photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Hôtellerie - Camping

Méounes-lès-Montrieux, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission Générale : En lien avec les valeurs et l'ADN de Montrieux le Hameau, le/la responsable comptable et administratif sera en charge de la gestion comptable et administrative de 3 entités Missions Principales : 1. Comptabilité générale et analytique : o Gestion de la comptabilité courante (saisie des factures client et fournisseur, gestion des écritures) pour trois entités juridiques ; o Suivi des rapprochements bancaires et gestion quotidienne de la trésorerie (prévisions et suivi des flux) ; o Collaboration avec le cabinet comptable pour garantir la qualité et la fiabilité des données transmises ainsi que la clôture des bilans mensuelles/annuelles. 2. Contrôle de gestion : o Suivi des indicateurs financiers clés et analyse des performances (CA, marge opérationnelle, marge nette, etc.) ; o Prévision et planification budgétaires (élaboration du prévisionnel : CA, coûts, marges) par Business Unit et pour le Budget Annuel ; o Participation aux clôtures comptables ; o Analyse des écarts entre prévisions et réalisations pour appuyer les décisions stratégiques ; o Suivi de la comptabilité analytique pour le contrôle de gestion et l'élaboration des tableaux de bord ; o Élaboration,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Fédération des centres sociaux et socio-culturels de Vaucluse est une association loi 1901, basée sur Avignon qui fédère un réseau de 17 structures adhérentes (centres sociaux et Espace de vie sociale). Elle a pour mission de représenter, d'accompagner et de structurer un réseau d'acteurs professionnels et bénévoles en lien avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire vauclusien. La Fédération des centres sociaux est pilotée par un conseil d'administration, accompagnée de 7 professionnels permanents. Vous assurerez en son sein une mission d'assistante de direction avec des missions en comptabilité. Missions principales Sous la responsabilité de la déléguée fédérale, il-elle : -Contribue, avec l'équipe, à la mise en oeuvre du projet fédéral en lien avec les structures fédérées, -Assure le suivi administratif de l'activité globale de la fédération : o Accueil et secrétariat (physique, téléphone, courriel, traitement et transmission des infos .) oSuivi des adhésions (appels à cotisations, suivi) o Suivi administratif (conventions, gestion interfaces administratives sur des sites dédiés) o Suivi et gestion des dossiers RH : déclaration aist, mutuelle, dossier[...]

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Mâcon sur l'Ô - DestinatiÔn jeux

Mâcon 71000

Du /00/1e16 au //099

Cette animation propose une exploration festive de l'univers des jeux, reflets de la diversité et de la richesse de l'humanité. Dans une ambiance chaleureuse et conviviale, c'est un voyage dans l'univers ludique des différents continents au fil du temps, complétés par des jeux contemporains qui font le bonheur de chacun des participants. Ces jeux, réalisés pour la plupart à partir de matériaux naturels et principalement de bois et d'une durée courte (10mn la partie au plus), se côtoieront donc pour des moments de plaisir et de complicité à partager sans modération. Les jeux sont en libre service accompagnés de leurs règles. L'appropriation de leur fonctionnement se fait avec mon soutien. Cet ensemble favorise les rencontres et la bonne humeur pour chacune des présentes, à leur rythme, dans un esprit convivial.

photo Projection du film « Oh Boy »

Projection du film « Oh Boy »

Sens 89100

Du /00/1e16 au //099

L'Association Franco-Allemande de Sens a initié à partir de 2020 un projet avec les cinémas Confluences à Sens, visant à faire mieux connaitre le cinéma allemand. Ce projet "CinéKino" s'adresse à un large public curieux de découvrir la richesse du cinéma d'Outre-Rhin et les aspects sociétaux et culturels de ce pays si proche.. Les séances seront bimestrielles et les films en V.O. sous-titrée. L’Association Franco-Allemande de Sens présente au Cinéma Confluences le film « Oh Boy » de Jan Ole Gerster. Oh Boy raconte l'histoire tout simple d'un homme qui cherche à se payer un café. Niko, Berlinois presque trentenaire, éternel étudiant et rêveur incorrigible, s'apprête à vivre les vingt-quatre heures les plus tumultueuses de sa vie. Une dérive existentielle tout à la fois drôle, pleine de rencontres improbables et teintée d'une douce mélancolie.

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Administrations - Institutions

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La CCVA, Communauté de Communes des Vallées d'Aigueblanche, regroupe 3 communes et dessert un bassin de population de plus de 32 000 équivalent habitants. Il est un acteur majeur du développement local et pilote des politiques publiques dans les domaines de l'urbanisme, de l'aménagement, de la gestion des déchets, de l'eau et l'assainissement, ainsi que du développement économique. Missions principales : En tant que Directeur/Directrice des Ressources Humaines, vous jouez un rôle clé dans l'organisation et la mise en œuvre des politiques de gestion des ressources humaines de l'EPCI. Vous serez responsable de définir et de déployer une stratégie RH en phase avec les objectifs de l'établissement et adaptée aux particularités du territoire. Vous encadrerez, avec l'appui de l'assistante RH, un effectif de 42 agents titulaires. Durant la période de mai à octobre, les effectifs augmentent pour atteindre jusqu'à 70 agents, avec l'arrivée de saisonniers. Vos missions principales incluent : 1. Définition et mise en œuvre de la politique RH : o Élaborer et piloter la stratégie RH globale de l'EPCI (recrutement, formation, mobilité, GPEC). o Mettre en place des outils de gestion[...]

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Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CIDFF Rhône - Arc Alpin Interdépartemental, Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles, recherche, dans le cadre du nouveau projet innovant « Van Info Femmes », un.e chargé.e de projet (CDI) à temps plein pour intervenir sur de l'Isère (dispositif pour partie mobile). Missions : o Repérer, informer, orienter le public cible, les femmes en milieu rural selon un protocole commun o Identifier les partenaires sociaux, le tissu associatif, le réseau de l'insertion, les acteurs/actrices du domaine de la santé dans chacun des départements o Proposer des actions de remobilisation en individuel et en collectif pour lever les freins à l'emploi o Participer à des réunions techniques avec des institutionnels o Communiquer sur le projet « Van Info Femmes » avec des supports communs o Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire du CIDFF o Animer des réunions internes/externes sur le projet o Réaliser des écrits type compte-rendu de réunion, bilans d'actions o Evaluer selon une procédure commune d'amélioration continue Qualités et compétences souhaitées : o Capacité à aller-vers o Capacité d'écoute et de communication o Capacité à identifier et mobiliser[...]

