photo Chef de rayon jardinerie et animalerie

Chef de rayon jardinerie et animalerie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Quimperlé, 29, Finistère, Bretagne

Notre Brico Leclerc est implanté à Quimperlé depuis 2015. Il est situé sur 2 bâtiments: l'animalerie et le magasin de bricolage/Jardin. Au sein de notre Brico Leclerc, nous recherchons une personne pour un poste de Chef de Secteur CHAUFFAGE/JARDIN/PLEIN AIR à temps complet Vos missions s'articulent autour des axes suivant : - Management de l'équipe commerciale (animer les vendeurs autour de la polyvalence, Garantir la cohésion de l'équipe, Fédérer et motiver les collaborateurs pour atteindre les objectifs de CA) - Organisation de l'équipe ( proposition des horaires, suivi des planning, suivi du planning des stagiaires - Pilotage des négociations fournisseurs ( Suivi CA annuel, Optimisation des gammes Négociation remises, gratuits..., Référencement des nouveaux fournisseurs) - Contrôle et suivi des commandes directes - Proposition d'opérations internes ( Animation fournisseurs, Promotions interne, Parution Facebook) - Suivi des indicateurs de certification (Contrôle des prix de ventes, Suivi et balisage des ruptures fond de rayon et catalogue, Procédures de retrait) - Conseils à la clientèle en répondant à leurs besoins et ainsi développer le chiffre d'affaire.

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

La Caf du Gard recrute un Chargé de conseils et de développement thématique Animation de la Vie Sociale / Autonomie et accès aux droits des jeunes au sein du pôle "ingénierie" H/F. Mission principale : -Valider la cohérence territoriale entre le diagnostic posé et les projets présentés par les partenaires dans le cadre de la déclinaison des orientations de la politique d'action sociale et du schéma départemental des services aux familles ; -Contribuer à la construction, à la mise en œuvre et à l'évaluation des partenariats avec les acteurs départementaux sur les champs d'intervention Caf de l'Animation de la Vie Sociale, de l'autonomie et de l'accès aux droits des jeunes ; - Accompagner l'élaboration des projets des partenaires et les démarches de développement partenarial sur les territoires et au niveau départemental, en lien avec les pôles territoriaux. Activités principales de l'emploi : - Mettre en réseau les partenaires intervenant sur le territoire départemental en leur apportant un appui technique (orientations institutionnelles, dispositifs et démarches CAF...); - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du Schéma départemental[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Monferran-Savès, 32, Gers, Occitanie

6 Fédérer l'équipe autour du projet d'unité et des différents projets dans une dimension organisationnelle en lien avec le chef de service - Conceptualiser, rédiger et mettre en œuvre les projets personnalisés - Soutenir les autres professionnels dans le cadre du travail de référence - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets d'activité - Observer, recueillir, analyser, coordonner et transmettre autour d'une prise en charge globale du résident - Accompagner le résident dans les actes de sa vie quotidienne : vie sociale, affective, culturelle et familiale - Participer à la médiation dans les relations avec la famille, le représentant légal du résident et les différents partenaires extérieurs

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Centrale d'achats

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Votre mission principale : Dynamiser votre rayon tout au long des saisons Produits permanents ou produits saisonniers, ils n'ont aucun secret pour vous ! Votre sens aigu de la relation client est un atout clé pour développer votre rayon. Développe la dynamique commerciale des rayons / Veille sur les nouveautés produits Conseil et fidélisation des clients Gestion des stocks / Gestion et optimiser du compte d'exploitation du rayon Garanti le respect de la réglementation commerciale Management de l'équipe / Elaboration des plannings / Formation régulière des collaborateurs Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Attentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant avec une oreille attentive auprès des collaborateurs et des clients Doté d'un leadership, vous impulsez[...]

photo Employé / Employée de bureau

Employé / Employée de bureau

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Pian-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le centre E.Leclerc du Pian-Médoc emploie environ 170 salariés dans des métiers alimentaires et non alimentaires. Il a été créé en 1988 et accueille chaque année plus d'1 000 000 de clients. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Pour une prise de poste immédiate, nous recherchons un employé/une employée de bureau en CDI pour les frais généraux et la trésorerie. Vos missions seront les suivantes: - comptabilisation des frais généraux (EDF, SUEZ...) ; - contrôle des comptes ; - préparation du bilan ; - trésorerie(tableaux + écritures diverses). Votre profil : - vous disposez de notions de comptabilité (indispensable) ; - vous êtes réactif(ve) et autonome. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1801.84€. Au bout de six mois d'ancienneté : 1818.37€. Horaire de travail : 35h. Lieu de travail : Le Pian-Médoc (Attention : zone mal desservie par les transports en commun). Les avantages : - tickets-restaurant ; - mutuelle ; - intéressement/participation ; - 13ème mois.

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Haillan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : En tant que Responsable d'équipe de production, sous la responsabilité du Responsable de production, vous gérez une équipe d'opérateurs administratifs. Vous pilotez l'activité de production administrative (préparation manuelle de documents, scan de documents, indexation et typage) en animant, organisant et contrôlant les activités des équipes en vue d'optimiser la performance et atteindre les objectifs de production et satisfaire les clients, dans un environnement multi clients et multi prestations. Vous participez aux réunions de lancement des nouveaux projets et les intégrez dans la planification de vos activités. Vous assurez les points qualité hebdomadaires. Vous mettez en place des indicateurs pour mesurer et analyser les écarts éventuels par projets en termes de coûts, délais, qualité et mettez en place actions correctives nécessaires. (Liste de missions non limitative) Votre profil : Vous avez acquis une expérience d'au moins 2 ans en management d'équipe. Une expérience en production est un plus mais pas obligatoire. Vous maîtrisez les outils bureautiques, le pack office et êtes vite autonome sur de nouveaux logiciels. La découverte d'une activité[...]

