photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Situé dans une ville de 12 000 habitants, le CCAS d'YVETOT intervient dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Séniors et Social. Son périmètre d'intervention est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Situé entre Le Havre et Rouen en Seine-Maritime il compte plus de 400 effectifs relevant soit de la fonction publique hospitalière soit de la fonction publique territoriale. Les 3 résidences autonomie du CCAS d'Yvetot : Résidence Jacques Lefebvre, Résidence Pierre et Marie Curie, Résidence les Béguinages, sont des établissements d'hébergements privatifs pour les personnes âgées autonomes de 60 ans et plus seules ou en couple. Elles offrent aux résidents une indépendance de vie équivalente à celle du domicile avec des prestations minimales, individuelles ou collectives. Ce que l'on vous propose : Au sein du Pôle Séniors et hiérarchiquement rattaché(e) à sa directrice, vous intervenez auprès du public des Résidences Autonomie afin de favoriser leur bien-être et leur permettre de retrouver ou développer une vie sociale au sein de la structure mais également avec l'extérieur. En lien direct et permanent avec l'infirmière[...]

photo Directeur(trice) unité opérationnelle transport routier pers

Directeur(trice) unité opérationnelle transport routier pers

Emploi Architecture

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Profil général du poste Le poste de Directeur Opérationnel - DO requiert des compétences particulières et une forte expérience. C'est un poste de coordination et de management d'une équipe complète de maitre d'œuvre. Les qualités d'écoute, d'organisation, de réactivité et de communication entre tous les acteurs et les partenaires sont indispensables. En liaison directe avec la Direction générale, ce poste assurera les missions de direction et de supervision de l'ensemble d'une équipe de maitrise d'œuvre d'exécution - MOEX, dans le cadre de ses missions opérationnelles - ACT/VISAS/DET/AOR d'une opération hospitalière complexe. Objet de la création du poste Située en Nouvelle Aquitaine, la nature de l'opération nécessite la création d'un poste spécifique. Il s'agit de la Restructuration fonctionnelle et la mise en sécurité d'un grand bâtiment hospitalier IGH (114 000 m2 env.) et de la réalisation d'une extension d'un bâtiment médico-technique (8 000 m2) représentant un total de travaux réparti sur 122 000 m2. Ce sont plusieurs chantiers à suivre, tous situés sur le même site mais dont un qui présente une complexité particulière, liée aux travaux en "maintien d'activité[...]

photo Chauffeur routier / Chauffeuse routière

Chauffeur routier / Chauffeuse routière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Chauffeur G.C.S STERHOSPIc - Poste à 100% - Obligatoirement Permis C et FIMO idéalement ou minimum permis B CDD du 5 août au 1er septembre 2024 Débutant accepté Vaccinations obligatoires à jour et Vaccination Hépatite B obligatoire et OBLIGATION VACCINALE « Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae »+ « Vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes » Plusieurs horaires possibles la semaine : 8h 15h 15h 00h 10h 21h 8h 16h30 Le week-end et jours fériés : 13h30 21h00 Définition Réaliser tout ou partie d'opérations manuelles simples de diverses natures, parfois accompagnées d'opérations de saisie simples de données (collecte, manutention de produits ou d'objets, préparation de livraison, transport, distribution, livraison de biens,...), en appliquant les consignes données Activités - contrôle de la conformité des produits - déconditionnement, déboitage, désensachage des matières premières - entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - nettoyage et entretien des équipements, machines, outillages, véhicules spécifiques à son domaine d'activité - nettoyage[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

OBJET et DOMAINE D'APPLICATION : Ce document décrit les missions et activités principales du poste d'assistant(e) Ressources Humaines. Il s'adresse à toute personne occupant cette fonction au sein de la Résidence La Providence. REGLEMENTATION : Convention Collective Nationale FEHAP 1951 Coefficient : 439 - Assistant Administratif CONTENU : MISSION Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et des services, le titulaire du poste coordonne la gestion des temps de travail avec les responsables des différents services. Il valide les temps de travail, effectue les reportings pour l'élaboration de la paie, et le contrôle de celle-ci. Il est responsable du bon déroulé du Plan de formation (organisation, remboursement), et s'assure du suivi des arrêts maladies. L'assistant RH a un rôle de relai du Directeur dans l'application des règles RH, un rôle de conseil auprès du Directeur et des responsables de service. RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES Le titulaire du poste est placé sous l'autorité hiérarchique directe du directeur de l'établissement et des services. Il est en relation fonctionnelle avec les services des ressources Humaines de l'Association[...]

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Ouvrier / Ouvrière de recyclage électroménager

