activités de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Les activités sont destinées à des publics scolaires, apprentis, adultes en formation continue, du CAP au diplôme d'ingénieur ainsi qu'aux entreprises partenaires du campus. Il a pour mission générale l'impulsion, l'animation, la coordination et le suivi des actions, le lien avec les différents pilotes des actions. Le contexte économique d'intervention du campus associe les secteurs du bâtiment, des travaux publics, des usages du numérique ainsi que de toutes leurs évolutions techniques, technologiques et environnementales. Mettre en œuvre des orientations stratégiques Proposer des plans d'actions (feuille de route) adaptés aux problématiques du campus Accompagner la gouvernance Participer à l'élaboration du budget Assister le chef d'établissement support Etablir le calendrier des réunions du comité d'orientations stratégiques (COS) et des différentes instances de gouvernance et de travail Effectuer des activités de reporting à destination des organes de gouvernance Coordonner le comité technique opérationnel (ou comité scientifique) Proposer un budget prévisionnel pluriannuel par action mise en œuvre en lien avec les personnes ou services en charge du suivi financier Veiller[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Civray, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CFA Académique de l'académie de Poitiers recherche pour l'Unité de Formation par Apprentissage du Lycée des Terres Rouges à Civray (86) un formateur(trice) en Anglais. Formation concernée : Mention complémentaire Organisateur de réceptions Volume annuel : 40h (4h sur 10 semaines). Poste en vacation. L'enseignant- formateur en apprentissage forme et accompagne l'apprenti dans sa formation professionnelle. Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en étroite collaboration avec les différents partenaires (entreprises, associations, collectivités territoriales) afin de planifier, d'organiser, de répartir la formation entre les deux lieux de formation et d'en assurer le suivi. Missions : - Accueillir et suivre l'apprenti - Concevoir et organiser l'activité pédagogique de l'alternance - Organiser les évaluations de l'apprenti - Perfectionner ses pratiques pédagogiques - Promouvoir l'apprentissage - Participer à la vie du CFA. La fonction de formateur peut être assurée par un personnel titulaire ou non titulaire de l'Éducation Nationale. o Les personnels titulaires de l'Éducation Nationale intervenant en apprentissage en dehors de leur obligation de service[...]

Responsable administratif(ve) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Cnam recrute un(e) Responsable gestion financière et analyse(f/h) Le Cnam, organisme de référence pour la formation professionnelle supérieur des adultes et des jeunes en alternance, connaît une forte progression et une diversification de ses activités ces dernières années avec notamment la création de pôle d'excellence dans les secteurs de la cybersécurité, de l'agroalimentaire et de l'éducation artistique et culturelle. Le siège régional du Cnam en Bretagne est situé à Ploufragan, sur le site de la Technopole, avec des implantations dans dix villes en Bretagne. En tant que responsable gestion financière et analyse placé(e) sous la responsabilité de la directrice adjointe du Cnam Bretagne, vous serez responsable de la gestion financière des activités de formation en général et, plus spécifiquement, la gestion de dispositifs spécifiques financés par des ressources propres et subventions fléchées par programme. Vous jouerez un rôle essentiel dans l'analyse des coûts, la planification budgétaire, le suivi des financements extérieurs et des indicateurs de résultats pour garantir la viabilité et la conformité de nos dispositifs de formation. Gestion budgétaire - Élaborer,[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Évian-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ESRP (Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle) accueille, à Evian, des personnes en situation de handicap, des demandeurs d'emploi, des salariés en formation continue... sur des actions de formations et/ou d'accompagnement afin de permettre à chacun d'intégrer une vie sociale et professionnelle active. L'équipe professionnelle pluridisciplinaire (infirmière, psychologue, médecin, formateurs...) accompagne les stagiaires, tout au long de leur parcours pour la concrétisation de leur projet professionnel. L'établissement propose des formations qualifiantes et diplômantes dans le secteur tertiaire : secrétariat, comptabilité et anglais... Une remise à niveau personnalisée sur les compétences clés est proposée en début de parcours. Elle permet d'acquérir des méthodes d'apprentissage et d'organisation, de réactiver des connaissances de base (français, calcul, informatique, internet). Pour les formations, les entrées et les sorties sont permanentes tout au long de l'année. VOS MISSIONS : Missions génériques : Le coordonnateur pédagogique manage une équipe pluridisciplinaire (formateurs, chargé d'insertion, médecin, infirmier, psycho/neuropsy.). Dans ce contexte,[...]

Chargé/Chargée de mission développement de zones d'activités

Emploi Enseignement - Formation

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

LE POSTE : Développeur de pôle - spécialité « Nucléaire » - Affectation: GIP FTLV - Campus d'Excellence International de la Transition Energétique et de la Décarbonation de l'Industrie (CMQE CEITEDI) - Quotité : Temps complet - 100% (37h30/semaine) - Contrat : Catégorie A - CDD d'1 an renouvelable - Congés : 25 jours de congés payés + 20 d'ARTT + 2 jours de fractionnement - Salaire : Entre 2600€ brut et 4100€ brut mensuel selon profil et expérience - Lieu d'exercice : Lycée La Briquerie - 15 route de la Briquerie 57100 THIONVILLE - Déplacements : Ponctuels (régionaux, nationaux ou internationaux) - Voiture de service : Oui Le CEITEDI - Grand Est est un écosystème favorisant les synergies pour les filières de la transition énergétique et de la décarbonation de l'industrie dans le Grand-Est. Il est donc un réseau d'acteurs (professionnels du secteur, organismes de formation, institutionnels) qui mène des actions afin de répondre à un triple objectif : - Former : ajuster au mieux l'offre de formation aux besoins en compétences des entreprises, tant sur les métiers actuels que sur les métiers futurs, dans une logique de territoire et d'anticipation des besoins ; - Attirer[...]

