents dont le cœur d'activités est la mise en place d'actions de formation continue avec les enseignants chercheurs de l'établissement et des partenaires externes. Missions : - Développer l'activité et le chiffre d'affaires de la formation continue de l'Institut Agro Montpellier - Bâtir et appliquer une stratégie de développement commercial de vente de modules de formation continue - Identifier les cibles potentielles ainsi que leurs besoins - Créer et mettre en place une stratégie de relation client - Contribuer au développement de la FTLV du consortium dans les domaines de l'agronomie, de l'alimentation, de l'agroalimentaire et de l'environnement Activités : - Prospection et développement de l'activité commerciale - Gestion, suivi et fidélisation du portefeuille clients - Élaboration et suivi des offres de formation commercialisées - Veille et développement du réseau professionnel - Participation au travail collaboratif Déplacements fréquents localement (1 à 2 fois par semaine, secteur Toulouse - Avignon),[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Chalais, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une retraite progressive du directeur en poste, le Centre SocioCulturel ENVOL, recherche pour le 1er janvier 2025, 1 directeur général de l'association (H/F) à temps plein. Missions principales : Placé.e sous la gouvernance du conseil de l'association et du comité de gestion et par délégations, le ou la futur.e directeur (trice) général.e aura pour mission principale la conduite de la politique de l'association dans tous les domaines de compétences (enjeux des établissements, politique qualité, gestion des ressources humaines, moyens matériels et logistiques, pilotage économique et financier). Dans ce cadre, ses responsabilités porteront sur : 1. Le pilotage du projet stratégique de l'association autour du chantier d'insertion par l'activité économique et du projet d'animation de vie sociale. 2. L'animation et le développement des relations partenariales tant au niveau des institutions que du tissu associatif local. 3. Le pilotage de la gestion administrative et financière. 4. La mise en place organisationnelle de l'association dans le respect des normes légales, réglementaires, conventionnelles. 5. L'animation et la gestion des ressources humaines en favorisant[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Au cœur d'une équipe d'experts dynamiques, passionnés par leur métier et attachés au département du Tarn, vous aurez l'opportunité de contribuer au développement des entreprises industrielles du territoire. Vos missions seront de : - Prospecter les entreprises ressortissantes afin d'identifier leurs besoins. - Informer, conseiller et accompagner les entreprises et chefs d'entreprises industrielles. - Organiser et animer diverses manifestations et réunions à l'attention des entreprises industrielles. - Représenter les entreprises et/ou la CCI dans certaines instances. - Contribuer à la réalisation des objectifs de la CCI fixés par l'Etat dans le domaine industriel. Vous serez ainsi amené(e) à : Appuyer, conseiller et conseiller et accompagner les industriels - prospecter les entreprises ressortissantes afin d'identifier leurs besoins - réaliser des diagnostics et analyser les situations, - apporter des réponses aux demandes des entreprises par de l'appui, du conseil individualisé ou collectif et de l'assistance, sur des thèmes ou des demandes touchant l'activité de l'entreprise ou son développement - accompagner les entreprises industrielles dans leurs transitions -[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Enseignement - Formation

Draguignan, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Acteur de l'économie sociale et solidaire, recherche un(e) chargé(e) de mission pour développer et structurer le Pôle Territorial de Coopération Économique (PTCE). Vous avez une première expérience significative dans le développement de projet, la consolidation de modèle économique ? Rejoignez notre équipe afin de : - Coordonner les partenaires et animer le réseau local et régional. - Piloter des actions liées aux industries culturelles et créatives (dont l'édition et création de jeux vidéo). - Rechercher des financements (appels à projets, Europe). - Consolider et faire évoluer le modèle économique du PTCE. Expérience en gestion de projets régionaux ou nationaux (1 à 2 ans). Connaissance des industries culturelles et créatives et du gaming. Compétences en consolidation de partenariats Aisance rédactionnelle dans le cadre des rédaction de réponses aux AAP, AMI, Marchés. Aisance relationnelle et organisationnelle. Missions Principales Sous la responsabilité de la direction et en lien avec le Comité de Pilotage, le/la chargé(e) de mission aura pour missions principales : 1. Coordonner et animer : Assurer la coordination des partenaires du PTCE : planification des réunions,[...]

