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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

OFA Guyane est l'organisme de formation du Groupe d'Economie Solidaire APROSEP. Il répond ainsi aux besoins de ses adhérents dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire dont des actions de formation dans l'Animation, le sport et de l'IAE. Le/la assistant.e de formation est en charge d' assurer le suivi administratif et financier des actions de formations dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire (Animation, Sport, IAE) dans le respect du cadre réglementaire, de la démarche qualité QUALIOPI, du projet, des valeurs et de la charte de l'association. En étroite collaboration avec la direction, la coordination, Le/la assistant.e de formation pilote le suivi administratif et financier de tous les types de formation : la formation professionnelle en alternance et la formation continue. Missions opérationnelles : 1. Accueil et orientation du public - communication globale sur les actions de formation - Participer aux différents évènementiels de promotion des actions de formation - Accueillir et informer le public - Renseigner par téléphone et par mail - Diffuser les informations sur les différents outils de communication : brochures, affiches, réseaux sociaux, les[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

OFA Guyane est l'organisme de formation du Groupe d'Economie Solidaire APROSEP. Il répond ainsi aux besoins de ses adhérents dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire dont des actions de formation dans l'Animation, le sport et de l'IAE. Le/la formateur.trice référent.e est en charge de coordonner et de former sur une ou plusieurs formations dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire (Animation, Sport, IAE) dans le respect du cadre réglementaire, de la démarche qualité QUALIOPI, du projet, des valeurs et de la charte de l'association. En étroite collaboration avec la direction et le/la Coordinateur.trice pédagogique/formateur.trice intervient au sein de tous les types de formation : la formation professionnelle en alternance et la formation continue. Il/elle est principalement en charge du contenu, de l'animation et de la mise en oeuvre pédagogique des formations. Missions opérationnelles : 1. Gestion technique et pédagogique - Accueillir et encadrer un groupe de stagiaires - Assurer l'ouverture des formations - Utiliser le référentiel formation pour construire des séquences - Animer les séquences de formation - Présenter le centre et son fonctionnement[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Autres services aux entreprises

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Germinal est une association du GROUPE SOS, dédiée à promouvoir l'entrepreneuriat comme levier d'inclusion et de développement économique et écologique des territoires. L'agence Ardèche Drôme, ouverte en 2022, accompagne des travailleurs indépendants dans le développement de leur projet entrepreneurial. Dans ce cadre, l'association Germinal recrute un.e chargé.e d'accompagnement entrepreneuriat et commercial. Votre mission : Sous la responsabilité du responsable d'agence, et en collaboration avec la chargée d'accompagnement communication et le chargé d'accompagnement administratif et financier, votre mission est d'accompagner les travailleurs indépendants à structurer leur projet d'entreprise et à développer leurs activités afin d'augmenter leur Chiffre d'Affaires. Principales activités - Accueillir et recevoir les demandes d'accompagnements issus des partenaires et/ou des entrepreneurs - Etablir un diagnostic 360° de l'entreprise et des freins sociaux de l'entrepreneur, - Accompagner individuellement et collectivement les travailleurs indépendants sur les thèmes liés à l'entrepreneuriat et le commercial comme : le modèle économique, les personas, les objectifs SMART,[...]

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Pédopsychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste: Médecin Pédopsychiatre ou Médecin Psychiatre intéressé par la pédopsychiatrie CDI 100% - CMP et HDJ Infanto juvénile de Montélimar PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, avec 5 700 collaborateurs sur 7 départements, est le premier opérateur Associatif en santé mentale en France. Depuis 1827, nous gérons plus de 30 établissements, et notre ambition s'appuie sur un projet stratégique : « Sainte-Marie 2025 » qui vise à accompagner notre développement et répondre aux besoins en santé mentale, handicap et personnes âgées. Le Centre Hospitalier Sainte-Marie est situé (avec un établissement secondaire à Annonay) dans un cadre agréable dans le centre de Privas, Préfecture de l'Ardèche. C'est un établissement neuf, dynamique et chaleureux, dédié à la prise en charge des patients (adultes, enfants et adolescents) dans un environnement humain et bienveillant. Nous intervenons sur la quasi-totalité de l'Ardèche et le Sud de la Drôme (Montélimar et Pierrelatte). Nous avons également 37 structures extérieures, réparties sur notre territoire, et destinées à prévenir l'hospitalisation ou à en limiter sa durée : Centres Médico-Psychologiques (CMP), Hôpitaux[...]

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Équipier / Équipière logistique

Emploi Administrations - Institutions

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 700 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants. Afin de remplacer le départ d'un agent, la Ville de Clisson recrute un(e) agent technique événementiel. Sous l'autorité du chef d'équipe « entretien des équipements/logistique », il/elle aura pour principale mission de gérer, d'installer et de démonter le matériel nécessaire à l'organisation des événements. Missions : - Gérer, installer, démonter le matériel dans les espaces publics extérieurs ou dans les salles municipales : - à l'occasion de réunions publiques, associatives, cérémonies, réceptions officielles, mariages, vins d'honneur. - à l'occasion des manifestations (gradins, estrades, sono) - à l'occasion des élections : panneaux d'élections et bureaux de votes. - Réaliser des petits travaux électriques (installations électriques foraines...) ; - Entretenir le matériel[...]

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Comptable

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADESS 58 agit depuis 30 ans pour le développement de l'emploi sportif et socioculturel. Son siège social est basé à Nevers et son rayonnement est départemental. Nous recrutons, dans le cadre d'un partage d'emploi avec le centre social et culturel de Puisaye Forterre (St Amand en Puisaye), un(e) Comptable à mi-temps en capacité d'agir sur la tenue des comptes et du suivi budgétaire jusqu'à la clôture. Sous l'autorité du Directeur du Centre Social, par délégation du conseil d'administration, le ou la comptable assure la comptabilité générale et analytique de l'association. Il ou elle accompagne la Direction dans le suivi des subventions et contribue à la consolidation du fonctionnement interne en participant à la structuration et au développement de l'activité du Centre Social. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un niveau BAC +3 en comptabilité de gestion, avec de l'expérience professionnelle . Doté(e) d'un bon relationnel et d'une faculté d'adaptation, vous avez le sens du travail en équipe et de l'organisation, vous disposez de connaissances en comptabilité associative et Vous êtes force de proposition et faites preuve de rigueur. Poste à mi-temps à pourvoir[...]