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Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi

-, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CIDFF Rhône - Arc Alpin Interdépartemental, Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles, recherche, dans le cadre du nouveau projet innovant « Van Info Femmes », un.e chargé.e de projet (CDI) à temps plein pour intervenir sur le département de la Haute-Savoie (dispositif pour partie mobile). Missions : o Repérer, informer, orienter le public cible, les femmes en milieu rural selon un protocole commun o Identifier les partenaires sociaux, le tissu associatif, le réseau de l'insertion, les acteurs/actrices du domaine de la santé dans chacun des départements o Proposer des actions de remobilisation en individuel et en collectif pour lever les freins à l'emploi o Participer à des réunions techniques avec des institutionnels o Communiquer sur le projet « Van Info Femmes » avec des supports communs o Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire du CIDFF o Animer des réunions internes/externes sur le projet o Réaliser des écrits type compte-rendu de réunion, bilans d'actions o Evaluer selon une procédure commune d'amélioration continue Qualités et compétences souhaitées : o Capacité à aller-vers o Capacité d'écoute et de communication o Capacité à[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Arc-en-Barrois, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous assurez les missions : - Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : o Aide à la toilette et à l'habillage, o Entretien courant du logement : ménage o Entretien du linge o Courses (avec ou à la place de l'usager) o Préparation des repas o Aide et surveillance à la prise des repas o Aide à la mobilité et aux transferts o Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : o Stimule les relations sociales o Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne o Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale Avoir un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes. Vous travaillez du week-end et jour férié par roulement Plusieurs postes à pourvoir sur les secteurs Arc En Barrois / Châteauvillain et sur Cirfontaines en Azois, Orges, Bricon / Châteauvillain Temps partiel et temps plein

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Colombey les Deux Eglises, 52, Haute-Marne, Grand Est

L' ADMR des Vals Boisés recrute sur les secteurs Colombey Les 2 Eglises, Juzennecourt, Rennepont, Maranville Les missions : - Accompagne et aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : o Aide à la toilette et à l'habillage, o Entretien courant du logement : ménage o Entretien du linge o Courses (avec ou à la place de l'usager) o Préparation des repas o Aide et surveillance à la prise des repas o Aide à la mobilité et aux transferts o Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition - Accompagne et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle : o Stimule les relations sociales o Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne o Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale Avoir un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes. Travail du week-end et jour férié par roulement Détail Type de contrat /Nature d'offre: CDD de remplacement - 104h minimum Salaire indicatif : Horaire de 11,98 Euros (ou en fonction du diplôme reconnu par la CCB) Débutant accepté

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Staffelfelden, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Placée sous l'autorité de la directrice de La Margelle, le.la Référent. Familles aura pour missions principales, de: - mettre en œuvre le projet Familles, - coordonner et animer les actions Familles, - être garant.du travail en transversalité entre les différents secteurs du CSC La Margelle - susciter l'émergence de propositions des familles et des habitants et accompagner leur participation à la réalisation des projets, dans une perspective de développement de leur pouvoir d'agir De manière opérationnelle, et dans le cadre des délégations qui lui sont confiées, le.la Référent.e Familles : - élabore le projet familles du CSC La Margelle dans le cadre de l'animation collective familles (ACF) - organise et anime des activités et projets (sorties et séjours familles notamment) en direction des familles de Staffelfelden - propose des actions intergénérationnelles innovantes et favorisant la mixité, en lien avec le projet culturel du CSC La Margelle - participe activement à la fonction accueil - participe activement aux différentes manifestations du CSC La Margelle - met en place et anime des groupes de paroles : ciné débat, café débat, conférences, rendez-vous des parents. -[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Peinture

Gondrecourt-le-Château, 55, Meuse, Grand Est

En tant que Secrétaire Comptable, vous jouerez un rôle clé en assistant le chef d'entreprise dans la gestion administrative et comptable. Vous êtes polyvalent(e) et organisé(e), et votre mission principale sera d'assurer la bonne gestion des tâches administratives et comptables quotidiennes. Vos missions principales : Administratif : o Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients o Classer et archiver les documents administratifs o Gérer le suivi administratif des clients, des devis et des appels d'offres o Rédaction de courriers divers et envoi de factures Comptabilité : o Suivi des paiements et relance des clients o Saisie comptable des factures clients et fournisseurs o Rapprochements bancaires et suivi du plan de trésorerie Profil recherché : - Autonomie et capacité à organiser votre travail selon les priorités - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Expérience : formation Bac Secrétariat/Assistanat souhaitée ou Assistant/Assistante de Gestion. - Des connaissances en bâtiment serait un plus. Compétences indispensables : o Accueillir et orienter les visiteurs et appels o Classer des documents administratifs o Effectuer des opérations[...]

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Monteur(se)-câbleur(se) en électronique professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Descartes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Rejoins notre équipe en tant que Monteur-Câbleur dans le domaine électronique ! Qui sommes nous ? Filiale du groupe CAP MONÉTIQUE, la société EAS MONECONCEPT est spécialisée dans la conception, la fabrication, la commercialisation et le service après-vente de systèmes monétiques dédiés au lavage auto. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Monteur-Câbleur passionné(e) par les technologies électroniques pour renforcer notre équipe dynamique. Ta mission : Sous la responsabilité de la Responsable de Production, tu joueras un rôle clé dans l'assemblage et la fabrication de nos produits électroniques. Tes principales responsabilités incluent : - Assemblage et câblage : o Étudier les schémas de montage, o Implanter, fixer, coller ou souder les composants électroniques, o Installer et connecter cartes et composants électriques. - Paramétrage : o Paramétrer les bornes et équipements électroniques pour garantir leur fonctionnalité selon les besoins clients. - Contrôle qualité : o Effectuer les contrôles de conformité à chaque étape de la fabrication, o Garantir que chaque produit répond à nos exigences en termes de qualité et de sécurité. - Amélioration continue[...]