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Ensemble Scolaire Notre Dame à Louhans recrute un responsable UFA afin de piloter et promouvoir ses formations par apprentissage. Le responsable UFA assure, par délégation du chef d'établissement, des missions de veille à la mise en œuvre des projets d'établissement (éducatif, pédagogique, démarche qualité). Il propose les axes stratégiques de l'UFA dont il a la responsabilité et coordonne leur mise en œuvre. Il est responsable de la gestion administrative et coordonne l'équipe de formateurs de l'UFA. Il assure une fonction de représentation auprès des partenaires et promeut les activités de formation du centre. Le responsable de l'UFA propose, coordonne et met en œuvre la communication interne et externe de l'UFA. Il assure le suivi des relations externes et participe à la stratégie de développement. Il adapte et ajuste la communication au regard des enjeux et des orientations de l'UFA. Le responsable de l'UFA coordonne, met en œuvre et assure le suivi des réseaux de partenaires de l'UFA et des partenaires du LEAP de la Bresse. Champs d'activités : - Proposition et mise en œuvre des axes stratégiques de la structure - Définition de la stratégie partenariale - Gestion[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Mission du service / positionnement hiérarchique : DFTLV La Direction de la Formation Tout au Long de la Vie (DFTLV), incluant le CFA Université Paris-Saclay, est organisée en 3 pôles d'activité et missions pour couvrir l'ensemble de la formation continue, l'alternance, la validation des acquis de l'expérience (VAE) et le bilan de compétences : un pôle offre de formation, qualité, marketing et développement, un pôle administratif, gestion et financier, un pôle assistantes de formation professionnelle et alternance. Placé-e sous l'autorité hiérarchique du.de la Responsable de Pôle administratif, gestion et financier de la DFTLV, le/la gestionnaire administratif.ive et financier-ière assure la préparation, le traitement et le suivi des dossiers confiés dans le cadre des missions de la DFTLV, incluant le Centre de Formation des Apprentis (CFA) qui est rattaché à cette direction. Activités principales de l'agent-e : Gestion administrative RH de la Direction Assurer le suivi des congés et des temps de travail Recenser les opérations collectives de gestion RH et en faire le suivi Réceptionner et suivre les contrats de travail pour toute la direction Réceptionner[...]

Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Anzin-Saint-Aubin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Si vous avez envie de rejoindre un secteur porteur de sens qui transforme le quotidien des personnes, l'univers de la Formation est fait pour vous! Dans le cadre de notre forte croissance , nous sommes à la recherche d'un.e Conseiller.ère clients en contrat d'apprentissage pour notre centre de Saint Laurent Blangy (périphérie d'Arras) en CDI. Grâce à un parcours d'intégration dédié aux fonctions commerciales et un accompagnement individualisé, nos offres et techniques de vente n'auront plus aucun secret pour vous! En qualité d'interlocuteur.rice privilégié.e de nos clients et prospects, vos missions : - Vous assurez le développement du portefeuille par la télévente. - Vous accueillez nos clients et prospects et les accompagnez dans leurs besoins en formation - Vous assurez la gestion administrative des dossiers commerciaux : réception de la demande client, établissement des devis, montage du dossier administratif, réalisation des conventions et édition des convocations clients. - Par le biais d'appels sortants, vous avez en charge la qualification de fichiers clients, notamment Grands Comptes et le suivi d'une base de données pour la prospection commerciale. - Vous pourrez[...]

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Mission du service / positionnement hiérarchique : Le département FC/VAE/alternance/EAD assure la gestion des publics en reprise d'études sous le statut de la formation continue, propose et gère des formations accessibles à ces publics et assure les missions de validation des acquis professionnels et de l'expérience. Il assure aussi la gestion de formations en Alternance (en contrat d'apprentissage ou en contrat de professionnalisation) et à distance. L'agent-e est placé-e sous la responsabilité directe de la responsable administrative et pédagogique du département. Missions principales de l'agent-e : Organiser les formations en alternance (apprentissage et contrats de professionnalisation) avec les enseignants, les responsables de formation et les intervenants Assurer la gestion administrative, pédagogique et logistique des actions de formations en alternance dans tous les actes courants de gestion des alternants et des formations Administrer et exploiter des bases de données relatives à la scolarité des alternants Coordonner la gestion le suivi des stagiaires de l'inscription à l'obtention du diplôme Analyser les demandes de formation Assurer[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Appolinard, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Aplomb est un organisme de formation en éco-construction, rénovation du patrimoine et réemploi des matériaux du bâtiment. Elle est basée à Saint Appolinard depuis plusieurs années, et a une antenne à Cras (38) et à Die (26). Dans le cadre du développement des activités du pôle formation, dans le champ de la formation professionnelle continue pour des publics adultes ou des apprenti-es, l'association recherche actuellement un.e un ingénieur-e en capacité d'initier et suivre des projets d'inovation pédagogique (concevoir, suivre et participer à la mise en oeuvre des projets). Un des atouts d'Aplomb est sa capacité à transmettre à ses stagiaires la facultée à s'emparer des changements en cours ou futures du monde du bâtiment tant sociétaux qu'économiques. Dans un premier temps, les missions principales s'inscriront dans le cadre de 3 projets: "Expérimentation de la Pairagogie" sur 2 ans, "S'approprier ensemble le rapport au travail" sur 2 ans. Les missions : - Comprendre et analyser les besoins pour élaborer des dispositifs de formation et permettre à la structure d'opérer des choix stratégiques. - Impulser , concevoir et coordonner les projets d'innovation[...]

Adjoint / Adjointe service clients

Emploi Enseignement - Formation

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Placé sous l'autorite hierarchique du Responsable de service, du Directeur du developpement regional ou du Directeur de centre. Il est membre du reseau regional de developpement dont le Directeur du developpement regional assure l'animation. Le profil retenu prendra en charge le centre de Tours ainsi que celui de Blois. Contribuer, en lien avec la ligne developpement, au recueil, au traitement et a la transmission des informations internes et externes permettant d'assurer la veille concurrentielle et tarifaire. Developper et fideliser un portefeuille clients sur son territoire (zone geographique, secteur d'activites et/ou typologie du client) selon les directives de la ligne developpement et de sa hierarchie. Commercialiser des produits normes ou specifiques de l'AFPA coordonnes au niveau regional (promotion - communication - vente), en lien avec le CDRF dans sa mise en œuvre. Assurer la gestion des affaires dont il a la charge, du pre-projet au suivi de la position client (facturation - reglement - rendu compte client). Participer, en lien avec l'equipe nationale ou regionale, a la reponse aux appels d'offres relevant de son champ d'activites. Mettre en œuvre, sur son[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Compétences Faire preuve d'autonomie Faire preuve de réactivité Travailler en équipe Rigueur Administrative Techniques d'animation Ingénierie pédagogique (débutant accepté) Relationnel Capacités de communication externe et interne Capacité d'analyse Expériences Petite Enfance exigées minimum 2 années Description du poste Coordination des activités : Mettre en œuvre et coordonner les activités de formation liées au Pôle PE Réaliser toute la saisie Administrative des sessions de formation en lien avec l'Assistante de Formation dans les délais impartis Contribuer au renouvèlement de l'agrément et être en veille des dossiers Appels d'offre Effectuer un reporting quotidien de l'activité Réaliser des actions de sourcing dans les Métiers de l'Autonomie et de la Petite Enfance Respecter les critères Qualiopi, dématérialisation des documents.. Développer les Partenaires Aisne & Grand Est Participer aux Evenementiels Internes et Externes Accompagner et Assister la Directrice dans ses actions de rencontres Partenariats Favoriser la recherche de nouveaux Partenariats .. Animer les sessions de Formation Réaliser et encadrer les sessions de formation Développer l'ingénierie[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Cateau-Cambrésis, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein d'une Maison Familiale Rurale, vous aurez en responsabilité la formation du BPJEPS Activités Equestres : - Gestion d'une classe de BPJEPS Activités Equestres en apprentissage - Préparer et animer des cours, des travaux techniques, et des ateliers professionnels - Gérer les relations aves les partenaires de la formation et les maîtres d'apprentissage - Réaliser l'écriture du dossier d'habilitation pour la rentrée 2025.

Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles

Emploi Enseignement - Formation

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Basé sur notre campus de Lempdes, vous travaillerez aux côtés d'environ 150 personnels et 350 étudiants dans un cadre privilégié, aux portes des volcans d'Auvergne, convivial et à taille humaine. Vos missions & activités. Mission de Recherche (75%) : Vous serez inscrit dans la discipline de la zootechnie système au sein des sciences animales. Vous travaillerez dans et pour le projet ACTIFE qui est un projet collaboratif entre l'enseignement technique agricole, l'enseignement supérieur agronomique, la recherche et les acteurs professionnels agricoles. Le projet met en œuvre un ensemble des travaux de recherche et d'expérimentation avec l'objectif de fournir des leviers d'actions pour améliorer la performance globale des élevages de ruminants, renforcer l'attractivité des métiers de l'élevage et former de nouveaux éleveurs au sein du Massif Central. Vous serez impliqué dans le WP2 - Construction de 5 « Idéaux-types » d'élevage. Il s'agit de partager et diffuser des connaissances en s'appuyant sur les outils de production des cinq EPLEFPA engagés dans le consortium, comme démonstrateurs sur les territoires. Le projet consiste à conduire avec de nouveaux outils des modes et[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste L'IFRIA BFC (Institut de Formation Régional des Industries Alimentaires de Bourgogne Franche-Comté) est une association loi 1901 paritaire née en 1998, ayant pour objet de proposer des parcours de formation pour les métiers de la transformation alimentaire en s'appuyant sur différents dispositifs. Certifié QUALIOPI depuis 2021, l'IFRIA BFC gère à la fois un CFA et une activité de formation professionnelle pour les salariés, intérimaires et demandeurs d'emploi. Notre finalité est de répondre aux besoins en compétences des entreprises du secteur d'activité. Organisé en deux pôles d'activités, l'IFRIA BFC recherche son responsable de Pôle apprentissage pour un remplacement définitif. En tant que CFA Hors murs, l'IFRIA BFC gère actuellement 240 apprentis de Bac +2 à Bac +5 en partenariat notamment avec l'Institut Agro Dijon, l'IUT Dijon Auxerre, le CFA Dijon Quétigny, le lycée Wittmer de Charolles, Smart Campus By CCI. Principales missions : Sous la responsabilité du Directeur de l'IFRIA BFC, vous aurez comme principales missions : - Entretenir, gérer et développer les relations avec nos partenaires pédagogiques actuels et futurs, - Établir et suivre les[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le service formation de la CCI Ouest-Normandie (FIM) s'appuie sur 170 collaborateurs permanents et 300 intervenants extérieurs avec un budget annuel supérieur à 15 millions d'euros. Il forme du CAP au Master, sur ses 4 sites situés sur Cherbourg, St Lô et Granville, plus de 6000 personnes chaque année soit en formations longues (apprentissage, stagiaires de la formation professionnelle, étudiants) soit en formations courtes (salariés d'entreprise). Ses principaux domaines de compétences sont : Vente, Management, Commercial, Tourisme, Hôtellerie-Restauration, Gestion Finance, Management des opérations et Logistique, Web Multimédia, Industrie, Langues, Export. MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable du responsable du Campus 1 de Saint-Lô et en ajustement mutuel avec le responsable des activités « formation continue » de FIM CCI FORMATION, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer l'appui administratif et commercial des actions de formation continue réalisées auprès des entreprises et contribuer à leur réussite. - Rechercher et collecter des coordonnées de prospects. - Qualifier la demande du client. - Préparer et envoyer des propositions commerciales[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Par sa formation initiale et ses compétences il contribue à la dynamique de la prise en charge éducative. L'accompagnement des adultes polyhandicapés nécessite une présence individualisée en complément de l'action collective. Il respecte strictement les recommandations de bonnes pratiques de l'ANESM qui s'imposent à l'établissement. *Champ de la vie quotidienne des résidents et de l'accompagnement - Veille au bien-être et à l'épanouissement des usagers - Assure une aide de proximité durant la vie quotidienne - Développe l'autonomie et le maintien des acquis des personnes - Établit une relation attentive et sécurisante pour prévenir et rompre l'isolement des résidents - Appréhende les besoins et attentes des résidents afin de leur apporter une réponse adaptée - Repère les dimensions éducatives, affectives, sociale est culturelles au quotidien - Évalue l'état de santé et met en œuvre les soins adaptés en collaboration avec les infirmiers(es) - Aide à la prise des traitements oraux - Assure le rôle de régulateur des problèmes relationnels et conflictuels vécus par les résidents - Met en œuvre le projet personnalisé du résident en lien avec les autres membres de l'équipe -[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 23 novembre 2024 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 151/2024 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Maire d'Alençon Direction des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.40.30 Mission du poste : Contribuer au bon fonctionnement des sites scolaires et des temps périscolaires et être garant de la qualité de l'accueil des enfants. ACTIVITES PRINCIPALES Coordonner la mise en œuvre des temps périscolaires (matin, midi et soir) en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants accueillis : - Être force de proposition et superviser les actions mise en œuvre auprès des enfants par les équipes ; - Être garant de l'organisation des temps périscolaires en veillant au respect des règles de vie en collectivité et en assurant la sécurité des enfants ; - Être l'interlocuteur de proximité des familles et des équipes de la collectivité[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Enseignement - Formation

Plaisance-du-Touch, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vos missions et responsabilités : Rattaché.e à la Directrice du Foyer, vous assurez au quotidien le relais du projet socioéducatif « vivre ensemble » des Compagnons auprès des résidents. Vous êtes garant(e) de la sécurité et de la discipline dans les espaces pédagogiques et de vie de l'établissement, de la fin des cours et jusqu'à leur reprise. Vos activités : - Accueillir les résidents et les personnes extérieures. - Être garant(e) de la sécurité morale et physique des jeunes. - Repérer les difficultés, les comportements inhabituels ou à risques. - Surveiller les repas et l'étude du soir. - Proposer, planifier et animer des activités pour le collectif résidents ; mettre en œuvre des projets d'activités en relation avec les partenaires. - Veiller au respect du règlement intérieur. - Veiller à l'intégrité des locaux de l'ensemble du site. - Assurer la veille sécuritaire de l'ensemble du site et effectuer des rondes de nuit. - Effectuer des tâches administratives. - Assurer le relais de l'information auprès des membres de l'équipe. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans l'animation. - Vous avez une expérience d'animateur/trice ou de surveillant(e) de[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Educateur Jeunes Enfants (EJE) H/F Temps non complet -50% Pour sa crèche Mosaïk -Airaines La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 Novembre 2024 VOS MISSIONS - Accueillir l'enfant et sa famille - Faire le lien entre l'équipe et la direction - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - Animation et mise en œuvre des activités éducatives - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Soutien à la parentalité - Formation et encadrement des stagiaires VOS ACTIVITES Participation à l'élaboration du projet d'établissement Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux Animation et mise en œuvre des activités éducatives Participation[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Enseignement - Formation