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

Ceaulmont, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : La MNT, Mutuelle Nationale Territoriale entité du Groupe VYV, est la première mutuelle de la fonction publique territoriale. La MNT protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Les valeurs du Mutualisme et du Service Public sont les pierres angulaires de notre action. Au sein de notre agence MNT, Mutuelle Nationale Territoriale, située à CLERMONT-FERRAND (63), nous recherchons un.e Responsable Développement en contrat à durée indéterminée. En tant que Responsable Développement, vous contribuez au développement de la mutuelle en conduisant des actions de conseil, de fidélisation et de prospection auprès des décideurs des collectivités territoriales. C'est pour vous l'occasion de rejoindre une équipe dynamique, solidaire accompagnée en proximité par son management et ayant à cœur la satisfaction des adhérents de la MNT. Vos principales missions : - Vous prospectez et développez un portefeuille de collectivités dans le cadre de la politique commerciale de la mutuelle. - Vous développez la zone AUVERGNE (Département 63 et ponctuellement Département 15) en proposant des solutions et prestations dans le domaine de la complémentaire[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rattaché.(e) au Responsable d'équipe Territoriale du Havre et en lien avec le Responsable d'équipe Territoriale Caux Bray, vos missions principales seront les suivantes : Vos activités : -Informer, conseiller et accompagner les porteurs de projet et les chefs d'entreprise : Identifier leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées. Les guider dans les étapes clés de la création, de la reprise ou du développement de leur activité. Aider au montage financier des dossiers pour concrétiser leurs projets. -Animer des ateliers collectifs destinés aux porteurs de projet -Promouvoir l'offre de service de la CMA sur les territoires : Mener des actions de prospection sur le terrain et par téléphone pour faire connaître l'offre de la CMA. Représenter la CMA lors d'événements locaux ou réunions partenaires. -Assurer les permanences économiques sur le territoire. Votre profil : Bac +2/3 en gestion d'entreprise, économie, droit, ou équivalent. Une première expérience significative dans l'accompagnement des entreprises, le conseil ou le développement économique est souhaitée. Une connaissance des métiers de l'artisanat est un atout. Sens du service client et volonté de contribuer[...]

Webmaster développeur / Webmaster développeuse

Emploi

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le Groupe DISPAM recherche, pour son siège social basé à Le Pontet (84) : Ingénieur / Développeur - F/H EN CDI - Temps plein - Statut cadre autonome Planning : Du lundi au vendredi Poste : Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information, et intégré(e) à une équipe de développeurs, vous assurerez le développement des nombreuses applications internes du groupe. Missions : Dans le cadre d'une création de poste nous souhaitons renforcer son équipe de développeurs en prévision de nombreux projets innovants à partir de 2025. A ce titre, vous serez amené à : - Analyser les développements existants, être capable de les maintenir et les faire évoluer - Valider des cahiers des charges. - Analyser et rédiger des spécifications techniques. - Réaliser les développements et les tests unitaires. - Rédiger et maintenir à jour la documentation technique de vos réalisations. - Avoir un rôle de conseil auprès des ingénieurs projets et méthode du groupe. - Assurer l'exploitation et le développement[...]