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Marbrier / Marbrière

Emploi

Maleville, 12, Aveyron, Occitanie

MISSION PRINCIPALE Le marbrier finisseur réalise les travaux manuels de finition et d'assemblages des pièces en matière naturelle, quartz et céramique par polissage, collage ou découpe. ACTIVITÉS - Préparation des pièces o Préparer les pièces en utilisant des outils manuels et mécaniques o Découper, ajuster et façonner les pièces selon les spécifications techniques o Effectuer les travaux de meulage, polissage et ponçage pour obtenir une finition lisse et uniforme - Finition des pièces o Appliquer des traitements de surface pour protéger les pièces o Vérifier la qualité des finitions et apporter les retouches nécessaires o Travailler sur des détails complexes et des finitions soignées pour garantir un rendu esthétique optimal - Entretien et réparation o Entretenir les équipements et les outils de finition pour garantir leur bon fonctionnement o Assurer le nettoyage des surfaces après installation ou réparation - Gestion du stock outillage et consommables et préparation de la fiche de commande - Sécurité et conformité o Respecter les normes de sécurité et utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) o Veiller à la conformité des travaux avec les réglementations[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Tignieu-Jameyzieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable de la Régie de recette des Pôles Enfance, Jeunesse, du Centre social et de l'école de musique, vous assurez l'accueil du public, la gestion de la facturation, le bon encaissement des fonds, leur enregistrement et leur dépôt. Vous veillerez à ce que toutes les transactions soient conformes aux réglementations et procédures financières en vigueur. Dans le cadre de vos missions et sous la responsabilité du responsable du pôle enfance vous aurez pour missions principales : REGIE : o Accueillir le public et renseigner sur les différents services en lien avec la régie o Encaisser les recettes des services, faire le lien avec les mandataires o Etablir et gérer la facturation de chaque régie. o Collecter, vérifier et enregistrer les recettes provenant des différents services dépendant de la régie o Préparer et déposer les fonds o Assurer la conformité des transactions avec les réglementations en vigueur. o Collaborer avec les autres services de la collectivité afin de garantir une gestion efficace des recettes. POLE ENFANCE : o Saisir les fiches de réservations et d'inscriptions dans le logiciel de gestion Clientèle BL-Enfance pour les périodes imparties o Mettre à[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

NATURE DU POSTE - Affectation : Direction de l'International (DRI) - Catégorie A (ASI) - Quotité : 100 % - Prise de poste : Février 2025 - Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD d'un an renouvelable) - Services de rattachement : Bureau des mobilités internationales et Bureau d'ingénierie des projets et de la coopération internationale. CANDIDATURE Merci d'adresser vos CV et lettre de motivation, avant le 20/01/2025, à l'adresse suivante : recrutementsujm@univ-st-etienne.fr Date prévue des entretiens : Semaine du 27 janvier 2025 MISSIONS PRINCIPALES ACTIVITÉS - Réalisation d'une cartographie de MoveOn (liens avec le SI de l'UJM, benchmarking des établissements partenaires). - Établir un état des lieux de l'existant et identifier le travail nécessaire (process et axes d'amélioration) pour une remise à niveau de MoveOn. - Coordination Métier pour la mise en place des connecteurs du SI Scolarité - Carte européenne - MoveOn. - Formaliser et actualiser les procédures. - Suivre les mises à jour et évolutions à réaliser. - Faire le lien entre les équipes utilisateurs DRI et DFIP, ainsi que la DNum pour le développement technique. - Soutien aux actions de[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Théoule-sur-Mer, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Loisirs-Enfance-Jeunesse et au sein d'une équipe de 9 personnes, vous aurez la charge d'accueillir et d'animer un groupe d'enfants âgés de 3 à 11 ans durant les vacances scolaires. De plus, vous mettrez en place des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des projets pédagogiques du service. ACTIVITES PRINCIPALES Participer à l'encadrement de l'enfant pendant les périodes extra-scolaires : o Participe à l'accueil des enfants chaque matin selon la procédure définie ; o Anime les activités ludiques, culturelles et sportives selon le planning ; o Motive les enfants dans le cadre des activités et accorde une attention particulière aux enfants le nécessitant ; o Veille au bon déroulement des temps de restauration ; o Encadre l'accueil du soir et le départ des enfants selon la procédure définie ; o Assure l'encadrement des sorties selon la réglementation en vigueur. Participer à l'éveil de l'enfant : o Participe à l'acquisition de l'autonomie de l'enfant ; o Elabore son projet d'animation et son planning ; o Participe à la définition de l'organisation des ateliers ludiques, culturels et sportifs définis[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en chaudronnerie de production

Ingénieur / Ingénieure en chaudronnerie de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Donzère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CRIT Experts & Cadres Montpellier recherche pour son partenaire un(e) Chargé(e) d'Affaires et préparateur (trice) en chaudronnerie. Ce poste est au coeur de l'activité de l'entreprise, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des projets, depuis l'étude des besoins clients jusqu'à la mise en service des installations, tout en supervisant les opérations de production. Vos missions principales : - Coordination de projets : o Analyser les cahiers des charges et proposer des solutions techniques adaptées si elles ne sont pas prédéfinies par le client o Élaborer les propositions commerciales et techniques en lien avec les équipes internes o Gestion des achats inhérents au projet o Suivre l'avancement des projets et garantir leur réalisation dans les délais impartis - Supervision technique : o Planifier, organiser et participer aux travaux de chaudronnerie en atelier ou sur site o Assurer la préparation des interventions o Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Management des équipes : o Encadrer les techniciens et les sous-traitants impliqués dans les projets o Favoriser la communication et la coordination entre les différents[...]

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Délégué commercial / Déléguée commerciale service entreprise

Emploi Constructeurs - Hardware

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Envie de contribuer à la transformation numérique des entreprises ? Rejoignez-nous et participez à des projets passionnants au cœur des nouvelles technologies. Rattaché(e) au Responsable d'agence et en collaboration avec une équipe technique, vous serez en charge de développer et gérer un portefeuille clients et de prospects, de promouvoir et de vendre des produits et services liés aux solutions bureautiques et d'impression, d'atteindre les objectifs de vente fixés tout en garantissant la satisfaction des clients. Vos principales missions : 1. Développement commercial o Prospecter et conquérir de nouveaux clients en identifiant les cibles potentielles. o Fidéliser et développer un portefeuille clients existants par des visites régulières et un suivi actif. o Rédiger des propositions commerciales adaptées. o Construire des solutions techniques et financières répondant aux besoins des clients. o Assurer la promotion des offres de dématérialisation, gestion électronique des documents et solutions d'impression. 2. Accompagnement client o Analyser les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées. o Conseiller les TPE, PME et professions spécifiques dans leur[...]

photo Animateur / Animatrice agricole

Animateur / Animatrice agricole

Emploi Agroalimentaire

Saint-André, 974, La Réunion, La Réunion

Project manager de la Coopérative, l'animateur jouera un rôle moteur dans la mise en place et la réalisation de la stratégie d'entreprise. - Il met en œuvre la stratégie de la coopérative afin de réaliser ses objectifs techniques, budgétaires, réglementaires et commerciaux. - Il est aussi un chef d'équipe qui possède des qualités de coordination et relationnelles, tant pour dialoguer avec le client que pour animer une équipe. - Il assiste le conseil d'administration dans la définition de ses besoins, puis élabore un cahier de charges. - Il prépare le terrain pour le futur développement commercial Missions et activités du poste - Animation et accompagnement technique : o Information, conseil et assistance technique aux producteurs ; o Veille technique et réglementaire ; o Réalisation de fiches techniques et de guides méthodologiques à destination de l'entreprise et des adhérents ; o Planification et suivi des productions et livraison à l'export comme sur le marché local ; o Mise en place et suivi des certifications ; o Réalisations des notes et de rapport sur l'activité des producteurs ; o Reporting mensuel et trimestriel au CA. - Animation et accompagnement administratif[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