Parempuyre, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité au contrat CUI/CAE PEC (Parcours Emploi Compétences) avec votre conseiller(e) France Travail. Recherche pour un contrat à durée déterminée de 9 mois, en C.U.I./C.A.E. : ANIMATEUR(TRICE) D'ACTIVITES SOCIALES ET VIE LOCALE (H/F) ANIMATEUR(TRICE) D'ACCOMPAGNEMENT A LA SCOLARITE Horaires : 20 h hebdomadaires à PAREMPUYRE du lundi au vendredi, de 13h à 19h15 selon les besoins et mercredi matin selon les besoins Au sein d'une association d'Accompagnement à la Scolarité et à la Parentalité, vous aurez pour mission : - Accompagnement à la scolarité collectif : Vous animerez un groupe d'enfants, autour d'outils pédagogique ; du primaire à la 5ème incluse dans toutes les matières ; matières scientifiques et/ou littéraires de la 4ème à la Terminale. Vous apporterez une aide personnalisée aux enfants et adolescents ayant des difficultés d'apprentissage, par l'apport de connaissance et aide à la méthodologie - éveil culturel et apports nécessaire à la réussite scolaire : Vous mettrez en place des ateliers autour de thématiques, participerez à des sorties pédagogiques,. - aide à la parentalité : redonner confiance[...]

Ouvrier(ère) agricole en prod laitière d'ovins ou de caprins

Emploi

Briis-sous-Forges, 91, Essonne, Île-de-France

POSTE TECHNICIEN ANIMALIER (Gros animaux: Porcs, moutons) Mon client est le leader mondial de la recherche chirurgicale préclinique dans le domaine des dispositifs médicaux implantables, qui contribue au quotidien à l'innovation médicale et à la santé humaine. Portée par de fortes valeurs communes, cette équipe pluridisciplinaire de 80 personnes oeuvre au quotidien pour garantir une excellence technique inégalée en recherche préclinique et un service irréprochable à sa clientèle française et internationale. Mon client cherche un Technicien Animalier (H/F) pour rejoindre son équipe de techniciens. Missions Entretien des animaux, alimentation, surveillance de leur santé et de leur bien-être ; réalisation de soins pré et post-opératoires, Entretien et nettoyage du matériel et des locaux d'animalerie, Tonte des moutons Réaliser de l'imagerie Contrôle et surveillance des conditions d'hébergement dans l'animalerie, Participation aux interventions et activités du bloc opératoire ; Préparation des animaux en vue des chirurgies, Participations aux activités du bloc (instrumentation, manipulation des appareils médicaux), Aide au réveil des animaux, Enregistrement des[...]

Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions du service : Le Service d'Accompagnement à la Formation, l'Insertion, la Réussite et l'Entrepreneuriat (SAFIRE) a pour mission de mettre en place la politique de l'Université en matière d'information, d'orientation et d'insertion professionnelle. Elle se compose de 6 pôles. Contexte : Le Projet CAPACITE vise à améliorer les taux de réussite en faisant évoluer le cadre des licences et en adaptant le parcours de l'étudiant à son projet professionnel ou académique et à l'évolution constante de ses capacités personnelles. Il s'agit de réussir la prise en charge d'un public fortement hétérogène en actionnant trois leviers de changements majeurs : une liaison resserrée entre l'université et les autres formations post-bac du territoire pour assurer l'information, l'orientation et l'accompagnement à la réussite des étudiants ; 4 types de parcours individualisés ; des actions d'accompagnement renforcées et ciblées pour tous les publics. Ce projet PIA - NCU est d'une durée de 10 ans (en cours jusqu'en 2028). Missions du poste : Dans le cadre du projet CAPACITE - NCU de l'établissement, l'ingénieur.e recruté.e aura la charge d'une part, assister le coordinateur des CMI[...]

Pilote d'essais aéronautiques

Emploi Aéronautique - Spatial

Saint-Ferréol-d'Auroure, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

/MISSIONS Le pilote d'essais / formateur devra notamment : - Vérifier la conformité des solutions techniques ou des produits à différents stades de leur développement en procédant à des essais statiques ou dynamiques - Assurer de la maintenance préventive / corrective sur les drones - Former les utilisateurs finaux ou les partenaires à l'utilisation et à la maintenance de nos drones ACTIVITES Activités principales : - Effectuer des vols d'essai pour tester les prototypes d'aéronefs et leurs accessoires - Mettre en service les aéronefs pour des clients finaux, ainsi que leurs accessoires - Optimiser les performances des appareils et les éprouver dans différentes conditions et configurations - Effectuer la maintenance préventive et corrective des drones - Piloter le processus service après-vente - Faire des vols de démonstration (sur site Hexadrone ou externes) - Dispenser des formations à des clients finaux ou des partenaires - Réaliser des supports de formation - Participer à la réalisation / mise à jour de différents manuels et documentations Activités associées : - Proposer des axes d'améliorations concernant le matériel testé - Proposer des axes d'améliorations[...]