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Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Agroalimentaire

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

- Le concept Café de Marie Le café de marie, est le nouveau concept du Groupe Blachère. Rejoins l'aventure et nos équipes ! - Tes attentes : Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement. Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes ) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative[...]

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Assistant / Assistante de manager

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Chef de rayon produits traiteur

Chef de rayon produits traiteur

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Crès, 34, Hérault, Occitanie

Notre magasin Carrefour Le Crès recrute un manager de rayon charcuterie coupe traiteur fromage, statut Agent de maîtrise. Dans le respect de la politique de l'enseigne, vous développez votre rayon. Vous serez animé par les missions quotidiennes suivantes : - Gestion des stocks, des achats et commandes, - Gestion et négociation fournisseurs et centrale - Gestion des gammes, implantation et théâtralisation des produits (mise en avant, promotion, lancement de produit...), - Garant et gestionnaire du compte d'exploitation: CA, marge, quota, casse... - Veille concurrentielle (être à l'affut des offres, promotion, tarifs), - Suivi des règles d'hygiène et de qualité (vérification des livraisons, qualité sanitaire des produits...), - Manager expérimenté, fédérateur et coordinateur d'équipe. Vous êtes à l'écoute et avez une âme de formateur. - Conseiller, satisfaire et fidéliser votre clientèle au quotidien. Le profil recherché : H/F, dynamique, vous êtes un leader alliant terrain et gestion. Passionné et animé pour le commerce. Vous êtes force de vente. Créatif, autonome, rigoureux. Manager proche et à l'écoute de votre équipe. Expérience exigée en grande distribution alimentaire[...]

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Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Emploi Restauration - Traiteur

Balaruc-le-Vieux, 34, Hérault, Occitanie

2ème du marché, ça nous va... Tant qu'on reste votre 1er choix. Mission Rattaché(e) au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant (H/F) a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il/elle est le garant(e) des normes et de l'image BURGER KING A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint (H/F) assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il/elle aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il/elle assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il/elle assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il/elle prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il/elle collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Employeur : Léo Lagrange Ouest Type de contrat : CDII Localisation du poste : Orgères Temps de travail : mercredis, samedis 12h/semaine + 45h /semaines vacances scolaires hors été Date d'entrée en poste : 08/01/2025 Acteur de l'économie sociale, association d'Éducation Populaire et entreprise de l'économie sociale et solidaire, Léo Lagrange Ouest s'appuie sur plus de 1200 professionnels et sur son réseau national de compétences pour accompagner les collectivités locales dans la réalisation de leurs politiques éducatives, de la petite enfance aux séniors. La commune d'Orgères, située en Ille-et-Vilaine, au sud de Rennes, accueille 5 000 habitants. La collectivité a délégué l'organisation et la gestion de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement à l'association Léo Lagrange Ouest. Dans ce cadre nous recrutons un.e animateur.trice jeunesse en CDII. Encadré-e par le directeur de l'ALSH, vous assurerez les missions suivantes : - Organiser et animer les activités ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives. - S'approprier les outils d'animation Léo Lagrange et les partager avec les jeunes. - Veiller au bien-être des jeunes (dialoguer, échanger, écouter) et à leur sécurité[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Responsable de centre de profit

Responsable de centre de profit

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Les Missions Dans ce rôle stratégique, vous serez un leader clé, garantissant la performance globale de votre centre de profit. Après une formation complète, vous assumerez les responsabilités suivantes : Management : Fédérer et motiver votre équipe avec l'appui de vos managers. Recruter, intégrer, et accompagner vos talents pour développer leur potentiel. Veiller à la sécurité et à la satisfaction des collaborateurs. Commerce : Animer le centre en assurant la satisfaction des clients et la mise en œuvre de la politique commerciale. Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients tout en garantissant une expérience d'achat unique. Être proactif sur l'attractivité et le rayonnement local du centre. Gestion : Suivre les indicateurs de performance et analyser les résultats. Piloter progressivement un compte d'exploitation avec le soutien de votre leader régional. S'engager dans une dynamique durable et responsable en valorisant des produits et initiatives respectueuses de l'environnement. Profil Recherché : Leadership naturel et expérience confirmée en management d'équipe pluridisciplinaire. Appétence pour le commerce et le secteur automobile. Solide expérience[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Côte-Saint-André, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'EHPAD "Le Grand Cèdre" recherche dans le cadre d'un remplacement un(e) animateur(trice) : MISSION GENERALE : Coordination et organisation des activités d'animation - Fédérer autour du projet d'animation - Coordonner et organiser les animations au sein de l'établissement - Superviser les intervenants extérieurs - Développer des activités diversifiées, individuelles et/ou collectives, les planifier et les coordonner - Evaluer les activités et les ajuster - Accueillir et accompagner les résidents, leurs proches et leurs familles - Participer à l'élaboration et la conduite des projets d'accompagnement personnalisés (participer aux transmissions et groupes de travail) - Encadrer et accompagner les stagiaires - Gérer le budget d'animation en lien avec la direction - Participer aux rendez-vous, réunions et différentes commissions nécessitant la présence d'un membre du pôle animation - Organiser, formaliser et suivre un projet - Concevoir la séance d'animation, préparer le matériel et l'espace d'animation FORMATION : BPJEPS ANIMATION SOCIALE et CULTURELLE souhaitée Connaissances informatiques indispensables APTITUDES et COMPETENCES : - Qualités relationnelles - Sens[...]