FILIERE / FAMILLE Activités / Prévention Formation RATTACHEMENT HIERARCHIQUE N+1 : Directeur de la Prévention Régional ou Directeur d'établissement ou Chef de service FINALITES DE L'EMPLOI Sous la responsabilité de sa hiérarchie et en lien fonctionnel avec le/ la Responsable de Prévention Régional(e), le chargé de prévention/formation décline et met en œuvre un ensemble d'actions de prévention et/ou de formation en direction de publics divers, et dans une démarche de promotion de la santé. Il contribue, localement, à des projets dans le cadre de la politique prévention formation régionale et de la démarche qualité associée. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Contribuer au déploiement des actions de prévention et/ou de formation o Contribuer à la construction et à l'animation des séquences de prévention / formation sur les conduites addictives à partir d'actions types de prévention et de formation et de commandes formalisées, o Préparer son intervention en choisissant les modalités d'animation et supports nécessaires en fonction des objectifs et des publics visés, o Sensibiliser le public et les structures de 1ère ligne sur les addictions à travers l'organisation de séances[...]

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Technicien / Technicienne méthodes

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Ucelia est une fonderie travaillant dans le secteur aéronautique, basée à Ussel (19), qui emploie environ 300 personnes pour un CA de plus de 30M€. Elle est spécialisée dans les pièces de moteurs aéronautiques complexes, ou d'aérostructure en alliage d'aluminium mises en forme par le procédé de fonderie sable à prise chimique. II s'agit de petites et moyennes séries pour l'aéronautique civile/militaire, et la défense, tels que la fusée Ariane, Airbus. Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un Technicien Méthodes N1 (H/F) dans le domaine industriel en CDD pour une durée de 6 mois. Rattaché(e) directement au Responsable Méthodes, vous aurez l'opportunité d'être formé(e) et de développer vos compétences au sein d'une équipe expérimentée et bienveillante tout en découvrant un milieu industriel passionnant. Missions principales : A partir des nouvelles commandes client, les activités principales sont : - S'impliquer dans la réalisation des revues de contrats - S'impliquer dans la gestion de spécifications, plans et cahier des charges clients - S'impliquer dans la création des gammes séquentielles - Réaliser des gammes opératoires - Réaliser des[...]

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Métreur / Métreuse en métallerie et construction métallique

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'une hausse de l'activité, nous recherchons un metreur(se)/deviseur (se). Ses principales missions seront les suivantes : - Étude et Analyse des Projets : o Analyse des plans et des cahiers des charges pour évaluer les besoins en matériaux, main-d'œuvre, et équipements. o Réalisation de métrés détaillés et vérification de la conformité des plans - Chiffrage et Devis : o Établissement de devis précis en fonction des données recueillies, incluant les coûts des matériaux, de la main-d'œuvre, et des services sous-traités. o Comparaison des offres fournisseur pour optimiser les coûts. - Offres commerciales : o Établissement des offres commerciale en accord avec les devis et métrés réalisés. - Gestion de Projet : o Suivi des coûts durant les phases d'exécution pour assurer le respect du budget initial. - Support Technique et Administratif : o Appui technique aux agents et commerciaux pour résoudre des problématiques de chiffrage ou de métré. o Préparation des dossiers d'appels d'offres et des réponses aux consultations. - Relation Client : o Participation à des réunions de chantier ou de coordination, accompagnement des agents et commerciaux auprès des[...]

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Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La CCMM gère La Filoche, espace culturel de 2000 m² comprenant une médiathèque (fonctionnant en réseau avec 5 bibliothèques-antennes), des espaces de diffusion culturelle, une ludothèque et un espace multimédia. Des actions hors les murs sont également organisées sur le territoire. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 8 agents et vous serez sous l'autorité du responsable médiathèque. MISSIONS : - Accueillir le public : o Accueillir, orienter et renseigner le public. o Appliquer les procédures de prêt et de communication des documents. o Assister les usagers dans leurs recherches. o Effectuer les inscriptions. o Participer à la gestion des espaces publics (valorisation, régulation, sécurisation, surveillance). o Gérer les accueils de classes et autres groupes. - Participer à la gestion et à l'équipement des collections : o Participer aux acquisitions des collections adultes en lien avec le responsable du secteur adulte et la politique documentaire (être référent des segments Manga, Young adult / ado et littérature de l'imaginaire). o Participer à l'équipement des autres supports et collections (couverture, cotation, .) - Participer au développement du secteur adulte[...]

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Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Emploi Immobilier

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Conseiller Commercial Locatif (H/F) en CDD pour un renfort immédiat. Mettez votre talent au service de nos futurs locataires. Faites vivre nos valeurs d'engagement et de proximité sociale en assurant la location des logements et des stationnements du parc immobilier d'Ekidom. Optimisez les délais de remise en location et atteignez vos objectifs de lutte contre la vacance et de mixité sociale. Vos actions seront réalisées en parfaite collaboration avec les assistant(e)s commercial(e)s, les divers acteurs du territoire, votre responsable de pôle et les autres services d'Ekidom. Vos missions et votre rôle dans le parcours de location de nos demandeurs : Réaliser la prospection et la commercialisation : o Recherche de prospects et de biens, en fonction des logements disponibles. o Faire des propositions adaptées aux demandes (équilibre de peuplement et analyse des capacités financières), o Réalisation des visites, o Etude des dossiers et accueil des prospects de manière téléphonique et physique. o Utilisation des outils métiers mis à disposition et mis à jour des fichiers numériques sur les différents progiciels. o Réalisation de la commercialisation[...]