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Comptable

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADESS 58 agit depuis 30 ans pour le développement de l'emploi sportif et socioculturel. Son siège social est basé à Nevers et son rayonnement est départemental. Nous recrutons, dans le cadre d'un accroissement d'activité, un(e) Comptable à temps plein en capacité d'agir sur la tenue des comptes et du suivi budgétaire jusqu'à la clôture.. Les missions principales sont les suivantes : Comptabilité Générale Comptabilité Clients/Fournisseurs Comptabilité de trésorerie Révision des comptes et justification (grand livre, bilan et compte de résultat) Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un niveau BAC +3 en comptabilité de gestion, avec de l'expérience professionnelle souhaitée dans le domaine de compétences recherchées. Doté(e) d'un bon relationnel et d'une faculté d'adaptation, vous avez le sens du travail en équipe et de l'organisation, vous disposez de connaissances en comptabilité associative et vous êtes force de proposition et faites preuve de rigueur. Poste à temps plein à pourvoir dès que possible. Avantages sociaux : mutuelle familiale prise en charge à hauteur de 50%, contrat de 35h avec possibilité d'effectuer 37h récupérable sous forme de RTT, prime[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Saint-Symphorien-sur-Coise, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La MJC- MPT de St Symphorien sur Coise est une association d'éducation populaire qui intervient dans 3 domaines d'activités : Enfance - Jeunesse - Loisirs Son projet associatif se décline autour de 4 grandes valeurs : L'inclusion - L'ouverture au monde - La solidarité - L'engagement citoyen Au sein d'une équipe de salariés et de bénévoles dynamique, vous aurez pour missions: *Animer les différents temps d'accueils des adolescents ( péri et extrascolaire) en lien avec le projet pédagogique *Impulser un dynamique de projet porté par les jeunes *Inclure le secteur jeunes dans une démarche partenariale de territoire *Gérer un budget alloué au secteur Prise de poste immédiate, si possible Pour que votre candidature soit recevable merci d'envoyer votre C.V. accompagné d'une lettre de motivation

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Clayes-sous-Bois, 78, Yvelines, Île-de-France

La MJC Gérard PHILIPE développe depuis plus de soixante ans un projet associatif cohérent sur la ville des Clayes- sous-Bois où elle est fortement implantée. Elle compte plus de 500 adhérents et coopère avec les autres acteurs culturels du territoire. Elle développe les activités traditionnelles d'une MJC (artistiques, culturelles et sportives). Elle réfléchit à diversifier sa programmation afin d'élargir encore le périmètre de ses bénéficiaires. Les locaux sont mis à la disposition de la MJC par la ville des Clayes-sous-Bois. Activités principales : sous l'autorité du Conseil d' Administration, le/la Responsable Ressources Humaines, Administration et Budget aura pour mission la gestion de la MJC: Accueil partagé avec l'autre salariée : - Accueil physique et téléphonique - Suivi des dossiers inscriptions et paiements - Participation à la mise en place des évènements Administration : - Recherche de subventions et de partenariats - Élaboration et suivi demandes de subventions (mairie, Fonjep...) - Classement et archivage des dossiers administratifs (papier et réseau) - Élaboration dossier DUERP - Gestion des demandes d'attestations/factures et des certificats médicaux - Gestion[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! La résidence l'Eau Vive, composée de 16 logements, s'inscrit dans une démarche globale associative qui vise à développer des nouvelles formes d'accompagnement. Elle entre dans une démarche inclusive des personnes en situation de handicap. Les personnes accompagnées sont locataires de leur logement au titre de leur résidence principale. Les réponses aux besoins des habitants s'appuient sur les services du territoire et notamment ceux du pôle de services de l'Adapei-Nouelles Côtes d'Armor. Cette approche s'inscrit dans l'adaptation de nos modes d'accompagnement, en ajustant nos réponses aux besoins de la personne. Elle doit favoriser[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le Poste Liaison hiérarchique : Sous la responsabilité hiérarchique et par délégation de la Direction Générale vous êtes responsable du pôle médico-social et membre de l'équipe de direction Horaires : 1 ETP Temps de travail hebdomadaire annualisé selon calendrier établi (192 jours d'ouverture) Planning Hebdomadaire du lundi au vendredi. Statut Cadre Rémunération selon la grille conventionnelle -selon les dispositions de la convention collective 1966, et selon ancienneté. Description du poste En tant que Directeur/trice de pôle, vous piloterez l'ensemble des établissements et services du Pôle Médico-Social. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez garant(e) de la mise en œuvre du projet associatif et de la qualité des accompagnements proposés. Missions principales - Définir et mettre en œuvre la stratégie du pôle en cohérence avec le projet associatif - La gestion administrative, budgétaire et financière des établissements (budget global de plusieurs millions d'euros) - Manager les équipes pluridisciplinaires (80 à 100 collaborateurs) - Garantir la qualité des prestations et la sécurité des personnes accompagnées - Développer les partenariats avec les acteurs[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Alès, 30, Gard, Occitanie

A pourvoir dès que possible La CPTS La Cévenole est une association favorisant l'exercice coordonné des acteurs de santé pour proposer une offre de soins adaptée sur le territoire. Pour faire face aux nombreux projets émergents, la CPTS recherche un(e) assistant(e) de gestion polyvalent à temps partiel pour épauler la coordinatrice dans ses fonctions. Les missions principales seront les suivantes : - Suivi de la comptabilité : préparation des budgets et bilans, enregistrement des factures, rapprochements bancaires - Gestion des services généraux : assurances, sécurité, entretien, fournitures - Mise à jour des documents et registres - Aide à la gestion de la vie associative : suivi des adhésions, aide à la préparation des CA et AG - Secrétariat polyvalent : accueil, mails, communication, classement et archivage Profil recherché : - Formation : BTS assistant de gestion / comptabilité ou DUT GEA ou Licence professionnelle en gestion administrative - Compétences : maîtrise des outils de gestion comptable et administrative, connaissances comptables et RH, organisation, rigueur et autonomie, aisance dans la communication et en bureautique