photo Responsable d'exploitation en sécurité

Responsable d'exploitation en sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous avez l'âme d'un chef d'orchestre et un sens aigu de l'organisation ? Rejoignez une entreprise de sécurité en pleine croissance où chaque jour est une nouvelle mission à relever. À propos de nous : Nous sommes une entreprise spécialisée dans la protection des biens et des personnes. Nous offrons des solutions sur mesure à nos clients grâce à une équipe engagée et passionnée. L'agence de Blois est une plaque tournante de notre activité en région Centre, et nous recherchons LE pilier qui renforcera notre dynamisme local. Votre mission (si vous l'acceptez) : En tant que Responsable d'Exploitation, vous serez le chef d'orchestre du bon fonctionnement de l'agence. Vous devrez : - Gérer et superviser les plannings des agents, en veillant à une couverture optimale des prestations. - Recruter, intégrer et accompagner vos équipes pour garantir un service de qualité. - Assurer la relation client : de la compréhension des besoins à la satisfaction au quotidien. - Superviser les indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration. - Veiller à la conformité des prestations, tant sur le plan réglementaire que sur celui de la qualité. Vos atouts pour[...]

photo Chef d'équipe en production de papier/carton

Chef d'équipe en production de papier/carton

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Symphorien-de-Lay, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Bonjour, je suis Aurélie, Consultante Recrutement CDI chez ACTUAL. Je recherche pour l'un de mes clients, acteur majeur dans le secteur industriel, un Chef d'équipe Façonnage expérimenté pour un poste en CDI, à temps plein, secteur Saint Symphorien de Lay (42). Sous la responsabilité du Manager de production, vous serez en charge de l'organisation, de la coordination et de l'optimisation de la production au sein de votre atelier. Vous garantirez le respect des délais, de la qualité, et des coûts de production, conformément aux normes et procédures en vigueur. Missions principales : Gestion de la production Management Report d'informations Veille technologique et investissements Conditions : Type de contrat : CDI Lieu : secteur Saint Symphorien de Lay Horaires : postés en 2 équipes Rémunération : entre 35 et 40k euros brut annuel Profil recherché : Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 6 à 10 ans en gestion de production ou dans un environnement industriel, avec 3 à 5 ans d'expérience en management d'équipe. Compétences : Maîtrise des démarches d'amélioration continue (Lean Manufacturing, TPM, Kaizen, Kanban, 5S, communication visuelle, VSM). Connaissance[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

En binôme avec votre homologue, encadré-e par la Déléguée Territoriale de l'Animation et en lien avec le service jeunesse de la Ville de Saint-Nazaire, vous assurerez : - La gestion et l'animation de la pepinière d'initiative jeunesse sur trois grands volets : o L'accompagnement, le soutien et la mise en valeur des parcours et des initiatives des jeunes (16-25 ans) en vous appuyant notamment sur les dispositifs existants (ANCV, Contrat de Ville, etc.) et avec la mise en place de temps d'animation, d'informations et d'échanges (événementiels culturels, actions pédagogiques, actions partenariales); o L'accompagnement, le développement et la conduite de projets d'actions collectives contribuant à l'engagement, à l'échelle de la ville et en lien avec les différents partenaires, répondant aux axes de la politique jeunesse de la Ville de St-Nazaire et; o Le développement et l'organisation d'ateliers thématiques (citoyenneté, engagement, méthodologie de projets), de café-débats et de sorties dans le but de porter la parole des jeunes au niveau local et à l'extérieur. - Le développement d'actions hors les murs - Le développement du partenariat avec les différents acteurs du[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'ambition d'Abilis est de créer des passerelles entre la jeunesse et le monde professionnel. Elle s'appuie pour cela sur l'engagement d'un réseau d'acteurs économiques et d'établissements d'éducation mobilisés au service des publics et pour l'égalité des chances. Nos actions répondent à 3 axes : ouvrir aux métiers et au monde professionnel, favoriser la relation Ecoles-Entreprises et lutter contre le décrochage scolaire. Les missions que nous portons se veulent complémentaires et s'inscrivent dans une logique de parcours pour les jeunes : animations autour de la découverte des métiers, rencontres avec les professionnels dans l'entreprise ou dans l'établissement, aide à la recherche de stage, accompagnement d'élèves en décrochage scolaire dans un parcours de remobilisation... Une équipe dynamique de 4 salariés anime le projet d'Abilis. Elle est accompagnée par un Conseil d'administration issu des secteurs de l'entreprise, de l'éducation, de l'insertion, qui porte les valeurs de l'association. Le poste : Nous recherchons un(e) chargé.e de projet pour un CDD de 8 mois, pour coordonner le dispositif Jeune Envie Motivation (JEM). Le dispositif JEM a pour but de permettre[...]