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Enseignement - Formation

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou contractuels (12 mois) Sous la direction du Directeur Administratif et Financier, le responsable administratif et financier exerce des missions dans le domaine de la gestion financière, des ressources humaines, de la logistique et du numérique. Il encadre le fonctionnement des services administratifs du collège STEE sur le périmètre des Sciences - site d'Anglet. Activités principales : - Mettre en œuvre un plan d'action en cohérence avec les missions, les objectifs et les moyens humains et matériels qui lui sont assignés par la direction du collège - Contrôler l'application des règles et procédures administratives et financières - Superviser et animer les équipes - Mobiliser et coordonner les interactions entre les différents services du site, dont les laboratoires de recherche, l'IUT et l'ISA En particulier et en application des orientations portées par le DAF et l'équipe de direction du collège : 1. Au sein du Pôle Logistique et Numérique, il s'agit d'assurer la mise en œuvre des procédures en lien avec le responsable du Pôle Ressources Logistique/Numérique : - Garantir la pérennité du patrimoine immobilier[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Direction de la recherche et de la formation doctorale Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 1 an à pourvoir à compter du 13/01/2025 Catégorie : C Corps: Adjoint technique Rémunération selon grille de la Fonction Publique Quotité : 100% La fiche de poste est consultable sur le site de l'Université de Strasbourg Mission : Au sein du pôle Pilotage de la vie institutionnelle de la recherche, le ou la gestionnaire administratif participe à la préparation des instances de la recherche et au suivi des appels à projets IdEx Recherche, ainsi qu'au soutien administratif des activités du pôle. Activités principales : - Préparation des instances de la recherche (rédaction de l'ordre du jour, convocation, délibérations, etc.) - Suivi des AAP IdEx Recherche (réception des dossiers, transmission aux rapporteurs, notification des résultats, etc.) - Rédaction des conventions d'éméritat Activités associées : - Soutien du responsable dans le suivi des AAP Région et autres. - Suivi du courrier. - Mise sous parapheur de tous les documents transitant par le département, archivage et transmission. Contacts pour renseignements sur le[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Maître-Nageur Sauveteur (H/F). Activités principales : 1. Participer à l'organisation, la surveillance et les secours - Participer à la surveillance, à tout exercice et formation nécessaire dans ce cadre et intervenir lors d'accident ou incident 2. Développer la fréquentation et la satisfaction des usagers des centre aquatiques - Mettre en œuvre le projet pédagogique (projet d'accueil des scolaires) et la grille d'activité définies, - Enseigner la natation à divers publics (enfant, adulte, porteurs de handicaps, aisance aquatique.) - Identifier et remonter au Chef d'unité les demandes des usagers, - Proposer et animer les activités aquatiques (Aqua fitness, Aquadouce., bébés dans l'eau, Oyogoo etc....) 3. Participer au bon fonctionnement de l'établissement - Remonter toute information ou anomalie détectée concernant le bon état, la propreté, la salubrité et la sécurité - Ranger et entretenir le matériel (équipements de secours, lignes d'eau, aquabike, planches, etc....) - Participer aux analyses de qualité d'eau, aux vidanges annuelles et à la réorganisation dans le cadre des trêves hivernales - Participer à[...]

Soigneur animalier / Soigneuse animalière

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 8,5 mois à pourvoir à compter du 16/12/2024 Catégorie : B Corps : Technicien Rémunération selon grille de la Fonction Publique La fiche de poste détaillée est consultable sur le site de l'Université Mission : - Assurer des activités d'élevage ou de maintien de lignées d'animaux selon des protocoles établis ainsi que le maintien de leur environnement - Réaliser des procédures expérimentales établies Activités principales : Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des animaux, des installations d'élevage et du matériel Planifier les opérations d'élevage transgéniques et de production en tenant compte des besoins et des contraintes En relation avec les chercheurs, suivre l'ensemble du processus de reproduction et réaliser les travaux s'y rapportant (sélection des reproducteurs, gestion des accouplements, soins aux nouveau-nés, sevrage, sexage, identification des animaux, mise à mort) dans le respect des règles d'éthique Appliquer et faire appliquer les réglementations propres à l'élevage Améliorer les conditions de stabulations et enrichissement de l'environnement dans le souci du bien-être de[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Notre organisme de formation professionnelle, continue et d'apprentissage relevant du secteur de l'économie sociale et solidaire, à destination d'un public adulte recrute un Assistant administratif (H/F), qui aura en charge l'activité administrative des formations et l'accueil de l'antenne de Montpellier. Contrat en CDD à 35h00 du lundi au vendredi (horaire 8h30-12h00 / 13h30-17h00) Vos missions sont les suivantes : - Accueil physique et téléphonique : accueil des bénéficiaires et des clients, analyse les besoins et demandes, adapte les réponses, fait remonter les dysfonctionnements ou réclamations au supérieur hiérarchique. - Activités de Suivi : réalise les reportings sur les tableaux de bord, gère les dossiers rémunération des stagiaires, contribue à l'organisation et à la réalisation du suivi administratif, édite et met à jour la documentation de suivi, contrôle le respect du cahier des charges des actions sur le plan administratif. - Activités Administratives et de Gestion: assure les activités relatives à la correspondance (mail, courrier..), assure le suivi de la maintenance des moyens matériels (gestion des stocks de consommables, maintenance des outils, locaux[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

FONCTIONS & RESPONSABILITES : Animer une équipe de 8 agent-es techniques. Coordonner administrativement et techniquement les travaux d'entretien, dépannage et amélioration, en second œuvre, dans les bâtiments communaux. MISSIONS : COORDINATION ET GESTION DE L'EQUIPE : - Organiser et planifier les activités et le travail des équipes - Veiller à l'application des plannings aves ses imprévus - Veiller au besoin de formation et suivre les plans de formation mis en place - Former les nouveaux arrivants (bonnes pratiques, règles de sécurité, etc.) - Prévenir et réguler les conflits - Conduire les entretiens annuels d'évaluation professionnelle - Garantir l'application et le maintien des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement en vigueur SUIVI ADMINISTRATIF ET TECHNIQUE DES ACTIVITES DE L'ATELIER : - Assurer la première analyse des besoins de menuiserie, métallerie, peinture, sols, vitrerie, etc. - Renseigner l'outil informatique de gestion de la maintenance - Préparer les chantiers et solliciter les devis d'achats de matériaux - Transmettre les tâches et les consignes, contrôler l'exécution des missions et veiller à la qualité des prestations rendues - Rendre compte[...]

Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Kourou, 97, Guyane, -1

Filières de formation concernées: Bachelor Universitaire de Technologie Génie Electrique et Informatique industrielle Licence professionnelle Licence professionnelle Maintenance des Systèmes Industriels, de Production et d'Énergie Objectifs pédagogiques: Un intérêt et un profil fort pour les domaines de l'électrotechnique, l'électricité habitat / tertiaire, l'électricité industrielle, convertisseurs d'énergie, habilitation électrique sont demandés. Des compétences dans les domaines de la maintenance industrielle, l'automatisme et l'internet des objets (IOT) seront vivement appréciées. Le / la candidat-e devra s'investir également dans l'élaboration de sujet de S.A.E (Situation Apprentissage et d'Évaluation) orienté en informatique embarquée, internet des objets, éfficacité énergétique, etc.. Sur ce point, le / la candidat-e devra posséder un esprit créatif dans le domaine pédagogique en utilisant des technologies émergentes (création de nouveaux TP et de projets, méthodes de pédagogies actives, ect.) pour s'adapter à un public varié (âge, baccalauréats généraux, technologiques, etc.). Il / Elle pourra intégrer les activités dans les champs de l'apprentissage avec le CFA-UG[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