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Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Aimargues, 30, Gard, Occitanie

Bonjours Groupe Présence 30 est un réseau associatif sans but lucratif qui propose depuis 50 ans des services sur l'ensemble des territoires du Gard. Les Familiales du Sud, marque déposée par l'association Présence 30 RAVI (Rester Au Village), accueillent des personnes autonomes et semi-autonomes de plus de 60 ans dans des logements individuels adaptés, au sein de 6 Résidences Autonomie réparties dans le département. Ces structures à taille humaine, de 17 à 24 résidents, offrent un cadre de vie sécurisant et familial. De nombreux services sont proposés tout en laissant leur autonomie aux résidents. Des espaces privés et collectifs permettent de préserver leur intimité tout en favorisant les relations et le maintien du lien social. Travailler au sein des Résidences Autonomie Une équipe, composée de postes d'agents polyvalents, cuisiniers, veilleurs de nuit et Directrice de Résidence, est présente 24/24 pour accompagner et soulager les résidents dans les actes essentiels du quotidien. Les postes proposés au sein de nos Résidences Autonomies sont polyvalents et assurent un soutien moral et social aux résidents avec comme valeur centrale la bienveillance. Au sein de la résidence[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Formateur.ice FLE référent scolarité Missions : Le ou la formateur.ice est garant(e) de l'accompagnement à la scolarité des jeunes pris en charge par le Pôle Jeunesse et Migrations Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service du Pôle Insertion Innovation Interculturalité Vous participez à la mise en œuvre des orientations définies par l'association et la Direction Générale. Activités principales : - Organisation des actions du Pôle en lien avec la scolarité : o Organiser les actions menées par les ASL o Dispenser des cours de FLE et de soutien scolaire o Développer des projets en lien avec la scolarité o Organiser les inscriptions scolaires - Développement et pérennisation du lien avec l'Education Nationale et les centres de formation o Créer et mettre à jour un outil de recensement des dispositifs existant sur le territoire o Faire le lien avec la DSDEN concernant les affectations scolaires des jeunes o Rencontrer régulièrement les établissements scolaires et les centres de formation pour présenter le fonctionnement du Pôle et les besoins des jeunes accompagnés o Être l'interlocuteur(trice) priviligié(e) des professionnels de l'Éducation[...]

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Chargé / Chargée d'affaires bancaires professionnelles

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une entreprise qui bouge ! Le CIC affiche sa volonté d'accompagner tous ceux qui se sentent « Entrepreneurs de leur vie » au travers de son positionnement  « Construisons pour que le monde bouge ». Mettant l'innovation au coeur de sa stratégie, le CIC offre des prestations performantes dans les métiers de la Banque, de l'Assurance et des services technologiques. Il s'appuie sur ses 5 banques régionales et son réseau, de plus de 2.000 agences en France, pour apporter à ses clients qualité de service, réactivité et circuit de décision court. Cette implantation lui permet d'accompagner ses 4,7 millions de clients (particulier, professionnel, entreprise et association) dans leur développement à l'échelle nationale, européenne et internationale. Par son rattachement au Groupe CREDIT Mutuel Alliance Fédérale, il possède des fonds propres, une notation et une indépendance qui en font l'une des banques les plus solides de France et d'Europe. Rejoindre le CIC, c'est intégrer une entreprise à l'écoute de ses clients comme de ses collaborateurs. Nous sommes convaincus que notre réussite réside notamment dans le développement des compétences collectives et individuelles, ainsi[...]

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Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la directrice du CIDFF et dans le respect de la plus stricte confidentialité des travaux qui lui sont confiés, le directeur ou directrice adjoint(e) est attendu (e) sur : - L'assistance de la direction dans l'ensemble de ses missions de gestion - Le Montage dossier subvention - Suivi et Bilans des dossiers et actions - L'élaboration de tableaux de bord de suivis - La Gestion et suivi des comptes clients / fournisseurs et de leur règlement - L' Application et mise en place d'outils liés à la gestion des Ressources Humaines - Préparation des éléments pour les paies - Mise en place et suivi de fiches Temps et de leur affectation aux différents projets - La Mise en place, suivi d'outils de Communication (site Internet, réseaux.) Aptitudes souhaitées : - Capacité d'animation d'équipe - Ouverture d'esprit - Faculté d'initiative - Maitrise de l'outil informatique/ bureautique - Capacité à créer et formaliser des tableaux de bord Obligation de confidentialité et de réserve sur l'ensemble des données, informations et documents qu'il/elle traite ou dont il/elle peut avoir connaissance. La connaissance du milieu associatif, du territoire, de la sensibilisation[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Bouaye, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Ville de Bouaye (8 300 habitants - membre de Nantes Métropole) recrute dès que possible Un agent de médiathèque (H/F) Au sein de la direction de la vie associative, de la culture et des sports Contrat à durée déterminée de 7 mois (renouvelable) Cadre d'emplois des adjoints territoriaux du patrimoine / Temps non complet 17h30 hebdomadaires La commune de Bouaye recherche un agent de médiathèque (H/F) contractuel(le) à temps non complet pour 7 mois renouvelable, afin de compléter le temps de travail d'un agent en temps partiel. Rattachée à la Direction Vie Associative, Culture et Sports, la médiathèque anime la politique de lecture publique sur le territoire communal en cohérence avec les orientations de la politique culturelle de la Ville. Sous l'autorité de la responsable de la médiathèque, l'agent participe à la mise en œuvre de la politique de lecture publique de la médiathèque. MISSIONS : - Accueil et services au public durant les heures d'ouverture de la médiathèque : - Accueil physique et téléphonique, information et conseil sur le fonctionnement de la structure et l'offre de lecture, orientation et accompagnement des usagers dans leurs recherches documentaires -[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Metz, 57, Moselle, Grand Est