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Contexte : l'association l'Atelier Partagé, basée à Digne les Bains (plus d'infos sur le projet sur notre site : www.atelier-partage.org) recherche un.e agent.e réparateur.rice spécialisé.e en électroménager, hifi, informatique. Missions (ordre de priorité pour le poste) 1. Valorisation des appareils électriques et électroniques : tri des objets électriques, test avant remise en vente, réalisation en sécurité de réparations de reconditionnement (réparations notamment sur du petit et gros électroménager). Manutention de l'électroménager (réception, mise en rayon, chargement des voitures des usagers). Rangement et nettoyage de l'espace atelier. 2. Participation au reste des activités de la Ressourcerie : collectes à domicile et débarras, trajet en déchetterie réception des apports volontaires à l'atelier, tenue de la boutique. Conditions de travail : Port de charges répétitif, et port de charges lourdes (électroménager.) Station debout Travail en équipe (avec les autres salariés mais aussi avec les bénévoles de l'association) Travail sous hangar avec fortes variations thermiques (chaud en été, froid en hiver) (Conduite d'un véhicule de 15m3) Qualités, compétences[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Dans le cadre d'un surcroît d'activité au sein du service ARIPA, la Caf de l'Ain recrute pour un contrat à durée déterminée de 6 mois plusieurs Gestionnaires administratif pour son service ARIPA (AGENCE DE RECOUVREMENT DES IMPAYÉS DE PENSIONS ALIMENTAIRES). Le poste sera à pourvoir le 26 juin 2024. En tant que gestionnaire administratif vous devenez un acteur majeur indispensable pour assurer ce service public à nos allocataires. Vous assurez la gestion et le suivi des dossiers des demandeurs, paiement de la pension alimentaire et suivez les procédures engagées jusqu'à leur recouvrement et vous analysez et veillez à la qualité des dossiers traités. Vous intégrerez une équipe conviviale de plus de 50 personnes pour le service ARIPA avec lesquels vous travaillerez dans un objectif de performance collective, en fonction des résultats à atteindre. Les raisons de nous rejoindre aux postes de gestionnaire conseil ARIPA : 1. Un métier qui a du sens - Vous contribuez au recouvrement des pensions alimentaires et facilitez l'accès au droit des allocataires. Vous apportez un soutien aux familles en difficulté et de la sérénité dans un contexte de séparation. Suivre leur dossier[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CDD jusqu'au 04/11/2024 dans le cadre d'un remplacement L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son service AEMO : Par délégation et avec le soutien du chef de service, il/elle a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leurs familles faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions : - Il/elle s'inscrit dans un travail d'équipe, dans une logique de réflexion partagée avec les professionnels du Pôle Assistance Éducative et de la Parentalité de la Sauvegarde 71. - Il/elle est chargé(e) de suivre le développement de l'enfant et d'en faire un rapport au juge des enfants périodiquement. Pour cela, il/elle rencontre des familles , notamment dans leur milieu de vie et au service, contrôle pour évaluer le danger et adapter l'aide et le conseils aux familles. Il/elle met œuvre et actualise le document individuel de prise en charge selon les échéances prévues. - Il/elle rend compte de son action par oral et écrit auprès du juge et se mobilise dans un travail de partenariat soutenu auprès des services du Conseil Département et de l'environnement au sens large. - Il/elle s'intéresse aux évolutions des politiques sociales et se mobilise[...]

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Valoriste

Emploi

Barre-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'agent valoriste en déchèterie devra capter les déchets apportés par les usagers sur le site de collecte, et qui seront par la suite revalorisés en recyclerie. Travail du mardi au samedi de 9H à 17H. Il devra assurer la qualité du tri des apports. Il sera capable de : - Identifier et trier les déchets entrant dans une déchèterie - Capter les produits valorisables en fonction de leur état (casse, complet ou partiel.) - Respecter la sécurité sur le site et veiller à celle des usagers - Classer les objets récupérés en vue de l'alimentation de la recyclerie (rangement méthodique, conditionnement pour transport, nettoyage) dans le camion - Etre autonome - Avoir un bon relationnel avec les usagers - Port de charge Valider votre éligibilité à l'IAE avec votre conseiller France Travail

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Responsable d'association caritative

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Placé(e) sous l'autorité directe de la Présidente, le Directeur / la Directrice est chargé(e) d'animer et d'administrer la vie quotidienne de l'Association, d'assurer la mise en œuvre de l'objet associatif et du programme d'activité. Ses principales tâches sont les suivantes : Gestion de l'Association - Préparer et animer les réunions des instances de l'Association (Bureau et Conseil d'Administration) en lien avec la Présidente, mettre en œuvre leurs décisions. - Elaborer et suivre la réalisation des budgets, superviser la comptabilité et les finances en lien avec le Trésorier. - Rechercher des financements, développer des projets, être force de proposition. - Développer les réseaux de partenaires, mécènes, donateurs, adhérents, bénévoles. - Assurer une mission de représentation. Gestion du personnel - Encadrer et coordonner l'équipe de salariés. - Organiser la répartition des tâches, les plannings, les congés, les évaluations, la montée en compétences. - Superviser la gestion des ressources humaines (embauches, paie .). Gestion des activités de l'Association Accompagner les salariés dans la mise en œuvre des procédures internes. Mission Information : - Gestion de l'accueil,[...]

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Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Emploi Transport

Bar-sur-Aube, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un Conducteur - Receveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de BAR-SUR-AUBE (10200) en CDI. En tant que Conducteur - Receveur (H/F), vous serez responsable de fournir un service client de qualité et de communiquer efficacement avec les passagers. A travers les circuits scolaires et les lignes TER pendant les vacances et un samedi sur deux, vous serez amené(e) à : - Assurer la conduite sûre et efficace du véhicule. - Accueillir les passagers avec courtoisie et répondre à leurs questions. - Collecter les tarifs et émettre des tickets ou des reçus. - Fournir des informations sur les horaires, les itinéraires et les arrêts. - Maintenir la propreté du véhicule. Vous devez posséder le Permis D + FIMO. Une expérience en tant que Conducteur-Receveur serait un plus. Vous possédez un bon relationnel client. Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'un enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association Chers Voisins a missioné Récipro-Cité pour la mise en oeuvre de la Gestion-Animation au sein de la résidence intergénérationnelle se composant de 80 logements sociaux. La spécificité de la résidence repose sur sa mixité intergénérationnelle favorisée par la présence de logements adaptés aux seniors et aux personnes en situation de handicap et la présence d'espaces partagés (salle partagée, jardin partagé) animés par un.e gestionnaire-animateur.rice à destination de l'ensemble des résidents. MISSIONS 1/ Favoriser la convivialité et soutenir les initiatives habitantes : - Faciliter les moments de rencontre et d'échanges entre les habitants - Connaître leurs envies, besoins et ressources dans le cadre d'une Assistance à Maitrise d'Usage (AMU) -enquête sociale individualisée-, et les accompagner à monter leurs projets collectifs - Développer le vivre-ensemble en facilitant les liens entre locataires + entre copropriétaires/riverains 2/ Lancer une démarche inclusive et favoriser l'entraide : - Co-construire puis faire vivre un projet de vie sociale partagée au sein de la résidence visant le lien social, une démarche participative et citoyenne, et l'accompagnement[...]

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Déménageur / Déménageuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Besoin d'un déménageur professionnel ? L'agence de déménagement à Châteauroux est spécialisée dans le service de déménagement de particuliers et de stockage depuis 1990. Elle s'engage pour la qualité et l'efficacité grâce à une large gamme d'offres. Notre agence Adéquat de Châteauroux recrute des nouveaux talents pour un poste de déménageur (F/H). Missions : - Vous emballez les meubles / objets des particuliers et/ou professionnel - Vous chargez et déchargez les meubles Attention : Port de charges lourdes Profil : - Vous avez déjà de l'expérience en tant que déménageur - Vous êtes ponctuel et indépendant - Vous savez gérer votre temps. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## .