photo Chef gérant / Cheffe gérante

Chef gérant / Cheffe gérante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la gestion administrative et opérationnelle du pôle restauration de l'établissement - Définir et contrôler l'activité sur site - Manager et fédérer une équipe afin d'atteindre les objectifs prévisionnels - Réaliser le suivi et la gestion des stocks de marchandises auprès des fournisseurs - Maîtriser les ratios courants - Optimiser l'organisation générale du secteur attribué - Garantir l'application des normes de sécurité et hygiène. Profil recherché Production culinaire - Vous êtes capable d'adapter les fiches techniques aux conditions locales, aux circonstances - Vous appliquez et contrôlez l'application des normes HACCP - Vous élaborez des menus adaptés à la clientèle de l'établissement - Vous êtes un profil cuisinant et gérez une partie de la fabrication des plats (application des fiches techniques[...]

photo Directeur financier / Directrice financière

Directeur financier / Directrice financière

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'UDAF 45 gère 8 activités dont trois soumises à la règlementation des ESMS (Etablissements Sociaux et Médico-Sociaux). Ce sont 8 budgets différents consolidés dans les comptes de l'association représentant un budget total de près de 7 millions d'euros. Les partenaires financiers, publics et privés, varient selon les activités : DDETS/DREETS, Conseil Départemental, CAF, Action Logement Services, usagers. Outre la gestion des fonds propres de l'association, l'équipe du pôle comptabilité assure également une mission de support pour les services gérés, en traitant notamment les fonds des personnes sous mesures de protection (plus de 100 millions d'encours pour près de 2 200 personnes). Pour ce poste de Directeur/trice Financier, sous l'autorité directe du Directeur général : 1/ Vous supervisez et coordonnez l'activité du pôle comptabilité : Vous managez une équipe composée de deux personnes dédiées à la comptabilité générale institutionnelle ainsi que de 4 personnes dédiées aux fonds gérés, 2/ Vous pilotez la réorganisation de l'activité du service comptabilité et mettez en place de nouveaux process, en tenant compte des spécificités de nos activités et de leur nécessaire[...]

photo Rédacteur / Rédactrice technique en agronomie

Rédacteur / Rédactrice technique en agronomie

Emploi Administrations - Institutions

Mende, 48, Lozère, Occitanie

LE DEPARTEMENT DE LA LOZERE recrute par voie statutaire ou par voie contractuelle pour la Direction Générale Adjointe de la Solidarité Territoriale Direction de l'Ingénierie, de l'Attractivité et du Développement 1 CHARGE(E) d'ANIMATION du Projet Alimentaire de Territoire - Circuits Courts - Alimentation (H/F) à temps complet (Catégorie A ou B - Filière administrative ou technique) MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale Adjointe de la Solidarité Territoriale - du Directeur de l'Ingénierie, de l'Attractivité et du Développement, le/la chargé(e) d'animation du Plan Alimentaire de Territoire (PAT) - Circuits courts - Alimentation aura pour missions : Le Pilotage du PAT : → Assurer la mise en œuvre et l'animation globale du PAT : suivre l'avancement de la mise en œuvre des différentes actions - animer et fédérer les acteurs du PAT - organiser et animer les comités de suivi et de pilotage du PAT - produire les bilans d'action (notamment pour les financeurs) ; → Participer aux différents réseaux régionaux et nationaux ayant trait aux PAT ; → Assurer le suivi administratif et financier (dépenses, recettes) et établir les dossiers nécessaires[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Agroalimentaire

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes ) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le référent(e) technique prend la direction d'une micro-crèche de 12 places et d'une équipe composée de 3 personnes, pour permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique. Description du poste & Missions principales Missions éducatives et pédagogiques - Accueil et accompagnement des enfants : respect du développement et du rythme de chacun, développement de leur autonomie, apprentissage des règles de vie en collectivité, propositions d'activités/ateliers adaptés au besoin de l'enfant. - Etablir une relation de confiance avec les enfants, leur assurer une sécurité affective et physique au sein de la structure. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents. - Elaborer ou adapter le projet pédagogique dans son ensemble, le mettre en œuvre au sein de la structure et le faire évoluer selon le groupe d'enfants. - Être force de proposition dans l'animation de projets éducatifs et pédagogiques. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Garantir un environnement[...]

photo Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein du Pôle Services Techniques Un ou Une CHEF DE SERVICE EXPLOITATION Filière Technique - Cadre d'emplois d'ingénieur territorial - Catégorie A - Titulaire ou à défaut contractuel - Temps complet- à pourvoir à compter du mois de janvier 2025. Le service Exploitation est réparti en 4 équipes (Bâtiments, Espace public, Voirie et Proximité technique) et un atelier mécanique. Il a pour missions l'entretien et de la maintenance du patrimoine (bâtiments, voirie, espaces verts) et des moyens logistiques permettant le bon fonctionnement de la commune et son soutien aux activités associatives. Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, en cohérence avec les orientations de la collectivité, vous encadrez le service Exploitation en coordonnant l'activité des équipes placées sous votre responsabilité, tout en tenant compte des moyens mis à leur disposition et les prestations externalisées. Vous organisez les ressources financières et humaines pour permettre au service de réaliser ses missions. Dans une logique d'efficience et en pilotage d'une stratégie globale dans le domaine de compétences, vous travaillez en partenariat avec le service[...]