UMANEIS RH, division du Cabinet de Recrutement ADEIS RH spécialisée dans le secteur médico-social, social et sanitaire, recrute le Directeur de pôle inclusion sociale (h/f) de l 'Union Departmentale des Associations Families de la Moselle, dont le siège est basé à Ars-Laquenexy, à proximité de Metz. Institution reconnue d'utilité publique, l'UDAF de la Moselle un acteur incontournable de l'accompagnement social sur le territoire mosellan. Avec plus de 10 000 personnes soutenues chaque année et une trentaine de dispositifs déployés sur 16 sites, l'association agit pour l'autonomie, l'insertion sociale, la protection juridique et bien d'autres missions essentielles. Son équipe, composée de 300 collaborateurs, œuvre avec engagement et expertise pour répondre aux besoins des familles et des personnes en difficulté. En tant que Directeur (h/f) de ce pôle stratégique, vous serez au cœur des actions visant à favoriser l'inclusion sociale et à développer les dispositifs d'hébergement, de logement accompagné, d'accompagnement santé et d'insertion professionnelle. Rattaché au Directeur Général et membre du Comité de Direction, vos principales responsabilités : Définir et mettre[...]

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Moniteur / Monitrice activités physiques, sportives adaptées

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au cœur de vos engagements ? Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais. Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le SESSAD Pinocchio d'Arras Un Enseignant en Activité Physique Adaptée (APA) H/F Dans le cadre d'une création de poste, un CDI à temps partiel (0,5 ETP). Vos missions : - Analyser et évaluer les besoins en activités physiques adaptées des jeunes présentant un profil autistique en vue de la co-construction, du suivi et de l'adaptation de leur projet personnalisé - Concevoir et animer des interventions individuelles ou collectives à destination des jeunes porteurs d'un TSA, dans des perspectives de réadaptation, d'enseignement, de promotion et prévention de la santé et/ou d'intégration sociale par l'activité physique - Evaluer l'impact des accompagnements à la pratique d'activité physique adaptée sur la santé, le développement et les interactions sociales des jeunes porteurs d'un TSA - Aménager, au besoin, l'activité sportive et faciliter l'inclusion - Informer les jeunes[...]

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Agent / Agente de manutention de charges lourdes

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'agent du service matériels et logistique assure les activités du service matériels et logistique pour le compte de la commune d'Albi. Missions - activités Activités courantes - Effectuer, au travers d'opérations manuelles et physiques quotidiennes, la manutention, la livraison, le montage, le démontage et la récupération d'un stock varié de matériels (tables, chaises, bancs, barrières, gradins, podiums, praticables, panneaux.) - Assurer un appui logistique aux demandeurs internes ou externes dans le cadre de l'organisation : - de manifestations (sportives, culturelles, festives, commémoratives.) organisées sur le territoire de la ville d'Albi (service municipaux, associations.) - d'événements privés (particuliers, associations...) ou à but lucratif (entreprises, travaux, déménagements.) - Réaliser des opérations de sécurisation des espaces publics et du domaine privé communautaire : pose de barrières (Vauban, Heras), de panneaux de signalisation temporaire, déviations... - Assurer la mise en place des interdictions de stationner (manifestations municipales / application des arrêtés) - Conduire, utiliser et réaliser l'entretien courant (graissage, vérification des niveaux,[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E EDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS en CDI à 35h - PPE116 Poste à pourvoir à partir de janvier 2025 LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants à 35 heures par semaine en CDI à la crèche La Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'investigation et réparation de l'ADSEA à LAON. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité. Le poste est à pourvoir en CDD à terme non défini à Temps Plein (dans le cadre d'un remplacement ). Coefficient de départ : 434 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 * PROFIL Vous[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative de l'ADSEA à TERGNIER. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer. Le poste est à pourvoir en CDD 06 mois à Temps Plein (dans le cadre d'un remplacement maternité). Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 *[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative de l'ADSEA à HIRSON. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer. Le poste est à pourvoir en CDD 12 mois à Temps Plein. Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 * PROFIL Vous êtes diplômé(e) de niveau 6 d'un[...]

photo Psychologue chercheur / Psychologue chercheuse

Psychologue chercheur / Psychologue chercheuse

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'investigation et réparation du pôle enfance de l'ADSEA à LAON 02 Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en équipe pluridisciplinaire . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 4 mois à TEMPS PLEIN (dans le cadre d'un remplacement) Cofficient de départ : 800 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) [...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. Recrute pour l'ESAT Utopi à Redon, un.e Coordinateur.rice des Projets d'Accompagnement Personnalisés Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. Description du poste : Au sein de l'équipe pluri professionnelle, sous l'autorité de l'équipe de direction, dans le respect du projet associatif, - Vous assurez la coordination des actions concourant à l'élaboration et au déroulement du Projet d'Accompagnement Personnalisé des travailleurs de l'ESAT (3 PAP par semaine) : o Evaluation des situations, recueil des attentes et besoins de la personne en situation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Hermitage, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. Recrute pour le SAJ La Vaunoise à L'Hermitage 50% et la SAESAT Utopi St Jacques de La Lande 50%, un.e Animateur.rice 2e catégorie (H/F) Description du poste : - Sous la responsabilité des Directions et par délégation des Chefs de service, vous exercez au sein de l'équipe médicosociale du SAJ La Vaunoise et de la SAESAT de St JACQUES et vous accompagnez des bénéficiaires en situation de handicap intellectuel et psychique avec ou sans troubles associés. - Vous travaillez dans le respect de la mission et des valeurs de l'ADAPEI 35 affirmées dans le Projet Associatif. Vous inscrivez vos actions dans le cadre du projet d'Etablissement et de Service, de la démarche qualité et de la Bientraitance SAJ/SAESAT. - En relation étroite avec l'équipe existante, vous élaborez et animez des activités éducatives visant à développer la socialisation, l'autonomie dans la vie quotidienne, la préparation à l'entrée dans le monde du travail protégé ou de la cessation[...]