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Délégué(e) commercial(e) en biens d'équipement entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

BUREAU SYSTEMES 87 recherche un/e commercial/e dans le domaine des solutions bureautiques et technologiques. Envie de contribuer à la transformation numérique des entreprises : Rejoignez-nous et participez à des projets passionnants au cœur des nouvelles technologies. Rattaché/e au Responsable d'agence et en collaboration avec une équipe technique, vous serez en charge de développer et gérer un portefeuille clients et de prospects, de promouvoir et de vendre des produits et services liés aux solutions bureautiques et d'impression, d'atteindre les objectifs de vente fixés tout en garantissant la satisfaction des clients. Vos principales missions : 1. Développement commercial o Prospecter et conquérir de nouveaux clients en identifiant les cibles potentielles. o Fidéliser et développer un portefeuille clients existants par des visites régulières et un suivi actif. o Rédiger des propositions commerciales adaptées. o Construire des solutions techniques et financières répondant aux besoins des clients. o Assurer la promotion des offres de dématérialisation, gestion électronique des documents et solutions d'impression. 2. Accompagnement client o Analyser les besoins des clients[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Social - Services à la personne

Corbonod, 11, Ain, Occitanie

FINALITE DU POSTE Le/a secrétaire médical/e a la charge de la gestion et du suivi du temps de travail (planification) des collaborateurs des équipes de soin ainsi que la gestion administrative des dossiers des résidents. MISSIONS ET ACTIVITES Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Adjointe, le/a secrétaire médical/e aura pour missions : - Assurer des activités de secrétariat médical : o suivi administratif et informatique des résidents (prise des rendez-vous médicaux, gestion des transports, suivi des dossiers, suivi des absences des résidents pour le service facturation.) o saisie dans le logiciel Net Soins o organiser et classer des dossiers des résidents o effectuer des tâches de secrétariat général (rédaction et mise en forme de courriers, traitement des appels téléphoniques et des mails.) o compléter des tableaux de bord (statistiques, états des présences.) - Assurer la gestion administrative des salariés en lien avec la Directrice Adjointe de l'EHPAD et/ou l'assistante RH, : o recenser et transmettre les EVP pour validation à la Directrice Adjointe o suivre les congés payés[...]

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Chef de projet informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. La Direction des Services Numériques du Centre Hospitalier de Laval recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant que Chef(fe) de projets H/F à 100%. Vos missions, Dans le cadre de son projet de modernisation et de convergence GHT du Système d'Information Hospitalier, le/la chef(fe) de projet sera amené(e) à porter pour la DSN, des projets structurants de portée GHT. Avec l'appui du Directeur des Services Numériques et de son adjoint il(elle) devra notamment coordonner et mener à bien ces projets dans le respect des charges allouées et des plannings avec les acteurs concernés : - Equipes de la DSN - Editeurs ou fournisseurs informatiques - Utilisateurs métier - Maitrise d'ouvrage (CODIR du GHT) Les compétences suivantes seront donc nécessaires : Méthodologie de conduite et de suivi de projet : o Rédaction du plan qualité, découpe en phases, gestion du planning, o Gestion des situations d'avancement[...]

photo Opérateur(trice) de première transformation du bois d'œuvre

Opérateur(trice) de première transformation du bois d'œuvre

Emploi

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

En qualité de futur ouvrier (H/F) pour notre société, vous serez formé à des missions de traitement des bois. Plus précisément pour chaque chantier : o Préparation du chantier, protection, mise en place o Préparation et entretien du matériel adapté à chaque chantier o Exécution de la prestation selon la fiche de chantier transmise o Respect du planning validé o Nettoyage du chantier - Qualités requises : o Autonomie, exactitude et rigueur o Capacité d'adaptation et d'apprentissage o Travail physique o Sens de l'organisation o Travail en équipe o Sens du service à la clientèle Camion/Camionnette de société fourni pour les chantiers. Une première expérience dans le BTP / Second œuvre serait appréciée. Vous détenez des capacités manuelles. Un programme de formation complet depuis votre intégration et tout au long de votre parcours. Prise de poste dès que possible. Poste basé à Anglet. Chantiers dans le Pays Basque et Landes.

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction des Services Techniques, vous serez placé sous l'autorité du chef d'équipe et du chef de service travaux et maintenance. Vous maintiendrez en état de fonctionnement et effectuerez les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques. Vos capacités vous permettront d'intervenir seul dans les domaines liés à votre spécialité ou en équipe pour les autres corps d'états. Vous participerez ainsi au maintien en bon état de fonctionnement l'ensemble du parc immobilier en charge par la Direction. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Effectuer les missions liées à la spécialité : o Transmettre le savoir-faire par la réalisation de chantiers en interne et en binôme afin de former l'un de ses collègues o Réaliser les opérations de maintenance simples et celles nécessitant une identification et un diagnostic dans sa spécialité o Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif - Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa spécialité : o Informer les différents responsables des contraintes[...]

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Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

En lien avec les co-gérants et le directeur du Pôle de Santé Libéral du Pays de Mayenne, l'infirmier.ère en pratique avancée a les missions suivantes : Pratique avancée : o Réaliser le suivi de patients atteints de pathologies chroniques stabilisées en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé dans le cadre d'un protocole d'organisation o Réaliser la facturation et le suivi de facturation des actes de pratique avancée o Se coordonner avec l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle de Santé et avec les autres intervenants du parcours de santé o Participer au.x programme.s d'éducation thérapeutique, aux actions de prévention, de dépistage et d'éducation pour la santé du Pôle de Santé o Réaliser des actes techniques en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé Evaluation : o Réaliser le suivi de l'activité et en rendre compte à la hiérarchie o Suivre les objectifs fixés, mettre en œuvre de moyens pour atteindre les objectifs o Évaluer globalement l'activité sur le plan quantitatif et qualitatif o Valoriser la pratique avancée, participer à la communication sur l'activité en pratique avancée au sein du Pôle de Santé et vers les partenaires[...]