photo Responsable d'îlot de production

Responsable d'îlot de production

Emploi

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

VOS PRINCIPALES MISSIONS : Au sein du service fabrication, nous recrutons un responsable ilot de production mécanique pour manager une équipe d'environ 10 personnes. Vos missions seront : - Manager les équipes dédiées à l'ilot de production, - Organiser les ressources humaines et matérielles mises à disposition pour lancer les ordres de fabrication, - Vérifier en temps réel l'avancement de la production (qualité, coût, délais.), - Effectuer les relances préventives et curatives des besoins de la ligne, - Assurer des interfaces avec les services support (logistique, qualité, service industrialisation et méthode.), - Prendre part aux réunions de lancement, d'avancement des projets et aux retours d'expérience (REX), - Effectuer des opérations de montage (environ 30% du temps) VOTRE PROFIL - VOS CONNAISSANCES : De formation dans le domaine industrielle ou d'une expérience significative en industrie à des postes orientés montages mécaniques ou menuiserie industrielle... Vous souhaitez évoluer vers un poste de manager ou vous avez une première expérience managériale satisfaisante, Vous êtes : - Organisé - Force de propositions - Bon relationnel - Capacité de fédérer -[...]

photo Directeur / Directrice stratégique

Directeur / Directrice stratégique

Emploi

Martinvast, 50, Manche, Normandie

Contexte Les Petits Composteurs est une SCIC SAS, dont la mission est de développer la valorisation des déchets alimentaires sur le Cotentin. Créée en 2019, notre activité s'est progressivement structurée autour de 3 offres : collecte et traitement, conseil, formation. Cinq ans plus tard, notre coopérative a fait la preuve d'un modèle économique robuste, et notre offre est reconnue sur le territoire, au moment où la filière biodéchets amorce un virage vers une plus forte demande. Dans ce contexte, nous recherchons un directeur pour assurer la mise en oeuvre d'un projet de développement. Vos missions Vous avez pour responsabilité la direction de la coopérative employant cinq salariés. Vous incarnez les valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire, l'esprit collaboratif d'une coopérative, et êtes garant du projet coopératif de la SCIC. Vos missions principales sont : Faire vivre le projet coopératif - garantir la gouvernance partagée en assurant l'interface entre le fonctionnement opérationnel de la coopérative d'un côté et le Conseil Coopératif de l'autre - garantir la mise en oeuvre du projet coopératif, recruter de nouveaux coopérateurs Assurer le fonctionnement opérationnel -[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration du CLIC, la coordinatrice met en oeuvre les orientations telles que définies par le CA. Mission 1 : Encadrer, organiser et gérer le CLIC : -Participer à la gestion financière et au suivi du budget du CLIC, préparer les budgets prévisionnels avec le président et le trésorier, contrôler leur réalisation et interpréter les écarts, réceptionner et classer les pièces comptables, effectuer les états de rapprochement bancaire, élaborer et rédiger des projets, coordonner les différentes actions en cours, effectuer les bilans des actions réalisées, rechercher de nouveaux financements, élaborer les demandes de subventions et répondre aux appels à projets auprès des partenaires financeurs, mettre en place des outils de pilotage (plan de Trésorerie - Suivi des subventions ), élaborer les rapports d'activités annuels du CLIC et les transmettre aux partenaires financeurs, créer les outils de communication, assurer la communication du CLIC, assurer la promotion du CLIC et le représenter, participer au suivi de l'intendance des locaux et matériels Mission 2 : Développer et construire en partenariat des actions collectives d'information,[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Martinvast, 50, Manche, Normandie

Description du poste : Directeur-trice , vous incarnez les valeurs, les engagements, l'esprit de proximité au service des coopérateurs et clients du magasin, vous assurez le pilotage du magasin dans l'esprit collaboratif de la coopérative, et constituez l'interface principale entre le magasin et l'activité coopérative. Missions : La direction devra assurer le pilotage de plans d'action sur les champs suivants, en faisant l'état des lieux, l'analyse des besoins et la mise en œuvre des actions nécessaires : Activités courantes de comptabilité-gestion et analyse Système de gestion (outillage documentaire, uniformisation et centralisation, accès, stockage, sécurité) Pilotage RH (droit du travail, dialogue social, fiches de postes, qualification des emplois, entretiens, besoin et plans de formation, planning, congés et absences, intégrations) Santé et sécurité au travail (obligations réglementaires, maintenance et prestataires, sensibilisation et système de Prévention, Inspections, document Unique d'évaluation des risques, gestion de crise) Sécurité des denrées alimentaires (Plan de maîtrise sanitaire, bonnes pratiques d'hygiène, HACCP, contrats d'entretien, conformités[...]