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Salvagnac, 81, Tarn, Occitanie

Le bassin versant du Tescou fait, depuis 2017, l'objet d'une vaste réflexion dans le cadre d'un projet de territoire en lien avec la gestion de l'eau (PTGE). Cette démarche structurée autour des acteurs concernés au travers de commissions thématiques et d'une instance de co-construction a permis la production d'un plan d'actions. Le transfert du Projet de Territoire Gestion de l'Eau du Tescou au syndicat mixte Tescou et Tescounet par le biais de la création d'une régie syndicale. Le poste en quelques lignes : L'agent participe à la mise en œuvre de la stratégie définie au sein du Projet de territoire du Tescou. A ce titre, il est recruté par le syndicat Mixte Tescou Tescounet, sous l'autorité de la présidence du conseil d'exploitation de la régie syndicale du projet de territoire du Tescou. Il contribuera au lancement opérationnel d'une des actions portant sur la mutualisation des retenues existantes sur la période d'étiage de la vallée et à la finalisation du schéma d'organisation de gestion de la ressource potentielle eau dans le cadre du Projet de Territoire du Tescou. LES MISSIONS : - Participation à l'élaboration de la feuille de route de la régie syndicale dans[...]

photo Animateur / Animatrice QSE BTP

Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi

Pélussin, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Historique de l'entreprise : Depuis 1976, MONTAGNIER TP offre à ses clients son expertise et son professionnalisme dans l'exécution de marchés publics et de projets privés. Sous la Direction de Jean-Paul MONTAGNIER dès 1976 et Mathieu MONTAGNIER depuis 2014, l'entreprise s'est développée dans les domaines de l'assainissement collectif et autonome, du terrassement, de la déconstruction, et des voiries et réseaux divers. Pour préserver le patrimoine du Parc Naturel Régional du Pilat, l'entreprise a installé des plateformes de recyclage à Pélussin en 2000 et à St Chamond en 2010. L'expertise, le savoir-faire et la réactivité de cette entreprise familiale se perpétuent tout en intégrant de nouvelles technologies. Aujourd'hui, MONTAGNIER TP, solidement ancrée dans la vie locale, compte 28 personnes. Nous recherchons un(e) Animateur(rice) QSE et Topographe pour compléter notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de nos pratiques qualité, sécurité et environnement. Vous serez également impliqué dans la gestion des stocks et les relevés topographiques, garantissant le succès de nos chantiers. Missions : - Gestion QSE : - Déploiement et suivi des actions[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Autres services aux entreprises

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Le dispositif--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- La Mairie de Rémire-Montjoly prévoit pour la rentrée scolaire 2024-2025 la poursuite de son projet innovant d'animation des temps méridiens et d'accueil périscolaire dans les écoles de la commune : le projet 159. Dans ce cadre, des animateurs en Contrat d'Apprentissage et en CUI-CAE Parcours Emploi Compétences encadrés par des coordinateurs de terrain sont recrutés et mis à disposition des écoles de la commune pour la pause méridienne et dans diverses structures associatives pendant les temps périscolaires et les périodes de vacances. Les missions ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Sous l'autorité fonctionnelle du coordinateur de l'école, l'animateur socioculturel en apprentissage aura pour mission de : Veiller à la bonne application de la règlementation en matière d'accueil de l'enfant : - Veiller à ce que soit assurée la sécurité physique, morale, affective et matérielle des enfants accueillis ; - Appliquer la règlementation[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Autres services aux entreprises

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Le dispositif--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- La Mairie de Rémire-Montjoly prévoit pour la rentrée scolaire 2024-2025 la poursuite de son projet innovant d'animation des temps méridiens et d'accueil périscolaire dans les écoles de la commune : le projet 159. Dans ce cadre, des animateurs en Contrat d'Apprentissage et en CUI-CAE Parcours Emploi Compétences encadrés par des coordinateurs de terrain sont recrutés et mis à disposition des écoles de la commune pour la pause méridienne et dans diverses structures associatives pendant les temps périscolaires et les périodes de vacances. Les missions ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Sous l'autorité fonctionnelle du coordinateur de l'école, l'animateur socioculturel aura pour mission de : Veiller à la bonne application de la règlementation en matière d'accueil de l'enfant : - Veiller à ce que soit assurée la sécurité physique, morale, affective et matérielle des enfants accueillis ; - Appliquer la règlementation en vigueur (normes[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Votre rôle parmi nous : La team du pôle innovation de Rennes accompagnée par Alexandre CHOPIN, souhaite intégrer un nouveau collègue Assistant Comptable - Gestionnaire de Données (F/H) en CDI. L'équipe de Rennes intervient auprès d'entreprises innovantes aux technologies variées (applications mobiles, objets connectés, biotechnologies,...) et dans des domaines aussi passionnants que le sport, la santé ou le développement durable ! Les collaborateurs les accompagnent de la modélisation d'une idée jusqu'à la levée de fonds. Si vous aimez accompagner les entrepreneurs dans la totalité de leurs démarches administratives et comptables, vous êtes au bon endroit ! En tant qu'Assistant comptable - Gestionnaire de données (F/H) à Rennes, vous occupez un rôle clé au sein de votre équipe comptable, en relation de proximité avec vos clients. Afin de poursuivre notre évolution vers l'utilisation d'outils collaboratifs avec nos clients, notre métier d'Assistant comptable - Gestionnaire de données se diversifie et s'organise en trois missions principales : > Accompagner les clients dans la prise en main des outils > Suivre la collecte et la fiabilité des données clients via différents[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO Renforcée (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir dès à présent Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès des familles, travail[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP Réparti à 0.50 ETP sur le dispositif exerçant des Mesures Judiciaires d'Investigation Educative et 0.50 ETP sur l'Action Educative en Milieu Ouvert (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir dès à présent Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé).[...]