CONTEXTE D'INTERVENTION Le Dispositif 3D est (dans son organisation et sa proposition d'intervention auprès des jeunes ciblés âgés de 16 à 18 ans et jeunes majeurs) un outil d'expérimentations pour qu'ils/elles retrouvent un champ des possibles dans la construction d'un projet professionnel. A l'instar d'autres actions de formation de la Région Bretagne, le Dispositif 3D, certifié Qualiopi, est conçu comme une réponse adaptée de territoire et particulièrement pour des jeunes dont le parcours a parfois été marqué par des difficultés multifactorielles. Il est aussi une passerelle permettant à des jeunes de valider un projet professionnel et d'être accompagnés dans le développement de compétences permettant d'intégrer des dispositifs ouverts à tous, de réintégrer des cursus de l'Education Nationale et/ou d'entrer dans le monde du travail. Sur une durée de 6 mois, les jeunes sont accueillis sur la base d'un emploi du temps propice à susciter l'envie de suivre une formation et leur (re) donner confiance. Le parcours est alors pensé alternant du collectif et de l'individuel et un va-et-vient permanent entre le dispositif 3D et le monde du travail. MISSIONS Le Formateur/CISP[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Pôle Hébergement Migrants - dispositif IML Inter Médiation Locative - public bénéficiaire d'une protection internationale Activités et Missions générales : Le dispositif a vocation à accueillir, accompagner et reloger des ménages en famille ou isolés, ayant obtenu la protection internationale. L'hébergement de ces personnes est proposé dans des appartements situés sur les bassins de Metz, Thionville, et Moselle Est . L'accompagnement proposé, défini dans le cadre d'un projet personnalisé, vise à permettre aux personnes d'accéder à leurs droits (hébergement, soin, scolarité, suivi de la situation administrative, .), à les accompagner dans tous les axes d'insertion, à repérer les situations particulièrement vulnérables, et in fine à favoriser leur insertion globale. Des actions transversales sont proposées dans le cadre de cet objectif (apprentissage du savoir habiter et gestion du quotidien, actions collectives, droit à la formation et à l'emploi). Activités principales : L'accueil et l'hébergement des bénéficiaires de la protection internationale ; L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques et le maintien des droits ; L'accompagnement vers[...]

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Urssaf Bourgogne recrute 1 gestionnaire de comptes au sein de la Direction de la Production Employeurs et Professionnels de Santé en CDI, sur le site de Dijon Clémenceau. « A compétences égales, priorité sera donnée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail ». DESCRIPTION DU POSTE : Vous devrez assurer les missions de recouvrement des cotisations et contributions par la gestion des comptes usagers et la participation aux activités du secteur auquel vous serez rattaché(e). Au sein d'une équipe, vous contribuerez à la réalisation des activités suivantes : - Participer à l'identification de nouveaux usagers et à leur enregistrement - Assurer des activités portant sur la gestion des données administratives et comptables des comptes employeurs - Rechercher toute information complémentaire auprès des usagers pour mettre à jour leur situation - Participer ponctuellement à toutes autres activités permettant une gestion saine des comptes. - Middle office : Répondre aux appels téléphoniques/ mise en relation Visio avec des usagers et traiter leur demande dans le système d'information VOS COMPETENCES : -[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La SARL JAG (STATION ENGEN CHAUDRON) recherche un(e) Assistant(e) de direction. Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction pour rejoindre notre équipe. Le poste offre une opportunité d'évoluer dans un environnement professionnel et dynamique. Responsabilités - Coordination administrative et suivi des dossiers - Gestion de l'agenda et organisation des réunions - Accueil téléphonique et physique - Rédaction de documents officiels - Utilisation des outils bureautiques tels que Google Suite, Docage - Support au niveau du secrétariat Activités relatives au management d'une station-service : Encadrement des employés de la station (affectation, suivi et contrôle des activités), Participation au recrutement des employés de la station, Appui aux employés de la station pour la réalisation de toutes activités techniques et commerciales, Tutorat de jeunes en formation alternée et formation des collaborateurs, Établissement de tableaux de bord d'activité et mise en place de plans d'action, Réalisation et/ou encadrement de l'ensemble des activités administratives et comptables relatives au fonctionnement de la station, Mise à jour et classement de la documentation professionnelle, Mise[...]

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

MISSIONS Encadrement, information et formation des professionnels et des futurs professionnels, Information, conseil, éducation pour la santé, éducation thérapeutique et expertise vis-à-vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions, Intervention et soins en psychomotricité, Organisation des activités et gestion des ressources, Organisation et coordination des activités pour le suivi du sujet, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires, Réalisation d'études et de recherches, Recueil de données, réalisation d'entretiens et d'évaluations visant au diagnostic psychomoteur, Veille professionnelle et développement professionnel continu. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES Connaissances requises (savoir) : Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence, Concevoir et conduire un projet de soins dans son domaine de compétence, Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail et/ou de contrôle spécifiques à son métier, Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatif à son domaine de compétence, Choisir et mettre en œuvre[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Biars-sur-Cère, 46, Lot, Occitanie

Le service petite-enfance, enfance, jeunesse garantit l'accueil et l'épanouissement des enfants sur l'ensemble du territoire à travers différentes structures. Cauvaldor a deux Relais Petite Enfance (RPE) situés à Biars-sur-Cère et à Saint Céré. Ce sont des lieux de vie et d'information, qui complètent la mission des services existants sur le territoire autour de la petite enfance. Ce ne sont pas des structures de garde, mais des lieux d'accueil, d'échanges de conseils et d'animation pour les enfants, les assistant(e)s maternel (le)s et les parents. Dans le cadre du remplacement d'un agent, nous recherchons un animateur(trice) RPE. En tant qu'animateur(trice) RPE vous serez placé(e) directement sous l'autorité de la Directrice du service Petite-enfance - Enfance - Jeunesse. ACTIVITES PRINCIPALES : o Organiser et animer des temps collectifs entre parents, enfants, assistantes maternelles et autres acteurs de l'accueil individuel à domicile de la petite enfance o Mettre en place des activités collectives pour les usagers du RPE o Orienter parents, professionnels et acteurs de l'accueil du public o Informer les publics sur la profession d'assistant maternel et sur toutes les[...]

Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Art - Culture - Loisirs

Pioggiola, 993, Haute-Corse, Corse

L'Aria déploie une mission d'éducation et de formation par la création artistique dans la vallée du Giussani, au nord-ouest de la Corse, en plein cœur du Parc Naturel régional de Corse. Sous la présidence de Robin Renucci, le projet de l'Aria s'inscrit dans une double démarche de développement local et d'éducation populaire afin de donner à tous les moyens d'une émancipation individuelle et collective. Il repose sur la pratique exigeante du théâtre, mais aussi de la danse, du chant, des arts du cirque, et active un large réseau local, national et international. Les activités - formations professionnelles, les Rencontres Internationales de théâtre, résidences de création, pratiques amateurs et éducation artistique- se déroulent toute l'année grâce à des équipements locaux de qualité qu'elles permettent de faire vivre : un théâtre aux normes professionnelles, 'A Stazzona', et une structure d'hébergement collectif dédiés. L'Aria est soutenue par l'Etat, la Collectivité de Corse, et les communes du Giussani. Elle est labellisée Centre Culturel de Rencontre (CCR) depuis 2021. Missions générales : Sous la responsabilité de la Direction, il/elle gère et coordonne les moyens humains[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Tourriers, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif de l'emploi : La communauté de communes Cœur de Charente (22 600 habitants) recrute un(e) chargé(e) de développement économique et des politiques contractuelles au 1er février 2025 au plus tard. Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité directe de la Directrice Générale des Services, en relation étroite avec les élus et plus particulièrement le Vice-Président en charge de l'économie, vous êtes amené(e) à participer à la conduite et à la définition de la politique d'accueil général des entreprises sur le territoire communautaire. Vous êtes également chargé(e) d'accompagner les projets des entreprises et d'assurer le lien entre la Collectivité et les entreprises locales. Missions : Développement de l'offre " économique " du territoire : - Poursuite de la commercialisation des zones d'activités existantes, - Élaboration et promotion de l'offre de services de la Collectivité en matière d'accueil des entreprises, - Accompagnement des entreprises : aide aux créateurs d'entreprises dans leur démarche de création, - Accompagnement des projets d'entreprises existantes (implantation, développement, transmission, reprise...), - Mise en place et/ou suivi de dispositifs[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Mure, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'association et du poste Créé en 1992, l'association C.A.F.E.S, (9 salariés permanents, 21 salariés en transition professionnelle, 15 bénévoles actifs) gère trois chantiers d'insertion à La Mure (Matheysine, Sud Isère) en espaces verts/forestier, second œuvre bâtiment, menuiserie, et un espace d'animations sociales. Plus d'info sur www.associationcafes.org ou Facebook / Association CAFES. Dans le cadre de ses activités « second œuvre du bâtiment » », C.A.F.E.S. recrute un encadrant technique d'insertion. Les travaux réalisés concernent principalement des activités de rénovation intérieure et extérieure (maçonnerie, montage cloison, peinture.). En lien avec les autres membres de l'équipe de l'association, l'Encadrant Technique programme les activités de son équipe (2 à 4 personnes) et appuie en fonction des besoins les autres membres de l'équipe dans leurs taches respectives. Profil recherché Spécialisé(e) en second œuvre du bâtiment, vous souhaitez vous investir dans une structure de l'Economie Solidaire, transmettre des valeurs humaines, développer de nouveaux projets au service d'un collectif. D'un esprit ouvert et pédagogue, vous aimez transmettre[...]

Adjoint(e) au directeur(trice) administrat. et financ.

Emploi Enseignement - Formation

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le poste est positionné à Calais au sein de la Direction de l'Administration Générale qui assure les missions de gestion des activités administratives et financières, de la communication et de l'accompagnement de la vie associative étudiante de l'Ecole. Le poste proposé est ouvert pour 1 année. Mission principale : L'agent assure, sous l'autorité du directeur de l'Administration Générale, la gestion administrative et financière de la structure. L'agent assure le secrétariat de l'Administration Générale et le secrétariat du directeur de l'école et du directeur adjoint. Détail des missions et activités : Budget Exécute le budget en dépenses (engagements, service fait, suivi des liquidations.) Gère les frais de déplacement (AUVP, ordres de mission, demandes d'avance, remboursement.) Assure la gestion immobilière des matériels. -Ressources Humaines Participe à la mise en œuvre des procédures liées à la gestion des ressources humaines Assure l'interface administrative entre la DRH de l'ULCO et les personnels enseignants, les enseignants vacataires et les BIATSS (signature, transmission des actes, contrats de travail.). -Secrétariat du Directeur de l'école et du Directeur adjoint Assure[...]

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi Enseignement - Formation

Bonnétable, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Ce poste est très riche et varié, mais nous recherchons avant tout une personne rigoureuse et impliquée. VOTRE PROFIL : 1.Savoirs et Savoir-faire : Connaissance de la règlementation relative à l'organisation des Accueils Collectifs de Mineurs, à la mise en œuvre d'activités, à l'hygiène et à la sécurité. Connaissance du rythme de l'enfant et de l'adolescent. Connaissance des conditions matérielles et des techniques des projets et des activités artistique Théâtre et Cinéma. Savoir analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis. Savoir animer, construire et maintenir la dynamique de groupes d'enfants et de jeunes. Coordonner les temps d'animation hors des tournages des séquence du court-métrage 2. Missions principales : Accueille et anime des groupes d'enfants en activités éducatives. Conçoit, propose, met en œuvre et évalue les activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif. Assure la direction du séjour de vacances. Conçoit et met en œuvre le projet pédagogique et le règlement intérieur de la structure avec le Projet Éducatif. Travaille en collaboration avec les différents acteurs éducatifs du territoire. Assure le lien avec[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

LS FORMATION vous propose une formation en Alternance (Contrat d'Apprentissage ou de Professionnalisation) alliant pratique professionnelle en entreprise et formation en centre Vos Missions : - Accompagner l'enfant durant les temps clés dans ses découvertes et ses apprentissages - Proposer des activités d'accompagnement pédagogique et de vie quotidienne - Participer à la mise en oeuvre du projet d'animation et mettre en pratique ses différentes activités - Accompagner un enfant ayant une reconnaissance MDPH Vous serez formé(e) en 1 an au CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite enfance) et vous ferez de la petite enfance votre métier. Prérequis Obligatoire pour entrer en formation : - Avoir obtenu un CAP, ou un BEP, ou un BAC Pro ou un BAC L'objectif de la formation CAP AEPE : - Une meilleure prise en charge éducative de l'enfant de 0 à 6 ans - Une plus grande flexibilité face aux différentes situations - Une meilleure vision, plus dynamique du développement du jeune enfant - Un accompagnement de la parentalité face aux troubles du lien aux enfants

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Lieu de travail : Institut de Formation aux Métiers de la Santé (IFMS) - Hôpitaux du Bassin de Thau (HBT), Sète Type de contrat : CDI, Temps plein Grade : Cadre supérieur de santé Horaires : Flexibles, base annuelle de 1575 heures. Pas d'heures supplémentaires ni de congés pédagogiques. Repos hebdomadaire les samedis, dimanches et jours fériés. Permis B obligatoire Rémunération : Selon profil et expérience Descriptif du poste L'IFMS de Sète, accueillant un quota de 62 étudiants (IFSI) et de 33 élèves (IFAS), recherche un(e) Coordonnateur(trice) Pédagogique et des Stages pour superviser et animer les dispositifs pédagogiques et de formation au sein de l'institut. Sous la responsabilité de la Directrice de l'IFMS, vous jouerez un rôle stratégique, en contribuant à l'ingénierie de formation des futurs professionnels de santé et en participant à l'organisation et à la qualité des parcours d'apprentissage. Missions 1. Gestion de projets Élaboration et suivi du projet pédagogique de l'institut. Conduite de projets en pédagogie innovante : simulation en santé, pédagogie inversée. Mise en place de la démarche qualité. 2. Coordination pédagogique Organisation de l'alternance[...]