photo Gérant(e) mandataire de succursale de magasin alimentation

Gérant(e) mandataire de succursale de magasin alimentation

Emploi Alimentation - Supérette

Martinvast, 50, Manche, Normandie

Description du poste : Directeur-trice général.e, vous incarnez les valeurs, les engagements, l'esprit de proximité au service des coopérateurs et clients du magasin, vous assurez le pilotage du magasin dans l'esprit collaboratif de la coopérative, et constituez l'interface principale entre le magasin et l'activité coopérative. Missions : Représentation auprès des instances régionales et nationales de la coopérative BIOCOOP. Mandat social. Interface entre le magasin et le conseil de surveillance du RABIO. Assurer et piloter les relations avec l'ensemble des partenaires et prestataires du Rabio (Financier, économique, institutionnels, juridique, etc.). La direction devra assurer le pilotage de plans d'action sur les champs suivants, en faisant l'état des lieux, l'analyse des besoins et la mise en œuvre des actions nécessaires : Activités courantes de comptabilité-gestion et analyse Système de gestion (outillage documentaire, uniformisation et centralisation, accès, stockage, sécurité) Pilotage RH (droit du travail, dialogue social, fiches de postes, qualification des emplois, entretiens, besoin et plans de formation, planning, congés et absences, intégrations) [...]

photo Responsable de point de vente de détail

Responsable de point de vente de détail

Emploi

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

Sous la responsabilité du/de la Chef des Ventes, vous contribuez à l'animation et la coordination de l'équipe commerciale et développez les ventes tout en assurant la gestion courante du point de vente dans le respect de la satisfaction client. En qualité de Responsable de Point de Vente, votre mission est d'assurer le bon fonctionnement de la boutique mais également : - accompagner votre équipe dans la prise en charge des clients pour l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs, - relayer les priorités commerciales et la stratégie de l'entreprise, - suivre les résultats du magasin et identifier si besoin les forces et axes d'amélioration et mettre en place des actions correctives, - veiller à l'intégration, la formation et l'amélioration de la performance commerciale en développant les compétences individuellement et de leur autonomie, - manager, animer et fédérer votre équipe de vente. Vous aimez faire confiance, déléguer et encourager la prise d'initiatives, - organiser, diriger et contrôler le travail de son équipe dans le cadre des procédures et règlements définis par l'entreprise, - assurer la sécurité des biens et des personnes - Prise en charge des frais[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale d'entreprise

Secrétaire général / Secrétaire générale d'entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Villaines-la-Juhel, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Descriptif du poste Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! L'ADMR de la Mayenne recrute. Nous recherchons un(e) assistant(e) technique secrétariat pour l'ADMR de Villaines la Juhel Description du poste : Accueillir, orienter, informer une personne - Classer des documents - Archiver des dossiers et documents de référence - Planifier des rendez-vous - Mettre à jour un dossier, une base de données Savoir-être professionnel(s) : - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de réactivité - Nombre d'heures : 35h00 - Assurer la gestion et la planification au quotidien des interventions d'aides à domicile, mise en place des nouvelles demandes, remplacements, annulations etc. - Tenir à jour les dossiers clients et les prises en charge - Accueil physique et téléphonique - Réaliser les formalités administratives liées au personnel, contrats de travail, DPAE, déclarations d'accidents du travail, suivi des arrêts maladie, formations, congés payés ..etc - Produire des tâches administratives diverses - Relayer les informations aux responsables concernant[...]

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons pour le compte d'un magasin de grande surface, un(e) directeur(rice) commercial(e). H/FVous avez la responsabilité de l'accomplissement des objectifs. Homme/Femme de terrain, véritable commerçant(e), vous assurez la dynamique du magasin. Dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, vous développez la productivité du magasin. Votre périmètre d'action sera principalement constitué de l'ensemble des rayons alimentaires et non-alimentaires de l'hypermarché, A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Coordonner l'activité globale en collaboration directe avec le Directeur. - Garantir la mise en oeuvre du concept commercial et la stratégie de l'entreprise ainsi que le respect des valeurs humaines auprès de vos clients et de vos collaborateurs. - Fédérer vos équipes et vos collaborateurs autour d'un même niveau d'engagement et les accompagner dans leur développement de carrière. - Veiller à la bonne tenue et au respect des règles et procédures au sein du magasin. Vous êtes force de proposition pour améliorer la performance globale d'un magasin ? Vous contribuez à garantir la fidélisation de la clientèle par vos actions commerciales et managériales[...]

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Animateur / Animatrice de réseau

Emploi Social - Services à la personne

Frouard, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute : - Un/e animateur/trice des réseaux d'acteurs jeunesse sous contrat à durée indéterminée à temps complet (CDI). Caractéristiques du poste Mission de l'animateur/trice des réseaux d'acteurs jeunesse : Mission générale : - Coordonner et animer les réseaux d'acteurs intervenant auprès des jeunes (12-18 ans), en structurant les partenariats, en favorisant la coopération locale et en développant des actions collectives pour rendre l'offre jeunesse accessible, cohérente et innovante. Principales responsabilités : - Animer des réseaux jeunesse - Coordonner, structurer et animer les réseaux d'acteurs jeunesse (professionnels et bénévoles) sur les territoires du Val de Lorraine et de la Communauté d'Agglomération de Longwy ; - Créer et partager des outils méthodologiques, organiser des événements fédérateurs ; - Développer des pratiques et des politiques jeunesse innovantes et adaptées. - Développer et diffuser l'information - Animer les actions de communication et tenir à jour les outils numériques (site web, réseaux sociaux, espaces ressources, .) ; - Centraliser et diffuser[...]