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Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le chargé de projet participe à la mise en œuvre de la politique territoriale de santé et du projet de santé de la CPTS (Communauté professionnelle territoriale de santé). Il assure la conduite des projets confiés par le coordinateur de la CPTS . Mission 1 : Mettre en œuvre le projet de santé de la CPTS - Il organise, planifie, anime les groupes de travail - Il favorise la dynamique pluri-professionnelle - Il crée les outils nécessaires à la mise en œuvre de ses projets - Il vérifie la coordination des actions et la cohésion d'ensemble - Il accompagne la mise en application des actions et protocoles - Il relève régulièrement les mesures des indicateurs définis - Il effectue des reportings réguliers avec la coordinatrice de la CPTS -Il est en mesure d'assurer de la coordination médicale -Il est force de proposition de nouvelles activités Mission 2 : Appui à la Gouvernance de la CPTS - Participe à la promotion de la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et partenaires du territoire - Il encourage les adhésions au projet CPTS et la structuration de l'exercice coordonné - Il assure des reportings réguliers auprès de la directrice / coordinatrice de la[...]

photo Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Escale Confluences est une association ancrée sur le territoire moissagais, et dont les missions principales sont axées autour de la lutte contre toutes les formes d'exclusion. L'association gère 31 places de CHU, 24 places de stabilisation (8 logements individuels et 3 appartements diffus en cohabitation, et 21 places en HUDA (4 logements diffus). Dans ce contexte, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, nous recrutons un/e travailleur social (H/F). Il/Elle interviendra sur le dispositif de la stabilisation et participera à l'accompagnement d'une dizaine de personnes dans une logique de parcours personnalisés. Vos missions : L'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL : - Participation aux entretiens de pré-admission, avec la cheffe de service ; - Accès et maintien des droits ; soutenir l'accès au numérique et favoriser l'autonomie des personnes accompagnées, l'insertion par l'emploi et le logement des BPI et des personnes en capacité de travailler - Accompagnement dans les démarches administratives et juridiques - Coordonner le futur projet de vie des hébergés et favoriser l'accès à l'insertion des personnes à la rue - Lever les freins à la dynamique d'insertion et favoriser[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'humain, la polyvalence et l'autonomie sont au cœur de ce poste. Vous exercerez vos missions sur notre agence d'Apt. Véritable trait d'union entre les prescripteurs, les client.e.s et les intervenant.e.s (salarié.e.s en parcours d'insertion : aide a domicile, employé.e de maison, agent polyvalent.), vous êtes garant.e du bon déroulement et de la coordination des prestations réalisées. Vous réaliserez le développement des activités sur votre périmètre géographique. Vous recrutez, accompagnez et encadrez les salarié.e.s en parcours d'insertion afin de faciliter leur retour vers un emploi durable. Vos principale missions seront les suivantes : - Evaluer les besoins du.de la client.e (ou b bénéficiaire) sur site ou a domicile. - Assurer la mise en place et la gestion des prestations en veillant a leur qualités et a la satis-faction des parties prenantes (client.e, bénéficiaire, famille , salarié.e.) - Réaliser le sourcing et les recrutements, accompagner et encadrer les salarié.e.s en parcours d'insertion - Assurer le développement des activités sur le territoire - Construire et entretenir des relations de qualité avec le partenaires, les client.e.s et les pres-cripteurs,[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Adef Habitat recrute son Intervenant social (H/F), En CDI, à temps complet, à 50% sur l'établissement de Vitry Blériot (94) et à 50% sur l'établissement de Vitry Manouchian (94) (cliquez-ici pour les visiter ). Rattaché à votre Directeur de secteur, vous intervenez sur deux établissements situés à proximité (50/50). Vous collaborez activement avec le responsable de résidence dans la mise en œuvre des projets d'établissement afin d'apporter la meilleure qualité de service aux résidants et participer à l'atteinte des objectifs fixés. Vous déployez concrètement à travers vos actions, notre politique d'ingénierie sociale auprès des résidants pour favoriser le bien vivre ensemble. VOS MISSIONS : * Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en collaboration avec le Responsable de Résidence, en tenant compte des spécificités du public logé * Accueillir, informer et orienter les résidants vers les services de droit commun * Mobiliser les résidants pour développer leur participation à la vie des résidences via la mise en œuvre de vos projets d'actions (collectives et/ou individuelles) * Construire, développer et animer un réseau partenarial avec les différents acteurs du[...]

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Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Structure Information Jeunesse Vichy Communauté recherche un(e) Informateur/trice jeunesse chargé(e) à la mobilité internationale pour rejoindre son équipe ! Vos missions : Animation de la Structure Information Jeunesse : - Accueil, information et accompagnement des jeunes dans leurs démarches. - Animation de l'espace d'information et mise en relation avec le réseau de partenaires. - Organisation et promotion des dispositifs locaux (bourses BAFA, Pass Culture, mobilité internationale...). - Suivi et maintien de la labellisation de la SIJ. Montage et suivi de projets : - Mise en place d'actions de prévention, d'insertion et d'information. - Organisation d'ateliers autour du logement, de l'emploi (jobs d'été, étudiant), de la santé... - Gestion des dispositifs de mobilité internationale (accompagnement et suivi administratif des jeunes). - Intégration et suivi des services civiques au sein de l'association. - Conception de supports d'animation (expositions, mallettes pédagogiques, jeux...). Actions en faveur de la vie étudiante : - Développement et mise en place d'initiatives à destination des étudiants, en binôme avec le chargé de la vie étudiante. Gestion[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance ! Notre association, forte de 82 salariés, accompagne plus de 140 enfants au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance. Aujourd'hui, notre service de Placement Éducatif à Domicile à Sarlat ouvre ses portes pour accueillir un(e) nouveau(elle) collègue. Nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e), Éducateur(trice) de Jeunes Enfants ou Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familial pour intégrer une équipe soudée et engagée de 10 professionnels qui œuvrent depuis maintenant plusieurs années sur le secteur de Sarlat. La grande majorité de nos interventions s'effectuent dans le cadre d'un mandat judiciaire à la suite d'une situation de danger repérée. L'activité principale du service se concentre sur le temps partagé avec les enfants et leurs parents dans leur quotidien, c'est le cœur de métier de nos professionnels et le meilleur moyen de faire avancer les situations. Le reste du temps est réparti autours d'espace de réflexion, d'élaboration et d'échanges avec nos partenaires, les services de justice et les agents du département et bien sûr des trajets sur les routes de Dordogne préalable nécessaire[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