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Cires-lès-Mello, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché(e) au manager de proximité, vous assurez le maintien en bon état de propreté de plusieurs bâtiments et de leurs abords. Vous effectuez l'évacuation des déchets et objets encombrants. Vous veillez au bon fonctionnement des équipements, au calme et à la sécurité et assurez la première maintenance des locaux gérés. Au contact quotidien des locataires, vous enregistrez et transmettez les informations et observations que vous recueillez et vous traitez, dans la mesure de vos attributions, les demandes et réclamations formulées par les locataires. Vous participez à l'accueil des clients potentiels et à la gestion locative, sur le plan administratif : entrées-sorties de locataires, collecte des loyers, relances diverses, enquêtes Vous participez à la gestion des travaux de maintenance et contrôler les interventions effectuées par la sous-traitance. Vous êtes titulaire d'un CAP maintenance et hygiène des locaux ou disposez d'une expérience similaire. Compétences et qualités requises : - Souci de la propreté et de l'hygiène. - Sens du relationnel. - Discrétion. - Souci du travail bien fait. - Maîtrise des outils bureautiques et savoir lire et écrire. - Port de charges[...]

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché(e) au manager de proximité, vous assurez le maintien en bon état de propreté de plusieurs bâtiments et de leurs abords. Vous effectuez l'évacuation des déchets et objets encombrants. Vous veillez au bon fonctionnement des équipements, au calme et à la sécurité et assurez la première maintenance des locaux gérés. Au contact quotidien des locataires, vous enregistrez et transmettez les informations et observations que vous recueillez et vous traitez, dans la mesure de vos attributions, les demandes et réclamations formulées par les locataires. Vous participez à l'accueil des clients potentiels et à la gestion locative, sur le plan administratif : entrées-sorties de locataires, collecte des loyers, relances diverses, enquêtes Vous participez à la gestion des travaux de maintenance et contrôler les interventions effectuées par la sous-traitance. Vous êtes titulaire d'un CAP maintenance et hygiène des locaux ou disposez d'une expérience similaire. Compétences et qualités requises : - Souci de la propreté et de l'hygiène. - Sens du relationnel. - Discrétion. - Souci du travail bien fait. - Maîtrise des outils bureautiques et savoir lire et écrire. - Port de charges[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son service AEMO : Par délégation et avec le soutien du chef de service, il/elle a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leurs familles faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions : - Il/elle s'inscrit dans un travail d'équipe, dans une logique de réflexion partagée avec les professionnels du Pôle Assistance Éducative et de la Parentalité de la Sauvegarde 71. - Il/elle est chargé(e) de suivre le développement de l'enfant et d'en faire un rapport au juge des enfants périodiquement. Pour cela, il/elle rencontre des familles , notamment dans leur milieu de vie et au service, contrôle pour évaluer le danger et adapter l'aide et le conseils aux familles. Il/elle met œuvre et actualise le document individuel de prise en charge selon les échéances prévues. - Il/elle rend compte de son action par oral et écrit auprès du juge et se mobilise dans un travail de partenariat soutenu auprès des services du Conseil Département et de l'environnement au sens large. - Il/elle s'intéresse aux évolutions des politiques sociales et se mobilise dans une recherche collective permettant de faire[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CDD jusqu'au 31/08/2024 dans le cadre d'un remplacement L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son service AEMO : Par délégation et avec le soutien du chef de service, il/elle a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leurs familles faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions : - Il/elle s'inscrit dans un travail d'équipe, dans une logique de réflexion partagée avec les professionnels du Pôle Assistance Éducative et de la Parentalité de la Sauvegarde 71. - Il/elle est chargé(e) de suivre le développement de l'enfant et d'en faire un rapport au juge des enfants périodiquement. Pour cela, il/elle rencontre des familles , notamment dans leur milieu de vie et au service, contrôle pour évaluer le danger et adapter l'aide et le conseils aux familles. Il/elle met œuvre et actualise le document individuel de prise en charge selon les échéances prévues. - Il/elle rend compte de son action par oral et écrit auprès du juge et se mobilise dans un travail de partenariat soutenu auprès des services du Conseil Département et de l'environnement au sens large. - Il/elle s'intéresse aux évolutions des politiques sociales et se mobilise[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CDD jusqu'au 31/07/2024 dans le cadre d'un remplacement L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son service AEMO : Par délégation et avec le soutien du chef de service, il/elle a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leurs familles faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions : - Il/elle s'inscrit dans un travail d'équipe, dans une logique de réflexion partagée avec les professionnels du Pôle Assistance Éducative et de la Parentalité de la Sauvegarde 71. - Il/elle est chargé(e) de suivre le développement de l'enfant et d'en faire un rapport au juge des enfants périodiquement. Pour cela, il/elle rencontre des familles , notamment dans leur milieu de vie et au service, contrôle pour évaluer le danger et adapter l'aide et le conseils aux familles. Il/elle met œuvre et actualise le document individuel de prise en charge selon les échéances prévues. - Il/elle rend compte de son action par oral et écrit auprès du juge et se mobilise dans un travail de partenariat soutenu auprès des services du Conseil Département et de l'environnement au sens large. - Il/elle s'intéresse aux évolutions des politiques sociales et se mobilise[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CDD jusqu'au 06/10/2024 dans le cadre d'un remplacement L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son service AEMO : Par délégation et avec le soutien du chef de service, il/elle a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leurs familles faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions : - Il/elle s'inscrit dans un travail d'équipe, dans une logique de réflexion partagée avec les professionnels du Pôle Assistance Éducative et de la Parentalité de la Sauvegarde 71. - Il/elle est chargé(e) de suivre le développement de l'enfant et d'en faire un rapport au juge des enfants périodiquement. Pour cela, il/elle rencontre des familles , notamment dans leur milieu de vie et au service, contrôle pour évaluer le danger et adapter l'aide et le conseils aux familles. Il/elle met œuvre et actualise le document individuel de prise en charge selon les échéances prévues. - Il/elle rend compte de son action par oral et écrit auprès du juge et se mobilise dans un travail de partenariat soutenu auprès des services du Conseil Département et de l'environnement au sens large. - Il/elle s'intéresse aux évolutions des politiques sociales et se mobilise[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Voisins-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