Responsable de service juridique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Directeur du Pôle Expertise, dans le respect de la stratégie et de la politique générale de Cerfrance Haute-Loire, et dans le cadre de la réorganisation de notre Service Juridique, vous managez une équipe juridique composée de juristes et d'assistant(e)s, poste basé au siège social du Puy-en-Velay (43). Au sein d'une équipe à taille humaine, vous réalisez les missions suivantes : MISSIONS MANAGÉRIALES Le management des collaborateurs de l'équipe : vous organisez et pilotez l'activité tout en veillant au développement des compétences de l'ensemble des collaborateurs Le pilotage de la production : vous êtes garant de l'application des procédures, de l'utilisation des outils et du déploiement des nouveautés, notamment dans la mise en place des process digitaux Le développement de l'activité : Vous contribuez à ce développement et à la déclinaison des offres de service dans le périmètre de votre équipe La gestion de la relation clients-adhérents : Vous êtes chargé du suivi de la réalisation des prestations des membres de votre équipe (contractualisation, qualité des prestations, facturation adaptée) et contribuez à la résolution rapide des problèmes liés[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un Chargé de développement des ressources humaines H/F/NB pour rejoindre notre département RH. Ce poste est en CDD de remplacement de 4 à 6 mois. Rattaché(e) à la Cheffe du département RH, vous contribuez à l'adaptation et au développement des compétences des collaborateurs, en lien avec les besoins du Port. A ce titre, vos principales missions seront : Gérer la formation professionnelle : - Identifier et organiser la remontée des besoins en formation - Créer le projet de plan de développement des compétences - Mettre en œuvre le plan de développement des compétences en lien avec les managers et collaborateurs et conformément aux obligations légales - Proposer des actions de formation pertinentes au regard des besoins identifiés - Assurer la validité et la mise à jour des habilitations et autorisations - Réaliser le reporting de l'activité formation, notamment pour le bilan social Contribuer à la gestion des compétences : - Rédiger et mettre à jour les fiches de poste en lien avec les managers et en cohérence avec les référentiels métiers - Lancer et suivre les campagnes d'entretiens annuels et professionnels - Accompagner les équipes dans l'utilisation[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Guise, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez le Groupe Carré, où nos valeurs de proximité, rigueur, ambition et humilité façonnent chaque solution que nous proposons à nos 4500 clients agriculteurs. Ensemble, nous agissons pour une performance durable, tant sur le plan économique qu'environnemental. Alternative familiale, nous sommes fiers d'être à la fois un distributeur et un collecteur de céréales de confiance pour les agriculteurs. Au sein de notre groupe, plus de 200 collaborateurs incarnent notre raison d'être grâce à leur implication et leur engagement. Nous cultivons cette richesse humaine avec des objectifs clairs et réalisables, un management à l'écoute et stimulant, une direction proche et impliquée, des relations authentiques et sincères, et une reconnaissance méritée. Nous croyons au développement des compétences et à l'évolution professionnelle. Chez nous, vous serez un acteur clé dans la réalisation de nos projets ambitieux. Si vous aspirez à faire partie d'une entreprise qui valorise la croissance personnelle et collective, le Groupe Carré est votre prochain horizon professionnel. Postulez maintenant pour façonner l'agriculture de demain. Votre mission Rejoignez notre équipe et contribuez[...]

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Montmédy, 55, Meuse, Grand Est

Le(a) chargé(e) de coopération CTG met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de redynamisation du territoire. Sur un mode partenarial et selon plusieurs thématiques d'intervention possibles, il (elle) participe au pilotage et la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en œuvre dans le cadre du projet de territoire. Son activité se décline à travers plusieurs missions : - Pilotage et coordination du suivi de projet de territoire inscrit dans la CTG (global et/ou thématique) - Préparation, coanimation et secrétariat des instances de gouvernance de la CTG avec la Caf - Identification, mobilisation et accompagnement des partenaires et des acteurs locaux en lien avec les objectifs du plan d'actions - Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage - Conduite des diagnostics territoriaux ou thématiques - Développement et animation du réseau partenarial et des acteurs locaux - Instruction et/ou rédaction des dossiers, projets et finalisation des financements - Organisation et animation des dispositifs de concertation et de participation[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Roye, 80, Somme, Hauts-de-France

Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rejoignez Wall Street English et boostez votre carrière ! Vous cherchez un emploi stimulant dans une entreprise dynamique ? Wall Street English, leader mondial de la formation en anglais pour adultes, recrute pour son centre de Mulhouse un(e) Chargé(e) de Développement Commercial (H/F) pour le secteur du Haut Rhin . Votre rôle : En tant que Chargé(e) de Développement Commercial, vous serez un acteur clé au sein d'une équipe multiculturelle, influençant directement le succès commercial de notre centre. Vos missions incluront : - Prospection et développement : Présenter nos formations à une clientèle variée (particuliers et professionnels). - Analyse des besoins : Identifier les besoins des clients en collaboration avec les services RH et les prescripteurs locaux. - Proposition de solutions : Définir et proposer la formule de formation la plus adaptée parmi notre gamme de produits. - Suivi et satisfaction : Assurer le suivi des formations pour garantir la satisfaction des clients et développer votre portefeuille. Ce que nous offrons : - Rémunération attractive : Salaire de base + primes + commissions. - Environnement de travail dynamique : Rejoignez une équipe passionnée[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS : Au cœur d'une équipe de conseillers-experts dynamiques, passionnés par leur métier et attachés au département, vous aurez l'opportunité de : 1. Contribuer au développement des entreprises du commerce et des services : Promouvoir et commercialiser l'offre de services de la CCI, et mettre en oeuvre les prestations permettant de répondre aux besoins des entreprises du commerce et des services, sous forme d'actions individuelles ou de programmes collectifs - Appropriation et enrichissement de l'offre de prestations et de supports/argumentaires de vente - Développement et animation du portefeuille clients de la CCI - Négociation des contrats clients Prospecter et accompagner les entrepreneurs dans divers domaines en appui à leurs projets individuels ou leurs difficultés : - Diagnostic de la situation et caractérisation des besoins - Conseils et appuis techniques experts : - Créateurs/repreneurs : étude de marché, faisabilité économique, stratégie marketing, dossiers de financement . - Chefs d'entreprises : organisation, montée en compétences, gestion/finances, recrutement, réglementation/normes, dossiers d'aide . - Cédant : diagnostic[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le/la chargé.e de mission est placé.e sous l'autorité de la direction partagée de l'association Appui Santé Berry, à laquelle il/elle rend compte des actions menées. Le/la chargé.e de mission Appui à la Coordination accompagne, facilite, optimise et soutient l'action de l'équipe à laquelle il est rattaché (8 référents Parcours et 1 assistante) afin d'assurer le bon fonctionnement de l'activité d'appui à la coordination, en lien avec les orientations du Conseil d'administration et la déclinaison opérationnelle de la Direction. En binôme avec la chargée de mission Animation territoriale, il/elle contribue aux travaux nécessaires à la transformation de l'offre du territoire en vue d'améliorer la santé de la population. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification des besoins de l'équipe en termes de d'outils, procédures, fiches pratiques, de formation et d'accompagnement à la polyvalence (formation internes,[...]