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Les grandes missions (finalités du poste dans l'activité de l'entreprise) : - Garantir la conformité des prestations de formation aux exigences des certificateurs, des donneurs d'ordre et des prestations commercialisées ; - Garantir la satisfaction client, les taux de réussite aux certifications, la rentabilité des prestations et la qualité de la prestation globale de formation ; - Développer des actions d'optimisation des ressources pédagogiques et de la réussite des apprenants ; - Développer les actions de digitalisation des formations et d'innovations pédagogiques ; - Qualifier et affecter les ressources pédagogiques (hommes et équipements) en conformité aux exigences des certificateurs - Assurer une veille sur les innovations pédagogiques et technologiques ; - Manager son équipe ; - Construire et faire vivre les outils de pilotage de son entité ; - Participer à la construction, définition et application de la stratégie de développement de l'établissement. Les activités et tâches principales : À ce titre, votre mission s'articule autour des axes suivants : - Gestion et management des ressources humaines du service ; - Pilotage et respect de la qualité relative à la[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Anzin-Saint-Aubin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Si vous avez envie de rejoindre un secteur porteur de sens qui transforme le quotidien des personnes, l'univers de la Formation est fait pour vous! Dans le cadre d'un remplacement congés maternité , nous sommes à la recherche d'un chargé de clientèle H/F pour notre centre de St-Laurent-Blangy (62) en CDD Grâce à un parcours d'intégration dédié aux fonctions commerciales et un accompagnement individualisé, nos offres et techniques de vente n'auront plus aucun secret pour vous! En qualité d'interlocuteur.rice privilégié.e de nos clients et prospects, vos missions : Développement des ventes et des marges - Vendre les sessions de formation programmées pour assurer un taux de remplissage optimal et plus particulièrement sur les sessions longues - Vendre les produits de la formation continue et accompagner les clients sur les financements adaptés - Transformer les opportunités de vente apportées par les campagnes marketing nationales et locales - Fidéliser les clients actuels et développer le portefeuille par le cross selling sur le top 50 - Prospecter la clientèle « entreprises » et acquérir de nouveaux clients à potentiel sur le top 10 des secteurs clients - Développer[...]

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous serez chargé(e) de : - Proposer une logistique, l'organiser et la mettre en œuvre : devis, réservation des lieux, hébergements, repas, transports des organisateurs/intervenants. - Gérer les aspects administratifs (site internet de la formation, inscriptions, convocations.) et budgétaires (conventions prestataires, suivi des budgets, commandes) - Gérer des équipements pédagogiques (ordinateur, micros, matériel d'enregistrement, supports.) - Communiquer sur les formations auprès des publics cibles - Concevoir et alimenter des tableaux de bord partagés - Evaluer le ressenti des stagiaires (enquêtes) et contribuer à la rédaction des bilans des formations Savoir-faire : - Connaître les outils, méthodes et règlementation de l'ingénierie de formation - Concevoir des procédures de gestion des activités de formation - Concevoir et alimenter des tableaux de bord Savoir-faire opérationnels : - Savoir manier les outils informatiques avec agilité. Maîtriser le pack office et notamment powerpoint, Excel (indispensables), le publipostage - Savoir rédiger (maîtrise de syntaxe, de grammaire et d'orthographe) et s'exprimer en public - Planifier des activités

Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de la Direction de l'action territoriale et du conseil, rattaché(e) à la Directrice adjointe de la DATC, vos missions sont les suivantes : - Décliner les orientations stratégiques décidées par la Direction et les traduire en objectifs opérationnels, - Piloter l'activité en déployant et valorisant le service aux entreprises, - Organiser la gestion administrative des dossiers de demande de prise en charge et de facturation, - Piloter l'activité de développement de l'alternance et de promotion des métiers, - Assurer le suivi, la fidélisation et le développement du portefeuille adhérents, - Assurer le développement et la mise en œuvre des projets régionaux de branche dans le respect des orientations stratégiques définies au niveau national, - Piloter, développer et manager l'équipe dans une dynamique de performance, - Assurer un reporting régulier de son activité, proposer des pistes d'actions et de communication, - Représenter OPCO Mobilités et les branches dans la région auprès des adhérents, des partenaires sociaux et des institutionnels, - Contribuer au développement d'OPCO Mobilités en participant au déploiement des projets internes de la structure. Ces[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

ANIMATION D'ATELIERS PEDAGOGIQUES : - Assurer la transmission des connaissances dans une démarche pédagogique individualisée d'Approche par Compétences dans les 9 domaines suivants : o Communiquer (à l'oral et a l'écrit) o Mobiliser les règles de calcul et le raisonnement en mathématiques o Utiliser les techniques usuelles de l'information et de la communication numérique o Agir dans le cadre d'un collectif o Préparer son avenir professionnel o Apprendre tout au long de la vie o Agir dans son environnement et au travail o S'ouvrir à la vie culturelle, sociale et citoyenne o Développer ses compétences psychosociales - Proposer, concevoir et réaliser des projets pédagogiques collectifs - Évaluer les acquisitions de connaissances des stagiaires et mettre en place les actions correctives. - S'assurer de la traçabilité du processus d'acquisition des compétences des stagiaires - Savoir utiliser les outils, supports et plateformes pédagogiques mises à disposition des stagiaires - Encadrer et accompagner les stagiaires dans les activités socio-culturelles et sportives organisées par des intervenants extérieurs PRÉPARATION[...]

Responsable de centre de formation

Formateur / Formatrice

Responsable administratif(ve) et financier(ère)

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Chargé/Chargée de mission développement de zones d'activités

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Assistant / Assistante de gestion administrative

Conseiller / Conseillère en formation continue

Assistant / Assistante de vie scolaire

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Adjoint / Adjointe service clients

Animateur / Animatrice petite enfance

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Assistant commercial / Assistante commerciale

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Surveillant / Surveillante de nuit

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Ouvrier(ère) agricole en prod laitière d'ovins ou de caprins

Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Pilote d'essais aéronautiques

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Agent administratif / Agente administrative

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Soigneur animalier / Soigneuse animalière

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Formateur / Formatrice

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Assistant / Assistante de direction

Psychomotricien / Psychomotricienne

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Régisseur général / Régisseuse générale

Chargé / Chargée de développement économique

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Adjoint(e) au directeur(trice) administrat. et financ.

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Responsable pédagogique

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Assistant / Assistante de service formation

Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Ressources supplémentaires