MISSIONS 1/ Favoriser la convivialité et soutenir les initiatives habitantes : - Faciliter les moments de rencontre et d'échanges entre les habitants pour qu'ils apprennent à se connaître et créent du lien. - Connaître leurs envies, besoins et ressources dans le cadre d'une Assistance à Maitrise d'Usage (AMU) -enquête sociale individualisée-, et les accompagner à monter leurs projets collectifs (jardinage, bricolage, informatique, couture, ateliers cuisine ). - Développer le vivre-ensemble en facilitant les liens entre les locataires mais également à l'échelle de l'ilot entre locataires et copropriétaires/riverains 2/ Lancer une démarche inclusive et favoriser l'entraide : - Co-construire puis faire vivre un projet de vie sociale partagée au sein de la résidence visant le lien social, une démarche participative et citoyenne, et l'accompagnement du public senior et en situation d'handicap dans leur logement, au sein de la résidence et de leur quartier. - Favoriser les échanges de services solidaires entre voisins et la mutualisation. - Assurer et organiser une veille active auprès des personnes fragiles, isolée, âgées et/ou en situation de handicap. 3/ Impulser et développer[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) Gestionnaire du recouvrement (en CDI, sur notre site de MONTAUBAN, à partir du 02/09/2024). SERVICE ET MISSIONS Le service que vous allez intégrer appartient à la fonction Recouvrement Amiable et Forcé de l'Urssaf Midi-Pyrénées, répartie sur les 8 sites de la région. L'équipe sur MONTAUBAN est constituée de 4 gestionnaires et 1 manager. Ce service assure l'accompagnement des entreprises et des travailleurs indépendants en difficulté, le recouvrement amiable et forcé des cotisations et contributions sociales auprès des entreprises et le recouvrement forcé auprès des travailleurs indépendants. Vous avez en charge : - Le suivi de votre portefeuille de comptes cotisants et la mise en œuvre les actions appropriées au regard des notes de procédures régionales et de la politique d'accompagnement des entreprises et travailleurs indépendants en difficulté - L'instruction des demandes relatives à l'octroi de délais et de remise des majorations de retard dans le périmètre de votre champ de compétence et dans la limite de votre délégation - Le déclenchement des procédures de recouvrement auprès des huissiers - La contribution aux actions nécessaires à garantir[...]

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Commis / Commise de cuisine

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Pour le Centre de Vacances les Carlines situé à Vars Les Claux, vous travaillez du 1er Juin au 31 Aout (avec possibilité de prolonger dans un autre centre (La Londe, Le Logis). Le Centre de Vacances les Carlines est à la recherche d'un Second de Cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par la cuisine, avez de l'expérience dans un environnement de cuisine professionnelle et collective, et souhaitez contribuer à offrir une expérience exceptionnelle aux clients de notre centre de vacances, nous aimerions vous rencontrer. **Description du Poste :** En tant que Second de Cuisine (H/F), vous travaillez en étroite collaboration avec notre Chef de Cuisine pour planifier, préparer et servir des repas de qualité supérieure à nos clients. Votre rôle consiste à assister le chef dans la gestion de la cuisine, la préparation des menus, la supervision de l'équipe de cuisine, et le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous contribuez à la création de plats délicieux et équilibrés qui raviront nos convives et font de leur séjour une expérience mémorable. **Responsabilités :** 1. Assister le Chef de Cuisine dans la planification[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Collobrières, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'UGECAM PACA et Corse recrute Deux postes d'Assistants de Service Social (H/F) au sein des STRUCTURES DE COLLOBRIERES (83610) - N°2024-0246 et 2024-0247 Vous souhaitez développer vos compétences auprès de personnes en situation de handicap ? Rejoignez un acteur de santé reconnu dans l'accompagnement médico-sociale. LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons deux postes d'assistants de service social diplômés (H/F), en CDI, à 1.30 ETP au total. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé L'organisme : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. Quelques chiffres : - 22 structures sanitaires et médico-sociales - 1 700 salariés - 1 595[...]

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Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) Masseur kinésithérapeute (H/F) Centre Médical Rhône Azur 05100 BRIANÇON N° 2024 0 248 Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un masseur kinésithérapeute diplômé (H/F), à temps plein, en CDI. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ETABLISSEMENT : La capacité totale du Centre Médical Rhône-Azur pour son site de Briançon est de 90 lits en Hospitalisation complète et 25 places en Hôpital de Jour en MPR spécialisé. Etablissement certifié A Par la Haute Autorité de la Santé dans le processus de certification V2014. -Un établissement au service des publics du territoire L'établissement, ouvert en septembre 2016, bénéficie d'un environnement géographique privilégié à Briançon, labellisée Ville et Pays d'Art et d'Histoire au coeur des Hautes-Alpes, avec ses fortifications Vauban sont inscrites au Patrimoine mondial[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ASAEL recrute pour la MECS : ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ OU MONITEUR EDUCATEUR (H/F) CDI à temps plein sur le site de Mont de Marsan Présentation : L'ASAEL est une association Loi 1901, à but non lucratif et répondant à des missions de service public. Elle a été créée dans le département des Landes en 1962. L'ASAEL a pour objet l'aide et l'accompagnement de toute personne vulnérable ou en situation de vulnérabilité. Les personnes soutenues sont des mineurs en danger, des jeunes majeurs, des personnes isolées et des familles. L'association soutient quotidiennement environ 1000 mineurs ou adultes. Descriptif des établissements et des publics accueillis : La MECS UNIFIEE implantée sur 2 sites (Mont de Marsan, Saint Paul Lès Dax) est autorisée pour une capacité d'accueil de 40 places au profit de jeunes garçons et de jeunes filles âgés de 13 à 21 ans aux titres de l'Aide Sociale à l'Enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (articles 375 à 375-9-2 du Code Civil et ordonnance du 2 février 1945 modifiée : CPJM). Missions du poste dans le cadre du Projet d'établissement : Vous êtes chargé de l'accueil, de l'accompagnement social et éducatif des jeunes confiés à la[...]