AUTONOMIE ET RESPONSABILITES : Garant du respect des règles du référentiel de la prévention spécialisée en Drôme notamment de 4 principes forts : la libre adhésion, l'absence de mandat nominatif, l'anonymat et le partenariat (un éducateur ou une éducatrice travaille en réseau). Relative autonomie dans l'organisation du travail, le choix des méthodes et les modalités d'intervention (permanence, rendez-vous, visites à domicile, etc.) Gestion souple du temps de travail Force de proposition auprès de l'autorité territoriale Activités définies, suivies et évaluées par le directeur de l'Espace de Vie Sociale RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations fréquentes avec le public ciblé dans la convention de partenariat établie avec le conseil départemental de la Drôme à savoir les jeunes gens qui s'inscrivent dans la tranche d'âge des 10/21 ans. - Travail en équipe au sein du service notamment avec les médiateurs sociaux - Relations avec l'ensemble des services notamment ceux du pôle solidarité, avec le CCAS ) mais aussi avec le ou les services en charge de l'ALSH et les services techniques. De manière plus détaillée, ces relations sont de deux ordres : -Externes : partenaires institutionnels[...]

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Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le conseiller en rénovation énergétique de bâtiment h/f travaille en lien étroit avec son binôme et le coordinateur du pôle rénovation de l'association. Vos activités: Information et mise en oeuvre: - Répondre aux demandes d'informations des particuliers et des petites entreprises avec des conseils personnalisés - Faire la promotion de la rénovation énergétique globale et performante - Elaborer, mettre en place, animer des actions de sensibilisation et de communication auprès du grand public - Tenir des permanences mensuelles décentralisées pour accueillir les particuliers et offrir un service de proximité - Réaliser visites à domicile et des études thermiques à l'aide des logiciels DialogIE et CAP RENOV Communication - Travailler en collaboration avec les partenaires, les territoires, les collectivités locales et leurs élus - Assurer et/ou participer à des opérations de communication pour faire la promotion du service France Rénov' Administration - Répondre au téléphone, permanences téléphoniques, permanences décentralisées, rendez-vous. - Participer au sein de l'équipe à la vie du réseau des conseillers en participant aux réunions et rencontres régionales et nationales -[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Dzaoudzi, 97, Mayotte, -1

Au sein de l'équipe Santé Sud Mayotte et sous la responsabilité de la Coordinatrice Santé Sud Mayotte, le-la référent-e médiation (RM) coordonne le pôle « Santé environnementale et veille sanitaire ». Il-elle assure la mise en œuvre et le suivi des activités de santé de proximité de son pôle, ainsi que la coordination des médiateur-rices santé (2 à 3 postes) affilié-es à son pôle. Il-elle travaille également en liens étroits avec l'infirmier-e (IDE) recruté-e en renfort pour soutenir l'équipe de Santé Sud Mayotte dans sa réponse post-cyclone. Le pôle « Santé environnementale et veille sanitaire » déploie sur le bassin de santé de Petite-Terre des activités de prévention et sensibilisation en matière de santé environnementale, plus spécifiquement : stockage et hygiène de l'eau, maladies hydriques, lutte anti-vectorielle, hygiène corporelle et bucco-dentaire, accès à l'eau, distributions de produits d'hygiène et de traitement de l'eau, et toutes autres activités pouvant entrer dans le cadre de la santé environnementale. Il assure également les activités de surveillance à base communautaire, en lien avec les Relais communautaires (RC). Les missions du.de la référent-e médiation[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

LADAPT, Association Loi 1901 reconnue d'utilité publique (environnement multisites 100 établissements et services, 2500 salariés au national) et engagée au service des personnes handicapées dans le champ sanitaire, médico-social. Pour mener à bien ses missions, LADAPT Hauts-de-France recherche un Faciliteur de choix de vie pour le secteur de l'Est de La Somme (Amiens Métropole inclus). Vous souhaitez rejoindre une association dynamique, soucieuse de la qualité de prise en charge des enfants et des adultes ? de la qualité de vie au travail des professionnels ? Ce poste est fait pour vous ! Les missions du poste Finalité du poste : Le Faciliteur soutient toute personne concernée par le handicap (personnes en situation de handicap ou proche aidant) dans la formulation, l'élaboration et la formalisation de leur projet de vie. Il soutient les personnes pour exprimer leurs propres choix et pour appréhender un projet de vie global. Ce soutien concerne aussi la mise en œuvre du projet et son suivi. Le faciliteur impulse une démarche de construction de projet, en faisant émerger les besoins et demandes et en permettant à la personne de mobiliser les ressources de son environnement[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Référent Médico-Social exerce ses fonctions sous l'autorité du Président de l'association et sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de l'association, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le Référent Médico-Social est chargé : - De la prise en charge des personnes de plus de 60 ans et aidants qui lui sont orientées : o Accueil et information des personnes ; o Evaluation multidimensionnelle des besoins de la personne, en prenant en compte l'ensemble de son environnement ; o Définition d'un plan d'action, en accord avec la personne ou son représentant légal ; o Accompagnement de la mise en place du plan d'action, en assurant la coordination des dispositifs et interventions nécessaires ; o Suivi de l'application du plan d'action préconisé ; o Veille médico-sociale pour les situations complexes ; o Soutien des professionnels de terrain dans l'analyse médico-sociale des situations et dans les préconisations ; o Aide à la saisie des dossiers ViaTrajectoire et suivi des demandes ; o Saisie de l'ensemble des suivis sur le logiciel interne. - Des évaluations dans le cadre du dispositif OSCAR des Caisses de Retraite : o Sur commande, évaluation multidimensionnelle[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LE CENTRE SOCIO CULTUREL LA MAISON DES 3 QUARTIERS RECRUTE UN (E) ANIMATEUR(TRICE) 3-6 ANS POUR SON SECTEUR ENFANCE Ce travail s'inscrit dans l'axe « Réussite Educative » du Projet Social de Territoire défendu par l'association. Cette action prend forme dans un principe fort de coéducation avec les parents en les reconnaissant comme étant les 1ers éducateurs de leur enfant. Sous l'autorité de la responsable du secteur enfance/ados et famille et la directrice de l'accueil de loisirs, vous exercerez les missions suivantes : - Animer des temps d'accueil et proposer des projets d'animation pour des enfants de 3 à 6 ans, les mercredis et les vacances scolaires, dans le cadre du projet pédagogique de l'accueil de loisirs. - Animer des temps de Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité. - Assurer la sécurité physique, morale et le bien-être de l'enfant. - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène. - Participer aux réunions d'équipe et de préparation. - Assurer une relation de qualité avec les parents. - Animer ponctuellement des temps d'activités parents/ enfants. - Participer au Projet et à la Vie de la Maison des 3 Quartiers. - Participer à des réunions et projets inter[...]