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Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Présentation : L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services et a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d'adolescents et d'adultes souffrant d'un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d'insertion sociale. www.adsea06.org Dans le cadre du projet du DITEP de la Luerna, nous recherchons son futur Chef(fe) de Service, rattaché(e) au Complexe La Luerna, situé au 243 avenue de la Lanterne (NICE 06200), en CDD à temps complet. Cet établissement propose un accompagnement personnalisé, amenant l'enfant ou le jeune adulte à un travail d'élaboration psychique, conduisant à une meilleure inscription sociale. Cet établissement travail en dispositif DITEP. Votre poste : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Adjoint Educatif, vous devrez : Participer au pilotage du projet d'établissement : o Vous participerez à la définition et mettrez en œuvre le projet d'établissement en vous conformant à la stratégie associative, o Vous serez garant de la mise en œuvre opérationnelle du[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Domène, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Quotité de travail : 80% pouvant évoluer sur un temps plein Lieu d'exercice : Diapason (bâtiment abritant le service Enfance-Jeunesse, l'activité Centre de loisirs, l'Ecole de musique, l'Unité sport, le Pôle SLAC) à Domène Sous la responsabilité du Responsable de Pôle, vous assistez le Responsable de l'Unité Sport et le Responsable de Pôle au niveau administratif et logistique, dans l'exercice de leurs missions. Vous constituez une interface privilégiée pour les interlocuteurs du Pôle (particuliers et associations, enseignants des groupes scolaires et du collège, prestataires, exposants etc.). Vous aimez organiser, structurer, planifier ? Vous aimez le contact avec les acteurs associatifs, sportifs et culturels ? Vous êtes reconnu(e) pour votre efficacité en matière de gestion administrative et logistique ? Vous êtes apprécié(e) pour votre relationnel dynamique et constructif ? MISSIONS : o Assurer les tâches d'accueil et de secrétariat au sein du Pôle : - accueil physique, téléphonique et dématérialisé ; - gestion du courrier et des dossiers administratifs du service, - classement et archivage des dossiers, - rédaction et mise en forme de documents (courriers[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Villemandeur, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un formateur en F.L.E et compétences de base pour venir étoffer notre équipe dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité du coordonnateur référent et de la responsable pédagogique, vous serez chargé d'animer des formations dans le domaine linguistique auprès d'un public allophone de demandeurs d'emploi, dans une dynamique d'insertion sociale et professionnelle. Vous assurez les missions suivantes : o Préparer vos séances de formation dans une approche communicative et actionnelle o Élaborer / mettre à jour les outils et supports nécessaires o Accompagner les apprenants dans les différentes modalités de formation (présentiel/distanciel) o Organiser et programmer les sorties pédagogiques en lien avec les modules de formation o Accueillir et accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences de base, dont celles du F.L.E o Identifier les besoins et attentes des apprenants, définir un parcours individualisé o Prendre en charge l'individualisation des parcours et du contenu des séances o Evaluer l'atteinte des objectifs pédagogiques o Veiller à la sécurité des biens et personnes sous votre responsabilité o Assurer la gestion administrative[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Envie d'un poste RH polyvalent et stimulant au sein d'une équipe dynamique ? La Fondation Bon Sauveur d'Alby, acteur majeur du secteur sanitaire et du médico-social, vous offre une opportunité de développer vos compétences. Sous la responsabilité de la DRH, vous rejoindrez une équipe d'une dizaine de professionnels et vous collaborerez sur des projets variés et enrichissants. Ce poste polyvalent vous permettra d'acquérir une expérience complète dans les différents domaines des Ressources Humaines : - Gestion administrative du personnel (du recrutement au départ) : o Gestion des formalités administratives (DPAE, contrats, avenants, etc.) o Suivi de l'absentéisme o Rédaction de courriers et accueil physique et téléphonique des salariés - Participation à la mise en place d'un SIRH : o Structuration du futur dossier salarié et contribution à l'optimisation des processus RH - Soutien au recrutement : o Suivi des offres d'emploi et des candidatures o Organisation des entretiens - Gestion administrative de la formation professionnelle : o Planification, organisation et suivi des actions de formation - Contribution aux actions de communication interne : o Participation[...]

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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Cherche Vendeur/Vendeuse de prêt-à-porter pour une Boutique à venir sur Limoges (CC Boisseuil) Prise de poste durant le mois Janvier - une formation en interne - la préparation de l'ouverture de la boutique (décoration, organisation, commandes, etc) Le Contrat à Durée Déterminée est d'une durée de 6 mois, évolution du contrat à envisager. Mission : Le vendeur(se) réceptionne, déballe, contrôle, valorise et étiquète les livraisons et effectue ensuite la mise en rayon des vêtements, chaussures et accessoires. Il/elle assure l'accueil des clients, la vente et le bon fonctionnement de l'espace de vente du magasin sous l'autorité du ou de la responsable boutique. Compétences techniques de base : - La vente : o Organiser les rayons textiles et accessoires selon les directives du responsable de magasin, o Aider à la réalisation des vitrines, o Accueillir, conseiller les clients, o Assurer le bon état de propreté et d'efficacité de sa surface de vente, o Organiser une bonne présentation des produits, o Gérer les litiges clients, o S'informer sur les nouveaux produits, o Valoriser et étiqueter les articles en respect avec la grille de prix. - La gestion : o Assurer l'encaissement[...]

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Ouvrier / Ouvrière en viticulture

Emploi Agriculture - Sylviculture

Aumelas, 34, Hérault, Occitanie

Société de Vins et Spiritueux, recherche, un(e) Ouvrier(ère) qualifié(e) vigne & cave (H/F) Partie prenante d'une équipe de 4 personnes, sous la responsabilité du/de la Chef(fe) d'équipe. Vos missions sont : - Cave : o transferts de vin o assemblages o sulfitages o ajouts o nettoyage de cuves/matériel o entretien de la cave et du matériel o etc. - Vigne (durant les périodes de relâche en cave) : o taille o ébourgeonnage o relevage o etc. Profil recherché : - Formation : diplôme professionnel ou technique en viticulture, œnologie, ou agriculture (ex. Bac Pro, BTSA Viticulture-Œnologie). - Expérience : au moins 2 ans d'exp. sur un même poste. - Compétences : bonne maîtrise des travaux viticoles (taille, relevage, traitements) et/ou des activités de cave (assemblages, entretien.). Dynamisme, polyvalence, rigueur dans les missions confiées. Aptitude à travailler en équipe tout en conservant une attitude bienveillante et respectueuse. - Engagement : goût affirmé pour le travail du vin et du terroir. Type de contrat : CDD pour remplacement arrêt maladie Date : dès que possible Lieu de travail : moyenne vallée de l'Hérault - permis de conduire obligatoire

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Chargé / Chargée d'affaires immobilières

Emploi Immobilier

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) CHARGE(E) D'AFFAIRES GESTION DE CHARGES LOCATIVES (H/F) Rejoignez le Pôle Exploitation de la Direction de la Stratégie Patrimoniale d'EKIDOM, bailleur social de Grand Poitiers, pour contribuer à l'optimisation de la gestion locative dans un objectif de maîtrise de la quittance globale et proposer les politiques de gestion de charges. Vous collaborerez avec les différents pôles d'EKIDOM, ses territoires et les acteurs externes. Vos missions : Piloter l'observatoire des charges locatives : o Synthétiser les données permettant d'alimenter les tableaux de bord de l'observatoire des charges locatives de l'ensemble des logements de l'office. o Analyser les données et propose les évolutions permettant l'optimisation des charges, ou propose des mesures correctives en cas de déviance manifeste. Suivre le quittancement et la régularisation des charges : o Valider et analyser le récolement des données de facturations du pôle financier. o Apporter une réponse de second niveau aux réclamations locataires o Mettre en place des procédures entre les services pour en faciliter la gestion. Assurer la gestion des contrats : o Définir et élaborer les contrats d'entretien/Maintenance[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Référent Appuis Spécifiques intervient dans le cadre des prestations intitulées « Appuis spécifiques » financées par l'Agefiph et le FIPHFP. Ces prestations visent à accompagner les personnes en situation de handicap, à la demande des prescripteurs (Cap Emploi, France Travail, Missions Locales), en apportant des solutions adaptées pour l'insertion, le maintien dans l'emploi ou la formation. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction et dans le cadre du projet de service : - Accompagnement des bénéficiaires : o Réaliser une analyse approfondie de la situation professionnelle et des besoins spécifiques liés au handicap. o Identifier les conséquences du handicap sur l'activité professionnelle et proposer des solutions de compensation adaptées. o Coordonner et mettre en œuvre les techniques ou modes de compensation nécessaires. - Appui aux prescripteurs et employeurs : o Travailler en lien étroit avec les prescripteurs pour définir les besoins d'intervention. o Conseiller les employeurs sur l'intégration ou le maintien dans l'emploi des salariés en situation de handicap. o Sensibiliser les équipes aux enjeux du handicap au travail. -[...]