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Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Contexte : La MECS du Placement Familial de REALISE accueille 10 enfants de 3 à 14 ans confiés par le service de l'ASE (suite à une décision judiciaire de placement ou administrative). Les enfants accueillis présentent majoritairement des difficultés psychologiques et des troubles du comportement qui nécessitent un accompagnement quotidien très intense et soutenu. Missions : Sous la responsabilité de la Direction et de la cheffe de service éducatif, vous aurez en charge les missions suivantes : - Accompagnement dans la vie quotidienne des enfants (lever, repas, hygiène, devoirs, coucher.) Horaires d'internat, week-ends - Mettre en œuvre et adapter des techniques éducatives au service des projets de soins individuels et collectifs des enfants en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Faire preuve de créativité et de savoir faire « pratique » dans le développement de l'action éducative et de l'organisation quotidienne. - Animation et gestion de groupe d'enfants. - Travail inscrit dans la clinique et faisant l'objet d'une analyse des pratiques - Rédaction de comptes rendus et de projets - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe interdisciplinaire - Assurer les liens[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CIDFF VAR, association loi 1901, a pour objet de favoriser l'accès aux droits du public en général et des femmes en particulier par l'accueil, l'écoute, l'information gratuite, l'accompagnement et ou l'orientation dans les domaines juridique, professionnel, économique, social et familial, ceci de façon confidentielle, de mettre en œuvre toute action en matière de lutte contre les discriminations et toutes formes de violences faîtes aux femmes. Les domaines d'intervention du CIDFF/VAR sont pluriels : accès au droit - lutte contre les violences sexistes - soutien à la parentalité - emploi - éducation et citoyenneté. Dans le cadre de notre développement et de notre engagement continu envers nos valeurs associatives, nous recherchons 6 travailleurs-euses sociaux-les, conseillers-ères en économie sociale et familiale ou Educateur-trice spécialisé-e passionné-e-s pour rejoindre notre équipe sur dispositif CAF. Missions : Rattaché-e aux Directrices de l'établissement, vous aurez pour missions : - Accueil, écoute, informe le public lors d'entretiens individuels dans le cadre de permanences spécialisées ou généralistes (sur place, par téléphone ou par tout moyen dématérialisé) -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CIDFF VAR, association loi 1901, a pour objet de favoriser l'accès aux droits du public en général et des femmes en particulier par l'accueil, l'écoute, l'information gratuite, l'accompagnement et ou l'orientation dans les domaines juridique, professionnel, économique, social et familial, ceci de façon confidentielle, de mettre en œuvre toute action en matière de lutte contre les discriminations et toutes formes de violences faîtes aux femmes. Les domaines d'intervention du CIDFF/VAR sont pluriels : accès au droit - lutte contre les violences sexistes - soutien à la parentalité - emploi - éducation et citoyenneté. Dans le cadre de notre développement et de notre engagement continu envers nos valeurs associatives, nous recherchons 6 travailleurs-euses sociaux-les, conseillers-ères en économie sociale et familiale ou Educateur-trice spécialisé-e passionné-e-s pour rejoindre notre équipe sur dispositif CAF. Missions : Rattaché-e aux Directrices de l'établissement, vous aurez pour missions : - Accueil, écoute, informe le public lors d'entretiens individuels dans le cadre de permanences spécialisées ou généralistes (sur place, par téléphone ou par tout moyen dématérialisé) -[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Draguignan, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CIDFF VAR, association loi 1901, a pour objet de favoriser l'accès aux droits du public en général et des femmes en particulier par l'accueil, l'écoute, l'information gratuite, l'accompagnement et ou l'orientation dans les domaines juridique, professionnel, économique, social et familial, ceci de façon confidentielle, de mettre en œuvre toute action en matière de lutte contre les discriminations et toutes formes de violences faîtes aux femmes. Les domaines d'intervention du CIDFF/VAR sont pluriels : accès au droit - lutte contre les violences sexistes - soutien à la parentalité - emploi - éducation et citoyenneté. Dans le cadre de notre développement et de notre engagement continu envers nos valeurs associatives, nous recherchons 6 travailleurs-euses sociaux-les, conseillers-ères en économie sociale et familiale ou Educateur-trice spécialisé-e passionné-e-s pour rejoindre notre équipe sur dispositif CAF. Missions : Rattaché-e aux Directrices de l'établissement, vous aurez pour missions : - Accueil, écoute, informe le public lors d'entretiens individuels dans le cadre de permanences spécialisées ou généralistes (sur place, par téléphone ou par tout moyen dématérialisé) -[...]

photo Technicien / Technicienne en merchandising

Technicien / Technicienne en merchandising

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Description du Poste : Nous recherchons un Merchandiseur en intérim pour rejoindre notre équipe dynamique à Porto Vecchio. Le rôle principal du Merchandiseur est de veiller à la mise en rayon des produits dans nos points de vente, afin de garantir une présentation optimale et attrayante pour nos clients. Missions Principales : Mise en Rayon : Assurer le déballage, l'étiquetage et la disposition des produits en rayon selon les plans de merchandising et les directives du responsable de magasin. Optimisation de l'Espace de Vente : Adapter l'agencement des rayons pour maximiser l'attractivité et l'accessibilité des produits. Gestion des Stocks : Suivre et réapprovisionner les stocks en rayon, tout en respectant les rotations des produits pour éviter les ruptures et les surstocks. Mise en Valeur des Produits : Utiliser des techniques de présentation visuelle pour attirer l'attention des clients et stimuler les ventes (PLV, têtes de gondole, promotions). Suivi des Tendances : Rester informé des tendances du marché et des comportements des consommateurs pour adapter la présentation des produits en conséquence. Collaboration : Travailler en étroite collaboration[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E RESPONSABLE DE CRECHE EN CDI Poste à pourvoir dès septembre LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Assistantes Maternelles Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant que Responsable de crèche, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, sur un EAJE de 30 places, vous serez garant du bon fonctionnement de votre structure sur les aspects logistiques, administratifs et le suivi du budget prescrit. Vous assurez l'accueil des enfants dans un cadre sécurisant et bienveillant, en collaboration avec les Educatrices de Jeunes Enfants. Garant des[...]