photo Conducteur / Conductrice de train

Conducteur / Conductrice de train

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTION DU POSTE En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. CONTEXTE Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation[...]

photo Trail du Moulin de l'Epinay

Trail du Moulin de l'Epinay

Courses à pied, Nature - Environnement, Patrimoine - Culture

Mauges-sur-Loire 49620

Le 13/04/2025

L’association Un Village Un Moulin, en lien avec la commune de la Chapelle-Saint-Florent, à décidé de mettre à l’honneur les richesses du territoire à travers une course: « Le trail du Moulin de l'Epinay » à Mauges-sur-Loire. Le Moulin de l’Epinay, authentique moulin à vent toujours en fonctionnement offrant un panorama exceptionnel sur les vallées de la Loire et de l’Èvre, Coulaines et ses lacets creusés par l’Evre, Courossé site naturel classé depuis 1995, ou bien encore les vignes, sont autant de passages incontournables que les tracés du trail vous feront découvrir ou redécouvrir! Pour cette sixième édition, le Trail du Moulin de l'Epinay présente deux parcours : -une course nature de 10 km avec un dénivelé positif de 142m -un trail découverte de 23 km avec un dénivelé de 339m -le trail des enfants : un parcours découverte proposé aux familles. L'enfant doit être accompagné d'un parent avec une participation de 1 € par personne. (à partir de 6 ans) Les inscriptions sont ouvertes sur le site Timpulse.

photo La Fête des Métiers d'Art

La Fête des Métiers d'Art

Atelier, Manifestation culturelle, Exposition, Foire - Salon, Artisanat

VILLEDIEU-LES-POELES-ROUFFIGNY 50800

Du 12/04/2025 au 13/04/2025

La 8e édition de La Fête des Métiers d’art de Villedieu-les-Poêles se tiendra les 12 et 13 avril 2025. Elle réunit des professionnels du domaine de l'artisanat d'art pour y vendre leurs créations et montrer leurs savoir-faire. Cette Fête des Métiers d’art est devenue un incontournable au fil des ans, non seulement sur le territoire de la communauté de Communes de Villedieu Intercom mais bien plus largement sur la Normandie et les régions voisines. Cette année, c’est l’Association des Acteurs du Patrimoine de la Manche qui sera l’invitée d’honneur. Elle participe à la sensibilisation de tous aux enjeux de protection et de mise en valeur des patrimoines bâtis, naturels et paysagers.

photo La Fête des Métiers d'Art

La Fête des Métiers d'Art

Fête, Artisanat

Villedieu-les-Poêles-Rouffigny 50800

Du 12/04/2025 au 13/04/2025

La 8e édition de La Fête des Métiers d’art de Villedieu-les-Poêles se tiendra les 12 et 13 avril 2025. Elle réunit des professionnels du domaine de l'artisanat d'art pour y vendre leurs créations et montrer leurs savoir-faire. Cette Fête des Métiers d’art est devenue un incontournable au fil des ans, non seulement sur le territoire de la communauté de Communes de Villedieu Intercom mais bien plus largement sur la Normandie et les régions voisines. Cette année, c’est l’Association des Acteurs du Patrimoine de la Manche qui sera l’invitée d’honneur. Elle participe à la sensibilisation de tous aux enjeux de protection et de mise en valeur des patrimoines bâtis, naturels et paysagers.

photo Exposition de photos :

Exposition de photos : "Chroniques Urbaines"

Exposition, Photographie - Vidéo

DOUAINS 27120

Du 01/02/2025 au 31/03/2025

Photographe normand, Frédéric GRIMAUD travaille la photographie d’auteur et de reportage qui lui permettent de trouver un équilibre en tant qu’être humain et professionnel. Il développe une photographie liée au voyage et à la notion de territoire géographique et humain. Utilisant le numérique et l’argentique, le photographe cherche à associer une idée à l’esthétisme. Il s’est aussi intéressé depuis 2005 à la photographie de lieux abandonnés (URBEX), aux styles empruntés du théâtre, du cinéma ou encore des jeux vidéo. Cette série intitulée « Forgotten World » interroge sur l’intime d’une personne et des endroits visités, aux vérités intérieures, mais aussi à ce qu’un lieu renferme, dégage, nous renvoie. Le temps, l’abandon, les souvenirs le questionnent. Frédéric GRIMAUD propose aujourd’hui une esthétique différente pour ses expositions, rappelant les cabinets de curiosité notamment avec la mise en place d’installations. Il mélange des objets -miroirs de nos intérieurs- à ses photographies fixées à des supports divers (métal, fenêtres, bois...) avec une volonté de récupération et de recyclage. Ces images évoquent des fragments de vie, certains disparaissent, d’autres sont[...]

photo Exposition de photos :

Exposition de photos : "Chroniques Urbaines"