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Technicien(ne) de laboratoires d'analyses médicales

Emploi Hôpitaux - Médecine

Paimpol, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

poste à pourvoir à temps plein pour renfort à l'activité, selon les droits règlementaires en vigueur et le protocole d'accord local. Connaissances particulières o COBAS 6000 C501 et E601, ROCHE o STAC MAX 3, DIAGNOSTICA STAGO o VIDAS3, BIOMERIEUX o GEM5000, WERFEN o XN1000, SYSMEX o IH500, BIORAD o AEROSPRAY, ELITECH o BACTEC, BECTON DICKINSON o Hexalis (SIL) o MPL (concentrateur automates) o Kalilab (gestion documentaire, materiel et stock)

photo Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Eckbolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Talent Business Solutions, intégrateur de solutions Microsoft, recherche un Consultant/Développeur NAV/BC. PROFIL RECHERCHE : Expérience significative dans le domaine technico-fonctionnel de Microsoft Dynamics NAV/ D365BC MISSIONS : Contribuer à la mise en place de l'ERP Microsoft Business Central, depuis la phase de cadrage jusqu'au déploiement. Il sera responsable de l'orientation, de l'animation et de la coordination des projets Réaliser un cahier des charges et d'études de faisabilité Identifier les besoins en interface entre le module paramétré et les autres modules et logiciels utilisés Suivre l'avancement du projet, le budget et le planning Rédiger et/ou valider les documents d'analyse fonctionnelle et les documents de conception Former les utilisateurs à l'utilisation des suites de gestion proposées Est garant de la qualité des livrables COMPETENCES : Fonctionnels o Connaissance en gestion de production o Connaissance en gestion d'entrepôt o Connaissance des les processus d'achat et de vente o Connaissance de la gestion financière d'une entreprise o Connaissance de la comptabilité générale et analytique o Connaissance de la paie [...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

IDC formation est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle l'accompagnement et l'insertion à l'emploi. Les équipes pédagogiques s'engagent à créer un environnement d'apprentissage à la fois stimulant et professionnel pour assurer la transmission de savoirs et des compétences dans un souci permanent de qualité. Vous évoluerez dans un environnement agréable et stimulant au sein d'une entreprise en croissance, flexible et agile, à taille humaine. Le conseiller référent accompagne un portefeuille de bénéficiaires tout au long de la prestation en leur fournissant un soutien personnalisé et en coordonnant les différentes phases de la prestation. Il veille à ce que chaque bénéficiaire mobilise les ressources, expertises et outils nécessaires lui permettant un retour à l'emploi durable et rapide. Vos missions : o Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale o Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail o Animation d'ateliers collectifs sur la maitrise[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Espalion, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité (31 juillet 2025 a minima), la Communauté de Communes Comtal Lot et Truyère recherche son animateur/ animatrice Relais Petite Enfance (RPE) afin d'assurer l'animation du RPE intercommunal. Le poste est basé à Espalion avec un déploiement sur tout le territoire de la Communauté de Communes. Vous serez aidé(e) dans votre mission par 2 Educatrices de Jeunes Enfants. Poste sous la responsabilité de la Directrice du pôle social. Missions en binôme avec l'animatrice du RPE du territoire de Bozouls : - Mettre en œuvre le projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance Intercommunal - Animer le Relais Petite Enfance Intercommunal - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets petite enfance - Mettre en œuvre le projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance Intercommunal - Animer le Relais Petite Enfance Intercommunal L'information et l'accompagnement des familles : - Informer les parents : o Informer les familles sur l'ensemble de l'offre d'accueil du territoire. o Valoriser l'offre de service de monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne. - Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil[...]

photo Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'entreprise : ANALYSE & ACTION est un cabinet reconnu depuis plus de 30 ans pour son expertise en ressources humaines. Avec 130 collaborateurs répartis dans 55 bureaux en Ile-de-France, Bretagne, Normandie, Pays de la Loire, Nouvelle-Aquitaine et Centre-Val de Loire, nous accompagnons les entreprises et leurs collaborateurs dans des moments clés de leur gestion RH, en proposant des solutions sur mesure en outplacement, formation, coaching, et recrutement. Votre mission : En tant que Commercial(e) Chasseur B2B, vous serez un acteur clé du développement de notre portefeuille clients, en combinant prospection téléphonique (80 %) et rendez-vous terrain (20 %). Vos responsabilités : - Appels ciblés : o Identifier et contacter les entreprises concernées par des plans sociaux, relayés dans les médias. o Appeler les entreprises pour promouvoir et placer des CV en collaboration avec Sophie A. o Relancer les responsables RH inscrits à nos webinaires pour convertir l'intérêt en opportunités commerciales. o Effectuer du phoning sur des listes d'entreprises de la région pour promouvoir nos prestations clés : formation, coaching, recrutement. - Rendez-vous terrain : o Planifier et[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Crit Calais recherche pour son client basé à Calais un Technicien paie et administration du personnel (H/F). Vous aurez pour mission : - Réaliser et contrôler la paie dans le respect des délais incompressibles : o Etablir, contrôler et vérifier la paie o Calculer, vérifier et remonter les éléments variables de paie o Effectuer les différents reportings -Informer et conseiller les salariés : o Présenter et expliquer aux nouveaux collaborateurs les sujets RH o Répondre quotidiennement aux sollicitations diverses RH des salariés -Gérer l'administration du personnel : o Embauches et sorties (contrat de travail, DPAE, registre du personnel, certificat de travail, reçu pour solde de tout compte, attestations...) o Avenants (temps partiel, mobilité...) o Arrêts de travail (suivi, saisie, gestion des DSN évènementielles, suivi des IJSS...) o Dossier prévoyance o Mutuelle o Dossier paternité et maternité Formations requises : - Formation en paie, - Formation juridique (convention collective et droit du travail) souhaitée. Compétences et expériences requises : - Maitrise d'Excel indispensable, - Législation sociale et dispositions conventionnelles, - Techniques de paie, -[...]