Responsable développement / Business Developer

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

SAPHELEC accompagne la transformation numérique de ses clients depuis 40 ans. Des solutions télécoms à la cybersécurité, en passant par l'intégration IT, nous avons développé notre expertise pour répondre au mieux aux problématiques de nos clients. Engagés dans une démarche « Green IT », nous proposons également des services de recyclage et reconditionnement de smartphones. Notre savoir-faire, notre qualité de services et nos partenariats avec des références majeures dans leur domaine sont les atouts qui nous ont permis de gagner la confiance de nombreuses PME et ETI nationales. L'agilité d'une start-up, avec l'organisation et la réactivité d'une PME, tout en bénéficiant de l'appui d'un grand groupe sont les fondements de notre croissance. SAPHELEC en quelques chiffres : 11 agences, 140 collaborateurs, 30 M€ de CA en 2022 et 55% de croissance en 2022. et l'objectif d'atteindre les 50 M€ en 2024 Vous souhaitez participer activement à l'aventure SAPH' et apporter votre vision dans la simplification de la technologie ? Contexte Afin d'accompagner notre développement de la région Auvergne/Rhône Alpes, nous recherchons un Business Developer IT/Telco. Rattaché au Directeur[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pour ce poste à pourvoir au 1er décembre, la fonction du responsable de pôle s'organisera selon 4 axes : gestion du personnel, administration du service, développement du service et représentations. Profil recherché : - diplôme de cadre de formation supérieure (CAFERUIS, master management des organisations sociales et médico-sociales.), - expérience professionnelle de plus de 3 ans en qualité de responsable de pôle et auprès des publics jeunes, - permis B exigé (déplacements professionnels à prévoir sur le département) Compétences attendues : - connaissances des dispositifs de protection de l'enfance (MNA, MAEVA), - capacité à travailler en réseau et développer le partenariat, et à collaborer au sein d'une équipe de cadres hiérarchiques. Administration et gestion du personnel Gestion du personnel : organiser, superviser et valider l'activité des membres de ses équipes afin d'assurer la continuité des services, participer à la mise en oeuvre des orientations de la formation professionnelle des services, favoriser l'accueil des stagiaires et organiser leur accueil et leur accompagnement dans les services Le projet de service : être garant de la mise en oeuvre des projets[...]

Géomaticien / Géomaticienne

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nogent-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

LE POSTE : Le Géomaticien H/F assure la gestion et l'exploitation des données géographiques, la production de cartes et l'administration des outils informatiques liés. VOS MISSIONS : Rattaché(e) aux Directeurs d'activité, intégré au bureau d'étude pour les études de faisabilité, vous intervenez en support des équipes projets et prospection, vous êtes un véritable moteur pour la structuration des projets éoliens, photovoltaïques ou hydroélectrique de l'équipe. Les principales missions du Géomaticien sont : 1) Production cartographique et exploitation des données : - Analyse du besoin et production de cartes à usage interne/externe (SIG) - Élaborer des outils de modélisation, de simulation et d'aide à la décision - Réalisation d'analyses multicritères pour l'identification et la priorisation de nouvelles zones de projets EnR (base de données géographiques, foncières, environnementales ..) 2) Gestion des données géographiques nécessaires au développement de projets : - Recherche, mise à jour et veille sur les données nécessaires au développement des projets de l'entreprise (données cartographiques, données concurrentielles) ; - Gestion technique des bases de données internes 3)[...]

Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de la Direction de l'action territoriale et du conseil, rattaché(e) à la Directrice adjointe de la DATC, vos missions sont les suivantes : - Décliner les orientations stratégiques décidées par la Direction et les traduire en objectifs opérationnels, - Piloter l'activité en déployant et valorisant le service aux entreprises, - Organiser la gestion administrative des dossiers de demande de prise en charge et de facturation, - Piloter l'activité de développement de l'alternance et de promotion des métiers, - Assurer le suivi, la fidélisation et le développement du portefeuille adhérents, - Assurer le développement et la mise en œuvre des projets régionaux de branche dans le respect des orientations stratégiques définies au niveau national, - Piloter, développer et manager l'équipe dans une dynamique de performance, - Assurer un reporting régulier de son activité, proposer des pistes d'actions et de communication, - Représenter OPCO Mobilités et les branches dans la région auprès des adhérents, des partenaires sociaux et des institutionnels, - Contribuer au développement d'OPCO Mobilités en participant au déploiement des projets internes de la structure. Ces[...]