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Formateur / Formatrice informatique

Emploi Enseignement - Formation

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Placé.e sous la responsabilité de son hiérarchique, le.la formateur.trice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification du titre professionnel Concepteur.trice Développeur.se d'applications (Niveau 06 - BAC+3) pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. Activités : A ce titre, il.elle: - Anime des séances d'apprentissage, - Conduit en autonomie des formations, - Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, - Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, - S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, - Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, - Réalise le suivi des[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Chaise-Dieu, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous assurez, avec 2 agents, l'ensemble des activités de prestations culinaires quotidiennes pour 60 résidents de l'EHPAD, des agents et le Centre de Loisirs de la commune. Vous tenez compte de l'ensemble des règles d'hygiène et de sécurité des aliments et garantissez l'équilibre nutritionnel avec un souci constant de non gaspillage alimentaire. Vous vous engagez à incarner les valeurs fondamentales d'Humanitude, d'empathie et de satisfaction des résidents, assurant une expérience accueillante pour tous. CDD ou CDI ou mutation (Fonction Publique Hospitalière). Vos missions : - Gérer et planifier la production en tenant compte des moyens humains, budgétaires et matériels dans le respect des besoins des résidents - Encadrer, animer et fédérer l'équipe en place et créer une ambiance de travail stimulante - Mettre en place, respecter et faire respecter les mesures de sécurité alimentaire (normes HACCP, Plan de Maîtrise Sanitaire, ...) - Garantir l'excellence culinaire et nutritionnelle adaptée aux besoins spécifiques de nos résidents (enrichis, textures modifiées, .) - Assurer l'hygiène et la sécurité des locaux, le nettoyage et l'entretien des matériels et équipements - Gérer[...]

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Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

L'association loi 1901 PROGESTION PARTNER, anciennement BGE de la Guadeloupe et des îles du Nord, a pour mission l'accompagnement à la création et la reprise d'entreprise. Nos actions d'accompagnement portent aussi bien sur la sensibilisation, l'émergence que le soutien technique et financier du projet de création ou de reprise d'entreprise. Nos actions ont également pour objectif de soutenir les jeunes créateurs dans le développement de leur activité afin d'en assurer la pérennité. Le conseiller/ La conseillère à la création et reprise d'entreprise aura pour mission principale de conseiller et d'accompagner tout type de porteur de projet dans sa démarche d'élaboration et de concrétisation d'un projet entrepreneurial. Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise. Ce poste peut faire l'objet d'un intervenant à temps plein ou de deux intervenants à temps partiel. Il/elle aura pour mission les suivantes : - Accueillir et informer individuellement ou collectivement les porteurs de projet - Effectuer le bilan de compétences du futur créateur - Élaborer un plan d'action d'intervention - Fournir au porteur de[...]

photo Aide-déménageur / Aide-déménageuse

Aide-déménageur / Aide-déménageuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Notre agence Adéquat de QUIMPER recherche de nouveaux talents pour l'un de ses clients : AIDE DÉMÉNAGEUR (H/F). Missions : - Réaliser le déménagement de biens matériels (mobiliers, appareils, objets, machines, ...) d'un lieu à un autre ; - Effectuer des opérations de manutention (emballage/déballage, montage/démontage, protection, chargement/déchargement du véhicule) - Réinstallation dans les nouveaux locaux. Débutant(e)s accepté(e)s !Profil : - Dynamique, - Rigoureux(se), - Minutieux(se), - Et qui aime le travail en équipe ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).

photo Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

À propos du poste Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur d'Aix-en-Provence. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des opportunités de travail temporaire ou des contrats à durée indéterminée (CDI), Aquila RH s'engage à écouter attentivement vos ambitions professionnelles, dans le but de devenir un partenaire incontournable pour votre succès en milieu professionnel. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Pertuis, un magasinier vendeur en CDI, et nous serons ravis de vous rencontrer ! Vos missions: À la création du magasin en 1997, le magasin s'est spécialisé vers la peinture automobile et industrielle. En 2006, l'équipe a élargi son activité avec la peinture bâtiment en proposant également du revêtement mural et du revêtement de sol. Affilié en 2014 au Réseau Espace Revêtements, le savoir-faire s'est étendu avec la confection de rideaux et tringles sur mesure. Un showroom dédié aux mobiliers décoratifs, objets décoratifs, luminaires ainsi que notre gamme de canapés sur mesure de fabrication français, est présent[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Préparateur de commande Magasin Poste à 100% CDD jusqu'au 31 août 2024 Permis B en cours de validité Diplôme exigé : C.A.P, B.E.P Expérience exigée Vaccinations obligatoires à jour Hépatite B Réaliser tout ou partie d'opérations manuelles simples de diverses natures, parfois accompagnées d'opérations de saisie de données (collecte, manutention de produits ou d'objets, préparation de livraison, transport de biens, distribution, livraison de biens, transport non sanitaire de personnes...), en appliquant les consignes données. ACTIVITÉS - Contrôle de la conformité des produits relatifs à son domaine - Déconditionnement, déboitage, désensachage des matières premières - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Nettoyage et entretien des équipements, machines, outillages, véhicules spécifiques à son domaine d'activité - Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité - Saisie, mise à jour et/ou sauvegarde de données, d'informations, de tableaux, dans son domaine d'activité - Transport et livraison de biens, de produits SAVOIR-FAIRE - Calculer des valeurs relatives aux activités de son domaine -[...]