Photographie - Vidéo

Douains 27120

Du 01/02/2025 au 31/03/2025

Photographe normand, Frédéric GRIMAUD travaille la photographie d’auteur et de reportage qui lui permettent de trouver un équilibre en tant qu’être humain et professionnel. Il développe une photographie liée au voyage et à la notion de territoire géographique et humain. Utilisant le numérique et l’argentique, le photographe cherche à associer une idée à l’esthétisme. Il s’est aussi intéressé depuis 2005 à la photographie de lieux abandonnés (URBEX), aux styles empruntés du théâtre, du cinéma ou encore des jeux vidéo. Cette série intitulée « Forgotten World » interroge sur l’intime d’une personne et des endroits visités, aux vérités intérieures, mais aussi à ce qu’un lieu renferme, dégage, nous renvoie. Le temps, l’abandon, les souvenirs le questionnent. Frédéric GRIMAUD propose aujourd’hui une esthétique différente pour ses expositions, rappelant les cabinets de curiosité notamment avec la mise en place d’installations. Il mélange des objets -miroirs de nos intérieurs- à ses photographies fixées à des supports divers (métal, fenêtres, bois...) avec une volonté de récupération et de recyclage. Ces images évoquent des fragments de vie, certains disparaissent, d’autres sont[...]

photo 15ème Salon de la chasse et 23ème rendez-vous des cerfs

15ème Salon de la chasse et 23ème rendez-vous des cerfs

Photographie - Vidéo

Châteauroux 36000

Du 12/04/2025 au 13/04/2025

La présentation des trophées de cerfs prélevés au titre de la campagne 2024-2025, (soit plus de 900) identifiés par classes d’âges grâce à l’étude mandibules et regroupés en une présentation méthodique, esthétique et pédagogique. Une zone dédiée aux Acteurs de la ruralité, regroupant différentes structures oeuvrant sur notre territoire. Un espace dédicaces, consacré à des auteurs aux styles différents.Un forum réunissant nos Associations cynégétiques départementales. Une expo photos exclusivement réservé aux photographes amateurs, ainsi que l’habituel concours dont les thèmes retenus cette année concerne : « la vie dans la mare forestière », « les combats d’animaux » et « Dans les bras de Morphée ». Et bien plus encore !

photo Chargé / Chargée d'affaires bancaires professionnelles

Chargé / Chargée d'affaires bancaires professionnelles

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Initiative Alpes Provence, association Initiative France, basée dans les Alpes de Haute Provence et les Hautes Alpes, permet l'accompagnement et le financement de plus de 500 entreprises par an. L'association compte 31 salariés répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne les Bains, Gap et Briançon/Embrun. Vos principales responsabilités sont : Accompagner les porteurs de projets, entrepreneurs et instruire leurs demandes (créateur, repreneur, en développement et croissance). Mission 1 : Accompagnement individuel des entrepreneurs * Accueillir, orienter et accompagner le porteur de projet * Identifier les besoins du porteur de projet * Etablir un diagnostic sur la cohérence et la viabilité du projet * Proposer au porteur de projet une feuille de route / un plan d'action * Orienter vers les partenaires publics et privés (acteur, expert, bénévoles, banquiers, .) * Instruire et expertiser le projet (modèle économique dans sa globalité) pour le passage en comité * Vérifier les critères de recevabilité et collecter les données nécessaires * Préparer[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires bancaires professionnelles

Chargé / Chargée d'affaires bancaires professionnelles

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Initiative Alpes Provence, association Initiative France, basée dans les Alpes de Haute Provence et les Hautes Alpes, permet l'accompagnement et le financement de plus de 500 entreprises par an. L'association compte 31 salariés répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne les Bains, Gap et Briançon/Embrun. Vos principales responsabilités sont : Accompagner les porteurs de projets, entrepreneurs et instruire leurs demandes (créateur, repreneur, en développement et croissance). Mission 1 : Accompagnement individuel des entrepreneurs * Accueillir, orienter et accompagner le porteur de projet * Identifier les besoins du porteur de projet * Etablir un diagnostic sur la cohérence et la viabilité du projet * Proposer au porteur de projet une feuille de route / un plan d'action * Orienter vers les partenaires publics et privés (acteur, expert, bénévoles, banquiers, .) * Instruire et expertiser le projet (modèle économique dans sa globalité) pour le passage en comité * Vérifier les critères de recevabilité et collecter les données nécessaires * Préparer[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Art - Culture - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

Sous la responsabilité générale du Directeur du développement des partenariats et ressources et sous la responsabilité opérationnelle de la responsable adjointe aux partenariats privés, vous conjuguez prospection, levée de fonds, animation et fidélisation de partenaires au niveau national et local. Dans ce poste, vous êtes référent.e sur plusieurs axes de levée de fonds, dont principalement celle auprès des entreprises et fondations d'entreprises. Vous concentrez une partie importante de vos efforts à la recherche de nouveaux mécènes dans les territoires où l'association agit. Pour cela, vous êtes amené.e à nouer des liens étroits avec les équipes implantées dans les territoires (programmation, action culturelle), et vous vous appuyez sur la stratégie déployée localement. Vous travaillez ainsi en étroite collaboration avec les autres pôles de l'association (action culturelle, communication, programmation, administration, production) et vous rejoignez une communauté dynamique et engagée de salariés, artistes et intervenants, bénévoles, adhérents, administrateurs, etc. sur laquelle vous pouvez vous appuyer pour bâtir des opportunités et concevoir des actions afin de fidéliser[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous êtes à la recherche d'un poste au sein d'une organisation porteuse de sens, tournée vers l'avenir et en pleine évolution ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP) pour notre équipe l' Espace Ressources Delta. Contrat : CDI à temps plein Disponibilité : Dès que possible Service : L'Espace Ressources DELTA est un établissement médico-social offrant un service d'accompagnement de personnes en situation de handicap vers le travail en milieu protégé ou en milieu ordinaire. L'accompagnement à l'insertion socio-professionnelle s'effectue avec l'ensemble des partenaires du territoire et en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Missions du poste : Le ou la Conseiller(e) en insertion professionnelle accompagnera les personnes en situation de handicap, dans la construction et la mise en œuvre de leur projet d'insertion professionnelle. Il ou Elle recherchera avant tout le développement des compétences, la promotion et la valorisation sociale et professionnelle des usagers. Il ou Elle mobilisera l'ensemble des moyens mis à sa disposition pour : - Accompagner individuellement les usagers dont il[...]