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Assistant / Assistante de manager

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Responsable des opérations transport routier de personnes

Responsable des opérations transport routier de personnes

Emploi Transport

Maidières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Nous recherchons un Responsable de secteur H/F pour notre activité d'autocars, en CDI à temps complet sur le secteur de Maidières (54700). En lien avec notre Responsable Exploitation et notre Directeur Opérationnel, votre rôle sera de contrôler l'activité, assurer la gestion quotidienne et encadrer notre équipe roulante d'autocars basée à Jarny et composée d'une trentaine de chauffeurs, dans le respect des engagements contractuels et de la législation sociale en vigueur. Vos principales missions : Gestion administrative du service exploitation - Suivi des documents obligatoires - Contrôle quotidien des rapports,[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Présentation de l'entreprise Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider : => les candidats dans leur recherche d'alternance => les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées Les objectifs de notre site : => dynamiser l'emploi local => faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle => fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir. Description du poste Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025. VOS MISSIONS : En tant que Manager d'Équipe, vous serez au cœur de la réussite de notre équipe et de nos projets. Vous jouerez un rôle clé pour mobiliser, accompagner et faire grandir vos collaborateurs. - Management et leadership : Encadrer[...]

photo Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule[...]

photo Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires . La gestion opérationnelle et financière : Donner les bons ustensiles à vos équipes[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Sées, 61, Orne, Normandie

L'EHPAD La Miséricorde, situé au cœur de Sées, accueille des personnes âgées dans un cadre chaleureux et bienveillant. En tant que Médecin Coordonnateur H/F, vous serez au cœur du projet médical de l'établissement et jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des équipes et des résidents : Pilotage et coordination des soins - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de soins en lien avec le projet d'établissement. - Assurer la coordination des professionnels de santé internes et externes pour garantir une prise en charge optimale des résidents. - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et au respect des prescriptions médicales. Accompagnement et innovation - Favoriser l'innovation dans les pratiques médicales et paramédicales, notamment via des partenariats avec des structures locales ou des projets de recherche. - Encourager des initiatives visant à prévenir la perte d'autonomie - Développer des actions de lien avec l'extérieur, notamment avec les familles, les associations, et les professionnels de santé du territoire. Encadrement et formation - Former et accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des pathologies liées au vieillissement. -[...]

photo Responsable comptabilité

Responsable comptabilité

Emploi Agroalimentaire

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société SNV, 4000 salariés, spécialisée dans l'abattage et la transformation de volailles (poulets labels, canards, lapins, produits élaborés crus et cuits). SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. La société SNV recherche, secteur Nord Mayenne & Sud Orne, un Responsable Service Comptabilité Fournisseurs & Immobilisations (H/F), dans le cadre d'un CDI. Rattaché(e) au Responsable Comptable et Financier, vous avez en charge la gestion quotidienne des activités comptables de l'entreprise et garant du respect des règles légales et fiscales et des délais. Vous aurez la supervision et la coordination de l'équipe comptable composée de 4 personnes. A ce titre, vos missions principales seront : Piloter l'activité du service comptable : comptabilité fournisseurs et immobilisations Participation active au suivi comptable des projets investissements Supervision du traitement de factures des fournisseurs dans le respect des règles comptables et fiscales en vigueur, Gestion de la mise en règlement des[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Le Pôle Administratif de Renfort Technique et d'Appui à la Gestion des laboratoires (PARTAGE) dépend de la Direction de la Recherche et des Études Doctorales, intégré au sein du Pôle d'Appui au Pilotage et à l'activité des laboratoires. Il s'agit d'un pôle créé afin de venir en appui aux laboratoires dans le cadre d'une absence de gestionnaire ou d'une surcharge occasionnelle d'activité. Il a vocation à épauler l'ensemble des unités en ayant fait la demande. En outre, il assure la gestion des dépenses pour[...]

photo Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. La Direction des Relations Internationales et de la Francophonie (DRIF) de l'UCA joue un rôle central dans cette ambition tant dans le pilotage des actions que dans leur mise en œuvre.Dans ce cadre, le Pôle Projets et Partenariats est spécifiquement chargé de développer et de coordonner les collaborations stratégiques avec des partenaires académiques et institutionnels en France et à l'étranger. C'est au sein de ce pôle et en lien avec le programme ISITE Coordination volet international qu'interviendra le/la[...]

photo Responsable d'atelier production en industrie transformation

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Située à Issoire (63), Lusina est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans l'usinage de pièces de grandes dimensions, sur machines à commandes numériques, pour l'aéronautique, la défense et les sports mécaniques. Profil recherché : Vous savez fédérer autour d'objectifs de production et gérer les priorités. Vous avez des capacités managériales, de formateur en usinage et en contrôle Vous avez une expertise technique des processus d'usinage et des flux de production Vous êtes force de proposition pour toute idée d'amélioration et avez connaissance des exigences de l'EN9100 Vous faites preuve de rigueur et d'organisation Vous avez des connaissances en systèmes d'exploitation de machines à commandes numériques, Fanuc et/ou Heidenhain et une aisance avec les outils informatiques (Office, ERP) Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un environnement similaire Vos missions seront les suivantes : Gérer un atelier d'usinage et participer à son amélioration continue Assurer l'intégration individuelle des nouveaux arrivants et transmission des savoirs Piloter le planning de fabrication en fonction des ressources disponibles, tout en respectant les contraintes[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Administrations - Institutions