photo Responsable des services généraux et administratifs

Responsable des services généraux et administratifs

Emploi

Saint-Julien-en-Born, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste La Smalah recherche son.sa chargé.e d'administration pour soutenir son équipe dans la gestion des tâches administratives et financières. Vous serez un acteur clé pour assurer la fluidité des opérations quotidiennes et la conformité aux procédures internes dans le domaine des ressources humaines et des audits. Le poste est placé sous l'encadrement du responsable administratif et financier et il implique une collaboration importante avec l'ensemble des salariés : direction, responsables de pôles, de projets et la comptable de l'association. Le prestataire de l'association (TECGEFI), pour les sujets relatifs au social, est également un interlocuteur incontournable. Missions principales Gestion Administrative et Finances : - Vérification des factures et justificatifs. - Assurer la fiabilité des données dans le système d'information financier de l'association. - Superviser la mise en place des nouveaux contrats (conditions, prestations, facturation). - Organiser les relations comptables auprès des fournisseurs. - Suivi analytique et budgétaire par sectorisation de l'activité. Ressources Humaines : - Suivi du temps de travail en lien avec les encadrants[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Conseiller Numérique cybersécurité (H/F) intervient directement auprès des chefs d'entreprise du Territoire de Belfort pour les conseiller et les accompagner dans la stratégie de protection de leurs systèmes d'information et répondre à leurs besoins en matière de cybersécurité. Vos missions - Vous apportez votre expertise et vous intervenez auprès des chefs d'entreprises du Territoire de Belfort, et/ou des personnes en charge des systèmes d'information dans l'entreprise. - Vous avez pour missions de - Sensibiliser aux risques des cybermenaces et aider les entreprises à s'en protéger : - Informer sur les menaces numériques et répondre aux questions - Aider à les détecter - Aider à la mise en œuvre des bonnes pratiques : antivirus, protection des données, gestion des mots de passe, - Sécurité sur les réseaux sociaux, gestion des sauvegarde, protection des appareils mobiles et objets connectés,. Accompagner les entreprises dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie en matière de sécurité informatique : - Réaliser un diagnostic - Analyser les réponses et répondre aux besoins - Formuler des préconisations et proposer un plan d'actions concrètes - Proposer[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Mallemort, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de la collectivité et sous l'autorité du responsable bâtiment, l'agent sera en charge d'effectuer tous travaux courants d'électricité et d'entretien des bâtiments communaux, du matériel et locaux utilisés. Placés sous la responsabilité du chef d'équipe, l'agent pourra effectuer les missions suivantes : Travaux courants (élaborer des diagnostics nécessaires à l'identification des pannes et problèmes de tout ou partie d'un bâtiment ou à l'amélioration des équipements en prenant en compte les demandes des utilisateurs, réaliser les travaux d'entretien et d'aménagement sur des ouvrages, les travaux d'entretien et dépannage sur installation électrique sous réserve d'habilitation, les travaux sur sanitaire d'un bâtiment, de peinture et revêtement muraux ou de sol, de remplacement de serrurerie, toute autre intervention sur les bâtiments). Sécurité - Diagnostiquer et contrôler les équipements. Economie d'énergie - mettre en œuvre des solutions pour une gestion plus économe en électricité et autres énergies. -Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés : assurer la maintenance régulière de l'outillage et détecter les dysfonctionnements du[...]

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Directeur/Directrice Entreprise, Service Aide par le Travail

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le projet Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée « TZCLD » vise à montrer qu'il est possible de concevoir l'emploi comme un droit pour tous et toutes, sans que cela coûte plus cher à la collectivité que la situation actuelle (chômage de longue durée persistant). La démarche consiste à s'organiser pour proposer un emploi à durée indéterminée de qualité à toutes les personnes privées d'emploi depuis plus d'un an qui le souhaitent. Ces emplois sont créés à partir des travaux et services utiles, non concurrentiels et à développer sur le territoire. Il s'agit donc de produire des emplois en quantité suffisante pour tous-tes et adaptés aux personnes concernées. La Communauté d'agglomération de Blois-Agglopolys s'est engagée depuis 2019 pour porter une candidature à l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée sur les quartiers ouest de la ville de Blois : Quinière-Cabochon-Médicis-Gambetta. Dans ce contexte, l'Entreprise Blaisoise à But d'Emploi (EBBE), qui recrutera d'ici 2026 près de 100 personnes, a ouvert au 1er août 2023. Les activités de l'EBBE, sous la marque YAKA BLOIS et répartis sur 3 sites, sont : - Pôle seconde main-réemploi : vêtements, objets secondes[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

L'Animat-eur/rice de la Ludothèque gère et valorise un espace dédié aux jeux situé au sein de la maison d'activités Emile Halbout. Cet espace est mis à la disposition de l'EPE de l'Orne par la Communauté d'Agglomération du Pays de Flers. Conformément aux orientations définies par l'Association, il/elle valorise le jeu - objet culturel - dans le but de favoriser les échanges enfants-parents, la socialisation, l'expérimentation, l'éducation. Cette valorisation s'effectue au sein de la ludothèque et dans le cadre d'animations ou manifestations hors les murs. Missions générales 1/Accueillir le public, individuel ou collectif - Informer les personnes sur le fonctionnement de la Ludothèque, sur son appartenance à l'Association gestionnaire - S'assurer que les utilisateurs sont à jour de leur cotisation - Veiller au respect du Règlement intérieur de la Ludothèque - Répondre aux demandes - Conseiller et guider les personnes dans leur choix de jeux 2/Assurer la gestion partagée de la Ludothèque - Les prêts, les retours de jeux, le suivi, les délais, les acquisitions, - Assurer la maintenance du stock de jeux : rangement, maintien de leur état, réparations, les pertes de pièces,[...]

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Forgeron industriel / Forgeronne industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat de CHAUMONT recrute des forgerons (H/F) pour son client basé à Bologne. Missions : - Fabriquer des objets en métal en les chauffant - Utiliser des outils afin de donner les formes souhaitées - Assembler les pièces fabriquées Profil : Le ou les candidats retenus ne craindront pas la chaleur et devront être organisés. Rémunération et avantages : - RTT + panier + indemnités kilométriques selon la distance - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH recrute pour l'activité de son Pôle Dys « Les Lavandes » : Un enseignant spécialisé H/F, 1 ETP en CDI, dans les Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement médico-social spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement d'enfants porteurs de troubles spécifiques du langage et des apprentissages (TSLA ou troubles Dys). Dans le cadre de notre structure située à Orpierre et accueillant 26 enfants en semi-internat ou accueil de jour (entre 7 et 12 ans), nous recherchons un(e) enseignant(e) à 1 ETP en CDI à compter du 26 août 2024. 1. Missions Sous la responsabilité du directeur et, sur le plan opérationnel, d'une cheffe[...]