Gérant / Gérante de banque privée

Emploi

Petit-Bourg, 97, Guadeloupe, -1

En nous rejoignant, vous intégrez un acteur de référence de la Banque Privée en France et bien plus encore vous :Participez à un projet de développement ambitieux dans un environnement en constante évolution ;Travaillez aux côtés d'experts dans un cadre dynamique et stimulant ;Développez vos compétences dans un secteur premium en plein essor ;Bénéficiez d'un cadre de travail fondé sur la confiance, l'autonomie et la responsabilité. En tant que Banquier Privé, vous serez un acteur clé de notre développement. Vous aurez pour mission d'accompagner nos clients et prospects principalement des dirigeants d'entreprise, entrepreneurs et professions libérales, dans la construction, le développement et la transmission de leur patrimoine, en offrant un service proactif et durable. Vos principales responsabilités :Conseiller et accompagner les clients dans la gestion de leur patrimoine en tenant compte de leurs besoins spécifiques ;Assurer un suivi personnalisé et de qualité, dans le respect des enjeux de Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) ;Contribuer activement à la satisfaction client, en maintenant une approche relationnelle forte et en proposant des solutions sur mesure[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Chimie - Parachimie

Leuglay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Directement rattaché(e) au Président de la société, vous êtes en charge de proposer et d'appliquer la stratégie RH en lien avec la stratégie du Groupe. Vous serez en charge des RH sur ses deux 2 sites industriels. En appui du Président, vous conseillez les managers, supervisez la gestion administrative du personnel et de la paie, vous assurez de la qualité du dialogue et des relations sociales et pilotez le développement RH (Recrutement, Formation, Carrière, Attractivité et Recrutement) ainsi que la communication RH. Une assistante RHCarrière, Attractivité et Recrutement) ainsi que la communication RH. Une assistante RH interviendra à vos côtés. Missions principales Participer à la définition de la stratégie RH Recueillir auprès de la Direction des sites, leurs besoins et attentes en termes de structuration des RH, Définir la politique RH et un calendrier de réalisation, Conseil, accompagnement des managers Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH, Mettre en place les outils de suivi, Administration du personnel Superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel, Élaborer les tableaux de bord permettant de suivre[...]

Chef de projet informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un conseil en recrutement pour un important projet avec un client final, nous recherchons un spécialiste Sylob 9 Rattaché(e) au Directeur du Digital et des Systèmes d'Informations, vous serez responsable de la gestion de l'ERP de l'entreprise (SYLOB 9), en assurant son bon fonctionnement, son optimisation et son développement. En parallèle, vous aurez la charge de l'amélioration continue, de la qualité des données au sein de l'organisation. Ce poste exige une excellente compréhension des processus métiers et des systèmes d'information, ainsi qu'une capacité à collaborer étroitement avec des équipes pluridisciplinaires. 1. Gestion et Pilotage de l'ERP : Support Utilisateur : Assurer le support quotidien des utilisateurs de l'ERP, répondre à leurs questions et résoudre leurs problèmes en collaboration avec les équipes techniques. Documentation et Procédures : Élaborer, mettre à jour et diffuser les guides utilisateurs, la documentation technique, ainsi que les procédures pour garantir une bonne prise en main et une utilisation efficace de l'ERP par tous les collaborateurs. Paramétrage et Développement : Piloter les phases de paramétrage et de développement[...]

Commercial / Commerciale

Responsable gestionnaire des stocks

Tractoriste forestier / Tractoriste forestière

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Technicien(ne) analyse-contrôle en industrie chimique

Monteur / Monteuse en échafaudage

Chargé / Chargée de recrutement

Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Psychologue du travail

Assistant administratif / Assistante administrative

Délégué / Déléguée pharmaceutique

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Directeur commercial / Directrice commerciale

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Président(e) Directeur(trice) Général(e)

Directeur / Directrice du personnel

Développeur / Développeuse économique

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de mission développement local

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Chargé / Chargée de développement économique

Webmaster développeur / Webmaster développeuse

Responsable de service juridique

Assistant / Assistante ressources humaines

Technico-commercial / Technico-commerciale

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Technico-commercial / Technico-commerciale

Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Responsable développement / Business Developer

Chef de service socioéducatif

Géomaticien / Géomaticienne

Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Gérant / Gérante de banque privée

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chef de projet informatique

Ressources supplémentaires