photo Responsable administratif(tive) de gestion

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Synergie recherche un responsable administratif (F/H) pour son client, une entreprise spécialisée dans l'anodisation de pièces à Seynod.En collaboration avec un alternant en comptabilité et sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vos différentes missions seront : -Comptabilité : o Tenir les comptabilités générale et analytique. o Superviser la comptabilité fournisseurs et clients. o Gérer les flux entre l'ERP, la paie et le logiciel de comptabilité. o Assurer la gestion de la trésorerie, y compris les paiements et recouvrements. o Établir les déclarations fiscales et coordonner avec les Commissaires aux Comptes. o Préparer la liasse fiscale annuelle. -Contrôle de gestion : o Garantir l'exactitude et la fiabilité des données de gestion. o Élaborer et suivre le budget annuel. o Produire les reportings mensuels destinés à la maison mère. -Administration : o Gérer les procédures internes et les documents administratifs. o Collaborer sur des projets d'amélioration, tels que l'implémentation de SAP en 2025 et l'optimisation des coûts en partenariat avec la Responsable des Achats. Forfait 218 jours du lundi au vendredi. Salaire : à partir de 40 kEUR.[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre saison estivale sur le Golf de ST Tropez, nous recherchons 7 CDD à temps complet, du 31.03.2025 au 02.11.2025. Vos principales missions au quotidien : o Collecter les déchets en veillant à la propreté des lieux o Contrôler visuellement la qualité des produits collectés afin de vérifier la conformité du contenu avec les exigences de la collecte sélective o Entretenir et nettoyer les équipements de collecte des déchets o Signaler au conducteur tout dysfonctionnement ou anomalie relatif aux équipements et/ou à la collecte o Réaliser des prestations de nettoiement en extérieur afin de maintenir propre le cadre de vie urbain o Effectuer le ramassage des réceptacles de propreté et remplacer les bacs Et si c'était vous ? Vous détenez idéalement un CAP en gestion des déchets et connaissez la nature des principaux produits collectés afin d'assurer l'efficacité des différentes collectes. Débutant(e) accepté(e). Réactif(ve), dynamique, vous disposez de réelles capacités d'adaptation Enfin, votre capacité à travailler en équipe sera indispensable pour réussir dans ce poste. Conditions du poste : o 7 postes à pourvoir o Type de contrat[...]

photo Équipier / Équipière de collecte de déchets

Équipier / Équipière de collecte de déchets

Emploi

Môle, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre saison estivale, nous recherchons des équipiers de collecte H/F en CDD, à temps plein, sur La Mole. Vos principales missions au quotidien : o Collecter les déchets (chargement, ramassage...) en veillant à la propreté des lieux o Veiller à une manipulation conforme à chaque type de récipients de collecte o Savoir reconnaître la nature des principaux flux de déchets afin d'assurer l'efficacité des différentes collectes o Avertir, dès qu'il en a connaissance, le conducteur en cas d'anomalies relatives aux équipements et/ou à la collecte o Veiller à donner une bonne image de l'entreprise par une prestation de qualité et par la capacité à renseigner les personnes qui sollicitent l'équipage Et si c'était vous ? Vous aimez travailler en équipe. Réactif(ve) et motivé(e), vous avez un bon sens du relationnel Vous avez le sens du service client. Vous avez de réelles capacités d'adaptation aux aléas et une bonne gestion du stress. Enfin, votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts pour ce poste. Conditions du poste : o 30 postes à pourvoir o Type d'emploi : CDD o Salaire : 1 863,12€ brut/ mois o Prise de poste :[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez mettre votre expérience au service d'une association nationale d'information pour les droits de la femme et de la famille ? Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons A Hyères et dans tout le département du Var, le CIDFF VAR propose plusieurs dispositifs pour l'insertion et la remobilisation des publics éloignés de l'emploi. Nous recherchons un (e) H/F - Conseiller en insertion professionnelle Rattaché.e à la Coordinatrice des services Emploi, intégré(e) dans plusieurs équipes, mais aussi en lien avec celles du CIDFF Var, le-la conseiller-e aura pour principales missions : Accompagnement direct des bénéficiaires o Réaliser des entretiens individuels pour identifier les besoins, freins et aspirations des participants. o Proposer et mettre en œuvre des parcours personnalisés pour favoriser leur montée en compétences. o Accompagner les bénéficiaires dans la résolution des freins périphériques à l'emploi (mobilité, logement, santé, etc.). o Animer des ateliers collectifs autour des savoirs de base, savoir[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Nous recherchons pour notre établissement d'accueil de Jeunes enfants de SAINT-LAURENT-DU-MARONI, notre nouveau responsable adjoint. En tant que responsable adjoint de crèche H/F, vous agissez en véritable pilote. Vous êtes à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure. - MISSIONS o Au sein de la structure, vous êtes le chef d'orchestre garant du bon fonctionnement de la structure, de la qualité de l'accueil des familles et de l'accompagnement de l'équipe. o Vous veillez à la stricte application des réglementations propres aux Etablissements Accueillant des Jeunes Enfants (E.A.J.E) o Vous développez avec les parents et les enfants une relation de confiance, et vous vous assurez de la sécurité et du bien-être des enfants dans votre structure. o Responsable hiérarchique de votre équipe pluridisciplinaire, vous assurez un management bienveillant. o Vous êtes garant des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement. o Vous assurez la gestion administrative et assurer le bon fonctionnement financier de la structure en partenariat avec le siège social. - DIPLOMES REQUIS Diplôme d'état[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Automobile - Moto

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Diplôme : Formation supérieure (bac +3/5) en ressources humaines, management, QHSE ou équivalent. Expérience : Expérience confirmée en gestion RH, mise en œuvre de politiques QHSE, et gestion administrative, idéalement dans une organisation multisites. Compétences : - Capacité à gérer des équipes et des projets dans un environnement dynamique et exigeant. - Solides connaissances en droit du travail et normes QHSE. - Maîtrise des outils bureautiques et de gestion. - Excellentes compétences organisationnelles, relationnelles et stratégiques. Vos missions : Sous la responsabilité de la Direction Générale, et gérant une équipe de deux collaboratrices, vous serez en charge de : - Ressources Humaines : o Superviser l'ensemble des processus RH (recrutement, gestion des carrières, formation, administration). o Superviser l'ensemble du processus PAIE (gestion de la paie, charges sociales) o Développer une politique RH alignée avec les objectifs stratégiques du Groupe. o Accompagner les managers et collaborateurs sur les aspects juridiques et organisationnels. - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) : o Assurer la conformité aux normes et réglementations QHSE[...]

Ressources supplémentaires