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

LA VILLE D'ANGLET RECRUTE UN CHEF DE PROJETS TRANSITION ECOLOGIQUE (H/F) AU SEIN DE LA DIRECTION DE L'ENVIRONNEMENT, DE LA TRANSITION ÉCOLOGIQUE ET ÉNERGÉTIQUE MISSIONS TRANSITION ECOLOGIQUE ET ENERGETIQUE - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la Ville en matière de transition écologique et énergétique - Participer aux travaux des réseaux locaux sur les thématiques - Piloter des projets liés à la transition écologique et énergétique : suivi du PCAET, mise en place du tri sélectif et compostage dans la ville, ZAEnR, mise en place du Budget Vert, économie circulaire, circuits courts, alimentation durable - Assurer le soutien aux services de la ville dans la préparation de la conduite du changement suite à la mise en œuvre des projets - Insuffler un travail transversal en interne et un travail partenarial en externe, en animant des réseaux sur la thématique des transitions - Participer à la conception des événements organisés par la Ville sur le thème de la transition écologique - Suivre les évolutions réglementaires - Rechercher des financements et monter des dossiers de subvention et répondre à des appels à projets - Assurer[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Contrat à durée indéterminée. Le Groupement de Coopération Sociale et Medico sociale TERRAMIES recrute un agent de maintenance - poste à pourvoir dès que possible. Travail en journée du lundi au vendredi de 8h30 à 16h00. Agent de maintenance en appartements : Assurer la maintenance, l'entretien et le dépannage : électricité, plomberie... Exécuter les travaux courants de rénovation. Contrôler les appartements et locaux et noter tous les problèmes techniques observés. Transport d'électroménager. Contrôler des véhicules de service et s'assurer de l'entretien. Installer les équipements techniques et de sécurité (extincteurs, panneau d'affichage, détecteurs de fumée, etc.) Accompagner des artisans sur les lieux d'intervention et vérifier la bonne exécution des travaux. Rendre compte de l'avancement des travaux à son supérieur hiérarchique Organiser et ranger les lieux de stockage des mobiliers Participer 2 fois par mois à la réunion de fédération pour recenser les problèmes techniques identifiés par l'équipe éducative Salaire en fonction de l'experience : Au minimum SMIC + 238e brut de prime. Convention 66 (5 semaines de congés payés + 9 jours de congés[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité et en lien direct avec la direction, l'animateur/ animatrice est le garant(e) de la vie sociale, l'animateur(rice) favorise l'intégration des résidents à la vie collective en luttant contre l'isolement et en contribuant au maintien du dynamisme de la personne. I / ASSURER L'ANIMATION o Créer une relation de confiance avec le résident et sa famille ; o Recueillir les souhaits d'animation auprès de chaque résident et de leur famille ; o Décliner son projet d'animation en activités hebdomadaires, diffuser son programme aux résidents et l'afficher dans les étages ; o Planifier et organiser des activités animées en direct ou déléguées au personnel ou à des associations extérieures ; o Créer des outils d'animation (par exemple, un journal d'information destiné aux résidents et à leur famille) ; o Collaborer avec l'équipe de restauration lors des animations ; o Dialoguer en particulier avec chacun des résidents ; o Veiller au niveau de participation et à la satisfaction du résident en créant des groupes homogènes et favoriser les échanges ; o Sensibiliser l'ensemble des équipes sur le rôle de l'animation et faire appel à leur potentiel ; o Respecter le choix du[...]

photo Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein de la Direction de l'action territoriale et du conseil, rattaché(e) à la Directrice adjointe de la DATC, vos missions sont les suivantes : - Décliner les orientations stratégiques décidées par la Direction et les traduire en objectifs opérationnels, - Piloter l'activité en déployant et valorisant le service aux entreprises, - Organiser la gestion administrative des dossiers de demande de prise en charge et de facturation, - Piloter l'activité de développement de l'alternance et de promotion des métiers, - Assurer le suivi, la fidélisation et le développement du portefeuille adhérents, - Assurer le développement et la mise en œuvre des projets régionaux de branche dans le respect des orientations stratégiques définies au niveau national, - Piloter, développer et manager l'équipe dans une dynamique de performance, - Assurer un reporting régulier de son activité, proposer des pistes d'actions et de communication, - Représenter OPCO Mobilités et les branches dans la région auprès des adhérents, des partenaires sociaux et des institutionnels, - Contribuer au développement d'OPCO Mobilités en participant au déploiement des projets internes de la structure. Ces[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

CONTEXTE La Sous-Direction des Prestations et de la Relation de Service est à la recherche d'un(e) responsable d'unité en contrat à durée indéterminée pour compléter son équipe managériale en charge de la liquidation des dossiers allocataires. Depuis le 1er janvier 2024, la Caf de la Sarthe est intégrée au dispositif national « Caf à Fort Enjeu » afin de retrouver une activité pérenne et qualitative du traitement de ces dossiers de prestations. À ce titre, vous participerez activement à cette transformation de la ligne de production en animant une équipe d'une dizaine de gestionnaires conseils et en développant un management collaboratif inscrit d'une dynamique de la performance. Le principal enjeu est de vous inscrire dans le projet de réorganisation et de relever le défi de cette transformation profonde et globale pour garantir aux allocataires de la Sarthe un service de qualité. MISSIONS Rattaché.e au Responsable du service Prestations, vous aurez pour mission de piloter et d'animer l'un des six groupes de production du département prestations. Le service prestations de la Caf de la Sarthe est composé de 80 gestionnaires conseils et 6 managers opérationnels et une manager[...]

Ressources supplémentaires